生产企业成本控制心得体会(精选16篇)

时间:2023-11-05 作者:BW笔侠生产企业成本控制心得体会(精选16篇)

通过总结心得体会,我们可以更好地规划未来的发展路径。以下是一些关于心得体会的精选文章,愿与大家分享,共同进步。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇一

今天,有幸参加了两天的企业安全生产的培训,在恒**全技术事务所黄重芳老师简洁明确的讲解下,在一件件血泪斑迹重重的案例分析中,心开始清晰,心开始变的很沉重,平常在我们眼里的小事事发后会事如此的撕坏一个个家,捣毁一家家企业。

车间――安全措施:有轮必有罩,有轴必有套;有洞必有盖,有台必有栏。

试想有轮有轴有洞有台,人体的一部分卷或进去,钩或进去,那是什么场面,不敢试想,不敢猜想!生产场地防止进入其他人员,―家属的小孩之其一。

生产使用的机器设备得应有专门的从业人员,配备正规的使用工具和防护工具。企业的安全生产的工作纵向贯通着各种法律法规;横向直接影响着企业的经济利益!

企业的安全生产的工作不但要贯彻落实,还应抓好安全生产隐患的管理。作为企管的安全生产的人员,我们应该随时随地发现生产中的隐患,并解决。

血是教训。加强管理,是势必,安全生产,强建企业文化素质!

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生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇二

目前,新建县各部门所掌握的食品小企业、小作坊有228家,其中有营业执照的小作坊165家,占总数的72%;有卫生许可证的小作坊131家,占总数的57%;46家小企业获得了食品生产许可证(其中大米加工企业45家获证),占总数的20%。对这些企业,该县从六个方面加强了管理,并取得了初步成效。

1、统一了管理。新建县成立县食品生产加工整顿工作领导小组,统一组织安排全县的食品生产加工小企业小作坊的专项整治和日常工作。重点对食品安全问题比较突出的城乡结合部和村镇以及使用非食品原料生产加工食品、超范围和超量使用食品添加剂、生产“三无食品”和生产环境脏、乱、差进行专项整治同时,各乡镇也成立了相应的工作机构,并在各全县306个行政村设立食品质量安全协管员,将监管网络延伸到了乡村。

2、落实了责任。全县落实食品小企业小作坊质量安全区域监管责任。一是通过定人、定责、定任务、定区域、定企业将监管责任落到实处质量安全监督员和乡镇协管员。二是签订了监管责任书,由县食品生产加工整顿工作领导小组与各乡镇签订了“食品小企业小作坊食品安全目标管理责任书”,各乡镇与各行政村也签订了责任书,形成了一级抓一级层层抓落实的局面。

3、严格了制度。建立健全了巡查、回访等日常监管制度,制定了食品质量安全区域监管责任考核制,对季节性生产加工的小作坊的实施开业、歇业“两申报”制度,与小作坊签订食品质量安全承诺书;绘制“四图”,即食品生产加工企业分布图;食品生产加工企业监管责任落实图;食品生产加工企业变化动态图;食品生产加工企业安全警示图。将食品生产加工企业严格按照分类标准划分为:a、b、c、d四类进行监管。

4、强化了措施。一是开展了食品生产小企业小作坊专项整治活动;二是认真做好食品生产加工企业的普查摸底、登记建档工作。通过普查摸底,彻底查清辖区内所有食品生产加工企业的分布情况、生产条件和产品质量安全状况,找准生产加工环节食品质量安全检查存在的主要问题和隐患。三是加大执法力度。根据分类监管的原则,对不同级别的小作坊小企业实施不同频次的巡查;质监、卫生、工商部门进行联合执法,对违法违规的小作坊小企业坚决予以取缔,去年通过联合执法就取缔3家食品小作坊。

5、规范了特色。藠头产品是该县的传统特色产品,县政府把加快藠头加工产业作为一个重点发展项目,加快了“四个统一”建设,即统一标准、统一标识、统一检验、统一工艺;大力形成以农户+(初加工企业)+深加工企业的集约化的经营模式;加快了生米藠头业的注册商标、无公害绿色食品、地理标志产品保护的申办,xx年12万亩绿色生产基地通过了认证;加强行业管理,成立了藠头协会,在协会内部形成一种合力,带动整个行业做大做强。

6、加强了宣传利用电视、广播和设立宣传牌、刷写宣传标语、举办宣传活动和培训班等形式,大力宣传食品质量安全法律法规,增强广大人民群众的食品安全意识,增强企业依法生产经营的自觉性,形成良好的社会氛围。

二、存在问题。

(一)生产条件较差。一是企业规模小,生产能力小,加工水平和产品档次低,大部分小作坊小企业都是进行简单加工,年销售额一般在5万元以下,生产无规律性;二是无证无照生产加工较为普遍,特别是一些生产准入门槛低的产品;三是生产车间或加场地卫生环境差,达不到卫生标准条件;四是原材料的购进渠道不规范,很多原辅材料都是直接来自农户手中或者集贸市场,甚至还有“三无”产品;五是内部管理不规范,80%以上的小作坊小企业没有制定各类生产管理、质量管理制度;六是添加剂的使用不规范,添加量往往超标或达到限量“临界点”;七是产品自检能力差,90%以上的食品小企业小作坊不能进行最基本的食品质量检验;八是从业人员文化水平低,70%的业主仅有初中文化水平,专业技术人员基本没有。

(二)质量意识薄弱。业主和从业人员食品安全意识淡薄,重产量轻质量,原辅料的购进不进行索证索票;生产销售不进行任何记录;工艺流程的控制完全依靠经验和感觉;在不具备自检能力的情况下不进行送检或委托检验,甚至对有关部门的监督性抽验抱有很大的抵触情绪;对有关部门的宣传和责令整改置若罔闻。

(三)监管难度很大。主要表现在四方面:一是食品小企业小作坊的生产经营者大部分是下岗工人或者农民、自谋职业者等,小企业小作坊生产是他们赖以谋生的主要手段,政府在监管过程中如果不考虑实际情况,一味采取关停并转等手段,容易引起经营从业者的激烈抵抗,甚至可能造成社会的不稳定因素,政府也处于“两难”局面。二是部分乡镇鉴于招商引资和当地经济发展的压力,对小企业小作坊(主要指有证照的企业)生产经营行为管理比较放松,甚至个别有保护的现象,基层政府对小企业小作坊这项工作的不支持、不理解也成为了监管的难点。三是食品小企业小作坊管理的多头化,根据现行的国家法律法规和规章制度,食品的生产环节由质监部门负责,生产场所的卫生许可和人员卫生管理由卫生部门负责,无照生产经营的取缔贵工商部门管理,在这种情况下,监管难以形成合力、监管的效能也大大降低,一旦出现了问题往往出现没人管的现象或者相互推诿。四是监管制度建设的滞后。目前,该县质监部门推行了登记管理制、食品安全承诺制和食品安全责任制、开业歇业申报制、例行巡查制、整改复查制、区域整治制、动态监管制等七项制度,但这些制度由于都是部门制度,对食品小企业小作坊的约束力很弱,县政府层尚未出台有效的监管制度。

三、几点建议。

(一)明确监管职责。食品小企业小作坊因其规模小、数量多、与群众日常生活密切相关和就业门槛低等特殊性,在我国将长期存在。国家虽然已确定了“分段监管为主”的食品监管分工原则,但由于大量食品生产小企业小作坊是前店后厂、即做即卖、时停时开的和出没无常的流动摊贩,很难从生产、流通、餐饮三个环节上划分,从而确定监管主体的责任。因此,对食品小企业小作坊的监管必须进一步明确监管职责。可由一个部门进行统一管理;也可划分不同情形由两个部门分别管理,如属于自销方式的食品小企业小作坊(前店后厂、街头摊点、流动销售)可由工商部门或卫生部门单独管理;其他类别的食品小企业小作坊可由质监部门单独管理。当然,这里可能涉及到与现行有关法律法规相悖的地方,这就国家需要进一步完善有关法律法规。

