最新文员工作月报总结(模板17篇)

时间:2023-11-05 作者:灵魂曲最新文员工作月报总结(模板17篇)

工作总结是对工作期间所做的事情及成果进行总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们回顾工作过程,发现问题和不足,总结经验和教训,为今后的工作提供参考。在下面的范文中,可以看到不同人的工作总结方式和风格,希望能对大家有所启发。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇一

又一个月的时间过往了,我们财务部职员结构有较大的调剂,基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部分的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我们逐渐成熟起来。为了进一步的发展和进步,我觉得有必要对这一个月和整个上半年的工作做一简单的回顾。

一、作为非盈利部分,公道控制本钱(用度),有效地发挥企业内部监视职能是我们上半年工作的重中之重。年初,为了加强会计基础工作的规范性,完善公司的管理机制,财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、用度报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找题目找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们夸大一定要坚持原则、不讲人情,把一些分歧理的借款和用度报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们根据细则中的规定,认真审核每张凭证,不把题目带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作获得了明显的成效。数字是最有说服力的,在销售额与上年同期基本持平的情况下,三费(管理用度、销售用度、财务用度)却比往年同期降落了.通过实际工作,我们都深入的意想到加大本钱控制的力度,尽快推出相应制度的必要性。

二、财务部天天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,历来没有怨言,工作干得有声有色。为了进步员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部分经理根据员工的岗位描写对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的嘉奖机制,公道地利用了人力资源。

三、为了更好的与部分沟通,我们在完本钱职工作的同时,发扬协作精神,积极配合总经办顺利完成了xxxxxxx年工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了展垫。为了配合物流中心录进用度,我们及时、正确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部分的盈亏,为公司完成销售计划提供根据,我们及时记录每笔到款,正确记录货款的清欠并周期性地与营销职员的来往帐进行核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。

四、为了培养本身的综合能力,取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度,大家相互交换心得,熟习各岗位的工作流程,把题目摆在桌面上。由员工转达给部分经理,再由部分经理转达给主管,主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此以外,我们公道地安排每位员工的外勤工作,让每一个人都有与外界接触的机会,做到工作有里有外、有张有弛。

五、在上半年的税务工作中我们克服了很多困难,通过积极参加国、地税局举行的办税职员岗位培训和查阅大量的财务资料,顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习,进步了每个月纳税申报工作的质量,并且熟练把握了xxx、财政局、税务局各项报表的填制工作。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇二

十一月份已经悄悄消逝在了我的眼前,看着时间一点点的流逝,我没有任何办法,我唯一能够做的事情就是好好去珍惜它。这一个月,是我今年最忙的一个月,到年底了,我们各个部门、每个员工的任务都加重了。所以对于我来说,也是承担了很大的压力的,虽然有时候会感觉很累、很沮丧,但是我还是能够及时的调整好自己的.心态,保持一个好的状态去完成工作。我付出了自己全部的认真和力气做好了这一个月的工作。

十一月份,我们部门的压力变得很大,由于前一段时间业绩下降的比较多,所以这一个月的就增了一些上几个月的压力,过完十一月份,就是20x'x年的最后一个月了,想一想,时间真的太快了,昨天的时候看了一下自己过去的工作总结和计划,发现每个月其实都过得非常快,有时候忙起来,其实也真的没有去在意那么多的规划和整理了,因此十一月份,我还是做出了一些调整的,不管多么忙,多么紧张,我还是能够冷静下来,理智去给自己做一个鉴定。

工作的时间越久,我就越发现给自己做定期的自我鉴定是一件很有必要的事情。有时候我们走着走着就很容易被当前的这一份安逸所俘获,我们就不知道该怎么去计划未来了。而在一份工作中,最忌讳的就是太安逸了,安逸总会让我们一步步的堕落,甚至找不到自己的方向,也遗失了自己当初的愿望和目标。十一月份,我在各项反思中还是找准了方向,首先就是要把自己的业绩做上去,其次就是要整理好自己的优缺点,在工作上该如何利用、如何避免,自己都要清楚。有了这些反思之后,其实这条路走起来就相对而言更加坦荡了,也更加的顺利了。

在这一个月当中,我还有领悟比较深的一点,那就是不管工作多么让人崩溃、或者是让人骄傲,我都不要去遗失自我。不管成败与否,其实保持一颗平常心是最重要的。可能每个人的环境不同,所以我们做出的决断也会不同。有太多成功的企业家在面对困难或是成功的时候,其实都是没有表达太多的喜怒的。只要把得失放轻,我们才有可能走向一条更靠近我们自己的道路,才不易失去自己,重创辉煌!下一个月,我会继续努力,用一个最完美的状态完成自己的任务和使命。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇三

进入公司至今,已有xx个多月的时间,回首xx月的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就xx月的工作情况,做如下总结:。

能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等);懂得事情轻重缓急,做事较有条理;与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。

工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高,但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

总的来说xx月的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,但这一切的一切相信也会随着x月的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定,相信x月的我,在行政文员这个岗位上会做得更好,发挥得更加出色!

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇四

不知不觉,进入祈福集团电脑部就职已经有接近一个月的时间了,在这段时间里的感觉是:我当初的求职选择是正确的!祈福集团是一个与我的期望相当,甚至超越我期望的公司,集团有壮实深厚的根基也有蓬勃争辉的枝叶,立于其中,满是稳健勃发的气息。

第一次对集团有了初步的了解源于人事部组织的入职培训。在一天的培训中,我了解到集团是以房地产开发为主导,集教育、医疗、酒店、餐饮、零售、物流、矿业等于一体,多元化、全方位、大规模的拓展集团,并对集团的主要组织构成和荣誉有了初步的了解。其中,彭先生简介中的信条让我印象深刻:无论做什么,一定要做到。我想正是这种对事物的高要求,才会点滴成就了如此庞大而又卓越的组织,而在这样高要求的祈福集团里面,我确信会有很多值得我服务与学习的地方。

我所任职的部门是祈福集团属下房地产公司的电脑部,部门经理是何雪峰先生,部门主要负责集团信息化建设与相关的维护工作,我的日常工作的所有内容都可以归入oa处理的范畴,如文字处理、文件誊写、传真、申请审批、办公用品、公文管理、会议管理、资料管理、考勤人事管理、系统培训,制定相关文档制度提高办公效率和管理手段等。

