合同协议的签订需要双方充分沟通和理解，确保合同条款的准确和可执行性。以下是小编为大家收集的几个常见合同协议范本，供参考。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇一
现因____（家长）（以下简称乙方）需要，经金程教育中心研究决定，由金程教育中心（以下简称甲方）承担乙方孩子的教学生活工作。甲乙双方在合法公正、平等自愿的基础上，经过充分的友好协商达成如下协议：
一、甲方为乙方的孩子进行初三（理化、数学、英语）（科目）课程辅导，经双方协商决定，教学费5000元人民币；乙方支付甲方劳务酬金共计5000元，学习地点为金程教育辅导中心。
二、具体辅导时间：按甲方具体安排的辅导时间进行辅导，若有变动，双方另行协商。
三、具体辅导课科目：初三（理化、数学、英语）。
四、乙方权利和义务：
1、乙方若不满意甲方教学方法，可向甲方或甲方教员提出并可指出其不合理的地方，有要求其调整教学方法，经双方协商达成一致。
2、乙方对调整后教学方法仍不满意，乙方可申请中心更换教员。
3、乙方有权利根据自己的需要与甲方协商一致后在本协议第六条添加合理的条款。
4、乙方应积极配合甲方做好教学工作，为甲方提供必要的有关学生的信息，按时付给甲方相应报酬，乙方不得以不正当理由拒付甲方酬金。
5、乙方不得要求甲方教师从事教学服务以外的活动，不得诱导甲方教师参与违法犯罪等相关活动，若造成损失的，须承担其民事刑事责任。
6、乙方在甲方中心接受辅导期间，若因乙方原因造成财务损坏，承担直接损失，若由该行为引起其他学员或教员对中心提出索赔要求时，乙方还应承担相关费用。
五、甲方权利和义务：
1、甲方有权要求乙方在服务前预付其相应劳动报酬的权利，若因乙方缘故造成事的，甲方有权获得与其等价劳动补偿的相关权利，有权决定是否继续提供乙方教育服务的权利。
2、甲方教员必须遵守乙方约定的.辅导时间，不得无故迟到、旷课，如确实遇到特殊情况而无法及时辅导，应提前通知乙方并协调调整辅导时间或更换教员，但不得缺少课时。
3、甲方必须认真教学并且应做好相应教学准备工作，在辅导期间应尽职尽责，为孩子解答疑难问题，努力帮助其提高学习成绩。
4、甲方教员不得以任何借口向乙方索要礼品和额外报酬。
六、甲乙双方在平等自愿的基础上商议的其他（附加）合理条款：
1、甲方教学期间，乙方的孩子必须完成教学要求。当教学任务完成，未达成预期目标者：若在教学期间完成教员教学要求，甲方愿退还教学费，若未能完成教员教学要求，甲方不予退还教学费。
2、甲方必须负责教学区内的安全管理工作。
3、甲方必须提供最基本的教学环境。
七、若订立本协议所依据的客观情况发生了变化，经双方协商可变更本协议的内容，若双方协商未能达成一致目标，本协议将自动解除，另签一份协议，本中心郑重申明：此协议至甲方或乙方教育服务结束将自动无条件完全解除。
八、本协议一式两份，具同等法律效力，由甲乙双方各执一份，经双方签字后生效，本协议未尽事宜，则按相关规定执行。
甲方签字：__金程教育中心____乙方签字：_________________。
甲方联系电话：______乙方联系电话：_____________。
签约日期：_______年__月__日
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇二
甲方：
乙方：
鉴于：乙方自_________年____月____日起进入甲方_________岗位工作，并与甲方确定了劳动关系；甲乙双方在平等、友好、协商一致的前提下，达成保密协议如下：
1、保密信息的保护。
乙方在此确认所有的保密信息为甲方的专有财产，乙方不享有任何保密信息的外在的或固有的权益。乙方在此承诺，在此之后的任何时间，不把保密信息直接或间接地披露给或导致披露给任何个人或组织。
保密信息是指甲方的各类数据（包括但不限于财务数据、商务数据、市场数据、销售数据等）各种模式（包括但不限于市场销售模式、学术教学模式、产品开发模式等）各种方法（包括但不限于市场规则、行政管理规则等）公司制定的各种规章制度等。
2、专有开发权的保护。
乙方对其在甲方在职期间所进行的与业务有关的所有专有开发均应予保密，上述专有开发成果均有甲方所有。乙方同意甲方采取所有措施在法律上实现或维护甲方在任何此类专有开发中的权益。
乙方承诺，不为自己或他人通过法律途径谋取在任何此类专有开发中的权益；若乙方通过法律或任何其它办法被赋予或获得在任何此类专有开发中的'权益，乙方承诺立即将此权益完全并记过地转让给甲方。
3、同类业务竞争的限制。
乙方必须在甲方工作期间以及自与甲方解除劳动关系之日起的叁年内，遵守本协议签所有条款，不得从事与其在甲方工作时相同或类似的工作，亦不得以各种形式参与其他个人、企业或机构对甲方业务构成竞争力的活动，更不许加入与甲方同行业、同领域、与甲方业务形成竞争关系的企业。否则，甲方有权向乙方追查，并向乙方追偿因此造成的经济损失，同时依法保留向聘用乙方的企业的追诉权。
4、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。
5、本协议自双方签字之日生效。
甲方：
签字：
时间：
乙方：
签字：
时间：
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇三
根据工作需要，________(以下简称甲方)同意________（以下简称乙方)在________(学校专业)参加后续学历教育，经双方协商签定本协议，并做为劳动合同的附件，双方共同遵照执行。
一、职工在学习期间自觉遵守公司的规章制度。
二、学习结束，学历证书经上级主管部门认定通过后，甲方一次性支付乙方学习费用________元(人民币大写)。
三、乙方学习毕业后，应为甲方实际工作满十年，期间不得提出调动工作的申请，如乙方执意调出，由乙方赔偿甲方支付的费用，赔偿金额按下列公式计算：
赔偿金额=甲方支付的学习费用________(10-毕业后的服务年限)/10。
四、本协议一式三份，经双方签字生效。
甲方(盖章)：________甲方代表(签字)：________。
乙方(签字)：________。
日期：________年________月________日
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇四
甲方：
乙方：
负责人：
监护人：
地址：
地址：
联系电话:
联系电话:
为规范双方的教学与学习行为，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就培训事宜达成如下约定：
1、培训课程类别单价课时折扣金额最终价格
(备注)教材费应付费用总额
2、培训期限自年月日起至年月日止。
3、甲乙双方的权利和义务
(1)甲方保证提供保质保量的教学，按照与乙方协商确定后的课表准时授课。
(2)甲方有责任为乙方提供符合安全条件的、专业的学习场所和教学设备用于教学。
(3)甲方使用的任课教师必须拥有相关能力与技能。
(4)乙方在甲方学习期间，必须严格按照甲方教学要求学习，并不得干扰其他学员学习。
(5)乙方应按照已排定的课表时间上课，如因个人原因不能参加班级课程的，应提前24小时向班主任请假。在以下情况中，乙方有权向甲方申请休学服务，甲方应予以同意。
a、患严重疾病需住院治疗或休养的。b、患传染性疾病的。