(二)完善法律法规。国家和各级省市政府应出台食品小企业小作坊管理的有关法规,强化依法监管;法规应对食品小企业小作坊的认定、基本准入条件、企业生产和质量管理、食品销售区域、日常监督管理、行政处罚等作出明确的规定。对在短期内难以达到有关部门设置的准入标准的下作放小企业,考虑到经济发展和广大人民群众的食品消费需求等因素,应根据当地食品生产小企业小作坊的产品分类和特点,研究和确定保证食品质量安全的关键控制点,制定出准许其有条件存在的基本规范。对于达不到基本规范要求的,且拒绝整改或经整改仍不符合基本规范要求的少数企业,应当坚决予以取缔。

(三)健全监管制度政府和监管部门要进一步建立健全有关监督管理制度,落实监管责任制,实行产品质量公告制,开展诚信体系建设,要严格实行生产备案制、原辅材料的索证索票制和监督性抽验制、日常巡查制。

(四)形成监管合力。食品小企业小作坊监管主要部门质监、工商、卫生等部门要建立联系会议制度,要定期通报有关监管工作,要建立联合执法制度。同时,税务、城管、环保、街道(乡镇)等部门也要积极配合工作的开展,如:税务部门对产品质量、企业信誉和生产条件较好的食品小企业小作坊可实行减免税费,城管、环保等部门对违规小企业小作坊也要在职能范围内实施严格管制等。

(六)强化培训教育。食品小企业小作坊从业人员和业主文化水平一般不高,食品安全意识和食品法制观念也不强,政府和监管部门应定期举行免费培训班,提高从业人员的素质,逐步引导他们提高生产经营条件,严把产品质量关。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇三

近来笔者在一家制造企业实习,亲身体验了企业的生产流程和运营管理。这让我深刻认识到了企业的生产过程对于企业的成功至关重要。本文将分享我在企业生产中的心得体会,以供大家参考。

第二段,了解生产流程。

为了让企业能够更好地生产和运营,首先需要了解整个生产流程。在这个企业中,我们必须明确每一项工作的流程,从采购原材料到产品下线。当了解到每一项工作流程后,我们就可以更高效地协调各项工作并确保生产的质量和产品的准确性。

第三段,强调规范操作。

在企业生产中,操作规范非常重要。企业必须确保每个岗位都有相应的规范操作,并且每个员工都要按照操作规程进行工作。这样可以确保生产中出现的错误和失误减到最小。当然,必须强调的是,规范操作不是简单地规定每一个细节,它需要针对性地制定,以最好地适应不同岗位和生产流程的要求。

第四段,重视调整和优化。

在企业生产中,调整和优化也是至关重要的。我们必须时刻关注生产过程中的各种指标,并且根据实际情况进行调整,不断完善和优化生产流程。这样可以让企业达到更好的生产效率和质量,同时也能够帮助企业提高生产的竞争力和盈利水平。

第五段,总结。

企业的生产流程非常重要,它对企业的成功起着至关重要的作用。我们必须系统性地了解每个环节的工作流程,严格按照规程操作,并且不断地调整和优化生产流程,才能够确保生产效率和质量的提升。这些经验、教训和启示对当今企业的生产和管理非常重要,希望这些内容能够为打造一个更加优秀的企业提供一些有益的参考。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇四

安全对于每个人来说都不会陌生,而对一个花企业来说,它包含的意义尤为深刻。我们天天都在生产一线,时时处处谈到的都是安全,它带给了我们企业发展的美好前景,同时又凝聚了太多人的牵挂和责任,每一个花企业的建设者都能感受到这份责任的重大。我小时候生活在矿区,安全给我的第一课,便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待不能按时下班归来父亲的情景,父亲的每一次平安归来都包含了全家人的深深牵挂,而母亲那翘首以盼的身影成了记忆中永远抹不掉的回忆。

长大后我背负着父母的期望,怀揣着自己的梦想迈入花企业这个特殊的行业,成为一名光荣的电气工人。参加工作后,耳濡目染了许许多多的安全生产事例,我深深感受到安全所带来的深刻含义。安全就意味着责任,一个人的安全不仅是对自己负责,更多地是对关心你的家人负责;安全又等同于效益,我们更能体会到安全生产带给花企业的勃勃生机。

这么多年来发生在我身边太多的安全事故,无论是亲眼看到被电弧烧伤的两位同事,还是造气炉爆炸压死的同事父亲,还有被氧压机皮带轮夹死的同事姑姑,没有一件不令人痛心疾首。厂里曾举办过安全教育图片展,所陈列的是兄弟单位发生的各种事故图片。照片一张张触目惊心,惨不忍睹,车祸身亡,高空坠落残废,被电弧烧伤,一段段文字都是血与泪写就的教训。每当夜幕降临,望着万家灯火,霓虹闪烁,我就会感慨万千。这美妙的夜景凝铸着无数企业职工的心血与汗水,冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生命惋惜痛心。他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星,只在一瞬间就消失在了人们的视线中。在年复一年的工作中,我深深感到:如果说还有什么可以和幸福等同的话,我会毫不犹豫地回答——安全!虽然是两个普通的字眼,但却联系着千家万户,涉及到我们每个人,因此它在每个人的心中有着不同的分量。

安全是一项长期、艰巨、复杂的系统工程,不仅是企业生产的薄弱环节,同时也直接影响着家庭的安危。20__年来到__化工这个新建的企业,作为班长,我更加感到安全生产,责任重大,因为我所带领的是一批刚刚毕业的学生。看着他们一张张年轻的面孔,让我想起刚参加工作时发生在我自己身上的一起电弧短路事故,虽然没有给我的脸上留下痕迹,但却是当头棒喝,将我从安全意识淡薄的悬崖边上打了回来。我给他们讲发生在我身边一例例血的教训,因为公文写作一时的疏忽和麻痹而付出的代价往往是惨痛的,而那些侥幸者,他们虽在抢救之下活了下来,可他们的身体和心灵却留下了难以弥补的创伤和痛苦。痛定思痛,从一幕幕血的教训中我们应该树立一个正确的、坚强的安全意识。

曾给他们讲看过的一篇文章,至今还记忆犹新,某火电公司在一化工工厂施工时,一位日本专家曾这样说施工人员:“你们中国人的确有不怕死的可贵精神,在施工现场有不戴安全帽的现象。在日本,厂长,经理开会时安全帽都系得紧紧的。”这是对违章现象的莫大讽刺。它一针见血地言明了一些人安全意识的淡薄与无知,对自己的轻视就是对家庭和社会的犯罪。安全的警钟要常鸣,奉劝可叹的“勇士们”,收起你的蛮干和无知吧!有人说:安全生产的难点在我们自己,在我们自身的安全意识。仔细想想不无道理今天。“安全生产月”活动的展开,《安全生产法》的颁布实施,“两票三制”的严格执行……,这不都是为了搞好安全生产,领导和职工们用血的教训组成的努力与决心。安全的隐患像一只狡猾的狐狸,隐藏着、等待着、观望着我们的违章行为,伺机侵吞我们健康的生命。“在岗一分钟,安全六十秒”,我们每个人都应该做到这一点。在工作岗位上的每一分钟,我们不仅要做到保证自己的人身安全、同时要保证自己所辖的电气设备和电网的安全。

谁都清楚,灿烂的青春之花,会在安全的沃土上开的绚丽多姿,也会因事故的肆虐变得淡然无光。展望未来,我们每个人该走的路还很长,肩负的责任也很重。在新形势、新目标下,我们的一举一动应当更稳健更成熟。当我们看见红艳艳的骄阳拔地而起,金色的沙漠上管道纵横……,每一个静止的、运动的生命体都被渲染的蓬勃、美丽。我们一定会情不自禁地感叹:生命竟是如此美丽而精彩!然而,有两个字是至关重要的,因为如果没有这两个字的相拌相依,我们将无法感受和拥有这美好的一切,这就是安全!

