初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)

时间:2023-11-10 作者:笔砚初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)

讲话稿可以作为演讲的提纲,帮助我们把握演讲的脉络和重点,使得我们的演讲更具备逻辑性和连贯性。对于讲话稿的写作,我们可以参考以下范文,从中学习和借鉴优秀的表达方式。

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇一

大家好!

热诚欢迎各位领导从百忙之中抽出时间光临我校,和全体教师们一起参加今天的庆祝教师节表彰大会。周知,xx小学是咱们谷水人民的骄傲,是屹立于xx的一颗明珠。这所已有百年历史的学校在一批又一批、一代又一代教育工作者的不懈努力下,为谷水及毗邻地区培养出了数不清的人才,同时,也在她的前进历程中写下了光辉的一页。

诚然,近两年来,学校由于主客观等原因所致,导致了部分学生的流失。尽管如此,全体教师仍然团结奋进,取得了一个又一个可喜可贺的成绩,受到了上级领导、村领导、关协老前辈的赞扬和众多家长的认可。据统计,学校近年来曾教师节致辞先后荣获国家尝试教学先进单位、省电化教育一类学校、省珠心算达标先进单位、省综合实践活动课实验基地、洛阳市青年文明号、区优秀家长学校等光荣称号。

尊敬的领导,我作为学校新一届班子的领头人,深感己之重任与使命。过去,大家对学校工作给予了很大的支持、很多的理解,我代表学校表示深深的感谢!并希望大家还能像过去一样继续关注我们,我热忱欢迎大家多到学校来,看看我们的学生,看看我们的老师,随时对我们的工作提出批评建议。让我们携手并进,共同努力,为孩子创造一个安全、舒适、愉快的生活学习环境,使学校真正成为孩子们求知的乐园、成才的摇篮!

老师们,国运兴衰,系于教育;振兴教育,全民有责。我们是塑造人类灵魂的工程师,我们是哺育祖国花朵的园丁,我们是社会使命和历史重任的肩负者,我们是召唤希望的中流砥柱,……新的学期,我们将以崭新的风貌勤于工作,勇于创新,乐于奉献,加强管理,提高质量,树文明校风,办一流学校,让家长放心,让社会满意。我们坚信:在新形势教育机制改革的推动下,我们将把握机遇,迎接挑战,与时俱进,不负国家重托,不负家长期望,不负学生敬意,再接再厉,继往开来,用我们的真诚、智慧、协力和责任谱写出万紫千红的动人乐章!我相信:在全体教师的不懈努力与拼搏下,在各级领导的指导与关爱下,等待我们的必将是中州西路小学灿烂辉煌的明天!

最后,我再次代表学校700余名师生向与会领导表示诚挚的谢意,并祝愿全体教师节日愉快,合家欢乐!谢谢!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇二

各位老师:

大家好!

好的传统我们应该要传承,要发扬。刚来八年级组时,我发觉我们这个优秀团队的特点是:有激情、有爱心、能吃苦。就希望能迅速融入这个优秀的团队。现在我们能济济一堂,我发自内心的感到高兴。

首先,我向各位汇报一下近期具有代表性的工作。

1、早到午管的继续实行。

2、组织调查学生的自行车车况。

3、印发了节假日“致家长一封信”。

4、组织召开了学生家长会。

5、组织了安全大讨论活动。

6、组织了八年级学生拔河比赛。

7、各班进行安全知识主题班会。

8、大课间活动有序安全开展。

目前的效果:八年级各班级继续保持稳定,教师们在努力工作着,一切都在有条不紊中进行着,那是我们共同努力的结果。

八年级各班主任和各课任老师的工作有很多可圈可点之处。年级组长王博老师善于耐心细致的做学生的思想工作,多次发现学生间的不安全隐患,并消灭在萌芽状态,成为我们年级组的中坚力量;王旭老师、苗明珠老师基本每天都是第一个进教室管理辅导学生,放学最后一个离开,工作热心负责,干劲大;李军老师、花宏艳老师、刘春波老师、邹冰老师、翟如林老师班务工作细致扎实,不怕苦,不怕累,能与学生融为一体,能一学期如一日的坚持早下班、勤下班,不计个人得失,表现出了极高的个人素质和强烈的责任心;姜婵老师、张妙老师工作认真主动,对待学生和蔼可亲,能跟学生融为一体,打成一片,深受学生的爱戴;冯丽老师、张晓芳老师、张玲老师、关海宁老师都能舍小家为大家,为给学生辅导,虽照顾不上小孩,但能协调好家庭与工作的关系,出满勤,干满点,能全心的投入教学工作之中;张花老师工作责任心强,态度积极,一丝不苟,任劳任怨;周原老师虽有身孕,但有着很强的上进心,工作扎扎实实,一丝不苟,能够虚心的向其他同志请教,工作热情高,有创新,并能与学生们打成一片;张雪梅老师能积极勇挑重担,工作思路新,敏锐性强,能在教学中把握新动向,工作热情高,团结同志,热心于公益活动。也正是由于我们八年级组所有的同志有着强烈的责任心,崇高的事业心,高度的团结心,必将使我们能从一个胜利走向另一个胜利。而在离这一学年仅剩的这一个多月的时间里,容不得我们有丝毫懈怠,我们更要团结,更要齐心协力,共同完善我们工作中的缺陷和不足,在这一学年的最后一次检测中打一场漂亮的翻身仗。

我们的工作在继续,我们在努力,但是我们的学生已经在变,摆在我们面前还有许多问题。

就我的工作记录如下:

3月28日:张凯旋与周楠因小摩擦打架;。

4月5日:姚璞、郭闯与九年级张亮打架;。

4月12日:今天的午休很令人感动,早到学生能迅速进入教室,校园内基本无乱转悠的学生,整个年级安安静静,这是少见的。

4月28日:三名社会青年与李世通打架,与滑振、高晓燕有关;。

5月2日:早操期间古锐勋将王一楠绊倒,致王一楠右前臂骨折;。

5月7日:我们年级组召开了期中质量分析会;。

5月9日:我们召开七八年级质量表彰会等等;。

期中考试我们年级英语(重点班)科目沣峪排名第一,思品、生物排名第二,语文排名排名第三。其余五科均在七校排名后列,总体排名位于七校第七。我们整体的情况不容忽视,压力太大。

其实我们也一直在努力,勤下班,早下班,辅导讲题管理,但是好像始终找不到一种有效的办法促进他们去勤学,让他们在学习中找到乐趣,事总与愿违。我感觉我们工作中欠缺的是份心,缺少的是用心做事。就拿几次我们布置完成的任务看,如要上交学生的征文,电子版征文中未排版,错别字连篇;上交要张贴的学生征文中竟还有到处涂抹的现象;上交的安全大讨论小结中,有雷同的,甚至还有不属于我们教师身份的,而是上级领导讲话稿的等;其实也好像就是我们现在的工作量太大,事情太多,有时候顾不上,想想其实是我们整天抱怨的东西太多太多,而这些怨气也正影响着我们每天快乐的心情。再去想想哪份工作不是一样的,我们会听到哪的哪的有怎么样好的待遇,哪哪的多么轻松,听的我们心猿意马的,多么羡慕,其实好的待遇和付出的是成正比的。我前几天还跟一个质监局的朋友聊天,说到工作难做这事,说到她们单位的科长、副局长都快五十了,因为工作的事情被领导当同事面跟骂孙子似的,底下的普通同志就更不要说了,他们的福利待遇是我所认识的里面算是比较好的,发的奖金和福利多了去,但是监管的是食品安全和建材安全,每个人头上就跟顶个炸弹似的,随时都可能爆。我还有一朋友在高新一中,福利待遇确实好,但是每天都忙的跟那啥似的,回到家倒头就睡,他们的工作只会听到领导说增加了什么,从来没有减少哪项的。当然有同志说你刚来咱们学校好多事情你还不知道,这个政策,那个制度有问题,这个的确,但是我觉得我们都是来工作的,既然来这里工作,我们就要把属于我们的工作做好,用心做好,这样也会给我们增添份好的心情。因为我们都年轻,我们就更要把是做好,做漂亮。

原归正传,在学生中还有一些问题:

1、凡是有厌学倾向的学生都有不把书本带回家的习惯。一杆笔,两本书,三心二意来坐班。

2、只会起哄。

3、班主任在时一个样,不在时,又是一个样;在班级是一个样,来办公室又是一个样。

4、纪律好了点,学生的发言的积极性就差了,学习的气氛就淡了。等等。

诸如这些细节性的问题不胜枚举。

这些情况出现的原因大致有以下几点:

1、小学时没有养成良好的行为习惯和学习品德;。

2、家教有问题;。

3、父母外出打工,无人看管或爷爷奶奶管不了;。

4、社会环境的影响;。

5、受有不良习惯的学生的影响;。

6、我们的老师的责任性不够或班主任的管理有缺陷。

那该怎么办呢?

