2022职业健康安全管理方案精选(11篇)

时间:2023-01-11 作者:储xy
简介:百分文库小编为你整理了这篇《2022职业健康安全管理方案精选(11篇)》及扩展资料,但愿对你工作学习有帮助,当然你在百分文库还可以找到更多《2022职业健康安全管理方案精选(11篇)》。

方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。方案的格式和要求是什么样的呢?以下是小编给大家介绍的方案范文的相关内容,希望对大家有所帮助。

2022职业健康安全管理方案精选一

乙方:_______________公司

为维护甲乙双方的共同利益,加强施工现场安全管理,保护员工的人身安全、健康和国家财产,保持良好的工作秩序和施工场所的卫生环境,文明施工,依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国治安法》等法律法规,双方就本工程施工安全生产及环境保护达成如下协议:

一、甲方的权利和义务

1、甲方负有对乙方的安全施工进行监督和指导的责任,告知乙方施工环境及施工安全风险,对乙方进行入厂安全教育及专项安全技术交底;

2、甲方有义务及时向乙方提供相关的安全技术措施;

3、甲方对乙方施工人员进行必要的安全知识、环境保护法规教育,提高作业人员的安全、环保意识;

4、甲方鼓励乙方在工程施工中采用新设备、新工艺、新技术、新材料;

5、甲方有权对乙方因不服从甲方安全管理部门管理或严重违章作业、野蛮施工、管理混乱,实行“一票否决权”,有权对乙方分别给予停工整顿、终止协议、清退并不得重新参加与甲方工程分包等。

二、乙方的权利和义务

乙方必须认真贯彻执行国家有关安全健康与环境保护的方针、政策、法律、法规,遵守甲方有关职业健康安全与环境保护的管理规定,服从甲方的管理、监督和指导,并定期向甲方安监部门汇报工作。

(一)职业健康安全职责和义务

1、乙方必须服从甲方安全部门的管理;

2、乙方必须做好班前五分钟安全教育;

3、乙方对自己工作场所和所从事工作的安全负责;

4、乙方必须对本队施工人员配置齐全的劳动保护用品,包括但不限于以下项目:安全帽、安全带、安全绳、防护眼睛、防护面罩、劳保服,并教会他们正确佩戴;

5、乙方必须为本队配置专职安全员,并按时参加甲方组织的相关安全会议,负责本队日常安全管理工作;

6、乙方用电必须经过甲方有关部门同意,并根据施工场所的不同要求,配备合格的空气开关、漏电保护器、无破损的电缆线、开关板,所配置的开关板必须有可靠的固定、防水措施;

7、乙方必须严格按照《厂内机动车管理规定》作好对所使用车辆的管理;

8、根据工作面危险情况,乙方有权要求放慢施工速度、加强支护、协调干扰,紧急情况下停止作业和紧急撤离的权利;

9、乙方应遵守甲方的各项安全管理制度,有权利和义务接受甲方的奖励和处理;

10、乙方应根据工作性质为从事施工的相关人员购买人身意外伤害保险;

11、乙方必须向甲方提供施工资质及安全资格的相关证明文件;特种设备及特种作业人员必须资质齐全,确保特种设备使用、特种作业合法;

12、乙方进入施工现场的主要施工设备操作人员、特种作业人员必须持有相应证件方可上岗,如因无证上岗造成的整改停工损失由乙方承担;

13、乙方发生的事故必须按甲方规定上报和按“四不放过”原则处理,凡由乙方责任造成的人员伤亡事故、财产损失,由乙方承担一切经济损失。

(二)施工环境保护职责和义务

1、乙方自行建设的生活营地必须经过甲方同意,不得私搭乱盖,且乙方应对这些地方搭建生活设施的安全性负责,做好消防工作;

2、乙方生活营地必须配套功能齐全,拥有简易的厕所、垃圾坑(桶)及相关的排水设施,确保生活污水有序排放;

3、乙方生活区的垃圾应定期安排人员进行清理,不论乙方生活营地建设标准如何,必须保证营地整洁、卫生;

4、乙方应对进场人员进行二次交底,不破坏施工区周围的植被,不捕杀施工区周围的野生动物,不因非正常施工原因造成水土流失;

5、乙方在施工中,应加强对成品及半成品的防护和看守,防止非正常原因的资源损耗;

6、乙方对施工产生的废油、废电瓶等有毒有害废弃物应分类回收,统一处理,大量废弃物(施工废料、挖方弃料等)在厂内运输时,不沿途丢弃、不混投。

(三)社会治安职责和义务

1、乙方必须遵守《中华人民共和国治安法》、地方治安要求及甲方治安管理规定;

2、乙方入场后,应将员工名册报甲方有关部门备案,并每月定期上报人员变动情况,凡已备案的人员应保持相对的稳定性,不得随意更换,不得冒名顶替;

3、乙方分包项目施工现场、库房、居住营地必须配备必要的消防器材和安排值班人员,做好防盗、消防管理工作;

4、乙方对雇用人员的行为负责任,有义务监督管理好雇用人员,杜绝“黄、赌、毒、偷盗”等社会不良行为;

5、乙方必须确保在施工区、居住营地不发生聚众打架斗殴事件,若因此发生影响施工或造成财产损失、人员伤亡事件,乙方必须承担一切经济损失和相应的法律责任;

6、乙方未经过甲方同意,不得在营地、工区私开经营旅馆、饭店、娱乐场或其他供群众聚集的场所;

7、乙方应按国家有关规定做好易燃易爆危化品专项管理;

8、对营地、车辆等乙方应定期检查,严禁私存枪支、刀具、爆炸、剧毒、易燃易爆、放射性等危险品;

9、乙方应制定必要的劳动纪律,对员工作息时间、行为进行规范。

三、奖励及违约责任

1、对违反协议行为,甲方有权发出警告通知单或按甲方规定处理、停工整顿、解除合同,乙方应对由此引起的损失承担一切责任;

2、甲方针对乙方在安全及环境保护方面做出的成绩,根据甲方的管理规定,给予相应的奖励;

3、对严重违反国家和地方法律、法规的行为,甲方除按规定处理外,将采取法律手段,提交公安机关进行处理;

