工作汇报点评语(汇总21篇)

时间:2023-11-12 作者:碧墨工作汇报点评语(汇总21篇)

工作汇报要注意语言的表达和逻辑的结构,使读者能够清晰地理解和接受所传达的信息。以下是一些经过精心准备的工作汇报范文,希望能给大家带来灵感和启示。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇一

1、该同志热爱中国共产党,热爱社会主义,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加学校的政治学习,认真学习党的教育方针政策,学习江泽民同志“三个代表”重要思想和党的__届五中全会精神;遵纪守法,自觉遵守学校的劳动纪律,时刻以一名共产党员的标准严格要求自己;关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。

2、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

3、该同志拥护中国共产党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。

4、×××同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

7、×××同志注重政治理论学习,作为省局下派干部,能克服各种困难,创新工作方式方法,对其分管的______计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

8、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。

9、优秀的业务水平,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。

10、该优秀员工勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

11、此优秀员工工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在_____的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

12、 __办事方法有改进,工作有进步,该优秀员工做事情踏踏实实做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在__年_月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失。

14、该员工作为经理特别助理,工作态度认真负责,能认真完成经理交代的各项任务,并能应对各种突发状况,其工作得到了领导的认可,值得各位同事学习。

15、该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇二

4月18日,我中心召开全体干部职工会对作风大整顿活动前段工作进行。

总结。

同时对本单位的不足制定的整改措施进行了点评。

一、创特色,整顿工作作风。

1力地促进了各项工作的全面落实,让我们感受到作风建设带来的深刻变化。

二、找差距,点评工作作风。

一是作风不实,缺乏工作感情。部分干部恋家,不留恋工作。工作日有迟到早退现象。3月2日下午作风办就查出有5位同志迟到。

二是学习不够,缺乏追求激情。喜欢学习的干部不多,从干部成长的情况就可看出一般,近几年来通过公开选拔、公开招考走出去的干部相对很少。有的因为不注重学习,对工作中面临的新形势、新任务认识不清,面对新情况、新问题办法措施不多,执行力明显不足。

三是观念不强,缺乏服务真情。有些干部把服务群众挂在口头上,害怕触及困难和矛盾,不愿深入基层下到一线,不愿调查研究,不愿帮基层和群众解决实际问题。

四是精神不振,缺乏奋斗热情。习惯于按部就班,循规蹈矩,不是积极主动地找事做,而是消极被动地等事做,对工作没有前瞻性,领导安排做什么就做什么,推一推动一动,不求有功但求无过。

三、定措施,改进工作作风。

一、严守政治纪律,与党中央保持一致,与市委、市政府,县委、县政府保持一致;

二、严工作纪律,按规章制度办事,严格执行全市作风大整顿活动的相关规定;

三、严守保密纪律,对参保对象的个人信息加强保密工作;

四、强化主观能动性,工作过程中思考工作,增强工作的主动性和前瞻性;

五、加强学习,强化业务能力,把本职工作做精通;

六、强化大局意识,围绕养老保险经办工作职责要求完成好本职工作,相互理解,相互支持。

二〇一二年四月二十五日。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇三

1、能够坚持“为民务实清廉”,讲党性重品行作表率,以学习实践科学发展观的实际行动,打造高素质的领导班子和干部队伍,以创造性工作推进经济社会协调发展。

2、视野开阔,精心谋事。能够加强学习,掌握领导科学发展的过硬本领,提高驾驭市场经济的能力水平,努力做到决策有新思维工作有新思路解决难题有新举措。

3、不松劲,不懈怠,能够以强烈的责任感使命感,转变作风,真抓实干,紧紧抓住科学发展这一要务,铆足劲埋头干不分神,只争朝夕,奋发有为,千方百计加快发展,努力开拓求真务实新境界。

4、工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

5、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

6、优秀的业务水平,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐。

7、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在_____的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

8、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。

9、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

10、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

11、工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。

12、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

16、在实习期间工作认真,勤奋好学。踏实肯干,虚心好学,善于思考,能举一反三,能将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该生的表现给与肯定。

17、该员工在工作期间,表现良好,同事之间相处比较融洽,乐意服从上司的任何安排,对于工作上的不懂的地方就问,并能主动提出自己的见解,这位员工我很满意。

18、 __同学暑假期间在我单位实习某个职位,工作期间任劳任怨,尊师重教,能够较好的领会并贯彻实施___(你实习职位的领导)部署的任务。虽有不足之处,但能较快改正。在职期间虚心好学,能将其所学知识运用到实务操作中,针对公司存在的问题提出操作性很强的整改建议。对于一名实习的在校大学生,我们认为他还是很不错的。

