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支部书记先进事迹材料篇一
xx，男，现年44岁，中共党员，县乡村人，大专学历，现任县天山制冷设备有限公司总经理。多年来，他把全部的精力和满腔的热情都投入到所钟爱的事业上。以自我的实际行动，向党交上了一份又一份越来越棒的答卷。曾多次受到县、乡的表彰和奖励，被评为“优秀民营企业家”、“信得过企业”、“重合同守信用先进单位”等。-同志曾当选为县第十二届政协委员、县第十三届人大代表。
党员形象，从必须意义上说，就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样。作为私营企业家，他深刻明白到他的一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的创业活力。所以，在日常生活和平时的工作中，他坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“三个代表”重要思想指导自我的工作，用科学的发展观来丰富自我的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，他时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自我的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党的光荣称号，以新时期坚持共产党员先进性的具体要求鞭策自我，不断提高综合素质和业务本事，维护党的团结统一，进取完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自我的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖经过自我传输给每位同事；在参加组织活动，异常是开展结对帮扶活动时，自我始终进取主动，不计得失，用自我的爱心让职工感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自我身上闪耀发光。
随着改革开放一声号响，他进取投入到了改革开放第一线。父亲在八十年代初开始搞家庭作坊式制冷生产，从一个人到几个人，再到十来个人，一路洒下多少汗水，艰辛自知。他接手父亲创立的小厂时，不甘心就此下去，想想走过的大城市，比较看过的大企业，他陷入深深的思考，制冷行业生产门槛不高，仅在本地就有几家小厂，如何走出自我的路，实现飞跃式发展呢？结合自我的情景，他痛下决心，以壮士腕的决心扩大经营规模，向大企业学习，高薪聘请工程师、走访请教大学教授，学以致用，融会贯通，厚积薄发，培养了自我企业的技术工人，多年的积累和辛苦的摸索下最终研制出一系列配方，在竞争激烈的泡沫制冷中牢牢点领一席之地，产品销往全国各地。
几份耕耘，几份收获。经过多年发展，到目前，天山制冷设备有限公司拥有固定资产已达500多万，员工70多人，生产三大品牌、二十多个系列，产品辐射大半个中国。企业规模大了，人员多了，管理的难度进一步加大。怎样才能高效有序地管好企业，成了摆在他面前的一道难题。经过到外地企业的调研，联系自已企业的实际，他深深认识到：要加强管理，除了建立现代企业管理制度外，还要建立强有力的党组织，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，企业才能发展壮大。为此他主动请求党委在工厂组建党支部，让党建工作延伸到企业生产一线。党支部成立以后，他以一名党员的身份带头遵守支部的组织制度和各项决定，进取参加支部活动，从不干预支部事务。在活动经费上给予充分保障，在工作上把日常生产经营和党建工作有机结合起来，实现了“以党建促发展，经过发展带动党建”的双赢目标。在非公党建上走出自我的一条路。
天山制冷设备有限公司从一个总资产可是几万元的小厂发展到拥有固定资产数百万元的大厂，除了他本人自身的努力，也离不开社会各界的支持和广大员工的辛勤劳动。企业发展壮大后，他从不敢忘记与他一齐日夜奋斗的员工。率先实行了员工薪酬福利制度改革，进取推行计件工资，大力提高工资标准。对技术人员进行考核，分级发放技术津贴以鼓励创新。在管理上，注重以人为本，从工作上、生活上关心爱护员工。近几年来，投入了不少资金改善设备，以代替手工操作，降低工人的劳动强度；从不拖欠员工工资，每逢节假日，还会亲自交代后勤提高标准给员工改善伙食，更要备上一份福利。多年来劳资双方关系融洽，从未发生过纠纷。实现了就业与企业的共同提升，此刻有70多人在工厂就业。