4、乙方在工程施工过程中当天产生的垃圾尽量当日清理干净。施工结束后,乙方应对施工现场彻底清理,做到工完、料尽、场地清。清理出的垃圾不能随意堆放在甲方管理的场地内,否则,甲方可根据实际情况进行相应的违约处罚。对施工区域外发生的污染、交通等意外事故由乙方负责。

四、其它

1、其它未尽事宜双方协商解决。

2、本协议作为《___________工程施工协议》(协议编号:_____________)的组成部分,具有同等效力。

3、本协议自双方代表签字、盖章后生效,有效期与分包合同有效期一致。

4、本协议一式四份,甲方三份,乙方一份。

甲方:______________乙方:______________

公司____________项目部

代表: 代表:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

2022职业健康安全管理方案精选二

废料收购安全环保管理合同

甲方:

乙方:

乙方在甲方厂区内从事各种生产相关工作,应严格遵守国家相关法律法规及甲方相关管理制度。根据《中华人民共和国新安全生产法》第四十、四十一条及《中华人民共和国环境保护法》第六、二十四条的规定,为明确在本项目中甲乙双方的安全、环保职责,共同做好作业现场的安全、环保管理工作,避免发生作业人员安全、环保事故及财产损失,现就现场安全、环保管理中甲乙双方安全、环保管理职责协议如下:

一、 甲方安全生产管理职责:

1、 甲方负责对乙方作业场所安全生产、环保、消防、保卫等共工作的统一监管与协调。

2、 对涉及交叉作业或其它不安全因素,甲方有权对乙方进行纠正、协调、解决,以消除安全隐患。

3、 甲方有权对乙方作业现场进行不定期的安全、环保监察,并对乙方的不安全因素进行限期整改。乙方未能按期完成整改或屡次不改的,甲方有权对乙方进行考核,并保留终止合同的权利。

二、 乙方安全生产管理职责

1、 乙方必须加强对本单位员工的安全、环保教育培训及作业过程安全、环保监管工作。依据国家相关的安全、环保贵方加强作业现场安全、环保管理,杜绝作业人员违章的操作,严格要求特种作业人员持证上岗,积极查找隐患并迅速消除隐患。

2、 乙方应建立健全本单位各项安全管理制度,制定并执行安全施工方案,确保安全(包括作业安全、消防、职业健康、交通安全、环保、保卫等)。

3、 乙方对于甲方所提供安全劳动用品必须正确佩戴使用。

4、 乙方现场生产操作机械、电器设备和线路时,必须认真检查是否符合有关安全技术规定要求

5、 乙方作业现场物料码放、设备布置和各类临时设施均应符合安全、消防要求,做到安全生产、文明作业。

6、 乙方生产现场的车辆出入,应遵守甲方车辆管理有关规定,防止交通事故发生,废料运输符合甲方有关规定。

7、 乙方必须向甲方提供本单位特种作业人员的操作证及相关安全管理制度的复印件。

8、 乙方必须爱惜甲方厂区内的安全、环保、消防设施。

9、 乙方不得在甲方区域内发生群体性事件。

10、 乙方在甲方区域作业时,应保证环境因子指标符合环保要求及工艺要求,因乙方过错造成的环境事故、环保投诉,由乙方承担损失,甲方有权追责。

11、 乙方在作业过程中必须服从甲方统一协调、管理。由于乙方未服从管理,违反本协议要求,造成人员和财产损失,又乙方负责。

三、 事故责任处理

1、 乙方发生人员伤亡事故时,应保护好事故现场,并按国家、地方政府有关规定的程序,立即上报有关部门进行调查处理。

2、 本协议自签字盖章之日起有效。

甲方 :

单位名称:

负责人(签章):

乙方:

单位名称:

负责人(签章):

2022职业健康安全管理方案精选三

尊敬的各位领导、各位嘉宾、同事们:

按照年初工作部署,公司质量、环境、职业健康安全管理体系文件编写工作业已完成,并将于今天正式发布,受公司最高管理者周呈强总经理的委托,下面我就公司推行质量、环境、职业健康安全管理体系认证的总体情况向大会作介绍说明。

质量、环境与职业健康安全这三个管理体系是国际上公认的比较先进、有效的系统化管理方法,它们主要通过建立系统、完善的体系并有效实施运行,使各部门职责明确,部门之间接口关系顺畅,各项工作规范化、程序化和标准化。推行质量、环境与职业健康安全标准,有利于企业推进规范化建设,增强管理水平,从而提高经济效益,同时也有利于员工提高综合素质,增强自身竞争力,公司今年正式转入营运,规范化管理是各项工作顺利开展的基础,因此,年初,公司新的经营班子一致决定,在公司范围内推行质量、环境、职业健康安全管理体系认证。随后,我们邀请广州管理顾问公司的有关人员前来我司调研。

公司的三大体系认证工作得到了公司领导的大力支持,书记多次了解有关情况并作指示,营运部经理派人送来了资料,并对公司在调研阶段应注意的问题和顾问公司的选择等多方面提出了很好的意见。

在公司的高度重视和指导下,公司与管理顾问公司达成了辅导协议,于3月12日成立了质量、环境、职业健康安全管理体系推行领导小组,由最高管理者担任组长,领导小组下设iso办公室,具体负责日常工作。3月23日,公司召开了三大管理体系认证工作动员大会,正式吹响了向质量、环境与职业健康安全管理体系认证进军的号角。

为加快质量、环境、职业健康安全管理体系认证的进程,公司于3月24日与广州管理顾问有限公司达成辅导认证的协议。

从3月—5月,顾问公司的老师先后在我司举办了四期有关质量、环境与职业健康安全管理体系认证知识的培训。通过培训,公司员工对质量、环境与职业健康安全管理体系有了初步的认识,为质量、环境与职业健康安全管理体系认证工作的深入开展铺平了道路。

第二季度,公司在继续推进质量、环境与职业健康安全管理体系培训的基础上,成立了由专人负责的文件编写小组,编写质量、环境与职业健康安全管理体系文件。从6月初开始着手编写,经历了将近4个月的时间,经过编写人员深入调查,认真编写,历经三次会审,今天,文件终于得以完成发布。在这里我深深感谢顾问公司以及全体编写人员的辛勤劳作与和通力配合。