因前岗位同事已离职两个月,期间工作由采购组同事兼任,部分工作文档交接有欠系统及经验,故对职责事务的熟悉和接收资料的整理难度加大及需时较多,但经过一个月的实践,在何生和同事们的指引帮助下基本掌握所在岗位各项工作的方法与技巧。电脑部是一个技术性的部门,内部相互间交流不算太多,感觉各位同事都踏实工作,对各自的责任和工作都积极接受和执行,部组之间对任务的分工合作都较有默契,部组间的默契尤其表现在部门新接手的集团it采购工作,在何生的指导下,各部组快速地完成了采购工作的分拆、理顺了新形势下的采购流程并以制度奠定了部门采购的风气,使得集团it采购较以往取得了价格和服务上的更优,而我也有幸参与其中进一步了解了部门经理对工作任务的高要求与严标准。

另外,部门工作中涉及到较多电脑方面的设备与知识,这是我之前较少接触和了解的,导致在一些工作的话题理解中还是有所欠缺的,所以在接下来的这个月里,在空闲时间会加大it类知识的学习,以更好地完成本职工作。

迄今接触到的各项工作中,感觉本职工作主要对个人的沟通理解能力、信息提取整合分析能力、文书能力、自我管理能力都有较高的要求。

自我管理能力,对于这一能力的要求,何生在我入职面试的时候已经重点提及过,主要因为何生除管理番禺电脑部外还需分管其他区域,所以在办公室的时间不会太多,这就要求我要自觉遵守履行岗位上各项职责的同时多思考完善各项工作,多主动发现和提出一些对部门管理、建设有益的意见或建议,以协助何生更好地开展各项工作。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇五

一、工作概况20xx年度在全国各省(区)、市地震局地震编目单位和中国地震局分析预报中心地震编目部门的共同努力下,圆满地完成了全国地震月报编目工作,为全国各省(区)、市地震局分析预报部门及时提供连续可靠的微震目录数据服务,以自己默默无闻的工作为我国地震监测预报与科学研究贡献力量。20xx年度各省(区)、市地震局的地震编目单位完成编报微震目录40801条目,并完成相应地震观测报告的编报。各省(区)、市地震局的地震编目单位地震月报的网上报送时间比规定提前4-10天。中国地震局分析预报中心完成了全国各省(区)、市微震目录数据的汇集、管理与编报。20xx年度中国地震局分析预报中心汇编产出全国徽震目录19102条目,全国地震月报目录数据比规定时间平均提前4天送入aet网。在20xx年04月12日施甸5.9、05月24日宁蒗5.8和10月27日永胜6.0地震后,云南地震局编目组的同志们克服困难,积极主动地工作。确保余震序列目录的及时产出,提供分析预报部门使用。青海局编目组的同志们在20xx年11月14日昆仑山8.1地震后,努力工作,确保了余震序列目录的及时产出。他们的工作精神应该给予表扬。

二、全国地震月报编目质量评比工作受局监测预报司委托,20xx年05月14日至16日在合肥市举行了20xx年度地震编目质量评比,全国地震月报编目技术管理组约请了云南、四川、辽宁、福建、安徽、内蒙古、陕西、湖南、江西、重庆地震局、预报分析预报中心等单位的地震编目人员参加了评比工作。此次编目质量评比,评审了各编目单位20xx年全年上网月报目录、函报目录与函报观测报告的工作积分,抽查了20xx年06月份的.月报目录的内在质量。评比结果和存在的主要问题已以文字方式返回各单位编目组,以便各单位在新年度的编目工作中尽快改进。经评审小组的仔细评定,20xx年度全国地震月报编目质量评比结果如下(正式结果以中国地震局文件为准):

1类局:第一名:地球物理所编目组第二名:新疆局编目组优秀:四川局编目组、甘肃局编目组、云南局编目组、辽宁局编目组、河北局编目组。特别优秀(第一名成绩):局分析预报中心地震编目组。

2类局:第一名:安徽局编目组第二名:内蒙古局编目组优秀:广东局编目组、福建局编目组、江苏局编目组、河南局编目组、宁夏局编目组、山东局编目组、天津局编目组。良好:山西局编目组。

3类局:第一名:海南局编目组第二名:上海局编目组优秀:陕西局编目组、湖南局编目组、青海局编目组、西藏局编目组、浙江局编目组、黑龙江局编目组、湖北局编目组、江西局编目组。良好:吉林局编目组、广西局编目组。三.地震月报编目工作存在的主要问题20__年度地震月报编目质量评审中发现凡完成台网数字化建设的单位,地震月报编目的数量和速度都有大幅度提高。各编目单位上网地震月报目录格式的规范化有了明显进步,但是还存在一定的问题。月报目录的函报尚需加强。由于部分省(区)、市已完成数字化台网建设并投入使用,而“区域台网月报规范”只适合于模拟台网使用,数字化台网在执行有关规定时无所适从。建议主管部门要抓紧对“区域台网月报规范”的修订工作。本年度地震月报编目质量评审中发现的主要问题归纳为:

1.上网月报目录和函报月报目录的数据一致性和规范化方面存在一定问题。例如:上网月报目录与函报月报目录的条目数不符、数据不符、地名不符等现象仍在少数编目单位中发生。

2.个别编目单位存在地震月报目录数据迟上网和函报月报目录迟寄的现象。

3.全国地震月报目录的编辑过程中发现个别编目单位存在发震时刻有整分错误,这可能是由于台站震相到时跨分的原因所致,希望在编目过程中引起注意。

4.各编目单位要加强对“区域台网月报规范”学习。把工作做细,避免出现不必要的失误(例如,函报签发日期错误、上网目录格式错误、文件名错误等等)。

5.各编目单位的主管领导应对所属编目组加强关怀力度和软、硬件投入。既要严格管理又要亲切关怀。实实在在地帮助他们解决实际问题,给从事编目的同志创造良好的工作环境,稳定这支队伍。

6.各编目单位要加强地震月报目录的函报工作,正确填写收函单位(邮寄地址为:北京市复兴路63号,166信箱,中国地震局分析预报中心,地震编目组。邮编:100036),建议各单位使用特快专递函报月报目录。请各编目单位函报以下材料:

7.本部门的最新通信地址和电话号码,负责人。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇六

每月的月初末是每个会计最忙的时候,每月的工作结果都要在这几天归集,编制报表,进行纳税申报。每天都在和时间赛跑。充实着自己的工作生活。

我喜欢的一句话:服务就是服务于公司、服务于员工、服务于客户以促进公司开拓市场、增收节支,从而谋取利润化,所以这也是盛华热力有限公司所以员工共同的目标。在我们各部门积极配合下我们有序地完成了供暖期最后的一个月,为了使财务工作进一步的提高,为了把供暖工作做的更好,月工作做如下简要回顾和总结。

