最新仿真报告总结 虚拟仿真实验报告心得体会(通用5篇)

时间:2023-09-24 作者:飞雪最新仿真报告总结 虚拟仿真实验报告心得体会(通用5篇)

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

仿真报告总结篇一

虚拟仿真实验是一种通过数字化、计算机模型等方式对科学实验进行模拟的方法。近年来,随着科技的不断发展和进步,虚拟仿真实验技术受到了越来越多的关注和应用。在科学研究、教育教学、产品设计等方面都有重要的应用。在进行虚拟仿真实验的过程中,我不仅学习到了相关的理论知识,还深刻地体会到了虚拟仿真实验的一些特点和优势。在本文中,我将分享自己的虚拟仿真实验报告心得体会,并从中总结一些反思和思考。

二、感受与思考

在进行虚拟仿真实验的过程中,我深刻地感受到了虚拟仿真实验的独特魅力和优势。虚拟仿真实验不受地域、时空限制,可以随时随地进行。在这个过程中,我能够自由地掌握实验的进度和方向,可以进行多次实验,不断尝试新的方法和方案。而且,虚拟仿真实验还具有数据可视化、结果可分析、参数可变化等特点,可以更加直观地呈现实验过程和实验结果。这些特点使得虚拟仿真实验具有更加丰富的实验内容和更加细致的实验分析,能够更好地指引我们的研究方向,并帮助我们不断地优化和改进。

虚拟仿真实验还具有很大的灵活性和适应性。在实际的实验中,往往受到各种因素的影响,而虚拟仿真实验相对来说比较独立,可以更好地避免这些干扰因素。这也使得虚拟仿真实验能够更好地消解实验难度,简化实验过程,让我们能够更加轻松地掌握实验技能和方法。例如,我在进行实验的时候,可以根据自己的实验需求,随时改变实验条件,调整实验参数,而不需要太过于担心对实验产生不良影响,这也进一步提升了实验的可靠性。

三、虚拟仿真实验的不足和挑战

虚拟仿真实验同样面临着一些不足和挑战。虚拟仿真实验是一种通过计算机模拟等方式进行实验的方法,而计算机模型存在一定的误差,有时也难以完全代替真实实验的结果。另外,虚拟仿真实验往往需要耗费大量的时间和人力等资源,需要付出巨大的成本才能完成。这也要求我们在进行虚拟仿真实验的时候,要尽可能提高计算机模型的准确度和稳定性,同时也要更加注重精通实验技能和方法,才能更好地把实验结果转化为真正的科学成果。

四、提高虚拟仿真实验技能的方法

提高虚拟仿真实验技能是一个长期的过程,需要不断地积累和实践。以下是我总结出的一些提高虚拟仿真实验技能的方法:

1. 学习基本的实验知识和技能

在开始进行虚拟仿真实验之前,我们要学习和掌握基本的实验知识和技能,包括实验原理、实验仪器和设备、实验方法等内容。

2. 熟练掌握虚拟仿真实验软件

虚拟仿真实验通常需要使用相关的软件和工具,包括计算机模型软件、数据分析软件等。我们需要对这些软件进行熟悉和掌握,能够熟练操作软件,完成各种实验任务。

3. 精细化实验分析和数据处理

虚拟仿真实验具有可视化和数据分析等特点,我们需要充分利用这些优势,进行精细化的实验分析和数据处理,进一步提升虚拟仿真实验的准确度和可靠性。

5、结论

在本文中,我分享了自己的虚拟仿真实验报告心得体会,并总结了一些反思和思考。虚拟仿真实验具有相对独立、数据可视化、结果可分析、参数可变化、迭代优化等特点,使其成为一种很有应用前景和发展潜力的实验方法。但同时也需要我们重视虚拟仿真实验的不足和挑战,不断提高虚拟仿真实验技能和水平,才能更好地将虚拟仿真实验转化为真正的科学成果。

仿真报告总结篇二

第一段:引言(约200字)

近年来,虚拟仿真实验在我国高校中逐渐普及。这种实验形式可以将理论知识与真实操作结合起来,帮助学生更好地理解课堂所学内容,并掌握相关技能。在进行虚拟仿真实验的过程中,我体会到了许多不同于传统实验的感受,下面就和大家分享我的心得体会。

