班子述职述德述廉报告(精选21篇)

时间:2023-11-07 作者:XY字客班子述职述德述廉报告(精选21篇)

通过述廉报告,政府机构把社会公众对廉洁政府的期望转化为具体行动。这些述廉报告范文体现了个人和组织在廉洁方面的不懈努力和取得的显著成果。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇一

各位领导,教工同志们:

现在我代表学校领导班子,就学校一年来履行工作职责和落实党风廉政建设情况向大家报告如下:

一、年度主要工作实绩。

(一)树立正确办学理念,制定科学发展规划。

学校坚持以教学为中心,以质量为生命,坚持为学生终身发展奠基、为教师专业成长搭台。坚持育人为本、德育为先,以学生为主体,以教师为主导,着力培养学生的求异思维和创新精神,积极践行“个性教育、多元发展”的办学理念,努力实现“学校规范加特色,学生合格加特长”的办学目标,20_年高考,本科录取人数193人,实现历史性突破。我们有决心把市二中建设成让每个学生都进步、每个家长都放心的东营市窗口学校。

在内部管理上,学校以20_年为常规落实年,确定了以“三告别三向”为切入点的三年振兴行动计划,计划用三年的时间,强化内部管理、提升自身素质的软件建设工程和推动新校区建设、高标准配套的硬件建设工程,力争到20_年把学校建设成为省级规范化学校。

(二)加强了班子队伍建设,起到了核心领导作用。

学校是教育人、培养人的圣地,民主平等待人、公开公正做事、率先垂范律己、履职担责工作是师生员工对学校领导的基本要求和评判标准。学校加强领导责任分工,实行分管领导包级制,中层领导深入教学一线兼课、上课,领导干部身先士卒为教师做表率。学校中层以上干部每周不少于4个晚上在学校值班检查、处理问题,到岗到位,毫无怨言,赢得了教职工的一致好评。

(三)加强学生德育工作,为学生终身发展奠基。

学校十分重视学生德育工作,制定明确的德育工作目标和计划,继续开展“三告别三向”活动,“三自”教育,主题教育系列活动,使学生养成文明的行为习惯、良好的学习习惯、健康的心理习惯以及独立生活能力和社会竞争能力。同时学校坚持“个性教育,多元发展”的教育教学和管理方略,强化“能行教育观”,组织黄河口马拉松比赛和春游活动,树立学生的自信、自强意识。

(四)坚持以师德为先、师能为本,不断提高师资队伍的综合素质。

一是加强师德师风建设。深化教师职业道德规范的学习教育,组织开展《中小学教师职业道德规范》的再学习,做到爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。今年学校在教师节评选出来了“十佳师德标兵”,学校被评为全市师德建设示范学校,并连续多年被授予市级文明单位。

二是为教师专业成长搭台,为学校内涵发展助力。探索并推行了“问题导学”教学模式加“小组合作”学习模式的高效新课堂,形成了“先学后教、问题导学、合作探究、检测达标”的二中特色教育教学模式。采取了“请进来,走出去”的办法,分批组织教师赴省内外名校考察学习、培训交流等共计200多人次。与兄弟学校进行校际交流6次,邀请全国“和谐教学法”研究会理事长王敏勤教授到校指导,积极开展读书学习活动和校内“名师讲堂”活动,有效地推动了二中教师的专业化发展进程,提高了教育教学质量。

20_年我校有44名教师入闱东营市梯级教师培养名单,占到了科任教师总数的1/3,学校组织教师积极参与“市优质课”“学科带头人”“教学能手”等评选活动,发挥学科带头人、优秀教师、教学能手和骨干教师的辐射带动作用,开展有效的教学教研活动,组织多种形式的示范课、观摩课、研讨课及听评说课活动。不断建立和完善校本培训机制,实行教学研究与培训相结合,形成了边学习、边研究、边实践的合作机制和群体发展的局面。

(五)进一步加强校园安全工作。

做好学生安全教育工作。开设安全教育课、警校共建、加强校园安保、大周值班人员校门口全程执勤等工作,全方位地确保学生的教育和管理安全。学校还不定期组织师生进行消防疏散演练,以平时的规范有序疏散训练,保证应急状态下的安全。搞好成本核算;保障饮食安全卫生。完善“人防、物防、技防”的有效管理体系。

(六)新校建设情况。

市二中新校位于东三路以西、海河路以北,建设用地面积_亩,规划办学规模为_个教学班,_x名在校生,总建筑面积_.8万平方米,其中地上建筑面积_.5万平方米,地下建筑面积1.3万平方米,规划设计18栋单体建筑物,分两期建设。一期建设项目共分五个标段:一标段为4栋学生公寓、1栋教师公寓,二标段为1栋食堂,三标段为1栋教学楼、1栋实验楼、1栋艺术科技楼,四标段为1栋教学楼、1栋实验楼,五标段为1栋图书综合楼(含人防工程及地下停车场),建筑面积12.1万平方米,计划竣工时间为20_年6月30日。二期建设项目包括2栋学生公寓、1栋教学楼、1栋食堂、1栋礼堂、1栋风雨操场,建筑面积4.7万平方米。

目前,一期工程一标段四栋学生公寓、二标段、三标段、四标段均已完成主体验收,一标段教师公寓完成主体封顶,五标段图书综合楼正在进行八层主体施工。

学校严格贯彻执行党的教育方针政策,深入贯彻学习党的十九大会议精神,全面准确学习领会习近平总书记系列讲话精神的基本内涵,深刻把握贯穿其中的立场观点方法。学校严格执行“高境界、高标准、高起点、大作为”的全市工作总要求,以长远的眼光,坚持永争一流的目标定位,谋划未来发展,紧跟发展变化的形势,不断提升发展标杆。

按照党的群众路线教育实践活动中集中解决“四风”问题和“八项规定”的部署要求,学校深入开展“转作风、重规范、求创新、提效能”的作风建设活动,集中治理“庸懒散”,切实转变作风、管理方式和服务理念,促进师德师风大转变,塑造二中人的良好形象,切实办好人民需要和满意的教育。面对二中发展的新形势和新任务,进一步强化教师团队的忧患意识、争先意识、机遇意识,推动我校的新发展,创出我们的新优势。

三、完成目标任务方面。

按照年初上级主管部门下达的目标任务,学校主要开展完成了如下工作:自筹资金成立了帮助品学兼优贫困学生完成高中学业的“宏志班”。举办学生安全教育、法制教育、心理健康教育、思想品德教育,文明礼仪等专题教育活动。组织开展学生“三自”教育。学习《弟子规》进行传统美德教育。开发建设了德育资源库,开展了德育现场观摩活动。安排两次学生家长会,召开两次学校层面的家委会,每季度举办一次家长开放周及家长进课堂活动。全面落实全员育人导师制,积极争取和落实各种贫困学生救助。认真组织每周升旗仪式;开展三好学生、优秀学生干部、百佳团员评选活动。每双周举行一次班干部沙龙活动;学生参与两操、三餐、课前及课间秩序管理与学习指导;至少一个月出一期《学生会简报》;每个部一名指导教师指导学生会日常工作。建立学生成长记录;开展学生例会班主任轮流点评工作,实行班主任联合管理制度。

认真落实《教学常规细则》,完善学校规范方案和标准。优化课堂结构,实行问题导学加小组合作的双模式新课堂,发挥学生的主体地位和主动性,提高学习能力和效率。落实先周备课规定;每两周对教师教学常规及教师批阅进行检查;落实课间无缝对接及教师候课;举行级部公开课,通过听课、评课及教后反思交流来提高课堂质量。规范落实听评课制度,落实校领导、中层干部听评课活动。鼓励教师积极参加教学竞赛活动,获市级以上奖励15人次以上。注重教学教改经验总结,在市级及以上刊物发表教学教研论文20篇以上,市级以上获奖论文20篇以上。以课题研究为龙头,在市级及以上教育主管部门立项开题项,其中部分课题已结题。组织高中招生考试、高中学业水平考试、专升本考试,规范考试程序,严肃考风考纪。组织管理阳光大课间活动,争创学校特色,积极参加上级组织的艺体教育教学活动。及时做好办公用品的购置和发放和教学设施的购置和保障工作。学生管理“日查周报月评”工作;定期开展各种德育活动,每月一主题。各级部完成学生提升计划;选课走班,分设美术、音乐及其他校本课程。春季班加大专业课学习力度;夏季班加强学法指导。规范实验教学,开足实验课。开展了微型课题研究,每位任课教师至少研究1个微课题,并有部分课题结题。积极开展读书学习活动,提高教师教育教学理论水平。积极参加上级主办的教科研活动,获得2-3项市级以上教科研成果。教师全员参加暑期远程培训合格率达100%。教师95%以上参加市人社局组织的供需科目培训,合格率100%。为毕业生办理毕业证和成长记录档案;为新生注册学籍。制定协调各项活动及表彰方案工作。指导开展学科竞赛活动;督促学生建立学习笔记本和纠错本。

举办科技节,艺术节、体育节、教师节师生汇演、庆元旦才艺汇演等大型活动,全面提高学生的科学素养。以“七月”文学社、科技社为龙头,成立了书法社,加强了社团力量。

四、思想政治建设方面。

学校在完成常规教育教学任务的同时,强化思想政治教育。深入学习了习近平重要讲话精神和中央、省委、市委关于改进作风的有关规定,领会市委工作会议特别是关于教育的重要讲话精神,教育教职工认清我新形势、新任务、新要求,进一步解放思想、提升境界,认清自身的差距和不足,增强紧迫感和责任感。对于一些牵扯职工利益的热点、难点问题,学校领导通过耐心细致的思想工作,消除了部分职工的思想疑虑。学校还发挥工团组织的优势,踏踏实实地为职工做好事、办实事,凝聚了人心,整合了力量,使广大教职工都能真心实意地为市二中这个大家庭努力工作,学校人心思定,各项工作有计划地向前发展。

五、落实党风廉政建设方面。

1、认真落实党风廉政建设责任制。健全反腐倡廉工作领导体制和工作机制,党委班子成员根据分工不同与各科室负责人分别签定了党风廉政建设目标责任书,把需要完成的工作分解到学校领导班子成员和相关职能部门,明确要求,落实责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

2、坚持抓好校园廉政文化建设。在学校干部和党员教师中开展党的群众路线教育实践活动,在全体教职工中开展“廉洁从教、服务学生”教育活动,在全体学生中开展“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动,从干部到群众,切实抓好校园廉政文化建设。

3、进一步加强效能管理。把效能管理工作与贯彻落实中央“八项规定”和要求结合起来,做到同部署、同检查、同讲评。领导班子成员深入教学一线,具体检查、督导工作,提升责任执行力,促进各项工作的落实。

4、抓校务公开,打造“阳光学校”。加大教职工参与学校民主管理的力度,实行校务公开,把教职工及社会关注的重点、热点、焦点、疑点问题,通过教代会、校园网公开、公示;利用校园网及时反映学校的工作动态,公布监督举报电话,随时接受社会各界的监督。一年来,学校校务、政务、党务工作,做到了既公开政策规定、公开操作程序,又公开最终结果,有力地促进了学校各项工作的开展。

六、存在的问题和整改措施。

一、教师业务培训工作还不全面和系统,需要进一步制定措施,真正实现教师培训工作的常态化。以后将进一步增加教师培训费用,有计划地派出教师进行系统的培训学习,聘请教育专家来校举办业务讲座和学术报告,完善校内教师学习组织机构和制度,如教师学习共同体、名师工作室、名师讲堂等,促进教师的专业化成长。

二、学校管理仍然存在粗放化现象,需要进一步提升管理水平,真正实现学校管理的规范化和精细化。要进一步修订完善教学管理制度与工作规程,实现规范化、程序化要求。

三、管理者与教师、教师与学生的平等意识还不强,需要进一步创设民主平等与公开公正的校园环境,真正实现依法依规和依靠教职工办学。要大力弘扬平等意识,在体制和制度上落实和体现教师与学生平等、管理者与师生平等的理念。

四、教职工群体中,部分教师团队意识、质量意识、主人翁意识、团队合作意识有待于进一步加强。

五、学校党委组织的教育活动还不一贯化,需要进一步加强党员学习制度,增强党支部的凝聚力和党员的先进性。

七、下一步工作打算。

进一步加强师德师风建设、教学教研工作、教师培训工作、校园安全工作,深化全员育人工作,规范管理服务工作;重视党工团妇工作;加强学校宣传工作、新校建设工作和领导班子队伍建设。

我们将坚持以科学发展观为统领,以贯彻落实十九大会议精神为指导,以“20_精细化管理年”为抓手,进一步实现学校各项工作的规范化、精细化、常态化,坚持“在预设中立行、在生成中完善”,做到“人人会管理、处处有管理、事事见管理”,实现“每一次预设都要精心,每一个环节都要精细,每一项工作都是精品”的目标愿景,在教育转型升级发展中升华内涵,提高教育教学质量。

谢谢大家!

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇二

各位领导、各位同志:

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,本人严格履行党委书记的岗位职责,恪尽职守,廉洁奉公,立足xx实际,坚持问题导向,积极应对各种风险和挑战,统筹做好各项工作,努力推动xx振兴发展提速提质提效。

坚持把学习作为安身立业之本,把品德作为为官从政之基,不断坚定理想信念、增强党性修养。一是坚持对党忠诚。增强政治定力,始终坚定共产主义远大理想,深入学习中国特色社会主义理论体系,特别是党的十九大以来习近平总书记系列重要讲话精神,进一步坚定道路自信、理论自信和制度自信。以先辈先烈为镜,补足共产党人的精神之“钙”,筑牢共产党人的思想之魂,坚定理想信念,传承红色基因,任何时候都要牢记自己是党的人,是党的干部,始终对党忠诚、与党同心。二是坚持学习教育。改进和完善党委集中学习制度,坚持个人学习和集体学习相结合,深入学习中央省市县会议精神、习近平总书记系列重要讲话精神,系统学习掌握马克思主义基本理论,提高战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维能力,努力把学习的成果转化到推动振兴发展的实践当中。三是加强品德修养。自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、依法办事、公平处事,敢于讲真话讲实话敢于负责任。带头遵守中央八项规定,自觉弘扬和践行社会主义核心价值观,加强道德修养,追求健康情趣,管好身边亲属和工作人员,以零容忍的态度惩治腐败,引导形成风清气正的政治生态。严格遵守“三严三实”要求,践行“四有”干部标准,争当忠诚干净担当的好干部。

党的建设有新提升。本人切实担负党建“第一责任人”职责,不断强化“党要管党,从严治党”的认识。扎实推动“两个责任”落地生根,切实肩负起党风廉政建设党委主体责任,查办违规违纪案件5起。深入开展第二批党的群众路线教育实践活动,全镇1284名党员干部接受了一次大洗礼,初步建立起以制度建设统领全局工作的长效机制,目前已入帐的128条整改事项中已完成整改的97项,制定整改措施、反馈意见和情况说明近30项。有序推进党建示范点创建工作,重点抓好了曾屋、旁塘等村党建示范点的建设。深入推进“连心、强基、模范”三大工程,下派34支“连心”小分队,对症下药,补齐短板,整顿丫叉桥村、严坑村、高丘村3个软弱涣散党组织。开展了向龚全珍学习活动。“三送”全覆盖常态化工作扎实推进,全镇“三送”干部深入村组农户走访群众18147人次,发放政策宣讲材料2.4万多份,记民情日记3.7万多篇,调处矛盾纠纷以及信访件873件次,举办各类政策学习培训521场次,慰问困难群众453户,为群众办好事实事131件。严格依法和按照选举规定的步骤及时间要求进行换届选举,圆满顺利完成了34个村(居)“两委”换届选举工作,选优配强了村级班子。

重点项目有新突破。项目落地攻坚上取得了重大突破,先后完成了xx微信工业高档绳带、九合农业、xx塑胶制品、谢谢、荧光粉深加工、xx电子、xx电子、xx实业、xx环保科技、金钻电子、金钻建材、稀土仓储等31个项目落地攻坚,有效盘活了782亩存量工业用地。完成了圣塔异地技改、工业园区污水处理厂、迎宾大道北拓项目征拆扫尾工作。全年新征项目用地2677.57亩,其中超白电子玻璃项目完成征地任务809亩,拆迁房屋33栋,迁移坟墓101座。完成圣塔矿区征地350亩。大广高速城北互通项目征地251.3亩,拆迁房屋5栋。西气东输连接线工程土地征收63亩。五羊电站土地流转项目稳步推进,完成土地流转2680亩,占总任务的83.66%,32个输电塔基全面完成征地工作。

农业产业有新规模。20x年,全镇农业经济总产值实现了19.874亿元,比增9%,农民人均纯收入实现了8596元,比增了13%。完善了以石头塘、中星、高丘为主的4800亩蔬菜产业园;扩建了105国道两边的500亩苗木花卉基地,康丰生物年产5000吨食用菌基地,铺前村2000亩油茶基地,曾屋村800亩蓝莓、草莓、火龙果基地。烟叶种植合同面积2016亩,同比增长36.9%,新增了3个烟叶千担村,烟叶收购总量达到61万斤,同比增长43.5%。实现烟叶税收突破110万,实现农民增收突破1000万。扎实开展柑橘黄龙病防控工作,全面开展打药灭虱工作,砍除病株数69482株,积极引导果户做好补种及转产等工作,确保脐橙产业持续健康发展。投资162万元实施了上彭村罗屋小塘、百兰村麻园里、新建村长乐坝、年丰村黄竹龙、长龙村大塘尾、虎岗村乌石坑、旁塘村长坑等7座万方山塘维修加固工程,使农田水利实施进一步得到完善。完成了1座小(一)型水库、14座小(二)型水库的退包工作,对19个禁养区畜牧养殖厂实行了关停,37个限养、可养区畜牧养殖厂完成了整改达标,水资源环境明显好转。

城乡建设有新成果。在圩镇规划管理方面,突出抓好圩镇规划建设工作,启动了圩镇286亩的控制性详规设计,加大了圩镇基础设施建设,投资270万新修圩镇道路2.1公里,修建圩镇排水沟1010米,绿化了树木1000多株,安装了50盏太阳能路灯;加强了圩镇管理,组建了圩镇管理队伍,加大了“治脏、治乱、治堵”工作力度,圩镇卫生环境有所改观,占道经营等突出问题得到初步遏制;规范了圩镇和105国道沿线建设行为,建立了“日巡查、周会商、月会审”制度,严厉打击违法建房、突击建房行为,拆除违章建房34栋,建筑面积4674㎡,拆除违章搭建围墙600余米。在和谐秀美乡村建设方面,全面推行“三清六改四普及和三绿一处理”,筹资1200万元建成11个新农村建设点,硬化通组公路12.6公里,公共便道8600米,改水改厕579户,安装太阳能路灯45盏,种植绿化树苗490株。先后投入资金70万元,建成村民文化活动室17个,鼓励群众积极开展各种形式的文化艺术活动,活跃了农村文化生活,促进了农村精神文明水平的提高。

民生改善有新成绩。镇公办幼儿园顺利建设完成并投入使用,xx卫生院整体搬迁项目已完成主体工程,已进入水电安装和室内装修阶段。xx片区居委会、高丘村和中端村城乡供水一体化工程,黄泥片区和星村片区万人千吨安全饮水工程正在全面入户铺管。投资596.48万元改造完成了公路建设24.3公里。完成了7座万方山塘除险加固工程,农村垃圾清洁工程等项目已全面启动,付诸实施。同时,各村也结合本地实际,扎实推进了53个小型公益项目建设。农村危旧土坯房改造有序推进,xx、xx村2个集中建设示范点全面展开,及时下拨了危旧土坯房改造资金2124万元,解决了952户困难群众的住房保障问题,尤其是采取政府垫资、社会捐赠等办法解决了48户建不起房的“四类”人员的住房问题。继续开展农村重大疾病救助工作,共实施大病医疗救助83人,救助金额24.5万元,全镇新农合、新农保收缴任务全面完成,考评分别位居全县第一、第二。7586名农户开始领取养老金。累计发放各类保障金599.788万元、抚恤金94.6356万元,基本满足了困难群众的生活需求。“七一”及重大节日期间走访慰问困难群众、党员干部234人,发放慰问金和慰问品折币10.6万元。举办农民文艺活动10场,送戏下乡16场,放映电影62场,拨出专款添置体育健身器材,兴建篮球场和健身广场,体育管理服务中心制度完善,设施齐全。大力推进惠农扶持工作,累计发放粮食直补资金90.28万元、财政综合直补资金514.16万元,兑付公益林补偿资金101.39万余元。

社会治理有新作为。落实了领导干部逢圩日公开接访制度,实行了村支部书记轮流信访接访制度。坚持开展矛盾纠纷排查调处工作,在全国“两会”、省市“两会’和重大节庆期间,坚持一天一排查,明确了“五定五包”信访化解责任,信访问题化解成功率达到93.8%以上,尤其是在全国两会期间实现了“零上访”。完善了处置突发性事件预案,组建了处置突发事件应急队伍,防汛和森林防火工作组织科学、应对得当、防控有力。积极稳妥地处置了“2·6”溺水事件,共排查各类矛盾纠纷256起,成功调处233起,调处成功率达到91%,成功化解7件次集体越级访事件,有力的维护了xx和谐稳定。

深化改革有新探索。着力推动政府职能转变,推动服务型政府建设,大刀阔斧整治“门难进、脸难看、事难办”现象,进一步提高行政效能,提升政府治理能力。改革良好势头得到巩固,农村改革持续发力,农村土地承包经营权确权登记颁证工作有序推进,全镇已完成26个行政村的农村土地入户登记核查、开展土地测绘、现场指界审核、信息公示和确认等工作,涉及10340户,群众40418人,40159亩土地。农村宅基地和农民房屋确权登记颁证工作已全面铺开。构建新型农业经营体系,推动土地合理有序流转,引导土地向大户集中,发展适度规模经营,目前,已有9487户农户参与土地流转,面积达到1.2万亩。完善农村金融服务体系,着力破解“三农”发展资金瓶颈,鼓励支持“财政惠农信贷通”惠农贷款,确实解决农民专业合作社、家庭农场、种养大户等经营主体融资难的问题。

一是带头守住底线。自觉遵守政治纪律、政治规矩,党纪国法规定不能做的事坚决不做,党组织要求做的事必须做好,始终严格要求自己,把好权力关、金钱关、美色关。带头执行民主集中制,对重大问题决策、重大项目投资决策、大额资金使用,按程序决策、按规则透明运作,不搞“家长制”“一言堂”。二是坚持依法治理。带头学法懂法守法用法,善于运用法治思维和法治方式处理问题,法定职责必须为,法无授权决不为,当好依法治理的推动者。三是自觉接受监督。深刻认识到监督就是爱护,在思想上真心欢迎监督、行动上真诚接受监督,善于听真言、交诤友,从善如流、净化自我。

回顾近一年来的工作,本人也清醒的认识到,对照县委、县政府的要求,还有不少差距,主要表现在:一是理论素养、思想观念、知识水平、工作方法与新常态发展要求仍有距离,领导水平、工作方法还需要进一步提升;二是把抓党建作为最大政绩落实不够,重心更多放在抓项目和民生工程建设上,“抓好党建是最大的政绩”的理念需要进一步树牢;三是针对党的群众路线教育实践活动中查摆出来的问题,需要长期坚持的整改措施要进一步落实,确保整改到位。我将在今后的工作中我将进一步总结经验,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的工作热情,开拓进取,继续推动xx振兴发展提速提质提效。

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇三

20xx年,我按照中央、省委和市委决策部署,结合安远实际,认真履职尽责,严格遵守各项廉政准则,团结和带领全县党员干部群众扎实苦干,努力开创安远经济社会发展的新局面。

一、抓学习,促提高,始终保持坚定的理想信念。

我始终把加强学习作为一项政治任务、历史使命和重要责任。坚持个人学习不懈怠。认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和党的十八大精神,严格做到对党的理论方针笃学强记,对本职业务真学真用,对修身知识勤学不倦。带领班子学习不松懈。高度重视集体学习,抓实县委中心组学习和全县党员干部学习培训。20xx年全县举办干部培训18期,培训干部2173人次。经常深入乡镇、村居调查研究,召开现场工作调度会、促进会。注重学以致用,带头倡导和践行一线工作法,现场找答案、现场破难题,让学习成果转化为实践成效。坚定理想信念不动摇。坚持把为人民服务作为政治责任和工作追求,始终与党中央保持一致,与党同心同德,对党负责,与党同呼吸共命运,在党言党,在党为党,在党忧党,努力为党执好政,为国尽好责,为民谋好利。