我们公司文件的编写,在形式上是采用先编管理手册后写程序文件;在步骤上是先调研再编写然后会审,从而最大限度地保证了文件的连贯性。目前,我们共有质量、环境、职业健康安全管理体系管理手册1套,程序文件26个以及一批工作文件和表单。

体系文件的建立是为了完善我们的管理,使我们的日常工作有章可循。随着体系文件的发布,公司质量、环境、职业健康安全管理体系也将由此进入试运行阶段。当然,推行质量、环境、职业健康安全管理体系认证工作也是一项长期而艰巨的工作,下一步工作需要我们按着文件要求进行运作,发现不足之处及时修改。在此,结合公司当前工作的实际,我就公司下一步推行认证工作提几点要求:

第一、加强培训,深入学习。

下阶段,公司将通过培训、印发学习资料、板报宣传等形式,结合内审,组织各部门、各单位深入学习质量、环境、职业健康安全管理体系的内容。通过学习,让广大员工切实熟悉制度、掌握制度,按照制度办事。各单位要结合自己的实际,创新学习方式方法,做到学习与实践相结合,学以致用,用以促学。

iso办公室要成立检查辅导组,深入各基层单位进行指导,解决学习、运行中的疑难问题,收集意见或建议。同时针对各部门、岗位、人员按执行的要求安排必要的测试考试,如口试或笔试。对测试、考试的结果纳入各基层单位的绩效考核中。

第二、严抓落实,积极贯标。

贯彻质量、环境、职业健康安全管理体系文件是全员参与的重要体现。因此,在文件发布后,不论什么人都必须认真贯彻执行,贯彻质量、环境、职业健康安全管理体系文件“严”字当头,按照文件要求认真抓好落实。做到文件怎么说我们就怎么做,严格按照程序文件规定办事,克服不良的习惯做法,优化管理环境,强化每个岗位每一个人的工作责任感,牢记“说我该做,做我所说,记录我所做的”,记录好所做的每一件事,真实提供所做每件事的证据,一切工作按程序办事。为持续改进我们

的质量、环境、职业健康安全管理体系奠定有力的基础。

iso办公室要加大与各单位的沟通协调力度,尽快收集各单位的文件修改意见,及时对文件加以修订。

三、提高认识,加深理解。

质量、环境、职业健康安全管理体系认证工作是公司更新管理理念,提升管理水平的重要举措。各单位各部门,特别是主要负责人,要提高对此项工作的认识,增强责任感和紧迫感,在加深学习和理解的基础上,把握好原则和尺度,按照程序进行规范改进。

每位领导、每个部门、每个员工都要按程序文件的要求,按照自己的岗位职责和管理职责来认真负责工作。下一步,公司将不定期的进行内部审核,保证质量、环境、职业健康安全管理体系贯标工作顺利进行,收到实效。并针对内审中发现的问题,采取有效措施,积极整改落实,不断提高单位和公司质量管理水平。

四、整体推进,协调进行。

质量、环境、职业健康安全管理体系认证是一项系统性工程。需要各单位各部门互相沟通配合,任何一个环节,任何一个单位的消极被动,都会影响到整个贯标进程,因此,各单位各部门要做好程序的接口配合工作,理顺关系,相互配合,为公司质量、环境、职业健康安全管理体系认证工作的整体推进和协调进行创造良好的内外环境。

相信在上级公司的正确领导下,在企航管理顾问公司的大力支持下,在公司全体员工敬业奉献,扎实工作下,我们一定能如期圆满完成公司质量、环境、职业健康安全管理体系认证工作。为推进公司规范化建设,提高公司管理水平作出重要贡献。

最后,我再一次对全体参与这项工作的员工辛勤付出的努力和扎实的工作表示诚挚的敬意!

谢谢大家!

2022职业健康安全管理方案精选四

承租单位: _______项目经理部 (以下简称甲方)

出租单位: _______工程有限公司 (以下简称乙方)

依据《中华人民共和国安全生产法》有关规定,为履行甲方天______________的需要,双方经友好协商,就船舶租用事宜达成一致,同意签订如下安全环保协议:

一、租用船舶名称

船名

二、租期

租期自_______年_______月_____日起,至_______年_______月_____日止,合计 月。

乙方进场时间为_______年_______月_____日

乙方退场时间为 _______年_______月_____日

三、协议内容

1、甲乙双方必须认真贯彻国家、地方和集团关于安全生产、环境保护工作的方针、政策,严格执行我公司制定的相关规章制度。

2、甲乙双方在施工前要全面进行现场勘察,对涉及到施工安全、环境保护的有关问题,进一步交换意见,提出有效的防范措施。

3、根据工程项目内容、特点,甲乙双方应做好安全、

环保技术措施交底,并留有交底的书面材料,一式二份,双方确认后各执一份。

4、施工现场造成人员伤亡、火灾、船舶海损、机损、污染等事故,双方应全力组织抢救,防止事态和损失扩大,同时双方按事故报告程序通报上级,主管部门和地方政府。同时按照“四不放过”原则对事故进行严肃处理,并提出有效的改进和防范措施,防止重复性事故发生。

5、为及时消除事故隐患,预防安全事故发生,本工程实施安全、环保风险抵押金制度。抵押金用于(一)对乙方所发生事故的抢险、救灾和事故善后处理(二)因乙方对安全隐患整改不力而由总包方强制进行的隐患整改和处罚等。因乙方自行对所发生事故的正常抢险、救灾和善后处理所发生的费用不在风险抵押金列支范围。

