社区保安工作年度工作总结(优质17篇)

时间:2023-12-16 作者:GZ才子

在社区工作总结中,需要客观真实地评价工作情况,包括工作成果和不足之处。在下方提供的社区工作总结中,我们可以看到不同社区工作者在总结中所关注的重点和亮点。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇一

回顾近一年来的工作,我在市、街道社服中心的支持与大力帮助指导下,严格要求自己,按照要求,较好地完成了自己的本职工作,充分发挥了社服工作维护社会稳定,调节社会矛盾,促进社会公平的职能要求,在努力解决困难群众生活困难,做好城市居民最低生活保障发放工作中,切实维护了社服对象的基本生活权益,为社区的经济和社会发展做出了一定贡献。

作为一名社区专干,我注重把功夫下在平时,利用点滴时间抓紧熟悉上级下发的各类文件资料和社区留存的相关档案,认真领会文件精神。遇到不懂的问题,虚心向同事和上级业务部门请教,通过工作实践不断积累经验,岗位履职能力得到迅速提高。20xx年x月,因为工作需要,街道安排我从智仁社区调到xx社区。分到新社区后,一切又从头开始。为了尽快掌握社区情况和工作,我从辖区有多少栋楼,多少人口等最基本的情况开始熟悉,利用各种机会走访社区居民,做到了辖区基本情况了然于胸,使自己在最短时间内又快速融入到这个新的战斗集体。

我的岗位是社区低保专干,分管的主要工作包括:低保、救助、经济房、廉租房和发放居家养老服务券,一年来,我为社区x户居民申请了低保、享受xx户低保里取消了x户不符合政策条件的低保、为xx户廉租房家庭重新年审,为xx户家庭发放经济房资格认定单、为xx户低保家庭每月发放居家养老服务,各项工作完成较好,没有出现任何纰漏。我所从事的低保专干岗位,和社区群众利益联系紧密,实际工作过程中,少数社区居民因对政策不够了解,有时产生误会,存在抵触情绪。对此,我能认真体会他们的内心感受,耐心细致地做好思想工作,真心诚意地帮助他们解决问题,始终带着微笑和热情投入工作,即使受到一些委屈,也毫无怨言。付出总能有回报,通过我的努力,工作得到了社区居民的认可,这是给予我的最大鼓励,也是鞭策我继续前进的动力。

我们除了做好各自分管的工作外,还要随时准备突击完成各级政府部门临时安排的任务。20xx年为了迎接上级创建文明城市检查,接连x个多月我们天天都要下辖区清理野广告、收拾楼道卫生,虽然这些工作很辛苦,但一想到自己和同事们的付出能为政府分忧,又觉得很值。

回顾总结这一年来的工作情况,虽然有了一些进步,但我感到自己离一名优秀社区工作者的要求还有较大差距,今后,一定要更加严格要求自己,加强责任意识,树立良好形象,全心为民服务,进一步提高业务水平,让自己在社区这个大家庭里发光、发热。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇二

今年以来,我社区团支部在社区党委、政府和上级团组织的正确领导和关心下,坚持以科学发展观和团的十六大精神为指导,紧密围绕社区党委的中心工作,遵循“服从大局,服务社会、教育青年”的原则,大力加强团的思想建设和组织建设,注重外来青年的教育管理,全面拓展团的各项工作,开创了共青团各项事业的新局面。紧密结合我社区“全面推进和谐辑庆建设”的实际,针对青少年身心成长特点,积极探索新阶段青少年思想道德建设的规律,坚持以人为本,教育和引导青少年树立的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观,养成高尚的思想品质和良好的道德情操,努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的德、智、体、美、劳全面发展的和接班人,开展了各种活动,做了大量工作,取得了一定的成绩。

xx年团支部的思想教育主要做了以下x个方面的工作,并取得了显著的效果。

1、有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观,并结合学习贯彻党的十七大精神、团十六大会议精神,做到“团干带头学、团组织帮助学”。

2、联合宣传、文化、妇联等部门,发扬艰苦奋斗的优良传统,保持开拓进取的精神状态。

3、召开团干部会议,集中学习团的十六大会议精神,为广大青年团员做好表率作用。

4、顺利协助县残联对我社区3名“先天性心脏病”儿童的免费治疗工程。

5、联合司法部门在学校开展法制讲座,通过教育,减少青少年违法犯罪现象的发生。

6、结合“青年文明号”和“青年岗位能手”活动,开展职业道德和岗位责任教育。

1、按计划召开团支部委员会议和团支部书记会议,总结交流工作经验,研究部署具体工作。

2、组织各团组织负责人参加团县委举办的基层团干培训班,不断提高团干的整体素质。

3、积极探索团后备干部的培养,加大非公企业团建,尤其是注重整顿比较松散的农村团组织。

4、在巩固企业团组织的基础上,通过调查研究,不断加大非公企业团建力度,扩大团组织在非公企业中的影响力。同时,我社区今年新发展了20多名团员,并在积极发展新团员的基础上,做好推荐优秀团员入党工作,今年全社区“推优入党”人数8人。

5、抓好团籍转接工作,特别是注意协助学校团支部与农村团组织、企事业部门团组织建立密切的工作联系,由学校组织将每年毕业离校的团员学生的团籍及时转入该生所在村团组织或转入其就业单位的团组织(就业单位未建团的,则转入所在村团组织),尽量减少团员流失,保证团员的持续管理。

1、积极开展“帮贫助学献爱心”活动,救助贫困学生。辑庆社区始终将帮贫助学工作作为一项长期重点工作来抓,在政府紧张的情况下仍然大力支持,多方筹集资金,救助贫困学生。今年1月,江苏省团支部组织的“一对一”帮扶项目,在我社区共帮扶“孤儿”2名,每人每月100元的帮扶,确实解决他们的现实困难,帮助他们顺利继续自己的学业。

2、加大娱乐场所整治工作力度。会同公安、工商、文化等相关部门集中对全社区网吧、电子游戏厅等娱乐场所进行了整治、规范。对距离学校太近,影响学生正常学习生活的娱乐场所进行强制搬迁,加重对违规经营者的处罚力度,通过清查、治理,有效抵制了不良社会风气对青少年的影响,在全社区形成了良好的社会反响。

3、关爱“留守学生”。“留守学生”由于缺少父母的关爱和教育,面临着生活、学习、安全方面的诸多困难和问题。我社区把关注“留守学生”工作作为工作重点,在辑庆中心校成立了“留守学生之家”,多方争取资金,接。通过各方面力量,努力确保留守学生的正常学习生活。通过积极开展留守学生关爱活动,发放宣传资料600余份,形成社会效应,使更多的社会人事来关注关爱留守学生的健康成长。

全社区实际,依托社区老年协会,充分发挥“五老”作用,在精神上给予鼓励、在技术上给予指导、在资金上给予扶持,积极帮助社区青年农民创业致富。

5、扎实做好“警校共育”工作。辑庆关工委与教育、公安、共青团密切配合大力开展法规宣传教育,有效防止了未成年人犯罪。通过积极开展“道路交通安全学校”创建活动,不断增强学生的道路安全意识。消防宣传进学校活动的顺利推进,极大地提高了师生的消防安全知识和技能。今年4月社区开展了“珍爱生命、远离”的宣传活动,通过图片展示、文字说明、书写标语等多种形式对广大青年学生进行禁毒教育。以老年协会为依托,组织成立问题少年帮教小组,对在学校经常违纪违规的青少年进行耐心帮助教育,动之以情,晓之以理。

今年来,社区团支部支持少先队开展了多项活动,达到了“寓教育于活动”的目的。如少先队总部组织少先队员在今年的3月学雷锋日参加社会义务活动;举行庆“六一”系列活动;进一步深化少先队“雏鹰行动”,与社区文教部门一齐组织全社区辅导员老师和学生代表开展少先队“手拉手”互助活动。

回顾xx年的工作,取得的成绩固然可喜,但在成绩的背后亦存在着一些问题,主要表现在:

1、青少年的思想教育比较薄弱,未能适应新形势的发展;。

2、部分基层团组织活力不够,尤其是部分村团组织比较松散;。

3、个别团干部素质不高,工作缺乏积极性;四是新经济组织、社区团建工作进展不大,效果不明显等等。这些问题,有待我们在今后正确对待,认真解决。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇三

忙碌的2020年就结束了!全新的,充满挑战的,无限激情的2020年在不觉中悄然而来。

2020年是一个充满着色彩的过程,它记载着青春的风雨历程。没有风雨怎么见彩虹?没有艰辛怎获甘露?我在一天天学习中成长,在一次次失败中壮大,但我始终坚信,付出就一定会有收获,在公司真实付出了,真实努力了,我将得到远远比我想象的要多。

