生产建设工作计划(优质18篇)

时间:2023-11-15 作者:雁落霞生产建设工作计划(优质18篇)

通过生产,人们可以开发和利用资源,创造出各种产品和服务,使社会蓬勃发展。生产是指将自然资源和劳动力加工转化为有用的产品或者提供有用的服务的过程。在现代社会,生产是一个国家经济发展的重要组成部分。生产的目的是满足人们的物质和精神需要。高效的生产需要合理的生产布局和科学的生产流程。如何提高生产效率是企业和组织面临的重要课题。以下是一些成功企业的生产经验分享,希望对大家有所启发。

生产建设工作计划(优质18篇)篇一

《条例》是我国第一部规范建设工程安全生产的行政法规,对于依法加强建设工程安全生产工作具有重大意义。为做好《条例》的宣传贯彻工作,进一步提高我市建设系统安全生产管理工作,使广大干部职工深刻领会《条例》精神,建委决定于上半年分期举办《条例》学习培训班,并充分利用报纸、网络等新闻媒介广泛进行宣传。各单位要认真制定学习贯彻《条例》工作计划,企业内部要举办多层次、多形式的培训班。特别是建筑业和工程监理企业要针对实际,开展好全员学习活动,重点对一线作业人员进行岗前培训教育。

企业安全生产责任制的建立和实施是**年安全生产检查的一个重点。各企业要建立健全严格的安全生产责任制,一级抓一级,逐级抓落实。同时要在责任制的'落实上下大力气,不断探索,制定出符合企业自身特点的落实办法,使安全生产责任制真正落到实处。

**年继续落实辽宁省建设系统“十五”期间安全达标方案,广泛开展施工现场安全达标和创建文明工地活动。同时转变工作重点和工作方法,从重点监督检查企业施工过程实体安全,转变为重点监督检查企业安全责任制的建立和实施状况,以及安全生产法律法规和标准规范的落实和执行情况;从以告知性检查为主,转变为以随机抽查及巡查为主。全年开展不间断的抽查和巡查,将安全生产工作落到实处。充分利用网络优势,**年在锦州市建筑管理信息网上建立企业安全状况、不良记录和事故报送、处罚信息系统,凡出现重大事故的单位和责任人一律在网上予以公开曝光。并在全市实行《施工企业安全生产条件评价制度》,把安全生产条件评价结果作为企业资质年检、晋升资质等级的基本条件,对发生重大安全事故的企业实行一票否决制,对事故多发企业和责任人将依法予以从重处罚,直至清出建筑市场。

拟于**年制定《锦州市建设工程安全生产管理办法》、《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和安全生产管理人员安全生产考核管理办法》、《特种作业人员培训考核办法》、《房屋建筑工程特种设备监督管理办法》、《建设单位工程安全施工备案制度》、《施工企业安全资质考核制度》和《建筑工程事故报告制度》。加大对工程标准规范和有关法律法规执行的监督检查,督促企业及时淘汰落后工艺和设备。

做好安全培训教育工作,组织建筑和工程监理企业主要负责人、项目经理和专职安全生产管理人员、特种作业人员的培训、考试、发证工作;组织《条例》和建设部制定的《施工企业安全生产评价标准》的培训工作;指导企业开展全员安全生产培训和新工人及工人转岗工作培训;积极与有关部门协调在对农民工进行职业技能鉴定的同时,进行安全知识和安全技能的培训。

生产建设工作计划(优质18篇)篇二

20xx年完成情况:

1、完成综合池(平流沉淀池、清水池、网络絮凝池)主体施工;

2、完成管廊、滤池、反冲洗泵房、总出水堰主体约80%施工;

3、完成加药间主体施工;

4、完成净水工程设备采购;

20xx年计划:

2、3-5月份进行各种设备安装及厂区厂貌环境施工;

3、5-7月份进行设备调试;

4、7月份,水厂试运行;

5、完成出厂水管前期准备工作。

20xx年完成情况:

1、完成主体工程建设,包括:排水排泥池、污泥浓缩池、气水反冲洗滤池、清水池、絮凝沉淀池五个单体项目。

2、完成净水工程设备采购

20xx年计划:

1、2-3月份开始长街水厂一级泵房设备安装;

2、3月份进行长街水厂局部设备安装调试;

3、3-5月份开始长街水厂出厂管网建设;

4、7-8月份开始长街水厂设备调试;

5、9月份长街水厂试运行。

20xx年完成情况:

1、政策处理正在协调中;

20xx年计划:

1、完成招标工作及签订施工合同;

2、施工单位进场动工;

3、净水工程设备采购;

20xx年完成情况:

1、完成大佳何污水处理泵站土建工程;

2、完成茶院污水处理厂土建工程;

3、完成长街污水处理厂围墙招标及砌筑;

4、发布长街污水处理厂土建招标信息;

5、完成城北污水处理厂二期鼓风机、污泥切割机、螺杆泵、及离心脱水机的安装调试工作

7、完成城北污水处理厂二期低压配电柜改造

8、完成城北污水处理厂二期工程滗水器和水泵采购及其他设备上报政府采购审批工作;

9、完成城北污水总管二期工程。

20xx年计划:

1、完成深甽污水处理厂招标工作、施工管理、设备采购,完成主体工程;

2、完成西店污水处理厂招标工作、施工管理、设备采购工作,完成主体工程;

3、完成长街污水处理厂施工管理、设备采购工作,完成主体工程;

4、完成城北污水处理厂二期工程设备采购及安装调试;

20xx年完成情况:

1、制定《水务集团“一户一表”给水工程管理规定》;

2、完成创业路给水主管工程80%工程量;

3、完成胡陈港大桥——长街工业园区给水主管工程;

4、完成宁东出厂水管招标工作;

5、完成年度一户一表工程预算工作;

6、完成年度施工图会审及工程变更管理;

7、完成年度工程验收及竣工资料审核工作;

8、完成年度工程结算及工程款审批工作;

20xx年计划:

1、完成桥头胡-大佳何给排水主干管招标、施工管理工作;

2、完成创业路给水工程;

3、做好工程预算工作;

4、做好施工图会审、工程变更管理、工程验收验收工作;

5、做好竣工资料审核及工程款结算、审批工作。

六、政策处理

1、完成白溪、黄坛水库连通管政策处理;

2、完成梅丹线顶管工程政策处理;

3、完成宁东出厂管政策处理;

20xx年,集团建设任务依然艰巨,建设管理部将根据新的建设任务和政策形势,与时俱进,总结以往经验教训,创新工作思路,完善原有管理制度,开拓新的管理办法。加强与各部门之间的联系和协调,以科学的管理制度为抓手,做好工程建设安全、质量、进度管理。

突出抓好黄坛水厂、长街水厂等县重点工程建设,进一步加大新建工程前期工作力度,加强项目建设的监督管理,加强廉政教育,预防工程建设职务违法违纪,及时总结影响工程推进速度的原因,及时有序地协调好项目实施中的各项问题,以确保工程建设项目顺利推进。

生产建设工作计划(优质18篇)篇三

我局的安全生产工作继续以科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,加强部门监管职责、落实单位主体责任,全面抓好安全生产工作,确保安全生产目标管理责任制控制指标达到要求。

一、加强领导,全面落实安全生产责任制。根据市政府下达的控制指标,给合卫生系统实际情况,制定卫生局2011年安全生产目标责任制,建立卫生系统安全生产事故应急预案,通过层层签订安全生产责任状,把安全生产责任落实到各级医疗卫生单位,做到有部署,有落实,有总结。通过定期检查,考核全面落实安全生产责任制。

二、抓好基层单位的“四个一”建设。督促指导各单位建立一个安全生产管理组织、一套安全生产制度和台帐、一定比例的安全费用投入、一套应急救援处置预案的“四个一”工作规范。把“四个一”建设作为今年安全生产的一项工作重点,增强各单位的自我安全管理能力,有效履行安全生产主体责任。

保不发生意外事故。按要求及时完成上级下达的各项阶段性的重点工作任务。

四、坚持隐患排查整治工作。把隐患排查整治这个行之有效的工作方法,作为安全生产管理的一项是常规措施,形成规范化、制度化。各单位要定期开展安全生产检查,发现问题立即纠正,对短时间内难以解决的问题要制定整改计划和措施,限期整改,要认真落实各级安全检查部门的督导意见,不断完善安防措施,确保安全。

五、深入开展安全生产宣传教育培训。强化安全生产法制意识和安全防范意识,增强安全生产法律法规观念,提高职工安全法制意识。强化对医疗卫生单位主要负责人、安全管理人员及特种作业人员的专业培训。结合“安全生产月”等活动,做好安全生产法律法规教育、安全防范意识宣传教育及安全规范化教育培训工作。组织安全生产做好应急演练。

六、继续抓好消防安全工作。积极开展消防“四个能力”建设,保证消防设施、设备的配备符合规范要求,消防通道畅通,各种安全标识达到标准。做好易燃易爆危险化学品储藏、使用的安全。积极开展消防知识宣传教育、增强消防防范安全意识。

安全是人民生存和发展的最基本条件,“关爱生命,关注安全”就是以实际行动学习实践“三个代表”的重要思想。“安全责任重于泰山”就是要按照“三个代表”的要求强化医院领导的安全责任意识,落实安全生产责任制。在医疗行业安全生产主要体现在医疗质量和医疗安全方面。安全生产关系到职工、患者和医院财产的安全等各方面。坚持“安全第一,预防为主”以及“谁主管,谁负责”的方针,人人提高认识入手,坚强领导,完善制度,强化管理,深入开展安全检查。结合我院工作情况,制定了2012年安全生产工作计划。