(1)做好基础工作,根据本月发生的业务归集编制记账凭证、编制报表、并且申报纳税。

(2)采暖期临近结束,核对账目是必做的一项工作,从中找出漏记、多记的错误,更好的把账目核对清楚。

(3)通过给我们提供热源的河北盛华化工有限公司核对账目,我们即时的核对出多记的水费,并开具出热费专用发票,合理的计入成本。

(4)处理财务有关往来问题,并严格对审批单进行复核把关,对不合理的发票即时提出。

(1)认真执行《会计法》,进一步加强对自己财务基础工作的水平,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理。

(2)要正确合理的避税,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。

(3)勤于学习,不断提高自己的职业素养与技能。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇七

xx月的里感觉学到了许多,成长了许多。从一开始团委,对工作几乎一头雾水,不清不楚。到现在,对各工作的流程熟悉与,对本的工作也得心应手。这,不但有的付出,更有部长的教导和同事的帮助。

一、在工作中创新精神。

学术科技月是每年都会搞的活动,学术的途径。今年的学术科技月创新的了积分制度,以同学们对学术科技月的关注。令人满意,但会创新精神,使下次活动搞得更出色。

在宣传,用游戏与挑战相的,体现学术和科技的主题,但天气原因和备选方案,未能预期,但仍了不错的宣传作用。,这也提醒了在以后的工作中要注意对突发事件的预计和。

二、细微之处见精神。

团委是个严谨的组织,从一份看似简单的通知的要求就足以体现它的严谨性。三位部长在平时工作中的细心严谨也让我深有感触,哪怕是对小小的一份总结一大段精心的批注。

细节决定成败,失祸常积于忽微。哪怕是一件芝麻小的事,既然分配在手上,就得用心办好,力求完美,不放过每细节。从写通知到文印,从借物资到活动的方面······每一件看似微道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不为,过程中,我学会了和细心,明白了在平时的工作中注意细节问题的。

三、胜利。

学术科技月的各个讲座是的工作。可是事情做多了、做久了难免会产生厌烦心理。我也曾抱怨过,也曾想过做是在浪费,可是我下来了。在过程中,慢慢原来还有不懂的地方;原来它并想象中的简单;原来这项工作我还可以做的。

或许工作真的不可以用量来衡量的,等你一路走下去了,在将来的某个瞬间蓦然回首,会它其实带给你收获,让你质的提升。

四、决定一切。

在团委的培训会上,部长就说过:决定一切。而在的切身工作中才体会到这句话的真谛。一件事交到手中,部长对的信任。穿上工作服,那团委的印徽和口号,时刻提醒,代表的是团委的形象。这件事你就到底。以前,总差不多就行了,何必如此一板一眼。现在,在重写了三次日月湖活动策划后,明白了那古板,而是对工作最起码的要求。每个人对每件事差不多,那可以想象这件事的大打折扣。,你对事、对工作的`也意味着你可以从中学到些,学到多少。

五、团结力量。

在平平时的工作中,的体会到的性。当临时有事,所的任务时,只要电话,里的人只要有空就会尽力帮你。当在工作中遇到问题时,里的人也会耐心的帮你解决。在写日月湖活动策划和贺卡策划时,我感到了集体力量的。人苦思冥想,收效甚微;但当你和里的同事一起时,彼此的思想火花碰撞,思路打开了,更多妙点子也就接触而至。

六、善于问题和总结经验。

以前总把工作就万事大吉了,而完全了对工作的反思和总结,更别提对工作中问题的与解决。一直,工作能力的提升缓慢。在后来的工作中才慢慢,在工作中问题,在工作后反思与总结,才是真正的到底,才会有的。古代大智大贤之人尚且要“每日三省吾身”。何况我凡夫俗子啊!用心问题,才能解决所的问题;善于反思和总结经验,才能让犯同样的错误,让工作更完美。

当然,一名刚大学的新生,对大学里的方面还不甚,对团委的工作的更无经验可谈,也犯过不少小错误。但有句话说,错不可重犯,错也要有。能在错误中成长件好事。,要感谢的三位部长,对的精心教导和培养,在身上我学会了许多待人处事的道理。也感谢团委,里我拓宽了视野,学到了书本上学的东西。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇八

监理月报由项目总监理工程师组织编写,由总监理工程师签认,报送建设单位和本监理单位,报送时间由建设单位和监理单位协商确定,一般在收到承包单位项目经理部报送来的工程进度,汇总了本月已完工程量和下月计划完成工程量表、工程款支付申请表等相关资料后,5~7d内提交。

监理月报的资料有以下几点,根据建设工程规模大小决定汇总资料的详细程度,具体为:

1、工程概况:本月工程概况,本月施工基本情景。

2、本月工程形象进度。

3、工程进度:本月实际完成情景与计划进度比较;对进度完成情景及采取措施效果的分析。

4、工程质量:本月工程质量分析;本月采取的工程质量措施及效果。

5、工程计量与工程款支付:工程量审核情景;工程款审批情景及支付情景;工程款支付情景分析;本月采取的措施及效果。

6、合同其他事项的处理情景:工程变更;工程延期;费用索赔。

7、本月安全监理情景及下月安全监理的重点。

8、本月监理工作小结:对本月进度、质量、安全、工程款支付等方面情景的综合评价;本月监理工作情景;有关本工程的提议和意见;下月监理工作的重点。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇九

20__年__月我被调入西过境公路西段第一驻地办试验室担任工程监理试验检测工程师,在领导的支持和同事的积极配合下,本着“严格监理、热情服务、秉公办事、一丝不苟”的原则,顺利地完成了本年度的监理试验工作,现将今年的监理工作总结汇报如下:

1、驻地办进场以来,针对本工程项目需要及合同条件的要求,积极购买试验设备及仪器,进行安装、调试、标定,申请工地临时资质,同时不断完善试验实施细则、监理各项规章制度,各种图表上墙,经省质检站验收,具备施工准备阶段试验条件。在建设驻地试验室的同时,督促、检查承包商进场试验人员、设备是否满足施工及合同要求以及各项工作的开展情况,并要求承包商建立健全质量自检体系,为顺利开工奠定基础。

2、开工前,首先按照设计图纸及规范要求,对承包商提出的各种原材料、砼配合比、土及石灰土标准击实进行标准、验证试验,使各项指标均满足施工规范及设计图纸要求,为全面施工提供可靠、准确的试验依据。

