2023年社区发言材料 社区表态发言稿(优质6篇)

时间:2023-09-28 作者:QJ墨客2023年社区发言材料 社区表态发言稿(优质6篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

社区发言材料篇一

各位领导,大家好!

城市管理局刚刚升格为正科级事业单位,承蒙上级组织和领导的信任以及全县人民的厚爱,我被任命为城市管理局第一任局长,内心非常激动,同时也感到非常荣幸。这是我政治生涯中的一个大转折,我清楚的知道自己肩上的担子重了,压力大了,但我有决心有信心不辜负党和人民的重望。

城市管理工作牵涉到各行各业、千家万户,很多工作直接接触到弱势群体,稍有不慎就会影响到城市管理局的形象。如何贯彻落实好上级的指示精神,完成县委、县政府交办的各项工作任务,又要取信于民,让全体市民基本满意,这就要求我们付出更大的努力。本人将尽最大努力抓好以下几项工作:一是抓好学习,提高执行党的路线、方针、政策的水平。在抓好自身学习同时,经常组织全局干职工学习党的方针、政策、法律法规,在实际工作中做到文明执法,和谐执法,努力践行。利用一切宣传工具对市民旨在提高文化科学、思想道德、社会公德、法规纪律等方面素质教育,营造好城市管理舆论氛围。达到全局干职工爱岗敬业、全体市民积极参与和支持城市管理工作的良好态势。

二是抓好创“三城”工作,使我县县城在三、五年内成为省级卫生城、园林城、文明城。本着“政府引导、各界支持、全民参与、社会监督”的原则,在力所能及的情况下对城市硬件不断进行完善,对城区环境卫生进行全面彻底的整治,并逐步制订城市市容和环境卫生管理方面规划和工作计划,将城市管理要实现的阶段性目标、整治措施、设施建设、管理手段等内容相对稳定下来,规范各职能部门有计划、有步骤、坚持不懈地围绕创“三城”活动开展工作。城市管理是维护广大市民根本利益的重要保障。我局承担着构建社会和谐的重要责任,解决好市民的难事、急事,是我们的日常工作。市民在生产生活中还有许多要解决的急事、难事、麻烦事,我们将全力加于解决,尽力满足市民的合理要求,形成市民配合支持城管工作,城管积极解决市民难题的和谐局面。

三是自觉接受人大监督,争取各界人士的全力支持。本人于xx年任局长至今时间不长,以前都是从事工程技术工作,对行政管理工作经验还不是很足。今后本人将深入实际,了解实情,多办实事。密切联系社区,了解社情民意,听取市民的良好建议和意见。学习周边县市兄弟单位的好经验、好做法,取长补短。密切与本县各部门各单位的关系,争取市民及各部门、单位对城市管理工作的理解和支持。共同创建省级卫生城、园林城、文明城。

各位领导、朋友们,漂亮的话我就不多说,我愿意用今后的实际行动来证明我的决心。请县人大及各位领导对我多帮扶,多监督,多提出宝贵意见和建议,让我在今后的工作中,为党、为人民、为万载的经济建设做出成绩、多作贡献。

社区发言材料篇二

尊敬的各位领导,朋友们:

大家好!在这草木知春不久归,百般红紫斗芳菲的日子里,很高兴也很荣幸能作为()社区居民代表在这里发言,首先,我代表所有的居民群众对()社区挂牌仪式的举行表示热烈的祝贺,对在筹建过程中付出大量心血的社区工作人员致以诚挚的问候,对()社区的正式成立表示热烈的欢迎与真诚的祝福。同时,借此机会,对一直以来大力支持,热心关怀社区工作的各位领导和社会各界人士表示衷心的感谢。