一、提高认识,坚强领导,层层落实。

领导小组:组长:

副组长:

成员:

安全生产工作是否抓好,责任制是否落实,关键在于领导,为此,我院成立以院长为安全生产直接责任人的领导小组,安全责任重于泰山,我院始终把安全生产摆在重要议事日程,有计划、有步骤、有重点的开展学习,宣传贯彻活动,做好分工明确,责任落实。

二、针对上一安全工作中存在的问题,进一步修订和完善各种规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责,真正做到依法治院、科学管理。

三、本工作目标。

1、坚决杜绝重特大安全事故的发生及医疗事故的发生。

2、加强院内的安全学习,培训管理。每季度对职工进行一次法律安全教育,组织职工学习《中华人民共和国安全法》、《安全生产法》及其相关法律法规,不断增强职工的法律安全意识。

3、严格落实值班制度,节假日内有领导带班,无脱岗、漏岗现象,认真做好值班记录。

4、根据“谁主管,谁负责”的原则,抓好各类安全生产的检查工作。

安全的现代意义在于它伴随着人类的稳定、繁荣、发展和进步,安全是人民生存和发展最基本的条件,“关爱生命、关注安全”就是以实际行动学习实践“三个代表”的重要思想;“安全责任重于泰山”就是要按照“三个代表”的要求,强化各级领导的安全责任意识,落实安全生产责任制。在医疗行业安全生产主要体现在医疗质量和医疗安全方面,安全生产关系到职工、患者生命和医院财产的安全等多方面,还关系到医院改革发展和稳定的大局。加强安全生产管理工作,是医院管理的基本任务。我院的安全生产工作在“三个代表”重要思想和党的十八大精神指引下,坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观,坚持“安全第一,预防为主”以及“谁主管,谁负责”的方针,从提高认识入手,加强领导,完善制度,强化管理,深入开展安全检查,积极消除事故隐患。为了推动本医院安全生产各项工作的有效落实,我院制定了2015年安全生产工作计划。

一、提高认识,加强领导,层层落实。

为切实加强我院安全生产工作,消除不安全隐患因素,杜绝各种差错事故的发生,经院务研究决定,成立院安全生产工作领导小组,由院长林华担任组长,主抓具体工作,组员名单如下:组长:林华(院长)。

防食物中毒事件及火灾的发生,具体工作由陈国顺负责安全生产工作是否抓好,责任制是否落实,关键在于领导。为此,我院设立由院长为安全生产直接责任人的领导小组。院领导高度重视安全工作,始终把它列为“一把手”工程,摆在重要议事日程。有计划、有步骤、有重点地开展学习、宣传、贯彻活动,做到分工明确,责任落实。

二、查缺补漏,狠抓落实。

针对上一安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各科室的考核细则,严格考核,真正做到依法治院、科学管理。

三、本工作目标。

(一)坚决杜绝重特大刑事案件的发生,不发生重特大医疗事故、消防、交通等安全事故,杜绝集体上访事件。

(二)加强院内的安全学习、培训管理,每季度对全院职工开展一次法律安全教育,组织职工学习《中华人民共和国安全法》、《安全生产法》及其相关法律、法规,不断增强职工的法律安全意识。

(三)继续将安全生产纳入各科室考核,并直接影响到当月的奖金,并要求各科室每季度召开工作会议,分析查找不稳定、不安全因素,针对具体问题制定出相应的措施,及时消除隐患。为了进一步落实安全生产责任制,层层落实责任,医院与各科室负责人要分别签定安全生产目标责任书,使职责明确,责任到人。

(四)为了加强院内的安全防范工作,严格落实值班制度,节假日有领导带班,无脱岗、漏岗现象,认真做好值班记录。

(五)加强对我院临时用工人员的管理,对临时用工人员做到情况明,底数明,管理规范。

(六)根据谁主管、谁负责的原则,抓好各类安全生产的检查工作。各科室要切实履行责任,各司其职,各负其责,通力合作,做好各项专项检查工作。

(七)及时报告本单位发生的重、特大安全问题,不瞒报、漏报。

(八)针对医院行业特点,重点加强辖区范围内的化学药品、氧气和易燃易爆物品的安全检查工作;密切监测疫点,防止疫情发生;遵守各种诊疗常规及操作规程,加强医德医风教育,避免医疗事故的发生。

厦门东南医院。

全面落实党的十八大三中全会精神,坚持以人为本和全面协调可持续发展的科学发展观,坚持“安全第一,预防为主”以及“谁主管,谁负责”的方针,从提高认识入手,加强领导,完善制度,强化管理,深入开展安全检查,积极消除事故隐患。

1、进一步强化领导责任意识,建立和完善安全生产工作制度。由安全生产领导小组,全面负责安全生产管理工作。

2、加大政策、法律、法规的宣传力度,使安全生产工作人人皆知,扩大员工安全生产工作的参与面,提高自我防范意识。形成安全生产事故应急预案体系。

3、加强院内的安全学习、培训管理,每季度对全院员工开展一次法律安全教育,组织学习《中华人民共和国安全法》、《安全生产法》及其相关法律、法规,不断增强员工的法律安全意识。

4、将医院安全生产纳入各科室的季度考核,并直接影响到当月的奖金,要求各科室每季度召开工作会议,分析查找不稳定、不安全因素,针对具体问题制定出相应的措施,及时消除隐患。

5、切实把医疗安全生产主体责任落实到位。针对上一安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种规章制度,明确划分岗1位职责同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治院、科学管理。

6、根据谁主管,谁负责的原则,抓好各类安全生产的检查工作。为了进一步落实安全生产责任制,层层落实责任,医院与各科室负责人要分别签订安全生产目标责任书,使职责明确,责任到人。

7、组织一次预防火灾事故预案的演练。

全面落实党的十八大三中全会精神,坚持以人为本和。

全面协调可持续发展的科学发展观,坚持“安全第一,预防为主”以及“谁主管,谁负责”的方针,从提高认识入手,加强领导,完善制度,强化管理,深入开展安全检查,积极消除事故隐患。

1、进一步强化领导责任意识,建立和完善安全生产工作制度。由安全生产领导小组,全面负责安全生产管理工作。

2、加大政策、法律、法规的宣传力度,使安全生产工作人人皆知,扩大员工安全生产工作的参与面,提高自我防范意识。形成安全生产事故应急预案体系。

3、加强中心内的安全学习、培训管理,每季度对全院员工开展一次法律安全教育,组织学习《中华人民共和国安全法》、《安全生产法》及其相关法律、法规,不断增强员工的法律安全意识。

4、将中心安全生产纳入各科室的季度考核,并直接影响到当月的奖金,要求各科室每季度召开工作会议,分析查找不稳定、不安全因素,针对具体问题制定出相应的措施,及时消除隐患。

5、切实把医疗安全生产主体责任落实到位。针对上一安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种规章制度,明确划分岗位职责同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治院、科学管理。

6、根据谁主管,谁负责的原则,抓好各类安全生产的检查工作。为了进一步落实安全生产责任制,层层落实责任,中心与各科室负责人要分别签订安全生产目标责任书,使职责明确,责任到人。

7、组织一次预防火灾事故预案的演练。

8、及时报告本单位发生的重、特大安全问题,不瞒报、漏报。

生产建设工作计划(优质18篇)篇四

同志们:大家上午好!

首先,请*书记作“班组建设年”及“优质服务年”活动动员讲话,大家欢迎!

[*书记作动员讲话]。

刚才,*书记深刻阐明了开展“班组建设年”及“优质服务年”活动的重要性和紧迫性。指出开展“班组建设年”和“优质服务年”活动是**供电局推进企业文化建设、推进**供电局又好又快发展的迫切要求。请各单位根据工作实际,抓好贯彻落实。

下面,请*副局长宣读局“班组建设年”及“优质服务年”活动领导机构文件,大家欢迎!

[*局讲话]。

下面,请*副局长宣读“班组建设年”活动实施方案,大家欢迎!

[*局讲话]。

接下来,请*副局长宣读“优质服务年”活动实施方案,大家欢迎!

[*局讲话]。

下面,请生产班组代表110kv*变电站站长**作表态发言,大家欢迎!

[代表发言]。

接下来,请电力营销部抢修班组**代表营销班组作表态发言,大家欢迎!

[代表发言]。

从各位代表的发言中我们可以看到,大家对本次“班组建设年”和“优质服务年”活动的态度是积极的,认识是深刻的,希望各基层班组按照实施方案严格贯彻执行,实现活动的各项既定目标。

接下来,请*局长对本次会议作总结讲话,大家欢迎!

[*局讲话]。

刚才,*局长对本次动员大会作了详细的总结,肯定了会议所取得的收获,同时也对“班组建设年”和“优质服务年”活动提出了要求,要求我们从四个大的方面扎实开展工作,要求各级领导干部要高度重视,抓好会议精神的传达、学习和贯彻,要抓好班组建设工作与优质服务工作紧密结合,抓好活动的监督检查、督察督办工作。下来之后,局属各单位,各供电有限责任公司要做好本次会议精神的宣贯落实,切实取得成效,共同开创**供电局又好又快发展的新局面。

今天的会议圆满完成各项议程,散会。

谢谢大家!