19、部门鉴定实习期间,态度端正,学习踏/实,工作认真,注重理论和实践相结合,将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中,在我部“重庆热线”实习时能创造性建设性地并能独立开展工作;能吃苦耐劳,工作责任心强,注重团队合作,善于取涨补短,虚心好学,具有一定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,在计算机通讯领域不断地探索,有自己的思路和设想。

20、 __同学谦虚谨慎,勤奋好学。注重理论和实践相结合,将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中,认真听取老同志的指导,对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。表现出较强的求知欲,并能够仔细观察切身体验独立思考综合分析,灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际困难。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇四

领导点评是创先争优活动四个基本推进方式之一,做好领导点评工作,是督促党组织和党员践行公开承诺的重要举措,进一步推进创先争优活动深入发展的重要途径,确保活动取得实效的重要措施。我支部在创先争优活动中,按照区局党委的统一部署认真做好领导点评工作,从提高思想认识、切实加强领导、精心组织实施、规范要求入手,结合铜山航道工作实际,调查研究,认真做好领导点评工作,确保创先争优活动扎实开展、顺利推进。现就我支部创先争优活动领导点评工作情况汇报如下:

一、明确点评责任主体和内容。

点评对象为全体党员。区局分管领导负责对支部、班子成员进行点评,支部书记负责对支部党员进行点评。领导点评紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强铜山航道建设的总要求,将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容,实事求是给予点评,肯定成绩、指出问题,明确努力方向。

1、对班子成员的点评,重点围绕四个方面。

一是组织抓好创先争优活动,深入学习实践科学发展观,立足本职,以正在干的事情为中心,推动本单位业务工作和重点任务完成的情况;二是认真开展公开承诺,切实兑现公开承诺的情况;三是促进社会和谐,服务人民群众,为群众办实事的情况;四是积极创建“先进堡垒党支部”,发挥党组织的战斗堡垒作用情况。

2、对党员的点评,重点围绕四个方面。

一是积极投身创先争优活动,立足本职工作争优秀,特别是完成中心工作的表现情况;二是认真开展公开承诺,切实践行承诺的情况;三是履行党章规定的义务,在本单位发挥模范带头作用的情况。

二、点评方式型式多样。

一是集中点评。通过组织召开民主生活会、专题会等形式,对开展创先争优活动的情况进行集中点评。我们于11月26日召开了民主生活会进行了集中点评,在点评中,既结合实际肯定了成绩,也指出了问题和不足,提出了整改意见和建议,明确了努力方向,使创先争优活动取得了实效。二是现场点评。结合工作调研、督促检查、专项述职、年度考核等经常性工作,到各股室通过实地查看,了解活动动态,座谈等形式,进行现场点评;三是谈话点评。结合谈心谈话活动,站领导对党员参与创先争优活动的情况进行个别谈话、单独点评。四是分管领导对股室的点评,一般采取现场点评的方式进行。

四、点评公开、落实整改点评结束后,我支部认真整理汇总领导点评意见,将点评情况以书面形式向党员干部群众公开。对于领导提出的点评意见,班子成员和党员认真研究讨论,落实整改措施。通过领导点评,促使党员把创先争优体现“正在干的事情”之中、落实到工作实际和本职岗位中,防止分管不重视、股室不落实、党员不行动,尤其防止出现创先争优活动和中心工作“两张皮”。对创先争优活动思想不重视、措施不得力、效果不明显的党员,及时提出批评,责令限期整改。整改到位后,相关情况以书面形式及时回复领导。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇五

开展基层党组织领导点评工作是扎实推进创先争优活动的有效方式,为了进一步贯彻上级党组织关于领导点评和群众评议工作的精神,充分调动我院党员的工作积极性,现就此项工作作汇报如下:

我院的领导点评工作由院党支部书记杨院长亲自负责,主抓支部每位党员的个人点评,结合学习贯彻党的十七届五中全会精神,紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众的总体要求,以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。对每位支部党员的点评以会议点评为主,由支部书记杨院长在深入科室调查研究、检查工作时,结合实际情况,在支部会议上对每位党员开展创先争优活动情况进行点评,点评内容主要包括:对开展创先争优活动情况的评价、取得的成绩、存在的问题和努力方向,重点围绕推动本院中心工作、开展公开承诺、为群众办好事、办实事、加强党组织和党员队伍建设、党群共建创先争优等情况进行点评。点评过程中,支部书记在深入调查研究、广泛征求意见、详细掌握情况的基础上,实事求是地肯定了各位党员取得的成绩,认真分析指出存在的问题和努力方向,并与年度考核评先评优充分结合,确保了点评质量。