安全无小事,我们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,更是要把思想从被动的“要我安全”提高到主动的“我要安全”层面上来。从员工主动的自觉的提高安全意识、规范不安全行为、杜绝各种习惯性违章,消除不安全隐患,努力做好安全生产工作。

对我们来说,应立足于“安全第一,预防为主”的思想,安全是永恒的主题,安全是各项工作的保障,有了安全才能有效益。员工的生命是第一位的,我们只有一次生命,对我们每个人来说生命都是弥足珍贵的。无论在生活中还是在工作中,我们心中必须时刻谨记:生命第一,安全第一。为了确保生命安全,在工作中我们必须认真学习安全管理、安全操作、牢记禁令、杜绝三违、反三违,争取把安全隐患消灭在萌芽状态。生产必须安全,安全促进生产。然而,在我们现实生活中,一些员工在安全问题上,总想体现出自己的“小聪明”,凭经验办事,为自己一次次地违章作业没出问题而庆幸,甚至还有人不惜以自己的亲身体会向别人传授“经验”。这样做,最终为安全埋下了“定时炸弹”,一旦爆炸,后果难以想象,损失无法弥补。建筑业作为安全生产的高危行业,我们作为一名建筑业工作人员,只有用脚踏实地、求真务实的作风和一步一个脚印的态度扎实工作,才能有效地确保安全生产。安全生产关键在落实,安全生产不是口头上的承诺,也不是书本上的几段大话、空话,而是一种踏实的工作态度,是我们实际工作中的每一个行动、每一句话,是我们为单位、为自己、他人负责的一种永久性地表现。员工的执行力,直接关系着措施的落实、目标的实现。安全生产管理更要讲执行力,对我们来说,安全生产是第一位的、必须常抓不懈。要保证安全生产,必须在管理上下功夫、提高安全保障的“执行力”。因此,要求我们每个人都要从细节做起,重视每个环节链,做到每个环节都执行到位。规章制度不仅要让人看,让人记,更要照着去做,是对职工生命的关怀、更是对家庭幸福的提醒。违章与事故、与生命都是紧密相连的,一个小小的违章,很可能就断送了自己的生命,也就打碎了一个幸福完整的家庭。安全生产工作如履薄冰,来不得半点疏忽和麻痹。关爱生命,就要先从遵章开始,关爱生命,就应认真学习、扎扎实实的落实十大禁令。安全工作是和我们每一位职工的切身利益息息相关的。只有我们的生命有了保证,家庭才能欢乐。珍爱生命、牢记安全,其实就是善待我们自己。安全是一种责任,安全是生命的基石,安全是欢乐的阶梯。让我们肩负起“安全预防“这一神圣使命,“带着安全意识上路,载着幸福感觉回家”。

家庭以及个人带来了重大损失和无比伤痛。究其原因,无外乎就两点:一是安全意识淡薄,二是安全知识欠缺。而在现场中对安全知识的强化并不是一件难事,难的恰恰是安全意识的提升,特别是员工整体安全意识的提升。

怎样才算员工整体安全意识的提升?如果大家都能从目前的“要我安全”局面自觉地转变成“我要安全”的状态,那么公司的安全管理必将跃上一个新的台阶。那么如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢?下面我就谈几点粗浅的认识。

首先,要着眼人的安全心理进行安全教育。安全教育应抓住以下三个重点:一是利用安全心理的优先效应,抓好新员工的三级安全教育,以先入为主的第一印象给新员工打下安全生产烙印。二是利用安全心理的近因效应,以生产中出现的典型安全案例对员工进行安全教育,用活生生的事实影响员工、激励员工。三是利用安全心理的暗示效应。运用含蓄的、间接的办法,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,进行常规教育。

其实不管采用哪种教育方法,只要密切联系实际,坚持从人的安全心理出发,牢牢抓住人的安全心理倾向,抓住不同时期人的安全心理状态,抓住不同类型人的安全心理活动,进行因时而异、因人而异的安全教育,就会使教育和心理形成共鸣,强化人的自我安全保护意识,使员工产生“我要安全”的强烈倾向。

其次,把握人的安全行为,贯彻安全制度。安全生产事故绝大部分都是因为人的为安全行为引起的。因此只有建立完善的安全生产制度,以制度约束人的不安全行为,要使其突破以往站在企业角度的表现形式,而应以站在安全行为者的角度来编制和操作,由安全行为者从内因产生“我要安全”的行为。就我们施工企业来说,存在着多工种联合、多工序交叉、多环节衔接作业的特点,所以就应该从各自的实际出发,紧紧把握员工生产过程中的安全行为,建立和健全个人自我安全保护制度。例如员工有权对违章的生产指挥不执行;有权对违章的生产工序不交接;有权对违章的生产设备不操作;有权不在违章的生产环境中作业。这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性,使之自觉地遵守安全规章制度,自觉地进行安全保护。生产中祸根是失职,隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友,安全之伞,就能够实现安全生产。

最后,针对人的思想障碍展开安全活动。安全生产活动中的思想障碍是影响员工“要我安全”的重要问题,是各种不安全因素中的主要因素。一般情况下,员工都会为满足自己的安全需要而采取自我保护措施,遵守安全生产规程,但有的时候,有些人则可能因为存在某些思想障碍,不仅忘记了“我要安全”,而且做不到“要我安全”。究其原因大体上有以下几种:对安全生产规程并没有真正理解,看不到违章操作的严重危害性;对安全生产规程感到麻烦,图省事、求简便而不去遵守;因抢时间、赶进度,而忽视、忘记安全生产规程;对自己的熟练技术过分自信,心存侥幸,麻痹大意;逞强好胜,表现为胆大妄为的冲动,明知故犯;因为身体疲倦,精神松懈,注意力分散而顾不上安全生产规程等。因此,各级领导和工作人员在生产过程中一定要注意从消除员工思想障碍入手,对症下药、有的放矢地开展安全活动。有目的的使员工逐步消除抵触、违反、消极、侥幸、松懈、逞能等思想障碍,增强“我要安全”的自觉性。

总之,从“要我安全”向“我要安全”的转变,需要安全生产行为的主体——广大员工从思想认识到心理、行为都来一个大的转变,实现这两个转变,离不开大量的宣传、教育、检查、督促、奖惩等工作。依靠“要我安全”的外因动力,促进“我要安全”的内在变化,使安全生产成为广大员工的自觉行动,这样,我们的安全生产才能确保。

其实蚁穴本身并不可怕,可怕的就是把它与长堤联系起来;单纯违章操作的某个动作也不可怕,可怕的是把那个动作与施工工序联系起来。就象饮酒一样,饮酒本身是生活中的一件乐事,但是要把醉酒与驾驭联系起来,生命之堤还能牢固吗?希望我们的每一个员工包括我们的协作队伍,要牢牢树立防患于未然的安全意识,让我们万力集团这个千里长堤变成坚不可摧的金刚之堤,让小小的蚁穴永无藏身之地。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇五

企业是现代社会中扮演重要角色的社会经济组织之一。在市场竞争激烈的今天,企业的生产效率已经成为了他们能否在行业中立足的关键。聪明的企业家们会尝试各种方法来提高生产效率,同时探索更高效、更创新的生产方式。作为一名企业生产工作多年的资深工程师,我总结了一些生产心得和体会,愿意和大家分享。

第二段:优化生产流程。

在企业生产中,优化生产流程是很重要的一环。尽可能避免重复劳动,提高生产效率,这是优化生产流程所要达到的效果。具体来讲,正确合理的规划生产流程,使用先进的工艺设备和先进的技术,以及高质量的原材料和零件,可以大大减轻生产工人的工作负担,使生产过程更加智能化、效率化。同时,要及时调整和完善生产流程,确保所有过程都达到了最高效的状态。这将有助于企业提高产品质量和生产效率,促进企业的健康和稳定发展。

第三段:加强质量管理。

企业的成功与否很大程度上取决于产品质量。因此,加强质量管理,从源头上控制产品的质量是非常重要的。首先,企业应该制定一套完善的质量检测标准,对每一件生产出来的产品进行严格检验,确保产品符合要求和标准。其次,企业应该加强供应链上下游的质量控制,在原材料、零部件的选择和购买过程中更加注重质量,确保了原材料的质量以及零部件的质量符合企业的生产需求,从而有效改善产品的质量和消费者满意度。

第四段:人才培养。

生产的质量和效率和人才有关,一支高素质、专业的生产团队将会对提高生产效率、改善产品质量和创新发展起到重要的推动作用。因此,企业应该花费更多的时间和精力培训和组建专业的生产团队,对于团队成员要强调及时转换既定的生产思维,时刻密切关注市场的变化。当产品更新换代时,团队成员要依据市场需求,进一步提高自己的专业知识和适应能力,以便快速响应市场的变化,并针对新的生产方式不断创新发展。