生产建设工作计划(优质18篇)篇五

职业职业学院精神文明建设工作将以党的十七大、十七届四中全会精神为指导,认真贯彻中央、自治区文明委、全区、市宣传思想工作会议精神,巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际,坚持创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制,大力开展师德建设和群众性精神文明创建活动,努力营造和谐的校园环境,为创建一流职业名校提供精神动力和思想保证。

一、以构建社会主义核心价值体系为根本,全面推进道德建设

(一)深入开展师生道德教育

1、以打造社会主义核心价值体系为目标,认真学习和践行社会主义核心价值体系,推动全社会巩固发展统一的指导思想、共同的理想信念、强大的精神理想和良好的道德风尚。

2、以学习宣传十七大、十七届四中全会及两会精神为重点,加强学习。利用校园广播、职业教育报、校园局域网等宣传媒体,加大宣传力度,营造学习宣传氛围,并落实到实际工作中,成为推动学院科学发展的动力。

3、扎实推进党员干部理论学习。认真学习《教师法》以及与教育有关的政策法规文件,不断提高党员干部政策理论水平。

4、贯彻科学发展,解决突出问题。继续巩固扩大科学发展观学习实践活动成果,转变工作作风,凝聚人心,激发干劲。坚持回头看,对查摆出的突出问题集中解决。

(二)积极开展读书育人、文化育人活动

1、以红色经典和传统经典为主要内容,开展以“读一本好书”为主题的读书征文、读者访谈等活动,继续实施“爱心书库工程”。

2、深入开展以“我们的节日”为传统民俗系列活动,深入挖掘传统节日的文化内涵,利用春节、清明、端午、中秋等民族传统节日,开展富有传统特色、地方特色的系列文化活动,营造浓厚的传统文化氛围,弘扬中华民族优秀传统文化和传统美德。

二、深化文明校园创建活动,提升校园文化水平

1、以构建“文明校园”为目标,切实加强学院管理。在管理工作中,实行民主管理,坚持校务公开;实行人本管理,在工作中理解教师、尊重教师,形成“尊重人才,尊重知识”的良好氛围;实行依法管理,深入开展法律法规的学习活动,使广大师生学法、懂法、守法、用法,努力营造安全、文明、和谐的校园。

2、广泛开展“人文校园、活力校园、和谐校园、绿色校园”教育活动。通过文明班级、文明教研室、文明个人的创建活动,把工作重心放在育人氛围的营造上,把主要精力放在师生文明行为习惯的养成上。

3、开展讲文明、树新风活动。以“迎世博、迎亚运”为主题,积极倡导文明言行、文明礼仪之风、读书学习之风、勤俭节约之风。继续开展“爱国歌曲大家唱”活动。

4、搞好“6.26禁毒日”宣传活动和“世界艾滋病预防宣传日”教育活动;组织学生开展“拒绝诱惑,远离网吧”、“远离赌博,远离不良嗜好”等主题教育活动;开展崇尚科学、反对迷信教育活动,积极参与反邪教斗争;组织开展社会实践活动,增强学生社会意识。

5、组织开展道德模范评选表彰活动,认真开展争先创优活动,搞好优秀党员、优秀教师、优秀班主任、优秀德育工作者、优秀学生、优秀学生干部等评选表彰工作。在“9.20公民道德宣传日”到来之际,组织广大师生开展“学习道德楷模,践行公民道德”演讲活动,在学院营造道德模范、崇尚道德模范、争当道德模范的浓厚氛围。

6、大力推进社会志愿服务,整合志愿者队伍,切实加强志愿服务宣传力度,大力推进社区志愿服务,广泛开展形式多样的志愿服务活动,逐步建立完善志愿服务活动的体制机制。

7、认真做好文明单位创建工作。根据自治区、市文明单位创建标准,加强硬软件建设,提高办学水平。加强校园美化、绿化、净化工作,使精神文明创建工作再上台阶。

三、加强教师职业道德建设,树立教书育人良好形象

1、深入学习实践《教师职业道德规范》,组织形式多样的学习交流活动。开展“立高尚师德,树教育新风”和“爱教育、爱学生、爱自己”主题实践活动,并在教师节将活动引向深入,把职业道德规范转化为广大教师的自我行动。

2、开展资源节约活动,以实际行动促节能减排。在校园内广泛开展“节约一度电、一张纸、一滴水、一粒粮”活动,在学生中开展勤俭节约教育,使勤俭节约逐步成为师生的行为习惯。

3、引导教师向科研型、双师型教师转型。开展切合学院实际的丰富多彩的教科研活动和教师基本功训练。鼓励和支持教师参加各级各类培训、学习,不断提高教师整体的教科研能力和教育教学能力。

4、积极探索创新有利于未成年人思想道德建设的方式方法。通过组织开展心理健康教育辅导、教师论文比赛等活动,提高教师研究德育工作的积极性。

四、加强行风建设和安全稳定工作,确保校园安定和谐

1、加强学院管理,依法决策、依法管理、依法治校。实行民主管理,政务、事务、财务公开,积极推行校务公开制度。

2、不断强化校园安全稳定工作,健全学院安全管理长效机制,积极开展“平安校园”创建活动。

4、发挥校园警务室作用,推行校园安全责任险制度。努力构建平安、文明、健康、和谐校园,确保教育稳定平安。

五、加大宣传力度,营造良好教育发展氛围

1、充分发挥校内外宣传媒体的导向作用,加大正面宣传力度。

2、加强与教育局文秘科和党办的沟通和联系,在各大媒体推广、宣传先进典型,充分展现呼和浩特职业学院的良好形象。

六、加强精神文明建设基础性工作

1、加强领导、提高认识

要切实加强对精神文明建设的领导,形成党委统一领导、党政齐抓共管、各部门各负其责的工作格局。加大投入力度,确保投入到位,做到有组织、有活动、有队伍、有办公设施。

2、培养队伍、提高素质。

加强精神文明队伍建设力度。党的十七大、十七届三中、四中全会对精神文明建设提出了新的要求和任务,精神文明建设任务繁重,使命光荣。精神文明建设工作者要深入基层,针对精神文明建设的热点、难点问题进行专题研讨,形成有参考价值的调研报告,推动呼和浩特职业学院精神文明建设全面发展,,学院精神文明建设工作力争成为市级标兵单位。

生产建设工作计划(优质18篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

去年,我单位安全生产工作在县委政府的领导下,在县安委办的指导下取得良好的成绩,达到“零事故”目标,安全生产工作健康有序的开展。2021年,我们将牢牢抓紧安全生产这根弦不放松,扎实推进2021年安全生产工作。为此,我单位特别制定2021年安全生产工作计划:

一、指导思想。

以人为本,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度,夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,强化员工的安全教育培训。

二、工作目标。

杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生。

三、工作方针。

认真贯彻落实上级各领导部门安全生产工作意见,提高全员安全意识,完善安全生产责任制,强化现场管理,纠正习惯性违章行为,确保安全生产投入,查找并整改事故隐患,确保正常的安全生产秩序。

四、主要工作。

1、加强对安全工作认识、落实责任,不断提高安全管理水平:

(1)认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针,牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念,始终把安全生产工作放在心头,做到警钟长鸣,常抓不懈,消除事故隐患,防止事故发生。

(2)认真贯彻落实《安全生产法》。认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理,坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主管,谁负责;谁的岗位,谁负责”的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。加强安全目标责任制,落实部门主要负责人安全责任。

(3)继续完善落实安全生产责任制,认真执行各项安全管理制度。加大检查监督力度,增强员工安全意识,把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节,实现安全的全过程控制。

(1)加强市场管理人员的安全培训,使其具有一定的安全技能和事故急救知识。

(2)认真组织好“安全生产月”等活动,并以此为主线,开展丰富多彩的群众性安全宣传教育活动,营造浓郁的安全文化氛围,大力倡导以人为本的安全文化理念。

(3)各所负责人每月必须主动参加安***议或活动。会议或活动要以学习领会上级有关安全生产指示精神和相关的法律、法规为重点,结合分部的相关安全规定,积极开展安全宣传教育活动。

(4)各所的安全隐患,严格按时保质保量按照整改措施进行隐患整改,不以任何借口拖延或拒绝安全隐患的整改落实完成。对较难处理隐患,定时、定人、定措施进行全面监护,统一协调整改。

(5)做好复工复产后的各项安全生产大检查活动,严防各类安全生产事故的发生。

(6)加强消防“四个能力”(检查除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织逃生疏散能力、消防宣传教育能力建设;成立专门工作小组,逐步完善制度、检查等各项工作,安全工作只有起点没有终点。

2021年单位安全生产工作任重道远,责任重大。对当前在安全生产中存在的一些薄弱环节,我们要保持高度警惕,居安思危找差距,警钟常鸣从零始。坚持以人为本的安全生产理念,增强人的安全素质,减少人为事故,提高安全生产的综合安全水平。

