模具设计年度主要工作总结范文(20篇)

时间:2023-11-11 作者:笔尘模具设计年度主要工作总结范文(20篇)

通过写月工作总结,可以帮助我们回顾过去的工作,发现问题,总结经验,为今后的工作提供指导。在过去的一个月里,我全力以赴完成了销售任务,取得了令人满意的业绩。通过与客户的深入交流和理解,我提高了销售技巧和客户服务水平。在未来,我将开拓更多的客户资源,提升销售业绩。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇一

不知不觉来公司已将近一年了,从20_年春意盎然的阳春三月走到20_年新年的元月,不禁感叹时间飞絮,转眼间一年又过去了。_这一年对我来说,意义之大:有对本命年的立志、憧憬和对人生价值的思考,还有对家庭、事业的那份赤诚。感觉自己真的长大了,对事业、家庭的责任感已慢慢代替儿时童年、大学校园和初入社会的懵懂。大学毕业后的第二份工作,是带着第一份工作盲从的思维转变,我满载热情与梦想有幸成为威仕这个充满希望的年轻团队,我相信这一年可以影响到我近几年甚至今后的人生,本命年人生的一个转折点,一个可以改变我,重塑我的契机。总结这一年的所做,所为,真的觉得自己是在用心一步一步走着,尽管有跌倒,有挫折,有失败,但我觉得更多的还是成长。

三月我带着希望与梦想应聘进入热工产品部。虽然自己的专业是机电,但毕业一年后才真正找准方向,找准自己该做什么。刚进公司时,公司领导让我在车间先实习,虽然自己当时应聘的是技术员,但实际能力还远远不够,所以我带着学习的心态进入结构三班,在三班待了一个多星期,在这段时间里,我慢慢的熟悉和了解产品部的情况---公司背景,团队组成,生产方向等等。接着领导安排我和公司一起进来的两个员工一起看图纸《碱喷洗槽》、《碱刷洗槽》。这段时期可以说是进公司第一次真正意义上独立起来、全面的看图纸,两份图纸一起花了我们近两个月的时间,我们自己摸索,遇到不懂的地方就去请教技术员或岳师傅,很感谢他们对我们的帮助,在这段时期里,我所得到的就是分析图纸的力能有了一个提高,还有电脑试图、画图、办公软件的透彻掌握,为我以后的工作做好了一个很好的铺垫。尽管这两份图纸处理的差强人意,时间也花了,但我觉得没有白花,因为在这段期间,我们是通过自己一步一步摸索出来的,有着独立创新和摸索的痕迹。

接着到了五月份,当时武钢三冷轧项目正值启动,生产任务十分紧张,所以公司领导安排我下去实习。这段期间可以说是我进步最快,学习知识最多的时期。现在回头想一想,感觉这段经历真是挺值得的,为我以后的工作打好了一个基础。在车间,我被调到结构二班,开始跟着杨大圆师傅学习,在他的指导下,我慢慢理解铆工的一些工作技巧与方法,还好我的视图能力强,所以很快就融入到这个小组,在制作的过程中,我边做边观察,细心记下每一点经验,记得有一次我发现一炉壳角处跟图纸不一样,我跟技术提出,原来是料下短了才改的。这种抱着发现问题的心态让我在很短的时间内就可以独立制作,我的第一件作品就的连退线快冷段炉壳,总长超过18米,这长炉壳的放样和制作对于我来说都是一个难点,由于是第一次制作,所以郭师傅检查时也格外细心,还好,一点问题也没出,我也很欣慰第一件处女作的完成,当时真的是有一种成就感。在结构二班,我把自己要学习与想学习的一一提出请教铆工师傅们,在他们的指导下,我慢慢的成长与进步,感谢帮助我的人,没有他们的帮助,我进步也不会很快。

由于武钢三冷轧项目的紧张,技术员工作当时也忙不过来。在这种情况下,我接手了我的第一个项目《后处理炉壳》,我花了一个多星期的时间看图,画图,并做好材料预算、请购单和检查表。这个项目难点不是很多,所以不管是工艺控制还是制作过程,都是比较顺利的,这次做技术还算比较成功,制作问题一一解答,并顺利a检与发货。这是我做的第一个项目,成功的地方在下料还有对于加工图纸的一一呈现,不管的钻孔、异型件还是外协件图纸,我都细心指导,没有出现一个错误,不足之处还是工艺处理方面还有待提高,就是膨胀节的焊接与拼接料出现问题,带给他们一些麻烦。在这半个月的时间里,我熟悉了技术员的工作流程,熟悉并掌握了作为一个技术员应该做的不仅仅只是图纸分析,还有一些制作工艺方面的控制,经验很重要,所以我珍惜现在每一次的工作机会,力争做到最好。

十月份我被公司领带安排做生产管理工作。生产管理工作也是我所接触到的第一份有关管理上的工作,这时候武钢三冷轧的工期一再推进加上一些外在因素,使得生产管理工作的难度大大提高。在李工的指引下,我从每一件事做起,盯好每一班的生产节点,下去组织好班组之间的衔接配合与调度。每一次发货我都在现场,督促发货工作。武钢三冷轧项目是我们公司今年做的一个大项目,两条生产线,连退与镀锌,任务之重可想而知,武钢内衬板当时也是一个十分混乱的状态,技术人力不足,所以李工安排我去总武钢三冷轧内衬板的生产状态,实际应发货多少,做了多少,还有多少没有下料,还有多少要拿出去外协加工。当时真的很头疼,经过一个多星期的总结,调用武钢三冷轧有关内衬板的所有图纸,一个一个总出来,画出来,再组织该下料的下料,该拿出去加工的拿出去加工,现在回头看一下,真是感叹万分。

在十一月份,许经理让我接手固定段合金化炉的铺石棉内衬的工作。因为当时这个产品现场要的十分急,所以许经理让我一个星期做完。自己一方面作为管理者一方面作为铆工,指导他们怎么安装,其实说实话,这也是我第一次装内衬板,所以我也没得一个标准,为了能早点完成任务,我组织他们加班加点,自己负责图纸、测量、找料、下料终于在第八天完成任务,遗憾最后质量没能通过质检部,后来还下了整改书,但我认为真的努力了,毕竟时间,图纸、装配人员,料,经验当时都是一个问题。现在回想自己当时的状态,自己的认识还是不够,应始终相信质量问题是进度保证的一个前提。

十二月份本钢rjc项目正值启动,质检部门人员的不足,再加上公司领导对新人的发掘与煅炼,我有幸加入rjc质检方面的工作,我刚进入质检,对质检方面的程序还不是很熟悉,在郭师傅和质检员的大力帮助下,我很快加入到了他们的团队,质检部是我热工产品部质量体系管理控制的关键,责任重大,一不留神可能就会出现错差。rjc的成套制作虽然是公司的熟悉产品,但对于我来说还是第一次,所以一开始的检查控制还是得靠自己的摸索,前途是光明的,道路是曲折的,我始终相信,画图是熟悉图纸最好的方法,所以在我的rjc项目的检查中,我把每一张图纸都认真审视,技术画的检查表只是一个参考,自己用心的把每一个尺寸和每一个细节画出来,才能说明自己是在用心做事,在检查过程中,我认为检查员不光要做事严谨,审图仔细,检查每一处都有自己的轻重点,坚持自己的原则,一是一,二是二,这些都是树立自己威信的关键。威望是通过自己慢慢用智慧与态度积累下来的宝贵财富,我为之奋斗。

在本钢rjc的检查过程中,我可以说是一个新人,对于那些做个几次的师傅来说,不值一提,但真正有些观念他们真的是很缺乏,以至工序报检难以进行到底,所以我得坚持下去,我自己通过经验编写《本钢rjc质量评级标准》旨在用自己的观念与质检的权利去说服他们。当然一些轻重发面的质量控制我也得虚心请教他们,作为我质检质量控制方面的参考,毕竟他们太熟了。

刚做完rjc炉壳的侧板,武钢的一批新增管道任务又来了。质检部门人力的不足我能理解,我对于管道方面还未曾了解,所以我主动领取了新增管道的图纸,利用这个机会好好的学习,毕竟机会难得。在刘师傅的指导下,我学会了各种简单和发杂的圆管,方管,偏心天圆地方管道等等的放样,检查方面也是我负责,本来rjc我就负责炉壳的装配与预装还有风道部分等,现在又加上武钢20t新增管道的检查,我每天几乎都在现场,这点对于我来说是一种煅炼与成长,巡检观念也深入我心,我认为最好是质量控制成功就是没有质量信息反馈单,让每一个错误和失误都从源头消灭,做到这点很难,但我有决心也有信心。

感谢公司领导所给予我的每一次机会,从车间实习到技术部再到生产调度再到现在的质检部,每一个岗位我都经历着,感受着,成长着。机会并不会永远眷顾着一个人,当机会降临在自己身上时一定要牢牢抓住,好好学习、总结才会让自己进步。我会好好珍惜自己眼前的工作,学习永远是没有止境的。20_年,我要学习的还有很多。在这个团队,经验者很多,新来者后来居上的也有,我所追求所所起的作用是我对这个团队的认可,20_年,我想我们还会一起创造出更加辉煌的明天。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇二

2020年是贯彻落实党的十八大五中全会精神,全面实施十三五规划的开局之年,是快速推进“四个新xx”建设的收关年,我们必须脚踏实地,真抓实干,奋力拼搏。

(一)指导思想。

坚持科学发展观,围绕党的十八大五中全会精神,按照县委、县政府提出的工作目标,以建设“四个新xx”为落脚点,继续坚持以,“夯基础、抓转型、惠民生、尚法治”的总体工作思路,确保全年工作有序开展,推进新突破,再上新台阶。

(二)奋斗目标。

实现gdp在2020年的基础上增加13%,人均纯收入增加300元,招商引资1.2亿元,劳务收入1.2亿元。

1、重抓安全维稳工作,牢固树立“以人为本,安全至上,平安xx”理念,充分发挥安办、打非办、信访办、交管办、综治办的综合职能作用,坚持以煤矿生产、道路交通、地质灾害、食品安全、森林防火、校园安全为重点,全面推行村务、政务、财务公开,认真抓好村账乡管,坚持逢场天支书、主任集中办公,深入开展领导广场大接访活动,重点抓好“3602”襄渝铁路和挂牌老户的稳控工作,维护社会稳定,确保一方平安。

2、继续推进板块工作,全面调动干部职工的工作积极性,充分发挥个人特长,合理安排干部工作,仍将政府工作分为农业农村工作、煤矿交通工作、场镇建设工作、党务工作四大板块和计划生育、城乡环境、综治维稳三大专项工作,按员设岗,按岗定责,年终决算,斗硬奖惩。

3、认真抓好农业农村工作,充分利用山区资源优势,大力发展种植、养殖业、重抓“三线、三园”打造,发展建设好,宝塔村、柏树坪村蜜柚园;石鼓村核桃园;大窝凼脆李园;一是种植业发展上,稳定发展黑花生,规范种植500亩,成片发展核桃种植3000亩,脆红李300亩;二是在养殖业上巩固发展壮大现有养殖场,以明珠养殖专业合作社,明松养殖专业合作社。稳大哥养牛专业合作社为示范,带动全乡发展,新增一个不低于100头蜀宣花牛养殖场1个,新增100只以上养羊大户2户。三是积极搭建乡、村、社三级劳务输出平台,及时传递用工信息,抓好煤矿用工衔接,支持外出务工,千方百计增加收入。

4、强化基础设施建设,一是全面完成黑龙街牛尾巴堑风貌打造,实现街面亮化、绿化、彩化、完成凉桥建设改造;二是建成陈家咀货运停车场并投入使用;三是完成绕场路石鼓坝至水泥厂建设;四是启动黑天池寺风景打造;五是争取项目硬化公路5公里,新建公路3公里;六是争取启动迎凤街广面油化及雨污分流。

5、大力推进生态文明建设,尊重科学,顺应自然,强化水土流失治理,加快农田水利建设,切实保护森林,加大环境保护,严厉打击破坏野生动物资源违法行为,切实解决群众健康,建立生态环境保护制度,完成植树造林200亩,完成曹家坝河道清淤500米,维修整治山坪塘9口。

6、加快社会事业发展,一是优先发展教育事业,强化公共卫生服务,提倡全民健康,进一步强化人口与计划生育管理;二是大力发展文化、体育,做好低保、劳保工作,不放松老年、档案、保密、防邪、妇女、工会和关心下一代工作;三是坚持党委中心组学习,强化干部自觉性;四是进一步搞好党风廉政建设;五是认真抓好精准扶贫工作,做到真扶贫、扶真贫、如期实现脱贫目标;六是加强干部队伍建设,坚持周一、周五例会学习不动摇,坚持上下班签到签离不动摇,坚持请销假不动摇,坚持出差派差制度不动摇,坚持个人工作定期总结汇报不动摇,强服务,转职能,务真求实,量力工作。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇三

今年以来,街道党工委认真贯彻执行区委区政府的工作部署,紧密结合辖区实际,科学统筹,真抓实干,紧紧围绕打造“平安、宜居、幸福、美丽”xx,扎实有序开展各项工作,街道全面建设稳步推进。

(一)抓民生促惠民利民工作落实。

一是及时处理“书记信箱”来信。街道始终贯彻落实“马上就办”工作精神,对“书记信箱”市民网友反映事关民生的各类大事小情做到批必查、查必果、果必报。今年共收到“书记信箱”网友来信150件,街道受理来信113件,区督查室转来书记批示来信37件。其中涉及市容环境22件、违章建筑22件、噪音扰民23件,道路交通11件、安全隐患13件、物业管理20件、其他34件。目前,已办结146件,仍在办理当中并且在办理期限内的为4件,办结率为97.33%。

二是稳步推进民生实事工程落实。街道坚持以民生实事建设为重点,加大投入提升辖区综合环境,切实促进市容环境优化。加大辖区城中村综合环境提升,投入资金余万元对同乐村、常兴新村、xx城村进行综合整治,投入资金125万元对大新、一甲等城中村的排洪排污渠进行清淤疏浚。加大辖区住宅小区排水管网改造,投入资金3700余万元对荟芳园、麒麟花园、新德家园、星海名城等22个住宅小区进行排水管网雨污分流改造。加大辖区道路建设,投入资金40余万元对东方美地苑进小区路进行黑化,接下来将开展交委东侧路、红花园村道、荔馨村村道等道路黑化工程。协调交通、市政部门修复破损道路150多处,安装分道栏、隔离栏3000多米,更新道路标识20余公里。

三是广泛开展“社区服务微实事”项目。街道以民声民意为导向,面向辖区居民广泛征集“社区服务微实事”项目,着力解决社区居民关注度高、受益面广、单个项目资金量少且居民热切期盼解决的民生小项目。今年以来,已收集微实事项目47个,其中工程类14个,服务类2个,实物类1个。目前已实施项目17个,计划投入资金247万元,其中已完成项目10个,完成投资额126万元,高质量地完成了前海社区服务中心、大新老年人日间照料中心环境提升、马家龙社区中山颐景小区无障碍通道修建等工程,切实解决社区居民身边的小事、急事、难事。

(二)抓安全促平安建设根基牢固。

一是强力推进火灾隐患整治工作。采取以消防网格为单元,逐一对辖区内各类经营单位进行排查摸底,联合公安消防、派出所、市场监管所等职能部门开展火灾隐患整治联合执法行动。今年总计排查各类生产经营单位2116家次,发现并整改各类安全隐患500余条。街道将辖区大新前海商业街建设成为消防安全文明示范街,将安乐智恒产业园建设成消防安全示范园区,在区委对面的西海明珠小区建设消防体验站,起到了较好的示范带动效应。为构建“巡消一体化”格局,投入10万余元支持派出所配备电动摩托车30辆加强火灾隐患巡查机动力量。去年,街道获市火灾隐患重点地区整治工作检查验收考评“优秀”的'好成绩。

二是重拳整治同乐二线军事缓冲区重大安全隐患。由于历史等诸多原因,街道南联片区有一处近2公里长的军事缓冲地带,经营、生活、居住“三合一”现象十分严重,各类安全隐患存在时间长达。年初,街道在市、区安委办的指导下,通过加强与当地武警单位沟通,协调安监、土地监察、武警、公安、供电、供水等单位和部门共同参与,对该片区开展了集中整治行动。在50天内,先后组织大小行动20次,清理土地面积约120000平方米,拆除14栋6500平方米的砖混结构建筑,临时搭建物22000平方米,清理各种垃圾1000多吨。为防止整治后出现偷倒渣土和回潮现象,平整后设立铁丝网围栏2200米,进行封闭式管理,并安排专人不间断巡查,巩固整治成果。

三是积极推进群防群治工作。创新基层群防群治工作模式,形成党委政府领导、综治部门协调、公安机关指导、人民群众广泛参与的xx“一二三四”群防群治工作模式。街道组建6支群防群治队伍共计6200多人,投入资金10万元在辖区重要路段、重点企事业单位、小区建设“五统一”治安岗亭33个。支持xx派出所群防群治人员经费130多万元,用于聘请30余名治安巡防员。经统计,-,辖区刑事治安警情数实现了三连降,由8325宗下降到7273宗,再到6562宗。xx所“四化”(基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化)建设得到国务委员、公安部长郭声琨同志的赞许。

四是扎实做好地质灾害防治和“三防”工作。采取多种形势开展地质灾害防治知识宣传和排查工作,坚持做到宣传培训、网格巡查、隐患整治、应急处置“四到位”。今年入汛以来,先后安排600余人次值班值守,组织1200余人次巡查xx城、巷头新村、常兴新村、大新、一甲等城中村低洼易涝区域,整治相关隐患,落实防汛措施,打牢防汛基础,确保安全度汛。

(三)抓管理促市容环境明显提升。

一是深入开展“里子工程”。街道注重建立长效管理机制,扎实开展“里子工程”。今年以来,开展同乐村、xx城等城中村市容综合整治专项行动28次,共教育整改超门店经营500多家次,共清理乱摆卖约1229宗,清理查处乱张贴违章号码近222个,清理乱张贴、乱涂写4.3万处。先后组织11次“南山清洁日”大扫除活动,发动辖区群众、志愿者、义工队伍6000余人参加,清理卫生死角900余处、建筑垃圾700余吨。

二是持续抓好“样板村、样板街”后续管理。在义学街“样板村”新建了村牌坊、出入口道闸、绿化,翻修了垃圾房;在涌下村“样板街”建设了休闲座椅、景观雕塑,设置了花箱等。街道成立样板村街综合管理领导小组,成员包括街道执法队、城管科、股份公司、社区工作站、社区警务室、保安公司、清扫保洁公司、消杀企业等专业力量,各成员根据自身职能,相互配合、齐抓共管。投入30多万元后续管理专项资金,落实人员进行日常养护,配发垃圾桶200余个,实行垃圾定点投放,督促清洁公司实行垃圾密闭化运输,保证市容秩序井然、环境卫生良好。