(6)乙方若患有先天性疾病或其他疾病、有特异体质、容易产生并发症等情况，应及早告知甲方，以便给予- -定照顾。否则出现意外事故由家长或监护人自行负责。
(7)乙方在培训期间具有潜在危险性的行为，甲方已经告诫、纠正，但乙方不听劝阻、拒不改正，引发伤害事故的，家长或其监护人应履行相应职责，承担相应责任。
(8)为保证乙方的安全，上下学须由家长或其监护人接送。甲方不负责接送学员及由此产生的一切意外事故。
4、合同解除
(1)甲方未与乙方协商擅自变更教学地点，以及教师资质与甲方作出的承诺不符的，乙方有权解除合同，甲方应退还剩余课时费。
(2)开课后，乙方因个人原因要求退学退费的，可提交书面申请解除本合同，按剩余费用总额的%向甲方支付违约金。甲方扣除乙方违约金和已完成课程的费用后，在日内将剩余部分费用退还给乙方。如乙方将领取的教材及资料全部退回且保存完好(未拆封、无涂写及污损)，则甲方退还乙方全部教材及资料费;如有无法退回的教材及资料(已拆封、涂写或污损)，则照价扣款。
(3)乙方可凭甲方出具的有效收款凭据与有效身份证明办理退费，如无法出示有效凭据与身份证明，概不接受办理退费。
5、对本协议的未尽事宜，经双方协商，在此备注:
6、如甲乙双方在履行本合同时发生争议，双方可协商解决或者向有关部门或机构申请调解。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
甲方：
乙方：
甲方代表：
乙方代表：
签订日期：
签订日期：
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇五
鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬。根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，双方就乙方在就竞业限制的有关事项，约定下列条款共同遵守：
第一条乙方承诺，其在甲方任职期间及离职后，非经甲方事先书面同意，不得有下列行为：
（一）为与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的任何第三方服务或拥有利益。
（二）自行开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
（三）为与甲方在产品、市场或服务方面直接或间接竞争的企业或者机构工作或者在这种企业、机构担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，或虽然不担任职务，但为前述单位提供指导、咨询、协助或拥有利益。
（四）自营或者为他人经营与甲方有竞争、供销或其他利益关系的业务。
（五）可能直接或间接转移本公司的业务，或对本公司的业务产生或将产生不利影响的行为。
（六）离职之前不得抢夺甲方客户，离职后不得带走甲方的客户。
（七）不得引诱其他雇员离职。
（八）离职后的半年内，不得开展与甲方竞争的`业务或受雇于与甲方公司有竞争业务的公司。
（九）其他有损甲方利益的行为。
乙方同意，如上述行为涉及其近亲属，或借助他人名义，均视为乙方行为，由乙方承担违约赔偿责任。
第二条本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为准。
第三条作为乙方履行竞业限制义务的补偿，甲方须按月向乙方支付竞业限制补偿费500元/月（人民币大写：伍佰元/月），并在每月发薪日由甲方转账至乙方工资代发账户。
无论因何种原因导致甲方不能按期将补偿费转入乙方工资代发账户的，甲方可在发薪日三个工作日内电话通知乙方到甲方以现金形式领取，若乙方拒绝领取补偿费，甲方有权将补偿费提存，提存费用由乙方承担，乙方连续六个月拒绝领取提存补偿费，视为乙方放弃已经提存的补偿费，本协议依然有效，直至终止条件出现。
甲乙双方约定的竞业期限届满，甲方即可停止补偿费的支付，同时，本协议自动终止；若乙方在本协议约定竞业期限内从事有关竞业禁止工作的，甲方即可停止补偿费的支付，同时，甲方将追究乙方的违约责任。
乙方应于每月1日前告知甲方现在的住所地址、联系方法及工作情况，如乙方在新的单位找到工作后，应主动向甲方提供新单位的工作证明及联系电话。甲方可以随时与乙方联系，并核实情况，乙方应当予以积极配合。
第四条因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第五条乙方清晰地知道，如违反本合同任一条款，均会导致甲方巨大商誉及经济损失，故有可能承担违约的民事责任与刑事责任；违约金数额以20万元人民币计算；无论违约金给付与否，甲方均有权立即解除与乙方的聘用关系。
第六条乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。
第七条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第八条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。本合同的修改必须采用双方同意书面形式。
第九条本协议壹式贰份，甲、乙双方各持壹份，均具有同等法律效力。双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方（盖章）。
乙方（签字）。
代表（签字）。
签约时间：___年___月___日。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇六
为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训学习。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：
一、公司同意该员工外出学习。学习起止时间：，共天学习地点：；内容：。
二、受训员工应按公司指定或公司约定的机构及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司人事处，并得到公司总经理的批准。否则，以旷工论处。
三、受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
四、受训期间的工资视情况按原工资的100%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员办理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员办理。
五、受训期间医药费用按在职人员对待。但由于本人过失或不正当行为而导致除外。当受训人员患有不能继续学业的疾病时，应接受公司指令，终止学习，返回公司，并依有关规定办理相关手续。
六、受训员工在学习期间，必须每隔2天向公司人事部电话或短信报告学习情况。
七、受训员工应自觉遵守培训厂方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
八、本次培训教育后，受训员工的服务期为2年，受训员工在该服务期内不论以何种原因与公司终止劳动关系的，则须向公司支付违约金。受训员工支付违约金的数额为按照服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。本协议所称培训费用是向培训机构支付的培训费、培训期间的受训员工的工资、差旅费、住宿费、培训期间的所有补助等。
