总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。写总结的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
信息安全工作总结篇一
今年以来，全省安全生产信息工作坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕全省安全生产工作会议和《安全xxxx创建纲要(2010-2020年)》这条主线，大力宣传报道全省安全生产各行业领域，各条战线加强安全生产和安全监管的新鲜经验和好的做法，有力促进了安全监管工作的深入开展，为领导准确把握形势科学决策提供了有力的支撑。在各省辖市、县(市、区)安全监管局以及相关企业的大力支持下，全省安全生产信息工作有了长足的发展和进步，今年以来，我局站《xxxx省安全生产网》，先后刊用各省辖市安全生产信息1239条。18个省辖市安全监管局在省局网站均有见稿。
适应安全生产信息化发展的需要，今年省安全监管局投资180万元，新建了《xxxx省安全生产网》站，建立了独立的工作机房和数据库，实现了与18省辖市安全监管局和省直管县市局的网络直通。为全省政务公开，实行网上办公搭建了平台，同时也为全省咨询查询各类安全生产信息提供了服务。省安全监管局新的站自5月5日开通以来，点击率明显增多，信息含量进一步加大。
自20xx年济源会议以来，各省辖市安全监管局进一步加大了对安全生产信息工作的领导力度，濮阳市和三门峡市先后成立了安全生产信息调度中心，依据省安全生产信息中心的设置方式，明确了中心的职能作用，对人员进行了具体分工，实现了与省局信息中心的工作对接，有力促进了安全生产信息工作的开展。其他没有成立信息中心的市安全监管局，也进一步明确了分管安全生产信息的局领导和相关科室，并指派了具体负责人。目前，全省已经有5个省辖市安全监管局设有安全生产信息调度中心，有4个省辖市安全监管在酝酿筹划组建信息调度中心。全省安全生产信息工作无论是体制编制上看，还是从组织领导力量上看，都有了进一步加强。
自从将安全生产信息工作列入《安全生产信息调度工作考核细则》以来，安全生产信息工作受到各级领导的高度重视，省安全生产信息调度中心每天收到各单位报送的信息数量，明显增加。由当初平均每周只有3、4条信息，到现在每天都能收到40条以上信息。这些信息，不仅有安全监管部门报送的，还有其他相关部门报送的，同时还有企业报送的。不仅有我们信息联络员撰写的，还有领导干部亲自撰写的，今年省安全监管局先后刊用了濮阳市安全监管局长陈晓华、商丘市安全监管局长王金启、荥阳市安监煤炭局局长李建业、柘城县安全监管局局长刘咏、永城市安全监管局局长姜山、滑县安全监管局局长蒋宗良、三门峡市安全监管局应急中心主任张宏科等亲自撰写的信息。领导干部的重视，有力促进了安全生产信息工作的开展。事实也充分证明了这一点，今年以来，濮阳市、商丘市和济源市安全生产信息工作一直走在全省的前列。从信息内容的质量上看，与以往相比也有了很大的进步。会议类的信息少了，创造性开展工作的信息多了;一般日常工作类信息少了，总结推广经验类信息多了;就事论事类的信息少了，研究探讨类的信息多了。为进一步处理好安全生产信息数量与质量的关系，确保省局信息调度中心信息编辑人员有更多的精力编审好信息，给各省辖市局提出了每天报送信息不超过3条的要求，得到了各省辖市的大力支持。
随着安全生产信息工作的不断发展，各省辖市、县(市、区)安全监管局均已明确了负责安全生产信息工作的联络人员，为安全生产信息工作的顺利开展，打下了坚实的基础。为更好地收集整理有价值的信息，部分省辖市安全监管局，在局机关各科室也设立了信息联络员，并定期召开信息联络员联席会，及时收集整理有价的安全生产信息，确保了信息资源充分。为扎实做好安全生产信息工作，郑州市还专门对信息联络员进行了培训，邀请撰写信息方面的行家里手给大家进行授课辅导，使广大信息联络员能力素质有进一步的提高。此外，濮阳市、许昌市、三门峡市等还注重结合自身实际，在辖区内相关企业设立信息联络员，认真收集整理企业方面的安全生产信息，为省局网站“企业风采”栏目提供了信息来源，也使我们全省信息联络员队伍有了进一步发展和延伸。
