最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）

演讲稿范文可以根据不同的演讲目的和场合进行灵活的调整和改编，以达到最佳的演讲效果。以下是一些脍炙人口的演讲稿范文，希望可以激发大家对写作和演讲的兴趣和热情。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）

将本文的Word文档下载到电脑，方便收藏和打印

推荐度：

点击下载文档

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇一

尊敬的老领导、老前辈们：

大家好!

新年伊始，万象更新，在辞旧迎新的日子里，我们欢聚一堂!首先谨让我代表中心学校向今天莅校的前辈们表示热烈的欢迎和衷心的祝福!也想通过你们向你们的家属及未能到校的老教师表示诚挚的问候!各位老前辈，非常感谢你们对骆驼坳镇教育事业所付出的艰辛劳动，为教育事业做出了巨大的贡献，你们以无私的奉献和缤纷的桃李赢得了社会的尊敬。感谢你们对教育一如既往的关心和厚爱!

在这里我代表中心学校讲以下几点意见：

一、工作成绩。

过去的一年里，在各级领导、各界朋友的大力支持和广大师生的辛勤努力下，全镇教育取得了良好的成绩：

一是深入开展了行风评议活动活动，学校办学行为得到了进一步规范，乱办班、乱招生、乱收费等现象基本得到了遏制，促进了教育公平，做到了人民群众满意;行风评议现场会。到目前为止全镇还没有受到行风方面的举报。这在全县是独一无二的。

二是加强了师德师风建设，教师素质不断增强，认真开展教师师德师风评议考核活动，全镇涌现出了一大批像李红军老师等政治坚定、师德高尚、为人师表、乐于奉献的师德楷模和先进典型，树立了良好的教师形象;本年度教师四优比赛硕果累累。

三是教育教学质量有较大提高，教育教学中心地位得到突出，教学常规管理得到进一步加强。涌现了一大批教学骨干和教学能手，教育教学质量有较大幅度提升。赵家湾小学在县教育局组织的素质抽测中，获得了全县乡镇小学前三名的好成绩，骆驼坳中学在生源大量外流的情况下，今年中考取得了过一中线29人的较好成绩，严家坳中学中考在生源质量很差的情况下有了新的突破;有四科进入了全县前四名。

四是扎实抓好了学校安全工作，全镇师生和财产没有出现较大安全责任事故。

六是坚决执行党和国家的教育方针和惠民政策，把“两免一补”和促进教育公平的措施落到实处，一年来共资助了2200多名贫困学生。

七是加大远程教育投资力度，今年暑假又投入60多万元装备了中学微机室和多媒体教室，抓好了全镇中小学现代远程教育设备资源的管理与应用。远程教育检查得分第一。

但是，在看到成绩的同时，我们也必须清醒地看到，我镇教育还存在一些不容忽视的问题。诸如：

(1)办学行为有待进一步规范，不少学校不能严格按规定执行国家课程计划，不能开齐开足课程，尤其是体育，音乐、美术、综合实践课程，有的学校出现表上有表下无的现象，个别学校听不到钟声、歌声，缺乏一所学校应有的生气和活力。

(2)教育教学质量与人民群众的期望值还有一定的距离。

(4)干部队伍和师资队伍建设任重道远，素质和能力急需提高;极少数干部教师作风漂浮，不认真教学，不备课上课的现象时有发生。

(5)少数学校收费不规范，尤其是三业、体检、防疫、保险没有很好实行预约制度，导致部分家长有意见。

(6)有的学校综合治理和校园安全隐患依然存在;。

以上这些新时期的新情况、新问题，阻碍着我镇教育事业的健康发展。我们一定会充分认识到创办人民满意教育的重要性、必要性，增强政治责任感、紧迫感，从现在做起，从自身做起，真正把我镇教育办成人民满意的教育。

二、新学年我们的中心工作是：

1、巩固“普九”成果，把学生控流作为工作的“重中之重”来抓。确保全镇小学适龄儿童入学率100%，初中适龄儿童入学率95%，在校学生年辍学率中小学分别控制在3%和0.3%以内，15周岁人口初等义务教育完成率达98%以上，7-15周岁残疾少年入学率达80%以上，小学、初中毕业率分别为98%。

2、规范办学行为，全面提高素质教育。加强和改进学校教育教学工作、德育工作。加强教学管理，坚持以人为本，积极开展校本教研，大力推行教学改革实验，稳步实施“教研兴教”战略。中考骆驼坳中学升一中人数要突破30人，严家坳中学升一中人数要突破10人，中考综合结帐进入全县前列。

3、大力开展文体活动，举办全镇中小学生运动会，中学开展庆元旦师生才艺比赛和文艺汇演，小学开展迎“六一”师生同台联欢，教职工开展乒乓、兰球、象棋比赛。

4、抓好教师继续教育，确保校长岗位培训、提高培训、骨干教师培训、教师各类培训任务完成。

5、多方面筹措资金，完善校园建设，不断改善办学条件。

6、继续抓好安全工作，配合镇党委政府加强社会治安综合治理工作。确保教育系统内政治稳定和社会安定。

7、积极推行校务公开和民主监督机制。积极主动做好维护教师合法权益工作，关心特困教师、离退休教师生活。

8、创造良好育人环境。以创建和谐校园为契机，加强学校平面管理，搞好校园文化建设中心小学创平面管理，同时全镇中小学要狠抓教育宣传报道、勤工俭学、高中招生、远程教育资源管理利用、教师稳定、党建、后勤管理等工作，完成镇政府、县教育局下达分配任务。

三、新学期教育工作的形势和工作思路。

新的一学年，我们一定要充分认识我们面临的新形势和新任务，切实增强加快教育发展的责任感和紧迫感，牢记使命，抢抓机遇，把握重点，开拓创新，努力推动全镇教育事业持续快速健康发展。

第一，牢守学校安全底线，努力打造平安校园。

目前，我镇学校安全工作面临一些严峻的形势。为此，我们一定要深刻认识学校安全工作面临的新形势、新任务、新要求，牢固树立“珍爱生命，安全第一”的思想，明确责任，健全网络，完善机制，努力打造平安校园。

一是认真抓好安全教育，全面提高师生安全意识。通过广播、集会、板报、知识讲座、文艺活动等多种途径，向师生大力宣讲安全常识。同时，要采取教师家访、致家长一封信等形式，定期向家长宣传安全常识，督促家长积极与学校配合，共同做好学校安全工作，努力形成学校、社会、家庭齐抓共管的安全工作格局。

二是落实安全责任。我们要按照一级抓一级、层层抓落实的原则，将每个岗位的安全责任，逐条细化，分解落实到人、落实到每项工作、每个环节。学校要同教师、学生及家长签订安全责任书，进一步明确责任界限，同时，要将学校安全纳入学校目标管理范畴，定期考核，严格奖惩，确保全镇学校安全工作真正落到实处。

三是完善制度，构建学校安全管理长效机制。暑期集训，根据上级要求，我们进一步修订印发了一系列学校安全管理制度，应该说，目前学校安全管理制度总体上是全面的、系统的，下一步，重点是要抓落实。全镇中小学紧密结合本校实际，建立健全各项安全管理制度办法，并认真抓落实。真正从每一个环节和每一个细节上把学校安全工作抓实。

四是突出重点，即狠抓校舍安全、食品卫生和疾病防疫、交通安全、消防安全、校园周边整治及治安安全。开学前，学校要对校舍进行一次全面检查，凡是级危房一律不得住人。各校要建立和完善学校卫生防疫体系、卫生突发事件应急处理机制和应急预案，加强食堂、食品卫生和饮用水安全，做好“学校合格食堂”创建工作。学校严禁“三无”食品进入校园。各校要坚持“预防为主”的工作方针，对学生进行健康知识和传染病预防知识教育;坚持晨检制度;要抓好消防安全，对校舍、电网、线路进行排查，排除楼道通行障碍物，确保安全通道畅通，确保消防设备设施完好，认真落实楼道值班制度，加强学生空档时间管理。要狠抓交通安全，教育学生不搭乘农用车、三无车、超速超载和有安全隐患的车辆;强化学生上、放学路上的安全教育和管理，实行路队护送制，确保学生校外安全。坚持校内外巡查，抓好保安工作，防止外来人员进入校园伤害学生，定期收缴学生中的刀具等危险物品，教育学生不进营业性网吧，不到不安全的地方，不做不安全的事。

五是加强整改，全面消除隐患。各学校要把查找和整改安全隐患作为一项常规工作，发动师生每月一次查找安全隐患，并认真整改，严防死守。发现重大隐患，要及时排除，学校排除不了，要及时报告。消除安全隐患，防止犯经验主义错误，采取根本性措施。

第二，咬紧质量生命线，努力提高教育教学质量。

教育质量是学校发展的生命线，是教育发展的永恒主题。针对我镇目前存在的优质师资不足、教师教学观念和教学手段相对落后等突出问题，下一阶段，我们要重点抓好以下几个方面的工作：

一、树立“教学是核心”的管理理念。

1、领导深入教学第一线，及时了解教学工作情况，每位校级、中层干部都担任一门主科的教学，每周深入教研组指导教研工作，每学期听课不少于30节，课后要就教法、学法问题提出有价值的建议。

3、严格执行上级教育行政部门的有关政策措施。加强教学管理，严格执行国家的教学课程、课时计划，每天值日领导都要巡视每班的上课、下课情况，对随意调课、空堂、拖堂、不备课上课等违纪现象做严肃处理。

二、加强教风师德建设。

1、要求教师把主要精力投入到人才培养和教学工作中，提倡乐于奉献、忠于职守、严谨求实、教书育人、率先垂范的精神面貌;严格遵守《教师师德规范规范》和《驼坳镇教师师德十不准》。

2、完善师德师风建设的考核、监督机制，督促教师自觉履行教书育人职责。教师师德实行实行学生评、家长评、教师互相评、平时记载相结合的方法，评出优秀、合格、不合格几个等次，并与教师工资、评优晋职相挂钩。

三、要严格教学奖惩制度和教师末位交流制度。

主要实行两个挂钩：一是将学校教学质量与学校领导班子及其成员的评先、晋级、提拔和教师工资挂钩;二是从今年起，将教学质量与教师评先、晋级、晋职、调动及工资奖惩挂钩。各中小学按县教育局要求制定绩效挂钩办法，适当拉大绩效工资档次。真正实现干多干少不一样，干好干坏不一样，干与不干不一样。

制定教师末位交流办法，要让那些工作态度差，教学效果低劣的人出得去。凡是教学成绩平平，特别是中考、小学统考学校教学质量低劣者，并对教师评先、晋级、晋职实行一票否决。

四、抓好教学五认真，扎实搞好常规教学工作。

1、认真备课。认真备课是提高课堂教学效率、提高教学质量的前提，要求每位教师加强学习，认真钻研教材，做到超周备课。在教学中积累教学经验，记好教学反思，并及时给予反馈。

2、认真上课。上好课是提高教学质量的保证，要求每位教师按规定时间上课，学校建立上课查岗制度与推门听课制度。

3、认真批改。发现作业中的问题及时反馈，校领导每学期检查学生作业四次以上，并将检查情况反馈给每位教师。

4、认真辅导。全面关心学生，分析各类学生作业的情况，实施差异教学。开学初语数老师制定补困计划，建立学困生档案，学校加强对学困生的辅导。

5、认真训练。实施作业工程，对于小学生，保证每位学生每天有半个小时的作业。小学生和初中生每周双休日都布置有训练题，教师要收取批阅，学校还要组织专项检查。

6、认真考试。考试既是对教学质量高低的一种检验，又是教学的一种反馈，是改进教学的一种依据，必须认真对待。加强质量抽测，实行全镇期末统考，根据统考成绩对校长和教师实行奖惩。

六、加强学风建设，充分调动和发挥学生学习的积极性和主动性。

1.优良校风、学风、班风是保证教育质量的重要前提。学校通过开展学风、班风建设活动，把学风建设作为学校教学工作、学生工作的一项重要内容常抓不懈。营造健康向上的校园文化，弘扬努力学习、刻苦拼搏的精神。

2.对学生要严明学习纪律、严格考试管理、严肃考场纪律，采取有效措施，坚决杜绝考试作弊现象。

3、继续开展学生日常行为规范周评、月评活动，继续开展文明班级、文明寝室、文明学生、文明校园的评比活动。

七、建立健全教学质量监控体系。

1.坚持领导听课制度。要求学校各级教学管理人员和教导主任每学期听课至少30节，以便及时深入地了解和研究教学工作中的新情况、新问题，并提出解决方案，对不能定期研究教学工作，提高教学质量措施不力，没有完成听课任务的各级领导，年终考核视为不合格。

2.强化教学检查制度。建立教.组两级教学质量监控体系，各组通过开展互相听课、评课、观摩教学、召开学生座谈会、检查教室日志等办法形成组内的教学质量保证体系;。

3.建立教学信息反馈网，保证教学信息反馈畅通。采取多种形式、多种途径，打通管理者、教师、学生之间的教学信息通道。通过实施领导干部听课制、学生评教制、教导处的检查制，建立纵横教学信息反馈网，保证教学信息反馈渠道的畅通。

八、抓好规章制度建设，向教学常规要质量。

1、一是加强制度建设，制定《骆驼坳镇教学常规管理规定》、《骆驼坳镇中小学工作考核办法》、《教师工作考评细则》、《教师绩效挂钩分配制度》、《教师末位交流办法》等制度，建立起教学常规管理及监控机制，不断规范教师的教学行为，提高课堂教学质量。

2.实行教学常规自检月报制度。我们要求，各中小学每月3日，必须向镇中心校教导处报送上个月教学常规检查月报表，内容包括：各学科教学计划制定情况，学生作业及试卷批改，教师备课、辅导等情况等，并把检查情况记入教师个人业务档案。下阶段，镇中心校将开展作业批改情况抽查与评比活动，对部分在学生作业及试卷批改等方面工作做得好的老师予以表彰。

3.执行学校常规工作督查制度，镇中心校实行"学校工作每周半日督查制度，加强对各中小学常规工作及各项规章制度的落实情况进行经常性的督促、检查和指导，及时发现问题，解决问题。

第三、健全制度，切实加强中小学财务管理。

一是加强制度管理。各单位依照县教育局制度、规定，建立了较健全的财务管理制度，学校财务管理逐步走向科学化、规范化、制度化。

二是执行预算管理。各单位要遵循了预算管理原则，执行年初财务预算计划，做到本年度收入支出基本平衡，严禁增大学校债务。收费严格执行标准，支出严格手续，做到合理开支，有多少钱，办多少事，不搞赤字预算。各单位收入包括勤工俭学收入要全部入帐，严禁私设小金库和帐外帐的现象。

四、规范专项经费管理。专项资金要做到了专款专用，杜绝挤占、挪用或改变其用途的现象，严禁用专项资金和学校公用经费发放教职工工资偿还债务和借贷款发放教职工福利的现象。“两免一补”、危房改造经费按政策执行到位。

第四、优化环境，创新思路，努力开创我镇教育事业发展的新局面。

第一，积极争取各级领导对教育工作的重视和支持。建立教育工作定期汇报、通报制度，重点工作、重大事件、许多自身不能解决的困难和问题以及每一阶段的工作进展情况，都要依照层级积极上报和及时汇报。要积极争取领导和支持，落实教育优先发展的战略地位，落实义务教育管理的责任，进一步落实好党政领导基础教育目标考核制度，协调各部门继续履行好发展教育的职责，积极抓好组织学生入学、校园周边环境综合治理等工作。

第二，以教育行风评议为契机赢得社会的理解和关爱。规范办学行为既是我们争取社会支持、树立良好形象的基础，要以强有力的措施努力规范办学行为。一是全面贯彻教育方针，严格执行课程计划，按照新《课程标准》开齐开全课程，严禁统考学科挤占非统考学科的课时。二是严格执行上级规定的义务教育阶段学校作息时间，不得随意提前或推迟。三是推进办事公开，在教育收费、学校财务、两免一补，模范评选、教师考核，学校制度、基建维修、重大设备采购、教师绩效工资等方面都要在醒目的位置公开公示，广泛接受社会监督。四是严格执行义务教育阶段“一费制”政策，坚决杜绝乱收费。五是严格执行“两免一补”政策。坚持公正公开公平的原则，积极征求村委会和群众代表的意见，做到该享受的一定要享受，按政策不能享受的一定不享受。

第三，积极建立和落实义务教育经费保障机制。一是组织教师认真学习，准确把握新机制的精神实质、主要内容、实施步骤和工作要求，坚决抵制乱收费。二是抢抓建立新机制的有利时机，抓紧研究实施办法，同时，积极探讨农村教育综合改革，将新机制改革与教育教学质量的提高结合起来，通过建立完善相应的配套机制，促进全镇教育教学质量的提高。

四、整个形势：

1、国家经济形势很好，增长速度居世界第一，gdp83000人民币，230000人民币;财政收入：财政收入13000，20财政收入51000元。印花税收入2000亿元，是去年的十倍。减轻农民负担才300亿元。抽水蓄能每年发电量10亿千瓦，增加税收1个亿。

2、国家教育资助政策越来越好;公用经费也不断增多;。

3、长效机制、西部工程项目加快步伐：

4、经济形势好转，教育投入不断加大;。

5、教师待遇不断提高，在教育局肖局长为首的教育局领导的努力下，今年解决了以前调资部分下欠的两个35%，医保合同工养老保险全部由财政支付，退休教师降温取暖88元由教育局发放。在职教师享受全额工资。

五、国家工资政策：

六、几点要求：

一是对学校：

1、把老干工作当成一项重要的工作来抓;。

2、多开展一些相关的活动，把尊重老教师落到实处。如请老教师回学校指导工作，一年两次上门慰问要保证，老教师70、80大寿校长要参加，老教师住院要探望。老师教身故要参加追悼会。学校党支部退休老党员学习、开会要通知。

二是对退休教师。

1、希望大家常锻炼身体，长命百岁。

2、希望对教育的工作多提宝贵的意见和建议。

3、希望进一步关心教育，正面宣传教育，维护教育的整体形象。

4、有难题推举代表找中心学校，不能越级上访;。

5、体谅中心学校和学校的困难;。

我们真诚期待着各位老教师常回来看看，为学校出谋划策，最后祝大家、阖家幸福，万事如意;祝各位退休老前辈，身体健康，心情愉快，福如东海，寿比南山!

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇二

同志们：

我们这次全市老干部工作会议是经市委会研究召开的。会议的主要任务是，认真学习贯彻党的十六届五中全会、___市老干部工作会议、市委四届四次全会精神，回顾总结去年的工作，研究部署20__年老干部工作任务，表彰先进。市委对召开这次会议十分重视。会前市委会专门听取了汇报，并对这次会议的召开和今年的老干部工作提出了具体要求。今天，四大班子主要领导出席会议，这充分说明市委对老干部工作的高度重视和对老干部的倍加关心。

下面，我就去年工作和今年任务先讲几点意见：

一、去年工作的简要回顾。

20__年，我市的老干部工作在市委、市政府的重视、支持下，在省、___市委老干部局的正确指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕经济建设中心和改革发展稳定大局，按照平顶山市老干部工作和市委四届三次全体(扩大)会议的要求，以五年一次的全省老干部工作大检查为动力，全面落实党的老干部政策，切实做好老干部思想政治工作，积极组织和引导老干部发挥作用，努力加强自身建设，较好地完成了全年的各项工作任务。

(一)对老干部工作的重视程度进一步提高。

市委、市政府和各级各单位领导都能把老干部工作作为一件大事，思想上高度重视，工作上大力支持，列入议事日程，经常听取老干部工作部门的情况汇报，研究解决老干部工作中的实际问题。20__年是全省五年一次的老干部工作大检查年，接到全省老干部工作大检查的通知后，市委吴书记专门听取了市委老干部局的汇报，对老干部工作提出了要“感情到位，工作到位，措施到位，资金到位”，并以身作则，带头落实中央、省委和平顶山市委关于老干部工作的各项制度、规定和要求。对老干部工作中存在的困难和重要问题总是高度重视，及时协调解决。在市委、市政府主要领导的重视和过问下，去年为老干部局和关工委更新了车辆，公开招录了两名优秀大学本科生充实老干部工作队伍。市长___对老干部工作十分关注，凡老干部的事情总能优先考虑，尽力保障，为老干部工作提供了很好的支持，并注意在各项工作中虚心听取老干部的意见和建议。副书记___和副市长___及人大_主任、政协主席等领导都能和老干部打成一片，并经常过问指导老干部的有关具体活动，对有关问题总是认真给予协调解决。市委调整了老干部工作委员会和关心下一代工作委员会以及老干部大学校委会，还根据人事变动情况及时调整了市四大班子领导所联系的老干部，保证了工作的连续性，为推动工作开展打下了良好的基础。

全市各乡镇、办事处和市直各单位，各级领导都高度重视老干部工作，工作人员认真负责，为老干部办了大量实事、好事，起到了很好的示范作用，形成了尊老敬老，积极为老干部办实事、办好事、送温暖的浓厚氛围。

(二)老干部的政治待遇得到较好落实。

一年来，各级各单位坚持按规定组织老干部看文件、听报告;邀请老干部参加一些重大政治活动和重要会议;组织老同志坚持政治学习日，开展经常性的政治学习;坚持定期向老干部通报工作，联系老干部、走访慰问和定期不定期地举办老干部座谈会等制度，形成了良好风气。在保持共产党员先进性教育活动、市重点工程建设的决策和实施过程中，认真听取老干部的意见和建议。各级党组织针对离退休干部党员的特点，积极探索适合老同志特点的支部活动形式，老干部党支部的教育、监督、桥梁和战斗堡垒作用得到进一步加强和发挥。

全市老干部活动中心(室)和老干部大学(学校)在注重硬件建设的同时，利用老同志喜闻乐见的活动形式，积极开展丰富多彩、健康有益的文体活动。市老干部活动中心二期改造工程完成了楼顶维修、院内铺地坪等项目，增设了舞蹈室、戏曲室等，并为阅览室、接待室配备了电脑、空调等。先后举办了灯节灯展、猜灯谜、老干部工作图片展、书画展、球类、棋类、戏曲、歌咏比赛，老人节大型文艺晚会前期筹备等活动，收到了良好的效果。还组织老干部门球队参加___组织的门球比赛，取得了良好的成绩。市老干部大学在20__年全面装修的基础上，20__年又配备了两台立式空调和音响设备。在8月份___市全市老干部大学教育工作经验交流会上，我们老干部大学的做法在会上做了交流，无论从硬件建设还是教学质量都得到了平顶山领导的一致认可。各单位也都十分重视老干部活动室和老干部学校的阵地建设。在老干部“老有所学，老有所乐”方面发挥了重要作用。

(三)离休干部的生活待遇有了切实保障。

针对市属困难企业离休干部医疗费统筹难问题，去年，由市委组织部牵头，纪检委、老干部局、中小企业局、审计局、财政局、人事劳动和社会保障局参加，对市属困难企业进行了经济效益评估，重新商定了统筹补助，解决了看病就医问题。省委老干部局局长李树铭在到__调研时，对我们的作法给予了充分肯定。去年10月份，以省纪委原副书记李良皋为组长的省委老干部工作检查组对我市老干部工作检查后的反馈意见中，给我市老干部工作也给予了很好评价。

(四)组织老干部发挥作用工作取得新成绩。

一年来，全市各级各单位把组织老干部发挥作用工作纳入各级老干部工作的一个重要方面。目前，全市共有老干部发挥作用组织900多个，有80%的离退休干部在不同领域发挥着作用。

在关心教育下一代方面，市、乡和大部分村(街)均建立了关工委组织，初步形成了条块结合、城乡结合的关心下一代网络，有近5000名“五老”人员依托各级关工委的引导，积极从事未成年人思想道德建设等工作，发挥了重要作用。20__年我市关工委获省、___市发挥作用先进集体，___、___获省、___市先进个人，___、___等获平顶山市先进个人。

在发挥经验优势方面，老干部积极投身全市经济建设、教育扶贫、城市管理等项工作，为各级党委和政府建言献策、当参谋。原市政府顾问李三昌同志担任老干部大学校长、关工委主任等职务，经常深入农村、学校搞调研、作报告，为关心教育下一代和老年教育事业做出了积极贡献，他的事迹在省《老人春秋》等媒体给予了报道。他和马庆立、樊嘉言、熊贵欣等还常年被聘请为老干部工作检查组成员，协助落实老干部的各项待遇。据统计，全市有350名老干部积极开展调查研究，为各级党委和政府提建议、当参谋;有400名老干部参与开展群众性的科技传播、普及活动;有200多名企业的老干部发挥技术专长和经验优势，为加快企业发展献计献策;有800余名回农村的离退休老干部积极投身富民工程，发展“五业”生产。各级各单位还根据老干部的特长，组织老干部参与基层党组织建设、廉政监督、信访民调、社会治安综合治理以及义务办学行医等工作，为我市的经济发展和社会稳定作出了积极贡献。

(五)老干部工作部门的自身建设得到进一步加强。

按照市委的统一部署，各级老干部工作者积极参加了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。通过学习，深化了老干部工作者对开展先进性教育重要意义的认识，查找了在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律等方面存在的问题，制定了切实可行的整改方案，较好地完成了先进性教育活动的各项任务。为提高老干部工作人员的政治业务水平，去年5月份，举办了全市老干部工作人员培训班，邀请省委老干部局副局长李喜才、平顶山市老干部局局长薛学及三个业务科室负责人分别授课，收到了明显效果。在全市实行了调研宣传工作责任目标管理，建立了奖惩机制，全市老干部系统完成老干部工作方面的调研信息600多篇，为各级领导决策提供了重要依据。

一年来，我市的老干部工作虽然取得了一定的成绩，但也存在着工作不够平衡;个别单位对老干部工作重视程度不够，老干部思想政治工作做得不深入，少数单位离休干部“两费”落实不及时，老干部工作队伍服务质量不高等问题。对此，我们必须正视现状，引起重视，在新的一年里认真加以解决。

二、今年工作的主要任务。

20__年是落实国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要实施的开局之年，也是中国共产党建党85周年、红军长征胜利70周年的喜庆之年，全市老干部工作总的指导思想和要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届五中全会精神，按照___市老干部工作暨“双先”表彰会议及市委四届四次全体会议的要求，全面落实老干部政治、生活待遇，着力解决老干部工作的重点、难点问题，切实加强老干部思想政治建设和党建工作，确保“三个机制”的有效运转，充分发挥老干部在建设富裕__、文明__、平安__和建设社会主义新农村、构建和谐社会中的重大作用，加强提高自身能力建设，努力开创我市老干部工作的新局面。

今年的老干部工作要做好以下六点：

(一)切实加强老干部思想政治建设和党建工作,认真落实老干部的政治待遇。

一要认真抓好老干部的政治理论学习。要从全局的高度，把组织老同志学习贯彻十六届五中全会精神作为当前和今后一个时期的一项重要工作，贯穿于今后工作的各个环节，切实把老干部的思想统一到中央和省、市委重大决策和部署上来，使老同志始终保持政治坚定、思想常新、理想永存。二要创新老干部思想政治工作的方式方法。要在继续坚持定期向老干部通报工作、重大节日走访慰问、重大活动和会议请老同志参加、按规定组织老同志阅读重要文件、重大决策听取老干部意见等各项行之有效制度的同时，结合老同志年事已高、行动不便的特点，在政治思想教育的内容上、形式上、手段上积极创新，不断改进。要充分利用活动中心(室)和老干部大学(学校)的阵地作用，组织老干部集中学习，提高老干部的政治理论水平。在组织老干部学习的同时，要把解决思想问题与解决实际问题有机地结合起来，不断增强思想政治教育的针对性，增强学习效果。三要推进基层党建工作创新，进一步加强老干部党支部建设。各级各单位要本着有利于方便老干部参加活动为原则，调整组织设置、改进组织形式、创新活动方式，保证每个离退休干部党员组织有归属、活动有人管。特别是对改制、破产企业在改制过程中，要采取有效措施，切实把每位老党员都编入党的组织，不能出现“有党员无组织、有组织无活动”的问题。今年要着力抓好企业和自收自支单位离退休老干部党支部建设，适当时候可举办一期老干部党支部书记培训班，通过学习，推动工作。

