最新县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结(汇总5篇)

时间:2023-09-15 作者:灵魂曲最新县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结(汇总5篇)

计划是人们为了实现特定目标而制定的一系列行动步骤和时间安排。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制定呢?下面是我给大家整理的计划范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结篇一

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大、十六届五中全会精神,围绕县委“争创新优势、谋划新发展”的工作思路,把握大局,突出中心,主动协调,高效服务,全面提升“三服务”工作水平,确保各项工作上新台阶。

总体目标:做到“一确保到位、二要求满意、三环节严谨、四率提高”,办公室服务工作整体提升。

一办文的“一确保”到位。确保发文处理准确无误,做到审核严格、程序合理、内容准确、格式规范、印发及时,符合党的方针政策和国家法律法规,力争错误率为零。

二办事的“二要求”满意。即为领导服务优质高效,为机关和基层服务工作到位。抓好县政府领导同志内务活动的安排、协调和联络工作,县政府办公务活动的接洽联系工作和县政府领导、县政府办领导交办的各项工作;联系和协调新闻单位对县政府重大措施和重要政务活动的宣传报道工作;指导史志办做好《郴州年鉴》的组稿、编写工作,完成续修《汝城县志》的撰稿任务。

三办会的“三环节”严谨。会前,从严审批县政府各部门召开的全县性会议,切实抓好县政府召开的全县性会议、县政府全会、县政府常务会、县长办公会的会务组织工作;会中,认真做好县四家领导会议、县委县政府党政联席会议、县政府全会、县政府常务会、县长办公会等会议记录;会后,及时准确地制发县政府常务会议和县长办公会议纪要,严格保守会议秘密,做好会议的宣传报导工作。

四办案的“四率”提高。人大代表议案建议和政协委员提案办复率达,办理见面率达以上,代表委员满意率以上,办实事率达以上。

认真贯彻执行《湖南省行政机关公文处理办法》,严格把好发文处理的“六关”,确保公文的权威性、严肃性、准确性。严把起草关,文件起草必须做到情况清楚,观点明确,表述准确,结构严谨,条理清晰,直述不曲,用词规范,标点正确,篇幅力求简短,符合党的方针政策和国家法律法规,提出的政策措施切实可行;严把审核关,严格审核公文的报批程序,是否有必要行文、单位办公室是否核稿、文稿是否符合起草要求,合理有序地履行会签手续,严防文稿“倒流”,对不符合办理程序和要求的文稿坚决执行退文重办制度;严把缮印关,文稿不符合审批手续的一律不予印制,为确保公文印刷质量,以县政府和县政府办名义发文的公文原则上一律在县政府办文印室印制,确需到其他地方印制的必须经办公室主管领导批准;严把校对关,公文在印制前必须经承办人员和文秘室文秘人员校核,否则,不得缮印;严把发送关,为确保公文及时发送,且做到不漏发、不滥发,实行重要文件领取登记制度;严把时效关,文秘室人员和文印人员每周五对本周受理的文稿进行盘点清理,做到不拖、不压、不遗漏,受理的公文在个工作日内必须及时印发,不断提高办文效率,确保公文的质量;力求每个环节严密有序、精益求精。此外,定期或不定期到部分单位办公室检查工作,指导业务,提高政府系统办公室的公文处理整体水平。

二强化督查,在扎实“办案”上有新成效。围绕全县经济建设和社会发展重点、阶段性工作任务以及人民群众关心的热点、难点问题,开展专项督查。认真贯彻执行《湖南省人民政府办公厅关于印发〈人大代表建议和政协委员提案办理工作规定〉的通知》(湘政办发〔〕号)。建立健全交办程序、办理机构,完善办理制度,确保人大代表议案建议、政协委员提案办理有章可循、有据可依;推行县政府领导联系重点案件制、承办工作责任制及领导现场办“案”制,切实为群众解决实际问题,提高办实事率和代表满意率;加强与县人大联工委、县政协提案委的协调配合,强化主动超前意识,及时督促各承办单位办理议案建议和提案,切实解决代表、委员们提出的一些热点、难点、疑点问题;切实做好人大议案建议办理汇报会、政协委员提案办理通报会的各项准备工作。