三是严格开展城市管理执法。在高标准依法抓好日常城管执法的基础上,上半年集中力量对盘踞在前进路、中山园路等地段近的乱堆放木材等违章行为进行彻底整治,清理占道木材回收摊档聚集地10处,清理木材30余吨、垃圾400余吨。狠抓食品安全查处执法。共清理各类饮食流动摊档1203宗,劝退约1800宗,共查处防蝇、防鼠等设施不达标的餐饮企业32家,实施处罚不达标餐饮单位5家,依法查扣涉案物品20车。查处售卖“黑煤气”窝点6家,没收“黑煤气”105瓶。

四是严厉打击违法用地和违法建设行为。采取“全体动员、落实责任、综合治理、疏堵结合”工作方式,加大巡查、查处力度,及时处理各类投诉,对各类违法建筑查处保持高压态势,实现新增违法建筑纠正率达到100%。截止目前,处理各类投诉及督转办案件700余宗,共出动执法人员3000余人次,实施清拆行动65次,拆除各类违法建筑面积约4万平方米。

(四)抓党建促党委班子能力提高。

一是全面优化基层党组织结构。街道上半年对社区党员情况进行了细致调查摸底基础,在以地域、单位为主设置党支部的基础上,按照便于党员参加活动、党组织发挥作用要求,推广按照党员年龄结构、兴趣爱好、党员所属行业等理顺社区党支部隶属关系,重新整合优化了社区下属党支部结构。截止今年6月底,12个社区全部完成了支部整合优化工作,共撤销32个“两新”党支部,对党员人数超过50人的2个居民党支部进行了拆分。同时,加强软弱涣散社区领导力量,进一步配强社区党组织领导班子。今年以来,调整社区综合党委(总支)班子成员20名,社区下属支部班子成员10名,“两新”组织支部班子成员65名。

二是努力打造“两个之家”。针对基层党员找组织、群众找党员的实际,街道今年在红花园社区开展“我是共产党员”基层党建创新工程,努力打造“两个之家”。一是打造“党员之家”,通过改选支部书记、建立党员档案、制定党员手册、制作工作日志、发行党建刊物、评选“党员之星”等措施,充分发挥党员的先锋模范作用,塑造“我是党员有组织、我是党员我骄傲”理念,努力增强广大党员的归属感和荣辱感。目前,支部优化整合已经完成,党员档案已建立,党员手册、工作日志已印制,党建刊物拟刊发,“党员之家”的设计、建设前期工作正抓紧进行。二是打造“群众之家”。充分发挥社区党组织领导核心和战斗堡垒作用,依托社区“一核多元”社区治理平台,充分调动社区各类组织力量,积极为居民群众办实事解难题,塑造“有困难依靠党、有问题相信党”理念,努力增强广大群众的凝聚力和向心力。目前,社区联席议事平台已优化,各治理主体职责科学明确,社区工作综合党委牵头、各方齐抓共管的工作格局已经形成。

三是驻点团队打通服务民生“最后一公里”。街导领导带头落实“驻点联系制度”,坚持以问题为导向,关注民生热点难点,切实做到干部“下得去”、民情“上得来”、责任“分得清”、问题“解得好”,及时了解群众的诉求,积极为群众排忧解难,着力解决联系服务群众“最后一公里”问题。截至目前,驻点团队共开展活动455次,参加人数达4687人次,累计走访群众51302户、驻社区单位1689个、个体工商6445户,接访群众13928人次,累计派发联系卡35949张,慰问困难党员115人,召开群众座谈会49次,受理群众诉求549件,解决问题415件。

四是扎实开展“三严三实”活动。狠抓专题学习,在区下发14册学习读本的基础上,街道另行为街道领导每人采购2本学习读本。扎实开展研讨,街道领导围绕“三严三实”主题开展了专题研讨3场次。注重专题辅导,街道领导累计开展专题党课14场次。创新活动载体,拟组织开展一次警示教育活动、一次“代表有话”城管执法体验活动、一次入党宣誓活动、一次作风大检查大整顿活动等,务求教育活动实效。

(五)抓廉政促队伍建设风清气正。

一是强化担当,认真落实主体责任。始终坚持党风廉政建设与中心工作任务两手抓、两促进,同步部署落实、检查考核,强化责任分解和压力传导,班子成员根据分工认真履行“一岗双责”。严格落实各项规章制度,涉及重大问题、重要事项时,落实请示报告制度;涉及重要工作部署、重大项目安排、人事任免、大宗采购、大额资金使用等,落实集体议事制度;涉及人事、财务、审批、执法等事项,落实街道党政“一把手”对工作负总责,不具体直接管理的规定。坚持落实党政领导报告个人事项和公开制度,今年以来发布党务公开信息约1200条,公开社区党风廉政信息2382条。

二是落实“三转”,强化监督执纪问责。坚持以抓出勤纪律为切入点,党政带队巡查工作纪律,切实加强作风纪律建设。出台“15项禁止”规定,并加强对落实执行情况的跟踪监督检查。充分发挥信访办案的监督、警示、教育和保护作用。今年共收到纪检监察信访事项20宗,不予受理3宗,受理17宗,其中上级交办5宗、本级受理12宗,目前办结16宗、在办1宗。集中排查基层党员干部违纪违法线索19条,均按有关规定进行了相应处置,立案调查2宗,其中移送审理1宗,在办1宗。严格落实“八项规定”、防止“四风”反弹,落实精文简会、严控“三公”支出,实现会议、发文和公务接待、公务车运行维护、行政经费支出均比上年同期大幅减少。

三是筑牢防线,强化廉政警示教育。将纪律教育学习月活动与“三严三实”专题教育活动有机结合,在完成上级“规定动作”基础上,确定7项“自选动作”。大力推进社区廉洁文化建设,营造风清气正的社会氛围。前海社区清风广场被市纪委推荐为“廉洁广东行”选题内容;着力推进荷兰花卉小镇非公防腐试点工作,全方位构建荷兰花卉小镇“诚信商家联盟”非公防腐工作体系,受到省、市、区有关领导肯定;在社区微信公众平台开辟“清风角”栏目,将廉洁文化宣教的触角向社会末梢延伸,努力扩大廉洁文化宣传的覆盖面。

四是落实“双六有”标准,推进纪工委规范化建设。党工委对落实纪工委规范化建设在人、财、物等方面给予大力支持,配备3名公务员专职从事纪检监察工作,投入12万元专项经费用于纪工委规范化建设,编制预算经费30多万作为年度纪检监察工作经费。克服办公场所紧张困难,充分保障纪工委办公用房并建设纪检监察专用谈话室、专用档案资料室。街道机关、社区、社区合作股份公司党组织全面配备纪检委员,构建基层纪检工作网络,修改制订纪检监察工作制度25项,建立工作台账4套。

二、20**年工作安排。

xx街道将深入贯彻落实党的十八届五中全会以及省、市、区党委全会精神坚持以“十三五”规划为指导围绕南山打造“双中心城区”和“四个中心”建设勇于担当真抓实干推动街道“平安、宜居、幸福、美丽”建设再上新台阶。具体做到“六个坚持、六个注重”:

(一)坚持推进党建工作创新,注重党要管党从严治党落到实处。一是切实发挥党支部战斗堡垒作用,整合优化基层党支部,破解“党员找组织、口袋党员”等问题,把支部打造成“党员之家”,增强支部的影响力。二是切实发挥党员先锋模范作用,深入开展党员主动亮身份、广泛联系群众、“争先创优”等活动,把党群服务中心打造成群众之家,增强党员的凝聚力。三是切实发挥工青妇的先进引领作用,整合资源,开展各类活动,增强群团组织的辐射力。四是切实发挥园区(楼宇)党建作用,创建马家龙等3个园区(楼宇)党建示范点,确保年底示范点创建率达到50%,增强党建服务企业作用的创新力。

(二)坚持推进民生(微)实事工作,注重让人民群众有更多获得感。一是高标准完成好明年总投资达6900万的20个民生重点工程项目建设。二是计划全年完成60件“民生微实事”项目,努力做好涉及社区居民切身利益的实事。三是进一步丰富和巩固街道“一窗通”服务和社区公众微信平台等微创新项目成果,促进基层服务提质提效。四是进一步丰富和完善“一二三四”群防群治工作模式,全力打造平安xx。五是加大法治文化宣教力度,定期开展纠纷排查调处工作,全力推进法治街道建设。六是进一步提升荷兰花卉小镇品牌效应,计划创办郁金香文化节系列活动,将其打造成一个国际化交往平台。

(三)坚持推进文化中心建设,注重丰富辖区群众文娱生活。一是配合区文体局借鉴厦门曾厝垵和福田水围村整治经验,分步推进xx古城活化整治,努力打造南山历史文化名片。二是择址新建一些社区小公园、小广场,不断满足辖区群众文娱活动场地需要。三是大力开展文化阵地建设,设计制作8-10处文化宣传墙,弘扬主旋律,传播正能量。四是以举办“社区艺术节”等文化活动为契机,多多举办公益文化广场活动。五是努力争取xx街道文体中心建设项目立项。

(四)坚持推进城市管理工作,注重提高城市精细化管理水平。一是努力提高管理能力。科学整合现有执法力量,铁腕整治违建和城市“六乱”现象,确保辖区违建零增长。争取在辖区城中村开展城管执法疏导区试点工作。二是逐步推行市容环境卫生“五化”管理。作到市容环境卫生运行市场化、作业精细化、管理区域化、监督网格化、考核标准化。三是稳步推进安全生产长效管理。定期联合公安消防、派出所开展综合执法,加大对辖区重点监管企业、加油站、危险边坡和危化品企业隐患整治力度,完成10个老旧住宅小区消防安全隐患整治。四是扎实做好三防应急工作。有重点地做好大新村、一甲村等城中村排洪排污管道清淤疏浚工程,完善三防突发事件应急预案。

(五)坚持推进城市更新项目,注重改变xx城区面貌。一是成立街道城市更新工作领导小组办公室,迎难而上,加强与区职能部门对接,主动作为。二是大力支持卓越、万科、恒大等大型更新项目又好又快推进。三是保质保量完成同乐村、常兴新村等城中村综合整治的任务。

(六)坚持推进“两个责任”落实,注重党风廉政建设取得新成效。一是丰富前海社区孝廉文化建设内容,形成以清风亭、孝廉文化长廊、文化公园、廉洁书画展和警示路径“五个一”的孝廉文化品牌。二是丰富荷兰花卉小镇“非公经济”防腐试点成果,计划以花为载体打造一条廉洁文化花廊。三是进一步加大对农城化股份公司规范管理监督力度。四是进一步加强队建设,建立健全正风肃纪的长效机制,打造一支作风过硬、工作务实、勇于担当、干净干事的优良干部队伍。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇四

转眼间上半年度已过去,回顾过去的半年时间,在公司领导的关怀下,在综合管理部领导的正确带领下,紧紧围绕着集团公司提出的“科技创新年、精益管理年、效益满意年”的目标而努力。

我在工作中所负责的主要是公司的相关文字以及宣传工作,上半年中虽然取得了一些成绩,但在成绩背后总有疏忽之处,我所做的工作与集团公司以及本公司的“高标准、严要求”的一贯工作作风相比还存在着一些问题与差距,以下几点为自己对照差距反省所存在的问题:

一、工作上不积极主动,缺乏一定主观能动性。

总认为把属于自己的事情完成任务了,不积极主动配合办公室其它事务。

导致平时看着人家在忙的团团转,而自己却经常无所事事。

办公室个人总结。

二、平时总是处于一种“要我做”而不是“我要做”的工作状态,工作有拖拉现象,例如集团公司或者其它地方需要稿件或者资料,非要拖到规定的时间,等领导催了,自己才急急忙忙的要赶着做。

为此写出的稿件以及收集的资料质量都是不太高。

三、由于自己专业水平的局限,上半年对润浦的企业文化宣传工作还有很多未做到位,没有达到集团公司以及本公司既定的宣传效果。

四、对日常劳动纪律要求不是太严格,例如偶尔会发生不穿工作就上班。

五、缺乏创新意识,平时坐办公室的时间多,去车间生产一线了解情况的时间,存在怕吃苦的思想。

导致写出来的东西缺乏一定的创新内容以及实质性的内容,总显得太过平泛、太过空洞。

对以上几点自身所存在的问题,已切实地影响到自己的本职工作,作为一名的公司秘书,我感到十分内疚。

办公室个人总结。

但过去的都已成为过去,学习先进找差距,总结不足求上进,为此,我将认真总结,实实在在分析原因,找出存在的问题,从中吸取经验和教训,并在以后的工作中不断改进,以下为下半年我决心做好的几个方面:

一、遵守厂纪厂规,及时并保质保量的完成上级领导交办的各项任务。

二、充分发挥个人的专业特长,做一名合格的秘书。

当好公司领导的助手,充分发挥自己所学。

三、搞好企业文化宣传工作,使润浦的企业文化更深入基层、深入人心,更能体现出企业的特色。

四、深入实际,多跑现场,掌握车间反映的各种信息,并积极向集团科讯简报投稿,及时做好公司对内对外的宣传报道工作。

五、加强专业知识水平的提高,不断拓展自己的知识面,争取在实践中不断积累更多的经验,努力使自己成为一名多面手的人才。

以上为个人上半年度工作总结,对公司的合理化建议本人暂时还没有。

如有不当之处,请公司领导批评指正!

在这三个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对今年销售工作的开局做一下总结。

目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心在金融危机中把下季度的工作做的更好。

下面本站工作总结频道对本季度的工作进行简要的总结。

我是去年十一月份到公司工作的,十二月份开始组建综合事业部,在没有负责综合事业部工作以前,我负责了一个月的商务9部。

在来公司之前本人在家休息了一年多,为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,我经常请教公司领导和其他有经验的同事和经理。

一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略,取得了良好的效果。

通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对盐城市场有了一个大概的认识和了解。

现在我逐渐可以清晰、流利的分析客户所提到的各种问题,准确的把握客户的需要,指导同事和客户进行良好的沟通,所以经过三个月的努力,也取得了一定的成绩,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。

在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高,但是本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对销售人员的培训,指导力度不够,影响了综合事业部的整体销售业绩。

部门工作总结

在将近五个月的时间中,经过综合事业部全体同事共同的努力,使我们综合事业部的业绩渐渐被公司所认识,同时也取得了宝贵的销售经验。

这是我认为我们做的比较好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的.问题。

下面是综合事业部第一季度的销售情况:

x月总业绩:166700

x月总业绩:241800

x月总业绩:252300

从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的十分的失败。

在盐城市场上,虽然xxx行业公司众多,但我公司一直处于垄断地位!那为什么我们的业绩和开展市场有这么大的压力?客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,主要表现在:

1)销售工作最基本的客户访问量太少。

综合事业部是去年12月月开始工作的,在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有313个,加上没有记录的概括为46个,三个月的时间,总体计算销售人员一个月拜访的客户量平均为9个。

从上面的数字上看我们基本的客户拜访工作没有做好。

2)沟通不够深入。

销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反应。

在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受的什么程度,

3)工作没有一个明确的目标和详细的计划。

销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。

20xx上半年,我局在市局、市委、市政府的正确领导下,深入贯彻学习落实科学发展观,全面落实党的17大、17届四中全会及全省、全市气象局长会议精神,以科学发展观为指导,以提高预报预测准确率和服务效益为中心,以建设现代化气象业务体系为重点,建设气象科技创新体系和气象人才体系为支撑,强化气象防灾减灾工作,围绕xx的经济发展,推动地方气象事业又好又快的发展,为地方经济建设做出了应有的贡献。

现将今年上半年xx气象工作总结如下:

今年上半年我局仍把灾后重建工作和全面推进新时期防灾减灾以及气象服务工作紧密结合起来,建立完善xx市气象灾害预警信息发布网络系统。

打造好xx市公共气象服务的平台,加快公共气象服务能力建设。

1、业务工作:2月份;业务科为提高测报业务内在质量制定完善了业务学习制度,每周业务学习不少于4个学时,每周进行一次集体云天观测,业务科三位同志在人员暂时紧张、工作任务又重的条件下,坚持24小时值守班,带出了一名实习生,在此情形下业务科较好的完成了半年工作任务,每天坚持将天气预报、重要天气预警、雨情通报准确无误的从短信平台及大屏幕系统发出,1-5月地面测报业务错情率为0.0‰,业务报表经审核无错。

1-5月预报质量:一般天气为70分。

2、气象服务:

(1)加强防灾减灾和应对气候变化工作

针对xx地区自然灾害程度,加强了对暴雨、雷电、山区泥石流等气象灾害的预测预警能力建设,进一步提高预测预报的服务能力。

加大对气象灾害的监测,建立灾害应急体系,丰富预报服务产品。

编发中长期预报21期。

做好主要农作物、主要病虫监测和防治的气象预报和情报服务,主要农作物的产量预报和灾害性天气的灾情调查和报告,发布“五一节”专题预报1期,“端午节”专题预报1期,高、中考专题预报2期,气象灾害预警信息2期,重要气象信息10期。

科学详实的气象信息,减少了气象灾害对我市国民经济的损失。

根据市局的汛期工作安排,我局成立了汛期气象服务领导小组,负责领导汛期气象服务工作,实行领导带班制度。

(2)加强了农村气象信息复盖面建设,特别是针对xx清平乡泥石流防御;我局配合省局大探中心、信息中心在清平乡安置电子显示屏1 个,大呐叭一组,在九龙镇农业示范园区安置电子显示屏1 个。

认真搞好对农作物长势、墒情和森林防火的气象监测预报服务, 发布专业服务材料39期,气象服务效果典型调查表一份。

我局以全新的服务手段,优质的服务理念,准确的服务质量,全面的提升了农村气象灾害的防御水平。

(3)重大社会活动气象服务到位。

在20xx年中国年画节暨第十届xx年画节、xx梨花节开幕、德阳市xx清平综合应急演练气象保障服务等重大气象服务活动中都取得较好的社会效益。

(4)气象科技服务成绩突出。

一是进一步加强雷电安全管理,检测避雷设施单位120余个。

新建建筑物防雷设施峻工验收40个单位,二是继续规范了氢气球管理市场,多年来未出现过1列安全责任性事故。

3、加强人工防雹增雨工作的管理和作业安全保障工作,制定完善了人工影响天气工作管理制度,包括高炮作业管理制度、炮弹管理制度、电台通讯管理制度、炮点固定资管理制度、出勤学习制度。

年初对炮点作业人员进行了上岗培训,进一步掌握了人影作业操作规程,为更好的发挥人影作业起到了重要作用。

对各镇乡农村经济综合信息网的管理和指导,按照竹农网(2002)字第2号考核规定,完成各项任务已过半。

4月成功的承办了德阳市农经网工作现场会暨气象信息员培训会,我局胡晓琴局长在会上作了经验交流,此次会议得到了市委、市府领导的大力支持和肯定并取得很好的效果。

4、切实抓好灾后重建工作和气象现代业务体系建设。

完成三个山区乡区域自动站和人工雨量监测站建设,在山区、沿山区安装区域自动站15个,人工雨量监测站3个。

目前人工影响天气业务系统建设正进入了工程的后期施工阶段,九龙、清道、富新三个炮点建设屋面已封顶。

预计工程项目7月份峻工。

办公楼加固维修项目已进入最后验收阶段。

5、加强气象行政审批工作,并组织对违法事件进行及时处理。

收费项目、办事程序公开透明,严格按照法律法规各种政策性文件规定办理各种行政审批业务。

涉及企业无乱收费现象。

6、财务工作一至按事业单位《会计法》规定管理,完善了财务管理制度,制定了详细的内控制度,接受了市财政局和市局计财科的财务大检查,检查结果无小金库,无违规事列发生,严格按照财务管理制度执行。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇五