回顾在公司的这两年里,给我感慨最多的就是感恩,首先我要感谢公司,是公司锻炼了我,改变了我,在碧桂园我学会了做人,做好人,我学到了什么是团队精神,什么叫一分耕耘一分收获,什么叫关心他人就是关心自己,更懂得做工作要勤奋务实,在安全节约就是效益的基础上用心做好每一件小事。

随之要感谢我们的主管,没有他认真耐心的教导和鞭策,我们聚在一起充其量也只能叫做团伙,在没有加入这个团队之前,我行我素,自我观念极强。是主管带人如带兵,带兵如兄弟的作风教会了我,令必行,禁必止。下级服从上级,个人利益服从公司利益的团队精神。

在别人看来,保安员就是站站岗巡巡逻,即轻松又舒服。有这种看法的人大错特错,因为保安员就跟当今军队一样,外松但内紧。也就是说,每一个保安员一上岗他就拉紧了自己头脑的弦,时刻都保持着清醒的头脑,并且随时准备防止一切突发事件的发生。是公司相信我们才把整个公司的安全保卫交给我们,部门相信我才把这个区域交给我,我就一定用最出色的结果来完成我的每一项任务,所以,保安员责任重,区域广,任务大,工作细的不能有半点马虎。

这一年里,我本着育人不如律己的态度,严格要求自己,认真完成部门交给我的每一项任务。为人随和,以礼待人,尊重上级,团结同事,工作积极性高,安全防范意识强,取得了部门领导和同事们的充分认可。

虽然在工作中取得了一定的成绩,但也有不足之处,和有经验的同事相比还是有一定的差距,主要体现在工作情绪不稳定,业务技能不足,工作经验缺乏上,这些都还要继续加强,自我管理,积极主动学习。

这一年是收获的一年,感谢部门领导信任,在下半年里部门对我做了重点培训,培养我做部门管理骨干,这使我更加加大了工作使命感,在今后的工作中,我一定要加强自我管理,积极努力学习,主动认识自己工作中的不足,并加强改善,下决心做到好好学习,天天向上。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇四

今年社区保安的工作任务相对于以往而言并没有太多的变化,但是经历的事件多了以后难免会让身为社区保安的自己心生感慨,但也正是因为能够在保安工作中善于思考才能够在经历诸多历练以后获得成长,在我看来想要在社区保安工作中坚持到最后还需要在这个过程中不断提升自身的能力才行,因此我根据今年完成的社区保安任务进行了以下工作总结。

保障社区居民的出行并为此保驾护航是身为社区保安的基础职责,今年的保安工作中自己始终坚守在社区出入口并严格排查外来车辆的进入,若是因为外来车辆的不规范停放从而给社区居民带来困扰可就是自己的失职之处了,更何况外来车辆在社区内行驶本就存在着一定的安全隐患,因此为了排除这方面的安全隐患还是应该禁止外来车辆进入社区内部,而且即便如此也应该告知这部分车主应该将车辆规范停放在外部的指定区域,以免随意停放在社区门口从而给居民的出行带来困扰,除此以外有时社区居民搬运物品的时候自己也会为他们提供帮助。

在社区内部进行巡视并听取居民对自身工作的意见也是比较重要的,经常在社区进行巡视并与大部分居民处理好关系也是值得自己操心的,有些时候和居民们相处得比较好才能够更近距离地听取他们的心声,这样的话自己的保安工作存在着哪些不足便可以通过这样的方式得知出来,而且有些时候还能够通过居民们的建议对当前的保安工作进行改进,这样的话即便自己在保安工作中遇到了难题也能够在居民们的帮助下找出解决的方法。

对社区部分公共设施进行检修并针对损坏情况进行上报,若是社区内的公共设施出现损坏而得不到及时的修理无疑会给居民们带来困扰,这时作为社区保安的自己就应该在工作中表现得积极一些并及时将这部分状况进行上报,这样的话便能够通过自身的努力从而给社区居民的生活带来方便,想要成为优秀的社区保安自然需要在工作中为居民们解决难题才能获得大家的认可,而且正是因为今年自己在保安工作中的努力才能够在完成任务的基础上处理好和居民之间的关系。

总结完今年的社区保安工作以后自然会将其与以往的经历进行对比,其中自己在保安工作中得到的成长自然会让人感到欣喜万分,但是对于其中做得不足的地方也应当有所改进才能在保安工作中获得社区居民的认可,而且我也相信只要继续保持这样的作风便能够在明年的社区保安工作中为居民们解决更多的难题。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇五

20xx年度工作已经结束,在过去一年的工作中,保安部领导班子与全体保安员携手并肩,在公司领导和后勤部领导正确领导下,圆满完成了企业所赋予的各项任务。出色的完成了年度工作计划,并在工作中不断创新服务理念,提高专业技能和管理水平,充分发挥保安员的聪明才智,群策群力,真正做到了为企业保驾护航,具体总结如下:

保安部组建了新一届领导干部,经理1名,经理助理1名,主管4名,领班4名,建制1个部室,5个班组,2个监控室,人员编制114人。在8月x日保安部领导对停车场进行兼管,停车场设立主管1名,领班4名,建制4个班组,人员编制67人。在1年的工作运转中,新老保安员及车辆引导员交替较为频繁,全年上岗新保安员116人,新车辆引导员68人,辞职保安员99人,车辆引导员31人,保安部转岗2人,停车场转岗2人,保安部现实有人员76人,停车场现实有人员48人。

1、在管理上,始终坚持着细化、量化管理。在管理过程中坚持工作业绩和经济利益挂钩(绩效考核),做到奖勤罚懒。同时开展流动红旗评比制度和各类检查、考核,从而使每个人时刻能够按制度办事,达到管理的目的,年保安部自罚16人次,处罚金额760元(已全部上缴公司财务)。

2、在企业文化上,由于保安部人员流动较大,针对新老保安员替换问题,保安部配合人力资源部组织新保安员和车辆引导员进行入职培训学习企业文化,使新加入企业的保安员和车辆引导员能尽快的认识企业,适应企业。同时,针对保卫工作特殊性,适时组织了相关法律、法规及企业规章制度的学习。

3、在岗勤业务上。

1)对保安员、车辆引导员实行半军事化管理,在队列及体能训练的基础上组织学习了擒敌拳和车辆引导手势,使岗姿达到标准化、正规化。

2)圆满完成了公司4月x日试营业开业、五一黄金周、9月x日正式开业、中秋节、十一黄金周、平安夜、圣诞节等客流较大的`节日安全保卫工作,同时也圆满完成了影视明星、歌星、著名导演、模特、节目主持人及奥运冠军(萧蔷、林宝怡、袁泉、孙悦、何平、李大双、李小双、安又琪、马天宇、黄奕、刘亦伟、欧阳奋强等)来我公司参加活动的安全保卫工作。

3)配合前线处理售后纠纷14起,其他纠纷2起,清除调研人员50余人/次,阻止拍照80余人/次。

4)安全押送款970余次,实行专款专送,保障了每次取送款的安全。

5)配合人力资源部对导购员、收银员、理货员等联营、自营员工进行企业内部消防知识、安全防范知识培训2377人/次。同时积极与消防部门沟通,组织本部门消防专职人员及公司各部门自营及联营员工共计185人,参加由市消防教育宣传中心组织的消防系统操作和消防安全管理培训。

6)自1月x日以来,保安部扑救火险火灾4起,发现各类火险及安全隐患230余处,清除、整改或限期整改210余处,为商户装修进行消防审批验收441户/次,查处违章用电136处,违章动火49处,看护夜间施工单位5133家/次,看护施工人员73600余人/次,为楼内配置干粉灭火器206具、泡沫灭火器573具、二氧化碳灭火器210具,为地下停车场配置干粉推车4具。

7)停车场自3月x日组建以来,规划地上地下固定车位393个,临时车位559个,标识地箭头31处,喷涂立体线120米,安装弯道镜9个,护墙角200个,减速带104米,地下车场安装车轮定位器205个,全车场安装各类指示标牌20余个。共计接待、引导车辆192898辆/次,处理解决顾客因抢车位发生的纠纷15起。

8)加大打击偷盗人员力度,全年共计破获内盗案件2起,筹建期间抓获外来偷盗人员4人,够刑事处罚1人。营业期间抓获外来偷盗人员5人,够刑事处罚2人。(附表)。

4、大力加强了外部协调关系,尤其是和市消防局、公安机关、交警大队进行沟通,取得了良好的效果,使保安部在工作中解决了后顾之忧。

1、干部有时对自身要求不到位,不能明确自己的主导思想,办事拖拉、语气生硬,雷厉风行体现不明确。主管意识太强,对领导交办的工作落实不好。

2、对企业文化的理解、规章制度执行上还存在着差距,特别是干部对企业文化的认识上,还存在着盲区,执行力还不到位。

3、保安员单兵执勤能力普遍较差,由于保安员更换比较快,新保安员熟悉岗位需要一个过程,在处理突发事件和问题上,还不知所措,不懂得讲究语言艺术,情绪过激、不冷静、好冲动,缺乏经验。

