最新医美机构医生聘用合同(大全10篇)

时间:2023-09-14 作者:紫衣梦最新医美机构医生聘用合同(大全10篇)

合同内容应包括劳动双方的基本信息、工作内容与职责、工作时间与休假、薪酬与福利、劳动保护与安全等方面的内容。合同的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇一

身份证号:

乙方:

身份证号:

签订地点:

签订日期:

甲乙双方根据《_民法典》等相关法律及法规,经友好协商,甲方委托乙方进行抖音企业号代运营服务事宜,特订立本合同,以兹共同遵守。

第一条:合同目的

乙方根据甲方的行业及需求,运用专业的技术、人员,为甲方制定有效的抖号运营方案,达到本合同约定的运营效果。

第二条:服务内容

(一)乙方为甲方提供抖音号代运营服务,具体服务内容包括:

1.乙方为甲方代运营的抖音号id:_____抖音号昵称:____

2.乙方为甲方提供上述抖音号基础运营服务,包括:

1)抖音企业号内容定位和界面设置;

2)月度运营数据分析报告;

3.乙方为甲方提供抖音短视频的策划、拍摄、制作、发布。

(二)服务费用和支付方式

1.甲方须于本合同签订后3日内,向乙方支付5000元人民币作为服务费。

2.甲方应按上述条款的规定及时将合同款汇入乙方指定的汇款帐户:

开户名:

开户行:

账号:

3.其他费用:

(1)若涉及到第三方相关费用,由甲方与第三方签订相关合同,乙方应协助提供优质资源。

(2)本合同服务期限内,如乙方经甲方要求,提供了超出本合同范围内服务的相关费用支付由甲乙双方另行协商签订补充协议。

第三条:服务期限

本协议服务期限为自本协议签订之日起_年(从_2021年7月_日到21年8月__日)内有效。合同到期后,如需续约,甲乙双方可进行协商。

第四条:服务流程及质量要求

1.甲方某某于本合同签订后3个工作日内向乙方提供用于注册认证、宣传推广、介绍说明等相关资料及整体宣传营销构思与要求,并保证所提供材料之真实、合法、不侵犯第三方权利。

1)短视频发布量12条/月;

2)每月底,向甲方提供本月运营数据分析报告;

4.乙方某某在服务期内,完成如下关键运营指标:

1)短视频发布量不低于12条;

5.甲方有权就策略、创意、设计等重大问题提供专业建议和决策,但甲方不得要求乙方发布违反法律、法规或平台规定的内容。

6.甲方有权审核乙方提供的推广策略、创意、设计以及发布方案,并享有最终决定权。

7.甲方拥有所有视频创意设计方案实施的最终签发权。乙方制作完成策划案、创业文案、书面报告、短视频等工作成果后,应某某及时发送给甲方审核。

8.甲方某某于收到乙方提交的工作成果后3个工作日内提出修改意见和建议,乙方须据此进行修改、调整(每件工作成果修改调整次数不超过3次)。

9.乙方须安排专人(策划、视频摄制组等人员),直接与甲方进行业务联系及服务,并保证服务团队人员的稳定性。

10.乙方所有策划方案及相关服务成果应以书面形式向甲方汇报,在提出各种正式建议与意见时,应某某采用电邮、微信等书面方式,以增进沟通效率,方便未来查证。

11.乙方保证其在本合同履行过程中向甲方提供的资料、信息具备合法性和真实性,乙方并承诺赔偿甲方因本条前述证明文件不具备合法性或真实性所造成的一切损失。

第五条:知识产权

乙方应保证其抖音短视频营销服务的内容与形式不会侵犯第三方的知识产权、肖像权及名誉权,如因乙方原因导致甲方与笫三方发生纠纷的,由乙方负责处理并承担全部法律责任。

第六条:不可抗力

1.任何一方遇有不可抗力而全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同,应自不可抗力事件发生之日起五日内,将事件情况以双方认可的书面形式通知另一方。

2.遭受不可抗力的一方应采取一切必要措施减少损失,并在事件消除后立即恢复本合同的履行,除非此等履行已不可能或者不必要。

3.“不可抗力”是指不能预见、不能避免或不能克服的客观事件。包括但不限于自然灾害如洪水、火灾、台风、爆炸、雷电、地震、突发疫情以及社会事件如战争、动乱、政府管制、国家政策的突然变动以及罢工等。