为了实现加快机关党务系统信息化,推动党务维护自动化的目标,两年间机关党建信息维护中心在市直党工委的正确领导下,落实市委提出:“以当代科学技能为依托,逐步拓展党建工作新领域。要用当代科学要领和信息技能开展党的工作”的指示精神,开展了以下几项工作。

一、运用信息手段,拓展党务维护新领域。

1、突破党务维护模式,指导六中党支部开发网络党务维护系统。为适应当前信息网络化的迅猛成长要求,增强对信息技能维护的运用,突破党务维护模式,20xx年10月我委指导石狮六中党支部率先开发运用基于局域网(校园网)的党务维护系统和党建信息网,这项工作走在了全省的前列,该党务维护系统以网页形式设立“先锋谱、组织机构、三会一课、党员成长、思想建设、廉政建设、文明建设”等13项内容执行分类维护,在党务维护模式上实现新突破,达到党务资料收集系统化、查阅便捷化、获取轻轻松松化、更新及时化的新领域。

2、锐意创新,基层党组织积极探索党建信息化工作。教育系统党委在石狮六中党支部开发建设党建信息网的基本上,在11个支部推广建立了党建站点,逐步推进党建信息化工程建设。公安局党委从运用局域网播放电教片,到建设党委党务工作信息网和所属的18个党(总)支部党务网页,不断推进党建信息化建设,提高党务维护水平。交通局党支部配置微机政务网维护网页,积极选派专业人员参加党务网络化建设培训,着力培养网络建设人才。电力公司党总支把党务维护纳入议程,运用信息系统公司实施“数字政工”,开发运用了党务维护系统,开辟“党建园地”,把党的基本知识、党建工作制度、党课教材、党员基本情况、党费的收缴、党员民主评议、年度成长党员计划及党支部、党员获奖或处分等情况录入网络,供广大党员、干部、职工随时调阅查询。电信公司党总支注重以生动活泼的党员教育活动引导党员自觉学习,积极奉献,形成了各党支部、党员争优创先的良好局面。在公司内部信息站点开辟“石狮电信党建”网页,包含信息短波、理论视野、廉政之窗、成果荟萃、党员在线等栏目,为党建工作开辟了一个新的平台。

3、总结体会,拓展党务维护新领域。为了及时推广体会,在信息工作上“走前头”,我委于20xx年10月17日在石狮六中召开现场观摩演示会,确定了分步实施、扎实推进的工作思路。要求教育系统党委在试点先行的基本上,在所属支部(总支)完全推行党务维护信息系统的开发使用。机关、企事业支部20个联系点要率先推行党务维护信息系统的开发和运用,并力争3年内在10个市直系统(局)党委和所在支部完全推行党务维护信息系统。要求系统(局)党委应发挥主观能动性,集中力量开发出能够用于数据库维护和办公的党务维护软件。至20xx年建成我市党建信息化网络系统,真实实现互联互动的目标。并提出要成立机关党建信息维护中心,负责建设“石狮市党建信息网”。

二、打造精品站点,加大机关党建信息站点的宣传力度。

20xx年11月,在市委的高度重视支撑下,批准成立“石狮市机关党建信息维护中心”,完全负责机关党建信息化的研究、开发、推广、维护工作。遵照市委机关党建专题工作会议提出:“以当代科学技能为依托,逐步拓展党建工作新领域。要用当代科学要领和信息技能开展党的工作。重点抓好运用网络技能维护党务工作,开辟党建信息上网工程,使党的建设体现时代要求,适应当代化建设的须要”的指导精神,着手筹建“石狮市党建信息网”。

1、建设党建信息站点,实现党务维护新理念。20xx年2月份我委参观学习了泉州党工委建设的泉州机关党建信息网,提出了“石狮市党建信息网”的建设方案及站点建设的工作计划并按照计划安排逐步执行。于7月1日建党82周年之际,正式点击开通“石狮市党建信息网”。并制定了正式的文件《关于印发〈石狮市机关党建信息维护中心相关工作制度〉的通知》(狮委工(20xx)27号)规范维护石狮市机关党建网的信息。

2、打造精品站点,建设党建工作平台。20xx年,本着精益求精的`精神,从打造精品站点的要求出发,从支撑和服务系统(局)党委、总支、支部党建业务的功能切入,把握实用与效率的原则,着手对机关党建信息站点执行了完全的改版。改版后,站点配置了23个栏目,54个子栏目。增设“红色经典”、“崇尚科学”、“网上党校”、“下载专区”。“红色经典”开辟了老一辈无产阶级革命家生平、事迹、红色之旅,展现了革命斗争史、伟人丰功伟绩、红土地人民对革命做出的牺牲和贡献。“崇尚科学”开辟了科学成长观、科学思想、前沿科学、**功批判等内容,强化党员的科学思想熏陶。“网上党校”收入了“入党积极分子培训教材”,方便入党积极分子学习。“下载专区”配置了各类党务工作格式报表,方便基层即时下载,防止上下奔波,节约时间,提高工作效率。党的十六届三中、四中全会,市委四届、四届二次会议,“七一”、“十一”期间,站点及时添加了祝贺标语。在邓小平同志诞辰100周年之际,又推出了纪念邓小平同志诞辰100周年专题专栏,议决生平简介、理论文献和视频赏析三个栏目推荐了伟人的丰功伟绩。改版后点击率已高达8500次,扩大了宣传力度,实现了打造精品站点,支撑和服务基层党建业务,建设党建工作、党员教育学习的平台目标。

三、针对工作的须要,开发智能型机关党务维护数据库。

针对党务维护工作的须要,20xx年11月开发了石狮市机关党务维护数据库,议决网络手段使基层支部得以方便快捷地录入信息。系统党委、总支、支部拥有不一样的权限,对数据库信息执行分级维护。数据库分为组织机构信息、党员基本信息、入党积极分子信息三大块,信息采集27项。当前已完成80%以上的党员基本信息录入。该数据库设计按任一项智能查询方式设计,实施数据动态维护。数据库的开发成功,将有助于工委及党的各组组织掌握组织、党员及入党积极分子的即时信息,开展参数比对剖析,为党建工作科学决策提供依据。

四、增强指导力度,推动党务维护信息化工程。

1、增强指导,推动党务维护信息化工程。20xx年9月制定下发了机关党务维护信息化建设实施意见,召开了党建信息化工作会议,确定了第一批党建信息化试点建设单位,首期确定20个党委、总支、支部开展试点先行。采取“两条腿”走路的要领,一方面鼓励有技能条件的单位自行开发,倡导节约,另一方面与计算机开发公司磋商谈判,以市场开发基准价为基准,谋求对党的建设友情支撑,免收三年维护费,节约资金8。4万元。积极深入基层开展工作,对第一批党建信息化试点建设单位一一走访,推动党建信息化建设的实施。当前,已有5个单位确定自行开发,初步完成开发4个单位,有14个单位委托公司开发,并所有开发完成。并成立了石狮市机关党建信息化工作指导组,召开指导组会议对设计完毕的党建网页执行及时评估。

2、提出目标,督促党务维护信息化的开展。20xx年初,为了完全推进机关党的建设,落实市委第四次党代会提出的机关党的建设“走前头,带好头,树标杆”的指示精神,工委提出了建立“五强化五率先”典型示范支部的实施意见,指导典型示范支部强化科技使用,率先实现党务维护信息化。11月初工委组织人员对市直系统(局)党委推选上报的29个支部(总支)近两年来的党建工作及本年来开展“五强化五率先”活动的情况执行了检验。“五强化五率先”初选入围的17个总支、支部加快了党建信息化工作,着手开辟党建网页。

3、建立制度,规范机关党建信息工作。为进一步沟通机关党建信息,交流基层党建工作体会,推广典型,推进工作,制定了机关党建信息工作制度,使党建信息报送更规范、及时、快捷。并从单位与私人不一样的角度出发,提出报送党建信息的计分考评、表彰奖励要领,增强了党委、总支、支部、党员对党建信息报送的积极性。

五、完全剖析,找出工作的不足之处。

1、部分单位对党务信息化建设,识别不足,重视不够,步伐较慢。单位领导不够重视,缺乏开拓创新精神,没有投入人力物力开展党务信息化建设。

2、党务维护信息化的信息员和维护员队伍建设有待增强,工作人员的综合素质和维护水平有待提高。人才是党务信息化建设取得成功的基本。信息员和维护员要积极参加各种信息技能知识的培训活动,不断精通党务信息化业务。基层党组织要进一步强化对信息员和维护员的业务培训力度。

3、“石狮市党建信息网”自20xx年建立以来,确定了上网制度,宣传维护方法并形成了正式文件。但并未取得预期的宣传成效,到20xx年底点击才达到3000次。20xx年改版后,宣传成效得到增强,改版后点击率已高达8500次。但站点与纪委、组织部、宣传部等部门之间的联系并没能得到确实的增强。与基层党委之间的联系如提供信息报道之类的工作也有待提高。与党员之间的联系也不够紧密,站点党建论坛栏目标注册人员太少,无法形成充分的互动格局。

4、20xx年局域网的建设停滞不前。局域网的建设上走了弯路,首次上机演示的成效不理想,本应在20xx年7月1日前建成局域网却没有如期完成。

六、提出信息工作思路。

1、在拓宽站点的工作渠道,拓宽宣传度方面。为提高站点的信息量,将站点资料的录入分为录入员与维护员两方面,各系统(局)党委、总支、支部要确定一名信息员,议决录入员帐号及时报送信息,添加站点的信息量及信息的时效性;为增强站点与党员之间的联系,促进党员的互动沟通,对党员的思想起到积极的引导监督,所有开发成功的党务信息网页将共同运用一个党建论坛,鼓励党员干部踊跃发言,并根据实际须要开辟各种专题栏目,提高党建站点的宣传成效。

2、对数据库执行进一步的开发,完备其功能,提高智能化程度。在党委、总支、支部推广数据库,完成录入工作,使数据库达到设计要求,数据实现动态维护。数据库信息更新工作要做到“一月一更新”,各级党组织的信息员要及时精确地报送组织机构信息、党员基本信息、入党积极分子信息,数据库将对各项时间信息执行比较,找出错漏并反馈在登陆界面上。为确保信息一有变动即时更新,确定录入员每月登陆一次的制度,运用信息技能加以监控,保证信息的精确性。

3、加快党务信息化工作进程,完全完成系统(局)党委站点配置,拓宽总支、支部党务信息网页配置普及面,不断提高机关党务维护信息化水平。首期确定的试点单位要结合工作实际,提炼特色栏目;加紧站点信息的录入工作,充实党建站点的信息量;及时录入当前的信息动态,确保信息能及时精确的反映党建工作的近况。石狮市机关党建信息化工作指导组近期将评选出10大精品党建站点并在机关党组织中执行完全的推广。机关党委本年上半年要所有配置开发党委站点;支部党务信息网页配置,本年下半年的推广普及面,力争达到30%,即有65个以上支部配置支部党务网页。

4、要强化“石狮机关党建站点”的宣传力度,发挥站点对机关党建工作的指导作用,进一步完备数据库动态维护的功能,发挥其对党建工作科学决策的指导作用,积极推动基层党组织党建信息化建设,充分发掘“石狮机关党建站点”、党务维护数据库和基层单位党建网页群在党务工作中的宣传、指导、维护的功能,在3到5年内构建一个党建信息化网络系统,发挥信息技能在新时代党务工作中的推动作用。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇六

在开展创先争优活动中,除按照团统一安排参加各类培训学习、集中学习外,我利用业余时间读书看报,通过认真学习十七届五中全会精神和科学发展观、中央新疆工作座谈会议精神,进一步了解新疆的历史与发展的知识,增强了维护社会稳定信心和决心。

在学习期间,我把学习汉语作为一项首要任务,做到多看、多读、多说、多听、多写,按学习计划认真完成学习篇目。

在平时工作中不断与同事相互交流汉语学习,提高汉语交流水平,对不懂的问题及时地向老师和同事请教。

2、积极主动的参与挂职点的工作,提高工作能力.

根据分工,本人负责工会的群众文化活动和档案资料工作。

在工作中严格要求自己,积极做好分管工作。

在工作中,一边积极主动学习同事们的先进工作方法,一边加强业务学习,不懂的地方及时向他们请教,不断充实自己的业务知识。

一是充分发挥自己的舞蹈特长,参与少数民族舞蹈培训班x期,使x余人舞蹈爱好者初步接触了新疆舞蹈。

从而,丰富了广大职工群众的业余文化生活。

二是积极参加各类文艺演出,发挥自己的才干,展示少数民族的优美舞姿,参加文艺演出x场,为xx团广场文化进了自己的一份力量。

三是在整理工会工作档案工作中,积极主动收集材料,分类整理档案资料。

四是积极参加机关组织的锄草、打扫环境卫生、帮助困难职工摘西红柿和扫雪等活动x次。

3.积极参与连队生产管理工作自担任x连指导员助理后,本人深入连队进行调研,一是掌握了连队的基本情况。

x连现有人口x人,在册职工x人,现有耕地面积x亩。

2010年种植棉花面积x亩:小麦x亩;玉米x亩;打瓜x亩,油葵x亩,食葵x亩,葫芦x亩。

职均收入x万元,人均收入x元。

二是主动向书记、连长及其他同志学习作物的种植及生长知识。

三是在连队期间,我克服无交通工具的困难,坚持每天到连队观看机车作业,了解苗期管理,了解团场职工种地的管理技术,从中学到许多知识。

同时我感受到了职工群众的热情和真诚,深受他们的鼓舞和感动。

一年时间即将过去,我非常留恋这一年的挂职工作和生活。

挂职期间我在领导和职工群众这里学到了一定的理论和实践经验,但是离组织对我们提出的要求还相差甚远。

在今后的工作和学习生活中我会以更高的标准要求自己,更加努力学习汉语,学习先进的经验和工作方法,不断提高自己的综合素质。

回到家乡我会把所学的先进经验和工作方法,运用到实际工作中,为家乡的经济发展和社会稳定,做出自己的贡献,不辜负组织和家乡父老乡亲对我的期望。

转眼间,20**年已成为过去成为历史,但我们仍然记得去年一整年的激烈竞争。

本行业天气虽不是特别严寒,但大街上四处飘着的招聘条幅足以让人体会到20**年阀门行业将会是一个大的竞技场,竞争也将更加的白热化。

市场总监、销售经理、区域经理,大大小小上千家企业都在抢人才,抢市场,大家切身的感受到了市场的`残酷成都,坐以只能待毖。

总结是为了来年扬长避短,对自己有个全面的认识。

一、任务完成情况

今年实际完成销售量为5100万,其中一车间球阀2100万,蝶阀1200万,其他1800万,基本完成了今年初既定的目标。

球阀常规产品比去年有所下降,偏心半球增长较快,锻钢球阀相比去年有少量增长;但蝶阀销售不够理想(计划是在1500万左右),大口径蝶阀(dn1000以上)销售量很少,软密封蝶阀有少量增幅。

总的说来是销售量正常,oem增长较快,但公司自身产品增长不够理想,“双达”品牌增长也不理想。

二、客户反映较多的情况

对于我们生产销售型企业来说,质量和服务就是我们的生命,如果这两方面做不好,企业的发展壮大就是纸上谈兵。

1、 质量状况:质量不稳定,退、换货情况较多。

如xxx客户的球阀,xxx客户的蝶阀等,发生的质量问题接二连三,客户怨声载道。

2、 细节注意不够:如大块焊疤、表面不光洁,油漆颜色出错,发货时手轮落下等等。

虽然是小问题却影响了整个产品的质量,并给客户造成很坏的印象。

3、 交货不及时:生产周期计划不准,生产调度不当常造成货期拖延,也有发货人员人为因素造成的交期延迟。

4、 运费问题:关于运费问题客户投诉较多,尤其是老客户,如xxx、xxx、xxx等人都说比别人的要贵,而且同样的货,同样的运输工具,今天和昨天不一样的价。

5、 技术支持问题:客户的问题不回答或者含糊其词,造成客户对公司抱怨和误解,xxx、xxx等人均有提到这类问题。

问题不大,但与公司“客户至上”“客户就是上帝”的宗旨不和谐。

6、 报价问题:因公司内部价格体系不完整,所以不同的客户等级无法体现,老客户、大客户体会不到公司的照顾与优惠。

三、销售中的问题

经过近两年的磨合,销售部已经融合成一支精干、团结、上进的队伍。

团队有分工,有合作,人员之间沟通顺利,相处融洽;销售人员已掌握了一定的销售技巧,并增强了为客户服务的思想;业务比较熟练,都能独当一面,而且工作中的问题善于总结、归纳,找到合理的解决方法,xxx在这方面做得尤其突出。

各相关部门的配合也日趋顺利,能相互理解和支持。

好的方面需要再接再励,发扬光大,但问题方面也不少。

1、 人员工作热情不高,自主性不强。

上班聊天、看电影,打游戏等现象时有发生。

究其原因,一是制度监管不力,二则销售人员待遇较低,感觉事情做得不少,但和其他部门相比工资却偏低,导致心理不平衡。

2、 组织纪律意识淡薄,上班迟到、早退现象时有发生。

这种情况存在公司各个部门,公司应该有适当的考勤制度,有不良现象发生时不应该仅有部门领导管理,而且公司领导要出面制止。

3、 发货人员的观念问题:发货人员仅仅把发货当做一件单纯任务,以为货物出厂就行,少了为客户服务的理念。

其实细节上的用心更能让客户感觉到公司的服务和真诚,比如货物的包装、清晰的标记,及时告知客户货物的重量,到货时间,为客户尽量把运输费用降低等等。

4、 统计工作不到位,没有成品或半成品统计报表,每一次销售部都需要向车间询问货物库存状况,这样一来可能造成销售机会丢失,造成劳动浪费,而且客户也怀疑公司的办事效率。

成品仓库和半成品仓库应定时提供报表,告知库存状况以便及时准备货品和告知客户具体生产周期。

5、 销售、生产、采购等流程衔接不顺,常有造成交期延误事件且推脱责任,互相指责。

6、 技术支持不顺,标书图纸、销售用图纸短缺。

7、 部门责任不清,本未倒置,导致销售部人员没有时间主动争取客户。

以上问题只是诸多问题中的一小部分,也是销售过程中时有发生的问题,虽不致于影响公司的根本,但不加以重视,最终可能给公司的未来发展带来重大的损失。

四、关于公司管理的想法

我们双达公司经过这两年的发展,已拥有先进的硬件设施,完善的组织结构,生产管理也进步明显,在温州乃至阀门行业都小有名气。

应该说,只要我们战略得当,战术得当,用人得当,前景将是非常美好的。

“管理出效益”,这个准则大家都知道,但要管理好企业却不是件容易的事。

我感觉公司比较注重感情管理,制度化管理不够。

严格说来公司应该以制度化管理为基础,兼顾情感管理,这样才能取得管理成果的最大化。

就拿考勤来说,卡天天打,可是迟到、早退的没有处罚,加班的也没有奖励,那么打不打卡有什么区别?不如不打。

又如员工工作怠慢没人批评指正,即使有人提起最后也是不了了只,这是姑息、纵容,长此以往,公司利益必然受损。

过程决定结果,细节决定成败 。

公司的目标或者一个计划之所以最后出现偏差,往往是在执行的过程中,某些细节执行的不到位所造成。

老板们有很多好的想法、方案,有很宏伟的计划,为什么到了最后都没有带来明显的效果?比如说公司年初订的仓库报表,成本核算等,开会时一遍又一遍的说,可就是没有结果,为什么?这就是政令不通,执行力度不够啊。