九、在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或出差，差旅费按员工差旅费规则支付。
十、培训结束，受训员工应及时返回公司并报到。
十一、受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。春江重汽公司（签章）：受训员工签字：
年月日年月日。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇七
甲方（公司）：
法人代表：
地址：
乙方（员工）：
身份证号码：
住址：
鉴于乙方在甲方任职，作为甲方的负有保密义务的人员（高级管理人员、高级技术人员、负有保密义务的人员），知悉和掌握甲方生存发展有重要关系的商业秘密和技术秘密，并将获得甲方支付的相应报酬，根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，本着平等自愿和诚信的原则，双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，约定下列条款共同遵守：
第一条双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法律规定应由甲方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。
第二条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。
乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，由甲方所在地人民法院诉讼途径解决。
第三条本合同所称甲方商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的信息，包括但不限于：
（一）技术信息：本合同所称技术信息是指甲方现有及正在开发或构想中的技术的有关信息，包括但不限于专利及非专利的专用技术、计算机软件、报告、操作手册、技术文档及与其相关的决议、文件及函电等未公开的专利、知识产权信息。
（二）经营信息：本合同所称经营信息是指甲方现有或未来将发生的与经营有关的信息，包括但不限于客户资料、营销计划、采购计划、定价政策、市场分析报告、甲方的区域分布、管理诀窍、财务资料、会计档案、进货渠道、买卖意向、广告计划、产品报价、服务网络、招投标中的.标底及标书内容，以及尚未披露的董事会决议、定期报告、配股方案、分配方案等信息。
（三）管理信息：本合同所称管理信息是指甲方现有或未来将发生的与管理有关的信息，包括但不限于甲方现有及正在制定或构想中的人事信息、工作计划、组织结构信息、内部规章制度、工资待遇、奖金提成、薪资变动、业务规程等信息、文件和资料等。
（四）关于甲方重大法律问题的信息：包括但不限于甲方正在或将要进行的签订合同、履行合同、涉及仲裁或者诉讼、处分资产或者权益等事项的信息。
（五）商业秘密和其他秘密的载体上述商业秘密和其他秘密的载体，包括但不限于文字资料、图形图表资料、音像资料和电子资料等，可以是载于书面的或是载于任何其他非书面介质上的或是口头上的。
（六）本合同所称商业秘密包括本协议签订前甲方已经拥有和签订协议后在经营活动中不断增加的商业秘密。凡属与甲方公司事务有关的一切保密信息，都属于应当保密的范围，在此所称的信息包括全部或部分由乙方本人为工作而构思或取得的内容。
第四条乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
第五条除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
乙方的上级主管人员同意甲方披露、使用有关的技术秘密或其他商业秘密的，视为乙方已同意这样做，除非乙方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第六条双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务并不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。
乙方离职后承担保密期限为：两年。
甲方同意在乙方离职后履行保密义务期间，向其支付保密费。乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已通过薪金10%的计算考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方在职或离职时额外支付保密费和经济补偿费。
第七条乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用，包括但不限于诉讼费、律师代理费等；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
第八条乙方在履行职务和完成具体工作任务时，若按照甲方的明确要求而必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。
乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为甲方提出的要求或交付的工作任务，除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第九条乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。
但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。此种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。
第十条本合同中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。
本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为准。乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。
第十一条违约责任。
（一）乙方违反本协议的，甲方有权要求其立即停止侵害，同时依据公司的规章制度对其进行纪律处分直至解除劳动关系。
（二）乙方因违约行为为他方提供服务或造成甲方损失的，乙方因此得到利益和他方创造的价值全部归甲方所有，乙方负有向甲方给付上述所得利益的义务。造成甲方重大损失的，甲方有权要求其按照实际损失承担赔偿责任。
（三）上述相关损害赔偿费用，甲方有权从乙方的工资报酬中按比例扣除；
（四）乙方清晰地知道，如违反本合同任一条款，均会导致甲方巨大商誉及经济损失，故有可能承担违约的民事责任与刑事责任；违约金数额以10万元人民币计算；无论违约金给付与否，甲方均有权立即解除与乙方的聘用关系。
（五）乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。
（六）乙方在承担赔偿损失和其他民事责任后，甲方仍保留通过司法途径追究其刑事责任的权利。
