2023年部队干部党员思想汇报(模板6篇)

时间:2023-09-12 作者:HT书生2023年部队干部党员思想汇报(模板6篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

2023年部队干部党员思想汇报汇总篇一

当前我国国有企业改革发展正处在一个新的阶段,做为国有企业的一名共产党员,我认为越是在这样的时候,越要毫不动摇地坚持党对国有企业的领导,越要以改革创新精神加强和改进国有企业党的建设,越要充分发挥国有企业党组织的政治核心作用。国有企业是全面建设小康社会的重要力量,是中国特色社会主义的重要支柱,是我们党执政的重要基础。新中国成立以来特别是改革开放年来国有企业发展的历程表明,党建工作始终是国有企业的独特政治资源,是企业核心竞争力的有机组成部分,是实现企业科学发展的关键因素,也是建立中国特色现代企业制度的一个本质特征。从党的xx大召开以来,国有企业党的建设进行了许多新的探索,企业党组织的创造力、凝聚力和战斗力有了新的提高,在发挥政治核心作用、服务中心工作、凝聚职工群众、推动企业科学发展等方面取得了显著成绩。

加强和改进新形势下国有企业党的建设,我们要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,主动适应深化公司制股份制改革和建立现代企业制度的新要求,主动适应参与国际化竞争和扩大对外开放的新特点,主动适应企业党员职工队伍思想观念和利益诉求发生的新变化,不断提高国有企业党建工作水平,为实现国有企业科学发展提供有力保证。

国有企业作为学习实践科学发展观活动的参加单位,在学习实践活动中进展顺利、扎实有效,有力地推动了企业的科学发展。下一步,我们要继续抓好整改落实后续工作,把巩固和发展学习实践活动成果作为国有企业党建工作一项重要任务来抓,特别要在建立健全长效机制上多下功夫,努力把企业党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒。并要以发展为中心开展国有企业党建工作,抓好党建促进企业发展,把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的竞争优势、创新优势和科学发展优势。要确立党组织在公司治理结构中的政治核心地位,构建中国特色现代国有企业制度,充分发挥企业党组织的政治核心作用。要把领导班子建设作为加强和改进国有企业党建工作的核心任务,深化企业人事制度改革,提高企业领导人员能力素质,加强管理监督、保证廉洁从业。要抓好企业生产经营一线党支部和党员队伍建设,广泛开展以“四强四优”为主要内容的创先争优活动,巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,动员党组织和广大党员为推动企业科学发展、促进和谐稳定贡献力量。

在建设中国特色社会主义的伟大事业中,国有企业肩负着光荣使命和艰巨任务。国有企业要全面贯彻落实党的xx大精神,深入贯彻落实科学发展观,以保持国有企业平稳较快发展作为当前首要任务,以加快转变发展方式和调整优化结构作为主攻方向,以深化改革和扩大开放作为强大动力,以推动技术创新和管理创新作为重要手段,以完善公司治理作为关键措施,以加强和改进国有企业党的建设作为根本保证,努力促进国有企业又好又快发展。

请党组织对进行指导和教育。

2023年部队干部党员思想汇报汇总篇二

最近这些年因贪污腐败而落马的高官如满天繁星,数不胜数。近日又听闻某某县城一个770人的科级单位竟有110人贪污受贿,涉案金额竟高达500余万元,实在是令人瞠目结舌,不敢想象。而高官落马之后,往往流着悔恨的泪水,痛恨自己没有接受组织、社会、群众的监督,由于一意孤行,导致坠入堕落的深渊。这些现象所折射出来的社会问题发人深思。

一名成熟的党的领导干部的成长之路,包含了组织的培养和人民群众的实践,耗费了大量党的资源和社会资源。无论从政治角度,还是从经济学角度,领导干部的腐败变质都是国家、社会和人民的损失。俗话说的好:“权力是一把双刃剑,失去监督的权力必然导致腐败”。对于犯了案的高官,固然要问责,但我觉得不是最重要的,现今当务之急就是抓住此问题层出不穷更深层面的关键,而这个关键就是监督虚置,因此建立和完善行之有效的监督体制乃是当前首要。

也就是通过监督机制和监督氛围,对领导干部行使权力提供一种有效的约束。如果领导干部个人手里的权力大于监督部门的权力,大于人民监督的权力,那么将权力的运行置于严格的监督下就难以实现,克服公权私用也就成了一句空谈。实践,监督虚置不仅是对党和政府的工作不尽力,也是对领导干部的成长不负责。

我们党一直非常重视监督的作用,积极构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,在反腐倡廉和党风廉政建设上取得了很好的成效。但不可否认,在不少地方仍存在着两种倾向。一是监督虚置。上级监督疏于见面,监督时隐时现;同级监督缩手缩脚,顾虑重重;下级监督纸上谈兵,名存实亡;群众监督水中望月,形同虚设。二是个别领导干部不愿意接受监督,我行我素,既不监督别人,也不愿意接受别人的监督,对监督有畏难情绪,甚至严重到从心里不敢接受监督。这种客观上疏于监督和主观上害怕监督的倾向,对我们党国事业和干部个人的成长都是极为不利的。