二、抓重点,促发展,推动安远经济平稳较快发展。

一年来,我紧紧抓住赣南苏区振兴发展、罗霄山脉特困片区扶贫攻坚等发展机遇,带领县委一班人确立了符合安远实际的发展思路,始终把提升安远经济质量、转变经济发展方式作为工作的重中之重,勤奋敬业、攻坚克难。经济发展逆势上扬,预计20xx年实现生产总值38亿元,同比增长10.2%;财政总收入4.5亿元,同比增长36%,增幅位列全市前列。固定资产投资9.2亿元,同比增长32.2%。城镇居民人均可支配收入9800元,同比增长11.4%;农民人均现金收入4178元,同比增长11.4%;在岗职工平均工资为26000元,同比增长7.9%。一是推动产业发展。大力培植发展脐橙、生猪、食用菌、烟叶等特色优势产业,脐橙产量达28万吨。在零的起点上发展烟叶8600余亩,是全省首个第一年种烟就普及8个乡镇、产量达到2万担以上的县。初步形成了南果北烟的发展格局。着力实施中小企业成长工程,大力整治稀土开发秩序,实现规模以上工业增加值5.25亿元,同比增长10.5%,新增入规企业7家。大力推进生态建设,扎实开展造林绿化一大四小工程,完成造林面积3.2万亩,竭力推进以三百山为龙头的精品景区建设,全年接待游客88万人次,旅游收入4.32亿元,分别增长21.4%和23.1%。牵头组织了东江源生态补偿机制的有关项目前期筹划工作。二是抓实项目建设。以贯彻《若干意见》为契机,全力开展争项争资、招商引资。在深圳成功举办招商引资推介会,协助市委、市政府在北京成功举办了赣南苏区振兴发展投资环境暨脐橙营销推介会。20xx年全县新上项目32个,引进省外5000万元以上项目4个,实际进资12.13亿元,实现外贸出口1620万美元。三是提升城乡建设品位。首次聘请国内知名高校修编了城市总规,启动了城市总体设计和专项规划编制。启动城建10项重点工程,完成文体两馆建设、采茶戏公园及安远大道等城区绿化提升工程,完成了9条老旧街道改造。严厉打击了城乡违法建筑及违法用地行为,以四城同创为抓手,提升了城市形象和市民文明程度。扎实推进了版石、天心、龙布、车头、孔田、三百山等6个中心镇建设、68个村点的村庄整治和149个村点的农村清洁工程,城乡变化赢得了群众好评。

三、抓民生,促和谐,始终坚持为官一任,造福一方。

始终坚持万事民为先,把为官一任、造福一方作为第一责任,坚持把解决好民生问题作为振兴发展的首要任务来抓。全县民生支出8.5亿元,占一般预算支出的60.7%。扎实办好百件民生实事,大力推进农村危旧土坯房改造,全县规划集中建设点47个,总开工户数达6441户,在全市率先建设两红人员集中安置点,以建设感恩苑的形式探索破解最困难群体危旧土坯房改造难题。建设完成了550套保障性住房。推动了教育事业均衡发展,新建了濂江中学和特殊教育学校并全面投入使用,建立了全县孤儿在县城学校免费集中供养随班就读新机制,实现了恢复高考以来全市第一个省理科状元的突破,安远职校被列为国家中等职业教育改革发展示范学校。成功举办了中国•三百山杯四大洲青年男子篮球挑战赛,开创了全省县级举办国际大型体育赛事的先河。创新社会管理,以心换心,带着感情理顺群众情绪。坚持执行领导干部接访制度,逐件批复信访件,严格做到批必办、办必果,化解了一批信访积案。坚持打、防、管、控相结合,公众安全感全省排位前移45位。群众幸福指数明显提升,社会更加和谐稳定。

四、抓党建,促政风,努力营造勤政廉政的良好氛围。

认真履行党建工作第一责任人的责任,恪守清正廉洁,严守从政道德、遵守社会公德、弘扬家庭美德,以身作则,率先垂范,大力营造干部清正、政府清廉、政治清明的政治环境。

抓实党建工作不空谈。坚决贯彻落实民主集中制原则,严格执行三重一大各项规定。扎实推进并带头参与三送工作,全县通过三送工作为群众办好事实事4942件。注重抓基层、打基础,为两新组织安排92名党建指导员;发展新党员325名;探索建立了全县党员义工联制度,设立18个义工联合会,156个分会;新建30个村部,在全市率先建立了农村党小组长、村民小组长工作补贴制度。

树立正确的选人用人导向不偏差。严格执行《干部任用条例》,严格按照德才兼备、以德为先的标准,用好的作风选人、选作风好的人,健全和完善能者上、平者让、庸者下的干部良性循环机制,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利。

落实党风廉政建设制度不走样。带头落实廉政建设和反腐倡廉一岗双责责任制。大力开展治庸、治懒、治散作风整治工作。倡导建成了安远县警示教育基地,对新提拔重用的科级干部开展了套餐式任前廉政教育。对违法违纪的人和事严格责任追究。20xx年,我县纪检监察机关立案41起58人,查办大要案10起21人。

一年来,我虽然尽心尽责做了一些工作,但与上级党委和全县人民的.要求还有一定差距。安远经济总量仍然较小,经济结构还不尽合理,群众生活还不够富裕。今后,我将以党的十八大精神为指引,更加紧密地团结和带领全县干部群众,聚精会神抓发展,凝心聚力促跨越,为推动赣南苏区振兴发展,建设生态、和谐、富裕、幸福安康新安远尽心竭力、努力奋斗。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇四

20xx年,自治县人大常委会在县委的坚强领导和地区人大工委的指导下,以党的xx大、xx届四中、五中全会精神为指导,以开展“三严三实”专题教育为载体,始终坚持党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一,围绕县委工作中心,服务经济社会发展大局,依法履行宪法和法律赋予的监督权、重大事项决定权和人事任免权,大力推进社会主义民主法制和政治制度建设,为加快构建生态、人文、和谐、幸福xx县做出了积极贡献。

一、扎实开展“三严三实”专题教育,加强常委会自身建设。

1、领导干部讲党课,深入开展“三严三实”专题教育。按照中央、自治区党委、地委和县委的部署,常委会党组书记联系常委会工作实际,联系党员干部思想、工作、生活和作风实际带头讲党课,班子成员从分管工作的角度给常委会组成人员和机关干部讲党课,党课注重讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵,“不严不实”具体表现和严重危害,落实“三严三实”的实践要求,使讲党课的过程成为自我教育、自我提高的过程,成为言传身教、激发自觉的过程,成为统一思想、深化认识的过程,作为以上率下、示范带动的过程。

2、加强学习教育,扎实开展“三严三实”专题学习研讨。

一是强化思想理论武装。坚持和完善中心组学习、主任会议学习、常委会组成人员学习等制度,通过集中学习、个人自学、专家辅导学、专题讨论、心得交流等方式,深入学习党的xx大、xx届四中、五中全会精神,习近平总书记系列重要讲话精神、党章和党的纪律规定、自治区党委的决策部署、党的民族宗教理论政策和法律法规、地委的重要会议精神、县委重要会议精神、《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》,坚决把思想和行动统一到中央、自治区党委、地委和县委的决策部署上来。同时组织常委会组成人员、机关干部深入学习法律法规及人大业务知识,提高依法履职能力,增强推进人民代表大会制度理论和实践创新的责任感和使命感。

二是认真开展理论研讨。常委会党组班子成员对照“三严三实”要求,围绕严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”;严以律己,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的“明白人”;严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象等专题,通过采取互查互评、基层调研、集中座谈、书面征求,照镜子活动、点评问责等渠道,深入查找党组班子成员在“不严不实”方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,认真做好对照检查。列出28条问题清单,将清单内容层层分解,列出计划表和完成时限,坚持边学边查边改,着力在整改落实、解决突出问题上下功夫,使专题教育的过程成为解决“不严不实”问题的过程。

三是突出立规执纪,完善作风建设长效机制。一是加强学习型党组织建设,完善了党组理论中心组学习制度、常委会会议会前学习制度。二是严格依法履职,增强监督实效,完善了人大常委会议事规则,人大常委会组成人员工作守则。三是改进工作作风,提升工作水平,完善了关于改进会风、提高会议质量的意见,关于开展视察、调研的工作办法。四是牢记宗旨意识,密切联系群众,完善了人大常委会组成人员联系选民和代表制度,人大常委会领导班子成员联系乡镇人大制度,信访工作制度。五是加强精细化管理,提高服务水平,完善了《财务管理制度》、《公务接待制度》、《公务用车管理制度》、《考勤制度》。

二、强化理想信念,进一步加强班子思想政治建设。

1、严守党的政治纪律。全面贯彻执行党的路线方针政策,坚定政治立场,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护中央。坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,深刻把握党性与人民性的统一,坚持对党负责与对人民负责的一致性,努力使党的主张和县委意图通过法定程序转化为国家意志和全县人民的共同实践。

2、增强政治敏锐性。学深学透第二次中央xq工作座谈会、自治区党委八届七次全委(扩大)会议、地委委员(扩大)会议和自治县十一届四次全委(扩大)会议精神,围绕社会稳定和长治久安总目标,坚定不移贯彻党的民族宗教政策,牢固树立国家意识、公民意识、中华民族共同体意识,加大对党的民族宗教政策及法律法规实施情况的监督力度,带头维护民族团结、维护社会稳定,在反对民族分裂、非法宗教、暴力恐怖活动问题上,立场坚定、旗帜鲜明,敢于发声亮剑、坚决斗争。

3、提高政治执行力。坚持重大事项向县委请示报告制度,每季度主动向县委汇报常委会工作开展情况,自觉地接受和服从党的领导。紧扣县委的重大决策部署,紧贴“一府两院”的重要工作安排,紧靠人民群众普遍关注的事项,确定调研课题,力求通过深入调查研究,向县委提出有深度、有质量、有见地的建议,为县委科学决策提供参考,督促、支持“一府两院”将县委的决策部署落到实处,着力为促进发展做好“护航”“监督”工作。

三、紧贴中心,服务大局,工作监督实现新突破。

1、紧扣发展主题,依法决定重大事项。一是听取和审议了国民经济和社会发展计划、财政预算及决算、财政预算变更、审计等方面的报告。作出了推进财政改革,优化支出结构,完善审计监督,提高资金使用效益等方面的审议意见,确保计划和预算执行的科学规范运行。二是听取和审议了《关于将xx县三塘湖综合能源基地基础设施配套工程总承包项目采取bt模式投资建设资金列入县财政预算的议案》、《关于提请审议健坤牧业有限公司牛羊产业化项目贷款资金还款计划的报告》,为推动政府及有关部门做好自治县经济发展工作,提供了强有力的支持。

2、突出工作重点,认真开展审议监督。围绕县委工作大局,听取和审议了基础设施现代化建设、新型工业化建设、现代农牧业发展和代表意见建议答复办理情况等专项工作报告,作出了完善农牧业基础设施,稳定提高农牧业生产能力;加快工业经济结构调整和优化,提升工业经济质量;加快标准化生产基地和现代农牧产业园区建设,推动现代农牧业健康快速发展等方面审议意见,全力支持政府抢抓机遇,破解难题,科学发展。

3、关注社会热点,强化对群众普遍关注的难点问题的监督。常委会围绕族医疗卫生事业,农牧业产业化生产基地建设、扶贫开发、大河镇小城镇建设等工作进行了视察、调查。提出了加大哈医研发力度,促进医疗卫生事业发展;提高农牧业生产科技含量,发展较为完善产业链;抓好扶贫开发项目质量,促进农牧民增收;完善基础设施,加强小城镇建设等方面建议。在关注民生、维护民利、推进热点问题的解决方面发挥了积极作用。

4、注重工作实效,强化监督职能。主任会议先后听取了环保局、卫生局、农业局、教育局、住建局、发改委等政府组成部门的工作汇报,了解掌握政府组成部门的工作情况、工作重点及存在的问题,为常委会审议政府专项工作报告,形成审议意见提供依据。

四、抓住重点,注重实效,法律监督取得新成效。

1、立足保障法律实施,开展有效监督。常委会对《自治区宗教事务条例》、《环境保护法》、《自治县湿地保护条例》等法律法规的贯彻实施情况进行执法检查;配合自治区人大常委会、地区人大工委对《预防青少年犯罪法》、《安全生产法》、《食品安全法法》、《信息化促进条例》等法律法规执行情况进行检查,提出了加强法律法规的宣传力度,加大执法力度,进一步完善县、乡、村三级宗教工作网络建设,强化对《自治县湿地保护条例》规定的执行和落实力度等建议,既确保了法律法规的有效实施,维护了法律尊严,又营造了浓厚的法治氛围。

2、立足公正公平,加强司法执法监督。常委会听取和审议了政府关于依法行政、法院关于行政审判、检察院关于强化法律监督促进公平正义等专项工作报告,提出了增强依法行政自觉性,提高依法行政能力,努力建设法治政府及加强法检干部队伍建设,提高办案效率,维护社会公平正义等建议,促进了“一府两院”依法行政、公正司法和办事效率的提高。

3、立足维护公平正义,加强人大信访工作。常委会注重通过信访渠道了解民情,全年共接待人民群众来访120余人(次),办理人民群众来信来访20件。通过受理来信来访,密切与人民群众的联系,维护人民群众的权益,努力化解人民内部矛盾,促进社会稳定。

五、完善程序,深化监督,人事任免引入新机制。

常委会按照党管干部和依法任免干部相结合的原则,依法任免和决定任免地方国家机关工作人员38人(次),其中任命和决定任命26人(次),免职和决定免职12人(次)。通过视察、调研等多种途径,加强对干部的任后监督,把监督事与监督人有机结合,增强被任命干部的宗旨意识、民主法制意识和接受人大监督意识。

六、创新载体,规范服务,代表工作得到新拓展。

1、强化培训,提高代表履职水平。常委会年初认真制定代表学习培训计划,采取集中培训、分类培训、以会代训、举办法制讲座和发放学习资料等方式,提高代表自身素质和履职能力。组织20名基层县人大代表,赴河南、北疆考察学习,提升人大代表的履职水平。

2、搞好服务,激发代表工作活力。继续完善常委会组成人员联系代表、代表向选民述职等制度,通过联系、接待、走访等方式,向代表通报全县经济社会发展情况和常委会工作,为代表知情知政发挥作用创造条件。同时做好代表视察调研的选题引导和安排,围绕政府为民办的实事、重点工程项目建设、新农村建设等方面,组织代表视察调研,为县域经济社会发展积极建言献策,促进代表更好的履行职责。

3、夯实基础,搭建代表履职平台。充分发挥“人大代表联络处”作用,加强代表的培训和教育,通过表扬先进、约谈后进等方式,增强代表履职积极性和责任感。组织代表开展形式多样的活动,了解社情民意,宣传党委、政府重大决策部署、惠民政策等,做到下情上传、上情下达,为党委、政府科学决策提供依据。

4、强化督查,认真办理代表建议。县xx届人大四次会议期间,代表共提出38件意见建议,通过常委会领导分工重点督办,各工委对口认真督办,乡镇人大参与督办,政府分管副县长重点领办,承办部门认真负责办等方式,努力提高办理效果。主任会议选择4件代表建议作为督办重点,先后邀请63名代表参加督办工作,承办部门面对面答复代表,并征求办理意见。代表意见建议办结率达88%,办理工作取得了新的成效。

七、加强联系,深入指导,乡镇人大整体工作有新提升。

一是为促进全县乡镇人大工作平衡发展,对各乡镇人大工作目标完成情况进行考核与评比,同时邀请乡镇人大主席全程参与,相互观摩、交流沟通、取长补短,形成乡镇人大工作竞争奖励机制,提高乡镇人大履职的主动性和积极性。二是加强乡镇人大主席和联络员学习培训工作,举办乡镇人大干部培训班,强化业务培训,使他们了解掌握乡镇人大工作职能,提升履职能力。三是召开常委会议和开展三查(察)活动时,邀请乡镇人大主席参加,使他们了解县人大常委会的工作重点,提高组织开展乡镇人大监督工作的质量和实效。四是组织乡镇人大主席、副主席赴河南、北疆和北戴河外出考察学习,开拓视野,扩展思路,增长知识。五是严格落实常委会班子成员联系乡镇人大制度,指导乡镇人大主席团开好年度人代会和依法行使监督职权,同时注重协调解决乡镇人大工作中存在的问题和困难,进一步提升了全县乡镇人大工作水平。

八、尽职尽责,服务发展,助推加快构建和谐社会。

常委会班子成员在做好人大工作的同时,积极参与我县经济社会建设。一是按照县委统一部署,认真完成交办的山南开发区现代农业产业园区扩建项目、国泰商务宾馆建设、既有节能改造、农业机械化装备、农产品质量安全检验监测站建设、城镇污水处理厂建设和土地和房屋征收等重点项目、重点工作建设任务,保障工程进度和质量。二是常委会领导班子成员结合县级领导包乡镇联村等工作,在开展“三严三实”专题教育中,加强调查研究,努力解决群众关心的热点、难点问题和实际困难,协调部门单位,积极做好了扶贫帮困等工作。三是常委会班子成员认真联系宗教场所和宗教人士,结合工作实际,充分发挥代表宣传群众、带动群众的作用,通过多种途径和形式密切联系群众,沟通思想、排查隐患、化解矛盾,切实维护民族团结和社会稳定。四是常委会高度重视办公室“访惠聚”工作,要求工作组成员加强政治理论学习,提高“访惠聚”能力,认真听取工作组入户走访了解到的民情民意,积极为工作组协调解决了,巴彦德村自来水供应时间短,路边林带围栏等事项,推进“访惠聚”工作取得实效。

九、不断强化自律意识,认真做到勤政、廉政。

常委会高度重视党风廉政建设,坚持把党风廉政建设与人大工作一起部署、一起落实。通过组织召开党组会、主任会、常委会以及机关党员干部会,学习上级关于党风廉政建设方面的文件和领导讲话,并利用会议对机关工作人员进行党风党纪教育、廉政风险教育和法制宣传教育,不断提高机关全体人员反腐倡廉、廉洁自律的自觉性。常委会切实按照中央、自治区、地区和县委关于党政领导干部廉洁从政和改进工作作风、密切联系群众的有关规定,严格要求班子成员,在干部队伍中认真贯彻执行《廉政准则》中8个方面“禁止”、52个“不准”的行为,严格执行党的政治纪律、组织纪律,自觉接受监督。常委会领导从自我做起,带头廉洁自律,严以律已,落实党风廉政建设责任制,带头制止奢侈浪费行为,勤俭节约、热情有度的做好接待工作,自觉遵守用车、重大事项报告等制度。坚持民主集中制原则,开好党内民主生活会,积极开展批评与自我批评,定期通报机关财务情况,在重大事项的决定方面,充分发扬民主,做到班子成员间互相通气,达成一致,形成了较强凝聚力和战斗力。

十、存在的主要问题和今后努力的方向。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我们的工作离县委和人民群众的要求还有差距:

一是学习不扎实、学用脱节。学习中读文件的多,深入思考的少;泛泛学习的多,有针对性学习的少;对党的文件学习的多,对人大工作知识学习的少。学前安排不够细致,学习内容与实际工作联系不够紧密。

二是依法监督质量不高,效果不明显。在人大监督工作中,存在纸上监督多,口头监督多,实际监督少,听取“一署两院”部门意见的多,听取基层和群众意见、反映群众利益诉求的少。

三是对基层人大及人大代表的指导服务不够。对乡镇人大及基层人大代表的联系指导不够,对基层人大的指导仅限于工作调研视察和参加相关会议,在发挥人大代表闭会期间作用方面的办法和措施还不够多。

四是主动担当意识缺乏。有时还存在着对复杂问题和尖锐问题深入研究不够,遇到的问题还未真正做到不解决问题不罢休的干劲和勇气。

对此,常委会在今后的工作中努力加以改进。

一是进一步加强政治理论学习。认真学习党的路线方针政策和国家的法律法规,深入学习习近平总书记一系列重要讲话精神、第二次中央xq工作座谈会精神、自治区党委八届七次、八次全委(扩大)会议精神和地委委员(扩大)会议、县委十一届四次党代会精神,不断解放思想、开阔视野、创新思维,准确把握事物发展的新规律、新特点,努力提高常委会班子成员的政策水平、理论水平和工作水平。充分利用“xq干部在线学习的平台”课程内容,积极开展自学,把学习和工作有机结合起来,不断提高科学判断形势的能力、应对复杂局面的能力、依法履职的能力。

二是进一步加强和改进监督工作。认真贯彻执行《监督法》,增强常委会法律监督、工作监督的实效。坚持把事关全县经济社会发展的重大问题、关系人民群众切身利益的热点难点问题、维护社会稳定和法律法规贯彻实施作为监督工作的重点。改进监督的方式方法,加大监督力度,增强监督实效,促进保障和改善民生,推动经济社会跨越发展和长治久安。积极配合自治区、地区人大开展执法检查、立法的专题调研等工作,促进法律法规在我县的正确贯彻实施。

三是认真做好重大事项审议决定工作。常委会要把行使重大事项决定权放在重要位置,研究探索依法履行重大事项决定权的更好方式,注重法律效果、工作效果和社会效果的统一。围绕全县经济社会发展大局,深入开展调查研究,广泛听取意见建议,认真审议决定重大事项,保证讨论决定事项的科学可靠和顺利进行。对县政府提出的事关我县经济社会发展的重大事项及时作出决议、决定。

四是严格人事任免工作。坚持党管干部和人大常委会依法任免干部相统一的原则,严格按照法定程序和任免条件,做好人事任免工作,增强人事任免的规范性、合法性和严肃性。积极探索和加强对常委会任命干部的教育和监督,组织开展由人民代表大会选举及其常委会任命的“一府两院”领导干部向宪法宣誓活动,促进国家机关工作人员更好地履行职责,为全县经济社会发展提供强有力的组织保证。

五是努力做好代表工作。进一步健全和落实代表工作制度,保障和支持人大代表更好地履行代表职务,提高代表工作水平,充分发挥代表作用。密切与代表联系,坚持常委会联系走访代表制度、邀请代表列席常委会会议制度、代表向选民述职制度等,认真听取代表意见,为代表履职创造条件。进一步活跃和丰富代表在闭会期间的活动,加强对代表联络处工作指导,组织代表参加视察、专项调研、执法检查等各种活动,努力拓宽代表知情知政的渠道。继续抓好代表的学习和培训,抓好代表建议、批评和意见的办理工作,加大代表履职宣传力度,不断形成全社会关心和支持代表依法履职的良好氛围,更好地发挥代表在推动全县经济社会发展中的重要作用。

六是积极促进乡镇人大工作开展。继续坚持实行人大常委会领导分片联系乡镇人大工作制度,重点加强对乡镇人代会、代表小组活动、代表视察、调研、评议、制度建设的指导,注意听取和吸纳各乡镇人大的工作意见和建议,积极开展各乡镇间人大工作经验交流活动,努力做到业务能力培训到位、联系工作及时到位,经验总结推广到位,进一步推动乡镇人大工作规范化建设,切实提高乡镇人大工作整体水平。

七是注重加强自身建设,努力提高依法履职水平。加强政治理论、法律法规和人大业务知识学习,不断强化干部的学习培训,着力提高人大常委会组成人员和机关干部的学习调研能力、沟通协调能力、改革创新能力和服务保障能力。以“钉钉子”的精神,抓好“三严三实”各项整改措施落实,健全学习、履职、调研和联系群众的各项制度,提高工作制度化、规范化、科学化水平。深入贯彻落实中央八项规定,自治区党委、地委、县委有关规定,严格落实党风廉政建设责任制,切实增强常委会组成人员和机关干部廉洁从政和反腐倡廉意识。

二〇一五年十一月二十四日。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇五

2014年9月。

各位领导、同志们:

三年来,我乡在县委政府的正确领导下,在各级各部门的大力关心和支持下,全乡广大干部职工和人民群众认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,艰苦奋斗,团结协作,全乡经济社会取得了长足发展,人民生活水平迈上了新水平。现在我代表乡党委班子作述德述职述廉报告,不妥之处,敬请批评指正。

村工作的能力。四是以德立本,践行社会主义核心价值观。三年来,我们按照社会主义核心价值观“24字方针”要求,以“道德讲堂”为载体,全面开展干部职业道德教育,在全乡营造爱岗敬业、诚实守信的浓厚氛围。

三年来,牢固树立科学发展意识,着力做好以水、电、路为主的基础设施建设,深入以畜牧养殖和经果林种植为主的产业结构调整工作,实现全乡经济社会取得了长足发展。

三年来,始终将基础设施建设作为改善发展环境的重要抓手,全面加强全乡基础设施建设力度。一是水利建设方面。完成了xx、xx、xx等组安全饮水工程,新修了xx、xx等村人畜饮水工程,完成了xx洼地排涝工程,改造了xx、xxx等山塘水库,全乡水利设施的承载能力显著增强。二是电力设施方面。完成了xx30千伏变电站主体建设工程和xx线路提级改造工程。三是公路建设方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小xx至xx和xx、xx至xx、xx至xx、xx至xx通村公路硬化xx公里;启动了xx至xx、xx至xx至xx至xx、xx至xx通村公路硬化工程xx公里。二抓通组公路建设工程。三年来,完成了xx、xx、xx、xx等通组公路建设工程xx公里。三抓“一事一议”项目工程。利用“一事一议”财政奖补项目工程,完成了xx、xx、xx、xx、xx、xx等通组公路硬化xx公里,同时在xx、xx安装太阳能路灯xx盏,完成xx等村连户路面硬化xx公里。四抓基层阵地建设工程。近年来,先后投入资金xx多万元,新修和完善了各村办公楼。五是启动实施了xx村“四在农家〃美丽乡村”建设工作。

近年来,我们按照“畜牧强乡、果蔬富民”的总体思路和目标定位,大力调整产业结构,取得了较好成绩。一是大力发展畜牧养殖业。按照协会加大户带动的模式,成立了xx畜牧养殖合作社,新建了xx、xx两个畜牧养殖小区,新增山羊存栏xx余只。二是狠抓经果林种植业。近年来,先后在xx、xx、xx等村种植空心李xx亩,在xx等村种植脐橙xx亩,计划年底完成空心李种植面积达xx亩,脐橙种植面积达xx亩。

一是计划生育稳步推进。按照计划生育“双降”目标要求,严格控制人口出生率和自然增长率,完成了“国优”创建工作,贯彻落实“双诚信双承诺”机制,人口出生率和自然增长率均控制在目标范围内。二是教育事业蓬勃发展。狠抓“控辍保学”工作,扎实开展学前教育,开工建设xx小学和xx、xx、xx、xx、xx教师公租房xx套;完成了xxx、xx、xx。

教学。

楼改扩建主体工程;新修了xx,开办了xx等11个山村幼儿园,启动建设了投资xx万元的xxx中学寄宿制工程;三是民生保障能力明显增强。四是医疗卫生环境明显改善。完成了卫生院住院部建设工程,新增了b超等辅助治疗设施,新增设村级卫生室5个。四是社会治安和谐稳定。三年来,着力抓好以严厉打击违法犯罪活动和以道路、水上交通等为主要内容的安全整治活动,认真做好矛盾纠纷排查化解工作,2013年度,安全生产获全市“先进集体”表彰。

三年来,严格按照党要管党、从严治党的工作方针,认真做好党的基层组织建设工作。

三年来,严格按照中央、省、市、县的统一安排和部署,扎实开展创先争优、基层组织建设年、三个建设年、四帮四促和党的群众路线教育实践活动,从而进一步增强全乡干部职工为民服务的能力和本领,牢固树立了党员领导干部的宗旨意识。

以村级换届为契机,将工作能力强,有号召力和凝聚力的青年充实到村支两委中,从而增强了基层组织的战斗力,2013年12月顺利完成了全乡xx个村(社区)的换届工作。

认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,三年来,在县委的关心支持下,按照任人唯贤的原则,新提拔正科级领导干部x名、副科级领导干部x名,正科级轮岗交流x名,副科级轮岗交流x名,从而调动了干部干创业的激情。

城乡建设局领导班子。

2014年度述职述德述廉报告2014年,在市委、市政府的正确领导下,局党组团结带领全局广大干部职工,坚持以科学发展观统揽全局,紧紧围绕全市“三重一大”中心工作,抢抓机遇,开拓创新,狠抓落实,圆满地完成了市委、市政府交办的各项工作任务,用实实在在的工作成绩,为我市城乡面貌改善,城市功能提升和全市经济、社会又好又快的发展做出了积极的贡献。

气,保持开拓创新的锐气。

认真贯彻落实民主集中制的各项制度,完善局党组议事规则,不断提高执行民主集中制的自觉性和科学决策的水平。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度以及重大事项集体研究决定的原则,凡属方针政策性的问题及带有全局性、根本性的工作,均经集体讨论决定,做到会前事先通气,会上畅所欲言,会后狠抓落实。通过加强班子成员之间的沟通与合作,形成了合力抓工作、同心干事业的良好局面。局党组按照要求认真召开专题民主生活会,广泛开展批评与自我批评,认真检查班子和个人存在的问题,并加以整改,不断提高民主生活会的成效。

深入开展公务员职业道德教育,树立全心全意为人民服务的理念,努力培养班子成员热爱群众、关心群众疾苦的同情心,立党为公、勤政为民的责任心,不求名、不图利、无私奉献的进取心,耐得清贫、抵得诱惑的平常心。弘扬“热爱祖国、忠于人民,求真务实、开拓创新,顾全大局、团结协作,恪尽职守、廉洁奉公”的公务员精神,全局干部职工职业道德水平明显提升,“服务基层、服务群众、服务发展”的责任意识进一步增强;做好优质服务、超前服务,强力推动各项工作提速、提质、提效,树立了“优质、便捷、高效”的服务型机关形象。

力逐步增强,城市面貌显著改善,特大型区域性中心城市地位进一步巩固。

——棚户区改造有序推进。**万m棚户区改造一期工程顺利完成,全年完成棚改拆迁**万m,新建定销房**套,超额完成省下达的目标任务。在此基础上,**余万m二期棚户区改造工程正式启动。

——村镇环境进一步改善。加快基础设施建设步伐,强化镇区建设管理,成功申创省级环境整治试点村、省级生活污水相对集中处理示范村等多个示范项目,获省补资金****万元,居全省第一。全面启动全市村庄环境整治工作,争取省第一批引导资金****万元,春节前较好地完成***个村庄环境整治任务。开展中心镇创建达标工作,第一批**个镇考核工作基本结束。

——建筑业发展势头强劲。市委、市政府主要领导高度重视建筑业发展,多次提出具体要求,出台了进一步加快建筑业发展的一系列优惠政策。建筑业总产值达***亿元,增长***多亿元,同比增长**%。建筑企业集中度进一步提高,竞争力进一步增强,222全市****家建筑企业中二级以上***家,其中总产值超10亿元**家,40亿元*家,50亿元*家。建筑业对我市gdp的贡献率保持*%以上,占地方税收**%以上。建筑业科技创新步伐不断加快,*项国家级工法获通过,填补了我市市属建筑企业国家级工法的空白。

——建筑市场监管不断强化。实施“两场联动”机制,依法查处和有效遏制各种违法违约行为,进一步规范建筑市场秩序,健全建筑市场信用体系,营造诚实守信的市场环境,对存在不良信用行为的**家企业给予缓发《信用手册》的处罚。

五年来,本人先后任市信访局副局长,分管接待群众来访和北京维护工作;市农业局副局长,分管林业绿化工作;市农委副主任兼农开局局长,并分管农业产业化工作。在市委市政府和所在部门的正确领导下,务实创新、狠抓落实、勤政廉洁,较好地完成了各项工作任务,多次受到好评和奖励。现报告如下:

在工作和生活中注重品德修养。一是讲政治道德,遵守政治纪律。严格执行工作决策部署,顾全大局,服从分工,团结班子成员,重大事项及时请示,个人重大情况主动报告。二是讲职业道德,致力敬业奉献。恪尽职守,全身心投入工作,主动谋划思路,落实关键措施,整体推进分管工作。三是讲社会公德,坚持与人为善,以良好的人格魅力影响人、感染人、带动人。四是讲家庭美德,坚持伦理规范。全家和睦相处,尊老爱幼,邻里团结。

制定了接待来访的工作流程;拟定了接待、交办、办理、反馈的工作制度和规范;突出初访办理,狠抓办结率,确保事事有交代,件件有着落。二是分类指导,妥善化解各类矛盾。首先,加强调查研究。分别就农村土地、财务、纠纷、分配,城市拆迁,企业改制,落实政策等问题专题调研,分类提出处理一般原则,市及各乡镇部门依照借鉴。其次,就可能出现的突发事件,如拦堵道路和机关大门、非正常死亡、重特大事故,会同政法部门及有关单位修订信访应急预案,保证事发后第一时间介入和化解,防止矛盾扩大和发酵。再次,就重大信访问题,牵头组织各相关单位和人员协调处理,着力解决复杂疑难矛盾。三是精心组织,控降进京去省上访。一方面开启了信访听证工作,教化和惩戒并举。另一方面,加强对重点信访人的稳控。重要敏感时期推行零报告制度,同时对已进京去省的信访人耐心细致地做好工作,尽可能减小负面影响。

各位领导、各位同志:五年来,区人口计生局本届班子在区委、区政府的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,克难奋进,真抓实干,开拓创新,认真履行计生工作职能,落实区委、区政府布置的各项工作任务,服务黄州经济社会发展,维护社会稳定,扎实开展基层党组织建设,加强党风廉政建设,为黄州区跨越式发展创造了和谐的人口环境。现将局班子思想道德建设、依法履职和廉洁从政情况报告如下:

班子成员在平时生活和工作中,不管彼此之间的社会地位、生活条件、工作分工有多大差别,都是一视同仁,平等相待,互相尊重,互相信任。特别是在处理个人利益集体利益的关系上,能够树立全局观念,不计较个人得失,自觉服从整体利益的需要。在出现局部的、暂时的利益不一致的时候,互相之间应做到心平气静,以诚相待,以理服人,共同商量;有了分歧不回避,摆到桌面上来,各自开展批评和自我批评,求工作之大同,存个人成见之小异;有了困难,同舟共济,一方有难,八方支援;有了荣誉,互相谦让。计生局无论是平时工作,还是开展大型活动、无论是迎接上级考核,还是搞集中行动,大家都心往一块想,劲往一处使,使我局各项工作受到上级的充分肯定。

明礼是人的外在行为表现,而诚信则是人的内心状态。只有表现了人内心的诚信本质,才不会流于虚伪的形式,只有通过明礼的外在形式,才能最恰当地表现出来“诚信”,明礼诚信是处理个人与社会、个人与个人之间相互关系的基础性道德规范。作为局领导班子如果不取信于群众,就得不到老百姓的支持和理解。班子成员无论是工作中或还是在生活上,无论是待人接物,还是公务处事,处处都是讲礼仪,事事都是讲诚信,争做老实人、说老实话、办老实事,以信待人、以信取人、以信立人的美德得到了发扬光大,在群众中树立了良好的个人形象。

爱岗是敬业的前提,敬业是爱岗情感的升华,是对职业责任、职业荣誉的进一步深刻理解和认识。班子成员个个立足本职工作,严肃认真,兢兢业业,脚踏实地,一丝不苟,树立了全心全意为人民服务的思想。使“天下第一难”的工作得到了社会各界的支持,得到了广大群众的理解。局每个班子成员都有这样的经历,为了工作需要,有时迎接省市考核、下乡督办,自己的家人生病住院都无法照料。为了更好地工作,大家都默默地克服,在业务上精益求精,在工作中坚守岗位责任,干一行爱一行,为干部职工树立了良好的职业道德风范。

责任指标以内,人口和计划生育工作整体水平稳步上升。

规范建立了1个区级、9个乡级、138个村级人口学校,重点强化区、乡服务站宣传教育作用,夯实基层人口计生宣教网络。

近五年来开展“5.29”计生协会活动日、“7.11”世界人口日等大型宣传活动16场次,在电台、电视台、报刊开辟人口计生专栏,在各类媒体刊发新闻稿件872篇,累计投入96.5万元印发各种宣传资料210万份。

深化生育文明建设“三级联创”活动,大力推进生育文明建设“十百千万”示范工程。稳步实施“生育文明〃家庭发展”计划,在全区开展了计划生育“幸福家庭”行动。五年来,累计投入200多万元,救助特困家庭350户,扶持“三难”家庭216户,支持“四缺”家庭425户,关爱女孩家庭562户,奖励少生快富家庭327户。建立生育文化大院、生育文化园16个,文化书屋138个,全区137个村(社区)达到生育文明示范村(社区)标准,区乡两级共表彰31781户农村家庭生育文明示范户。

2011年出台了《关于进一步综合治理出生人口性别比升高的意见》,协同区卫生局、药监局联合出台了b超管理、终止妊娠手术管理、终止妊娠药品管理、定点引产管理、死婴核查等一系列“控比”管理制度。

成立了党员。

干部政策外生育查处专班、社会抚养费征收专班、“两非”案件查处专班。投入16万元,建立了医院b超室视频监控系统。每年印发张贴“两非”案件有奖举报公报,加大对提供举报线索人员的奖励力度。

五年来,深入开展社会抚养费征收、“两非”案件查处、党员干部政策外生育党纪政纪处理三大专项行动。共征收社会抚养费--万元,申请法院强制执行124例,行政拘留56人;共查处“两非”案件46例,查处党员干部政策外生育47人。

在节日期间开展慰问活动,近5年来,共走访慰问计划生育困难户365户,发放慰问金和春节物资86万余元。

建立了农村部分计划生育家庭奖励扶助资金、特别扶助资金、独生子女保健费、企业退休职工计划生育奖励资金发放政策,每年兑现资金在350万元以上,落实到位率100%。累计有1368人独双女户享受中考10-20分加分政策,159人享受独女户高考加分政策。2012年享受中考、高考加分分别有123人、55人。2011年出资13万元为4313户计生家庭办理了意外伤害保险。

集中制,规范民主决策程序。凡重大工作和涉及人财物的问题都经班子集体研究,形成决议后,按分工认真抓好落实。三是加强党性修养,坚定政治信念。作为主要领导干部,提高政治理论素质,首先有?形势逼人,不进则退;任务逼人,不学则退?的紧迫感,紧跟时代步伐,在持久学和深入学上下功夫,坚持不懈地加强学习。四是坚持在干中学、在学中干。作为一名基层主要领导干部,把握好、运用好政策是开展农村工作的前提,在贯彻落实农村各项政策上做到先学一步,这样才能更好地履行自己的职责。通过学习,提高自身素质,掌握工作的主动权。

今年以来全乡民生工程支出达1500多万元,集中解决了道路交通、农田水利、文化教育、圩镇建设、土坯房改造、便民服务等6个方面100多件民生实事。一是切实改善群众出行条件。投资600多万元硬化了四条村组公路,即居龙滩电站至夏汶公路9公里、菜花园至遥坑公路3.4公里、芦屋至坳丘公路3.3公里、马屋坳至金田小学1.1公里等通村通组公路;拟投资70万元的东坑至黄田公路硬化工程和投资90万元的大埠圩危桥重建工程已进入招投标程序,预计今年年底可动工实施;投资10多万元,对各村公路进行了维修。二是着力实施农村饮水和水利设施建设。投资450万元新建农村安全饮水工程,解决了圩镇及周边近1万人的安全饮水问题;投资10万元解决三江、下马石、夏汶等村库区移民的安全饮水问题。投资50多万元对各村的水圳水陂进行新建、修复或改造。三是不断加大文化教育事业投入。拟投资200多万元的?大埠暴动?陈列室已平整土地,年前可动工建设;投资160万元的中心小学综合楼已投入使用;投资260万元的大埠中学综合楼已正在加紧建设;结合红色文化基地建设廉政文化广场,很好的将廉政文化和红色文化结合起来;投资240万元的公办幼儿园完成招投标程序,现已开工建设,预计明年9月份可以投入使用。四是全面加快圩镇建设步伐。投资25万元疏通改造了圩镇排水排污沟道900多米,投资7万元维修了圩镇街道路面低洼、破损处640平方米,投资2.5万元新建了农贸市场上粮管所的人行码头台阶,投资160万元对滨江大道、将军大道、柏树下排水系统进行了改造、路面铺设沥青、路灯安装,投资20万元购臵一台垃圾车、13个垃圾箱。加快了圩镇建设步伐,提升了圩镇品味。五是扎实推进农村危旧土坯房改造。高标准建设了二个土坯房集中建设点,全面完成了全乡416户农村危旧土坯房改造任务,切实改善了农民住房条件。六是彻底打通联系服务群众?最后一公里?。投资100万元新建便民服务中心和群众工作中心,群众办事可到中心一站式办理,各村设立了服务工作站,彻底打通了联系服务群众?最后一公里?问题。

一是推进综治维稳工作。我乡结合实际充实调整了大埠乡人民调解委员会,充分发挥基层调解员作用,帮助村组做好调解工作,把矛盾化解在基层,把纠纷调处在萌芽,避免因矛盾纠纷引起上访、越级上访等。今年以来我乡排查调处各类矛盾纠纷共计162起,其中调解卷宗101份,小协议58份,调处率达98%。受理?三送96333?热线22起,现已全部办结,赣县民声通道和信访局信访件24起,2个重复上访户,全部办结,有力维护了全乡社会和谐稳定。二是扎实开展防汛抗灾工作。我乡坚持?四迅速?即迅速把握防汛工作重点、迅速落实责任、迅速排查整改、迅速上报灾情,做好防汛抗灾工作。完善了《大埠乡地质灾害应急预案》,同时积极宣传地质灾害预防的有关知识,做到了?预防在先,安全第一,生命至上?,确保全乡安全渡汛。2014年,我乡未发生重大地质灾害事故。三是不断健全社会保障。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇六

20xx年,在局党委的正确领导下,在班子成员的大力支持和同志们的帮助下,各项工作任务全面完成。现将自己述德述职述廉报告如下:

一、坚持理论学习,加强党性修养

一年来,自己坚持理论和业务学习,更加注重党性修养、道德修养和能力建设。认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和党章,学习深刻领会习总书记的一系列重要讲话精神。通过学习,更加坚定了共产主义理想信念,马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观更加牢固。通过学习,业务能力和水平不断提高,能够思考和研究解决影响民政工作发展深层次矛盾和问题、影响民生保障的突出矛盾和问题,做到理论和实践相统一。能够坚持学以致用,用有所成,着力提高理论思维、战略思维和科学决策能力,把学习的成效转化成谋划民政事业发展的科学思路、推动民政工作的措施办法。

二、坚持“以民为本、为民解困、为民服务”,忠实履行职责

(一)围绕帮扶解困,推动优抚安置改革

一是围绕优抚对象的困难诉求,深入优抚对象家中了解困难和诉求,做好政策解释和思想疏导。全市共有826名优抚对象纳入城乡低保、1xx名优抚对象获医疗救助金共xx万元、xx名优抚对象获临时救助共xx万元、115名农村优抚对象获住房补助4xx万元;积极开展优抚医院医疗巡诊服务,实地走访40余个行政村,共派遣医务人员70余人次,出动车辆20余次,上门为300余名优抚对象进行了健康体检并建立健康档案,免费发放药品xx余份、电子血压计123台、血糖仪19台;参与制定xx市落实复员退伍军人困难帮扶政策的实施意见。二是认真落实优抚对象的各项优抚政策。各类优抚资金按时足额发放,在乡老复员军人定期生活补助年增幅达15%;优抚对象身份认证扫描完成率达98%,排名全省第一,率先在全省完成残疾军人证换证工作;成功组织举办了首个“930”烈士纪念日烈士公祭活动;完成了114座零散烈士墓的抢救维修保护,对29座零散烈士纪念设施实行就地维修保护。三是积极推动安置改革。积极做好符合政府安排工作的转业士官安置工作,全市共有891名退役士兵参加了创业培训、中式烹饪、工程机械、计算机、汽车驾驶等培训,参训率、结业率、拿证率达100%。举办了两期“xx市退役士春季专场招聘会”,全市7467名退役士兵入场求职,xx名退役士兵与用人单位达成就业意向;完成了xx年军休干部24名、无军籍职工54名接收安置。

(二)围绕激发社会组织活力,积极培育发展社会组织

全市社会组织已发展到xx家,纳入备案管理的社区社会组织1300家,其中新登记142家,新备案社区社会组织136家;市、区xx区)两级共建成七个社会组织孵化基地并投入运行,20个公益社会组织入壳孵化。其中,市级社会组织孵化基地入驻社会组织7家,81家公益社会组织获得政府和福彩公益金支持共341.5万元;积极探索建立风险防控机制,开展社会组织等级评估、诚信自律建设,共对137家社会组织进行了评估,其中,5家社会组织获得5a级。对270余家社会组织进行了年检,年检合格率达96%。

(三)围绕加快推进城镇化率,积极开展乡镇行政区划调整工作,优化县域空间布局

全市10个乡镇撤并整合、8个撤乡设镇方案已经市政府批准。同时,积极做好xx市第二次全国地名普查启动准备工作。此外,认真做好规财工作,按时完成了20xx年度全系统财务决策工作,完成了各种慰问经费拨付,开展了局系统财务人员培训,制定了机关差旅费报销的相关制度。

三、认真贯彻中央八项规定、省委十项规定和市委29条实施细则,加强问题整改力度

一是从思想上筑牢拒腐防变的.思想道德防线。时刻保持清醒的头脑、在拜金主义、享乐主义面前,经得起考验,抗得住诱惑,耐得住寂寞,始终保持共产党员的高尚品格和廉洁操守。二是注重品德修 炼。在纷繁复杂的社会现象、强烈的物质追求生活欲 望的环境中,注重修 炼一种胸怀静气、淡泊名利、宠辱泰然不惊的人生境界。修 炼一种平凡的心态、平凡的品格,在平凡中调节精神,做到心思澄明,言行磊落,坦然处世。三是切实进行整改。严格执行中央八项规定、省委十项规定和市委29条实施细则。对在党的群众路线教育实践活动中查找出来的铺张浪费、公权私用、律己不严的问题切实进行整改。

四、存在的问题和努力方向

今后工作中,将从以下三个方面努力:一要始终坚持学习不放松,深入学习理论知识,抓紧学习新知识,比如大数据等,把握新常态,不断的充实积累和提高自己。二要加强能力建设。运用省委常委、市委书记陈刚“三找三抓”的方法,提高自己的工作能力。学会找问题的本质,主动积极工作;学会在xx市发展升级版这个大目标下找到自己分管工作的小目标,找到自己的岗位目标和个人目标,提升自己的工作能力、服务能力。三要继续加强个人修养,无论遇到什么困难和问题,都能做到冷静,善于向同志们学习、请教,团结同志共同把工作做好。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇七

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

今年以来,我局在区委、区政府和市局的正确领导下,认真践行党的群众路线,以维护稳定为中心,充分发挥部门职能,各项工作都取得了显著成绩,我局被**市评为“六五”普法中期先进集体,**年度**区综治工作(平安建设)先进单位,国学普法得到省厅、市局的充分肯定,省委省政府验收**市“六五”普法,我区的“今天我来当法官”(情景普法剧)代表**市“六五”普法成果予以验收,今年有三名同志获得省级以上表彰奖励。现把今年以来的述职述廉述德情况报告如下:

严肃党的纪律维护党的团结统一”和“三严三实”专项学习教育活动,深入开展“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”大讨论活动,并与全省开展的政法网络大讲堂学习培训相结合,制定下发了实施方案,成立了领导小组,制作了学习宣传栏,规定周五下午为局机关党团学习日,领导班子带头集中学习讨论。上半年完成了对局机关党支部的改选。

一是积极推进建立专业性行业性调委会建设。加强人民调解组织建设,重点进行了交通、工商等行业调委会建设,目前交警二大队、区工商局、欣怡电子城、车站工业品批发市场、华龙汽配城、居然之家的行业调解委员会已经挂牌运行。