社区的建设与发展是适应城市管理的新需要;是发展基层民主的新要求;是满足社区群众多层次、多样化需要的应有之义。社区机构的建立将使政府管理链条从街道办事处延伸到了社区,从而建立起政府管理功能与社区自治功能互为补充的社区管理体制。社区是居民群众实现民主自治的平台,是推进基层民主政治建设的基础,更是造福千万群众的民心工程,意义深远。相信我们()社区居民委员会的挂牌成立,必将为我们社区居民提供更加直接和便利的公共、公益事业服务,为我们社区居民丰富的文化体育生活,社区安定整洁的治安环境提供强有力的保障。

建关爱老人活动小组。他们认真的工作态度,踏实的工作作风,赢得了我们社区居民一致的.满意与好评。

亲切,这是我对社区工作人员的最深印象,不管是在办公室还是街上遇到,他们总是笑脸相迎,油然而生的亲切感让我们感受到了社区的温暖与关爱。当我们遇到困难时,他们总会第一时间赶来为我们排忧解难。“高效的管理,优质的服务”让我深切地体会到了社区的点滴变化,也享受着由此带来的种种快乐。当然这一切的一切都离不开社区工作人员的辛勤付出。

社区是居民群众自治性组织,社区的建设要靠我们大家的努力才会越来越好。作为社区居民群众,我们每一位人都有责任也有义务参与社区建设。在这里,以此次社区挂牌仪式为契机,我倡导所有的居民朋友们,在今后的社区建设与发展中,遵守社区的统一要求,尽我们所能,为构建平安、文明、精美、和谐的()社区贡献力量。

有了各级领导的精心指导和组织,社区工作人员的积极引导和努力工作,我们的共同参与,大家团结一心,携手共进,一定会使()社区的明天更加美好!

谢谢,最后祝各位领导、朋友们生活愉快,工作顺利!

社区发言材料篇三

党的十六大制定了我国在新世纪、新阶段全面建设小康社会的宏伟蓝图,“社区”的作用对全面小康社会宏伟蓝图的早日实现有着重要的影响。

一、姜堰市城区社区建设方案的背景

近年来,市委、市政府高度重视社区建设工作。市社区建设领导小组切实加强领导,坚持“以人为本、重在建设、转变职能、重心下移、勇于创新、创造特色、循序渐进、讲求实效”的原则,围绕“建设环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的文明新社区”的目标,及时研究社区建设面临的新情况、新问题,不断加大工作力度,扎实有效地推进社区建设工作,取得了明显成效。从这次调查情况看,目前20个社区人员配备基本到位,办公条件有了改善,初步做到了有房可用,工作基础进一步夯实,组织体系逐步健全,各项功能逐步得到完善,新的社区工作机制开始形成。去年城市管理“综合治理”活动,抗击非典的非常时期,今年创建省级文明城市工作中,各社区积极履行职责,做了大量艰苦细致的工作,对贯彻落实科学的发展观,促进全市经济、社会可持续发展,发挥了重要作用。20xx年,14个社区荣获泰州市示范社区称号,我市被省民政厅表彰为社区建设示范市。

在肯定社区建设取得成绩的同时,我们也应该清醒地看到,对照创建工作要求,与先进地区相比,还存在明显差距。工作整体水平不高,基础工作比较薄弱,有些方面的问题还比较突出,主要表现在以下三个方面。