为进一步调动各方面的积极性，促进安全生产信息工作的开展，省安全监管局拟将安全生产信息采用情况列入全省年度安全生产工作考核。初步拟定，安全生产信息年度综合排名前三名的分别奖励2分、1.5分、1分。后三名的分别扣1分、1.5分、2分。部分省辖市、县(市、区)安全监管局结合自身实际，也研究制定了有关做好信息工作的奖惩措施，洛阳市、鹤壁市、三门峡市等安全监管部门出台了有关做好安全生产信息报送工作的奖励办法，按被采用的级别分别给予不同的物质奖励;濮阳市安全监管局将安全生产信息采用情况，与年度先进科室评比挂钩，凡信息工作落后的科室，不得参加先进评比。
尽管全省安全生产信息工作取得一定的进步和发展，但仍然存在不少问题和不足，需要我们在下一步的工作中加以克服和改进。
一是少数省辖市局对安全生产信息工作不够重视。全省18个省辖市安全监管局，至今仍有27个县(市、区)安全监管局还没有给省安全生产信息调度中心报送过信息。有的在认识上还存在偏差，认为只要把上级安排部署的工作抓好落实就行了，报送不报送安全生产信息意义不大，还有个别省辖市下辖10个县(区)，但报送信息只有一两个县(区)，领导不重视，认识不到位，组织不健全，造成了安全生产信息每月考核排名每次都靠后。据初步统计，2008年以来至今，开封市、平顶山市、安阳市、焦作市、漯河市、南阳市所辖的部分县(区)安全监管局至今未给省安全生产信息调度中心报送过信息。
二是信息工作的敏锐性还有待进一步提高。部分信息联络员对信息工作缺乏敏锐性，对发生在身边的事和领导的创新思想，没有从报送信息的角度去挖掘整理。少数省辖市的信息联络员，总是步人后尘，拾人牙惠，看到省局网开始刊载信息了，才想到类似的工作他们也抓落实了，于是赶紧给省局信息中心报送信息，殊不知，这个时候已经晚了。这也是我们一些单位安全生产信息报送的数量挺多，被采用的却很少的一个重要思原因。我们作为信息联络员，要注重培训和训练发现问题、分析问题和解决问题的能力。之所以我们有一些同志能够经常给领导提出好的意见建议，讨论研究问题的时候能够发表与众不同的见解和办法，就是因为这些同志平时更爱思考问题，善于站到领导和全局的高度分析判断问题。因此，增强信息的敏锐性，唯的一办法就是多学习思考，不断拓宽自己的知识视野，不断强化综合分析判断能力。
三是信息联络员队伍建设还有待进一步加强。作为各省辖市、县(市、区)安全监管局的信息联络员，其职责不仅仅是收集各方面的信息做好联络工作，更重要的是亲自撰写相关信息。但是，绝大多数单位的实际情况并非如此，安全生产信息联络员大多是兼任的，有名无实;有的甚至就没有做过文字方面的工作，名义上是信息联络员，却没有做过安全生产信息方面的工作，从而导致信息工作比较薄弱。另外，各省辖市、县(市、区)安全监管局每年有都人员调整和工作变动，使得信息联络员也处经常的变动之中，这就造成了目前全省安全生产信息联络员队伍建设基础相对薄弱的被动局面。
四是上下之间相互沟通交流不够经常。一些省辖市和县(市、区)安全监管局与省局之间经常沟通交流不够，不善于做通联工作，只顾报送信息，不注重跟踪问效，认为只要把信息发送到省局安全生产信息投稿专用信箱就万事大吉了，至于省局网站有没有收到信息，省局对信息有什么意见和要求，也不管不问。还有一些单位报送信息时，不留联系人和联系电话，使得原本有好可以采用的信息，因无法与撰稿人取得联系，就信息相关内容进行核实，从而错过机会。信息联络员加强与省局网站信息采编人员的沟通联络，至少有两方面的好处：一方面可以增进上下之间的友情，相互共同学习提高;另一方面，可以了解到省局网站新闻宣传报道动向，优先掌握信息报送主动权。因此，我们信息联络员要善于更要勤于做好沟通联络工作，及时把好的信息，好的意见建议反馈上来，更好地促进信息报送工作的开展。
最后，给我们安全生产信息联络员同志提几点希望：
能力素质是我们干事创业的'特别通行证。我们不论在哪个岗位上，做什么工作，都必须具备岗位所需要的能力，这样我们才能把工作做好，做出成绩来。要树立天天学习、终身学习的思想。坚持在学习中工作中，在工作中学习。我们要把学习当一种信仰，一种责任，一种享受，一种习惯，不但要学习党的最新创新理论成果，努力增强辩证思维的能力，还要加强岗位需要的专业技能学习，不断提高驾驭工作的能力;不但要向书本学，还要向周围的同事学;不但要向群众学，还要向社会大课堂学。只有广而博学，才能厚积薄发。
