维修工安全心得体会(实用5篇)

时间:2023-09-30 作者:梦幻泡维修工安全心得体会(实用5篇)

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

维修工安全心得体会篇一

在公司的统一领导下,根据目前维修工的情况,大力整顿维修工作。经过设备部郑经理在半岛会所对维修工进行业务培训及部门主管、管理处主任的现场学习指导。我本人对维修工的岗位及工作得到新的认识及感想。

“业主至上,服务第一”是物业公司的宗旨,有业主的存在才有物业公司的存在。只有我们维修工真正理解它的含义,才能知道自己工作的目的是什么,才能更好的为业主提供服务。意识是工作前提是一种精神原动力,只有提高维修工的服务意识树立全心全意为业主服务的精神,我们的维修工作才可以顺利开展。

形象是服务行业中最基本的问题,良好的形象是对人的一种尊重,另人容易接受,是服务的开始,它直接反映出一个公司的管理水平。所以我们必须遵守公司的制度,杜绝上班时间吃东西、边走路边抽烟、留长头发、长胡子、穿拖鞋上班等不良行为。要以良好的作风面对小区业主,上班时力求衣着服饰整齐统一,文明上岗,礼貌待客,接待业主时要脸带笑容,上门服务敲门要注意力度,当维修过程中与业主有异议未能处理时,应及时向上级主管部门汇报反映,征求处理意见,严禁与业主发生任何形式的冲突。

小区各种设备是小区的心脏,维修工作的重点:是物业管理中的重要环节,它直接影响小区业主的生命财产安全。作为小区的一名维修技术人员,必须熟悉小区内各种设备及运行况状,严格遵守操作规程及维修保养制度,定期对小区的设备进行保养,保证各种设备的正常运行。维修工在熟悉掌握小区设备设施的同时要不断学习深造,提高自身的业务知识水平,这样才能跟上社会发展的步伐,不被社会所淘汰。

在物业管理的操作过程,售后服务是一种繁琐而又不能避免的问题。业主跟管理处产生纠纷的原因大部分也是来自维修,维修工作能否及时到位,减少维修投诉是摆在我们面前的难题。对于维修问题必须认真跟进解决,不能推搪拖拉。要注重业主利益,从业主利益出发,想业主所想。同时增加对建筑公司的沟通,加大维修力度努力将维修在最短时间内做到最好,给业主一个优质的售后服务,给业主对富力的信心。总之只有减少维修投诉,管理才能被业主所接受,管理处的工作才能顺利进行。

维修工安全心得体会篇二

维修工作是一个相对来说比较危险的职业,因为它需要在现场进行工作,而现场环境的不确定性、风险的多变性,都会给维修工带来很多的不安全因素。因此,为了提升维修工的安全意识,工会们会组织一些活动,例如维修工安全月。下面就是我对维修工安全月的心得体会。

第二段:意识到安全的必要性

在参加维修工安全月活动之前,我认为自己已经是一个比较注重安全的人了,但是通过参加这个活动,我发现我之前的安全意识还是有很大的不足。例如我之前虽然知道戴安全帽是很必要的,但是在现场的时候往往会大意忘记戴上安全帽。而在参加维修工安全月的活动之后,我对自己在现场的安全管理做出了更多的规定和要求,例如戴安全帽、穿耐磨、防撞抗刺的工作鞋,戴防护手套等。这些措施都让我更加的安全。

第三段:培养安全习惯

除了意识到安全的必要性之外,维修工安全月中,还介绍了许多关于如何培养安全习惯的方法,并且在活动中,我们也是通过实际操作来更好地理解和掌握这些习惯。例如,在现场操作时,要先观察现场环境,排除危险隐患,确认好自己的安全位置等。在平时的工作中,我们还要经常练习和培养自己的反应速度和应变能力,因为在事故发生之前的应急处置非常重要,它可以避免事故的发生并减轻伤害。

第四段:勇于担当

在维修工作中,必须要勇于担当责任,因为很多时候,事故的发生是由于维修工在现场管理时没能发现问题,或者是在管理时没能及时控制住事态。为了让我们更好的理解这一点,活动中,主办方还请来了安全管理专家进行了现场教学,让我们亲身感受到不同管理态度所产生的不同结果。这让我们更加意识到自己的责任和为人民群众服务的职责。