生产建设工作计划(优质18篇)篇七

为加强建筑工程安全生产综合管理工作,控制各类事故的发生,确保系统安全生产形势的稳定与好转,特制定2009年建筑工程安全生产工作方案。

一、加强基础性管理,建立安全生产组织领导责任机构。

1、根据职能整合和工作分工调整的情况,建立建设局安全生产领导小组,进一步明确责任。

2、完善和建立建筑安全事故上报及分析处理制度、安全生产责任保证金制度。

3、与各建设施工企业签定安全生产、文明施工目标管理责任书,细化各项考核指标;与局属各单位签订安全生产责任书,明确各单位安全责任和考核任务指标。

4、督促局所属单位签订内部安全责任书,安全责任层层落实到人,建立完善单位内部安全责任制度。

5、继续完善各建设施工单位安全生产管理人员信息平台的建设工作,加强对安全管理人员的动态管理,形成更为系统安全管理人员网络化管理制度。

1、每季度组织召开一次安全生产、文明施工工作会议,分析总结本季度安全生产工作,部署下季度安全生产工作要点;协调处理本季度出现的安全生产中存在的重大问题。

2、建立专题会议制度,在国庆、元旦、春节等重大节日前,在各类自然灾害或突发事件来临时,召开专门会议部署落实节前检查和抗灾防灾的安全生产工作。

3、每季度由局安全生产领导小组成员带队,组织一次质量、安全生产、文明施工大检查。根据检查情况对各单位(工程)分别作出通报表扬或通报批评,对未尽职责的项目经理、监理工程师进行扣分;并对单位负责人、项目经理、监理工程师予以网上曝光。

4、完善落实日常巡查制度,每月的检查和日常的巡查,建管股、市政办和各水厂需做到巡查到位不流于形式;建管股将开展不定期的对在建工程的抽查,对存在安全生产隐患的责令整改,并督促落实整改措施。

5、开展各类专项检查。全年开展不少于三次的安全专项检查(包括承重支模架搭设、高处坠落及临边防护、大型施工机械等);开展节前、自然灾害或突事件来临时的专项检查,检查节前和灾害中安全生产措施落实情况,对落实不力的单位(工程)将予以曝光并计入年终考核;全年开展不少于两次的两证(安全生产许可证、施工许可证)的专项检查,对不符合要求的单位将按相关法律法规予以严肃处理。

对安全员的培训工作,全年开展二次以上各建筑施工单位安全员和从事危险作业的施工人员的安全知识培训。

三、加强建筑工地监管。

做好“双标化”工地,“绿色工地”阶段性验评和日常监管,争创乐业县安全生产、文明施工样板工地3个,乐业县绿色工地5个。

将查处安全生产违法行为作为日常安全生产管理工作的重点之一,对违反安全生产管理的行为要按照法律法规严肃处理,力争组织查处几个典型案件以营造良好的安全生产氛围,确保良好的安全生产秩序,保障安全。

五、加强考核。

年终组织对各相关责任单位全年的安全生产工作进行考核,根据考核结果发文通报,同时对本年度的安全生产工作进行总结和表彰。

***住房和城乡建设厅2011年1月8日。

生产建设工作计划(优质18篇)篇八

(一)城建工程。跨年度工程:总投资约67.79亿元,实施49个项目,当年完成45个项目。我们将与经发公司等建设责任主体合力推进包括29条总长约53公里的道路、179.9万平方米的安置小区及公建设施、社会事业四大类工程,上述工程均需确保在20xx年底前全部完工。

对金融大厦、物流大厦、科技园、中心商贸区核心区等园区建设工程,确保按序时进度完成当年工作量。新建工程。,计划总投资144.43亿元,其中续建工程66.03亿元,新建工程78.40亿元。重点建设四大工程,道路工程:续建五峰山路、横山路、s238省道等道路28条52.715公里,20xx年全部竣工。

20xx年新建、改造青龙山路、圌山路、滨江路等道路63条95.08公里,除5条道路15.95公里延续至20xx年竣工外,其它道路全部计划20xx年竣工。园区建设:续建金融大厦,物流大厦,科技园一、二期,出口加工区;新建科技园三期及轻纺园、静脉产业园、航空工业园、物流工业园等14个园区。安置房及标准厂房建设:续建万顷良田、逸翠园二期及丁卯安置房183.3万平方米;新建万顷良田、逸翠园三期、四期、丁岗安置房安置房及蓝领公寓139万平方米。新建设标准厂房100万平方米。

社会事业公建设施建设:续建大港中学南校区、丁岗镇中心小学扩建、丁岗镇卫生院扩建、水系、臭水沟改造、安息堂、消防大队;新建丁卯中心小学扩建、捆山河、团结河等河流整治、水系改造。

(二)水利工程。重点水利工程: 明年我区将投入225万元对8.573公里长江堤防进行综合整治,对姚桥镇九圩埭上游段抛石护岸,对崂山水库进行更新改造;农村水利工程:投入629万元,对9个行政村的52条河道(塘坝)及丁岗镇中心河进行清淤整治,对17座涵、闸、站进行更新改造。此外,我们将重点抓好防汛防旱工作,对影响安全度汛的工程隐患和薄弱环节进行全面检查,抓紧修订各类应急预案,加强防汛专业队伍建设,不断提高防汛防旱工作规范化、专业化、现代化水平,妥善处理好防洪与排涝、泄洪与蓄水的关系,实现洪水资源化管理。

(三)拆迁安置。随着新区基础投资、园区建设以及万顷良田建设工程的实施,镇江新区掀起了新一轮的拆迁高潮,我们将依照新区整体规划,计划实施拆迁约8170户,拆迁面积167万平方米。其中:万顷良田大港片240户、万顷良田丁岗片2434户、丁卯片区884户全部拆迁完毕,结束丁卯拆迁工作;港口物流园及临江西路东延涉及大港街道老集镇1300户、光伏产业园涉及丁岗镇、大港街道390户。

目前,我区丁卯片区张许安置点25.9万平方米优惠价商品房及“万顷良田”建设工程平昌安置点154万平方米优惠价商品房已经全面开工建设,我们还将继续开发大港河边逸翠园四期约30万平方米的安置房建设。同时,我们将按照“边拆迁、边安置”的原则,使被拆迁群众早日安居,也为工程建设、项目进区提供强有力的保障。

20xx年是新区城市建设史上是完成建设投资最多的一年,建设力度最强的一年,也是建设内容最广的一年,全年完成投资将达140亿元。面对建设时间紧、任务重、压力大、矛盾多的特点,我们将会同各建设主体,牢牢把握三个关口:

一是工程质量关。我们将围绕创优目标,着重在各项工程建设的质量上狠下功夫,通过科学规划、严格监督、加强管理,把每一项工程打造成新区城市建设的新名片,力出精品、多出精品。二是在施工进度关。无论是在事前、事中,还是在事后三个阶段,我们将始终坚持未雨绸缪,及早部署、周密安排,充分考虑各类因素,突出 “早”、“勤”、“盯”,三个字,力争在施工上创造“新区速度”。三是造价控制关。把有限的资金用在刀刃上,发挥出资金的最大价值,是建设管理者义不容辞的职责。在工作中,我们会深化价值观念,实施精细化管理,多快好省地建设起一批精品工程。

经过此次机构和干部人事调整,我们实现了由“建”到“管”的转变,这种从微观到宏观,从点上到面上管理的变化,带来的应是思路的创新,档次的升位,标准的提高。为此,我们将在向东看不动摇的基础上,逐步建立、推行和完善三项工程建设运行机制,从制度和源头上确保每一项工程“省、快、精、廉”。

一是市场准入制。我们要把优秀的企业、优秀的项目经理和施工管理队伍引进到新区的建筑市场上来,坚决淘汰与新区发展不相适应的建筑企业,所以必须实行资质核验准入制,从质量、安全、进度、拖欠工程款等对企业实施年度考核,不良行为的企业,坚决取消准入门槛。

二是项目责任制。我局将全面牵头负责城市重点工程建设的组织领导、建设规划、监督管理和综合协调,负责编制工程计划安排,协调解决工程建设中遇到的重大问题。与项目建设单位一起作为项目第一责任人,对实施的建设工程承担科学决策、协调关系、处理矛盾,确定控制目标、工程管理等的责任。

三是材料价格制。随着新区新一轮大建设的全面展开,做好工程材料价格的管理,对业主、承建商合理控制工程造价,提高经济效益,加快经济建设将发挥重要作用。我们将充分调研,协调供需,制定完善材料价格机制,满足工程建设。

除此之外,我们还要进一步完善招标投标机制、专家评审机制、建设管理机制、科学规划机制等,使之更好地满足工程实际、满足开发实际。

生产建设工作计划(优质18篇)篇九

为进一步打造宜商、宜居、宜业的城镇环境,提升城镇建设品位,为经济发展奠定基础,结合我镇实际,特制定如下小城镇建设计划。

20xx年,镇将按照创建“活力、魅力、创业、平安、幸福”的总体目标,紧紧把握拼搏、务实、稳健、快速的工作基调,发扬“三年的事情一年完成”的拼搏精神和“一年的规划十年不落后”的负责精神,进一步加大基础设施建设力度,推动城镇建设进程,努力打造“环境优美、功能完备、整洁有序”的花园式小城镇。