容、措施等是否切合实际,然后是对我院每位党员的评议,对照“五个模范”标准,着重看评议对象本职工作完成情况、公开承诺落实情况以及取得的实际效果。参会群众11人,均慎重地填写了“开展创先争优活动群众评议表”。

我院党支部在点评工作中,特别注重了点评的指导性和评议的公正性,力争通过点评和评议,促使支部每位党员把创先争优真正落实到实际工作和本职岗位中,把点评和评议结果作为党员评优、考核的重要依据,确保点评、评议工作取得实效。

丹阳市珥陵镇卫生院。

2012年1月7日。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇六

年我局群众和信访工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市委、市政府“四个四”发展战略,认真贯彻落实新时期群众和信访工作的一系列决策部署,以群众工作统揽信访工作,继续深入推进信访逐级负责制,进一步拓宽渠道,完善机制,整合资源,落实责任,认真解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,最大限度化解不和谐因素,为全市外事侨务旅游工作营造和谐、稳定的社会环境。

一、进一步提高思想认识。

做好当前群众和信访工作对巩固党的执政基础和加强民主政治的重要性、必要性和紧迫性,切实做好这项事关人民利益、社会稳定、党和政府形象的工作,通过扎实有效的工作,切实解决群众信访反映的问题,维护合法权益;通过有效的工作,实实在在地体现党的先进性;通过扎实有效的工作,进一步密切党和政府与人民群众的血肉关系,维护稳定,推动改革,促进发展。

二、切实加强组织领导。

予大力支持,确保工作顺利进行。http://。

三、实行责任追究。

要进一步落实责任制,增强做好群众和信访工作的责任感和自觉性,严格按照“分级负责、归口办理”,“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则,明确职责、明确任务,一级抓一级,一级负责一级,层层落实,切实抓好群众和信访工作的督查督办工作。重点要做好四项工作:一是积极妥善处理旅游投诉,认真受理旅游咨询;二是认真做好12345市长热线交办件处理回复;三是切实做好涉及侨务、外事方面的群众来信来访和政策咨询服务工作;四是认真做好相关部门转办、交办信访件办理工作。对工作认真负责、成效显著的要宣传表扬,推广其工作经验;对推诿扯皮、敷衍塞责的在全局通报批评;对因工作不落实而造成严重后果和影响的,要严格按照信访工作首问制和信访工作责任追究制,追究相关科、队、所和人员的责任。

四、确保办结质量。

信访办结质量的好坏直接关系到信访工作的好坏,要将把信访办结质量放在信访工作的首位来抓好。要加强调研,认真办理,绝不把矛盾上交或下推。在调查处理过程中,要认真听取上访人员的意见,维护他们的合法权益,防止走过场,对上访人员反映的问题,要本着实事求是的原则加以解决,对应该解决的,要准确、及时、快速地办理;对不能解决的要多解释、说明确,缓和其情绪;对坚持过高或无理要求、干扰社会和机关工作秩序、情节严重的要严肃处理。总之,要坚持实事求是的原则,以事实为依据,以法律为准绳,切实解决群众信访反映的热点、难点问题,确保今年我局群众和信访工作顺利、健康发展,为全局各项工作开展营造和谐、稳定的良好环境,为全市经济社会发展作出积极贡献。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇七

单人挑战科目:

一、空中断桥。

(1)失败----人生遇断桥、处处逃避、自卑、懦弱、嘲讽、心灵的阴影。(2)成功----自信、坚强、阳光、积极、心灵沐浴、境界提升。(3)强烈的企图心,相信自己、别人行自己也行。

(4)本能----恐惧、害怕,是因为本能,人生来就有保护自己的本能,但是本能时间长了,“习惯成自然”而习惯又会影响性格,性格决定命运,没有人生来会成功,成功是因为一个个好习惯。(5)断桥一小步,人生一大步。

(6)不要让恐惧驾御自己的心理。

(7)不要恐惧、不论是生活还是工作、恐惧只会阻碍我们发展和前进的道路,任何时候、给自己信心和鼓励,人生中的断桥都可以轻松跨越,所有困难也会迎刃而解。

(8)经历是勇气的源泉,也是恐惧的出处。

(9)当你不能突破你心理上的障碍时,你的障碍就又多了一个。(10)人生路上勇敢者断桥少少,懦弱者断桥多多。

(11)突破自我心理设防、挖掘个人潜能、突破自我、增强自信,实现超越。(12)理解个体与他人之间的关系,个体逃避困难将使团队受挫。(13)培养在挫折面前自我说服能力.(14)合理的树立榜样以及效仿榜样.(15)给自己一种信念,生活中对自己有信息的人,生活永远都是一片光明,正确的思考方式,同样也会指引我们工作,生活中的正确方向。所以,不要恐惧,不论是生活还是工作,恐惧只会阻碍我们发展和前进的道路,任何时候给自己信心和鼓励,人生中的断桥都可轻松跨越,所有困难也会迎刃而解。