我认为:首先,如果我们的课任老师向班主任一样管理学生,我们所出现的问题有可能不能完全彻底的解决,但可以绝对的逐渐缩小化。

其次,我们要明确我们的教育方向,学生的既定的特性决定我们的教育方向。

我们的方向是培养学生的品德,开启学生的智慧。在这里,我们的学生学习搞不好,是三年的失败,要是不能成人,是终生的失败。我们教育的底线是不能成才也要成人。

但是不能成才,并不意味不管学生的学习。虽然我们八年级有很多同学有可能将来考不上学校,但我们不能因此而放弃。我认为我们还有做到以下几方面的努力。

一、班主任管理方面,希望六位班主任“眼勤、手勤、脚勤”,能够及时看到问题,能够及时解决问题。班级管理应努力创设学习的氛围。这一点,大家可以向魏书生学习,他的“控制三闲”、“利用时间的边角余料”、“一分钟我能做什么”等很多内容都与培养学生珍惜时间、创设班级学习氛围有关。我也倡导各位科任老师充分的利用各个时间段,当好志愿者,争分夺秒抓自己教学的落实。尽可能不给学生留有可以灵活支配的时间,我们若放松一寸,到学生那可能就会放松一丈!

二、备课组方面,我们一定要坚持相互多听课,相互多交流。我们同科头的老师应该做到三统一:统一教案、统一进度、统一作业。实际上,把备课组工作做扎实了,对于每一个教师而言都应该会轻松些,团队作战总比一个人的力量强大。

三、课堂教学方面,就现在的形式,我们要大力倡导高效课堂,我觉得我们得学习山东即墨二十八中的方法,提出明确的预习目标,让学生带着问题来学习,养成自学的习惯。即我们的质量主阵地是课堂,一堂课四十分钟应是任务明确、措施得当、效果明显的。而预习,是每一个学习者不可缺少的一环,但很多时候被我们的老师忽略了。老师们总不放心,一定要自己面面俱到的去塞,把学生当成了被动接收的容器。

在我看来,课前预习应该有以下三个好处:

1、课前预习.有利于培养和提高学生自学能力。课前预习实际上是学生通过自己的思考,对即将所学知识进行的自学。在学校教师能教给学生的只是最基本的、起码的知识。大量的新知识是学生在以后的学习中不断的去探索,根据需要去自学。因此,学生从小就培养自学能力,具有十分重要的意义。预习正是过渡到自学的必要步骤。

2.有利于学生提高听课效率。学生在预习新课文时,会有不懂的内容,这属于正常现象。课本中看不懂的地方,往往就是教材的重点、难点,或学生学习中的薄弱环节。弄懂这些不明白的地方,恰好是学习深入的关键所在。预习时可以把这些看不懂的地方记下来,上课时特别注意听老师是怎么解决这个问题的。这样,听课的目的非常明确,态度积极,注意力也容易集中,听课效果肯定会好。

3.有利于暂困生扭转学习被动的局面。学习困难的学生存在的问题,主要是基础不牢,已学的知识不巩固,课后用于复习、做作业的时间也相应增加,以致愈学愈困难,造成“恶性循环”。为了扭转这种被动学习的局面,提高每一堂课的听课质量,减少用于复习、做作业所费的时间。

有效的办法,是争取在老师的指导下进行预习。经过预习,一方面,由于复习了需要掌握的旧知识,扫除了听课中的一些障碍,课堂上可以听懂,或基本上能全部理解,增强了学习的信心;另一方面,因为上课听懂了,课后用于复习的时间相应减少,做作业的速度相应加快。预习虽然用掉了一些时间,但从听课、复习和作业的效率上得到了补偿。时间一长,就能赢得一定的时间,用在回头系统地复习过去学习这门学科时没有弄懂的地方,或遗忘了的地方,从而使学习逐步转为主动,学习成绩也相应会上升。

3、试做各种练习的技能训练式预习等等。最常用的预习方法是阅读法,该种预习要求细读深思,对读不懂的地方和思不透的地方,记录在笔记本上,带着这些疑问上课,力争听懂,以便取得较好的效果。

三、就是一个落实的问题。我觉得有几个好习惯,有助于我们教学的落实。

1、提前候课。上课提前三分钟进教室,一方面督促学生做好课前准备,另一方面可以和学生聊一聊上节课学的知识,及时了解学生的学习情况。

2、当堂检测。倡导课堂作业在课内完成,就是希望能够当堂检测学生的学习效果。如果一天下来,各科作业都要求学生课外完成,那我们可以想象一下,学生会不会很认真的去对待作业?会不会开动脑筋去思考问题?学生还有没有时间去自看教材,查漏补缺。

四、就是学困生(问题学生)的问题。学困生的转化,谈何容易呀?我们的任课老师未将学生转化却已被学生同化的厌教了。

1、学困生产生的原因:学困生学习困难有自身的问题,由于个性差异,有的学生好动、贪玩,上课注意力不集中,学习习惯较差,久而久之对学习失去信心,抱有破罐子破摔的想法,导致学习基础知识比较薄弱。另外,我们的学生家长自身文化素质低,对学生学习不能起到有效的指导作用,放任自流,使这部分学生学习处于被动的地位。因而,学困生表现出学习上主动性不强,形成了消极的失败心态,丧失了学习的上进心。

2、转化学困生的目的:俗话说“十个指头也有长短”,学生由于自身、家庭、社会等因素的影响,出现了学习上的不同程度的障碍是比较正常的现象。帮助学困生树立自尊、自信的信念,逐步转变失败的心态,形成积极的自我学习内部动力,因此帮助学困生学习是老师义不容辞的责任。那么老师要用发展的观点对待学困生,要用“爱心”温暖学困生,要有信心相信学困生有成功的潜能,也有成功的愿望,要用平等的态度帮助学困生,使学困生多方面提高素质。

3、转化措施:

1、以长补短,以优代困。面对后进生要以鼓励表扬为主,即使是点滴进步,也应及时给予充分肯定,让他们也能感受到成功的喜悦。转化这些学生不能急于求成,更不能简单粗暴,随意惩罚。上课时遇到简单的问题多给他们机会,多用闪光的语言激励学生,通过疏导促使后进生积极向上,同时在班内开展“一帮一”,“优帮差”的帮扶小组,多开展一些适合学生特点的小竞赛,以激发后进生学习的兴趣,让学生在问中找学困生到乐趣,享受进步的喜悦。2、用点滴的恩爱关心后进生,唤起他们学习的愿望。针对后进生,教师要加倍的爱护和关心,细心发现后进生身上的闪光点,了解后进的前因后果,因人而异。

3、布置作业因人而异。把习题系统分类,采取难易筛选,让不同的学生从中受益。课堂上对于以些简单题目给予他们机会,让这些学生从中找到学习的乐趣,作业有目的布置,使他们选择适合自己的题目,从而达到一定的效果。

4、教给他们一些有效的学习方法。实践表明,学困生在学习上主要体现为知识相对孤立,方法理解较肤浅,使用时模棱两可,似是而非,缺少系统的归纳与整活动内容。

5、通过面批的方法,让学困生感觉到自己也是老师关注的对象。一些学生之所以成为学困生,主要是对自己要求不严,遇到运用所学知识不能解决问题时不闻不问,做错也不找原因,不订正,这样久而久之,越来越多,便不会解决所有问题,从而对学好失去了信心,这就要求教师及时发现问题,及时帮助学生解决问题,作业适当的进行面批,这是教师与学生零距离接触,及时帮助、鼓励学困生的一种有效方式。它可以帮助学生及时了解自己到底是为什么错,错在那里?以后应怎样思考这种问题?逐步让学困生学会方法,树立的信心,从而缩小两极分化。使他们在本学期都有不同程度的进步。

我相信:爱是转化后进生的催化剂。只要教师施以爱心,有契而不舍的精神,不断的帮助其树立学习数学的信心,转困一定有收获。但在实施过程中,要视学生的情况变化改变策略,及时调整,一切以学生的变化提高为着眼点。

老师们,我们的服务对象是学生,学生是有感情、有生命、有自己审美观点的人,你对待工作的态度怎样、你的教学水平如何,学生都有着自己的评价。用心做事应该成为我们每一个人的出发点。认真做事,只能把任务完成,用心做事,才能把一件小事也演绎得完美,你也才能从创造性的工作中收获快乐。

老师们,我们的任务是艰巨的,目标是明确的,面对挑战,我们只要拿出拼命三郎的精神,从落实每一堂课开始,从最后一名抓起,奇迹,一定能在我们年级组产生!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇三

大家好!