第七条:保密条款

1.任何一方对于因签署或履行本合同从而了解或接触到的涉及对方的业务、技术、财务及其他方面的未公开的资料和信息(下称“保密信息”)均应保守秘密;非经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方透露该保密信息。

2.如对方提出要求,任何一方均应将载有对方保密信息的任何文件、资料或软件,按对方要求归还对方,或予以销毁,或进行其他处置,并且不得继续使用这些保密信息。

3.在本合同终止之后,各方在本合同项下的保密义务并不随之终止,各方仍需遵守本合同之保密条款,履行其所承诺的保密义务,直到其他方同意其解除此项义务,或事实上不会因违反本合同的保密条款而给其他方造成任何形式的损害时为止。

第八条:违约责任

2.服务期内,甲方某某不再自行运营上述抖音号,包括对账号认证信息、主页的修改、短视频的发布,直播等,如果确因实际情况需要进行任何操作,应某某提前与乙方沟通,如因甲方自行操作导致上述抖音号出现违法、违规、被封号、粉丝量减少等情况,甲方某某自行承担相关损失,并且如因此导致本合同约定关键目标无法达成,乙方不承担违约责任。

3.如甲方无正当理由未能按本合同约定向乙方付款,经乙方书面通知后十五日内甲方仍未按要求付款,自甲方收刭该书面通知后第十六日起计算滞纳金,甲方应按当期未付款每日万分之五向乙方支付滞纳金。

4.违反保密条款,权益受到损害的一方有权向对方要求相应赔偿。

任何一方违反本合同其他约定的,违约方某某承担违约责任,并赔偿守约方因此受到的损失。

第九条:本合同的变更和解除

1.本合同生效后,甲乙双方均不得无故解除本合同;

第十条:争议的解决

因履行本合同发生的争议,由争议双方协商解决,协商不成的,提交乙方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。

第十一条:其他

1.本协议自双方签字盖章后生效。

如有未尽事宜,双方可协商并签订书而补充协议。

3.本协议壹式肆份,双方各执贰份,具同等法律效力。

(以下无正文)

时间:

乙方:

时间:

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇二

乙方:______

经甲、乙双方充分协商,本着自愿平等、互惠互利、尊重合法权益的原则,就教师聘用事宜,达成如下协议,双方共同信守,愿承担法律责任。

经乙方申请,甲方通过考核确定聘用乙方为甲方的兼职教师,并根据甲方的具体工作,安排乙方从事教学及其它相关工作。

一、甲方拥有双快作文、趣味奥数、新课标英语、阅读理解、注意力训练等项目的独家教学和推广权,甲方负责将其相关教学项目的教学方法培训和教授给乙方,培训费为______元/项,此费用暂不向乙方收取,由甲方垫付。

二、乙方受聘甲方后,甲方应按月支付乙方工资报酬相关约定见附件一。

三、乙方不能胜任学校工作,甲方有权解除合同。

四、甲方不得无故拖欠乙方工资,正常情况下,课时费在乙方相关资料上交齐全后发放。

五、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除合同:

1、被证明不符合录用条件的'。

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3、严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4、泄露甲方商业机密,给甲方造成损失的;

5、被依法劳动教养或追究刑事责任的;

6、法律、法规规定的其他情形。

我对以上学校的制度作了详细的阅读,同意并承诺遵守。

六、乙方必须严格遵守甲方制定的各项规章制度,不得违反学校各项规定影响工作,否则甲方按规定将给予乙方适当的经济处罚。

七、乙方在聘用期内,如自身原因不能在甲方工作,甲方有权要求乙方将其所从事的教学课程完成。

八、如乙方犯有严重错误或触犯法律,给甲方造成经济损失等行为由乙方独立承担民事和刑事责任,甲方有权予以解聘并追究乙方因过错给甲方造成的经济损失。

九、有下列情形之一,乙方可以解除本合同,应提前十五日以书面形式通知甲方。

1、乙方所从事的教学项目完成后;

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

4、严重危害乙方人身安全和健康的;

5、甲方不按合同约定支付劳动报酬的。

十、有下列情形之一的,乙方不得解除本合同:

1、由甲方出资专项培训为达到本合同规定服务期限;

2、承担甲方教学项目尚未完成的;

