专业街道干部心得体会范文（19篇）

心得体会是对自己在某个领域、某个经历中的感受和领悟的总结。以下是小编为大家准备的心得体会范文集，希望可以为大家在写作心得体会时提供一些思路和观点。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇一

随着社会的不断发展进步，街道社区工作作为基层治理的重要一环，对年轻干部的能力要求也越来越高。为了提高年轻干部的能力和素质，许多街道组织了培训班，本人有幸参加了其中一期的培训。通过这次培训，我深深地体会到了街道年轻干部所应具备的素质和要求，也对自己的职责和目标有了更清晰的认识。

首先，在培训的过程中，我深刻地认识到了年轻干部要具备坚定的理想信念。作为基层干部，我们肩负着为人民服务的使命，对党和人民的事业要始终保持高度的忠诚和坚定的信念。培训中，我们学习了党的十九届五中全会的重要精神，了解了社会主义现代化建设的目标和任务。只有坚定的理想信念，才能坚守初心，不忘使命，为实现中国梦而努力奋斗。

其次，在培训中，我深刻地认识到了年轻干部要不断增强自身的能力素质。培训课程中，我们学习了党的基本知识、社会管理、团队建设等课程，通过案例分析和小组讨论，不断提高自己的学习能力和工作能力。培训要求我们具备较强的组织能力、沟通能力和解决问题的能力。只有不断提升自身的能力素质，才能更好地适应工作的需要，发挥好自身的作用。

再次，培训中让我深刻地认识到了年轻干部要具备良好的道德品质和职业素养。在学习过程中，我们学习了党的党纪党规、党风廉政建设等内容。作为年轻干部，我们要时刻保持清正廉洁的作风，严格遵守纪律和规定，自觉抵制各种诱惑和腐蚀。同时，我们还学习了社会工作的道德规范和职业道德，了解了在工作中应该具备的职业素养和行为准则。只有具备良好的道德品质和职业素养，才能更好地履行自己的职责，服务社区居民。

此外，培训中我还深刻地认识到了年轻干部要善于学习和应用新技术。随着科技的发展，信息技术在社会管理中的应用越来越广泛。在培训中，我们学习了社会管理信息化的相关知识和技能，学习了如何利用信息技术提高工作效率和质量。作为年轻干部，我们要积极学习和应用新技术，不断提升自己的信息化水平。只有紧跟时代的步伐，善于利用新技术，才能更好地适应社会的发展变化。

最后，在培训的过程中，我深刻地体会到了团结协作的重要性。街道工作需要协同作战，需要各个干部之间的密切配合和良好的沟通合作。在培训中，我和其他干部一起开展了小组活动，通过共同合作解决问题，增进了相互的了解和信任。只有在团结协作的氛围中，我们才能共同攻坚克难，实现工作的顺利进行。

通过这次培训，我对街道年轻干部所应具备的素质和要求有了更加全面的了解。我将牢记培训的宗旨和要求，不断努力提高自己的能力和素质，为街道社区的发展和人民的幸福作出更大的贡献。我相信，在全体年轻干部的共同努力下，我们一定能够把街道社区建设得更加美好。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇二

一、引言（约200字）。

街道干部是城市管理中的重要一环，他们负责着居民生活环境的整治和社区事务的处理。然而，一些干部在履职过程中存在着不作为、懒政怠政等现象，给社会带来了不良影响。为了提高街道干部的工作效率和责任感，一些地方采取了以案四说的方式进行教育培训。本文将从案例选择、借鉴经验、明确责任、改进工作、提高居民满意度等五个方面，探讨街道干部以案四说的心得体会。

二、案例选择（约200字）。

街道干部以案四说的重要环节是选择合适的案例进行讨论。案例选择需要紧密围绕街道干部的日常工作实际和突出问题。可以选择典型案例、困扰社区的热点问题或者居民反映强烈的事件，通过分析讨论，揭示问题所在。然后将这些案例进行梳理和总结，形成相应的教育培训材料和案例分析报告，供街道干部学习借鉴。

三、借鉴经验（约200字）。

通过以案四说的方式进行教育培训，不仅能够发现问题，还能够总结问题，并吸取经验进行借鉴。借鉴经验是为了找到解决问题的方法和策略，将成功经验推广到其他地方，以实现工作的整体提升。同时，将案例中的错误和教训进行警示和宣导，引导街道干部改正错误，避免犯同样的错误。借鉴经验可以加强干部的学习意识和问题解决能力，提高工作效率。

四、明确责任（约200字）。

在以案四说的过程中，需要明确街道干部的责任和任务。通过分析案例，找出问题，判定责任，强调街道干部在工作中应该承担起的责任和义务。明确责任可以让干部们更加明确自己的工作定位，加强责任心和担当精神。同时，明确责任还能够加强干部之间的协作和配合，形成工作合力。只有明确责任，干部们才能够树立正确的工作观念和目标，更好地为社区居民服务。

五、改进工作（约200字）。

以案四说是为了推动街道干部的工作改进和提升。通过对案例的讨论分析和借鉴经验，街道干部应该明确存在的问题，并积极改进工作方法。比如，加强与居民的沟通，提高服务意识和能力；加强对社区环境的管理和治理，提高社区的整体品质；加强对问题的调查和处置，提高工作的及时性和有效性等。通过改进工作能够让街道干部们更好地履行职责，提高居民的幸福感和满意度。

六、结尾（约200字）。

通过以案四说的方式进行教育培训，街道干部们能够从案例中总结经验和教训，明确自己的工作责任和任务，同时改进工作，提高社区的整体品质。街道干部的工作质量和居民满意度也随之得到提高。街道干部以案四说的实施对推动城市管理和社区建设具有积极意义，也成为干部教育培训的一种创新方式。要不断加强案例的选择和分析，注重借鉴经验和总结教训，进一步提高街道干部的工作效能和综合素质。只有这样，才能打造更加宜居宜业的社区，让居民真正享受到城市管理的成果。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇三

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇四

街道干部观摩交流是一项重要的活动，通过观摩其他地方的工作，可以认识到自身存在的不足之处，获取新的工作思路和理念，从而更好地服务社区居民和促进街道发展。最近，我参加了一次街道干部观摩交流活动，深受启发和触动，下面我将分享我的心得体会。

第二段：认识到自身不足之处。

通过观摩其他地方的工作，一方面可以发现自身工作中存在的不足之处，另一方面也可以借鉴其他地方的先进经验和管理方式。在我所观摩的一个街道，他们注重社区的文化建设，通过举办文艺活动、文化讲座等活动，增强了社区居民的文化素养，改变了社区居民观念。而我们街道在此方面还有很大的提升空间，我们可以借鉴其他地方的做法，注重社区文化的塑造，为居民提供更多优质的文化活动。

第三段：深入了解居民需求。

在观摩交流中，我们不仅可以进一步了解到社区的规划和发展方向，还可以深入了解居民的需求和意见。在一个我们观摩的社区，他们注重社区居民的参与感，通过开展社区活动、调查问卷等方式，了解居民对社区发展的期望和意见。这激励着我，我们街道可以更好地发挥社区居民的主人翁意识，积极开展社区活动，了解居民需求和意见，从而更好地为居民服务。

第四段：拓宽工作思路和管理理念。

观摩交流活动也可以拓宽我们的工作思路和管理理念。在一个我们观摩的社区，他们注重创新管理方式，通过提供便民服务、引入智能化设施等方式，提高了社区居民的生活品质。这激励着我，我们街道需要更加注重创新管理方式，引入新的科技手段，推进智慧街道建设，提高居民的生活质量。

第五段：总结。

通过这次观摩交流活动，我认识到了自身工作中存在的不足之处，深入了解到居民的需求和意见，拓宽了工作思路和管理理念。这些都将对我的工作产生重要的推动作用，我会把这些经验和思路运用到实际的工作当中，为服务社区居民、促进街道发展做出更大的贡献。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇五

在此次党员冬训中，我支部组织党员干部认真学习了五中全会会议精神，并讨论了五中全会改革热点和后的新局面，并对村未来发展提出了意见、建议。通过这几天的学习，作为一名教师，更要全面、准确地学习贯彻全会精神，把全会精神化作做好本职工作的强大动力。

学习实践科学发展观，重在深刻把握和全面理解科学发展观的内涵。科学发展观的内涵极为丰富，涉及经济、政治、文化、社会发展各个领域，既有生产力和经济基础问题，又有生产关系和上层建筑问题;既管当前，又管长远;既是重大的理论问题，又是重大的实践问题。它的基本内涵包括坚持发展这个主题;全面发展;协调和可持续发展。我们必须重视：首先是以经济建设为中心是科学发展观的前提。