(二)强力推进离休干部“两费”保障机制的完善和有效运行，确保离休干部“两费”落实。

落实好老干部的生活待遇，是老干部安度晚年、颐养天年的基本保证。离休干部“两费”特别是医药费问题，能否及时落实，直接影响老同志晚年的生活。一是要确保离休干部医药费保障机制的有效运转。进一步加大工作力度，采取有效措施，解决工作中遇到的实际问题。要进一步完善医疗统筹金征缴、管理和服务的各项措施，建立并适时调整与离休干部就医要求和经济发展水平相适应的增长机制，以保证医疗费保障机制的良性运转。二要加大财政支持力度。按照“单位尽责、社会统筹、加强管理、财政支持”要求，保证应由财政支持的资金，在预算编制、预算执行、决算审查和资金管理全过程都得到有效落实，从根本上解决离休干部医药费落实难的“顽症”。三要认真做好行政与企事业单位离休干部生活待遇的平衡工作。凡是中央和省、市有明确政策规定的待遇，要不分单位性质同样对待，同样享受。今后，各单位新出台涉及离休干部生活待遇的政策和规定，要事先征求老干部部门的意见，以免造成不应有的工作被动。要认真做好“送温暖”工程，对个别单位生活比较困难、年事已高且长年重病的老干部要采取特殊措施，给予特殊照顾，确保他们安度晚年。

(三)积极做好国有改制、破产企业离休干部的管理服务工作。

要认真贯彻落实中办[20__]12号和豫老[20__]7号文件精神。积极稳妥地解决好国有改制、破产企业中离休干部的管理和服务问题，保证离休干部安置不出现问题，管理服务不断线，政治生活待遇不受影响。省委老干部局将会同有关部门，于今年市二季度对落实豫老人[20__]7号文件情况进行专项检查，我们必须高度重视，加大力度，把这项工作进一步落到实处，保证国有改制、破产企业的离休干部安置、服务、管理、待遇落实“四到位”。对工作中出现的问题，组织部门、老干部工作部门要做好与财政、人事、劳动保障、国资委等部门的协调配合，密切协作，各负其责，及时研究解决。

(四)积极组织和指导老干部在“三个文明”建设中发挥作用。

一要广泛宣传老干部先进典型。通过各种新闻媒体，采取多种形式，大张旗鼓地宣传全国、全省、___市和我市老干部发挥作用的先进事迹和经验，充分展示老干部在新时期的精神风貌和高尚情操，动员更多的老同志在“三个文明”建设中发挥优势、再创佳绩。二要进一步发挥关工委、老干部党支部(小组)、老促会等各类组织的带动作用。认真贯彻落实省、市关工委庆祝成立20周年表彰大会重要精神，积极组织老干部开展各种富有时代特征的教育活动。三要认真贯彻落实中办发[20__]9号和豫办[20__]37号文件精神，高度重视发挥离退休专业技术人员作用的工作。要将此项工作纳入到本地人才开发的总体规划中，通过建立健全离退休专业技术人才库等载体，按照政府引导、市场配置、单位聘请、个人自愿的原则，落实政策措施，提高服务水平，使广大离退休专业技术人员积极献智出力，为我市发展作出新的更大的贡献。

老干部活动中心、老年大学是党在思想文化领域中的一个重要阵地，也是做好老干部工作的重要基础，尤其是在物质生活需求有了较好保障的情况下，他们对精神文化生活的需求就更显得尤为多样和迫切。一要认真贯彻落实豫办[20__]29号文件精神。要坚持正确的办学方向，使教学内容、形式、方法，既符合改革发展稳定的总趋势，又不断满足老干部学习知识、充实生活的精神需要。二要进一步加强各级老干部活动中心(室)建设。今年适逢我市老干部活动中心成立20周年，要本着热烈、隆重、俭朴的原则，搞好庆祝活动，进一步推动全市活动中心(室)建设及管理服务水平的不断提高。三要认真组织老同志开展好庆祝建党85周年和红军长征胜利70周年纪念活动。通过文艺演出、歌咏比赛、书画展、座谈会、上党课、形势报告等形式，积极开展好各种主题纪念及文体活动，宣传老干部“离岗不离党，退休不褪色”的革命本色，进一步激发广大老干部爱党爱国的热情。

(六)围绕老干部工作重点、难点问题，深入调研，加强调研成果的转化运用。

围绕老干部工作中重点、难点问题开展调查研究工作是做好当前老干部工作的基础。今年重点调研课题有四个：一是关于落实中办厅字[20__]12号和豫老[20__]7号文件，加强和完善改制、破产企业老干部管理服务问题的调研。二是关于深化老干部“双高期”管理服务问题的调研。三是关于创新和实现财政支持机制最佳形式的调研。四是关于加强和改进新形势下老干部大学和老干部活动中心建设的调研。全市上下要紧紧围绕在这四个调研课题，积极开展调研工作，并强化调研成果转化，推动老干部工作深入开展。

三、以能力建设为重点，切实加强老干部工作队伍的自身建设。

要按照“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的总要求，努力加强老干部工作人员“七种能力”建设，(即1、切实提高政治鉴别能力，坚持和运用马克思主义的立场、观点和方法分析认识问题;2、切实提高政策运用能力，把党的老干部工作方针政策落实好;3、切实提高业务工作能力，高质量地处理好工作中的具体事务;4、切实提高调查研究能力，善于总结经验，发现问题，提出建议;5、切实提高管理服务能力，无微不至地为老同志服务;6、切实提高开拓创新能力，坚持解放思想，与时俱进;7、切实提高拒腐防变能力，自觉维护老干部工作部门的良好形象)。全市各级各单位要紧紧围绕提高“七种能力”的总体目标和要求，以省委老干部局开展的“创一流服务水平、创一流工作业绩”，争当敬老先进集体、争当敬老先进个人”既“双创双争”活动为载体，加强学习培训，提高服务水平，转变工作作风，努力推动老干部部门自身建设再上一个新台阶。

一要加强学习培训，提高老干部工作人员的政治理论和业务素质。要坚持学习党的十六大和十六届五中全会精神，学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，使广大干部职工进一步坚定理想信念，牢固树立全心全意为老干部服务的宗旨意识;要坚持开展“爱岗敬业、勤奋工作、任劳任怨、甘于奉献”的职业道德教育，培养奋发进取、勇争一流的工作意识，在老干部工作岗位上始终保持共产党员先进性;要加强业务学习，使之熟悉新政策、掌握新规定，接受新思维，全面理解和把握党中央和省、市委出台的重大决策和举措，自觉、主动地做好老干部工作。

二要进一步提高服务水平，全心全意为老干部服务。随着老干部“双高期”的到来，他们在生理和心理上的需求将会更加具体、繁杂，我们的工作领域也会相应地更广更宽，这就要求我们要常怀敬老之心、善谋为老之策、多做助老之事，打造服务新机制、丰富服务新内涵、推出服务新举措，要有积极主动的服务精神和诚恳的服务态度，特别是对老同志提出的能够解决的问题，要主动协调尽可能予以解决，对老同志提出的过高要求，确实解决不了的问题，要做好情真意切的思想工作，以我们精细、周到、优质的服务，使广大老同志更加感受到党的关怀和厚爱。

三要切实加强制度和作风建设。要大力弘扬求真务实精神，带着感情、带着责任、带着爱心去做好老干部工作，想老干部之所想，急老干部之所急，办老干部之所需。一方面要坚持和完善走访慰问、生日祝贺、通报情况、参观考察、参加重要会议、联系老干部等制度，用制度规范和保证任务的落实，不断提高工作效率和质量;另一方面要从加强思想作风上下功夫，结合保持共产党员先进性教育活动，进一步加强机关作风建设，巩固和发展“树组工干部形象”学习教育活动的成果，教育和引导老干部工作人员树立正确的人生观和价值观，牢固树立“爱岗敬业，求实创新，无私奉献，争创一流”的思想，不断提高服务老干部的水平。

同志们，20__年的老干部工作任务重、要求高、责任大。在新的一年里，我们要举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，在市委和各级党委的领导下，振奋精神，与时俱进，扎实工作，勇于创新，努力把我市老干部工作推向一个新阶段。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇三

本篇节日文章是由本网网收集于网络，谢谢参考！

尊敬的各位老领导、老同志：

再过几天，中华民族的传统节日――春节即将来临，在此辞旧迎新的时刻，我们满怀喜悦之情在这里汇聚一堂，举行全区离退休老干部迎春座谈会，欢庆新春佳节，共叙浓情友谊，畅谈**发展大计，构想**美好（来源：本网网）未来。借此机会，我谨代表区四家班子领导向各位老领导、老干部致以节日的问候和衷心的祝愿！祝大家新年愉快，身体健康，合家欢乐，万事如意！

刚刚过去的20是不平凡的一年。过去的年是我区克服各种困难，继续推进现代化建设事业，取得显著成绩的一年，全区各族人民在上级党委、政府的正确领导下，高举邓小平理论的伟大旗帜，努力实践“三个代表”重要思想，认真贯彻党十六大和十六届四中全会精神，树立科学的发展观，紧紧围绕“固一产，兴二产，强三产”的工作思路，开拓创新，奋力拼搏，克服持续干旱等不利因素的影响，实现了经济社会的稳步、快速、健康发展。全年全区预计完成国内生产总值65.86亿元，同比增长12.02%，预计完成财政总收入达到1.3837亿元，工农业生产继续保持较快增长，总量和效益不断提高，全区各项经济指标均完成或超额完成年初制定的工作任务，其中甘总产量蔗预计达到460万吨，继续保持在全国和全广西原料蔗基地产量排名中位于前列；引进招商引资项目134个，项目总投资3.2亿元，其中千万元以上的项目10个，目前已到位资金2.3亿元。全区社会各项事业全面发展，社会主义政治文明、精神文明和民主法制建设建设进一步加强，广大人民群众的生活水平和质量得到较大的改善和提高。全区上下呈现了安定祥和、民族团结，人民安居乐业的良好局面。

“前人种树，后人乘凉”，当前的大好形势来之不易，我们在肯定当前取得成绩的同时，不能忘记广大老领导、老同志为我区的振兴、发展和稳定所作出的突出贡献。在过去的`一年，许多老领导、老同志虽然年事已高，但仍然十分关心我区的改革开放和现代化建设事业，为推动我区的经济发展和社会进步做了大量的工作，特别是在我区发展遭遇困难的时候，老领导、老同志都能够积极地出谋献策，想办法，找路子，与我区风雨同舟，共度难关，这种高尚的精神难能可贵，令人十分感动。俗话说“饮水要思源”，在座的各位老领导、老同志你们为了**区的革命和建设事业风风雨雨奋斗了几十年，作出了重要贡献，你们辛苦啦！我代表区四家班子和全区广大干部职工对你们致以衷心的感谢和崇高的敬意！

是贯彻落实科学发展观、巩固宏观调控成果、保持经济社会良好发展态势的关键一年，也是全面实现“十一五”规划的重要一年。我们将继续高举邓小平理论伟大旗帜，深入贯彻党的十六大和十六届五中全会精神和中央、自治区经济工作会议精神，围绕“固一产，兴二产，强三产”的工作思路，以实现“11128”指数即区生产总值实现73.1亿元，增长11％；财政收入达到1.1191亿元，增长12％；农民人均纯收入增加185元，达到2495元，增长8％为工作目标，加快调整经济结构，转变经济增长方式，突出抓好“三农”工作，推进农业产业化和农村经济社会的协调发展；努力强化工业的主导地位，提升其总量和效益；进一步加大招商引资力度，抓好重大项目建设，拉动经济的快速增长；同时积极地发展社会各项事业，完善社会主义政治文明、精神文明和民主法制建设，提高人民生活水平，维护社会稳定，全面实现兴宾区经济和社会的跨越式发展，构建社会主义和谐社会。

新的一年任务繁重而艰巨，我们一定会倍加努力，进一步统一思想、振奋精神，凝聚人心，紧密地团结和依靠全区广大干部群众，继续推进各项建设事业，加快**的发展，我们真诚地希望各位老领导、老同志，继续发挥余热，一如既往地对我区的发展给予关心、支持和帮助。

尊敬的各位老领导、老同志，新的一年已经到来，在这万家欢庆的时刻，千万分心意和祝福汇成一句话：祝愿各位老领导、老同志，新年新气象，新年步步高！谢谢大家。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇四

同志们：

2007。

年全县组织工作，尤其是以改革创新的精神，安排部署好。

2008。

年我县组织工作。

前不久，中央、省委、市委相继召开了组织工作会，中央、省、市委主要领导亲自出席并作重要讲话。县委常委会进行了认真学习，统一了思想认识，一致认为今年中央、省、市组织工作会议，对加强新形势下党的建设和组织工作提出了具有全局性、重大性、开创性的一系列新思想新要求，作出了一系列新举措新部署，必须结合潢川实际，提高认识，创新工作，认真抓好贯彻落实。刚才，湛部长作了很好的工作报告，讲得很全面、很具体，也体现了改革创新的理念，希望各级党组织认真抓好贯彻落实。谈昌保局长就老干部工作作了工作报告，希望大家更加重视老干部工作，更加关爱老同志，充分调动老干部的积极性。下面，围绕创新机制，树正导向，为推动潢川科学发展社会和谐提供强有力的组织保障这个主题，我着重讲三点意见：

坚持改革创新，是我们党始终保持生机和活力的重要源泉，也是组织工作体现时代性、把握规律性、富于创造性的内在要求。党的十七大提出以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。我们必须围绕这一要求，从国内外形势的发展变化，从提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的战略高度，从推动潢川科学发展的实践出发，深刻认识大力弘扬改革创新精神的重大意义。

首先，大力弘扬改革创新精神，是当今时代发展的必然要求。

当今世界正处在大变革大调整之中。世界多极化不可逆转，经济全球化深入发展，思想文化领域斗争依然深刻复杂，国家软实力竞争更趋激烈，新情况、新矛盾、新问题层出不穷。这种政治竞争、经济竞争和文化竞争日益激烈的形势，既给我们带来了难得机遇，也向我们提出了严峻挑战。我们必须认识到，如果不坚持改革创新，不树立宽广的世界眼光，看不到世界发展大势，就必然要落伍甚至被时代所淘汰，就会在党与党、国家与国家的竞争中败下阵来。以改革创新精神推进党的建设，正是我们党准确把握时代要求和世界大势，坚持与时俱进、具有远见卓识的体现。大家知道，当前正在筹办的北京奥运会，在世界上引起了巨大的震动和反响，同时各种反华势力、不同政见者和非政府组织以种种手段抵制、攻击、反对中国政府和中国共产党，使我们更加清醒地看到了当今世界政治、经济、文化、军事更加激烈的竞争与挑战。我们一定要紧密联系当今世界广泛而深刻变化的实际，不断提高科学判断形势、进行战略思维的能力，不断提高把握发展机遇、应对风险挑战的能力，把改革创新精神贯穿于党的建设和组织工作的各个方面。

其次，大力弘扬改革创新精神，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。

党中央反复向全党同志强调，一个政党过去先进不等于现在先进，现在先进不等于永远先进；党的领导核心地位不是一劳永逸的，过去拥有不等于现在拥有，现在拥有不等于永远拥有。这就从根本上把党必须坚持以改革创新精神推进自身建设的重大意义说清楚、也讲明白了。执政

74。

年的苏联共产党、执政。

71。

87。

年、执政。

59。

年，一些党员、干部容易产生惰性和脱离群众的倾向；新党员数量大量增加，党员的成分、思想变化比过去更加复杂，干部队伍新老交替不断进行，使党的教育和管理任务比过去任何时候都更为繁重。因此，我们必须紧密联系新的时代条件下加强和改进党的建设的实际，以改革创新的精神状态、改革创新的思想作风、改革创新的工作方法，全面加强和改进党的各方面建设，着力提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

其三，大力弘扬改革创新精神，是推动潢川科学发展、社会和谐的必然要求。

近年来，我们潢川综合实力显著增强，人民群众生活水平不断提高，经济社会保持又好又快发展，社会大局保持和谐稳定，潢川的知名度和影响力明显提升，这些既得益于全县

80。

6

22。

5

年前、

10。

年前已是不可同日而语。可以说潢川科学发展的任务更加艰巨、责任更加重大，我们必须勇敢面对、勇敢承担。毛泽东同志早就指出，政治路线确定之后，干部就是决定因素。潢川的发展要上台阶，各项工作要创一流，靠什么？第一位的还是靠人，靠我们的干部队伍，靠各级领导班子带领全县人民共同努力。说到底，靠的就是运用好组织工作这一重要杠杆，把各级班子建设好，把干部队伍的积极性、主动性调动好、发挥好。随着经济社会不断发展，向更高层次迈进，需要一大批人才和高素质的领导干部队伍。应当看到，潢川干部队伍整体素质是高的，能力是强的，但是干部队伍中仍然存在着惰性、因循守旧、看摊守业等问题。前一段，县委、政府组织到“两江”招商考察，我们一个突出的感受就是潢川熟悉招商引资、善于运作项目、洽谈项目的人才太少，能够宣传推介潢川的人才太少，严重制约了改革开放。工作创新的力度越大，事业发展的就越快。面对新形势、新任务，我们必须不断强化改革创新意识，紧紧围绕发展这个第一要务推进党的建设，紧紧围绕科学发展这个大局加强组织工作，切实把党的政治优势和组织优势转化为推动科学发展的强大力量。

二、突出重点，树正导向，创新党的建设和组织工作的新机制。

推动全县组织工作的创新，必须紧密结合我县经济社会发展的实际，紧紧围绕服务中心、服务大局这一目标，不断创新组织工作的方法与手段，建立更具活力、更有效率、更加开放的组织工作新机制，使组织工作程序更规范、工作方法更科学、工作过程更透明、工作效果更明显。全国组工会提出要树立“六大导向”，即坚持在选人用人上要树立注重品德的导向、科学发展的导向、崇尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向。全省组工会提出要以新举措、新办法推动党建和组织工作各项任务的落实。全市组工会提出要在全市实施“组织工作创新计划”，在创新干部选拔使用上努力做到坚持“四个常态化”，即自荐常态化、考试常态化、考核常态化、交流常态化。年初全县三级干部会议提出了突出“三抓”，即抓干部、抓作风、抓奖惩，树立正确的导向，其中最根本的是树立正确的用人导向、干部导向。能否树立正确的导向，决定着潢川事业发展的兴衰成败。落实这些新要求、新举措，积极推进组织工作创新，更好地为推动潢川科学发展社会和谐抓班子、建班子，选好人、用好人，抓基层、打基础，关键是要在创新以下“六个机制”上取得新的进展，实现新的突破。

（一）突出民主，创新组织公开机制。

推动组织工作改革创新，要求我们主动适应形势的发展变化，在组织工作中进一步注入科学、民主、开放的时代精神，努力形成与党的中心工作更加融合、工作视野更加开阔、方式方法更加科学的组织工作新格局一要着力构建信息公开机制长期以来，组织工作在人们心目中较为神秘随着民主进程的加快，人民群众、广大党员干部要求更多地了解组织工作我们要紧跟时代步伐，按照中央、省、市的要求，树立“阳光组工”理念，坚持面向社会、面向基层、面向群众，主动敞开公开大门，揭开组织工作的神秘“面纱”，切实做到基本信息经常公开，重大事项及时公开，切实做到政策公开、标准公开、过程公开、结果公开，组织工作全面公开，提高组织工作透明度二要着力构建民主参与机制广泛吸纳群众参与组织工作重大事项决策，对群众的意见及时反馈处理，切实做到求智于民、问计于民坚持开门评议，主动接受群众监督，将组织工作的成效交由群众评判，努力使组织工作公开成为“群众满意工程”三要坚持以统筹的方法推进组织工作公开统筹兼顾是贯彻科学发展观的根本方法，也是推进党的建设科学发展的根本方法要树立全面、协调、可持续发展的理念，把组织工作作为一个系统工程，坚持公开、公平、公正，不断提升组织工作的公信度和整体水平

（二）突出多元，创新干部推荐机制。

推荐干部是选拔任用干部的第一道关口能否畅通推荐渠道，创新推荐方式，实现干部推荐多元化，使真正优秀的干部进入组织视野，走上领导岗位，直接影响组织选人用人的公平、公正和实际效果突破常规，采取多种形式、从多个渠道推荐选拔人才，是有效遏制跑官要官之风，实现选人用人科学公平公正的切实保证一要正确认识自荐在全市组织工作会议上，市委书记王铁同志提出：干部提名要实现自荐常态化干部自荐是一种很好的干部推荐方式，它与不正当的跑官要官是有严格区别的自荐就是首先由干部根据组织公开发布的信息，向组织自荐我要干什么，我能干什么，然后由组织在众多自荐者中进行对比筛选，优中选优通过自荐，一方面可以解决干部选拔和使用过程中个人和组织信息不对称问题，组织部门能够扩大考察视野，更全面地了解干部自身的特长、气质、能力、意愿等因素，可以克服过去忽略干部正确的意愿，导致不公正、被动式选人用人问题，在更大程度上做到人尽其才另一方面，可以促进干部良性流动，优化干部结构，让优秀干部充分展示自己，主动参与竞争，在干部选任的第一道关口就为优秀干部提供公平竞争的机遇和平台二要探索完善自荐机制组织部门要探索研究，制定操作性强的实施办法，大力推行干部自荐工作，不断探索、创新、完善自荐机制，使干部自荐成为一种常态当然，组织推荐、群众推荐、领导干部署名推荐等也是重要形式这次公开选拔乡镇长、办事处主任，就达到了个人自荐、组织推荐、群众民主推荐、领导干部推荐的统一三要确保推荐的公正性推荐干部环节要更加广泛充分发挥群众民主监督权利，破解推荐不公的问题，确保推荐的公正性，确保把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的优秀干部推荐出来，进入组织视野，从源头上有效预防和克服用人上的不正之风

（三）突出科学，创新考核评价机制。

干部考核是干部选拔任用的重要环节传统的绩效考评制度不能体现全面、准确、客观考察干部的根本要求组织部门要积极研究科学的干部考评方法，积极探索“民评官”模式，把干部考核、评价的标准、要求和程序交给群众，给予群众充分的发言权，使跑官要官者难过民意关，非分之想无可乘之机，让踏实肯干的干部脱颖而出，进入组织视野，真正做到权力在阳光下运行，政绩在群众中展现一要健全考核体系要按照中央、省、市委要求，继续全面推行体现科学发展观要求的地方领导班子和领导干部综合考核评价办法，建立健全科学简便实用的干部综合考核评价体系，促使广大干部在改革发展的实践中更好地贯彻落实科学发展观，多干群众急需和受益的事，多干为后人打基础的事，多干能够长远起作用的事今年出台的一把手“三重”工作考核办法，就是县委从重点工作尝试突破，健全考核工作体系的一个创新，体现了变年终一次性考评为经常性考评以后这项工作还要继续往下延伸一个乡镇、县直部门的副职在分管工作一年落后、两年落后，甚至三年落后的情况下，很难说明这个干部是一个称职的干部二要强化社会参与要进一步完善民意调查、实绩分析、个别谈话综合评价等考核评价办法，畅通民意表达渠道，强化群众参与和监督，防止考察失实特别要加强对干部“德”的考察和了解，全面、客观、准确地考察干部的政治品质、思想作风和道德修养，让考核情况真实反映干部工作和个人素质，考核结果成为干部使用的依据今年平安建设工作实行的群众满意度测评办法，要引用到其他工作上，包括重点工程建设三要建立干部考核与干部培训、选拔、任用的对接机制使组织考察有充分依据、干部努力有正确方向、群众监督有明确标准，确保我们的广大干部都能让组织信任、群众公认，努力在全县形成风清气正的政治环境县委的态度非常明确，就是支持保护干事的，惩处鞭策混事、误事的，褒奖鼓励干成事的对于那些影响、制约、阻碍潢川发展的人和事，尤其是那些掌握着权力的却不能用权为潢川发展、为老百姓谋利的干部，我们也坚决不给机会，不予重用任用，这也是广大干部和人民群众的殷切期待

（四）突出公正，创新公开选拔机制。

《党政领导干部选拔任用工作条例》对干部的选任渠道有明确的规定要求，我们要不断探索深化干部人事制度改革，创新人才选拔机制，完善领导人才选拔方式，努力把那些综合素质高、创新能力强、工作实绩突出的干部选拔到相应的工作岗位上来一要完善公开平等的竞争机制要积极探索“考试

+

竞争”的选拔方式，进一步加大公开选拔领导干部力度，规范和完善公开选拔的岗位设置、报名条件和考试内容，提高公开选拔工作的科学化、规范化水平，逐步提高公开选拔领导干部在新提拔同级干部中的比例。进一步加大竞争上岗力度，制定完善竞争上岗的实施办法，力求竞争上岗操作过程的公开、公正和透明，促使广大优秀人才脱颖而出。完善和推广公开选拔、竞争上岗等制度，多渠道、全方位地选拔人才。

2005。

年我县公开选拔的。

23。

2006。

年公开选拔了交通局长；不久前，又公开选拔了。

8

名乡镇长、办事处主任人选，过程公开透明、公正过硬，而且实行试用期和上岗前到群工部锻炼一个月，产生了极好反响，我们要认真总结经验，进一步加以完善。公选力度的逐步加大，充分表明了县委与时俱进、推进干部选拔任用改革创新的决心和态度。这也是一个信号，只要你有本事、有能力、有实绩，就一定会有机会，县委就会积极给你创造施展才华的舞台、干事创业的位子。二要建立完善多数人积极参与的选拔机制。要落实群众的知情权、参与权、选择权和监督权，推行民主推荐制度，让群众广泛参与。要推行差额考察制度，扩大选人视野，在比较鉴别中选好人。要让领导班子成员积极参与，积极探索完善讨论干部党委常委会投票表决制度的操作办法和程序。三要积极探索中层干部任职上岗制度。学习借鉴外地实行任职上岗制度的先进经验与好的做法，逐步摸索符合本地的相关制度。实行中层干部和优秀年轻干部任职资格考试、持证上岗，对担任不同岗位职务应具备的思想政治素质、知识业务水平、组织协调能力等方面作出明确要求，以责定岗，以岗定人，确保干部队伍整体素质不断提升。

（五）突出活力，创新交流轮岗机制。

通过干部交流和轮岗，使干部经受多个岗位的锻炼，有利于克服一个干部在一个岗位时间长而产生的惰性，激发活力和潜力，促使干部不断学习新知识，积累新经验，增长新才干要针对目前干部交流工作中存在的交流面较窄、量小、渠道不够畅通、措施不够完善的问题，积极创新交流轮岗模式，加大工作力度，积极推动干部多层次、多途径交流，使干部交流常态化一要建立干部定期交流制度根据不同的岗位、行业，制定详细的交流轮岗实施细则，促进交流轮岗工作的连续性，形成交流轮岗的周期性，通过培养锻炼性交流轮岗、优化结构性交流轮岗等不同形式，加大干部轮岗交流的力度二要扩大干部交流范围把任期制与任期目标责任制、任期目标考核制以及奖惩制度结合起来，根据工作需要和干部个人表现、工作实绩，有效实行干部在部门、乡镇间的横向交流、纵向交流以及内部轮岗交流去年按照市里要求，我县对任职七年以上的正科“一把手”进行了交流今后还要继续加大力度，积极有序推进，包括副科级干部、重要岗位的股级干部、中层干部的内部交流轮岗三要突出干部交流重点对于影响大的单位、要害部门、重要岗位上的人员，要重点进行轮岗交流，克服和防止某些要害部门和实权岗位存在的不正之风，促进干部的健康成长这既是事业的需要，也是对干部的爱护四要完善干部交流配套机制逐步理顺部门关系，缩小部门间利益差距，建立起科学合理的利益分配机制，从根本上为干部轮岗交流创造良好的环境和条件要通过交流轮岗，激发出干部的朝气活力，焕发出干部的士气动力

（六）突出实效，创新教育监督机制。

要进一步健全和优化干部监督机制，扩大监督范围，转变监督方式，建立起高效率、立体化监督网络，实现干部监督由重工作监督向思想监督、工作监督并重转变，由重工作圈监督向工作圈、生活圈、社交圈全方位监督转变，由重查处监督向教育预防、及时纠正的综合监督转变特别是对于重要部门、重要岗位的干部，包括那些掌握审批权限的股级干部，一定要管严、管好，做到监督常态化、严格化一要加强组织人事部门与执纪执法部门的对接把教育和监督贯穿干部工作全过程，特别是在领导班子换届、干部考察、干部调整、奖惩、后备干部队伍建设等工作中，组织人事部门要主动与有关执纪执法部门联系，了解有关情况，沟通对接，杜绝“带病”上岗和保证总体干部队伍肌体建康二要强化对干部的经济责任审计监督实行领导干部任期经济责任审计制度，重点是对“一把手”的监督审计，积极推行绩效审计，走财政、财务收支审计与绩效审计相结合的经济责任审计工作新路子审计结果运用至关重要要由过去的偏重纠正、轻违纪处理，变为更科学、更全面、更有效的运用结果，使每一名领导干部都能严格要求自己，慎重权力，防止腐败三要加强对干部“八小时以外”重要活动的监督要认真实行干部“八小时以外”重要活动定期汇报制度，并将干部“八小时以外”表现情况纳入干部考察的重要内容这是从源头上监督干部、关爱干部的具体体现，也是加强干部生活作风监督的重要手段有的干部“双休日”在饭馆一坐半天，有的干部交友不慎重，什么样的人都敢吃、敢喝、敢赌，损坏了党的形象我们的干部要讲操守、重品行，真正做到工作时间和业余时间一个样，有监督和没监督一个样组织、纪检部门要加强对这方面的有效监督四是加强对干部作风建设的监督今年县委提出“拒绝借口、真抓实干”的口号，大力推行“一线工作法”和乡镇干部“五天四夜”工作制，表明了县委通过加强作风建设，真正树立“重实干、争先进、创一流”的正确导向，强力推动各项工作落实的理念和决心，组织部门要围绕这一目标，加强监督，务求实效，尤其是对县委、县政府、县委督查室的督察结果的运用，要及时介入，真正在干部选任上体现和运用好