随着改革开放的大潮，他富了，但他没有忘记为党分忧，为国家和社会作贡献。他的企业安置了70多名劳动力，其中有不少是贫困农民和残疾人。每年他都进取主动地交纳国家规定的各种税费。在汶川地震、玉树地震等自然灾害时主动捐款捐物10000元，交纳特殊党费1000元，近年来他经过各种渠道捐献的金额达十万余元，用实际行动彰现了共产党员的先进性。
支部书记先进事迹材料篇二
李**，男，1952年3月出生，汉族，1978年加入中国共产党，2002年12月起任绣惠镇茂李村党支部书记、兼任村民委员会主任。
作为一名共产党员、一位村级父母官，李仟绩同志时时处处以党员的标准严格要求自己,自上任以来，该同志始终把群众满意作为衡量工作成效的根本标准，主动从群众最盼、最愿、最急、最难的事情做起，以民为本，无私奉献，恪尽职守，自我加压，以实际行动实践“三个代表”重要思想，践行基层党员先进性，尽心尽力为群众办实事、办好事，赢得了群众的理解和支持，干群一心，共谋发展，实现了村庄经济和各项事业的长足发展。他时时刻刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，工作中开拓创新、务实求是，受到领导和广大群众的一致好评。连续多年被镇上评为优秀共产党员。镇领导谈起李仟绩，都夸他领导的村工作开展得好，老百姓提起李仟绩，都说他是带领大家建设新农村的的主心骨，是群众的贴心人。
“农村富不富，关键在支部;支部强不强，关键在班长。”要更好的为群众办实事，做好事，就必须要当好村支书，当好“班长”。用李仟绩自己的话来说就是“打铁先要自身硬，党员干部自身不强，怎么带领群众奔小康?”。自从李仟绩担任绣惠镇茂李村党支部书记以来，就率先带头带领大家学习理论政策、学习实用科技、学习市场经济知识，从班子建设入手，进行支部两委的工作、作风、思想整顿。要求两委成员通过学习提高政治素质和工作能力。支部一班人多次召开会议，分析了原来支部班子存在的问题，就人心涣散，班子软弱，工作积极性不高等问题，查找原因，对症下药，通过交心谈心、书面汇报等形式的沟通，解决了思想疙瘩，统一了认识，明确了责任，使大家心往一处想，劲往一处使。工作中大事征求意见，小事集体研究，求大同，存小异，各项工作都能做到民主决策，消除了大家的心理隔阂，心里顺了，工作起来积极性也高了，巩固了村班子在村级工作中的战斗堡垒作用。先进性教育活动以来，他始终把村级组织建设放在重要位置来抓，坚持每月定期组织党员开展学习，交流思想，积极提高党员的政治素质。同时高度注重阵地建设，2005年，他筹资8000元对村两委办公室、党员活动室和远程教育接收设备进行了整修，进一步改善了办公条件，巩固和扩大了党员教育活动场所。他以党员活动室为阵地，以党员先进性教育活动为契机，利用“三会一课”、远程教育平台等多种方式，提高广大党员干部的思想政治素质和带领群众致富的本领，激发干部群众建设社会主义新农村的热情。
“既然乡亲们、党员们信任咱，领导上级支持咱，咱就决不能辜负领导和乡亲们的期望，一定要当一天家，就要干好一天，为全村造富。”这是李仟绩常常挂在嘴边的一句话。靠镇党委做依托，党员群众做后盾，他从廉洁自律做起，处处事事严格要求，尽最大的努力让乡亲们放心和信任。在工作上，他始终坚持民主公开，广泛听取大伙的意见，支委会、党员会、群众会从来没有间断过，对村财务始终坚持按时公开，接受群众监督。就这样，他上任不到半年就赢得了乡亲们的信任和支持。在他的带领下，茂李村改变了多年徘徊不前的局面，各项工作开展起来群众积极拥护，各项指标名列全镇前茅，连续多次被授于“先进村党支部”称号。
全心全意为人民服务是党的宗旨，作为一名基层的党员干部，李**时刻牢记党的宗旨，时刻把群众的冷暖疾苦放在心上，用自己的实际行动为党旗增光添彩，让群众感到党的温暖。李**常说：“作为一个村党支部书记，时刻关注和及时解决好大伙关心的热点、难点问题责无旁贷。”