第五段:创新发展。

随着市场环境的变化,传统生产方式已经无法满足市场需求,创新发展显得更为重要。因此,企业应该不断学习和研究新的生产技术、设备和工艺,并采取适当的创新方式来改进产品和生产流程。企业要不断推陈出新,以求更好的市场反响和受欢迎程度。比如引进新技术,提高自动化程度,精益管理,绿色生产等,不断创新,才能满足市场集团的需求,保护生态环境和提升企业的核心竞争力。

结尾:总结。

通过培养专业的生产团队,不断优化生产流程,加强质量管理和不断创新发展等方式,我们可以提高生产效率、改善产品质量和扩大企业的市场发展。作为一名企业生产工程师,我深信通过我们共同的努力,企业可以做得更好,服务市场,为人类繁荣发展作出贡献。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇六

众所周知,在传统的安全管理工作中,始终贯彻“三不放过”的原则。经过一段时间的运行,我们意识到追究事故责任人员的责任不够明确。因此,现在将“三不放过”改为“四不放过”,加强了事故发生后的处理。这是一种“前事不忘,后事之师”的好做法,有新意。但一旦发生生产安全事故,就会带来一系列的社会问题和不可挽回的经济损失,即使加上更多的“不放手”也为时已晚。新出台的《安全生产法》体现了在安全生产管理中加强“先进意识”、“预防为主”的'理念进一步明确,只有有效预防生产安全事故的发生,才能使安全管理工作达到最高水平。

安全管理的“先进意识”强调将安全工作的重点从事后处理转移到事前监督。要建立健全的事前监督管理体系,必须遵循“预防为主”的原则和“预防胜于救灾”的内涵。同时,要形成积极的“安全文化”氛围,这是安全管理事前监督体系的重要组成部分。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇七

(一)会计管理方法和手段落后。

虽然我国会计这一行业已经发展了很长的一段时间,在会计人才以及会计管理方面取得了一些成就,但是难免还存在着一些问题,这主要表现在会计方法的选择上,由于没有建立科学的会计管理制度,因此没有适应经济的变化选择相应的会计管理方法,导致目前会计管理与企业的发展与企业实际的经营状况存在着很多大的差距,因此已经不适应经济的发展。

(二)会计信息的披露不够详实、完备。

由于我国会计信息披露理论以及体系仍然处于研究初期,缺乏明确的定量方法以及切实可行的指标体系,因此在信息披露以及受益的操作上还存在着很多问题,如何避免因为会计计量单位的多样性与信息的复杂性造成披露信息的可比性带来困难,就成为了会计信息披露制度迫切要求解决的问题。

(三)政府没有建立对企业会计信息进行有效地监督。

政府没有对企业的会计信息进行有效地监督是目前企业会计信息失真的又一重要原因,由于企业受自身利益的影响,往往在反应企业的经营状况时,会根据企业的未来决策对企业财务报表进行相应的修改,这就造成恶劣企业会计信息的严重失真,以企业会计信息为基础的国家宏观调控政策也就失去了相应的作用。

二、提高企业会计真实性措施。

(一)提高会计人员素质。

(1)提高会计人员的专业能力。提高会计人员的专业能力的关键就在于培养会计的专业素质,使其能够准确分析企业的财务状况,并且运用新的工具以及计量方法对企业经营活动所产生的成本以及效益进行细致分析,从而逐步提高企业会计人员的整体素质,从而逐渐赶上时代的步伐。应逐步强化企业会计人员的岗前培训、在职培训,将会计的责任、会计电算化以及会计人员的再教育纳入会计的综合素质的研究当中,培养一批具有责任的、具有强大专业实力的先进复合型人才,从而从实效出发,提高会计人员的实际操作能力。

(2)加强会计人员的职业道德教育。除了要增强会计人员的职业技能素质以外,还需要增强会计人员的职业道德素质。要使企业会计核算人员改革工作思想,加强对会计合算的认识,从而对会计核算这一新兴食物产生敏锐的观察力以及大胆创新意识。通过在职教育培养出一批具有敏锐洞察能力以及分析能力的复合型综合人才。要培养工作人员严谨的.工作作风,严于律己、不徇私情。从而有效反映企业的经营状况以及企业履行责任的状况。

(二)树立企业会计管理的系统观念。

在市场经济的条件下,企业只有树立完善的会计信息处理理念,将会计信息的处理作为一项系统的工程,强调在全局中管理会计信息,研究出适合企业管理的会计信息处理方法,才能有效的保证会计信息的真实性,为企业的经决策提供有用的信息。这就需要企业的会计管理不能仅仅局限于企业的生产过程,而应该衍生到产品的市场需求,相关技术的发展态势方面,做好生产会计、库存会计以及销售会计的管理,从而抱枕信息的质量。

(三)会计核算方法和手段现代化。

会计核算方法的现代化是提高企业会计信息的真实性以及提高企业管理水平的重要依据,企业会计的信息化离不开对现金的会计核算方法的管理,只有不断适应时代的需求,研发出适应企业经营状况的信息,才能有效的提高企业会计信息的核算速度与水平,提高企业会计信息传递的真实性,从而有效的促进企业经济的发展。

(四)完善会计法规环境建设,完善的企业会计信息披露制度。

没有建立完善的会计制度以及信息披露制度是造成目前信息披露困难的重要原因,尽管我国企业制定了相应的规范,但在很多方面还存在着空白,会计理念的推广还存在着很多困难,因此只有不断完善会计的相关法律法规,不断完善会计准则制度,才能尽快的建立信息披露制度,促进可持续经济的进一步发展。因此要想尽快发挥会计的职能们必须加强信息披露制度的建立,一方面制定严格的标准,提高信息披露的质量,另一方面将大力发展以及完善会计的信息披露以及报表制度。

(五)加强政府以及社会公众的监督。

企业如果从自身利益出发,往往就不会全面、系统的对会计披露,因此只有加强政府以及社会公众的额监督,才能促进信息披露制度的有效建立,政府只有加强对信息审计制度的建立才能强化对企业行为的监督,从而促进会计职能的发挥。

三、总结。

综上所述,企业的会计信息是反映企业经营状况的重要工具,对于企业经营决策以及国家宏观政策的调整具有重要的作用。但是由于目前企业管理制度以及国家没有相应的宏观政策作为引导,因此企业的会计信息失真现象普遍发生,因此只有不断提高企业会计核算人员的职业素质以及职业道德素质,不断完善相应的监督机制,企业的提供会计信息的真实性才有所保障。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇八

进入传媒高速发展时代,日益提高的报纸成本给传媒和报纸产业的发展带来了沉重的.负担和巨大的市场风险,同时资源的浪费也有悖于建立节约型社会的要求.本文力图将成本控制这一重要理念引入到报业经营中,从报业的盈利模式入手,分析报纸的成本构成,力图寻找低成本盈利的报业发展之路.报纸进行更具指向性的市场定位由厚变精、倡导简约的报道编排风格及制定合理的发行量,这些都将成为未来报业减轻成本压力的可行性方案.