树立和落实科学发展观，既不能以经济发展代替社会发展，也不能因为强调发展的全面性而否定经济发展在社会发展中的基础地位，更不能否定经济建设这个党的工作中心。我们必须在坚持经济建设这个中心的基础上，来统筹各方面，促进全面发展。其次是以人为本是科学发展观的核心。科学发展观的核心是以人为本，我国是共产党领导下的社会主义国家，我们发展经济的目的就是为了不断满足人民物质、文化生活的需要。全面、协调、可持续发展围绕的中心就是要满足人民的这些需要，包括生存的需要、发展的需要和享受的需要。我们发展的目的是为了促进人的全面发展。以人为本，就是指以人为价值的核心和社会的本位，把人的生存和发展作为最高的价值目标，一切为了人民，一切服务于人民。

因此，我们要深刻认识到，发展作为执政兴国的第一要务，不只是经济的量的增长，还包括经济结构的优化、科技水平的提高，更包括人民生活的改善、社会的全面进步，归根到底，是为了社会与人的全面发展。最后，注重以人为本，也是立党为公、执政为民的本质要求。维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益，是我们一切工作的根本出发点和落脚点，也是我们做好改革发展稳定各项工作的重要保证。另外，制度建设是科学发展观的重心。从根本上说，树立科学发展观，要解决的是体制、制度问题。因此问题不仅在于我们“要”以人为本，“要”全面、协调、可持续的发展，更重要的是必须着眼于“怎样”实现这一要求。这就要靠体制改革，制度创新。

统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放的要求，这五个统筹是实现科学发展观的根本要求。要树立和落实科学的发展观，我们必须全面准确把握科学发展观的深刻内涵和基本要求：一是以人为本，二是全面发展，三是协调发展，四是坚持发展。把握如下几个问题：一是：必须始终坚持以经济建设为中心，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。二是：必须在经济发展的基础上，促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。三是：必须高经济增长质量，努力实现速度和结构、质量和效益相统一，实现经济发展和人口、资源和环境相协调，不断保护和增强发展的可持续性。四是：必须坚持理论与实际相结合，因地制宜，因时制宜的把科学发展观的要求贯穿于各项工作的各个方面之中。五是：要树立“四个观念”，也就是以人为本的观念，节约资源的观念，保护环境的观念和人与自然相和谐的观念。

总之，树立和落实科学发展观对我们党、对我们每个党员都非常重要，对我们国家也非常重要，通过这次重要思想学习，使我理清了我党建党以来指导思想的发展、变化过程。毛泽东等老一代无产阶级革命家，创造了毛泽东思想;邓小平创造了邓小平理论;以江泽民为核心的党中央创造了“三个代表”重要思想。每一代中央领导都有自己的理论建树，胡锦涛为中心的党中央重大理论建树，这就是“科学发展观”。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇六

近年来，随着中国反腐败斗争的深入开展，以案四说成为了中国共产党党内教育的一种重要形式。街道干部作为基层党员干部中的重要角色，参与到以案四说的讨论中，并从中汲取经验教训，对于提高自身素质和工作水平具有重要意义。本文将通过总结街道干部以案四说的心得体会，探讨如何进一步增强担当精神、提高服务水平和弘扬党的纪律。

首先，街道干部以案四说的过程让我们深切感受到了作为党员干部的责任和担当。通过学习他人的失职、玩忽职守甚至涉嫌违法乱纪的案例，我们深刻认识到作为党员干部，我们要时刻保持敬畏之心，清醒认识到自己身上的责任重大。只有牢记自己的责任和担当，才能增强为民服务的意识，真正做到心中有党、心中有民，才能够不负人民的期望。

其次，街道干部以案四说的过程让我们认识到了提高服务水平的重要性。案例中，不少干部由于服务不周、态度恶劣等原因导致事态扩大或受到纪律处分，这给我们敲响了警钟。作为基层干部，我们要时刻保持良好的服务意识和服务态度，做到真心为民、用心服务。同时，要不断提高自身的业务能力和解决问题的能力，不断更新知识和学习新技术，以提供更高质量的服务，满足人民对美好生活的向往。

再次，街道干部以案四说的过程促使我们进一步弘扬党的纪律，自觉接受党内监督。案例中的失职失责、权力腐败等问题，都与纪律松弛、党风不正有关。作为党员干部，我们要自觉遵守党的纪律，严守干部作风的底线，正确履行职责，不得搞特权、乱权和贪污腐败。同时，要注重党内监督，及时揭露和纠正身边的不正之风，推动廉洁从政，树立良好的形象。

最后，街道干部以案四说的过程让我们明确了为民服务的宗旨。在案例讨论中，我们看到了一些干部因为个人私利而忽视为民服务，从而走上了违纪违法的道路。我们要时刻将为民服务的宗旨摆在首位，自觉践行以人民为中心的发展思想，积极关注群众诉求和利益，真正做到立党为公、执政为民，坚决维护人民的切身利益，为人民群众创造良好的生活环境。

总之，街道干部以案四说是一种十分有效的教育形式，通过学习案例，我们不仅能够深刻认识到党员干部的责任和担当，还能增强服务意识、提高服务水平，更好地弘扬党的纪律和宗旨。作为街道干部，我们要不断学习并吸取教训，时刻保持清醒的头脑，自觉履行党的宗旨，为实现党和人民的事业而努力奋斗。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇七

自市农委1月24日下午在市农机推广站会议室召开党员干部冬训工作动员部署会议暨预防职务犯罪专题讲座以来，本人高度重视一年一度的党员干部冬训工作，认真开展自学，从中吸取经验和教训，不断改造自己的人生观和价值观，使自己的言行始终与党中央保持高度一致，遵纪守法，勤勉履职，以更好地服务于社会。现就党员冬训工作个人心得简要汇报如下。

一、加强学习，完善自我，不断提高自己的政治觉悟和为民服务能力。参加工作29年来，除了四年多的军营生活，其余均在本市区（镇）畜牧兽医条线工作，一贯积极参加各类培训和开展自学，高度关注国内外时事，认真学习党的十八大和十八届三中全会精神、习近平总书记的一系列重要讲话和年中央一号文件，大力弘扬张家港精神，以“810成效比拼年”为主题，以转型升级为核心，大力发展现代农业，推进品牌农业建设，创新农业商业模式，全力开创“三农”工作新局面。而作为一名24年党龄和十五年镇站站长的我，始终信守“真诚待人，踏实做事，清正廉洁，严于律己”的人生信条，始终以饱满的工作激情、务实的工作作风、创新的工作思路积极投身于自己所从事的畜牧兽医工作，赢得了领导的肯定、专家的认可和群众的赞誉。年度所在的塘桥镇动物防疫站被江苏省农业委员会评为全省农经农业系统“群众满意的窗口服务单位”活动先进窗口、2012年度被市农委评为畜牧兽医工作先进集体，年度被市委市政府评为农业工作先进集体，也曾多次代表张家港市畜牧兽医系统接受了农业部兽医局、中国动物疫病预防控制中心、全省动物防疫检疫信息化管理工作推进会代表以及省内外农委领导、周边县市同仁的考核考察，得到了领导和同仁们的充分肯定和好评。本人年度被市委市政府评为农业系统先进工作者，2012年度被张家港市农业委员会评为优秀共产党员，2012年5月应邀为常熟市镇两级的畜牧兽医同仁讲解《如何规范建立镇动物防疫站各类工作台帐》，得到常熟市农委领导和同仁们的高度认可，相关信息在农业部网站上登载，由我主创的畜禽防疫监管和动物免疫标识管理台帐在苏州市推广实施，“五有五化”镇动物防疫站规范化建设和动物检疫申报点规范化建设这两项工程为全市和苏州市树立了标杆示范作用，2013年4月还被农委党委推荐为“张家港市最美基层干部”候选人，虽然没被选上，但自认为这也是农委领导对我个人的一种肯定和鞭策，2013年度被市委市政府评为农业系统先进工作者。

二、务实创新，敢于碰硬，全力做好全镇各项动物防疫工作。如今动物防疫站的工作错综复杂，业务工作涉及养殖环节、屠宰环节、流通环节中的畜牧投入品、重大动物疫病防控、病死畜禽无害化处理、畜禽养殖污染治理、“瘦肉精”检测、奶牛“两病”检疫及无害化处理、春秋集中防疫行动、夏季高温消毒灭源、动物及其产品的检疫监督、动物防疫条件审核、生态养殖“六项”创建等，综合类还有文明单位创建、兽医服务监管、防疫经费划拨、畜禽养殖保险理赔、突发事件处置等等，故如何统筹兼顾，充分调动全体工作人员的工作激情，对照考核细则，严格履职，以确保全镇各项动物防疫工作的顺利开展。而作为一站之长，无法做到每一项工作均亲临现场，但如何及时准确掌握全体职工实时的工作痕迹和执行力？自觉建立健全各类规章制度和系列工作台帐是重要抓手，以制度管人，以实绩说话，和谐共事，以理服人。日常注重个人形象，时时处处以身作则，树立表率标杆作用。但在工作中难免也会遇到不顺民意不如愿的时事，故遇事多思考多汇报勤沟通，发生突发事件或棘手问题总会第一时间亲临现场处置已成工作惯例。自觉在我的身先士卒带领下，团队协作精神进一步增强，各项工作开展顺利，群众满意度明显提高，单位综合竞争力逐年提升。令人遗憾的是担任站长以来，自觉最棘手、对立面最大的工作还是生猪屠宰检疫这项“放心肉”工程，由于部分生猪屠宰场和经营户的觉悟不高，政治敏感性不强，一昧地追求经济效益，对检出的病死生猪及产品、待宰静养时间不到位、证物不符等现象不愿按法律法规执行，鉴于此类问题，虽然每次在市动物卫生监督部门的协同下均能严格按照法律法规严肃处理，但日久天长，矛盾也就日积月累多了，可只能耐心细致地做工作，讲道理，但为市民吃上“放心肉”的决心坚定不移。也许我的工作方法和处事能力有问题，执法的标准太高太严，还有待在日后的工作中改进和提高。