第十二条因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
第十三条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第十四条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。
第十五条本协议壹式贰份，甲、乙双方各持壹份，均具有同等法律效力。双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方（盖章）。
乙方（签字）。
代表（签字）。
签约时间：___年___月___日。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇八
乙方：________（学生及其监护人）。
丙方：________（招生报名处）。
为培养学生的适应能力和创造能力，树立学生艰苦奋斗、自强不息的优良品质，减轻学生的家庭经济负担，帮助学生圆满完成学业和就业，经三方协商一致，就乙方勤工俭学事宜达成如下协议：
一、此协议仅限于电子技术应用专业和通信客服专业，零学费入学协议书。
二、甲方的权利和义务。
2、在校内或企业参加带薪实习，遵守8小时工作制，满勤月津贴在1000元左右。
3、保证零学费入学，乙方只缴学杂费，含：注册费、保险费、住宿费、生活用品费、教材费等。
5、实习期间由班主任老师全程跟踪管理服务；
6、负责乙方学习、实习、安全等管理工作，颁发乙方的毕业证书、职业资格证书并安置就业工作。
7、负责乙方就业后的跟踪管理与服务。
二、乙方的权利和义务。
1、乙方应自觉遵守甲方校纪、厂规，未经学校和企业同意，不得擅离职守，否则，出现任何问题责任自负。
3、乙方保证在规定时间内完成甲方安排的工作量，并服从甲方在学习、实习时间上的调整安排。
4、乙方入校时应向甲方缴纳诚信金500元，服从甲方的管理和安排，在就业实习时，无违纪现象，如数退还，否则，根据学校有关规定，扣除诚信金。
5、乙方在校期间享受每年1500元的国家补贴。
三、丙方的权利和义务。
协助甲方做好学生的报名、入学、管理、就业等工作。
四、本协议一式三份，签字方各执一份，签字后生效。未尽事宜甲乙丙三方协商解决。
五、此协议未尽事宜或与德州走四方技工学校《培训就业协议》冲突的地方以《培训就业协议》为准。
甲方：________（盖章）。
甲方代表：________（签字）。
联系电话：________。
________年________月________日。
乙方：________。
联系电话：________。
________年________月________日。
丙方：________（盖章）。
丙方代表：________（签字）。
联系电话：________。
________年________月________日。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇九
为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：
一、公司同意该员工赴学习，学习期自年月日。
至年。
月日，实计为期。
二、受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。
三、
受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
四、受训期间的工资视情况按原工资的%支付；奖金按通常支付额的%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
五、受训期间医药费用按在职人员对待。但由于本人过失或不正当行为而致病（伤）者除外。当受训人员患有不能继续学业的疾病时，应接受公司指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理。
六、受训员工在学习期间，必须每隔。
天（即每年。
月
日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。
七、受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
八、受训员工的学费由本人承担。
元，由公司承担。
元。
九、受训员工辞职，其司龄在一年以内则需由公司交纳公司负担部分的全部培训费用；二年以内向公司交纳公司负担培训费用的50%，三年以内交纳25%；三年后则可免交培训费用；因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。
十二、为确保上述协议规定的执行，受训员工应在就学前向公司交付人民币（大写）元（小写）。
元作为保证金。受训员工如有逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。受训员工圆满完成学业，无任何违反上述规定的行为，按时返回，在向人事部报到后半月内，公司退还保证金。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与本次培训相关费用（含学杂费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、交通费等）后，退还其保证金余额。
十三、受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。
××公司（签章）：受训员工签字：年。
月
日
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十
经甲、乙双方共同协商，本着互惠互利、共同发展，使中国秘书尽早走向职业化，达成如下合作协议：
风险告知：如今各种培训机构水平参差不齐，为避免因机构自身经营状况的重大改变对合同履行产生实质影响，建议学员在选择培训机构之前，尽量通过多种途径，例如工商管理网站、征信系统、裁判文书网或者实地考察，了解培训机构，慎重选择缔约主体。
一、甲方授权乙方为______省_____市_____县“北京_______学院_____合作基地”。同时为了维护双方的合法权益，乙方一次性向甲方交纳履约保证金_____元。
二、甲方职责：
1、向乙方提供合作范围内的《授权书》;。
2、向乙方颁发“北京_______学院____合作基地”的铜牌;。
3、负责协助乙方办理“教育部中国高教秘书学会会员证书”;。
4、向乙方提供甲方的办学许可证、收费许可证复印件等有关证明文件;。
5、负责学生入学资格的审核、面试及录取工作;。
6、负责乙方教学大纲的制定及教学质量的监督和检查;。
7、学生在甲方学习期满成绩合格者，由甲方负责毕业证书的发放;。
8、精品秘书班、现代高等秘书班的学生学习期满成绩合格者，甲方负责安排就业。
三、乙方职责：
1、负责在当地办理合作办学的有关手续;。
3、负责学生在乙方学习期间的教学及生活管理，并提供教学所需要的教室及教学设施;。
4、乙方必须严格执行甲方所制定的教学大纲，并及时向甲方通报教学计划的执行情况;。
5、负责学生在乙方学习期间的安全并承担由此产生的相关责任;。
6、乙方办学、培训期间自行管理，自负盈亏，并承担相应的责任和义务。
四、项目名称：
(一)精品秘书班合作项目：