关注民生，大力发展村级基础设施建设成为李仟绩同志工作的一个核心理念，几年中，他对村级基础设施进行了大刀阔斧的建改工程。整修道路、自来水管网改造、电路改网等，关系到了群众生产生活的方方面面。改变村里晴天一身土，雨天一身泥的面貌，是群众盼望已久的事，修一条干净整洁的水泥路成为村两委的共识，李仟绩同志克服各种困难，多方筹集资金，投资45万元，硬化了村内全部街道，平整的水泥路改写了祖祖辈辈走泥巴路的历史，为了达到真正改善村容村貌的目的，还成立了一支3人的专业清扫队，对村内道路定时清扫维护，彻底改善了广大群众的生活环境。在修街过程中，为了节约资金，让群众放心，在争取党员和群众代表意见的基础上，李仟绩实行了村民自治，集体补贴的办法，由各条街上的住户自己选出代表，自行组织修街，按照平方数再由村集体进料统一补贴，群众自发出义务工。这一做法大大节省了资金，保证了质量，赢得了群众的高度赞扬。
因病致贫，因病返贫的现象在农村屡见不鲜，农村新型合作医疗能大大缓解沉重的医疗费。为此，经两委会研究，由村集体为全村1376口人垫付了合作医疗费用，有效的解决了群众看病难的问题。鉴于多年来吃水难的问题，在李仟绩同志的带领下，投资12万元进行了自来水改造工程，在村内重挖自来水管道，重修自来水保障设施，对保障吃水用的深水泵进行了维护，使全村不再看着自来水龙头挑水喝了，有效的解决了群众的吃水难，也进一步保证了群众的吃水安全。
为进一步丰富群众的文化生活，李仟绩多方筹措资金18万元，规划建设了集休闲、娱乐、健身为一体的村文体广场，进一步丰富了群众的文化生活。针对农村养老难问题，大力倡树尊老敬老之风，在做好村风整治工作的同时，实施了为老人送温暖活动，利用每年的重阳节挨家挨户给全村80岁以上的老人送去100元生活补助和油、面等生活用品，在李仟绩的带动下，全村尊老敬老之风大行。
现在漫步在整洁的林阴大道上，嗅着扑鼻的花香，在广场的凉亭里下几盘棋，在健身器材上锻炼锻炼身体，在李仟绩的带动下，如今的茂李村已逐步发展成为一个经济发展、诚信文明、群众富裕、尊老爱幼、邻里和睦的社会主义新农村。李仟绩真正成为了群众信赖的“自家人”和“主心骨”。
作为一名基层的党员干部，李仟绩时刻牢记党的宗旨，时刻把群众的冷暖疾苦放在心上，用自己的实际行动为党旗增光添彩，让群众感到党的温暖。自担任书记以来，在群众眼里他从不摆架子，群众有困难，他总是想在前面。村里李庶言家，因家庭贫困，无钱修房，得知这一情况，李仟绩马上拿出500元钱，帮其修好了房屋。村里大事小事，他始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让贫困群众感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。村里有位名叫李玉先的孤寡老人，衣食无着，李仟绩隔三差五给老人送吃送穿，把老人当作自己的亲人看待;不管村里谁家的孩子上不起学，李仟绩总是千方百计给予帮助，让孩子修完学业。这样的事举不胜举。提起他，村里人没有一个不挑起大拇指，啧啧称赞。
去年3月初，绣江路拆迁改造拉开序幕。茂李村有30多户要搬迁，占全镇整个拆迁任务的的30%。为了完成任务，他每天总是第一个到，最后一个离开。对搬迁群众不理解，他和其他干部一户一户做工作，有的户要跑上十多趟。由于工作强度大，拆迁10多天后，他就发烧、出虚汗，到医院检查，诊断为重感冒。医生说要住院治疗。他想:现在拆迁工作到了关键时期，自己一走，一定会影响到工作。于是，他就利用晚上时间在家输液，白天照常工作，他的这种无私奉献精神打动了拆迁户，一些拆迁户感动地说：“我们不看别的，就凭你这种精神，我们也要签字拆迁。”就这样，30多户顺利完成了拆迁任务。
全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨，作为一名基层工作战线上的共产党人，长期以来李仟绩都恪守着“奉献于群众，服务于群众”的人生格言，为实现个人价值而不懈奋斗。