一年年春华秋实,一载载桃李芬芳。在洋溢着丰收喜悦的金秋九月,我们共同迎来了第xx个教师节。在此请允许我代表学校党政领导班子向默默耕耘、辛勤工作的全体教职员工致以节日的祝福和亲切的慰问!感谢大家在过去的日子里对学校的发展所付出的辛苦和做出的贡献!向本次表彰大会中即将受到表彰的教职员工致以最真诚的祝贺!

刚刚过去的一学年,拼搏与收获同在,付出与回报并存。学校秉承立德树人乐育乐学的办学理念,内练素质,外塑形象,强化学校管理,抓安全促稳定,构建和谐校园;以课堂教学改革带动课程改革,以课程改革促进教育教学质量的提升,大胆实践合作型学习小组教学模式,教师的教育理念和教学行为发生了根本性转变,教师的潜能得到了充分挖掘,学生的个性得到了充分发展,教育教学质量稳步提高。这些都离不开全体教职员工的辛勤努力、默默付出,教师职业是神圣的。教师不是演员,却有着固定的忠实观众;教师不是雕塑家,却塑造着世界上最珍贵的艺术品;教师不是明星,但教师的身上凝聚着众多学生滚烫的目光。教育是一门科学,科学的价值在于求真;教育是一门艺术,艺术的活力在于创新;教育是一项事业,事业的价值在于奉献。

为了教师的荣光,我们七中人在最普通的工作中汇聚了最可贵的点点滴滴。我记得老师们对学校发展提出的一条条好的建议;我记得在七中课改的道路上我们共同奋斗,战胜困难的每个精彩瞬间。我们的班主任们把班级当成自己的家,把学生当成自己的孩子;我们的青年教师你追我赶不甘落后;我们的老教师们,老当益壮,奋斗不息,共同谱写了一个又一个感人的奉献乐章。在这里我衷心的向大家道一声:辛苦了!

播种理想收获成功,播种勤奋收获未来!只要努力与我们同行,希望就会与我们同在。老师们,让我们发扬锐意创新潮头立,百舸争流敢为先的斗志,齐心协力,团结拼搏,共同铸造我们中学新的辉煌!

祝全体老师节日愉快,工作顺利!

谢谢大家!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇四

大家好!金秋送爽,硕果飘香。今天,我们欢聚一堂,隆重举行浮来山镇庆祝第xx个教师节大会。首先,我谨代表县教育局,向关心、支持浮来山镇教育事业的镇党委、政府领导表示感谢,向辛勤耕耘在浮来山镇的老师们致以节日的问候和崇高的敬意!

一年来,浮来山镇各学校以办让人民满意的教育为出发点,内强素质,外树形象,学校管理日益规范,教育教学质量稳步提高。党委政府在财力紧张的情况下,投资二百多万元在中心初中新建学生公寓楼,中心小学也争取上级专项资金建设了几处联小,办学条件进一步得到改善,在今年的中考中,中心初中和二中成绩均名列前茅,进步有目共睹;中心小学和二小在全县的素质教育抽测中也取得了优异成绩。在去年年底的教育督导评估中,我镇的这几处中小学均跻身全县前列。这些成绩的取得是与镇党委、政府的正确领导和大力支持分不开的,也是全镇广大教职员工共同努力的结果。我们应再接再励,勇于创新,努力工作,把我们的四处学校建设成为全县、全市乃至全省的名牌学校、明星学校,把我们浮来山镇建设成为教育强镇、教育名镇。

同志们,百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。振兴教育,希望在教师。我们的事业光荣而又艰巨,衷心的希望广大教师:牢记职责,不辱使命,继续发扬任劳任怨、无私奉献的红烛精神;关爱学生、促进学生全面发展的园丁精神;兢兢业业、刻苦钻研业务的敬业精神;把志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进作为共同遵守的职业准则,以崭新的精神风貌和奋发有为的工作热情,全身心地投入到教育教学中来,从提高自身素质做起,努力把学生培养成适应时代要求、品学兼优的新型人才,以优异的教育教学成绩回报浮来人民,为全镇经济社会的快速发展和全面进步做出更大的贡献!

各位领导、各位老师,回首过去,我们无怨无悔;展望未来,我们豪情满怀。新的一年,我们要在镇党委政府的正确领导下,团结协作,发奋拼博,克难攻坚,乘势而上,努力谱写浮来教育的新篇章!我深信:浮来的教育明天会更好。

最后,衷心的祝愿各位领导、各位老师身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!

谢谢大家!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇五

各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家好!再过xx多天,就是我们这一届九年级同学出征迎战之时,蓄势待发之际,我们九年级全体教师郑重向你们承诺:我们将用最无私的奉献、最贴心的关怀成为你们最坚强的后盾!

“三分天注定,七分靠打拼,爱拼就会赢!”我们的未来应该由我们自己来掌控!纵使前景无法测定,也一定要顶着风雨,披荆斩刺!人生因拼搏才精彩,只要生命依旧鲜活,前行的脚步就不该停止!鼓起勇气,抓住每一天的机遇,抓住每一秒时间,不要枉费年少时光,不达目的,绝不言弃!

同学们,在这关键时刻,最忌讳的是空有想法而没有行动。课堂上你们一定要用渴求知识的双眼替换困倦的身影;自习课上一定要用紧张高效的思考替换你左顾右盼磨磨蹭蹭的行为,重中之重,你们要有计划地跟着老师的节拍走,一拍都不能走慢、走乱,要有计划的安排自己的学习。失去的时间无法换回,但失去的知识却可凭坚强的意志,实际的行动来换回!要坚信,只要付出,就一定会有回报!

初三是人生征途中的重要一站,千万不要把太多的精力和时间消耗在一时的享乐当中,老师知道你们很累,但寒窗苦读是为的就是把信念点燃!老师知道你们很苦,但披星戴月为的就是拥有美好的明天!同学们,前面三年我们都从风雨中走来了,在这最后最关键的时刻,为了我们的理想,头悬梁锥刺股有何不可?为了我们的人生,三更睡五更起又有何惧?同学们,你们的肩上承载着太多的希望,作为老师,我们愿意为你们分担责任,为你们倾尽我们全部的精力和心血,“甘将心血化时雨,润出桃花一片红”。我们相信,通过我们师生的'共同努力,以我们共同的智慧驾驭战场,定能决胜中考!就让我们用信心,用耐力,用压倒一切的劲头,勇敢地接受来自命运的挑战!

同学们,青春的脚步,为我们敲响了出征的战鼓;誓言的手臂,为我们扬起了奋蹄的长鞭。让我们展开飞翔的翅膀,迈开坚定的步伐,跨过命运的门槛,朝着我们的理想——奋勇出击!让我们与梦想签约,为父母,为母校,更为自己再创佳绩!

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初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇六

你们好!

今天是教师节,我们在这里举行庆祝活动,来庆祝我们教师自己的节日。我代表xx公司党委和xx公司,向xx小学的各位老师表示节日的祝贺。同时,我也向多年来在教育战线为xx小学呕心沥血、付出艰辛劳动和贡献的其他同志,表示亲切的问候和衷心地感谢!

多年来,xx小学始终伴随着公司的发展而发展。1988年xx小学投入使用后,基本上解决了公司驻地职工子女就近上学问题,解除了职工的后顾之忧,同时也开始步入正规化管理轨道,不断创新教学形式,教学质量逐年提高,各项工作组织得有条不紊,各项活动开展得有声有色,多次在教育系统被评为管理局“教育先进集体”。特别是xx小学教师队伍的素质连年提升,仅在上一个学年度,有3名教师分别在全国教育系统组织的绘画、电脑小制作、自然科技竞赛中获得辅导奖;有6名教师在管理局教育系统组织的各类教学比赛中分别获得了二等奖和三等奖;在首次立项课题研究中,学校被授予省科技教育试验基地;在教培处组织的课本剧表演赛中获得了一等奖,有2名教师获得辅导奖,以上这些荣誉称号的取得,既是这些老师不断努力的结果,也是学校领导和全体教师集体智慧的结晶,这充分说明xx小学的教师队伍是一支业务素质高、敬业精神强、忠诚教育事业的队伍。

同志们,教师是一个光荣的职业,你们所干的事业是世界上最壮丽的事业。你们把学校当作自己的家,恪尽职守,甘为人梯,默默耕耘,忘我工作,你们注重言教,更注重身教,以形象的教学,美丽的语言,礼貌的行为,感染学生,影响学生,引导学生,为将来同学们接受现代化教育打下了坚实的基矗你们是非常辛苦的,你们取得的成绩是有目共睹的,是非常大的,也是值得大家骄傲和自豪的。为此,xx公司党委和xx公司不会忘记你们,xx公司的全体干部职工家属同志们不会忘记你们。为此,再次向你们表示衷心地感谢!