关于今年的组织工作刚才湛部长作了比较具体、全面的安排。在这里，我着重围绕加强基层组织建设强调一下：根基坚强，才能事业兴旺。我们的全部工作都要靠基层党组织带领群众去完成。当前我县经济社会发展已到了关键节点，社会矛盾、社会问题集中凸现，面临的形势严峻、任务艰巨。我们怎样发挥基层党组织战斗堡垒作用，怎样发挥基层党员先锋模范作用，是我们必须长期坚持和重点做好的工作。

272。

100。

2

—

3

年的扎实工作，使后进村的面貌，尤其是班子建设有实质性转变，为潢川的发展稳定奠定坚实的基础。前段时间，我同湛部长就这些工作有过交流，会议之后组织部要拿出具体方案，明确要求和责任，每个乡镇党委也要拿出具体方案。另外，今年按市委要求，我们县公开选拔了一批大学生村干部，这也是一种尝试和探索。希望各乡镇党委要认真培养、营造氛围，发挥好应有作用。组织部要对基层组织建设重点进行督促，加大力度，确保取得成效，全面提升基层组织建设水平。

三、锤炼队伍，提升素质，树立组工干部讲党性、重品行、作表率的良好形象。

组织部门是抓党建的重要职能部门，组工干部是管干部、管党员的干部。组织干部自身素质高低，不仅影响选人用人的质量，而且直接关系到党委的形象。圆满完成好今年组织工作的各项任务，关键是要打造一支政治过硬、素质优良、战斗力强的组工干部队伍。县委组织部必须抓住当前从中央到地方在组织系统开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”学习实践活动这一契机，以更新更高更严的要求，深入开展和谐组工文化建设，全面提升组工干部服务创新的各种本领，努力使组工干部队伍成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍，使组织部门成为高举旗帜、落实科学发展观的模范部门，真正树立公道正派、知人善任的可信形象，清正廉洁、忠诚正直的可靠形象，创新求实、锐意改革的可敬形象，团结和谐、真诚待人的可亲形象。这四个形象为组工干部科学刻画了形象，定准了位。这一点，我作为一名曾经在组工战线上工作多年的组工干部，有着切身的体会。结合正在开展的“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动，希望大家要在做好“四个表率”上下功夫：一是要讲党性、重品行，做政治坚定的表率。坚持政治立场，在思想和行动上始终与上级党委保持高度一致；坚持服务大局的自觉性，始终服从服务于全县工作大局；坚持组织工作的原则性，始终做到公道正派、任人唯贤；坚持改革创新的敏锐性，始终以改革创新精神推进组织工作。同时，要重视道德品质修养，坚持做到“五慎”（慎言、慎微、慎欲、慎权、慎交友）、“五先”（要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不干的自己先不干），以良好的品行赢得广大党员群众的信任。有人说，组工干部品行重于能力，有一定道理。组工干部第一位的品质是政治品质。组工干部如果自身做不到公道正派，就不可能选出公道正派的干部。二要讲学习、重调研，做善于学习的表率。自觉学习党的先进理论、先进理念，熟悉上级关于组织工作的方针政策规定，精通党务工作和组织工作的原则、程序和方法。同时，更要熟悉经济工作，成为一名多面手，提高自身素质，防止考察了解干部的不科学性、片面性。要善于思考，举一反三，注重把学习成果充分运用到工作实践中去；深入基层实际，开展调查研究，认真听取党员干部和群众的意见和建议，使组织工作的决策措施更符合广大党员干部和群众的根本利益。三要讲创新、重特色，做开拓创新的表率。因循守旧走不出发展新路，更不可能发现重用有创新精神的人才。组工干部作为选人用人的人，首先要具有开拓创新的意识，才能选出具有开拓创新意识的人，为党的事业源源不断地培养人才。要用科学发展观引领组织工作改革创新，打破传统思维定势的束缚，确立符合新形势新任务要求和党的干部路线的用人观念，积极探索组织工作抓重破难、提质创优的方法和途径，切实加大创新成果的转化、运用力度，积极探索创新载体，促进组织工作整体上水平。四要讲实效、重落实，做推动工作的表率。思路决定出路，但落实决定成败。作为基层干部就是做具体落实工作的。县委、县政府对潢川发展定位是准确的，思路是清晰的，但在落实上不同时期有不同的效果，工作落实力度大，干部作风实，效果就好，老百姓就满意。落实不到位，肯定要出问题。要把工作的重点真正转到敢抓落实、善抓落实、真抓落实上来。要根据这次会议的部署和要求，围绕全年工作重点，进一步分解任务，明确目标，职责到人。要充分整合资源，加强沟通协调，争取相关部门、社会各方面的支持，合力推进组织工作。要加强督查，确保圆满完成全年各项组织工作任务，使组织工作让党满意、让人民群众满意，为推动全县中心工作提供强有力保证。

关于老干部工作，在这里有几句话要送给从事老干部服务工作的同志以及各乡镇党委书记、乡镇长和县直单位“一把手”。除了刚才谈局长提到的老干部工作“两个待遇”的落实以及做好日常服务工作外，关键是做到“三多、一勤、一发挥”。大家都知道老干部是党的宝贵财富，怎么样在新的时期服务好老干部，发挥好老干部的作用是至关重要的。我们这个社会是由少年、青年和老年组成的，老干部和老年队伍非常庞大，何况我们现在的年轻干部最终也将成为老干部。“三多”就是多敬重、多理解、多关爱：一要多敬重。无论是现任领导，还是老干部服务工作者，都必须在从事这项工作中对老人、对老干部多一份敬重。无论他们的职务高与低，无论他们曾经为社会作出的贡献大与小，无论他们过去工作的是与非，都必须要对老干部多敬重。不论是人类历史发展、社会进步的要求，还是我们事业发展的要求，对老人必须要敬重。有些单位尽管对老干部花钱很多，但效果差，和老干部之间处于矛盾状态，究其原因就是没有根本的尊重，缺少敬重，缺少沟通。二要多理解。老年人有老年人的特点。我们在家都是为人儿女，父母在中年时都是家里的顶梁柱，当他们步入老年时，心理发生了变化，脾气和性格有些改变。由于身体和心理各方面的变化，表现出年轻人不理解的地方。但是我们从事这项工作就要有耐心、爱心，对老干部多理解，当你了解和理解了，在做老干部工作中就会更多体贴、更多关爱，少了埋怨。三要多关爱。不仅仅是把老干部政策落实好，更要送去温暖。不仅是在经济上，更要在政治上。有些老干部提出没有参加组织生活，他们要求的是精神上的追求。我们要从细节上让他们感受到组织的温暖和关爱，不能简单的一句话就打发了，而引起老同志的反感，伤了老同志的感情。“一勤”，就是勤问候、勤走访、勤联络。要经常到老同志那里走访走访、慰问慰问，多打电话联络联络就能沟通感情。只要多登门请教、多沟通，感情自然会加深。“一发挥”，就是发挥老干部作用，尤其是在构建和谐社会中需要发挥好老干部的积极作用。如果把这支力量的作用发挥好，把他们的余热发挥好，对社会的贡献将会是不可估量的。像老促会的几个老同志，为了一个贫困村里的一个项目，冒着酷暑，跑到省、市去争取，他们图的是啥？不还是为潢川经济社会发展贡献热心，所以他们的作用不容忽视。当前在城市拆迁和信访稳定工作上，老同志也具有不可替代的优势，起着不可替代的作用。只要把他们的积极作用发挥好、利用好，就会转化为推动经济社会发展、协调党群干群关系的重要力量。

对于老干部工作，我们有良好的传统，历届县委、县政府比较重视，大多数单位和部门都能按县委、政府要求做好。在新的形势下，做好老干部工作不仅要发扬光荣传统，更是我们义不荣辞的责任、义务。我们必须要从讲大局、讲政治、讲感情的角度出发，扎扎实实地做好，把这支力量发挥好，成为我们潢川经济社会发展不可缺少的力量。

同志们，在潢川加快发展、科学发展的新形势下，我们组织工作的责任更大、任务更艰巨。希望大家坚持改革创新、锐意进取，以扎实的工作、一流的业绩，努力开创党建和组织工作的新局面，为推动我们县经济社会又好又快发展，构建富裕和谐、风清气正的新潢川提供坚强有力的组织保障，做出我们应有的贡献。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇五

各位老领导、同志们：

这次全市老干部工作会议的主要任务是，传达贯彻全国、全省老干部工作会议精神，回顾总结过去一年的老干部工作，安排部署今年的工作。市委对这次会议高度重视，市委、组织部长雷文洁同志,市人大副主任严新国同志，市政府副市长夏卫东同志，市政协副主席任文泽同志亲临会议，雷部长还将作重要讲话。我们一定要认真学习、深刻领会雷部长的讲话精神，并抓好贯彻落实。

下面，我根据会议的安排，对20__年的老干部工作进行简要回顾，并对维稳年的老干部工作进行安排部署。

一、克难奋进，创先争优，20__年全市老干部工作取得新成效。

20__年，在市委、市政府的正确领导下，全市各级老干部工作部门认真贯彻落实党的老干部工作方针政策，克难奋进，创先争优，较好地完成了各项工作任务，取得了明显成效。在年底组织的目标责任考核中，市委老干部局被市委、市政府授予“20__年度市直部门责任目标考核优胜单位”。

一是认真贯彻落实中组发[]10号、鄂办发[20__]29号文件精神，出台了随办发[20__]10号文件。中组发[2008]10号和鄂办发[20__]29号文件是全面做好新形势下老干部工作的重要指导性文件，为了认真贯彻落实这两个文件精神，去年3月，出台了随办发[]10号文件《关于进一步加强新时期离退休干部工作的实施办法》。文件下发后，各地各单位积极做好学习宣传和贯彻落实工作。随县、曾都对文件进行了转发。4月1日至2日，省委组织部、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省委老干部局组成的检查组来我市对“两个文件”的贯彻落实情况进行了检查督办，听取了全市老干部工作情况汇报，对我市的老干部工作给予了充分的肯定。

二是切实加强离退休干部党支部建设，离退休干部政治待遇进一步落实。各地各单位扎实开展了创建“五好离退休干部党支部”活动。去年底，下发了《关于申报“五好”离退休干部党支部的通知》，要求各地各单位进行自查自评，自评90分以上的申报，由市委老干部局组织检查考评。今年初，市委组织部、市委老干部局组织考察组对申报的“五好离退休干部党支部”进行了检查考评，对创建合格的30个支部授予了“五好离退休干部党支部”称号。5月18日至5月21日，市委组织部、市委老干部局、市委党校联合举办了一期市直单位离退休干部党支部书记培训班。市直单位离退休干部党支部书记在市委党校系统学习了离退休干部党支部业务知识、领导干部与文学修养、中医养生理念及方法、国际形势及主要热点问题等课程，并参观考察了炎帝神农故里风景区、滨湖公园、新火车站等重点建设项目。市委、组织部长雷文洁同志在培训班开学典礼上作重要讲话，并与学员合影留念。通过培训，进一步提高了离退休干部党支部书记的素质，增强了离退休干部党支部的战斗力。

各地各单位较好地了坚持了离退休干部理论学习、参观考察、走访慰问、通报情况等制度。8月26日至27日，在庆祝建市10周年之际，市委老干部局和市住建委联合组织原随州市“四大家”担任过实职的离退休干部和市直正处级以上的退休干部参观了滨湖风光带、污水处理厂、新白云湖水库大坝、新火车站广场、白云公园、博物馆广场，还游览了炎帝神农故里景区、玉龙温泉景区，参观了随县三里岗镇吉祥寺新农村。市委、常务副市长何光中，市长助理、市住建委主任张启波看望了参加参观活动的老干部。10月15日，举办了重阳节厅级老干部座谈会，市委书记王祥喜、市委副书记冯仲凯参加了座谈会，听取老干部的意见，向老干部通报情况。12月29日，举办了市委工作情况通报会，市委书记王祥喜向老干部通报了全市经济社会发展情况和“十二五”规划的设想，并就做好老干部工作提出要求。市委、组织部长雷文洁主持通报会。市直离休干部和副处级以上退休干部参加了通报会。11月，市委老干部局组成三个小组，对市直离休干部、厅级和原随州市“四大家”担任过实职的退休干部进行了登门走访，代表市委组织部、市委老干部局看望老干部，听取他们的意见和建议。市企事业单位离休干部管理服务中心还前往武汉、宜昌、岳阳等地看望了易地居住的离休干部。市人大办、市政协办等单位组织老干部到上海参观了世博会;市住建委在“七一”前夕组织机关党员离退休干部参观了洛阳九口堰新五师纪念馆，上了一堂生动的党课。

三是建立健全共享机制，老干部生活待遇进一步落实。在进一步完善离休干部“三个机制”，切实保证离休干部“两费”落实的基础上，建立了离退休干部共享改革发展成果机制。去年出台的随办发[20__]10号文件明确规定，“建立健全离退休干部共享经济社会发展成果的机制。在进行涉及离退休干部切身利益的改革时，要同步研究制定相应的保障办法和措施。单位全员共同创建获得的奖项(如文明、综治、计生等),离退休干部应与所在单位在职干部职工一样共享。电话费按有关规定执行。”文件出台后，老干部反映多年的文明、综治、计生奖的问题得到解决。研究制定并由市委办公室印发了《关于建立和完善老干部关怀机制的意见》、《关于做好离退休干部逝世后丧事办理工作的意见》，建立了离退休干部关怀帮扶机制。

四是加强老年社团组织建设，离退休干部精神文化生活丰富多采。老年社团组织是老同志开展活动的平台。市委老干部局加强了对老年社团组织的联系和指导。去年6月，我逐一登门走访了各老年社团，对各老年社团如何更好地发挥作用、更好地组织老同志开展活动提出了具体的意见和要求。只要是老年社团组织开展活动，市委老干部局都派领导参加。各老年社团组织充分发挥联系和纽带作用，组织老同志开展了丰富多采的活动。市老年书画研究会举办了庆祝地级随州市成立十周年暨重阳节老年书画展，共展出148幅作品，市委组织部长雷文洁出席开幕式并致辞。还承办了省老年书画研究会五届五次常务理事扩大会议，各地市州130多名老年书画爱好者参加会议，市委、组织部长雷文洁看望了与会代表，人大副主任陈德培出席会议，副市长夏卫东出席会议并代表市政府致欢迎辞，省老年书画研究会领导对随州老年书画研究会工作给予了充分的肯定。市老体协为纪念世界太极日，于4月24日组织50多个代表队、1200多名老同志表演太极拳剑，场面壮观，影响很大;9月30日晚在神农公园举办“庆十一、迎重阳”老干部文艺晚会，得到了领导的肯定和群众的好评。随州市汉东诗社举办了两次诗词吟诵会，进行了两次采风，出了两期诗刊，11月底进行了换届选举。市门球协会举办了庆“三八”、庆“五一”、庆“十一、迎重阳”三次门球赛。市门球协会还组队参加了全省第十三届动员会，获得了女子团体第三、男子团体第六的好成绩。市常青艺术团在世界华人炎帝神农故里寻根节期间组织50多名老同志参加炎帝神农故里庙会，表演龙灯和威风锣鼓。常青艺术团还代表随州市组队参加全省农运会比赛，获得全省健身球第三名、自选秧歌舞第七名、标准秧歌舞第八名的好成绩。10月，市委老干部局组织老干部文艺节目参加了全省老干部文艺节目调演，《牵挂》荣获百合金奖，《欢乐海》获优秀节目奖。

五是大力宣传表彰典型，离退休干部发挥作用的热情持续高涨。根据鄂组通[20__]73号文件《关于做好全省先进离退休干部党支部和离退休干部先进个人推荐工作的通知》精神，各地各单位按照程序、坚持标准，自下而上开展了评选推荐工作。在今年初召开的全省老干部工作“四先”表彰会上，我市住建委离退休干部党支部、随县安居镇离退休干部党支部和2名老干部先进个人受到表彰。我们在随州组织网宣传了两个离退休干部党支部的先进事迹，在《随州日报》宣传了5名老干部发挥作用的先进事迹。通过典型宣传，进一步激发了离退休干部发挥作用的热情。很多老同志在不同领域、通过各种不同的方式发挥余热。如原政协常务副主席胡清兰担任炎黄文化研究会主席，带领大家深入研究传播炎黄文化，宣传推介炎帝神农故里;原市人大副主任吴治炎担任市老促会会长，为老区建设和开发积极奔走，再创佳绩，随州市老促会被评为“全国老区建设先进单位”，吴治炎同志被评为“全国老区建设先进工作者”，参加北京表彰会并受到中央政治局、全国政协主席贾庆林的亲切接见;原市政协副主席李厚义担任延安精神研究会会长，积极推广传播延安精神;原随州市副市长李克申担任市新四军研究会会长，研究证实了洛阳九口堰就是新四军第五师的建军地，并把洛阳九口堰争取为国家级爱国主义教育基地;原随州市人大副主任顾锡明担任市老体协主席，组织老同志开展了丰富多采的文体娱乐活动;原曾都区人大副主任刘恩赐担任市老年书画研究会主席，极大地提高了我市老年书画的水平等等。

六是开拓创新，调研宣传信息工作有了新的突破。去年初我们下发了《关于做好20__年调研工作的通知》，将省局重点调研课题进行了分解。年终上报调研文章5篇，其中2篇获全省优秀调研文章二等奖,1篇获三等奖。制定了《调研信息宣传工作奖励办法》，对调研信息宣传进行重奖，鼓励大家多出作品，出好作品。创办了《老干部工作简讯》，已编发12期，同时在《随州组织网》开辟了老干部工作专栏，重点宣传我市各级领导对老干部工作的关心和支持，宣传各地各单位老干部工作动态，交流工作经验，取得了很好的效果。在《随州日报》开辟“老有所为”专栏，重点宣传了5名老有所为的先进典型，展示我市老干部的精神风貌，以典型带动全市离退休老同志更好地发挥余热。

总结一年来的工作，我们深切地感受到：首先领导重视是做好老干部工作的根本保证。市委书记王祥喜同志高度重视老干部工作，来随工作的第一个工作日，就宴请看望厅级退休老领导，多次召开老干部座谈会，听取意见和建议;市委、组织部长雷文洁同志把老干部工作直接拿在手上，经常关心过问老干部工作，提出明确要求，还直接推动一些重要问题的解决。各级党委、政府也都十分重视和支持老干部工作。各级党委、政府的重视和支持，为老干部工作的顺利开展创造了良好的条件。

其次，加强协调配合，形成整体合力，是提高老干部工作实效的重要途径。去年以来，我们出台了一系列政策措施，都是会同有关部门共同研究制定的。我们还提出依靠主管部门和社会力量共同做好老干部工作。这充分说明，老干部工作涉及方方面面，只有充分调动各方面的积极性，有效整合利用各种资源，形成齐抓共管的工作格局，才能真正有成效，有作为。

第三，抓好落实是做好老干部工作的关键。老干部工作是一项政治性、政策性、服务性都很强的工作。去年以来，我们进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，突出抓落实的地位，改进抓落实的方法，健全抓落实的机制，在落实老干部各项政策待遇和解决老干部工作重点难点问题上下了很大功夫，见到了成效。实践证明，只有以高度负责、一抓到底的精神抓落实，老干部工作才能更好地做到让市委放心，让老干部满意。

在总结成绩的同时，我们也要看到工作中还存在一些不足和问题。主要是：离退休干部学习活动场所建设严重滞后，不能满足离退休干部学习和活动的需要;地区之间、部门之间工作发展不平衡，乡镇老干部工作有待加强。这些问题，必须引起高度重视，并在以后的工作中认真加以解决。

二、开拓进取，创新发展，全面做好20__年老干部工作。

20__年，是中国共产党成立90周年，是“十二五”时期的开局之年，也是全市上下奋力推进随州跨越式发展的关键时期。面对新形势新任务，20__年全市老干部工作的总体要求是：全面贯彻落实党的十七届五中全会和全市经济工作会议、组织工作会议精神，按照全省老干部工作会议的要求，以庆祝建党90周年为契机，深入开展创先争优活动，着力落实好离退休干部的政治生活待遇，进一步加强离退休干部服务管理工作，组织引导离退休干部发挥作用、开展活动，开拓进取，创新发展，不断开创老干部工作新局面，为推动随州跨越式发展作出新的贡献。

(一)围绕庆祝建党90周年，进一步加强离退休干部思想政治建设。

庆祝建党90周年是我们党和国家政治生活中的一件大事。组织离退休干部广泛开展庆祝建党90周年活动，对于加强党的历史和优良传统教育，弘扬老同志的历史功绩，在全社会形成尊重、关心、爱护离退休干部的良好氛围，都具有非常重要的意义。根据省委老干部局的统一安排部署，今年要在全市广大离退休干部中开展“忆党史、讲传统、颂党恩、送温暖、看发展”活动。“忆党史”，就是采取召开座谈会，瞻仰革命纪念馆，参观党史图片展和撰写回忆录等形式，组织离退休干部回顾党的光荣历史，进一步加深对党的领导地位和核心作用的认识，坚定走中国特色社会主义道路的决心和信心。“讲传统”，就是邀请老干部、老党员代表，深入到农村、街道、机关、企业、部队、学校等地，向广大人民群众特别是年轻党员干部和学生，讲述在党的培养教育下的成长过程、讲述亲历的重大历史变革和英雄模范人物的先进事迹，教育青年一代尊重历史，继承和发扬党的光荣传统和优良作风。“颂党恩”，就是通过组织离退休干部开展红歌比赛等文艺演出，举办“与党同呼吸、共命运、心连心”建党90周年征文、知识竞赛和书画、摄影展等活动，抒发对党、对祖国、对社会主义、对改革开放的热爱之情。“送温暖”，就是通过对老党员、老干部的走访慰问，特别是对困难地区、困难行业、困难单位和有特殊困难离退休干部党员的走访慰问，帮助他们解决各种实际问题，送去党和政府的关怀和温暖。“看发展”，就是组织老同志参观考察我市改革发展的最新成果，使他们加深对改革开放的了解，增强推进随州跨越式发展的信心和决心。按照活动的要求，各地各单位要统筹谋划，精心组织，开展好各具特色的活动，并及时将开展活动的情况报市委老干部局。市委老干部局将支持指导老年社团组织举办老年书画展、老干部诗词吟诵会、老干部文艺汇演等庆祝建党90周年活动。

要继续坚持离退休干部阅读文件、理论学习、参观考察、走访慰问、通报情况等制度，落实好离退休干部的政治待遇。

(二)深入开展创先争优活动，进一步提升离退休干部党支部建设水平。

去年11月，我们转发了中央组织部、中央创先争优活动领导小组《关于在离退休干部党组织和党员中深入开展创先争优活动的指导意见》，各地各单位都要按照这个《指导意见》的要求，认真组织离退休干部党组织和党员开展创先争优活动。离退休干部党组织开展创先争优活动，重点是创建“五好离退休干部党支部”，切实做到“五个好”，即支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好。从20__年开始，我们在全市范围内开展了创建“五好离退休干部党支部”活动。经过一年多时间的创建，全市离退休干部党支部建设水平有较大的提高，离退休干部党支部的凝聚力和战斗力进一步增强。刚才，我们对创建活动开展得好的离退休干部党支部进行了通报，并授予了“五好离退休干部党支部”奖牌。但是，从我们今年检查验收和督办的情况来看，创建活动开展还不平衡，有的单位进展比较缓慢，甚至还有少数单位没有行动。创建“五好离退休干部党支部”活动，是加强离退休干部党支部建设的一个很好的载体和抓手。各地各单位一定要提高认识，进一步采取得力措施，继续深化“五好离退休干部党支部”创建活动。离退休干部党员开展创先争优活动，要努力做到“四个好”即学习活动好、教育后代好、发挥作用好、保持本色好。要在离退休干部中广泛深入地开展向老干部的典范杨善洲同志学习活动，扎实开展创先争优。

(三)健全完善工作机制，进一步落实老干部生活待遇。

落实好离退休干部的生活待遇，是做好老干部工作的一个重要方面。从我市的情况来看，各地各单位离退休干部生活待遇得到较好落实，但也还存在一些问题需要加以改进。一是要进一步健全完善离休干部医药费保障机制。随着离休干部年龄越来越大、身体越来越差，医药费统筹的缺口越来越大。各地都要研究加大财政支持力度的措施，保证离休干部的正常就医。同时，财政、医保、卫生等相关职能部门要采取切实可行的措施，加强对定点医院的监管，严肃处理大处方、乱收费等挥霍国家财政资金的行为。二是要认真落实离退休干部共享改革发展成果机制。今天的发展离不开离退休干部过去的贡献，离退休干部共享改革发展成果是理所当然。随办发[20__]10号文件规定“单位全员共同创建获得的奖项(如文明、综治、计生等),离退休干部应与所在单位在职干部职工一样共享。”这是离退休干部共享改革发展成果最具体、最直接的体现，各地各单位都要认真抓好落实。三是要进一步建立健全困难离退休干部帮扶机制。随办发[20__]33号文件《关于建立和完善老干部关怀机制的意见》规定，对身患重病、生活不能自理，或因灾损失严重、有抚养痴呆、智障等严重残疾子女，以及其他原因造成家庭生活困难的老干部和老干部遗属，各单位应给予适当困难救济。各级财政应安排老干部困难救济专项资金，老干部部门应建立老干部困难救济制度，为有特殊困难的老干部及老干部遗属实行困难救济提供资金和制度保障。

(四)注重组织引导，进一步发挥离退休干部的作用。

我市离退休干部有1万5千多人，其中有多年从事行政工作的老领导，有常年从事科技工作的老专家，有具有丰富经验的老医生、老教师，等等，是一个巨大的人才宝库。充分发挥这部分人的作用，对于维护我市的稳定，推进我市经济社会跨越式发展具有重大的意义。

一要大力总结宣传离退休干部发挥作用的先进典型，用典型激励推动更多的离退休干部发挥作用。离退休干部先进典型是旗帜、是榜样、是鲜活的教材，大力宣传离退休干部先进典型事迹，对于弘扬党的优良传统作风、推进和谐社会建设、激励老同志继续发挥作用、保持晚节具有重要意义。20__年中组部召开了全国离退休干部“双先”表彰会，今年初，省委组织部、省人社厅、省委老干部局召开了全省老干部工作“四先”表彰会，表彰了一批全国全省离退休干部先进典型。今年下半年，我们还将召开全市老干部工作“四先”表彰会。各地各单位都要认真总结、大力宣传离退休干部先进典型的先进事迹，号召全市离退休干部向这些先进典型学习，激发全市离退休干部发挥作用的积极性。

二要加强组织引导，不断拓宽离退休干部发挥作用的领域。各地各单位和各级老干部工作部门、工作机构，要注意了解和掌握离退休干部的特长，按照他们不同的特长把他们分别组织起来，让他们在不同的领域发挥各自的作用。对多年从事行政工作的老领导，可以发挥他们在做好群众工作、促进社会和谐稳定、加强党风廉政建设等方面的作用。对一些长期从事教育工作的老领导、老教师，可以动员他们参加关心下一代组织，发挥他们在关心教育下一代方面的作用。对一些有经济工作经验的老同志，可以动员他们领办企业，创办经济实体;或承包荒山、荒滩，从事种植业、养殖业，发展庭院经济;或为经济建设出主意、当参谋，参与技术开发、技术咨询和人才培训，参与老区建设和扶贫开发;或利用自己关系比较广的优势，参与招商引资。对一些有书法、绘画、文艺体育特长，并且热心老干部活动的老同志，可以动员他们参加老年社团组织，发挥他们在组织老同志开展活动、丰富老同志晚年生活中的作用。

三要加强支持和服务，为离退休干部发挥作用创造条件。各地各单位要在场地、经费等方面给予支持，为离退休干部发挥作用提供一定的物质条件。同时要及时帮助他们解决各种实际问题，搞好协调和服务。要进一步加强关工委、老年大学、老干部活动中心、老年社团组织和离退休干部党支部建设，大力支持他们的工作，为组织离退休干部发挥作用搭建良好的平台。