这就是为什么国内企业最近几年都很关注“执行力”的一个重要原因,执行力从那里来?过程控制就是一个关键!完整的过程控制分以下四个方面:

2)例会定期的例会可以了解各部门协作情况,可以共同献计献策,并相互沟通。

4)公平激励 建立一只和谐的团队,调动员工的积极性、主动性都需要有一个公平的激励机制。

否则会造成员工之间产生矛盾,工作之间不配合,上班没有积极性。

就我的个人看法,我认为销售部的工资偏低,大环境比较行业内各个阀门厂销售人员的待遇,小环境比较公司内各部门的待遇。

虽然销售部各员工做得都很敬业,实际上大家内心都有一些意见。

如果公司认为销售部是一个重要的部门,认可销售部员工的辛苦,希望能留住那些能给公司带来利润的销售人员,那么我建议工资还是要有相应调整,毕竟失去一位员工的损失太大了。

另外一个方面就是公司管理结构和用人问题。

由于公司自身结构的特殊性,人事管理上容易出现越级管理、多头管理和过度管理等现象。

越级管理容易造成部门经理威信丧失,积极性丧失,最后是部门内领导与员工不融洽,遇事没人担当责任;多头管理则容易让员工工作无法适从,担心工作失误;过度管理可能造成员工失去创造性,员工对自己不自信,难以培养出独当一面的人才。

以上只是个人之见,不一定都对,但我是真心实意想着公司未来的发展,一心一意想把销售部搞好,为公司也为自己争些体面,请各位老总们斟灼。

20**年销售的初步设想

销售目标:

初步设想20**年在上一年的基础上增长40%左右,其中一车间蝶阀为1700万左右,球阀2800万左右,其他2500万左右。

这一具体目标的制定希望公司老板能结合实际,综合各方面条件和意见制定,并在销售人员中大张旗鼓的提出。

为什么要明确的提出销售任务呢?因为明确的销售目标既是公司的阶段性奋斗方向,且又能给销售人员增加压力产生动力。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇七

到了年尾了,回头看我在公司的这一年,作为一名已经参加工作多年的老员工,其实工作上也是去做好了,同时也是积极的将自己的经验传授给新人,带着他们成长,而自己也是不断的去进步,在此也是就自己这一年工作以及学习的情况来做个总结。

工作上,我积极的做好领导布置的一个任务,对于本职的工作完成之后也是会去思考如何的优化,或者帮助新人,去看他们的工作,去帮助他们成长,一个部门只有大家都是进步了的,那么才会是有提升的,同时也是让自己去回顾工作,去思考如何的改变方法,做的更好一些,对于工作的熟悉,我也是知道进步的空间不会是那么的大,但是也是会去多想而不单单是完成工作就够了,这一年过得并不是很平静,除了疫情的困扰也是有公司的一些改变也是为了更好的生存下去,而我也是跟着公司的脚步做好应该做的事情,同时也是在这次的工作之中找到了自己该有的位置,得到领导认可而晋升了,自己也是不敢松懈,而是更为努力的来做到位,尽责的让领导满意。

学习中,自己除了去思考,去积累经验,对于一些培训也是会认真的参与,不但是听课同时也是会讲自己的一些经验,其实一种输出也是学习的方式,会让自己去思考如何的把自己的东西总结好,让更多的人了解清楚。同时下班之后,我也是会看行业相关的一些资讯了解最新的一个情况,去看岗位的书籍,让自己能多掌握一些,一年下来看了一些书籍,也是多去思考,将所学变为了自己工作的能力,我也是特别的感激能有这样的机会,同时也是明白既然在岗位上,那么就要尽责的做好一些,一年的时间其实真的很短,一下子就过去了而同时自己也是要去多学一些,时间那么少,更是要懂得珍惜,同时也是让我感触到学到了也是对于工作的理解更为深刻,当然自己也是看到了自身的一些问题,一些工作上的细节还可以做的更好一些的。

一年要过去了,对于来年的工作,我也是有了一些新的思考和规划,会去做好,同时也是要继续的来提升,去优化自己工作的能力,在岗位上做出更多的一个成绩,也是感谢领导给予的信任,我也是不会辜负,会继续来做得更好。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇八

我们始终坚持以农业为基础,狠抓产业结构调整,全乡发展优质黑花生2000亩,其中规范种植500亩,发展脆李200亩,西瓜200亩,核桃200亩,蜜柚200亩,推广优质稻2500亩,地膜玉米500亩,生猪存栏10000余头,牛2100头,羊5000只,家禽45000余只,现有1000头生猪养殖场1个,500头生猪养殖场3个,200头黄牛养殖场1个,10头以上养牛大户15户,500只黑山羊养殖户1户,100只以上养羊户18户,小家禽养殖大户12户,养鱼水域面积2亩以上8户,推进了种养两业快速发展,促进了农业增产、农民增收、群众生产观念得到了转变。

(二)安全稳定,社会平安。

安全工作无小事,责任重于泰山,我们始终把安全稳定作为第一抓手,随时保持高压态势,坚持把煤矿、道路交通、学校安全、食品卫生、森林防火作为重点,充分发挥板块职能作用,坚持煤矿安全“三追责,三重查”不动摇,常年巡查,建立台帐,坚持道路交通巡路检查,严肃查处各类违章行为;信访工作以稳控为重点,加强做好重点人员、挂牌人员的稳定工作,并及时解决好群众的诉求,时刻关心热点,难点问题;以保护人民群众的根本利益为出发点,全面推行了村务、政务、财务公开,实现了村账乡管,每季度做一次账。开展了领导干部、部门负责人、广场大接访活动,同时建立了“108”工作站,逢场天书记、主任轮流到乡办公。保证了全乡安全,无重大责任事故发生,全乡政通人和,人民安居乐业。

(三)基础设施建设,不断加快。

完成了黑龙街改造,和风貌打造,加快了牛尾巴堑建设,修建了月牙广场,实施了乌金街油化、雨污分流、完成了秀水街商贸文化,步行街打造,搬迁了农贸市场,加宽了黑天池柏树坪村公路11公里,硬化了杏树梁至龙洞河公路6公里,杨柳关村公路4公里,新修了宝塔村李家湾公路2公里,柏杨坪村奚家河坝公路4公里,整治维修山坪塘7口,新修了宝塔村、麒麟村、杨柳关村、三叉河社区办公室,维修并添置了柳茂村、黑天池村、石鼓村、柏树坪村、柏杨坪村办公室设备设施。

(四)切实关注社会弱势群体。

一是认真开展了全乡城乡低保、五保量化评定工作,新增农村低保对象171人,城镇低保6人;二是开展了对贫困党员、贫困群众、退伍军人、社会弱势群体慰问工作,全年慰问贫困党员20人,贫困群众40人,残疾人15人,退伍军人100人;三是按时发放各类救灾金和补贴金,全年发放救灾生活救助资金13万元,临时困难救助金2.1万万元,高领补贴4.32万元,大学生救助金8000.00元,孤儿保证金4.8万元,医疗救助金12.5万元;四是狠抓了精准扶贫工作,对全乡8个村的困难群众进行了精准登记,落实了帮扶单位、帮扶队员、制定了帮扶措施、脱贫规划、开展了民勤走访,把政策和温暖送到困难户手中,确保了扶贫对象准确,帮扶到位,做到了真扶贫。

(五)全面落实各种惠农政策。

全乡落实粮食直补金1869139.48元,良种补贴162797.5元,农机补贴20000余元,落实农作物保险5088亩,3564户,收取保费64250元,受灾理赔1473户,金额146537.86元,新农合县外住院170人次,报账37.6万元,本院住院393人次,报账50.1万元,门诊统筹3080人次,补偿报销28.7万元,参加新农保3820人,参加居民医疗保险549人,参加小额意外保险4978人。

(六)计划生育工作成效显著。

全年处置违法生育45人,收取社会抚养费62万元,落实奖励扶助108人,特别扶助10人,病发症扶助10人,完成育龄妇女孕前检查120人。

(七)社会各项事业,协调发展。

一是教育工作,成效显著,小学会考及中考成绩名居全县同类学校榜首,当年考入宣汉中学12人,南坝中学27人,职高12人,升学率90%,入学率99.8%,巩固率98%;二是卫生工作认证做好了群众健康检查,建立居民健康档案15762人,65岁以上免费体检1569人,0-6岁免费体检972人,高血压随访1274人,糖尿病随访388人,精神病随访53人,全面落实了新农合工作,参合人数13086人,参合率达99%,医疗卫生服务及公共卫生受到了群众拥护;三是人大工作开展了代表回访选民和评议工作,全年对国土、畜牧、规建办工作进行了民主评议,对正副乡长进行了民主测评;四是规建工作认真开展了违法占地和违法建房集中清理整治,严格城乡建房手续审批;五是城乡环境工作全面落实了社区直管、乡督促监管制度;六是畜牧工作强化了春秋动物防疫和狂防工作,捕刹面100%,预防接种率100%,消刹100%。

(八)基层组织建设逐步加强。

一是强化了干部学习,开展了“开门评风”、“百姓听音”、“基层问政”、“广场大接访”等活动;二是深入开展了“院坝服务”活动,每名干部联系一个村、包一个社、帮五户困难群众、挂一个项目,干部群众“面对面、心贴心”,解民困,化民怨,密切了党群、干群关系;三是认真开展了“忧患教育”,增强了党员干部忧患意识,提高了办事效率;四是落实工作重点,实现五个大变样,以重抓安全维稳,实现平安xx大变样,强化场镇建设,实现宜居xx大变样,夯实公路建设,实现畅通xx大变样,大抓产业发展,实现小康xx大变样,增强党政活力实现xx干部作风大变样;五是狠抓党员干部作风建设,全面落实了干部职工上下班工作制度、会议学习制度、请销假制度、签到签离制度、出差派差制等一系列内务管理规章制度,促进了作风转变,增强了工作积极性和自觉性;六是强化党员干部管理,深入开展党员民主评议,乡、村主要领导述职述廉活动;七是继续推进干部板块工作制,将乡政府工作分为农业农村工作、场镇建设管理工作、煤炭道路交通工作、党务工作四大板块和城乡环境建设、计划生育、综治维稳、三大专项工作,按照板块和专项工作制定目标落实责任,增强了干部务实精神。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇九

20xx年,全镇经济运行总体情况良好,运行质量明显提高。1-10月,全镇财政总收入完成577万元,完成全年计划的97%, 其中国税收入50万元,地税收入273万元,社会抚养费完成254万元;1-10月,招商引资实现19000万元,完成全年计划的95%。预计到12月,全面完成任务。

20xx年,我镇高度重视农业生产工作,及时部署,加大投入,有效指导,强化落实,确保农业经济平稳发展。

1、扎实开展土地确权工作。目前全镇18个村土地确权档案整理工作已经结束,顺利通过了市档案局验收,土地确权打证颁证工作正在有序进行。

2、不断优化农业产业结构。坚持发展现代农业,大力推广农业机械化,使农业生产走上了标准化新路子。按照农业产业化的发展要求,优化了农业产业结构,提高了农业效益。20xx年小麦生产喜获丰收,亩产平均608公斤。实施夏种结构调整,促进农业增效、农民增收,实施玉米种植9.8万亩,玉米喜获丰收,农民收入稳步提高。

3、是开展春季植树造林。紧紧围绕建设森林乡镇,对春季植树造林工作早部署、广发动、深推进,重点抓好农田林网建设、通道绿化、生态经济林建设,迅速掀起植树造林绿化高潮,实现了造林绿化工作的开门红。

4、是完善治理农田水利。结合“千亿斤粮食增产工程”实施两万亩治理片一个。实施粮食生产万亩片一个,治理面积一万亩。两个项目区共新打机井655眼,修涵桥383座,清理大中小沟24条,修水泥路25公里,修砂石路2公里,植树16000株。

5、科技兴农稳步推进。开展小麦田间管理,对农民技术培训,增强为农服务意识,提高服务效率,提高粮食产量,增加农民收入,举办各类农业科技培训班6场次,培训人员150人次。

1、开展河道清淤、集镇乱停乱放和乱搭乱建、“牛皮癣”清除专项治理行动;发放创建宣传品2000多份,制作大型宣传牌3个,新增垃圾桶2000个;全镇聘用保洁员247名,确保环卫常态化。“三边三线”环境整治、文明创建和美好乡村建设工作成效显著。加大宣传引导,利用广播、宣传栏、标语横幅和群众会等,向群众宣传清洁工程工作的意义,提高农民思想认识,加快实现农村环境面貌和精神面貌的整体改善。

2继续巩固“三线三边”环境整治成果。一是实行主要领导亲自抓,分管领导具体抓,部门同志深入抓的格局。分层次、抓重点,详细制定了领导包片,部门包街,干部包户的实施方案,确保该项工作落到实处。重点对偏远村居的农村卫生环境进行创建和整治,对镇区内的保洁公司、环卫所进行市场化、规范化运营,把创建战线由边、线向村庄、集市延伸。对郭营街道、街道、孙店集街道等集市进行创建,二是加强宣传,积极发动群众参与。在工作中坚持宣传教育先行,积极营造全面参与环境整治的社会氛围。三是加大环境基础设施投入。年底计划进一步完善两个街道卫生保洁配套设施及垃圾房建设,在场镇居民点及路口安置垃圾箱。实现村居卫生基础设施全覆盖,确保创建成效和整治工作不反弹,群众长期受益。

1.扎实开展2015年度农村党员干部主题教育活动。活动中,共走访群众近2000户,征集意见建议654条;抓好党员教育培训。举办党员干部、入党积极分子培训班2期次。培训党员干部、入党积极分子286人次。

2.狠抓软弱涣散村党组织整顿工作。按照“五个好”的要求,积极化解矛盾,充分调动各方面的积极性,努力推进象形村农组建设整体上水平;三是是加强党风廉政建设。按照“三严三实”从严治党要求,建立健全各项制度,强化管理并严格执行和考核。进一步促进民心党建,筑牢血肉联系。新建、改建村室三座。

1.完善贫困人口建档立卡系统维护工作,积极开展贫困人口建档立卡的脱贫工作,通过逐村核查,成立工作领导小组,对我镇十八个村还有的2831户5675人的建档立卡贫困户逐村逐户进行核查,确保上报数据的真实,使精准扶贫工作落到实处。并对新增加的107户242人的贫困户进行核查;积极做好“贫困家庭子女教育资助行动”受资助学生的核查摸底工作,通过核查我镇共报18名贫困子女。严格按照上级文件精神精准脱贫,认真帮助贫困户落实脱贫措施。

2. 平安扎实推进。创新工作理念,完善工作机制,全力维护社会稳定,不定期层层召开会议,传达贯彻上级有关信访会议、文件、政策精神和相干规定,使干部职工充分熟悉做好信访工作的重要性。扎实展开信访维稳工作,坚持“抓好源头预防、科学预防猜测、展开依法信访、强化调查研究、严格责任追究、狠抓工作落实”的工作原则,使我镇信访维稳工作获得了较好的成绩;集中开展专项整治和安全生产大检查工作,全镇上下普遍成立了安全生产领导体系,健全了管理网络及必要的规章制度。全面开展社会治安重点地区集政治工作,落实整改整治,加强监督检查。开展排查整治活动20次,出动警车217辆次,排查社会治安问题26起,行政拘留3人,解决治安问题24起。

3.计生工作。截止目前,我镇社会抚养费征收254万元,完成本年度任务的75%,严格执行现行的生育政策和技术服务政策等,做到依法行政,文明执法,热情服务,无违规违法现象发生,及时兑现计生奖励政策,独生子女父母奖励金,按时按标准发放,兑现率100%;及时上缴社会抚养费,做到专款专用,没有发现计划生育行政不作为和乱作为现象。

同时,全镇民兵武装、档案管理、土地城建、老龄委工作、关心下一代工作、共青团、妇联、宗教等各项工作开展顺利。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十

时光荏苒,学年第一学期即将结束。本学期在校领导的正确领导下,有效的开展体育教学和体育活动,认真贯彻新课程标准,为培养学生的终身体育打下了坚实的基础,很好的促进学生的身心健康。现对我半年来的工作情况总结如下:

在本学期里,作为一名年轻老师,我在思想上严格律己,热爱党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,以党员的要求严格要求自己,鞭策自己,力争思想上和工作上在同事、学生的心目中都树立起榜样的作用。积极参加学校组织的各项政治活动。一学期来,我服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。我相信在以后的工作学习中,我会在党组织的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。

这一学期我执教初二年级6个班的体育课,工作量是每周12节课,并轮流负责学校的体育值周。在平时的教学工作过程中,能全面贯彻教育方针和新的教学理念,按大纲课程要求,结合学生身心发展的要求,认真备课上课,在学校体育器材不足的情况下,有效得开展徒手体操、队列队形、体育游戏、身体素质、弹跳力及体育中考项目训练等教学训练工作。平时工作除了认真开展课堂教学外还积极参加各项体育工作,认真完成各项任务。

1、学生能在老师的要求下积极锻炼,对学生本身增强体质,矫正和补偿身心缺陷起了很大的作用。使他们养成的良好的行为习惯和正确的课堂常规。

2、通过体育课的锻炼,使那些有心理障碍的学生消除了自卑心理,促进德、智、体等方面的全面发展。

3、教学过程、教学进度和教学内容的安排,按照由易到难,由简到繁的原则,实行多次重复的练习,是学习的内容在学生头脑中留下较深刻的印象,有利于学生对技术动作的掌握和运动表现的形成。运动负荷由小到大,满足了不同类型学生的要求。

通过阅读大量地书籍,勇于分析自己,正视自己,提高自身素质。为了提高教学质量,为了上好课,我课前认真备好课;认真钻研教材,了解教材的结构,重点与难点,了解学生原有的动作技能,了解他们的兴趣、需要、习惯,学习新动作前可能会有哪些困难,采取相应的预防措施;组织好课堂教学,我还积极参与听课、虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平;热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心。我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间,并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。

1、在工作中严格的要求自己,而不是停歇不前,自以为是。

2、谦虚谨慎,戒骄戒躁。在工作中,虚心学习同事的先进教学经验,主动与同事搞好关系。

3、在其他方面,要更加积极主动的完成上级交给的各项任务,有缺点就改,有不足就纠正,争取把工作做得尽善尽美。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十一