最后,祝老师们节日快乐!祝大家身体健康,工作顺利,再创佳绩!

谢谢大家!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇七

各位教师们大家好!

毕业班工作是学校整体教学水平的集中体现,是学校工作的重中之重,在开学之初就召开毕业班老师大会,与毕业班老师共商对策,可见学校对毕业班工作的重视,目前是毕业班教学的关键时刻,今天召开这个动员会,旨在使大家明确目标增添信心,确定措施创造辉煌,也是为夺取今年中考的胜利给老师们鼓劲、加油。今天我强调以下几个方面的问题。

渝汉中学近几年的升学率是逐年提升,稳居全区前三名,在渝北区树立起了良好的形象。但是,我们绝不能沾沾自喜,绝不能放松要求。因为,成绩只是代表过去,未来还需重头做起。为确保我校的良好形象,教师必须树立以下的观念。

。这事关学校的荣誉。学校有声誉,教师才会有自豪感,在别人面前才会扬眉吐气,才能理直气壮地说自己是某某学校的教师。同时,学校才会有源源不断的优质生源,步入更加良性发展的轨迹之中。如果这届初三学生中考考差了,人家会认为这届的初三教师是球的,会拿你们跟以往考得好的那届的教师进行比较。而且,一些外来学生及家长也会打听这届初一是哪些教师教,然后才会慎重的选择学校。学校办好了,大家才能名利双收。千万不要认为自己努力工作是在为学校,为学校领导在工作。其实,你的努力付出都是在为自己工作。

。这事关班主任的荣誉。为什么很多家长和学生都要选择班级,甚至找各种关系调换班级,其实就是在选班主任,人家就是认可这个班主任,冲着班主任而来的。因为一个好的班主任,其实就是一个好的班级。因此,作为班主任这个学期务必要牺牲更多的休息时间,工作一定要做到位,做到早出晚归,经常深入班级与学生交心谈心,开好主题班会,对学生进行理想和前途教育,对不同层次的学生提出不同层次的要求。经常召开班级科任教师会,分析班上的情况,找出对策及时解决问题(没有团队精神永远只是一盘散沙)。努力想办法在班上营造一个中考的良好氛围(目标定出来,标语挂出来,口号喊出来,行动动起来)。

。这事关教师个人的荣誉。为什么班主任要选科任教师,人家看中的就是你的能力和本事。什么叫有能力的教师,有能力的教师,就是要表现在教育教学上,就是要表现在能把学生不想学变得想学,学不好变得学得好,行为习惯不好的变好了。作为科任教师一定要协助班主任搞好班级管理、学生的思想教育工作,不要认为这都是班主任的事情。团结、协作才是正道。科任教师有能力、善于合作,每个班主任肯定都会争着要的。

。很多时候声誉比金钱更重要。我始终认为:“没有教学质量不高的教师,只有不想提高教学质量的教师”,“没有不想把书教好的教师,只有没找到把书教好的方法的教师”。但为什么一所学校总会有一些教师教育教学业绩不理想,究其原因,还是思想上的问题,是价值观出现了问题。如果思想问题解决了,工作态度端正了,再差的教师也都会有七层。因为他们会自己努力想办法提高课堂教学水平,不断提高自己的教学质量,树立自己在全校师生心目中的良好形象。比如:如何打好整体战而不是只顾自己这个学科,如何作好学生的思想教育工作,如何去把握中考动态等等问题,老师都会自己想办法去解决。只要思想不滑坡,办法总比困难多。

要知道:学校在安排工作时,评先晋级时,首先考虑的肯定是工作态度端正,有责任心,教育教学效果业绩突出的。如果因工作无力而被学校更换岗位,那时你可能真的很没有面子。

或许有少数人认为,学校不安排我当班主任,不教主科,工作还轻松一些。我想问:真的就轻松了吗?其实,人不是因为工作任务轻松就真的轻松,而是内心精神的愉悦,工作被认可才是真的轻松。你还能感觉工作累,你还能被安排在重要的岗位上,说明你还有价值。

另外,不要埋怨我们的学生怎么怎么样的差。教师要牢记:把一流学生教好的教师只是三流的教师,把三流的学生教好才是一流的教师。作为教师的最大光荣就是学生喜欢,家长称赞,毕业后的学生终生难忘,回想起初中生活时能对教师津津乐道。

时间紧,任务重。必须努力使课堂中的教与学要高效。

一个普遍现象:教师往往在下课前会问同学们“大家都会了没有、懂了没有?”,同学们便齐声喊“会了、懂了”,皆大欢喜。其实不同的同学处在不同的层次:有的同学仅停留在第一个层次,课堂上听明白了,下课就忘了;有的同学停留在第二个层次,练习题都做完了,但错很多;有的同学停留在第三个层次,规范题会做,问题一变化就束手无策,这些都不能算是掌握。每个同学必须知晓自己处在哪个层次,并有针对性地请教同学或老师,才能提高学习的质量。

教师一定要引导和训练学生:做题要追求“真会”。也就是说,会做这道题是第一步,明白为什么这样做是第二步,能由此及彼做会一类题是第三步,而最高境界,就是把解这道题的前因后果,来龙去脉深入浅出地给别人讲明白。做题要达到“真会”,不二法门就是总结和反思。

对一道具体的题目而言,在做完之后,要及时地分析、归纳、总结。重新审视题目关键的条件和问题,找出“题眼”在什么地方,这是提高自己审题的能力,或者说接受、挖掘信息的能力;然后看看这道题涉及的是什么知识点,顺利解题需要的方法是什么,拨清考察的内核;再回顾一下解题思路,第一步是什么,第二步又是什么,把每一个步骤都穿成一条线;积极思考一下为什么要这样做,还有没有别的方法,有无创新之处;跟以前做过的题目进行分析对比,争取做到举一反三。当然,也不是每一道题都要如此,是否有价值进行这样的思考完全由学生自己把握。

对一类题目而言,也要善于研究它们的共性,努力做到一题多解,多题一解,不断总结出规律和适用范围,或者由一道题的巧妙解法推而广之,争取变成一类问题的通解。

课堂上就得留足时间让学生去完成上面的“四步曲”。慢有时也是快,留足时间让学生经历“听明白,想明白,讲明白”的过程,让学生追求“真会”。不要讲完一题之后,不留时间学生进行消化处理,就马不停蹄的讲下一题。如果这样,学生可能仍然不是真的会了,老师就可能会出更多的题让学生再次练习,通过“牛皮扎,扎牛皮”的方式让学生来掌握知识。这样的“题海”战术是不可取的。

教师们的教学不只是追求“教过”,而是要扎实追求“教会”。努力让课堂教学变得高效。我们主要通过四问来解决课堂高效的问题:

第一个目标问题:你打算这节课让学生获得什么?

第二个效率问题:你打算用多长时间让学生获得?

第三个方法问题:你打算让学生怎样获得?

第四个达标问题:你怎么知道学生已经达到了你的要求,有多少学生达到了你的要求?

作为学校的管理人员听课之后的评课,也按这四个问题来评价老师们的课堂是否是高效的课堂。

校长、分管校长、教导主任、科研主任都要长期深入课堂听课。教学质量的提升,一切从降下重心开始。学校的重心工作就在课堂,这也是最底屋的工作。谁抓住了课堂,谁就可以抓住教学质量。试想,我们这些当校长、分管校长、教导主任、科研主任的一天到晚,一年到头都不能深入课堂,给教师们的感觉就是学校不重视课堂,不重视教学质量。那么教师就不会重视自己的课堂,自然就不会重视自己的.教学质量。因此,校长、分管校长、教导主任、科研主任必须要深入初三课堂听课、评课,导课。

教师们,愿你们以火一样的激-情、必胜的信念、科学的方法和旺盛的斗志,努力拼搏,收获我们今年中考的辉煌,一切都拜托大家了!