作者:刘莉作者单位:湖州师范学院文学院刊名:新闻爱好者(下半月)英文刊名:journalismlover年,卷(期):“”(12)分类号:g21关键词:报纸成本成本控制报业经营

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇九

企业生产事故是一种常见的工作中的风险,不仅对企业的正常运营造成了影响,而且对员工的身心健康也带来了严重威胁。近期,我所在的企业发生了一起生产事故,为了更好地防范事故的发生,我参与了事故调查工作,并从中汲取了许多宝贵的教训和心得体会。

二、事故发生原因分析。

根据事故调查的结果,我们认为该事故发生的主要原因是人为疏忽和安全意识缺乏。在这起事故中,工人在操作一台设备时未按照正确的程序进行操作,也未佩戴必要的个人防护用品。此外,企业内部缺乏有效的安全培训和提醒机制,导致员工对于安全问题的重视程度不够。

三、事故给予我们的警示。

这起事故给予了我们深刻的警示,让我们认识到安全工作的重要性。企业应该加强安全培训,让员工养成良好的安全意识和操作习惯。同时,企业应建立规范的安全操作程序,并定期进行安全检查和维护,确保生产设备的合理运行和员工的安全。此外,应当建立安全责任制度,让每个人都明确自己的安全职责,并承担起相应的责任。

为了防范生产事故的发生,我们制定了一系列的措施。首先,我们将在每个岗位设立安全守护员,负责监督和提醒员工的安全操作,并及时向上级报告问题。其次,我们将建立安全培训制度,要求每一位员工都参加相关的安全培训,了解并掌握正确的操作流程和个人防护知识。此外,我们还将购置必要的安全设备,并进行常规的保养和维护,确保设备的正常运行。最后,我们还将建立事故应急预案,让每个员工都明确自己在事故发生时应该采取的措施,以最大限度地减少损失。

五、结论。

在这次生产事故中,我们付出了巨大的代价,但也从中学到了宝贵的经验教训。安全无小事,每个员工都要时刻保持警惕,并且积极参与到安全工作中来。只有通过集体的努力和彼此的监督,我们才能构建一个安全、高效且可持续发展的企业环境。让我们从这次事故中吸取教训,努力改进安全工作,在未来的生产中杜绝类似事故的发生,为企业的发展保驾护航。

总结起来,企业生产事故是我们面临的一项严峻挑战。我们必须从事故中吸取教训,提高安全意识,加强培训和防范措施。只有这样,我们才能够有效地预防事故的发生,保障员工的安全和企业的正常运营。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十

新准则背景下土地使用权会计问题研究——以港口企业为例。

我国企业环境会计核算体系的建立及应用研究以株洲市松本林化有限公司为例。

基于流程再造的企业会计信息化研究—以f公司为例。

基于会计视角的企业社会责任感研究——以双汇集团为例。

新三板上市公司财会规范化问题研究——以xx软件公司为例。

企业会计信息化实施:问题及对策——以jl集团为例。

会计监督职能之我见——以xx企业为例。

关于强化我国企业内部会计控制的思考——以xx企业为例。

管理会计在企业中的`应用研究——以xx企业为例。

我国中小企业财务风险分析与防范的探讨——以xx企业为例。

对私营企业财务管理问题的研究——以xx企业为例。

企业内部控制制度的研究——以xx企业为例。

应收账款管理的探讨——以xx企业为例。

关于会计信息真实性的思考——以xx企业为例。

关于强化会计监督的思考——以xx企业为例。

关于××公司会计信息系统建设问题的研究。

关于××公司会计制度建设问题的研究。

基于价值管理的eva财务业绩评价研究--以青岛啤酒为例。

我国企业内部会计控制的问题与对策研究——以重庆邮政企业为例。

战略性新兴企业的财务风险和预防控制策略研究--以xxx公司为例。

从“供给端”分析环境成本管理与控制--以xxx公司为例。

基于云会计的集团企业内部控制与风险管理--以xxx公司为例。

高校经营性资产管理的问题与建议--以z校为例。

销售方式再造的税收筹划--xxx公司的合理避税实践。

社会融资结构深化与商业银行应对策略--以xxx企业为例。

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生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十一

第一段:引言(200字)。

自从大学毕业后,我就一直在一家生产企业工作。在这个工作岗位上,我学到的不仅仅是操作方法和生产流程,更多的是如何成为一名优秀的员工和领导者。今天,我将分享我在这家企业工作的心得体会,并阐述我对于一家生产企业的理解和认识。

在这家企业,我深刻地感受到了企业的氛围和文化对于员工的重要性。优秀的企业文化和良好的工作环境能够为员工提供更好的工作体验,使员工更容易适应企业的工作流程并在工作中表现得更出色。多元化的团队和工作流程也让我有机会与不同背景和专业技能的人们合作,学习并分享彼此的经验和知识,有助于促进企业的创新和进步。

第三段:技术和知识的培训与发展(300字)。

在一家生产企业工作,技术和知识的持续学习和发展是至关重要的。企业可以通过内部培训和外部课程来不断提高员工的技能和知识水平。例如,我所在的企业每年会组织技能竞赛,并在所有部门中选出最优秀的赢家。这种活动不仅能够激励员工勇于尝试和不断进步,也能够为企业挖掘出更多的精英人才。

第四段:高效的沟通和团队协作(300字)。

在一家生产企业中,高效的沟通和团队协作是至关重要的。每个部门和岗位之间的紧密联系能够使生产流程更加流畅、高效和有序。同时,高效的沟通也有助于协商和解决各种问题,并保持企业的内部稳定和顺畅。一个有效的团队不仅需要具备良好的沟通技巧,还需要充分的信任、尊重和支持。

第五段:总结(200字)。

在一家生产企业中,技术和知识的持续学习、良好的工作环境、团队协作和高效的沟通是推动企业发展的基石。我相信,只有当企业注重员工的发展和环境建设时,才能真正做到员工与企业的双赢。我也相信,在不断地学习和实践中,我可以成为一名更出色的员工和领导者。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十二

五四运动是中国近代史上的一次重要历史事件,给中国带来了巨大的变革。然而,近代产业的发展同样是中国社会的重要转变之一。在五四运动的背景下,生产企业的发展经历了一系列的变革。在这个过程中,生产企业从传统的手工业向现代化的工业制造转变,为中国经济的快速发展做出了巨大贡献。通过理解和分析生产企业在五四运动中的发展,可以得出一些关于生产企业的心得体会。

首先,五四运动给生产企业带来了新的机遇。五四运动的爆发为中国社会带来了一股改革的风潮,人们意识到传统的社会制度和思想观念已经无法满足社会的需求。在这种背景下,生产企业也面临着必须适应新的时代需求的压力。许多企业开始转型升级,引进新的生产技术和管理模式,以提高生产效率和产品质量。同时,五四运动的潮流也为资本市场的发展提供了新的机遇,许多企业通过上市融资来扩大规模和进行科技创新。这些机遇促进了生产企业的发展,同时也为中国经济的现代化奠定了基础。

其次,生产企业在五四运动中也面临了一些挑战。五四运动的爆发给传统社会带来了巨大的冲击,对社会和政治的变革要求企业在适应新的时代背景的同时,需要面对种种困难和挑战。首先,由于资本和技术的匮乏,企业在转型过程中面临着很大的困难。其次,政治和社会环境不稳定也给企业经营带来了风险,大规模的社会运动可能影响企业的正常生产和运营。此外,五四运动的民族主义情绪也给外资企业带来了压力,许多外资企业在这一时期陷入危机。这些挑战对于生产企业的发展带来了一定的困扰,但也促使企业加快创新和转型的步伐,形成了一批具有国际竞争力的企业。

第三,生产企业的发展在五四运动中体现了自主创新的重要性。五四运动提出了“救亡图存”的口号,要求中国人民自强不息,推动国家的现代化进程。生产企业也由此意识到自主创新的重要性。在外资企业的压力下,一些企业开始注重自主研发和技术创新,以降低对外资的依赖,并提高产品的市场竞争力。例如,五四运动后不久,中国的纺织业就开始重视自主创新,引进新的生产设备和技术,加大研发投入,提高产品质量。这些举措为中国的纺织业走向了世界舞台提供了有力的支持。这些例子表明,在五四运动的背景下,生产企业理解和认识到自主创新对企业持续发展和国家的现代化进程的重要性。

第四,五四运动对生产企业的发展有着深远的影响。五四运动结束后,中国走上了一条以工业为主导的现代化道路。生产企业在这一时期得到了巨大的发展机遇,成为国民经济的重要支柱。例如,五四运动后不久,中国的造纸业、化工业和机械制造业迅速崛起,成为国家经济的重要组成部分。这些行业的发展为中国的经济稳定增长提供了坚实的基础。与此同时,五四运动还激发了一批具有创新精神的企业家,他们在这一时期创办了一系列的新兴企业,为中国经济的发展注入了活力。

总之,生产企业在五四运动中经历了一系列的变革和问题,但也获得了新的机遇和发展。通过自主创新、适应时代的需求和艰苦奋斗,生产企业为中国经济的快速发展做出了重要的贡献。五四运动给生产企业带来了机遇和挑战,同时也为生产企业注入了活力和创新精神。这一时期的经验和教训对于我们今天的生产企业仍然具有重要的指导意义。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十三