三、严于律己，务求实效，认真开展党员冬训工作。自1月24日下午市农委召开党员干部冬训工作动员部署会议暨预防职务犯罪专题讲座以来，本人高度重视，铭记于心。尤其是农委党委李刚书记指出的'“三要”【即一要认清形势，形成共识，切实增强冬训工作的责任感和使命感；二要夯实基础，开拓创新，不断提升冬训工作的实效性；三要加强组织领导，真抓实做，提升冬训工作水平】和市检察院预防职务犯罪科王慧科长就预防职务犯罪相关问题的专题辅导。王科长详例了农委系统各类犯罪案例，解析了犯罪的内因与外因，并就如何有效预防农委系统职务犯罪提出了“做到三方面坚持”、“算好四笔帐”、“把好五个关口”,特别是王科长信奉的“人生不可以选择做什么，但可以选择不做什么，坚持一些什么”,令吾印象深刻。因我也常常告诫自己，忠于职守是本分，公私分明永牢记，做一个对得起领导、单位和家庭的人。艰苦奋斗的作风要永远保持和发扬，要经得起金钱的诱惑和不正之风的侵袭，严格执行中央八项规定和反对“四风”问题，只有这样，才能在职工面前树立起威信，工作才有号召力，才能不被社会和时代抛弃，凭双手勤劳所获，永远太平安康。

四、与时俱进，科学谋划，扎实推进2014年塘桥镇各项动物防疫工作再上新台阶。马年伊始，万象更新，我站将在农委党委和塘桥镇党委政府的正确领导下，全面落实《张家港市2014年动物防疫工作目标责任书》，认真学习中共十八大和十八届三中全会精神，以“810成效比拼年”为主题，与时俱进弘扬张家港精神，认真总结和分析过去一年所取得的成绩和存在问题，不自满，不懈怠。2013年虽然取得了镇级动物防疫站年度考核总分第二的好成绩，但在四大类96项考核内容中仍有19处不同程度地被扣分达85.8分。虽然有些扣分难以避免，但仍有好多方面可以去改进和提高，要认真贯彻落实1月11日全市畜牧兽医工作年终总结会议上农委陆主任提出的“肯定成绩，分析形势，进一步增强工作责任心”和“创新争先，扎实措施，进一步提高工作成效”的两点要求，对照检查实绩抓整改，以积极创建四大品牌和提升五大重点工作为抓手，确保实现“苏州第一，全省领先”的总目标，牢固确立“两个确保”,要借2013年全省、全国两次现场会在张家港召开和我市荣获全国农业工作先进集体为契机，狠抓各项工作措施的整改落实，进一步提高工作标准，改进工作方法，转变思想作风，为全面推进港城现代化、争当苏南现代化示范区建设排头兵而努力奋斗。

以上汇报，如有不到，敬请领导批评指正。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇八

同志们：

按照区委组织部的安排，今天在这里召开东郭镇20**年度农村“两委”干部培训暨党员冬训大会，今天的大会是在完成农村“两委”换届选举工作后召开的第一次党员干部培训大会，对进一步抓好新形势下我镇党员干部教育管理工作，大力推进基层党组织建设和党员队伍建设，巩固党的执政基础，切实加强党的执政能力建设，具有非常重要的意义。为搞好今年的党员干部冬训工作，我讲三点意见：

一、高度重视、认清冬训工作的重要性。

党员干部冬训是党的思想建设的一个重要组成部分，也是农村基层组织建设的一项重要工作，对于落实党的各项农村政策，提高党员干部素质，做好新时期农村工作起着十分重要的推动作用。

1、搞好今年冬训是统一思想促发展的重要举措。

“推进科学发展，建设和谐东郭”上来，把行动和力量落实到“实现东郭经济社会又好又快发展”上来，为东郭跨越式发展打下坚实的思想基础。

2、搞好今年冬训是提高素质增动力的内在要求。

全面建设小康社会，关键在党，希望在党。如何按照全面贯彻落实科学发展观、全面建设社会主义新农村的要求，培育和塑造出一支政治强、业务精、作风硬、素质高、形象好的党员干部队伍，是党员干部教育在新形势下面临的一个重要课题。应该说，目前我镇党员干部的总体素质比较好。但是，要实现新的突破、新的跨越，需要我们党员干部“百尺竿头、更进一步”。因此，通过今年冬训，要进一步增强党员干部的全局观念和大局意识，进一步解放思想，保持共产党员先进性，全面提升基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

3、搞好今年冬训是总结20**年、谋划20**年的迫切需要。

为实现我镇20**年经济社会发展开门红，完成、超额完成20**年区委、区政府下达的各项目标，需要全体党员干部利用这次冬训的机会，认真回顾20**年的工作，肯定成绩，总结经验，找准问题，排查差距。同时，集思广益，问计于民，合理规划今年经济和社会发展的工作思路，周密部署，明确任务，充分调动全镇上下的积极性、创造性，确保20**年在经济发展上实现新突破，在为民办事、改善人居环境、提高人民生活水平上取得新成效，在建设生态、平安、和谐东郭上开创新局面。

二、科学安排、明确冬训工作的针对性。

今年冬训工作，根据上级的要求，结合我镇的实际，我们将有针对性地重点抓好以下几个方面的工作：

1、认真学习贯彻党的十七届六中全会和省第十次党代会精神。

着重引导党员、干部准确理解把握推进科学发展的重要性和紧迫性，尤其要深刻领会十七届六中全会提出的新思想、新观点、新论断、新举措，不断提高研究新情况、解决新问题的实际本领，引导全镇党员干部解放思想、创新思路、扎实工作，为实现东郭经济又好又快发展而努力奋斗。

2、统筹兼顾、合理安排，做好结合文章。

各党组织要把此次党员冬训与巩固创先争优活动成果相结合，与扶贫济困献爱心活动相结合，与农村主干承诺立状相结合，与无职党员设岗定责相结合，与民主评议党员民主评议支部相结合，与抓好流动党员教育管理服务相结合，确保工作协调、稳步推进。

3、进行加强党的基层党组织建设和党员重要作用的学习教育。

要向农村党员、干部讲清党的十七届六中全会对党的建设提出的新要求，讲清省、市及我区所确定的目标任务对党的基层组织建设提出的新要求。进一步增强基层党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的能力，进一步增强农村广大党员、干部的宗旨意识、使命意识和责任意识，不断解放思想开拓进取，在快速发展、科学发展、和谐发展中发挥应有的战斗堡垒和示范表率作用。

三、多措并举、提高冬训工作的实效性。

1、态度再端正。

一年一度的农村冬训，是农村思想政治工作的一大特色，对于加强党员干部的思想建设、组织建设和作风建设，对于总结20**年规划20**年，对于全镇三个文明建设起着积极的推动作用。广大党员干部务必要克服“冬训年年搞，反正老一套”等一些错误的想法，端正学习态度，增强理论学习的自觉性。

2、组织再加强。

今年的冬训，内容多、时间紧、要求高，各党组织必须高度重视，切实加强领导，高标准、严要求，统筹安排，精心组织。各支部也要建立相应的领导机构，精心组织、周密安排，确保冬训活动成效。

3、纪律再严明。

目前正处年终岁尾，各项工作任务十分繁重，头绪比较多，把大家集中起来进行冬训，确实很不容易。我们要珍惜这次学习机会，端正学习态度，遵守学习纪律，树立良好学风，集中精力，把冬训搞好。

4、效率再提高。

在这次冬训活动中，全体党员干部要以思想有提高，思维有进步，思路有拓展为标准，清楚所在村的优势与不足，明晰下一步的发展思路，确定20**年的工作步骤。各村要在组织党员干部认真听辅导、仔细学文件、热烈大讨论的基础上，多思多想多探讨，不能只学皮毛、生搬硬套，也不能就理论学理论、为讨论而讨论，要学有所用、学有所得。

5、督查再严格。

各支部今年要加大组织力度，确保参训率。各支部要做到五有：即有领导班子，有参训人员花名册，有点名簿，有个人学习记录簿，有冬训小结，确保冬训实效。

同志们，搞好今年冬训工作，事关我镇党员干部以什么样的思路谋划20**年，以什么样的方法实施20**年，以什么样的精神状态大干20**年，事关我们东郭镇能否实现科学发展，事关全镇人民能否更快地致富奔小康，我们必须高度重视，绝不能有丝毫的马虎和懈怠。这次冬训内容丰富，机会难得，希望全体党员干部以正确的态度、饱满的热情和浓厚的兴趣，务实参训、学有所获、得到启发、满载而归。最后，预祝全镇党员干部冬训活动取得圆满成功!