我从20_年5开始从事变压器的销售工作,大半年来在销售公司领导的带领和帮助下,加之每位同事的鼎力协助下,自己立足本职工作,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,截止_年12月15日,_年完成的销售额为248000元,完成全年销售任务的25%,主要货款回笼率为100%。现将大半年来从事销售工作的心得和感受总结如下:

一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。

作为一名项目销售员,我可以充分的认识到自己的岗位职责是:千方百计完成区域销售任务并及时催回货款;努力遵守销售管理办法中的各项要求;对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;完成领导交办的其它工作。自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为,工作时间以来,在业务工作中,首先自己从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息,其次自己经常同其他项目经。勤沟通、勤交流,分析市场情况的、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。总之,通过这段时间的实践证明作为业务员的业务技能和业绩至关重要的。

二、明确任务,主动积极,力求保质保量按时完成任务。

对领导安排的工作丝毫没有马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面积极考虑并补充完善。但我今年没有完成自己的年销售任务,现分析说明原因:

3、自己是销售变压器方面的新的业务员,在销售方面没有太多的经验,是造成市场没有开拓开来的另一因素。

三、电气产品市场分析。

内蒙区域大,但电网建设相对落后,随着电网改造的深入,生产厂家都将销售目标,对向西部落后地区,同时导致市场不断被细化,竞争日益激烈,竞争对手及价格分析:这半年通过自己对区域的了解,内蒙区域的电气生产厂家有二类:一类是中电、顺特、正泰、中联,特变等,此类企业进入内蒙市场较早且有较强实力,同时又是省招标局入围企业,其销售价格同我厂相比基本偏低,所以已形成规模销售;二类就是一些本地的小厂家,本地作战是他们的优势,当然价格更低。

总结大半年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,_年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:

(1)、依据_年区域销售情况的和市场变化,自己计划将工作重点放在鄂尔多斯区域,一是主要做好各甲方自购工作,挑选几个用量较大且经济条件好的集团合作,如:蒙南集团、乌兰集团,中煤集团;二是在各区域。用代。的形式,让利给代。商以展开甲方的销售工作。

(2)、为积极配合代。销售,自己计划在确定产品品种后努力学习代。产品知识及性能、用途,以便形成代。大全变压器产品迅速走入市场并形成销售。

(3)、自己在搞好业务的同时计划认真学习业务知识、技能及销售实战,来完善自己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质,为企业的再发展奠定人力资源基础。

(4)、为确保完成全年销售任务,自己平时就积极。。信息并及时汇总,力争在新区域开发市场,以扩大产品市场占有额。

五、_年的费用预算。

通过_年的市场分析,必须挑选几个用量较大且经济条件好的集团,如:蒙南集团、乌兰集团,中煤集团,就它们现在的形势分析如下:

(1)蒙南集团————明年有2个矿区技改,一个为年产120万吨的三道沟矿,设计已经完成。另一个是年产为150万吨的兑九矿。需变压器的总容量预计在15000kva左右,还有4个变电站同时还需要大量柜体。

(2)乌兰集团————该集团是煤矿、酒电、工业等为一体的大集团,变压器的需求量每年在1000万以上,该集团大部分的招标方式是邀请厂家议标。在11月份曾参加议标,但由于价格过高,导致失标。

(3)中煤蒙发。明年计划有两个煤矿议标变压器,该两个煤矿年产量分别为90、120万吨,其中一个正在设计当中。

根据内蒙现行的发展形势来和以上的在手项目来看,明年大概需要的固定和项目费用在20万元左右,希望公司领导按实际项目情况的给予支持。

六、正确对待客户投诉并及时、妥善解决。

销售是一种长期循序渐进的工作,而产品缺陷普遍存在,所以业务员应正确对待客户投诉,视客户投诉如产品销售同等重要甚至有过之而无不及,同时须慎重处理。自己在产品销售的过程中,严格按照厂制定销售服务承诺执行,在接到客户投诉时,首先应认真做好客户投诉记录并口头做出承诺,其次应及时汇报领导及相关部门,在接到领导的指示后会同相关部门人员制订应对方案,同时应及时与客户沟通使客户对处理方案感到满意。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十二

1、20xx年开发新注塑模具xx付,自主开发xx付,模具产值xx万左右。注塑模具维修、冷冲模具开发及维修的模具产值xx左右。外接注塑模具、冷冲模具、锌合金模具,共xx付,模具产值xxx万。

2、20xx年x月份在公司和部门领导的指导下,在没有影响新开发模具进度的同时,完成了公司的搬迁工作。

3、车间员工考核制度进行了改进,有原来的固定工资工资,改变为考核工资。考核工资制度使员工提高了工作积极性也提高了工作效率,有原来的不愿加班到现在的自愿加班,只有把工作完成才有考核工资,淘汰了加班不见效率的思想。

4、在技术科、注塑车间的帮助下对模具的结构进行了改进,有原来的半自动生产,到现在的全自动生产,现在基本上把,抽芯模具、下托模具、弧形l板模具、手柄按钮模具及个别的手柄模具全部改为全自动生产,从而提高了生产效率降低了生产成本。

5、规范模具的维修方法,降低产品的不合格率,对于模具生产量比较大,容易损坏的配件进行材料特殊处理及准备备件。

1、模具新开发水平不高,与广东、深圳模具的差距还很大,投产使用的合格率不够高,磨合时间长。

2、模具设计能力不全面,制造工艺安排欠缺。

3、车间管理上,坚持每周有计划,责任明确到人,考核制度还不够健全。

1、提高模具开发的能力,加快模具开发进度。

3、加强模具供应商管理,寻找高水平模具制造商、模具加工商,使模具的精度、寿命有很大提高。

4、加强模具管理,建立模具台帐,对模具的加工工艺、注塑使用参数、使用寿命做跟踪记录。以便于对模具问题的分析解决。

5、提高服务质量和速度,转变工作观念,以服务生产线为主导思想。通过考核办法优化,调动员工的积极性。达到提高速度、提高质量的目的。

时间一点点的流逝,转眼间20xx年就要过去,回顾这一年的工作历程,内心不禁感慨万千。在公司领导的指导和各职能部门的协助、以及生产二区自身的努力下,我们取得了可喜的成绩,在各方面的实践工作中锻炼和提升了我们的队伍。现将这一年的工作做如下总结:

在即将过去的一年里,生产部门力挑重担,以生产作业计划为依据,对各车间发生和可能出现的问题及时的进行了解和协调,采取有效措施积极预防和处理生产过程失调,克服了工作中遇到的种种困难,基本完成公司制定的年度生产任务的各项指标,满足了公司销售部门的产品销售要求。20xx年共生产成品xxxx万件,数量xxx万只,达到产值:xxx亿元,较去年同比增长25%.

在完成上述产量的同时,生产部紧紧围绕“生产安全可靠的产品,提供顾客满意的服务”的质量方针,高度重视产品质量,严把生产工序的每一道质量控制关,虽然也出现了一些质量问题,但总体今年成品入库合格率较去年有了一定的提高,我们始终坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一个环节中,产品质量将会稳步提高,以达到满足客户质量要求的目标。

因公司生产任务的急剧增加,产品型号的多样化,公司新招聘员工较多,有很多批次的新员工进入到各生产岗位,加之一些老员工在工资待遇方面的有不同的想法,给车间管理带来很大的压力,但各车间还是坚持进行岗前岗中的简单培训,保证新进厂员工顺利的进入到岗位角色,做到基本胜任各自的岗位工作。在这里得感谢各位车间主任和班组长,是他们的鼎力支持和配合才使得生产工作有条不紊的进行。

生产部紧紧围绕公司对现场管理工作的要求,求真务实,认真贯彻落实公司各种指示精神,深入现场,积极探索,对发现的问题形成《6s日常检查表》,对不符项下达整改通知单,强化处罚措施和执行力度,并利用每周生产协调会向班组长、车间主任灌输6s知识和要求,努力克服场地不足等现实因素,以“现场管理、贵在坚持、持续改进、永无止境”为目标不断的深化和优化细节,使今年二区的整体面貌较去年有了很大的提升。

劳动纪律作为一项企业发展的基本管理制度,是确保企业各项工作正常开展的重要保证,因此生产部在日常工作中加大了对生产现场劳动纪律的管理力度,加强生产现场的巡检,并根据实际情况制订和修改了劳动纪律管理制度,发现违反规章制度的,首先进行教育、处罚,对于屡教不改的,进行调岗、辞退,可以说我们通过处理极少部分人,教育了广大的员工,起到了很好的警示作用,这些工作的开展,我们知道有很大的压力和难度,但我们深知有公司领导的大力支持,我们做了,可以说取得了一定的成绩。

安全生产是每个企业中最重要的方面之一,安全就是效益。在即将过去的一年里,生产部将安全生产纳入了日常的管理工作之中,每周组织人员对生产过程中所存在的安全隐患进行排查,形成《安全生产检查记录表》,发现问题及时制止、整改、现场教育、引导、并强化监督,吸取今年上海特大火灾和瞿溪革新公司火灾事故的教训,时刻保持警惕,做到防范于未然。始终贯彻“安全第一,预防为主”的工作方针,狠抓安全管理工作,同时加强了安全知识的传输工作,使二区安全生产形势基本实现了平稳有序。

生产部门在过去的一年里虽然做了很多的工作,取得了一定的成绩,但是也还存在较多的问题,主要有以下几个方面的不足:

1、生产现场和劳动纪律虽然一定程度上得到了提高,但是受员工思想观念陈旧、个人文化素质影响,转变较慢,工作主动性不强,缺乏进取精神,无法稳固保持,需要持续的加以引导和强化管理。

2、由于我们以前一直来都没有对各岗位班组的材料消耗情况进行考核,出现了许多的物料浪费或物料消耗过大的现象,生产员工的大脑里缺少成本观念。这里面有部分是物料原因,特别是零部件,由于有的零部件尺寸有偏差造成报废量增多,最后成品产出率也就相差甚远。今后需着重加强这方面的管理。

3、我部门虽然对安全工作比较重视,但是缺乏专业性,今后需着重加强安全方面的知识。

从公司整体角度出发,主要有以下几点建议:

1、个别部门做事相互推委,未充分发挥职能作用,无法使生产效益最大化,应进行有效的协调。

2、库房未形成定期盘点机制,很难确保帐、物、卡一致性,需强化监督和考核。

3、速达erp软件投入使用后给相关部门的工作带来了便利,但后期维护、数据更新等需跟进,应形成监督机制,建议成立erp项目小组,保证该软件有效的服务于工作中。

4、外协件不到位导致生产线处于被动局面一直未得到妥善解决,需强化监督和考核。

5、需要进一步完善培训体系,加强员工或部门的专业知识和操作技能。

6、需要进一步加强企业文化建设,优秀的企业文化对内可以增强凝聚力,对外可以树立良好形象,是企业核心竞争力的重要组成部分,今年公司组织部分员工游玩了仙岩风景区、永强海堤等,增强了企业的团队协作精神,今后需要定期举行文化、旅游、体育等方面的活动。

总结昨天,是为了明天能更好的工作,旧的一年即将过去,崭新的20xx年即将到来,回首20xx年,生产部在公司的领导和支持下,付出了辛勤的汗水,也取得了一定的成绩,最后祝愿我们公司明年会更好,事业蒸蒸日上,鸿图大展!

我们告别成绩斐然的20××,迎来了充满希望的20××。过去的一年,我有付出也有收获,有欢笑也有泪水。20××年,在领导的正确指导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我圆满的完成工作任务,现将一年工作总结如下:

5.规范模具的维修方法,降低产品的不合格率,对于模具生产量比较大,容易损坏的配件进行材料特殊处理及准备备件。

2.模具设计能力不全面,制造工艺安排欠缺;

3.车间管理上,坚持每周有计划,责任明确到人,考核制度还不够健全。

1.提高模具开发的能力,加快模具开发进度;

5.提高服务质量和速度,转变工作观念,以服务生产线为主导思想。通过考核办法优化,调动员工的积极性。达到提高速度、提高质量的目的。

随着20××的到来,可以预料,我们的工作只会更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为xx贡献出自己的一份力量。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十三

我于20_年_月_日在_客服中心担任人事助理一职,至今在这里工作已近一年,现将我入职以来的工作向领导汇报:

我首先接触的工作就是人员招聘,因为新乡招聘市场比较局限,所以我们把重点放在网络招聘上,定时在网上更新我们发布的招聘信息,并根据新乡人才市场的招聘时间,去人才市场参加现场招聘。我们根据公司各岗位入职标准进行筛选,通知其进行面试、审批、通过、录用。员工录用后我们会根据各部门的工作安排对新进员工进行入职培训,并且每次培训都会进行意见反馈,不断完善我们的培训内容。加上郑州分公司对我们进行的各种培训,大大提升了员工的知识面和业务水平。

2、完善人事档案管理。

我会按月把员工的资料整理清楚,并分析各部门员工的情况,根据公司岗位编制,按月统计出本月全公司员工数,员工的新进人数,辞职人数,需要招聘人的人员,需要签定合同的人数,每个部门的总人数,上报需转正人员,上报失职问责等。并且按照集团要求每月上报本项目的花名册,及时更新人员情况。由于刚接手人事的时候,交接工作没有做好,导致花名册人员对照不上,令郑州分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。从那以后,让我明白了,做人事工作,不得有丝毫的马虎,因为一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。

3、保障员工福利机制。

我于11月份开始接手配合地产行政人事完成新乡公司社保开户及员工参保工作。由于之前从未接触过社会保险,一开始工作起来相当迷茫,有想过要放弃社保这个工作,但是我清楚必须要做好这项工作,所以经常往返于社保局和办公室之间。从对社会保险一无所知到略知一二,再到必须掌握基本的知识和流程,通过我的不懈努力,终于开通新乡社保账户,并陆续办理员工参保。接下来,需要花更多的时间去学习社会保险知识,才能更好的做好此项工作,为员工服务。

4、规范行政工作流程。

在从事人事助理的同时,还兼做一些办公行政工作。例如日常例会的安排,协助各部门按计划进行培训,以及一些活动的组织和协调。通过这些日常的工作,不仅充实了我的工作内容,也锻炼了我的协调能力和组织能力。

有幸能参加集团组织的岗位培训,通过系统的学习,让我这个刚入门的新手如沐春风,受益匪浅。从郑州回来后,就开始系统的整理我的工作,但是还是有不足的地方。九月份郑州监察室对我们新乡项目进行检查,针对我负责的工作提出了需要整改的地方,在监察室的指导下和同事们的配合下,我用了一个月的时间将我所作的工作规范化、系统化。我发现只有自己先理顺了工作思路后,才能更有效、更高效的开展工作。比如说对郑州传达的文件、周计划周总结、月计划月总结、会议纪要、培训纪要等文件的存档工作。这是一项需要日积月累的工作,把每次需要签字存档的文件按其类别进行归类保存,才能保证工作的连贯性和有效性。

在过去的四个月中,各项工作虽然取得了一些成绩,但也存在着许多不足:

由于我本身经验不足,做事常粗心大意,导致在工作中总会出些小差错,加上做事考虑的不够全面,所以我需要在以后的工作中、生活中,更加仔细、认真,才能保证减少工作中的失误。

通过四个月的工作和学习,使我初步掌握了人事的岗位职责和工作内容。接下来需要花更多的时间去学习恒大的文化、精神、规章制度和管理模式。

1、进一步掌握行政人事工作流程及规范。除了按照公司时间节点高效、高质量地完成日常工作以外,还要努力提升自己工作业务水平,争取在行政人事工作方面能够独挡一面。

2、做好上传下达工作,积极配合各部门完成日常工作。深刻领会公司下发传阅文件,协助领导及各部门负责人落实文件要求。

在过去的四个月里里,我认真总结工作中的经验及教训,继续改进工作中的不足。20_年,我将更加努力,积极配合领导完成日常行政人事管理工作。

感谢_给我这个能够锻炼和发挥的平台,我会不断学习,努力工作,用成绩来回报公司。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十四

(一)为加快推进灾后重建提供人才支持和智力服务。

1.顺利完成人才规划编制。

今年是计划的最后一年,也是规划的编制年。为认真贯彻德阳市人事局《关于开展人事人才事业发展规划编制工作的通知》和中江县人民政府《关于印发中江县国民经济和社会发展第十二个五年规划编制实施方案的通知》(江府发〔〕20号)文件精神,我局制定了《中江县人事人才事业发展规划的编制工作方案》,明确了规划编制的指导思想、主要任务、进度安排和工作要求。我们将县人事人才事业发展规划编制工作的分解落实到各股(室、中心),由分管领导带队,针对人事人才事业发展总体思路、总体目标、重点任务、重点政策、重点项目,公务员管理、事业单位人事制度改革、工资制度改革、专业技术人才队伍建设、人事人才公共服务体系建设等开展了重点课题调研,结合我县人事人才发展现状,综合分析调研成果,形成了《中江人力资源强县思路研究》和《中江县人才发展规划》框架。经征求88个县级各部门和乡镇意见,五易其稿,修改390余处,形成第六稿,并送常务副县长王飚和县委常委彭英审定,经专家评审论证后上报。

2.创业带动就业稳步推进。

(1)高校毕业生就业见习有序开展。

根据四川省人力资源和社会保障厅《关于做好xx年省级高校毕业生就业见习基地和国家级高校毕业生就业见习示范基地申报工作的通知》(川人社办发〔〕287号)和德阳市人事局《关于xx年促进高校毕业生创业目标任务分解的通知》(德市人办〔〕86号)文件精神,我县落实中江县继光实验学校为高校毕业生就业见习基地,推荐县人民医院、县继光实验学校、县职业中专学校和四川逢春制药有限公司为省级高校毕业生就业见习基地。

(2)高校毕业生创业扎实推进。

xx年,在县委、县政府高度重视和各部门的通力协作下,我们顺利实现了52名高校毕业生在中江成功创业,完成市委、市政府下达目标任务的115.6%。今年,县委、县政府又把这项工作作为“十件为民实事”的重要组成部分,我们更加深刻认识到做好这项工作的重要性,既当作民生工程,更当政治任务,切实增强使命感、责任感和紧迫感,认真扎实地做好高校毕业生就业创业工作。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十五

1、在上半年自1月8日开始,立足自身实际,突出环保行业特点,有计划、有步骤地开展了先进性教育活动,截至6月下旬,已全部完成了“学习动员、分析评议、整改提高”三个阶段的各个环节工作,取得了一定的成效。先进性教育活动中筹备组织大型会议五次;筹备组织学习辅导讲座党课六次;组织各类人员座谈交流会九次;组织召开了十一次书记及联络员会议布置通报有关工作;组织参观等活动五次;组织实施考试三次;组织主题实践活动会议两次;组织参加学雷锋等爱心活动三次;填报各类报表及调查问卷120多次;组织撰写各类文件讨论发言稿汇报材料信息方案意见等各类材料150多份,总计上百万字;按阶段指导各支部完成了所有的规定动作和自选动作,局系统我局建立的长效机制得到了市委的好评和批示。局机关党委获得了先进性教育活动先进党组织称号,宣信中心的孟凡峰同志被市委先进性教育领导小组评为优秀共产党员。总之先进性教育活动经过全体党员干部的共同努力和对我们的帮助理解得到了较好的效果。