近几年,我国经济的发展呈现愈加明显的多元化,金融作为现代经济的基础,已成为我国各界人士关注的重要方面。企业金融会计在现代金融体系中扮演着至关重要的角色,对整个经济市场乃至整个社会的稳定都具有重要的影响。在这一现实背景下,加强对企业金融会计风险的管控和防范机制的研究就显得尤为重要,也具有更重要的现实及时代意义。

一、企业金融会计风险的常见原因。

1.内部管理模式不完善。

当前,我国的部分企业金融会计管理方法也存在管理模式相对传统、零散,不能有效的管控企业金融会计风险,使其维持在一个很低的水平。这也导致企业金融会计的个人信息严重失真,并因此衍生出各种资金运行和贪污盗用等问题,也严重影响了企业管理模式的更新进程。

2.金融监管不到位。

企业金融监管机构的管理内容重复,导致管理部门责任不明确,管理力度不够。在企业监管部门对企业金融活动监查管理时,监管机构的监管范围和对象存在一定的局限性,监管人员也不具备对企业金融活动进行全面监管的素质和权力。这些就必然导致企业金融管理活动对企业金融活动的管理存在部门间责任不明,出现问题部门间相互扯皮的问题。有些问题又没有管理权限导致管理不到位,如此不仅是对企业人力财力物力的浪费,也导致企业监管能力的不完全,不利于企业自身发展的需求。

3.金融会计从业人员的素质参差不齐。

我国金融会计行业管理不完善,导致从业者的素质得不到保证。有的专业知识及技能掌握不好,有的工作责任心不强,有的工作积极性不高,上一天班,敲一天钟,思想道德水平不高等。这些都给企业金融活动的开展带来巨大的潜在风险。这些从业者在进行金融资本运作时可能不够谨慎合理,有可能会导致企业的金融资本大量丢失,也可能威胁企业的持续健康发展。

二、企业金融会计风险的防范措施。

1.完善企业内部会计的管控体系。

这就要求企业内部应该建立一套完善的金融会计控制制度,对于企业会计的从业人员的权责关系有一个明确的规定,构建一个可以及时衔接会计人员的岗位流程操作体系,为他们设计一个明确合理的金融会计目标。同时,企业应该明确企业会计工作人员的岗位授权,构建细化的企业内部会计管理层次和操作单元的会计管控体系,实时根据企业自身的金融活动不断调整企业经营管理模式,使企业的内部会计管理体系可以切实的为企业的经营带来实际的利益。当然,企业在这一个高效完善的内部会计管控体系之下,还需要建立一个对应的财务管理体制,尤其要大力推广一种专业、高效、安全的财务核算软件,减少财务会计工作者的工作随意性,建立应对各种突发问题的处理预案,如此就在企业内部构建了一套稳健牢固的金融会计风险管控体系。

2.改革金融会计监督管理模式。

对于金融会计的监管主要做到以下两个方面。一是改革现有企业金融监管部门之间的职能划分,加强各监管单位之间的信息交流和协调能力,发挥合力监管好企业金融会计的活动。企业金融监管机构应建立一个稳定的工作情况沟通机制,还应设立一个应对突发事件的紧急沟通和管理风险的可操作的预案。这有利于最大程度地整合企业监管结构的资源,杜绝有限资源的浪费,不做重复劳动,有利于对监管对象的针对性检查,提高检查效率。二是企业监管主体应对监管对象实施事前、事中、事后并重的监查原则。事前加强工作计划和实施方案合理性的监查,事中定期对监查对象的金融活动进行问询,事后对金融会计的.审核各个细节进行全面的审核、判断,给予正确评价,报备留底。

3.注重企业金融会计队伍的建设。

构建一套完善的企业金融会计的内部防范和管理体系,需要具有较高专业技术水准和良好职业操守的金融会计队伍。首先,企业应该注重和开展金融会计从业人员的思想觉悟和职业道德的教育活动。其次,为金融会计工作者提供多种形式的职业培训计划,提高工作人员的专业知识和技能应用水平,使他们可以高效熟练的开展金融会计工作。再次,合理安排各层次的管理人员。会计管理人员既要有多年的从业经验,熟悉业务和具有较好的组织能力,还要有较高的政治觉悟和职业道德,坚持原则,严于律己,以身作则起带头示范作用。最后,要对金融会计队伍进行严格的引进和辞退机制,严格挑选,定期进行绩效考核,对违纪违规行为应及时处理,维持金融队伍的清洁和高效性。

三、结语。

在进行企业金融活动时,如果金融会计处理不当,极易造成企业资本的大量流失,使企业蒙受巨大损失。因此,对于当前金融会计中存在的巨大风险,金融企业必须重视和关注金融会计风险的防范,根据常见形成金融会计风险的因素,有针对的加强和改进金融会计活动的管理方法,完善金融会计管理体制,改革企业金融会计的监管机构,注重企业金融会计队伍的水平建设,正确履行企业金融会计的能力,保证企业资本的健康运行,助推企业的腾飞。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十四

林业公司企业要想提高公司的经济效益,就必须贯彻落实“科学兴企”的方针和策略,不断的对林业企业的会计工作人员进行培训学习,建立和健全一支有实力的企业会计工作队伍。

林业企业会计工作人员要清楚的认识到自己在林业企业资产管理上的重要作用,清楚地认识自己应该具有的责任。

会计工作时林业企业众多工作中的一项重要的部分,林业企业会计工作制定的相关方案和做出的统计能够有效的帮助林业企业重大决策的制定,不仅如此,林业企业会计工作的正常进行有利于提高企业整体的经营管理水平,在一定程度上帮助公司提高经济效益,为社会提供更加优质的服务。

针对林业企业的工作主要是围绕货币进行的,素以员工的培训工作要针对这方面进行重点培训,不断更新员工的知识,增强林业企业会计工作队伍的综合实力,同时要注重员工法律和法规意识的培训,定期开展相应的课程,不断地提高员工的法律法规意识。

2.建立健全林业企业内部会计控制制度。

在企业资金的支出和收入上严格的按照《现金管理制度》进行,收入和支出要做好详细的记录,对于高于企业内部限定金额的情况下,会计部门要将超出的金额存放到银行中。

对于因为种种客观因素而不能及时的存入银行的资金,会计高层人员必须要进行签字处理,同时做好这部分资金的记录,对于金额的数量,没有及时存入银行的原因等信息做好记录,这样就会方便日后各种账单的核对。

为了保障现金的数量同账单相符,会计部门要不定期的对库存现金进行核查,并进行记录做好账单报告。

3.加强林业企业财务监督。

建立和健全林业企业会计工作的监督制度是一项重要的任务,这里的监督主要是针对林业企业经济活动进行的,是为了很好地保证林业企业经济活动的合理和合法性。

通过加强林业企业的财务监督,能保障林业企业经济活动按照按照国家相关法律法规的规定进行。

同时,加强对林业企业财务的监督,能够保障企业内部的经济活动能够实现企业投资项目风险额降低,且能够在很大程度上保证林业企业经济效益的稳定。

在林业企业中,财会部门的工作是以实现经济活动的价值进行的,再加上企业内部的所有资金的收入和支出都是由财务会计部门管理的,所以加强财务会计部门的监督制度是非常重要的。

建立和健全财务会计部门的监督制度能够规避一些违法的收入和支出资金情况的发生。

对于违法的行为要通过法律的手段给予眼里的打击,并照出相关的负责人,保护好林业企业的财产安全。

最后有效的财会监督制度,能够帮助公司发现和减少公司内部的过度浪费现象,这有利于公司经营管理水平的提高,提高企业的经济效益。

4.建立控制体系,健全会计监督体制。

要想实现林业企业健康稳定的发展,在建立健全企业内部财务监督制度的同时,也要建立健全林业企业内部的会计监督体系。

会计的监督内容主要包括定期的对账簿进行盘点,对预算进行规划,资金进行核查,所以这三方面的监督制度要不断的进行完善。

同时要保障会计监督体系和内部控制体系的“准确性”“有效性”“统一性”和“科学性”,明确好各个部门的职责,要在分工合作的基础上进行相互监督相互制约。

同时为了更好地实现监督制度,要采用轮班的制度,这样每一个员工之间能够相互的预防和监督。

为了落实监督管理制度,企业的高层管理者要明确经济活动过程中各个部门的职责,各个员工的自责,让他们互相分隔,这样能够实现对经济活动各个过程的监督。

二、结语。

林业企业在促进社会发展中产生了积极的影响。

通过不断地优化和创新林业企业内部的会计管理制度和方法,不断地提高林业企业的.经济效益,实现企业的长久健康稳定发展,这对塞罕坝林业企业未来的发展具有重要的价值。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十五