各位领导、各位同仁:

大家好!

经过学校认真研究,精桃细选,组建了本届初三年级组。本届初三教师的配备,在保持初三队伍的稳定性的基础上,实行活水机制,挑选原初二年级干得好的同志升上初三,又增加了原二中几位精英。在初三年级组补充了新鲜血液,他们在初三年级组形成了新的冲击和挑战,促进了竞争,增加了这支初三队伍的活力。本届初三,语外理政史都是一人一班,全组32名任课教师,几乎集中了学校骨干力量。从初三师资的配备,让我们感受到初三工作在学校的重要地位,感受到学校对初三工作的高度重视和殷切期望。有了精良的师资配备,有领导的重视,有同志们的团结拼搏,我们期待2012届初三取得新的成绩。

力保证课堂教学的有效性,又要考虑保证进度,按进度计划施教。新的学生、新的形势给我们提出新的挑战,我们没有其它选择,只有横下一条心,扎实工作、科学拼搏,在逆境中求发展,争创新的佳绩。

开学七周来,初三教学和管理工作有序开展。年级组继承前几届初三的成功做法,实施了周练和双休练,做到及时批改讲评并订正,在这项工作中,感谢各位备课组长尽心尽责,做了大量工作,协调安排同组任课教师按时出好周练和双休练作业纸,并在质量上做好把关工作。班级管理方面,几位班主任以高度的责任心和丰富的经验在开学伊始就让学生领略到了初三年级的新气象,一段时间抓下来,在班风和学风建设方面初显成效。学生思想稳定,学习兴趣渐浓,自主管理意识显著增强。班级之间形成你争我赶的良好态势。

毕竟时间较短,还有许多需要努力提高的地方。比如许多学生学习目的性不强甚至陷入迷茫,学生信心不足缺乏持久动力,学生基础普遍比较薄弱、尖子不尖,两极分化严重、优生和中等生数量太少,还存在部学生打架违纪甚至发生易引发恶性事故的群殴事件,这些都要我们在今后的工作中加强研究加以解决。因此,要召开这样的会议,集中大家的智慧,听听大家的意见,以便我们进一步研究制定相关措施,做好下一阶段的初三年级教学和管理工作。

今天的会议有四项内容,一是对第一阶段测试进行质量分析;二是讨论制定2012届初三升学奖励方案;三是请大家针对初三年级的教学、管理和训练谈谈自己的想法和建议;四请陶校长讲话。

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇八

今年以来,塔山镇党委、政府班子,在区委、区政府的正确领导下,坚持“三个代表”重要思想为指导,团结和依靠全镇广大干部群众,凝心聚力,开拓进取,在促进塔山经济社会综合发展和自身建设上取得了一定成绩。现将班子思想政治建设、反腐倡廉建设及工作实绩等方面的情况,总结汇报如下:

一、思想政治建设方面:与时俱进、团结务实,不断提高班子凝聚力和战斗力。

为了适应不断发展着的新形势,切实担当起领导全镇“三个文明”建设的重任,我们始终把加强班子思想政治建设、提高班子整体的凝聚力和战斗力,作为班子建设的首要任务。

一抓学习。坚持党委中心组学习制度,通过开会、座谈、调研等形式,认真学习二中、三中全会精神,体会贯彻党的路线、方针、政策。坚持与时俱进,学习政策法规,提高贯彻执行政策和依法执政的能力;学习市场经济理论,提高服务市场经济的能力;学习公共管理知识和领导艺术科学,提高领导水平和能力;学习借鉴先进地区的发展经验,提高思考创新的能力,效果十分显著。

二重团结。镇党委、政府班子,始终按照党委集体领导、政府依法行政的原则,各负其责,分工协作。坚持党的政治领导、思想领导和组织领导,认真贯彻落实党委会议事规则、党委政府重大事项决策抄告单制度、党委民主生活会制度。注重班子团结,做到大事讲原则、小事讲风格。定期召开班子民主生活会议,在班子内部开展批评与自我批评、帮助与相互帮助,增进团结。

三讲民主。坚持民主集中原则,不断提高领导班子的执政能力,提高民主意识,培养民主作风。在用权上,实行“各负其责,各施其职,通力协作,密切配合”,大胆放权于班子成员,充分调动班子成员的积极性,能动性和创造性。工作中实行领导包片干部保村责任制,实行“谁主管、谁负责”原则,明确责任,加强协作。对重大事项,党政主要领导能广泛征求班子成员和机关干部意见,及时召开班子成员会议,民主集体决定。班子内部至始至终坚持民主集中,团结协作,勤政廉洁和求真务实原则,做到了大家心情舒畅,不搞无原则纠纷,既民主又集中。在落实分工的基础上,班子定期或不定期地召开会议,互相通气,协调配合,充分发挥每个班子成员的优点和特长,同时优势互补,心往一处想,劲往一处使,有力地促进了各项工作保质、按时完成。

四严纪律。以制度管理为重点,深化机关效能建设镇领导班子工作总结镇领导班子工作总结。规范完善了机关内部的各项管理制度,班子成员带头模范执行各项规章制度,坚持按制度办事,坚持民主推荐和民主测评,杜绝工作和用人上的不正之风。以民主监督为保证,认真贯彻落实党内监督条例和中央八项规定的要求发挥党员监督作用。注重和加强信访工作,畅通群众举报违纪违法行为的渠道,及时处理群众反映的问题,以事实为依据,以党纪法规为准绳,严格执纪查案。通过思想政治建设,班子集体达到了思想上有提高、政治上有进步、作风上有转变、纪律上有加强的目标。

二、工作实绩方面:认真履职,创新实干,较好完成各项工作目标任务。

发展是硬道理,是衡量领导班子工作业绩和执政能力的根本标准。按照既定的发展目标和思路,我们团结和依靠全镇广大干部群众,抢抓机遇,克难攻坚,狠抓工作落实,开创了经济社会各项事业发展的新局面。

经济运行质效逐步提高。

一是产业结构逐步优化。紧抓发展设施农业不放松,边提档,边扩覆,沿贾耿路新流转设施农业用地近1000亩。张场生态农艺园前期工程已基本完成,建成达产后将成为我镇徐州坤元食品有限公司出口加工的优质原材料基地。葛湖鑫田园金针菇种植园项目一期投资基本完成,预计全部建成达产后可实现产值800万元。

二是项目建设加快提速镇。1、农产品加工龙头企业提档升级。徐州坤元食品有限公司作为我区唯一一家农副产品深加工出口企业,今年以来不断扩大生产规模,不仅进一步推进了我区农业产业链延伸,而且为我区农副产品出口创汇方面做出了较大贡献。张场米业今年以优质种植稻米基地为核心,逐步创建集水稻种植—稻米加工—品牌创建—集中销售一条龙服务的“恒舜”牌优质生态大米经营模式。新上投资3000万元的米糠油加工项目,进一步完善产业链,提高产品附加值,增强企业竞争力,努力向国家级农业产业化龙头企业迈进。2、工业项目加快提速,招商引资步伐加快。抓住机遇,利用原有废弃地招商引资,今年新上旭松新型材料厂,实现当年招商、当年投产,主要生产低温烫膜,一期投入4000万元,年可创利税300万元。

生产生活环境逐步改善。

一是基础设施得到夯实。今年全镇共有4个村利用“一事一议”,积极筹资筹劳,对村内巷道、电排灌溉、沟渠改造、环村公路、基耕道路等进行新建、改造,方便了群众出行和生产生活,总投资约122万元。

二是人居环境得到改善。以乡村环境整治活动为契机,在全镇掀起了绿化美化、清扫保洁和垃圾收集、清运、处理全覆盖的高潮,有效改变了村庄“脏、乱、差”面貌。“组保洁、村收集、镇运转”的垃圾市场化运转体系已全面运转,改善了镇村面貌,群众满意率达到98%以上。

农村社会事业逐步拓宽。

一是惠民工程全力推进。积极筹措资金,围绕镇级基础服务项目建设,今年投资3000万元,用于乡村道路硬化,其中镇区投资300万铺设了宏塔路;总投资760万元的塔山镇中心幼儿园、葛湖小学和闫庄小学新教学楼投入使用,极大改善了我镇农村教育环境和条件。

二是社会安定和谐有序。严格实行信访事项督办制度,建立健全社会治安防控体系和矛盾纠纷排查调处工作机制,下大力气抓好社会公众安全感、满意度民意测评工作和党的十八大期间维稳工作,化解矛盾、稳控人员,最大限度地减少不和谐因素,实现全年赴省进京上访零记录。