上任之初，他的思想压力很大。围绕着如何才能把茂李村的工作开展的更好，他先后到一批老干部、老党员家中进行交谈，了解当前村中的实情。他上任后做的第一件事就是如何增加村级收入，确保村级运转。俗话说，“无农不稳，无工不富”。要想带领群众致富，开启发展壮大村集体经济这扇大门，金钥匙便是办企业，上项目。可是办工厂，一缺资金，二少门路，三缺人才，怎么办?面对这种形势，与两委干部经过反复权衡，认真分析了村里发展壮大集体经济的优势和出路：村子紧靠镇驻地，毗邻绣江路，交通便利，物流畅通，有一定的区位优势;二是有一定数量的闲置多年的非耕地，便于为企业上马提供场地;三是村民素有务工传统。为此他首先发动群众，围绕盘活村里的闲置资产多方招商，为防止出现干扰企业生产经营现象的发生，切实保护好企业的正当经营权，李仟绩规定，不允许任何人以任何名义到企业吃拿卡要。李仟绩坚持以身作则，不做“榨油机”，甘当“助推器”，并提出了“墙内的事情企业干，墙外的事情我们办”的口号，真正让企业感到来得放心，干得舒心。对新落户的企业，积极主动地靠上做好工作，为其办理各种手续，协调各方关系，提供周到服务，让企业能够集中精力抓生产经营;对出现问题和困难的企业，帮助他们找出路，想点子，上项目，跑资金，千方百计帮其解决问题。在此基础上，为完善工业小区基础设施配套，村里先后投资10万余元，对园区的道路进行了硬化，并安装了路灯，进一步改善了企业的出行条件，极大的激发了企业搞好生产经营的积极性。“栽下梧桐树，引得凤凰来”，经过一段时间的运作，先后有10家企业落户茂李村，固定资产投入达到850万元，招用茂李村企业职工132余人，实现年销售额320万元，利税达到48万元，成为全镇纳税大村。07年村集体收入可望突破10万元。
村级财务账目，一直是群众最为关注的焦点问题。为了给群众一个明白，还自己一个清白，李仟绩在财务管理上增加透明度，在支出上实行民主集中制，为群众当好家，理好财。“自觉管住自己的嘴、手、腿，坚决做到不该吃的不吃，不该去的地方不去，不该花的钱一分不花。”他是这样说的也是这样做的。为了保证资金的严格管理，在村内设置专职财务管理人员，严格资金使用、报销、报帐制度，确定了收支必须有正式单据，必须经过一把手认可、经手人签字、理财小组审核三道关才能走帐的规定，堵塞资金跑冒滴漏的一切途径。三道关过后，到记账中心报账，并进行财务公开。财务公开在三个范围内进行三次：一是每月在村委内公示栏中进行;二是在村民代表及党员大会上公开，即每季度召开一次由村民代表和党员组成的议事会，审核每一笔资金收支情况;三是在村内显著位置向村内群众公开。通过这些途径，广大党员群众对村里的资金收支情况做到了心知肚明。
李仟绩天天在外跑资金跑项目，广大群众认为他的招待费一定很高，可是，在每月的财务公开榜上，差旅费也不过50元左右，一年的招待费都控制在2000元以下。这究竟是什么原因?原来，李仟绩在招商引资过程中，距离近的他就骑自行车，远的他就坐公共汽车，中午从不在外吃饭。他的这一做法大大节省了额外开支，同时，赢得了广大党员群众的高度评价。
如今，茂李村在李仟绩的带领下，群众的物质文化生活有了全面的、明显的提高，各项工作也赢得了各级领导的一致好评。成功之处，与茂李村有一个坚强有力、甘于奉献、能为群众办实事的村班子是密不可分的，其中，更为关键的是有了李仟绩这样一个好的“领头羊”。我们相信再用不了几年，茂李村将会成为一个更加文明、繁荣、富裕的新农村。
支部书记先进事迹材料篇三
平坦交错的柏油路通到家门口，长势旺盛的风景树随处可见，农房错落有致，庄稼地里纵是块块、横是行行，苹果树密织成林，等等。这些都是新台镇遵化村的真实写照，村民们说起这些年村庄面貌发生翻天覆地的变化，嘴里总离不开一个人—刘旭。
2009年以前，该村集体无主导产业，基础设施严重滞后，欠50多万外债，村民收入低下，村屯环境脏乱差，村委会办公条件极其简陋。当时，作为村致富带头人的刘旭心中始终装着全村百姓，想通过自己的努力带领全村老小告别贫穷与落后，于是决定竞选村党支部书记，听说他要竞选村党支部书记时，亲戚朋友和家里人都劝告他，村上条件这么差，集体可用资产只有一个破旧的村部，实在个烂摊子，你有能力发展自己的企业挣大钱好不好，千万别往火坑里跳，到时候干不好，群众会戳你脊梁骨的。但刘旭却说：“邓小平同志有一个话叫先富带动后富，村民收入上不去、村里条件这么差，作为一名党员，我有义务、有责任帮助乡亲们走出困境，拔穷根、奔小康。”亲朋们和家人们的好意劝说反而激起他不服输的劲头，他毅然决然的走上了遵化村党支书记、遵化村村主任的岗位。