4、主动服务意识和服务技巧上还存在差距。干部在为前线服务上,不够积极主动。保安员的服务意识和技巧还不规范,抓一抓就紧一紧,不抓时就下降的非常快,没有很好的养成,没有形成规律。在学习掌握现有技能的同时,还应多掌握法律常识和消防常识。学会用法律来处理问题、解决问题,提高自身素质。

5、管理中存在薄弱环节,办公室的管理还存在问题,卫生打扫不彻底,物品摆放乱,该有棱角的没有棱角,只求过多去,不求过的硬。

1、保安部继续以半军事化管理为标杆,以“安全第一,服务第一”为原则。进一步作好安全保卫工作,使企业的经营工作正常、有序的进行,为前线提供安全保障。

2、加大内部量化管理力度,制定并健全一系列奖惩机制,调动保安员工作积极性。

3、强化半军事化、专业化管理,提高保安员对突发事件及问题的处理能力,培养专业化人才队伍。

4、增强主动服务意识,为前线提供更多、更优质的服务,让前线经营无后顾之忧,为企业的持续发展保驾护航。

5、加强对员工安全防范意识的培训,提高警惕,杜绝各类偷、盗、抢事件的发生。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇六

**年,**社区在街道党工委、办事处的正确领导下,社区居委会以十八大会议精神为指导,本着“以人为本、服务居民”的原则,重实效、办实事,围绕创建平安社区的总体目标,通过加强社区服务,繁荣社区文化,美化社区环境,构建社区和谐,不断提高社区管理水平,在构建和谐平安社区进程中取得较好成效。现将一年来工作情况汇报如下:

想群众之所想,急群众之所急,让广大群众得实惠,是社区党支部和党员工作的“出发点”和“落脚点”。社区党支部主动回应群众的关切和期待,多办实事、好事、群众欢迎的事,让社区群众得到实实在在的好处。

1、丰富服务内容、真正实现便民。切实为居民提供优质服务,社区不断强化一站式服务大厅建设,设立了党员服务岗、民政服务、计生、医疗保障、劳动保障、综治服务等服务窗口,实现“一站式服务、一门式受理,一个来回办结”的服务模式,提高服务群众的效率和能力。

2、提升服务质量,有效实现惠民。为了方便居民就近就医,社区引进正规医疗机构,联合社区卫生医院,不定期为居民及社区老年人,采取无偿的方式为辖区居民提供安全、有效、方便的医疗卫生保健服务。

3、联合老人年人日间照料中心,倾心服务社区空巢老人,孤寡老人和高龄老人,现有会员74人,为其提供膳食供应、个人照顾、保健康复、休闲娱乐、精神慰藉、紧急援助等日间服务的内容,同时也为老人准备了各种各样的娱乐活动,经常性的开展各种棋牌竞技比赛,每半年组织会员旅游一次,切实响应社区群众呼声、满足群众要求。

4、加强队伍建设,提升实现利民。社区提出“人人尊重志愿者,人人争当志愿者”的口号,建立健全志愿者档案,积极推动志愿者队伍建设。目前,社区成立有社区党员义务宣讲队、社区治安综合治理服务队、社区楼院志愿者服务队、大学生志愿者服务队等,总计60余人,在义务劳动、便民服务、义务巡逻、楼院工作、帮扶困难群众等方面,充分发挥作用,涌现出许多积极为民服务的好典型,使“人人为我,我为人人”蔚然成风。

1、推进未成年人及青年人思想道德教育,提升社区青少年道德素质。社区在原有工作的基础上,找准思想道德教育新角度,以丰富多彩的体验活动,拓宽青年人业余生活。组织开展“小手绘出美好的明天”六一儿童节书画展、组织社区青少年观看爱国影片、组织开展“社区趣味运动会”等一系列活动。

2、推进文明建设,加强社区整体素质。结合和谐社区创建工作,以传统节日为契机,开展各种联谊活动,充分调动辖区居民的参与热情。例如,三八妇女体检、爱眼日居民体检、重阳节歌唱比赛、庆国庆文艺汇演等活动。

3、我社区文体队伍经过逐年的发展,已经拥有了模特队、民族舞蹈队、秧歌队、乒乓球队、京剧队等6支活动队,队员人数达到了110余人。社区基本实现了“周周有演出,月月有活动,节庆日有专场”的目标。**月27日,社区联合《都市报》开展文化进社区活动,自编自演的舞蹈、唱歌、京剧等节目,赢得了广大居民群众的阵阵掌声。社区文体队伍的繁荣发展不仅带动了社区的文体的建设和发展,活跃了社区的文化氛围,也丰富了社区居民的业余生活,提高了居民的生活质量。

4、联合辖区单位多次开展丰富多彩的文化活动,如春季的拔河比赛,夏季的亲子摸鱼活动,秋季的登山活动,冬季的茶话会活动等等,都拉近了居民之间的距离,减少了矛盾的发生,促进了社区文化发展。

1、计生工作,一年来社区共办理准生证17个、新生儿落户手续16件,同时对辖区个门店进行了五次大规模入户排查、走访,登记流动育龄妇女76人,并为符合条件的人员办理了《流动人口婚育证明》。并对流动人口逐个进行微机管理录入,建立台账。

2、综治工作,稳定压倒一切,责任重于泰山。对维稳工作,社区认真做好综治、司法、人民调解工作,维护辖区稳定。一方面社区不断加强队伍建设,整顿各个组织;一方面加大矛盾纠纷排查力度,做好日常矛盾隐患排查,我们全年共成功调解邻里纠纷7起,做到排查率100%,调成率100%。另一方面我们在社区范围内广泛进行普法宣传,向社区广大居民发放宣传单2500余份。同时加强非法聚集点的管理。结合区里要求,对民族宗教网点进行了重点排查。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇七

上半年公司在分局党委市局保安科的正确领导和支持下,抓住市场发展的良好机遇,不断拓展业务,提高服务水平和管理质量,深化企业内部改革,使经济效益和社会效益得到明显提高。半年以来,公司在业务管理培训等方面都取得了长久的进步,实现营业额万元,比去年同期增长.10%,派驻客户单位总数个(含巡逻客户数),比去年同期的增长50%,派驻人员人,比去年同期增长60%。现将半年来的工作总结如下:

一开源节流,积极开拓业务节约成本,提高保安派驻服务费用和派驻人数。

企业的经营状况是企业生存的根本。公司新的领导班子成立后,对外积极开拓业务,对内加强管理,严格控制各项支出,节约成本。通过一系列的开源节流,公司经济实力有了明显增强。

去年以来,随着广州市内经济形势的好转,保安派驻业务呈日益上升趋势。去年年底,广州市政府将最低工资由原来的元调升到元,公司根据这一文件,下发了《关于签订保安服务合同中应该注意事项的通知》,对全区保安派驻业务进行了全面的规范整顿,要求各中队保安服务费原则上不得低于元/月/人。该文件下发后,各中队积极争取派出所的支持,认真与客户进行沟通,与客户讲成本摆事实,权以利害,分析我们劳务费的效益构成,力争获得客户的支持和认同,滨江中队为了使其中一个客户的劳务费达到公司要求,先后五次派人与对方进行洽谈。海幢中队接到文件后,主管民警和中队骨干亲自上门与客户宣传公司文件的目的和意义,说明提高劳务费对保障保安员基本工资,提高员工的工作积极性的重要性。使许多客户都认同我公司的`文件精神,主动提高劳务费。直属中队中,在业务部门的支持下,大量客户都对劳务费有所提升,其中提升幅度较大的如:原来移动公司的劳务费由元/月/人提高到元/月/人,广州市卷烟二厂由原来的元/月/人调升到元/人/月。仅半年以来,公司在原有的客户中提升劳务费达万元/月,全年可增加劳务费收入多万元。