1、硬件设施不配套

部分社区的办公用房尚未解决,有的社区虽然目前有房可用,但面积较小,大部分社区都没有专用的活动用房,与创建标准还有很大的差距。通过去年城市管理“综合治理”活动,大多数居委会的基础设施都得到一定程度的改善,但河南、河东、荷叶居委会是通过租借办法解决的临时办公场所。南苑、叶舍、桃园、东街、高陈、河西、振兴等居委会的办公用房都在60平方米左右,南街居委会面临拆迁。近期,市四套班子负责人“下访”,荷叶、古田、南苑等社区,办公用房今年有望解决。20个社区基本上没有规范的“四室一站”,缺少活动场所,已成为突出的问题。许多小区没有实施封闭,四面朝外,几个门同时开,对小区治安防范带来难度,小区的日常管理工作难以实施。20个社区所属有一定规模的60个小区中,天地、大成、新世纪等小区已由开发商为主体实施了前期物管,起点高,效果好,得到广大居民的好评。20xx年,新世纪花园获得省优秀住宅管理小区称号。由于先天条件不足,大部分小区难以实施规范的物业管理,特别是一些开发较早的小区存在问题较多,群众反映较大。许多小区前期建设中未设置公厕,个别小区将公厕出租,小区内活动空间小,全民健身器材无法安置,流动人口和出租房管理工作比较薄弱,潜在的问题比较多。南苑小区已召开了业主大会,选出了业主委员会,但与上海恒联几次接触后,对方感到难度较大,接手管理的意向仍不明确,物管方案难以实施到位。以上问题存在的原因,主要是过去对社区工作的认识不到位,实际工作中加强硬件建设的意识不强,投入严重不足。开发早的小区当时限于实力和条件,规划设计难以一步到位,执行社区用房的有关政策规定也不够严格。

2、工作机制不健全

市委[20xx]34号文件明确了社区职权,赋予社区必要的自治权、协管权和监督权,同时提出了3条具体保障措施,具有较强的可操作性。但从前一阶段情况看,改革社区管理体制、下放管理职能的工作刚开了个头,市级机关不少职能部门并没有认真组织实施,特别是“权随责走,费随事转”的工作机制尚未形成。有的部门强调自身工作业务性强,专业要求高,担心放权给社区,做不好还要添乱,增加工作难度;有的职能部门工作原来就与社区关联度较大,你要做继续做,并没有按照34号文件要求引起足够重视,认真组织实施;有的部门只给社区下达工作任务,就是不放权,不下拨经费。由此可见,如何及时协调解决市委34号文件执行中遇到的新情况、新问题,还有大量的工作要做。

3、队伍素质不适应

随着城市管理重点下移,社区工作的对象、任务都发生了新的变化,社区工作的难度增大了,这就对社区工作人员素质提出了更高的要求。从目前情况看,有些同志文化水平偏低、年龄偏大;他们有的是从原镇属企业调整过来的,有的是从镇机关精减下来的,有的是乡镇合并前老居委会保留下来的。他们的文化层次、知识结构难以适应新型社区工作需要,对新型社区职能缺乏认识和理解,应对居民提出的各种要求,显得力不从心;部分社区人手明显不足,难以承担日益繁重的工作任务,不用说加强日常管理,就是参加上级机关的会议,也经常出现一个人同时要参加几个会议,同时接收几个部门的工作。

二、姜堰市城区社区建设方案的主题和目标

提升社区建设整体水平,为经济建设和社会事业的发展发挥积极作用。既要充分运用获得社区建设示范市称号的有利条件,更要及时抓住创建省级文明城市的重要契机,充分认识新形势下加强社区建设的重要意义,进一步摆正工作位置,加大工作力度,上下同心,各方支持,形成促进社区建设的整体合力,扎扎实实推进社区各项建设工作,并努力提高到一个新水平。姜堰镇要切实加强对社区工作领导,建议由一名党委副书记专职分管社区工作,集中精力,专司其职,及时研究解决社区建设中的新情况、新问题,协调各种矛盾。镇机关设立的社区工作办公室,要调配专人负责具体工作,明确职能,责任到人,切实从组织领导上为社区工作提供保证。到20xx年,姜堰城区设20个社区,每个社区正式人员4名、聘用制人员3名;正式工作人员和聘用制人员,大专以上文化比例80、平均年龄45岁、党团员比例50。