第二段:准备过程(约200字)

在进行虚拟仿真实验前,我们需要进行一些准备工作。首先,需要对所需的软件及操作进行学习,了解相应的操作流程和指令。其次,我们需要准备好实验所需的环境,比如说调整好显示器分辨率、网络连接等。此外,我们也需要仔细阅读实验指南,了解实验的流程、目的及所需结果。在这个过程中,我渐渐明白了,在实验前的准备与规划对于实验结果的质量和准确程度具有不可忽视的重要性。

第三段:实验过程(约400字)

在虚拟仿真实验中,我发现与传统实验最大的不同就是操作载体不同。在传统实验中,我们需要使用具体的仪器和设备进行实验,而虚拟仿真实验则会将实验环境虚拟出来,透过电脑屏幕进行操作。在实验过程中,我们需要仔细观察环境及指引,通过键盘和鼠标等工具完成相应的操作。与传统实验类似的是,我们也需要保持警惕性,注意实验中的各种细节,并记录好实验中所有所得结果。但由于操作环境的不同,需要进行反复实践,才能做到纯熟运用。

第四段:实验感受(约200字)

实验完成后,我深刻地感受到虚拟仿真实验所带来的种种好处。虚拟仿真实验不仅可以大大提高实验的安全性,还可以节省大量的实验用品和费用,以及人力和时间的成本。同时,虚拟仿真实验在模拟真实环境时往往更精准,不受自然因素的影响,使得实验结果更加准确,在一定程度上弥补了传统实验的不足。

第五段:结论(约200字)

在实践中,虚拟仿真实验虽然操作环境跟传统实验有所不同,但是它也是一种非常有用的实验方法。通过虚拟仿真实验,我们可以更快、更便捷、更直观地了解实验原理与应用,更高效地取得实验结果并加深对实验内容的理解。另外,在虚拟仿真实验中,我们还可以调整实验环境的参数,观察其变化对实验产生的影响,使得实验变得更具灵活性及交互性。正是由于这种种特点,虚拟仿真实验愈发具有前途和优越性。因此,我们应该持续加强对虚拟仿真实验的研究和应用,为未来的教育和科技进步做出贡献。

仿真报告总结篇三

1、信息中心简介

本人实习单位为信息中心,是第三方外围辅助机构信息中心,信息中心是跨专业综合模拟仿真实____台的主体共享信息的平台。主要由四个部分组成,其中包括信息中心a组、信息中心b组、证券交易所、拍卖行组成。信息中心是整个仿真实____台所有信息运转的中心,由信息收集与整理、信息审核、信息发布的等组成。信息中心负责给各生产商购买原材料和给各渠道商卖产品,还有负责收取生产商的生产线调试费、维修费和渠道商的广告费。

2、从事岗位的职责

本人所实习的单位为信息中心a组,信息中心a组主要由生产商信息收集和原材料购买组、渠道商信息收集和卖货组、端口控制和发布组等组成。我的岗位职责是在渠道商信息收集和卖货组,负责收集渠道商的交货表与广告店铺的表格并进行统计,早上负责渠道商卖货核对市场容量看货物有没有超出最大的容量值。下午收集渠道商的广告费和店铺数量,并根据第三方物流统计的店铺租赁表,核对渠道商的店铺数,核对完后进行发布。

二、实习概况

(一)、实习项目与内容

在综合仿真实习的五周中,仿真实习工作经历了四年的模拟运行,信息中心实习的项目分别有生产商信息收集和原材料购买项目、渠道商信息收集和卖货项目、端口控制和发布项目、拍卖行项目、违规处理项目、命运罗盘项目等。

生产信息收集与原材料购买项目是做有关生产商的工作,对生产商涉及的原材料购买和生产线购买进行统计,审核各生产商响应的最低价格是否在规定的范围内浮动,审核原材料的采购订单的工作,并对购买的原材料和生产线进行开据发票,再对原材料和生产线录入表格进行汇总发给信息发布组。