第五段:总结

总之,维修工安全月是一次很好的活动,它不仅提高了我们对安全的认识,培养了我们的安全习惯,还让我们更加清晰地认识到自己的责任和义务。希望在今后的工作中,我们能更加注重安全,勇于担当,为社会做出更多的贡献。

维修工安全心得体会篇三

维修工是承担维护机械设备正常运行的重要人员之一。但是,由于一些特殊原因,工作过程中安全问题也是一直以来该职业所面临的难题。因此,为了提高维修工安全意识和技能,更好的保障他们的身体健康,每年都会举办“维修工安全月”活动。在这个月份,公司和企业全力开展一系列安全培训活动和知识宣传,以期让维修工们养成更好的安全习惯,保证工作安全和人身安全。

第二段:了解维修工安全月的内容

“维修工安全月”是为确保工作场所的安全和健康而采取的专项行动。这个月份,企业或机构会组织各种形式的安全活动,包括讲座、培训、演习、互动和竞赛等。比如,人身安全知识的宣传、防火、电气安全、机械紧急停止、脚手架等安全技能培训,以及实地演练等等。而在活动之余,还要对员工进行有关安全知识的考核和课程测试,以完成对员工安全责任的自我检验工作。

第三段:维修工安全月的观感

在经历了安全月这个月份之后,以往只是在工作中应付各种情况,工作安全问题也早已淡化和忽略的维修工们都收获了不少。他们逐渐积累了一些新的安全知识,学会了防范自己的安全,切实加强了自我保护意识。同时,他们也看到了公司和企业的关心,深刻地意识到企业更注重人员的身体健康,在心理上产生了一些莫名其妙的满足感,更加有了向上发展的信心。

第四段:维修工安全月的作用

“维修工安全月”是为了提醒维修工的安全意识,增强现场安全文化而设立的。它通过各种形式的安全知识的讲解和演示来提高参与人员的紧急操作能力,并通过培训课程的考核来增强员工的安全责任感。在安全月之后,每一个维修工都应该意识到他们的身体健康已经成了公司和企业最重要的资产。因此,他们要不断学习和提高自身的防范技能和安全意识,以更好的保障自身的安全。

第五段:总结

在“维修工安全月”这样的安全活动中,我们要一步一步提高自己的安全意识和发展方向,提高自身的安全知识和技能,有效地维护自身的安全和公司的利益。我们要坚持安全优先,让每一位维修工都热爱自己和爱自己的家人,同时也更要爱企业,加强企业的文化建设,起到促进企业发展、提高维修工作质量的作用。只有我们在保证自身安全的同时,才能更好地促进企业和社会的进步。

维修工安全心得体会篇四

多年的维修总结了点东西再来跟大家分享。因为,我们如果利用下面几个基本的,应付和处理棘手的疑难故障,还是觉得游刄有余的。

维修经验,再联系我们以前学过的原理基础知识,再做具体的测量,得到了一手的资料。当然,到这里我们之前必须设立个参照。知道什么样的状态是好的---正常的?他应该具备的一些功能等。一些电量参数,来做我们的参考。不知道也行,但要考验我们的硬工夫了。就是要运用我们的原理知识来进行分析、运算等。这样就耗费时间长,象在做研究了。那要想加快速度,提高一点效率,该怎么办了?这就回到我们有句老话:凡是预则立,不预则废。

这里介绍我的方法,当碰到一个新机器的时候,在这个机器还是正常的状态下,我们就做了一手准备。找来原理方框图,把信号的节点(流入和流出点)和关键点的电压、波形和变量关系记下来。也可以根据原理图拿好机器来做些简单故障实验。然后在原理图上面一一记录下来。这样一来我们对新机器了解就更加深刻了。

方法

当我们碰到一台故障机器的时候,习惯性地去急于换零件,想一招制胜,一步到位。除非我们心理十拿九稳,否则我们还是要先去测一下几个关键点的电压记录下来,然后在排除故障后,再回头来测一下几个关键点的电压,拿来对比一下。或许得出更好的一个结论。这样一来,下次我们碰到同样或类似的故障机器,就有有力的判断依据。就更能鉴别故障的本质原因。能有效地提高我们对故障判断的准确性,系统归类故障现象,从而提高我们的维修效率。这就无不印证了我们那句老话:磨刀不误砍才工。或工欲善其事必先利其器。