一是节点建设。投资20万元完成城镇驻地及工业园区10个节点的规划、设计,搞好工程预算,对部分节点进行施工,进一步提升城镇和园区的档次。

二是文化建设。投资50万元对城镇驻地、工业园区各街道路灯牌设计、规划、安装;投资10万元设置规范美观的道路牌;投资10万元设置大型广告牌1个。

三是亮化绿化工作。投资20万元做好城镇绿化的养护和修补,提升绿化的档次和品位,建设花园式小城镇;按照前期规划,在部分路段安装路灯。

四是社会事业方面基础设施建设。城镇园区框架内,投资160万元完善中心小学校园院墙、操场、食堂等辅助设施建设。投资3000万元完成0平米学苑小区建设。

五是敬老院建设。投资600万元完成4000平方米老年公寓及功能房建设。

六是五洲商贸城建设。投资2400万新增五洲商贸城建筑面积20000平方米,使商贸城出具规模。

七是园区供热中心建设。投资100万元建设园区集中供热中心,对中心幼儿园、中心小学、卫生院、住宅区进行集中供热。

生产建设工作计划(优质18篇)篇十

深入贯彻落实科学发展观,坚持安全发展的指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以落实各级主体责任为基本手段,以安全标准化达标为重点,以提高安全生产管理水平,构建安全生产长效机制为目的,促进全公司安全生产形势根本稳定。

用三年时间,按照安全标准化达标要求,全部完成安全生产标准化创建工作,实现分级分类达标,使全公司管理、生产、经营、建设各环节都符合安全生产法律法规和安全标准化规范的要求,建立自我约束、自我完善、持续改进的安全生产长效机制,在20xx年全公司安全标准化工作全面达到二级标准。

1.公司成立达标工作领导小组:

组长:许健。

副组长:赵耀民温建强胡克彬王军陈建和。

侯成行武桂军。

成员:秦国瑞伏兆廷牛国雄张建达赵海茂。

张福生王振华王爱军刘京杰李俊宝。

工作人员:各单位安全员。

2.领导小组职责:按照标准化达标的相关标准和要求,结合本公司实际,制定详细的安全标准化达标工作计划。认真做好标准化达标的宣传、布署、推进工作,促进全公司安全管理标准化全面达标。

根据我公司实际,标准化达标工作分:宣传布署、推进实施、检查整改、全面达标、巩固提高五个阶段。

1.宣传布署阶段(20xx年2月至3月)。

认真做好标准化达标的宣传、布署工作,制定详细的安全标准化达标工作计划。督促各二级单位做好标准化达标宣传、安排准备工作。

2.推进实施阶段(20xx年4月至12月)。

根据有关标准化达标的相关标准和要求,全公司100%的单位、部门全面开展安全生产标准化达标活动。到12月底,基本达到二级验收标准。

3.检查整改(20xx年2月到8月)。

在各单位安全标准化基本达到二级验收标准基础上,公司按照标准化达标的相关标准和要求,用一个月时间组织进行自评打分,用半年时间对不符合要求的进行整改、完善,以确保达到二级标准。

4.全面达标阶段(20xx年12月)。

到20xx年12月,公司各单位、部门全部达到二级安全标准化水平。20xx年2月安环部向晋中市安监局申报并通过安全标准二级达标验收。

5.巩固提高阶段。

在公司安全标准化全面达标基础上,稳步运行标准化管理,巩固创建成果。努力向安全标准化一级标准水平推进。

1.提高思想认识,加强组织领导。开展标准化达标工作是落实企业安全生产主体责任的重要途径,是改善安全生产条件、提升安全生产管理水平的有效手段,是推动我公司建立安全生产长效机制的'重要措施。各二级单位、部门要充分认识开展标准化达标工作的重要性、紧迫性和必要性,把标准化达标工作列为安全生产目标考核的重要内容,作为重点工作来抓,要深入宣传、广泛发动,将标准化达标工作做精、做细、做实、做出成效。

2.定期组织考评、加强考核。将各单位能否达到二级以上标准化水平,作为安全生产工作优劣的重要考评指标,通报存在的问题和薄弱环节,有针对性的提出对策进行完善。

3.加强检查督导,实行分类推进。加强对标准化工作的检查指导,摸清标准化创建工作现状,明确工作重点和任务,区分轻重缓急,实施分类推进。针对公司实际,对基础相对薄弱、短时期内难以达到标准化要求的单位,要重点帮促,进行规范指导,确保所有单位在一年内完成标准化达标工作。

4.加强标准化达标培训,及时总结经验。公司要组织安全标准化达标相关培训,提高相关工作人员安全标准化达标工作的能力。要及时总结成功的经验和做法,巩固和提升已完成的成果。全面推进标准化创建工作的深入开展。

xx有限公司。

日期

生产建设工作计划(优质18篇)篇十一

深入贯彻落实科学发展观,深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作,持续开展“安全生产年”活动,以落实安全责任为核心,以重大危险源防控管理为重点,以健全完善监管制度、严格执法为手段,强化责任主体安全动态监管,不断拓展保证安全生产的思路举措,继续强化监督队伍能力及作风建设,进一步规范监管行为,树立社会安全观,全面开展创建文明工地活动,推行施工现场安全防护标准化建设,有效防范和坚决遏制重特大安全事故,为实现经济发展和维护社会和谐稳定提供安全保障。

二、安全目标。

根据2010建筑施工安全生产责任控制目标,全市建设系统建筑施工安全生产控制指标是:

1、全市建设系统死亡总人数控制为零(包括村镇生产性建筑、公共建筑、市政基础设施工程施工、城市公共交通和燃气安全生产)。

2、施工现场安全合格率100%。创市文明工地1个。

3、不发生直接经济损失30万元以上重大工程质量事故,控制发生直接经济损失10万元以上重大工程质量事故。受监督工程质量合格率达100%。

4、不发生重大液化气安全事故,城镇燃气经营场所100%符合有关标准并经验收合格投入使用。

三、工作措施。

(一)落实责任,加强安全生产动态监管。

1、紧盯安全生产目标,狠抓责任制落实。一是制定分解落实全市建设工程安全生产控制指标,层层落实责任制。严格目标责任制跟踪考核,每季度召开安全生产形势分析会,研究解决安全生产中的重大问题,定期和不定期通报行业安全生产形势。二是落实企业安全生产主体责任。严格采取相应的约束措施,促其安全隐患的整改落实;企业安全生产级别评定后将落实跟踪检查,结合日常安全检查、安全生产目标责任制考核等,加强对我市建筑施工企业安全生产级别动态管理,企业达不到相应级别安全生产条件的,将调整其安全级别。

2、加强动态管理,落实现场岗位责任到位。实行工程项目有关责任单位和责任人安全动态考核管理制度,有效实施差异化监管,严肃处理不负责任的企业、不到岗履职的现场管理人员,促进企业和现场管理人员责任落实。

(二)深化专项整治,加大安全督查和事故查处力度。

1、继续抓好重大危险源防控管理。健全完善重大危险源网上报告、台帐管理和巡查检查制度,集中力量,实施重点监管。严格执行住房和城乡建设部《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》,有序实施危险性较大分部分项工程专项施工方案审查和超过一定规模工程的专家论证制度,坚决遏制群死群伤事故。

动职工、群众,群防群治,切实消除重大隐患。

3、进一步加强建筑起重机械安全管理。贯彻落实《建筑起重机械安全监督管理规定》,严格实施建筑起重机械备案、安拆告知、使用登记制度,加强施工现场设备全过程管理,严格设备管理人员配置。进一步加强建筑起重机械租赁、检测管理,规范租赁、检测市场行为,引导鼓励有实力设备租赁安装企业做大做强,有效整合安装队伍资源,坚决制止挂靠安装行为。

4、加大督查督办力度,严格执法。结合开展工程建设领域突出问题专项治理工作,加大工程安全监督执法检查,对监督检查中发现的违法违规行为,以及发生安全生产事故的责任单位和责任人,依法依规严肃处理,该停工的停工,该处罚的处罚,绝不姑息纵容。加强现场与市场联动,严格安全问责,加强企业安全生产条件的动态监管,对不满足安全生产条件、存在违法违规行为或发生生产安全事故的企业和执业人员,及时依法上报省厅撤销、吊销或降低其资质、资格。同时对工程安全主体责任不落实、主体行为不规范的责任单位和责任人予以通报,营造安全生产的舆论氛围,提高各方主体安全意识。

(三)加强文明工地和标准化建设,提高建筑施工安全整体水平。

1、全面开展创建文明工地活动。加大引导和培育力度,推广先进典型,进一步增强各方主体创优意识和品牌意识。加强文明工地创建过程监管,加大中间评价环节把关,努力提高文明工地创建水平。

2、推行现场安全防护标准化建设。推行施工现场安全防护和设施定型。

化、工具化等安全质量标准化工作,推动全市工程安全生产整体水平提升。加大建筑施工安全科技创新和安全技术改造,积极推广应用先进适用的施工技术工艺,限制和禁止使用消耗大、效益低、质量差及安全无保障的技术、工艺、机具设备和材料。

(四)加强宣传教育和队伍建设,提高从业人员安全素质。

1、进一步加强安全宣传工作。继续深入开展“安全生产年”和“责任落实年”活动,着力抓好“安全生产月”各项宣传活动,借力新闻媒体、户外宣传等载体,推进工程安全生产法律法规的宣传贯彻以及有关政策文件的落实。开展送温暖送安全知识到企业、到施工现场活动以及安全诚信企业活动,营造安全生产的舆论氛围,提高各方主体安全意识。

2、强化安全培训教育。落实企业对职工安全培训教育责任,特别是新进工人应知应会教育,督促企业组织工人学习施工生产过程中必备的安全基础知识和基本技能,播放《建筑工人施工现场安全常识》dvd等宣传教育片,切实提高一线操作人员的安全生产意识和操作技能,同时严格特种作业人员持证上岗。