2、制定印发了《哈尔滨市环境保护局2005年机关党的工作要点》;开展了庆祝建党84周年和局系统党员优先模评比活动,一是制定印发了《庆祝建党84周年和局系统“先、优、模”评比方案》,二是开展党员评议和评优活动,三是召开了纪念大会,共表彰7个先进党支部,优秀共产党员23名,模范党务工作者8名,3名优秀共产党员作了先进事迹报告演讲。

3、完成了入党积极分子的摸底工作和培养等系列工作。根据机关工委部署,对62名积极分子进行了培养排队,输送8名同志参加了机关工委积极分子培训,经争取机关工委批准,吸收发展预备党员8名,接收4名预备党员转正。

4、指导局机关团总支开展工作。一是我局团总支获市直机关红旗团总支、省级红旗团委两项荣誉称号。团组织中5人分别获得团市委、机关团工委优秀团干部、优秀青年、“五四”奖章等荣誉称号。二是青年文明号创建活动,监测站自动系统室通过国家级青年文明号复审,对两家集体进行省级文明号升级申报工作。三是在市动物园开展了纪念“五四”青年节生态考察及新老团干部联谊、表彰大型活动。四是配合市直机关工委组织到综合牧场环境教育基地召开市直机关团干部培训班。五是向团市委报送我市水污染事件处理工作先进集体和先进青年工作。

5、开展规范化党支部建设活动,在去年7个党支部通过规范化党支部命名的基础上,今年有9个党支部通过规范化党支部检查,针对当时这项活动进度缓慢、重视程度不高等不利情况及时抓住尾气中心这个先进典型召开现场会,达到统一认识得到预期效果。

二、政治理论学习。

1、中心组学习。按照中心组学习制度要求,制定了中心组学习计划,按要求协调中心组完成了学习任务和中心组理论学习的信息上报工作,共上报理论学习信息16份,信息全部被市委讲师团简报采用。

2、年初制定印发了《机关2005年政治理论学习计划》,组织党员干部认真学习了党的有关重要理论文章,广大党员干部心得都达到要求。

3、组织完成了上级党的工作会议传达学习贯彻工作,按要求组织13名科级干部、7名处级干部、专职党务干部参加市直机关工委党校培训,圆满成功培训任务。

4、结合局机关实际,积极开展了“学习型机关活动”“节约型机关活动”,先后转发市直机关工委的倡议书、制定印发了《市环保局关于开展节约型机关活动实施意见》和《市环保局关于开展节约型机关活动目标责任制分解表》,活动在机关已起动。

三、文明单位创建工作。

1、机关创建省级文明单位标兵今年被正式命领回奖牌。指导帮助局直属事业单位以实施“五个工程”“六项措施”,完善目标责任制开展了相应的创建活动。一是进一步培训业务骨干,二是指导档案规范建立,三是规范相关文件标准化。目前局属事业单位有2个晋升市直机关级文明单位、1个晋升市直机关级标兵文明单位、4个晋升市政府文明单位、3个晋升市政府标兵文明单位接受检查。

2、制定印发了《局机关自身建设目标平时考核细则》,并组织了考核,着重夯实基础性工作,将自身建设目标融入业务目标分解到处室加以落实。

3、通过努力党委获得荣誉有四五普法先进单位、扶贫帮乡先进单位、在市文明办的树立公民道德活动上做交流发言及有关部门表扬3次。

4、组织开展了重要节日的文体活动:春节组织了系统联欢会;五一、十一在综合牧场组织了两次机关干部联谊活动;组织机关干部赴牡丹江生态考察活动;下半年组织机关职工每天参加广播体操锻炼;组织了乒乓球选拔赛和省环保系统的乒乓球比赛,我局女子代表队包揽了全部奖项;组织部分职工参加国际会展中心韩国贸易周开幕式等一些公益活动。

5、指导帮助区县(市)环保局和局直属事业单位开展了系统精神文明创建晋档升级和巩固成果工作,培养了四个典型,在区(县)环保局长会上做交流发言。

四、扶贫帮乡工作。

1、按市委市政府目标考核的扶贫帮乡任务,完成了走访被帮扶乡镇(阿城市平山镇、杨树乡)工作。为杨树乡解决了100吨水泥,解决了修路问题;为平山镇协调食用菌扶贫项目1个;其它四项目标也均得到落实。

2、“一帮一”扶贫解困和爱心超市帮扶工作。一是按要求完成了“一帮一”的慰问、报表及总结。二是为第一批爱心超市捐赠物品和食物,共捐赠挂面200余斤,衣物600多件。三是水污染期间积极筹措,为“一帮一”对子和爱心超市送去矿泉水。四是局党组带领党员慰问了道里区建国街道办事处6个社区的街道的20名联防员。五是第二批爱心超市捐赠工作正在落实中。

3、按上级要求今年共组织献爱心活动七次:响应十佳公仆倡议组织爱心储蓄活动;雷锋日为贫困职工捐衣物活动;为残疾人献爱心,订购爱心邮册活动;为爱心超市捐衣物;为受灾乡村捐款活动;青年团员为贫困学生捐书活动;为江西灾区捐款捐物活动。

五、“四五”普法工作及统战、妇委会工作。

今年是“四五”普法最后一年,为“四五”普法的全面验收做了迎检工作,完成了汇报材料档案归档等系列工作。组织完成了四。五普法考试,组织参加了市直机关工委开展的普法宣传日活动,完成了三篇参评论文的推荐工作。

按市委统战部要求,完成了对党外人士的组织考核工作。指导妇委会工作,三八妇女节协调对女工进行了体检,监察队王丽丽同志巾帼建功标兵被命名,五好家庭的推荐工作已完成。

(一)思想建设。

以巩固先进性教育成果、建立健全、落实保持共产党员先进性长效机制,深入学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中和五中全会精神为重点,开展学习机关活动,紧紧围绕构建和谐社会和建设资源节约型及环境友好型社会,紧密结合全局中心工作,加强党的执政能力建设,进一步加强机关党的思想建设。

(二)组织建设。

继续抓好规范化党支部建设,发挥党员的先锋模范作用,党支部的战斗堡垒作用,落实科学发展观,积极加强作风建设和制度建设,不断完善共性目标责任制和提升环保队伍的整体素质,为推进环保各项任务完成提供精神动力和思想保证。

(三)文明建设。

系统精神文明建设水平进一步提升。本着巩固成果、完善机制、提升水平、开拓创新的思路,加大文明单位及精神文明建设工作力度,省局系统文明行业和省级文明标兵的成果不断得到巩固与提高。指导各级环保部门抓好文明单位提档升级工作。加大“而十佳为民服务标兵”的事迹宣传,进一步丰富活跃文化体育生活,从各个方面增强环保队伍的凝聚力。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十六

一年来,根据农村工作实际,我镇抓重点破难点树亮点,把基层党建工作抓好抓实。一是强化党员干部学习培训。我们邀请市领导和专家围绕乡村文明、基层党建、信访维稳、村级规范化管理等中心工作,不定期为镇村党员干部上党课,提高全镇党员干部服务群众水平。二是开好民主生活会。每周五召开班子成员管区书记例会,每季度召开民主生活会,适时对当前政策、服务群众理念进行强化学习,对班子成员分管工作及时调度,领导班子集体形成了创先争优、真抓实干的工作作风。三是全镇党员干部转观念改作风效果显著。按照市委要求,严格监管镇村干部行为,严格落实《村级千分制目标考核办法》。通过责任分工和考核制度的强化落实,不断提升改进镇村党员干部为民服务意识。

按照“土地流转转活田间经济”的发展理念,积极扶持农民发展特色种植,引导农户抱团闯市场。前刘村鑫民果蔬农民合作社通过与50户农户进行换包成功流转土地460亩,建成绿色果蔬温室大棚108个;周家村东方农作物种植专业合作社400亩糯玉米远销韩国,30亩日本胡萝卜直接销往北京。西河崖村李长海投入350万元,建立鑫宏雅獭兔养殖专业合作社,进行獭兔养殖,年销售收入100万元,带动周边市中、化楼等地68户养殖户入社。夏家村文利农作物种植专业合作社由12户木耳种植大户共同组建成立,引进江苏毛木耳优质品种和专业技术,合作社占地150亩,拥有30个种植大棚,年产毛木耳干品120吨,年经营收入超400万元,合作社年纯收入175万元,社员人均收入3.5万元,200人实现了家门口就业,合作社谋求社会利益的同时,带领社员及周边农民共同致富。2015年,全镇解决就业386人;新增带动186户村民入社,每户年均增收3万元;带动289户非社员销售,每户年均增收2万元。

一是在城乡环卫一体化工作对村 “以奖代补”。镇政府全年拿出150万专项资金“以奖代补”,全镇划分成6个管理区,配备垃圾清运车3辆,保洁车163辆,村级保洁员165人,垃圾箱2000个,对保洁评选优秀的先进村进行重奖;投入130万元定向委托市康洁公司进行管理,全镇乡村街道及路域环境得到有效治理;投入30万元,购置木槿、冬青、白蜡、竹柳、国槐等景观乔木,对全镇73个村庄主干街道进行了绿化美化;二是四德工程建设深入扎实开展。2015年,全镇73个村全部设立善行义举四德榜,推荐评选四德模范8256名,建设群众健身文化活动广场75处,配备健身器材316件套,绘画文化墙2012㎡。在11月份xx市132个乡镇城乡环卫一体化电话满意度调查中,我镇取得第十五名的好成绩。

一是在信访维稳上:2015年先后处理了辛庄、十字道、东河崖等因干群矛盾引发的群访;解决了韩金城、李希红等生活困难的个访;吸附稳控了张王屯、西河崖、关王堂等重点人员;积极引导处理了因土地矛盾引发的李子元等5个村矛盾纠纷。通过努力, 21起信访积案得到了解决处理, 12345市民热线回复率100%,满意率98%。二是在农田水利工程建设中,修建刘武官、豆腐屯、范桥、后刘、翟家、西河崖、东河崖桥梁7处,十字道、范桥涵闸2座,维修堤子李、西河崖、王母殿桥梁3座,挖掘沟渠、清淤9条5000米,共涉及18个自然村,为群众生产生活提供了保障。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十七

街道办事处的年度主要工作总结2022年街道办事处的年度主要工作总结今年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,也是全面完成“__五”规划的收官之年。做好今年各项工作,任务艰下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,也是全面完成“__五”规划的收官之年。做好今年各项工作,任务艰巨,意义重大。

一年来,华中路街道党工委、办事处在区委、区政府的正确领导下,认真贯彻党的___中、四中及__中全会精神,以科学发展观为统领,紧紧按照___区委、区政府“坚持稳中求进”的总基调,以经济建设为中心,以党建工作、社区管理服务为重点,以团结奉献、创新图强为工作理念,突出抓好计划生育、文明创建、社会治安综合治理、社区阵地建设等多项工作,促进社会各项事业持续、平稳、健康发展。通过努力,___年街道工作取得较好成绩,得到上级有关部门及领导的充分肯定。

一、经济建设健康发展,人民生活水平稳步提高。

___年,我们一直以“开拓创新、求真务实,扎实工作,努力开创街道经济工作新局面”的工作思路为指导,立足华中街道的实际状况,大胆创新工作思维与办法,以因地制宜引进重大项目和培育重点纳税大企业为重点,主动出击,狠抓落实,确保完成各项经济指标任务,努力促进街道经济再上新台阶。

___-___月份,华中路街道各项经济任务的具体完成情况如下:

属地税收___万元,完成比率___%;其中。国税完成___万元,累计完成比为___%;地税完成___万元,累计完成比为___%,可用财力___万元,累计完成比为___%。

招商引资任务完成___万元。

固定资产投资完成___万元,完成比率为___%,比上年同期增长___%。

社会消费品零售总额完成___万元,比上年同期增长___%。

新增“四上”企业___家;其中。限上商贸___家,房地产___家,建筑业___家,合并___家,退出___家。

1、保重点税、抓个体税,促进税收均衡发展。

通过加大对市三环星星置业有限公司开发的“御景国际小区”的新楼盘建安税等重点纳税项目的服务协调力度,加强街道内部科室协作和与税务部门配合,对重点纳税项目采取服务与管理并重的工作办法,确保重点项目足额纳税。另一个重大税收项目是对安徽皖投同安投资管理有限责任公司土地购置费、印花税等相关税源的征收。

在确保重点项目税收缴纳到位的同时,我们也不忘抓好个体日常税收和___:一方面发挥协税护税人员队伍的基础优势,不断加大征收宣传力度,增强经营户的纳税意识;另一方面加强与税务所的联系配合,在重点区域进行___—___次的重点整治,扩大依法征收的影响力。同时对各社区协税护税工作进行目标量化考核,从而有效调动工作积极性。

2、引进电商、优化结构,招商项目成效明显。

___市想装就装电子商务有限公司“家装e站安庆站”项目正式落户于___市湖心南路百年家居二楼,项目总投资___万元,所有上报资料齐全,已报区招商局待入市招商项目库;由___市泓铭网络信息技术有限公司投资的安庆___同城网络平台建设项目正在进行中,项目总投资___万元,正等待区发改委批复后上报区招商局入库。

往年的招商引资工作中,总存在引进企业量大但质量较低、效益较少的问题。今年街道利用华中片区现有的御景国际___号楼房产资源,邀请___莫泰168连锁酒店有限责任公司安庆店负责人实地考察经营品牌连锁商务酒店;___五八信息技术有限公司安庆分公司、___市想装就装公司(家装e站-安庆站)也先后到___市___号电商文化园(原市一枝梅香皂厂)实地考察投资环境。

二、社区建设成效显著,文明创建再树新风。

1、“两委”换届彰显民主,坚持程序确保规范。(范本)。

___年___月,华中路街道所辖的___个社区分别召开了。

届工作进行详细指导、严格监督,保障了选举工作依法依规进行;四是完善后续抓衔接。街道在各社区选举完成后的管理、使用并举;三是抓创新,重成效,建设“一居一特”。抓好阵地建设是开展社区工作的基础。我们在建好管好用好社区阵地同时,根据社区实际,扎实开展了特色社区创建。按照一社区一品牌的规划布局,使社区服务工作更加合理完善,引领社区工作向规范化、品牌化递进。目前,街道已在___个社区分别建成绿色社区___个、服务型社区___个、平安社区___个。通过大力开展“十好”阵地建设,加强规范管理和创新,使社区阵地建设真正成为党___发挥战斗堡垒的平台,提升了社区党建工作的新含量,切实增强社区党___服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定的综合功能。

3、继续抓好清洁工程,创建文明卫生城市。

(1)努力营造创建工作的舆论氛围。利用宣传站点和有关新闻媒体宣传文明创建和学雷锋、树新风活动___余次;利用电子屏发布创建信息___条;张挂横幅___条;在省、市级媒体上报送文明创建报道___篇;分期分批有计划有针对性地开展以“我的梦、___”为主题的“道德讲堂”活动,共计开展此类活动达___次,参与群众达___余人。

(2)大力整治“三线三边”城乡环境问题。集中清除了辖区主要路段、背街小巷、生活小区外墙面及楼道内的“牛皮癣”和乱贴乱画;清理___余处树枝、电线杆、屋顶等高空残留垃圾;更换了___块公益宣传牌,___余块破损窨井盖;清理杂物、垃圾210车;并在老红旗机床厂地块建立了临时摊群点和免费停车场服务社区群众。先后协调解决了多个辖区创建疑难问题(如东风袜厂宿舍和乳品厂宿舍化粪池管道的破损改造)。

平方米,规范商铺经营招牌___余块。此外,按照市委市政府的相关要求,将青少年宫东路的红旗机床厂地块改建为免费停车场和流动摊贩临时疏导点,不仅帮周边居民解决了停车难的问题,还可以让青少年宫东路上的摊贩们在此集中摆摊。

(4)积极开展志愿者常态化服务活动。社区志愿者服务广场要做到符合“九个有”标准(即有固定场所、有专人负责、有服务队伍、有服务项目、有服务时间、有标识标牌、有规章制度、有宣传氛围、有资料收集)。志愿者经常深入社区残疾人康复中心、敬老院等场所,为留守儿童、残疾人、高龄困难空巢老人等弱势群体提供相应的志愿服务。

三、夯实民生工程,社会事业全面进步。

1、深化人口计生转型,提供优质惠民服务。

华中街道___年统计年度共出生人口___人,其中一孩___人,二孩___人,多孩___人,政策外出生数___人,政策符合率为___%,人口出生率5.1300‰,综合避孕节育率___%;出生人口性别比为110.00,其中一孩性别比为106.78,二多孩性别比为119.05,政策内二多孩早孕发现率___%,提供___例有效“两非”案源;完成免费孕前优生健康检查项目___对,超额完成年初下达的任务数,未孕参检例___%,年度政策内出生对象参检___%。发放独生子女父母退休一次性补助___人,共计___元,独生子女保健费___人,共计___元;___年特扶对象为___户,___人,新增___户___人,特扶资金共计___元。通过摸底审核,为___名年满___岁特扶对象申报老年护理补贴,已发放___人老年护理补贴___元。联系区___捐赠___万元,用于购买___户特扶家庭老年人意外伤害综合保险费用。

2、维护社会稳定,加强法制安全。

全力做好___、“六五普法”验收、社会治安重点地区整治、打击传销、_____及特殊人群管理等工作,确保辖区社会治安秩序。每周定期___开展一次排查,熟悉掌握各辖区的实际状况,建立矛盾纠纷排查处理工作档案。___-___月份警民联调共___起,调处率___%,成功率___%;全年共调处排查出矛盾纠份___件,调处率___%,成功率___%,同比下降___%;全年排查民间矛盾纠纷___件,其中重大疑难纠纷___件,调解率为___%,制作卷宗___册。针对青少年宫、光荣社区墩子户多的特殊现状,街道通过建设派出所夜巡值守队伍,小区巡查队伍,小区网格长、治安楼栋长、志愿者这三支队伍,极大改善了辖区治安状况,入室盗窃、刑事治安案件数量明显下降。全年共接待来电来访法律援助咨询___件,其中电话接待___件,来访接待___件;受理法律援助案件___件,其中___件已经结案,回访满意率___%。

___、___民生,逐步完善民政救济和社会保障工作。

(1)社会救助体系建设。继续完善民政社会保障体系建设,建立完善了城乡低保、医疗救助、城市流浪乞讨人员救助、临时救助四条保障线。截止目前,街道共有___户___人享受低保,已做到应保尽保,应退尽退,动态(范本)管理。___—___月,街道共有___名低保和低收入家庭享受医疗救助;“一站式”医疗救助系统救助对象___人;救助流浪乞讨及特困人员___人次;为___户临时困难家庭办理了临时救助;为___名困境女童申报了孤儿救助。

府购买的居家养老服务,___名___岁以上老人购买“银龄安康”老年人意外伤害保险。街道为___名___岁以上老人发放政府津贴___万元。

(3)贫困重度残疾人及康复工作。___年街道贫困重度残疾人生活特别救助共计___人;贫困精神病患者药费补助项目___人;贫困白内障患者免费复明手术___例;儿童康复救助___人。