一个村改变落后面貌，首先要有一个坚强的党支部领导班子。上任伊始，刘旭就给村组干部定下了“五不准”（不准在公共场合喝酒，不准打麻将，为民办事不准吃拿卡要，不准公款吃喝、不准酒后上班），告诫班子成员我们是群众选出来的，就要对村上和群众负责。并制定了“四要”（要时刻不忘学习、办事要公平讲公道、工作要有责任心、要有集体荣誉感）。话“接”地、身“粘”土、脚“沾”泥，用一颗公心干事是他的工作原则，很快他雷厉风行的作风给群众吃了一颗定心丸。
农村要发展，农民要致富，支部书记是关键。他始终认为“作为一名农村基层党支部书记，不学习、不充电，你就掌握不了新政策，你的能力就无法驾驭全局，更谈不上为农民致富提供新技术、新信息。”因此，任职以来，他积极主动参加省、市、县各级各类培训外，自费外出考察，自己抽时间、定计划、学知识、悟道理、搞实践，十年如一日。
“要富口袋，先富脑袋”，遵化村青壮年劳力都外出务工了，常住人口以“三留守”人员为主，这些村民文化程度底、思想观念陈旧，“扶志启智”显得尤为重要。怎么做好这项工作，刘旭采用了走出去请进来的思路。一是组织村民外出考察学习，为了切实**群众落后思想和小农意识，他组织党员及致富带头人外出参观学习，召开座谈会、举办经验交流会。他先后组织干部群众深入黑山县小东镇、盘锦市高升镇莲花村等地参观学习致富经验。二是将专家、农技人员请进来。利用远程教育、“三会一课”等平台，组织群众通过网络学习，邀请市县农作物种植、苹果种植、鹅、肉牛养殖、法律法规等各行专家来村授课，培训内容丰富多彩，知识面广泛，不但有党的基本理论、农业科技知识，更重要是有法律知识等，目的是让农民在提升综合素质、掌握致富技能的同时，更要遵纪守法，避免矛盾纠纷和刑事案件发生，为本村经济发展、和谐稳定创造良好环境。群众的思想观念得到极大转变，发展的信心和决心愈加强烈，禁锢思想的牢笼一旦打开，百姓发家致富的智慧就会源源不断涌现出来。
“要致富，先修路”，刘旭决定先从基础设施建设开始。为此，他东奔西波，不辞辛苦，经过多方努力和各级领导支持，依托“一事一议”、交通、扶贫、对口帮扶等项目，拓宽整修硬化村组道路40公里，其中柏油路10公里，砂石路面30公里，为了解决农民运输粮食急需，刘旭还自掏腰包5万元修建砂石路面3公里，每次修路，刘旭都带领村干部日夜坚守在工地上，一步不离。目前，村组之间道路全部实现柏油路，户户之间都能做到砂石路，新建绿化带2000多平，新建垃圾池48个，安装太阳能路灯15盏，453户村民全部喝上了自来水，村部办公、村民活动场所均装有空调，村卫生室、村级阅览室已建设完成，村民生产生活水平得到不断改善和提高。
为了搞好村环境整治工作，告别脏乱差，实现美丽乡村目标。他亲自带领村干部、党员上门宣传讲解党中央环境整治方面的方针政策。遵化村近年来鹅、肉牛养殖发展很快，不少养殖户收入翻番的同时也给环境卫生带来了很大压力，粪便处理不及时的话周围就会恶臭熏天，所以必须要各养殖户自觉及时清除，加上以往堆放的秸秆垛，柴火垛等都需要农户尽快清除，刚开始村民不愿配合，觉得几十年都是这么过来的，不仅费力，还找不到合适地方堆放，所以工作难度很大，为了做通群众工作，刘旭带领村干部、党员同志带头干，对那些有困难的家庭，村里出人出力进行帮扶，对于那些思想一时想不通的，刘旭三番五次上门做工作，耐心讲解，动之以情、晓之以理，最终取得了他们的理解和支持。通过不断地沟通与疏导，目前，遵化村的村民对环境整治工作有了更深刻的认识，都能自觉地维护好村屯环境卫生，各家各户不但院子干净美丽了，室内也更整洁了，消除了垃圾乱扔、污水粪便乱排、秸秆乱堆等现象。现在的遵化村，一条条乌黑的柏油路宽敞整洁，一排排风景树端庄秀丽，一簇簇油葵迎风盛开。看到这些变化，村民们由衷的表示“环境美了，人的心情也更舒畅了”。但村民们可能不知道，为了搞好村环境，刘旭可没少操心，没事的时候经常一个人在村里转悠，各条路上都走走看看，垃圾堆旁经常能看见他的身影，有时晚上躺在床上还在考虑哪家哪户厕所入没入院，秸秆堆挪没挪好，五保户家问题有没有解决，所以，经常能看到大晚上刘旭还在微信群里布置安排工作。