二是强化人民调解员队伍建设。为深化人民调解工作的规范化管理,强化基层人民调解工作者的专业素养,我局采取有效措施,加强人民调解员队伍建设,组织全区69个调委会1008名人民调解员分期分批进行了业务培训,提升了调解员的业务素质。区级建立了矛盾排调领导小组及其办公室,乡(办事处)建立了民间矛盾纠纷调解中心,村(居)建立了调委会,在城市各社区还建立了楼院长、单元长制度,在农村还建立了十户调解员制度,全区上下形成了纵横交措的矛盾纠纷排调网,基本做到了“小事不出村,大事不出乡,矛盾不上交”。

三是组织开展集中矛盾纠纷排查调解活动。根据**省司法厅《关于组织开展专项民间纠纷集中排查调解活动的通知》和市局的安排部署,结合我局实际,今年以来在“两节”、“两会”“五一”“十一”期间集中开展了四次大规模的排查调解活动。截止目前,全区共调处各类民间纠纷417件,调解成功413件,涉及当事人总数800人,调解率和成功率分别达到100%和98%以上。

一是强化社区矫正工作力度。制发了《**区社区矫正人员手机定位日常监管制度(暂行)》,利用电子信息定位管理平台,对现有社区矫正对象实现全覆盖,全天候动态监控。严格执行值班备勤制度,通讯联系要保持24小时畅通,遇重大情况或突发事件要及时处置;成立了社区矫正检察室,主动引入检察监督,使社区矫正工作更加规范化、法制化;成立了**区社区矫正服务中心;在缉枪治爆和打黑除恶专项行动中,加强对社区服刑人员的监管和教育工作;在落实服刑特赦政策中,我区符合特赦条件的有6人,全部按时按质办理了特赦的审批手续;今年以来,共做审前调查106人;入矫85人;解矫38人;现有矫正人员131人,其中管制32人,缓刑88人,假释6人,暂予监外执行5人,已全部纳入电子围墙监控范围,使我区的矫正对象管得住、管得牢。

二是强化刑释矫正人员安置帮教工作。充分利用刑释矫正人员信息管理系统,及时掌握刑释人员信息,并按照监管年限,按时清理、接收刑释人员,我区现共有刑释人员136人,今年以来新接收各类刑释人员41人,全部落实了帮教,帮教率100%。探索设立了一处刑事解教人员安置帮教基地,市司法局副局长申便召给予充分肯定。开展“大墙内”帮教活动,与区老干部局、关工委联合组织“旭日”帮教团赴**监狱、沧南监狱,给**区籍罪犯送去了家人的叮嘱、思念等音像资料,收到良好效果。

一是突出以各种“纪念日”、主题“宣传月”为重点,广泛开展集中宣传活动。今年以来,突出抓好宪法宣传月、平安宣传月、安全生产宣传月等主题月宣传活动。共组织开展大型集中法制宣传20多次,发放各种法制宣传材料30000多份,为广大群众解答了众多法律咨询。

二是深入拓展国学普法宣传,不断强化阵地建设。认真组织开展了以法进社区、法进学校、法进机关、法进企业为主要内容的“法律八进”活动,重点深化国学普法教育,选定了民族路、华油、欣怡、铁路新村、维康五个社区为新的国学普法教育基地,聘请了为学教授张君庆在华油社区进行了专题讲座,在国学普法示范点共开展了国学教育普法讲座20次,发放普法宣传材料5000余份。

三是强化机制建设,切实增强领导干部、公务员学法用法的实效性。坚持和完善党组理论学习中心组集体学法制度,每年达到4次以上;依托省厅政法网络大讲堂、市人社局网站法律知识强化培训等形式,把法律知识学习纳入公务员继续教育管理体系,组织全局公务员开展了网络教育培训,增强法律知识储备,为普法宣传人才培育基础。

四是全力做好“六五”普法验收工作,并通过省、市验收。下半年,区人大常委会对我区“六五”普法工作进行了专项评议。**市“六五”普法验收小组通过半个月的准备,对全区“六五”普法进行验收,选择了一乡(办事处)、两村两居,一所学校、一个企业进行了验收,获得了市普法验收小组的高度评价。我区还代表**市迎接省“六五”普法验收的一个普法情景剧——“今天我来当法官”,省验收组给予充分肯定。

一是实现了我区村(居)法律服务全覆盖。在区司法局的领导下,圆满完成“一村(居)一法律顾问”工作,辖区内律师和经与市司法局协调,为我区派遣的18名律师已分别和村(居)委员会签订了法律顾问协议,颁发了法律顾问聘书,制做了法律顾问公示牌,并制定了相关制度。全区,五办一乡35个社区24个村,全部与律师签订了法律顾问协议。

二是法律援助工作再上新台阶。申请法律援助案件121件,其中刑事案件2件,民事案件119件,符合法律援助范畴的91件,审批的93件,提供法律咨询334件。

三是全面推进司法公开工作,自觉接受群众监督。在公证、律师、法律援助、人民调解、安置帮教、社区矫正等业务股室全部实行公开操作,各股室的业务范围、工作制度、办事流程、收费标准已挂网上墙。6月份,我局全体人员在火车站开展了“以阳光行政、服务百姓”为主题的执法公开宣传活动。现场发放法律援助服务指南600余份,公民用法手册400余份,三位一体调解明白页500余份以及与公民日常生活密切相关的一些法律法规节选。门户网站登记文章及图片70篇,访问量17335次。信访网接受案件1件。

四是全面整顿法律服务市场,提升法律服务层次。对雪松律师事务所、各法律服务所、司法所的全体人员进行了业务培训。全年开展了两次法律服务市场专项整顿活动,查处了3起投诉案件。

五是深入拓展公证工作。全年共办理公证事项62件(民事62件,经济0件),公证收费46750万元,义务解答法律咨询500余人次,无出现假证错证的现象,为我区市场经济建设和维护社会稳定提供了优质高效的法律服务。

我局高度重视党风廉政建设,班子成员带头遵守廉洁自律的有关规定,做到自警、自醒、自律。要求干警做到的,班子成员首先做到,要求干警不做的,班子成员首先不做,率先垂范,廉洁从政。按照区委、区纪委的部署,我局召开了“强化纪律意识,落实主体责任”专题民主生活会,增强落实主体责任的政治自觉、思想自觉和行动自觉,做到内化于心、外化于行。教育领导干部和全体干警提高拒腐防变能力,筑牢思想道德防线。班子成员严格执行财经纪律,能节俭的节俭,能少花的少花;严格执行节日期间车辆封存制度;切实执行基层考察和慰问轻车简从,减少基层负担。

局领导班子始终心往一处想、劲往一处使。班子成员之间顾全大局,相互尊重,注重加强沟通和理解,在工作上,既讲分工负责,又注重团结协作。从政治上关心、从生活上关怀干警成长,对几名业务骨干放在重要股室位置上重点培养,过年过节都要慰问探视老干部。在责任面前,勇于担当,大事讲原则,小事讲风格,不讲影响团结的话,不做影响团结的事,打造团结、和谐、有凝聚力和战斗力的领导班子。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但仍存在一些困难和问题,如深入基层调查研究还不够,总怕给基层添麻烦,政治业务学习有待进一步加强,在今后的工作中,我们将查找差距、弥补不足,总结成绩、再接再励,带领司法局“一班人”以只争朝夕的精神,力促我区司法行政工作再上新台阶。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇八

20xx年,市司法局党政领导班子在市委、市政府和自治区司法厅的正确领导下,充分发挥政治核心和表率示范作用,团结带领全体党员干警,认真贯彻落实党的十八届全会精神,紧紧围绕全市改革发展稳定大局,全面履行司法行政职能,着力推进市委、市政府法治城市建设重点工作,取得了新的进展。现将相关情况汇报如下:

市司法局是我市政法机关的组成部分和政府的职能部门,担负着法制宣传、法律服务、法律保障及刑罚执行等重要任务,党的十八届全会对全面推进依法治国作出了重要部署,司法行政机关作为为法治建设和司法活动提供服务和保障的部门,在推进依法治市中承担着重要职能,发挥着重要作用。市司法局下设政治处(警务督察处、纪检监察室)、办公室、法制宣传科、公证律师管理科、基层工作科、社区矫正工作管理科、安置帮教工作管理科、司法鉴定管理科等8个科室和市法律援助中心、天缘律师事务所、农业综合开发区司法所等3个直属单位,与依法治市领导小组办公室合署办公。核定专项编制39名,实有38名,其中少数民族干警11名(党组成员1名,科级长2名,维吾尔族干警8名。)。

(一)履行强化主体责任,扎实推进党风廉政建设。

市司法局党组以领导干部廉洁自律为党风廉政建设中心工作,严格落实中央、自治区及我市反腐勤政相关要求,坚持“一岗双责”,明确主体责任,划定纪律红线,强化规矩警示,不断巩固党风廉政工作成果。发挥领导职能,狠抓队伍理论学习。以“学习型党组织”建设为抓手,坚持每周五学习制度,采取集中学习、个人自学、组织讨论交流分享、编每月一期发《学习文选》、建立qq群、平台推送等多种途径和形式,组织党员干警认真学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,学习党的精神及自治区党委市委相关会议和文件精神;开展党建、党的创新理论、法制城市建设与司法行政工作培训研讨,突出理想信念、社会主义核心价值教育、宪法法律和党纪党规、民族团结和维稳反恐、司法行政业务等方面的内容,着力增强了党员干警的政治定力、党性意识、宗旨意识、大局意识、责任意识和本职工作能力。全年组织党员干警集体学习35次,通过办公平台推荐安排自学25篇次,组织参加各类专题学习讲座15次。坚持一岗双责,强化班子自身建设。坚持民主集中制原则,重要工作决定部署、人员调整安排、评先选优等重大事项都主持召开党组会议集体研究决定。坚持班子成员分工负责、协同配合,明确副职领导的工作职责和范围,相互支持配合,形成工作合力。根据市委有关规定和本局工作需要,建议增补党组成员(已获批准落实),研究调整了班子领导分工,对党总支构建进行了适当调整(由3个党支部变为2个),派出新任党务干部参加党建业务培训,选拔任用了两名科级干部,进一步增强和优化了党政班子、党组织和科室的工作力量。20xx年,局党组和领导班子的核心作用有效发挥,党组织的战斗堡垒作用明显体现,全局党员干警无一人违纪违法或发生工作事故和严重失误,实现了班子坚强清廉、队伍有力安全。深入开展“三严三实”专题教育。根据市委要求与安排,组织制定《市司法局“三严三实”专题教育实施方案》等文件,要求班子成员和全体党员干警积极参加学习研讨,经受教育。从6月至12月,围绕修身、律己、用权三个专题安排了9次集中学习讨论,4名县级领导干部紧密联系个人思想、工作、生活、作风实际,结合分管部门职能、岗位职责和司法行政重点难点工作,真正做到“把自己摆进去、把职责和工作摆进去、把思想摆进去”,深入学习研讨,在解决实际问题、推进司法行政创新发展上下功夫。同时在《学习文选》和司法行政网专门开设“三严三实”专题教育宣传,将政策文件、学习研讨、党课荟萃、工作动态、通知公告、学习资料等先关活动要求积极发布更新,发布专题教育动态,拓宽学习路径。积极参加专题教育,自觉接受组织和同志们的指导、帮助和监督,虚心征求群众意见建议,认真检查对照,深刻剖析反思,共计查找梳理出市司法局党政领导班子在“不严不实”和履行主体责任等7个方面的53条问题,并制定了整改措施、明确了努力的方向。狠抓民族团结进步工作。始终把民族团结教育活动贯穿在整个文明单位的创建过程中,逐步建立和完善了领导干部抓民族团结工作的责任制,每周定期开展党的民族、宗教政策宣教及民族团结进步宣传活动,在干部培养和选拔任用上,充分信任支持、合理使用素质过硬、德才兼备的少数民族干警,形成抵制宗教极端思想渗透、促进宗教和谐的工作合力,不断巩固我局民族团结工作成果。

(二)拓展领域、狠抓落实、积极推进法治城市建设。

1、建立推行个人诉讼保险体系。根据市委制定并下发的《关于全面推进依法治市的实施意见》和市委、市政府20xx年重点工作安排部署,推动个人诉讼保险体系在我市的建立和实施。在分别与多家保险公司和疆内外高校专家教授进行业务接洽和专题研讨后,20xx年6月18日,市政府与中国平安财产保险公司正式签订了合作协议,标志着全国首例个人诉讼保险制度在我市开始运行。根据我市实际情况,设计制定了个人自主自愿购买(市场化运作)与政府出资为特定人群投保相结合的运行方式。推动市区两级财政解决我市特定人群的投保资金。并按照市委主管领导工作要求,积极开展个人诉讼保险制度一系列推介宣传活动。截至目前,个人自愿购买个人诉讼保险的有39份,受理特定人群的个人诉讼保险案件57件。该制度的推行,为防范和化解诉讼风险,保护群众诉讼权利,引导群众通过法律渠道表达自己的利益诉求,提供了一条重要途径。是破解群众“信访不信法”难题,推进我市政府机构依法行政的有益尝试,受到自治区党委、政法委领导的高度关注和好评。

2、构建法治城市建设评价体系。根据市委全面推进依法治市工作安排,在我市研究制定依法治市考核评估体系。为落实法治城市建设任务和责任,在目前和今后一个时期,对全市法治城市建设工作作出客观的评价。市依法治市办依托市委党校、市政府法制办、市人大法工委、市律师协会成立课题组,以项目时间节点推进工作。通过对内地相关城市和白碱滩区法治城区考核体系的调研论证,初步制定了我市法治城市建设评价体系。目前该体系在进一步修改和完善之中。

3、大力推进法治文化建设工作。根据我市法治城市建设的总体规划和统一安排,大力推进法治文化建设工作。今年6月,由市司法局党组牵头,组建法治文化建设调研组,对各区、相关单位、企业的法治文化建设情况进行了全面调研评测,研究确定了以树立公民的法治信仰和法治意识为宗旨,突出法治文化宣传在全市文化整体体系建设中的独特作用的全市法治文化建设的总体思路。协调市区两级完善全市公共场所法制宣传教育设施,加大法治公园、法治广场、法治长廊等普法窗口建设力度,充分利用现有宣传资源或阵地,切实增强加强法治文化宣传教育的针对性和实效性,营造浓厚的法治文化环境与氛围。

4、深入开展“六五”普法各项法制宣传教育活动。

一是做好自治区“六五”普法对我市的考核验收工作。根据自治区依法治区“六五”普法考核验收相关工作要求,对全市20xx至20xx年五年来全市各级党政机关、中央驻市企业等普法依法治市工作的工作机制、保障措施、重点对象法治宣传教育、法治文化、法治实践等7大项、40小项业务工作进行全面考核检查,突出重点,对我市法治城市建设各项工作进行指导督查,获得自治区检查考核组的充分肯定。二是进一步落实党委中心组集体学法、人大常委会会前学法等项法制学习制度,建立县处级干部学法述法和任前法治谈话与考试制度和公职人员学法登记制度。在市委党校建立干部学法培训基地,着力提升领导干部和公职人员运用法治思维和法治方式推动工作、解决问题的意识和能力。会同市人社局开展科级干部任前学法考试两场16人次,围绕公务员法、宗教事务条例、“一反两讲”及“三非”等内容对新任科级干部进行了法治考试。20xx年,共举办党委中心组学法240次,举办机关干部法制讲座93期,领导干部讲法305人次;三是着力提高法制宣教实效性。利用“宪法法律宣传月”以及各项法律法规颁布实施日,充分利用新兴媒体进行法制教育宣教,推动各项法律法规学习宣传扎实、深入开展。以专题会议、多媒体、板报、内部刊物等形式,创新宣传媒体,引进先进设备,区分宣传主题,有针对性地开展各类法治宣教活动。四是深入开展“法治进学校”工作,积极推进法制教育向学科教学渗透研究与实践,组织开展有针对性的法制宣传教育,通过法律知识竞赛、主题班会、“我心中的法治城市”演讲征文、案例剖析、模拟法庭等多种适合青少年学生特点的途径和方式,努力增强法制宣传教育的感染力和实效性。由市依法治市办牵头,市教育局配合,安排市“六五”普法讲师团在全市各中小学开展法制讲座共60余场次,内容涉及“一反两讲”、“三非”、未成年人保护、道路交通安全、抵御和防范宗教向校园渗透、校园安全等。四个区开展青少年集中法制学习316次77828人次,开展“主题班会”、“模拟法庭”309次。

(二)坚持完善三调联动工作机制,有效预防和化解社会矛盾。

1、深入开展矛盾纠纷“大排查、大调解”活动。

紧紧围绕社会难点、热点以及各种节假日、重大时间段的实际要求,开展定期不定期矛盾纠纷排查调处工作。要求突出重点,注重实效,掌握辖区矛盾纠纷动态和规律,特别是对重点地区、重点人头、重点纠纷,要责任到人,实施重点监控,及时掌握矛盾纠纷发生情况,集中力量有效稳控化解。积极参与街道社区综合治理工作,围绕街道社会管理(综治信访维稳)服务中心,加强与街道信访办、维稳中心的工作配合,加强与相关部门的联动联调工作机制,建立对社情民意反映渠道与分析机制,按照“网格化管理”和“一岗双责”工作制度,对矛盾纠纷等不和谐因素实施全方位、全天候的巡视排查。同时启动每周五“零汇报”制度,有事报事,无事报平安,纳入区局考核项目。在“春节”、“斋月”等节点时期,在全市开展矛盾纠纷专项排查活动,实行第一时间上报制度,即在事件发生的前三个小时之内及时上报,以便整合力量,形成合力,全力调处矛盾纠纷,解决好群众关心的热点、难点和切身利益问题,以上措施取得了很好的效果。20xx年,全市司法行政各项工作水平稳步提升,截至11月底,全市各级人民调解组织共调解矛盾纠纷5313件,同比上升10.1%,涉及当事人11774人,金额2466万余元。调解成功5264件,调解成功率为99%,通过人民调解防止群体性上访9起233人。2、积极开展物调试点工作,加快建立行业性、专业性调解组织。

在去年深入开展“人民调解规范化建设”的基础上,进一步拓展人民调解工作新领域,创新社会管理机制。今年,自治区司法厅选取我市作为物业纠纷调解工作试点地市,探索物业纠纷调解工作的运行。我局领导班子根据我市物业管理福利化保障和商业化管理并行的特点,研究构建了公共法律服务自治组织与专业化人民调解队伍分区承办的工作运行机制。分别在克拉玛依区胜利路、白碱滩区中兴路建立了物业纠纷调解委员会,建立了各项管理制度,采取三项措施,力保试点顺利进行。截止目前,我市共调解物业纠纷185起,调解成功182起,调解成功率为98%。有效调处化解物业服务管理矛盾纠纷,维护全市民生工程的正常秩序和住户的合法权益,保持全市社会经济大局的和谐稳定。

(三)深入推进司法所规范化建设,有效提升全市司法所整体工作能力和服务水平。

年初,按照司法厅关于司法所规范化建设有关要求和目标,我市全面加强司法所组织机构、干部队伍、业务能力、所务管理和基础设施建设。我们注重引导司法所内外兼修,牢固树立管理意识、健全管理体系、落实管理责任,把管理渗透到司法所建设的各个环节。20xx年,我市14个司法所紧紧围绕维护基层稳定的中心工作,积极履行九项工作职能,特别是各地以乡镇(街道)司法所为依托,深入开展矛盾纠纷专项排查活动,全市各基层司法所人员参与矛盾纠纷排查387场次,宣讲法律6场次,受教育人数达4万人次。通过调处各类矛盾纠纷,防止群体性上访4起155人次,在维护社会和谐稳定,促进基层民主法制建设及地方经济发展等方面做出了突出贡献,克拉玛依区银河路司法所被自治区命名为规范化司法所,2个司法所在创建自治区级“五好司法所”工作中受到表彰,3个市级规范化司法所,得到了各级党委、政府的充分认可和肯定。

(四)不断强化社区矫正监管制度,切实维护社会稳定。

认真贯彻落实自治区社区矫正工作会议精神,组织召开了我市社区矫正工作会议。深入总结成绩经验,深刻分析形势任务,对今后全面推进社区矫正工作做出安排部署。充分发挥基层组织、社会团体和合作共建机制效能,利用监狱警察的专业优势特长和信息化网络技术,不断强化社区服刑人员日常监管力度,目前全市手机定位系统覆盖率达100%,社区服刑人员定位手机持有率达到90%以上,至今未发生一起脱矫现象。组织开展了2期赴乌苏监狱跟班业务培训,受教育社区矫正工作人员17人次,深入开展案卷质量自查互查活动,在组织机构建设、制度建设、日常工作、组织领导及工作台帐等方面认真查摆问题与不足,不断提升工作人员能力素质和业务水平。通过开展3批次78人次的警示教育和80余人次的心理矫治、就业技能培训,强化社区服刑人员在矫悔罪意识,预防和减少社区服刑人员重新违法犯罪。截止11月底,全市接收社区服刑人员132人,累计接收社区服刑人员759人,解除矫正151人,累计解除556人,目前在册服刑人员193人。其中:缓刑182人,假释4人,暂予监外执行7人。

(五)进一步健全完善刑满释放人员衔接制度,积极做好危安类人员安置帮教工作。

(六)法律保障和法律服务取得良好社会效益。

充分发挥行业管理职能,积极提升全市法律保障和法律服务的水平和质量,取得了良好的社会效益。

全面推进“律师进社区”工作,社区律师每周到社区坐班,为社区居民就近提供法律咨询、法治宣传、调处矛盾纠纷、参与社区民主法治建设。使居民足不出户就能够得到优质高效的法律服务,老百姓非常满意。20xx年6月,市司法局组织开展了律师进社区(乡、村)“去极端化”法治宣传教育专项活动,成立律师宣讲团,号召百名律师进社区(乡、村),以“一反两讲”为主题、“去极端化”为核心、用好“五把钥匙”为方法,充分发挥律师职能作用,大力开展法治宣传、“去极端化”政策法规宣传、法律咨询、法律服务和法律援助,受到了市委市政府的高度评价。20xx年,在我市的127个社区(村)中进行了去极端化法律宣讲教育活动,受益听众5078人,其中,市司法局、律协领导总计参与39人次,参与此次法律宣讲活动、解答社区居民法律咨询问题的律师221人次;共解答法律咨询案件964件,办理法律援助案件17件,发放各类宣传资料19114份;社区律师接待社区居民的各类法律咨询450余人,举办法律讲座81场次,参与调解矛盾纠纷案件3件,指导社区制定居民公约61件,开展现场法律宣传咨询活动32次,受教育达5000余人。全年,律师行业共办理诉讼案件1244件,其中刑事136件;民事802件;经济297件;行政9件;办理非诉讼业务55件;担任法律顾问130家;公证行业共办理各类公证9398件,其中国内公证7516件,涉外公证1882件。

(2)基层法律服务工作。市、区两级分别设立对法律工作者进行投诉的举报箱和举报电话,各法律服务所均聘请了行业义务监督员,拓宽群众监督渠道。完善法律服务诚信体系,推进法律服务诚信建设,加强对法律服务工作者和法律服务市场的监督与指导,加大投诉查处力度,规范法律服务秩序,提高服务水平。截止目前,我市无一起法律服务行业投诉事件。

在“三严三实”专题教育中查摆出的7个方面53条问题,已拟定整改措施,并向党委作专题报告,还将在专题民主生活会上接受领导和群众指导和监督。20xx年是学习贯彻党的精神,迎接改革发展新机遇和挑战的关键之年,是落实“十三五”规划的开局之年。我们有决心、有信心在市委和市政府和司法厅领导下,认真落实“不言不实”等方面问题的整改措施,振奋精神、求真务实,为开创我市法治建设和司法行政工作新局面,作出新的贡献。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇九

团市委在市委和团省委的正确领导下,紧紧围绕全市工作大局,认真履行团的职能,不断加强领导班子和党风廉政建设,各项工作呈现出良好的发展态势,有些工作走在全省乃至全国前列。团市委被国务院表彰为全国就业先进工作单位,被省文明委表彰为省级文明单位,共52个基层团组织和86名个人获团中央、团省委表彰。