3、法律、法规规定的其他情形。

十一、乙方工作中,如有特殊贡献,依据甲方相关管理规定有获取奖励的权利。

我对以上学校的制度作了详细的阅读,同意并承诺遵守。

十二、乙方在受聘期内,未经甲方允许,乙方不得私自传授他人,或在其他办学机构教授相关内容,更不准采用本教学模式进行教学和经营活动,否则确定为乙方对甲方构成侵权,乙方须赔偿甲方人民币______万元,当给甲方造成的损失额大于______万元时,甲方有权通过法律手段继续追缴。甲方可视传授者和接受者为共同侵权人。

十三、聘用期内,如乙方擅自离职或未经甲方同意而同甲方单方面解除合同,乙方必须赔偿甲方培训费及各种损失______元。当直接和间接损失大于______元时,乙方按给甲方造成的实际损失赔偿甲方。

十四、试用期内,如乙方对甲方某些方面不满意,须提前以书面形式同甲方解除合同,否则甲方不支付乙方工资。

十五、乙方离开甲方后,乙方在三年内不准从事甲方所拥有的教学项目及教学模式进行教学活动,不准将其从事过的教学方法、教学内容、教学模式传授给其他人员从事与甲方相同或相似的业务经营,否则一经查实乙方赔偿甲方损失______万元人民币,当给甲方造成的损失额大于______万元时,甲方有权通过法律手段继续追缴。甲方可视传授者和接受者为共同侵权人。

十六、无论何种情况下,本协议的违约责任处理中第十五条在乙方离开甲方离开之日起三年继续有效,其余条款自动失效。

十七、乙方经甲方出资培训,双方签订培训协议(合同附件),明确培训服务期限、违约责任等为本合同的附件。本合同期内,乙方无故不履行培训协议应按协议支付给甲方培训费及直接和间接经济损失。我对以上学校的制度作了详细的阅读,同意并承诺遵守。

十八、若甲方因经营原因导致学校无法继续正常经营,应提前二十日通知乙方解除合同,并发当月工资。

本合同一式三份,甲方两份,乙方一分,自签订之日起生效。有未尽事宜可签订补充协议。双方签字的协议为本合同的附件,同样具备法律效力。

甲方(代表):______乙方(代表):______

联系电话:______联系电话:______

______年______月______日

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇三

______公司(单位)(以下简称甲方)

_________(以下简称乙方)

身份证号:

家庭住址:

联系电话:

依照国家有关法律条例,就聘用事宜,订立本劳动合同.

第一条 试用期及录用

(三)乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在合同有效期内.

第二条 工资及其它补助奖金

由于有突出贡献得到工资和职务级别的提升.

(五)甲方根据政府的有关规定和企业状况,向乙方提供津贴和补助金.

第三条 工作时间及公假

第四条 员工教育

第五条 工作安排与条件

第六条 劳动保护

第七条 劳动保险及福利待遇

第八条 解除合同

(一)符合下列情况,甲方可以解除劳动合同

(1)甲方因营业情况发生变化,而多余的职工又不能改换其它工种.

的,甲方有权随时解除乙方的劳动合同.

(二)符合下列情况,乙方可以解除劳动合同.

(2)甲方不履行劳动合同或违反国家政策,法规,侵害乙方合法利益.

(3)甲方不按规定支付乙方劳动报酬的.

(三)在下列情况下,甲方不得不解除劳动合同.

(1)乙方患病和因工负伤,在规定的医疗期内的.

(2)乙方因工负伤或患职业病,正在进行治疗的.

(3)女员工在孕期,产期或哺乳期的.

第九条 劳动纪律

第十条 合同的实施和批准

甲方(签字)

日期

乙方(签字)

日期

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇四

住所:_________

乙方(劳动者)姓名:_________

性别:_________

出生:_________

家庭住址:_________

居民身份证号码:_________

甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

二、工作内容和工作地点

乙方同意从事(岗位或工种)工作,工作地点在,在合同期,根据实际情况甲方可以变更乙方工作地点和工作岗位(工种)或其他工作。

乙方应按照甲方的要求,服从甲方安排的工作,并按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

甲方根据资阳市劳动和社会保障局批准的不定时工作制以及本企业实际情况,安排工作时间和休息休假。

四、劳动报酬

甲方根据公司的经营绩效、依据国家的相关规定,参照当地的一些因素,制定相应的劳动报酬,采用计时、计件、定额等不同方式计算劳动报酬,按月发放。但是,乙方按照正常生产以后的劳动报酬不得低于当地人民政府规定的最低工资800元。