“感性无知性则盲，知性无感性则空” 。意思就是说，学习不注重思考，就会越学越迷盲，思考问题不注重与所学的结合起来，就会成为空想。只有把学习和思考有机结合起来，才能学以致用。在实际工作中，我们要养成思考的习惯，遇到问题多问几个为什么，分析问题要善于透过现象看本质，要善于从一个个特殊性中找出带有普遍性的东西来。安全生产信息无处不在，无处不有，只是没有用心地去发现罢了。因此，我们一定要养成思考问题的习惯，不断提高分析判断能力和逻辑思维能力。
学习是知识积累的过程，思考是知识加工的过程，实践锻炼则是把知识变成能力升华的过程。对我们信息联络员来讲，最好的实践就是多练笔，就是要把领导讲的、心里想的、平时做的变成文字写出来。要想提高自己的文字表达能力，没有什么捷径可走，唯一的方法就是多写多练。我们要有吃苦的思想准备，要坚守好自己的阵地，只要坚持不懈加强实践锻炼，我们的写作能力就会不断提高。
要紧跟上级的意图报送信息。不论是报刊杂志，还是媒体网站，不同时期有不同的工作重点，只有紧跟上级的工作思路和工作重点报送相关信息，被采用的概率就非常大。比如，省安委会安排部署了一项工作，各省辖市是如何抓落实的，有什么效果等，这些都是领导比较关注，同样，也是我们省局网站所关注的。要结合本单位的特色工作报送信息。全省150多县(市、区)，各自的安全监管重点也各不相同，有的有煤矿企业，有烟花爆竹产业集中，各地都有自己的具体实际，抓安全监管也有自己独特的办法和措施。给省局报送信息，就是要报送这些有特色的工作。要结合新情况新问题研究报送信息。《信息调度统计工作考核细则》，其中，信息报送工作考核，各省辖市新闻类信息每采用一篇记1.5分，经验交流类信息每采用一篇记2分，研究探讨类信息每采用一篇记3分，之所以这样规定，这不仅说研究探讨类信息比新闻类信息难写的问题，更主要是研究探讨类信息涉及的是安全生产的前沿问题，有助于安全生产监管工作的开展，有利于带有普遍性、倾向性问题的解决，还能够为领导科学决策提供一定的参考。因此，希望大家在今后的工作中，多加强新情况新问题的调查研究，力争多出一些含金量高的信息。
信息安全工作总结篇二
1.1目的：
为加强公司作风建设，宣传廉洁文化，预防利用职务及职权谋取不正当利益。同时做好公司信息的安全和保密工作，使公司所拥有的信息在经营活动中充分利用，保护公司的利益不受侵害，树立健康积极的企业文化形象，特制定本管理制度。
1.2适用范围：
本制度适用于公司所有在职员工。
1.3定义：
廉洁：清白高洁，不贪污，从不使用公家的钱来养活自己（不贪污），就是指人生光明磊落的态度和诚信，正直的风气。
信息安全：信息系统（包括硬件、软件、数据、人、物理环境及其基础设施）受到保护，不受偶然的或者恶意的原因而遭到破坏、更改、泄露，系统连续可靠正常地运行。
业务单位：与公司有一切业务（含但不限于供货、施工、促销合作等关系）往来或联系的单位或个人。
1.4职责权限
3.1总经办负责廉洁文化建设方向的指引，对公司的信息安全管理具有监督和最后裁决权。
3.2监察部负责监督和执行廉洁与信息安全管理规定，接受全体员工的举报和监督，对举报和违规情况进行调查核实。
3.3行政部负责廉洁文化和信息安全意识的宣传和教育，接收和申报处理公司员工收受和外部财物。
3.4信息部负责公司所有文件资料的分类存档和保存，对电子存档资料进行定期整理和备份，并做好文件防盗和密码保护工作。
3.5各部门：具有共同维护公司廉洁文化建设和信息保密工作的权利，都有保守公司秘密的义务，对公司廉洁和信息安全管理规定具有监督和举报权。
2.1廉洁自律规定
2.1.1不准收受任何业务单位的个人现金、购物卡券、有价证券和支付凭证。
业务单位不回收的样品和商品赠品；
业务单位节假日馈赠的礼品、礼篮等；
业务单位赠送的其他具有实际价值实物、活动等。
业务单位组织的集体考察、学习、旅游等外出活动；
业务单位赠送的无法拒绝的各类现金、购物卡券、有价证券和支付凭证；
2.1.3不准向业务单位及其个人借贷钱物。
2.1.4不准在各业务单位报销应由个人支付的有关票据。
2.1.5不借业务办理之机，对各业务单位吃、卡、拿、要。