三认真筹备,在精心办会上有新起色。进一步规范会议服务。对承办的每次会议都周密安排,精心组织,责任到人,搞好会前、会中、会后各个环节的衔接,会前认真做好衔接工作,提前下发会议通知,安排好会议议程,准备好会议材料,布置好会场,调试好音响,严格执行签到制,督促与会人员准时参会;会中搞好服务工作,认真做好会议记录;会后抓好宣传报道,在个工作日内印发会议纪要。做到环环严谨,一丝不苟,不出纰漏。

形势下的办公室工作。

.如何提高人大代表议案建议和政协委员提案的办理落实效率。

.新形势下文秘人员如何提升服务水平。

县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结篇二

县政协机关成立考评领导小组,受主席会议领导。考评工作办公室设在县政协办公室,县政协机关各工作室是考评领导小组成员单位。

考评工作办公室职责:

1、部署县政协主席会议、常委会议确定的有关事项;

3、征求各镇党委对镇、街道政协工作室工作的意见;

4、征求分管主席对机关工作室工作的意见;

5、组织考核小组成员进行考核,汇总考评意见;

6、落实考评奖励办法;

7、其他职责。

二、考评内容

(一)对镇、街道政协工作室工作的考评内容:

对各镇(街道)政协工作室的考评按照以下内容进行综合评定,满分为100分。

1、工作有计划、有总结,每半年向县政协办公室报送一次工作计划和总结(5分)。

2、学习制度、联系委员制度上墙(2分)。坚持认真组织委员进行政治理论和业务知识学习(3分)。

3、完成县政协主席会议、常委会议部署的各项任务,积极配合县政协的有关调查、视察活动(8分)。

4、年内组织委员进行两次以上调查、视察活动,并写出有关报告,提出高质量的合理化意见和建议五条以上(10分)。

5、高质量地完成文史资料征稿任务(8分)。按时按量发放有关学习材料和政协简报,认真组织委员参加培训工作(6分)。做好政协报刊的征订和发行工作(10分)。

6、年内政协提案数量达到委员数的80%以上(12分)。每评为一件优秀提案加2分。

县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结篇三

力,向群众学比调研水平,向同志学比效劳质量,迅速在全室掀起了讲学习、抓学习、比学习的热潮,学习风气日益浓化,学习的针对性、系统性和实效性明显增强,干部职工的政治素质、理论水平和业务能力都有了新的提高,为搞好办公室工作奠定了坚实的根底。

办公室日常业务,以此为契机,切实提高文秘工作质量和标准化水平。目前,这项活动已圆满完毕,取得了明显成效。全室高质量筹办了县委扩大会暨全县经济工作会、全县“三抓”座谈会等大型会议20屡次,在县委机关和办公室内部分别组织开展了“开展抓工程”、“改革抓企业”、“保证抓党建”和“农民增收”等4次专题辅导;确定了8个调研专题,先后安排有关人员深入基层开展调研,其中小水利改革、造林机制转换、树立和落实科学开展观等调研工作已全面完毕。全室共向省、市委上报信息465条,被省市委采用95条,向《平凉日报》报送通讯稿件26篇,已刊出15篇;撰写调研文章10篇,在市以上刊物发表6篇。

了详细的量化指标及分值比例,明确规定文秘人员每人报送信息100条,在市级以上报刊发表调研文章2篇、通讯报道10篇。逐月考核通报,并将考核结果作为评优选先和推荐提拔使用的重要依据。这些考核方法的建立完善,使一系列软任务变成了硬指标,将全员的工作效能与切身利益充分结合起来,大大激发了全室人员发奋进取,争先创优的积极性和主动性。

县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结篇四

业问题,制定完善了促进就业、扶持创业的一系列政策措施。如:湘人社发明电x号,关于开展全省创业带动就业政策宣传周活动的通知;[x]关于做好__年人力资源县场管理工作的通知(__人社函x号),x省人民政府办公厅关于进一步促进以高校毕业生为重点的青年创业就业的实施意见(湘政办明电x号)。在全县范围内组织开展促进返乡农民工创业就业、就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月、高校毕业生就业服务周、优质就业服务等六项公共就业服务专项活动等等。

(三)就业援助政策惠及城乡群众近年来,我中心通过完善统筹城乡的就业政策,大力促进全县各类劳动者实现就业或创业。扩大就业援助范围,让就业扶持政策扩大到城乡各类劳动者。