找到了问题所在,就应积极行动起来解决它。对于当前此问题的解决,需要各地各级党和政府积极努力构建立体化、全方位的监督网络,建立和完善行之有效的监督体制,尤其突出了对“一把手”的监督,把学校、家庭、社会的监督力量整合起来,既有工作圈的监督,又有社交圈的监督。而要让这样的监督网络行之有效,需要各级党委和政府从制度上严格执行,领导干部在思想上充分重视,把提高思想觉悟和接受监督当作自身义务,切切实实接受监督,真正意识到,监督是对领导干部最好的保护,在阳光下行使权利,真正得为人民服务。我相信未来的党、国家和社会会越来越好。

汇报人:

年月日

2023年部队干部党员思想汇报汇总篇三

基层干部是国家政府职能最直接的执行者,基层干部各方面能力素质的提高是改变政府形象,建立服务型政府的基础。基层干部能否全面发展,关系到整个国家的健康发展,关系到经济社会的和谐稳定可持续发展。

近朱者赤,近墨者黑,可见为了整个干部队伍的建设需要,培养全能干部很必要,培养基层全能干部也很必须。

首先,就需求而言,现在的基层工作对干部的要求就是必须全能,“进得了门,谈得了心,办得了事”,这是对联村干部最基本的要求。所以这就要求基层干部不仅要熟悉自己的本职工作,还要对党员发展程序、低保政策、特困户批基、农房改造、农村宅基地使用权登记等这些平时工作中经常会碰到的问题有透彻的了解。

其次,就自身而言,基层干部也需要加强学习,提升自身素质,提高为人民服务的能力。 基层干部是直面群众的政府代表,工作职责就要求全面掌握农村基层工作知识和本领,满足人民群众多层次、多元化服务需求,落实党委、政府部署的各项工作任务,所以只有在不断学习中提高,在不断提高中全面,与时俱进,才能有效的落实政策、完成上级各项工作任务,更好的为人民服务。

再次,就组织而言,基层全能干部的培养是现如今组织工作的一项重要内容。乡镇干部是联系党委、政府和基层群众的纽带,既是理论政策的宣传者、执行者,又是群众意见建议的倾听者、反馈者。乡镇干部理解政策、掌握政策、运用政策的能力,直接影响政策的执行效果。所以就组织而言,要改变政府形象,打造服务型政府就必须着重培养基层全能干部,让基层干部成为群众的“代言人”,把曾经的“父母官”真正的转变成“人民公仆”。

基层工作千头万绪,我们都将其称为“上面千条线,下面一根针”,我们不能要求基层干部样样精通,但我们必须积极培养基层全能干部,才能应对基层纷繁复杂的工作。

一是要注重德育。医生要有救死扶伤的医德,干部也要有仁者爱人的官德,乡镇干部作为政府的“形象代言人”更应该如此。在干部的培养考察上,要注意培养“上得了厅堂,下得了厨房”的全能干部,要让他们的去了解群众,倾听民意。能为群众解决问题的干部好培养,但能和群众打成一片的干部就需要一定的技巧,基层全能干部的培养没有捷径,有的只是实干, 实践出真知,心中有民,才能全心为民。

二是要加强培训。基层干部也是普通人,没有三头六臂,没有特异功能,能让他们成为全能干部的办法就只有学习。

积极培养基层全能干部就需要为他们搭建快捷有效的学习平台,让不管是“基层新兵”还是“基层老兵”都可以在最短的时间能掌握有关农村工作的各项方针政策,计生优扶、农村医保、种粮补贴都需要进行全面的解读。

三是要实行轮岗。光说不练最巴士,干部要全能,不是光会说就可以的,还必须具备解决实际问题的能力,实行轮岗锻炼是最直接有效的培养方式。基层全能干部不仅要在政策上问不倒,还要在实际问题中难不住,这就要求基层干部要深入群众、深入到一线工作中去,发现问题,解决问题。

虽然说基层工作纷繁复杂,但是有了我们基层全能干部这根针,所有的问题都将在这归一,所有的难题都将在此破解,积极培养基层全能干部,打造现代为民的服务型政府,提高为民办事能力。

此致

敬礼!