祝大家身体健康、合家幸福、万事如意!

谢谢大家!

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇九

街道年轻干部培训是为了提高干部的综合素质和能力，使他们能更好地适应和担当工作的要求。在这个急需培养新型干部的时代，街道年轻干部培训显得尤为重要，它是干部队伍建设的重要环节。通过培训，我们得以更深入地了解相关的理论知识和实践经验，学习一系列管理技巧和方法，提升自己的综合素养和职业素养。

第二段：收获与成长。

在培训中，我们不仅从理论上学到了许多，还通过实践环节增强了自己的动手能力。最重要的是，培训中我意识到自己的不足，并通过培训找到了提升自己的方法和路径。从学习搭建团队到参与实践项目，再到与他人的互动讨论，每个环节都让我受益匪浅。这些收获不仅是个人的成长，也为我今后的工作提供了强有力的支持。

第三段：培训中的亮点与互动。

在街道年轻干部培训中，最大的亮点是互动。不同单位的年轻干部齐聚一堂，分享经验和观点，启迪思维，激发创新。通过小组讨论和工作坊，我们共同解决了许多困惑和问题，培养了团队协作能力，增强了沟通和合作意识。这种互动不仅加强了干部之间的联系，也推动了思想的碰撞和交流。

第四段：培训中的挑战与应对。

虽然街道年轻干部培训有诸多优点，但也面临一些挑战。其中之一是时间安排的紧张，许多干部在工作和培训之间进行着艰难的平衡。另一个挑战是适应新环境和新的学习方式，许多干部在开始阶段会遇到一些困难。我对此的应对办法是合理安排时间，充分利用培训资源，同时与他人密切合作，相互帮助，共同度过难关。

第五段：对未来工作的展望与规划。

街道年轻干部培训不仅是为了提升现有工作能力，更是为了为未来的工作打下坚实的基础。通过培训，我们学到了许多管理和领导方面的知识与技能，这将对我们今后的职业发展产生深远的影响。我将会在今后的工作中积极应用所学，不断提高自己的能力和素养，争取在自己的领域中取得更大的成就。

通过这次街道年轻干部培训，我深深体会到了培训的重要性和意义。通过培训，我不仅增长了知识，提升了能力，还结识了许多优秀的年轻干部，这将对我今后的工作产生重要的影响。我坚信，只要不断学习和进步，不断完善自己，就能够在今后的工作中取得更大的成就。让我们携手共进，共同构建更好的社会。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十

随着国家的不断发展和进步，街道工作的重要性日益凸显。军转干部街道工作作为一种特殊的人员配置方式，既有军人的纪律严明，又有优秀干部的管理经验，其参与街道工作不仅能够为社区发展带来新的思路和动力，也能为军队文化与社会文化的融合作出积极贡献。然而，军转干部在街道工作中也面临着一些困惑和挑战，下面将结合自身实践，分享一些心得体会。

第二段：军人纪律的作用与挑战（250字）。

军转干部街道工作的一大优势就是其军人纪律。军人的训练使他们具备了严格的纪律要求和执行能力，这在街道工作中起到了积极的作用。他们对工作目标的严格执行、对工作流程的规范操作以及对员工的严格要求，都能够为街道工作带来一种高效率和高质量的执行力。然而，街道工作与军队工作也存在区别，军转干部在工作中要适应民事管理体制，注重灵活应变，避免因对纪律的过度追求而导致效果不佳。在工作中，军转干部应注重充分了解街道工作的实际需要，调整工作方式，找到军人纪律与社区管理的平衡点。

第三段：干部经验的可贵之处（250字）。

军转干部街道工作中干部经验的可贵之处主要表现在三个方面。首先，干部经验能够提供科学合理的决策思路。军队中培养了大量拥有优秀管理经验的军转干部，他们在危机化解、决策制定、队伍建设等方面具备独到的见解和方法。其次，干部经验能够培养出良好的组织管理能力。军队的管理要求严格，干部必须具备组织能力、团队协调能力和管理能力，这些能力在街道工作中同样重要。最后，干部经验能够培养出较强的责任心。军队中的干部必须兢兢业业，为国家和民众奉献自己的力量。这种责任心在街道工作中同样能够推动自己不断进步，为社区的发展作出贡献。

第四段：军人文化与社会文化的融合（250字）。

军转干部街道工作的一个重要任务是推动军人文化与社会文化的融合。军人文化强调团队协作、纪律执行和执行效率，而社会文化更加注重个体的自主权和多元化。在街道工作中，军转干部应该维护军人文化的特点，同时与社会文化相互融合。具体而言，军转干部可以通过专业知识的共享、思想观念的交流和沟通的增加，促进两种文化的交流与碰撞，实现共赢。这样的融合不仅可以充分发掘军人文化的优势，也能够为社区的发展带来新的思路和动力。

第五段：结语（150字）。

军转干部街道工作作为一种特殊的工作方式，不仅可以为街道工作带来军人纪律的优势和干部经验的智慧，也可以推动军人文化与社会文化的融合。然而，在工作中也需要我们不断总结经验，适应工作的需求，实现军队文化与社会文化的有机结合，进一步提高街道工作的质量和效益。希望军转干部在街道工作中能够积极投身于社区发展，为社会进步作出更大的贡献。通过我们的努力与实践，相信军转干部街道工作将在推动中国社会管理和发展中发挥更加重要的作用。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十一

实施党员冬训学习工程可以提高广大党员整体素质,保持党员队伍的先进性和纯洁性，党员在冬训时有什么。

在此次党员冬训中，我支部组织党员干部认真学习了五中全会会议精神，并讨论了五中全会改革热点和后的新局面，并对村未来发展提出了意见、建议。通过这几天的学习，作为一名教师，更要全面、准确地学习贯彻全会精神，把全会精神化作做好本职工作的强大动力。

学习实践科学发展观，重在深刻把握和全面理解科学发展观的内涵。科学发展观的内涵极为丰富，涉及经济、政治、文化、社会发展各个领域，既有生产力和经济基础问题，又有生产关系和上层建筑问题;既管当前，又管长远;既是重大的理论问题，又是重大的实践问题。

它的基本内涵包括坚持发展这个主题;全面发展;协调和可持续发展。我们必须重视：首先是以经济建设为中心是科学发展观的前提。树立和落实科学发展观，既不能以经济发展代替社会发展，也不能因为强调发展的全面性而否定经济发展在社会发展中的基础地位，更不能否定经济建设这个党的工作中心。我们必须在坚持经济建设这个中心的基础上，来统筹各方面，促进全面发展。

其次是以人为本是科学发展观的核心。科学发展观的核心是以人为本，我国是共产党领导下的社会主义国家，我们发展经济的目的就是为了不断满足人民物质、文化生活的需要。全面、协调、可持续发展围绕的中心就是要满足人民的这些需要，包括生存的需要、发展的需要和享受的需要。我们发展的目的是为了促进人的全面发展。以人为本，就是指以人为价值的核心和社会的本位，把人的生存和发展作为最高的价值目标，一切为了人民，一切服务于人民。

因此，我们要深刻认识到，发展作为执政兴国的第一要务，不只是经济的量的增长，还包括经济结构的优化、科技水平的提高，更包括人民生活的改善、社会的全面进步，归根到底，是为了社会与人的全面发展。最后，注重以人为本，也是立党为公、执政为民的本质要求。维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益，是我们一切工作的根本出发点和落脚点，也是我们做好改革发展稳定各项工作的重要保证。另外，制度建设是科学发展观的重心。

从根本上说，树立科学发展观，要解决的是体制、制度问题。因此问题不仅在于我们“要”以人为本，“要”全面、协调、可持续的发展，更重要的是必须着眼于“怎样”实现这一要求。这就要靠体制改革，制度创新。因此根本的解决之道在于按“五个统筹”的发展要求来深化改革，致力于社会主义市场经济体制的不断完善。四是“五个统筹”是科学发展观的根本要求。

统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放的要求，这五个统筹是实现科学发展观的根本要求。要树立和落实科学的发展观，我们必须全面准确把握科学发展观的深刻内涵和基本要求：一是以人为本，二是全面发展，三是协调发展，四是坚持发展。把握如下几个问题：一是：必须始终坚持以经济建设为中心，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。二是：必须在经济发展的基础上，促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。

三是：必须高经济增长质量，努力实现速度和结构、质量和效益相统一，实现经济发展和人口、资源和环境相协调，不断保护和增强发展的可持续性。四是：必须坚持理论与实际相结合，因地制宜，因时制宜的把科学发展观的要求贯穿于各项工作的各个方面之中。五是：要树立“四个观念”，也就是以人为本的观念，节约资源的观念，保护环境的观念和人与自然相和谐的观念。