元月份,公司为了提高客户对我公司服务质量的信任,特意向保险公司购买第三者雇主责任风险保险,向客户承诺只要是由于我公司在服务过程中,因保安员意外或疏忽,给客户带来直接的经济损失,可以由保险公司向对方赔偿的最高额达万元。为了拓展业务,公司积极开拓新的业务单位,半年来,公司先后新进驻了广州市发展银行广州市渔轮厂南沙龙沙有限公司广州龙沙有限公司广高高压电器公司交通银行先烈中支行和东山支行等。在业务拓展的过程中,公司制订了立足海珠,发展番禺花都等新区的方针,重点将业务拓展推向区外。为此公司在三月份的机构调整过程中,特意设立了人防业务组和消防业务组,负责整个公司业务的拓展。整个公司半年来新增客户个,每月新增劳务费近万元。此外,公司还大量承接了一些临时性保卫活动,如:第十一届中国广州家具博览会,第九届中国出口商品交易会,雪碧杯原唱音乐颁奖演唱会等,这些临时性的大型安全保卫活动,任务急,抽调人员众多,社会影响面也比较大,经济效益不是十分明显,但公司还是在人手十分紧张的情况下,安排大量人员参加。特别是第九届中国出口商品交易会,抽调人员达多人,执勤时间在十个钟以上,但由于我公司组织得力,公司正副总经理都坚持在第一线,主要管理骨干轮流在会展中心值班,通过分片分区,责任到人,安全承包的创新管理机制,使得该次大型的临时性保卫活动得到了圆满的结束。六个月以来,临时性的保卫活动共实现营业额万元,实现利润万元。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇八

20xx年,我社区残疾人工作在市残联、街道民政部门的`领导下,认真履行“代表、服务、管理”的职能,恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德;积极地开展工作,尽力为社区残疾人办好事、做实事;基本完成了20xx年度的工作任务。

以下是20xx年度我社区残协所做的几项具体工作。

(1)定期对社区残疾人进行了走访服务,共计走访服务185人次,电话问询服务54人次。

(2)4月28日至4月29日,我社区邀请了张玉、周立新、刘淑芬、张备良等4名残疾人参加了由市残联和市就业局共同开办的“创办你的企业”残疾人创业培训班。在这次培训班中参加的学员都学到了不少的知识,为他们今后的自主创业提供了必要的知识。

(3)5月13日,在市人民广场举办了第一届“城区残疾人轮椅比赛”。我社区由王虹和洪宝林代表参赛。在比赛时有许多路人驻足观看比赛,他们对残疾人这种“自立、自强、自尊”和对生活乐观的精神表示非常钦佩。

(4)5月15日,“助残日”前夕,市残联和市红十字会走访了我社区的周立新及刘玉芬两户贫困残疾人家庭;为他们送去了助残金、白面和豆油。

(5)4月5日至6月30日期间,我社区残协共为22名贫困残疾人办理了医保申请。

(6)向社区残疾人提供转介服务4次,提供用品用具服务1次。

(7)为社区两名考入高校的低保户残疾人子女办理贫困残疾人子女助残奖学金申请。

以上是我社区20xx年度的残疾人工作总结,请领导检查,有缺点和不足之处请给予批评指正,我们将继续努力工作,为社区残疾人更好的服务。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇九

xx社区统计工作在镇党委和镇经发办的正确领导和大力支持下,认真贯彻执行《统计法》,紧紧围绕镇党委提出的总体目标和镇经发办的要求,经过全体统计工作者的积极努力、辛勤工作,较好地完成了今年统计工作任务。现将度工作总结如下:

1、不断建立健全社区统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。

2、加强统计人员队伍建设,提高统计人员素质。对无证上岗统计人员进行及时培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素质。

3、加强信息质量考核,做好原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。

通过社区所有工作人员一年的不懈努力,圆满完成了上级主管部门下达的各项常规和临时性统计调查任务,先后完成了关于开展“四上”单位基本情况和主要数据核查工作、辖区内商铺信息统计、统计“六五”普法宣传工作、全国第六次人口普查后续工作、5‰人口变动和“平安浙江”调查工作,以上这些调查工作综合反映了当前我辖区居民的家庭人口情况、企业情况等等,为今后制定经济社会发展规划和有关政策提供了客观准确的依据。

在度统计工作中,虽然取得了一些成绩,但我们工作中还有很多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难:

1、人手少任务重。随着经济社会的不断发展,上级部门、社会各界对统计工作的需求越来越强,对统计的要求也越来越严格。我们深感身上的责任重大,任务艰巨,所以统计工作越来越难搞。由于社区只配有一个统计员,平时主要忙于应付各项调查和报表报送,没有时间去做一些长远的计划和对一些数据资料的整理归档。

2、统计业务培训抓得不够,新社区统计员刚刚开始从事社区统计工作,业务不纯熟、工作效率和质量不高,需要统计员努力学习,提高统计能力。

3、统计服务功能有待提高,统计人员为领导决策提供有价值的统计分析报告等,与领导的要求有很大的差距。需要加强统计服务,全面提升统计服务水平。深入调查分析,积极撰写各类统计信息和资料,做好统计数据、统计分析,加强进度分析,注重及时性,突出时效性,深入分析经济运行状况,为领导决策当好参谋。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十

在小寨街道党工委和办事处的正确领导下,在社区中心和相关科室的正确指导下,社区党政班子带领社区居民,开展了丰富多彩的社区活动,较好的完成了上级交给的各项任务。现将一年来工作总结:

今年前四个月是创卫工作迎接国家行政考核的关键阶段,西安创卫四年来,在市、区、街三级党政领导的正确领导下,崇业社区全体干部和公益岗位人员带领居民们,进行了坚持不懈地环境卫生大整治工作,建立健全了社区干部和公益岗位人员,包干住地单位和居民小区的创卫工作责任制,开展了每周五卫生大扫除、大清洗活动,每周巡回检查一次,并做出评比,每月进行一次讲评,每季度进行一次小结和安排,资料十几万字。创卫四年多来,我们迎接了国家、省市区、街各级检查五十余次,均受到好评,西安市委、市政府授予我社区“创卫先进单位”奖牌。在随后的巩固创卫成果百日大行动中,我们又再接再励,勇摘桂冠。

“5.12”汶川大地震发生后,20xx年5月18日下午2:00,在海关活动室由我社区举办的“抗震救灾、众志成城、我们心系灾区”文艺汇演活动,特邀到了小寨的办翟玉琪、李岚等领导及社区居民60余人,形式多样、有快板、小品及非常时期的健康讲座和防震抗震知识,最后是募捐活动,一场空前壮观的爱心接力震撼着每一个赤子,感动着每一个人,活动中群众的参与和自我的展示,再现了手挽手、心相连、同呼吸、共命运的伟大精神,同时使群众掌握了自救和震后疫情防控,本次活动受到广大居民的纷纷称赞。5月21日,全国悼念日的第三天,我们在唐城宾馆举行了庄严、肃穆的悼念活动,此节目在陕西电视台各个频道渡滚动播出,社会反响很大。

xx年6月18日,上午8:00,在海关活动室由我社区、小寨残联举办的“残疾人运动会”,共有22名运动员参赛,其中:男队13人,女队9人,余观50余人,赛中决出男子前3人,女人前2人,并为其颁发奖品及荣誉证书,其它为参与奖,赛场气氛非常热烈,那非凡的拼搏精神与顽强的毅力震撼着每位四肢健全的人,为群众提供一个公平竞技、互相学习、和平共处,展示自我才华的舞台,本次活动受到群众的一致好评,并呼吁社会各界,多关注弱视群体,为人文奥运加油!

xx年7月18日,下午2:00,在海关活动室举办的“社区是我家,环境靠大家”,文艺汇演活动,本次活动特邀到了省红凤协会秘书长班理;副秘书长刘银兰,省妇联研究室杨哲英,省环保评估委赵银侠,国际志愿者交流项目官员张小春及小寨街办李岚等60余人参加,活动气氛非常活跃,小品《我爱我家》和陕北道情《建设绿色新家园》,以不同的角度全方面诠释了环境健康的重要性,掌握了保护环境是改善人居环境和提高生活水平的重要环节,同时对自愿者、志愿精神进行了宣传和推广,强化如何服务社会的志愿精神,激发群众的参与意识,本次活动反晌强烈,深得群众的赞赏。

创卫之后,市委、市政府为了提高城市品位和市民素质,适时提出了四城联创地战略任务,把创建国家级卫生城市、环保城市、园林城市、文明城市四为一体,联合创建,我社区又一马当先,走在前列。通过出宣传栏、挂横幅、发放小册子和丰富多彩的确良文体活动,使这项活动做到家喻户晓,人人皆知,另外资料档案建设工作,也从文件收集,原始记录,活动计划和小结等基础工作做起。取得了一定的成果。

我们还承担了奥运火炬在西安朱雀路段传递的安全保卫工作,组织群众有序观看圣火传递场面的工作。这项工作和维持社会稳定工作、社会治安工作、民事调解工作结合在一起,将日常工作围绕在中心工作去做。