1、生源定位：专科、本科毕业生(年龄在26周岁以下);。
2、开班条件：每班不少于____人;。
3、合作模式：实施“半年+半年”教学方式;。
4、收费标准及结算办法：每年每生学费_____元。前半年在乙方开班由乙方收取学费______元，为保证教学正常进行，乙方可以预留xx元，余款全部交于甲方，甲方从开学后第三个月开始每月向乙方支付1000元，直至余款付清;后半年学生在甲方学习的学费7800元由甲方负责收醛?如乙方不能独立开班而直接将学生送到甲方学习，则甲方按该生全年学费的15%向乙方返利。
(二)校际直升合作项目：
1、生源定位：初中毕业生;。
2、开班条件：每班不少于____人;。
3、合作模式：“2+3”五年专或“2+2+2”六年本;。
4、招生与管理：乙方招生时可使用“校际合作，直升北秘”宣传语，学生前两年在乙方学习，期间的一切教学活动由乙方负责。学生入学后须在甲方注册，甲方将进行全程教学监控。学生前两年学业证书由乙方负责颁发，成绩合格者经面试由甲方直接录取，其后在甲方完成大专或本科阶段的相应课程。如乙方不具备独立开班条件亦可将学生直接送入甲方完成“五年专”或“六年本”学业。
5、收费标准及结算办法：前两年学费由乙方根据当地情况自定并收取，同时向甲方缴纳学费的15%教学质量保证金(不足一万元按一万元收取)，为有利于双方长久合作，学生后期到甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利。
(三)现代办公管理证书培训项目：
1、生源定位：在职秘书及办公管理人员及在校大学生;。
(四)剑桥办公管理国际证书项目：
1、生源定位：在校大学生、企事业单位在职人员等;。
风险告知：实践中，培训协议一般为格式合同，学员对合同内容进行调整的可能性极小，法官建议：首先，消费者在签订合同时要全面了解合同内容，包括培训价格、培训机构对培训效果的承诺、实际的培训内容、培训方式、培训教师的资质以及培训地点等各方面;其次，当培训机构自行变更培训义务内容时，应当及时与机构进行沟通，如沟通无效且变更构成对学员权利造成实质性影响，并导致“合同目的无法实现”时，及时通过诉讼等方式维权;最后，合同生效后，合同的修改应建立在每一份合同的双方当事人协商一致的基础上，对于不同意修改的学员要按原合同履行，如原合同因培训机构的原因确实无法履行，培训机构应根据不同情况承担不同的法律责任。
(五)合作代理招生项目：
乙方可作为甲方的招生代言人，为学生及家长提供咨询服务并代表甲方对学生进行预面试。为有利于双方长久合作，学生到甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利，直至该生毕业为止。如乙方希望一次性结算的，甲方将按照普通代理招生标准加100元支付给乙方(普通代理标准为：招收1?30人每生1500元、31?60人每生1800元、61?100人每生1900元、101人以上每生xx元)。为解决乙方在当地招生时的流动资金，乙方可代表甲方收取预录费300元及30元报名费，甲方统一发放收据，学生入学凭收据可抵等额学费，甲方将此预录费直接冲抵乙方的部分收入。
五、发生以下情况之一者，本合同自行终止，甲方有权收回授予乙方的铜牌及有关证书：
1、乙方以甲方名义从事与甲乙双方合作项目无关的活动;。
2、乙方违规办学;。
3、乙方违背本合同的有关条款;。
5、乙方为省会级合作方的，学历班招生低于35人、精品秘书班低于20人，或总数低于60人。
六、本协议未尽事宜，由双方友好协商解决;协议履行过程中，如发生纠纷，双方协商解决，协商未果交于甲方所在地的人民法院处理。
七、本协议一式两份，双方各执一份，自双方正式签字盖章之日起生效，有效期两年，届时可优先续签。
甲方法人代表签字：__________乙方法人代表签字：__________。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十一
为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：
公司同意该员工赴__________学习__________，学习期自______年__月____日至____年__月____日，实际为期______。
按照公司培训管理规定第__________条，该员工须为公司服务满____年，否则，按______________赔偿公司。
受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。
受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
受训期间的工资视情况按原工资的________%支付；奖金按通常支付额的______%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受休假。
受训员工在学习期间，必须每隔______天（即__年__月__日前）向公司综合管理部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。
受训员工应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
受训员工的学费由本人承担________元，由公司承担______元。
受训员工辞职，满一定服务年限的可免交培训费用，服务1/5年限向公司交纳公司负担培训费用的70%，服务2/5年限向公司交纳公司负担培训费用的50%，服务3/5年限向公司交纳公司负担培训费用的30%，服务4/5年限向公司交纳公司负担培训费用的20%；因违纪被公司辞退的员工全额补交培训费用。
在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或出差，差旅费按员工差旅费规则支付。
培训结束，受训员工应及时返回并向公司报到，培训心得与资料在到岗3日内交人事存档，所获证书在服务期间由公司存档。
受训员工逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与本次培训相关费用（含学杂费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、交通费等）后。
受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。
受训员工签字：__（签章）______________（签字）
签定日期：____年__月__日
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十二
为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：
一、公司同意该员工赴学习，学习期自年月日至年月日，实际为期。
二、按照公司培训管理规定第条，该员工须为公司服务满年，否则，按赔偿公司。
三、受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。
四、受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
五、受训期间的工资视情况按原工资的%支付；奖金按通常支付额的%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受休假。