4、强化安全生产管理,建设平安和谐社区。

街道按照建设“平安华中”的要求,坚持“安全。

度,做到重大决策由党工委___讨论,多方征求意见,集思广益,不搞“一言堂”、“___”。在财务管理方面,严格执行机关财务审批“一支笔”、“收支两条线”,确保机关财政正常运转。在机关作风建设方面,制订考勤登记制度、请销假制度,积极开展机关作风测评活动,改变了机关作风,调动了干部职工的工作积极性,提高办事效率。

街道坚持把机关作风建设工作与党的群众路线教育实践活动相结合,继续大力抓好机关作风建设,抓好“发生在群众身边的四1风问题”,提高工作效率,树立为民、务实、清廉的政府形象。一是认真贯彻执行___“八项规定”,坚决抵制“四风”,大力提倡勤俭节约,严格执行公务接待制度。二是加强制度建设,以制度管人。我们制订了请销假制度、财经管理制度、廉洁自律制度和党风廉政建设责任制等制度,有效地规范了领导干部的行政行为。三是加强干___伍管理。大力整治“庸懒散拖扯贪”和“四风”的问题,特别是针对个别职工工作纪律松懈,上下班时有迟到早退现象等,我们街道通过监督干部、职工上下班情况和成立督查小组定期不定期对干部、职工上班情况进行督查。经过扎实的整顿工作,广大干部职工作风明显好转,街道社区两级干部工作积极性明显增强,特别是社区干部在工资报酬低的情况下,仍保持较高工作热情。

___年,我们将全力做好以下几个方面的工作:

(一)、坚定信心,加速完成全年经济目标任务。

1、抓财税工作促增收。一是清理税源。进一步强化与税务部门的协作,街道将积极配合税务部门,督促企业按时足额缴纳税收。同时排查辖区企业税收归属情况,对注册在我街道但税收未纳入的企业,与工商税务部门一道查明原因,提高税收入库率。协助税务部门对辖区内欠税大户进行征缴,做到应收尽收。二是做好服务。对已迁往区外经营的纳税大户,与税务部门一道采取每户上门走访的形式,与企业沟通,了解企业经营状况,力所能及地为企业解决困难,稳定这块税源。对辖区内房地产建安项目以及建安企业施工项目进行摸底统计,更新台帐,实施跟踪服务,防止税源流失。

2、抓招商引资工作不放松。___年,街道将拿出主要时间和精力抓招商。创新招商项目跟踪服务机制,营造安商、亲商、富商的投资环境。围绕“发展服务业”,积极发展金融(中、小担保公司及投资公司)、信息网络、中介(评估所、律师所、咨询公司等)、休闲娱乐、餐饮等新型服务业。加强与___市中西药品有限公司的联系,跟踪其外资到资情况,力争在外资招商上有所突破。

(二)、统筹兼顾,推进社会各项事业稳步发展。

1、计生工作。华中街道人口计生工作继续以夯实基础为着力点,以“四化”优质服务——宣教服务生动化、生育服务全面化、就业服务便民化、生活服务多样化“服务为契机,致力于推进人口计生公共服务均等化,全面提升全街道计划生育优质服务水平。

2、民政工作。低保工作进一步强化动态(范本)管理,切实做到应保尽保,应退尽退。抓紧民生不放松,确保民生工程指标任务顺利完成。巩固双拥工作成果,落实双拥优抚安置政策。努力打造示范社区,提升社区服务能力和水平。积极推进养老服务体系建设。

3、社会保障和再就业工作。进一步加大城镇居民养老保险和城镇居民医保工作力度,认真做好下岗失业人员的技能培训和创业培训,加大企业退休人员社会化管理服务,着力新增就业岗位,不断完善社区再就业平台。

4、安全生产和___工作。继续实施街道领导包案制度,认真落实领导接访日工作,全力化解信访隐患和矛盾纠纷,不断提高应急处置水平。开展安全生产检查活动,落实企业主体责任,强化安全分类分级管理,实现安全生产责任全覆盖,严格落实安全生产一票否决制度。

(三)、开拓创新,街道党建工作___阶。

一是加强党员干部教育。坚持党工委中心组学习制度,按时___全体党员学___的先进文化,定期召开党建学习交流会,不断探索和完善以“三会一课”为主要内容的___生活制度,推进党内生活制度化。坚持党员领导干部联系点制度,___引导机关干部深入基层、深入一线,联系贫困户,帮助解难题、办实事。

二是加强基层___建设。加强社区党建工作指导,引导社区搭建好服务平台,充分发挥共建单位的优势和作用,提高基层党___的凝聚力和战斗力。继续指导非公企业开展党建工作,协助非公企业党支部建立完善各项规章制度,健全规范党___生活。发挥各领域党员发挥党员主体作用和带动作用,解决居民生活中的困难,根据实际开展系列“共驻共建”活动,共同做好辖区党建工作。进一步创新基层党___设置模式,探索推行区域化党建新格局。建立健全党建运行机制。

___年,a路街道办事处督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求,以“加强领导、创新机制、突出重点、务求实效”为指导思想,坚持以抓决策督查,确保街道党工委重大决定和重要工作部署的落实;以抓专项督查,做好决策落实情况的反馈工作;以抓机制创新,完善和深化督查的新机制;以抓队伍建设,构建大督查格局。有力地促进了办事处各项工作的全面发展,督查工作取得了一定成效,现将a路街道办事处___年督查工作汇报如下:

一、辖区基本情况:

新成立的ab市a路街道办事处辖区位于ab市a西路,辖区面积约___平方千米,其中耕地面积近___万6千亩,农业人口(6205)人均占有耕地___亩,辖区常住人口___户,___人,其中少数民族占常住人口的___%,流动人口约___人。驻州、市企事业单位___个,州级文明单位___个、市级文明单位___个、市级文明窗口___个,州级文明村___个、市级文明村___个。

a路街道办属全额行政事业单位,全处共有职工___人,其中在职职工___人,退休职工___人,合同制工人___名,办事处机关共有党员___人。辖区共设___个村委会(二、领导重视,机构健全。

范督查工作人员职责,我处成立了由党工委书记和___书记任正副组长的督查领导机构,按照州、市两级党委“三位一体”督查机制的要求,形成了___领导亲自抓,纪检、___、督查三部门联合参与,街政办具体负责,相关业务站所办协助的新局面。同时我处还制定了《a路街道办事处督查工作暂行办法》,下发了《督查立项方案》和《督查工作实施意见》,为督查工作的顺利开展打下了坚实的基础。

三、任务明确,督查有力。

今年我处紧紧围绕市委市政府的重大部置、街道办重点工作确定了七大项督查任务:一是“两公开”“民___”工作;二是党建及驻村工作;三是环境卫生治理工作;四是经济及畜牧业工作;五是重点基础建设和招商引资工作;六是机关作风和纠风工作,七是其它方面的督查,如工程招投标、壮大___经济、换届选举等工作的落实。

督查的方法是:一是采取明查暗访;二是采取定期不定期督查;三是采取___,政协委员走访;四是采取工作检查;五是采取听证会,座谈会等形式进行督查。我处全年共督查___次,下发督查通报___份,下发整改通知___份(卫生),召开座谈会、观摩会、专题学______场:

(一)“两公开”、“民___”督查情况:

1、“四民主、两公开”:

做到了每季度定期督查一次,上半年共督查两次。现“两公开”村村有公开栏,财务账目做到日清月结,彻底取缔了“小金库”。村财务使用必须经两委班子、党员、村代表、理财小组人员讨论决定,填写村民议事卡,报处财务领导小组审批;村招待费控制在零,因公务开支,必须特批方可使用。处招待费实行先派单后就餐,定人员、定金额、定点食堂就餐的原则。村政务公开做到一事一公布,村民参与重大政务决策。办事处每月对各口子工作要点进行公布,对年度评选的先进、发展的新党员、工资晋升奖励情况等,随时在公开栏中公布。

2、“民___”活动:

我处做到了一个月到一个季度之间至少督查一次。现已收到良好效果:一是干部与群众之间及时得到了沟通,群众有话愿意给领导说,使多年遗留问题在“民___”上得到了解决。二是“民___”参会人员范围不断扩大,参会人员由原来的两委班子、党员、村民代表参加,扩大到户代表、村民人人参与的局面,村民有问题直接在民___上提。三是“民___”真正成了村民的说话日、谈心日、村干部为村民解决问题的现场办公日。

截止___月,全处上半年共开展“民___”活动。

场,参加人员达。

人次,提出问题和建议。

条,解决和采纳。

条,全处“民___”活动开展率达___%。

(二)驻村工作:

一是定期不定期的对___个市派工作组和本处驻村工作人员到岗情况进行督查;二是检查驻村工作的各项制度是否完善,是否制作了学习园地、制定了工作计划、创“五好”方案、及各类驻村基础性工作是否到位。经督查发现,做的好的工作组有:南五工二村工作组、小三四工一村工作组、中沟村工作组。三是结合两委班子配合,针对村上存在的问题及时进行指导解决,如政法委驻南五工二村工作组就积极参与了该村富民市场的改制工作。

(三)卫生治理“六乱”工作:

结合争创国家卫生城市和建州___周年大庆,我处从治理卫生工作抓起,一是紧紧围绕创建“卫生示范村”对八工一村、小三四工一、二村、南吾工一、二村,开展了加强居民巷道,居民楼院卫生治理,努力营造干净、整洁环境。二是紧紧围绕“美在农家”为主题开展治理“六乱”,对六工庙村、中沟村,居民点建设规划,主要道路两侧乱堆、乱放、乱搭、乱建、乱写、乱画及养殖区、村容村貌进行了整治。三是加大对园丰农副产品市场有限责任公司(瓜果蔬菜市场)卫生整治力度,该市场今年投入___余元强化了软硬件建设。全年社区管理办和督查办共开展卫生专项督查达___次,下发整改通知___份。

(四)经济及畜牧业发展工作:

1、经济指标:

1—___月共完成经济总收入。

万元,占年计划的%,其中二、三产业收入。

元,占年计划的%,畜牧业收入。

万元,占年计划的%。

2、畜牧业:

头(只)。经督查看到:一是牲畜存栏中畜种结构日趋合理,优质畜种的比例进一步提高;二是采取政策启动,示范带动,服务推动的办法,辖区奶牛养殖户增多,如:我处在六工庙村就兴建占地___多亩的养殖小区;三是扩大人工饲草料基地的建设,今年重点在六工庙村和中沟村种植了苜蓿有___亩。

3、劳动力转移:

随着城市向西南扩张,土地被征用,我处对农民劳动力转移情况也进行了督查,截止目前已转移劳动力人,劳动力转移新增收入___万元,人均增收___元。已超额完成钱年任务。

(五)重点基础建设和招商引资工作:

1、基础建设:

a路街道办今年着力扩大小康村的建设范围,努力配合城市扩容进程,对由此涉及村组存在的落户、建房、征地和拆迁等问题进行督查。一是对各小康村建设工作中存在的问题进行督查;二是根据城市总体规划的要求,把“城在田中、田在城中”的做为发展定位,对城市建设和农民增收等进行督查;三是落实抗震安居工作,督促辖区内的危房及时改建。

2、招商引资和项目工作:

据我处督查统计全年共完成招商引资四项:一是引进新基大卖场项目,项目总投资___亿元,年创利税___万元。二是新上麦趣尔___万吨乳制品加工项目,项目总投资___亿元,目前一期用地手续已办完,准备动工。三是引进___客商投资___万元,承包经营南五工二村市场,已签定承包协议。四是新上绿旗亚麻籽胶技改项目,项目总投资___万元。

(六)转变作风,强化纪律工作:

1、作风建设,制度建立上:

村工作人员不定期查岗;四是对不遵守工作纪律迟到的在公示栏中公示,对无故旷到者在全体机关大会上做出检查,并扣发三个月工资,以身律己。五是加强制度建设,办事处制定了转变机关作风,财务管理、户口管理、宅基地审批、工程招投标等___余项制度。

2、机关、站所办纠风工作:

通过督促检查上半年我街道办各站所办为农服务服务意识明显增强,未出现吃、拿、卡、要现象。各站、所根据各自职能制定了相应措施,如农经站和各村签定了会计、出纳岗位责任状,每月坚持出纳例会制度和每月报帐、对帐制度雷打不动。办事处机关、财政所都聘请纠风义务监督员,在辖区单位、村组下发征求意见卡,接受群众监察。

(七)其它方面督查:

1、工程招投标工作督查:

办事处成立了招投标领导小组,重大工程建设,如:小康村建设、村镇道路建设等,必须进行公开招标,工程审计必须在财政、农经、纪检三家联合签定的定点部门审计,工程完工后,工程量由监工人员签字,报处___审计后,方可付款。同时为进一步规范办事处各村建设性工程,做到各项工程前有监督、后有审计,并本着公平、公正、公开的原则,a路纪工委今年将ab州新政工程造价咨询有限责任公司、___宏昌会计师事务所确定为办事处工程预决算定点单位。全年处纪检办对各村组建设情况进行了不定期督查,经查:建设都按要能求进行招投标,未出现违纪现象。

2、村转居、换届选举工作:

今年我处将有一个村委会转型为居委会(五一村),秋季。

老龄工作再谱新篇》、《昔日旧村落。

今朝小康村》等___篇督查专报,把基层农村好的经验和群众的声音及时传到州市两级党委、政府。在信息报送上截止目前也完成《督查简报》共___期,《信息简报》共___期。

(二)专项查办、增强时效性。

围绕群众反映的热点、难点问题展开督查,对一些影响大的领导批示件能积极参与查办,不拖拉、不推诿,及时准确掌握情况,提出建议。同时在实践中能够不断总结经验,提高办件质量的效率。

(三)自身建设、逐步规范化。

首先是进一步健全和完善了各项制度和工作机制;二是加强对督查工作人员的培训和要求,提高人员素质,学习传达了州市两级领导有关督查工作的讲话;三是发挥相关业务部门的协调作用,采取联合督查,建立了上下配合、左右联动的督查工作体系。

(四)目标考核、督查相结合。

进一步完善了干部履行职责督查评价制度,强化责任追究制;建立干部履行职责督查评价档案,为全处中层以上领导干部(包括副科级、科级干部),共___人都建立有相应档案;通过日常督查了解掌握机关、村组干部工作业绩和履职情况,并把此做为年终评优和考核任用工作人员的参考标准之一。

六、成效显著、不足仍存。

(一)取得的成效:

1、对“民___”活动和“政务财务公开”的督查,进一步确保了两项工作严格按程序和规定操作,也增强了领导与村民的思想沟通,化解矛盾,及时解决信访问题,达到了增强班子凝聚力,事半功倍的作用。

2、驻村工作的督查,使驻村工作队员能坚守工作岗位,并能协助“两委”班子开展工作,更好得对村级发展出谋献策。

3、作风转变明显得到了加强,每个工作人员按时上下班,改变了脸难看、事难办的不良作风,半天能办的事,决不拖到两天办理,下村办事在办公室留言册上写清去向,从思想和观念上增强了为农服务意识,树立了良好作风形象。

4、促进了小康村建设的步伐,加快了居民点工程和征地工作的进程,缓解了村民的人地矛盾。

5、纠正了不正之风,杜绝了乱收费现象的发生。在督查中增强了本处部门与部门之间的协调力。

6、使拆墙透绿、美化、亮化、环境卫生综合整治工作进展顺利。

7、督___常,各项工作任务得以及时落实到位,“三位一体”的督查机制正日趋完善。

(二)、不足之处有:

1、督查人员因不是专职人员,有时人员不能及时到位。

2、对督查的力度还要加大。如对群众反映的信访问题,不能及时解决,激化矛盾,留有隐患。

一年来我处通过督查,使各项工作都上了一个新的台阶,但是还存在着许多问题,在今后的工作中我处将还要加大督查力度,对存在的问题及时纠正,以达到市委、市督查室的要求。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十八

2013年,在县委、县政府的正确领导下,坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,深入贯彻落实党的十八大精神。紧紧围绕“两区互动、强工兴城”和“将**建设为都昌县域经济次中心”的战略目标,按照科学发展的要求,团结带领全镇人民共识共为,统筹做好稳增长、上项目、攻集镇、抓三农、惠民生各项工作,社会事业保持健康快速发展,较好完成了年初制定的各项目标任务,全镇呈现出社会稳定、政通人和的良好局面。

一、2013年工作回顾。

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在社会各界的大力支持下,主要做好了以下六方面的工作:

(一)国民经济持续攀升,经济发展态势喜人。

面对宏观经济环境的不利影响,全镇上下齐心协力,排难而进,主攻园区,以项目建设为带动,以招商引资为抓手,以农业发展为支撑,努力开拓财税经济增长渠道,不断夯实镇域经济发展基础,保持了经济较快、健康发展。

财税收入稳中有进。全年完成财税收入4800万元,其中地税收入3800万元,是全县唯一突破4000万的乡镇;完成固定资产投资1.6亿元,同比增长3.3%;农民人均纯收入4800元,同比增长3.6%;人口自然增长率控制在8.01‰以内。主要经济指标同比进一步增长,保持了全县镇域经济增长的领先地位。

经济结构进一步优化。工业推动镇域经济发展作用增强,**工业区及配套项目建设今年吸纳富余劳动力就业1100人,带动就业农民全年增收630元,入园企业贡献国民收入同比增长1.1%。农业和农村经济在结构调整中稳步发展,粮棉油等大宗粮食受自喜获丰收,新增紫皮蒜、杜仲、甘蔗等经济作物种植面积300亩,特色种养业规模不断扩大。第三产业贡献财税收入比重有所提升。同比增长0.8个百分点。

(二)项目建设成果丰硕,重点项目推进顺利。

大力实施“重点项目带动”战略,实行重点项目例会制和领导干部包保责任制,定期召开调度会议研究解决项目建设过程中遇到的问题,严格落实一个项目、一个班子领导、跟踪服务、一抓到底,集中人力、物力、财力,全力推进重点项目建设,重点项目建设取得显著成效。

工业项目加速推进。投资1.2亿元**220kv输变电站建设接近尾声,为确保该项目顺利开工,协助征地30亩,架设220kv线塔37座,110kv线塔16座,建成后将有力解决制约**工业集中区和**中心集镇发展的`用电瓶颈。城东自来水厂项目进展顺利,三兴纺织、洁驰新能源、润田矿泉水、兴华管业、战圣服饰、汇泰科技、欧博轻工制造等投产企业运行平稳。

城建项目如火如荼。投资2600万对8公里长的都蔡公路(袁宣至高速路口)路段进行改造提升,仅4个月顺利完工,创造了公路建设的“**速度”;投入120万对高速路口改造提升,铺设大理石板人行横道1.2公里,路口亮化绿化200米,有力提升了都昌北大门的形象;投资300万对1.5公里长的**中心集镇路段进行进行水泥路面硬化,升级后路宽12米,居民自发送锦旗一面并于竣工之日放烟花鞭炮庆祝;投资36万的日焚烧150吨垃圾处理厂项目正加快推进,望晓源林区公路1.5公里护栏全面建成,投资180万对水毁路段全面修复并竣工,城建项目在去年的基础上更进一步。