三、反腐倡廉方面:惩防并举,严格监督,树立班子良好形象。

坚持和落实党风廉政建设领导责任制,坚持党政“一把手”负总责,班子其他成员管住管好职责范围内的责任制工作。以学习教育为基础,班子成员带头率先垂范,严格执行八项规定,认真履行职责,不断提高全镇党风廉政建设的能力。不出入私人会所,不接受和持有私人会所会员卡,自觉接受党组织和人民群众的监督镇领导班子工作总结工作总结。规范镇村财物管理制度、村级招待费开支制度、建设工程招投标制度、政府采购制度、镇村干部考核制度、机关人员管理等制度,坚持制度管人管事管权,强化制度约束力,为推动党风廉政建设提供了制度保障。强化政府行政督办、人大监督检查、工程审计监督等各项措施,严厉查处违法违纪行为,在我镇大开发大建设的环境下,确保了领导班子和机关干部干净干事。同时,结合区委、区政府开展的一系列活动和塔山实际情况,开展了读书、观看教育片、撰写心得体会等多种廉政教育活动,设计灵活多样的活动载体和形式丰富的廉政教育,对领导班子和机关干部严格要求、严格管理,较好地落实了党风廉政建设责任制的要求,树立了领导班子和机关整体的良好形象。

一是镇财力十分薄弱,投入基础设施的经费十分有限;二是农业生产缺乏企业带动,农产品深加工企业较少,销售市场不稳定,农业产业化步履艰难。三是由于受区位限制,招商引资难度较大,缺乏支撑经济发展的大企业、大项目。在今后工作中,我们将以党的十八大精神为指导,继续深入贯彻落实科学发展观,加大项目建设,做强优势产业,改善生产条件,推进生态文明,力保民生民本,走出一条符合塔山发展的特色之路。

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初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇九

各位老师

大家好!我也好!

金秋九月,清风吹拂,花香甜美,笑容绽放,我们迎来了。

第xx个教师节。

在这喜迎教师佳节的美好时刻,我有幸站在这里。

讲话。

心情既激动又惶恐。此刻请允许我向辛勤耕耘默默奉献的。

领导。

老师们真诚地说一声:“辛勤的园丁们,教师节快乐!”

领导。

们以身作则,名师们率先垂范,教研工作风风火火。,有一个个爱岗敬业乐于奉献的好老师,才有了六中今天的意气风发。

选择六中绝不后悔,既然选择了远方,便只顾风雨兼程。弹指一挥间,只为教育来,张校长言犹在耳。

周围,去迎接六中更美好的明天吧!最后我再次祝愿老师们节日快乐,身体健康,阖家欢乐!谢谢大家.

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十

各位老师、同志们:

祝全县教师和教育工作者节日愉快,身体健康,工作进步,阖家幸福!祝大家事业有成,万事如意!

迎来了。

第xx个教师节。

此值此千名学子满怀鸿鹄之志奔赴高等学校深造、万名学生满怀喜悦进入校园开始新学期生活之际请允许我代表县委、县政府及全县人民向辛勤工作在教育战线的全体教师及教育工作者,以及曾经为教育事业作出过贡献的离退休教师致以节日的祝贺和亲切的慰问!向你问声好,道一声“辛苦了向关心支持教育工作的社会各界人士致以高尚的敬意!

下,全县人民的支持下,广大的教育工作者和教师群体团结拼博,敬业勤业,倾情奉献,谱写了一曲曲向教育现代化奋进的华彩乐章。办学条件不时改善,学校危房改造走在全省前列;教育质量稳步提升,高考效果连续两年夺得全市第一;教育改革不时深化,农村小学办学模式改革成为湖南省基础教育继汨罗素质教育之后又一个有全国性影响的亮点。这些成果的.取得,全县六千多名人民教师长期在岳阳教育、教学第一线默默耕耘、艰苦守业、无私奉献的结果。清贫的环境里、清苦的岗位上,呕心沥血、教书育人,为提高国民素质,推动社会的繁荣与进步发光发热,做出了卓越的贡献。县委、县政府感谢你全县人民感谢你

教育为本。教育大计,权宜之计。教师为本。教师工作光荣、平凡、伟大、艰辛,承载着国家、民族的希望,也寄托着千家万户的希望。全社会都要尊师重教,努力营造尊重知识、尊重人才、尊重教师的良好风尚和关心教育、理解教育、支持教育的社会氛围,各级各部门要从社会主义现代化事业兴旺发达和强县富民的大局动身,关心支持教育,努力为教育办实事、办好事。

政治素质和业务素质,自觉适应全面推进素质教育的需要,自觉适应社会主义现代化建设的需要;勇做先进生产力的开拓者、先进文化的传达者,不时提高教育教学质量,以高尚的形象赢得全社会的尊敬,以无私和爱心培育好祖国的下一代,做人民满意的教师,用汗水和智慧办好人民满意的教育事业!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十一

各位领导、各位老师:

在第二十一个教师节来临前夕,我们在这里隆重召开退休教职工座谈会,首先我代表县委、政府向同志们表示亲切的慰问和节日的祝贺,祝各位老干部、老教师精神愉快,身体健康,幸福生活,老有所为,发挥余热,为我县教育事业的发展再做新贡献!祝各位老干部、老教师家庭和睦幸福,儿女事业有成,健康长寿,万事如意!

各位老干部、老教师在教育战线辛勤耕耘,用自己的心血和汗水为我县的社会主义革命和建设事业培养出了一批又一批“四有”新人,为高一级学校输送了大量人才,你们的功绩将载入史册,铭记在*县各族人民心中。你们无私奉献,淡泊名利,两袖清风,一身正气,只求贡献的高贵品质是一笔宝贵的精神财富,必将影响和激励各族青少年奋发进取,拼搏奋斗,成为建设社会主义祖国的栋梁之才。大部分老干部、老教师离开工作岗位后仍然关心着我县教育事业的发展,积极献言献策,对青年教师进行指导,在校外担任少先队辅导员,继续发挥余热,努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,主动参加党员先进性教育学习活动,严格要求自己,起到了表率和带头作用,为广大青年教师树立了榜样。你们不愧是辛勤的园丁,人类灵魂工程师的光荣称号!

社会在发展,人类在进步,随着综合国力的增强,人民生活水平的提高,县委、政府进一步加大对教育的投入,使我县教育事业取得了突飞猛进的发展,校容校貌得到了根本改变,实现了最漂亮的建筑是学校,最优美的环境是校园,最文明的的场所是学校的目标。全县学校绿化面积达30多万平方米,建成花园式学校56所,适龄儿童少年入学率、普及率、巩固率逐年提高,学校各项设备目臻完善,20xx年我县以280分的较好成绩顺利通过自治区人民政府“两基”检查验收。为全面提高少数民族教学水平,一个重视和加强“双语”教学的热潮正在兴起。20xx年全县“双语班”将达到25个,全县小学全部从一年级起开设“双语课”,到20xx年全县中学理科内容全部实现用汉语授课。随着知识经济的到来和科学技术的迅猛发展,出现了基础教课课程改革波澜壮阔的画面,20xx年我县被自治区确定为第三批基础教育课程改革实验县,为我县教育事业带来了新的发展契机,县委、政府高度重视此项工作,成立了以县长穆塔力甫·如则为组长的基础教育改革领导小组,划拨了专项实验经费,采取请进来,送出去的办法培训教师300多人次。广大教师接受新的教育理念后,大胆进行课堂教学改革,以学生为主体反对权威主义和精英主义,着眼于学生的全面发展,课堂上师生互动、学生积极探索,教师用爱施教,涌现出了一批教学能手,大面积提高了教育教学质量。从20xx年开始,在全县中学全面推广初三毕业证书和“绿色证书”“双证”制度,累计开设了木工技术、小刀制作、民族声乐等15个与生产、生活息息相关的职业技术教育专业,为农牧民脱贫致富输送了大量有文化、懂技术的合格劳动者,有效提高了农业科技含量,加快了农牧民脱贫致富的步伐。展望未来,*县教育事业前景光辉灿烂。

在此,我殷切希望在教育系统工作过的老干部、老教师继续关注我县教育事业的发展和进步,把你们的宝贵经验传授给青年教师,向县委、政府多提好的意见和建设,做反对民族分裂主义和非法宗教活动、维护民族团结、维护祖国统一的中流砥柱,充分发挥共产党员的先锋模范作用,为“科教兴沙”战略再做新贡献,再谱新乐章,再铸新辉煌!