渠道商信息收集和卖货项目是专门为渠道商服务,对渠道商信息收集、第三方物流收集和渠道商相关的数据的整理与计算,通过qq群或者电话向渠道商有关人员进行收集相关数据,如投入的广告费和店铺数量及店铺升级的情况,再根据收集的数据整理并计算出各渠道商的市场最大销售能力、市场占有积分,零售价格,品牌广告投入额和产品广告投入额拉升的市场占有率;渠道商卖货是核查销售量及销售总额和市场容量是否超过他们的最大范围和成交价格是否出错,并帮助他们计算修正。本人所在实习岗位就是负责渠道商销售货物时核对渠道商的货物信息是否有错,是否具有物流的出货运输凭证,货物销售量是否会超过市场的最大销售量,货物销售额是否会超过最大的市场销售额以及零售价格的正确与否。

端口控制与发布项目是信息中心的开展业务的关键,乃至整个综合仿真实习

的重中之重,端口操作开启与关闭响应都要小心翼翼,如果操作不慎对整个平台的影响巨大的;信息发布在每日工作结束前发布出去让渠道商和生产商阅读并根据数据开展第二天的工作。

信息中心的拍卖行项目,我们根据生产商和渠道商的所要拍卖的信息登记在有关的表格中,并发布在qq群和综合仿真实习网络平台中,让生产商和渠道商根据拍卖信息在qq群中进行拍卖,并设置每次叫价多少,没拍卖成功的物品按有关规定信息中心进行回购。

违规处理项目信息中心按照仿真实习规则对违规的企业做出违规处罚的处理,通过对业务的审查,查出违规现象的企业开具处罚单并登记保存,根据违规情况扣相应的分数,违规处罚单有关实习指导老师要进行签名。

命运罗盘项目也是有我们信息中心负责的重要工作之一,是在仿真实习第三年度才开始开展的业务;命运罗盘是突击进行的。开展命运罗盘前要找相关的渠道商和生产商的老师收集命运罗盘事件,把收好的时间发给指导老师进行审查,审查无误后,通知各渠道商和各生产商到511进行命运罗盘事件,命运罗盘事件结束后对事件的结果发布在qq群和网络平台发布区,并对命运罗盘所涉及的事件进行整理计算。

(二)、存在问题

2、刚开始时成员对自身的工作不熟悉,所以办理业务的效率很低,导致我们的服务评分很低:

6、个别渠道商出现了有拖延销售货物的现象,从而导致整理工作的变得缓慢;

9、个别生产商购买原材料时由于保留小数点的问题,导致我们开具发票与他们提供的数据有出入,间接的加大了工作量。

(三)、改进措施

事出有因,根据以上存在的问题,提出以下的几点建议解决:

7、信息中心加强对数据收集与计算的审核能力,减少计算错误造成的工作拖延。

仿真报告总结篇四

一、 实习单位基本情况

1、公司简介

佑丹奴服装有限责任公司成立于201*年1月1日,位于广东白云学院,主要经营业务是销售服装,在仿真模拟实习中属于渠道商,负责与生产商进行合同交易买卖,购买最大销量的货物,经过报关,销往国外市场。产品的消费者位于世界各大洲。公司分设ceo、财务部、生产部、采购部、营销部和人力资源部,各部门根据工作业务量,配置相关专业人员,部门间各尽其职彼此协作,共同完成高度仿真的企业运作过程。在市场竞争日益激烈的情况下,公司在科学设定的宏观经济情况参数下,制定和选择发展战略,树立核心竞争优势,相互竞争,最终对其经营能力进行综合评价。公司作为品牌渠道商是连接生产制造商和最终消费者,其产业链价值在于营销,在于最大程度地挖掘各种产品的区域市场,扩大市场占有率,增强与生产商的议价能力,并从中谋取最大利润。

2、所从事岗位的职责

在实习的过程中,我的职责是行政秘书,负责文书撰写和管理工作以及人力资源的招聘员工、培训员工、解聘员工和支付员工薪酬等工作。另外我在试运营及第一年第一季度和第二季度时候担任过市场策划,主要工作是对市场预测,协助市场总监选定目标市场,进行销售预测,根据销售量进行专营店租赁和建设工作,估计进货量,发布订单,订购货物,签订合同。在第三季度及第四季度时,公司因为财务人员不足,因而进行了一次人事变动,我换岗到行政秘书一职,接替秘书工作。行政秘书的工作其实并没有很明确的说明,它主要是根据公司需要,协助各部门的工作,减轻其它部门的工作负担,协调各部门的工作和信息,可以说是一个流动部门。秘书的另一项工作的是整理公司文件,收发文件,把重要文件整理并保管好,管理各大小文档。另外,由于渠道商这边没有设立人力资源管理部门,因此,我做秘书的时候同时兼任人力资源部门的工作,人力资源的主要工作就是根据公司经营扩张店铺的需要,制定各种级别店的人员需求计划,制定招聘计划,招聘员工,培训员工,员工上岗安排管理,升级员工,解聘员工和计算每季度的人工成本。