通过多次活动,使社区居民既提高了民族自豪感,弘扬了中华民族一方有难、八方支援的优秀传统,又丰富了环境健康知识、活跃了文化娱乐生活,提升了居民素质,宣传了自愿者、志愿精神,“服务别人,快乐自己”为了社会的更加和谐与美好。

除此而外,我们在计划生育、社会劳动保障、低保工作、残疾人工作、老龄工作等方面也都保持了以往的好的作法,并有一些创新,为社区居民提供了方便快捷的各种服务,如:今年来给社区居民开具各种证明材料210多份,尽量使居民群众少跑冤枉路,办理非从业人员医疗保险380余人。

回顾一年来的工作,我们感到问心无愧,展望明年的工作,我们信心百倍,我们一定要振作精神,努力完成上级交给我们的各项任务。

xx社区。

二oxx年十一月二十七日。

社区20xx年在镇政府的统一领导下,在镇物业管理办的相关协调下,于20xx年在物业工作方面做了相关工作,现将总结汇报如下:

社区总面积约1。9平方公里,有网格14个。社区共有小街小巷16处,其中有6条背街小巷,有开放式小区约50个,封闭式小区21个(有正规物业管理小区4个,土物管管理小区9个,单位自治管理小区5个,居民自治小区2个)。

自今年物业管理工作以来,社区非常重视,成立了物业工作领导班子、制定了工作计划,做好了日常工作。

1、加强领导,加大投入。

社区20xx成立了由同志为组长,同志为副组长,为成员的'领导班子,另网格化副站长为协调者的这么一个物业管理班子。社区聘请了八名清扫员,一名牛皮癣专职人员,明确了保洁人员管理职责,定期召开会议,实行路段负责制。社区统一出资,购置了清扫保洁工具及相关警示标语,给小区小巷易滋生垃圾处的地方配备有相关温馨提示牌。

2、完善配套设施。

自业主入住之后,完美时空园区逐步暴露出施工质量问题及计不尽人意之处,xx年项目领导工程及人员协调进行各方处理,弥补不足,使配套设备设施趋于完善,赢得业主信赖,如增设自行车场、a栋安装空调定时器、检测消防设施线路、检修供电系统,调整配电开关负荷等。

3、突发事件处理。

针对园区的实际情况,完美时空物业部制定并完善各项应急预案,对突发事件做到事前有预案,事中有程序,事后有总结的预案流程,以便在突发事件时能够从容应对,消除安全隐患。

4、节能管理。

针对园区能源公摊量大,业主交费难,项目部研究制定楼内公共区域及地下停车场,采取多项改进节能措施,不断挖掘节能潜力。如制定大厅灯开启时间由保安值班人员按规定时间开启等。

一年来,我处员工能爱岗敬业、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

第二,有些工作还不够过细,一些工作协调不是十分到位;

第三,相关的专业理论水平还不太适应公司工作的要求;

第七,目前,我处所辖的翠竹苑、新兴苑物业管理成本较高,存在亏损,主要是物业规模小,投入人力、物力相对较大。此类物业也是公司面临的一个效益增长在的障碍,不利于公司发展。

在新的一年里,应把提高物业专业管理、服务知识、工作水平作为培训、学习重点,为公司发展壮大,贡献应该贡献的力量。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十一

区xx街道办事处地处xx区中部,南山脚下,明泽湖畔,面积3.18平方公里,现有居民15073户,48102人。下设6个社区居委会,驻有企事业单位1285个。近几年来,在市区两级民防部门的.正确指导下,街道党工委和办事处高度重视社区民防工作,始终坚持以社区居民最广泛的参与为根基,大力加强基础设施建设,积极动员社会力量广泛参与,不断提高社区防灾减灾能力,工作取得初步成效。

长期以来,街道党工委始终把社区民防工作放在街道整体工作一盘棋中通盘考虑,集聚力量,整体推进。将社区民防工作列入社区建设考核内容,每年定期听取民防工作汇报,部署阶段性工作任务,实行季度例会、半年考核和年底总结。成立了以街道党工委书记和办事处主任为总指挥,城管主任、人武部领导和党工委副书记为副总指挥,相关科所长和专干为成员的街道民事防护指挥部,下设指挥协调、疏散掩蔽与防护、消除空袭和灾害后果、物质保障、车辆运输、维护治安和动员支前7个指挥组,每个指挥组设正、副组长各1人。战时平时指挥程序、战时人口疏散、战时人员掩蔽、消除空袭后果、平时防灾等都得到具体落实。街道党工委、办事处在人力、物力和财力上对民防工作给予了大力支持,街道、社区由专人负责,各支队伍人员大多由机关干部组成,并在组训时间上予以保证,每年用于民防工作的经费都达到万元以上。去年年初,街道又投入1.3万元,为应急抢险队和消防队装备了服装、各种工具等。街道还为指挥室配置了有线、无线通信设备器材,为通信情报室配置了计算机、传真机、电话交换机和报警器材等。6个社区居委会分别成立了以党总支书记为组长、居委会综治干部任队长、物业职工和社区居民任成员的社区民防志愿者队伍,分抢险、巡防、医疗、消防四个工作组,具体承担应急预警、抢险、医疗救护、消防等应急任务,包括以城管和行政后勤人员为主组成近13人的抢险抢修队伍,以司法、片警和物业保安为主组成的26人的治安消防队伍,以社区卫生服务中心人员为主组成的14人的医疗救护队伍,从而构建了相对完善的社区民防组织及应急队伍体系。相对完善的组织架构和广泛稳定的人员队伍为社区民防工作的深入开展提供了有力的组织保障。

加强制度建设,制定民防预案,是民防工作规范运作的基础。我们结合实际,制定了《xx街道民事防护预案》、《xx街道民事防护保障方案》等,并制定了社区民防志愿者活动制度、值班预警制度、教育培训制度、民防演练制度等,初步形成了“横向到边、纵向到底”的民防建设工作机制。在制定预案过程中,我们坚持既体现上级要求,又结合社区实际,抓好预案细化,实现可行性、操作性和规范性的统一。比如,我们在制定突发公共事件应急预案中,就建立了包括抗震救灾、防汛抗旱、森林防火、火灾消防等13项具体应急预案。我们还建立起灾害信息的'收集、分析、报告和通报制度。加强与主管部门联系,保障灾害信息的畅通;及时传达上级有关部门的指示、要求;根据有关部门提供的灾害预警预报信息,及时为居民提供灾情信息,督促居民做好防灾工作。各社区能够根据上级预警预报信息,进行综合评估,及时对可能受到自然灾害威胁的地点做出灾情预警,并在第一时间了解掌握灾情,及时上报灾害信息、已采取的救灾措施和灾民的需求。各项制度和工作预案的建立,保证了整个灾情处理流程的有条不紊,提高了社区民防工作的科学性、系统性和规范性。

社区民防工作应以不断满足居民安全需求、鼓励市民追求安全文化、提高居民生活质量为宗旨,因此,我们注意寻找社区民防与生活和工作的结合点,注重发动群众,不断扩大宣传教育的覆盖面,提高社区民防工作的普及性。一是多种形式加强宣传。充分利用社区艺术团、秧歌队、锣鼓队等文体活动队伍,组织他们自编、自导、自演节目,向市民宣传民防知识。充分利用板报、标语、书画展、分发宣传资料以及通过召开现场会、经验交流会、出简报等形式,对社区民防工作典型经验和成功做法加以宣传和推广,增强社区和居民群众对民防宣传工作的认同感、向心力。每年在《防空法》颁布实施纪念日的一周内,街道民防办都要对市民开展民防知识宣传活动,每年夏季街道民防办都举办一次以民防内容为主题的大型乘凉晚会,通过寓教于乐、生动活泼的形式来提高市民对民防工作的认识和对减灾救灾的重视。多年以来,xxx电视台、电台、大报和晚报等多家媒体先后对我街道民防工作的报道达到近20件次。二是拓宽渠道深化教育。坚持民防教育社会化,将防灾教育渗透到社会生活中去,建立多层次多渠道多形式的教育系统,坚持政、校、企、社四结合,实施全方位的减灾教育宣传。在望海社区建立民防教育基地,制定和完善相关教育计划和教育制度,。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十二

**年,我社区残疾人工作在市残联、街道民政部门的领导下,认真履行“代表、服务、管理”的职能,恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德;积极地开展工作,尽力为社区残疾人办好事、做实事;基本完成了**年度的工作任务。

以下是**年度我社区残协所做的几项具体工作。

(1)定期对社区残疾人进行了走访服务,共计走访服务129人次,电话问询服务63人次。

(2)为5名社区贫困残疾人办理了医保申请。

(3)1月6日,“春节”前夕,市残联走访了我社区的贫困残疾人黄文发;为他送去了新年的祝福及助残金。

(4)3月10日,我社区邀请冯丽等3名残疾人参加了由市残联和市就业局共同开办的“磐石市残疾人联合会、就业局一传十代百暨创办你的企业”残疾人创业培训班。在这次培训班中参加的学员都学到了不少的知识,为他们今后的自主创业提供了必要的知识。