界首市建设委员会。

二〇一〇年一月二十日。

生产建设工作计划(优质18篇)篇十二

一、加强领导,健全机构。各单位成立“一把手”负总责、分管领导具体抓的领导小组,配备专(兼)职人员。把安全生产列入单位重要议事日程,责任到人。

三、抓好房屋及设备设施的安全。加强对房屋安全隐患的检查,发现隐患及时处理。加强对供电线路的安全检查,对有安全隐患的及时整改,避免安全事故的发生。

四、加强防火、防盗、防毒的教育,加强安全意识,提高安全生产自觉性。

五、加强对安全生产重点部位的防范工作,切实抓好全县各加油站点销售环节的安全生产防范,制订好安全生产制度及紧急救援预案。

六、年内对全系统进行四次安全大检查。采取不定期的检查办法,及时处理安全隐患,通报安全生产情况。

七、加强大型超市、儒林市场、西岩市场、各加油站点以及民爆公司的监督管理。

八、按照“三不放过”的原则,严肃查处安全事故,对重大安全事故的单位实行“一票否决”制,对责任人员取消年终评先评优资格,情节严重的交司法部门追究法律责任。

生产建设工作计划(优质18篇)篇十三

20xx 年党风廉政建设工作的总体要求是:以党的十八大和十八届六中全会精神为指导,认真贯彻落实中央、省、市纪委全会和区纪委十一届四次全会精神,结合全区人力资源社会保障工作实际,立足转职能、转方式、转作风,持之以恒反对“四风”,全面推进惩治和预防腐败体系建设,明确重点,狠抓落实,努力开创我局党风廉政建设新局面,为全面推进“五型”城市建设提供坚强纪律保证。

一、认真学习贯彻党章,严明党的政治纪律

1.深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神。通过集中学习、专题培训、研讨交流、深入实践,促使干部职工掌握党的十八大、十八届三中全会精神,加深对党的路线方针政策的理解,更好地推动各项业务工作。同时,要加强对学习贯彻情况的监督检查。(牵头单位:局党工委;责任单位:各党支部、监察室、办公室)

2.严明党的政治纪律。加强对党员干部的政治纪律教育,增强党员干部的政治意识、责任意识和大局意识。认真学习贯彻党章,严格执行党章各项规定。加强对党章贯彻和政治纪律执行情况的监督检查,督促党员领导干部严格执行党的政治纪律,坚定政治立场和政治方向,做到大是大非面前头脑清醒、立场坚定,关键时刻经得起考验,自觉在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致,保证区委、区政府各项决策部署得到有效贯彻落实。(牵头单位:局党工委;责任单位:各党支部、办公室、监察室)

3.落实党风廉政建设责任制。严格执行党风廉政建设责任制,落实 “一岗双责”的要求,抓好职责范围内的反腐倡廉工作。加强对落实党风廉政建设责任制检查考核,对检查考核中发现的问题,及时研究解决,督促整改落实。检查考核结果作为党员干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。(牵头单位:局纪工委;责任单位:办公室、监察室)

二、着力改进工作作风,营造风清气正的良好氛围

4.认真贯彻落实“八项规定”。坚决执行中央改进工作作风的“八项规定”和省、市、区有关改进工作作风、密切联系群众的一系列规定,加强对执行“八项规定”的监督检查,认真受理群众举报,加强明查暗访,强化日常性监督检查。将作风建设作为民主生活会、述职述廉的重要内容,纳入党风廉政建设责任制年度考核范围。(牵头单位:纪工委,责任单位:办公室、监察室)

5.开展主题实践活动,提高工作服务水平。开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,正文风、改会风、转作风、树新风。开展“人社服务进万家”主题活动,引导全系统进一步整合工作职能,创新服务方式,积极主动作为,努力破解全区“两难、两低”(招工难、稳工难,劳动合同签订率低、社会保险参保率低)等问题。深入开展“优质服务窗口”创建活动,做好“优质服务窗口”评选表彰工作。(牵头单位:办公室;责任单位:各科室、单位)

6.大力推进政务公开。扎实推进系统政务公开工作,推进权力运行公开化、规范化,完善公共服务机构办事公开制度。开通局门户网站,增强在线办事和交流互动功能,进一步发挥人社部门门户网站的政务公开主渠道作用,加强12333电话咨询等公共服务系统建设,推进“社保通”信息平台建设,为群众提供高质量的信息服务。(牵头单位:办公室;责任单位:劳动关系科、信息中心)

三、强化监督检查,为中心工作完成提供有力保障

7.加大对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。围绕年度目标任务,加强对就业政策、社会保障体系建设、人事制度改革、人才队伍建设、工资制度改革、构建和谐劳动关系等重大决策落实情况的监督检查,确保各项重大决策和改革措施的贯彻落实。(牵头单位:办公室;责任单位:各科室、单位)

8.加强对党员领导干部的监督。加强对执行民主集中制、民主决策制度的监督检查,凡属“三重一大”事项,必须经领导班子集体研究、民主决策。加强对执行党内监督条例的监督检查,坚持领导干部民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、函询等制度。加强对执行《廉政准则》的监督检查,坚持领导干部述职述廉和新任科级干部廉政谈话制度。认真落实领导干部报告个人有关事项,加强对配偶子女均已移居国(境)外的领导干部的监管。(牵头单位:局党工委;责任单位:纪工委、办公室、监察室)

9.加强对重点部位的监督检查。加强对领导干部选拔任用工作的监督,不断提高选人用人公信度。加强对政府采购项目招投标、重大工程项目建设和大额资金使用的监督检查,确保项目运作合规合法,资金使用安全有效。加强对军转干部安置、职称评聘、工伤鉴定、职业资格鉴定等工作的监督检查,确保公平公正。(牵头单位:监察室;责任单位:办公室、公务员管理科、社会保险科、就业促进与培训科、人才工作与职称科)

四、深化专项治理工作,维护群众切身利益

10.加大对民生资金的监督检查。做好社会保险基金监管工作,加强就业专项资金使用管理监督检查,提高资金使用效益。加强培训资金管理使用的监督检查。(牵头单位:财务和基金监管科;责任单位:劳动就业管理中心、职工技能培训中心、监察室)

11.加强对公务员考录、事业单位公开招聘、专业技术人员资格考试、公益岗位招聘的监督检查。加强对考录招聘工作人员法纪教育,利用典型案例开展警示教育活动,筑牢思想道德防线。提高考录工作和公开招聘规范化水平,有效遏制“萝卜招聘”、“因人画像”等用人上的不正之风。(牵头单位:监察室;责任单位:公务员管理科、人才工作与职称科、劳动就业管理中心)

12.健全维护和保障群众利益决策机制。推进重大决策咨询、论证、听证制度,建立重大决策社会稳定风险评估、试点试行、合法性审查制度,健全重大决策民主、公开、公示制度。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则做出重大决策。健全责任追究制度,依法依纪严格问责。加大损害群众利益案件查处力度,健全人力资源和社会保障领域防止利益冲突维护群众利益的长效机制。(牵头单位:办公室,责任单位:劳动保障监察科、劳动关系科、社会保险科)

五、坚持源头治腐,扎实推进预防腐败工作

13.加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。围绕社会主义核心价值体系建设深入开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育,重点抓好从政道德教育和警示教育。开展谈心谈话和提醒关爱活动。深入开展廉政文化创建活动,丰富创建活动内容和载体,营造崇廉尚廉的文化氛围。(牵头单位:监察室;责任单位:各党支部、办公室)

17.认真落实惩防体系建设分工任务。按照区委《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2017年工作规划》,研究制定本局贯彻落实的实施意见并进行任务分解。加强对交由我局牵头任务的督促检查,并切实抓好落实。建立健全督查机制、考核结果运用机制,保证各项惩防体系建设任务落到实处。(责任单位:监察室、办公室)

六、严肃查处违法违纪案件,发挥查办案件治本功能

15.坚持有案必查、有腐必惩。严肃查处党员干部违反政治纪律、组织人事纪律和贪污贿赂、失职读职案件。查处在行政审批、考录招聘、职称评聘等工作中滥用职权、徇私舞弊、谋取非法利益案件;查处在社保基金、就业资金监管中贪污私分、挤占挪用、骗取套取基金资金的案件以及工程建设、物资采购招标投标和资金管理中的违规违纪案件。加强对典型案件的剖析,建章立制,堵塞漏洞;坚持用典型案件开展警示教育,以案释纪,以案说法,发挥好查办案件的震慑、教育和治本功能。(牵头单位:监察室;责任单位:各党支部、办公室)

生产建设工作计划(优质18篇)篇十四

20xx年,是**镇跨入省级示范镇的首考之年,面临前所未有的机遇和挑战。**镇将以省级示范镇建设为总抓手,全力推进“富裕、生态、文化、幸福、平安”为目标的新型城镇建设。