(五)加强活动阵地建设，进一步开展好老干部文体娱乐活动。

随着离休干部“三个机制”的建立和不断完善，离退休干部的生活待遇逐步得到较好的保障和落实，老干部工作的重点也在逐步发生转移。加强活动阵地建设，开展老干部文体娱乐活动，丰富老干部的晚年生活，满足老干部的精神文化生活需要，逐步成为老干部工作的重点。20__年，省委老干部局在黄石召开了市州老干部学习活动场所建设现场经验交流会，去年9月，省委老干部局又在汉川召开了全省县(市区)老干部学习活动场所建设现场经验交流会。当前，全省老干部活动阵地建设正掀起一个新的高潮。省委、省政府已经批准立项，兴建新的省级老干部活动中心和老年大学，武汉市投资1亿元、黄冈市投资3775万元建立新的老干部活动中心和老年大学。各市州包括很多县市区都在兴建或改造扩建老干部活动中心和老年大学。在这个方面，我市已经落后于其他市州，不仅没有市级老干部活动中心和老年大学，而且县市区条件也不好。随县没有，曾都区虽然有，但不仅面积狭小而且已经非常陈旧，只有广水市在去年投资130多万元，对原有的活动中心进行了重新装修和改造，目前还可以。老干部学习和活动场所建设问题，在去年重阳节老干部座谈会上，老干部的呼声很高。这个问题已经引起市委市政府领导的高度重视，王书记、刘市长、何市长、雷部长都已经批示同意，将兴建市老干部活动中心和老年大学纳入全市“十二五”经济社会发展规划。随县、曾都区组织、老干部工作部门，要采取措施，积极争取，把兴建或改造扩建老干部活动中心和老年大学纳入本地“十二五”经济社会发展规划。广水市要进一步加大投入，增添必要的设备，加强建设和管理，力争创建省级示范老干部活动中心和老年大学。市直各单位各部门，也都要创造条件，结合各自实际，建设好老干部学习活动室，满足离退休干部组织学习、开展活动的需要。

(六)切实加大工作创新力度，进一步提高离退休干部服务管理水平。

离退休干部服务管理工作是老干部工作部门日常大量的事务性工作，在平凡的工作中，通过我们亲情、细致的服务，让老同志感受到组织的温暖，是贯彻落实老干部工作政策的具体体现。在社会发生深刻变革、体制发生深刻变化、离退休干部人数不断增多的新形势下，服务管理工作出现了许多新情况和新问题。各级老干部工作部门和老干部工作机构，都要切实加大工作创新力度，进一步提高离退休干部服务管理水平。当前要重点做好三方面的工作。一是要积极推进“四就近”工作。利用社区资源，让老同志就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用是做好离退休干部服务管理工作的一个重要内容。各地要认真贯彻落实随组通[20__]73号文件精神，主动与民政、财政、人社、卫生、文化体育、共青团、老龄委等部门联系，按照部门协同、整合资源、因地制宜、逐步发展的思路，积极探索利用社区资源做好离退休干部服务管理工作的办法和途径。二是要做好“双高期”离休干部的服务管理工作。随着离休干部整体进入高年龄期和高发病期，离休干部中“空巢”、独居、行动不便、卧病在床等情况越来越多，这就要求我们在做好物质生活保障的同时，对离休干部提供更多个性化、有针对性的服务。特别要加强人文关怀、精神慰藉。要认真贯彻落实随组通[20__]18号文件《关于在全市社区开展志愿者为离退休干部服务“金晖行动”的通知》精神，动员和组织青年志愿者为离退休干部提供服务。3月17日，我们已在市老年大学举办了随州市“薪火相传，爱心对接”“金晖行动”启动仪式。要把这项工作作为我市老干部工作的品牌、创新工作打造好。三是要做好乡镇老干部工作工作。近年来，随着人事制度改革的推进和我国老龄化进程的加快，退休干部越来越多，特别是乡镇党政机关表现尤为明显，部分乡镇退休干部已经超过在职干部，出现“倒挂”现象。做好这一部分老干部的管理服务工作，确保这支队伍的稳定，对推动乡镇各项工作具有非常重要的意义。为进一步做好乡镇老干部工作，市委组织部、市委老干部局印发了《随州乡镇老干部工作基本规范(试行)》。各县市区委组织部、老干部局，要将《规范(试行)》印发至各乡镇，并且督促各乡镇认真贯彻落实。市委组织部、老干部局将在适当时候，对各乡镇贯彻落实《规范(试行)》的情况进行抽查。

三、切实加强老干部工作部门自身建设，求真务实，以良好的精神状态做好老干部工作。

20__年工作任务很重，各方面的要求和期待也很高。全市各级老干部工作部门和各单位从事老干部工作的同志，一定要增强信心，积极主动，以良好的精神状态投入到老干部工作当中，卓有成效地完成各项工作任务。

(一)要保持良好的精神状态。精神状态决定工作状态。保持良好的工作状态首先需要我们进一步增强政治责任感和工作自豪感。老干部工作是一项政治性很强的工作。在全国组织部长会议上，李源朝同志强调指出，老干部是巩固党的执政基础的重要政治力量，要全面做好老干部工作。李源朝同志把做好老干部工作同加强党的建设、巩固党的执政地位紧密联系起来，充分说明做好老干部工作责任重大，使命光荣。我们从事老干部工作的同志应该感到光荣和自豪，而不能妄自菲薄，自己看不起自己。保持良好的工作状态，需要我们保持一颗平常心，坦然对待我们的工作。因为老干部工作是一项服务性的工作，只有搞好服务的责任和义务，没有令人羡慕的权力和利益。我们要做到不攀比，不埋怨，全心全意地服务好老同志。保持良好的精神状态，还需要我们保持一种积极进取的精神。面对新形势，老干部工作需要解决的问题很多，要做的工作也很多，老干部工作的舞台也很大。我们必须以改革创新的精神，不断研究新情况，解决新问题，开创新局面。

(二)要注重抓好工作落实。今年的老干部工作大事多、任务重、要求高，各地各单位必须以老老实实的工作态度，以扎扎实实的工作作风，认真抓好各项工作的落实。要围绕庆祝建党90周年，组织开展好各项活动。要继续深入开展创先争优活动，进一步推动离退休干部“两项建设”。要克服困难，创造条件，进一步加强老干部学习和活动阵地建设。要进一步加强调研宣传和信息工作，努力营造全社会更加尊重、关心、爱护老干部，更加重视、理解、支持老干部工作的氛围，推进老干部工作和谐发展，科学发展。为推动工作落实，市委老干部局机关在局机关推行干部实绩登记考评制度，每人每月将工作实绩登记在册，年底根据工作实绩评选“为老干部亲情服务标兵”、“老干部工作创新标兵”、“老干部工作调研信息标兵”。

(三)要切实加强自身建设。加强老干部工作队伍自身建设是做好老干部工作的前提和基础。要进一步加强思想教育，培养对老干部的感情，引导老干部工作人员满腔热情地为老干部服务。继续深入开展创先争优活动，充分调动老干部工作人员的积极性、主动性和创造性。要采取灵活多样的形式，加强老干部工作人员的教育和培训，不断提高他们的能力素质和工作水平。

同志们，新的一年，任务十分艰巨。让我们在市委市政府的正确领导下，振奋精神，开拓创新，真抓实干，以优异的成绩迎接建党90周年!

谢谢大家!

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇六

同志们：

今年以来，全县上下坚持以科学发展观为总揽，以构建工业主导型经济格局为目标，以“三抓”为突破口，紧紧围绕“三增一稳”、“六个加快”的总体思路，持续推进“五大战略”，着力发展四大产业，积极实施“六个十”重点工程，推动全县整体工作保持了良好的发展势头。至10月底，全县生产总值完成10.85亿元，同比增长14%；地方财政收入完成3087.2万元，同口径增长17.5%；地方固定资产投资完成2.75亿元，增长74%；城镇居民人均可支配收入完成4610元，增长8.9%，农民人均纯收入完成1287元，增长12%。

（一）积极探索工作重心转移的路子，招商办工业，开发建城镇，城市经济支撑功能得到进一步加强。

按照握紧拳头、重点突破的思路，在抓好农村发展的基础上，更多地关注工业发展和城市开发，构建工业主导型经济格局的步伐有所加快。

一是千方百计拓宽工业经济发展空间。按照“一企一策、因企施策”的原则，坚持民营化取向，通过资产转让、依法破产等方式，对全县未改制的16户企业进行全面改革，目前全面完成改制的4户，正在组织实施的10户，讨论制定方案的2户，印务公司、糖酒副食公司等企业通过改制盘活，生产经营发生了较大变化。以城东工业区建设为核心，多方加快工业项目建设，全年共引进各类工业项目17项，已开工10项，到位资金4292万元。招商引资6000万元新建了恒兴果汁有限公司，建成1.5万吨浓缩果汁生产线，9月4日正式投产，至目前已收购等外苹果2.26万吨，生产果汁3100吨，完成产值1680万元，实现税金118万元，增加果农收入680万元。全面盘活现有企业，扶持啤酒公司、鑫元棉纺织公司、煤矿等重点企业满负荷生产。至10月底，全县乡及乡以上工业企业完成总产值1.83亿元，完成工业增加值 5707.8万元，同比分别增长19.5%和5.9%。

二是科学规划完善城镇基础设施。坚持多渠道融资，加快道路、电力、供水等基础设施建设，罗长路、泾崇路改造、二期农网改造、二期人饮等建设工程进展顺利，城乡基础设施得到进一步改善。以完善功能和提升层次为重点，集中实施了泾崇路改扩建、城东小区开发、中山林公园建设、北新街延伸等重点工程。县城整体形象得到改善。城东住宅小区今年新开工住宅楼15幢，完成投资2350万元，新增建筑面积6.6万平方米。城市北扩工程已完成河堤治理，县城安定大桥动工修建。农村小城镇建设取得较大突破，今年共开工各类小城镇建设项目91项，已建成70项，完成投资6200万元。

三是大力发展民营经济。坚持不断优化环境，放手发展民营经济，扶持南北购销公司、迎春服饰公司等重点民营企业进一步发展壮大，吸纳温州客商投资600万元建办了全县最大的万家和超市。新建的粟园食品厂生产经营势头较好，荔堡镇非公经济小区建成千吨蔬菜保鲜库、肉食加工、杏脯加工生产线。全县新增个体户519户，新增私营企业10户。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇七

同志们：

这次全市老干部局长会议是经市委领导同意召开的，主要任务是深入学习贯彻全国全区老干部局长会议、市委三届七次全委会议和全市组织部长会议精神，回顾总结20xx年全市离退休干部工作，安排部署20xx年重点任务。

在刚刚召开的全市组织部长会议上，刘瑞杰同志指出，“老干部是推动转型、促进发展的宝贵财富，我们一定要深入学习贯彻落实中央下发的《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》，以真诚的态度和细致的工作，进一步改进老干部服务和管理，加强离退休干部党组织建设和思想政治建设，积极为他们搭建发挥作用的平台，推动老干部工作再上台阶。”我们要认真学习领会，深入抓好贯彻落实。

一、20xx年工作回顾。

过去的一年，在市委、市政府的正确领导下，在市委组织部等有关部门的大力支持下，全市离退休干部工作部门牢牢把握为党的事业增添正能量的价值取向，紧紧围绕中心、服务大局，开拓创新、真抓实干，以敬重之心、关爱之情、务实之举认真抓好离退休干部的服务管理，各项工作取得了新的成效，受到了各级党委政府的充分肯定和广大离退休干部的普遍赞扬。

一是不断争取党委政府支持，进一步保证各项工作的顺利开展。各级党政主要领导经常走访慰问离退休干部、出席老同志有关的会议和活动，认真征求意见和建议，切实体现了对离退休干部的重视与关心。去年2月份，市四大班子主要领导对新改建的市老干部活动中心进行了集体调研，解决了老干部活动中心集中供暖的问题。市委分管领导于6月份和12月份，分别专题听取了离退休干部工作和关工委工作情况汇报，研究解决了工作中存在的一些问题。在市委、市政府的重视关心下，调整了市老年大学领导机构组成人员，将市关工委办公室独立设置为事业单位，为市老干部活动中心增加了政府购买公共服务的岗位，并充实了工作人员，不断加大对重点工作的支持力度。

二是不断加强思想政治建设，进一步凝聚促进改革发展的合力。通过情况通报、参观考察、形势教育、送学上门等方式，及时让老同志了解全市经济社会发展的新情况、新亮点，不断凝聚推进“四个全面”战略布局的共识。不断改进离退休干部党支部设置方式，在社区、老年组织、活动中心、老年大学等离退休干部较为集中的场所，设立了离退休干部“非建制性”党支部，进一步增强了离退休干部党组织的凝聚力和战斗力，涌现出了一批先进典型。20xx年4月，市委组织部、老干部局对全市13个离退休干部先进集体和32名先进个人进行了表彰，其中3个集体、9名个人受到了自治区的表彰;1名退休干部荣获“全国离退休干部先进个人”称号。

三是不断加强服务管理工作，进一步强化各项生活待遇的落实。不断加强对离退休干部各项待遇的督促检查，确保中央、自治区党委和市委关于离退休干部的各项政策规定落到实处。从20xx年5月下旬开始，市委老干部局分组调研督查了8个旗区、康巴什新区和市直39个部门的离退休干部工作情况，逐户走访了200多位离退休干部，详细了解各地各部门离退休干部工作情况，认真征求了意见和建议，经过全面梳理，将有关情况形成了调研报告上报市委，市委分管领导充分肯定了这种做法，专门作出了批示。20xx年及时落实了关于提高部分离休干部医疗待遇等3个文件的有关规定，特别是通过为抗战离休干部发放一次性慰问金，并为他们佩戴了中国人民抗日战争胜利70周年纪念章，让他们充分感受到了党和政府的重视与关心。各地各部门认真开展走访慰问、健康体检、特困帮扶等工作，受到了老同志的普遍欢迎。

四是不断加强活动阵地建设，进一步拓展老同志学习活动空间。“十二五”期间，各级党委、政府不断加大投入力度，积极改善离退休干部的学习活动条件，新建、改建、扩建了一批老干部活动中心，全市建成并投入使用的老干部学习活动场所面积达到5.4万平方米，其中“十二五”期间新增2.8万平方米。各地把办好老年教育作为离退休干部工作的重要内容来谋划和推进，通过成立机构和调整充实领导组成机构、工作人员，不断强化组织保障。20xx年，市老年大学充分利用新改建学习活动阵地的场地优势和教学设备优势，不断扩大办学规模，两个学期共开设10门专业课程，500余人报名学习，有效搭建了文化养老的新平台。积极推动利用社区资源服务离退休干部工作，形成了离退休干部工作部门资源与社区资源共享、以社区资源为平台整合社会力量等一些好的工作模式。

五是深入开展正能量活动，进一步引导老同志发挥积极作用。紧紧围绕纪念抗日战争胜利70周年，组织离退休干部艺术团体深入各旗区，开展纪念抗日战争胜利70周年巡回演出，历时20多天，参演多人次，累计5万多人观看，取得了良好社会反响。紧紧围绕“爱我鄂尔多斯”主题实践活动，重阳节举办了“铭史励志，继往开来·爱我家乡，再铸辉煌”纪念抗日战争胜利70周年全市第二届离退休干部书画展和“爱我鄂尔多斯·喜迎民族盛会”全市第三届离退休干部摄影展活动，老同志以书画、摄影作品展示了鄂尔多斯改革发展取得的成就，弘扬了鄂尔多斯优秀品质精神。积极组织离退休干部开展建言献策活动，市委老干部局去年7月组织部分地级退休干部到兴安盟开展了“我看援建工作”活动，老领导对援建工作给予高度评价，不仅向社会传递出了好声音，而且也提出了很多好的建议。我市在制定“十三五”规划时，逐一向原任市级领导征求意见，老同志充分利用熟悉工作情况和了解政策的优势，提出了很多建设性的意见。

六是不断加强工作队伍建设，进一步提升服务管理的能力水平。严格贯彻落实我市“三严三实”专题教育“四个一”工作要求，及时传达学习有关部署安排，认真组织好专题党课和专题学习，扎实推进专题教育的开展，促进了工作作风的持续好转。20xx年举办了一次全市离退休干部工作系统信息业务培训班，让大家进一步掌握了信息调研的方法。及时传达两个《宣传提纲》，多次组织学习和刘云山同志关于离退休干部工作重要讲话精神，开展了为党的事业增添正能量活动理论研讨，使得离退休干部工作者准确把握了中央关于离退休干部工作的新思想、新论断和新要求。各地深入开展下基层活动，积极推进“十个全覆盖”工程，市委老干部局通过结对帮扶、党建指导、争取项目等方式，为帮扶村协调各类资金88.4万元，切实帮助基层解决实际困难和问题。充分利用门户网站、微信公众平台等新兴媒体开辟舆论新阵地，创新宣传新手段，不断拓展离退休干部工作的宣传渠道。

这些成绩的取得，是各级党委、政府坚强领导的结果，是各有关部门大力支持的结果，也是离退休干部工作部门和广大离退休干部工作者辛勤努力的结果。借此机会，我代表市委组织部和老干部局，向大家表示崇高的敬意和衷心的感谢!

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，工作中还存在一些薄弱环节和不足，主要是：对离退休干部工作面临的新情况新问题，研究还不深，务实创新的举措不够多;主动融入全面深化改革大局，推动离退休干部工作转型发展的思路还不够宽;对开展正能量活动，有的地方和部门认识不够到位、组织不够有力;有的地区学习活动场所建设滞后，难以满足离退休干部需求;有的地区和单位对信息宣传工作重视不够，抓得不紧，等等。对此，我们要高度重视，切实加以解决。

二、深入学习领会重要讲话精神，准确把握离退休干部工作的形势任务和根本要求。

离退休干部是党和国家的宝贵财富，我们党历来尊重和爱护离退休干部。20xx年11月，在接见全国离退休干部“双先”代表时发表重要讲话，从党和国家事业全局出发，对离退休干部工作提出了一系列新思想、新论断、新要求，充分体现了党中央对广大老同志的浓厚感情和对离退休干部工作出乎寻常的重视，为我们做好新形势下离退休干部工作指明了方向、提供了遵循。今年1月份，中办国办印发的《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》，对于我们不断认清发展形势，准确把握发展规律，切实做好新时期的离退休干部工作具有重要指导意义。自治区党委和市委也高度重视离退休干部工作，主要领导多次就离退休干部工作作出重要指示和批示，我们要深入学习领会，切实把思想和行动统一到上级党委对离退休干部工作的部署要求上来。

(一)准确把握离退休干部工作的新定位。

指出，老干部工作是非常重要的工作，在我们党的工作中具有特殊重要的地位，是中国共产党党的建设的特色，承载着党中央关心爱护广大老同志的重要任务。这一重要论述，把离退休干部工作的地位提升到了新高度，把做好离退休干部工作的意义提升到了新境界，赋予我们更加重要的使命和责任。一是从尊重党的光荣历史来认识离退休干部工作。当代中国共产党人是在老一辈革命家开创的、一代又一代离退休干部继续奋斗的伟大基业上不断前进的。没有离退休干部昔日开创的坚实基础，就没有我们现在蓬勃发展的大好局面;没有离退休干部过去的艰辛努力，就没有我们今天良好的工作和生活环境。党的历史不能割断，离退休干部的丰功伟绩不可忘记，我们现在尊重离退休干部，就是尊重我们党的光荣历史，服务离退休干部，就是为党和人民的伟大事业服务。二是从全面推进“四个全面”战略布局来认识离退休干部工作。党的以来，新一届中央领导集体不断深化中国特色社会主义的认识，提出了“四个全面”战略布局、“五大发展理念”，开辟了治国理政的新境界。推进党和人民事业的发展，实现建成全面小康社会的奋斗目标，需要调动和凝聚一切积极因素。广大离退休干部具有丰富的政治智慧、工作经验和人生阅历，是一个可以从中汲取智慧和力量的宝库。只有我们把离退休干部工作做好了，才能调动离退休干部发挥余热的积极性，自觉投身到推进“四个全面”战略布局、实现“五大发展理念”的工作中。三是从引领带动老龄事业发展来认识离退休干部工作。据调查统计，当前鄂尔多斯市60周岁老年人有22.6万人，离退休干部2.5万人，离退休干部占到老年人口的11%。可以这么说，离退休干部工作已经成为老龄事业的重要组成部分，将对老龄工作的整体发展产生重要的示范和带动作用。因此，推动离退休干部工作的转型发展，积极探索社会转型期离退休干部工作的新途径、新办法，可为老龄工作的发展提供经验借鉴。

(二)准确把握离退休干部工作的新内涵。

指出，广大离退休干部是党和国家的宝贵财富，要充分发挥老同志的政治优势、经验优势、威望优势，组织引导老同志讲好中国故事、弘扬中国精神、传播中国好声音。重视发挥老同志作用，激励离退休干部为党和人民事业增添正能量，这是中央对老同志的殷切期望，也是广大老同志的真诚愿望。一是在凝心聚力、坚定信心上需要老同志发挥正能量。市委三届七次全委会议描绘了我市“十三五”时期的宏伟蓝图，提出了全面建成较高质量小康社会的奋斗目标。广大离退休干部理想信念坚定，群众基础深厚，在党员干部群众中有着很强的影响力和号召力。需要我们充分发挥好老同志的宣传作用优势，多做政策宣传、释疑解惑的工作，多做凝心凝智、聚才聚识的工作，多做坚定信心、稳定预期的工作，以阳光的心态感染和带动周边人群，进而影响社会心理，营造经济社会发展的良好舆论氛围。二是在构筑发展新优势、培育发展新动能上需要老同志发挥正能量。随着全国经济发展步入新常态，我市传统产业面临巨大冲击和挑战，支撑经济中高速增长的传统优势相对弱化，创新驱动亟待发力，先发优势亟需扩大，新的增长动能亟需强化。广大离退休干部对鄂尔多斯改革发展的基础条件、面临形势和发展优势非常了解，在推进全面转型发展、开启创新创业新征程方面具有独特优势。需要我们充分发挥好老同志的专长，以他们富有智慧的深度思考和深入研究，为推进供给侧结构性改革出谋划策、贡献力量。三是在弘扬优良作风、从严管党治党上需要老同志发挥正能量。党的以来，以同志为的党中央以作风建设为突破口全面加强党的建设，党风政风焕然一新，消极腐败现象得以有效遏制，但一些人不太适应从严管党治党的高压态势，精神状态和工作劲头受到影响。广大离退休干部经历过长期党内生活锻炼和艰苦环境磨砺，对加强作风建设有着深切感受，对参与党的建设有着很高热情。需要我们充分发挥好老同志爱党、忧党、兴党、护党的政治责任感，弘扬好党的优良传统作风，发挥好对年轻党员干部的传帮带作用，帮助党委做好思想教育工作，增强党的凝聚力和战斗力。

(三)准确把握离退休干部工作的新要求。

指出，各级党委和政府要从传承党的优良作风、弘扬中华民族传统美德的高度，认真做好新形势下老干部工作，把党中央关于老干部工作的各项方针政策一项一项落到实处，切实解决好老同志的实际困难。因此，我们一定要主动顺应离退休干部工作社会环境、离退休干部队伍结构和需求的新变化，与时俱进推进工作理念、制度机制、方式方法创新，不断提高离退休干部工作的科学化水平。一是积极应对离退休干部队伍出现的新变化。截止去年底，全市共有离休干部367人，退休干部2.5万人，退休干部在数量上已成为离退休干部队伍的绝对主体。离休干部普遍进入“双高期”，年龄越来越大，人数越来越少;退休干部不断增多，队伍越来越庞大，他们对生活质量要求更高，对精神文化需求更丰富，参与社会治理、分享改革成果的愿望也更强烈。随着全面深化改革的深入推进，反腐败斗争的持续开展，一些错误思潮言论、社会消极因素、热点敏感问题也随之出现，不同程度地对老同志思想上产生了负面影响。离退休干部队伍结构、思想状况、利益需求、生活方式的深刻变化，给离退休干部工作提出了新的更高的要求。二是积极适应全面从严治党的新要求。党的以来，党中央把从严治党放在了更加突出的位置，采取一系列措施，赢得了全社会的普遍赞誉。离退休干部党员作为党员的重要组成部分，是我们党执政兴国的重要依靠力量。目前，全市有离退休干部党员1.2万多名，约占党员总数的1/9，所占数量较大。因此，做好离退休干部党建工作意义重大，责任重大。把全面从严治党要求贯彻落实到离退休干部思想政治建设和党支部建设全过程，是今后离退休干部工作的一项重要任务。三是积极适应全面深化改革的新形势。随着改革的深入，一些深层次社会关系和利益格局也在不断调整，带来了经济体制深刻变革、社会结构深刻变动和思想观念深刻变化，这些都不可避免地影响到包括离退休干部在内的各个社会群体、各个方面，对离退休干部工作的理念、思路、方法都产生了深刻的影响。一方面需要我们积极引导广大老同志理解改革、支持改革、参与改革;另一方面需要我们在全面深化改革中，切实维护好离退休干部的利益。

今年是实施“十三五”规划的开局之年，是中国共产党成立95周年和红军长征胜利80周年，离退休干部工作的总体要求是：深入学习党的、十八届三中、四中、五中全会和系列重要讲话精神，紧紧围绕“四个全面”战略布局，牢固树立贯彻五大发展理念，深刻领会《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》精神实质，认真贯彻落实全国全区老干部局长会议和全市组织部长会议部署要求，始终坚持离退休干部工作为党的事业增添正能量的价值取向，准确把握离退休干部工作面临的社会环境和离退休干部队伍结构的新变化，不断完善和创新离退休干部服务管理工作，努力开创离退休干部工作转型发展、科学发展的新局面，为鄂尔多斯“十三五”开好局、起好步做出新贡献。

(一)深刻领会精神实质，不断抓好《意见》的贯彻落实。

今年1月份，中央印发了《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》，这是自1982年离退休干部制度建立以来，第一个以中办、国办名义印发的离退休干部工作综合性文件，为做好新形势下的离退休干部工作提供了重要遵循。《意见》把离退休干部工作融入到了实现党的历史使命和奋斗目标之中，站在协调推进“四个全面”战略布局和应对人口老龄化的高度来认真谋划和推进，切实体现了时代性和创新性，可以说是党中央国务院将离退休干部工作提升到了一个很高、很重要的位置，离退休干部工作部门的职能越来越清晰明确，工作空间越来越大，这对我们来说既是巨大的责任和压力，更是莫大的鞭策和激励。因此，我们一定要把《意见》的学习贯彻作为当前和今后一个时期的重要任务来抓。一是原汁原味抓好学习。各地各单位要采取集中学习、专题研讨、座谈交流、举办培训班等多种形式，深入学习领会、全面准确把握文件的精神实质，切实增强贯彻执行的思想自觉和行动自觉。二是结合实际抓好落实。对一些明确具体的规定要不折不扣地落实;对一些方向性、原则性的要求，结合实际探索创新，积极争取本级党委及有关部门的支持，通过先行试点的方式稳步推进。三是抓好调研督查工作。今年市委老干部局将对《意见》的贯彻落实进行调研和督查，各地各单位要及时总结推广好的经验做法，认真研究解决工作中遇到的新情况新问题，全力抓好《意见》的贯彻落实。

(二)落实从严治党要求，不断加强思想教育引导。

加强离退休干部党组织建设始终是做好离退休干部工作的关键所在，加强教育引导始终是离退休干部党组织建设的重中之重。一是扎实开展“两学一做”学习教育。中央决定，今年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，这是全党政治生活中的一件大事。作为党员的重要组成部分，各地各部门要在部署这项工作时，把离退休干部党员纳入进来。注意适应老同志特点，突出学习教育主题，以老同志喜闻乐见、便于参加的形式和方法组织学习教育，确保取得实效。二是落实离退休干部党建工作责任。按照《意见》要求，各级党委(党组)要把离退休干部党组织建设纳入本地区本部门党的建设总体布局，加强谋划，精心部署。离退休干部工作部门要认真研究离退休干部党组织建设工作，配合党委(党组)抓好落实。积极探索在离退休干部集中居住地、学习活动场所、老年社会组织、兴趣爱好小组建立基层党组织或临时党组织，方便离退休干部党员就近参加组织生活、就近得到教育管理、就近发挥作用。切实加强对离退休干部党组织书记的培训，并将其列入部门的培训计划。三是加强离退休干部党员教育管理。认真落实关于从严管理干部的指示要求，教育引导老同志严守党的政治纪律和政治规矩，严格用党章党纪党规规范自己的言行，不信仰宗教、不参加宗教活动，守住共产党员为人做事的基准和底线，始终做到“离岗不离党、退休不褪色”。继续完善和落实阅读文件、参加重要会议和重大活动、情况通报、参观学习等制度，让老同志及时了解各级党委政府的重大决策部署。