三、姜堰市城区社区建设的实施步骤

1、加大投入,改善社区硬件设施条件

要通过加大投入力度,努力解决社区硬件建设方面存在的问题,为社区创造宽松的工作环境。建议市政府用两年的时间逐步为20个社区解决办公用房。要严格执行姜委发[20xx]35号文件精神,从现在开始,凡新审批的房地产开发项目,建设部门必须一次性收足每平方米10元社区建设基金,专门用于社区和物业办公用房建设。鉴于创建验收在即,可根据今后5年房地产开发规划,测算出可收取的社区建设基金数额,并以此为基数,由建设局、姜堰镇先行筹资,集中解决社区近期硬件投入问题。新建的社区办公、活动用房,要由建设规划部门按社区行政区域选址,进行统一设计,并按照相关要求,达到社区办公室、警务室、民主议事室、文化活动室“四室合一”的标准,整体使用面积不低于200平方米。具体工作由建设局、姜堰镇共同实施,资金从社区建设基金中列支。要着手研究适当加大市财政对社区人员工资支付比例问题。目前68名正式人员年需经费83。5万元,58名临时人员年需经费19。9万元,两项支出共101。7万元,市财政仅补贴12。5万元,其余全部由姜堰镇承担,镇财政相对压力较大,建议市委、市政府参照300个行政村实施办法,23名社区主要负责人的工资和保险由财政统筹。

2、加大培训,提高社区队伍素质

要作为一项经常性工作,把对社区工作人员的教育培训列入全市干部培训计划。通过定期集中培训,经验交流、参观考察等形式,开展多种形式培训教育,进一步提高社区工作人员的综合素质。组织、人事部门,要在认真调查研究基础上,借鉴外地成功经验,探索研究社区新的用人机制,不断给社区管理队伍注入新的活力。要通过考核录用,专岗聘用、兼职、挂职等多种途径,从高校毕业生、原市属企业管理人员、退伍军人、机关退二线人员中录用、聘用一批热心和胜任社区工作的同志。姜堰镇、民政局要加大监管和考核力度,进一步建立健全社区管理人员约束和激励机制。

3、部门职能进社区,提高社区工作能力

要认真贯彻执行姜委发[20xx]34、35号文件精神,进一步明确社区建设和管理的指导思想、工作目标和任务。要在市社区建设指导委员会领导下,完善各专业委员会工作职责,指导、协调各相关部门实施权力下放,重心下移。各有关部门要进一步转变政府职能和机关作风,根据市场经济发展的新要求,围绕“服务基层,方便群众”的宗旨开展工作。要按照“两级政府、三级管理”的体制实现中心下移。市级机关各部门要按照“权随责走,费随事转”的要求,实行“谁主管,谁负责,谁受益,谁负担”。根据责、权、利相一致,管理与服务相统一的原则,落实相应的工作经费。政府及有关部门的工作需社区居委会协助的,凡有专项拨款或收费的,按照“费随事转”的原则,提取一定比例的经费补助社区居委会。公用事业单位、其它社会组织需社区居委会代办的工作,经自愿协商、合同约定,实行有偿服务。姜堰镇、民政局要在借鉴外地成功做法基础上,认真调研论证,根据市级相关有关部门经费来源情况和在社区的工作量,起草《姜堰市有关部门职能与经费同步进社区实施细则》,经市社指委讨论后,提请市委、市政府决定。鼓励社会力量参与社区建设和管理,探索社区发展途径的多样化。要加大物业管理工作的推进力度,认真监督各类中介服务组织规范诚实地开展工作。积极实施社区公共服务事业管理模式的改革,尝试社区公共服务经营权有偿转让,大力推进社区服务的市场化、产业化。要充分调动社区居民、志愿者参与的积极性,提高社区群众对社区建设管理工作的支持率和参与率。

四、姜堰市城区社区建设方案的理论依据

姜委发[20xx]34、35号文件精神,明确了社区建设和管理的指导思想、工作目标和任务。要在市社区建设指导委员会领导下,完善各专业委员会工作职责,指导、协调各相关部门实施权力下放,重心下移。根据市场经济发展的新要求,围绕“服务基层,方便群众”的宗旨开展工作。要按照“两级政府、三级管理”的体制实现中心下移。根据责、权、利相一致,管理与服务相统一的原则,落实相应的工作经费。