二、实习内容

在经营过程中,面对五大消费市场,公司根据市场变化采取适当的经营策略和广告投入,将潜在消费市场转变为现实消费市场,并不断扩大自身在现实市场的占有率, 扩展和稳定了了亚洲和澳洲两大市场,并拥有相对优势。另一方面,公司根据市场预测,进行营销策划,确定目标市场,向生产商发布符合具备生产能力且有竞争力的订单,控制采购成本和物流成本。

我们遇到了资金不足、销售能力不足、如何进行市场开发、如何合理投放广告、发布订单等一系列的问题。这些问题已经让我们手忙脚乱,焦头烂额了但是还有很多情况是我们在现实生活中没有接触过的问题,在操作的过程中就发现自己做了很多的不合理的决定,例如未能及早扩张店铺、市场的开发不及时、广告投放不合理,市场竞争力不足,市场占有率太低,卖不出产品等等。来回味一下实习的过程,有很多的事情需要我们用心的理解和记忆,这些是书本上无法学到的,也是以后走向社会很需要的东西。

上机的第一周,老师很明智的让我们进行了试运行一周,让我们可以根据自己的想法任意操作和熟悉系统操作。这是一种很好的练习方法,因为在实际的操作过程中才能发现平时不会注意却又是非常重要的操作,只有经过失败才能找到最佳的投资方案,才能牢牢记住该做的事情。在试运行时,我们公司一开始就进行了长期贷款,但是只开了20多家店,没有把资金实现最大效益,并且贷款每年要交几百万的利息,得不偿失。在制定目标市场时,我们小组经过了一番讨论,把目标定在了亚洲市场和欧洲市场,结果投订单时发现,有很多渠道商都把目标市场定在了亚洲、欧洲美洲这三大市场,导致市场竞争严重和扎堆,广告费用大大提高。还有因为生产商和渠道商都不熟悉操作,一上来投放订单和响应订单时,价格和订单量过低过少,导致有一部分渠道商和生产商没能拿到订单。第一季度生产商产能过大,而渠道商发的订单量过少、价格过低,渠道商订单发布的不合理,导致生产商陷入困境,情绪不满,现场一片混乱。因此,老师那边决定第一季没能达成交易的双方可以在市场交易室进行谈判,签订合同。在谈判的过程中,渠道商占尽上风,疯狂压价,出价普遍比市场指导价低,生产商到处为货品找出路,急于脱销,双方争议不断。致使试运行的时候订单系统无用武之地,因为大部分的合同都是在私下签订达成的。总的来说,第一次的上机是的结局不尽人意,但是我们从中明白了很多步骤的操作规定,这也为我们接下来的训练带来了不小的帮助。

在第二次上机前,我们有一天的时间讨论策略,由于有了第一天上机时的经验,我们对接下来的经营制定了详细的计划。我们小组的成员聚在一起,商讨贷款的额度,专营店的建设,产品的选择与市场的开拓,每一项的工作被我们具体的分析到位,确定公司的年度战略。第一年,我们根据试运行的教训和听取财务的建议,决定不进行贷款,在有限的资金下,我们决定租店铺而不买店铺,并且考虑到中级店能够升级为高级店,我们全部都租了中级店。第一年第一季度,我们无惊无险的度过了,但在第二季度的时候我们遭遇了很多问题,主要是规则不明确的问题,经营店开设需要和人员上岗都是需要三个季度,但我们理解为两个季度,在发布订单的时候都加大了两倍的订货量,但店铺和人员都没有到岗,市场卖不出货,产品积压,这是我们所意想不到的。第三季度时,由于仓库还剩很多产品,基本上我们都不用进货,而生产商那边却因为渠道商这边普遍不进货,导致货品销不出去,成本大大增加,资金流短缺,情况不乐观。到第四季度时,生产商和渠道商双方私下达成长期交易的比较多,而我们公司也与三个生产商达成了长期合作的协议。至此,第一年全部运营结束。