汇报人:

日期:xx年x月x日

2023年部队干部党员思想汇报汇总篇四

首先,我觉得作为一名合格的共产党员,对自己最起码、最基本的要求就是要学习。从马克思列宁主义、毛泽东思想的经典理论,到与中国具体实践相结合的邓小平理论,再到“三个代表”重要思想以及党的最新理论,还有修改后的新党章,这些都是我目前需要无时无刻地加强学习和领悟的地方。通过学习,可以逐步弥补我以往对党认知上的不足,改变自己以往对党表面、肤浅的看法。

其次,要牢固树立科学的共产主义世界观、人生观和价值观,坚定全心全意为人民服务的信念,在错综复杂的事物面前,始终保持清醒的头脑。这就需要我在实际工作中多学习,多思考,多钻研,最重要的是遇到不懂的问题多向身边优秀的同事请教和学习。同时利用业余时间认真学习和掌握专业理论和各项业务技能。只有这样,才能真正实现自己全心全意为人民服务的目标。

我坚信在中国共产党的领导下,在马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的科学指导下,在广大人民群众和优秀党员同志的共同努力下,中华民族必将屹立于东方,屹立于世界之巅,实现中华民族的伟大崛起!在今后的日子里,我将不断努力,不断向前。

此致

敬礼

汇报人:diyifanwen

20xx年x月x日

2023年部队干部党员思想汇报汇总篇五

前一段时间播放的主旋律影片《雨中的树》讲述了我国优秀的组织工作干部李林森的先进事迹,他兢兢业业、任人唯贤,以专业的选人角度和优良的职业素养为党和国家选拔出了一批优秀的干部。当前,我国正处于中华民族伟大复兴的关键时期,需要大批量高素质、有热情的干部投身到民族复兴的各项事业中去。在这一过程,如何培养好人、选好人、用好人成为了关键的内容,“伯乐”并非指能够用其独特的阅历和眼光去选贤任能的某一个人,而是指一项能够科学合理选拔出好干部的良好选人用人制度。

需要“蹲下去”,将好干部“挖出来”。“伯乐”应该知道,在各项工作的各个岗位上,有很多无私奉献的干部,默默无闻的将自己的全部精力奉献给了党和国家的发展事业,他们任劳任怨无欲无求,从来不去争取些什么,像杨善洲,在退休后主动放弃进省城安享晚年的机会,扎根荒山,义务植树造林,一干就是22年,建成面积5.6万亩,价值3亿元的林场,且将林场无偿上缴给国家。对于这样的干部,“伯乐”应该让组织工作人员深入基层,听听百姓的心声,看看实实在在的发展,用成绩去把真正的好干部“挖出来”。

需要“清嗓子”,将好干部“喊出去”。“伯乐”应该看到,很多好干部潜心工作,不善于将自己的工作事迹宣传出去。一方面,他们每天都有大量的工作业务需要处理,没有精力去进行宣传工作;另一方面,没有一个足够好的平台去对其进行宣传。例如,感动中国年度人物作为当今中国社会道德楷模的一个宣传平台,每一年评选一次,一次选出10名年度人物,其频率和名额均有限。对此,“伯乐”应该主动搭建宣传平台,为更多的好干部撰写先进事迹,树立先进典型,号召广大干部进行学习,形成良好的学习风气,不让好干部吃“哑巴亏”。

需要“踮起脚”,将好干部“举起来”。“伯乐”应该发现,目前,好干部的上升渠道还不是特别通畅,工作平台还不是特别广阔。对此,组织部门及相关专家应该有针对性的进行调研,制定更加科学合理的制度;广大干部应该积极献言献策,为铸造一个好的平台去施展自己的才能而奉献智慧;人民群众应该积极配合各项工作,为自己选好“父母官”,帮助党和国家选出真正能够造福一方百姓的好干部。

汇报人:

2023年部队干部党员思想汇报汇总篇六

反腐倡廉工作向其他事业一样,关键在队伍素质。一支党性强、业务精、作风硬的纪检监察队伍,才能真正激浊扬清,惩贪治腐,让党放心、让人民满意。在深入推进反腐倡廉建设的新形势下,纪检监察干部肩负着重大的政治责任,经受着腐蚀与反腐蚀的严峻考验,必须把加强自身建设作为一项重要而紧迫的任务。努力建设一支党和人民信得过的纪检监察干部队伍。

常话说“正人先正己”,作为“党的忠诚卫士、群众的贴心人”,首先必须要自己站的正、立得牢,必须具备坚定的信念、良好的素质和过硬的作风。要切实做到对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争、对广大干部和群众关心爱护、对自己和亲戚严格要求,努力树立可亲、可信、可敬的形象。

最后,纪检监察机关作为抓党风廉政建设和反腐败工作的综合部门,作为党内和政府内监督的专门机关的特殊重要地位,以及处在腐蚀与反腐蚀第一线这样一个特殊环境,决定了纪检监察机关和纪检监察干部要带头发扬优良党风政风,带头大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风;要带头遵纪守法,严格自律;要增强接受监督的意识,自觉接受来自各方面的监督。建立健全监督制约机制,加强内部管理,完善工作程序,严格工作纪律特别是办案纪律。纪检监察干部要坚持原则,敢于碰硬、依法办事、秉公执纪,保持谦虚谨慎的作风和奋发有为的精神状态,以一流素质、一流作风,创造反腐倡廉的一流业绩!

此致

敬礼!

汇报人:

20xx年1月*日

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