(三)切实强化思想认识，不断推动正能量活动开展。

离退休干部工作从过去向党委政府要政策、要资金来落实离退休干部各项待遇，到既要政策、资金，又组织老同志为党委政府各项决策部署助力点赞、支持好在职领导工作，这种从单纯的“要”转到“既要又给”的价值取向，是离退休干部工作围绕中心、服务大局的必然要求。中共中央组织部高度重视组织老同志开展为党的事业增添正能量活动，多次提出明确要求，自治区党委组织部和老干部局专门印发了指导意见，我们一定要深刻领会开展正能量活动的重大意义，聚焦主题、选准载体、扎实推进。一是提高思想认识。各地各部门要把学习研讨两个《宣传提纲》作为一项重要工作任务，列入离退休干部工作部门学习计划，广泛组织开展大讨论活动。通过持续深入学习和专题研讨，充分认识到为党的事业增添正能量的重要意义，不断提升做好工作的责任感和使命感。今年要适时召开交流研讨会，推动活动深入开展，请各地各部门认真做好准备。二是聚焦主题开展活动。牢牢把握“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”这一主题，围绕社会关注点、找准活动着力点，创新载体平台、综合施策发力，切实增强工作的主动性和活动的实效性。围绕“十个全覆盖”、脱贫攻坚等全市重点工作，通过组织老同志创作文艺作品、举办书画摄影展，展示鄂尔多斯各项事业发展取得的成效，向社会传递正能量。围绕推动“四个全面”战略布局，通过组织老同志开展参观考察、专题调研、征求意见等活动，积极开展建言献策活动。三是建好开展正能量活动阵地。注重发挥“互联网+”作用，在网络媒体上开辟为党的事业增添正能量活动版块，组建离退休干部网宣队伍，引导老同志在网上发声，为本地区重大决策部署、改革发展取得的成效点赞。充分利用老同志的威望优势，引导他们在家庭、社区、公园、广场、学习活动场所等地方，以恰当的方式宣讲中华传统美德、传播党和政府的好声音，教育和带动子女、亲友、邻居、朋友等周边人群崇德向善，共同释放正能量。通过引导支持老年组织开展关心下一代、传承革命优良传统、参与社会治理等活动，搭建老同志发挥正能量更高的平台。四是加强舆论宣传引导。深入挖掘离退休干部的典型经验和突出事迹，定期组织评选离退休干部发挥正能量的先进集体和先进个人，通过报纸、门户网站、广播电视、先进事迹报告会等手段，广泛宣传他们的先进事迹，让离退休干部的正能量广泛传播，营造全社会支持离退休干部发挥正能量的浓厚氛围。

(四)努力改进服务管理，不断提高生活保障水平。

切实解决好老同志的实际困难，让老同志安享幸福晚年，是离退休干部工作需要始终抓好的基本任务，这一点任何时候都不能放松。各地各部门要抓住全党高度重视和关心支持离退休干部工作的大好机遇，顺势而为、乘势而上，多谋务实之策、多做务实之事，让老同志更好地共享改革发展成果。一是高度重视离休干部这个特殊群体各项待遇的落实。进一步保证离休干部“三个机制”有效运转，确保上级关于离休干部各项待遇规定及时落实到位。根据经济社会发展、生活消费水平和老同志普遍高龄、体弱多病等实际，建立健全离休干部的生活、医疗待遇正常增长机制，不断提升他们的生活保障水平。高度重视易地安置离休干部的服务管理工作，通过走访慰问、日常联络、节日问候等形式，让老同志经常能够感受到组织的关心和温暖。二是积极探索加强退休干部管理的新模式。中央这次出台的《意见》对加强退休干部的管理工作提出了明确要求。我们要按照要求积极推进统一领导、分工协作、分级负责、分类管理的退休干部管理的新格局，鼓励各地各部门通过主动融入老龄事业发展大局，探索创新退休干部服务管理办法，更好满足退休干部养老服务和发挥作用等多样化的需求。三是切实关心老同志的实际问题和困难。探索通过健全党内关怀机制、党支部党小组开展互助关爱、推进志愿者服务、纳入社会救助等办法，对空巢、独居、失能、高龄和身患重病等有特殊困难的离退休干部，给予更多关爱帮扶。高度重视离退休干部信访工作，切实研究解决一些老同志长期反映强烈的问题，特别是对离休干部的特殊困难更应特殊处理，多做雪中送炭的工作。有关部门在推进工资、住房、医疗、公务用车和社会保障等各项改革中，要充分保障离退休干部的合法权益。

(五)主动适应文化养老需求，不断加强活动阵地建设。

各地各部门要主动适应“文化养老”的新方式，切实加强老干部活动中心、老年大学阵地建设，为老同志“教、学、乐、为”创造良好条件。一是加强学习活动阵地建设。各地各部门要抓住制定实施“十三五”规划的重要机遇，力争把老干部活动中心、老年大学建设纳入本地区经济社会发展规划和公益性文化事业发展总体布局，积极争取政策、项目、资金支持，下大力气解决学习活动阵地与老同志需求不相适应的问题。已建有学习活动阵地的地方和部门，要在完善和提高上下功夫;还没有活动和教学场地的，通过与有关部门资源共享、借用租用社会闲置资源、改造清退出的办公用房等方式，为老同志的学习活动创造必要的条件。二是加强老年大学建设。办好老年大学是党和政府关心重视老同志的重要举措，对于满足老年人日益增长的精神文化需要、促进老年事业发展、维护社会和谐稳定具有重要意义。各地要不断加大工作力度，根据老同志的特点和需要，精心设置专业课程、制定教学计划，推进学期制教学。积极推动老年大学教学资源向街道、社区延伸，大力发展远程教育，不断扩大老年教育覆盖面和影响力。打造具有影响力的老年文化品牌，通过老年大学开展特色班次、组织离退休干部进行文艺演出、邀请外地离退休干部参加文化艺术交流和竞技比赛等活动，营造良好的文化休闲氛围，精心组织推动我市的老年休闲疗养产业，开拓避暑休闲市场。三要整合社区和社会力量。要着眼服务社会化和老同志需求多样化的实际，充分运用政府公共服务、政府购买服务、社会优待服务、志愿者服务和市场化服务，更好满足离退休干部养老服务需求。充分利用我市社区党组织365精细化服务的好做法和社区基础设施相对健全的优势，不断加强与社区的沟通联系，在学习活动、生活照料、医疗保健、精神慰藉等方面，为离退休干部提供更多更好的服务。

(六)营造良好舆论氛围，不断加强信息宣传工作。

信息宣传既是掌握情况、相互学习、启发思路的有效途径，也是扩大工作影响、营造良好舆论氛围的重要方法。虽然近年来我市离退休干部信息宣传工作取得了一定的成绩，但仍然是我们工作中的一个短板。对于这个问题，各地各部门一定要引起高度重视，下功夫解决好。一是抓好宣传队伍建设。主要领导和分管领导要高度重视，把信息宣传工作纳入离退休干部工作整体部署之中，经常听取情况汇报，定期研究分析，抓好宏观指导和动态管理。把信息宣传工作作为培养锻炼干部的重要岗位，配好配强信息宣传骨干力量，加强对他们的学习培训，不断提高政治素养和业务能力。建立健全信息宣传工作考核评价激励机制，完善保障措施，为开展宣传工作创造更好的条件。二是抓好宣传阵地建设。充分利用网络资源，加强门户网站建设，今年各旗区均要建成离退休干部工作部门网站(网页)。结合工作实际，综合利用自办刊物、微信、短信平台，全方位、广领域、多角度地反映离退休干部的亮点工作。主动加强与上级部门和广播电视、党报党刊、网络平台等有重大社会影响的新闻媒体的沟通联系，不断拓宽宣传空间。三是抓好信息质量提升。要正确对待信息报送数量和质量的辩证关系，把提高质量摆在更加突出的位置。围绕贯彻落实《意见》、服务中心等方面的工作捕捉和开发素材鲜活、内容充实、典型性强的信息，增强信息的实效性。结合开展正能量活动，加大先进典型的挖掘选树，积极传递向上向善的精神力量。深度分析研究新形势下离退休干部工作转型发展的重大问题，加工和开发具有较高利用价值的预测性、前瞻性信息，为领导决策提供依据。

(七)深入开展学习教育，不断加强干部队伍建设。

新形势新任务新要求，对离退休干部工作者的政治思想、责任担当、能力水平提出了新的更高的要求。我们一定要从严从实加强自身建设，努力打造一支讲政治、重感情、业务精、作风好、老同志信得过的过硬队伍。一是强化担当有为。充分认识新的历史时期赋予离退休干部工作的新使命，深入贯彻落实《意见》精神，切实承载起党关心照顾老同志、组织老同志为党的事业增添正能量的重要任务，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。二是加强培养锻炼。始终保持“本领恐慌”的强烈意识，重视加强对新知识的学习和新问题的研究，掌握新形势下离退休干部工作的科学规律，全面提升干部的专业思维、专业素质、专业方法，培养安于本职、专于本职、精于本职的行家里手。三是激发工作动力。以学习贯彻全国离退休干部工作先进集体、先进工作者表彰大会精神为契机，选树挖掘先进典型，学习宣传先进事迹，充分发挥好先进典型的示范带动作用，不断激发广大离退休干部工作者的革命斗志、提振精神士气。四是注重关爱激励。坚持从严带队伍，认真开展“两学一做”学习教育，教育引导离退休工作者始终做到守纪律讲规矩，自觉践行“三严三实”要求，本色做人、角色做事。同时，也要真情关爱、真诚关心、及时帮助离退休干部工作者解决思想、学习、工作、生活等方面的困难，积极为他们的成长进步创造条件。

最后，我再强调一下离退休干部工作的组织领导问题。中央、自治区党委、市委历来对离退休干部工作的组织领导有明确要求，这次中央印发的《意见》对这一问题又作了进一步的丰富和完善，其中特别要求“全面实行地方各级党委老干部局局长兼任同级党委组织部副部长”，还没有落实的旗区要及时向同级党委汇报，争取尽早落实。作为离退休工作部门，我们要切实增强工作的主动性，经常向同级党委和部门党委(党组)汇报离退休干部工作的重要情况，及时组织召开离退休干部领导小组会议研究重要问题，积极协调职能部门解决实际困难，形成各级领导重视支持、各部门积极参与的长效工作机制。

同志们，新的形势下，离退休干部工作大有可为、大有作为。我们一定要按照中央、自治区党委和市委的部署和要求，以更加饱满的精神、更加务实的作风、更加有力的举措，努力开创离退休干部工作可持续发展的新局面，为把我市打造成祖国北疆亮丽风景线上的璀璨明珠作出新的更大的贡献。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇八

同志们：

新伊始，万象更新，今天，我们在这里召开全乡经济工作会议，目的是贯彻全县经济工作会议精神，动员全乡广大干部群众，以良好的精神状态、昂扬的斗志，迅速投入到工作中去，全面加快我乡经济社会发战伐。刚才xx对全乡经济工作进行了实事求是地总结，对经济工作进行了周密细致地部署，希望大家认真贯彻落实。下面，我再讲三个方面的意见。

一、认清形势，增强维护稳定和加快发展的`使命感和责任感。

是我乡发展极不寻常的一，特别是月份以来，新一届党委政府带领全乡广大党员干部，不畏艰难，开拓进取，努力工作，开创了我乡社会大局稳定，经济较快增长，人民群众安居乐业的新局面。总体来看，有以下几个特点：

一是经济社会发展十分迅速。，全乡生产总值达.亿元，增长.%;财政收入完成万元，增长%;非农户万元以上固定资产投资.亿元，增长%，农民人均纯收入达元，增长.%。

二是工业、农业发战伐加快。工业方面。，全乡工业经济发展态势良好，新上投资百万元以上的工业项目家，其中投资千万元以上项目家。这些项目的相继投产，增强了经济发展后劲。农业方面。养殖专业户、专业村和养殖小区规模不断扩大;速生丰产林基地建设步伐加快，建成个生态园林村;蔬菜种植进一步扩大，建成个蔬菜生产专业村，蔬菜种植成为我乡经济发展的新亮点。目前，肉鸡、肉牛养殖和蔬菜生产已成为群众致富的主导产业。基础设施方面。投资万元的xx变电站、投资万元的土地整理项目、投资万元的引黄入福工程、和投资万元的xx至xx、xx村至xx条公路等项目相继完工，极大改善农民生产生活条件。

三是各项惠农政策全面落实。种粮直补、良种补贴、“村村通”工程、沼气池建设、卫生改厕、农村合作医疗、白内障复明工程、“两免一补”、农村低保、五保户供养、大型农机具补贴等各项支农惠农政策均得到全面落实，广大群众得到很大实惠。

四是社会稳定局面明显好转。因稳定问题，xx乡近几吃了大亏，很多优惠政策、项目资金争取不到，严重制约了xx乡经济发展，严重影响xx形象。致使多项工作在全县甚至全市排名落后。月份以来，新一届党委政府狠抓信访稳定工作。开展“下访”活动，入村到户，排查矛盾纠纷，掌握信访动向，及时化解矛盾;实行信访责任追究制，按照“谁包的区谁负责，谁包的村谁负责”的原则，自己的村自己管，自己的事自己干，做到问题出现不上交，矛盾来了有人解，及时将信访问题处理在萌芽状态，有效化解了上访隐患;规范信访程序，对信访群众反映问题确实属实的，我们千方百计予以帮助和解决，对缠访、闹访、非法上访、无理上访的，依照有关法律法规坚决严厉打击。通过近半的工作，我们xx乡信访量明显下降，从全县正数一跃升到倒数一，月份实现零上访，深受县领导的好评。

五是乡村干部作风较大转变。聘请市、县党校教师，召开科学发展观领导辅导报告会，组织乡村干部到xx县xx庄等地参观考察。建立健全学习、值班、考勤、财务管理等各项工作制度，严肃会议纪律，严格遵守县委县政府五项规定，用制度约束干部行为，用理念转变干部作风。切实解决了在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题，实现了干部作风和精神面貌的大转变。树立了xx乡村干部良好形象，深受群众的支持和领导的肯定。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇九

同志们：

在这__、__的时节，召开座谈会，主要目的是，通报一下全市老干部工作会议精神和我局今年的工作打算，请在座的各位老领导、老同志提出宝贵意见和建议。

_月_日上午，市委在市委迎宾馆召开了全市老干部工作会议。市委副书记_、市委、组织部长_和市委老干部局局长_出席会议。各县市区委抓组织工作的副书记、组织部长和老干部局长，市直单位抓组织工作的副职参加了会议。

会议由_部长主持，_副书记、_局长就全市的老干部工作作了重要讲话。

市委老干部局_局长对全市20_年的老干部工作进行了简要回顾，对20_年的老干部工作进行了安排部署。

_局长从加强对老干部工作的领导、认真落实老干部政治生活待遇、建立完善离休干部“三个机制”、组织老干部发挥作用、加强老干部大学老干部活动中心建设、加强自身建设六个方面对去年全市的老干部工作作了简要回顾。其中，在组织老干部发挥作用和加强老年教育这两块工作中，我县受到点名表扬。我县退休干部_的先进事迹受到了省、市领导的肯定，并获“全国关心下一代先进个人”称号。去年9月，县关工委和_、_分获“全省关心下一代工作先进集体”和“先进工作者”称号。在庆祝省老干部大学建校20周年暨表彰大会上，县老干部学校受到省委组织部、省委老干部局表彰。

20_年10月下旬，省老干部工作检查组来到我县，采取听取汇报、召开座谈会、实地察看、走访看望等方式，进行了老干部工作大检查，并给予高度评价：“_的老干部工作，各级领导高度重视，机构制度比较健全，各项政策得到了落实，“三个保障机制”运转正常，“两费”得到较好保障，老干部作用发挥的很好，广大老同志对老干部工作感到满意。”

_副书记从加强对老干部工作的领导、认真落实老干部政治生活待遇、组织好老干部发挥作用、加强自身建设四个方面对今年全市的老干部工作作了重要安排。

根据全市老干部工作会议精神，结合我县实际，今年，我们准备做好以下几个方面工作：

(一)深入学习贯彻党的_全会精神，切实加强老干部思想政治建设。首先，要认真抓好党的_全会、省委七届十次全会和市委一届八次全会、县委十届三次全会精神的深入学习。其次，要认真抓好_[20_]_《_省离退休干部党支部工作暂行规定》文件的贯彻落实。三是要进一步抓好和创新老干部政治待遇落实的制度建设。

(二)着力抓好离休干部“三个机制”的有效运行和完善，进一步落实好老干部的生活待遇。首先，继续完善离休干部“三个机制”，确保离休干部离休费按月足额发放，医药费按规定实报实销。其次，抓好“两费”的清欠。重点是解决好部分困难企业如粮食局、棉麻公司等单位离休干部离休费、医药费的落实问题。

(三)认真落实中办厅字[20_]12号和_[20_]7号文件精神，积极做好改制、破产企业离休干部的管理服务工作。

(四)切实加强老干部为实现_崛起再作贡献的组织和指导，充分发挥老干部在“三个文明”建设中的积极作用。

(五)努力抓好老干部大学、老干部活动中心等阵地建设，为老同志创造更优良的活动环境和条件。

(六)加大调研宣传工作力度，积极探索和解决老干部工作面临的新问题。

(七)以能力建设为重点，进一步提高老干部工作人员的思想政治素质和业务水平。

以上是我局对今年老干部工作的一些想法，请各位老领导、老同志提出意见和建议。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十

秋风送爽，硕果飘香.农历九月九日，是我国传统的重阳节，是个值得庆贺的吉利日子。1989年，我国把每年农历九月九日定为老人节。九九重阳，与“久久”同音，含有长久长寿之意，同时秋季也是收获的黄金季节，所以人们对这个节日历来有着特殊的感情。在今天这个属于老年人的节日里，我祝愿所有的离退休教职工生活愉快、健康长寿!

刚才我们11位老同志代表今天到会的70多位离退休教职工发了言，大家充分肯定了学校工作取得的成绩，同时也就学校办学理念、干部服务意识、校园文化建设三个方面,诚恳的提出了意见和建议。老同志的水平都很高，很多观点对我有帮助，有启发。记得去年重阳节的座谈会我们是在食堂餐厅举行的，当时老同志发言就一些具体问题、个别性的问题提得多一些，这次大家集中精力议大事，讨论的都是诸如素质教育、德育工作、创造教育、文化建设等问题，发言有根有据，旁征博引，我听了以后感到很欣慰。

尊老爱幼，自古以来就是中华民族的传统美德。在座的各位为了学校的发展，艰苦创业、辛勤劳动了几十年，创造了大量的物质财富和精神财富。学校今日所取得的成绩，与你们昨天的奋斗与贡献是分不开的，它凝结着在座各位老领导、老教师和老同志的心血和汗水，饱含着你们的聪明才智和辛勤劳动。去年下半年开始，我们组织开展了向在潭中执教五十年的八十岁老教师娄兆庆老师学习的活动，全校教职工参观了“娄兆庆老师从教五十周年教学成果展览”，原创文秘材料，网。举办了学习娄兆庆老师征文评奖活动。召开了学习娄兆庆老师从教五十周年报告会和座谈会。作为在座各位老同志的代表，娄兆庆老师的爱岗敬业、严谨治学，他对于学生的爱和对知识的追求，深深地感动和感染了在职的教职员工。大家表示，学习娄老师就是在学习老教师忠诚无私的敬业精神、严谨细致的治学精神、诲人不倦的园丁精神、甘为人梯的奉献精神、爱校如家的主人翁精神、老有所为的乐观精神。

离退休工作是学校工作的重要组成部分。尊老敬老绝不是重阳节一天的事，应该是在日常生活中，帮助老人解决生活的困难，多给老人一些心理慰藉。9月10日副省长许云昭、省教育厅长厅张放平在市委书记陈润儿陪同下来到学校慰问教师。退休教师凌星常老师作为全校教职工的代表，光荣的接受了省长献给她的鲜花。这是我所了解的有校史记载以来副省长省教育厅厅长首次来到我们学校慰问一位普通教师，意义不同寻常。这说明党和政府从来没有忘记我们老教师，学校在职教职工从来没有忘记我们老教师。在全面推进学校改革发展中，我们要带着责任、带着感情、带着智慧，与时俱进地做好离退休工作，要全心全意为老同志服务，做到在政治上更好地关心老同志，在生活上更多地照顾老同志，在工作上更有效地发挥老同志在学校改革发展中的作用，大力弘扬中华民族尊老爱老、养老助老的优良传统，努力为老同志办实事、办好事，切实做到老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐。

最后，衷心祝愿全体老同志节日愉快、身体健康、阖家欢乐!

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十一

同志们：

这次会议的主要任务是，传达贯彻全省老干部工作“双先”表彰会议和全国、全省老干部局长会议精神，总结20xx年全市老干部工作，交流经验做法，安排部署今年的工作任务。

在会议的第一阶段，传达了全省老干部工作有关会议精神和吴翠云书记的重要批示，市委、组织部长刘贵堂同志代表市委作了重要讲话，这充分体现了市委对老干部和老干部工作的重视关心，也为我们做好全年工作指明了方向，我们要认真学习领会，抓好贯彻落实。

刚才，市农科院、德城、武城3个单位作了典型发言，这些经验做法都很好，希望大家结合自身实际，认真学习借鉴。下面，我讲三点意见。

去年以来，在市委、市政府的坚强领导和各有关部门的大力支持下，全市老干部工作取得新突破、新成效。在全省老干部工作“双先”表彰大会上，我市受省委、省政府表彰老干部工作先进集体9个，受省委组织部、省委老干部局、省人社厅表彰老干部工作先进个人5名、离退休干部先进个人2名。

一是市委、市政府更加重视。市委、市政府坚持把老干部工作摆到重要位置、作为大事来抓。市委书记吴翠云同志经常过问老干部工作，亲自向市直老干部通报情况，带头走访慰问老干部。市长杨宜新同志高度重视老干部工作，在资金和政策上给予倾斜。市委、组织部长刘贵堂同志重要工作亲自研究，重要活动亲自参加。市老年人活动中心(市级机关老年大学)经市编委批复，更名为市老年大学(市老年人活动中心)，校长(主任)按正县级配备。市关工委办公室归口市委老干部局管理，并增配1名副主任。这些都充分体现了市委、市政府对老干部工作的重视和支持。

二是“两项建设”取得显著成效。各级老干部工作部门积极组织广大离退休干部，认真学习贯彻党的、十八届三中全会精神，广泛开展“同心共筑中国梦”、向张星南同志学习等活动。认真落实阅文参会、情况通报、参观学习等制度，使老干部了解大局、融入大局、服务大局。召开了县市区离退休干部党建工作现场推进会议，推广了乐陵市加强离退休干部党建的经验做法。会后，11个县市区全部建立了离退休干部党工委，全市离退休干部党支部增加到685个，实现了离退休干部党员全覆盖。强化离退休干部网上党支部平台建设，加强了离退休干部与党组织的沟通联系。市委组织部、市委老干部局联合命名表彰了30个“五好”党支部和90名“五好”党员。对我市离退休干部党建工作所取得的成效，省委老干部局给予了充分肯定。

三是服务保障水平整体提升。全市离休干部“三个机制”持续健康有效地运行。20xx年，我市争取省离休干部“两费”专项转移支付资金1470万元，提高了市直离休干部医药费统筹标准，县市区离休干部医药费统筹标准全部提高到每人每年10000元以上(其中，临邑、庆云14000元，德城、乐陵、宁津、平原1元，禹城10500元)。积极救助帮扶特困离休干部及遗属，发放帮扶金88万元，帮扶离休干部145人、遗属296人。走访慰问了全市易地安置离休干部。全面改造了市直机关干休所的排水、道路等基础设施。同时，积极整合社区和社会资源，切实优化了老干部养老服务。

四是文化建设实现新的突破。老干部活动学习阵地建设稳步推进，3个县市完成改建、扩建和新建任务，市水利局、市农科院等市直部门加大了投入。成功举办了全市老干部文艺演出和书画展，受到社会各界的好评。我市在全省第五届老干部艺术节文艺汇演中取得团体二等奖、组织奖、最佳表演奖、优秀表演奖的良好成绩。越来越多的老干部加入各类文体社团，全市组建老干部各类社团组织132个，会员达7600多人。

五是工作机制方法创新创优。完善县市区老干部工作综合考核办法，突出工作转型和重点工作考核，注重即时考核，加大考核结果运用力度。建立每周工作安排制度。综合运用报刊、电视、网络、手机等现代媒体，加大了对老干部工作的宣传力度。开展创新创优奖评选工作，发现总结有示范带动作用的创新经验和做法。德城区成立离退休干部权益保护专业人民调解委员会，乐陵市建立离退休干部恳谈机制，临邑县离退休干部与大学生村官结对帮带等创新做法产生了积极影响。省委组织部副部长、老干部局局长厉彦林同志对成立离退休干部权益保护专业人民调解委员会的做法给予高度评价。

回顾一年来的工作，我们深深体会到，只有坚持围绕中心、服务大局，才能充分彰显老干部工作的价值;只有把落实政治待遇和提高生活待遇结合起来，才能更好地赢得老同志的满意;只有坚持宏观指导与微观服务相结合，坚持继承传统与改革创新相结合，才能保证老干部工作方向正、措施实、效果好;只有坚持解决当前问题与加强长远谋划相统一，才能与时俱进地推动老干部工作健康持续发展;只有坚持推进工作与提高干部素质两促进，才能使老干部工作和队伍建设相得益彰、良性循环。

在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到存在的问题与不足：一是，一些地方和单位对老干部工作不够重视，对老干部的感情不够深厚。二是，部分老干部工作部门对老干部工作转型发展的认识理解不到位，固守“离休干部工作模式”，干事创业的热情不高，存在守摊子、等靠要的思想，工作没有新的起色。三是，一些涉及老干部切身利益的问题有待解决，一些弱项工作还没有得到根本改观。如医药费统筹标准偏低，有的地方易地安置、异地居住、重大病号离休干部医药费报销周期长、个人垫付资金多;老干部活动中心、老年大学存在规模小、档次低、投入不足，机构不健全、管理不规范、办学水平差等问题，与省局的要求和老干部活动学习的需求还有较大的差距。对这些问题，必须高度重视，在今后的工作中认真加以解决。

二、把握重点，主动作为，扎实做好今年的老干部工作。

今年是我市全面深化改革的第一年，也是老干部工作转型发展的深化之年。20xx年全市老干部工作总体要求是：认真贯彻全省老干部工作“双先”表彰会议和全国、全省老干部局长会议精神，紧紧围绕市委工作大局，把握老干部工作为党的事业增添正能量的价值取向，着力政治引导、组织覆盖、文化养老、发挥作用、社会服务，不断健全完善老干部工作体制、机制和制度，有效推进老干部工作转型发展、科学发展。做好今年的老干部工作要把握两个重点：一是要开展好党的群众路线教育实践活动;二是要持续抓好老干部工作转型发展。两者要紧密衔接、互相推动。今年的工作要点已经印发。希望大家结合实际，精心谋划，周密部署，抓好落实。这里，强调六个方面的工作。

(一)以开展深度研究为着力点，努力破解老干部工作转型发展的重点、难点问题。去年，我省在全国率先提出了老干部工作转型发展的要求。“老干部工作转型发展”这一提法得到中组部的肯定。在今年全国老干部局长会议上，中组部常务副部长陈希同志明确提出“有效推动老干部工作转型发展、科学发展”，强调把老干部工作转型发展作为今年第一个深度研究的课题。最近，中央、省委先后将老干部工作转型发展纳入党的建设制度改革的重要课题。我们按照省委老干部局的调研要求，围绕转型发展中的难点重点问题，确定了今年我市的3个重点调研课题：一是深入研究老干部工作转型发展问题;二是研究制定市管退休干部管理服务工作的试行意见;三是研究制定关于加强老年大学、老干部活动中心工作的具体措施。针对以上课题，我们将联合有关部门开展专题调研。各县市区、市直各部门也要立足自身实际，搞好有关重点难点问题的深度研究，早出成果、出好成果，为全市提供借鉴与启示。这里强调一点，转型发展需要上下互动、协同推进，既离不开顶层设计，也离不开基层探索。“顶层”与“基层”是相对的，市委老干部局要为全市转型发展提供思路和措施，各县市区、市直各部门要为本地本部门转型发展提供思路和措施。面对转型发展这个大局，大家都是参与者、探索者、实践者，必须主动融入、全程跟进，不能当局外人，不能当旁观者。