五、关于保险的约定:

1、凡退休人员,甲方不支付保险费;

2、甲方依法为乙方办理社会保险。甲方鼓励乙方以个人名义参加养老、工伤、医疗、失业等基本保险,甲方按基本保费的80%补给乙方,交够20年者公司不予补助。乙方临近退休时或有意愿退休时可提前两年甲方公司,甲方按规定为乙方办理基本养老保险和相关手续。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应严格执行国家和四川省有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件,建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。

对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

甲方有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为,有权提出批语并向有关部门检举控告。

七、劳动纪律

1、乙方应自觉遵守公司的劳动纪律和各项规章制度,遵守国家的各项法律法规,宏扬正气,保护公司利益,维护公司形象,服从安排、听从指挥,忠于企业,尊重同事,保守企业秘密,并积极主动参加公司组织的学习和活动。

2、迟到、早退、中途脱岗连续三次,按一次旷工处理;一年内累计旷工三次(天)以上的,公司按照有关规定无条件予以开除或者解除劳动关系。

八、其他

1、乙方违反甲方的各项规章制度,如窝工、怠工、罢工、拉帮结派等给公司造成经济损失的,甲方有权作出开除和解除劳动关系,并且可作出各项处罚的决定。故意损坏公司财产的,乙方应承担经济赔偿责任,公司按照有关规定予以无条件解除劳动合同关系,甲方不给予任何经济补偿。

2、甲方付给乙方工资中已经包含了失业金等相关费用,如因企业亏损严重,无力继续经营,导致破产、关闭等,甲方不给乙方任何经济补偿。如正常辞退,甲方补偿给乙方每个工作年不得超过800元,对于月收入未达800元的个别工种,则按实补偿。如乙方自动辞职的,甲方一律不给经济补偿。

3、对于不参加社会养老保险和工伤保险的人员,首先应向甲方写出申请并承诺,并说明由此造成的工伤、医疗卫生和意外伤害等情况概由乙方自行负责。

4、乙方在工作中给甲方造成经济损失,由乙方按实赔偿。

5、乙方在甲方签订劳动合同时,必须提供能否从事本岗位(工种)的健康证明(县级医疗机构证明),如不提供,则乙方在岗(职)或离(职)时,对于所有伤、病、残等一切责任,概由乙方自行承担。

本合同未尽事宜,双方可协商解决。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

6、凡提前退休、退职、病退等一切费用,或一次性应缴的费用,概由乙方自行承担。

7、凡公司的签约人员和公司委托的相关人员开发研究的成果全部归甲方所有,不得外泄,如有违反甲方将追究经济和法律责任。

8、补充条例:

愿意遵守公司各项规章制度,服从命令,听从指挥,努力工作,为公司的健康发展贡献自己的力量。

甲方:(盖章)_________

乙方:(签名)_________

法定代表人或(委托代理人):(签名)_________

_________年_________月_________日

_________年_________月_________日

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇五

______公司(单位)(以下简称甲方)

_________(以下简称乙方)

身份证号:

家庭住址:

联系电话:

依照国家有关法律条例,就聘用事宜,订立本劳动合同.

第一条 试用期及录用

(三)乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在合同有效期内.

第二条 工资及其它补助奖金

由于有突出贡献得到工资和职务级别的提升.

(五)甲方根据政府的有关规定和企业状况,向乙方提供津贴和补助金.

第三条 工作时间及公假

第四条 员工教育

第五条 工作安排与条件

第六条 劳动保护

第七条 劳动保险及福利待遇

第八条 解除合同

(一)符合下列情况,甲方可以解除劳动合同

(1)甲方因营业情况发生变化,而多余的职工又不能改换其它工种.

的,甲方有权随时解除乙方的劳动合同.

(二)符合下列情况,乙方可以解除劳动合同.

(2)甲方不履行劳动合同或违反国家政策,法规,侵害乙方合法利益.

(3)甲方不按规定支付乙方劳动报酬的.

(三)在下列情况下,甲方不得不解除劳动合同.

(1)乙方患病和因工负伤,在规定的医疗期内的.

(2)乙方因工负伤或患职业病,正在进行治疗的.

(3)女员工在孕期,产期或哺乳期的.