(16)人生路上勇敢者断桥少少,懦弱者断桥多多。

二、独木桥。

(1)人生路很漫长、平坦马路、崎岖山路、也有独木桥。

(2)不论做什么事情都要一步一个脚印,体会欲速则不达的意义。(3)冷静、镇定、胆量、决策力、行动力、自信。

(4)。

给自己一种信念,生活中对自己有信心的人,生活永远都是一片光明,正确的思考方式,同样也会指引我们工作、生活中的正确方向。

(5)。

勇者无畏,行者无疆。

(6)任何事情的难易不是靠个人的认知来衡量的。

(1)压力和生存是并进的。

(2)面对压力我们是否能够真正的懂得机遇对于我们是遥远而贴切的,要培养随时抓住机遇的能力。(3)故事案例——小偷和机遇。

(4)理解个体与他人之间的关系,个体逃避困难将使团队受挫.(5)。

培养在挫折面前自我说服能力.(6)。

合理的树立榜样以及效仿榜样.(7)。

你的障碍也正是你的机会.----库尔特.哈恩。

(8)。

冰山理论:所谓“水下冰山理论”是根据每个员工的个体素质的不同表现2。

形式将其分为可见的“水上部分”和深藏的“水下部分”。其中,“水上部分”包括基本知识、基本技能,是人力资源管理中人们一般比较重视的方面,它们相对来说比较容易改变和发展,培训起来也比较容易见成效。而“水下部分”包括社会角色、自我概念、特质和动机,这方面处于冰山的最下层,是比较难于评估和改进的。但在选拔人才中,这部分内容却最具有选拔的预测价值,同时它也是“水下冰山理论”的核心内容。

双人协作科目:

一、八字桥。

(1)体会八字结构是相互支撑的。

(2)体验相互扶持,相互依靠,相互信任,感受换位思考。(3)体会协作和制约的关系。

(4)学会在合作中帮助他人,并从他人处获得帮助。(5)最困难的时刻也是最接近胜利的时刻,不要半途而废。(6)体会——夫妻本是同林鸟大难来时各自飞。

二、高空钢索。

(1)工作中要主动承担责任,为同伴提供更多更及时的支持与帮助。

三、攀天梯、之字梯、极限梯。

(1)自信心——不可能这一词一直在我们的生活和工作中出现,让我们先将第一个字去掉,就是可能,在将第二个字去掉就是能,人之所以能是因为相信能。

(2)信赖他人——团队的成功依靠每个人的成功,一个人的成功必须依靠他人,要相信他人对你的支持和帮助,要敢于全身心的信赖。

(3)目标——游戏有目标、培训有目标、工作有目标、生活有目标、人生更要3。

有目标,要想成功,首先要设定目标,目标不能空想,不能漫无边际、不可实现的,大目标要分解成小目标,大目标的实现要靠一个个小目标的实现去支撑,有了目标就有了方向,目标就有了放向,目标需要调整,但目标不能朝令夕改。

(4)方法——有了目标就要实现目标,方法很重要,不能只埋头苦干,要善于从自己和他人那里。

总结。

经验教训,要善于归纳各种技巧方法,要善于举一反三。

(5)沟通——沟了,是否通了,是否存在沟通中信息的衰减、变化、误差甚至错误。沟通是双向的,单一的沟通是有阻碍和打折扣的。

(6)帮助——现在的社会不是一个个人英雄主义的社会,而是一个团队英雄主义社会的到来,企业的成功依靠每名员工的成功,每名员工的成功也要依靠企业的成功。

(7)合作——与同事合作、与朋友合作、与领导合作、与下级合作、与家人合作、与客户合作、与敌人合作、与能合作的一切合作。

(8)牺牲、放弃与奉献——舍得,能舍才能得,有舍才有得。当你成功时请不要忘记在你身后有多少人默默的为你做着奉献。(9)珍惜别人的帮助,懂得感恩是能够继续前进的无形助力.(10)生活中如何理解”即要有甘为人梯的精神,也要做到吃水不忘挖井人.(11)成功在于其模式的不断复制与改善.个人与团队互动科目:

一、空中接力。

(1)个人的成功离不开团队的支持和鼓励。(2)个人与团队的沟通和协作能力的体现。

(3)相互理解,感受换位思考,加强组织之间的协调和应变能力。

(4)以一个平常心去面对眼前的困难,调整自己的心态,努力使自己战胜困难,所有的困难都是自己想出来的,要培养自我驾御困难和事物的能力,从而突破自我设限,完善心理。

(5)接力板子的平稳比喻企业给员工提供的良好平台,如果企业没有一个好的平台,我想员工的发展也会受到一定的限制,一个好的企业平台,员工的发展才能得到长远的进步,从而使得企业和员工的利益双收,接力的每一根绳子比喻为这个企业的领导和中层,只有心往一处想,劲往一处使,这样的企业才能稳步的发展最终取得更好的效益。作为员工才能更加塌实的服务与企业,敬业与本职工作,一个企业平台的好与坏是靠员工搭建的。(6)想要成功,最佳的方法就是融入团队.(7)当够不到前面的吊索时,只有一边放开了,才有机会抓住另一边,从中懂得取舍之间的关系.团队合作科目:

一、木屐行走。

(1)目标——计划——组织——分工——实施——反馈——总结。

(2)个人差异——五指三长两短,人各有别,人各有长,我们应该认识到人与人之间的差异,理解差异并尊重差异直至学会取长补短和扬长避短。(3)木屐就是企业,企业是由人组成的,企业的成败是由驾御企业的人决定,企业的前进和不前进完全取决于人。

执行是工作态度,是上下一心共同努力的精神.执行是勤奋努力的过程,是举杯共庆的结果.执行需要经常检测,需要鼓励,需要激情,需要精耕细作.(7)。

木桶理论:。

木桶的容水量,不取决于构成木桶的那些最长木板,而取决于最短的那一块木板,要使木桶能盛更多的水,只要设法加长最短的那一块木板就行了,企业的经营管理也一样,因人力、财务„.资源有限﹝尤其是规模不大的企业,﹞,要提升企业竞争力,最直接有效的方法就是加强最弱的部门与环节,故我们常言,公司不怕钱﹝资源﹞不够,就怕钱没花在刀口上。且如果企业在经营管理必要运作职能上有它不擅长的地方就是短处,因那会让它成为发展的瓶颈;除此外,木桶理论还告诉我们,企业要有比人强的地方,而且这些强项必需形成自己的『核心竞争力』,否则就像一个超长的木板,对木桶的作用、功能一点帮助都没有,甚至只有增加木桶重量、成本与操作与运用困难度的负作用。

木桶理论还可以再延伸:一只木桶能装多少水,不仅取决于每一块木板长度,还取决于木板间的结合是否紧密。如果木板存有间隙或缝隙很大,同样无法装满水,甚至于一滴水都没有,面对激烈竞争的市场环境,企业越需企业成员、单位、职能间发挥团队精神紧密合作,形成强大团队,才能从容应对。

二、信任背摔。

(1)承诺——“一言既出,驷马难追”,敢于给他人和团队承诺,更敢于兑现自己的承诺。承诺的背后是勇气和责任。

也不敢于信任别人。

(3)信赖他人——团队的成功依靠每个人的成功,一个人的成功必须依靠他人,要相信他人对你的支持和帮助,要敢于全身心的信赖。

三.穿越电网(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(9)加强组织内的有效沟通.了解个体决策,专家意见与群策结果的差异.关于层次管理哦,领导授权,监督机制,时间统筹的学习.人力资源的合理利用和分配.细节决定成败,集思广益。

个人代表企业,企业是大家的。

事前控制,事中控制,事后控制。

合适的人放在合适的岗位干合适的事。

计划—组织—分工—实施—修正—总结。

故事中的罗文,是美国陆军的一名年轻中尉,在美西战争期间,孤身一人,在没有任何护卫的情况下,冒着生命的危险,历经艰难险阻,终于将总统的信送给了加西亚将军——一个掌握着决定性力量的人,出色地完成了这次重要任务。毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神,这就是忠诚和主动性,就是一种忠于职守,一种承诺,一种敬业、服从和荣誉的精神。正如中国有句古话:“君子以厚德载物”、“天行健、君子以自强不息”。做人、做事首先要有好的品行做基础,另外的启示就是做什么事要坚持,不要总想做这件事会给自己有什么好处,会得到多少花环、荣光。重视的是无条件地主动完成任务本身。如果罗文总想完成送信后自己会成为英雄的话,可能就完不成任务了。