(二)以强化政治引导为着力点，努力创新老干部思想政治工作。老干部仍然是党的干部，需要政治上的关心和教育。一是抓好十八届三中全会和系列讲话精神的学习。这是今年老干部工作的首要政治任务，也是今后一个时期离退休干部“两项建设”的主线。要把组织离退休干部学习三中全会和系列讲话精神，与开展党的群众路线教育实践活动结合起来，与持续深入地开展“同心共筑中国梦”、向张星南同志学习活动结合起来，与开展“我学习、我践行”社会主义核心价值观主题教育结合起来，与开展形势政策教育结合起来，与开展党性教育和法纪法规教育结合起来，引导他们始终保持政治坚定、思想常新、理想永存。特别是对退休干部数量庞大、相对年轻、思想活跃而思想政治工作比较薄弱的情况，建立健全教育和管理的相关制度，保证退休干部思想政治工作有人抓、经常抓、抓到位。二是抓好政治待遇落实。要完善重大节日走访慰问、情况通报、领导干部联系离退休干部制度，保证老干部按规定阅读文件、参观学习和参加重要会议活动。要建立健全离退休干部恳谈机制，加强与离退休干部的沟通交流，主动听取意见建议，帮助解决实际问题。三是改进方式方法。要特别注意老干部的认知活动，关注他们的情感活动，灵活运用教育方法，以双向交流的手段引导、教育、发动老干部。要强化互联意识，具备互联思维，重视网络作用，学会用网络、微博、微信等手段，创新老干部工作方法，拓展老干部工作空间。鼓励老干部利用共产党员网、齐鲁先锋网、老干部之家网和德州老干部工作网等网站，了解外界信息，掌握社会动态。通过加强老干部网络技能培训，推进网上党支部建设，开设网上论坛等，健全完善网上宣传教育平台，让老干部感受到思想政治工作的趣味性、渗透性和感染力。要办好用好老干部党校，发挥教育主阵地和培训主渠道的作用。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十二

同志们：

今天，我们在这里召开局中层以上干部会议，有一个事情，要向大家宣布，根据区党工委、管委会以及区组织部的安排，近期我局将按照新机构的设置，对全局工作人员进行定职定岗，将选拔和任用一批股级干部，充实新机构的各股级岗位。这次干部调整，我们将严格按照干部选拔任用工作条例以及党工委关于印发关于进一步加强干部管理工作的意见（试行）的通知（xxx发20xx59号）文件的规定，历经方案制定、民-主推荐、组织考察、会议研究、任职公示等程序，充分发扬民-主，充分考虑各部门各单位干部的年龄结构、能力结构、知识结构等因素，合理配置人员。这次干部调整，涉及范围大，提拨交流干部比较多，希望通过这次调整，能够进一步加强我局干部队伍建设，激发全局上下的干事热情，提高工作水平。下面，我讲几点意见：

高素质、优化结构、增强活力、完善功能”为重点，坚持“客观公正、选好配强、整体稳定、适当交流、服务发展”的原则。在这之前，为搞好这次干部调整工作，局领导班子召开了多次会议，全面分析了各部门各单位的整体结构和干部配备情况，经过充分酝酿、慎重研究决定，制定了选拔任用方案，目前方案已报党工委、管委会相关领导同意后送组织部审批。

一是体现德才兼备的导向。这次调整，把能否坚持和实践党的群众路线作为最根本的要求，把“干事”作为最重要的标准，真正把那些有本事，能干事、干成事的人选拔到领导岗位上来。在干部考察中，要重素质、凭实绩、比民-意、看资历，真正做到以德才判优劣，按标准定取舍。大胆使用德才俱佳、实绩突出、员工公认的干部。

二是体现选好配强的原则。这次调整，主要以科室负责人岗位为重点，要把政治思想素质好、思想理论水平高、开拓进取精神足、工作经验丰富、专业技能精、执行能力强、业绩突出、群众公认、德才兼备的优秀干部选拔到合适的岗位上来。从这次上报的干部调整方案中，可以看出，我们各条线都能从全局的需要出发，认真分析了各单位各部门的年龄结构、文化层次等情况，反复比较了每位同志的工作特点、能力优势、缺点不足，充分考虑各种因素，做到了年龄与性格的互补，兼顾了专业知识的科学搭配。

三是体现不饱和配置的政策。根据组织部的要求，这次干部调整，拟选拔任用的干部人数不能超过符合选拔条件人数的50%。目前，我局符合股级干部选拔任用条件的人数有62个，这就是说，我们只能提拔31人，受不饱和配置政策限制，我局这次上报的干部调整方案中，有一些股级干部没有被安排实职，只是上报转任二级科员，这并不是说他们不优秀，恰恰相反，他们中有好多人，在平时的工作中，能兢兢业业，辛勤工作，默默奉献，独挡一面，从来不要领导烦神，对于这些人，我们是不会忘记的，在下一轮的干部选拔中，我们会优先考虑。

一是要提高认识，顾全大局。这次的干部调整，尽管局领导班子作了反复权衡、比较，作了目前条件下比较好的选择，但是由于受各方面条件的限制，特别是受职数的限制，不可能做到方方面面都尽人意，如人愿。不过，我可以负责任的告诉大家，局里的安排是从大局考虑的，对每位干部都是关心的、爱护的，无论哪种安排，都包含了组织的信任和重托。坚决服从组织决定，是干部应有的态度和觉悟。在座的同志都是干部，希望大家能够从讲政治的高度出发，在涉及个人职务变动问题上，正确对待自己，正确对待组织决定，正确地理解局里的意图。识大体、顾大局、守纪律，不计个人得失，自觉做到个人服从组织，小道理服从大道理，愉快地服从组织安排。会后请各分管领导，各部门负责人，做好自己分管条线工作人员的思想工作，确保接下来的民-主推荐、组织考察等环节不出差错。

二是要珍惜机会，正确对待。正确对待自己，实际上是个人的世界观问题。我们有些同志，往往在个人待遇升迁等问题上，想得太多，看得太重；对自己看优点多些，看缺点、不足少些，自我评价不够客观、全面；不能自重、自省、自警、自励，这些都是危险的。再有才气，不能傲气；再有本领，不能自负。将要被提拔的同志，要正确地认识自己，正确地估价自己，正确地看待荣誉，不要居功自傲，不盲目尊大。不要认为你就一定比没被提拔的人强，要清醒地认识到，局里比你优秀的人还有是，这次提拔你，只不过是组织上在选干部的时侯，除了要看个人的条件外，还要看实际工作的需要，考虑科室的年龄层次、专业结构、人情世故等方方面面的因素，才把你推向了这个岗位，希望被提拔的同志能珍惜这次来之不易的机会，千万不要辜负组织的期望。这次没有被提拔的同志，你也不要气馁，并不是说你就比提拔的人差。这次没有机会，主要是受职数所限，哪些同志表现好，哪些同志该提拔，我们领导班子心中都有数，是不会让老实人吃亏的。因此，在这里，我要提醒大家：每一位同志要正视自己，在今后的工作中，不要受这次干部调整的影响，要扎扎实实地做好本职工作，要不折不扣地完成领导交办的各项任务。

三是要搞好团结，形成合力。团结是做好各项工作的基础和保证。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力。团结就是大局，团结就是力量，团结就是胜利。搞不好团结，不但会影响工作的开展，而且最终也会影响每个干部的进步和提高。能不能搞好团结是衡量和检验干部素质高低、党性强弱的一个重要标志。我们要从讲政治的高度充分认识到团结的重要性，严格遵守党内民-主生活制度，模范执行民-主集中制原则，切实履行好自己的职责，自觉服从服务于大局，自觉维护集体领导。要互相理解，互相支持，使班子成为一个团结战斗的集体，形成齐心协力共谋发展的良好格局。

四是要严格程序，严肃纪律。干部选拔工作要积极稳妥，严格履行程序，严格按照资格条件，坚持标准，严肃纪律。相关人员要严格遵守保密纪律，不准泄露民-主推荐情况和局党委研究讨论情况。考察人员要坚持党性原则，公道正派，不准隐瞒或歪曲事实真-相。严禁跑官要官或无原则纠缠、吵闹，对在民-主推荐和考察工作中打招呼、拉选票等搞非组织活动的，一经发现，查证属实的，一律取消提拔资格，对已经提拔使用的，一律免去职务，并按有关规定严肃处理。

做好干部选拔任用工作，提高选人用人公信度，事关党的威信，事关建设高素质干部队伍的全局。我们务必要以高度的责任感和使命感，配合组织部组做好此次干部调整工作。我相信，在局党委的坚强领导下，在在座各位的积极参与和支持下，我们一定能圆满地完成这次干部调整工作任务，不断开创住房和城乡建设局干部队伍建设新局面。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十三

同志们：

在“十四五”开局起步、即将迎来建党百年华诞的关键之年、重要时刻，我们把老干部协会×届一次全体理事会议与全县老干部工作会议合并召开。主要任务是：认真贯彻全国和省市老干部局长会议精神，以老干部协会换届为契机，充分认识和准确把握新时代新阶段对老干部工作的新要求，扎实做好20xx年的老干部工作。

刚才，××主席代表县老干部协会×届常务理事会作了一个非常好的工作报告，对老干部协会过去工作进行了全面总结，对下步工作进行了安排部署；会议选举产生了老干部协会第×届常务理事会主席、副主席，圆满完成了各项议程。在此，我代表县委向会议的圆满成功表示热烈祝贺！希望老干部协会在新一届理事会的领导下，围绕庆祝建党100周年、开启全面建设社会主义现代化国家新征程，组织引导老同志更好发挥自身优势和作用，珍惜光荣历史，不忘革命初心，永葆政治本色，在推进“十四五”新时代新××建设中再立新功。

过去工作中，全县广大老干部工作者履职尽责，想老干部之所想、帮老干部之所需，做了大量卓有成效的工作；老干部协会组织带领广大老干部，离岗不离心、退休不褪色，积极服务全县中心工作，在推动全县经济社会高质量发展、加强社会主义精神文明建设中发挥了重要作用，作出了积极贡献。对老干部协会的工作，县委是非常满意的。在此，我代表县委向老干部协会的老领导和全县离退休老同志，表示衷心的感谢并致以崇高的敬意！借此机会，就做好老干部工作，我提三点希望和要求。

习近平总书记强调指出：“老干部是党执政兴国的重要资源，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量”“老干部工作是非常重要的工作，在我们党的工作中具有特殊重要地位，各级党委、政府要从传承党的优良作风、弘扬中华民族传统美德的高度，认真做好新形势下老干部工作”。

习近平总书记的重要论述，充分体现了党中央对广大老干部的尊重关心，对老干部工作者的殷切期望。老干部是党和人民事业的功臣，是党和国家的宝贵财富。过去工作中，广大老干部从壮志青年到耄耋老人，把毕生的精力和心血都奉献给了××经济社会发展、奉献给了××人民。今天，××经济社会发展所取得的每一个进步、每一点成绩，都得益于各位老领导、老同志过去打下的坚实基础，都离不开各位老领导、老同志的关心支持和理解帮助。尊重、关心、爱护老干部是我们党的光荣传统。我们要认真贯彻落实总书记和党中央要求，饮水思源，时刻不忘老干部、老同志所做出的贡献，时刻不忘尊老敬老的传统美德，切实增强政治意识、大局意识，以高度的责任感和使命感，一如既往地用情用力做好老干部工作。要通过扎实做好老干部工作，继承发扬老干部的优良传统和革命精神，充分调动老干部、老同志的积极性和主动性，为新时代新××建设加油鼓劲、贡献力量。

今年全县老干部工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，统筹抓好离退休干部党的建设、服务管理、发挥作用等各项工作，组织引导广大老同志不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。关于今年的工作，会上已印发《×县20xx年老干部工作要点》。在这里，我主要围绕进一步突出重点、强化措施，不折不扣地把尊重、关心、爱护老干部的方针政策落实到位，再提几点具体要求。

一是政治上要充分尊重老干部。从政治上尊重老干部，是中央和省市县委的一贯要求。要坚持和完善老干部阅读文件、参观学习、参加重要会议、出席重大活动以及通报情况、走访慰问和领导联系等制度，确保老干部政治待遇落实规范化、制度化、经常化。要深入开展党史学习教育，持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，采取集体学习、专题辅导、座谈交流、送学上门等形式，组织离退休干部党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，用党的创新理论武装头脑。要持续推进离退休干部党建规范化建设，研究出台离退休干部党建工作规范化建设实施意见，提升“四有五好”示范点创建数量和水平。

二是生活上要切实照顾老干部。落实好老干部生活待遇，是党委、政府义不容辞的责任，是关心爱护老干部的有效措施和具体体现。要强化财政对老干部工作的资金支持力度，保障好老干部离退休费和医疗费，使每位老干部都能“老有所养、病有所医”。要积极建立完善特殊困难老干部帮扶救助机制，深入推进精准帮扶，切实帮助他们解决实际困难。要结合离休干部整体进入“双高期”、退休干部队伍不断扩大的实际，创新服务管理模式，因地制宜、因人制宜地提供更多的个性化、亲情化、暖心化服务。

三是精神上要热情关怀老干部。在物质关怀的同时，要更加重视对老干部的精神关怀，促进老干部“精神养老”。要强化老干部活动中心、老年大学管理，加强老干部活动场所建设，不断改善老干部学习活动条件。目前，各乡镇老干部活动室建设有所欠缺，个别乡镇还没有设置单独的老干部活动室，必须增加投入，力争年底之前解决到位，使老干部能够就近便捷地参加活动、开展学习。要利用一些重大节假日、纪念日，组织老干部参加一些有益于身心健康的文体活动，不断丰富精神文化生活。

四是工作上要真诚信任老干部。老干部队伍人才济济，建设新时代新××，必须借助老干部力量，发挥老干部作用。要发挥老干部工作多年、经验丰富的优势，引导他们多为县域发展建言献策；要鼓励和支持老干部借助老同事、老战友、老朋友的关系，利用人脉广、门路多的优势，多为招商引资牵线搭桥，积极引进项目、引进资金、引进人才；要引导老干部率先垂范，教育好子女，传承优良传统，积极参与关心下一代工作。目前，我们正在深入开展党史学习教育。要组织引导老干部围绕庆祝建党100周年，充分发挥老干部的政治优势、独特作用，面向老年人、未成年人组织开展系列迎庆和主题教育活动，高举红色旗帜，讲好红色故事，发扬红色传统，传承红色基因。

老干部工作是党的工作的重要组成部分。各级各单位要以对党的事业、对老干部高度负责的态度，加大协调力度，确保老干部工作落到实处。

一要强化组织领导。各级党委、政府要切实把老干部工作摆到重要位置，纳入工作全局，统筹规划、同步推进。各乡镇、县直各单位主要负责同志要带头联系老干部，亲自关心过问老干部工作，及时研究解决老干部工作中遇到的困难和问题。分管同志要亲自安排老干部工作，认真组织和指导老干部工作开展。特别是各乡镇要及时配齐老干部工作助理员，协助分管同志做好老干部工作。另外，从目前情况看，个别乡镇老干部党支部班子不健全，影响了老干部党员的教育管理和正常的组织生活。对此，各乡镇要选好配强支部班子，把那些政治素质高、工作能力强、有奉献精神且身体相对较好的老同志选拔到支部班子中来，增强班子的组织力和政治功能。考虑到老干部年事已高，各乡镇要根据实际情况合理设置若干老干部党支部，并在党支部下设立党小组，以方便老干部就近教育、就近管理、就近参加活动。

二是加强协调配合。老干部工作内容多，涉及范围广，各部门必须加强协调配合。县委组织部、老干部局要把老干部工作作为义不容辞的责任，对涉及老干部工作的重点、难点问题要积极协调、予以解决；财政、人力资源和社会保障、民政、卫健等部门要认真履行工作职责，做好相关工作；宣传部、广播电视台要加大老干部工作的宣传力度，努力营造全社会尊重、关心老干部，重视、支持老干部工作的良好环境和氛围。

三是抓好老干部、老干部工作队伍自身建设。为老干部服务，我们人人有责，老干部工作者更是负有专责，必须真正负起责任来，坚持完善“四就近”等服务模式，积极主动、发自内心地为老干部搞好服务。县委将继续重视和加强老干部工作队伍建设，推动老干部工作再上新台阶。也衷心希望老干部协会加强协会建设，充分发挥桥梁纽带和参谋助手作用，认真组织老干部参加各项活动，为构建新发展格局、推动高质量发展，建设新时代新××发光发热。

各位老领导、同志们，做好老干部工作责任重大、使命光荣。希望全县老干部和老干部工作者以更加奋发有为的精神状态，更加积极主动的作为担当，更加扎实细致的作风形象，努力开创老干部工作新局面，以优异成绩庆祝建党100周年！

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十四

各位老领导、同志们：

今天召开的老干部工作会议，是一次非常重要的会议，充分体现了矿党委、矿行政对老干部工作的高度重视。下面，我主要讲三个方面的问题。

一、过去的一年，广大离退本网休老同志为我矿的改革发展稳定做出了重要贡献。

刚刚过去的一年，在集团公司和矿党委、行政的正确领导下，全矿干部职工上下同欲，锐意进取，各项工作齐头并进、全面发展，产量、进尺、销售收入、效益、非煤产业、职工收入六项指标全超计划、全超同比、全创历史最好水平，成为我矿多年来各项主要经营指标创历史水平最多的一年，变化最大、发展最快的一年,经济效益最好的一年，给职工办实事好事最多的一年，也是得到上级表扬最多、肯定最多的一年。可以说，在井下现场条件复杂多变，采场接续相对紧张、改革改制任务繁重，不确定因素显著增加的情况下取得这样的成绩，是很不容易的。这既是上级正确领导的结果，也是全矿干部职工共同努力的结果，更是广大离退休老同志关心、理解和支持的结果。过去的一年，特别是去年4月份矿党政班子先后调整以来，广大离退休老同志紧紧围绕矿党委、矿行政确定的工作思路和目标，以识大体、顾大局的政治责任感，一如既往地关心、理解、支持和参与矿上的改革发展，积极为企业三个文明建设献计献策，贡献余热，较好的发挥了参政议政的参谋智囊作用、联系职工群众的桥梁纽带、维护团结稳定的宣传教育作用以及促进精神文明建设表率带头作用。在此，我代表矿党委、矿行政向全矿广大老领导、老同志特别是今天受到表彰的同志表示衷心的感谢！

二、认清形势，明确任务，进一步增强做好老干部工作的责任感和紧迫感。

是全面贯彻党的十六届五中全会精神的重要一年，也是集团公司实施“十一五”规划的开局之年，更是我矿新班子调整后，重点工作求突破，全面工作上水平，整体工作大发展的关键之年，做好今年的各项工作，对于“十一五”规划开好局、起好步具有十分重要的意义。综合各方面情况分析，20总的形势特点仍然是希望与困难同在，机遇和挑战并存。为此，我们必须保持清醒的头脑，抢抓机遇，奋力拼搏，以新的姿态和作为，坚决完成各项奋斗目标，为矿区的改革发展做出我们应有的努力和贡献，这既是上级组织赋予我们的神圣使命，也是新形势新任务的要求，更是为全矿广大干部职工创造更多福利、带来更多实惠的一条重要途径。而这一切需要有一个稳定的政治环境做保证，更加需要广大离退休老同志的关心、理解和支持。因此，做好新一年的老干部工作意义更加重大。我们一定要从维护改革、发展、稳定大局的高度，提高对做好老干部工作重要性的认识，站在讲政治、讲大局、讲稳定的'高度，真正把老干部工作提到更加重要的位置来抓，对老干部工作做到思想上真重视、政策上真落实、工作上真支持、效果上真体现，让广大离退休老同志更加满意，更好地发挥作用，为全矿三个文明建设做出新的更大贡献。

三、突出重点，抓住关键，努力开创老干部工作的新局面。

新的一年，新的形势和任务对全矿各级党组织和老干部部门、广大老干部工作者提出了新的更高的要求；企业三个文明建设尤其是跨越式发展的新实践，也为做好新一年的老干部工作提供了更加广阔的舞台。全矿各级党组织、老干部部门和广大老干部工作者要按照党的十六届五中全会精神和“三个代表”重要思想的要求，进一步突出重点，抓住关键，努力开创我矿老干部工作的新局面。

一是持之以恒地抓好老干部待遇的落实。落实好老干部的生活待遇和政治待遇，是做好老干部工作的重中之重，当前，最重要的是要积极创造条件，优先保证老干部生活待遇的落实。虽然我们今年要办的大事很多，花大钱的地方也很多，特别是村庄搬迁、提高采掘机械化水平等关系我矿长远发展的重点项目需要大量的资金，但在落实老干部的生活待遇问题上，要优先保证，坚定不移地按照政策执行。这一点，矿党政班子的认识是一致的。同时，还要按照规定，落实好老干部的政治待遇，该让他们看的文件要及时给他们看，该给他们传达的会议精神要及时给他们传达，该让他们参加的会议要及时让他们参加，该组织他们参加或开展的活动要及时组织他们参加或开展。总之，要让离退休老同志切实感到生活上有保证、政治上受尊重，感受到党的关怀和温暖，企业的关心和照顾。

方面服好务的同时，还要特别关心老干部的精神文化生活。要围绕老干部安度晚年、健康长寿，积极创造条件，组织开展一些适合老年人特点、文明向上、健康有益的文体活动和老年人健身活动，切实做到常怀尊老之情，恪守敬老之责，善谋为老之策，多办利老之事，尽全力做好老干部工作，使广大离退休老同志老有所学、老有所乐、老有所为，在全矿努力营造敬老、尊老、养老的良好风气，以此激发广大离退休老同志发挥作用、献计献策、贡献余热的积极性，为全矿改革发展稳定再尽一份心、再出一把力。

三是要积极为广大老干部发挥作用，贡献余热创造有利环境和条件。今年全矿改革发展的任务十分繁重，要实现这些目标，需要全矿上下方方面面的团结一致，共同努力。各位老领导党性强、阅历广、威望高，有着丰富的革命和建设经验，有着驾驭各种复杂局势的胆识和能力，是一个巨大的智力宝库。因此，组织引导老同志在矿山三个文明建设中继续发挥作用，是时代和工作发展的迫切要求，也是广大老同志的热切愿望。我们要进一步采取措施，优化环境，创造条件，教育引导广大离退休老干部、老同志在企业改革发展稳定和三个文明建设中更好的发挥自身优势和作用。特别是要注重发挥好老干部、老同志在思想政治工作中的宣传鼓动作用，在联系群众中的桥梁纽带作用，在企业稳定中的积极促进作用。全矿各单位、部门特别是老干部部门的同志要积极适应新形势的需要，深入学习党的有关方针政策，坚持以“老干部迫切需要的，就是我们工作中要做的；老干部不太满意的，就是我们工作中要改进的”为工作原则，不断提高政策业务水平和为老干部服务的实际本领，把老干部工作做得更好，努力开创我矿老干部工作的新局面，让老干部更加高兴，更加满意。

最后，祝老同志们生活幸福，健康长寿！

《老干部工作会议讲话》来源于本网会员分享，欢迎阅读老干部工作会议讲话。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十五

同志们：

深入学习贯彻党的十六届三中全会精神，是我们当前和今后一个时期的重要政治任务。刚才，绪平同志、命信同志分别传达了党的十六届三中全会精神和张高丽书记在省八届六次全委会上所做的报告。省八届六次全委会于16-18日在济南召开，不是省委委员、候补委员的各市书记、市长也列席了会议。崔书记出访，我参加了会议。会议历时两天。16日下午，传达了胡锦涛向中央全会所作的两个报告，吴邦国委员长所作的《中共中央关于修改宪法部分内容的建议》的说明，温家宝所作的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》的说明;17日上午分组讨论，17日下午高丽书记代表省委向全委会作工作报告;18日上午前半截讨论，然后大家通过全委会公报;全委会闭幕后，韩省长就抗洪抢险和安全生产做了重要讲话。根据省委的要求，关于大会的传达贯彻，在家的几位书记研究，并电话请示崔书记同意，先召开领导干部大会，把中央、省委全委会精神传达下去，崔书记回国后适当时间再召开市委全委会进行贯彻。下面，我结合自己学习讨论的一些认识和体会，谈几点意见。由于学习得还不够深，理解得还不够透，不当之处请大家指正。

从党的十一届三中全会到十六届三中全会，中国的经济体制改革走过了曲折而辉煌的25年，实现了初步建立起社会主义市场经济体制的历史性突破。回顾25年的历程，我们的感受是非常深刻的。党的十一届三中全会，揭开了中国改革开放的序幕;十四届三中全会，提出了全面建设社会主义市场经济体制;十六届三中全会，针对当前社会主义市场经济建设和发展过程中出现的一些突出矛盾和问题，把完善社会主义市场经济体制作为一项重大议题讨论研究，进一步解决和消除束缚生产力发展的体制性障碍，从而从根本上解决发展中的深层次问题，为新世纪我国经济社会新一轮的发展提供强大的理论武器和实际动力。同以往25年的改革相比，今后的改革更具深刻性、复杂性和严峻性。可以这样说，从初步建立社会主义市场经济体制到完善社会主义市场经济体制，这是一个新的历史跨越、新的伟大实践。从这个意义上讲，十六届三中全会将成为中国改革进程中的又一座重要的里程碑。

纵观改革开放的历史进程，每当经济社会发展的关键历史阶段，不失时机、坚决果断地推出一系列事关全局的改革举措，不断为发展提供强大动力，推动现代化建设事业不断登上新高地，是我们党治国安邦的一条极为宝贵的经验，是党中央总揽全局能力和高超领导艺术的集中体现，是改革开放和经济社会发展取得丰硕成果的关键所在。在全国人民刚刚踏上全面建设小康社会征程的关键时刻，党的十六届三中全会审议通过的《决定》，对完善社会主义市场经济体制，加快经济社会发展，又提出了新的理念，丰富了新的内涵。我体会最深的有以下几点：一是进一步提出和强调了科学的发展观。发展是第一要务，但什么样的发展才是真正的发展?十六届三中全会界定得非常明确。会议提出的“五个统筹”，既包含了经济指标，也包括了社会指标，既包含了经济社会的发展，也包括了人与自然的和谐发展，体现了全面、协调、可持续的科学发展观，这是我们党对社会主义市场经济规律认识的不断深化，也是全面贯彻“三个代表”重要思想的真正体现。二是强调了“以人为本”的新思想。提出社会的全面发展与人的全面发展的新观念，要求处理好经济发展指标和人的全面发展指标的关系，处理好近期发展与长远发展的关系，体现了改革发展稳定三者的紧密结合、相互统一的战略思想，体现了新一届党中央“以人为本”的新的施政理念和新的思维，体现了协调统筹这一发展的新的特色，也体现了“三个代表”重要思想的根本要求,这将是我们今后实现全面发展的行动指南。三是按照与时俱进的要求，提出了《宪法》的修改建议。根据经济社会发展的要求，坚持与时俱进的精神，全会决定把十六大确定的重大的理论观点和重大方针政策写入宪法，把执政党的主张变成全国人民的统一意志，这对于治国安邦，对于保持国家的统一、民族的团结、经济的发展、社会的进步和国家的长治久安有十分重大的意义。同时，全会还提出了其他新的观点，如深化国有企业产权改革，建立有利于逐步改变城乡二元经济结构的体制，形成以道德为支撑、产权为基础、法律为保障的社会信用制度，营造人才强国战略的体制环境，鼓励东部有条件地区率先基本实现现代化，等等，这些都是我们完善社会主义市场经济体制、加快现代化建设的行动指南。

党的十六届三中全会结束后，省委立即举行了书记办公会和会，连夜学习传达会议精神。在部分地区遭受严重涝灾、黄河大堤出现险情的情况下，省委在全力安排抢险救灾的同时，以最快的速度进行贯彻落实，体现了与中央保持一致的大局意识，体现了贯彻落实中央指示的坚定性，给全省各级党政做出了表率。在八届六次全委会上，省委专门拿出一天的时间，学习讨论中央领导讲话和会议精神，使大家在把握方向，运用立场、观点和方法，指导实践，解决问题，推动工作方面有很大的成效。

在全委会上，张高丽书记在讲话中，对省委今年以来的工作进行了总结回顾。认识今年以来省委的工作成就，对于我们鼓舞斗志，振奋精神，正确贯彻执行省委的决策，具有十分重要的意义。今年以来，省委全面贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神，紧紧依靠全省广大党员干部群众，解放思想、干事创业、加快发展，夺取了改革开放和现代化建设的新成就，赢得了防治非典斗争的阶段性重大胜利，取得了党的建设、民主法制建设和精神文明建设的新进展，巩固发展了全省经济政治的好形势。具体的内容，刚才命信同志已经传达了。实践证明，省委提出的“围绕一个总目标”，争取“两个提前”，完成“三个阶段任务”，实施“四大战略”，落实“五项工作方针”,实现“六个方面变化”，实施“十个突破”的具体措施是切实可行，卓有成效的。实践也充分证明，新一届省委是一个水平高、能力强、作风正、工作实、与时俱进、开拓创新、求真务实的领导集体，是一个善于驾驭复杂局面、具有高超执政能力的领导集体，是一个立党为公、执政为民，深受山东广大人民群众信赖和拥护的领导集体。在省委的正确领导下，在建设“大而强、富而美”的新山东的征程上，我们一定会取得新的更大的胜利。