3、材料质量控制,是我们试验监理质量控制的重点,合格产品的前提是必须具备合格的原材料,这是我从事公路工程施工最切身的体会,材料出厂质量证明书与现场所进材料型号、规格、出厂日期等的核对,承包商的自检和监理抽检控制,对可疑材料的调查和复试等都是我们日常材料质量控制工作中的主要内容,拒绝不合格材料进入施工现场。

4、施工过程控制,每个分项工程或单项工程开工前,监理试验人员对砼配合比进行检验确认后,方可施工,施工过程中随时观察砼的和易性,始终保持在设计要求的范围之内,确保砼的内在质量,承包商与监理同时制作具有代表性的砼试件,作为该工程质量控制指标之一。

20__年即将过去,回顾这半年来的监理工作,体会最深的是做好监理工作,就必须严格认真,有较强的责任心,不管多么复杂的工程只要监理人员能够一丝不苟地按照施工规范、规程履行职责,就能全面的掌握整个工程动态,控制整个工程质量,同时监理人员具备了较高的业务素质,就能对每一工序,每一环节,做到事前提示,将可能出现的质量问题消灭在萌芽状态,并对可能造成质量隐患的环节事先防范,这两点对我们的监理工作大有帮助,必将有力推动我们的工作。虽然我们一直努力扎实的去做每一项工作,但是还存在不足之处,外业控制监管不力、内业资料填写混乱的现象时有发生,根据存在的问题提醒我们继续认真学习施工规范、试验规程,熟悉设计图纸,提高业务水平和自身素质,加强监管力度,加大抽检频率,随时掌握施工动态,控制施工质量。

在西过境公路项目办、总监办的大力支持下和承包商的积极配合下,一如既往的做好20__年的监理试验工作,20__年任务艰巨,工程量大,对我们的试验工作要求更为严格,这就要求我们每一个试验人员做到事前控制,杜绝事后处理,持认真负责的工作态度,具有较强的责任心,充分熟悉并掌握业务知识和技能,弥补过去的不足,严格把好工程材料进场质量关、施工现场质量检验关,当好工程质量的守护神,为_公路工程技术咨询有限公司在西部建设树立良好的企业形象。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十

做为的应届生,依据院校的分配,我选择了分散化见习。根据此次见习,既检测了大家学过专业知识,加强基础理论与真实的融合,又使大家更进一步的熟悉和喜爱老师这一份岗位。

因为是分散化见习,因此,在逐渐见习前,大家沒有指导教师给大家授课,也没人给与大家一切标示。大家凭着自身对老师这一份岗位的掌握,最先干了一些简易的专业知识提前准备和充分准备。尽管听见习大学的教师讲,那边的学员不太好教,很顽皮,但终究是第一次见习,较为有神秘感,因此或是充满了希望的。

根据见习,大家的获得或是非常大的。文化教育见习是师范学院课堂教学工作中的一个关键步骤,是学员理论指导,提升综合能力,变成和各教育工作者的基本。在实践期内,我们都踏踏实实,脚踏实地的工作中,进行见习院校给与的每日任务。与我一同见习的是一名政治专业的学员,尽管大家的技术专业不一样,可是我们都能遵循院校的管理制度,谦虚的向诸位老师求教,尤其是本专业的老师。

因为我们去的见习院校非常小,每一个班级仅有2个班,而大家所面临的学员仅有七年级的,因此课堂教学每日任务相对而言是较为轻松愉快的,可是大家并没由于课堂教学每日任务轻而释放压力自身对课堂教学工作中的心态。在见习逐渐前,大家早已把全部见习要讲的具体内容开展了一轮的备课教案,而在见习正式开始后,大家又完成了二轮的备课教案,这一课堂教学工作中恰好是合乎新课改理念规范的需求的,学期目标,模块总体目标,学时总体目标。

在每一个新学期开学以前,老师要对本学期的具体内容开展课堂教学备课教案,在每一个模块逐渐前又要依据具体情况,对课程目标的课堂教学备课教案开展改动,而学时备课教案,也是要根据每一节课所形成的不一样实际效果,相对性应的采用不一样的应对措施。因此,整体来说,要备好一节课是没那么容易的,他必须大家逐层分析。在实践期内,大家的听课记录10次以上,在班级管理方法上尽职尽责,深层次班级掌握学员许多具体情况,有先后顺序的进行班级管理方法,有班主任工作方案,班级管理方法纪录等。

尽管不能用极致来描述,但人们的见习状况或是得到了见习校领导与老师的高度评价和点评。根据这一次的教学见习,大家基本的把握了从业文化教育工作的一些专业技能,学会了对学员进行品德教育和管控的一些基本上方式,提高了仅仅,宽阔了见识,与此同时也品味带看老师的艰辛、快乐和光荣,针对教育工作者这一岗位也拥有全新升级的了解。

在见习这段时间里,大家渐渐地从一个聪慧“舍本逐末”的在校大学生到一个能在课堂上“潇洒自如”的准老师,从一个没有工作经验的在校大学生到有一定解决功能的教导主任,这一切都印证着我们在悄悄地变化与成长。下边是我们两个分散化见习同学的一些工作经验与汇总。

最先要清晰的了解自身见习期内的课程内容与工作计划,依据新课改理念规范对课程内容开展详尽的实习计划,且要提前准备好教育教学材料,有着的新的开始,才可以为完满的进行奠定基础。

无论是上课或是讲课,针对一切一位老师给与大家的规定,建议,我们都应当谦虚的征求和合理的应用。

做教导主任是艰苦的,不但要进行自身的课堂教学工作中,还需要每日都需要查验学员的酒店住宿状况,出操情况,课堂教学巡查,保持自修课的组织纪律性,还需要注意到每一位学员的情绪转变状况,与此同时,做教导主任也是幸福快乐的,如果你获得学员的人同后,你就会发现学员都对你很友善,并且想要与你沟通交流,这类良师益友的关联更能让我非常好的发觉班集体中存在的不足,随后采用更强的方式开展处理,这针对班级管理方法而言,毫无疑问是极大地协助。

在实践期内,除开进行自身的课堂教学见习和班级管理方法,大家还勤奋的相互配合院校开展各种各样调研工作,好的办法要一起共享,不一样的建议要共同探讨。根据见习,大家也发现了许多问题,例如课程内容提前准备不充足,內容不足娴熟,学习效果不太理想化这些。