第九条 劳动纪律

第十条 合同的实施和批准

甲方(签字)

日期

乙方(签字)

日期

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇六

随着社会快速发展,国民素质的提高,教育培训市场需求越来越大,使培训机构的数量不断的增加,培训机构员工合同是怎么一回事呢?以下是在本站小编为大家整理的培训机构员工合同范文,感谢您的阅读。

甲方:

乙方: 身份证号码:

甲、乙双方自愿、平等协商,同意签订本协议,共同信守本协议所列各项条款。

一、乙方接受甲方所安排的工作。

二、本合同期限为自 年 月 日起,至 年 月 日止

三、工作内容及条件:

1、甲方聘用乙方为

(1)乙方任务是武术教学和招生,

(2)在合同期内,甲方将可根据实际情况指派乙方于不同的招生、教学点

(3)在校遵守教职工守则,玩忽职守不服从安排造成损失的,视情况严重。给予处罚,或直接解聘。触犯法律由司法机关处理,本校区概不负责。

2、时间安排:

(1)周一至周五下午60—90分钟。周六、日三个班。暑假课时增加,每增加一班工资增加300元,减少一班扣300元。

(2)课前30分钟必须到校。迟到或早退一次扣10元,没写教案扣10元;每月每班缺勤率15%免扣,每月超出1人扣20元,并及时与家长联系。

(3)无故缺旷一天扣工资200元;如必须请假请找好替补教练不扣工资。

3、如果乙方在工作期间不能胜任原职,甲方可根据实际情况对其进行调岗, 工资随调岗浮动。如果调岗仍不能胜任的,可解除本协议。

四、薪资待遇:

底薪:1500元三个班 (包吃住) 能力突出底薪直接加300元

提成:

1、 每教一名学员、每月每人提成5元,流失一名扣50元,

2、 安排试学成功提1%,

4、 暑假后评选优秀教职工,奖金根据业绩而定,

5、 年底年终奖,0—5000元,

6、 每年到合同期涨300元工资。

7、 不定期安排旅游、聚餐、娱乐等。

8、 业绩突出升职教学加管理,将按照一定比例入股、分成或干股。

五、保密条款:

乙方在合同有效期内应当对甲方所有商业秘密承担保密义务,乙方在 合同完成后年内应当对甲方内部资料承担保密义务。

六、经甲、乙双方协商同意,可采用书面形式依法变更或解除本协议。

七、符合下列情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议。

2、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成损失的;

3、乙方出现无故迟到早退三次以上者和无故旷工三次或三次以上者。

九、乙方要解除本协议,应当提前三十日,以书面形式通知甲方。安排好交接人员,工资结清。

十、本协议履行期满或终止协议的条件出现,协议即行终止。如因工作需要, 经双方协商同意可以续订协议。

十一、双方的违约责任:

(1)乙方不按照合同约定履行义务,造成工作停滞、延误的,乙方须支 付数额为的违约金,且当月工资自动无效。

(2)违反约定的保密义务,违约方应承担造成的一切损失并予以赔偿, 违约方承担相应的法律责任。

十二、本协议未尽事宜,双方协商解决。

十三、本协议甲方有最终解释权。

十四、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

甲方:

地址:

乙方: 性别:

居民身份证号码:

家庭住址:

现居住地:

联系电话: 邮编:

一、合同期限

1.有效期:

本合同的有效期为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。 劳动合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续签劳动合同。

二、工作内容

2. 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现,可以随时调整乙方的工

3. 乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求,完成规定的各项工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

1. 工作时间

甲方实行每周工作制。如有特殊情况,可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。

2. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

四、劳动报酬和福利待遇

1. 工资报酬:

1) 甲方确定乙方合同期内工资报酬为:岗位工资为 元。

2)乙方工作岗位发生变化时,甲方实行变岗变薪办法。甲方的发薪日期为每月的月底。

3)甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。

五、劳动纪律

1. 乙方应遵守国家的法律、法规。

2. 乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度,遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密,维护甲方的利益和声誉,爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高敬业精神和职业技能。

3. 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方将按有关规定给予处罚。

4. 乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律,被判刑、劳教、拘留的,本合同自动解除。

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2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇七

乙方:__________________

甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同各项条款。

一、合同期限

本合同期限为______年(含试用期______月),自______年______月______日(首次合同从报到之日起,续签合同从签字之日起)至______年______月______日。