民生项目争资空前。积极向上争资金,跑项目。向上积极争取高标准农田建设、水库除险加固、扶贫、教育等民生项目共计40余个,争取中央、省市、县级资金支持项目建设5800万,自筹资金400万,群众投工投劳折资68万。投入30万支持启动并建成松林、东平、洞门三个行政村村民便民服务中心;扎实推动洞门镇村联动点项目建设,完成136亩镇村联动点土地征收工作,土地平整110亩,栽植绿化苗木300棵,目前移民安置已进入报名阶段,项目开工正全面铺开;中低产田改造项目已全面完工,进行土地平整4000余亩,为农业增产增收提供坚定支持。

(三)集镇建设更加靓丽,镇容镇貌有力改善。

集镇建设步伐坚实。坚持新老镇区建设互动推进,新老集镇建设竞相争辉。中心集镇250盏路灯修缮全部完工,明灯率100%,建成区道路实现全部硬化,新增绿化苗木200棵,新增下水道管网1600米,新镇区面貌更加靓丽。扎实推进北炎街道老镇区改造工程。拆除北炎街道沿街门店、高速路口沿街门店各类违规钢棚2000余平方米,北炎街道沿街墙面出新、绿化亮化工程正加速推进,预计明年年初即可完工,重点乡镇荣誉更加名副其实。

“两违”管控不断加强。加大宣传力度,出动宣传车100余次,发放宣传单10000余份,对“两违”建房的危害性进行充分宣讲,切实提高了群众对两违建房危害性的认识;加强巡查力度,针对景湖公路、都蔡公路沿线“两违”建房“重灾区”,先后出动执法车400余次,现场执法制止违建320余次,现场拆除违法违章建筑1000平方米。开展集中整治活动,联合县执法中队联合执法1次,有力震慑了农民“两违”建房行为。

“穿衣戴帽”亮点突出。严格落实县委、县政府决定,扎实抓好九景高速公路沿线村庄房屋“穿衣戴帽”工程。推动高速公路8公里沿线7个村庄540户家庭的“穿衣戴帽”新建琉璃瓦4.8万余平方,墙面出新23万平方,人居环境有力改善,九景高速公路**段沿线风景更加美丽。

(四)再创农业大镇新优势,“三农”基础地位不断夯实。

新农村建设点遥相呼应。争取和自筹资金700万,按照“三清七改五普及”和“三绿一处理”工作要求,打造16个新农村建设点。全面惠及10个行政村,768户群众,3123人,投资160万重点打造东平王梅榨、牌垅王进示范村。所有建设点完成村级道路硬化31.76公里,建通村主干道20.28公里,建设村内主干道5.8公里,建设村内其它道路5.68公里,修建排水沟3.98公里。改水完成户数为736户,完成95.8,改厕完成户数为711户,完成92,拆除危旧房4800平方米,新建农民住房5600平方米。墙面出新13万平方米,池塘改造16口,完成浆砌石方1600立方,新建沼气池117个,16个新农村建设点遥相呼应,农村面貌有了本质改观。

农业产业化发展迅速。农业现代化程度不断提升,农业产业化发展初具雏形。强化农业龙头企业引进扶持,以三兴纺织公司为龙头,探索建立“企业十基地十合作社十农户”经营模式,进行土地平整2000亩,促进土地流转1.5万亩,有力推动农业产业化发展。“一村一品”经济初见成效,新增麒麟牌西瓜、甘蔗种植面积100亩,蔬菜200亩,已发展果园1100亩,超级稻9000亩,良种棉花11000亩。新增全省“一村一品”大棚蔬菜种植基地一个,农业现代化程度不断提升,农业产业化发展初具雏形。

农业基础不断巩固。先后争取上级和自筹资金1200万元,投入水利设施建设(包含高标准农田改造项目资金700余万)。改造非新农村建设点以外的池塘7口;维修张岭水库东、西干渠道13.5千米,修复1993年以来未通水的宝山吴贤村从宝山水库一号附坝至吴贤村红心塘长2.2千米水渠一条,疏浚太平王港堰至虎山磨塘水沟1千米,高规格推进洞门1500亩高标准农田建设和牌垅、凤凰二村沟渠配套工程建设,投资140万对龙涧水库、胜利水库两座小(二)型水库进行除险加固。

(五)民生事业协调发展,“幸福**”加快构筑。

计生工作成绩喜人。认真贯彻计生工作意见,查处农村党员干部、名人富人违法生育2例,完成“公立医院”两非案件一例,全镇流动人口4211人,建档率100%。综治工作扎实开展。调处各类矛盾纠纷27起,开展交通安全、校园安全、非煤矿区安全、食品药品及高位行业安全检查6次。全面抓好群防群治队伍建设,组建了一支20人的巡防队伍,联合派出所开展夜间巡逻活动,认真组织大走访活动,有效提高了群众安全感和群众满意度。

劳保、民政、卫生、教育、档案等工作扎实推进,群众幸福指数不断攀升,“幸福**”正加快构筑。

(六)党风廉政建设得到落实,为民务实之风加速形成。

干部素质进一步加强。出台一系列制度打造学习性组织,学狠抓制度落实提升干部素质。突出学习党的十八大精神和党的十八届三中全会精神,组织全镇年轻干部积极参与党的群众路线实践教育及“中国梦”征文活动,先后有8篇被中组部网站给予刊登。制定全镇干部包村挂点制度,定期下村帮助解决群众实际问题。形成班子成员集体学习制度,每季度至少学习2次,并形成学习报告;镇一般干部实施学习笔记检查制度,对于优秀的进行表彰,对于落后的由支部书记进行诫勉谈话。

党建工作特色明显。创新工作思路,努力形成非公有制经济集体及农村基层党务工作新格局。在欧博轻工制造有限公司开展“党旗在非公有制企业飘扬”活动;在东平石岳移民新村开展“农家书屋小喇叭”文化工程,充分发挥基层党员的先锋模范作用,丰富农民文化生活;大力开展党支部党员先锋创绩和评星定级活动,得到了上级领导的高度评价;严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,按照党员发展工作程序,高标准、严要求发展了20名预备党员,努力促进党建工作创特色、出经验、树品牌。

《八项规定》有力落实。高度重视干部作风建设,狠抓《八项规定》精神落实,全镇接待大兴节俭之风;始终聚焦廉政建设,对党员干部插手工程招投标、收受礼品红包等违规行为实行“零容忍”和“一票否决制”,针对人事任免、工作纪律、生活细节等方面出台《干部行为规范》,规范党员干部行为;扎实抓好“小鬼难缠”专项整治活动,全面启动党风廉政建设和社会评价体系走访和征求意见活动,进一步塑造了风清气正的工作氛围,提升了党委、政府的公信力。

二、工作中存在的困难与不足。

在县委、县政府正确领导下,在社会各界大力支持下,镇党委、政府团结带领全镇人民戮力同心、扎实奋斗,年初制定的各项工作目标虽然取得了较好落实,各项工作取得了诸多成绩,但也清醒认识到,与县委、县政府的要求相比,与社会各界的期待相比,工作还存在诸多困难和不足,具体表现在:一是与经济社会发展的要求相比,全镇干部解放思想求突破的力度不够,特别面对发展形式不断发生新变化的现状,个别领导干部过于依赖“经验主义”,奉行“拿来主义”;二是全镇经济总量依旧偏小,全镇经济发展依然依赖于农业发展;三是经济结构不协调,产业结构不合理,转变经济发展方式任务依然艰巨;四是奋进赶力度不够,发展步伐有待加强。上述问题必须高度重视,认真加以解决。

以党的十八大精神与十八届三中全会精神为指导,主动适应发展形式新变化,积极顺应群众新期待,抓住用好全面建成“省级百强中心镇”有利政策机遇期,以全面深化改革为主题,以狠抓项目建设为主线,以开展招商引资强攻战、集镇建设大会战、农业产业化升级战和镇域经济发展大竞赛为抓手,着力扩大固定资产投资,着力提升国民经济再上新水平,着力抓好干部队伍建设,实现发展速度再创新高、发展质量再上台阶、镇域经济再增特色,努力为全县实现“五年决战500亿”的目标做出应有贡献。

围绕实现上述目标,着力“把握一条主线、打好三个硬仗、做好六项关键性工作”:

把握一条主线,把握大开放、大发展、大招商、招大商这条主线,举全镇之力强化招商引资。2014年,力争园区引进3-4个亿元以上的工业企业,促进开放型经济更好更快发展。

打好三个硬仗,紧紧围绕集镇建设、九景衢铁路、加密高速、万亩高标准农田等项目建设,着力工作项目化,助推全镇工作全面铺开。打好老镇区改造升级战,高标准、严要求继续抓好老集镇(北炎街道片区)改造提升攻坚战,助推**中心集镇与老集镇同步统筹发展;打好重点项目建设大会战,不等不靠,率先作为,围绕九景衢铁路、加密高速开工建设的有力契机,做好铁路项目建设前期配套征地项目,突出抓好火车站广场与集镇中心路网对接规划建设工作,着力做好加密高速征地启动工作;打好农业产业化推进攻坚战,用好全市高标准农田示范田项目在我镇启动的良好先机,全力抓好高标准农田建设落实。

做好六项关键工作,紧密围绕日常事务,着力抓好财税收入、项目建设、集镇建设及管理、三农工作、党风廉政建设、社会民生事业等方面,促进各项工作再获新进展。

积极拓宽财税增收渠道,不断提升经济支撑能力。一是巩固已有的财税收入来源,进一步夯实财税收入基础;二是创新财税征收工作思路,深挖内潜,主要针对民营企业内部下功夫,做到应收尽收,不留死角;三是加大招商引资力度,培植新的税收增长点,继续做大财税总量,财税收入力争继续领跑全县乡镇。

继续深化以项目建设为纲,突出项目支撑发展能力。毫不动摇地抓好项目建设,着力各项工作项目化,进一步加强项目建设的操作力度、调度能力。突出抓好九景衢铁路配套项目、加密高速配套项目、洞门镇村联动点项目、交警中队办公楼项目建设、菜市场搬迁整顿、北炎街道片区老集镇改造项目等重点项目,进一步以项目带动我镇各项事业的发展,进一步提升项目支撑能力。

坚定不移攻集镇,提升品味,集镇建设创特色。一是狠抓老镇区建设,坚持高标准改造北炎老镇区,助推新老集镇建设融为一体,竞相争辉;二是继续抓好“两违”管控,始终保持高压态势,严格管控标准,特别是针对**火车站规划用地区域进行重点管控;三是完善集镇规划,并狠抓规划落实,按照“规划一张图、审批一支笔、建设一盘棋、管理一张网”的“四个一”原则高标准推动集镇建设;四是狠抓集镇管理,继续做好集镇基础设施建设,加大资金投入力度,着力完善集镇功能,坚定不移推进新型城镇化建设。

扎实做好“三农”工作,夯实经济社会发展基础。一是毫不动摇支持农业产业化发展,谋篇果业经济产值在农业总产值比重再提升,以传统农产业发展为支撑,聚焦特色果业农业经济发展,助力订单式农业发展,走农业产业化、规模化、科技化发展之路。二是继续做好水利工作,一方面加强水利建设政策执行力度,进一步强化中小型水库出险加固;另一方面,全力做好防洪抗旱工作。三是强化农技推动农业发展力度,进一步推动农技进村入户,扎实做好“送科技下乡”活动,不断提升农民科技素养。

落实党的十八届三中全会精神,始终如一抓党建。一是开展贯彻群众路线教育实践活动为契机,着力优化发展软环境,加强干部队伍建设,不断强化干部宗旨意识、作风建设;二是提升科学发展能力,以建设学习型机关、学习型干部为主题,提高统揽全镇发展、贯彻上级精神执行能力;三是全面落实党风廉政建设责任制,加强完善惩治和预防腐败体系建设,坚持从完善制度入手,努力提升干部防腐拒变的思想意识,着力营造风清气正、积极向上的工作氛围。

统筹社会民生事业,构建“和谐**”。民生事业事关群众满意,人民幸福,必须坚持经济与民生事业统筹发展,让全镇发展成果惠及全镇人民。一是抓好文化建设,进一步做好送文化、送温暖下乡活动。丰富农民业余文化生活;二着力推动民政养老事业新发展,扎实开展新农合政策宣传,拓宽宣传渠道,让国家新农合制度更好惠及全镇人民,另一方面,探索迈出支持社区养老步伐,进一步加强**养老院硬件投入力度,不断完善养老设施条件;三是扎实做好教育、卫生事业,一方面督导适龄儿童按时入学,巩固全镇义务教育普及率,加大对因贫失学、因教返贫困难家庭的帮扶支持力度,另一方面,加大财政补贴力度,支持农村医疗卫生室建设,严格落实大病救助医保救助制度。继续坚定不移抓好林业、综治、民政、劳动保障、新农合等一系列民生工作,统筹民生社会事业协调进步,筑牢和谐**民生网。

中共**镇党委。

**镇人民政府。

二零一三年十二月十八日。

起草人:沈书鹤。

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模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇十九

我是从20xx年9月27日加入-这个大家庭的,也是我自6月毕业以来连续数次跳槽后最稳定的一份工作。为此,我感谢-公司,能给我提供这样一个发展的平台。现在,我就一年来的工作做如下总结:

一年来,我在文秘岗位上恪守职责,主要负责公司网站的文字编辑,公司新闻通讯的起草撰写,会议记录等工作,在工作中,我努力学习企业秘书所具有的素质,积极借鉴其他企业网站的优异点,结合自身,提升自己。

回顾一年的历程,虽然短暂的一晃而过,但是工作中的乐趣和工作之后的成就感依旧挥之不去。

起草了4篇以公司发展为题材的纪实文字,如《企业探索循环农业新路子,农民找到科技致富金点子—甘肃中天生物科技集团发展纪实》、《解不开的“三农”情结—记省人大代表、甘肃中天生物科技集团董事长陈耀祥》、《急鼓催日月,热血写青春—记陇原中天生物股份总经理韩东宏》、《致力三农发展,带动农民致富—记发展中的甘肃中天生物科技集团》等。这些文字虽然均没有发表、公开,但是从苦思冥想的构想,到艰辛的起草文字,再到文章的定稿,其中的滋味是幸福的。

模具设计年度主要工作总结范文(20篇)篇二十

20_年即将过去,这一年给予我很多的收获,同时给予我更多的思考。这一年,我将从工作成果、工作收获,思考,未来工作计划做总结。

(1)工作内容,首先从引流方面找突破口,线上添加一些潜在的客户,添加她们的微信。其次是发优质的朋友圈,发圈的好处,影响你的潜在客户,休眠客户,还有增加客户的黏性,让客户了解的最新动态。因为内容可以带给她们价值感,所以你没有被屏蔽。第三写文章引流,写一些客户们很关心的文章,与她们同屏共振,才能获得对方的信任与认可。逛论坛,顶帖吧,玩抖音活跃z在不同的自媒体平台;线下引流就是参加展会,获取一些新的人脉信息,与老客户见面再一次增加彼此之间的信任感,默契感。

(2)客户管理信息汇总,甄别客户质量,与增加客户的黏性,及时记录好客户的需求;唤醒沉睡客户,比挖掘新客户要节省时间,节省成本;累计客户的名单的同时,删除一些一般客户信息。

(3)成交客户后,准备客户需求的记录,反馈给总部,跟踪货物何时发货,把第一信息反馈给客户。做好跟踪货物的笔记,货物到达后,第一时间把信息反馈给客户。

(4)做好售后服务,增加客户对你的信任度,目的是让客户介绍她的朋友给我们,形成一个正循环。不要轻易去得罪一个客户,否则你将会失去她背后的那一群人。美国著名的推销员乔吉拉德说过过:“你只要赶走一个客户,就等于赶走了潜在的250个顾客。”所以在任何情况下都不要得罪哪怕是一个客户。

(5)培训工作,一个是配合电商培训学校培训电商知识,一个是培训我的客户分享一些专业性的知识例如沙棘方面销售心得消费心理学方面等。让客户复制黏贴后,增加销售量。

(二)工作价值。

首先谈一下业务价值,20_年销售业绩占的比重比较大的就原料油,其次是200ml籽油50ml籽油,50ml籽油贴牌客户贴了10000瓶(此处做表格呈现),这一年,我将工作重点放在原料油上,其他规格的产品相对来说比较弱一些,应该是所有产品齐头并进;第二是服务价值,让客户倍增的不二法则就是扶持客户,让客户增加黏性。大到知识共享,小到心得共享,这就必须输出倒逼输入,经常提供一些有价值的知识,让客户得心应手的应用。第三改进价值,因为支持的客户有限,没有形成团队,目前需要建立一个团队。

二、工作收获和思考。

收获:

(1)收获了心声,客户经常邮寄一些家乡特产,及孩子的食物衣物礼物给我,而且还帮我转发自媒体上写做的文章,同时帮助我宣传沙棘对人体的益处。

(2)收获了业绩,与20_年20_年相比,业绩翻了好几番,让我更有勇气去与一些高人交谈。

(3)收获了自信力,让我知道,做任何事情都有一种敢于接受的心里,这就是一份自信力。

(4)启发,做销售与做其它事情是一个道理,首先销售方面在与时俱进的同时,还得结合现在社会气息,用反向思维来做好销售。还要懂得利用工具思维,比如读书笔记工作总结,一定要学会利用思维导图这要比较方便;深度思维,要透过现象,抓住原因的能力;有机思维,世间万物都有千丝万缕的联系,一个貌似不合理的安排,背后总会有一个合理的解释;通用思维,就是结合自己的经验,把不同专业的知识,变得为我所用。还有懂的人脉的重要性,结实好人脉,也是成就事业最佳方法之一。

思考:

(1)增加有效的活数据支撑,一定要数据活化,做到心中有数。利用有效的活化数据,做好记录,给生活和工作带来了便利,最终重要的就是节省了时间成本。

(2)继续找好销售业绩中的“头羊”,让头羊帮助后我们销售和介绍客户,形成有序的循环。

(3)嫁接团队,携手共进,a企业平台,结合企业提供的平台,结实好一些人脉,才可以扩张人脉,更好的促进销售。b产品规模10个凝胶糖果,1健字号,九款植物油等。c利用好已有的圈子,去销售自己,再去销售产品。

三、未来的工作计划:

(1)开拓新品渠道,结合产品的特性与老客户联系的同时,还要与时俱进,进行渠道拓宽。

(2)进一步的引流,数据活化,及时跟踪客户,与客户对接。最主要的是建立一个健全的数据库,做好备忘录,做好客情描述,以及客户分类。根据客户分类,选择沟通日期等。目的就是为销售做好细节工作。

(3)建设自己的销售队伍。前期一定要学习辅助销售的书籍,这就需要自己下功夫了,经常性的与自己的客户进行分析,输出倒逼输入是最有效的方式;多与高人学习,建立自己的高人磁场,做一名有知识涵养的新时代销售;建立与时俱进的思维模式,多学习,多思考工作中,生活中的得与失。

以上三点就是我20_年的工作总结,希望每一次的总结,对自己多一份促进。感恩领导给予我们这个平台,感恩朝夕相伴的同事们,感恩基地的每一位辛勤付出的同仁们,感恩生命中所有人的遇见!

再见20_,喜迎20_年!

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