五、姜堰市城区社区建设方案的效果

坚持“以人为本、重在建设、转变职能、重心下移、勇于创新、创造特色、循序渐进、讲求实效”的原则,实现“建设环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的文明新社区”的目标,20个社区人员配备到位,办公条件改善,做到有房可用,工作基础夯实,组织体系健全,各项功能得到完善,新的社区工作机制形成。各社区积极履行职责,通过大量艰苦细致的工作,贯彻落实科学的发展观,促进全市经济、社会可持续发展,发挥重要作用。20xx年,18个社区创泰州市示范社区称号,创省社区建设示范市。

社区发言材料篇四

同志们:

大家上午好!

刚才袁金荣同志就“亮剑行动”工作做了具体安排部署,“亮剑行动”开展的好坏与我村经济发展、社会建设、人居环境等各方面是息息相关的,相比于其他地方,对于我村的意义更为深刻、影响也更深远。希望各位党员、组长同志积极响应街道党工委、办事处的号召,提高思想认识、端正工作态度,配合袁金荣同志开展好各项工作事宜,并及时向上反映相关信息。下面我就我村近期的工作,作一个简要的安排部署。

一、心系群众,为民解难

自“大走访”活动开展以来,共计走访 户, 人次,收集各类问题 件,切实解决 个,其中解决涉及人数多、波及面广的问题一件,专门帮扶困难群众一户。区委宣传部、区老龄办作为我村办点单位,在“大走访”活动中不遗余力的为群众解决问题,如去年谭山园与自来水公司纠纷问题,因涉及面较广,如不及时解决不但会对群众生活造成极大不便,更会成为新的社会问题。在宣传部的专门斡旋下,在较短的时间内双方最终达成了一致,在群众中获得极好的评价。又如我村桂花组陈雨高,区委宣传部李斌部长在了解了其情况后,对其不幸非常同情、重视。先后多次上户慰问,跟踪了解其情况,并送去慰问资金一万多元。春节前夕,李斌部长亲自走访慰问了我村 户困难户,并送去了春节物资及慰问金,让群众切实感受到了党和政府的关怀;区老龄办发放慰问金20xx元,在凛冽冬日为10余户困难群众送去了温暖。

时间,在力所能及的范围内,为群众解决困难。结合重点项目工作,向上反映被征地农民诉求,多管齐下确保民声顺畅。以“大走访”工作为支点,继续做好民政、慰问工作,落实到位上级专项资金,确保专款专用。将我村困难家庭突发状况及时摸底上报,尽力争取办点部门专门帮扶。各位组长在工作中要充当好信息员的角色,及时将本组涉及面较广矛盾向村反映;要充当好领路员的角色,积极配合办点部门对本组的走访;要充当好监督员的角色,掌握本组各户情况,确保各项慰问资金发放到真正需要的人手上。

二、再接再厉,迎难而上

我村于去年8月积极相应街道党工委、办事处号召,在辖区范围内大力开展“城乡同治”工作。先后发动党员、群众 余人,针对环境较差的“三乱区”——生猪养殖区、近城区、人流较大的道旁先后进行专门清扫整治。辖区环境面貌在一定程度上有所改善,群众生活质量有所提高。同时我们也应当注意到,城乡同治是一项长久、困难重重的工作,在下一阶段的工作中,我们将继续坚持卫生整治不动摇,巩固已有成果,加大宣传力度,针对各卫生死角展开专门清扫,提高村民环境卫生意识。请各位党员、组长积极做好宣传工作,自发或发动本组群众打扫好自家周边卫生,树立良好卫生习惯。

三、戒骄戒躁,再创佳绩

各位党员、组长一定要树立正确的观念、端正思想态度,全力配合开展工作。在平时要加强相关政策学习,增进群众感情,为群众多讲解各项征地拆迁政策。一遇征地拆迁任务时要拿得出手,上得了台,在实践中改进工作方法。在这个历史性的变革中充分发挥主人翁精神,当好桂花发展的舵手,时刻心系群众,为桂花发展谋求福祉,成为项目推进的“润滑剂”。