总之，树立和落实科学发展观对我们党、对我们每个党员都非常重要，对我们国家也非常重要，通过这次重要思想学习，使我理清了我党建党以来指导思想的发展、变化过程。毛泽东等老一代无产阶级革命家，创造了毛泽东思想;邓小平创造了邓小平理论;以为核心的党中央创造了“三个代表”重要思想。每一代中央领导都有自己的理论建树，为中心的党中央重大理论建树，这就是“科学发展观”。

在此次党员冬训中，我支部组织党员干部认真学习了三中全会会议精神，并讨论了三中全会改革热点和后的新局面，并对村未来发展提出了意见、建议。通过这几天的学习，作为一名基层村干部，更要全面、准确地学习贯彻全会精神，把全会精神化作做好本职工作的强大动力。

自从新一届中央领导集体任职以来，各项改革政策有如重拳出击，在各个领域掀起激浪。党的xx届三中全会的召开，是我们党政治生活中的一件大事，更是老百姓的一件大事。秋叶正红之际，力度空前的中国新一轮改革洪波涌起。

在一个新的历史起点上，xx届三中全会将把改革开放大业和建设中国特色社会主义现代化的进程，推向新的更高境界。此次改革政策力度之大，范围之广，都是空前的。这将是推动我国建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的历史新起点，将给全国人民带去无限美好的前程，从而将为实现中华民族的伟大复兴夯实基础。同时，我也期望三中全会能够为我们村在新的形势下创造更加有利的发展机遇。

改革是xx届三中全会提得最多的问题，也是最迫切的问题。从“八项规定”到“厉行节约”，从“中国梦”到“党的群众路线实践活动”，林林总总，一系列活动的开展，我们党无不在时时诠释着改革的要义。

通过此次xx届三中全会精神的学习，作为一名村干部，扎根基层，天天和老百姓走在一起，更要不断根据社会发展需求，来改革，勇创新，提升服务水平。因此，对于村干部，要结合xx届三中全会精神，树立五种意识，加大改革。一是要树立大局意识。要坚定小局服从大局，在关键时刻，与党委、政府保持高度一致。进一步强化党的xx届三中全会精神为主的思想主导，牢固树立大局意识，禁止出现无大局、无组织、无原则的事件。

二是要树立服从意识。要不折不扣、不走样、不变形的执行好党的各项决议。要在自己的岗位上始终坚持着“把困难留给自己，把方便献给群众”，时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己。三是要树立责任意识。作为一名村干部，在工作中，要以实际行动忠诚履职，发扬螺丝钉精神，努力在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩。四是要树立团队意识。要心往一处想，劲往一处使，工作才有干劲，才能出业绩。要坚持做到同心、同向、同步，要正确处理好与同事之间的关系，不“小肚鸡肠”，不“尔虞我诈”，在同心协力中更好地位村群众提供优质的服务。五是要树立创先意识。在日新月异的今天，采用过去的传统办法，很难取得实效，要求我们基层干部要树立创先意识，要根据发展变化，不断转变工作思路，不断学习，不断总结和思考，来找到为村群众服务的最佳路径。

xx届三中全会已经闭幕了，我们要切实吃透会议精神，把学习贯彻xx届三中全会精神与推动当前自身工作结合起来，同时，要以学习贯彻党的xx届三中全会精神为契机，真正把学习的成果转化为推进自身实际工作的强大动力，全心全意服务村居民，为村的和谐、稳定、发展贡献新的力量。

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专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十二

第一段：作为社会主义青年，我们应当认真思考和体会街道干部的工作和作用。在我眼中，街道干部是社区管理和公共事务的重要力量，他们起着承上启下的作用，是党和政府联系群众的桥梁。他们面对着来自社区居民的各种需求和问题，需要具备应对复杂问题的能力和把握社区发展方向的智慧。

第二段：街道干部要善于倾听群众的声音，了解并满足居民的需求，这是他们工作的首要任务。只有这样，他们才能真正地服务于群众，增加群众对街道工作的满意度。街道干部要耐心倾听居民的意见和建议，要真诚回应居民的诉求，帮助他们解决问题。只有把群众的利益放在首位，才能赢得群众的信任和支持。

第三段：街道干部要具备一定的组织和管理能力。社区事务错综复杂，需要干部们统筹安排、协调各方的力量。他们要善于与社区各界的人员沟通合作，搭建各种桥梁，推动事务的正常运转。他们也要具备较强的管理能力，制定合理的工作计划，合理分配资源，确保工作的顺利进行。街道干部还要有较强的应变能力，能够在复杂多变的情况下做出正确的决策。

第四段：一个优秀的街道干部不仅要关注群众的日常生活，还要关注社区的整体发展和建设。他们应当向上级汇报社区的情况和居民的需求，争取更多的政策和资源支持。他们还要带领社区居民一起参与社区建设，共同营造和谐宜居的社区环境。他们应该积极开展各种活动，增进居民之间的交流和互动，加强社区的凝聚力。

第五段：总结起来，街道干部是社区管理的中坚力量，他们要善于倾听群众的声音，了解并满足居民的需求，具备一定的组织和管理能力，关注社区的整体发展和建设。我们作为社会主义青年应当时刻关注社区的发展，发挥自身的力量，积极参与社区建设，共同营造美好的社区环境。只有这样，我们才能实现社会主义现代化建设的目标。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十三

近年来，河南栾川县按照洛阳市委“河洛党建计划”总体部署，以抓组织、强队伍、严制度等为主要内容，扎实推进各领域党支部标准化建设，全面提升基层党组织组织力，让每个党支部充满力量。

健全基本组织，落实基本制度。围绕“两个全覆盖”，栾川县在易地搬迁小区建立党组织，强化党建引领。按照洛阳市委组织部“五星支部”创建要求，坚持“科学评价、动态管理”原则，开展星级创评，为“五星级”“四星级”党支部授牌表彰，将“一星级”党支部直接确定为软弱涣散党组织，实现党支部创先争优有动力、晋位升级有压力。同时，该县出台《基层党建工作规范30条》，从基层党委、党支部和党员3个层面明确“十个一”工作。此外，还建立组织生活问责和记录调阅制度，各党(工)委每月调阅，督促制度落实。

建强队伍，提升先锋带动力。建立村党支部书记选拔任用、教育培训、监督管理、激励保障、后备培养五项机制，打造优秀村支部书记先进典型群体。实施党员积分化管理、农村党员分类管理，充分发挥党员先锋模范作用。创新党员关爱机制，设立“党员互助超市”，建立“爱心帮扶卡”制度，将455名贫困党员全部纳入帮扶范围。

丰富活动强阵地，凝聚群众向心力。建立党群服务中心，整合公共服务、扶贫等功能，实现214个村(社区)全覆盖。打造开放式组织生活基地，提供“菜单式”服务，让组织生活更具吸引力。同时，大力开展“支部结对共联建党员干部作表率”活动，推动机关党支部与村党支部结对子。实施先锋引领工程，制定农村、机关、企业《党员公约》，为农村党员家庭悬挂“共产党员户”标牌，推动党员亮身份、走在前。

强化保障，提升发展推动力。着眼消灭集体经济收入空白村目标，20xx年以来整合资金3.8亿元强化扶持，截至20xx年底实现所有行政村(社区)集体经济收入全部“清零”，其中近八成年收入超过5万元，有力增强“造血功能”。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十四

自从我局组织开展党的群众路线教育实践活动以来，我先后参加了局、社区、周铁镇教育实践活动，平时也加强了相关文件、书籍的学习，特别是在完成这份心得体会期间，我查阅了许多关于群众路线的相关资料，使的我对我们党的群众路线有了更深刻的认识。坚持群众路线，是我们每个中国共产党党员应尽的职责。只有坚持群众路线，才能做一名合格的中国共产党党员。

群众路线是我们党的根本路线，这是由我们党的全心全意为人民服务的宗旨所决定的。全心全意为人民服务，密切联系群众，是我们党区别于其他任何政党的一个显著标志。依靠群众路线，我们党不断发展、壮大、成熟，并最终取得执政地位。它是我们党长期革命和建设经验的总结，是我们党的根本工作路线。坚持群众路线，保证了党与群众的血肉联系，保证了党的各项工作的成功。

坚持群众路线是写进我们的党章里的，是我们每个共产党员都必须做到的。但在建党90多年的今天，随着经济社会的发展，我们生活工作、环境得到了优化，有些党员干部发生角色错位，由“公仆”变为“主人”，根本上脱离了群众，对群众反映的问题漠不关心;甚至滥用人民赋予的权力，与民争利，以权谋私、贪污腐化，走到了群众的对立面。

我们每个党员应该看到，我们党的成长与壮大、革命的胜利与发展，都与群众路线息息相关。当党正确地制定和实行群众路线时，革命就胜利、发展;反之，党和人民的事业就会遭受损失、失败。苏联解体给我们的历史教训是，苏共在政治上没有一套健全的体制、机制和工作制度来切实体现群众观点和群众路线，掌权后逐渐地脱离群众，最后在政治剧变中多数老百姓不对苏共投赞成票，最终导致苏共丧权亡党、国家解体。