资5000万元的精密铸造生产线项目、黑山路桥投资5000万元的树脂砂及消失模铸造生产线项目和陈氏家私投资1亿元的红木文化产业园等项目。以宝隆汽车部件、富源履带、黑山路桥为支撑,沿黑山路规划建设机械装备制造工业园区;以山机集团、宏马集团等企业为支撑,规划建设山机工业园区;实施突破福山片区发展战略,建设福山新型工业园区,打造新的经济增长点。借助山机集团完备的人才、技术、营销网络优势,发挥其在海外实验基地的桥梁作用,搭建宏马集团、宝隆汽车部件、富源履带、北方压力容器等本土企业与卡特彼勒等国际知名集团合作平台,打造国内一流的汽车零部件和工程机械配件生产基地。以黑玻、宏达、宝祥、龙宇等玻璃生产企业为依托,延伸产业链条,发挥瀚邦、迅昌、凯顺包装、万达物流等贸易及配套行业齐全的优势,力争建成省内一流、国内知名的日用玻璃器皿集散地。

突出基础完善,增强城镇综合承载能力。抓好环**、环黑山、环福山及东过境路**段的路网配套设施建设,全力做好土路基整修和沿路征地拆迁工作;投资1500万元,实施沿河路升级改造工程;实施博八铁路窑广铁道路口拓宽改造工程;推进黑山路天然气管网延伸工程,新增天然气用户800户。实施文姜路综合整治和创业路绿化工程,完成合格造林面积800亩,新增绿地面积1万平方米。实施岳阳河治理及污水处理管网修复工程,建立健全镇域污水处理网络,新建污水处理厂1处,日处理污水3000吨。邀请上海复旦大学、青岛农业大学旅游专家编制旅游开发项目规划,打造黑山风景区和如月湖旅游度假区2个生态休闲区,形成镇域南北两道绿色生态保护屏障。规划建设石炭坞、**、黑山、福山4个新型万人社区,有序推进旧村改造工作,开工建设住宅楼30栋,建筑面积10万平方米,新增居民住宅1000套。

突出民生优先,提高百姓生活幸福指数。积极推行社保“一卡通”,扎实做好居民养老、医疗、失业、工伤等社会保险统筹发放工作。建立困难群体帮扶长效机制,多形式、多渠道对100户困难家庭进行重点资助。坚持教育优先发展,确保镇中心幼儿园如期投入使用,规划建设石炭坞小学新校区。完善镇卫生院“先诊疗、后付费”服务模式,加快村居卫生室升级改造。深入实施文化惠民工程,加大镇综合文体中心及各村文体活动场所投入力度,举办各类群众文体活动100场次。加强“四德”工程建设,扎实推进“乡村文明行动”,不断提高辖区文明程度。

生产建设工作计划(优质18篇)篇十五

美化绿化工作是学校环境建设的主要内容。抓好学校的生态建设工作活泼向上、形式多样的校园文化生活是儿童健康成长的必要条件。经学校德育工作领导小组研究决定,特制定06-07学年度第二学期生态学校建设和校园文化建设工作计划:

以加强校园生态建设和校园文化建设,优化育人环境,建设快乐校园,提升工作、学习环境的层次,陶冶学生情操,培养学生优良品德,增进师生生活情趣,提高教学情绪,增进教学效果,增强校园文明氛围,促进学生综合素质的稳步发展。

1、培植适合当地种植的名花异草,丰富校园绿化品种。

2、利用升国旗、校园广播以及宣传栏加大对学生爱国主义教育、安全教育、环保教育等思想品德教育。

3、使学生掌握一定的环保知识,养成良好的.环保习惯。

1、聘请专业人员指导生态学校建设和校园文化建设。

2、美化绿化实行包干制。

3、管理人员要根据不同的季节,培育好花苗,定期做好花苗树木的杀虫、防病工作。

4、坚持升国旗制度,坚持国旗下讲话10分钟,让师生在庄严的时刻接受良好的教育,要求全体师生在听到国歌声及时原地肃立,少先队员行队礼。

5、对学生进行文明、诚实、勤奋、向上的教育。

6、让面面墙壁会说话。把《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《中小学教师职业道德规范》书写在比较醒目的地方,随时对师生进行教育。

7、设立广播室,主要用于播放升旗、两操音乐快乐大课间,午后教育宣传广播、大型活动指挥等。

8、学校设立图书室,各班均设立图书角,定时向师生开放。

9、聘请思想品质、文化素质好、专业技能强的社会人士或校内教师担任辅导员。

10、科学设置、认真设计学校的艺术节、科技节、文化节、读书节、体育节以及传统节日的庆祝活动,发动师生献技献策。

1、利用广播室,对学生进行思想教育。

2、营造高效快乐课堂环境,各班布置教室,将名言警句、教师寄语等张贴于教室门等地方。

3、成立各种兴趣小组和中心队。

1、开展植树节“植树护绿”活动,植树造林,移栽花苗。

2、读书笔记展评。

3、古诗文背诵及读名著心得演讲。

4、开展读书节活动。

5、各兴趣小组和中心队活动。

1、继续开展读书节活动。

2、世界地球日宣传活动。

3、对各班黑板报进行检查评比。

1、我成长、我快乐艺术节活动。

2、生物多样日宣传活动。

3、做好对学校的花草树木的管理工作。

1、庆“六.一”文艺汇演。

2、世界环境日宣传活动。

3、环保知识竞赛。

对各班各项活动进行检查、评比、总结、表彰。

生产建设工作计划(优质18篇)篇十六

为全面落实科学发展观,统筹城乡协调发展,扎实推进我市社会主义新农村建设,按照市委办公室、市政府办公室统一部署,我公司作为新农村建设帮扶工作队负责叶县xx乡xx村的帮扶工作。根据我市新农村帮建工作的指导意见和帮建工作目标,结合我公司实际情况,公司领导班子研究确定了新农村建设帮扶工作计划如下:

一、调查研究阶段。用三至六个月的时间深入x村进行广泛的调查研究,帮助x村理清发展思路。充分了解村情民意,帮助村党组织做好宣传发动工作,引导基层干部和农民克服“等、靠、要”思想和模糊认识,主动投入到新农村建设中。引导该村分析自身存在的优势,充分挖掘本村资源、产业、劳动力等方面的潜力,选准适合本村村情的发展路子,制定切合实际的发展目标。

二、帮扶发展阶段。用二至三年的时间帮助x村引进项目、发展经济、加强基础建设、改善村容村貌、提高村民文化技术素质,增强村级党组织的凝聚力和战斗力,帮助其加快新农村建设步伐,使其早日成为示范村。

进技术、引进人才、引进项目,动员头脑灵活的党员或村民带头致富,根据市场行情指导该村发展适销对路的特色农业、养殖业、农副产品加工业等,拓宽农村劳动力就业渠道,多途径增加农民收入。头一年要先发展投资孝收益快的项目,让农民尽快尝到甜头。然后再本着长远发展的原则确定出适合本村经济发展的支柱项目,下大力气促进其稳固发展,并使其成为带动其它产业共同发展的龙头项目。要坚决杜绝盲目投资,帮助指导该村把有限的资金花到刀刃上,争取投资一个收益一个。要指导该村把引进项目与保护环境结合起来,坚决杜绝污染项目。

2、帮助邓李村改善村容村貌。要结合当地“十一五”发展规划,摸清该村基本情况,从有利于生产生活和经济发展出发,指导该村搞好村庄建设规划。统筹安排村民的住宅、道路、供水、供电、垃圾处理、畜禽养殖等生活基础设施,本着节省投资、方便村民的原则适当开展旧村改造工作,清除村内的乱搭乱建和废弃房舍,指导村民硬化、绿化、美化村庄环境,自发开展村庄环境卫生综合治理工作,改善村容村貌,提高农民的生活质量。

质才是帮扶工作的重点。驻村干部将帮助该村完善文化站、图书室、电脑室等基础设施,帮助村民学习文化知识、了解科技信息。并在调查摸底、充分征求群众意愿的基础上,帮助村民聘请教师,深入农村进行农业科技、手工制做、机械修理、劳务服务、电脑知识等方面的技能培训,帮助农村富余劳动力联系外出务工渠道,使在家的农民依靠科技知识提高农业效益,外出的农民依靠劳动技能拓宽就业途径。

4、帮助该村完善基层组织建设。要在新农村建设领导小组的统一指导下,监督指导该村完善村务公开、政务公开和财务公开制度,切实加强村级班子建设、农村干部队伍建设、农村党支部制度建设、村级组织配套建设和农村党员队伍建设,建立健全村级组织建设常抓不懈的工作机制和党员受教育,永葆先进性的长效机制,不断增强村级组织的凝聚力、战斗力和号召力。

量。

建设工作计划模板集锦五篇

关于码头建设开题报告

小学师德师风建设工作计划范文

关于促进生态文明建设议案

2017关于学风建设主题班会

建设工作计划模板汇总七篇

生产建设工作计划(优质18篇)篇十七

以十七大报告精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,以思想道德建设、民主与法制建设、制度建设和环境建设为主线,以开展各项活动为载体,以提高师生的思想道德素质为目标,认真开展好我校的精神文明建设工作。

(一)文化建设。

1.继续抓好领导和教师的在职培训工作,使教师继续教育考试合格率达到百分之百。

2.继续抓好教师的文化、业务、政治学习,保质保量完成任务。

3.上好文化课,加强课堂教学,中高年级运用魏书生的“三段六步”教学方法,低年级实行探求创新教学,按照新课标进行教学。

4.充分发挥图书阅览室的作用,认真组织师生看书读报活动,师生每两周读书一次,并有读书笔记。

5.提倡学生阅读健康的书,书包里有一本人物传记。每天阅读一页。

6.成立校级舞蹈队、合唱队、乐器队,秧歌队丰富学校的文化,迎接区文化节召开。

7.加强文体活动,继续抓好课间操质量;校级活动小组开展好活动;课外活动,人人有活动工具。抓好职工业余文化生活。

(二)道德建设。

(1)认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,加强教师“三德”、“三观”、“三个主义”、“四自”教育,把这些教育同实际工作结合起来,教育全体教师、学生养成良好的社会公德、职业道德、家庭美德,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