4.1.6禁止利用职权和职务上的便利和影响为亲友及身边工作人员谋取利益。
2.1.7工作中不弄虚作假，按规定收集整理好各类基础资料，不做假帐或帐外账。
2.1.8不准用公款支付个人名义的宴请。公关或业务接待必须经总经办批准后在合理的范围内进行。
2.1.9不准接受可能对商品和设备供应价格、工程施工价格的业务合作行为产生影响的钱、物馈赠和宴请。
2.1.10不准为谋取不正当的利益，在经济往来中违反有关规定，以各种名义收取回扣、中介费、手续费等归个人所有。
2.1.11不借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐活动，或接受可能影响公正办理业务的宴请、礼品馈赠或其他服务。
2.1.12严禁以虚报、谎报等手段获取荣誉；以虚报、谎报等手段获取的荣誉、职称及其他利益予以取消或者纠正。
2.2信息安全
2.2.1公开信息：公司已对外公开发布的信息，如公司宣传册、产品或公司介绍视频等。
2.2.2保密信息：公司仅允许在一定范围内发布的信息，一旦泄露，将可能给公司或相关方造成不良影响。比如公司投资计划等。
2.2.3根据信息价值、影响及发放范围的不同，公司将保密信息划分为绝密、机密、秘密、内部公开四个级别。
绝密信息：关系公司前途和命运的公司最重要、最敏感的信息，对公司根本利益有着决定性影响的保密信息，如：公司订单，重大投资决议等。
机密信息：公司重要秘密，一旦泄露将使公司利益受到严重损害的保密信息如：未发布的任命文件，公司财务分析报告等文件。
秘密信息：公司一般性信息，但一旦泄露会使公司利益受到损害的保密信息，如：人事档案，供应商选择评估标准等文件。
内部公开：仅在公司内部公开或仅在公司某一个部门内公开，对外泄露可能会使公司利益造成损害的保密信息的保密信息，如：年度培训计划，员工手册，各种规章制度等。
2.2.4公司保密信息包括但不限于以下内容：
公司经营发展决策中的秘密事项；
专有技术，专利技术、技术图纸；
生产细则、工程bom、sop及治具资料；
人事决策中的秘密事项；
重要的合同、客户和合作渠道；
招标项目的标底、合作条件、贸易条件；
财务信息，公司非向公众公开的财务情况、银行账户账号；
董事会或总经理确定应当保守的公司其他秘密事项。
利用信息网络系统制作、传播、复制有害信息；
未经允许使用他人在信息网络系统中未公开的信息；
未经授权查阅他人邮件；
盗用他人名义发送电子邮件；
故意干扰网络（内部信息平台）的畅通运行；
从事其他危害信息网络（内部信息平台）系统安全的活动。
2.2.6公司保密信息应根据需要，限于一定范围的员工接触。接触公司秘密的员工，未经批准不准向他人泄露。非接触公司秘密的员工，不准打听公司秘密。
2.3违规追责处理
2.3.1公司所有员工一经任何人发现或内外部举报有违廉洁自律的行为，公司将组织相关部门进行调查核实，一经查证，将追究责任人所造成的责任损失，并进行违规处罚，对造成公司重大经济损失且情节严重的，将移交公安机关进行立案处理。
2.3.2除公司公开的信息外，任何人将公司的保密信息以任何形式（口头传达、电子邮件、上传网络、存储拷贝、拍照影印、复印资料）对外泄露或散布出去的，公司将从源头上追究信息泄密者，经查实后立即根据情节轻重进行追责处理。因信息泄密造成公司经济损失或形象受损时，将依法移交司法机关进行处理。
3.1本制度最终解释权归xx有限公司所有。
3.2本制度自20xx年8月9日起实行，暂定实施1年。
信息安全工作总结篇三
4、虽然在半年的工作中取得了一定的成绩，但还存在一定的问题和不足。
一是工作当中主动向领导汇报请示的不多。
二是追踪不够，有些情况了解得不够细，不够实，不够多，掌握材料不够充分，使工作被动。
三是处理一些工作关系时还不能得心应手。
在新的一年里，将进一步增强责任感和使命感，切实加强自身建设，努力提高自身素质，更好地适应工作需要。
新年伊始，万象更新。自从20xx年工作牵涉到企业erp系统安装维护的工作中时，在公司领导的关怀和指导下，在公司部分同事的大力支持下，对erp相关工作作出了初步的整理，给我提供了优质的工作环境和广泛的学习空间。