一、重实效,抓创新,圆满完成各项本职任务。

(一)服务党政工作大局作出新贡献。

围绕服务生态文明典范城市建设,实施生态文明青春建功行动。先后举办黄河口技能大赛、北京青年商会投资洽谈会、山东大学博士团东营实践等活动,为经济发展牵线搭桥,助推黄蓝战略实施和产业转型升级。围绕创建全国文明城市,开展“青春奉献文明城”行动,组织志愿者开展“学雷锋,做文明东营人”志愿服务、文明交通志愿服务、青年文明号服务站在行动等活动,设计制作“文明棋”1万套免费发放,组织300余名青年志愿者在城区26个车流密集的路口进行文明交通引导,去年累计组织动员志愿者参与志愿服务5.3万人次,提供志愿服务15万小时,为创建全国文明城市作出了积极贡献,被评为全市创建全国文明城市工作先进单位。圆满完成黄河口国际马拉松赛等大型赛会志愿服务工作,向国内外展示了东营青年的良好风貌。围绕生态文明建设,开展“兴建青年林、绿化母亲河”植树活动,承办了全国保护母亲河青年志愿服务行动示范活动,组织8860名团员青年植树10万余株,绿化面积220余亩,建设青年林6处,推荐的黄河三角洲国家级自然保护区、孤岛刺槐林场被命名为“山东省生态文明教育基地”。设计制作低碳环保手帕,向两会的代表、委员及青少年免费发放1万余条,在全社会宣传倡导低碳绿色健康的生活理念。

(二)青少年思想道德教育取得新成效。

抓住建团90周年、党的十八大等契机,深入开展“永远跟党走”主题教育实践活动,通过在全市青少年中开展党团知识竞赛、书信文化大赛、红领巾心向党主题队会等知识教育、实践教育、体验教育多种方式,用社会主义核心价值体系教育引导青少年。组织动员团员青年认真学习党的十八大精神,通过收看开幕式、举行宣讲报告、撰写心得体会等方式,不断掀起学习宣传党的十八大精神的热潮。充分发挥媒体作用,创办了《东营新青年》双月刊杂志,免费发放6000册;升级改版了东营共青团网站,开通了官方认证团属微博273个,其中东营共青团官方微博粉丝达到2.5万人,覆盖影响团员青年6万余人。

(三)服务青少年成长发展取得新突破。

全力促进青年创业就业,实施青年创业计划,协调发放城市青年创业小额贷款1595.4万元,争取省青创基金扶持项目贴息10.8万元,共扶持创业项目306个,带动1245名青年就业。开展青年农民专业合作社生态示范社创建活动,联合市农业局命名10家青年农民专业合作社示范社,并纳入了市级财政资金扶持范围。积极创办新型青年农民学校,开展了农村青年金融创业培训村村行活动,发放《xx市农村青年金融创业知识问答》3000册,选派金融部门干部到县区团委进行挂职,组建了农村青年创业培训宣讲团,举办金融创业类培训56场,培训青年6400余名,协调发放农村青年创业小额贷款575笔,共计5628万元,带动2633名青年就业。

实施春风行动,开展春季培训,举办招聘会15场次,加强青年就业创业见习基地建设,见习上岗青年1455名,培训青年4000名,青年就业3600名。大力实施青少年民生工程,开展“心愿直通车”少年儿童关爱行动,帮助1200名家庭困难青少年实现心愿。实施希望工程圆梦大学行动,募集助学金20万元,救助贫困大学新生65名。招募53名大学生志愿者开展暑期爱心家教活动,为农民工子女提供免费家教服务。开展牵手行动“冬日暖阳”捐赠活动,协调安利公司为农村学校捐助了25台电脑和10吨燃煤。做好“第一书记”帮扶农村工作,协调70万元建成西增林村共青团路,并通过捐赠图书用具、结对帮扶等方式突出对农村青少年的关爱。切实维护好青少年合法权益,加强12355青少年服务台建设,开展了轻松伴考阳光行动、12355进社区进学校进企业活动,提供咨询2900余人次,受理个案577起,播出热线节目312期,帮助解决了一批青少年遇到的心理、权益问题。深入开展“共青团与人大代表、政协委员面对面”、“走进青年”团干部恳谈日等活动,建立市县团委干部基层联系点60个,走访团员青年800人次,畅通青少年利益诉求表达渠道,优化了青少年成长环境。

(四)团的自身建设得到新加强。

成功召开市第七次团代会,选举产生新一届团市委,规划了今后五年的思路举措。实施枢纽型组织建设基层活力工程,强力推进乡镇实体化大团委建设。目前全市26个乡镇已新建直属团组织568家,完成团省委下达任务的109%,基层团组织凝聚力不断增强。开展“两新”组织团建百日集中攻坚行动,新建非公企业团组织364家、青年农民专业合作社团组织112个。筹备召开了xx市青年企业家协会第三次会员大会,对优秀创业青年的吸引力和凝聚力不断增强。加强团干部队伍建设,举办团干部党性教育培训班,组织60余名团干部到临沂开展党性锻炼活动。利用山青学堂,组织集体学习26场次。开展团干部成长观大讨论活动,引导团干部正确认识团的岗位,树立正确的成长观。加强团市委机关自身建设,实施效能提升工程,健全完善机关规范化管理制度,工作效能和服务水平进一步提升。

二、重学习,提效能,切实加强领导班子和干部队伍素质。

(一)坚持以德为先,提高干部综合素质。

坚持把加强学习、提高素质作为党组和机关干部队伍建设的基础性工作。班子成员带头学习政治理论、业务知识和党风廉政规定,特别注重对党的十八大、市委第五次党代表会以来重要会议精神的学习,自觉在政治上、思想上、行动上与党中央、省委、市委保持高度一致,不断提高驾驭全局工作的能力。突出学习重点,创新学习形式,采取外出集中培训、专题辅导、机关讲坛等多种形式,加强干部的`学习教育。今年以来已组织集体学习40余次,内容涉及时事政治、党史团史、修身立德、经济金融等多个方面,机关干部的综合素质实现较大提升。

(二)始终发扬民主,增强领导班子效能。

一是坚持民主集中制原则,完善领导班子议事制度和议事程序。党组成员自觉落实党内政治生活的各项准则,大事讲原则,小事讲风格,维护班子团结。

二是坚持集体领导和分工负责相结合的制度,明确每位班子成员的职责,形成既各司其职、又密切配合的工作格局,班子成员的积极性、创造性得到充分发挥。

三是发扬党内民主,认真开好民主生活会。主要领导带头与班子成员经常沟通和交流,做到“互信、互敬、互让、互赢”。对重要工作部署和重大决策事项,都充分征求班子每个成员的意见,保证了决策的科学化和民主化。面对团代会召开后班子变动较大的实际,多次召开党组会,增进班子成员间的沟通和了解,招考的两位副书记很快融入到新集体中来。

(三)注重优化环境,激励机关干部成长。

继续实施团干部培训计划。先后举办了全市团干部培训班、县级团委书记培训班、乡镇街道团干部培训班等,培训团干部480余人次。在机关实施绩效考核制度。制定《机关部室及工作人员目标绩效考核办法(试行)》,按照全面考核干部“德、能、勤、绩、廉”的原则,对机关部室、工作人员的日常考核、奖励加分、作风扣分等作出明确规定,。通过开展机关部室与工作人员绩效考核工作,在团市委机关营造出“比实绩、比德才、比作风”的创先争优氛围,促进机关各项工作有序、规范、高效开展。

三、重教育,强管理,扎实抓好机关党风廉政建设。

(一)强化组织领导,健全工作机制。

将党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作安排,做到与团的业务工作同部署、同落实。一是加强组织领导。制定下发年度实施意见,对做好全年党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署。进一步修订完善了领导干部重大事项报告制度、中层以上干部廉政档案制度、重点岗位风险防控制度等各项制度,形成了用制度管权、管事、管人、管物的良好工作机制。二是落实工作责任。严格实行党风廉政建设目标责任制,坚持集体领导与个人分工负责相结合的领导机制。单位主要领导对全委的党风廉政建设负总责,党组与各分管书记,各分管书记与所分管部室负责人,层层签订目标责任状,进一步明确工作任务和要求。三是建立党风廉政建设回访制度。建立日常工作督促制,制定出台了关于建立党风廉政建设回访制度的通知,明确规定了开展党风廉政建设和纠风工作情况、党员干部勤政廉政情况等8项重点回访内容,确保党风廉政建设责任制工作落到实处。

(二)加强宣传教育,筑牢拒腐防变思想防线。

一是加强党性教育培训。7月份,团市委面向市、县、乡三级专职团干部举办了全市团干部党性教育培训班,加强了团干部对沂蒙精神、党史党情、团史团情的深入了解。二是加强机关廉政文化建设,积极开展廉政勤政宣讲活动。坚持主要领导讲党课制度,组织机关干部集中观看了《第一书记》、《沂蒙六姐妹》等党性教育影片以及《中国纪检监察报》李本刚社长的党风廉政专题辅导讲座。三是将各项活动与党风廉政工作主动对接,寓教育于活动。持续开展青年干部走基层活动,召开座谈会50余次,发放调查问卷500份,引导团干部眼睛向下、重心下移,养成查实情、说实话、干实事的工作作风。

(三)突出廉政实践,打造党风廉政亮点工程。

在团市委机关深入推进党风廉政建设“一二三”阳光工程,即:“一”为出台一项考核制度,制定出台《团市委机关部室及工作人员目标绩效考核办法(试行)》,对机关部室和工作人员日常工作程序和工作作风进一步规范。“二”为搭建两类学习的平台,一是深化开展“机关讲坛”活动,定期组织机关部室围绕某一主题讲述心得、交流体会、推荐书目,促进机关干部夯实业务工作理论功底;二是利用“山青学堂”学习的平台宣讲廉政勤政政策,依托“共青团网络视频会议系统”,定期开展团干部远程廉政教育培训。“三”为三条路径完善座谈形式,一是开展主题调研月活动,采取召开座谈会、实地考察、个别访谈、问卷调查、理论研讨等方式,组织动员团干部深入一线、深入青年开展回访活动,将基层调研建设成为改进工作作风、坚持重心下移的重要载体;二是举办“走进青年——团干部恳谈日”活动,采取“共同参加活动、加强座谈交流、撰写恳谈日记、开展问卷调查、发掘青年骨干”五位一体的方式,深入辖区青年开展“恳谈日”活动,切实解决青年的所思所想所盼;三是建立团干部约谈制度,在全市深入开展“恳谈日”活动的基础上,结合自身实际建立团市委机关干部约谈制度。经过近一年的“阳光”实践,团市委机关在加强党员教育、推进制度建设、加强干部监督等方面取得了较好效果。

(四)加强规范管理,严格落实党风廉政各项规定。

立足实际,积极实施效能提升工程。扎实开展“履职尽责抓落实,马上就办促效能”大讨论活动,在机关内部大力倡树“立说立行、马上就办”的工作作风。修订完善《团市委机关规范化管理制度》,进一步规范财务管理、会议接待等方面的操作流程,保证了机关各项工作有序、规范、高效开展。认真贯彻落实党中央《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,按照中央、省、市确定的党员领导干部廉政工作重点,严格落实领导干部述廉、群众评廉、组织考廉和廉政谈话制度,单位领导班子及时向上级党组织、纪检部门和全体机关干部报告廉洁从政情况,自觉接受广大干部群众监督。我委领导干部始终注意以身作则,严格遵守《廉政准则》及各项规章制度,未发生任何违反规定的现象,保持了青年机关清新风气。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十

2020年,我认真履行工作职责,积极完成年度各项工作任务。现将本人一年来思想学习、履行职责、廉洁从业等方面情况予以汇报,不妥之处,请批评指正。

一、加强理论学习,坚定党性修养

今年以来,深入学习贯彻xxx思想和xxx精神,认真贯彻落实xxx精神,积极参加xxx专题培训班和公司党委组织的中心组理论学习会议,坚持个人自学,抄写学习笔记,撰写学习心得,交流学习体会。坚持理论联系实践,推动xx精神落实落地,在反复实践中不断提高自身的政治理论素质,不断提升解决实际问题的水平。坚定政治立场,认真学习新修订的《党章》和《纪律处分条例》,积极参加“以案促改”专题学习和研讨,主动投身到作风建设专项整治、干部作风问题排查整改等工作中,进一步牢固树立“四个意识”,时刻保持政治上的清醒与坚定,做到坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为企业谋发展、为职工谋福利作为根本政治担当,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,永葆共产党人政治本色。

二、立足本职岗位,履行工作职责

(一)积极做好政务管理工作。规范办文程序,做到及时收发、登记、传阅、办理、归档。做好文稿起草,做到起草前认真研究,起草中认真修改,起草后严格审核,努力增强材料的思想性、政策性、针对性和实效性。认真组织好党建工作会议、目标责任考核会议、半年工作总结会议和日常会议,对会前文字视频资料准备、会场布置等都基本做到严谨有序、周到细致,会后及时整理会议内容,确保公司各项决策部署的及时传达、有效落实。

(二)积极协助抓好党建工作。一是协助抓好支部管理。指导各党支部健全党建资料,开展党务工作培训,组织党支部xxx活动,互相学习好的经验和做法,提升党务工作者对开展党内活动的组织能力。按季度对党支部日常工作、重点任务、制度执行等情况进行督促检查,指导帮助制定整改措施,推动各党支部工作齐头并进。督促检查各党支部落实“三会一课”制度,组织开展七一党员活动,按照公司党委安排为各党支部配发学习资料。二是协助抓好党员管理。推进党员信息化管理,建立党员电子身份档案。指导各党支部发展党员,严把发展党员“入口关”,做好入党积极分子的培养教育考察和发展对象的公示、政治审查、学习培训工作,做好预备党员转正和新发展党员的档案资料审查工作。三是协助做好专项工作。按照公司党委安排部署,认真做好“xxx”相关资料整理工作,组织开展纪律教育学习宣传活动,推进专题教育和集中整治工作。

三、加强作风建设,做到廉洁从业

积极参加“xxx”专题教育和集中整治形式主义、官僚主义,加强自身作风建设,增强服务经营、服务一线意识。认真参与纪律教育学习宣传月活动,原原本本学习党章、廉洁自律准则、纪律处分条例和关于加强党的政治建设的意见等党内法规,认真对照党章党规找差距,主动做好专项整治领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利问题,一年来,没有任何违规违纪问题。

四、努力方向和改进措施

回顾一年来工作,我深知自身还存在不足之处,需要努力改进。一是进一步加强政治理论学习。要持续、深入、系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及十九届二中、三中、四中、五中全会精神,进一步提高政治理论水平,坚定理想信念,严守党的政治纪律和政治规矩。二是进一步提升业务能力。对公司安排的工作任务,认真完成,在实践中学习,在实践中锻炼,不断提高工作能力,持续提升党政工作质量。三是进一步改进工作作风。自觉加强作风建设,重点整治形式主义、官僚主义方面存在的问题,增强服务一线意识,树牢廉洁自律观念,助推业务工作开展。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十一

根据市委安排,我就20xx年履行基层党建工作责任制情况进行述职。请评议。

今年,xx在市委的正确领导下,以党的群众路线教育实践活动为契机,以基层服务型党组织建设为统领,秉持“党建引领、凝聚力量、服务需求、和谐发展”的工作理念,通过抓责任落实、整转提升、队伍优化和机制创新,着力构建组织保障、基础保障、队伍保障和载体保障,有效助推了“国内一流现代化中心区”建设。前三季度,全区财政总收入82。97亿元、地方财政收入50。46亿元,增幅排名主城区第三;固定资产投资突破289。7亿,连续三个月增长超过18%;企业拆迁扫尾取得了实质性突破,“双清”整治中9。8万方河岸违法建筑全部拆除;非访整治成效明显,信访终结工作进度排名全市第一,社会大局平稳有序。

一、履行基层党建第一责任人职责情况。

(一)以落实责任为龙头,强化组织保障。我始终坚持“围绕发展抓党建”的工作理念,抓牢落实责任这个关键,注重系统谋划、项目推进和机制保障,在全区上下形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。一是抓系统谋划。坚持统盘考虑,把基层服务型党组织建设作为基层党建工作的主题,常委会专题研究,制定出台了加强基层服务型党组织建设、整顿提升软弱涣散党组织、严肃处置不合格党员、深入推进撤村建居社区规范提升等一系列制度文件。二是抓项目推进。按照“党建工作课题化、难点工作项目化”的思路,年初,由镇街和党委部门领办党建工作重点项目14个;年中,通过区委常委会、书记办公会等专题会议,采用听取汇报、评估研究、联合督查等方式,合力抓好项目推进;年底,将项目推进情况纳入基层党建工作目标责任制考核和年度综合考评。三是抓机制保障。坚持指标考核、系统保障“两手抓”,一方面,分镇街和区直属党委部门两个层面,对14个方面、64条指标进行考核评价,不仅要考核经济、社会、民生等主要指标,还要专题考核党建工作,形成“全面科学、层次分明”的考核评价体系;另一方面,按照“三有一化”标准,建立财政投入、党费返拨、离任补助一体化的保障体系,加大人、财、物保障力度,20xx年共落实村社干部报酬经费7500余万元、基层组织运转经费1。22亿元、专项服务经费3100余万元,村社办公活动场地平均面积达826平方米。

(二)以整转提升为重点,强化基础保障。基础不牢,不仅影响党建工作成效,更会影响中心工作推进。针对当前基层党组织存在的评定评价难、整转进位难、规范提升难、基层减负难的现状,我着重抓好四个方面。一是制度化管理。制定出台《推行五星级管理深化基层服务型党组织建设的指导意见》,按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的要求,做好定位晋级工作,目前,全区98。6%的基层党组织已达到三星级以上;按照“便于干部操作、便于群众监督、便于基层执行”原则,围绕运行、服务、管理“三好”目标,规范整合50余项社区党务、居务、服务规则,推广社区运行管理服务十项制度,进一步提升基层治理水平。二是常态化整转。xx月中旬前,全面完成了40个软弱涣散和后进党组织的整顿提升工作。在工作机制上,建立区委常委挂点联系、镇街干部驻点指导、村社班子包干负责的“三级联动”责任倒逼机制,以及分类帮扶提升机制和动态销号管理机制;在长效管理上,实施支部结对、通报反馈、督查落实等机制,每季对两星级以下的基层党组织开展常态化整转,建立长效。三是规范化提升。着眼于加快城市化进程,依照“各有侧重、分类施策”的原则,分回迁安置、拆迁过渡、直接翻牌等3类15个试点社区,重点在股社分离、“人”的城市化、集体经济发展等方面抓好推进,加快撤村建居社区向城市社区转型,助推整村拆迁、回迁安置等重难点工作。四是全面化清理。研究出台《关于开展规范社区(村)工作事项实施方案》,依照“减负增效”的原则,通过准入式管理、清单式规范、制度化保障,大幅减少了各类台账、考核,明确了4块牌子、29项准入事项和22项盖章事项,“三多”问题得到了全面清理和规范。

(三)以优化队伍为核心,强化队伍保障。干事创业、推动工作的内在动力还是在队伍。我坚持抓牢队伍建设这个“核心工程”,着力推进镇街干部、村社“领头雁”和普通党员“三支队伍”素质能力的优化提升。一是推进“五好”服务型镇街干部队伍建设。我们坚持运作规范化,研究出台《镇(街道)领导班子工作规程》、《“千名后备干部梯队成长工程”实施意见》等五大系列制度;坚持责任属地化,坚持“权责一致、费随事转”原则,对镇街充分授权、合理放权,实施镇街统筹管理;坚持干部统筹化,向镇街倾斜配备高素质干部,选派82名干部赴拆迁回迁、五水共治、招商引资等重点工作一线锻炼,优化基层干部素质结构。二是推进村社“领头雁”队伍建设。围绕增强领导力,集中分批开展城市社区、撤村建居社区书记(主任)专题轮训,培训346人次;围绕增强帮带力,建立10名“模范书记(主任)”定点帮带机制;围绕增强储备力,切实加大对586名社区(村)后备干部的培养培育力度,对36名机关中层干部和社区正职后备干部进行了双向交流挂职。三是推进“先锋党员”队伍建设。实行党员链式集成管理,依托党员“先锋指数”评价管理体系,把紧“入口关”,严格落实新出台的党员发展《细则》,控制党员发展数量;把严“管理关”,对“先锋指数”实行信息化、项目化、社团化,累计建立先锋社团、先锋社群1802个,实现先锋积分2640万分;畅通“出口关”,出台《处置不合格党员的实施意见》,积极稳妥推进不合格党员处置工作,累计处置不合格党员35名,教育整转警示党员146名。

(四)以机制创新为抓手,强化载体保障。在xx“大拆迁、大建设”的背景下,资源、产业、信息乃至矛盾等不断集聚,为了更好地服务民生需求、辖区企业、驻区单位,我坚持抓党建引领,不断完善服务机制、丰富服务载体、整合服务力量。一是以“三化举措”推进“同心圆”工程。着眼于推动党建工作在更大范围、更广领域、更深层次上发挥作用,深入推进区域化党建共建“同心圆”工程,在全区营造“合力建设xx”的氛围。通过“一体化”网络,吸纳中央、省、市级驻区共建单位1600余家;通过“项目化”推进,推进了区校合作、智慧经济、金融服务、军地协作等15个区级实事项目和200余个镇街协作项目;通过“双向化”平台,促进了成员单位的人力、资金、阵地等优质资源与区域资源的联建、联动、联用。二是以“三情服务”深化“周三访谈夜”活动。学习借鉴新加坡经验,倡导提出了“周三访谈夜”民情联系机制,我带领全区机关、镇街、村社三级干部,连续46周开展这项活动,围绕“访出实情”,按照走访组团、时间、人员“三个固定”的要求,累计走访拆迁户、回迁户、困难户2。2万余人次;围绕“谈出感情”,以“两访两谈”为形式,做到政策向群众宣传、结果向群众反馈、效果让群众评价,累计征集意见3600余条;围绕“办好事情”,建立“一周工作法”、区领导领办督办“四个一批”、市区两级“四联一合”问题破解机制,累计解决人民群众关心关注的热点难点问题2620余件,群众满意率达93%。三是以“三级联动”推动基层协商民主。坚持“统筹化、广泛化、制度化”的原则,区级层面,由我牵头,研究建立了区委重大决策部署协商民主推进机制;镇街层面,依托镇党代表年会制和街道党员代表会议制度,实现民主协商常态化、规范化;村社层面,设立驻点党代表工作室22个,网络工作室2个,形成了立体化的“三级联动”协商民主推进格局。四是以“四项机制”抓好在职党员进社区工作。围绕“全员报到、项目多样、实效服务、常态管理”的要求,建立双向联系、沟通、服务、反馈“四项机制”,形成在职党员受教育、居民群众得实惠、基层党建添助力的多赢格局。全区累计接收在职党员7525名,认领“微心愿”2019个,开展志愿服务16293人次。

二、存在问题和下一步思路举措。

一年来,通过认真履行基层党建工作责任制,全区抓基层服务型党组织建设的氛围进一步浓厚、基础进一步夯实、成效进一步显现,转型发展、“五水共治”、“三改一拆”、征迁扫尾、信访维稳等中心工作得到有力推进。同时,我也清醒地认识到,还存在一些差距和不足,主要体现在以下三个方面:一是“智慧党建”进程还需进一步加快。虽然将“智慧党建”纳入了“智慧xx”的建设体系,也打造了“先锋指数”管理、“凯e通”网格微管站、“e家全能”等信息化服务平台,但是在系统谋划、功能整合、统一实施上做得还不够,基层党建的科学化、信息化水平还有待进一步提升。二是“以点带面”力度还需进一步增强。近年来,我们采取“试点先行”的方法,先后在撤村建居社区规范提升、党员“先锋指数”管理等领域,打造了一批先进示范典型,但是在巩固深化试点成果、以点带面推进整体提升上抓得还不够,需要进一步强化落实。三是“精准服务”水平还需进一步提升。虽然设计了“周三访谈夜”、“同心圆”工程、“家园式”两新党建等系列服务载体,提升了服务群众、服务辖区单位、服务两新党员的水平,但在服务范围、服务对象、服务效果上,还需要进一步做好面上覆盖、问题处置、结果评估等工作,更好发挥载体的作用,推进服务的精细化、常态化和实效化。