质量成本是指为了防止出现低质量产品而发生的成本以及由于出现了低质量产品而导致的成本。这个定义说明成本与控制作业和失败作业这两类作业相关。控制作业是为了是为了预防和检查低质量的产品而实施的作业,由此产生的成本叫控制成本。失败作业是为了对低质量产品做出反应而由企业或顾客实施的作业,由此产生的成本叫失败成本。

质量成本包括如下四类:

1.1预防成本。

预防成本是为防止出现低质量的产品而发生的成本,包括质量设计工程费用、质量流程改进费用、质量培训费用、质量审计费用、供应商评估费用、预防性设备维修费用等等。当预防成本增加时,预期失败成本会减少。

1.2鉴定成本。

鉴定成本是为了确定产品是否符合顾客要求而发生的成本,包括流程验收费用、产品验收费用、包装检验费用、检测设备费用、外部鉴定费用等。气宗,流程验收是指抽查加工中的在产品,以确定流程是否处于控制之下、是否正在生产无缺陷的产品,如果不是,就终止该流程,直到采取纠正性措施为止;产品验收是指为确定产品是否达到可接受的质量水平而从成批的产品中抽样,如果达到了可接受的水平,就接受这批产品。

1.3内部失败成本。

内部失败成本是指由于低质量产品在送达顾客之前被发现而引起的成本,包括废品损失、返工费用、停工检验费用、重新测试费用、设计变更费用等。

1.4外部失败成本。

外部失败成本是指由于低质量产品在送达顾客之后被发现而引起的成本,包括产品回收、折扣、保修、顾客投诉处理、顾客满意度下降以及丢失市场份额等而导致的费用和损失。在所有质量成本中,外部失败成本是最具破坏性的,而且最难计量。

产品的质量是指产品能够满足消费者某种使用要求程度,程度越高就说明产品的质量越好,越能受到消费者的信赖和欢迎。但是,一般来说在提高产品质量的同时会增加某些费用支出,而在一定的时期内,市场能够接受价格的前提下,企业效益必将受到影响,若提高产品价格,其销售量又将受到影响。因此,企业在提高产品质量的同时,更重的是如何提高产品质量与降低产品成本有效地结合起来。质量成本控制就是在既定的经济技术条件下,对质量成本的形成和发生施以积极、必要的影响,从而达到最佳质量效益的行为。对质量成本进行控制,充分反映了现代企业的产品质量和产品成本的控制,也反映了技术与经济相结合来促进经济和社会发展这一历史发展的必然趋势。

2.1对质量成本进行控制是提高企业经济效益、增强企业活力的重要手段。企业的一个中心工作就是通过质量成本控制,把提高产品质量过程中的各种耗费控制在一个合理水平,减少浪费,以较少的耗费和占用,取得尽量好的质量,以提高企业的经济效益;通过加强质量成本控制,来保证产品质量,使企业在市场竞争中具有较强的生命力和竞争力,以求得不断发展壮大。

2.2通过质量成本控制来提高企业现代化管理水平。质量成本控制是一项综合性工作,涉及到企业诸多部门和生产经营的诸多环节。为此,在质量成本控制过程中,各方面人员要积极配合、协调行动,实行科学的管理,保证质量成本控制顺利进行。因此,加强质量成本控制,能够促进和提高企业的管理水平,增强市场的应变能力。

2.3质量成本控制是建立企业内部经济责任制的必要条件企业要真正成为自主经营、自负盈亏的商品生产和经营者,必须建立企业内部经济责任制。质量成本控制就是要分清企业内部各单位对质量成本形成应承担的经济责任,以便进行合理的奖惩,促使企业内部个单位进一步加强管理,使得质量总成本控制在一个较低的水平。

质量成本的控制应根据企业指制定的质量成本标准,对质量成本包括的内容及其形成过程进行归集、计算,将实际质量成本与质量成本的控制标准进行比较揭示质量成本的差异,找出产生差异的原因,采取措施,消除不利差异,完成质量成本控制目标的过程。

质量成本的控制是质量成本管理环节中的重要环节。以往人们一般都比较重视质量成本的核算问题,如质量成本的记录、分析、分类、内容等,很少研究如何进行质量成本的控制;企业要以质量求生存,以效益求发展,就应该采取各种质量成本的控制手段,将质量成本控制在一个合理的、较低的水平上。

由于质量成本涉及到企业的各个部门和全体员工,因此,质量成本的控制也应发动各个部门和全体职工参与,实现全过程和全员的质量成本管理和控制。

在实行全面质量管理的情况下,质量成本的核算也贯穿于企业生产的全过程。因此,对质量成本的控制,应按企业的生产过程进行。

产品设计阶段是成本成型的初级阶段,设计部门应根据用户对产品性能、质量的要求,设计出能用最低的寿命周期成本取得最佳质量水平的产品。这里产品的寿命周期成本包括生产成本和使用成本两部分,它随着产品质量水平的变动而变化。两者之间的关系是生产成本随着质量水平的提高而增加,产品的使用成本随着质量水平的提高而降低。这样产品的设计人员就应结合产品的生产成本和使用成本,提出最佳的设计方案,使质量成本达到理想的标准。

在产品开发设计过程中,除了选择最佳质量水平外,还应考虑设计阶段的成本,进行质量成本控制。设计阶段的成本一般包括设计规划成本,如调研费用、结构组合费用、条件审查费用等;试制试验成本,如样品试制费用、试验费用、鉴定评审费用等;技术管理成本,如技术文件的管理成本、情报管理费用、设计管理费用等。上述这些费用既是构成产品的设计成本,又是确保和提高产品质量所支付的费用,构成产品质量成本的一部分。产品开发设计质量成本控制的目的就是以最低的成本设计出质量最佳产品。产品开发设计质量成本控制的主要内容是:控制产品质量的适宜水平;不必要质量成本的分析;加强产品设计的论证和评审;加强样品的试制和实验,保证产品设计质量的完善;加强技术文件的管理,控制技术管理成本。

生产过程是产品形成的过程,也是保证产品质量的关键环节。在生产过程中进行质量成本控制就要求各生产部门根据设计的要求,按设计要求生产出高质量的产品,并且要控制生产过程质量成本的发生额。通过质量成本的控制,做到以较低的质量成本达到较佳的产品质量效果。

为了保证产品的质量和控制质量成本,在产品的各生产工序应建立相应的质量保证规章制度,降低废品率,提高各工序产品生产的质量。在进行控制时,应做到在废品出现之前,就能及时发现问题,并采取相应的措施进行纠正,从而将废品率控制在较低的水平上,进而控制力产品的质量成本。

生产过程中进行质量检验,其主要内容包括根据质量标准对原材料、在制品、半成品、产成品以及生产过程工艺中进行检验,发现存在的质量问题应及时纠正。在进行质量检验过程中,应做到质检和生产相结合,采取适当的方式进行。不能因为进行质量检验而影响正常的生产经营过程。同时应尽量减少检验费用降低质量成本。

对于质检过程中检查出来的存在质量问题的材料、半成品、产成品等应做好处理工作,加强管理。对于可以利用的,可以再利用;可以降价销售的,可以对外销售,以减少损失。同时,通过对它们的控制,可以减少返修费用和损失,进而降低质量成本。

销售过程中的质量成本属于外部故障成本,它是指企业在销售过程中为保证产品或服务质量而发生的费用,以及未达到产品或服务质量标准而产生的一切损失性费用,一般包括产品售后服务费用、保修费用、退货损失、折价损失、索赔费用等。销售过程中的质量成本控制室质量成本控制中的重要环节,它对于降低质量成本,提高企业的经济效益发挥着重要作用。