乙方应缴纳安全、环保风险抵押金的数额必须按照甲方的《工程协作单位与租用船舶安全、环保风险抵押金管理办法》的规定执行。

租船合同终止结算时,项目隶属单位安全、船机等部门应出具安全、环保评价书,作为乙方结算安全、环保风险抵押金的依据。

6、双方应坚持在签订租船合同时签订本协议。

四、甲方责任和义务

1、在乙方提供所属船舶相应证书后甲方负责办理航行通告、施工许可证及有关手续。

2、甲方对租用船舶进行安全技术文字交底,介绍本工地的特点、环境和应注意的安全事项及预防措施。

3、甲方至少每月召开一次安全例会,乙方现场安全负责人必须届时出席,研究解决生产过程中存在的各种安全隐患,提出整改意见,形成纪要后并监督实施。

4、甲方不得要求乙方进行超出船舶性能的作业。

5、现场调度负责对租用船舶的协调与指挥。

五、乙方的责任和义务

1、乙方应严格遵守国家法律、法规及有关规定。自觉接受甲方和建设单位对安全生产工作的管理和指导。

2、乙方须提供有效的船舶检验报告及船舶性能资料,确保证书齐备,并向甲方提供证书复印件备查

3、乙方必须按海事部门规定配足适任船员,并向甲方提供船员适任证书复印件备查。

4、乙方必须服从甲方现场调度部门的统一调度与指挥。

5、乙方应根据工程特点制定各项有关安全、环境保护措施和各类应急预案,提交甲方审查备案。

6、乙方必须严格按照甲方的安全、环境保护管理制度规定,自觉接受甲方的检查、监督、指导和违章处理。

7、甲方对乙方进行安全检查时,乙方安全管理负责人应陪同进行,对所发现的问题和隐患,乙方应及时进行整改。如不及时整改,甲方有权强制整改,费用由乙方承担。

8、乙方必须按规定做好所属人员的劳动防护用品发放、使用和职业健康工作。

9、船舶在施工作业时,必须严格遵守《中华人民共和国海洋环境保护法》和当地港口航行、施工中的有关规定,确保航行施工安全,有效保护海洋环境。

10、船舶在进行电气焊作业,须经当地海事部门审核批准,并办理“动火许可证”。按批准部门和甲方的要求方可进行作业。

11、乙方船舶在防抗热带气旋、防风暴潮应按照应急预案做好防范。

12、乙方在施工期间造成人员(包括他方人员)伤亡、火灾、海损、环境污染等事故,乙方在组织现场抢险救援的同时应立即报告甲方,并按事故报告的有关规定程序及时报告上级主管单位及所在地政府主管部门。非甲方责任过失造成的各类事故,乙方单位应承担一切责任。

六、附加条款

1、甲乙双方不得违章指挥,严禁超载作业。否则由此产生的后果由事故责任方负责。

2、甲乙双方必须严格执行本协议,由于违反本协议而造成的事故,各自按照法律规定承担相应的责任。

3、本协议不尽事宜双方应友好协商解决。

4、本协议经双方签字盖章后生效,合同终止后自动失效。

5、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方 乙方

单位名称: 单位名称:

(盖章) 公司 (盖章)

地址: 地址:

法定代表人: (签章)法定代表人: (签章)

代表: (签字)代表: (签字)

电话: 电话:

年 月 日 年 月 日

2022职业健康安全管理方案精选五

甲方: 地址:

联系人: 联系电话:

乙方: 地址:

联系人: 联系电话: 邮编:

经协商,乙方承担甲方从事接触职业病危害因素作业人员的职业健康检查,甲、乙双方就本次职业健康检查工作确定如下事项:

一、甲方根据本单位情况委托乙方对甲方从事接触 等职业病危害因素作业人员进行职业健康检查并进行评价。

二、乙方根据甲方所提供的职业病危害因素种类按照《职业健康监护技术规范》(gbz 188-20__)安排检查项目,体检人数、具体项目及费用见附表。乙方按照医疗规范进行职业健康检查,对检查项目结果进行相关的职业健康评价。

三、甲方必须按照乙方的要求负责组织、核对本单位职业健康检查人员,并按职业健康体检表表格内容用钢笔或圆珠笔以正楷字填写好受检者的个人信息(尤其是岗前、在岗期间、离岗体检类别,职业史,职业病危害接触史)。乙方在收取甲方提供体检名单后安排体检并确认他们的真实身份,以防止冒名顶替事件发生。

四、乙方应在体检后10个工作日内向甲方出具书面体检结果,包括:所有受检人员每个人的职业健康检查表一份;检出职业禁忌症、需复查人员、其他疾病或重要阳性结果人员个体检查结果及处理建议一份;职业健康检查报告书1份。如需延长时间乙方应及时告知甲方。

五、乙方在确定体检费用时应执行国家有关医疗服务价格的收费标准,不得擅自抬高收费价格。甲方在每次体检结束,按实际检查项目和人数结算、支付体检总费用给乙方。

六、本次体检时间拟安排于 月 日进行。

体检地点:鄂尔多斯市疾病预防控制中心体检科。

七、体检资料、报告由乙方通知甲方,甲方指定人员到乙方体检科领取。双方及其工作人员,不得向无关人员提供体检结果。乙方仅对本次检查结果负责,并对甲方单位所提供的信息和技术材料保密。

八、本协议未尽事宜双方协商解决。

九、本协议一式三份,甲、乙双方各保存一份,卫生监督机构一份。

甲方: 乙方:

甲方代表签名: 乙方代表签名:

年 月 日 年 月 日

2022职业健康安全管理方案精选六

在矿党政班子的领导下,根据《职业病防治法》的职责要求,参照20___年中平能化的目标工作任务,我矿以加大职业卫生宣传培训力度和监督执法力度为重点,通过全矿干部职工共同努力,取得了一定的成绩,进一步促进了我矿职业卫生工作的开展,现将20___年度职业卫生健康管理工作总结汇报如下:

一、积极组织开展《职业病防治法》宣传培训贯彻活动。

1、《职业病防治法》经常性宣传贯彻活动

年初以来,我们结合职业卫生经常性监督工作,积极向

矿所有职工宣传职业病防治法的有关规定及企业应当履行的职责,同时积极向生产现场作业工人讲解职业病防治知识,宣传法律法规的有关规定,并现场向工人发放了宣传资料500余份,对提高工人职业病防治知识及法律意识起到了较大作用。

2、积极开展《职业病防治法》宣传周活动

我矿于20___年4月24日至5月1日期间在全矿深入开展了《职业病防治法》宣传活动。开展了以“保护劳动者职业健康权益,构建和谐社会”为主题的宣传周活动。悬挂宣传标语4条、职业病防治宣传挂图近10幅,制作宣传标语4张,发放宣传资料15种共1600多份,并设置了职业健康咨询台、投诉台,接受咨询人数140余人,矿领导参加了本次宣传周活动。通过宣传极大地提高了劳动者的职业卫生知识和法律意识。