20xx年工作的主要发展方向是：新客户高普安装、培训、和老客户高普软件维护工作，以及终端、公司软硬件网络维护。工作压力可能会比较大，一定要吃苦耐劳，勤勤恳恳、踏踏实实的做好每一项工作，处理好每一个细节，努力提高自己的综合能力，尽快的成长和进步，俗话说的好：“笨鸟先飞!”想要在20xx年新的一年工作有条不紊、顺利的完成，就应该先行一步，做好年度工作计划。自身建设方面：由于自己参见工作时间比较短，自身经验和处事能力、人际关系方面都需要全面提高。一方面，自己认真努力完成工作，并对自己的工作进行自查，自我监督。另一方面，离不开公司领导的关怀指导和公司同事的帮助。“三人行必有我师”，我会虚心向领导和各位同事请教相关问题。
（1）做好客户高普系统的维护工作，保障客户安装的高普系统的正常运行，针对客户使用软件出现的问题，进行处理。
（2）针对公司战略决策对新客户高普软件的安装、培训、维护工作做好准备。
（3）不断加强学习，素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件；始终把高普安装、培训、维护工作放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫；从网上或其他渠道收集信息，争取对遇到的问题能够及时解决，尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同事学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。
（4）自觉遵守各项规定，自觉抵制不良风气的侵蚀。认真学习并在工作中按此要求自己，要把工作的主动性提高，做事干脆果断，不拖泥带水；工作要看实际效果和结果，一切工作都围绕目标去完成；要提高以大局为重的观念，把是否对自己有利或者带来的利润作为衡量的标尺；工作方式要精确化，用心去思考和实践。
（5）工作中多于客户沟通交流，听听他们的一些经历，多学习他们好的方面，尽量做到多听、多看、多想、多做、多沟通。
以上就是本人对自己年度的一个总结和下年的发展方向！
信息安全工作总结篇四
1、信息安全管理部门、责任人、联络员制度的落实情况
20xx年，我公司建立了健全的信息安全保密管理制度，实现信息安全保密责任制，切实负起确保网络与信息安全保密的责任。严格按照“谁主管、谁负责”、“谁主办、谁负责”的原则，落实责任制，明确责任人和职责，细化工作措施和流程，建立完善管理制度和实施办法，确保使用网络和提供信息服务的安全。进一步强化组织领导，建立健全机制，切实转变职能，把加强应急管理摆上重要位置。成立了突发事件应急领导小组，由技术总监担×××任组长，各技术担任小组成员。全面负责信息安全工作，形成统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急管理工作机制。并指定×××信息安全联络员。为安全责任人和联络员的联系方式：姓名、手机、办公电话、邮箱等。
2、同步配套建设信息安全技术手段的实施进展情况
(一)日常信息安全管理。在人员管理上，认真落实信息安全工作领导小组、安全管理工作的具体承办机构及信息安全员的职责，制定了较为完善的检查信息安全和保密责任制建立并认真严格地落实情况，对于重要涉密电脑和设备，严禁人员在离岗离职信息的`情况打开运行。对于违反信息安全管理制度规定造成信息安全事件的认真追究相关人员责任。在资产管理上，办公软件、应用软件等安装与使用情况严格按规定办理，计算机及相关设备维修维护管理、存储设备报废销毁管理按保密相关要求执行，杜绝随意马虎。在运维管理上。信息系统运营和使用按相关权限进行管理、日常运维操作由具体负责人进行操作、定期进行安全日志备份和信息安全分析。
（二）信息安全防护管理。在办公计算机和移动存储设备安全防护上。计算机采取集中安全管理措施，设置每台计算机账号口令并随时更新。计算机接入互联网实行了实名接入、对计算机ip和mac地址进行绑定、指定固定上网ip地址，并安装病毒防护软件，定期进行漏洞扫描、病毒木马检测。杜绝在非涉密和涉密信息系统间混用了计算机和移动存储设备，禁止使用了非涉密计算机处理涉密信息等。在门户网站安全防护上，落实网站信息发布审批制度，实行了边界防护、抗拒绝服务攻击、网页防篡改等安全防护设备的部署，定期进行漏洞扫描、木马检测。
