2023年护士节庆祝活动计划 庆祝国际护士节的活动计划(模板5篇)

时间:2023-10-05 作者:JQ文豪2023年护士节庆祝活动计划 庆祝国际护士节的活动计划(模板5篇)

时间流逝得如此之快,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,是时候开始写计划了。我们该怎么拟定计划呢?下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

护士节庆祝活动计划篇一

弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的`工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者以人为本、优质服务的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

天使在身边、满意在医院

(一)评选院内优秀病区主任、杰出护士活动;

(二)开展岗位技能竞赛活动;

1、理论考试内容:《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度;

2、实践技能竞赛内容:密闭式静脉输液;徒手心肺复苏;氧气吸入。

(三)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

(一)4月27日前完成优秀病区主任、杰出护士评选工作;

(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

(三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;

2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;

4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生;

5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;

6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评。

7、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日。

8、运用医院信息管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。

9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。

10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

4、坚持以病人为中心,服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人,在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评。

7、近一年未发生重大护理差错事故。

(一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量。

(二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病

区主任、杰出护士,确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

(三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%。

本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。

(一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持实事求是,公平公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格按照规定程序进行。

(二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用。

护士节庆祝活动计划篇二

为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,展示护士才艺,丰富多彩的生活,促进我院护理工作全面、协调、可持续发展。经研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

纪念“5.12”护士节,展护士风采及技能,促进医院护理的发展

20xx年5月10日下午15:00x17:00(斩定)

医院会议室

全院护士

(一)护士风采展示活动:护理技能大比拼

(二)年度星级护士站表彰大会

(一)4月30日前完成护理技能比赛

(二)5月5日前完成“年度星级护士站”的评选工作;

(三)5月10日15:00召开纪念5.12国际护士节风采展示暨年度星级护士站表彰大会。

1、整体思想素质高,业务技术精湛,有良好的团队精神和集体荣誉感,人人立足岗位,争先创优。病区管理科学规范,各项护理工作制度健全,护理工作模式不断改进,医疗护理服务质量不断改善。

2、护士持证上岗率100%。不同层级护士岗位职责清晰,责任制护理落实到位,病人需求能及时满足,病人满意率95%以上。

3、能结合专科工作实际,开展专科护理查房,培养专科护理骨干。

4、执行国家的法律、法规和规章制度。

5、评选周期内全科无病事假。

6、全科室无迟到、早退、串岗及旷工现象,工作期间不得干私活、接听手机。

7、评选周期内科室无护理投诉及差错、缺陷事件发生。

8、科室的各项工作开展的有声有色,医护关系融洽,与兄弟科室之间关系协调、沟通有效。

9、全科护士积极参加各种学术活动,完成继教任务。

10、积极参加院部、护理部的各项活动,并取得优异的成绩。

11、科室护士仪表仪容符合护士礼仪要求,能做到微笑服务、接电话及语言交流规范。

12、科室至少开展四项的中医特色服务。

13、护士长目标管理考核及科室质量考核成绩优秀。

14、对开展科研、发表论文的护理单元给予加分。

15、对获得表扬、有感谢信的护理单元给予加分。

16、环境要求:

(2)、处置室:医疗、生活垃圾分类存放,洗手池清洁无污渍;

(3)、换药室:卫生符合要求,严格分无菌、清洁、有菌区域,按规定范围使用,消毒隔离符合要求,室内无非医疗用品,无菌柜物品摆放有序,无过期,无非灭菌物品,医务人员进室衣帽整齐,带口罩。

(5)、值班室:无卫生死角,无蚊蝇蜘蛛网,物品摆放整齐,室内无食物。

(一)申报“星级护士站”的集体,按要求填写申报表,并附1000字以内的事迹介绍,于4月24日前报护理部,逾期视为自动放弃。

(二)护理技能(中医)操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐2名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖3名。比赛项目斩定。

1、护理部全面组织和协调准备工作;

2、请医院托展部、a总务科、办公室共同做好会场布置

3、请财务科协助做好资金保障

4、活动后请总务科安排人员清理打扫会场

1、主持人进场,讲开场白,宣布活动开始

2、院长致辞

3、年度优秀管理者、优秀护士演讲南丁格尔事迹,领导颁发证书及奖品;