党的明确提出，围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，这是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署，是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。

我想，作为一名行政机关的普通基层党员，怎样在工作中贯彻党的群众路线?首先就是完成自己的本职工作，这是一名基层党员最基本的要求;其次是在工作中要讲究方式方法，要学会换位思考，要站在工作对象、服务对象的角度，看看你提出的要求，换了你能不能办到，能不能办好。还有就是要有一个正确的价值观，在维护自身正当权益的同时，要杜绝与民争利，滥用人民赋予的权力，以权谋私、甚至贪污腐化。最后就是要有一定的奉献精神，作为一名共产党员，要有吃苦在前，享受在后，必要时能牺牲个人利益的决心。

作为行政机关一名普通党员应该积极参与到党的群众路线教育实践活动中来。要树立正确的“三观”，在工作中要认真思考“我为谁工作，工作为了谁，应该怎么工作”这三个问题。在党的群众路线教育实践活动以及今后的工作生活中，‘照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病’，解决好自身的“四风”问题，不断“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”，做一名合格的中国共产党党员。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十五

本届机关党委自20xx年3月成立以来，在省委、省直机关工委的领导下，在局党组的具体指导下，始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以学习党的xx大精神为主线，以创建党建工作、精神文明建设先进单位为抓手，以“六型机关”建设和“创先争优”活动为载体，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设等各项工作取得了一定成绩，党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高，广大党员的整体素质进一步增强，为圆满完成各项工作任务提供了强有力的思想、政治和组织保证。

(一)以创建学习型机关为重点，进一步加强了理论武装工作。

始终坚持把政治理论学习摆在机关党建工作的重要位置，列入议事日程，作为一项事关全局和提高党员干部素质的战略性、基础性工作切实抓紧抓好。

一是注重政治理论学习。20xx年以来的四年，正是全党全面深入学习贯彻党的“xx大”精神的四年，我们始终沿着“xx大”这条主线，围绕“提高党员思想政治素质，增强党员工作能力”的目标，联系实际，深入开展政治理论学习教育活动，深刻领会“xx大”新思想、新论断、新观点、新部署和新要求，融入思想，融入工作。xx届五中全会召开后，我们结合学习省委九届九次会议精神，及时制订学习计划，按照先学一步，多学一些，学深一点的思路，充分发挥党组中心组在学习中的表率示范作用，形成以党组中心组理论学习为龙头，以党支部学习为基础，以党员学习为主体的格局。党组成员以身作则，带头坚持学习，带头主持和参加专题研讨会，带头作学习辅导报告，带头撰写心得体会，营造理论学习的良好氛围。通过学习，使全体党员进一步准确把握党的xx届五中全会的丰富内涵和精神实质，进一步提高了执行党的路线方针政策的自觉性，进一步提高了全体党员的政治理论素养，进一步提高了做好移民工作的责任感。

二是注重学习形式创新。按照上级党委《关于推进学习型党组织建设的意见》的要求，我们坚持把学习实践科学发展观作为武装思想、提高政治素质、加强领导班子建设、坚定理想信念、加强党员干部队伍建设的重要内容，切实开展“机关学习年”活动，学习中严格按照“五个结合”(政治学习与业务学习相结合、书本学习与实践调研相结合、领导授课与学习交流相结合、课堂教育与走出去请进来相结合、专题教育与专家辅导相结合)的要求，确保了政治教育在人员、时间、内容、效果上的“四落实”。

三是注重理论联系实际。围绕推进社会主义核心价值体系建设，大力开展理想信念、党员意识、革命传统、警示教育、社会主义荣辱观和“四德”(社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)教育。将学习纳入目标管理、作为年终考核的重要内容。我们积极开展延安精神进机关活动，组织党员干部赴红安、大悟革命传统教育基地、辛亥革命纪念馆等地接受革命传统教育;进行新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词活动;到移民外迁区开展“看今朝、忆往昔、思长远、谋发展”活动;组织党员干部“到库区接移民、随车队送移民、在安置区欢迎移民”，加深了对移民群众的感情;积极开展表彰先进活动，用身边的典型教育人、激励人、鼓舞人。

(二)以创建效能型机关为重点，进一步完善了党的组织、作风和制度建设。

我们始终以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以改革创新为动力，以“创先争优”活动为载体，着力抓基层、打基础，全面推进以“基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障”为主要内容的“五个基本”建设工作。

一是严格落实党的组织制度。我们始终把“创先争优”活动作为党组织建设的一项经常性工作，认真抓好抓落实;严格按照《党章》和《条例》规定，坚持“三会一课”制度，定期召开党组、支部民主生活会，听取思想汇报，积极开展批评与自我批评，做到思想上常交流，工作上常沟通、生活上常关心，创造讲团结，顾大局，促和谐的良好工作氛围;严格执行党员领导干部双重组织生活制度，认真开展交心谈心和党性分析活动，提高党的组织生活质量和民主生活质量;严格按照党员发展条件和“成熟一个，发展一个”的原则，积极做好党员对象的培养工作和党员发展工作，本届共发展党员2名;严格执行党费收缴比例，每名党员都能按时足额自觉交纳党费，党费开支主要用于为党员购买学习资料和组织党员开展教育活动，符合上级规定。

二是积极开展作风建设年活动。我们以“加强党性修养，弘扬新风正气”为主题，积极开展作风建设年活动，将作风建设与党的思想、组织制度、反腐倡廉建设相结合，深入查找干部思想、工作、生活作风等方面存在的突出问题并认真抓好整改，强化宗旨意识、责任意识、实干意识、纪律意识，树立讲党性、重品行、作表率的良好氛围。

三是积极开展能力建设年活动。我们以“提高履职尽职能力，推进依法行政”为主要内容，积极开展能力建设年活动，将能力建设与作风建设、机关党建、文明创建、综治工作有机结合，将能力席位标准与干部平时考核、履职问责、教育培训、表彰奖励、选拔任用等管理工作紧密挂钩，有效克服了“能力恐慌”、“席位目标”淡薄、能力动力缺失、执行意识不浓等问题，提高了干部能力素质和机关工作效率。

四是认真抓好党风廉政建设。按照省委省政府关于深入学习贯彻《廉政准则》的指示精神，我们深入开展了反腐倡廉教育活动。学习教育中，我们注重结合“八个禁止”和“五十二个不准”的要求，认真抓好对照检查，注重突出教育的时代性、经常性、示范性、警示性，打牢拒腐防变的思想基础，将预防职务犯罪纳入党风廉政建设的大格局，强化对领导干部的监督，加强关键环节和重点部位的管控，着力构建惩治和预防腐败体系。

(三)以创建文明型机关为重点，进一步提高了思想道德建设水平。

我们始终坚持“两手都要抓，两手都要硬”的方针，把精神文明创建工作作为推进机关建设的重要抓手，提出了“以思想道德建设为核心，以提高干部职工素质为目标，以开展创建活动为载体，不断促进移民工作再上新台阶”的工作思路，积极开展文明创建活动。

一是认真制定创建规划。根据省直机关创建文明单位标准，结合我局实际，成立了精神文明创建工作领导小组及办公室，修订完善了文明创建工作规划，并将创建目标层层分解量化到处室，形成了层层有人管，事事有人抓的组织领导体系和工作机制。

二是切实开展创建活动。我们把文明创建与“六型机关”创建相结合，积极开展创建学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型机关活动;把文明创建与“xx普法”相结合，加强法律法规学习教育，提高依法行政和遵纪守法的自觉性;把文明创建与党风党纪教育相结合，积极组织警示教育，提高文明执政的能力素质;把文明创建与综治和平安创建相结合，将社会治安综合治理融入文明创建活动之中，将争创文明单位、文明处室、文明个人与创建平安机关、平安处室、平安家庭统筹规划，并行推进，共同提高。20xx年至今，我局连续评为省直机关文明单位、洪山区文明单位。

(四)以创建服务型机关为重点，进一步深化了“城乡互联、结对共建”活动。

按照省委省政府通知要求，我们先后与兴山县高岚村、丹江口市均县镇洪家沟村结为“城乡互联、结对共建”的活动单位。活动中，工作队与村干部一道翻山越岭，走村串户，了解乡风民情，察看村容村貌，调查群众生产生活状况，召开村委会、村民代表大会、村民大会，共同研究新农村建设措施和途径，制定建设规划。

在与高岚村的互建活动中，我们确立了“建一个水电站、建好三个基地、办好四个培训班”的工作思路，先后投资180余万元兴建一座480kw水电站，为村年创收入10万元;建成了经济林、养殖、饲料三个基地;组织了板栗、茶叶、养殖、刺槐种植培训班，提高了村民的收入水平和增产增收技能。

在与洪家沟村的共建活动中，工作队按照省政府提出的“五个一”要求，确定局五个支部与村党小组结对帮扶，提高基层班子建设水平;投资近百万元新建了党员群众活动中心，大力加强基层阵地建设;整治烟叶地80余亩，兴办了以烟叶为主的发展项目;完善了“五个一”公开民主栏;拟定了投资210万元修建移民村防洪河堤项目和50亩莲藕基地项目规划。通过这些工作，为下步结对互建打下了良好的基础。