六、受训员工在学习期间，必须每隔天（即年月日前）向公司综合管理部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。
七、受训员工应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
八、受训员工的学费由本人承担元，由公司承担元。
九、受训员工辞职，满一定服务年限的可免交培训费用，服务1/5年限向公司交纳公司负担培训费用的70%，服务2/5年限向公司交纳公司负担培训费用的50%，服务3/5年限向公司交纳公司负担培训费用的30%，服务4/5年限向公司交纳公司负担培训费用的20%；因违纪被公司辞退的员工全额补交培训费用。
十、在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或出差，差旅费按员工差旅费规则支付。
十一、培训结束，受训员工应及时返回并向公司报到，培训心得与资料在到岗3日内交人事存档，所获证书在服务期间由公司存档。
十二、受训员工逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与本次培训相关费用（含学杂费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、交通费等）后。
十三、受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。
受训员工签字：（签章）（签字）。
签定日期：年月日
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十三
甲方：
乙方：
经甲、乙双方协商一致，现就合作事项达成如下协议：
1、项目名称：
2、项目经营范围：
3、项目经营地址：
1、甲方发挥人才市场中介机构优势，作为乙方学员就业优先推荐合作机构。
2、在甲方网站_________的培训频道为乙方提供以下免费服务：
（1）发布公司基本简介。
（2）发布培训课程信息。
（3）发布最新培训资讯。
（4）发布培训导师信息。
（5）发布成功案例。
3、将乙方宣传资料摆放在甲方招聘会现场的培训资料索取处，供招聘企业及个人求职者免费索取。
1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系（海报、招生简章、宣传单张等），作为乙方的网上报名点之一。
2、如乙方有自己的公司网站，则必须在乙方网站首页为甲方网站作logo图片链接。
3、在合同期限内，为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠。
4、在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。
1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的，另一方有权终止协议，并就此提出相应赔偿。
2、因不可抗力的原因，造成双方的责任不能按规定履行的，可延后履行，或双方协商，终止协议。
2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决，协商不成，按有关法律程序解决。
3、本协议到期如未续约，视为自动终止。
本协议一式________份，双方各持________份，自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字）：
签订地点：
_________年________月______日。
乙方（签字）：
签订地点：
_________年________月______日。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十四
身份证号码：__________________。
联系电话：__________________。
乙方：__________________。
身份证号：__________________。
联系电话__________________。
鉴于双方是具有完全民事行为能力的自然人，并具有游戏直播方面的才艺和经验，为各展其长，双方在平等自愿、互惠互利的基础上，达成以下网络表演合作协议，以资共同遵守：
2、甲乙双方合作经营，以观众对乙方的肯定和支持为前提，由观众在观看视频过程中进行礼物充值刷出礼物获取收益。
2、协议所约定的期限届满，如甲乙双方有意续签，应在本合作协议期限届满之前日内向对方发出通知，经协商一致，双方可重新签订合作协议，继续合作。
2、甲乙双方协商确定，对于双方合作期间乙方直播的经营收入按照比例进行分配：在扣除抖音平台的费用后，按甲方百分之，乙方百分之分配。
3、项目完成以抖音平台所付费用到账为准，双方每月结算一次收入，结算日期为每月的日，实际以平台实际到账时间为准，以银行转账或现金支付乙方应得收益。
4、本条规定不妨碍甲方和乙方就上述收入和费用事宜另行达成协议。
1、甲方有权按协议约定的比例分配经营收益；
3、乙方有权按照协议约定的比例支付甲方经营收益；
7、如因乙方粉丝或者进入乙方直播间对而粉丝对甲方有不当的言论或言语攻击，乙方需及时制止，不得因此对甲方的名誉造成损失及粉丝流失。
8、乙方确定已充分阅读以下条款，完全理解其法律意义，并承诺予以严格遵守。
乙方保证对在与甲方讨论、签订和执行本协议过程中所知悉的薪金收入来源、薪金收入分配、运营活动模式等属于甲方的且无法自公开渠道获得的信息和资料予以保密。未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露该信息和资料的全部和部分内容。保密期限为签订本协议后年。
1、本合约协议期内，乙方不得主动提出解除协议，因甲乙双方发展需要并由甲方提出，经甲乙双方协商，可以提前解除合约。若乙方因个人原因不得不解除合约，则根据强制解约协议提前解除合约。
2、在下述情况下，甲方可以通知乙方解除本合约，并要求乙方支付违约金，赔偿甲方的实际损失。
（1）乙方在任何场合泄露与甲方签订的本合约内容和甲方的商业秘密；
（3）乙方诋毁甲方的名誉，破坏甲方的信用；传播、散布对甲方不利的信息；
（5）不符合艺人行为准则、职业道德的行为，情节严重，甲方认为应当解除合约的。
3、乙方应当对其所知悉的商业秘密承担保密的义务，并在解除或者终止本协议两年后不得从事网络视频主播业务，如违反上述之内容，乙方除承担由此给甲方造成的经济损失，还应当返还甲方前期培训费用并支付甲方违约金元。
本协议未尽事项，甲乙双方可依据有关法律法规之规定，自行达成书面补充协议，本协议的附件和补充协议作为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。
甲、乙双方如因为本协议的内容和履行产生争议，首先应当本着互利共赢的原则协商解决，如协商解决不成，均可向甲方所在地人民法院起诉。
本协议一式份，甲乙双方各执份，自甲乙双方签字盖章之日起生效。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十五
经甲、乙双方共同协商，本着互惠互利、共同发展，使中国秘书尽早走向职业化，达成如下合作协议：