贯彻中央和省委会议精神，必须在全面学习、吃透精神的基础上，做好与威海实际相结合的文章。从这几年来的实践看，威海之所以能保持比较快的发展速度，赢得比较多的荣誉，很大程度上得益于创造性地工作。建市初期，根据威海的比较优势，我们很好地打了环境和开放两张牌，以环境优势营造开放优势，以开放优势营造发展优势，以发展优势培育更优环境，走出了一条可持续发展之路。近年来，根据发展了的新形势，我们又提出在更高水平打好这两张牌，并在此基础上，加快科技进步和人才引进步伐，构筑起更高层次的发展平台。今年初，根据党的十六大和省委指示精神，围绕超常规、跳跃式发展，市委又提出了“一个目标、两个率先、三步走、三个基地、八大举措”的工作思路，并提出了以对外开放为龙头，以结构调整为主线，以深化改革为动力，以发展环境为基础，以科技和人才为条件，以提高人民生活水平为目的，紧紧抓住世界范围制造业转移和科技人才回流这两大机遇，不断提高经济的运行质量和效益的总体要求，有力地促进了经济的快速发展。实践证明，这些思路和要求，是符合威海实际和十六届三中全会、省委全委会精神的，是行之有效的。对这些工作思路和重要措施，我们必须结合中央、省委会议精神的贯彻，在进一步充实、完善的基础上抓好落实。

关于省委八届六次全委会精神的贯彻落实，根据省委的要求和崔书记的指示，市里准备分两步走。第一步，通过今天这次会议，把会议精神传达下去，由各级组织广大党员干部学习。第二步结合11月份调度观摩会，召开市委全委会，把十六届三中全会精神与我市前段提出的加快发展的工作思路结合起来，提出具体的贯彻落实意见。这次会后，各市区、各部门都要召开会、党员干部会，把中央三中全会精神传达到全体党员、干部，并认真讨论，加深理解。各级宣传、新闻单位要牢牢把握正确的舆论导向，采取多种形式，集中宣传三中全会精神，总结推广好经验、好做法，形成学习贯彻三中全会精神的浓厚氛围。各级党校要制定学习培训计划，把学习三中全会精神与当前正在兴起的“三个代表”重要思想学习教育活动结合起来，周密安排，精心组织。各级领导干部特别是县处级以上领导干部，要以身作则，带头学习好、领会好。要把全会精神的学习作为今冬明春全市城乡集中教育的主要内容。企业、农村、机关、社区和各基层单位，要结合生产、经营、服务和各项工作，组织学习好。在深入学习的基础上，进一步统一思想，提高认识，做好各项工作。

今年只有两个多月的时间了。完成全年工作目标，时间紧，任务重。各级各部门一定要增强紧迫感、压力感，进一步加大工作力度，确保全年各项目标的实现，以实际行动，落实好党的十六届三中全会和省八届六次会议精神。

一是下大气力抓好招商引资。今年全市的工作目标是实际利用外资达到10亿美元。完成这一目标，今后每个月实际利用外资要确保达到1.1亿美元，比前九个月平均每月增加3500万美元，压力非常大。各级各部门一定要把招商引资作为重中之重，坚持内资外资一齐抓，主攻韩日，扩大港台，开拓欧美，努力实现我市招商引资的新突破。要全力以赴组织好10月份的“日韩招商活动月”，吸引更多的韩日企业来我市投资。要突出抓好大协会、大企业和大项目的招商工作，对已批准的过千万美元大项目，要建立由市级领导、市区和项目单位三位一体的推进机制，促其早动工，早投产;对在谈大项目，要组织专门班子，靠上去跟踪落实，争取早签约，早批准。

二是千方百计扩大出口。从明年起，国家将实行新的出口退税政策。各级各部门一定要统一思想，提高认识，紧紧抓住今年剩下的这段时间，千方百计扩大出口，努力为今后的出口争取一个有利的形势。要大力实施市场多元化战略，近期内，要积极组织企业参加21届俄联邦轻工纺织展、法兰克福第五届国际家纺展以及秋季广交会等国内外贸易活动，千方百计抓客户、抓定单、抓市场，争取多成交、多出口。要继续加大政策扶持力度，大力发展加工贸易，力争今年高新技术产品出口增长50以上，比重达到18以上。

三是认真组织好工业生产。这是我市经济发展的大头。要按照以销促产、产销结合的要求，着力抓好企业资金运行管理，努力使两项资金占用增长明显低于销售收入增长。对年初安排的技改项目，要加强调度，争取早建成、早投产、早见效，确保市政府确定的20个重点技改项目进展顺利。要引导企业积极开展各种促销活动，积极参与各项专题展洽活动，努力开拓市外市场和农村市场，千方百计提高我市产品的市场占有率。

四是多渠道增加农民收入。当前，果品价格下跌，给农民增收带来了压力。要充分发挥外贸、供销等各种渠道，组织好农产品特别是果品销售，确保农民增产增收。要切实抓好秋冬季农业生产，加快发展特色畜牧业，大力发展名优水产养殖业和多种经营，千方百计增加农民收入。

五是加快发展第三产业。第三产业一直是我市经济发展的一条短腿，今年1-9月份，第三产业所占比重比年初又下降了1.1个百分点。对此，各级各有关部门必须高度重视，认真研究，采取有效措施，尽快把第三产业搞上去。当前要认真落实《关于繁荣市区晚间市场启动晚间消费发展晚间休闲经济的通告》，进一步把休闲经济活跃起来。旅游业，当前重点是苦练内功，抓好旅游项目建设，加快开发特色旅游产品，提高旅游业发展层次和水平。

六是切实做好增收节支工作。要加快社会协税护税网络建设，完善税收征管考核奖励办法，扩大有奖发票推广范围，严厉打击偷逃骗税行为，做到应收尽收，均衡入库。要进一步加强土地等非税收入的征缴，增加财政收入。要按照保工资、保稳定、保法定支出的顺序安排支出，从严控制会议费、接待费、出国培训费等支出，不允许滥发钱物。

一是突出抓好重点工程和重大项目的前期准备工作。工业项目，要加大协调服务力度，确保魏桥纺织二期、三角集团130万套全钢子午胎等大型内外资产业项目的顺利实施，推进产业升级。城建项目，在抓好当前在建项目的同时，按照第22次政府常务会议研究的意见，尽快制定出明年重点建设项目的工程概算和年度预算，并与计划、财政部门衔接好。当前要重点搞好以下六项工程的准备工作：(1)威海公园西侧区域的对外招标，加快开发步伐，使其成为高档会展中心、商居中心和文博休闲中心;(2)搞好刘公岛空中客车项目的报批工作，尽快进入实际性操作阶段;(3)搞好金线顶公园和船厂迁建方案的制定，确保企业搬迁出去;(4)按照市场化运作方式，搞好环翠楼公园的改造，丰富市民的文化生活;(5)搞好体育基地搬迁的规划招标工作，尽快确定规划方案;(6)搞好职业学院的搬迁，确保建成样板工程。基础设施项目，要积极落实上级资金，争取尽早开工建设桃威铁路扩能改建、农村公路改造工程，搞好机场配套和污水处理厂搬迁改造，增强对经济发展的支撑能力。

二是加快两个新区大框架建设步伐。科技新城和工业新区这两个新区，是中心城区发展的重要“两翼”，是建设半岛制造业基地的重要载体。现在，季节不等人，时间不饶人，必须以只争朝夕的态度，争时间，抢进度，争取今年封冻前把主要道路的大框架构筑起来，明年“五一”前形成接纳能力，为半岛制造业基地建设打造一个重要平台。

三是高水平搞好城市规划和综合整治。我市城市规划相对滞后，不同程度地影响了城市的开发建设，必须坚持规划先行的原则，积极调配和聘请各方面的力量，高水平搞好城市规划，确保城市建设发展的重点和时序。要完善招投标机制，对某些重点区域、标志性建筑的规划设计，必须采取招投标方式，并且要多家设计，好中选优。在这方面，各级各有关部门要舍得花钱，确保规划的质量和水平。当前，要尽快拿出文登与威海中心城市对接的控制性规划，避免出现因缺少规划而造成资源浪费的问题。抓好步行街的规划设计和市场化运作，确保明年“五一”旅游旺季前投入使用。要大力实施光亮工程，尽快把市区主要路段、重点建筑物亮起来、美起来，以迎接20____可持续发展城市化战略国际会议的召开。

(三)对照全面发展的要求，抓好各项社会事业和社会稳定工作。在促进经济快速发展的同时，必须坚持以人的全面发展为中心，努力实现经济与社会的协调发展，确保社会繁荣稳定。

一是认真做好就业和社会保障工作。前不久，市委、市政府召开的就业和社会保障工作会议，对此进行了全面部署，各级各部门必须不折不扣地抓好落实，确保“4050”人员即时再就业，解决大部分“3545”人员再就业问题。要全力抓好社会保险扩面征缴工作，确保完成省里下达的工作任务。近期内在全市范围内开展一次“拉网式”检查活动，集中清理用人单位拖欠克扣职工工资行为，切实维护劳动者权益，减少社会不安定因素。

二是抓好公共卫生体系建设。要结合上半年非典防治的经验教训，切实做好今冬明春非典防治的各项准备工作。要加快全市疫病预防控制体系建设和传染病防治机构建设，增强应对突发事件的能力。要积极推行新型农村合作医疗制度，确保年内合作医疗人口覆盖率达到30。

三是切实抓好教育资源的整合。为了缓解市区优质高中教育需求与供给之间的矛盾，市里已决定将市区高中段学校划归市级管理，各级各有关部门都要站在全局和战略的高度，充分认识高中段教育资源整合的重要性和必要性，积极做好上划工作。要以职业学院的落成为契机，整合职业技术教育资源，努力为制造业基地建设培养大批技能型人才。

四是确保社会稳定。社会稳定的重点在基层。要全面落实“重心下移，强化基层，落实责任”的工作方针，抓基层、抓基础、抓队伍，抓街道带社区，抓镇带村，城乡一体，整体推进，确保一方平安。安全生产，事关人们群众的根本利益。前段我们虽然做了大量工作，取得一定成绩，但问题也不少。国庆节期间荣成发生的海上安全事故，虽没有造成人员伤亡，但在机制、方法等多方面都暴露出很多问题。这次省委全委会结束时，韩寓群省长又就安全生产专门进行了强调和部署，各级各部门一定要层层落实安全生产目标责任体系和责任追究制度，抓好交通安全生产，搞好今冬明春防火工作，加大重点领域安全生产专项整治，切实加强安全生产的组织领导工作，确保不出现大的安全事故。

(四)对照“翻三番”目标，抓好明年盘子的制定。明年是建国五十五周年，也是我市实施超常规跳跃式发展战略、建设全面小康和现代化新威海非常关键的一年。做好明年的工作，意义重大。关于明年宏观调控的预期目标，初步确定为，国内生产总值增长16，力争增长18。各市区、各部门都要按照这一个总体安排，尽快拿出各自的计划盘子和具体实施意见。在具体安排中，要力求各项工作都有新思路，都有新举措，都有新突破，都有新局面。要加大项目的争取力度，从现在开始，有关方面都要安排人员跑省进京，搞好衔接，争取有更多的项目进入国家、省投资盘子。对续建和新开工项目，年前就要搞好各项准备工作，争取工作主动。

同志们，党的十六届三中全会和省八届六次全委会为我们加快发展又吹响了新的号角。我们一定要在邓小平理论和“三个代表”重要思想指引下，紧密团结在以胡锦涛同志为的党中央周围，开拓进取、扎实工作，奋力推进全市经济社会的超常规跳跃式发展，为实现“翻三番”的宏伟目标而努力奋斗。

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

这次会议是市委同意召开的。主要任务是，深入学习贯彻全国、全省老干部局长会议精神，认真落实**市老干部工作会议精神，安排部署今年任务以及今后一个时期的老干部工作。过去一年，全市各党委（党工委、党组）认真贯彻落实市委要求，围绕中心、服务大局，用心用情、尽职尽责，全市老干部工作取得了可喜成绩，为我市改革发展稳定做出了积极贡献。市委对我们的工作是满意的，我们要在已有成绩的基础上，再接再厉、加倍努力，把全市老干部工作做得更好。

**同志做的工作报告，我完全赞同。下面，就全面贯彻落实中央、省、**市和**市委要求，做好今年老干部工作，讲三点意见。

一、提高政治站位，认真贯彻落实习近平总书记关于老干部工作重要指示精神。

党中央历来高度重视老干部工作，特别是党的十八大以来，习近平总书记对老干部工作多次作出重要指示批示，为扎实做好新时代老干部工作注入了强大动力、指明了前进方向、提供了根本遵循。我们在谋划工作思路、安排工作任务、推动工作落实上，要自觉提高政治站位，始终对标总书记的要求，坚持从讲政治的高度认识、思考和推动老干部工作，确保老干部工作始终沿着正确的政治方向前进。

一要始终牢记老干部的历史功绩。应当说，在**革命、改革和建设的各个时期，广大离退休干部呕心沥血、攻坚克难、忘我奋斗，奉献了美好年华，创造了辉煌业绩，为**各项事业蓬勃发展作出了重要贡献。老话说，新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持。我们要时刻铭记全市广大老同志在**这片土地上的感人事迹，时刻铭记尊重老干部就是尊重党的光荣历史、学习老干部就是学习党的优良传统、重视老干部就是重视党的政治资源，切实把饮水思源的感恩之心转化为发自内心的礼敬和尊重，大力传承弘扬老同志不忘初心、忠心向党，奉献不止、以德化人的政治本色和高尚情操，在全社会形成尊重老同志、爱护老同志、学习老同志的良好氛围。

二要深刻认识老干部工作的特殊重要性。习近平总书记强调，广大老干部不仅是建立新中国、建设中国特色社会主义伟大事业的功臣，而且是党执政兴国的重要资源，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。深刻领会总书记的重要论述，要求我们着眼于巩固党的长期执政，着眼于党的事业薪火相传，着眼于党的宝贵财富不断传承，把老同志的作用发挥好，把老干部工作的价值体现好。当前，我市各项事业正处在触底崛起、滚石上山、爬坡过坎的关键阶段,锚定“两个确保”，落实“十大战略”，致力打造“七个强市”、聚焦聚力“十项任务”，统筹疫情防控和经济社会发展，继续做好“六稳”“六保”工作，打造智慧美好现代品质之城，任务艰巨而繁重。在这种形势下，迫切需要各党委（党组）和老干部工作部门切实增强做好老干部工作的政治责任感和历史使命感，高质量做好老干部工作，把党组织的深切关爱传递到老同志的心坎里，提高他们的政治荣誉感、组织归属感、生活幸福感，进一步激发他们为党和人民事业增添正能量的政治热情，为我市全面振兴全方位振兴贡献力量。

坚持把敬爱致恭、满怀深情作为老干部工作的内在要求，带着孝心、真心、爱心做工作，使老干部工作更加符合时代发展要求、契合老干部的期待。

二、用好用活老干部工作资源和制度优势，推动新时代老干部工作高质量发展。

新时代老干部工作要有新作为，要注重发挥老干部工作制度优势，向制度要实效，用制度强基础。要进一步提升政治站位，深化思想认识，从“两个维护”的高度重视老干部工作，从“百年党史”的维度把握老干部工作，从“老龄社会”的角度认识老干部工作，切实增强做好老干部工作的责任感、使命感，使老干部工作更好地融入党的建设新的伟大工程，更好地服务市委中心大局，更好地提升老同志的获得感、幸福感、安全感。

老干部局要加强指导督促，推动工作落实；

离退休干部党员党费返还由市委组织部抓好落实。按照省市文件要求，学习借鉴公主岭市、九台区等地经验，结合我市实际，条件成熟时建立离退休干部工委。

二要周到细致做好老干部服务管理。老干部工作一定要做精细，越做得具体，越做得深入，效果就越好。我们要将心比心、换位思考，认真贯彻落实党中央关于尊重、爱护、关心、照顾老干部的一系列方针政策，以及省市委做好老干部工作的决策部署，对老同志始终保持敬重之心、倾注关爱之情、多做期盼之事，构建分级管理、分类指导、分层服务的服务管理体系，把离退休干部的政治生活待遇落实好，切实让老同志共享改革发展成果。离休干部，重点是落实好各项待遇政策，照顾好他们的晚年生活。目前，全市离休干部仅有89人，且每年以近15%的速度递减，离休干部大多都在90岁以上，今后这个速度将会越来越快。要以“等不起”“慢不得”“坐不住”的紧迫感责任感，以起而行之、马上就办的态度和作风，坚持“精准精准再精准”的理念，把各项政策待遇落实到位，提高医疗保障水平，搞好人文关怀，有针对性提供亲情化、个性化、精细化服务，不仅要注重解决老同志的特殊困难，还要加强人文关怀和精神慰藉，让老同志安享幸福晚年。退休干部，重点是加强“三项建设”，使老同志听到党的声音,感受到组织的关怀，从而更好地发挥作用。各部门各单位要通过单独设立、共享共用等方式，为离退休干部党建活动提供必要场地保障，把握党组织、党员进社区“双报到”契机，依托社区“1+n”阵地体系，继续推进共享式党建活动室建设，做到每个离退休干部党组织都有相对固定的活动场所。没有办法解决活动阵地的市直部门，要利用好市委老干部设立的共享式党建活动指导中心，开展丰富多彩的党建活动。老年大学、老干部活动室要发挥好政治思想建设主阵地作用，将党建融入文化养老活动,实现以文化育活动、以活动促党建、以党建增活力。老干部局要积极争取省支持老干部学习活动场所建设专项资金和本级财政支持，加大投入力度，努力改善学习活动场所条件，解决好学习活动场所有限、老年大学“一座难求”等问题。

三要丰富拓展老干部发挥作用渠道。这些年，我们在凝聚、激发老干部发挥正能量方面作了大量的基础工作，老干部发挥作用的领域不断拓展，老干部工作的独特价值不断展现。在经济步入新常态、全面从严治党的新形势下，我们要再接再厉，进一步发挥好老同志的独特作用，在为党和人民事业增添正能量工作上取得新成效。要紧贴中心大局，组织引导老同志紧紧围绕打好疫情防控阻击战、推动高质量发展、构建新发展格局等工作助力加油，为破解改革发展难题献智出力，为经济社会发展出谋划策，为**全面振兴全方位振兴贡献力量。要引导老同志把作用向最能体现自身特点优势、最能助推基层治理现代化的领域聚焦。在这次新冠疫情防控中，广大离退休干部党组织和老干部党员自觉自愿、就近就地，利用优势、发挥所长，通过各种方式积极投身疫情防控工作。仅老年诗词学会、关工委的老党员就捐款近3万元，创作主题作品800余件，展现了老干部的担当作为，体现了老干部的独特优势和价值。要注意总结老干部参与疫情防控志愿服务等方面经验做法，搭建好载体平台，做好场地、人员、经费等方面保障，继续开展好各类志愿服务活动，使老干部在促进基层治理、社区治理、社会治理中发挥更大作用。要注重典型引领，大力培养选树宣传我们身边的先进典型，让广大老同志学有榜样、比有标杆，努力形成见贤思齐、争当先进的生动局面。

三、加强对老干部工作的组织领导，夯实事业发展基础。

习近平总书记强调：“各级党委政府要切实把老干部工作提上重要日程，及时研究和解决老干部工作中的重大问题和重要事项”。总书记的重要指示，为我们进一步加强老干部工作的组织领导指明了方向，我们要认真学习领会好、贯彻落实好。

一要压实领导责任。各党委（党组、党工委）认真贯彻全国全省、**市离退休干部“双先”表彰大会精神，从弘扬党的优良传统和中华民族传统美德、巩固党的执政基础的高度来认识老干部工作，进一步加强对老干部工作的组织领导。各乡镇街、各部门主要领导要经常关心过问，带头落实包保联系老干部制度，带头出席老同志参加的有关重要活动，分管领导要切实负起责任，直接协调解决重要问题。今年，市委组织部将把老干部工作纳入乡镇街和市直部门党委（党组、党工委）考核范围，把老干部工作作为领导班子和主要领导干部考核的重要内容，以严格的考核推动老干部工作各项任务落到实处。

二要增强工作合力。老干部工作是一项系统工程，涉及方方面面。老干部局要增强主动精神，认真履职尽责，及时向市委市政府汇报工作，反映情况、提出建议，加强与有关部门的沟通联系和协调配合，推动形成老干部工作的整体合力。相关部门要讲政治、讲大局、讲配合、讲服务，各司其职，密切配合，共同做好老干部工作。财政、卫健、医保、民政、人社等部门要为落实老干部政策、改善老同志生活待遇发挥应有作用，给予老干部工作必要支持，把老干部的事情办实、办妥、办到位。

三要建设过硬队伍。组织广大老干部工作者深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续巩固深化党史学习教育成果，增强做好老干部工作的政治责任感、历史使命感、职业荣誉感。要从严教育管理，打造守纪律讲规矩的干部队伍。要加强学习培训和实践锻炼，引导和帮助老干部工作者开阔眼界思路，了解大局大势，熟悉中心工作，精通政策业务，弥补知识短板，不断提高履职尽责的专业素养，努力成为老干部工作的行家里手。要进一步提振干事创业的精气神，用事业凝聚人心、鼓舞干劲，及时表彰奖励重用想干事、能干事、干成事的干部，形成鲜明导向。

同志们，莫道桑榆晚，为霞尚满天。老干部工作是奉献的事业、更是光荣的事业。希望大家不负组织重托和老干部的信任，振奋精神，开拓创新，真抓实干，共同推动**老干部事业再上新台阶、再添新成果、再创新局面！

谢谢大家！

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十七

过去一年，全市老干部工作以党的群众路线教育实践活动为契机，围绕中心，服务大局，大力实施“五项工程”，坚持改进创新，探索转型发展，取得了新的成效，为枣庄经济社会发展作出了新的贡献，赢得了广大老干部和社会各级的好评。在这里，我代表市委，向在座的各位并通过大家向全市广大离退休干部表示亲切慰问，向辛勤工作在老干部工作岗位上的同志们表示衷心感谢!

下面，就深入贯彻全省老干部工作会议精神和市委要求，我讲三点意见。

一、深刻认识和把握老干部工作面临的新形势新任务。

在全国离退休干部“双先”表彰大会上，和刘云山同志对老干部工作提出了一系列新思想、新论断、新要求，开启了老干部工作的新征程。我们要结合学习领会讲话精神，深入分析当前老干部工作面临的新形势、新任务、新要求，进一步提高老干部工作水平。

一要增强全局视野，提升老干部工作定位。指出，老干部工作是中国共产党党的建设的特色，是一项非常重要的工作，承载着党中央关心爱护广大老同志的重要任务，在党的工作中具有特殊重要地位。这一论断，把老干部工作提升到了一个新高度。这就要求我们及时转变思想观念，扭转惯性思维，站在讲政治、讲大局的高度重新审视老干部工作，作为事关全市经济社会发展全局的重要工作和任务，作为全市老龄事业的重要组成部分，以更高的视野和境界统筹谋划、抓紧抓好。要围绕更高的工作定位，完善布局，创新机制，努力形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、老干部工作部门统筹协调、涉老部门各负其责、社会各方面积极参与的工作格局。

二要把握价值取向，引导发挥凝聚正能量作用。中央指出，要发挥好老干部的政治优势、经验优势、威望优势，以为党和人民的事业增添正能量为价值取向。全省老干部工作会议明确提出，工作重点逐步由侧重生活保障、养老服务转向组织凝聚、政治引导和作用发挥。今年是全面深化改革的关键年，也是枣庄转型发展、建设“两大高地”的攻坚年。广大老同志长期受党教育，党性强、觉悟高、作风好，要通过搭建便捷的平台载体，积极引导老干部进一步参与到全市发展中来，引导他们支持改革、拥护改革，为改革发展积极建言献策、营造良好氛围，为全市发展大局凝聚更多正能量。对涉及老干部切身利益的一些改革措施，比如建立兼顾各类人员的社会保障待遇调整机制、推动机关事业单位养老保险制度改革等，要更加注重积极稳妥，切实把工作做实做细做到位，赢得老干部的理解和支持，让老干部安心、舒心、暖心。

三要落实从严治党要求，突出抓好关键任务。在全面从严治党新常态下，我们必须牢牢把握老干部党组织建设和思想政治建设这两个关键，把党要管党、从严治党的要求贯彻到“两项建设”的全过程。要进一步提高离退休干部党支部建设的制度化、规范化、科学化水平，不断创新组织设置、学习活动方式，增强党组织活动的吸引力、感染力，以老干部党建带动和促进老干部队伍建设。要把思想政治引领作为老干部党建的重中之重，引导老干部继续带头执行党的路线方针政策，带头讲政治、重规矩、守纪律，对中央部署的清理违规用房用车、规范在企业和社会团体兼职等工作，给予充分理解与配合，并为在职干部作出表率。

今年是干部离退休制度在枣庄实施30周年。我们要按照中央、省委部署，以实施老干部工作“五项工程”为抓手，突出重点，统筹推进，进一步推动老干部工作转型发展。

一要强化组织建设。离退休干部组织起来是重要的政治力量，松散下去是执政资源的重大流失。要深入学习贯彻系列重要讲话精神，认真落实从严治党要求，努力使离退休干部党组织成为坚强的战斗堡垒。要发挥党的组织优势，把离退休干部纳入组织体系，使他们感受到组织的关注和关怀，增强归属感。要全面落实中组部关于加强和改进离退休干部党支部建设的意见,强化党委(党组)主要领导的第一责任人职责,细化组织部门和老干部工作部门抓党建的具体职责,建立健全党建工作责任制。组织部门要将离退休干部党组织建设纳入党建工作总体规划,做到与在职人员党组织建设同部署、同规划、同考核，老干部工作部门要配合抓实抓好。

二要抓好思想引领。思想建党是党的建设的首要任务，是从严治党的根本措施。离退休干部政治意识强、政策水平高，但在经济社会发展新形势下，同样面临诸多因素影响，需要毫不放松地抓好思想政治引导，把老干部工作领域打造成为坚固的思想阵地。要坚持以理想信念教育和党性教育为重点,组织离退休干部深入学习和十八届三中、四中全会精神,深入学习系列重要讲话精神,大力宣传老同志中的先进典型,引导广大离退休干部做到“离岗不离党、退休不褪色”,始终保持政治坚定、思想常新、理想永存。要把严守政治纪律和政治规矩作为底线要求,引导老同志始终与党中央保持高度一致。

三要抓实作用发挥。首先，要立足发挥老同志理想信念坚定、政治觉悟高、辨别是非能力强的政治优势,开展丰富多样的宣传教育活动。组织老同志深入农村、社区、学校、企业,传播党的声音,特别是以来中央的新精神新要求和各项事业发展的新成就新变化,弘扬时代主旋律,努力传递正能量。其次，要立足发挥老同志熟悉政策、了解情况、长期从事实际工作和有各方面专长的经验优势,开展各种形式的建言献策、结对帮带活动。组织老同志深入基层一线,开展专题调研,提出意见建议;担任非公有制企业和社会组织党建指导员、联络员,同年轻干部、大学生村官、青少年结对帮带。再次，要立足发挥老同志党性原则强、自我要求严、敢于监督和批评的威望优势,开展有关听证评议、纠风督导等活动。组织老同志参加政策听证会、干部述职会、工作评议会等,发挥他们在促进民主监督、政策落实、作风改进、依法行政等方面的积极作用。

四要推进文化养老。从注重保障性养老向注重精神文化养老转变，是老干部工作转型的重要内容。当前，老同志的精神文化需求与文化设施不足的矛盾比较突出。要借助我市建设“经济文化融合发展高地”的契机，用好各类平台载体，培养老干部参加文化活动的兴趣，通过老干部带动老干部，不断壮大参与文化养老的群体。要加强老干部活动阵地建设，充分利用老干部活动中心和老年大学主阵地，注重利用社区、社会文体场所和设施，丰富活动形式和内容。要不断拓展空间、改进方式，多开展有本地本单位特色的主题活动和经常性文体活动，营造积极向上、健康和谐的文化氛围。

五要深化管理服务。一方面，要不折不扣落实好离休干部各项待遇，不断改进服务管理工作。要加大财政支持力度，保证离休干部“两费”按时足额发放，探索建立医药费统筹标准与离休干部就医需求、与经济社会发展水平相适应的增长机制;要更加重视国有改制和破产企业、易地安置和有特殊困难的离休干部，注重加大对空巢、独居、失能和重病老同志的关心照顾。另一方面，要探索创新退休干部管理服务办法。要围绕创新社会化管理的目标，利用社会资源拓展服务领域、服务内容，构建多层次、多元化的服务体系，利用公共服务、购买服务、社会服务、志愿服务、市场服务拓展老干部工作内涵，使广大老同志能够享受到更多优质便利的服务。

老干部工作涉及多个领域多个部门，推进老干部工作转型发展，需要党委、政府高度重视，需要各级各部门支持配合，需要老干部工作者辛勤付出。在党委统一领导下，各级离退休干部工作领导小组要充分发挥组织、协调、监督和指导作用;各级组织部门要牵头抓总，加强对老干部工作的统筹协调和具体指导，主动研究解决老干部工作中的重点、难点问题;老干部工作部门要认真履职尽责，主动开展工作，大力争取各级领导和财政、人社、民政、卫生、国资等部门的支持配合，经常听取老干部意见建议，为党委当好参谋。各有关部门要积极支持配合组织部门、老干部工作部门工作，特别是在研究制定涉及离退休干部政策措施时，要充分听取老干部工作部门意见建议。广大老干部工作者要巩固拓展教育实践活动成果，自觉践行“三严三实”要求，增强大局意识、责任意识、服务意识，努力锤炼过硬作风，不断提高服务水平。要关心爱护老干部工作者，帮助他们解决学习、工作、生活中的实际困难，提供培训、交流、锻炼的机会，不断激发内在动力。

同志们，老干部工作是一项崇高事业，使命光荣，责任重大。我们要按照中央和省、市委部署，以坚强的党性和良好的作风为保障，扎实推进老干部工作改进创新、转型发展，真正做到让党放心、让老干部满意!