农村有一句俗话“宁带一个军,不领一个村”，说的就是领村比带军还难，尤其是在调处邻里纠纷时，更会让人焦头烂额。然而刘旭却凭借一颗为民的赤诚之心，赢得了百姓的一致拥戴。近10年来，他每天早出晚归、披星戴月地带领全村党员干部谋富裕、办实事、保平安，得到了广大村民的真心拥护以及上级部门的充分肯定。刘旭说：“做事公平、公正，村支部的核心作用、核心凝聚力就容易发挥。”在原则问题面前他大公无私，有事当面说，不搞阳奉阴违，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，坚持做到办事公正，处事公平，大事公开。正是由于他这种“一碗水端平”的工作态度，让他赢得了群众的信赖和支持，多年来，他一直按照“公平、公正、公开”的办事原则，依靠自己总结的矛盾调处“四法”（刚柔并济法、二人转法、民主管理法、倚势借力法）把大量矛盾纠纷化解在了村组一级，做到了小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交，自他上任以来，遵化村从来没有发生过一起群众上访事件。
村容村貌改变了，但村民增收致富才是关键。通过几年的多方考察学习，发展鹅、肉牛养殖在他内心悄然萌生。他多次组织村干部外出考察，召开党员群众会议，大胆提出了鹅、肉牛养殖的产业发展思路。刚开始，对于种惯了庄家的村民们来说，搞专业养殖让他们心有顾虑，一来缺乏启动资金，二来有句俗话说“家有万贯，带毛的不算”，所以寻求安稳的村民都敬而远之，于是刘旭就带领部分村干部率先搞养殖，拿自己做实验，讨经验，自费聘请市养殖专家到村上举办培训班多期，学习鹅、肉牛养殖知识。牛棚鹅舍，无处没有他的身影，同时他利用多年的经商经验，把握好各个经销环节，让第一批鹅、肉牛养殖户赚得金盆满满。有了好的示范效应，遵化村很多村民都加入到鹅、肉牛养殖业。目前，遵化村肉鹅年出栏量达30多万只，肉牛年出栏量达2000多头，经济效益高达1000多万元，仅只一项就可使村民年均增收5000元。鹅、肉牛产业优势在遵化村基本成型，群众脸上露出了幸福的笑容，但他还是觉得单打独斗发挥效益有限，合作共赢发展才是出路。目前，在刘旭的指引下，遵化村已成立了多个鹅、肉牛专业合作社，将来他还打算带领村民延长产业链条，逐步形成种苗育雏、养殖、产品深加工等一体化，村级发展前景越来越好。
一句承诺，十年付出。今天遵化村所取得的成就，是一名支书的丰功业绩，更是一个共产党员兑付的庄严承诺。刘旭说：“我们当支书就是要讲奉献，要多做自我牺牲，只有多为群众办好事、实事，堂堂正正、心地无私，才能得到群众的理解和支持，我党一天村干部，我就会努力带领群众增收致富，早日实现共奔小康目标”。近年来，经过刘旭和村“两委”的不懈努力，将一个2009年人均收入不足4000元的落后村，发展为现在人均收入达到10000元的产业强村，村部也早早还清了50多万元外债，现在除去每年村部办公活动开支外资金还有部分结余，成了新台镇名副其实的富裕村。
支部书记先进事迹材料篇四
“凡事都要脚踏实地去作，不驰于空想，不鹜于虚事，而惟以求真的态度作踏实的工夫。以此态度求学，则真理可明，以此态度做事，则功业可成。”这是李大钊的一句格言，也是第四分公司***同志的真实写照。
47岁的***是*分公司一名普通的共*产*党员。自1977年12月参加工作至今，他一直在***工作，先后参加了诸多生产、检修、科研等工作。元月担任一组的班长，在这些年里，他在这个平凡的岗位上，作出了不平凡的成绩，按照自己的理解和一名普通共*产*党员的要求演绎着一段人生真义。
严以律己树立榜样
他始终牢记自己是一名共*产*党员，处处起到模范带头作用，他忠于职守、爱岗敬业，闻险而动、身先士卒，充分调动全组人员的积极性，鼓励大家为提高产品质量献计献策，确保生产任务的全面完成。
今年，一组面对的生产任务繁重而复杂，***对生产的每个环节都不会错过，从每天正常巡视，检查各岗位生产记录，到检修机械设备、处理各种不正常现象等工作他从不懒散懈怠，都必须细心的过问一番。特别是从3月中旬到现在，他一直奋斗在岗位上，控制台、操作大厅是他工作的场地，化学试剂、管线阀门是他的朋友，他热爱他的工作，在生产中积极组织、合理分工、精心操作，以强烈的责任感全力确保生产的正常运行，凭着自己对核事业的热忱，他指挥岗位员工齐心协力、群策群力，处理解决生产现场出现的各种问题，做到当日的工作当日完成，决不能影响第二天的工作。