二、工作内容

甲方聘用乙方在______(科室、部门),担任______(岗位、职位)。

三、双方的权利和义务

(一)甲方的权利与义务。

1、负责乙方的日常人事管理。

2、为乙方提供工作条件,明确岗位职责。根据工作岗位需要,提供必要的安全保护等用品。

3、根据乙方的表现、业绩及工作需要,按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。

4、根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。

(二)乙方的权利与义务。

1、接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育和考核、考察,遵纪守法。

2、享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改,按上级部署和学校有关规定执行。

3、乙方在聘用合同期内,公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。

4、乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书,其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。

四、聘用合同的变更、解除、终止

1、如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化,合同应变更相关内容。

2、如订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商同意,可以变更合同相应内容。

3、乙方有下列情况之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以书面形式通知乙方。

(1)履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。

(2)损害单位权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;违反工作规定或操作规程,发生责任事故,给单位造成严重经济损失的。

(3)无理取闹、打架斗殴、严重影响工作和社会秩序的。

(4)年累计旷工时间超过15天的。

(5)被劳 教、判刑等依法追究刑事责任的。

(6)患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机构鉴定乙方不能从事原工作,又不同意甲方调整工作岗位的。

(7)伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的。

(1)甲方未按规定支付劳动报酬。

(2)甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作。

(3)甲方不规定为乙方提供劳动安全保护。

5、有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:

(1)患病或非因公负伤,在国家规定的医疗期内的。

(2)实行计划生育女职工在孕期、产期及规定的医疗期内的。

(3)符合国家规定的其他条件的。

6、有下列情况之一,本合同自行终止:

(1)合同期限届满。

(2)合同期内乙方办理退休手续。

(3)合同期内乙方死亡。

五、违约责任

六、其他

1、本合同未尽事宜按〈劳动法〉等国家或地方法律、法规执行。

2、本合同终止或解除之日起_____市人才服务中心正式接管乙方的人事档案关系及户籍关系,甲方和校人事部门不再为乙方出具任何人事证明。乙方应尽快结清与学校的各项关系,30天内凭学校人事部门的介绍信到______市人才服务中心报到,逾期其责任自负。

本合同一式三份,甲乙双方各执一份,校人事部门备案一份,具有同等效力。

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇八

一、_________ 培训学校聘请_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (中文姓名)先生/女士/小姐为_________ 语教师,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。

三、受聘方的工作任务(另附件1 )

四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。

五、社会保险和福利:

1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2 )

2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________ 至_________ 的来回机票(金额不超过人民币_________ 元整)或教师凭机票报销_________ 元人民币。

六、聘方的义务:

1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2.对受聘方提供必要的工作条件。

3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

4.按时支付受聘方的报酬。

七、受聘方的义务:

1.遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。

2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3.按期完成工作任务,保证工作质量。

4.遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。

5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。

八、合同的变更、解除和终止:

1.双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2.经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。

3.聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:

a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。

b 、根据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。

4.受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同:

a 、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。

b 、聘方未按时支付受聘方报酬。

九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同,必须在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

十、仲裁:

当事人双方发生纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。

本合同于_________ 年_________ 月_________ 日在_________ 签订,一式两份,每份都用中文和_________ 文写成,双方各执一份,两种文本同时有效。

聘方(签章)_________ 受聘方(签章)_________

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇九

一、本合同文本是根据《_合同法》和《北方产权交易共同市场股权挂牌转让业务规则》制定的示范文本。

二、为更好地维护当事人的权益,签订合同时应当慎重,力求具体、严密。订立具体条款,需要约定的必须表述清楚。

三、合同涉及的当事人基本概况的填写:按合同要求载明清楚,如委托人是自然人的,应载明其姓名、国籍、身份证号码(护照号码)、居住地址、邮编、电话、开户银行账号等。

四、转让市场:是指北方产权交易共同市场设立的股权挂牌转让市场。

五、交易机构:是指经北方产权交易共同市场理事会批准有权受理股权挂牌业务的产权交易机构。

六、挂牌公司:是指其股权在市场挂牌转让的股份制公司。

七、保荐机构:是指向交易机构推荐挂牌企业并履行保荐义务的机构。

八、转让费用:交易机构和保荐机构为挂牌公司提供股权挂牌转让和会员保荐业务,向挂牌公司收取的报酬。

本合同涉及的当事人

交易机构(以下简称甲方):___________

法定代表人:_________________________

住所:______________ 邮编:_________

电话:______________ 传真:_________

开户银行账号:_______________________

挂牌公司(以下简称乙方):___________

法定代表人:_________________________

住所:______________ 邮编:_________

电话:______________ 传真:_________

开户银行账号:_______________________

保荐机构(以下简称丙方):___________

法定代表人:_________________________

住所:______________ 邮编:_________

电话:______________ 传真:_________

开户银行账号:_______________________

股本总数

挂牌转让股权

(一)甲方的职责

1.提供企业股权挂牌转让系统,保证转让系统的正常运行;