尽管见习早已结束,可是大家针对老师这一份岗位的激情或是一日以往,对同学的关怀也将长存心里,作为一名准老师的我,会更为勤奋的了解和发展,争得做一名优异的教育工作者。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十一

20__年在公司各领导的领导下和各位同仁的帮助下,我顺利的完成了公司的会计工作,取得了一定的成绩,现将主要工作总结如下:

1、正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令,熟悉财经制度;积极钻研会计业务,精通专业知识,掌握会计技术方法;热爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规.在局会计工作规范化检查评比标准中荣获第一名。

2、按照上级规定的财务制度和开支标准,经常了解各部门的经费需要情况和使用情况,主动帮助各有关部门合理使用好各项资金.公司上半年曾一度出现资金短缺,会计室通过努力,保证了职工工资按时足额发放及其他各项急需资金的落实。

3、工作中审核一切开支凭证,及时结算记账,做到各项开支都符合规定,一切账目都清楚准确。对经费的使用情况和存在问题,经常向有关领导请示汇报。

4、按照规定编造全年、每季、每月的各种预算报表统计资料和月度结算,做到准确无误,并及时报告分管领导。

5、所有财务凭证,及时整理、装订和保存。

6、经常与各部门管财产的同志联系,建立必要的手续,做到各单位的财产和全校的总账相符合.

7、配合、督促各有关单位,及时处理一切暂收、暂付款项。

8、指导和帮助出纳工作。

在过去的一年里,兢兢业业,圆满的完成了公司的工作任务,并得到各领导肯定和许多同事的赞扬,这对我是一种鞭策,在新的一年,将以更加饱满的工作热情投入到工作中去。

述职人:___。

20__年__月__日。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十二

我校积极贯彻教育方针,坚持以学生发展为本,落实立德树人根本任务,把双减作为一项重要政治任务抓紧抓好,多措并举让双减在思源落地生根,不断提升学校的育人品质。

(一)宣传政策,吹响“双减”冲锋号。

新学期开学前,学校及时召开专题班子会议,研究部署如何开展“双减”工作。新学期伊始,学校又组织召开了“双减”工作专题推进会,督导办、业务办、年级组也积极开专题会议和研讨活动,为新政策推进和落实指明了方向。

开学第一周,通过调查问卷、致家长一封信、微信公众号推送、家长会等形式,对“双减”政策进行了全方位、多角度解读,并且把学校的实施办法进行了全面宣传,确保让每位家长都明白:“双减”政策与自己孩子的学习生活息息相关。

(二)优化作业设计,下好“双减”先手棋。

1.严控作业数量。要求一、二年级不留书面家庭作业,不进行纸笔考试;三至六年级当天作业不出校门;星期天作业小学每天不超1个小时,中学不超1.5小时。

2.落实作业公示。学校制定星期天作业公示制度,各年级各学科作业统设计,由备课组长审查质量、数量并签名,实行年级组负责制,负责协调控制各科作业总量,严格把关,签名后在公示栏进行公示。

3.实现作业分层。教师在设计和布置作业时,要充分考虑不同层次学生的实际,实施分层作业,针对性地调控作业难度,使作业既有统要求,又能照顾不同类型学生的实际,从而让每个学生在适合自己的作业中取得成功,促进学生差异发展。

4.丰富作业形式。双减下,在学生作业的数量上我们做“减法”,在作业形式上要做“加法”,减去的是“题海战术”,丰富的是作业形式。常规作业要精挑细选,用教师的“勤”换取学生的“轻”和题目的“精”,做到了“量上精选,质上优选,式上趣选”。学生完成后要能起到举一反三、事半功倍的效果,同时,作业批改、讲评做到了“有发必收,有收必改,有改必评,有错必纠”,并做好错题记载,讲评追求实效。更重要的'是,作业要突出多样性、自主性、趣味性、实践性、开放性和探究性的特点,如设计一些口头练习、表演练习、情景模拟、实际操作等多种形式,发挥每种作业的独特作用,让学生在充满智力挑战的愉悦环境中完成学习任务。

(三)治理校外辅导,织密“双减”保障网。

在减轻学生校外培训负担方面,学校成立以校长为组长、班子为成员的专项治理工作领导小组,实行“一把手”负总责、政办具体落实的工作要求,有序开展工作。召开专题工作会议,及时传达上级有关严禁教师从事有偿补课和违规办辅导班的文件精神传达给每一位教师,并签订承诺书。抽调相关教师,通过走访了解,确切掌握师生参与校外辅导的真实信息。

召开家长会,宣传政策,让家长签订不参加校外培训机构学习协议。通过集中宣传政策、签订协议、摸排掌握信息的三步走办法,有效控制学生参加校外学科类培训学习行为。

(四)开展课后服务,筑牢“双减”主阵地。

做好课后服务,保障双减政策落地实施,重点在于满足不同学生的发展需求。学校利用社团课时间,为全校学生开展走班选课的课后服务,引导学生自主选择体育、科技、文化、美术、手工、音乐、舞蹈七大协会共72个社团,全面开展素养提升活动,为贯彻落实双减精神保驾护航。

为了提高课后服务质量,学校还坚持专人督导通报制度,对课后服务内容、形式、效果进行评价和记录,确保双减政策落地实施。

1.部分家长对于减轻学生校外培训负担认识不到位,仍有希望通过课后辅导提升孩子学习质量的想法;个别学生周末艺体类学习任务较重。

2.双减政策执行之后,部分教师在优化作业设计,减量增效方面有待进一步深入研究。

3.课后服务内容,服务质量有待进一步提高。

1.加大双减及课后服务政策宣传力度,使之在相当长的时间内成为学校教育的常规内容。

2.拓展家校沟通途径,通过家长会、家访、问卷调查、家庭教育指导培训等形式,了解家长、学生的思想动向和成长寻求,形成家校育人共识,解决家长后顾之忧。

3.在全体教师中深入贯彻落实双减精神,快速转变思想,通过培训、研讨、比赛等形式,创新作业设计理念,优化作业内容,提高作业质量。

4.以学生需求为出发点,深入研究,不断丰富课后服务项目,增强服务内涵,提高服务水平,调动教师服务热情,让学生愉快学习,收获校园生活的幸福感。

切实减轻学生过重的作业负担和校外培训负担,让学生的学习生活回归校园、让学生健康成长是推行“双减”政策的初心。思源人会精准实施双减”,通过各种载体和具体行动,减负提质,坚持“五育”并举,提升学校的育人品质。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十三