下一步,我将继续强化“党建引领、凝聚力量、服务需求、和谐发展”的工作理念,坚持“责任引领、点面结合、系统集成、开门党建”的工作方法,聚焦“一个体系、五大品牌”,推进具有xx特色的基层服务型党组织建设,助力“国内一流现代化中心区”建设。重点从四个方面抓突破:一是在抓“责任化”上求突破。坚持从我做起,引导全区书记按照“书记带头抓、班子示范抓、上下合力抓”的思路,切实把基层党建工作作为“一把手”工程来抓,通过建立层级式述评、实施项目化推进、完善目标制考核,不断深化完善“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。二是在抓“智慧化”上求突破。在“智慧经济”、“智慧xx”建设的基础上,全力抓好以“智能化感知、精细化服务、区域化党建、大数据支撑”为主要方向的“智慧党建”工作,通过整合党员信息系统、创新社区治理系统、搭建一体化管理网络,实现组织管理、基层服务、管理考核的智慧化,整体提升工作效率。三是在抓“普惠化”上求突破。注重“点上突破、面上提升,以点带面,点面结合”的方法,持续抓好党员“先锋指数”考评、撤村建居社区规范提升、在职党员进社区工作,力求在整体推进上出实效。四是在抓“精细化”上求突破。通过抓“周三访谈夜”常态化建设,“同心圆”工程项目式管理,两新组织“家园党建”集聚型服务,构建资源优化、运转高效、群众满意的精细化基层服务体系。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十二

光阴荏苒,弹指挥间,又到述职述廉。本人作为镇党委宣统委员,主管宣传、统战、民族宗教工作,分管文化、广电、霍邱火车站站前广场工程等工作,20xx年9月起,兼任霍邱长集现代农业示范区纪工委书记。一年来,在镇党委政府的正确领导下,我能够踏踏实实、兢兢业业、尽心尽力、任劳任怨,较出色地完成了各项工作任务。下面我将本人的学习、工作及廉洁自律等方面的情况,向领导和同志们作如下汇报。

1自身的政治理论水平和业务能力。在加强理论学习的同时,还加强了对本职业务知识的学习,使自己业务素质进一步得到提升。同时,我还注意学习的方式和方法:不仅从书本、网络上学知识,还从工作生活中学经验;不仅向领导和同志请教,还向人民群众取经;不仅学习先进典型的宝贵经验,还吸取反面案例的深刻教训。总之,保持学习工作化、工作学习化、工作学习生活化。通过扎实的学习,使自己在日常工作中能够运用马列主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决工作实际问题,并取得了明显的效果,自身工作能力和工作水平不断得到提高。

2习计划,根据不同时期学习不同内容,全年组织学习达20次以上。为使中心组学习取得较好的成效,特制订了党委中心组理论学习十有制度,即:有组织、有计划、有专题、有纪律、有资料、有发言、有交流、有笔记、有考核、有档案。

统战方面:坚持大团结、大联合主题,做好统战工作。我着重做好了两个方面的事情:一是抓好统战阵地建设,建立健全了长集镇统战成员信息库,完善了各项制度并规范上墙;二是抓好民族宗教工作,高度重视并密切关注我镇各个堂点的宗教活动,协同综治、公安搞好邪教的打击工作,切实维护社会稳定、民族团结,并顺利通过上级年终考评。

纪工委方面:能够按照县纪委和示范区管、工委安排做好本职工作,积极参与示范区征地拆迁、招商引资、服务企业等工作。

3扎实开展多种形式的群众文化娱乐活动。二是抓好党报党刊的征订工作,2013年按时全面完成任务。三是抓好霍邱火车站站前广场工程工作。本人能够按照党委、政府安排要求,放弃节假日休息,加班加点,全力以赴,全程参与,牵头组织征地160多亩,拆迁安置34户,拆除房屋面积3564平方米,协调方方面面关系,确保站前广场工程如期开工,顺利快速推进。

今年我和江永明站长驻点许岗村,近年来,因修高速公路、铁路、火车站及广场等多次征地拆迁,群众多次分地分钱,集聚了不少矛盾和问题,群众利益诉求强烈,工作量大,不稳定因素多,我们会同村两委经常走访农户,广泛听取群众意见,宣传政策解疑释惑,召开相关会议,尽最大努力予以解决,确保社会大局稳定,各项工程顺利开展。同时狠抓党建、计生、殡改等常规工作,有多项取得了较好的成绩。

4时刻警醒自己要守得住清贫,耐得住寂寞,稳得住心神,经得起考验。不碰红线、不越边线、不踩底线。顺境时处之坦然,逆境时处之泰然。

当然,我也深刻认识到自己在学习、工作、自律等方面都存在着诸多不足。今后我将认真总结,努力克服,以开展党的群众路线教育实践活动契机,在党组织的关怀和培养下,在同志们的帮助和鼓励下,我将进一步做到:坚持政治学习,注重自我改造,政治上不说糊涂话、不做出格事,与党委政府保持高度一致;坚持做到珍重自己的人格,珍爱自己的声誉,珍惜自己的形象,经常严格要求自己,在实践中逐步吸取经验教训,锻炼自己,升华自己;注意方式方法,真心团结同志,礼让宽容,以和为贵,大事讲原则,小事讲风格;密切联系群众,思想上尊重、感情上贴近、行动上深入、工作上依靠。努力做有道德、脱离低级趣味、有益于人民、无愧于时代、对得住家国的人。

各位领导、同志们:

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个人自xx年x月到大桥乡工作以来,在县委、政府和乡党委的领导下,在各位领导和同志们的关心支持下,围绕中心工作,狠抓工作落实,刻苦学习,严以律己,恪尽职守,圆满完成了各项工作任务,乡长述职述德述廉报告。现将个人的思想、工作、学习和勤政廉政等方面的情况总结报告如下:

任职以来,个人始终坚持以德为先,把以政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德为内容的四德建设放在首位,不断强化自律意识,锤炼党性修养。一是讲政治、顾全大局,同党中央保持高度一致。讲政治最重要的是坚决贯彻执行党的路线方针政策,同党保持在思想上、政治上的高度一致。我个人始终坚持从学习入手,立足于思想认识上的提高,着眼于实际问题的解决,把贯彻党的路线方针政策作为自己神圣的政治职责,始终不渝地坚持党的基本路线,同党保持一致,使党的决策部署真正落到实处,把党的方针政策真正变成群众自觉的实际行动。讲大局?顾大局,谋大局,正确处理全局和局部的关系,自觉地服从服务于大局,一切行动做到了以大局为重。

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坚定政治信念是修身之策、做事之基。担任乡长后,我自感肩上的担子重了、压力大了、知识匮乏,急需学习充电。树立了形势逼人,不进则退;任务逼人,不学则退的紧迫感,紧跟时代步伐,尽管政府工作十分繁杂、具体,我始终坚持以提高执政能力和执政水平为中心,在干中学、在学中干。在学习理论的同时,还注重向实践学习,取他人之长,补自己之短。积极参加了市委党校的乡镇长学习班,认真向老领导请教,虚心?广大干部和群众学习,积极参加党委中心组学习,提高政治洞察力、敏感性和总揽全局的能力,提升了经济驾驭能力,提高了政策法律的理解和执行能力。通过学习,提高自身素质,掌握工作的主动权。

7政府班子中树立了党委的权威。落实工作责任方面,工作中实行目标管理责任制,将工作和权力逐项分解到班子成员手中,放手、放心、放权地让各位分管领导抓好本职工作,提升工作能力,充分发挥班子的整体效能。工作协调配合方面,我敢于去担当他们工作中的责任,关心干部职工工作和生活,尽力解决他们生活中的困难,让他们感受到了班子的温暖。参政议政方面,我带头并鼓励班子成员献计献策,为党委提供一些可行性的建议,以便党委在决策时能更科学合理可行。工作中,乡党政班子关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事。

任职以来,我始终坚持发展为第一要务,迎难而上,扎实工作,积极协调处理好各部门关系,充分调动和发挥各方面的积极因素,在工作中始终坚定不移地以经济建设为中心,为大桥经济社会发展,农民增收,认真做好了以下几项工作。

87.8万亩,通过狠抓科技,使全乡的粮食产量和质量有了明显的提高;二是以打造环山经济带为目标,完成核桃样板种植10000亩,完成马铃薯高产创建示范样板种植20000亩、中草药样板种植2000亩。三是加快畜禽养殖业发展步伐,拓宽农民增收渠道。新建猪人工受精站一个,改良品种;建规模养殖小区三个,畜牧业总产值达5594万元。

这两年来,我乡的财政状况不是很理想,但通过多方努力,还是基本保证了各项工作的正常运转,2012年1至10月完成地方一般预算收入106万元,完成县下达的50万元的200%。加强对财税工作的领导,加强财税管理,努力增收节支,力争达到收支平衡。合理安排支出,管好用好财政资金,树立勤俭节约的思想,提倡力行节约过紧日子,把节约开支落实到每一项具体工作。

9以上一系列行之有效的措施,近年来社会大局稳定,没有出现安全生产事故,确保了无越级上访现象。

一是积极主动做好项目的上报、衔接工作,多联系、多反映我乡的困难,准确、全面、实事求是地向上级反映存在的问题;二是继续抢抓机遇,及时捕捉信息,详细论证,组织项目申报,积极跑曲靖、上昆明,确保基础设施建设投资持续稳步增长。三是完成总投资950余万元的大桥至马树垭口11.7千米油路改造项目;投资110万元,完成新修村组道路9条32.8千米;总投资94万元,硬化村组道路4条7366平方米。投资600万元,启动民居地震安保工程项目600户;投资175万元,完成农村卫生厕改造2500个。投资125万元,完成农村饮水安全工程;投资50万元,完成者米村小农水工程。

工作上做到求真务实,工作中始终坚持真抓实干。一年来,为了全面完成年初制订的目标和上级交纳的各项工作任务,思想上从未放松,行动上从未怠慢,时间上从未耽误。一是原则上做到恪尽职守。

10时时处处处严于律己,不向群众索拿卡要,不以权谋私,不大吃大喝,不伸手,时刻牢?做官一时,为人一世,不把权力是当交易,不拿感情当筹码,力求掌权一身正气,用权两袖清风。二是生活上,艰苦朴素,不奢侈。坚持生活向低标准看齐,不搞铺张浪费,花小钱办大事,不进高档消费娱乐场所。从不搞拉帮结派,阳奉阴为。三是切实关心同志的工作、学习和生活,不断创造条件,改善机关干部、职工的生活条件,注意处理好同事间关系,不搞小圈子,不分亲疏,批评同志尽量迂回婉转,充分发扬民主,提高了班子的战斗力。四是热情接待并妥善处理好每一位来访群众,深入村组,搞好调研,工作不搞花架子,大部分时间在村里与村干部、群?打交道,做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,积极为群众排忧解难,想群众之所想,急群众之所急,及时掌握和了解干部动态,群众呼声,树立了良好的政府形象和威望,确保了工作顺民意、得民心。

11我决心在上级领导的指导和帮助下,认真改?在工作中存在的问题,加强学习,加强党性修养,进一步提高自身素质,努力做一名党组织放心,人民群众满意、时刻保持党员先进性的领导干部。一是不断加强学习,提高自身素质。二是坚持党委的领导,自觉坚持党的民主集中制。三是牢记宗旨观念,转变工作作风。四是严于律己,保持清正廉洁。总之,在今后的工作学习中,我将继续接受组织和群众的监督,注意克服缺点和不足,更好地把学习和工作有机统一起来,以优异的成绩向党、向大桥各族人民交一份满意的答卷。

本人自20xx年9月底被任命为医学院学生科长,并先后兼任了分团委书记、学生党支部书记,走上了学生工作管理岗位,至今已有一年.这一年是我感觉最忙碌、最充实的一年,这一年也是我感觉最快乐、最有意义的一年.这一年我不仅看到了学生的成长,还收获了自身的成长.

为人民服务的宗旨.具体结合我院现状和发展实际,就是在学生工作中坚持以学生为本;把科学发展观作为实现推进学生工作又好又快发展的思想理论武器;就是把全心全意为学院发展、全心全意为学生服务作为自己考虑一切问题的出发点;就是想问题、办事情、定计划、做决策都要诚心诚意倾听学生的呼声.总之,一切都要为了学院和学生的当前发展和可持续发展.

13。

14。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十三

一、坚持以德修身,政治品格有新境界学习是永无止境的。

我深知仅有加强学习,更新知识,增强修养,提高理论政策水平和依法行政本事,才能担负起自我的职责,一年来,坚持把提高思想境界和党性觉悟作为做好工作的根本和关键,坚持理论联系实际,持之以恒地抓好自身学习,用科学理论武装头脑、指导工作,主动适应新形势新任务对党员干部提出的要求。

三是讲团结,民主集中聚合力。自觉贯彻民主集中制原则,坚持大事讲原则、小事讲风格、带头讲团结。坚持重大事项提交会议研究决定,重要工作主动及时向主要领导和分管领导汇报,真正做到了在政治上、思想上、行动上与党工委、管委会坚持高度一致。

二、坚持以勤履职,规划局工作有新局面。

在工作上我能够摆正位置,选准角度,始终如一地做到工作到位不越位,用好权但不越权。一年来,我坚持内强素质、外塑形象,牢记职责,认真抓好分管工作,切实搞好班子团结,兢兢-7-业业,尽职尽责,全力推进xx局工作全面发展,处处开花。一是控制性详细规划编制工作成效明显。与设计单位沟通协调对xx片区控制性详细规划、xx片区控制性详细规划等控规进行修改,为提交县人大会审议做准备。启动xx控制性详细规划编制工作;二是林地、土地指标报批圆满顺利。全面完成土地指标报批xx亩,林地指标报批xx亩。为项目落地及开工建设供给有力保障;三是服务企业好评不断。坚持已企业为核心,坚决落实“清风护航”的要求,做好企业的服务员,每周主动上门服务企业。根据“清风护航”的实施方案文件精神与县各局建立起了良好的沟通协调机制,及时审核企业规划,做好企业服务工作。四是部门同志工作本事明显提升。在平日里注重对身边同志的传帮带,带领他们学习业务知识,帮忙他们提升专业素质,部门同志工作本事明显提升。

三、坚持以廉正身,防腐拒变本事有新提高。

在工作中,始终牢记党的宗旨,坚持严守纪律、改善作风,以廉洁自律准则为准绳规范自身行为,严格执行中央“八项规定”及省、市、县有关作风建设的规定。按照党风廉政建设职责制的相关规定,认真履行“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,把党风廉政建设作为一项主要工作,做到与业务一齐部署、一齐落实、一齐检查、一齐考核。一是律身自励。作为xx局局长,党风廉政建设第一职责人,自觉带头遵守风廉政建设有关制度和规定,严格执行党内监督条例、纪律处分条例等政策;二是律己自重。我始终做到了以一个党员领导干部的标准严格要求自我,坚持把“一岗双责”落到工作实处,做到真情做人、大胆做事、勤政不息、廉政不止;三是律行自醒。坚持以德服众,正人先正己,要求别人做到的自我首先做到。对待意见分歧,能讲宽容、不计较,不搞小圈子利益,赢得了广大干部群众的一致认同。

一年来,我在工作中虽然取得了一些成绩,但离县委县政府的要求和群众的愿望还有必须差距,主要表此刻:学习系统性不强,深入基层不够,与中层干部思想沟通交流不多。下一步,我将以党的十八大精神为指引,围绕县委、县政府“三区引领四化”总体战略部署,进一步解放思想,开拓创新,狠抓落实,为我县的城市建设事业跨越发展作出新的更大的贡献。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十四

领导干部述职述德述廉报告:一是自身带头。作为“班长”,我深知抓好党建、夯实基础的重要性,重点做到了“三个带头”:带头履行党建工作书记抓、抓书记职责。在工作、学习和思想上,时时处处注意树形象作表率,对党委研究形成的决策决定,自始至终坚持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我坚持利用一切可利用的时间,深入基层调查研究,与基层干部座谈首先询问的总是班子建设情况、书记管党情况和对党委的意见建议;带头为干部群众排忧解难。我把解决干部群众的困难或问题视为己任,坚持每周一到信访办接访,悉心听取群众的反映,及时帮助解决一些困难或问题。今年以来,共为15名党支部书记、60多名党员、100多名群众解决160多个困难或问题;带头坚持高标准、严要求。我们设立了目标责任制,对各项工作,有布置必有检查,有检查必有通报,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部,我及时找他们谈心谈话,帮助他们分析原因、研讨方法,督办整改提高。

二是党委垂范。通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内民主集中制的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。进一步规范了民主集中制。镇党委严格执行民主集中制,作为“班长”,发挥班子成员的主动性,每次党委重大决策都事先通报,先民主后集中;每次党委会我们都有针对性的邀请部分党代表列席参加,充分听取意见,突出了党委班子的集体领导地位;狠抓班子作风能力建设。在党委班子建设中,我把作风能力建设作为一项重要内容来抓,我们要求班子成员都要在一线服务、情况在一线掌握、政策在一线落实、问题在一线解决;党委重点工作全民督办,每年年初,我们都会专题研究部署一年的工作重点通过网站、公示牌等形式向全社会公示,我们合理分工,择其重点确定工作,每名班子成员带领一个专班紧盯一项或几项重点工作,一抓到底。今年,我们确定了15项重点工作,每项都在有条不紊的向前推进。我们举行机关干部、镇直单位负责人、两代表一委员的“谈心会”、“交流会”,从思想上树立谋发展、干事业的大氛围,进一步营造出“提振信心、抢抓机遇、跨越发展”的精神区位优势,奋力打造经济“升级版”。

三是支部落实。我们完善了《农村干部工资考核结帐办法》和《各村(社区)目标责任制》,通过狠抓目标责任制的着力调整考核导向,每年年初,由村民代表确立村委会工作目标,内容包括水利建设、民政优抚、植树造林、病虫防治等10多项工作,并将其一一量化成分,对应成钱,年终由村民代表表决打分。今年,全镇64个村(居)共向群众承诺办事448件,半年已经办结359件,真正使群众需求成为农村支部的方向,群众评价成为支部工作完成的标尺。

一是农村干部“精细管理”更规范。党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在“基层组织建设年”活动中,我们力推后进村整改升级,对全镇所辖103个党支部采取党支部自评、上级党组织评价、群众评议相结合的方式进行了分类定级,其中一类支部36个,二类支部50个,三类支部17个。17个后进村一律安排党委成员或总支书记包挂,促使每一个党支部在原有的基础上都有新的提高;继续做好“五型”农村干部创建工作,将创建活动细化分解为代办各项服务、走访特殊群体、农业生产帮扶等14项具体的内容,切实增强村干部履职尽责意识。目前,共成立红白理事会62个,各类艺术队、运动队73个,各类文化艺术活动正在如火如荼地开展;“双述双评”全面覆盖,我们对照市委组织部的要求,对村干部规范化管理,建立了“日值班、周碰头、季考评、年述评”的管理体系,用2年时间对全镇65个村(居)实行双述双评全覆盖,我们要求各村党支部书记从推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强班子建设等方面,分别向镇党委班子成员、机关干部述职,向党员干部群众述职,接受评议,现场测评打分。评议结果作为评先表模的重要依据,与村(居)干部工资直接挂钩。

二是机关干部“提能塑形”促提升。我们制定了《镇机关干部“提能塑形”工程实施方案》,严格按照方案每月组织一次集中学习,努力提升机关干部服务群众的能力,目前已经开展了6次学习、讨论活动。每次都是通过学习视频材料,“主讲—点评—讨论”的形式,让每位干部轮流讲述自己最熟悉、最精通的工作领域,用自己在实际工作中所积累的专业知识和个人体会为全体党员、干部进行专题讲授,并就疑难问题作出解答,实现总结、借鉴、思考、对照、交流的有机结合。全面提高全镇干部的政治素质、政策水平、行政能力、业务技能、文化素养,重新塑造基层干部形象。

三是发展党员“坚持标准”重质量。坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、外出返乡青年以及具有初中以上文化水平的群众中发展党员,从源头上保证党组织新鲜的血液的质量。xx年全镇共发展党员52名,由于把关严格、教育培训监督管理到位,现在不管在党委政府安排部署的工作上,还是在农业生产、新农村建设一线,都活跃着他们的身影,他们成为了服务群众、带动群众的坚强力量。

一是硬件全覆盖。我们把阵地建设作为基层党建工作的重中之重来抓,出台资金扶持政策,鼓励各村通过独建、联建、改扩建等三种模式,抓好村级组织活动场所建设,为农村基层党组织发挥战斗堡垒作用提供坚实的活动阵地。2年来共投入资金125万元,对村部建设予以扶持,到今年年底,我镇64个行政村都将拥有自己的村民议事中心、党员活动中心和文化、娱乐、休闲场所。

二是制度全覆盖。我们建立完善了资金帐目“双代管”制度、财务管理承诺制度,并在全镇农村强势推进村民自治,健全了村理事会、监督会,实行民主决策、民主管理、民主监督。实行镇党委委员管片、机关干部驻村制,坚持定人员、定目标、定要求,管片领导、机关干部每周必须用二天以上的时间到所管片驻村了解情况,每月向镇党委汇报一次管片驻村的党建情况。

三是管理全覆盖。我们要求全镇无职党员在“自主、自愿”的前提下,认真分析“干什么,怎么干,负什么责、该如何起作用”,通过设岗定责带头执行党的政策、当好村两委班子助手,充分发挥党员的先锋模范作用,增强无职党员的政治观念,激发他们参与组织工作的热情,如胡花村、黄益村完全依靠无职党员完成了格林美项目的征地任务,潮愿村、林湾村依靠无职党员完成了发展中遇到的拆迁、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾绕道走,遇到矛盾就缩手,现在人心齐、同进退,今年七一表彰中,镇党委对表现突出的5名无职党员进行了表彰;在深入贯彻落实党的十八大和“学创”活动中,我们要求既抓农村支部,也抓镇直单位,充分挖掘活动实践中涌现出的正面典型,加大鼓励和宣传力度,为的广大党员干部队伍树立榜样,积极发挥先锋模范带头作用,为发展集聚正能量。

我镇党建工作取得的成绩是市委正确领导的结果,是市委组织部关心指导的结果,是全镇干部群众共同努力的结果。抛开成绩,冷静反思,我镇党建工作与市委的要求仍有较大差距,还存在不少问题和不足,一是党委班子的整体工作水平还不适应我镇快速发展新形势的需要,战斗力还有待提高;二是管党责任落实还需加强,统筹资源整合力量不够,镇村联动、齐抓共管的运行机制不够健全;三是农村党支部书记队伍结构不优、能力不强、后继乏人的问题;四是农村党支部服务群众的能力不强,活动阵地和服务平台“重建轻用”问题比较突出,功能发挥不够;五是农村党组织保障水平有待提高,受集体经济的限制,服务群众缺资源、缺手段,严重制约了为民办事的能力;六是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低、队伍“出口”不畅,有待于继续认真研究加以解决。就我个人而言,也还存在着在做决策过程中过于武断、不够民主化,在全局工作中过于务实、务虚不够,在工作督办和结账中狠不下心、拿不下面子,对机关“三公”经费支出还不够严格等问题和不足,我将在今后的工作中努力改变,逐步完善。

在今后的党建工作中,我将正视镇党委和自身存在的问题和不足,充分履行好党委书记的职责,严格按照党的十八大“全面提高党的建设科学化水平”提出的八项要求,紧紧围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,紧密团结党委班子成员并与他们一道,进一步改进工作方法,落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,结合党的群众路线教育实践活动,积极探索党员服务群众长效工作机制,全面提高党的建设科学化水平,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为实现镇经济社会科学发展、跨越发展、快速发展作出自己应有的贡献!