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十八

同志们：

今天，我们召开全县科技工作会议，主要是回顾总结20xx年科技工作，展望“十三五”，安排部署今年的科技工作。刚才，会议通报了20xx年度科技工作成绩突出先进单位和先进个人。在此，我谨代表县委、县政府，向受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!向奋战在全县各条战线的科技工作者致以诚挚的问候!下面，我讲三点意见：

一、20xx年工作回顾。

20xx年，我县科技战线克服县域经济欠发达，工业腿短，科技创新载体不足等诸多困难，大力实施创新驱动发展战略，着力实施科技成果大转化工程、科技企业创业和培育工程、科技服务能力提升工程，千企联百校工程和知识产权行动计划，科技创新取得了新的进步，积累了新的经验，亮点纷呈。去年，获批了历史上第一个科技平台:湖北省氟化工工程技术研究中心，全市仅4个;获批了历史上第一个科技企业孵化器:罗田县精农电商孵化器;获批了历史上第一个省级知识产权示范企业:宏源药业;获得了历史上科技部第一块牌子:国家可持续发展实验区，当年全省唯一一家。这为罗田增加了一张烫金名片，为罗田可持续发展提供了指南，为19个成员单位向上争取项目、政策提供了优先资格。县科技局申报的互联网+大别山农村电商扶贫综合示范项目有望得到科技部较大的资金支持。历史上第一次一年争得两个省级重大科技专项，全市仅5个;历史上第一次争得中央财政农房抗震改造项目，惠及农民1260户;第一次争取无偿项目资金过千万元，高居全市科技系统第一，约占全市四分之一，完成县定年度任务344%。引进转化科技成果11项、登记科技成果12件、千企联百校签订技术合作协议11项，三项指标高居全市第一。技术交易额增长了一倍多，达到1.4亿元，首次过亿。专利申请和发明专利申请量继续跨越式增长，专利申请总量首次超过100件，超过到每万人2件。发明专利申请首次超过每万人1件。科技体制改革全面启动，牵头工作和10个健全的任务清单得到县改革办肯定。用创建国家可持续发展实验区牵动科技体制改革的作法得到省科技厅肯定。“科技活动周”有三名厅级领导、10名处级领导和一名院士，20多名教授参加我县活动。争取省“三区”人才计划32名，到罗田受援企事业单位义务服务，由省科技厅承担工作经费。科技队伍建设也有亮点。科技局退休干部蔡炳文同志去年“七一”被县委树立为十大标兵。

在今年全省科技工作会上，县科技局作为先进县级科技局代表参加，并受到省政协副主席、省科技厅厅长郭跃进同志表扬。在全市科技工作会议上，县科技局作交流发言。市委市政府对县委政府开展科技工作专项考核，我县获得第三名，受到市委市政府的通报表扬。县科技局荣获全省科技系统宣传先进单位、科技“活动周”先进集体、地震应急工作先进单位，全市农村科技先进单位、科技平台创建先进单位、地震工作先进单位等多项荣誉称号。在县党代会、人代会上，科技工作受到高度重视。汪书记多次讲到科技工作。詹县长在政府工作报告中，十处提到科技创新。

在肯定成绩的同时，我们要清醒地看到差距和不足。我县科技投入无论是财政，还是企业都严重不足;科技人才缺乏;体制机制不适应科技事业发展需要。创新能力不强，先进实用的科技成果不多，不适应经济社会发展的需要;主要考核指标远低于全国全省平均水平。如，每万人发明专利拥有量是衡量一个国家和地区创新能力的主要指标。我县去年新增授权发明专利14项，总量和增幅均居全市第一。全县发明专利拥有量42件，每万人0.77件，高于全市平均水平，仅次于武穴，但对比全省平均水平3件，20xx年全省目标6件、全国目标14件，我县差距很大。

二、“十三五”目标任务。

“十三五”时期，是实施创新驱动发展战略的关键时期。多次强调：“科技是国家强盛之基，创新是民族进步之魂，从某种意义上说，科技实力决定着世界政治经济力量对比的变化，决定着各国各民族的前途命运。”“发展的新路在哪里?就在科技创新上，就在加快从要素驱动、投资驱动发展为主向以创新驱动发展为主的转变上。”一个国家只有拥有强大的自主创新能力，才能在激烈的国际竞争中把握先机，赢得主动。在关系国家经济命脉和国家安全的关键领域，真正的核心技术、关键技术是买不来的，必须依靠自主创新。省、市党委政府也十分重视科技创新。

县委县政府专门出台13号文件，明确了我县科技工作“十三五”奋斗目标和主要任务。“十三五”我县科技工作的主要目标是，到20xx年，自主创新成为罗田经济社会发展的主要驱动力，全县主要工业企业平均研发投入占销售收入比重达到2%以上，全社会研发投入占地区生产总值的比例达到1.8%以上，技术合同成交额年均增幅20%以上，每万人发明专利拥有量达到1件，高新技术产业增加值占地区生产总值比重达到12%以上，全县高新技术企业达到25家。

“十三五”我县科技工作的主要任务是，鼓励企业自主创新，提升企业技术创新能力;大力发展高新技术产业;大力推进知识产权保护。进一步加大知识产权保护力度，全面提升知识产权创造、运用、保护、管理和服务水平;大力推进产学研合作;鼓励企业加大科研投入力度;加快产业优化升级，健全技术创新支撑体系;加强科技创新平台建设;鼓励企业引进国内外高端创新人才。加大对科技特派员创新创业支持力度;加强组织领导，完善保障机制;建立财政科技投入持续增长机制;优化创新政策环境;加大考核力度。进一步完善考核评价体系，把科技工作纳入对各乡镇和县直相关部门领导班子年度目标考核、任期目标考核指标体系，作为党政干部选拔任用的重要依据。对考核先进的乡镇、县直相关部门给予表彰和奖励。文件同时还出台了以奖代补策。刚才兑现的就是依据这个文件来的。应该说明，这个目标是县委县政府考虑到罗田经济、科技基础比较差，按照全市目标确定的，低于全国全省目标。对照县委县政府这个目标，我们仍然任重道远。

三、20xx年工作重点。

今年，是“十三五”规划的开局之年，是加快实施创新驱动发展战略的关键之年。做好今年的科技工作，非常重要。

今年科技工作的总体思路是：牢固树立科技是第一生产力、创新是第一动力的理念，以国家可持续发展实验区为平台，以科技体制改革为动力中的动力，大力实施创新驱动发展战略，全面贯彻全省全市全县有关会议和县委县政府20xx年13号文件，积极牵头知识产权战略行动计划(20xx到20xx)，深入实施科技成果大转化工程，科技创业和培育工程、科技服务能力提升工程，区域协同创新工程、市校合作工程，助力科技创新创业，发展高新技术产业，不断提高科技对经济的贡献程度，确保科技考评排名高于县域经济考核排名，主要科技指标高于全市县市区平均水平，高于大别山试验区县市区平均水平，高新技术产业增速高于工业增速。

今年的考核指标，市里已下达，刚才作了传达，年终要考核。困难再大，必须想办法完成。

今年我县科技工作要重点做好以下10个方面的工作。

一是全面实施国家可持续发展实验区规划，迎接中期监理。科技部等19部委局同意我县创建国家可持续发展实验区，是一大机遇，但是后面实施规划、实验建设任务还很重，有些考核指标还有很大差距。各成员单位一定要各负其责，按期完成规划中的项目建设，达到考核目标。同时，要利用实验区积极争取计划项目。要争取互联网+大别山农村电商扶贫综合示范项目得到科技部立项，一半以上的成员单位争取到实验区项目。

二是争取科技计划项目。重点是科技部实验区项目、技术引导专项扶贫项目，省科技厅重大专项。继续通过发改部门争取中央农房抗震改造项目。要重视项目实施，确保验收，确保效益。

三是按照去年确定的10个健全的任务，深入推进科技体制改革。

四是推进科技扶贫。依托扶贫工作队、人才、项目为精准扶贫提供技术支撑。争取科技部技术引导专项对科技扶贫的支持。加快先进适用技术在贫困地区的转化，解决特色产业发展和生态建设中的技术问题。继续争取“三区”人才来罗田服务。深入实施科技特派员制度，支持科技特派员开展扶贫式创业服务。

五是突破科技招商。争取引进省高投一笔高新技术产业基金投资，引进一个高新技术项目。

六是推进县校科技合作。建立校企共建研发中心和科技国际合作基地，引进一批科技人才，聘用8名以上科技副总，5个以上创新团队，引进转化一批科技成果。

七是落实普惠政策，突破性发展高新技术产业。依托开发区，建设省级高新技术产业化基地，认定3到4家高新技术企业和一批高新技术产品，支持高新技术企业上武汉“四板”“科技版”。争取高新技术企业占规上工业企业的比重和高新技术产业增加值占地区生产总值的比重双过10%。科技、财政、税务、统计等部门要落实好国家出台的研发费用加计扣除，加速折旧、减征所得税和简化审批等对高新技术企业减税、减负政策。

八是推进科技创业。围绕电商等重点行业，建设专业业科技孵化器。依托大学生创业基地，建设综合科技企业孵化器，争取得到省科技厅认定和政策支持。支持科技人员创业，支持科技创新团队创业。

九是做好专利、成果工作。除了企业以外，各乡镇，教育、卫生各单位都要积极组织。

十是健全激励机制。兑现县委政府20xx年度以奖代补政策。评选20xx年20xx年罗田科技奖，面向科技工作者评选突出贡献奖，面向科技成果评选科技进步奖，面向科技型中小企业评选中小企业创新奖。建立完善科技人才库。充分发挥宣传的激励作用。

与此同时，我们还要统筹做好防震减灾等各项工作。

同志们：实施创新驱动发展战略，做好科技工作，关键是明责、担当、落实。全县各级各部门要加强和改善对科技工作的领导，党政一把手，要关心科技、支持科技、谋划科技，真正做到一把手抓第一生产力。分管领导要切实负责。不能把科技当副业，当搭头。要加大科技政策法规落实力度。依法促进科技创新，推动科技进步。要引导企业、社会和金融机构增加科技投入，逐步形成以政府投入为导向，企业投入为主体，社会投入为补充，争取上级科技计划专项资金支持的多元化投入格局。要加强协调配合。县科技体制改革和创新体系建设领导小组成员单位要充分发挥带头作用，主动落实好县委、县政府赋予的各项职责和任务。要发挥好企业技术创新主体作用，全面提升企业创新能力。

同志们，创新驱动发展战略在党和国家工作全局中位于核心位置。社会发展离不开科学技术，经济转型升级离不开科技创新。应对新常态，加快实施创新驱动发展战略，使命光荣，任务艰巨。让我们在县委、县政府的坚强领导下，坚定信心，扎实苦干，奋发有为，争创佳绩，全力开创我县科技工作新局面，为我县建设精准扶贫样板区、生态保护和建设示范区、绿色发展先行区作出新的更大的贡献!

谢谢大家!

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇十九

各位领导、各位家长、老师、同学们：

大家好!今天我们在一起，共同研究探讨本届毕业班工作。作为六年级的班主任，在此代表本班全体学生向在座的领导们和家长们表示衷心的感谢!(掌声)首先，我想对当前班级现状做一个简单的分析：

一、学情分析及措施。

通过上学期的学习，我发现将近70%的同学都能自觉学习，而且相比较刚进校时，有着诸多可喜的变化。比如，同学们的字写认真了，各科作业都能按照老师的要求去做;更让老师欣慰的是：有几位同学一改之前对待学习那种懒散的态度，同时在各方面都发生了较大的转变。但其间也存在着一些问题。就我语文学科来讲：

1、学习基础有点薄弱。虽然从六年级上学期的期末测试来看，你们的成绩还比较理想。但一接触到综合性比较强的试题，大家的答卷情况就不容乐观，原因是之前的基础薄弱，不过同学们也不要太担心，新课上完之后，老师会带着大家对基础知识做一个系统的复习，希望同学们能在老师的要求下，不折不扣地完成自己的任务。

2、作文水平有待加强。提高作文最有效的途径就是多读、多写。坚持每天读课外书至少40分钟，每周认真完成日记、做好读书笔记。这两项作业有不少同学是在应付，根本不是用心去做的。

3、部分学生学习态度不够端正，未形成良好的学习习惯。

4、少数几位同学在学习上存在一些困难，基础太差。老师告诉你，你一定要对自己有信心，老师不会放弃任何一个学生，不会让任何一个人掉队的，因为我们是一个集体。老师对你满怀期待，会和同学们一起帮助你的。但关键一点很重要，自己一定要努力、不能自暴自弃，要做到坚持不懈。

二、在行为规范方面的问题。

我们六年级某些学生纪律性、自觉性不强，有待我们进一步加强管理。

1、早读课来到教室没有进入状态，不能抓紧时间读书，只有30分钟的时间，有的同学还没有充分利用这半个小时去读课文、背笔记等等。

2、中午不少学生早早就来到教室，不但没有在教室安静做作业、看书，反而影响别的同学。

以上这些就要求我们同学们加强自身管理，不能事事、时时都要老师去看着，要自觉。只有各方面都做到规范了，才能形成良好的学习风气、学习环境，这样才能提高我们的学习成绩。

三、建议和希望。

1、希望每个同学养成一个良好的学习习惯，如果在学习上遇到什么问题，及时和老师沟通交流，老师愿做你心灵的倾听者，会尽一切所能帮助你。

2、毕业班老师坐在一起商量提高学困生成绩的对策。(语速：谈话式)。

3、学生之间进行学习方法的交流。

同学们，老师坚信：通过我们的共同努力，一定不会辜负学校对我们的期望，让我们为城南小学再创辉煌!老师不会放弃任何一个同学，相信你们都是最棒的!

最新在全县老干部会议上的讲话大全（20篇）篇二十

各位老同志，同志们：

今天，我们这里召开全市老干部工作会议，认真学习贯彻重要讲话和全国、全省“双先”表彰大会精神，研究部署当前和今后一个阶段老干部工作任务。刚才，伟明同志对过去一年的工作进行了总结，对今年工作作了部署安排。大会还隆重表彰了离退休干部先进集体和先进个人，他们的感人事迹值得广大老同志、包括我们在职的干部学习。在这里，我代表市委对受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!

过去的一年，全市各级老干部工作部门认真贯彻落实中央和省、市委的部署要求，围绕中心、服务大局，以改革创新精神和求真务实作风扎实推进老干部工作，取得了新的成绩。下面，就深入学习贯彻重要讲话和全国、全省离退休干部“双先”表彰大会精神，我讲三方面的意见：

一、深入学习贯彻落实全国、全省离退休干部“双先”表彰大会精神。

去年11月，在接见全国离退休干部“双先”代表时发表重要讲话，省委书记罗志军对做好全省老干部工作也提出了新的要求，市领导也就老干部工作作出重要批示，充分体现了中央和省、市委对广大老同志的深厚感情和对老干部工作的高度重视，为我们做好新形势下老干部工作指明了方向，提供了遵循，我们要认真学习，深刻领会，切实贯彻。

一要充分认识对老干部工作特殊重要地位的新定位。指出：老干部工作是非常重要的工作，在我们党的工作中具有特殊重要的地位，是中国共产党党的建设的特色，承载着党中央关心爱护广大老同志的重要任务。这一重要论述，把老干部工作的地位提升到了新高度，把做好老干部工作的意义提升到了新境界，赋予我们以更加重要的使命和责任。我们一定要切实增强责任意识、大局意识、服务意识，进一步找准定位、明确职责，把老干部工作放到我市“两个率先”大局中来谋划和推进，满腔热情地做好新形势下的老干部工作。

二要充分认识新形势下老干部发挥作用的新内涵。指出，广大离退休干部是党和国家的宝贵财富，要充分发挥老同志的政治优势、经验优势、威望优势，组织引导老同志讲好中国故事、弘扬中国精神、传播中国好声音。重视发挥老同志作用，激励离退休干部为党和人民事业增添正能量，这是中央对老同志的殷切期望。我们要积极主动为老干部发挥自身优势、为事业发展增添正能量创造条件，更好彰显老干部工作的价值和作用。

三要充分认识全面从严治党对老干部工作提出的新任务。在江苏视察时，对从严管理干部第一次系统阐述了“管理要全面、标准要严格、环节要衔接、措施要配套、责任要分明”的五个方面要求。强调，“管理要全面，就是从一进入干部队伍的年轻同志到离退休干部要全覆盖”、“干部随管理成长、管理伴干部一生”。这些重要论述，对加强离退休干部管理提出了新的要求。我们要切实把全面从严治党要求贯彻落实到离退休干部党支部建设和思想政治建设全过程和各方面，努力把离退休干部党组织建设成为坚强的战斗堡垒，把老干部工作领域建设成为巩固党的思想阵地。

四要充分认识对做好老干部工作的新要求。指出，各级党委和政府要从传承党的优良作风、弘扬中华民族传统美德的高度，认真做好新形势下老干部工作，把党中央关于老干部工作的各项方针政策一项一项落到实处，切实解决好老同志的实际困难。我们要主动顺应老干部工作社会环境、离退休干部队伍结构和需求的新变化，与时俱进推进理念思路、制度机制、方式方法创新，大力弘扬敬老爱老的光荣传统，对老同志始终保持敬重之心、倾注关爱之情、多做务实之事，真正把工作做到老同志的心坎上。

二、按照从严治党的新要求全面加强离退休干部“两项建设”

离退休干部“两项建设”(党支部建设、思想政治建设)始终是老干部工作的重中之重，是做好老干部工作的关键所在，我们要把从严治党的要求贯彻落实到“两项建设”的全过程。

一要进一步明确责任、落实责任。强调，不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是做不到的。这一点，对离退休干部“两项建设”同样具有很强的针对性和指导性。目前，全市有5万多离退休干部党员，602个离退休干部党组织，离退休干部党建工作任务繁重。要进一步明确和落实离退休干部党建工作的主体责任，以责任传递压力，以压力推动落实。组织人事部门要将离退休干部党组织建设纳入党建工作总体规划，老干部工作部门要将离退休干部“两项建设”作为老干部工作的一项重要任务，配合党委组织部门抓实抓好。要积极探索建立符合离退休干部党组织、党员队伍特点的考核评价办法，强化党建工作的比较和考核，以严密的组织机构、规范有序的党的活动、健全的制度推动党建责任落到实处。

二要坚持思想建党和制度治党同向发力、同时发力。这是在教育实践活动总结大会上提出的重要观点，要坚持从老干部工作实际出发，坚持思想教育和制度约束紧密结合、刚柔相济，抓住主要矛盾，不搞空对空;注意听取老同志意见，增加对制度的思想认同，提高制度的执行力和约束力。要毫不放松地抓好对老同志的思想政治引导，以理想信念和党性教育为重点，加强社会主义核心价值观教育、形势政策教育和法治理念教育。大力宣传先进典型，弘扬正气，把严守政治纪律和政治规矩作为底线要求，引导老同志始终与党中央保持高度一致，不信谣、不传谣，不发表不负责任、有损党的形象的言论，不参加各种宗教和迷信活动，特别是担任过领导职务的老同志要带头遵守政治纪律、严守政治规矩。今年是抗战胜利70周年，各地要按照中央和省市委的统一安排，组织好老同志开展纪念活动，激发老同志爱党、爱国的热情。要进一步完善和落实支部组织生活、理论学习、收缴党费和流动党员教育管理等制度规定，使他们始终处于党组织的教育、服务、管理之中。

三要进一步推进党建工作创新。积极推进思想理念、工作内容和方式方法创新，切实解决一些单位不愿对老同志思想政治工作提要求和党支部活动方式单一刻板、内容枯燥乏味等问题，注意运用网络媒体和信息传播技术，积极打造网络平台，为老同志便捷学习、深入交流创造条件;要把加强思想政治工作与学习活动阵地建设结合起来，真正做到乐、学、教融为一体。按照一方隶属、多方管理的原则，灵活设置党组织，探索形成社区、单位、协会、网络相结合的工作机制和属地就近管理模式，努力实现对老同志教育管理服务的全覆盖。要加强服务型党组织建设，组织老同志力所能及地开展志愿服务、互助服务等，积极发挥老干部网络队伍的作用，不断拓展老年党员发挥作用的领域和空间。要注意结合老同志的身体特点、居住情况和兴趣爱好等，创新党组织活动方式，切实增强党组织活动的吸引力影响力。

三、牢牢把握为党和人民事业增添正能量的价值取向。

中央提出“把为党的事业增添正能量作为老干部工作的价值确向”的理念，体现了老干部工作的价值所在、使命所系，是我们一项义不容辞的重要职责和光荣任务，更是份沉甸甸的责任，我们一定要提高认识，认真谋划，持续深入的抓紧抓好，抓出成效。

一要组织引导老同志展示阳光心态。老同志退出工作岗位后，最重要的是调养身心、颐养天年。阳光心态是身心健康的标志，是正能量的不竭源泉。予人玫瑰，手有余香。一个拥有阳光心态的人会潜移默化地影响、感染周围的人，使人们蕴藏的正能量被激发、汇聚起来。一个时期以来，由于社会环境的复杂和社会风气的蜕化，社会上不平、不公、不正常的事不少，致使一些社会成员普遍存在消极心理，对党和国家的大事，对社会的各个方面，对身边的人和事，往往从逆向的、消极的方面看的比较多，对积极方面视而不见。朋友、同事坐在一起，说这里不行、那里不像话的多，发牢骚、讲怪话的多，指责他人、埋怨社会、传递负面信息的多，对改革开放30多年我国发展创造的奇迹、社会发生的巨大变化、人民生活水平的大幅度提高，却很少感知、很少谈论、很少颂扬。这种状况的存在，对社会的和谐稳定带来了诸多不利影响。老同志虽然对党内和社会上一些事情也有看法，但由于他们经过的事情多、了解的情况多、受党的教育多，总体上，看事情比较客观，分析问题比较辩证，心态相对平和，可以说是社会上心态积极的一大群体。我们要充分运用老同志这一优势，引导老同志以阳光的心态感染人、以阳光的心态鼓舞人，用老同志的快乐和影响来提升老年群众的幸福指数，进而影响社会心理，为社会和谐营造良好氛围。要组织引导老同志深入学习领会党的、十八届三中、四中全会和习近平系列重要讲话精神，以更加积极的心态、历史的眼光、辩证的思维，正确看待我国的发展变化，正确分析党内和社会风气，正确理解周围的人和事。要引导老同志正确对待全面深化改革中涉及自身利益的调整，以积极的心态适应社会发展，看待个人得失。要引导老同志正确对待由于家庭变故、年老体弱、疾病缠身等带来的空巢、独居、失能等实际问题，帮助他们搞好生活规划，消除思想顾虑。要引导老同志做和亲睦邻的模范长辈，通过家庭纽带、社区服务、社会交往，教育和带动子女、亲友、邻居等身边的人崇德向善，聚小善为大善，积小德为大德，共同释放正能量。

二要组织引导老同志体验美好生活。组织引导老同志体验美好生活，享受美好生活，感恩美好生活，不仅可以促进他们的身心健康，也有利于提高他们的生活质量和品位。同时，也会通过老同志影响和带动周围的人去真切感受今天的生活来之不易，从而增强社会各方面人士对党的认同，对国家的热爱，对经济社会发展的正确认识。体验美好生活，重要的是充分认识我国改革开放30多年来发生的翻天覆地的变化，组织引导老同志从历史的视角和国内外对比中，真正看到各行各业、各条战线蒸蒸日上的发展态势，看到我国综合国力增强给人们带来的民族自豪感，看到党的以来各方面发生的明显变化，展示着巨大希望，进而充分认识到我们从来没有像今天这样接近民族复兴的伟大目标，更加相信我们道路的力量、理论的力量、制度的力量。体验美好生活，就是要以平和的心态，积极的眼光，善于发现社会积极面，辩证思考社会消极面，正确认识引发各种不正常现象的复杂原因，多为积极因素点赞，多为好人正气唱赞歌。体验美好生活，就是要注意发现、学习、宣传先进典型的闪光点，从他们那里挖掘人性的真善美，学习先进、争当先进，带头践行社会主义核心价值观，带头养成健康向上的生活方式，积极投身到弘扬党的优良传统、关心教育下一代等事业中去，带动社会风气回归好转。体验美好生活，就是要创新载体、搭建平台，组织引导老同志做好身边事，服务周围人，积极参与社区建设，做老年群众的引领者，做感恩社会、回报社会、奉献社会的“时代老人”。

三要组织引导老同志畅谈发展变化。老同志具有广泛的群众基础，从他们身上传递出的幸福感、正能量，更容易被社会认可，对身边和周围人们的辐射力、影响力更大，更具有说服力。把这一资源挖掘好、开发好、运用好，是我们义不容辞的责任，也是我们突出的工作优势。要注意把一个时期、一个阶段老同志的心声和愿望很好地反映出来，特别是要把老同志对各地各单位落实中央重大决策部署、推进重要改革举措的看法和建议及时反映出来。要认真策划好相关活动，组织引导老同志通过离退休干部党支部、老年社团组织，尤其是主流媒体及其网络平台等多种渠道积极发声，弘扬社会正气。要按照讲好中国故事的要求，鼓励引导老同志结合亲身经历和切身感受，以群众乐意听、听得懂的方式宣讲中国梦、传播好声音，特别是广泛宣传党的和十八届三中、四中全会作出的各项重大决策部署，唱响中国精神的正气歌、中国道路的进行曲、中国力量的交响乐。要引导老同志讲好身边故事，理解、支持所在地方、部门、单位和社区的工作，通过组织渠道、社团平台等，积极协助党委政府做好群众情绪疏导工作，主动挖掘、宣传身边的凡人善举、好人好事，努力为经济社会发展营造良好氛围。

老干部工作是党的组织工作和中国特色干部人事工作的重要组成部分。中央提出，新形势下老干部工作只会加强、不会削弱。各级党委、政府要深刻认识老干部工作的特殊重要意义，切实加强统一领导和工作指导，进一步完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、老干部部门统筹协调、涉老部门密切配合、社会各方面积极参与的工作格局。目前，我市现有离休干部2496人，平均年龄85.6岁，要把做好老同志晚年服务工作摆在突出位置，不折不扣落实中央和省市委有关离退休干部生活保障的各项政策，更好地满足老同志个性化、多样化需求，统筹公共服务、购买服务、社会服务、志愿服务，构建多层次、多元化可选择的服务体系，特别关注空巢、独居、重病等有特殊困难的老同志，多做雪中送炭、排忧解难的工作，真正做到“让党委放心、让老同志满意”。老干部工作队伍是做好老干部工作的专门力量，长期以来，全市广大老干部工作者爱岗敬业、勤勉工作，为做好老干部工作付出了辛勤汗水，作出了重要贡献。各级党委要重视和关心老干部工作者，既要严格教育、严格管理、严格监督，又要关心他们的成长进步，提供学习培训、挂职锻炼、交流轮岗的机会，使他们真正感受到组织有关爱、事业有奔头、发展有空间。广大老干部工作者要适应新形势新要求，切实增强责任感使命感，适应作风精神新常态，强化纪律和规矩意识，大力弘扬党的光荣传统和作风，锤炼过硬作风，提高政策运用、开拓创新和管理服务能力，满腔热忱做好老同志服务管理工作。

同志们，做好老干部工作光荣而艰巨。我们一定要在市委的正确领导下，以更加饱满的精神状态、更加扎实的工作作风，锐意进取，履职尽职，努力在全面加强老干部工作上有新的作为。