再次祝各位老干部、老教师节目愉快,生活幸福,阖家欢乐!

谢谢大家。

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十二

各位校长:

大家好,马上我们即将迎来。

第xxx个教师节。

今天邀请大家以座谈会的形式来庆祝这个节日我觉得非常有意义。这对我们进一步倾听教师心声了解全镇教育现状更好的推进全镇教育事业发展有着重要意义。首先我代表镇。

委、政府向在座各位在各自岗位上取得的突出成绩表示崇高的敬意!并通过你们向辛勤工作在教育第一线的全体教育工作者表示衷心的感谢!在这里,我想讲三句话:

我镇经济社会和谐发展为教育事业。

提供。

了有力保障今年以来,镇。

委、政府紧扣镇十六次。

代会制定的目标任务,在危机中抢抓机遇,克服发展中的各种矛盾和困难,团结一心、创新实干,克难奋进,全镇经济社会各项事业都取得了较好成绩。1-7月份实现工业销售67.8亿元,同比增长28.19%,工业增加值19.5亿元,同比增长29.8%,利税6.8亿元,同比增长40.2%,技改投入22.8亿元,同比增长68.9%。高新园区建设,新农村建设,社区建设等重点工作都取得了较好的`成绩。经济实力的不断增强进一步促进了教育事业的长足发展。一方面我们做成了很多以前想做但是做不了的事情,如改善学校硬件设施环境等,另一方面也进一步增强了我们逐步解决教育经费不足等现实问题的信心。当然,这些成绩的取得也离不开全镇广大教育工作者得辛勤劳动和付出。

一直以来,我镇十分注重教育投入,教育硬件环境不断改善。拿今年来说,云阳二小教学楼建设和操场改造工程顺利进行,南门幼儿园搬迁及改造工程正在推进,横塘中心幼儿园综合教学楼,横塘中学和中心校的部分教学楼加固工程已开工建设。在抓好硬件建设的同时,全面深化素质教育,不断提升云阳镇教育品牌,认真落实教育规划,进一步完善城区学校施教范围,做好学校安全工作,建立健全校园安全工作机制,全镇教育事业持续健康发展。在肯定成绩的同时,我们仍然要看到教育工作中存在的不足,如教育均衡发展上还存在城乡差异,少数教师缺乏进取心、教育方法手段落后等等,需要我们在以后的工作中加以解决。

境界,以自己高尚的人格教育和影响学生,努力成为青少年学生的良师益友。教育者必先受教育,在当今时代,知识、信息更新日益加快,新事物层出不穷,每个人都要加强学习,不断更新,树立终身学习的理念,不断以新的知识充实自己,开拓创新,提高育人水平和能力。,努力把我镇打造成名师汇集,人才辈出的教育强区,为云阳经济与社会的快速健康发展做出最大的贡献。

最后,再次衷心祝愿大家节日快乐,身体健康,工作顺利,万事如意!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十三

亲爱的各位:

金秋沃野,丹桂飘香,伴着丰收的喜悦,我们共同迎来了第38个教师节。在此,我谨代表重庆市北碚区王朴中学校党政工团向为全校默默耕耘、无私奉献、恪尽职守的每一位教职工表示最崇高的敬意!祝你们节日快乐!

老师们,同志们,正因为有了你们的无私奉献、无悔付出,才有了我们王朴中学的跨越发展。20xx—20xx学年度,是令人欣喜的一学年,是满载收获的一学年,是王朴中学全体师生追求梦想,放飞希望,风雨兼程,实现跨越的.一学年。这一学年,我们被重庆市人民政府命名为“重庆市重点中学;这一学年,我们成功举办了“建校六十五周年校庆暨市重挂牌庆典”;这一学年,学校的内涵发展得到了进一步丰厚:教育教学管理不断加强、德育活动不断丰富,办学特色不断彰显,办学条件不断改善;这一学年,我们的名师队伍不断扩大,区级以上骨干教师达到29人;这一学年,我们的教育教学取得了丰硕的成果:我们又一次收获了中考、高考的喜悦,中考、高考上线的人数和比例,远远超过了联招学校,尤其是20xx级高考成绩尤为喜人,本科上线九十余人,上线比例达到历史新高,其中王小辉、杨玉旋、陈果、曾太会等同学以优异的成绩考入了重点大学,为学校争了光、添了彩。这所有的成绩都是大家努力的结果,这是大家的光荣,是我们学校的光荣!

老师们、成绩属于过去,荣誉归功大家,未来在于创造。作为重庆市重点中学的王朴中学的每一位教师,在收获果实的同时,也注定我们必须有更高层次的追求。新学年已经开始,创重成功只是学校发展的开始,我们将在新的时期里迎接新的挑战。我们将以提升档次、打造名符其实的重点中学为目标,进一步践行“德铸群英兴华夏”的办学理念,以“忠、勇、仁、义”为校训,营造“立德、砺志、求实、创新”的良好校风。希望全体教职工既要有脚踏实地、乐于奉献的工作态度,又要有“校兴我荣、校衰我耻”的精神境界,以学校发展为重,严格要求自己,热爱学校,关爱学生,以奋发向上的精神和扎实工作的作风,不断更新知识,刻苦钻研业务,积极投身到各自的工作岗位中去,自觉加强师德修养,淡泊名利,树立高尚的道德情操和精神追求,甘为人梯,乐于奉献,静下心来教书,潜下心来育人,努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。

老师们,回顾过去,我们豪情满怀!展望未来,我们信心百倍!新学年,新高度,新起点,新希望,新面貌。我相信,只要我们心系学子,情归校园,齐心协力,团结一致,人人争先,个个奉献,全情教书,全程育人,学校明天一定会更加美好!让我们同心同德,真抓实干,为美好明天共同拼搏奋斗!最后再次衷心祝愿全体教职工身体健康,工作顺利,节日愉快!

谢谢!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十四

尊敬而又亲爱的全体教职员工们:

今天是教师节,我们在这里召开座谈会,庆祝自己的节日,畅谈学院改革发展取得的成就,描绘东港未来蓝图。首先,我代表学院党政领导向大家并通过大家向全院教师、干部及管理服务人员表示忠心的感谢和节日的问候!

建院七年来,在xx工学院党委的正确领导下,在学院党政领导班子的带领下,通过全院教职工的共同努力,取得了广泛公认的办学成绩:首先,实现了办学机制的转换,完成了由中专办学向大专直至本科层次的跨越;其次,学院管理水平得到了提高,教学质量逐年攀升,学术科研水平不断提高,招生工作取得了历史性的突破;另外,学院硬件设施的投入加大,基础设施的建设、校容校貌等都发生了很大变化;教职工收入也有了大幅度提高和改善。这些都得到了社会、学生家长的普遍认可。

成绩的取得,得益于广大教职工的开拓创新、辛勤耕耘、默默奉献;得益于我们教师的爱校尊教的优良传统;得益于一批优秀教师教研并重的现代科学理念、敢为人先的开拓意识、锐意进取的艰苦创业精神;得益于广大党员教师献身教学的师表风范、治学严谨、诲人不倦的精神和高尚情怀。

去年的教师节,我有幸参加了市里组织的活动,xx市长在讲话中说到“父母给了我生命,老师给了我知识,社会给了我生活的机会”,我深有感触。在这三者中知识至为重要,而教师则起到了举足轻重的作用。

今后的5—10年是东港学院又一战略机遇期,我们面临教育部独立学院教学工作评估,面临民办高等教育的快速健康发展,形势逼人、不进则退、抓住机遇、加快发展,全力迎评是我们东港压倒一切的中心工作,需要全院干部、职工只争朝夕,持之以恒的艰苦努力。

学院要大力实施人才强校战略,全面落实“百名教师建设工程”,积极做好教师培训提高工作,加大人才引进力度,尽快建立一支个体素质优,整体实力强,结构全理、团结奋进的教学科研、党政管理和技术支撑队伍。

同时要进一步深化人事分配制度改革,加强机制创新、制度创新、措施创新,努力营造人才辈出、人尽其才、才尽其用的环境,为教师成才、育人、治学营造良好的氛围。

希望全院师生员工要以主人翁精神积极投身学院建设和发展,齐心协力、集思广益、振奋精神、求真务实,为学院的xx发展,为构建“和谐东港”做出新的更大贡献。

最后,祝全体教职员工节日快乐,身体健康,工作顺利!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十五

尊敬的各位老师、同志们:

大家好!