1、向乙方提供合作范围内的《授权书》；
2、向乙方颁发“北京_______学院____合作基地”的铜牌；
3、负责协助乙方办理“教育部中国高教秘书学会会员证书”；
4、向乙方提供甲方的办学许可证、收费许可证复印件等有关证明文件；
5、负责学生入学资格的审核、面试及录取工作；
6、负责乙方教学大纲的制定及教学质量的监督和检查；
7、学生在甲方学习期满成绩合格者，由甲方负责毕业证书的发放；
8、精品秘书班、现代高等秘书班的学生学习期满成绩合格者，甲方负责安排就业。
1、负责在当地办理合作办学的有关手续；
3、负责学生在乙方学习期间的教学及生活管理，并提供教学所需要的教室及教学设施；
4、乙方必须严格执行甲方所制定的教学大纲，并及时向甲方通报教学计划的执行情况；
5、负责学生在乙方学习期间的安全并承担由此产生的相关责任；
6、乙方办学、培训期间自行管理，自负盈亏，并承担相应的责任和义务。
（一）精品秘书班合作项目：
1、生源定位：专科、本科毕业生（年龄在26周岁以下）；
2、开班条件：每班不少于____人；
3、合作模式：实施“半年+半年”教学方式；
4、收费标准及结算办法：每年每生学费_____元。前半年在乙方开班由乙方收取学费______元，为保证教学正常进行，乙方可以预留xx元，余款全部交于甲方，甲方从开学后第三个月开始每月向乙方支付1000元，直至余款付清；后半年学生在甲方学习的学费7800元由甲方负责收醛?如乙方不能独立开班而直接将学生送到甲方学习，则甲方按该生全年学费的15%向乙方返利。
（二）校际直升合作项目：
1、生源定位：初中毕业生；
2、开班条件：每班不少于____人；
3、合作模式：“2+3”五年专或“2+2+2”六年本；
4、招生与管理：乙方招生时可使用“校际合作，直升北秘”宣传语，学生前两年在乙方学习，期间的一切教学活动由乙方负责。学生入学后须在甲方注册，甲方将进行全程教学监控。学生前两年学业证书由乙方负责颁发，成绩合格者经面试由甲方直接录取，其后在甲方完成大专或本科阶段的相应课程。如乙方不具备独立开班条件亦可将学生直接送入甲方完成“五年专”或“六年本”学业。
5、收费标准及结算办法：前两年学费由乙方根据当地情况自定并收取，同时向甲方缴纳学费的15%教学质量保证金（不足一万元按一万元收取），为有利于双方长久合作，学生后期到甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利。
（三）现代办公管理证书培训项目：
1、生源定位：在职秘书及办公管理人员及在校大学生；
（四）剑桥办公管理国际证书项目：
1、生源定位：在校大学生、企事业单位在职人员等；
（五）合作代理招生项目：
乙方可作为甲方的招生代言人，为学生及家长提供咨询服务并代表甲方对学生进行预面试。为有利于双方长久合作，学生到甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利，直至该生毕业为止。如乙方希望一次性结算的，甲方将按照普通代理招生标准加100元支付给乙方（普通代理标准为：招收1?30人每生1500元、31?60人每生1800元、61?100人每生1900元、101人以上每生xx元）。为解决乙方在当地招生时的流动资金，乙方可代表甲方收取预录费300元及30元报名费，甲方统一发放收据，学生入学凭收据可抵等额学费，甲方将此预录费直接冲抵乙方的部分收入。
五、发生以下情况之一者，本合同自行终止，甲方有权收回授予乙方的铜牌及有关证书：
1、乙方以甲方名义从事与甲乙双方合作项目无关的活动；
2、乙方违规办学；
3、乙方违背本合同的有关条款；
5、乙方为省会级合作方的，学历班招生低于35人、精品秘书班低于20人，或总数低于60人。
六、本协议未尽事宜，由双方友好协商解决；协议履行过程中，如发生纠纷，双方协商解决，协商未果交于甲方所在地的人民法院处理。
七、本协议一式两份，双方各执一份，自双方正式签字盖章之日起生效，有效期两年，届时可优先续签。
甲方法人代表签字：__________乙方法人代表签字：__________。
20xx年12月xx日20xx年12月xx日。
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十六
甲方（许可人）：
乙方（被许可人）：
甲，乙双方经友好协商，在平等，互利的基础上，就乙方加入甲方的"真理源连锁教育机构"，在甲方授权下，开展职业培训及相关事宜，达成一致，协议如下：
一，授权加盟的涵义
1，真理源连锁教育机构是甲方投资建设和管理的职业教育培训服务组织。该组织及其成员的一切经营管理制度，规范均由甲方制定。"真理源"，"真理源连锁教育机构"的商号，注册商标均为甲方所有，受法律保护。未经甲方授权，任何单位和个人都不得使用。
2，本协议所指授权加盟的涵义为：在乙方认同并接受本协议规定的一切经营管理制度，规范基础上，甲方授权乙方作为"真理源连锁教育机构"的加盟成员，在省市/区，统一使用"真理源教育机构"（以下称教育机构）的商号及甲方之注册商标，开展职业培训与服务活动。
3，甲，乙双方各自独立承担民事责任，相互之间无产权关系。乙方接受甲方授权后，其教育机构按"真理源连锁教育机构"确立的统一规范和模式进行管理，享受甲方提供的专业服务，接受甲方指导，监督和管理。
4，本协议所指授权范围指甲方授权乙方在本协议第一款第2项明确指定的城市建立一家真理源教育培训中心，乙方根据需要并报总部备案后可在该城市设立真理源教育机构的连锁分部或培训点，甲方不再另外收取授权金，同时，甲方将制作和发放统一的授权牌，并由乙方支付制作成本费；乙方如需在其它城市或城镇开设真理源教育机构，须与甲方另签协议，获得新的授权；同等申请条件下，乙方享有获得授权的优先权。
二，合作的目标
甲，乙双方本着"精诚团结，共同发展"的合作信念，以不断完善的培训与服务模式，本着为消费者提供高质量培训服务的宗旨，提高真理源连锁教育机构以及教育机构的社会地位和信誉，促进培训事业的繁荣与发展，同时为双方带来经济效益，实现共赢发展。
三，费用
1、加盟费
加盟费用分为省级代理加盟，一级城市加盟，二级城市加盟等三个组织，其标准如下：
省级代理加盟费：10万元。加盟单位可在指定省份发展下级加盟代理机构或开设直营机构，按总部统一标准收取者加盟费。
一级城市加盟费：3万元。加盟单位经营地点处省会城市或经济较发达的大中城市，且不具备发展下级加盟代理机构权。
二级城市加盟费：1万元。加盟单位经营地处普通城市或县城，且不具备发展下级加盟代理机构权。
加盟费一次性交纳，签约即付。
2、品牌使用费
真理源品牌（包括但不限于注册商标，商号，运营规范，商业技巧，管理模式）的使用许可费，维护费，按年收取。
3、管理费
按年度向加盟方收取管理费用，用于总部对加盟方提供教学管理，广告宣传等开支，按年收取。
4证书费
由加盟方将实际考试合格的学员人数上报总部，核实无误后为其办证书，证书认证及工本费实收。
5、收费办法
加盟费的支付：签约当日，乙方一次性支付人民币______元给甲方。乙方按规定交纳加盟费后，本协议书开始生效。
品牌使用费的支付：乙方每年须支付人民币______元给甲方；当年12月15日前交纳第二年（这里的年度指自然年度）的品牌使用费，甲方收到乙方的品牌使用费后将换发新年度的授权牌和授权证书。第一年度（即签约当年）的品牌使用费按签约月份至当年年底的月数折算，签约当日即付。