8月初的一天，运输小车出现故障，他立即组织班组人员及电工、机修工进行检修，从下午2点一直到晚上11点多，终于使小车恢复正常。大家都以为可以下班回家了，可是他主动请缨，要求把当日未完成的生产任务干完。在他的带动下，一组和配合人员没有一句牢骚话，坚守各自岗位，一直到深夜2点多完成了当天的生产任务。由于生产任务重、时间紧，需要安排倒班生产，这样造成个别岗位缺员，他一方面加强巡视力度，及时掌握各岗位的生产情况和设备的运行状况，另一方面他看到哪里人员少，哪里工作量大，他就出现在哪个岗位，协助完成生产任务。他就是这样以一种老黄牛的精神日复一日地默默无闻、踏踏实实地工作，总是高质量、高效率的完成各项工作任务。他那过硬的技术，谦和的态度，时时地感染着周围的同事们，成为带动全班人员不断努力工作的动力，得到分公司领导和同事们的赞许和支持。
不断学习努力创新
在**广泛深入开展“保持共*产*党员先进性教育活动”的形势下，***积极参加了支部“保持共*产*党员先进性教育活动”系列学习、座谈和讨论活动。在座谈会上，他说，作为一名平凡的一线员工，他最揪心的是遇到物料情况复杂，杂质成分特殊，生产出不合格的产品而返工。如果没有扎实的理论基础就不可能找出影响产品质量的原因，就不可能完成生产任务。因此，这就需要不断学习。他没有豪言壮语，但他在平凡的工作岗位上时刻想的是生产高质量的产品，在他心中，共*产*党员就应该是那永不熄灭的烈烈火焰。
从担任班组长以来，***总是用自己的业余时间努力学习，高标准的严格要求自己，他认为一名合格的企业员工必须要有较高的思想道德、科学文化、专业技术、岗位技能和创新能力。他从学习业务知识开始，找来各种业务书籍，认真钻研，仔细记录。他在学习中遇到问题虚心请教，不论何时何地，直到把问题弄懂，把事情解决为止。在短时间内他掌握的专业技术对各项工作的有序开展起到了推动作用，为保证产品质量和生产正常运行筑起了一道坚实的“屏障”。
作为一名党员，***不仅自己技朮过硬，还不忘“传、帮、带”，他对自己的技朮从不保留。从点滴小事做起，用自己的行动履行共*产*党员的职责，影响着、带动着身边的每一个同事。“自己技朮再好，浑身是劲也不能完全派上用场，只有让更多的人掌握了技朮，后继有人，公司才会发展得更好。”竞争上岗后，班组新增加了六名员工，***为了让他们少走弯路、尽快熟悉并掌握岗位操作技术，他耐心提示、反复示范，把自己掌握的技朮和出来的工作方法毫无保留地传授给他们。现在，有些人已成为独当一面、技朮过硬的技朮骨干。
支部书记先进事迹材料篇五
xx公司前身是县粮食局下属的粮食车船队，计划经济年代从事着粮食的专业运输业务，1992年粮食市场放开后，车船队失去了从事粮食专业运输的职能，企业进入了激烈的竟争市场，由于车辆破旧，船舶失修，加之企业人员多袍袱重，到1995年底，企业已资不抵债。
1996年10月，组织安排xx任粮食车船队队长。当时单位在册职工118名，而其中就有近50名职工长期没有岗位，单位仅靠10辆破旧汽车和一个1000吨货运船队维持运转。职工已连续三年拿不齐最低生活费，全省同行的运输企业纷纷倒闭，面对员工队伍散、车停场、船靠港这样的一个资不抵债企业，xx并没有退却,而是凭着一名党员的信念欣然接受,而此时他就在心里盘算:一定要让全体职工有饭吃。
单位很多船员是渔民出生，文化水平普遍比较低，百分之八十不到小学文化，面对这样一个特殊的职工队伍，要让职工有饭吃，更是件难事。xx想在脑中，急在心头，时时处处都在留心、留意，并多方联系。1997年8月，听说某石化厂的船队需要劳务输入船工，得到这个信息后，沈前道及时和对方取得联系，并亲自到对方单位介绍情况，争取将部分无业船员输出到石化厂的船队打工。他多次做工作，并承诺将选送单位素质最好的船员。对方单位看到他作为企业的负责人，竟能为自己的照理说可以不管的职工如此关心动容、情真意切，深受感动，最终同意先组织30多名船员到他们船队打工。通过一年接触，打工船员以优质服务和诚信，赢得了对方公司的信任。1998年，对方主动提出增强集体劳务输出人员，在这种情况下，沈前道和一班人研究决定果断投资89万元，将公司的10条破旧货驳船改造成10条运油驳船，一下子解决了全部愿意上岗职工的岗位。
为谋求企业更大发展，壮大公司的实力，2014年，xx和一班人决定筹措资金200多万元再新建10条油船。此时，200多万资金成了最大的难题。银行是分文不贷，借又不容易。在这种情况下，xx带头把自己准备为儿子结婚用的几万元都拿了出来，职工都深受感动，纷纷把准备改善住房或者为小孩上学准备的钱都拿了出来，许多退休职工也都尽其所能，他们说：x经理为了我们大家能吃上饭，连自家儿子结婚的钱都能拿出来，我们还担心什么！