金秋送爽,丹桂飘香,在这洋溢着丰收喜悦的日子里,我们迎来了老师自己的节日——教师节。在此,我谨代表学校党总支、校委会并以我个人名义,向甘于奉献、默默耕耘的全体教师致以崇高的敬意和节日的问候!感谢大家为学校的建设和发展付出的艰辛努力和辛勤劳动。同时,向受表彰的“我心目中的好教师”表示热烈的祝贺!向在教育战线上辛勤工作三十多年的教师及为教育事业做出贡献的同志们致以崇高的敬意!

时光荏苒,岁月如梭,从1985年第一个教师节的确立至今,已过去整整30年。在这30年的漫长岁月里,我国的教育事业呈现出蓬勃发展的大好局面,教师的社会地位和待遇也日益提高。教师也越来越得到人们的尊重和爱戴。教师不仅是太阳底下最光辉的职业,而且已经成为令人羡慕和向往的职业之一。我们应当为自己是一名教师而感到骄傲和自豪,也应当为自己是一名教师而感到幸福和快乐!

教师的生活是清贫的、教师的工作是艰苦的,特别是我们农村教师,没有城市优越的生活环境,没有城市教师的优厚待遇,也没有别人艳羡的目光,但我们有的是一种精神、一种情操、一种他人无与伦比的耐心和毅力,我们要为自己唱赞歌、为自己立丰碑。

教师职业是神圣的,作为教师,我们承担着承前启后、继往开来的光荣使命。我们用自己的心血塑造下一代代的心灵,用自己的辛勤劳动铸就了教育的辉煌。我们教师对社会的贡献,是其它任何职业也替代不了的。任何人,无论是领袖、将军、科学家、学者,还是千千万万的普通劳动者,在他们成长的过程中,都要受到教师的教诲与启迪。每一个人的成长与事业成功都凝结着教师的心血。每当我们送走一个个笑脸,每当我们看到自己的学生一个个成才、成就梦想,每当我们听到自己的学生不断传来喜讯,我们都会充满着幸福和自豪。

老师们、同志们,xx中学已经走过了近六十年的风雨,半个多世纪以来,我校广大教师在平凡的岗位上,忠于职守,辛勤工作,默默耕耘,无私奉献,在这片热土上挥洒着自己的汗水,奉献着宝贵的青春,谱写了炎刘中学的历史。前几年,由于学校管理不善,生源急剧下降,面对着社会的谴责和群众的不满,我们的老师忍辱负重、克难攻坚,苦守着这块阵地,洒下了辛勤的汗水,取得了可喜的成绩,今年的高、中考见证了我们努力的成果。如今,经过全体教职工的共同努力,学校正步上正常发展的轨道,我们的努力得到了社会和广大人民群众的认可,炎刘中学的声誉也越来越得到提高,炎刘中学的教职工也能挺起腰杆,理直气壮的面对社会各界,赢得广大人民群众的尊重和爱戴。同志们,在这里,作为校长,我衷心的感谢大家近一年来对我的工作给予的支持,也感谢大家对我工作中遇到的困难给予的理解,更感谢大家对我工作中存在的问题和错误给予的帮助和谅解!谢谢大家!

“桃李不言,下自成蹊”,同志们,我们在这平凡的工作岗位上辛勤的工作,我们不需要别人为我们唱赞歌,也不需要别人为我们送来鲜花和掌声,更不需要别人为我们树碑立传,我们有着自己的执着和信念,有着自己的坚韧和不拔,相信只要我们走过,我们就会拥有,更会有收获。炎刘中学的明天要靠我们去创造,炎刘中学的蓝图要靠我们去描绘,只要我们团结一心,奋发图强,共谋发展,炎刘中学的发展就会越来越好,我们的日子就会越来越红火。

最后,祝愿大家节日快乐!阖家幸福安康!

谢谢大家!

初三分管领导教师会讲话稿(通用16篇)篇十六

尊敬的领导、老师们:

大家好!金秋沃野,丹桂飘香,伴着丰收的喜悦,我们共同迎来了第三十八个教师节。镇党委、政府隆重集会,全镇教师代表欢聚一堂,借此机会,我谨代表本斋小学全体师生,向一如既往关心和支持学校发展的镇党委、政府领导表示衷心的感谢!向为学校的生存和发展呕心沥血、恪尽职守的每一位教师表示最崇高的敬意!并祝全体教师节日快乐!

激荡人心的座谈会氛围,是对我镇教育工作的肯定与支持。聆听领导的讲话,内涵深刻,激励中包含着企盼,企盼中蕴含着等待。因此,全体代表已抑制不住心潮的激动,强烈的事业心、高度的责任感,容不得我们,在已属于昨天的成绩中徜徉。在这一时刻,我们更加强烈地意识到,学校领导责任的重大。借今天教师节大会的机会,我代表我校全体师生向在座的教师代表特表如下诚意。

本斋小学原址在南街其情况不再多说;20xx年决定异地新建,张鲁镇党委政府和其他有关省市县领导多方筹措资金3百余万元,征地38亩,新建了一幢2480平方米的教学楼和一幢1228平方民的综合楼。20xx年10月本斋小学师生搬入新校园,有关上级领导和现任党委政府主要领导高度重视民族教育的发展。先后配备了微机室、多媒体室、图书室、实验室、图书阅览室,对校园进行了大规模的绿化、美化,增添了体育器材。一个坐落位置优良,设施齐全,环境宜人的新本斋已矗立在人们眼前。

我校在党委政府的关心支持及联校领导的直接指导下,严格按照县教育局、联校的要求,努力开展教育教学工作,全校师生齐心协力抓教学,同心同德促发展,学校先后被评为“先教学管理示范校”、“市级绿色工程学校”,目前由党委政府亲点,市交通大队协办的省级交通安全示范校工作正在进行中。由于我校全体师生的共同努力,本斋小学的教育教学质量不断提高,已跻身于全县中心小学前10名,学生从迁入前的200人已增到现在的730人;16个教学班。本斋小学全体师生,为报答各级领导的无私关怀,向社会、向学生家长交一个合格的答卷,教师敬业爱生,追求卓越;学生崇德睿智,快乐成长。

新世纪的教育是以素质教育为主体的教育,对于一个学校而言,只有拥有创新的教育理念和方法,才能培养未来适合时代发展的人才。作为一所学校的领导,就要坚持解放思想,开拓创新,与时俱进的思想路线,准确把握教育规律,不断进行理念创新,按照“质量是根本,教师是关键,学生是中心”的思想,坚持“以人为本,创新发展,以质兴校,争创一流”的理念,用现代思想塑造具有健全的人格,具有团队意识、创新精神和基础扎实,特长明显、身心健康、素质全面的未来人才。

教学质量是学校发展永恒的主题,要以改革课堂教学模式为突破口,把培养学生的实践能力和创新精神,做为课堂教学的主要目标。要注重素质教育,培养全面发展的学生,进一步促使教师从“老师为中心”转变到“学生学会学习为中心”。在学习方法上,注重让学生会用自己的大脑去思考问题、解决问题,要注重学生个性的发展,因人施教,因才施教,充分利用课外活动,加强对特长生的培养,建立完善兴趣小组,开辟第二课堂,定期举办各项比赛,让学生在丰富多采的活动中,学有所长,学有所成,学有所用。

管理是一门科学,一门艺术,一所学校办得好坏,管理是关键,学校领导要从更高的意义上去理解管理的重要性,加大管理力度。“要向管理要质量,向管理要效益,以质量求生存和发展”。作为学校领导就要讲思想、讲责任。我认为,把学校管理好,学校领导让学校整体得到发展是其首要责任;让广大教师取得成功是其重要责任;让学生更好地发展,能够赢得未来的'竞争是其崇高责任。

一切成绩的取得只能说明过去。我想,对我镇教育事业的发展来说,今后发展的任务仍很艰巨。因此,学校领导务必要保持冷静、清醒的头脑,积极找差距,改进和完善自己,努力在学校这个平凡的岗位上创造出不平凡的业绩,实现学校领导自身的崇高价值。以自己的人格魅力,去影响和带动全校师生,创造出人民满意的一片教育天地。

各位领导、老师们:新学期教育的蓝图已经展现,充分施展抱负和才华,倾心智慧与能力的机遇已摆在眼前。我们要在各级领导的支持与关怀下,为我镇教育的持续发展刷写新的诗篇、增添繁荣之光彩!

最后,祝老师们节日愉快,万事如意!谢谢!

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