4、院长总结发言,最后主持人宣布活动结束

主持人、两个话筒、音响等。

护士节庆祝活动计划篇三

为隆重纪念国际护士节,进一步推动——市精神文明建设,促进——市护理工作发展,弘扬南丁格尔精神,展示我市护理队伍良好精神风貌和职业风范,激励全体护士爱岗敬业、积极勇于奉献,为加快———建设步伐发展发挥更大作用,经研究决定,在全市开展纪念国际护士节系列活动,特制定本计划:

以深入贯彻落实《公立医院改革试点工作安排》关于“推广优质护理服务”的部署和全国护理工作会议精神,结合全省卫生系统争先创优活动和“三好一满意”活动,深化以病人为中心,用星级护理服务理念,进一步规范临床护理工作,切实加强临床护理,为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

增强服务意识,密切护患关系,努力实现护患关系零距离、护理质量零差错、护理技术零缺陷、护理服务零投诉的工作目标,打造护理优质服务品牌,真正实现“患者满意、社会满意、政府满意”。

1、爱心如海,护理无限

2、诠释护士职业内涵,展示护士亮丽风采

一评选“优质护理服务示范病区”

二评选“星级护士”

三开展护士礼仪风采大赛。

1、xx月xx日前完成“优质护理服务示范病区”的初评,遴选出5个科室;xx月xx日前完成“优质护理服务示范病区”的终评,在被选的五个科室中再选出3个科室作为本次活动的“优质护理服务示范病区”。

2、xx月xx日前科室完成各自护理单元的星级护士推荐工作,xx月13日前完成全院15名星级护士的评选工作。

3、xx月xx日进行护士礼仪风采比赛的`初赛,选出10队进入决赛。5月xx日进行护士礼仪风采比赛的决赛。

活动内容:

1、院领导致护理人员的慰问信。

2、发放人均价值约200。00元的节日礼品。

3、发放护士鞋。

4、分批组织获奖护理人员外出修养或拓展训练。

5、聘请专家进行一次护理人员心理健康等方面讲座。

请各科室认真组织,积极配合,按照活动要求,及时上报相关材料。

护士节庆祝活动计划篇四

x月x日晚x点至晚x点。

医生:每个科室1个参赛节目

护士:共8个节目

导医:4个

其他各部门均1个节目

1、内容健康向上;

2、体现本次活动”欢天喜地五一二,其乐融融一家亲”的主题;

3、篇幅短小凝练,不超过5分钟;

4、单人、集体表演均可。

2、各报名参赛部门自行组织报名节目排练;

3、企划部负责落实场地及相应的设施设备;

4、企划部落实主持人事宜;

5、后勤部负责物料采购供应;

6、参赛人员自备所需道具及器材。

1、请医院领导发表祝贺词、讲话;

2、主持人宣读比赛规则及出场次序名单;

3、各参赛者按照曲目出场序登台表演节目;

4、表演完毕后现场观众投票选出获奖节目(具体规则见《节目评选办法》);

5、主持人宣读各节目票数,现场产生各奖项获得者;

6、医院领导为我院年度”优秀护士”和获奖者颁发纪奖品及奖状。

护士节庆祝活动计划篇五

为了弘扬我区卫生系统干部职工的奉献精神,宣传身边的先进事迹,鼓励大家在第一线努力工作,为构建和谐卫生事业做出更多贡献,决定在“5.12”国际护士节之际,在全区卫生系统举办一次演讲比赛。

弘扬医德,展现护士风范。

宣传护理岗位的突出事迹,宣传贯彻护士条例,展现当代白衣天使护士的光辉形象。演讲不仅要提高艺术性,还要强调真实性,从而有效地增强演讲的效果。

五月中上旬。

发言人数限制在10人,每个医院和健康中心推荐一个,时间一般控制在5-8分钟内。

1、成立区卫生系统演讲比赛领导小组;

2.邀请相关领导和专家担任本次比赛的评委;

3.评分标准如下

1)内容:40分:与主题紧密相关,与作品实际联系,内容健康,结构完整;

2)仪表形象20分:仪表端庄,表情自然,举止大方;

3)语言表达30分:普通话标准,言论自由,合理使用肢体语言;

4)演讲效果:10分:吐字清晰,语言流畅,声情并茂,感染力强。

为了调动积极性,本次比赛拟设一、二、三、三等奖,其中一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,现场颁发。

1、各单位要充分认识演讲比赛的意义,以高度的政治责任感认真组织和参与演讲活动,确保演讲和活动质量。

2、各单位应在4月15日前将演讲题目和参会人员名单报送医药管理部门。

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