在接下来的经营中,我们同样遇到了很多的情况,第二年的时候,要进行中级店升为高级店的时候,也遭遇了规则不明确的问题,而第三年建旗帜店的时候也是老师那边规则不统一,致使我们遭受了很大的创痛。第三年的时候,我们遭遇了最糟糕的情况——进不了货,原本和我们合作的生产商突然不响应我们的订单,使我们的订单没有成交,我们失去了固定货源,陷入临近破产的危机,绝大多数的货源都被渠道商b2笼络了过去,我们到处找货源,得到的回复都是,已有固定合作伙伴,没有货再供应你们了,在ceo到处游说谈判下,全组的努力下,终于稍微缓解了危机。但至此,供货商的'黄金时代结束了,陷入混战时期。第四年、第五年的时候即使我们的店铺不断扩张,却一直面临这进货量不足的现状,市场占有率不足,饱受对手的挤压。第五年的时候店铺连年亏损,需要解除一部分租店合同。但总的来说,我们小组的情况还算不错,我们还在实习过程所举行的营销设计大赛中获得了第一等奖。其实我们觉得,最后的成绩并不主要,重要的是我们在实习的过程中学到的东西。虽然只是模拟的实习,我们已经从中深切的感受到,市场就是一个没有硝烟的战场,它是非常残酷的,也明白了“团队精神”的重要性,也许你很聪明,也许你很有能力,但是在面对残酷的市场竞争时,一个人的力量是绝对不够的,你需要团队的智慧和力量,只有每一个人各尽其职,相互配合,共同努力才能将企业经营好。

三、实习期间的感受和体会

我们是第一次接触仿真实习这个企业经营的模拟平台,从刚开始的迷茫,到实训时的不断努力,再到最后的了解与回味,六周的仿真实习模拟实训让我学到了很多,懂得了很多。

不管是在实训过程中还是实训结束,我都深深的体会到,要经营企业并不是想像中的那么简单。不管你是企业的总裁还是财务总监、采购主管、营销总监、物流主管、行政秘书,每一步的决策和计划都要全方面的考虑,而不能凭主观臆断来盲目的进行决策,那样做的后果只会使企业陷入困境甚至破产。在做每一个决定的时候,我们要全方面的进行详细的分析与计算,任何一个细节没有考虑周全就可能导致全局的困境。对于我们这些还没有走出校园的人来说,的确是一件充满挑战和困难的事情。开始的时候,每个人都在担心究竟该怎样经营下去,才不会让企业破产,正式上机操作的时候又是困难重重,由于经营规则理解的不透彻,很多时候会出现错误,到后来,每一步的操作都要确认好几遍才放心。实践和理论相差还是很大的,我们这些习惯啃书本的学生要想适应社会还需要更多的磨练与实践。

对于仿真实习模拟这个平台,一方面,六年的实习(包括试运行)让我们熟练地操作了做个平台流程,这个平台以简化的公司六年的业务流程给我们学生进行操作,演练,是每个人都了解了一个公司的运行,对于大学生创业有很大的启示作用,让大学生有了一个把所学理论转换为实践的机会。另一方面,它同样存在着不足之处,第一、相应的网络管理系统没有完善,只有一个订单系统,很多东西都不能在系统上操作,致使数据单据无证可查,大量漏洞频出,监管不得力。第二、订单系统不合理,使得生产和渠道双方不能够网上洽谈,所有生产和渠道商都是私下结成同盟,而订单系统失去了它原本的意义。第三、财务工作过于繁多,全手工登记账本的方式不适应这个平台的发展,应为一天为一季度的流程,账目数据多而繁琐,如果进行电子化记账反而会快速。第四、规则不明确,很多规则制定的说明都是让人模棱两可的,没有相应的培训,只能靠学生的猜测,规则的变动给我们的经营带来了很大的困扰。比如:人员招聘方面和店铺开设方面。第五、实习过程中所举办的几场比赛,cis设计大赛、网店设计大赛、营销广告设计大赛和产品广告设计大赛,这些比赛都是要求图片类设计和网店设计成品提交,而我们普遍都没有学习过相应的软件操作,特别是网店设计,这方面应另外进行培训,或在人员方面应加入艺术类学生进组,而不至于让我们措手无策。