在多方努力下，新建的10条油船如期投入运营，进一步改善了公司的状况，33名离退休人员的医药费有了保障，职工的人均年收入也近万元。
实事求是，就是为职工办事，办得人心、暖人心的实事。任职几年来，xx始终坚持为职工办实事、办好事，时时关心职工，把职工的冷暖困难放在心坎上，做职工的贴心人。
由于单位底子薄，职工全部住在二、三十年前砌的破旧平房里，自来水管细和锈蚀，加上水压不足，不到深更半夜，家里很难接到自来水。住房区电线老化，一遇刮风下雨，不是短路就是跳闸，给职工生活带来极大不便。xx了解到这些情况后，决定下大决心解决职工的这些实际问题。2014年8月，xx和一班人沟通后，想方设法筹措资金15万元为职工改水改电，方便了职工生活。
运输油船上的职工，常年在外，夏暑冬寒，工作环境十分艰若。xx时刻把职工的冷暖放在心上。夏天，为了防止船员高温中暑，给所有职工配备防暑降温药品，还为每个驳船装备淋水喷洒设施，降低船体温度；冬天，为防霜冻，给所有职工配备御寒大衣和保暖棉鞋，还专门买来麻袋铺在船舷上，防止职工滑倒跌伤。
每遇职工生病住院，xx都带上慰问品前往看望，对特殊困难的职工家庭也给予力所能及的帮助。职工aa身体不好,家属也因生病下岗在家,加上孩子上学，家庭负担比较重。为了帮助aa切实解决困难，xx根据aa的身体状况，安排他做专职安全员，并想办法把他家属也安排到船队工作。xx的关心，aa一家很感激，船队里的事，他样样都走在前面。船队长bb航行中突发急性输尿管结石，xx让船队员工迅速将其就近送往xx市医院，并立即赶到医院，帮助其安排医疗费用，并日夜陪护，使bb同志得到及时治疗。从事油船运输的职工，一年到头都要呆在船上。为让他们过个好年，每年初一xx都要带上慰问品，到船上和职工们住上几天，和他们共度节日，而自己和家人却从没过上几个团圆年。
俗话说“喊破嗓子，不如做出样子”。从96年任职以来，作为一名普通党员和一班之长，xx始终做到艰苦的工作带头干，有利的事情大家先。
xx常说：要职工做到的，自己首先得做好。他是这样说的，更是这样做的。1999年12月，公司决定再将10条破旧驳船改造为运油驳船，为了确保油船质量和进度，xx在船厂一呆就是两个多月，当时船厂设在一个偏僻的滩边，生活条件十分艰苦，沈前道住在一个四面透风的简易库房里，西北风一吹，屋里沙沙响，吃饭都要跑到几里外的小镇上，船厂负责人深为沈前道的精神所动，两个月后按时按质交付了10条油船。危险的工作xx常常和大家一起干，每年汛期，长江浪涌流急，经常发生沉船、撞船事件，行船十分危险，就是有着几十年经验的老船工，进入汛期的长江后也是胆战心惊。为了稳定职工的情绪，加强安全防范措施，每年的汛期，xx都在长江里，和职工们一起风里来、浪里去，一起共渡险关。尽管工作繁忙，他还是挤出时间学习提高，多次参加长航局、省市交通部门组织的业务培训，拥有油船轮机长操作证、驾驶证等证书，成为油运船舶的行家里手。工作中他带头执行廉政规定，从96到99的三年中，由于公司十分艰难，一线职工的工资只300多元，xx虽是公司经理，但拿的却是和其他管理人员的一样工资，每月只拿160元的生活费，全力保证一线职工工资。后来公司的经济状况虽然好转，他也没有多拿一分钱。在他的感召和带领下，全体职工团结协作，锐意进取，几年来，公司从亏损到盈利，从小到大，队伍从30多人发展到100多人，成为中国石化集团紧密型企业、定点运输单位。党支部连续8年被评为先进党支部，他个人也连续9年被评为先进党员。
一个人做一件实事、好事不难，难的是一直做下去。xx就是这样，在自己平凡的位置上一直想着为大家办实事、解难事。他只是一名普通的党员，一名普通的基层党务工作者，干的也都是为了职工的一些平凡事、普通事，怀着的也只是让职工有饭吃这样的一个朴实心愿，但却成为全体职工的领头人、贴心人，得到大家的拥护和爱戴。在他的身上，诠释了这样一个平凡而实在的真谛：手里可能没有多大权，兜里没有多少钱，但为大家服务却始终不能变。
只有情系于民、用权为民、谋利为民的党员干部，百姓才拥护。沈前道就是这样的一个人。正是像他这样的平凡而实在的一个个党员，才使我们的党旗褶褶生辉。
xxx，普通共产党员的榜样！