如今,大家都在谈论改革、创新,但是社会上有些同志不思进取、安于现状,懒散、消极、怀疑、抱怨,扯皮,没有责任心、缺乏敬业精神,严重地制约着我们事业的进步和发展。究其原因,就是缺乏一种对社会和事业的责任心、进取心和敬业心。

(1)齐心协力、集思广益、创新思维。——团队。

(4)领导力的培养,核心领导力是前进的决定因素,坚定果敢的命令是行动的指南。

(5)广泛的民主和高度集中关系。(6)快速沟通是解决分歧的重要途径。(7)作为生产型企业,安全才是第一位。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇八

3、综合实践活动课程的目标:四大领域目标:

(1)增强探究和创新意识,学习科学研究的方法,发展综合运用知识的能力;(2)增强学校与社会的密切联系,培养学生的社会责任感;(3)加强信息技术教育,培养学生利用信息技术的意识和能力;(4)了解必要的通用技术和职业分工,形成初步技术能力。综合实践活动的总目标:

1、获得亲身参与实践的积极体验和丰富经验;

3、形成从自己的周边生活中主动地发现问题并独立地解决问题的态度和能力;。

4、发展实践能力,发展对知识的综合运用和创新能力:。

5、养成合作、分享、积极进取等良好的个性品质综合实践活动具体目标包括:

亲近并探究自然,增进对自然的认识,逐步形成关爱自然、保护环境的意识和能力;

体验并初步学会调查研究与访问、实验研究与观察、技术设计与制作、社会参与与服务、信息收集与处理等多种实践学习方式,发展学生搜集处理信息的能力、自主获取知识的能力、分析与解决问题的能力、表达与交流的能力。

二、评价要素。

1、教学目标2.学习条件。

(1)学习环境的创设:有利于学生身心健康;有利于教学目标的实现。

3.学习活动的指导与调控。

(1)学生参与活动的态度:对问题情景关注;参与活动积极主动。

(2)学生参与活动的广度:学生参与学习活动的人数较多;学生参与学习活动的方式多样;学生参与学习活动的时间充分。

(2)解决问题的灵活性:有些学生能灵活解决教学任务中的问题。

(3)教师和学生的精神状态:教师情绪饱满、热情;学生体验到学习和成功的愉悦;学生有进一步学习的愿望。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇九

1、该员工热爱本职工作,作风正派,团结同事,善于管理。带领全体人员严格执行《锅炉安全操作规程》进行操作,努力降低原燃料消耗,出色完成了全年工作任务。未发生过违纪现象,消防事故和工伤事故为零,设备完好率100%。特别是在节能环保工作中,他作出了一定的贡献。

2、该组长服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

3、该组长专业技术水平优秀,为人诚实正直,处事公正。工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,能带领全体组员积极工作,保质保量完成生产任务,深得员工的尊敬和信任。

4、该组长与利达同行十多年,对公司有归属感,对本职工作兢兢业业,能顾全大局、不计个人得失,具有良好的个人素养和优秀的技术水平,班组管理中公平、公正,在员工中有一定的威信,取得了员工的信任和支持。

5、该组长具有较强的组织协调能力,勤恳务实,善于学习,注重个人成长,善于管理本班员工,对员工一视同仁,在工作中发挥模范带头作用。

7、的生产任务,在沟通和思想疏导方面有相当的经验,为部门员工队伍的稳定发挥了作用,促进了生产的有序进行。

8、该领班自08年入职以来,自觉遵守厂规厂纪,个人素质好、忠于职守、吃苦耐劳,在工作中虚心诚恳,勤学好问,处事公平,积极服从上级领导的安排和指示,与相关部门密切配合。是一个充满上进心和活力的领头羊。

9、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

14、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工。

19、工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

20、该员工平时工作仔细、认真、负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

21、该员工平时工作认真,有高速度、高效率、高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!

22、该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十

在小儿科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。

时光飞速,一转眼我已经从一名懵懂的大学生,走上社会,走进医院,成为一名救死扶伤的护士。自20xx年进入鄂东职业技术学院就读以来,一直以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中。在实习的过程中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,我为我的辛勤付出写下了在医院实习自我鉴定。

______同学自20____年9月来我科室实习,实习过程中严格遵守医院规章制度,认真履行实习护士职责,严格要求自己,尊敬师长,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到护理工作规范化,技能服务优质化,基础护理灵活化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,护理工作有措施,有记录。在科室的实习工作中,能规范书写各类护理文书,及时完成交接班记录,认真执行无菌操作规程;在工作中,发现问题能认真分析,及时解决,各种骨折术后翻身护理及观察四肢感觉运动及末梢血运情况皮肤的观察及护理技术能够基本掌握,发现问题,及时上报,及时解决。在工作中能理论联系实际,遇到不懂的问题能及时向护士长及年资深的老师请教,积极参加各类病例讨论和医院组织的各项活动,不断丰富业务知识。望在以后的工作学习中能够继续努力,加强专业知识及操作技能,视病人如亲人,做一名优秀的护士!