(2)继续学习和宣传《纲要》,充分利用广播、班报、挂图宣传公民道德“十个字”、职业道德、文明用语等。

(3)经常教育学生,争做公民道德义务宣传员,遵守交通规则,在公共场所带头遵守秩序。

(4)宣传员鼓励倡导进步的、健康的、有益的时代精神,坚持正面教育,树立典型,倡导新风尚。

(5)宣传和弘扬“五种”精神教育。即解放思想、实事求是;与时俱进、永于创新;知难而进、一往无前;艰苦奋斗、务求实教;淡泊名利、无私奉献。

(6)开展好扶助贫困送温暖活动。

(7)继续加强教师的`职业道德教育,教师做到为人师表,教书育人,句有爱岗敬业精神。(8)对学生进行《小学生守则》、《日常行为规范》教育。

(9)完善德育展室内容,组织师生参观德育展室和走廊内宣传栏。

(三)思想教育。

1.认真做好教师的政治思想工作,教育教师立足本职,爱岗敬业。

2.对学生进行思想教育,使学生树立“五爱”思想。

3.加强政治理论学习,提高教师的政治思想党悟。

(四)积极开展主题活动。

1.争创文明学校活动,争做家长满意的校长、满意的教师活动,争做社会、学校、家长满意的好学生活动。

2.组建学雷锋小组,由政教处、少先大队负责,经常组织学生深入敬老院、五保户、军烈属等地进行慰问,大力开展送温暖、献爱心活动。

3.积极开展向落后生活方式告别活动。

(1)经常教育师生,崇尚科学,反对迷信。

(2)经常清理“白色垃圾”。

(3)组织师生植树绿化劳动,美化环境。

(4)进行社会公德宣传。

(5)积极开展创文明树新风活动,大力树立教育教学典型和“巾帼三文明”四种典型。

(6)继续办好家长学校,每学期召开两次家长会,每学期给家长讲一次课,让家长答卷。

(五)加强环境建设和管理。

1.学校加强周边环境和综合整治,禁止学生吃零食,校门的禁止小商贩卖东西。

2.力争做到环境的净化、绿化、香化、美化。

3.讲究文明礼貌,师生穿着整洁,朴素大方,学生统一发型。学生出入教室做到轻声慢步,操场欢快活泼,营造一个“团结紧张,严肃活泼”的育人环境。

(六)制度建设。

建立和完美各种规章制度,实行校务公开、政务公开,实行“监督、检查,绿化”考核制度,严格执行教师工作制度和动态量化考核制度。

生产建设工作计划(优质18篇)篇十八

1、统一思想,务实创新,增强加快发展的紧迫感和责任感

站在新的起点上,面对新形势、新目标、新任务,全系统广大干部职工要始终保持与时俱进的思想和创新创业的意识,以创建省级文明行业为动力,努力加强队伍建设和作风建设,以强烈的责任感和紧迫感投入到城市建设事业中去。必须牢固树立和增强“四种意识”:一是创新意识。新时期所赋予建设工作者的期望与重托是殷切的、巨大的,这必将给城乡规划建设快速发展提供新的历史机遇。在新的形势和任务面前,必须突破传统思维定势,摒弃因循守旧、墨守成规旧观念,坚持与时俱进、创新发展新思路,在对新情况、新问题研究的基础上,拿出解决问题的新措施、新办法,形成新的发展思路,谋求建设事业更好更快发展。二是大局意识。牢固树立全局一盘棋思想,广大干部职工在想问题、作决策、抓落实乃至每项具体工作,都要站在全局的高度,从大局出发,放到大局中去衡量,加强配合,通力协作,同心同德,加快城乡建设步伐,更好地服从服务于经济建设大局。三是进取意识。面对建设新形势,我们要坚决克服“按部就班、得过且过”的守旧思想,增强“逆水行舟、不进则退、慢进也退”的危机感和紧迫感,奋力进取,团结拼搏,以过硬的专业素养、严谨的工作作风和崭新的精神风貌投入到本职工作,圆满完成全年各项目标任务。四是为民服务意识。城乡建设工作涉及面广,与广大市民日常生活息息相关,因此必须从服务市民、方便群众、造福社会的高度,把人民群众的期望作为我们努力的.方向。牢固树立以人为本的理念,增强为民服务意识,切实解决群众反映的热点、难点问题,努力提高市民生产、生活质量。

2、提升水平,创新机制,加快推进城乡规划全覆盖

围绕建设滨江园林生态中等城市的总体目标,着力构建“一主两翼”城市发展格局,拉开50平方公里、40万人口的中等城市框架,加大城乡规划编制力度。编制完成江都市近期建设规划(2006--2010),加快城市综合交通、环境保护、消防、水环境综合治理等专项规划编制,进一步深化完善高水河两岸滨河地带综合改造、老通扬运河南岸(江都桥--龙川桥段)、新通扬运河景观风光带规划方案,加大实施北区、南区、西区近期建设区域控制性详细规划编制力度,重点编制新都路西侧新老通扬运河段、328国道东西段等重要地段、重要节点规划方案,修改完善村(居)民住房统建区布点方案,对老通扬运河两岸、北区行政中心周边等区域进行科学城市设计。开展全市基础设施布局、产业布局方面研究,加强对各镇规划编制工作指导。全面完成9个镇总体规划的修编和审批工作,编制200个村庄建设规划和60个详细规划。

规划是城市建设和管理的基本依据,是配置城市资源和调控城市布局的重要手段,是城乡可持续发展的基本保证。按照省、扬州市的要求,市委、市政府提出了利用2年时间实现我市城乡规划编制、审批、管理的全覆盖,这就需要我们以时不我待、只争朝夕的精神,创新思维,及早谋划,完善机制,务求实效。一是切实提高编制水平。以优化城市空间布局、改善城市发展环境为重点,坚持以人为本,充分挖掘城市特色和人文内涵,加强学习,注重调研,增加投入,切实提高规划的科学性、前瞻性和可操作性,体现规划成果的完整性、连续性。二是加强规划评审和公示。继续执行对重点地段、重大项目、重要工程规划方案专家评审和规划委员会审议制度。加大城乡规划公示力度,推行规划听证制度,主动接受监督,虚心吸纳建议,努力完善提高,不断提高城乡规划的社会参与程度,真正体现以人为本的理念。三是建立规划监管机制。探索规划管理新模式,建立规划每月巡查和通报制度,由规划、工程、城建监察等部门、单位组成工作组,从项目选址、施工直至交付使用实施全过程监管。加强项目建设后期阶段的跟踪管理,确保所建工程风格与周边环境相互协调,体现规划的整体性。四是加大规划监察力度。进一步完善城建监察110快速反应机制,实施违法建设长效管理,加大案件查处力度,确保查处率100%,结案率95%以上,逐步实施建设领域全方位监察。

3、强化责任,落实措施,强势推进重点项目建设

2007年项目建设突出进一步拉伸中等城市框架、打造优美人居环境为重点,计划实施30多项基础设施和公用设施建设。主要包括:建成扬州路、张正路、浦江路东延、墩头路、回春路等道路工程,完成东方红东路、浦江路中段、长江路中段改造。新建污水泵站2座,铺设污水主管网10-15公里;加强环卫设施建设,新建垃圾中转站4座;建成三元广场地下停车场。启动实施新通扬运河南岸、老通扬运河北岸绿化整治、金湾河沿河风光带、芒道闸周边绿化建设,突出重要节点、道路绿化改造,全年新增公共绿地面积23万平方米,创建成“江苏省园林城市”。大力推进乐和嘉园、站前馨村和双仙公寓安置区建设,建成丽江花园安置区。

今年重点项目建设任务重、压力大,系统各部门、各单位要以高度的事业心和责任感,增强发展意识,强化责任,落实措施,务实创新,确保完成全年项目建设任务。一是继续坚持项目责任制。今年仍然实行工程项目部负责制,根据建设项目实际,分别成立征地拆迁、道路工程、绿化建设、污水配套工程、经营城市、综合开发和新农村建设等项目部。每个项目部分别明确一名局领导负责,从规划设计、工程建设、矛盾调处、后期工作等都由项目部总牵头,强化责任,明确序时,扎实推进。二是建立联动高效的协调机制。对于当前存在的影响城市建设的突出问题,要认真查找矛盾症结,加强系统各部门、单位的配合、衔接与沟通,努力形成全局联动的工作氛围。主动加强与仙女镇、国土、政法等相关职能部门和单位的联系沟通,快速办理有关手续、及时调处相关矛盾,以确保项目建设整体推进。三是严格规范运作。按照法定程序建设,全面落实工程项目招标投标制、建设监理制、工程质量监督制,强化竣工综合验收。继续实行重点工程监督联席会议制度,加强效能监察,每月通报监察情况。四是突出文明安全施工管理。落实文明安全施工责任制,加强检查,强化教育,狠抓整改,规范执行封闭施工、清洁运输、减少噪声等文明施工措施,确保施工安全,使每个工地都成为一个文明安全的窗口。

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