3、加强日常宣传,充分利用电子设备。

利用井口led大屏幕、多媒体电视进行日常宣传教育,定时运用多媒体教室投影仪播放课件。

4、提高认识,全面普及,开展职业卫生培训工作

在全矿开展职业病防治知识、法律法规规定的同时,各区队定期组织职工进行职业病防治知识培训工作,以安检科为主,针对负责管理人员、上岗前及岗中职工制定教材,做到全员培训、定时培训,让干部职工深入了解职业病危害及其防治办法。

二、开展煤矿作业场所粉尘危害治理专项行动

(一)专项行动工作目标

通过开展专项行动,广泛宣传贯彻党和国家关于煤矿作业场所职业危害防治工作的方针政策和法律法规,加大煤矿职业危害防治工作的监督管理,按照“预防为主、防治结合、综合治理”的工作原则和“源头治理、科学防治、严格管理、依法监督”的基本要求,紧紧抓住职业危害防治薄弱环节,认真解决存在的突出问题,稳步提高职业危害防治整体工作水平,着力构建煤矿职业危害防治工作长效机制,全面改善煤矿作业场所工作环境,切实保障煤矿从业人员生命安全与健康,努力防范和减少煤矿职业危害事故,有效推动我矿职业危害防治形势的进一步稳定好转。

(二)专项行动工作内容开展如下

1、健立健全职业卫生各项管理制度如下:

《职业危害防治责任制》、《职业危害防治责任制度》、《职业危害防治计划和实施方案》、《职业危害告知制度》、《职业危害防治宣传教育培训制度》、《职业危害防护设施管理制度》、《从业人员防护用品配备发放和使用管理制度》、《职业危害日常监测管理制度》、《职业健康监护管理制度》、《职业危害申报制度》、《职业病诊断鉴定及治疗康复制度》、《职业卫生档案与职业健康监护档案管理制度》、《职业危害事故应急救援预案》、《法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制》;

2、职业危害知识宣传、培训工作定点定时进行,培训结果良好;

3、按照《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》(aq1051-20___)规定,定时配备个体防护用品,并对个体防护用品的发放、使用进行台帐式管理;

4、矿所有从业人员均签订了劳动合同,并依法参加工伤保险;

5、在今年6月3日到4日对职业危害因素进行了检测、评价工作,并将结果向职工公布;日常粉尘监测工作,有通安队定时进行。

6、组织从业人员进行了职业病体检,并健立职业健康监护档案。

三、定时完成职业健康季度检查报表、统计报表

按照上级规定,定时对职业健康各项工作进行汇报统计,每季度对河南省煤炭行业职业安全健康管理统计报表、检查报表上报。

20___年的工作虽说做出了一定成绩,但还有很多不到位的地方,可能与领导或上级要求还有一定距离,等等这些还有待在今后的工作中逐步弥补、完善,争取把职业卫生安全管理工作做的更好。

2022职业健康安全管理方案精选七

首先非常感谢公司领导给我们参加三体系内审员培训的机会,我也非常珍惜。这次培训的主要内容包括了对gb/t19001质量管理、gb/t28001职业健康安全管理和gb/t24001环境管理“三体系”的标准知识以及内审的相关流程和作为一个内审员在审查过程中应该注意的事项,使用的方法等相关的审核知识。通过这短短4天的学习,使我对审核的具体流程有了较为清楚的认识。同时,使我更加深刻的认识到建立一个完善的运行体系对企业的发展的重要性。

下面分别就质量管理、环境管理和职业安全健康管理三体系谈一谈自己的学习心得,不当之处,敬请指正。

质量管理坚持以顾客为关注焦点的原则。企业依存于顾客,企业应理解顾客当前和未来的需求,满足顾客的要求并争取超越顾客的期望。体系强调了领导者的作用,企业的领导者应为员工创造一个能充分参与以实现企业目标的内部氛围与环境。各级人员都是企业之本,唯有其充分参与,才能使他们为企业的利益发挥其才干。同时要求将活动和相关资源作为过程进行管理。坚持“pdca”模式,根据顾客的要求和企业的方针,建立必要的目标和过程;依据所建立的目标进行实施;根据方针、目标和产品要求,对过程和产品进行监视和测量,并报告结果;针对不足之处采取措施,以实现持续改进的目的。

gb/t24001环境管理体系是工业发达国家环境管理经验的结晶,完善的环境管理体系有助于企业提高自身的管理水平、缩短与其他企业管理上的差距。通过推行环境管理体系标准,可以有效的提高职工的环境意识;可以帮助组织提高自身的环境管理能力,向外界证实自身遵循的环境方针和环境行为的承诺,树立良好的形象;可以帮助企业进行产品销售和市场开拓,有利于满足市场、用户和各相关方的要求;可以帮助企业增进与周围居民、社区和相关方的了解;有利于推动企业的技术改造,改进工艺技术和开发新产品。企业推行环境管理体系必然要求相应的投入,但是从长远看,这种投入所产生的环境效益能够推动企业经济效益的增长,同时也有利于增强员工的敬业精神,有利于保证员工的身心健康,提高员工的劳动积极性。

职业健康安全管理体系强调了安全生产以人为本的原则。旨在使企业能够控制职业健康安全风险,并改进职业健康安全绩效。系统化管理是现代职业健康的安全管理的显著特征。系统化的职业健康安全管理以系统安全的思想为基础,从企业的整体出发,把管理重点放在事故预防的整体效应上,实行全员、全过程、全方位的安全管理,使企业达到最佳安全状态。职业健康安全管理体系的健全和完善是企业进步和发展的迫切要求。通过改善作业条件,增强员工的身心健康,发现危险隐患和职业危害并采取有效的预防措施,采取有效的方法解决人员、机器、环境的匹配问题,改革工艺、革新设施设备和改进劳动环境,不但能够减轻工人的负荷与疲劳,提高企业的安全健康水平,还可以大幅度减少成本投入和提高生产效率,进而对企业的经济效益和经营发展产生积极效应。

作为企业的员工,要想充分体现自身价值,唯有不断学习新观念,改变旧思想,做一个“学习型”的员工,珍惜每一次学习和培训的机会,不断提升自身的综合素质,紧跟社会和企业发展的步伐,在工作中充分发挥个人才智,为社会和企业创造更多的效益,使自己的人生更有意义、更有价值!