四、稳中求变,力求精进

去年我们在计划生育、综治维稳两大块的工作成绩突出,辖区内无重大刑事案件、无邪教活动、无群体上访事件发生,计划生育首次获得街道“计划生育先进单位”的荣誉,袁金荣同志被推荐位区综治维稳先进个人。计生、维稳作为一个老生常谈的问题,在工作方法上加以改进,从而改善以往被动的工作局面再创新的成绩,已成为当务之急。今年我们坚持“创双零目标,促平稳发展”的工作方针,加大流动人口管理的力度,将超生始终控制在零。综治上,努力延续去年的良好势头加大综治维稳力度,降低辖区内犯罪发生率,并努力向零的目标靠拢,加大人民调解力度,将纠纷矛盾消灭在萌芽状态,为我村发展在社会环境上打下良好基础。各组组长一定要配合袁金荣、贺东泉两位同志的工作,加强日常工作力度,以更强的责任心对待每一个细节,共谱规划发展的和谐基调!

社区发言材料篇五

创建国家卫生县城是县委、县政府推进科学发展、顺应群众意愿做出的一项重大决策,社区表态性发言稿。城关镇将按照县委、县政府的统一部署,发扬迎难而上、锲而不舍、团结协作、奋勇争先的精神,重点做好以下三篇文章!

成立由党委书记任政委,镇长任总指挥的创国卫指挥部,指挥部下设创建办,由街道党总支书记具体负责创建工作,形成“一把手”负总责,分管领导、联片领导、包村(社区)干部协调配合,镇、村(社区)、组齐抓共管的工作格局,使各项工作层层有人抓、处处有人管。同时,结合城关镇实际,制定切实可行的实施方案,使创建工作有计划、有部署、有要求,确保工作有序推进。

一是强化宣传教育。我们将通过召开会议、进村入户、发放宣传单等多种形式,广泛深入宣传创卫工作的重大意义,切实将广大干部群众的思想统一到县委、县政府的决策部署上来,形成人人关心、人人支持、人人参与的良好氛围。二是抓好综合整治。以县城社区及周边村为重点,进一步完善环卫管理长效机制,加强保洁队伍建设,切实加大整治力度,逐步推进改水改厕工作,突出解决好垃圾乱倒、污水乱排、私搭乱建的“三乱”问题,以点带面,推动全面工作落实。三是实现城乡联动。按照创建工作规定的10个方面、163项具体指标要求,分解任务,稳步推进。以整治死角死面为重点,对背街小巷、集贸市尝公共场所等部位的环境卫生状况,进行全面的摸底排查,建立台帐,逐个落实责任,彻底清除死角死面;以实现规范化为重点,加强水灵路口、809片区和菜籽坝新区等主要街路两侧的市容综合整治。以配合相关职能部门抓好基础设施建设为重点,从治本入手,抽调专人协调改造城区以狮凤路人行道为先的强弱电入地、城区410米高速公路引道连接线等工程,加大建设力度,创造一个良好的创卫硬环境。以整治“五斜行业为重点,加强食品卫生、病媒生物防治、公共场所整治,确保各项工作目标如期实现。在确保城区环境干净卫生的前提下,按照创建省市、卫生镇及卫生村的标准要求,对村容村貌、环境卫生进行彻底整治,特别是省道309经过的村容环境,进行有效整肃,全面提升城乡环境卫生整体水平。四是加强协作配合。加强同县直有关部门的联系与沟通,相互支持、相互配合,及时解决工作中出现的问题,齐心协力推进创建工作协调有序开展。

镇上将“创国卫”工作纳入对村(居)、站办所及干部的年度考核范畴,成立专门的督查机构,严格执行一周一例会,半月一通报,一月一考评的监督机制,定期通报创建工作情况,严格奖惩,确保创卫工作按期圆满完成,发言稿《社区表态性发言稿》。

创建国家卫生县城是民心所向,我镇将以此次动员大会为契机,举全镇之力,集全民之智,以饱满的热情,坚定的信心、紧密的配合、有力的行动,参与到创建工作中去,为我县早日建成国家卫生县城做出应有贡献。

社区发言材料篇六

尊敬的各位领导、全体党员,大家下午好!