这一个月我学会了检测产品,对产品的检测包括很多的方面,例如要检验电源是否正常,工作电压有没有达到标准,产品的绝缘性能是否达到标准等。

从安装到测试,我在一点点的进步,一个产品能否正常的使用,在出厂前质量是否过关,这都需要质量检测人员细心的检测。

有一天,我在安装一块电源板的时候发觉有一颗螺丝和其它的不同,我认为它是无关大雅的,然而负责带我实习的一个同事却对我说,这个螺丝是不符合标准的,要重新换上去。我说,这不碍事吧?他对我说:别看这是一个小小的螺丝,可是它能对产品带来非常大的隐患,如果这螺丝掉了下来,随时都可能让线路板短路。

接触了钳工和数控两个工种,给我感悟最深的一点就是,书本上的理论知识跟实践的差距很大,知道了光有理论是不行的,动手操作能力尤为重要。

祝愿他们身体健健康康,这个月的实习为我明年的这个时候走出校门奠定了基础,也让我明白了拥有一技之长的重要性。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十四

半个月份眨眼就过了,这半个月里的生意不温不火,算不上很好,但也不是很差。这段时间里看房的人基本处于正常线水平吧,成交量也是一般般。这个月里总共卖出了三套房子,其中有一套是直接全款付款的,剩下的二套则是分期付款。我这个月的绩效还算能够,比之上个月其实还高了一些。可是我个人觉得还是需要加强的,不仅仅是在销售成交量上,在我的销售技巧、工作方面还有待提升。

我在这个月初,跟着部门里的一些老一辈员工们学习经验,这也是我入职以来一向做的事,我做房地产销售的时间仅有几个月的时间,还算的上是一个新人,所以很多方面我还要加强。和前辈们学习一些工作上应当注意的地方,学习一些销售方面的技巧,练就一副好口才。前辈们的经验对我这样的小菜鸟来说,是十分珍贵的。整个销售部门里的成员都算的上是我的半个“师父”了。

这个月里,销售出的三套房子里,那一套全款的房子是我一个人独自经手的,从选购到付款,全程也就一个多小时。我销售的这块楼盘是xx房地产旗下的xx欧式小区项目,楼盘里的房子基本上是以别墅为主,售价也在五百万往上。这一栋别墅建在我们整个小区最大的湖的边上,出门走几步就到了,并且我们在湖中也是养殖了鱼苗的。等鱼苗长大一些,就能够支持客户来钓鱼了。对于鱼塘里的维护和鱼苗的养殖都是物业公司专门派人来的。而离这座湖最近的这一栋别墅,能够算的上是我们这片楼盘里最贵的那一栋了。这位客户在购房的时候,几乎是一眼就看中了这一栋别墅,他在询问了我一番后,然后就没说话了。我当时以为只是问问,毕竟这一栋房子虽然环境很好,可是价格相比其他的确实是有些贵。之前也有很多人来询问我这栋房子,可是都被价格劝退了。这位客户在说要全款购买的时候把我吓了一跳,可是我很快就坚持了镇定。作为销售人员,这是应有的素质。给这位客户熟练的办理各种业务,最终把钥匙交给他的时候,我都忍不住松了一口气。

不得不说,销售这一行真的是很锻炼人,需要应对好各种各样的人。我这份工作还只是开始,我还需要继续努力加油。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十五

20**年度在全国各省(区)、市地震局地震编目单位和中国地震局分析预报中心地震编目部门的共同努力下,圆满地完成了全国地震月报编目工作,为全国各省(区)、市地震局分析预报部门及时提供连续可靠的微震目录数据服务,以自己默默无闻的工作为我国地震监测预报与科学研究贡献力量。

20**年度各省(区)、市地震局的地震编目单位完成编报微震目录40801条目,并完成相应地震观测报告的编报。各省(区)、市地震局的地震编目单位地震月报的网上报送时间比规定提前4-10天。中国地震局分析预报中心完成了全国各省(区)、市微震目录数据的汇集、管理与编报。20**年度中国地震局分析预报中心编制产出全国微震目录19102条目,全国地震月报目录数据比规定时间平均提前4天送入apnet网。在20**年04月12日施甸5.9、05月24日宁蒗5.8和10月27日永胜6.0地震后,云南地震局编目组的同志们克服困难,积极主动地工作。确保余震序列目录的及时产出,提供分析预报部门使用。青海局编目组的同志们在20**年11月14日昆仑山8.1地震后,努力工作,确保了余震序列目录的及时产出。他们的工作精神应该给予表扬。

受局监测预报司委托,05月14日至16日在合肥市举行了20**年度地震编目质量评比,全国地震月报编目技术管理组约请了云南、四川、辽宁、福建、安徽、内蒙古、陕西、湖南、江西、重庆地震局、预报分析预报中心等单位的地震编目人员参加了评比工作。此次编目质量评比,评审了各编目单位20**年全年上网月报目录、函报目录与函报观测报告的工作积分,抽查了20**年06月份的月报目录的内在质量。评比结果和存在的主要问题已以文字方式返回各单位编目组,以便各单位在新年度的编目工作中尽快改进。经评审小组的`仔细评定,20**年度全国地震月报编目质量评比结果如下(正式结果以中国地震局文件为准):1类局:第一名:地球物理所编目组第二名:新疆局编目组优秀:四川局编目组、甘肃局编目组、云南局编目组、辽宁局编目组、河北局编目组。特别优秀(第一名成绩):局分析预报中心地震编目组。2类局:第一名:安徽局编目组第二名:内蒙古局编目组优秀:广东局编目组、福建局编目组、江苏局编目组、河南局编目组、宁夏局编目组、山东局编目组、天津局编目组。良好:山西局编目组。3类局:第一名:海南局编目组第二名:上海局编目组优秀:陕西局编目组、湖南局编目组、青海局编目组、西藏局编目组、浙江局编目组、黑龙江局编目组、湖北局编目组、江西局编目组。良好:吉林局编目组、广西局编目组。

三.地震月报编目工作存在的主要问题。

20**年度地震月报编目质量评审中发现凡完成台网数字化建设的单位,地震月报编目的数量和速度都有大幅度提高。各编目单位上网地震月报目录格式的规范化有了明显进步,但是还存在一定的问题。月报目录的函报尚需加强。由于部分省(区)、市已完成数字化台网建设并投入使用,而“区域台网月报规范”只适合于模拟台网使用,数字化台网在执行有关规定时无所适从。建议主管部门要抓紧对“区域台网月报规范”的修订工作。本年度地震月报编目质量评审中发现的主要问题归纳为:

1.上网月报目录和函报月报目录的数据一致性和规范化方面存在一定问题。例如:上网月报目录与函报月报目录的条目数不符、数据不符、地名不符等现象仍在少数编目单位中发生。

2.个别编目单位存在地震月报目录数据迟上网和函报月报目录迟寄的现象。

3.全国地震月报目录的编辑过程中发现个别编目单位存在发震时刻有整分错误,这可能是由于台站震相到时跨分的原因所致,希望在编目过程中引起注意。

4.各编目单位要加强对“区域台网月报规范”学习。把工作做细,避免出现不必要的失误(例如,函报签发日期错误、上网目录格式错误、文件名错误等等)。

5.各编目单位的主管领导应对所属编目组加强关怀力度和软、硬件投入。既要严格管理又要亲切关怀。实实在在地帮助他们解决实际问题,给从事编目的同志创造良好的工作环境,稳定这支队伍。

6.各编目单位要加强地震月报目录的函报工作,正确填写收函单位(邮寄地址为:北京市复兴路63号,166信箱,中国地震局分析预报中心,地震编目组。邮编:100036),建议各单位使用特快专递函报月报目录。请各编目单位函报以下材料:

1.本部门的最新通信地址和电话号码,负责人。

2.参加20**年度地震月报编目工作的人员名单(按贡献大小排序)。

全国地震月报编目技术管理组月18日。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十六

今年秋季开学随之而来的是“双减”政策全面实施。政策要求全面压减中小学生作业总量的时长,减轻学生过重的课业负担。同时要提高育人质量,提升教学效率。在“双减政策”之下,要让二年级语文课堂走向高效就得把时间还给学生,同时让学生保持学习的兴趣。

“双减”意在减轻学生的学习压力和负担,同样的课业量,有学习兴趣的学生就不会感到有多大压力,而对于那些缺乏学习兴趣的学生,则是沉重的负担。由此可见,创造有趣的教学情境是减轻学生学习负担的有效举措。二年级语文教学的重难点就是识字写字教学,但是对于小学生来说,识字写字教学既枯燥又乏味,而且学习方法也是反反复复。因此,可以利用语文的特点和优势对教学组织进行包装,采用情景教学方式来组织教学,激发学生的学习兴趣。

例如,我在指导学生学习《坐井观天》这篇课文时,利用多媒体技术为同学们播放相关的动画,观影结束后,引导他们发表对“坐井观天”一词的理解,进而引导同学们互相复述故事,以此有效提高他们的口语表达能力。同时,一年级的学生在学习语文的起步阶段,要让他们体会到依靠伙伴、团结合作的快乐。在组织识字教学时,我让学生编儿歌、开火车、游戏等形式进行,让学生始终保持着学习的激情与兴趣,保持着强烈的新鲜感与积极性,吸引学生上好一堂课,全身心的投入到语文的学习中,提升了课堂效率。

课堂的教学中,学生是处于主体地位的,对整个课堂也起着主导作用,因此,在整个课堂要把课堂时间还给学生。首先,课堂上要拒绝随意性教学,合理利用宝贵的40分钟,把每一个教学板块都分配好时间。让学生有紧迫感,任务感,才能分秒必争。其次,学生在课堂上要有思考的时间,对于老师抛出的问题,有足够的时间讨论,交流,在讨论交流中得出结论。第三,让学生得到学习解放,不用测试、作业等形式来给学生灌注压力。但是,在解放学生的同时也不要让课堂秩序产生混乱,而是要在互动、活泼的.气氛中保持秩序,尤其是低年级语文课堂,因为语言的学习是沉闷的,只有创造活跃的课堂气氛,让学生在课堂中自主发言,创造一个自由的课堂气氛,才能有效地提高小学二年级语文的课堂效率,学生才能通过交流锻炼口才与思维能力。

“双减”强调减轻学生的作业负担一二年级回家不能有书面作业,而二年级语文教学必须要读读写写。要让二年级语文教学走向高效,还要减轻学生学习负担,课堂就显得非常重要。首先,跟教学有关的读写作业尽量在教室里老师的眼皮底下完成,让必要作业“堂堂清”“课课清”“天天清”,保证必要作业不出教室,不衍生“课间作业”“午间作业”“回家作业”,学生有更多休息的时间和玩耍的空间。

当下“双减”政策之下的教学,提高二年级语文课堂教学效率,是语文教学质量的有力保障,也是实施素质教育的必由之路。我们应在有限的课堂教学过程中,不断的创新教学方法,改变教学模式,珍惜课堂的每一分钟,因材施教,充分调动二年级学生的学习和思考热情,促进学生踊跃投身课堂学习中来,切实提高教学效率,有效优化课堂教学结构,全面提升教学质量,顺利完成教学任务。

最新文员工作月报总结(模板17篇)篇十七

一个月的时间总是易逝,我们每一个月都会习惯对工作做一下总结。下面是小编搜集整理的月报表。

格式,欢迎阅读。

经过一个月来的不断学习,以及领导、同事的带领和指导下,学到了很多的知识,在初任职期间由于实践经验不足的种种难题,是一个很大的挑战。如何快速提高自己的业务能力、独自处理异常能力以及管理能力,并深入到实际工作的每个环节尤为重要,我通过向领导、同事积极请教下,取长不短,不断提高自身素质修养以及业务能力。在公司领导和同事的关怀与支持下,明确了自己的管理能力。在工作中,获取了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一个月的时间里,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾这一个月,现将工作总结如下:

一、在工作中主要存在的问题有:

1、由于进期对业务的学习,对相关的流程有了越来越深的认识。

2、经过仔细的观察在工作中,有很多问题,由于领导和同事的指导深知发现问题、解决问题的过程,同时也是学习的过程,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好的解决。

3、有时候对工作认识不够,缺乏全局观念,对生产流程还缺少了解和分析,从而对工作的最优流程认识不够,不过我相信,在以后的工作中,我会不断的学习和思考,努力加强对工作的认知能力从而做出工作的最优的生产流程。

二、工作心得。

1、在工作实践中,我参与了许多不同工位的工作,处理不同的事物,和同事相处的非常和睦,在这个过程中我深知最重要是的团队意识。在这个过程中,大家互相提醒和补充,大大提高了工作效率,所有的工作中沟通是最重要的,一定要把生产流程及时、清晰的整理清楚。在信任自己和他人的基础上,思想统一,行动一致,这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。