(五)以创建活力型机关为重点，进一步增强了机关凝聚力。

我们坚持把工、青、妇工作纳入党建工作整体格局，坚持党建带“三建”、“三建”促党建，四建共建的原则，切实加强对工会、共青团、妇委会工作的领导，不断创新机制，充分发挥工、青、妇组织的桥梁和纽带作用，局机关凝聚力不断增强。

一是加强工会建设。充分发挥工会在机关建设、服务和维护职工合法权益中的重要作用，努力为全局职工办实事、解难题、送温暖。按照上级的要求，20xx年重新组建改选了工会领导班子。

二是大力支持关心妇委会工作。我们支持妇委会以能力建设为主线，围绕巾帼创业、文明服务行动开展工作，每年“三八”都有计划地组织机关女同志参加特色活动，维护广大妇女的权力，为我局妇女工作的发展提供一个良好的平台。

三是开展形势多样、干部职工喜闻乐见、体现局机关精神风貌的各项文体活动。为丰富局干部职工的文化生活，增强党组织凝聚力和战斗力，几年来，我们先后组织特色党日、与奥运同行、登山、环东湖自行车、长跑、省直机关大合唱、广播体操比赛等活动，丰富了干部职工的文化生活，活跃了气氛、加强了沟通、增进了了解，构建了团结和谐的良好工作氛围。

回顾几年的工作，我们做了一些实实在在的事情，取得了一定的成绩，这些成绩的取得，与局党组的关心支持分不开，与机关全体党员的支持分不开，在此表示衷心地感谢。

但我们也清醒地认识到，我们的工作离上级党组织、局党组和全体党员的要求和期望还有一定的差距，主要表现在：

一是党建工作的针对性、实效性还有一定的差距，在如何把握“务虚”和“务实”的最佳结合点上还有待进一步探索。

二是由于本单位工作性质特殊，人员出差多，学习时间难以保证。

三是深入调查研究不够，在如何促进湖北移民工作又好又快发展、围绕中心开展工作、研究党建工作的新方法新思路上探索创新不够。这些都有待于我们在今后的工作努力克服。

二、下一届机关党委工作建议。

20xx年，是全面学习贯彻党的xx届五中全会精神和省九届九次全会精神的第一年，是实施“十三五”规划的开局之年，是中国共产党成立xx周年的纪念之年，目前，南水北调内安工作全面展开，三峡后续规划编制工作全面启动，局各项工作任务十分繁重和艰巨。面对新的形势和任务，新一届机关党委的工作任重而道远。

建议在五个方面开展工作：

一是以思想解放为先导。要坚持不懈地抓好理论武装和形势教育，继续把学习中国共产党党史和党的xx大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，认真开展学习实践科学发展活动，进一步解放思想，自觉把智慧和力量凝聚到建设移民强省的伟大实践中来。

二是以服务中心为根本。始终坚持“围绕中心、服务大局”的指导原则，把机关党的建设成效体现到“六型机关”上来，体现到“创先争优”上来，体现到促进移民工作又好又快发展上来。

三是以转变作风为重点。要把改进机关作风、提高工作效能作为机关党建工作服务经济、服务领导、服务基层、服务移民的切入点和突破口。

四是以固本强基为要求。要继续做好“五个基本、七个体系”建设，认真落实《20xx年度湖北省党的基层组织建设考核评价项目》规定要求，夯实党建工作基础，切实把各党支部建成坚强的战斗堡垒;提高党员干部队伍素质，建设一支想发展、谋发展、促发展的党员队伍;严格党的组织生活制度，增强党组织解决自身问题的能力;加强对工青妇组织的领导，引导和支持群团组织围绕党的中心工作，开展适合自身特点的活动。

五是以改革创新为动力。结合本局实际，坚持思想观念、方式方法、机制制度创新，不断研究新时期党建工作的新思路、新举措、新途径，使机关党建工作始终体现时代性、把握规律性、富于创造性，保持旺盛的生机与活力。

同志们，新的时期给我们机关党建工作提出了新的更高要求，新一届机关党委将肩负更为光荣而又艰巨的历史使命。让我们更加紧密地团结起来，围绕党的xx大、省委工作会议暨省经济工作会议和移民工作会议提出的工作目标，进一步认清形势，提高认识，明确责任，以更加饱满的工作热情抓好局机关党建工作，为开创移民工作新局面而继续努力奋斗。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十六

为深入学习贯彻党的十八大精神和省委第**届**次全会、市委**届*次全会、县委**届三次会议精神，引导全镇广大党员干部切实把思想和行动统一到中央和省、市、县委的决策部署上来，根据省、市、县关于认真组织开展2012-基层党员干部冬训工作的要求，结合特庸实际，现就组织好2012-度全镇党员干部冬训工作提出如下意见：

一、总体要求。

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习领会党的十八大精神和省委第**届**次全会、市委**届**次、县委**届三次会议精神，引导全镇基层党组织和广大党员干部高举中国特色社会主义伟大旗帜，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信，以“解放思想，改革开放，凝聚力量，攻坚克难”的精神状态，为实现特庸社会经济跨越发展的目标而努力奋斗。

二、培训重点。

本年度冬训，重点围绕以下三个专题进行集中教育培训。

1、坚持和发展中国特色社会主义，全面建成小康社会。通过本专题的学习，引导基层广大党员干部深刻领会党的十八大的主题，深刻领会过去5年和党和国家事业取得新的历史性成就，深刻领会科学发展观的历史地位和指导意义，深刻领会中国特色社会主义的丰富内涵和夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求，深刻领会全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标，深刻领会社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设等方面的重大部署，同时结合学习新修订的《党章》，进一步理解把握党的十八大精神，切实坚定道路自信、理论自信、制度自信，深入贯彻科学发展观，为创造幸福美好生活而奋斗。

2、以党的十八大精神为指引，实现特庸科学发展新跨越。通过本专题的学习，引导基层广大党员干部深刻领会党的十八大和省委十二届四次全会、市委六届二次全会县委十四届三次会议精神，根据党的十八大提出的最新要求，按照省、市、县确立的战略部署，与时俱进，丰富提升全面小康目标内涵，积极创新科学发展思路举措，坚持创新驱动、转型发展，在增强经济实力和区域竞争力上实现新跨越；坚持“四年同建”，在加快科学发展上增创新优势；坚持“四化”同步、协调并进，在统筹城乡发展上实现新突破；坚持扩大民主、依法治镇，在推进民主政治建设上取得新成效；坚持凝心聚力、繁荣发展，在实施文化建设工程上开创新局面；坚持民生优先、创新管理，在加强社会建设上探索新路子；坚持生态立镇、永续发展，在推进生态文明建设上构建新体系，从而凝心聚力引领全镇人民继续奋斗，以务实的举措和过硬的成果，全面建成高水平小康社会。

3、把握党建主线和目标任务，不断增强基层党组织的`创造力、凝聚力、战斗力。通过本专题的学习，引导全镇党员干部深刻认识十八大报告，围绕加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设主线，以及建设学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的目标要求等所提出的新形势下党的建设八个方面的任务举措；深刻理解和把握省委第十二届四次全会、市委六届二次全会、县委十四届三次会议关于全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设等方面的工作部署，进一步丰富完善党建工作创新工程，找准创新点、把握着力点、打造新亮点，不断增强党组织的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，不断提升党组织创造力凝聚力战斗力，为全面建成高水平小康社会，实现特庸科学发展新跨越提供坚强保证。

三、时间安排。

冬训时间，从201月15日开始，全镇面上集中培训时间为7天，整个冬训工作于2013年3月底结束。今年度的党员冬训内容重要，工作起点高，标准要求严，各支部在开展过程中要紧扣统一规定的三个专题，紧密结合本部门单位实际，有针对性地开展教育，在教育内容上，注重突出重点，按照规定的学习内容，紧密结合村（居）、单位实际，有针对性地开展教育，立足在解决党员干部思想认识问题的基础上，集中解决一两个突出问题，尤其是群众最关心、最直接、最现实的切身利益问题。在教育对象上，要重点抓好机关、企事业单位、农村党员干部和入党积极分子以及种植、养殖大户党员的教育培训。采取有效措施，切实加强对个体、私营经济组织中的党员和流动、外出党员的教育培训，()并做好对“漏训”、“缺训”党员的补课工作，不断扩大覆盖面，提高参训率。同时，积极创造条件，加强对镇机关、企事业单位党员的集中培训，真正做到整体推进、相互促进、共同提高。在教育形式上，力求多样化，积极开展各种教育活动，不断提高冬训的吸引力，切实增强冬训的实际效果。

四、活动要求。

（一）强化组织，健全机制。镇成立以党委书记为组长、镇长、党委副书记为副组长的冬训工作领导小组，通过定期检查和抽查的方式，对全镇冬训开展情况进行检查。各党（总）支部在开展集中培训时，要做到训前签到、训中抽查、训后考核，并组织基层党员群众对冬训成效进行综合测评，对测评结果达不到要求的支部，要制定整改措施，确保冬训按照时序进度要求真正落到实处。