(5)5月11日,我社区残疾儿童朴奕择的母亲参加了由市残联举办的“脑瘫儿童家长培训班”,对该残疾儿童的康复起到了很大的帮助。

(6)5月15日,第19个法定的“全国助残日”前夕,为在全社会营造关心、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围,构建和谐社会;在磐石市中街,磐石市残联、磐石市东宁街各社区、以及磐石市各相关部门联合设立了咨询宣传台;以期通过此次宣传活动,进一步提高和丰富残疾人的康复知识及相关知识,从而进一步提高全社会积极参与营造关心、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围。我社区此次宣传活动的标语口号是“扶残助残,有你有我”;在此次宣传活动中,我社区向群众散发了相关宣传材料200余份。

以上是我社区**年度的残疾人工作总结,请领导检查,有缺点和不足之处请给予批评指正,我们将继续努力工作,为社区残疾人更好的服务。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十三

20xx年,按照《关于开展市级重点示范“儿童之家”创建活动的实施意见》(贵政办通[20xx]110号)文件的要求,经过近一年的努力,xx镇荷塘社区市级儿童之家建设取得了一定的成绩。

一是加强组织领导,规范儿童之家示范点建设。为了做好市一级儿童之家的建设工作,我镇成立了以人大主席xx为组长,组织委员xx、妇联主席xx为副组长,示范点全体村干部为成员的工作领导小组按示范点的要求开展创建工作。目前,已完成荷塘社区儿童之家的创建工作。

二是整合资源,因地制宜完善儿童之家软硬件建设。荷塘社区儿童之家联合向南居·汉唐世家房地产公司,投入资金2万多元,购置了儿童玩具一批、图书1000多册等;由地产公司提供场地,妇联负责场地设计布置加强硬件配备,组织社会力量服务社区内的儿童,针对不同年龄段儿童进行成长训练、游戏娱乐、心理支持、行为纠正等活动,强化软件功能。

三是完善规范管理机制,儿童之家功能发挥功能最大化。荷塘社区儿童之家有稳定的专职管理人员1人,志愿帮扶队伍共2个,有监督管理团队,有科学规范的工作制度。通过健全儿童之家的安全告知制度、管理制度、资金使用制度等各项管理制度,确保“儿童之家”服务的农村儿童身心健康得到全面发展、合法权益得到切实保障、成长环境得到较大改善等功能发挥作用最大化。同时让“儿童之家”的安全看护、财务物资监管、志愿者服务、职责任务、活动计划、留守儿童、贫困儿童建档帮扶等日常管理制度能有效执行。

四是创新工作机制,开展各项活动。20xx 年,荷塘社区儿童之家自成市级示范点以来以来主要通过游园活动、知识讲座、爱心帮扶等形式开展活动共3次,参与的儿童达200人次。

下一步在加强儿童建设上,荷塘社区将以家庭、村、学校 相结合的关爱体系,进一步强化留守儿童家长的监护责任。督促外 出务工人员落实子女代理监护人,妥善安臵子女学习与生活。建立留守儿童家庭监护责任监督制度,加强留守儿童家长培训和教育,提高家长对儿童监护的法律意识和能力,引导家长转变教育观念,改进教育方法,以健康的思想、品行和适当的方法教育未成年人。通过各种有效地服务,使儿童之家成为广大儿童健康成长的阵地。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十四

通过管理处全体员工的汗水浇灌,××家园上半年的工作扎实而富有成效。截止11月末收入目标完成率达到124,已产生利润56336元,**年工作怎么来开展,是否能保持这个良好发展势头呢?下面我就××家园管理处下半年工作实施计划及工作目标做以阐述。

**年,家园管理处对物业管理费和垃圾清运费进行了上调,**年管理处的工作重点将放在物业管理费的收缴和解释工作上。

动突破常规不只是局限于小区内,将对外横向发展。利用现有资源创造处每一份利润。

人能创造一切,管理处在**年工作中将加强管理,提升员工的综合素质和凝聚力,以人为本来展开各项工作,使管理处全体人员在管理服务工作过程中走向积极主动的方向。

一份汗水一份收获,××家园管理处全体员工在默默无闻奉献的同时也在积累着利润和客户的满意,在**年工作中我们虽然取得了一定的成绩但**年工作还不能松懈。我们相信××家园管理处在公司各级领导的正确带领下,将在**年工作中谱写出新的篇章。

**年在我们全体同仁的辛勤忙碌中就要匆匆走过,我们甚至来不及回首。今年一年的培训工作对于公司来说是里程碑式的一年。年初,公司提出了众多高难度的目标和要求。最终在全体员工一致的努力中,开拓进取,众志成城的圆满完成了全部培训工作目标,同时也使公司很多方面取得了实质性的突破。为**年的培训工作画上了一个完美句号。 也为新的一年奠定了良好的基础。在此,公司年度培训工作报告如下:

转眼间,接受新员工培训已近一年时间,由于公司事先对新进员工的培训工作作了周密细致的培训计划,再加上培训期间领导们关心、责任培训师细心的安排和新老员工积极的配合下,培训工作进行得紧张有序并取得很好的效果。

为了使培训达到很好的效果,结合公司的实际情况,我们分阶段进行了相关的培训工作,采取一对一的互帮互助,在最短的时间内学到较多的知识,为真正走上工作岗位打下坚实的基础。

公司组织新员工认真学习了嘉德(诚信·团队·沟通·价值)企业文化,让她从中感受到了真正的嘉德销售文化(我们销售的不仅仅是我们的产品,还有我们的服务)内涵;同时还进行安全教育,让新员工认识到安全意识、安全观念、安全素质和安全行为的重要性。

第一阶段文档知识和市场部工作流程的培训;通过组织架构轻松自如地了解到公司市场的划分和布局;通过市场部工作流程的培训,更轻松地明白我们工作做什么?谁来做?怎么做?如何保障从接订单到订单完成所经过的步骤及跟踪方法都有清晰的了解。为以后的工作奠定了基础。

第二阶段专业理论培训;责任培训师制定了详细的培训内容,并让其提前预习培训内容再接受培训。在每培训完一个知识章节后,责任培训师就会将学习的知识进行考试来考核培训效果,通过这种考试,同时对新员工存在疑问的知识点进行回顾。

第三阶段学习现场知识,积累现场宝贵经验的培训;平时就由老员工带领她出去拜访客户,争取让她尽可能多的了解怎样与客户交流沟通,在打交道过程中自己的目标是什么,在完成目标之前要做哪些准备工作,包括谈话内容的先后次序,及交流过程中的注意事项,这样也有利于她学习和消化理论知识,从而达到更好的效果。

概括起来有如下几点:

1.热爱学习,能自觉学习密封资料、营销知识;学习能力较强,对于不懂的地方,能主动提出,寻找答案。

2.性格开朗,在同客户交流中能找到一些话题沟通,比如时事要闻等,使谈话内容多样性。

3.能主动的完成日常工作。

4.专业知识还不够,需要多学习。

5.在同客户沟通的过程中,一些礼仪和细节还需要完善。

总体来说,通过这次培训达到了预期的效果,那当然这与全体员工的努力是分不开的,相信大家再接再厉争取最后为完成**年销售目标完满的成功!