能够当选为红星社区党总支书记,对我来说既是荣誉也是压力。大家选我当新一届党总支书记,是对我工作的肯定和信任。首先,我非常感谢各位党员,给我投出了信任的一票,这一票意味着对我们新的班子在今后三年工作的重托。在这里,我代表新一届党总支委员会全体成员向各位党员、同志们对我们的信任表示衷心感谢!

作为红星社区第四届党总支委员会书记,深知压力很大,担子很重,任务艰巨。但我也有信心和决心,以强烈的责任感,尽心尽力,切实履行好党总支书记的岗位职责。依靠集体智慧和组织的力量,带领全体党员和社区居民以求真务实的精神,圆满完成上级党委、政府交给我们新一届党总支的各项任务,促进社区建设工作健康发展。

在过去的三年时间里,我们红星在西平镇党委的正确领导和帮助下,通过全体党员干部的共同努力,在社区建设和服务于居民群众工作中做出了较大的成绩,得到上级党组织和各位党员的肯定,但这只能说明过去。在今后的工作中,我们决不辜负西平镇党委和全体党员的信任与厚望。现在我代表红星社区新一届党总支班子向各位领导和各位党员、同志们做一个表态发言:

一、新一届党总支班子将努力做到作风民主,团结一致,密切联系居民群众,廉洁奉公。抓好“两委”班子队伍建设,发挥社区各类组织的作用,强化红星社区“两委”一站式便民服务中心建设,理顺好各方面的关系。充分发挥社区居民代表会议的作用,加强与驻社区单位的联系,搞好社区共驻共建,促进红星社区的管理和服务的工作水平上一个新的台阶。

二、发展壮大社区集体经济,总体思路是完善基础设施建设,改善投资环境;以发展商业贸易为主,扩大三产经营领域;服务于城,得益于城,带动社区集体经济发展。具体从三个方面着眼:1.为推动红星社区集体经济更好更快地发展,带动社区居民闲置房屋出租,增加失地农民的就业机会,立足于待开发的剩余和富裕的土地资源优势,积极开展招商引资工作。如计划引进沾益县金山家居广场等经营项目,开发孙家营等农民新村,建成为集物流、家具、建材、灯具及窗帘为一体的大型商业城经济小区。走农工商结合的一体化道路,千方百计解决红星社区剩余劳动力和增加居民群众收入。2.认真做好14个居民小组涉及到的城中村改造规划与实施。3.搞好新型农民新村建设,通过优势招商等方式,盘活红星社区现有资源,推动红星社区经济和社会持续、协调、健康发展和进步。

三、认真贯彻落实上级党委的各项方针政策,坚持一手抓党建,一手抓经济,不断增强“两委”班子为居民服务的工作能力、决策能力和协调能力。当前摆在我们面前工作重点,就是努力完成的东风南路拆迁和建设工作任务,也希望涉及到的党员住户的理解和支持。

四、开展好“四群”教育活动。广泛收集社情民意,在当前土地资源越来越少的条件下,切实解决居民在生产生活中遇到的困难和问题。想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,尽心竭力为居民群众做好事、办实事、解难事。始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

最后,请各位领导、各位党员放心,有红星社区历届班子打下的良好基础,有全体党员干部的共同努力,我们将不负使命,在努力完成西平镇党委、政府交给的各项目标任务的同时,以建设和发展红星社区集体经济为己任, 以红星社区“两委”班子的努力工作,造福红星社区居民群众来回报各位领导,各位党员对我们的信任和希望。

我的发言就到这里。祝大家身体健康、工作顺利、万事如意! 谢谢!

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