管理费的支付：根据加盟方的实际经营总额，按比例合作双方进行分成，总部收取本项费用的10%作为管理费或按实际招生人数计算，每人_____元。
6、证书费的支付：证书认证及工本费，由加盟方在办证前向总部付清，此费用加盟方可另行向学员收取。
7、如果乙方因违反法律，法规或本协议及其它有关规定而被甲方终止授权，或乙方提出终止授权，或乙方自动退出真理源连锁教育机构时（乙方教育机构与甲方六个月以上没有实际的业务联系），则乙方所交纳的授权金和品牌使用费不予退还。
四，双方的权利与义务
1，甲方的权利
甲方对"真理源"，"真理源连锁组织"等商号，注册商标及其制定的运营规范和管理制度享有法定的专有权利，受法律保护，任何个人，单位均不得侵犯。
甲方对加盟单位的经营管理有监督权，以确保其按甲方统一的标准和规范运行。
甲方有权要求乙方及时，准确，全面地提供加盟中心的财务数据及甲方要求的其它信息。
甲方有权按规定向乙方收取加盟费，品牌使用费以及其它相关费用。
当甲方的商号，注册商标，运营规范，管理制度等专有权受到侵害时，甲方有权要求乙方提供完成法律和其它形式的救济的协助。
如乙方未按本协议和真理源教育机构经营管理规范运作，（详见《真理源连锁教育机构管理条例》，该条例由甲方负责解释，甲方有权根据需要进行调整，并应及时通知乙方。）侵犯甲方的合法权益，破坏连锁体系的正常运作，损害甲方的声誉或对加盟中心经营不善，不能达到甲方的考核标准，甲方有权收回授权，终止合作，并有权要求乙方赔偿损失。
自本协议生效之日起，甲方将依照《真理源连锁教育机构章程》对乙方的经营业绩和执行本协议及其它规定的情况进行考核。考核不合格时，甲方有权提前终止与乙方的合作。
2，甲方的义务
全面负责真理源连锁教育机构的组织建设，制度建设和企业形象建设，为教育机构提供培训支持，向教育机构提供不断完善的管理制度和经营技巧，对教育机构开展日常经营活动提供有效的指导，支持和管理。
提供注册商标，商号，指导乙方做好开业筹备工作。
向教育机构提供标准，规范的教案，教学大纲，组织师资培训和运营管理培训。
通过全国性媒体统一进行广告宣传，统一组织各种形式的市场促销和公关活动。
以不断完善和先进的通讯手段为乙方提供信息服务。
向学员颁发培训证书。
直接授权或协助乙方申请成为专项授权培训中心。
供应教材给乙方，指导乙方设置培训课程。
组织年会或经验交流会，研讨会，促进各教育机构之间的合作，沟通，交流。
3，乙方的权利
乙方有权按协议规定获得甲方注册商标，商号以及经营管理制度和规范的使用权。
乙方有权获得甲方市场，宣传广告上的支持。
乙方有权获得甲方在日常经营管理中的专业服务和经营指导。
乙方对甲方有关的经营管理制度，规范有调整建议权，但在甲方未作统一调整之前不得擅自更改。
乙方有权获得甲方提供的各项培训，服务及参加甲方组织的各类活动。
4，乙方的义务
独立完成真理源教育机构开业所需的有关法律手续，甲方提供协助和指导。
遵守甲方经营管理制度和规范，接受甲方的指导和监督。
负责办学所需的设备，场地，人员，师资，资金等，实行自主办学，独立核算，自负盈亏。
负责承担办学活动中发生的全部税金并负责向当地税务部门交纳。
维护真理源连锁教育机构的名誉及统一形象，保护甲方所有的商号，注册商标及其经营管理制度和规范不受侵犯。在发生此类现象和行为时，须及时通知并协助甲方完成法律和其它形式的追究。
妥善保管与甲方特许业务相关的一切资料，不得将甲方的商号，注册商标及其经营管理规范，用于与甲方特许经营业务无关的其它任何场所，行业，活动或提供给第三方。
向甲方支付加盟费和品牌使用费，及其它相关费用（如：管理费，教材资料费，证书工本费）。
保证培训质量，及时处理学员和客户投诉。
及时，准确，全面地向甲方提供财务数据及其它市场信息，协助甲方完成各项市场调研工作。
10）合作期限内，加盟方不得与其他办学机构再签订类似或专业相近的协议，合同
五，违约责任
1、如乙方逾期未付品牌使用费或其他相关费用，每迟延一日均须向甲方交纳千分之五的违约金。
2、双方中的任何一方违反本协议，若给对方造成损失，须承担赔偿责任。乙方违约时，还须赔偿甲方品牌，信誉等无形资产的损失。
1，甲，乙双方的合作自年月日正式开始，至年月日止。
2，合作期满后，甲乙双方如愿意继续合作，可延长合作期，由甲乙双方续签协议确定。
1，甲，乙双方合作过程中，如有本协议未尽事项或需要调整事项，由甲，乙双方协商，以书面协议形式对本协议进行补充或调整。
2，遇有下列情形，则本协议终止：
合作期满，甲，乙双方决定不延长合作期；
双方中任何一方的主体消亡；
由于国家政策和法律的重大变化或其他不可抗力致使合作无法继续；
经双方协商提前终止本协议。
3，在本协议终止时，甲，乙双方应按本协议及法律规定清理债权债务。
4，乙方因债务或其它原因丧失实际经营能力时甲方有权自行决定终止本协议，并有权继续向乙方追偿所欠甲方的债务。
5，本协议终止后，乙方不再拥有甲方注册商标，商号以及教育机构经营管理制度和规范的使用权，必须立即停止使用。
甲，乙双方如有争议时应以协商形式予以解决。协商不成时，应采取诉讼方式解决。
1，本协议一式2份，甲，乙双方各执1份。
2，本协议由甲乙双方签字，盖章并于乙方按规定交纳授权金后生效。
3，下列附件作为本协议书不可分割的组成部分，具有同等约束力和法律效力。
甲方：
乙方：
日期：
精选红色教育培训协议大全（17篇）篇十七
甲方：
住所：
联系电话：
乙方：
住所：
联系电话：
经甲、乙双方协商一致，现就合作事项达成如下协议：
1、项目名称：
2、项目经营范围：
3、项目经营地址：
1、甲方发挥人才市场中介机构优势，作为乙方学员就业优先推荐合作机构。
2、在甲方网站_________的培训频道为乙方提供以下免费服务：
（1）发布公司基本简介。
（2）发布培训课程信息。
（3）发布最新培训资讯。
（4）发布培训导师信息。
（5）发布成功案例。
3、将乙方宣传资料摆放在甲方招聘会现场的培训资料索取处，供招聘企业及个人求职者免费索取。
1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系（海报、招生简章、宣传单张等），作为乙方的网上报名点之一。
2、如乙方有自己的公司网站，则必须在乙方网站首页为甲方网站作logo图片链接。
3、在合同期限内，为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠。
4、在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。
1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的，另一方有权终止协议，并就此提出相应赔偿。
2、因不可抗力的原因，造成双方的责任不能按规定履行的，可延后履行，或双方协商，终止协议。
2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决，协商不成，按有关法律程序解决。
3、本协议到期如未续约，视为自动终止。
本协议一式________份，双方各持________份，自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字）：
签订地点：
_________年________月______日。
乙方（签字）：
签订地点：
_________年________月______日。