1、重大信息安全事件应急处置和报告制度的落实情况
（一）根据工作实际，补充了应急预案的内容。今年，为了切实做好市审计局信息安全突发事件的防范和应急处理工作，进一步提高预防和控制网络突发事件的能力和水平，减轻或消除网络突发事件的危害和影响，做好网上舆论管理和信息安全保障工作，严格执行中华人民共和国国务院新闻办公室、中华人民共和国信息产业部发布的《互联网新闻信息服务管理规定》，遵守各项网络与信息安全管理制度，确保网络与信息安全，制定了《网络与信息安全应急预案》，进一步完善了市审计局的应急预案。
（二）不断完善和修订预案。今年，围绕公共突发事件的特点，认真研究各类突发事件的发生和发展规律，注意吸取以往在处置突发事件中的经验教训，对原有应急预案进行了修订，提高了预案的合理性和可操作性。
（三）明确工作措施，制订了详细具体的工作措施，明确了全局干部职工在突发事件发生时的具体任务和责任。
（四）事件发生并得到确认后，有关人员应立即将情况报告有关领导，由领导指挥处理网络安全事件，应及时向当地公安机关报案。阻断网络连接，进行现场保护，协助调查取证和系统恢复等工作，有关违法事件移交公安机关处理。
2、信息安全管理政策的培训情况
（一）将工作人员业务素质培训融入到日常工作中，作为一项经常性的工作来抓。采取以会带训，会训结合，以检查带指导，检查与指导相结合等灵活多样的形式来开展培训工作。
（二）采取多种形式宣传应急工作，通过局域网、宣传专栏等多种形式，积极主动开展应急管理宣传教育工作。
（三）给全体干部职工购买《应对突发事件读本》等学习资料，购买了应对火灾、雷电等各类突发事件的宣传手册等资料，供干部职工学习。
信息安全工作总结篇五
论文最好能建立在平日比较注意探索的问题的基础上，写论文主要是反映学生对问题的思考， 详细内容请看下文。
近年来，我国电子商务发展呈迅猛之势，交易额屡创新高。2017年，中国电子商务交易总额是8万亿，全球排第二位，且仅次于美国。2017年中国电子商务交易额超过10万亿元，将可能超过美国，成为世界第一大电子商务最大的交易总额。然而，信息安全状况却不容乐观，为了研究信息安全对我国电子商务的影响，笔者利用假期到高校、相关公司、政府事业单位、机场进行调研，调研对象共计108人。
1.1 电子商务的定义
中国电子商务研究中心将电子商务定义为：应用计算机与网络技术与现代信息化通信技术，按照一定标准，利用电子化工具来实现包括电子交易在内的商业交换和行政作业的商务活动的全过程。为调查民众对电子商务的了解状况，特在问卷中设置了有关问题。
以下为相关问题的调查结果。
1.2 对比具体分析
问卷中设置了问题1：消费者对电子商务的了解状况，非常了解的为32人，较为了解的为67人，不了解的为9人。问题2：电子商务的具体认识。将问题1和问题2对比分析：问题1中，自认非常了解电子商务的32人中，有8人认为电子商务就是单指类似淘宝的网上购物，占25%;比较了解电子商务的有67人，而这67人均选择了“网上购物”这一选项，占100%;自认不了解电子商务的9人中，仍有4人认为电子商务就是网上购物，占约44.44%。综上所述，即便是在电子商务迅猛发展的这样一个时代，人们对电子商务的理解仍然不太全面。
1.3 在线支付情况
为了进一步了解相关情况，我接下来调研了有关在线支付服务的开通情况。通过对这个情况的调研发现，已开通在线支付服务的人数达到103人，这个数据较客观地说明我国电子商务在居民中的认可度与接受度逐渐增高，电子商务的发展较为乐观。在与问题1、问题2的数据进行对比时发现，对电子商务有所了解的99人，均开通了在线支付服务。而在不了解电子商务的9人中，仅有5人未开通该服务，占未开通该服务人数总数的100%。
2.1 对自身信息安全的认识
根据国际标准化组织的定义，信息安全性的含义主要是指信息的完整性、可用性、保密性和可靠性。信息作为一种特殊资源，促使犯罪分子出于自身利益的需求而非法获取用户信息。其手段越来越高明，犯罪痕迹也极具隐蔽性，使得用户难以察觉。通过调研民众对自身信息安全的重视程度，便于分析信息安全对民众选择哪家电子商务公司及网上交易平台的影响。针对这一情况，本次调研中设置了问题4：对自身信息安全状况的认识。在该问题中，非常担忧的人共有43人，比较担忧的有41人，比较放心的为15人，放心的仅为9人。