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十五

xx社区在xx街道办事处党委的正确领导下,紧紧围绕构建和谐社区的工作目标,坚持以人为本,服务居民的原则,完善社区服务功能,丰富社区文化生活,美化社区居住环境,不断提高社区服务水平,使社区的整体工作在xxxx年上半年取得了良好的成绩。

现将我社区工作汇报如下:

年关将至,疫情卷土重来,如阴云般笼罩在x人民的心上。在疫情防控的关键时期,xx社区党员干部迅速集结,召开疫情防控布置会,发布疫情防控任务,协调社区志愿者,连续奋战,共克时艰,为了能让更多人过好年、过平安年,而在一线彻夜奋战,抗疫不止。

1、“执勤员”:细致检测,打造安全社区。在一中前小区卡口、红卫街南卡口和街区自闭门处,执勤的队伍在不断壮大:党员志愿者、区直部门包街干部、社区工作人员、大学生志愿者……越来越多的居民配合和参与社区工作,加入到为社区服务的队伍中来,与社区工作人员分工协作,在卡口处对出入人员、车辆进行测温、登记,对外来人员及时进行排查,严防死守,杜绝隐患,打造安全防护社区环境,形成了xx小时不间断的防控态势。x、“排查员”:抽丝剥茧,梳理居民行程。为快速摸清危险因素,避免人员流动造成的疫情在社区输入扩散,社区工作人员时刻留意潜在的疫情扩散因素,对居民行程进行细致的“流调”排查。拨打电话,确认行程,了解核酸检测状况……“流调”排查的工作推进一分,居民安稳生活的底气就增加一分。

2、“清洁员”:清洁环境,构筑健康防线。在充分考虑到辖区x户隔离家庭的不便后,社区工作者开始长期为隔离家庭运送物资:米、油、盐、面……居民需要什么,社区就要考虑什么、运送什么。为了给住户提供一个安全卫生的环境,社区工作者还定期为隔离住户倒垃圾、一天两次消杀楼道,全面维护楼宇住房卫生,及时清洁,不留死角。环境干净了,住户的安全和健康才有保障。

3、“宣传员”:广而告之,凝聚抗疫共识。为使居民加强对疫情防控的重视,凝聚群众的力量,社区悬挂条幅xx余张,张贴标语公告xx余条,在小区门口进行循环广播,并联合线上xx个商户居民微信防疫群,及时发布疫情防控资讯,形成严密的宣传网,以增强群众防范意识,引导居民主动服从和配合各项防控措施,让全社区、全群众参与到“抗疫”中来。

在党组织的领导下,xx社区凝结全社区的力量,上下联动,全面防控,恪尽职守,高效运转,继续书写众志成城、抗击疫情的新篇章。

1、根据换届要求,上一届社区党委在换届工作中,把政治标准放在首位,坚持好中选优、突出“双好双强”,把思想政治素质好、道德品行好,带富能力强、协调能力强的优秀人才推选出来。报上级党委审核,充分调动两委人员积极性。为社区两委换届打好基础。

2、从酝酿人选,公告,成立筹备小组公告,选名登记,召开大会,社区严格按照相关按照换届的要求和流程执行。

3、x月xx日xx社区召开党员大会,选举产生了由王莲莲任党委书记、高华雷为副书记、郑金霞、朱红艳、哈莉娜为委员的新一届党委班子。

4、x月x日召开居民代表选举大会,选举产生了xx社区主任、高华雷为副书记、张德浩、杨倩楠为委员的社区居委会班子。

5、x月xx日,社区召开共青团员换届大会,产生了以郑金霞为xx新一届团委书记。

6、x月xx日,社区召开妇女代表大会,产生了以王莲莲为主席、刘曌为副主席的xx社区第三届妇联执委会。

xx社区现有自管党员xxx名。目前收缴党费xxxx元。今年是建党100周年,xx社区党委以学党史为切入点,着力打造政治觉悟高、专业素养好、服务能力强、居民群众满意的社区工作者队伍。立足培养守信念、讲奉献、有本领、重品行的社区干部,进一步增强了社区党组织的战斗力和凝聚力。同时,社区还推行了“党员干部学习日”制度,倡导党员干部“日挤一小时,周学一晚上,月读一本书,季写一篇文”的“四个一”学习机制,形成党支部推动学、班子成员带头学、普通党员干部比着学的良好局面,大大提高了社区干部职工的综合素质和服务能力。

为深入推进学习教育,我社区组织开展了丰富多彩的学党史、讲党课主题活动。在“党员读书日”活动中,社区邀请了退伍老党员杨金友讲革命故事,重温战争年代峥嵘岁月,党员们面对鲜红的党旗,庄严地举起右手,重温入党誓词,再一次体会作为一名共产党员的责任感和使命感。

xx社区党委将“我为群众办实事,志愿服务我先行”作为常态,以失独家庭、空巢老人、高龄老人、残疾人、困难家庭等作为服务重点,进一步增强党群关系,提升群众的满意度和幸福感,让居民群众感受社会和谐,享受幸福生活。一中前小区x号楼东侧的下水道堵塞,严重影响了附近居民的正常生活和出行。xx社区党委书记王莲莲到现场了解情况后,立即联系清污人员来疏通下水道,并上门向涉及到的沿街门市开展环境整治和餐厨垃圾处理的宣传。一中前小区王金祯家中因电器使用不当发生火灾,房屋大面积烧毁,家里的家具、衣物、生活用品等全部毁于火海,生活受到严重影响。xx社区党委书记第一时间赶到王金祯家中了解受灾情况以及其生活存在的困难,为其送去了生活救助物品,并为其联系办事处民政部门申请临时救助。同时,社区还通过在楼栋微信群发倡议的方式,号召广大党员和群众为受灾户捐款。目前共收到捐款xxxx元及棉被、枕头、米、面、油等生活用品,并及时将所捐财物交给王金祯手中。x月x日,正是一位失独母亲的生日,党员志愿者们为她送去了组织的关爱和生日的祝福,与她进行亲切的交谈,并帮忙打扫卫生。党员志愿者们了解到她的近况,鼓励她用更加坚强、乐观的态度去面对生活,以饱满的热情去迎接更加美好的明天。

按照区、办事处相关要求,我社区按照全国创城要求完善工作档案,通过橱窗、微信平台、制作公益广告展牌等方式,在社区范围内大力营造文明社区氛围,呼唤居民文明意识。

1、xx社区成立创城小组,由社区党委书记亲自抓、总负责,网格员按分工划片落实具体责任制,集中精力具体抓。社区按创城各阶段分别召开党员干部、志愿者、居民楼长和群众动员部署会议,做到创城各阶段有汇报、有检查、有部署,扎扎实实推进常见各项工作开展。

2、以志愿者为主体的xx社区志愿服务队伍,开展一系列丰富多彩的志愿服务活动:社区邀请书法爱好者来到社区,写出饱含喜庆和祝福的“福”字和春联,由社区工作人员将“热”乎的福字和春联送到社区空巢老人手上,为他们送去新年祝福,共享年味儿;在学雷锋月,xx社区志愿者们到一中前小区晨晚练活动点开展“志愿者清洁社区健身器材”的志愿服务活动;xx社区举办庆三八——魅力女人节插花活动,丰富女同胞业余生活爱好,提高她们的生活热情,陶冶她们的情操,让女同胞们度过一个有意义的节日;x月xx日,xx社区组织学雷锋志愿者在社区一楼开展爱心义剪活动;为迎接“世界读书日”的到来,xx社区组织开展了“品读经典,传承文明”全民阅读活动。为进一步打造书香社区、文明城市奠定了基础;为了提高居民国家安全法治意识,营造维护国家安全的浓厚法治氛围,增强防范和抵御安全风险能力,x月xx日,xx社区邀请运河分局志愿者开展“国家安全教育”宣传活动;x月x日,xx社区组织辖区居民开展了以“关爱生命 就在身边”为主题的红十字会博爱宣传周活动等。

3、社区内部积极打造,努力达到创建标准。室内按照创城标准牌匾悬挂到位,室内有明显禁止吸烟温馨提示和间隔一米安全线,社区综合文化服务中心、“五室”和卫生服务中心建设达标。室外市民公约、居民公约、关爱青少年等公益展牌已全部换新,公益广告抬眼可见。为迎接文明办的检查工作打下基础。

xx社区文化服务中心功能室设有图书阅览室、电子阅览室、健身室、多功能儿童活动室、乐器室多媒体活动室。共有文化队伍x支,其中舞蹈队x支、京剧队x支、模特队x支、太极拳队x支、合唱队x支、诗朗诵x支。

图书分类整理存档xxxx余册,报刊xx种、电子音像制品xxx种。完善文化服务中心档案、活动记录。

大力开展文化建设,推动社区文化大发展大繁荣,做好社区创建文明社区工作,积极开展各类文化娱乐活动。在传统节日期间,开展联欢会、慰问、亲子活动、道德讲堂等活动,丰富居民朋友们的文化生活。xx社区x支志愿者文化队伍积极行动,走进养老院,为老人们带去文化大餐,让老人感受到关怀。xx社区xxxx年上半年活动丰富多彩,x日报x篇,运河播报x篇,社区公众号xx篇。

我社区现有低保户x户,每月审核xx岁老人尊老金和居家养老服务卡,现有xx岁老人共xxx 人,今年新办x 人。我社区登记在册xxx名当兵人员。

我社区审核残联补贴年审 人。审核企业退休人员xxx余人。

xxxx年上半年新生x人,其中x个女孩,x个男孩。死亡x人。

1、加强安全监管,邀请专家对辖区xx家企业进行地毯式排查,xx条整改已基本到位,每月专人入户两次辖区门市,检查消防器材是否过期,排查安全隐患,对宾馆、接送站、餐饮进行重点排查,与商户签定安全生产责任状xx户。与辖区x家重点企业签订自查与联查相结合的方式,定期督导。