2.负责挂牌转让市场管理,保证股权挂牌转让过程的规范运作;

4.对股权挂牌转让企业进行管理和指导。

(二)乙方的职责

1.如实申报材料,保证材料的真实、合法、有效;

2.按照规定持续披露信息,定期公布年报,及时披露企业重大事项;

3.保证未来三年现金分红的平均值不低于银行同期存款利息。

4.承诺遵守北方产权交易共同市场有关股权挂牌转让的各项规定,包括但不限于:《北方产权交易共同市场股权挂牌转让核准办法》、《北方产权交易共同市场挂牌公司信息披露管理办法》、《北方产权交易共同市场股权挂牌转让公告内容与格式准则》、《北方产权交易共同市场挂牌公司年度报告内容与格式准则》等规定。

(三)丙方的职责

1.负责甲方与乙方的沟通协调工作,及时传递相关信息;

2.负责督促乙方在股权挂牌转让期间按照要求进行持续信息披露;

3.保证乙方披露信息真实、有效、及时,并对其出具的《乙方股权挂牌转让保荐意见书》承担法律责任。

经甲、乙、丙三方协商,乙方股权挂牌转让初费(含登记托管费、咨询保荐费、评估费)为人民币(大写)______元,由乙方应在本合同签订后三日内向甲方一次支付;股权挂牌转让年费为人民币(大写)____________元,由乙方于每年第一季度结束前5个工作日内缴纳。

丙方的咨询保荐费用人民币(大写)_________元由甲方于股权挂牌转让初费中予以拨付。

1.为了督促保荐机构履行职责,丙方须将人民币_________元作为保证金,由甲方统一管理。

若丙方能够督促乙方按照市场相关制度进行持续的信息披露,甲方将按照第一年20%,第二年30%,第三年50%的比例,逐年将保证金返还给丙方,否则,甲方有权扣除丙方当年应返保证金。若挂牌企业一直未能补充披露相关信息,则视为以后年度均未及时披露信息,保证金将持续扣除。

若丙方故意隐瞒乙方真实情况,造成市场风险和甲方损失,甲方将全额扣除其保证金,并保留追索罚金的权利。

2.为了保证乙方现金分红,乙方须将人民币_________元作为保证金,由甲方统一管理。

若乙方当年现金分红,甲方将按相同比例返还保证金;若乙方三年现金分红数未能达到银行三年存款利息,甲方则可将保证金作为现金红利分配给乙方股东。

合同涉及当事人对本合同内容有争议的,应友好协商解决。协商不成的,合同涉及当事人一致同意选择____________仲裁委员会合同仲裁中心申请仲裁;合同涉及当事人不愿仲裁的,可依法向有管辖权的人民法院起诉。

第七条合同的生效

本合同经甲、乙、丙三方签字盖章后生效。

“合同使用须知”和合同所必备的附件与本合同具有同等的法律效力。

本合同一式份,甲、乙、丙三方各执份。

(盖章) (盖章) (盖章)

2023年医美机构医生聘用合同(10篇)篇十

乙方:____________

法人签章:____________

1、加盟合作对象:

具备一定实力,有民事能力的法人或自然人;

有发展前景的幼儿园。

2、加盟合作硬件要求:

办园建筑面积符合国家标准;

园所符合国家办园标准;

具备合法办园资格;

具备与办园规模相应的资金;

办园定位属本区域较实力园;

3、加盟合作软件要求:

有良好的投资教育心态;

在加盟合作区域具有相应的社会基础;

能够严格遵守教育道德和行业规范;

接受鹤立教育理念,教学方法等;

具有严格遵守合同的意识。

二、加盟合作政策:

4每年招学生3名交纳费用__元/年

6每年招学生5名免收加盟费

三、加盟合作流程:

第一步:项目了解;

第二步:对加盟单位验收;

第三步:洽谈加盟事宜;

第四步:签订合同、交纳加盟费用;

第五步:甲方开始服务;

第六步:学期末总结,进行资金返和奖励。

四、甲方的权利和义务:

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