（二）分类施教，务求实效。各党（总）支部要深刻认识新时期下经济社会转型升级带来的新机遇新挑战，切实掌握广大党员干部的新期盼新要求，科学制定冬训工作的实施意见和具体方案。抓好分类施教，冬训期间，精心组织、周密安排，搞好集中宣讲，并区别不同类型、不同层次开展针对性的宣传教育，努力在提高冬训的规范性、针对性和实效性上下功夫，确保整个冬训工作深入扎实、成效显着。

（三）突出重点，注重创新。在面上认真完成规定学习内容的同时，要突出重点，着重抓好中层以上党员干部，机关党员和入党积极分子以及支部书记的教育培训。在形式上要注重创新，选好宣讲平台和宣讲载体，广泛运用网站宣传、党建专栏、在线课堂等现代教育手段，切实搞好冬训教学。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十七

军转干部是指退役军人通过政府安排，转业到地方政府机构或者企事业单位工作的人员。随着中国社会经济的发展和军队改革的推进，越来越多的军转干部加入到各级街道工作中，他们带着丰富的军事经验和扎实的专业素养，为社区治理和居民服务做出了重要贡献。笔者有幸担任一名军转干部街道工作人员，通过这段时间的实践，深刻认识到了军转干部在街道工作中的独特作用和心得体会。

军队的训练和培养使得军转干部在街道工作中展现出独特的优势。首先，军人具有严谨的纪律意识和敬业精神，在面对复杂的街道工作时能够保持沉稳的态度。其次，军人接受过严格的训练，具备较强的组织和管理能力，在街道法制建设、社区安全管理等方面更容易展现出出色的表现。再次，军人在军旅工作中注重团队协作，能够很好地适应与不同背景的人合作，有效地在街道工作中处理好街道居民之间的矛盾和沟通问题。因此，军转干部在街道工作中能够起到稳定和促进社区和谐发展的作用。

在具体的街道工作中，军转干部还需要不断总结和提高，积极与其他街道工作人员相互学习和交流。军队培养的纪律意识和组织能力需要与街道管理的特点相结合，遵循科学的管理方法，尊重居民的合法权益，制定合理的规章制度，创造良好的社区环境。同时，军人也需要不断提高服务意识和沟通能力，主动与居民交流，了解他们的需求和困难，通过有效的渠道反馈和解决问题。通过与居民的密切联系和深入社区的工作，军转干部能够更好地履行街道工作职责，为社区和谐发展贡献力量。

在军转干部的街道工作中，有不少成功案例可以作为借鉴和学习的经验。例如，在某社区的垃圾分类工作中，军转干部积极倡导和组织居民参与，并结合军旅经验制定了详细的操作指南，有效提高了居民的垃圾分类意识和行动力。在另一社区的社区安全管理中，军转干部有效运用了军事训练中实战演练的经验和方法，通过组织社区巡逻和排查，维护了社区居民的安全和安宁。这些成功案例充分体现了军转干部在街道工作中的价值和作用。

随着中国社会的不断进步和军队改革的深入推进，军转干部在街道工作中的发展前景也日益广阔。街道工作需要不断提高专业素养和服务能力，而军转干部正是具备这些素质的人才。政府应该加大对军转干部的培训和引导，鼓励其积极投身到街道管理和社区服务中，以实际行动推动社区建设和社会治理水平的提高。

通过以上五个段落的连贯叙述，全面地介绍了军转干部在街道工作中的背景、优势和心得体会，重点突出了他们的作用和发展前景。这些经验和观点能够对其他军转干部和相关人员在街道工作中起到借鉴和启发的作用。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十八

军转干部是指从军队转业到地方工作的退役军人。作为一支拥有丰富管理和组织经验的力量，军转干部在街道工作中发挥着重要作用。在经历了从军队到街道的跨界转变后，我深刻体会到了军转干部在街道工作中的心得和体会。

第二段：提升效率，快速适应。

军转干部具备良好的组织协调能力和紧迫感，这使得我们在街道工作中可以高效率、快速适应。在军队生涯中，我们习惯了严格的纪律，对于工作任务的分解与执行具备较强的能力。在街道工作中，我们能够迅速分析、解决问题，并且能够在有限的时间内组织相关部门或人员进行协调配合，提高工作效率。

第三段：优秀的领导能力。

军队训练中，军人接受严格的领导训练，培养了良好的领导能力。在街道工作中，我们能够为团队树立明确的目标，制定详细的计划，并能够利用自身的经验和技巧有效地指导团队成员，在工作中发挥各自的优势，共同达成目标。

第四段：坚韧不拔，勇于担当。

军人经过多年的训练，拥有坚韧不拔的品质。在街道工作中，我们遇到的问题繁多、复杂，但是我们能够保持积极乐观的态度，勇往直前，不畏困难。军人的冷静和勇敢能够帮助我们在危机中保持冷静、迅速反应，并传递给其他成员，从而有效控制和解决问题。

第五段：注重团队合作，倡导正能量。

街道工作需要团队合作精神，而军队训练中深深铭刻了这一点。我们明白只有通过团队合作，才能更好地完成任务。在街道工作中，我们能够主动参与并推动团队建设，注重沟通与协作，积极分享自身经验和知识，培养团队成员之间的相互信任与理解。同时，我们还能够传递正能量，引领团队以积极向上的态度面对工作中的压力和困难。

结尾：

无论是在军队还是街道，军转干部都能够以其独特的优势和特点，在工作中发挥出色。通过快速适应、优秀的领导能力、坚韧不拔以及注重团队合作，我们将为街道工作带来更多的成果。同时，我们军转干部也应不断学习、提升自身素质，为实现乡村振兴、社区和谐做出更大的贡献。

专业街道干部心得体会范文（19篇）篇十九

近年来，随着社会发展的迅速推进，街道干部在社区管理和服务居民方面发挥着重要的作用。我曾作为一名社区干部，深刻的体会到了街道干部的辛劳和责任。在这段经历中，我获得了很多宝贵的经验和感悟。下面我将就街道干部的职责、我的体会以及对街道干部工作的建议，进行详细的阐述。

首先，作为一个街道干部，最基本的职责是为社区居民提供优质的服务。在社区中，我们面对的是各色各样的居民群体，他们有不同的需求和问题。我们需要做的就是耐心倾听居民的意见和建议，及时解决他们的困难和问题。我曾经在一次社区调研中遇到了一个老人，他因为家人外出工作，长时间无人照顾导致生活上的困扰。经过我的努力，我帮助他联系志愿者服务队，为他提供生活上的必要帮助，解决了他的问题。通过这个案例，我深刻地认识到，服务是街道干部的首要使命，我们应该时刻保持对社区居民的关怀和关注。

其次，街道干部还需要具备较强的组织和协调能力。社区内的居民，各个社区组织之间，不同利益方之间的矛盾和问题是难免的。我们需要做的就是善于沟通协调，化解矛盾，使社区内的各种利益得到最大化的保障。在我担任社区干部期间，我曾经遇到过一次小区内停车位有限，车主们纷纷投诉的问题。我积极和小区业委会成员沟通，组织召开业主大会，协调商讨解决方案。最终我们通过增加停车位、限定车辆配额等方式，成功解决了停车难的问题。通过这次经历，我意识到协调能力和组织能力对于一个街道干部来说是至关重要的。

再次，街道干部还需要具备一定的政策解读和落实能力。在社区工作中，政策的解读是居民普遍关心的问题。作为街道干部，我们要耐心解答居民的疑惑，让他们对政策有更加深入的理解和认识。在一次社区活动中，我向居民解释了新推出的垃圾分类政策的重要性和具体操作方法。通过宣传和教育，居民对垃圾分类政策有了更好的理解和接受。此外，政策的落实也是街道干部需要关注的问题。我们需要积极主动的贯彻执行上级领导的决策和政策要求，确保政策的落地实施。通过这些经历，我深刻认识到政策解读和落实是街道干部的重要职责。

最后，我认为，街道干部应该具备较强的学习和创新能力。随着时代的变迁和社会的发展，社区管理和服务的方式也在不断创新和完善。作为街道干部，我们需要不断学习新知识，掌握新技能，以适应社区工作的需求。在社区活动中，我曾学习到一项新的志愿者招募和培训策略，我将其运用到社区志愿者服务队的建设中，取得了良好的效果。通过不断的学习和创新，我们能够提升自身的能力和水平，在街道干部工作中更好地服务居民。

综上所述，作为一名街道干部，我真切体会到了他们的辛劳和责任。在履行自己职责的过程中，我得到了很多宝贵的经验和感悟。街道干部需要为社区居民提供优质的服务，具备组织和协调能力，理解政策并落实执行，同时也需要具备学习和创新的能力。通过不断地提升自身素质，我们可以更好地为社区居民服务，为社区的和谐发展贡献自己的力量。