仿真报告总结篇五

时光飞逝,不知不觉中就在学校的仿真实____台上经历了八个星期的实训。我有幸在这个仿真实____台担任渠道商,在这期间,主要工作任务是规划区域市场销售计划并时而了解信息中心给出的各区域市场占有率、市场最大容量、产品零售价格重要信息,这样就可以预测每个季度所需要销售的产品。从建立公司的名字、logo到公司一步一步的经营,从公司经营资金周转不到到向银行的紧急贷款,从跨学科、跨专业仿真实习的动员开始到圆满结束,都让我学到很多以前没学到过的知识与经验、认识更多没接触过的同学,并且积累走出校门之前的大学人脉,或许这都可能成为以后的财富。

二、实习目的

市场营销是一门实践性很强的专业课程,理论结合实际显得尤为重要。学校的学习环境和社会的工作环境存在很大的差异,学校主要专注于培养学生的学习能力和专业技能,而社会主要是锻炼同学们掌握的专业知识和业务技能。是否能适应社会的生存要求,做到学以致用,除了要加强课堂上的市场营销理论知识外,还必须要亲自接触社会、参加社会实践工作,通过对社会工作的了解来巩固、理解、深化课堂理论知识,从而达到自我总结、自我提升、自我升华的目的。

本次仿真实习的目的主要在于通过实习接触模拟的一个社会,了解社会工作环境与学校学习环境之间存在的差异,利用课堂知识指导社会工作、实习经验反哺理论知识,从而实现理论联系实际,缩小两者间的差异的目的,努力将自己锻造为社会所需、企业所用的人才!

三、实习时间

我于20_____年9月1号到10月25号在广东白云学院仿真实____台进行了为期8周的实习。

四、实习内容

1. 努力学习,注重实践,不断提高自身素养和工作能力

始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。由于本人的专业是市场营销,所以理论与实践相结合可谓是重中之重。从而把自己现有的知识用在仿真实习中,在实习、实践中也才能检验知识的有用性。所以在这仿真实习五年的实习工作中给我最大的感触就是我们在学校学到了很多的理论知识,但很少用于实践当中,这样我们所学到的理论知识和社会实践就大大的脱节了,以至于在以后的学习和生活中找不到方向。同时在我自己的市场营销工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。社会在变化,人也在变化,所以你一天不学习,你就会落后。通过跨学科、跨专业的仿真实习,学会了一些理论和实践相结合升华,从而锻炼出更加完善的自己。

2. 二、以极大的热情投入到工作中,诚实守信,按时上下班

刚步入工作岗位我难以适应角色的转变,不能发现问题,从而解决问题,认为没有多少事情可以做,我就有一点失望,开始的热情有点消退,完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情,想干有用的事的态度,不断的做好一些杂事,同时也勇于协助同事做好各项工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己该干什么,这就是一个热情的问题,只要我保持极大的热情,相信自己一定会得到认可,没有不会做,没有做不好,只有你愿不愿意做。诚实守信,尽心尽责做到按时上下班,不迟到不早退的良好社会公民。

三、在较好完成本职工作的同时积极帮助公司其他同事,和同事相处

团队工作无甚大关系的简单手语也可以提高你和同事相处的能力。随时对他人保持兴趣,也不要整天对你的同事喋喋不休地谈论工作上的事,你完全可以利用早上一点时间,问候一下你的同事,或者亲聊几句。例如,我经常会问他们做早上吃了什么早餐之类的一些话题,我还会在他们的办公桌上放一张有留言的小卡片或是在他们的信息板上放上一张卡通图片,还有叫我们公司的ceo发福利,请吃地下铁,蛋糕什么的。在做好本职工作的同时,我会为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。我还会做好上传下达各部门沟通信息,下订单,打广告,缴费,货款进账一系列的工作。在工作无聊之时,给同事们讲讲笑话,缓解工作压力。

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