方法

故障千变万化,万化不离其宗。要求我们看清故障的本质。深入探究其根本原因。能知其然,又知其所以然。修好了一台疑难机器了之后别忘了进行总结和记录。我们碰到很多人,他们是这样的。他说他原来修过的一台机器,现在又碰到了同样的问题。却不懂得如何修?或花了很多时间都还没有修好。还要打电话到处去询问。(这个不要见笑,是经常有的事情。)原因是这样:原来那个同故障的机器他是问人家的,人家叫换什么来的了?换了就修好了!那是他学猪八戒把整个人参果给吞下去了,还不知道人参果是什么滋味了!看现在他又要向人家要人参果了。

方法

他山之石可以攻玉。要善于学习他人的优点和长处,改变自己的不足。他山之石就好比人参果。人参果好吃,人人都想吃。这是个好现象。我们并不反对吃人参果。而是要如何去消化吸收。毕竟这个人参果不是很容易得到的啊!人参果也不是时时有的!那好,为了表现我的诚意,我不修好这台机器就不吃饭!有时候为了急于修好某台机器,一赌气下来搞持久战,把自己封闭起来,不同别人交流,不跟网络交流,不去做正确的咨询,不去再找人参果。花了很长时间而徒劳无益,搞得焦头烂额、身心憔悴,人颓废,都站不起来了。失去斗志,失去信心!这个时候我们就要勇敢地走出来,别碍面子。这就对了,来我们象现在今晚这样的技术交流平台,溶入这样一个网络和团队,你就会发现更多精彩和惊喜!你就一定会受益匪浅!别忘了你只是参与而不授予的话,你的水平提高必定有限哦!——快抛出你手中的“人参果”!诸位同意我的观点吗?那今后你一定要付诸行动!

维修工安全心得体会篇五

时间过得很快,转眼间2013年就快要过去了。首先,多谢张班长、蔡主任、候主任,给我这个学习技术的机会和这段时间以来同事的帮助与支持。回顾这几个月以来的学习,工作虽累,但并不阻碍我那颗“阳光之心”去享受工作中的点点滴滴。“用心”体会的实习过程中,我受益匪浅,主要有以下几个方面。

在学习过程中,我感触最深的一句话是:纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。理论知识与实际操作还是有一定的差距的,通过此次学习,能够巩固汽车构造的理念知识,能让我感性的接触实物,并提高了自己的动手能力。现在我已经知道保养的工作流程,并能做些简单的汽模具维护。

在闷热的天气中,我仍能坚持按时学习,磨炼了自己的意志,并让其变得更加坚强。在实习的过程中,我明白了要以怎样的心态去面对新环境新工作;要怎样提高自己的适应能力,才能更快地成为一名正式的技术人员;怎样与同事(群体)交流,尽量减少能量的内耗等。

**实业的每位同事都能明确自己的岗位现职。在维修工作中,忘记午餐时间已经是常事,就算是已经下班,都是能尽责、认真地对待手头上的工作。在维修的过程中,他们的那份责任心、认真、严谨深深地感染了我。我们一起在车间中挥洒汗水,为的是生产线上正常生产。

良好的企业文化可以带动员工工作的积极性。“将困难留给我们,将方便留给顾客”这样的标语在公司每个显眼的位置都可以看到,可见公司对企业文化的重视。我们的口号是:全力以付、超越自我、追求卓越、超越目标。这口号鞭策着我们每位追求更加的目标,共创佳绩。

良好的沟通能达到统一战线的目的。学组员之间的沟通、模修工与生产线上人员的沟通、机修人员与上产线上人员的沟通、模修工与机修人员的沟通,这些同级沟通有利于各位工作人员明确自己当前的任务,进而提高工作效率。而领导与工作人员之间的沟通,主要得益于公司优秀的管理制度。通过开早会、培训、技术交流会、员工大会等,其既能提高其办事交流,又能主各位员工都站在统一的战线上,协同管理好公司,我相信:在这种优秀的管理制度之下,只要“万众一心,众志成城”,**实业会越来越好,实行飞越式发展。

或许对于**实业而言,我只是一个普普通通的过客;但对我而言,**实业是我人生道路中一道不可替代的风景。**实业在各位工作人员的共同努力之下,会发展得更好。而我也会跟**实业一样,天天进步。

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