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述廉述职报告四篇

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实用的述廉述职报告三篇

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班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十五

n20在地委、行署的坚强领导下,在局班子成员和同志们的大力支持下,本人按照党员干部标准严格要求自己,依照党纪、法纪、政纪严格约束自己,加强政治理论学习升华自己,深化医药卫生体制改革推动地区卫生事业持续发展。根据地区《关于开展2013年地区县(处)级领导班子及干部考核和惩防体系建设暨党风廉政建设责任制考核工作的通知》和《哈密地区县(处)级领导班子和干部2013年考核工作方案》要求,下面将本年度德、能、勤、绩、廉等有关情况报告如下,请予评议和批评指正。

一、政治思想与品德修养。

坚持中心组学习,着重学习政治理论和中央、自治区及地委行署重点决策部署、重要会议精神。学透地委委员扩大会议精神,领会精神实质,努力从全局的、政治的高度来认识和处理自身所承担的工作。通过学习不断提高思想理论水平和运用理论指导实践的能力,思想上、行动上始终与地委、行署保持高度一致。工作与生活中注重品德修养,在“德才兼备,以德为先”的基础上,增强干事创业的能力,弘扬求真务实,真抓实干,勤俭节约,艰苦奋斗的工作作风,牢固树立爱岗敬业,吃苦耐劳的奉献意识,不断增强事业心,责任感,严于律己,坚持原则,切实做到自重、自省、自警、自励。

二、深入学习科学发展观,以群众路线教育实践活动为引领,提高工作能力。

作为一名党员,作为一个部门的党组负责人,深知自己肩上责任重大,始终本着对党和人民高度负责的态度,管好自己带好队伍,强化党风廉政责任制,坚决遵守八项规定及地区十二项规定,从抓自律、抓制度、抓源头入手,把党风廉政建设贯穿于整个卫生工作之中,抓好班子和队伍建设,坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度,做到即分工负责,各尽其责,又通力协作,全局盘一棋。思想上,工作中共勉,增强了班子的凝聚力。

在工作中加强调研,深入基层,参加下属单位的相关会议,组织相关卫生技术人员召开业务工作分析会,充分了解基层及各单位的.工作情况及存在的问题,结合地区实际,坚持求真务实,开拓创新的理念,提出工作思路,以百姓关心的热点问题,焦点问题为重点,切实做好各项工作。

三、勤政为民,扎实履职。

卫生工作与人民群众健康紧密相关,是重大民生工程。医药卫生体制改革逐步深入,以办人民满意的卫生事业为宗旨,紧紧围绕保基本、强基层、建机制的要求,谋划全局,加强行业管理,落实卫生十二五规划和区域医疗卫生规划,为人民群众提供安全、有效、方便、价廉医疗保健服务,2013年地区各项工作稳步推进,取得了一定的成绩,医疗卫生服务体系持续加强,基本医疗保障体系巩固提高,基本药物保障体系创新完善,公立医院改革有序推进,各医疗单位以等级医院评审为抓手,以评促改,加强内部管理,提高医疗质量,转变服务态度,切实落实卫生部各项专项活动及诊疗规范,满足各族群众医疗卫生需求。

疾病预防控制工作扎实、稳步开展,落实扩大国家免疫规划,各类疫苗接种率达96%以上,地区拨入专项资金开展重大传染病防控工作,积极落实“四免一关怀”政策,扩大艾滋病高危人群行为干预,创新形式责任分工调动艾防委各成员单位工作积极性,开展艾滋病防控工作,结核病防控工作,认真总结工作薄弱环节,制定周密措施加强督导,落实防控措施工作质量明显提高,包虫病、碘缺乏病防控工作有序开展,卫生监督工作在职能转换工作中,提前入手加强监督员队伍自身建设,加大培训力度,转移工作重点,加大卫生监督力度,顺利完成各项工作任务,加强演炼强化培训,作好公共卫生突发事件应急工作,加大无偿献血宣传力度,加强血站设备投入,强化血液质量管理,保证血液质量安全,保障临床用血,2013年按照年初计划,保质保量完成各项工作任务,多项工作名列自治区前列。

四、廉洁自律。

认真学习中央关于从严治党的一系列指示精神和中纪委、自治区纪委、地区纪委的有关文件精神及党规条例,认真落实党风廉政建设责任制,把廉政建设摆在重要的议事日程上,认识到位并严格遵守。始终牢记党组织和人民群众的监督是一种警戒、一面镜子,带头严格执行各项规章制度,带头坚持原则,带头抵制各种不正之风,廉洁奉公,较好地履行党组书记职责,在班子成员和全体干部职工中起到了表率作用。

回顾一年的工作,虽然卫生事业取得了一定的成绩,但与地委、行署的要求相比,与百姓的期盼相比,还有很多不足,政治理论学习力度和深度还需加强,全局性、前瞻性问题思考也不够,干部思想建设,管理能力,卫生系统干部职工廉政建设还需进一步加强。地区卫生事业发展过程中,人才不足仍然是制约卫生事业发展的瓶颈,医疗质量能力仍需提高,服务态度也不尽人意,基层社区卫生不能适应经济发展的需要,看病难、看病贵,部分基层缺医少药现象仍然存在,没有根本解决。这是需要我们认真思考和解决的问题,今后的工作中要以群众路线教育实践活动为引领,坚持科学发展观,以创新形式超前思维,立足百姓,加强调研,贯彻落实卫生工作方针,结合地区实际把工作的着力点放到解决卫生改革发展的实际问题上,以更加扎实的工作作风和服务百姓的实际行动,尽力尽责开创卫生事业新局面。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十六

按职责分工,20xx年我主要负责xxxx工作,分管xxxx。一年来,在局党组正确领导下,经过班子成员通力合作、全局各处室大力支持,我紧紧围绕全局中心工作,带领分管处室同志们团结实干,攻艰克难,狠抓各项任务目标落实,为全局水利事业又好又快地发展奉献了自我的一份心力。

一、主要工作完成情景。

(一)以引黄入邯工程为龙头,带动生态水网提升完善。

20xx年度东部生态水网综合开发以引黄入邯工程为重点,进取指导魏县、肥乡、曲周等7个受水县制定引黄入邯配套工程方案并付诸实施,共清理树障34.3万棵,拆除违章建筑7205平米,清淤疏浚渠道242公里,支渠32.5公里,恢复改善灌溉面积12.2万亩;完成渠岸绿化198公里,植树52万棵,均完成或超额完成任务。

县城水景观方面,临漳、馆陶、大名、魏县等县景观湖或环城水系建设成为今年全市亮点,在水源异常紧缺的情景下,依然千方百计筹备水源,基本满足了各县生态景观用水需求。

同时,组织做好引黄入邯工程地方工作、督促河南方面连接工程建设,联系协调通水前工程检查等,并提出了许多建设性的意见,确保了引黄入邯工程于20xx年xx月xx日正式实现简易通水。

(二)以大小跃峰渠为骨干,做好应急引供水工作。

20xx年是生态水网运行以来形势最严竣的一年,局领导多次召开专门会议进行研究和部署,全局上下齐动员。

紧紧抓住漳河上游来水的有利时机,我带领主管处室一班人多措并举,全力做好引供水工作:一是密切关注上游水雨情,及时跟踪分析。大小跃峰渠全力向东武仕水库输水。二是采取压闸节水措施。从7月19日起东武仕水库出库流量减少至3.5m3s,8月4日又减少至3.0m3s,较常年同期节水2500万m3。三是加强管理,多引多蓄。各相关单位加强巡查,防止跑冒滴漏,多引多输,确保了全市用水安全。

(三)以生态水网工作为主线,落实农业灌溉工作。

我们克服水源紧张、持续干旱的困难,全力以赴供给灌溉水源,在关键时期给予水源上的最大满足,同时实行更加严格的管理措施,严格各支渠、泵站的开启和关掉,并兼顾上下游、左右岸,在必须程度上促进了良好用水秩序的建立和完善。全年水网实现灌溉农田135万亩次,为确保全市农业丰收做出了贡献。

(四)以县区建设为节点,全力做好市外段滏阳河治理工作。

按照《邯郸市滏阳河综合治理规划纲要》有关要求,今年滏阳河市外段治理主要实施滏阳河峰峰、磁县、曲周过县城段7.95公里治理及马头段规划。同时,邯郸县进取做好了市内段治理的延伸衔接工作,永年县配合有关单位做好了永年洼综合开发。

(五)以全局为中心,做好漳滏河灌区管理工作。

紧紧围绕全局中心工作,高站位谋划漳滏河灌区管理工作,并根据工作实际,重点谋划生态水网骨干河渠建设管理,做好生态水网通水期间沿渠看护和水量计量工作。异常是在思想上、观念上给予指导,要求转变思维,从新时期水利工作的实际来开展工作,重点突出做好水利服务,开创灌区管理工作新局面。

二、落实党风廉政,加强反腐倡廉建设。

一年来,自我认真贯彻领导干部廉洁从政准则,自觉遵守国家法律法规,认真执行领导干部廉洁自律的各项纪律规定,时刻提醒自我为人要平和,待人要平等。在班子内部,我自觉摆正位置,进取维护团体意志和决策,主动向班子其他成员学习请教,努力构建齐心协力、相互配合支持的格局。

同时,认真抓好分管处室干部队伍的廉政建设,组织党员、干部深入学习,同时要求别人做到的,自我首先做到。构成了“一级做给一级看,一级带着一级干”的良好作风和局势。一是执行民主集中制度。沟通思想,交换意见,开展批评与自我批评,虚心理解党内监督和群众监督,不断改善工作。二是坚持党的群众路线。遇事多和其他同志商量。经常深入一线,多听取百姓的呼声和要求,时时处处想到自我的所作所为都应是为人民服务的具体体现。三是规范工程建设管理。对生态水网重点建设项目认真按照有关法律规定,严格工程建设管理程序,完善各项制度,规范各种行为,起到了从源头上预防和治理腐败作用。

我严格遵守廉政制度,无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证;无“跑官要官”;无利用婚丧嫁娶收钱敛财;无参加赌博;无奢侈浪费、公款大吃大喝及高消费娱乐活动问题;无违反规定超标准配备使用小汽车;无在住房上以权谋私问题;无擅自决定建设项目立项、授意及内定项目中标对象、违规干预资金使用问题。

三、健全机制深入排查,全力维护稳定。

作为承担全市工农业供水安全的局分管领导,我深感职责重大,坚持把服务工作做好,坚决把矛盾消灭在萌芽状态,坚持真心实意为百姓办事,带着诚心去解决供水任务中出现的各种问题,实现了生态水网供水年度无重大安全事故,无团体无故上访闹事的目标。

一是高度重视稳定工作。生态水网负责全市工农业供水安全,异常是在农灌期,极易出现上下游争水抢水,扰乱正常供水秩序等问题,异常是今年全市水源紧缺,用水供需矛盾更加突出。所以在每周例会上我都要讲到稳定工作的重要性,并建立健全了多项维稳工作制度,实行分级负责、处长包县机制,充分调动每位负责同志的作用,同时对于重点区域进行重点关注,做到事事有人管,管就要管到底,彻底解决问题,为稳定工作做好了思想、队伍上的保证。

二是深入一线排查隐患。除正常工作之外,每年农灌通水前期,我都安排部署并会同各相关处室、单位对所辖河渠进行通水前工程大检查,同时也亲自到重点骨干河渠、闸涵枢纽进行现场检查,对发现的问题要求有关单位及时处置,对涉及到其他单位的事情,按程序上报并进取寻找各种途径妥善解决,尽一切可能确保灌溉期间河渠畅通,确保将宝贵的.灌溉水源供给到位,扩大受益范围,保障农民利益。

三是大力做好宣传工作。利用广播、传单等方式,大力宣传水法律法规,增强群众管好水利工程和用好水的意识,同时在通水前期,要求各县要对通水河渠进行广泛宣传,要求群众提早做好准备,并注意通水期间的安全,异常对穿渠村、学校区进行重点宣传,严防出现溺水等,收到了很好的效果。

一年来,虽然自我工作上取得了必须成绩,但还存在一些不足之处。在新的一年里,我将继续深入贯彻落实科学发展观,兢业奉献,扎实工作,为我市的水利事业发展做出应有的贡献。

述职人:xx。

20xx年xx月xx日。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十七

根据组织安排,我于20xx年8月调任xx乡党委书记、人大主席。近半年来,围绕县委、县政府的发展思路和战略目标,立足xx实际,团结带领班子成员,理思路、抓重点、精谋划、破难点,主动融入赣南苏区振兴发展先行先试的伟大进程,尽心尽力履行岗位职责,竭尽所能开展各项工作,全乡各项事业全面发展,社会保持和谐稳定。现述德述职述廉如下:

一、以德为先,在学习中提升修养。

坚持理论联系实际,勤学多思,以科学发展观贯穿于各项工作的始终。一是坚定信念讲政治。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,以正确的世界观、权力观、事业观来实践党的宗旨,坚持执政为民,密切联系群众,严格执行县委、政府的各项决策、决议。二是发扬民主聚合力。坚持民主集中制,自觉接受上级组织和群众的监督,工作决策上做到集体决策、民主决策、科学决策。为人处事上做到公道正派,诚实守信,品德端正。三是团结奉献树形象。坚持大事讲原则、小事讲风格,放权不揽权、信任不猜忌,和班子成员在工作中加深了解,视同事为兄弟姐妹,遇事有商量,敢负责不推脱,不优柔寡断,班子成员既共事又共心。四是强化学习促提升。坚持以学习为提质之先,使自己在学习中提升做人的修养,体悟做事的道理,增强为人民服务的本领。理论学习做到主动、自觉,全面系统地研读了党的十八大精神,并结合“三送”活动开展,在全乡迅速掀起了学习十八大精神的热潮。

二、以勤补拙,在实践中提高能力。

一是科学决策明方向。xx乡离县城近,社情民意较复杂,人口密度大,经济状况差,经济社会发展的任务尤为艰巨,在充分调研的基础上,确定了以“三送”工作为切入点,以转变观念、抓实干部作风为着力点,以建返乡创业小区、农村危旧土坯房改造、计划生育工作为重点,以圩镇建设为亮点,以为民办好事实事、构建和谐xx为落脚点的工作思路,秉承建设“富裕文明、和谐幸福xx”的发展目标。在具体工作中坚持“十个指头弹钢琴”,既突出重点,又统筹兼顾;既看结果,又更重过程。坚持调查研究,深入村组农户听民声、察明情、会民意,把准工作动态,分析热点、难点问题,探索解决问题的有效途径。二是开拓创新添活力。做到思想识位,职责到位,既当好决策者,又当好执行者;既落实全县“三区引领四化”发展战略,又根据xx实际抓好各项重点工作,“上情”与“下情”有机结合,有效增强了工作的科学性、操作性和实效性。圩镇征地是xx的`老大难,也由此造成了许多遗留问题,好多工作无法推动,采取“征地补差”的措施,这一问题得到较好解决。三是攻坚克难树正气。计划生育工作一直是xx的难点、薄弱点,我坚持困难面前不退却、责任面前不推卸,刚到xx,我就从基层基础工作抓起,动员乡村干部及其亲属的带头执行计划生育,带头缴交社会抚养费,赢得了干部群众的理解和支持,不但计划生育工作有了起色,而且还树立了一个地方的正气。

三、以绩为重,在进取中推动发展。

始终牢记党和人民的重托,努力做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,一心一意当好公仆,推动发展、转型发展,在赣南苏区振兴发展先行先试中,以执政为民的实际行动,服务于民、取信于民。一是城乡面貌有了新变化。按照统筹城乡发展的要求,着力建设好了4个新农村点,着力推进农村危旧土坯房改造,完成改造287户、维修52户,其中集中改造示范点2个,危改户年底可全部入住;着力开展了农村“两违”建房的清理,有效遏制了12户违法违规建房户,拆除了3户占用耕地建房户,耕地得到了有效保护。二是基础设施取得了新进展。狠抓基础设施建设,着力改善群众生产生活条件,总投资289万元的xx大桥和东方红大桥已通过验收投入使用;万人千吨人畜饮水工程已完工启用;红旗陂高效节水灌溉工程已近尾声;完成了3座小(二)型水库的除险加固,重修了高田山下800米水渠;新建了高田、板塘2个村部。三是社会各项事业取得新进步。创新社会管理,把确保社会稳定、促进社会和谐、打造平安xx作为工作的重中之重,通过建立排查、协调、处置、调解等工作机制,畅通信息渠道,妥善处理矛盾纠纷,综治工作富有成效,全年实现“零”上访。人口计生工作有起色,坚定信念执行国策,实行任务到人、责任到人、考核到人、奖惩到人的工作机制,抓干部带头,计育工作逐步走上了规范化、制度化轨道,“关爱女孩”行动、优生优育、利益导向机制得到较好落实,再生一胎办证率显著提高,计划生育率也逐年提升。新农保、新农合收缴平稳有序。四是党的建设不断加强。认真履行党建“第一责任人”职责,以“推进科学发展,建设幸福于都”为总抓手,深入开展“送政策、送温暖、送服务”和创先争优活动,全乡党员干部党性意识、责任意识、服务意识明显增强。一年来,“三送”活动共走访农户6010户,“连心卡”、“连心册”、年画、《若干意见》、96333热线流程宣传手册等资料全面发放到位,收集意见建议1456条,为群众办事好实事1974件,排查化解矛盾纠纷604件;加强了乡村干部的管理,出台了《xx乡乡干部管理制度》,采取“管理后评”的模式,促使干部转变作风、自我工作;同时加强了干部队伍建设,全年调整村支部书记2人,村主任1人,全年发展党员10名;此外,充分发挥xx驻中山古镇党支部的作用,强化了流动党员的教育管理,引导他们离乡离土不离党,大力支持家乡建设的良性互动。

四、以廉为本,在严于律己中保持本色。

我始终把廉洁、公道、正派作为工作、生活的准则,认真贯彻执行《廉政准则》,落实党风廉政建设责任制,并严格按照准则约束自己、廉洁从政,思想上警钟长鸣、工作上严格要求自己、生活上防微杜渐。在评价干部方面注重讲实干、讲实绩、看综合素质,不讲个人恩怨,有效筑牢了防腐拒变的思想防线,永葆清正廉洁本色。

一个“干”字担日月,一个“实”字写春秋。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。20xx年,虽然我取得了一定的成绩和进步,但离组织要求和人民群众的期盼还有不少差距,新的一年我将以更加创新的思维、更加激昂的斗志、更加务实的举措投入到工作中去,为赣南苏区振兴发展,建设幸福于都作出更大贡献。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十八

我是2007年9月调冯庄乡政府任副乡长,协助分管农业、林业、水利、畜牧、扶贫开发等工作。2011年8月调城阳乡政府任副乡长,协助分管人口与计划生育、卫生和林业工作。任职以来,在乡党委、政府的领导下,在其他班子成员的帮助和支持下,在全体干部职工及广大人民群众的共同努力下,我本着更新观念、转变职能及服务基层,当好人民公仆的原则,以当好党委、政府的参谋和助手为己任,恪尽职守,努力工作,开创了工作的新局面,较好地完成了组织及人民群众交办的各项工作任务。

现将任职以来的思想和工作情况,向各位代表作一个简要的汇报,如有不当之处,敬请批评指正。

到的问题和矛盾,取得了明显的效果,使自身的领导能力和领导水平不断得到了提高,能够牢固树立大局观念,客观、全面、准确地去看待问题、分析、解决问题。

其次,在加强政治理论学习的同时,注重对知识结构的更新,即注重对法律知识的学习,进一步提高了自身的依法决策,依法管理、依法行政的能力,以更好地组织、指挥、领导相关部门去开展工作。

认真贯彻落实中央、区、市、县关于加强“三农”工作的一系列方针政策,在实际工作中,结合自己协助分管的工作和乡情实际,严格对照责任书签订的工作目标任务,积极投身于生产第一线,忠于职守、乐于奉献,发扬艰苦奋斗、埋头苦干的优良作风,抓重点攻难点,争先创优,高标准,严要求,与广大干部群众一道,努力完成各项工作任务。在冯庄乡工作期间,重点做了以下几方面的工作:

三是抓农田水利建设,累计实施高标准农田3400亩,落实母亲水窖129眼。

作会议要求,对接扶贫单位,全力做好整村推进扶贫开发,落实扶贫互助资金5村,150万元。

在城阳乡工作以来,结合自己协助分管的人口和计划生育、林业等工作,重点做了以下工作:

一是大力宣传区、市、县法律法规及政策知识,认真落实优生优育和少生快富工程,同时,结合乡情,修订完善了奖惩考核办法,夯实了计生工作基础,改进了工作人员和服务人员的态度,努力提高群众的满意度。狠抓手术的落实,重难点工作亲自参与,强化流动人口管理。

二是积极落实生态立县战略,狠抓林业管理,加大禁牧封育工作力度,引导群众造林、育林、护林,消灭火灾隐患,预防为主,初步形成一套有效地火灾预防机制,确保全乡经济社会健康持续发展。

三是积极响应创建国家卫生县城的号召,加大对我乡环境卫生综合整治力度,全力推进以彭镇公路两侧和长城、城阳、沟圏三个集贸市场为重点的环境卫生综合整治工作,通过“五抓五落实”的.方式,使全乡环境优美、卫生整洁,为创建区级卫生乡镇奠定了良好的基础。

题,努力搞高政治鉴别力和政治敏锐性。坚持以从群众中来到群众中去,全心全意为人民服务的宗旨,努力为群众尽实心、干实事、谋实惠,要求自己在思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众,并把工作的得与失与群众满意不满意、高兴不高兴紧密地联系起来,并依此作为检验自己的标准。始终与乡党委保持高度一致,不折不扣地执行乡党委的决策,牢固树立全局观念,自觉服从全局需要。

在工作中能够积极发挥协调服务作用,做到尽职不越权,时时处处为领导负责,切实维护班子的团结,为领导决策当好参谋助手。不断提高自身勤政廉政工作的水平。

总之,作为全乡分管人口和计划生育、林业工作的副乡长,我深知个人的政治理论水平、工作能力以及工作作风、工作方法直接影响到政府的形象,直接关系到全乡经济发展和社会进步,今后我将进一步加强学习,不断提高自己的理论水平、政治、思想和业务素质,提高社会管理能力,切实转变工作作风,改进工作方法,按共产党员先进性学习教育整改措施的要求加强党性锻炼,加强党风廉政建设,以切实的工作实绩赢得领导、同事和广大群众的理解、信任与支持。真正做到上不负党,下不负民。从严要求自已,一如继往地扎实工作,以科学发展观为指导,为全县经济社会又好又快发展贡献自己的力量。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇十九

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

本人在县委、县政府、县纪委镇党委、政府的正确领导下高举邓小平理论伟大旗帜坚持“四项”基本原则坚持改革开放以“三个代表”重要思想为指导全面贯彻落实科学发展观。狠抓工作落实认认真真履行好工作职责现就本人的政治思想表现及履行岗位职责等有关情景汇报如下:

一、勤于学习,不断提升自我素质。

首先是努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观,努力学习党的路线、方针、政策,从而提高自我的政治理论水平,其次是加强业务知识学习,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,坚持政治头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,并不断加强自身修养和自我约束本事。经过学以致用,不断提高自我的业务水平。同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。

二、履职尽责抓监督,充分履行纪委书记的工作职责。

能够认真学习纪检业务知识,虚心向同事请教,协调各方面的关系,充分调动各部门的工作进取性,能够按照民主集中制的原则,与班子其他成员分工合作,充分履行了纪委书记工作职责,使党风廉政建设在全镇落到实处。

1、深入贯彻落实党风廉政建设职责制。首先将镇班子成员的职责明确细化,构成班子成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,充分利用我镇红色资源,在百兰村红军干部学校建立全县第一个镇级廉政教育基地,不定期组织党员干部参观,进行警示教育,同时还组织全镇党员干部对《两个规定》进行全面轮训等,从而提高党员干部的廉洁自律意识。再次是进一步健全镇党委、政府廉洁自律制度,规范镇党委、政府干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、强化宣传教育,不断增强职责意识和自律意识。结合党的群众路线教育实践活动,把党风廉政建设宣传教育纳入其中,组织全镇党员干部认真学习习总书记的系列讲话精神,以及上级纪委全会精神,学习《廉政准则》、两个《规定》,组织全镇党员、干部观看警示教育片,组织全镇党员、干部参观县检察院警示教育展厅和我镇百兰村廉政教育基地、“七一”时还组织党员、干部开展重新入党誓词活动,清明、烈士纪念日组织党员、干部缅怀光烈活动。认真做好学习笔记和撰写心得体会,认真开展自查自纠和自我剖析。经过一系列的宣传教育,使全镇党员、干部职责意识和自律意识进一步增强。

3、进取推进“三转”、聚焦纪检主业。认真落实上级纪委关于深化纪检体制改革的要求,把落实“三转”作为一项重要的政治任务来抓,及时与镇党委、政府汇报,争取党委、政府的大力支持,镇党委、政府高度重视,及时调整我的分工,不再分管计划生育,圩镇建设等工作。根据_的实际情景,只保留了部分项目建设的分工,从而保证了我有足够的时间抓好全镇的党风廉政建设工作。

资金去向不明,及时召集相关人员进行约谈,从而使资金及时运行正常。三是强化村级“三资”管理,规范全镇公共资源交易。

为进一步加强村级“三资”管理,制定了《_镇“三资”管理工作意见》、《_镇“三资”管理制度》,组织财务人员对全镇34个村进行清产核算,建立了“三资”台账,摸清了各村团体财产的家底。同时,为规范全镇公共资源交易,出台了《_镇规范全镇公共资源交易的实施方案》,从而确保了村级“三资”的规范化管理。四是强化节假日廉政提醒、每逢节假日是党员干部腐败的高发期,利用镇信息平台,每逢节假日,对全镇党员干部进行廉政提醒,从而让全镇党员干部过上祥和、廉政的节假日。五是做到有案必查、有腐必惩,在查案中严格执行上级有关规定,不断强化安全礼貌办案意识,实现案件查办零投诉和零事故。20查办案件3件、结案3件。

三、勤于工作,圆满完成分管工作任务。

本人在抓好纪检工作的同时,在年开展“三转”以前,还分管圩镇建设和项目建设。圩镇建设紧紧围绕及时谋划,突出重点,结合_的实际,全力抓好圩镇建设管理工作。一是全力开展环境卫生、违章搭建、违章建筑、占道经营、车辆乱停乱放“五项整治”。从面使圩镇更清洁、秩序更有序。二是多方筹措资金,对圩镇市场西路、前山街道进行硬化,同时还对圩镇安装了70个太阳能路灯。三是高标准抓好前山社区建设。项目建设工作,根据镇党委、政府的分工安排,主抓圣塔异地技改项目建设和对接_省天然气二线门站建设项目。两个项目的行征地都较好地完成了工作任务。圣塔异地技改项目还被县委评为大项目奖。

四、严格廉洁从政的有关规定,带头廉洁自律。

要求党员干部廉洁自律,我必须以身作责,率先垂范。“常思贪欲之害,常怀律已之心”,坚决反对腐化堕落,仅有这样,才能协助党委带出一个廉政班子。首先我没有利用职权及职权上的影响收取财物;第二没有跑官与要官,行贿与受贿;第三带头执行改善工作作风、密切联系群众“八项规定”和关于厉行勤俭节俭、反对铺张浪费重要批示精神,坚决克服形式主义、官僚主义,没有参与赌博,没有利用公款进行高消费。

五、牢记党的宗旨,树立正确的权力观。

本人能牢记党的宗旨,按照科学发展观的要求,树立正确的权力观。有了正确的观念,使我从思想上做到了廉洁奉公、廉洁从政,筑牢了拒腐防变的本事。始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终牢记为人民服务的宗旨,工作中敢于坚持原则,自觉抵制不良风气,在镇、村干部中有较好的口碑。

2017年,由于本人工作努力,_镇党风廉政建设被评为先进单位,圣塔异地技改项目被评为大项目奖。

总之,一年以来,取得必须成绩,但与县委、县政府的要求还有差距,如工作不够创新,深入群众次数较少等,在今后的工作中必须加以改正。

多谢大家!