在这日益激烈的社会竟争中,使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀大学生的重要性,但当真正接触到病人后,我发现,临床护理和书本上还是存在着差距,自己不仅有扎实的理论,熟练的操作,还要有爱伤观点等等。在工作中,我不断将自己在操作的过程中学习到的知识做下了实习工作总结,让现在的实践弥补过去理论的缺憾。在学习上,严格要求自己,凭着对成为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能,作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化素质。

在生活上,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同事们和睦相处;积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历。

我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了产科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。

该生实习期间遵守医院的各项规章制度,在老师的教导下掌握严格各种操作技术如无菌技术、插胃管(据科室写),并很是尊重老师。将来一定是一名优秀的白衣天使。

在做护士自我鉴定时,我还是可以给自己的实习成绩画上一个句号。因为通过半年多的护理工作实习,在带教老师的悉心指导与耐心带教下,认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,并积极参加医院组织的医疗事故护理条例培训,多次参加护理人员学习,通过学习使我意识到,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,并且可以使护理人员懂法、用法、依法减少医疗事故的发生。并且在自己所拟定的细致的护理人员工作计划下,理论水平与实践水平有了一定提高。

作为一个护士实习生,在护理带教老师的悉心指导与耐心带教下,本人通过半年多的护理工作实习,认真的学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,并积极参加我们医院组织的医疗事故护理条例培训,多次参加护理人员学习,通过学习使我深刻意识到,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让患者满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,并且可以使护理人员懂法、用法、依法减少医疗事故的发生。理论水平与实践水平有了一定提高。

我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了小儿科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。

在今后的工作中,本人将继续努力,牢记护士职责,不断加强思想学习与业务学习,全面提高自身综合水平,为患者提供优质服务。

我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了耳鼻喉科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。

通过半年多的实习,本人理论水平和实践水平都有所提高,在今后的工作中,本人将继续努力,牢记护士职责,不断加强思想学习与业务学习,全面提高自身综合水平,为患者提供优质服务。

在护理实习过程中,本人严格遵守医院规章制度,认真履行实习护士职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同学,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到护理工作规范化,技能服务优质化,基础护理灵活化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,护理工作有措施,有记录,实习期间,始终以“爱心,细心,耐心”为基本,努力做到“眼勤,手勤,脚勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患都提供优质服务,树立了良好的医德医风。在各科室的实习工作中,能规范书写各类护理文书,及时完成交接班记录,并做好病人出入院评估护理和健康宣教,能做好各科常见病,多发病的护理工作,认真执行无菌操作规程,能做好术前准备指导,并完成术中,术后护理及观察,在工作中,发现问题能认真分析,及时解决,能熟练进行内,外,妇儿及重症监护等各项护理操作,严格执行三查七对,同时,本人积极参加各类病例讨论和学术讲座,不断丰富自己的业务知识,通过学习,对整体护理技术与病房管理知识有了更全面的认识和了解。

在产科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十一

xx该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导功效,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心保障学生,利用各种手段激发学生学习喜好,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。

xx该同志热爱中国共产党,热爱社会主义,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加学校的政治学习,认真学习党的教育方针、政策,学习江总书记“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神;遵纪守法,自觉遵守学校的劳动纪律,时刻以一名共-产-党员的标准严格要求自己;关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。

在教学工作方面,担任高2009级14、15、16、24、25、26六个班的历史教学,为了把自己的教学水平提高,坚持经常看关于教学的参考书籍,在网上找一些优秀的教案课件学习,争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一年来,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作。

严格要求学生,尊重学生,发扬教学民-主,使学生学有所得。教学上,在泸县组织的历史优质课比赛中获得第一名的好成绩,在高一泸州市联考中历史学科取得泸县第二位,高一下期的会考中成绩也不错。作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的形成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。

经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。

xx该同志拥护中国共-产-党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。教学中坚持教学“六认真”,备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向其他老师学习、请教。

力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,集中别人的优点确定自己的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极查找课件,制作课件,准备、制作教具。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。注意对学生进行面对面的辅导。利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,上网查找资料等等。