2、做好扫黄打非工作。xx社区结合实际,制定扫黄打非专项斗争工作方案,成立扫黄打非专项斗争领导小组。社区工作人员从“扫黄打非”提出日期、各级扫黄打非专项斗争动员部署会召开时间、重要指导性文件、重要意义等方面进行相关知识进行了学习,从指导思想、组织领导、目标任务、工作步骤和时间安排、工作要求等几个方面进行了工作传达,提出扫黄打非要动员部署,集中打击、打管结合,边打边建、督导检查,完善机制。开展了《扫黄打非工作专题会议》五次。网格员上门对居民商户发放扫黄打非专项斗争应会宣传品xxxx余份,对扫黄打非进行了专项宣传讲座x次。

3、加强信访维稳,对辖区重点人员稳控并建立一人一档,掌握思想动态和生活状态,随时变化随时跟进。及时调解各类矛盾纠纷,疏导群众情绪,尽量把矛盾化解在社区、化解在萌芽状态。

4、加强对辖区宗教及宗教思想传播的管理,做到底数清、心中明,对社区宗教严格把控。xxxx年上半年我社区共有信教群众基督教x人,佛教x人,少数民族x人,清真餐饮企业x家。xxxx年上半年着重对辖区阿文标识、佛头佛像、大洼宣讲团进行排查,对查出的问题及时整改上报,并做好准备工作,整理好档案资料。

xxxx年上半年工作干了很多,但也存在很多不足,在xxxx年下半年工作中我社区将积极创新,把社区各项工作做实做细,适应群众的需求。在今后的工作中将开展新的服务项目,加大服务力度,将xx社区的服务工作做的更好,使社区工作再上一个新台阶,为建立美丽运河、魅力运河、宜居运河贡献自己的力量。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十六

(一)接民政局通知,为加强对贫困家庭和社区居民最低生活保障对象的动态管理,及时掌握他们的就业及收入状态,切实做到“应保尽保”、“能进能出”,开展低保复核工作。根据民政局安排,我们首先进行了学习培训,制定了工作制度、工作方案,使大家明白这项工作的必然性、重要性和责任性。为了保证工作顺利进行,制定了调查必须二人以上入户,审核必须严格负责,将责任落实到人。通过一个多月的努力,共调查低保户840户,根据能进能出的原则,对不应继续享受低保的32户,按政策予以停保。

(二)对提出低保申请的家庭,我们制定了此项工作的办理方案,制定了纪律,并有专门的领导组、评议组、监督组,严格工作流程,坚持为弱势困难群众办实事,今年共办理两批低保。第一批八月份共上报33户,批复26户。第二批正在上报24户,正在办理中。

(三)低保户信息上网。为使低保户信息全面公开,更加完整、透明,接民政局通知,对社区808户低保户信息包括姓名、住址、职业、学历、贫困原因等各类详细信息上网公开。

(四)对廉租房申请户的受理,调查指定专人负责。今年共上报低保户申请廉租房者41户。

(五)接劳动局通知,为使社区居民老有所养,对社区60周岁以上老人登记,共209人。对16周岁以上、60周岁以下无参加任何养老保险的居民共858人参加了新型农村养老保险,其中低保和残疾人213人,收缴保险费151400元。

(六)接民政局通知,为社区35户优抚对象发放医疗补助审批。由于只有优抚对象的姓名,无电话无地址,我们发动各小区区长,楼长等,将医疗补助全部通知到优抚对象。坚持每季度发放补助。

(七)宣传大病医疗救助政策,使得因病致贫家庭得到一定补助。全年共办理大病医疗救助145户。

(一)今年社区家政通过重组,开拓新的工作措施,使得业务量有所提高。介绍工作8份,清洁家庭户8户。

(二)今年8月份,配合唐兴镇医院,我们发动社区志愿者,宣传免费体检政策。五个小区轮流值班,周六不休息,25天共有社区居民1055人参加此次体检。另外,我们宣传卫生局及妇幼保健站免费为社区怀孕妇女和六周岁以下儿童体检。

(三)为社区广大下岗职工尤其是妇女提供就业门路,我们接妇联文件,为社区下岗女职工提供免费育婴师培训,共有15人参加,并为她们免费办理再就业优惠证。此外,帮助妇女55人申请创业小额借款。

社区文化和社区体育活动是展示一个社区居民精神面貌的镜子,是社区文明程度的体现,更是社区居民与社区连接的纽带。为了真正丰富居民的文体生活,把我社区建成“环境优美,文明祥和”的和谐社区,社区集众人之力,坚持动员居民参加海尔庄园乐活动、五一工会组织的运动会及平时桐封公园的太极拳活动。尤其在县委开展的普及太极拳年活动中,我社区在桐封公园、八一公园及府前广场设立免费培训点,新增30人学会了太极拳。并组织教练和浍滨、文昌等社区进行交流。

(一)征兵工作一开始,我们就根据上级要求进行广泛宣传。对应征报名的15名青年,我们入户走访,为征兵单位提供了可靠依据。通过体检、政审,我区有15名青年光荣入伍。我们又及时对这些家庭进行家访,使他们感受到社区的关爱。

(二)计划生育工作中,我们主动上门宣传,组织开展“生育关怀”活动,搞好计生服务。今年以来,督促一孩上环42例,服药避孕419例,免费发放《独生子女父母光荣证》28个,《一孩生育服务证》36个。

(二)大力开展为民服务创先争优活动。根据民政局要求,社区成立了领导组,制定了实施方案。党员做出承诺,充分发挥党员模范作用。在党支部及党员的影响下,三名积极分子志愿加入共产党并获得支部大会通过,填写了志愿书,上报县直工委。

社区保安工作年度工作总结(优质17篇)篇十七

在过去的一年时间里,xxxx乡工会在乡党委和上级工会的领导和指导下,工会工作紧紧依靠全体基层工会组织开展工作。按照鲁甸总工会的要求,结合我乡工会工作的实际情况,以工作创新,制度创新和机制创新为理念,夯实工作基础,注重工作实效,切实有效地推进各项工作,不断提升我乡工会工作的整体水平。

具体做了以下几方面工作:

随着经济的迅速发展,职工数量的日益增加,劳动关系也日趋复杂,给我们工会工作提出了新的挑战,也带带了新的发展机遇,做好工会的新建、续建工作,从抓基础工作着手注重沟通,召开应建会的负责人座谈会,解除思想顾虑,明确建会的重要性和必要性。在组建工会中做到四个结合,即组建与召开职工代表大会相结合,组建与工资协商,签订集体合同相结合,组建与上安全生产相结合,组建与规范相结合,来形成比较健全的工作机构和维护保障体系。

努力实现三个最大限度是我乡工会工作的重点,为切实推进创建工作,以实现“六化”要求为标准,积极做好工会规范化建设和创建星级工会活动工作,在前几年创建的基础上,我们注重提高工会干部的素质,充分发挥工会干部的作用。加强档案管理,做好工会班子、组织网络、方针、任务、职责等五上墙制度。开辟活动场所,为工会规范化建设奠定了扎实的基础。按照群众化,民主化要求,进一步健全职代会制度,规范职代会工作程序,落实职代会各项职权。

今年来我乡工会为全面提升职工素质,积极开展争创“学习型组织”,争做“知识型职工”活动,努力提高职工思想道德和科学文化素质,大力开展生产技术、劳动技能和安全生产培训,内容丰富,形式多样,采用请进来走出去的方式,逐渐形成一套较为完善的培训机制。

根据我乡实际突出重点。健全组织,夯实基础,积极开展维级工作。充分发挥工会劳动关系,协调小组和基层工会劳动争议,调解小组的作用,形成了乡协调小组为核心,基层工会调解组织为结合点协调管理网络,为维护我乡的社会政治稳定发挥了极大作用。

开展送温暖活动,努力为职工排忧解难。首先从思想上高度重视,全乡各工会组织把送温暖工作作为一项民心工程来抓,一级抓一级,认真部署了相关工作,帮助困难职工解决生产、生活中的突出问题,帮助特困职工解决生产,生活中的.实际问题,把党和政府的关怀送到职工的心坎上。其次作风上深入职工家庭。摸清困难职工的底数,全面了解掌握困难职工家庭的生活情况基础上,通过重点帮困,结对帮扶,上门慰问等形式,对各类困难职工采取多种方法帮助他们解决实际困难。

1、围绕县总工会的目标任务、制度,对照抓落实。

2、加强理论学习,注重对工会工作新情况、新问题的专题调查研究。

紧紧围绕“建设一个什么样的工会,怎样建设工会和工会发挥什么作用?怎样发挥作用”?从理论和和实践上加强研究,不断探索,及时总结。

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