大家都希望以后多办一些这类培训班,认为培训班时间比较紧,内容比较多,对实际工作有帮助,对规范、体系审核等都有了进一步的理解,并且对建立一体化质量管理体系有了一定的理解,达到了培训的目的。

2022职业健康安全管理方案精选八

为加强职业病防治工作,落实用人单位的主体责任,规范用人单位职业健康管理行为,提高职业健康监管工作水平,预防、控制、减少和消除职业危害,保障劳动者的生命健康权益,按照县安监局年初下发的《20___年a县职业卫生监管工作意见》(余安监管字[20___]05号),我县半年来开展了职业健康监管各项工作,现总结于下:

一、职业危害申报、登记、备案

我县年初与市局签定申报职业危害企业100家的任务,从20___年3月份起,我县开展了存在职业危害企业的职业危害申报、登记、备案工作,召开了申报工作专题会议,下达了各乡镇申报任务,县安监局职业健康监管人员下到各乡镇指导企业完成申报,对企业生产工艺中存在的职业危害进行认真辨别,协助企业填写申报表册,然后根据企业所填的申报表册完成网上申报,截止6月20日共申报备案企业共计63家。

二、宣传培训

为扩大宣传力度,让广大职工深入了解《职业病防治法》,维护自己的合法权益,20___年4月24日,我局与县卫生局等相关职能部门工作人员在人员密集的农贸市场开展了职业病防治宣传活动。活动期间悬挂横幅两条,发放各

种宣传材料1000余份,接受现场咨询群众及职工400余人。以“五一”安全大检查为契机,进企业宣传讲解预防职业病的相关知识,发放各种宣传材料,重点企业发放宣传标语,并接受现场咨询。共发放宣传材料1000余份,标语10条,接受现场咨询人数200余人。我县职业健康培训分为三部分,一是职业健康监管人员的培训,二是企业主要负责人和安全管理人员的培训,三是从业人员的培训,职业健康监管人员和企业主要负责人、安全管理人员的培训均安排在下半年分别完成,从业人员的培训由企业自行培训。

三、日常监管工作

上半年职业健康日常监管工作重点放在了存在粉尘和使用高毒化学物等严重职业危害的企业,共检查企业106次,下达现场检查记录106份,责令改正书61份,整改复查意见书19份,处罚企业22家次。通过严肃查处相关违法行为,使企业逐步落实生产经营单位职业健康安全主体责任,认真采取工程技术、个体防护、综合治理等措施,预防控制职业危害。

四、粉尘和高毒危害专项整治

我县成立了以分管卫生、安全工作的副县长为组长,以安监、卫生、工商、劳动保障、县工会等部门主要负责人为成员的工作领导小组。组织对辖区内的存在粉尘与高毒物品危害企业进行监督管理和安全整治。同时,进一步落实责任,

按照属地管理的原则,各镇人民政府、各有关部门履职履责,督促有关企业落实职业病防控和安全生产的各项措施,共整治非煤矿山企业56家,水泥生产企业1家,木材加工企业13家。

五、职业危害现状调查

按照遵市卫发《关于开展职业健康状况调查工作的通知》(20___)92号文件精神,进一步加强职业病防治工作,切实保护劳动者健康权益,了解和掌握我县职业健康状况,我县从20___年6月中旬开展了职业健康现状调查工作,成立了领导小组和组织机构,对参加调查的安监干部进行培训,下发了调查工作表册,各乡镇按照县局统一布署制定了工作方案,成立了相应工作机构,召开了会议,目前各乡镇正在开展此项工作。

六、职业健康标准化企业和监督员岗位试点工作

今年我县共试点建设1家职业健康标准化企业,积极推进建立职业健康监督员岗位制度及企业职业健康监督员岗位职业化,这家企业现已设立职业健康监督员岗位,聘请了专职职业健康监督员从事企业职业健康工作管理,目前正在开展现场评价和自评工作。

七、存在的不足

一是职业病防治形势严峻,少数企业生产设备简陋,所采用的生产工艺、技术落后,没有配备基本的防护设施及个

人防护用品,极易引发职业病危害,二是少数企业负责人对职业病防治工作的重要性认识不足,没有履行《职业病防治法》规定的义务,劳动用工管理不规范,未签订劳动合同,无职工健康监护档案;三是劳动者自我维权意识不强,个人防护意识不足,不能正确购买、使用防护用品,缺乏自我保护能力;四是我县职业健康监管与面临的职业健康监管执法任务不相适应,监督人员的专业知识和执法水平也有待提高。

八、下半年工作打算

一是进一步加大宣传力度。继续在全社会广泛深入地宣传国家安监总局第23号令《作业场所职业健康监督管理暂行规定》、第27号令《作业场所职业危害申报管理办法》和《职业病防治法》等法律法规,进一步增强用人单位自觉守法的意识和广大劳动者的自我维权意识,营造一个自觉抵制、投诉举报侵害劳动者健康权益行为的良好社会氛围;二是加强监督队伍建设,进一步完善并建立申报企业职业卫生管理档案,提高作业场所职业危害监督队伍的执法能力和水平提高服务能力与水平,使职业健康监督执法能力和职业健康服务能力适应我县职业健康监管工作的.需要,切实维护好广大劳动者的合法权益;三是紧抓源头管理,推进职业卫生规范化创建,开展生产企业新建、改建、扩建工程项目和技术改造职业卫生“三同时”审查及监督检查,依法督促用人

单位开展职业危害评价和职业健康监护,督促生产经营单位建立健全职业卫生管理体系;四是进一步推进作业场所职业卫生监管进程,开展职业卫生标准化试点工作;五是分行业选择职业卫生管理相对完善企业,建立职业卫生管理示范单位,以点促面开展职业健康管理工作。

2022职业健康安全管理方案精选九

甲方:

乙方:

乙方在甲方厂区内从事各种生产相关工作,应严格遵守国家相关法律法规及甲方相关管理制度。根据《中华人民共和国新安全生产法》第四十、四十一条及《中华人民共和国环境保护法》第六、二十四条的规定,为明确在本项目中甲乙双方的安全、环保职责,共同做好作业现场的安全、环保管理工作,避免发生作业人员安全、环保事故及财产损失,现就现场安全、环保管理中甲乙双方安全、环保管理职责协议如下:

一、 甲方安全生产管理职责:

1、 甲方负责对乙方作业场所安全生产、环保、消防、保卫等共工作的统一监管与协调。

2、 对涉及交叉作业或其它不安全因素,甲方有权对乙方进行纠正、协调、解决,以消除安全隐患。

3、 甲方有权对乙方作业现场进行不定期的安全、环保监察,并对乙方的不安全因素进行限期整改。乙方未能按期完成整改或屡次不改的,甲方有权对乙方进行考核,并保留终止合同的权利。

二、 乙方安全生产管理职责

1、 乙方必须加强对本单位员工的安全、环保教育培训及作业过程安全、环保监管工作。依据国家相关的安全、环保贵方加强作业现场安全、环保管理,杜绝作业人员违章的操作,严格要求特种作业人员持证上岗,积极查找隐患并迅速消除隐患。

2、 乙方应建立健全本单位各项安全管理制度,制定并执行安全施工方案,确保安全(包括作业安全、消防、职业健康、交通安全、环保、保卫等)。

3、 乙方对于甲方所提供安全劳动用品必须正确佩戴使用。

4、 乙方现场生产操作机械、电器设备和线路时,必须认真检查是否符合有关安全技术规定要求

5、 乙方作业现场物料码放、设备布置和各类临时设施均应符合安全、消防要求,做到安全生产、文明作业。

6、 乙方生产现场的车辆出入,应遵守甲方车辆管理有关规定,防止交通事故发生,废料运输符合甲方有关规定。

7、 乙方必须向甲方提供本单位特种作业人员的操作证及相关安全管理制度的复印件。

8、 乙方必须爱惜甲方厂区内的安全、环保、消防设施。

9、 乙方不得在甲方区域内发生群体性事件。

10、 乙方在甲方区域作业时,应保证环境因子指标符合环保要求及工艺要求,因乙方过错造成的环境事故、环保投诉,由乙方承担损失,甲方有权追责。

11、 乙方在作业过程中必须服从甲方统一协调、管理。由于乙方未服从管理,违反本协议要求,造成人员和财产损失,又乙方负责。

三、 事故责任处理

1、 乙方发生人员伤亡事故时,应保护好事故现场,并按国家、地方政府有关规定的程序,立即上报有关部门进行调查处理。

2、 本协议自签字盖章之日起有效。

甲方 :

单位名称:

负责人(签章):

乙方:

单位名称:

负责人(签章):

2022职业健康安全管理方案精选十

各位领导:

上午好!欢迎来我院检查指导工作!20___年x月,经___卫生厅检查验收合格,我院成为___市唯一职业健康检查机构。一年来,在___市、___市卫生局、执法大队、疾控中心等有关单位指导下,我院认真按照《职业健康监护管理办法》和《职业健康监护技术规范》(gbz188-20___)要求,开展健康检查工作,现将一年来的职业健康体检工作总结如下:

一、加强领导,完善职业健康组织

职业健康体检是一项任务重、责任大、技术要求高的工作,直接关系到企业工人的切身利益,关系到工人能否正确认识职业危害、能否正确对待职业健康体检及健康防护,关系到用人单位的合法权益。院领导对职业健康体检尤为重视,为确保我院周围有关企业职业健康体检工作按时顺利完成,进一步加强职业健康体检的领导力度,成立了体检中心。

由分管院长负责,医务科具体实施,组织体检中心、检验科、功能科、放射科及临床科室配合开展职业健康体检工作,抽调具有副主任医师、主治医师、医师以上职称的专业技术人员参加职业健康体检检查工作。为完成职业健康体检工作打下坚实的基础。

二、强化责任,提高职业健康体检服务能力

为确保体检质量,杜绝体检过程中出现技术差错,专门组织参加职业健康体检的全体工作人员认真学习了职业健康体检相关知识,诊断标准和相关法律、法规;并提出了要求。

一是要求全体参加人员提高对职业健康体检工作重要性的思想认识,树立职业健康体检是大事的观念,端正体检态度,搞好优质服务;

二是要求全体参加体检人员要提高意识、强化责任、明确分工、严格把关,落实专人负责;遇20人以上团队进行体检时,我们就设专人负责导检,让体检者感到受尊重、爱护,感到医院的温暖,既避免了到处奔波忙碌,缩短了体检时间,还可以利于用导检过程更好地宣传医院,让他们加深对医院的了解和信任,对放射科、检验科、主检医师、诊断医师送出去外出进修学习,从而提高了对职业健康检查服务的能力。

三、加强管理,完善健康体检档案

我院根据职业病防治建设要求,对所有来院检查的人员进行档案管理,单独购买了健康体检软件,体检项目、职业健康体检表按照职业健康监护工作规范执行。简化服务流程,最后由主检医生根据所检内容结果进行综合分析评估,做出科学的体检结论和防治意见。对每位体检者的体检结论进行微机存档,有利于体检单位存档和了解本单位职工的身体健康状况,及时向用人单位和体检人员出具个体报告和汇总报告,发给体检者本人的体检结论和今后的防治意见,均采用正规打印,避免了因文字书写个性化使体检者看不清,弄不明而感到困惑茫然的尴尬局面。并及时向市执法大队报告我院健康体检工作情况。

四、体检情况

今年1-10月共对我市___家煤矿和非煤企业单位进行了职业健康检查,检查人数______人次,都建立健康档案。其中发现疑似职业病___x人次,矽肺观察对象44人次,为预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康和劳动单位相关权益,促进经济发展,提供了有力的保障。

一年来,通过我们的不断努力,以体检质量为保证,以热情服务得人心,到我院来体检的人次逐渐增多,获得了良好的社会效益和经济效益。今后我们还继续加强职业健康体检管理,加强和健全体检工作的科学规范化,以人为本,更好的为___区职业健康工作做出更大的贡献。