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇二十

述职述廉,可以使领导干部从思想深处认识到为人民谋利益是工作职责所在,从而增强其公仆意识。下面是爱汇网小编为大家整理的述职述德述廉报告,供大家阅读!

一年来,在领导和老师们的支持帮助下,围绕幼儿园“争创省十佳”中心工作,发挥党员模范先锋作用,廉洁自律、积极进取,勤奋工作,圆满完成了各项工作,现将一年来的思想学习和工作情况总结如下:

一、严格要求自己,不断提高自身素质。

为了适应发展变化的幼教新形势,我坚持把加强学习作为提高个人素质的重要环节,从严要求自己,不断提高自身素质。一是努力学习政治理论。一年来先后利用业余时间学习了《教师职业道德》、《科学发展观重要论述摘编》等有关文件,并认真记录了两万字的笔记。通过学习,开阔了眼界,进一步确立了正确的世界观,坚定了做好幼教事业的决心和信心;二是努力学习专业知识。利用业余时间,阅读了大量的幼教刊物,并充分利用网络进行学习,了解全国各地幼儿园的办园理念、课程改革方法、教师的教育经验以及幼儿园课题的开展等等,通过学习,进一步领会了新《纲要》精神,明确了立足我园实际,在教学中应注意和改进的方法;不断充实提高了自己的业务素质;三是坚持做到理论与实践相结合。在平时的工作中,尝试运用学到的新知识指导自己的工作,在与老师们制定计划、组织教研活动时尽量借鉴一些先进的理念和策略,在学习、实践、运用的过程中不断提高自己。撰写的文章《一切从孩子的需要出发》《杨花和柳絮》在《幼教园地》上公开发表。

二、廉洁自律,积极进取,圆满完成了年度各项工作

工作中严格要求自己,时刻做到慎权、慎独、慎言、慎微,始终保持清政廉洁的作风。积极进取,圆满地完成了各项工作。

一是协助园领导组织好各项活动。今年以来,我园开展了丰富多彩的活动,如:春季运动会、庆三八感恩活动、读书月活动、新生家长会、中大班幼儿汇操比赛、新生半日开放、幼儿涂鸦墙比赛、区域环境创设评比、教师优质课评比活动、庆新年故事大王、棋类比赛等三十多次活动,每一项活动中,自己都能积极为领导出谋划策,从方案的制定、活动场地材料的投放、过程的组织及活动后数据的统计、活动的总结反思,自己都能积极地投入其中,保证了活动的顺利进行,取得了良好的效果。

二是协助分管领导搞好幼儿园教学工作。教学是幼儿园工作的重点,是幼儿园办园水平的重要体现。一年来,自己能充分发挥教导主任的职能作用,协助分管领导做好幼儿园教学和教师的培训工作。深入班级听课、观察区域活动的组织达百余节,在此基础上及时与教师交流反馈,不断提高教育活动和区域活动的组织实效;按时检查教师的备课情况,上半年负责全园教师备课和教育笔记的检查,下半年负责中班教师的备课检查,每次都能认真给予指导与反馈,提高教师的专业水平,促进孩子的发展;另外还尝试写人文日记的方式增加与教师的交流,在三八节、六一和新生入园后撰写了《同样的三八别样的收获》《台上台下都精彩》《难忘入园第一天——写给小班的老师》通过网站与老师沟通,肯定教师的工作,激励老师的工作积极性。参与指导的活动《小鸡出壳》获章丘市优质课。

三是努力做好家长工作。年初,制定了切实可行的家长工作计划,并鼓励教师在此基础上结合自身实际,创新家长工作。一年来,先后组织开展了2次家长委员会会议,充分利用幼儿园网站组织了“讲述亲子故事分享家教经验”征文比赛,先后3次向家长发放问卷,对家长提出的各项的意见和建议及时进行仔细统计整理总结,为下一步的家长工作提供依据,下半年对于家长撰写的优秀经验文章尝试进行互动反馈并推荐到网站首页。日常中关注教师的常规家长工作开展情况,定期检查并收集家教园地内容,协助教师先后组织了亲子玩教具比赛、中班家长专题讲座、大班幼小衔接专题讲座等家长活动。

四是认真做好总结宣传工作。为了把我园的优秀经验和好的做法进行推广,一年来,自己努力做好宣传工作.参与幼儿园首页的新闻动态、家园互动、阳光宝贝等栏目的撰写与编辑,积极参与幼儿园外墙的环境、宣传橱窗的设计制作,及时对我园的各种先进经验、组织的活动进行宣传报道,先后在山东学前教育网、章丘报、章丘教育信息网、章丘电视台发表新闻40余条,为我园的宣传作出了自己的努力与贡献。另外,按照省十佳幼儿园争创工作的要求,先后整理幼儿园班级各类工作计划、各类观察记录、各类活动的过程资料、教师优秀成果集锦等档案资料。对每种材料都进行了仔细的收集、完善、分类打印,使我园的教学工作材料更加规范更加条理。

三、存在的不足

今后的工作中,自己一定会进一步发扬成绩,改正不足,全面提高自身素质和水平,使工作中更上一个新台阶。

20xx年xx月xx日

一是自身带头。

作为“班长”,我深知抓好党建、夯实基础的重要性,重点做到了“三个带头”:带头履行党建工作书记抓、抓书记职责。在工作、学习和思想上,时时处处注意树形象作表率,对党委研究形成的决策决定,自始至终坚持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我坚持利用一切可利用的时间,深入基层调查研究,与基层干部座谈首先询问的总是班子建设情况、书记管党情况和对党委的意见建议;带头为干部群众排忧解难。我把解决干部群众的困难或问题视为己任,坚持每周一到信访办接访,悉心听取群众的反映,及时帮助解决一些困难或问题。今年以来,共为15名、60多名党员、100多名群众解决160多个困难或问题;带头坚持高标准、严要求。我们设立了目标责任制,对各项工作,有布置必有检查,有检查必有通报,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部,我及时找他们谈心谈话,帮助他们分析原因、研讨方法,督办整改提高。

二是党委垂范。通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内民主集中制的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。进一步规范了民主集中制。镇党委严格执行民主集中制,作为“班长”,发挥班子成员的主动性,每次党委重大决策都事先通报,先民主后集中;每次党委会我们都有针对性的邀请部分党代表列席参加,充分听取意见,突出了党委班子的集体领导地位;狠抓班子作风能力建设。在党委班子建设中,我把作风能力建设作为一项重要内容来抓,我们要求班子成员都要在一线服务、情况在一线掌握、政策在一线落实、问题在一线解决;党委重点工作全民督办,每年年初,我们都会专题研究部署一年的工作重点通过网站、公示牌等形式向全社会公示,我们合理分工,择其重点确定工作,每名班子成员带领一个专班紧盯一项或几项重点工作,一抓到底。今年,我们确定了15项重点工作,每项都在有条不紊的向前推进。我们举行机关干部、镇直单位负责人、两代表一委员的“谈心会”、“交流会”,从思想上树立谋发展、干事业的大氛围,进一步营造出“提振信心、抢抓机遇、跨越发展”的精神区位优势,奋力打造经济“升级版”。

三是支部落实。我们完善了《农村干部工资考核结帐办法》和《各村(社区)目标责任制》,通过狠抓目标责任制的着力调整考核导向,每年年初,由村民代表确立村委会工作目标,内容包括水利建设、民政优抚、植树造林、病虫防治等10多项工作,并将其一一量化成分,对应成钱,年终由村民代表表决打分。今年,全镇64个村(居)共向群众承诺办事448件,半年已经办结359件,真正使群众需求成为农村支部的方向,群众评价成为支部工作完成的标尺。

二、提升群众认知“满意度”,筑牢“生命线”

一是农村干部“精细管理”更规范。党的.基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在“基层组织建设年”活动中,我们力推后进村整改升级,对全镇所辖103个党支部采取党支部自评、上级党组织评价、群众评议相结合的方式进行了分类定级,其中一类支部36个,二类支部50个,三类支部17个。17个后进村一律安排党委成员或总支书记包挂,促使每一个党支部在原有的基础上都有新的提高;继续做好“五型”农村干部创建工作,将创建活动细化分解为代办各项服务、走访特殊群体、农业生产帮扶等14项具体的内容,切实增强村干部履职尽责意识。目前,共成立红白理事会62个,各类艺术队、运动队73个,各类文化艺术活动正在如火如荼地开展;“双述双评”全面覆盖,我们对照组织部的要求,对村干部规范化管理,建立了“日值班、周碰头、季考评、年述评”的管理体系,用2年时间对全镇65个村(居)实行双述双评全覆盖,我们要求各村从推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强班子建设等方面,分别向镇党委班子成员、机关干部述职,向党员干部群众述职,接受评议,现场测评打分。评议结果作为评先表模的重要依据,与村(居)干部工资直接挂钩。

二是机关干部“提能塑形”促提升。我们制定了《镇机关干部“提能塑形”工程实施方案》,严格按照方案每月组织一次集中学习,努力提升机关干部服务群众的能力,目前已经开展了6次学习、讨论活动。每次都是通过学习视频材料,“主讲—点评—讨论”的形式,让每位干部轮流讲述自己最熟悉、最精通的工作领域,用自己在实际工作中所积累的专业知识和个人体会为全体党员、干部进行专题讲授,并就疑难问题作出解答,实现总结、借鉴、思考、对照、交流的有机结合。全面提高全镇干部的政治素质、政策水平、行政能力、业务技能、文化素养,重新塑造基层干部形象。

三是发展党员“坚持标准”重质量。坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、外出返乡青年以及具有初中以上文化水平的群众中发展党员,从源头上保证党组织新鲜的血液的质量。xx年全镇共发展党员52名,由于把关严格、教育培训监督管理到位,现在不管在党委政府安排部署的工作上,还是在农业生产、新农村建设一线,都活跃着他们的身影,他们成为了服务群众、带动群众的坚强力量。

三、营造科学管理“网格化”,加大“覆盖面”

一是硬件全覆盖。我们把阵地建设作为基层党建工作的重中之重来抓,出台资金扶持政策,鼓励各村通过独建、联建、改扩建等三种模式,抓好村级组织活动场所建设,为农村基层党组织发挥战斗堡垒作用提供坚实的活动阵地。2年来共投入资金125万元,对村部建设予以扶持,到今年年底,我镇64个行政村都将拥有自己的村民议事中心、党员活动中心和文化、娱乐、休闲场所。

二是制度全覆盖。我们建立完善了资金帐目“双代管”制度、财务管理承诺制度,并在全镇农村强势推进村民自治,健全了村理事会、监督会,实行民主决策、民主管理、民主监督。实行镇党委委员管片、机关干部驻村制,坚持定人员、定目标、定要求,管片领导、机关干部每周必须用二天以上的时间到所管片驻村了解情况,每月向镇党委汇报一次管片驻村的党建情况。

三是管理全覆盖。我们要求全镇无职党员在“自主、自愿”的前提下,认真分析“干什么,怎么干,负什么责、该如何起作用”,通过设岗定责带头执行党的政策、当好村两委班子助手,充分发挥党员的先锋模范作用,增强无职党员的政治观念,激发他们参与组织工作的热情,如胡花村、黄益村完全依靠无职党员完成了格林美项目的征地任务,潮愿村、林湾村依靠无职党员完成了发展中遇到的拆迁、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾绕道走,遇到矛盾就缩手,现在人心齐、同进退,今年七一表彰中,镇党委对表现突出的5名无职党员进行了表彰;在深入贯彻落实党的和“学创”活动中,我们要求既抓农村支部,也抓镇直单位,充分挖掘活动实践中涌现出的正面典型,加大鼓励和宣传力度,为的广大党员干部队伍树立榜样,积极发挥先锋模范带头作用,为发展集聚正能量。

我镇党建工作取得的成绩是正确领导的结果,是组织部关心指导的结果,是全镇干部群众共同努力的结果。抛开成绩,冷静反思,我镇党建工作与的要求仍有较大差距,还存在不少问题和不足,一是党委班子的整体工作水平还不适应我镇快速发展新形势的需要,战斗力还有待提高;二是管党责任落实还需加强,统筹资源整合力量不够,镇村联动、齐抓共管的运行机制不够健全;三是农村队伍结构不优、能力不强、后继乏人的问题;四是农村党支部服务群众的能力不强,活动阵地和服务平台“重建轻用”问题比较突出,功能发挥不够;五是农村党组织保障水平有待提高,受集体经济的限制,服务群众缺资源、缺手段,严重制约了为民办事的能力;六是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低、队伍“出口”不畅,有待于继续认真研究加以解决。就我个人而言,也还存在着在做决策过程中过于武断、不够民主化,在全局工作中过于务实、务虚不够,在工作督办和结账中狠不下心、拿不下面子,对机关“三公”经费支出还不够严格等问题和不足,我将在今后的工作中努力改变,逐步完善。

在今后的党建工作中,我将正视镇党委和自身存在的问题和不足,充分履行好党委书记的职责,严格按照党的“全面提高党的建设科学化水平”提出的八项要求,紧紧围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,紧密团结党委班子成员并与他们一道,进一步改进工作方法,落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,结合党的群众路线教育实践活动,积极探索党员服务群众长效工作机制,全面提高党的建设科学化水平,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为实现镇经济社会科学发展、跨越发展、快速发展作出自己应有的贡献!

20xx年以来,在、市政府坚强领导下,在班子成员大力支持下,本人坚决按照“一年打基础、两年求突破、三年成规模”的发展思路,紧紧围绕 “98421”目标任务,坚持“土地高产出、人才高素质、工作高效率”的工作要求,抢抓机遇,务实苦干,园区发展呈现良好态势,为实现“江苏知名、苏北领先”目标奠定坚实基础。同时以身作则,带领全区干部职工转变工作作风,勤政廉政,较好地履行了岗位职责。

一、主要工作实绩

超额完成全年各项目标任务。园区完成主营业务收入11.2亿元;完成公共财政预算收入4102万元,其中税收占比97%;新认定市级软件与服务外包企业 48个;新增“双软”认证企业10个;离岸外包合同执行额235万美元;新增企业82家,累计入园企业达184家,到位注册资本33474万元;新增各类人才2058人,其中硕士或副高以上人才xx1人;开工建筑面积20万平方米,封顶建筑面积6万平方米。园区先后获得“xx中国软件和服务外包园区最佳产业发展环境奖”、“中国中小企业创新服务先进园区”、“ 江苏省科技产业园”、“江苏省电子商务示范基地”等荣誉称号。

二、品行修养、理论学习和廉政建设三项表现

1、理论学习方面。坚持把学习作为一项长期任务,正确处理好工作与学习的关系,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高科学分析形势和处理复杂问题的能力。深入贯彻学习精神,始终同党中央保持高度一致,同、市政府的重大决策保持高度一致。

2、品行修养情况。坚持用正确的世界观、人生观、价值观陶冶情操,秉承传统立德、立言、立行,不巧言令色、不急功近利,扎实做事,本分做人,工作生活中坚持与人为善,加强团结协作,努力营造和谐健康的环境和氛围。

3、廉政建设方面。率先执行廉洁自律各项规定,主动接受监督,在公务接待往来、待人接物等方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限。同时,经常提醒自己和教育身边同志,注意廉洁自律,做到防微杜渐,防范于未然。

三、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力

目前,入园企业以电子商务、呼叫中心等劳动密集型的中低端产业为主,且现有软件企业多数以从事软件服务外包业务为主,自主研发的产品较少。由于人才培养的滞后性等因素,园区引进的企业尚未形成龙头作用,不能在短时期内形成产业集聚效应。

在新的一年里,本人将加强破解发展瓶颈能力,以“招商引资和培育企业上规模、载体建设上规模、科技创新上规模、人才集聚上规模”为目标,全力主攻载体建设,推进重点项目建设步伐,以更加饱满的精神,更加昂扬的斗志,更加务实的作风,把软件园建成科技之园、创意之园、智慧之园。

述廉(廉政)内容

(1)有无违反规定收送现金礼券、支付凭证及收受干股等行为。

本人从未收送现金礼券、支付凭证及收受干股。

(2)本人和本单位其他工作人员有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬,以及从事有偿中介活动。

(3)有无利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益。

没有上述行为。

(4)有无“跑官要官”行为,以及借提拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。

从未有上述行为。

(5)有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财。

近年来,本人及家庭成员没有大操大办、借机敛财等行为。

(6)有无违反规定在工作日午间饮酒,用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请。

(7)本人和单位有无违反规定配备、购买、更换、装饰公车,公车私用、公车私驾、借(租)其他单位或个人车辆等行为。

没有上述行为。

(8)有无用公款旅游或者变相用公款旅游。

无。

(9)有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”。

没有上述行为。

(10)本人和单位其他工作人员有无违反规定滥发津贴、补贴、奖金或存在“吃空响”现象。

没有违反规定滥发津贴、补贴、奖金等。

(11)有无违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、等活动。

没有上述行为。

(12)有无按规定向组织报告个人有关事项。

能够及时项组织报告个人有关事项。

(xx)有无其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。

班子述职述德述廉报告(精选21篇)篇二十一

本人能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则,遵纪守法,为人师表,爱岗敬业,自觉遵守党的纪律,同消极腐朽现象作斗争。不搞奢侈浪费,联系实际,开拓创新,以身作则,努力提高工作水平,努力实践科学发展观。现将本人思想工作情况报告如下:

本人坚持以小平理论为指导,认真贯彻三个代表重要思想,努力学习实践科学发展观和党的各项路线、方针、政策。积极参加政治学习,并做好笔记、写好心得体会,使自己的学习、思想工作、廉洁等方面都得到了锻炼和提高.

在学习实践科学发展观活动中,深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求,牢固树立为群众办实事、办好事的工作意识,坚持突出实践特色,务求学习实践活动取得实效.

作为一名党员教师,我严格要求自己,努力加强党性锻炼,树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定社会主义信念,牢记党的宗旨,听从党的召唤,服从党的安排,顾全大局,坚决执行上级决策和战略部署,以高度的事业心和责任感对待党的教育事业。严格遵守法律、法规,尊守各项纪律,发扬艰苦奋斗的光荣传统,反对奢侈浪费行为,厉行节约。

在工作中,坚持原则,敢于开展批评与自我批评。认真学习中央党政干部的有关规定,牢记一个共产党员的崇高使命和责任,自觉抵御腐朽思想的侵蚀,防微杜渐,自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争,根除特权思想。在工作中做到服从领导,科学管理,关心集体,团结同志,乐于助人,弘扬正气,求真务实,力求高效,知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力,树立一名党员教师的良好形象。

在作风上,做到自重、自盛、自警、自励、自律,反思不足,自觉接受监督,廉洁从教。团结同志,关心同事,努力工作,尽职尽责,忠诚于党和人民的教育事业,清清白白做人,堂堂正正做事,树立起了一个的党员教师的良好形象。严格自我约束,加强教育,强化监督和管理,不搞特殊化。我从没有利用工作职权获取一己私利,没有假公济私、化公为私的行为,坚持原则,得到了领导的信任和同志们的支持。

廉洁是教师立教之本,作为一名光荣的人民教师,要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率,时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情,全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。

总之,本人求真务实,勇于创新,坚持解放思想,实事求是,与时俱进。脚踏实地,讲求实效,坚持真理,尊重同事,团结同志,不图虚名说实话,淡泊名利,无私奉献,肯吃苦,肯干事,清正廉洁,先人后己,不断加强道德修养,严于律己,从细微之处规范自己的一言一行,在思想上高筑反腐倡廉,拒腐防变的长城,时刻保持共产党员的本色。

廉洁从教是教师堪称人师的人格前提,是社会对教师素质要求的重要内容,也是教师育人的品德基础。教师廉洁从教有助于良好社会风气的形成和发展。

一是工作方法守旧,缺乏改革创新意识:在工作中只求过得去,不求过得硬,只是应付检查,形式主义严重,走以前的老路,按老方法办,做牢靠事。

二是业务不精,停止不前,不学习新知识,只求一时过得去,不求长远,心中没有压力感。

三是受社会不良风气影响,不是原则的大问题,不愿伤和气,利用工作之便,为他人开方便之门,对学校公物管理仍不够严格。

四是工作繁杂,容易忘记同志们报修的事务。

作为一名党员教师,今后一定要坚定政治立场、饱满的工作热情、强烈的事业心和政治责任感,始终坚持四项基本原则,贯彻党和国家的方针政策,努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

经常对照党章和党规党法检查自己的言行,不断提高党性修养,在作风上,要认真贯彻执行上级和学校领导的决定和决议,服从安排。在日常工作中做到廉洁奉公,严于律己,宽以待人。在工作中要始终牢记职责,保证洁身自好。俭以养德,廉以养教,作为教师,心底无私天地宽。,我将时时刻刻提醒自己以廉洁奉献的红烛精神教书育人,努力修养身心,提高自己的学识水平,关心学生的可持续发展,真心爱生如子,献身教育,做一名拥有爱心的廉洁从教的好老师,用博爱为学生撑起广阔的蓝天。

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