从该结果可看出，民众对于自身信息安全的警觉性大大提高，认识到个人信息的重要性与隐私性，充分重视自身的信息安全。
2.2 影响民众选择哪家电子商务公司的因素
在考量影响民众选择哪家电子商务公司的因素时，设置了相关问题5。 其中，有14人选择了“交易效率”，26人认为是“服务水平”影响了他们的选择。“质量就是生命，产品就是人品!”，用户对于产品的质量是十分关注并在意的。由于产品的最终使用者就是他们，所以产品的质量自然就成为他们最为关心的因素之一。有39人认为“产品质量”是影响他们选择的因素。在受调查者中，有39人选择了“对用户信息安全的保护程度”。显然信息安全提到了与产品质量相比肩的高度。然而通过这次调研发现，“对用户信息安全的保护程度”与“产品质量”成为最能影响民众选择哪家电子商务公司的两大因素。问题4与问题5都反映出民众对信息安全的高度重视。问题5的相关数据直接说明了信息安全对民众选择行为的影响巨大，也间接说明了如果电子商务公司想要赢得用户的信赖，就必须加大对其用户信息的保护力度，从而争取到更多的用户资源。这不得不引起整个电子商务行业的高度重视。
2.3 民众所选择的网速购物平台
从民众所选择的网上购物平台的数据来分析：选择第三方非知名网上购物平台的仅有11.10%，且选择厂家官网直销的也只有13.12%。然而，淘宝等知名网上购物平台具有极高的知名度，属于民众心中的“大公司”，使得民众自然而然地认为在这些平台进行购物是“非常安全的”，所以共有86.78%的人选择这类电商。“选择淘宝等知名网上购物平台”的受调查者在被问到为何做出这样的选择，他们都认为这些平台能够保障他们的信息安全，不选择厂家官网直销渠道只是因为其不如前者便捷、折扣活动不太多，而第三方非知名网上购物平台可能会对他们的信息安全构成潜在的威胁。这一情况也从侧面印证了信息安全对于电子商务企业乃至整个行业的重要性，从某种程度上来说，决定了这些企业的生死存亡。
信息安全工作总结篇六
1、成立组织机构，逐级落实责任
在检修前，公司成立了设备检修组织机构，同时要求各单位把检修项目的安全责任逐级落实，在检修项目上要明确主要负责人、安全负责人、现场监护人，将安全责任严肃分解，逐级落实。各级管理人员根据检修项目的具体情况严格制定了详细具体的安全措施，并在装置停车程序和泄压、排放、降温等环节做了要求，并采取相应的安全防范措施，特别是装置停车过程中的工艺处理彻底，为后来的安全检修作业奠定的基础。
2、加强安全教育培训，提高施工作业人员安全素质
随着大检修工作全面展开，外来施工人员大量进厂，由于外来施工人员情况复杂，安全意识淡薄，缺乏安全观念，为保证检修期间的作业安全，防止安全事故发生，做好入厂施工人员安全教育培训工作尤为重要。质量安全管理部因地制宜，采取了灵活的教育培训，在教育过程中，重点强调了《设备大检修安全、环保规定》的内容，并对动火作业、受限空间作业、大件吊装作业等高危作业的注意事项进行了重点讲解。此次大检修中共有五家外来施工单位参加了厂级安全教育，总共对137人进行了安全教育培训，安全教育率为96%，并对受教育人员进行了登记、建档。通过入厂安全培训，提高了外来人员的安全意识。由于培训工作始终坚持以服务检修为目的，得到了施工单位的积极支持和配合，提高了外来人员入厂安全教育培训率，安全教育培训收到了很好的效果，这点，在检修过程中，从外来施工单位的人员对检修现场安全管理的认同和积极配合得到了印证。
1、严格履行各项票证的审批手续，层层把关，现场核查停车开始前，公司领导在检修会议上对检修期间各部门的安全责任提出了要求，在装置停车后，质量安全管理部根据公司领导的要求，督促工艺部门必须为检修提供安全保证，对检修设备中存在过易燃、易爆、有毒、有害物质的，必须采用惰性气体、蒸汽或水进行置换，并选择正确的取样点定时分析合格，设备检修前必须用盲板与系统可靠隔绝，对于动火作业和受限空间作业等危险作业，安全人员逐个到作业现场检查安全措施落实情况，确认合格后再开具作业许可证。由于安全人员的积极主动，促进了检修工作的顺利开展。此次检修，共进行动火作业169次；受限空间作业97次；登高作业10次；射线探伤作业1次；动土作业1次。各种作业的票证都按照要求履行了审批手续，并全部落实安全措施，为安全检修提供了保障。