2022职业健康安全管理方案精选十一

20___年,公司秉承“让社会更美好、让员工更满意、让企业更兴旺”的企业理念,坚持“顾客要求是我们的追求,顾客满意是我们永恒的目标”,适时主动地导入与国际接轨的iso9001国际质量管理体系、iso14001国际环境管理体系和ohsas18001职业安全健康管理体系,增强顾客满意程度,提高人员管理素质,提升企业管理绩效。

建立“国际管理体系”的目的

1、提升企业形象,创立服务品牌;

2、提高、规范和完善企业内部管理,建立切实可行的绩效考核指标和奖惩激励机制;

3、企业各项业务流程清晰,加强企业各部门间的沟通合作,发挥团队的战斗力;

4、减少能源消耗,提高能源及资源的使用效益,降低经营成本;

5、提高内外顾客满意度,充分实现企业的最高管理目标;

6、提高职业健康安全意识,预防职业健康安全事件的发生;

7、顺应国际化潮流,达到持续发展的目的。

公司q/e/s方针

qms方针:以人为本,以路为本,文明服务,诚信经营,持续改进,增强顾客满意。

ems方针:遵守法律和相关规定,节能降耗,履行预防环境污染和持续改善环境两大使命,提高企业服务社会、保护环境的责任感,与社会共同努力,为碧水蓝天担负起我们的责任。

ohsms方针:预防为主,增强安全健康意识;强化监督,遵守有关法律法规;以人为本,保护员工安全健康;科学管理,实现绩效持续改进。

工作情况回顾

一、细致周密的前期策划

1、精心选择咨询单位。公司经过多次深入细致的考察,精心挑选了一家咨询辅导单位,接受专业咨询团队辅导以建立q/e/s管理体系。

2、认真制定贯标计划。公司制定了一套细致周密的贯标工作计划,选拔一批优秀的企业骨干建立q/e/s管理体系组织机构,使贯标工作由计划向实施阶段转变。

3、全面开展人员培训。为提高对贯标标准的理解,公司有针对性地举办了中、高层管理人员培训班,主要技术和质量管理人员培训班,内审员培训班,使公司员工完整、系统地接受国际管理体系,建立全员的贯标意识。

二、深入调查的初始评审阶段。

新的管理体系是建立在对现行管理情况充分了解的基础上的,公司成立评审工作小组,对各部门及所辖区域所有单位的环境因素、危险源及其环境影响与风险进行初始评审,并形成报告,制定管理方针、目标、指标及管理方案,提供管理重点及改进机遇,确保充分满足和关注法律法规要求。首先,统一思想、明确目标,强化环境保护及安全生产责任制。其次,加强基础工作,强化管理和监督保障体系。第三,上下齐抓共管,有效控制环境、安全隐患。第四,收集相关法律法规,进行识别评价。第五,了解资源能源消耗情况,进行e/s制度及标准的评估。第六,辨识环境因素、危险源,进行环境影响、风险评价。

三、严谨完善的文件编制阶段。

贯标的特点之一就是实行文件化的规范管理,而实现文件化规范管理的首要条件是要有规范的文件,公司编写了《qes管理手册》、《程序文件》,分别制定质量、环境、职业健康安全方针,向员工和社会公示,制定公司目标-指标并分解到各部门,制定相应措施。

1、搭建框架。一是明确各部门的职责权限,编制《qes管理手册》;二是组织各部门相关人员对体系中的第二层次文件进行编写,将共性管理工作合并入质量管理体系,程序编制过程中力求清晰,具有较强的指导性和可操作性。

2、充实内容。各部门在原有文件的基础上,根据体系要求和岗位特点编制了各系统管理文件,又根据自身操作规程,制定了相应的技术文件,加强文件的指导。环境、职业健康安全形成《安全生产管理制度汇编》、《环境管理制度汇编》及相关预案等,对环境因素、危险源进行管理,做到突发事件有预案。

3、做好运行。公司专门召开了qes 管理体系试运行大会,由公司最高管理者颁布公司qes 管理体系实施令,贯标工作进入到试运行阶段。公司全体员工以文件为准绳,充分发挥了文件的指导作用,紧紧围绕本部门的工作职责和工作目标,严格按照程序开展各项工作,发现问题,马上更正,持续改进,试运行情况良好。

四、严格细致的内部审核阶段。

内部审核是检查公司q/e/s管理体系状况最明确且最有效的手段,根据三个标准和

相关范文推荐

    2023年租房上学申请书(汇总8篇)

    范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集

    最新爆破损坏房屋赔偿协议书(大全10篇)

    在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这

    描写特此请示望批复格式范文(七篇)

    百分文库为您整理了《描写特此请示望批复格式范文(七篇)》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《描写特此请示望批复格式范文(七篇)》的简介:每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章

    描写个人师德师风专项整顿工作剖析报告(6篇)

    百分文库为您整理了《描写个人师德师风专项整顿工作剖析报告(6篇)》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《描写个人师德师风专项整顿工作剖析报告(6篇)》的简介:在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。那

    2022帮扶工作汇报材料和方法(9篇)

    百分文库为您整理了《2022帮扶工作汇报材料和方法(9篇)》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《2022帮扶工作汇报材料和方法(9篇)》的简介:每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。

    对于信访工作创新亮点和感想(五篇)

    百分文库为您整理了《对于信访工作创新亮点和感想(五篇)》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《对于信访工作创新亮点和感想(五篇)》的简介:范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参

    关于扫黑除恶专项行动工作总结(9篇)

    百分文库为您整理了《关于扫黑除恶专项行动工作总结(9篇)》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《关于扫黑除恶专项行动工作总结(9篇)》的简介:总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的

    2023年暑假时间心得体会(通用15篇)

    体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面小编给大家带来关于学习心得体

    最新企业走访基本情况怎样填和感想(3篇)

    百分文库为您整理了《最新企业走访基本情况怎样填和感想(3篇)》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《最新企业走访基本情况怎样填和感想(3篇)》的简介:范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲

    最新统计学本科生就业方向及前景和感想

    百分文库为您整理了《最新统计学本科生就业方向及前景和感想》这篇文章,希望能为您的工作或生活能提供便利,关于《最新统计学本科生就业方向及前景和感想》的简介:人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的