2、工作的每一步都要精准细致,力求精细化,在同事耐心的指导下,我在平时工作中取得了很多心得。深知在处理处理异常事故是要冷静的分析原因以及问题点,提醒自己必须要时刻记得工作内容要精细化精确化,提醒员工必须要记得容易发生的异常及问题点。

3、在工作中,经过实际的教训,深刻理解了时间的滞延是对生产时很大的伤害,这就需要我们在工作前,一定要对流程很清楚和了解,在生产前,把一些需要确认或者注意的地方提前说明,杜绝因为忘记而造成生产出问题。在工作中,我学到了很多技术上和业务上的知识,也强化了生产的品质、效率、合格率的意识;与身边同事的合作更加的默契,从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理,也非常庆幸他们能够耐心的指导我。

三、工作目标。

在今后的工作中,我会加倍的努力学习知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。在作风上,要求遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的作风。要求自己做到自我约束、自我管理、自我激励、自我学习的能力。时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己做到公平、公正、公开,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。把每一项工作做好,做到细化管理。

今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施以及规范遵守公司的。

规章制度。

四、存在的不足。

1.工作的条理性不够清晰,要分清主次和轻重缓急;。

3、对生产流程、处理异常掌握还有所欠缺,对业务熟悉不全面,致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误。这就要求必须细心有良好的专业素质,思路缜密。在这方面任有不足,我必须严格要求自己必须做到细心、严谨。

五、严格要求自己,时刻警惕。

在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,在为人处事、工作经验等方面经验还不足,在平时工作中,我都能够要求自己虚心向他人学习、请教,学习他们的长处,反思自己不足,不断提高自身素质、以及办事效率。时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,谨遵公司规章制度。在平时时刻要求自己,必须遵守劳动纪律、团结同志、从小事做起,严格要求自己要以“胜不娇,败不馁”的心态来处理事情。

六、今后努力的方向。

1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习,要多与大家进行协调、沟通,从多方面、大格局中去思考、去谋划、取长补短,提高自身的工作效率。

2、必须提高工作质量,要具备强烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后,要进行思考、总结,真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足,要求自我反省。

3、爱岗敬业,勤劳奉献,不能为工作而工作,在日常工作中要主动出击而不是被动应付,要积极主动开展工作,摈弃浮躁等待的心态,善谋实干,肯干事,敢干事,能干事,会干事。

4、平时需多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场合,做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、牢固的记忆力、机智的综合力和精湛的品评力;在办事过程中,做到没有根据的话不说,没有把握的事不做,不轻易许愿,言必行,行必果。

我认为自己从思想认识上、业务及独自处理异常上有了明显提高,这些进步是领导和同事对我及时的纠正是离不开的。这段期间我学到了吃苦耐劳的敬业精神、和积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此,我从内心深处表示衷心的感谢和致敬,也真诚地希望在今后的工作中领导、同事们能对我一如既往的给予关怀和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之处请给予批评和指正,在后期我将更加努力工作,发扬成绩,改正不足。

入职的一个多月时间里,生活紧张,但又有秩序。刚进入公司,一切都是陌生而又崭新的,所有的事物都要重新去认识和了解;信心来自了解,要了解电工和照明这个行业,了解公司,了解产品;朗能产品柏睿系列的面世使到产品的优势也显而易见的,这样的平台,就看自己怎么去发挥。人生本来就是一个不断成长的过程,也许在创业这条路上的艰难险阻使得我必须暂时考虑决定和谁在一起成长!很荣幸能加入公司,在领导和同事以及客户的帮助中能够成长;很感谢领导无私的传授他们的经验给我,他们是我最好的老师,通过学习他们的经验和知识,可以大幅度的减少自己犯错和缩短摸索时间;在这样一个积极向上的平台上,自己这样一个新手,一定要多学,多看,多做事!

这一个多月,公司没有对我做任何的要求,自己自由发挥,自己去展现自己的才能,刚刚进公司的前几天,同事小郑带我一起去拜访客户,使我摸索和感悟了整个销售流程,现在的我基本上可以从寻找客户、面见客户、与客户交流。每一步骤,每一环节,每一事项,都能进可能地进行分析,几天过后,我就和小郑开始独立去拓展周边业务,自己本来就是个耐不住寂寞的人,喜欢与人打交道,喜欢社交;看大家从不认识到认识,最后成为朋友;看着一个一个客户就被自己这样一点一点挖掘出来,直到做成生意,很享受这样一个过程,很喜欢挑战。虽然经验和阅历有限,但我一直坚持用心去做好每件事情!因为成功的销售人员都是敢于坚持自己的目标的人。

在这一个多月工作中成绩还是有少许的,相继开发了昆明红聚市场永聚照明店,西南建材城万家灯饰店,景洪孟腊店以及大理佳利三创建材店等经销商,接下来昆明所有的县城有待于渠道开拓,以及完善和着手家装公司的合作,大商汇仍有待开发一二家分销,还有华洋家具广场等,接下来今后的工作任重而道远,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力:

(1)必须养成学习的习惯;。

销售的第一产品是销售员自我;成功的销售员总是能与客户有许多共识,这与自己本身的见识和知识分不开。有多大的见识和胆识,才有多大的格局。这方面自己还很欠缺,必须不断的学习,这就是一个不断的。

自我总结。

和积累的过程。自己要有目的的去学习,不断的充实自己!

(2)必须具有责任感和职业道德。

业务员的诱惑有很多,刚进公司就犯了严重的错误,为了个人增收,利用公司给我的资源跑其他公司的产品,承蒙公司领导刘总的大度包容才既往不咎,给于我改过从新的机会,人要想在行业中有沉淀,就必须热爱自己所在的行业工作,必须诚实守信并奉行职业道德,所以在以后的工作中坚持对公司、对客户、对自己的责任感,积极、热情、认真地对待每一天!做到责任和职业道德。

(3)善于总结与自我总结;。

现在我工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺,所以这些都需要我在日后的工作中不断总结,不断的完善,不断加强。现在自己对于销售的认识也只是表面,对于市场的把握能力更是无从谈起,所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。

人品永远是第一位的,而人品的第一要素就是诚信,小胜凭智,大胜靠德,认真做事,诚信做人。

其实业务工作就是一种态度。最大限度的维护双方的利益,有的时候必须站在零售商的角度去看待问题。只有在以上几个方面好好加以体会和把握,才能在自己的销售生涯走地更好、更远。趁现在年轻多学点东西、多做点事情,不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充沛的精力投入到平时的工作和学习中去,决不辜负公司对我的信任和栽培,并且能够快速地与公司共同成长!

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