(四)以人力资源市场为中心,全面加强人力资源建设,着力构建县、目前,全县__个社区、__个乡镇都建立人力资源和社会保障站。

业社会保障政策,大力支持各类企业发展,稳定和扩大就业岗位。积极发展传统优势产业、劳动密集型产业和小型微型企业,稳定就业主渠道。促进战略性新兴产业、现代服务业、家庭服务业发展,拓展就业新空间。支持劳动者自谋职业、自主创业,鼓励企业吸纳高校毕业生、农业转移劳动力、城镇就业困难人员等重点群体就业。加强各项促进就业政策的衔接、整合,提高政策的科学性、系统性、可行性,监督检查促进就业政策落实情况,推进政策落实。

(二)促进重点群体就业积极促进青年就业,将高校毕业生就业放在就业工作的首位。加强对高校毕业生的就业服务,支持高校毕业生参加就业见习和职业培训。积极引导和支持各类企业和社会组织更多吸纳高校毕业生就业。

(三)实现社会充分就业深化就业体制和相关制度改革,建立统一新型就业制度和公共就业服务体系,实现全县就业比较充分,就业结构比较合理,劳动关系比较和谐,人民安居乐业。

县委办文秘工作计划 县委办文秘室秘书工作总结篇五

县委宣传部普法工作要深入贯彻落实科学发展观,围绕弘扬法治精神,培育法治文化,抓住影响社会法治化发展进程的.根本性、基础性问题,有针对性地开展好各项法制宣传教育工作,为全县“十二五”期间经济社会科学发展营造良好的法治舆论环境。

一、做好“五五”普法总结和“六五”普法启动工作

(一)制定部门“六五”普法规划,更好地发挥法制宣传教育工作在法治建设进程中的基础性作用。部门要根据实际情况,制定本部门的“六五”普法规划,明确普法工作任务,加强普法职能建设,推动普法工作的深入开展。

(二)做好“五五”普法工作总结,开好“六五”普法动员会议,树立信心,激发全体干部和全社会做好普法工作、以更大的热情投入普法工作。

(三)做好“六五”普法各项保障工作。以“六五”规划启动为契机,着力解决好普法工作的保障问题,在机构设置、经费保障等方面上一个新台阶,并要强化普法措施、建立健全各项制度,为“六五”普法规划实施打好基础。

工作的了解和支持,吸引他们参与普法活动,为普法工作建言献策,吸收和培养普法骨干、普法志愿者等。通过宣传建立良好的公众普法交流平台,为“六五”规划的实施开一个好头。

二、围绕“实施二次创业,实现二次腾飞”开展法制宣传

(一)以“增强法治观念,培育法治精神”为主题开展法制宣传,不断增强部门全体干部依法行政的意识;增强遵守法律规定、自觉养成良好行为习惯的意识;不断提升干部尊崇法律的意识,提高遵纪守法依法办事的自律性。深入开展推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法等法律法规的宣传,推进三项重点工作深入开展。

(二)围绕落实“十二五”规划和“实施二次创业,实现二次腾飞”这一主线,开展相关法制宣传。部门全体干部要认真学习“十二五”规划,围绕落实规划确定的重点、难点工作对普法的要求,制定相关的普法工作规划和计划,切实贯彻落实。结合社会热点问题开展普法,切实维护社会稳定。结合保障和改善民生,做好劳动就业、社会保障、安全生产和食品药品安全等法律法规的宣传,通过宣传,使广大人民群众从普法工作中更多地感受到幸福。

三、深化“法律六进”,扎实推进普法依法治理

律法规,真正做到带头守法,依法执法。要以“六五”普法启动为契机,进一步建立健全领导干部、工作人员的法律教育培训制度,采取分级培训、党校代培、短期轮训、法制讲座、组织领导干部旁听案件审理、参加人民调解等方法认真组织干部进一步学习好各类法律法规。继续坚持干部年度学法考试及登记制度。

(二)以增强引导性、参与性和趣味性为重点,继续加强青少年法制宣传教育。一方面继续引导学校发挥法制教育主阵地作用,完善学校、家庭、社会三位一体的青少年法制教育体系,进一步推进学校法制教育计划、师资、教材、课时的四落实。另一方面继续发挥法制副校长、法制辅导员和关工委在青少年法制教育中的作用,切实抓好校园的法制教育。在不良行为或严重不良行为青少年群体中开展有针对性的法制宣传教育工作。

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