2、加强检修现场的安全监管力度
检修期间质量安全管理部克服人员少、工作多、任务重的困难，重点检查施工中危险作业安全防护措施的落实情况；检查施工现场各施工单位安全制度的执行情况；检查现场施工作业人员劳动保护用品配戴情况；检查各种作业证的审批情况；检查特种作业人员证持证上岗等情况。每天全部在现场配合检修作业，同时监督检查检修现场的安全状况，对作业情况进行汇总，随时掌握检修施工作业中的安全动态，及时发现和排除检修作业现场事故隐患，纠正检修现场的违章作业，防止安全事故的发生。
3、突出重点，加强高危作业的监护工作
在众多检修项目中，精制的五个结晶罐清料及检查、氧化反应器的清料检查、重点部分的动火作业等重点检修项目的安全作业尤为重要，存在着检修难度大，危险因素多的特点，安全管理人员对以上几个重点检修项目高危作业进行了重点监护，保证了重点检修项目安全进行。
三、存在的问题
在本次大检修期间，主要暴露的问题有：
1、有个别员工安全意识淡薄，对检修安全工作不够重视，在重点检修项目和高危检修作业上被动制定检修方案，被动采取安全防护措施。
2、施工单位还有个别人员存在未教育上岗现象，在检查中虽然进行了再教育，但体现出施工单位负责人对安全教育工作不够重视。
3、习惯性违章在检修工作中时有发生，安全意识还需要进一步加强。
以上存在的安全问题在下一步安全管理工作中还需要改进，特别是在检修期间，要加强直接作业环节的安全管理和监控，如在大修期间发生的几起事故苗头：在f1－1604在拆管线过程中漏酸滴到正在底层交叉作业的电气人员、罐区违规启动消防应急泵对热熔管作业人员造成威胁以及锅炉岛操作工未做检查启动正在检修的风机事件，另外还发生了一起人员在作业过程中腰部扭伤的事故，虽未造成严重影响，但暴露出现场安全管理工作还存在缺陷，我们必须时刻将安全放在首位，加强现场监管，各部门也需务必提高安全意识，落实安全责任，把安全防范措施落实到位，杜绝违章，同时加强作业过程的衔接和合作，绝不能马虎行事，否则，任何一件小事都是一个不安定的因素，都有可能会酿成一场事故灾难。
此次大检修的安全圆满完成，是从公司领导到全体参检人员的共同努力的结果。也为以后装置运行的安全管理工作积累了经验，今后我部门将继续深挖潜力，勇于探索，查找缺陷，严格管理，争取在今后的安全管理工作中更上一个台阶。
信息安全工作总结篇七
成立了网络与信息安全工作领导小组，为进一步加强网络信息系统安全管理工作，我局成立了网络与信息系统安全保密工作领导小组，做到分工明确，责任具体到人。安全工作领导小组组长由局长担任，副组长由分管领导担任，成员各科室负责人组成。
一是网络安全方面。我局配备了防病毒软件，采用了口令密码、数据库存储备份、移动存储设备管理等安全防护措施，明确了网络安全责任，强化了网络安全工作。二是日常管理方面切实抓好外网、网站和应用软件“五层管理”，确保“涉密计算机不上网，上网计算机不涉密”，严格按照保密要求处理光盘、硬盘、u盘、移动硬盘等管理、维修和销毁工作。三是信息系统安全方面实行领导审查签字制度。凡上传网站的信息，须经有关领导审查签字后方可上传。四是开展经常性安全检查，主要对计算机密码口令、操作系统补丁安装、应用程序补丁安装、防病毒软件安装与升级、木马病毒检测、端口开放情况、网页篡改情况等进行监管，认真做好系统安全。
我局网络系统的组成结构及其配置合理，并符合有关的安全规定；网络使用的各种硬件设备、软件和网络接口也是通过安全检验、鉴定合格后才投入使用的`，自安装以来运转基本正常。
我局对电脑及其设备实行“谁使用、谁管理、谁负责”的管理制度，同时在局开展网络安全知识宣传，使全体人员意识到了，计算机安全保护是“三防一保”工作的有机组成部分。而且在新形势下，计算机犯罪还将成为安全保卫工作的重要内容。在设备维护方面，对外来维护人员，要求有相关人员陪同，并对其身份和处理情况进行登记，规范设备的维护和管理。
我局将加强对网络安全及系统安全的有关知识进行了培训。期间，全体干部职工对实际工作中遇到的计算机方面的有关问题进行了详细的咨询，并得到了满意的答复。经过培训教育，全体干部职工对网络信息安全有了更深入的了解，并在工作中时刻注意维护信息安全。