产品包装的好坏,不仅能够吸引消费者的购买欲望,而且还可以有效地保护好产品,不至于发生损坏。许多企业的产品从企业到销售环节出现产品的损失,大部分情况是与产品的包装有关。由于每种产品使用的材料不同,运输方式不同,其对包装的要求也不一样。因此,应研究产品包装对于每种产品的不同要求,并针对不同的产品采取不同的包装方法,以期做到保护产品的作用。另外,运输方式的选择也是很重要的。不同的产品对运输方式的要求不一样,应尽量减少产品在运输过程中的发生的损失。

3.3.2控制售后服务费用。

产品的售后服务是企业为了推销产品而采取的重要措施。随着市场竞争的激烈,售后服务的好坏,对产品销售影响是很大的,其发生的费用额也在不断地增加。同时,由于这些费用大部分发生在厂外或外地,其发生额的多少很难准确的加以控制,这也是也是影响企业质量成本居高不下的一个重要原因。为了有效地控制售后服务费用,应对售后服务的的项目、开支标准等作出统一的规定,并定期进行检查。

3.3.3控制索赔费用的支出。

当企业的产品出现产品质量时,应对用户进行赔偿。在赔偿工作中,应做好两个方面的工作。一方面维护企业的利益,从实际损坏情况出发,为用户提供合理的补偿;另一方面,也应为用户着想,尽量为用户提供可能的赔偿。这是一项十分艰难的工作,为了做好这项工作,企业应制定出各种不同情况下的赔偿方案,制定出相应的规章制度,以维护企业的正当利益。

质量成本的控制不但包括质量成本总额的控制,同时还应进行各项比重的控制,是质量成本达到一个最佳的水平。合理调控质量成本的比例结构和费用分布,可以将质量成本控制在一个适宜的区域,是企业既能有效地降低质量成本总额,又能保证产品质量符合设计规定的要求,从而为提高企业质量成本投入的经济性和合理性取得良好的质量成本经济效益奠定基础。

总之,对于处在激烈竞争中的企业,质量可以提供重要的竞争优势,当然也要把成本控制在一定范围内,尽可能地降低成本。所以,当今生产企业要在激烈的市场竞争中立于不败之地必须要把提高质量和降低成本有机结合起来。当然,这需要各个部门很好的配合。

生产企业成本控制心得体会(精选16篇)篇十六

一、企业现状分析:

去年上半年,由于国家经济增长放缓,部分高耗能企业总体开工不足,给能源消耗造成一定的影响,煤碳库存增加,上半年全国煤碳产量19.1亿吨。同比增长5.6%,6月末全社会存煤2.78亿吨。其中煤矿存煤6723万吨,同比增加1622万吨,增长31.8%;重点发电企业存煤9125万吨,同比增加2582万吨,增长39.5%,可用27天主要港口(含上海,宁波,广州等主要煤碳接卸港)存煤4717万吨,环比增长16.9%,同比增加1898万吨,增长67.3%。截至7月30日,秦皇岛港,国投曹妃旬港和国投京唐港区煤碳库存分别为828.5万吨,253万吨和173万吨。

就重庆市而言,6月30日止。全市已存煤363万吨,其中火力电厂存煤高达253万吨,全市电煤可用2个月以上,由于煤炭不好卖,上半年重庆出产原煤1789.21万吨,同时减少268.59万吨,降幅13.1%;其中区县煤矿产量1095.59万吨,下降21%,大量民营企业煤矿停产.重庆能投集团下属五大煤碳生产企业6月份商品煤销售量比去年同期减少15.48%,供应市内电煤比去年同期减少39.54%,其中松藻煤电公司比前年同期少销售8.8万吨。现集团各煤矿存煤24万吨,创10年新高。

市内煤碳库存大增导致价格不滑,目前“松藻煤”已没有竞争力,我们的电煤发热低,只有4250大卡/千克左右,含硫高4—5%之间,目前销售价是0.12元/大卡.吨,折合煤价为500元/吨左右。现在贵州发热量5000大卡/千克,含硫量2—3%的优质原煤,售价为0.115元/大卡.吨。本地小煤窑的煤到电厂价在0.10元/大卡.吨,在同等发热量的前提下松藻煤比贵州煤价格高15—20元/吨,松藻煤在市场上竞争优势已经荡然无存,不乐观的说这种势态能维持多久也是未知数,这种状况就要求我们必须提供质优价廉的优质煤,而煤质受地理环境影响,提升空间固然有限,但价格优势可从成本控制上下工夫,那么如何挖掘内部潜力,开展节能降耗,合理劳动组合,降低生产成本,才能创造松藻煤价格上在市场上的优势,实现增收节支助推企业渡过难关呢?为此我们在成本控制方面进行了认真的思索。

(一)在人力资源方面存在的问题。

(二)在材料管理方面存在的问题。

近年来为了适应市场经济的需要,企业在控制材料消耗降低成本方面进行多方面的努力,取得了一定成效。但从总体上来看,还存在一定的差距。

主要表现为:

1.成本控制目标的确定和成本控制最优水平的决策仍然停留在依靠经验决策的倒扣法上,缺乏足够的科学性。

2.成本控制的动态信息反馈速度慢,时效性差。仍局限于传统的事后控制。

3.成本控制与其相关的环节相互脱节,缺乏应有的系统性,分析不能为预测提供准确的信息,预测不能为决策、控制提供可靠的依据。

4.成本控制方式比较单一,仍主要依赖于会计控制,营运控制相对薄弱,基础工作尚待加强。

5.成本控制较为狭窄,注重生产过程,忽视供销的控制等。因此要提高煤矿企业成本控制水平,必须实现成本控制由事后,被动,滞后向事前,主动超前控制转变。

三、成本控制的应对措施:

(一)在合理劳动组合降低生产成本方面谈一些个人的见解和方法供领导决策参考。

2.专业队实行归口管理。

3.同样的方法也可对机关管理人员进行一次合理劳动组合,实行一专多能,简化机构把多余的劳动力充实到基层,也可降低成本。当然,企业目前已经提出“经济型”开采思维模式,说明市场经济的压力已迫使企业领导不得不面对现实。

(二)在材料管理方面应对措施:

1.建立健全材料消耗的管理制度。做到材料费指标横向到边,纵向到底,全员参与。

2.大力开展回收复用和修旧利废工作。原煤生产中所消耗的材料有60%以上可以直接回收使用或经过修复后重新使用,这些材料回收复用率如果到达90%,则比全部使用新产品降低材料消耗55%以上,如果复用率为75%,则比全部投入新产品节约材料支出45%以上。

4.材料控制关键在于人,加强人员成本意识教育,引导企业员工开展开源节流,节能降耗,形成浪费可耻,节约光荣的良好风气。

5.在原材料供应方面,提供质优价廉的原材料,品种多一些,使用单位才能有更多的选择性,也是降低成本的有效途径之一。

四.对策措施的思考:

每一种方法措施,有利就有弊,关键在于如何管理,只要制度完善,方法得当,齐心协力,同时在工作中不断改进和完善也能收到较好的效果。当然工长制也有很多弊端,在管理职能方面发生了变化,考核要全方位,不能顾此失彼捡了芝麻而丢了西瓜,这样就会得不丧失。

当然改革肯定有一定的难度,会出现很多问题,产生相当大的阻力,但是就目前形势而言是大势所趋,企业要生存要发展是形势所迫。象“钓鱼岛”问题一样,牵动十多亿中国人的心;企业的兴衰成败令员工对企业的前景担忧,有识之士各抒己见,纷纷献计献策,在国营企业管理方面,要借鉴国家领导人在处理香港、澳门等问题,实行“一国两制”高瞻远瞩的战役决策;同时结合当前党的群众路线教育实践活动,走群众路线,充分发挥集体智慧,放下国营企业老大哥的牌子,企业生存是基础,企业发展才是硬道理,企业员工要同舟共济,以企业生存发展为大局,团结一心,扭成一根绳,克服困难,战胜困难,一定会迎来企业发展的春天。

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