经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。

该同志热爱祖国,热爱教育事业,认真学习毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,关心国家大事,拥护以习近平同志为核心的党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦,工作勤勤恳恳,扎扎实实、脚踏实地地做好一个教师的本职工作,认真完成学校领导交给我的任务,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。

同志在一年的支教工作中,以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。

他功底深厚,具有较高的艺术素质,为人师表,深受领导的器重,一直以来委以重任,担任高三美术教师。他肩负重任,乐于奉献,把青春献给党的教育事业;他师德高尚、默默耕耘,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩,培育出满园桃李。善教乐教,深受师生尊敬为了完成上级、学校交给的任务,***老师全身心投入教科研工作。为提高学生的学习积极性,他不断探究新课标理念和教学方法,注重“示范、讨论、评讲、实践”四结合,通过生动活泼的教学方法激发学生的学习兴趣;通过讨论式教学,点燃学生智慧的火花;通过课内外练习,提高学生绘画的基本功;通过参加画展观摩和临摹,培养学生的审美能力和艺术素质。

老师不惜牺牲个人休假日时间辅导学生。每逢星期六、日,他都回校给学生上辅导课或带学生外出写生;每逢放晚学后,他以校为家,一直工作到傍晚6、7点钟,悉心辅导学生,是最后走出校门的老师。浓浓师情,化作春风细雨***老师善教乐教,善于与学生沟通也是他成功的秘诀。他对学生有一颗真诚的心,深受学生欢迎。他谈笑风生,和谒可亲,平易近人,深受学生喜欢。

逢年过节,****老师的学生都会邀请他聚会,浓浓师生情,化作春雨,滋润大地。或许他爱好摄影,他经常与以往学生或所教的学生外出活动,这是****老师能与学生打成一片形成融洽的师生关系的一种手段,也是与学生畅谈人生、理想,交流感情的一种途径。人们常说“***老师青春常在、童心不老”。正是***老师善于与学生沟通的真实写照,也是***老师走向成功之路的法宝。

老师不仅在教学方面取得辉煌业绩,而且在协助学校团委、学生会工作表现出色。他既教书又育人,还负责学校铁宣传工作,为宣传好学,他夜以继日,不惜牺牲休假日时间,为学校做好宣传广告。德珩老师,一心扑在教育事业上,舍小家为大家,“捧着一颗心来,不带半根草走”,深受上级、学校领导、全体教师以及社会各界人士的尊敬,,老师时刻保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风,时刻保持安教乐教、廉洁执教的师德风范。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十二

根据省委创先办的部署安排,9月14日至17日,我们组一行3人先后到省林业厅、省食品药品监督管理局、省台办、省科学技术协会、省粮食局等单位进行现场点评检查。期间,听取了5家单位创先争优活动进展情况的介绍;组织查看了创先争优活动方案、领导讲话、宣传简报、党员干部学习笔记、承诺书、领导干部联系点和结对共建情况等书面材料;分类召开了机关、基层、党员和非党员座谈会10次,有近140人参加;按照要求进行了创先争优活动问卷调查;每个厅(局)还抽检了1—2个基层单位并进行面对面的点评。现将有关情况汇报如下:

据现场抽查了解,省直机关各单位党组织把创先争优作为一项重大政治任务,认真履职,精心组织,强化措施,注重实效,采取多种形式推动活动深入开展。一是省直机关工委高度重视。在抓好开局的基础上,积极谋划推进活动的思路举措,及时组织点评检查,推动活动向基层延伸、向纵深发展、向实效转化。7月份,省直机关工委先后召开3次座谈会,听取60多家省直单位开展创先争优活动的情况汇报,组织3个督查组、对50家省直单位及下属基层党支部进行督查点评。8月19日,省委现场点评检查通知下发后,省直机关工委专门召开了领导小组会议,工委书记吕毅强亲自动员部署,亲自研究审定《省直单位开展创先争优活动重点抽查的方案》,并从8月28日起,组织4个抽查组,由省直机关创先办主任、副主任带队,到40家省直单位和省部属企事业单位进行现场点评。同时,省直机关工委领导带头落实联系点制度,人人都有联系点,人人都到联系点进行调研,走访慰问困难群众,帮助基层解决难题。二是被抽检单位活动成效明显。这次被抽检的5家省直单位,已开展公开承诺的基层党组织93个,达到100%;已进行公开承诺的党员781人,占95%左右;已建立党员志愿者服务队伍35支,自愿参加的党员404人,约占52%;已开展党员志愿服务活动60余次,为社会和群众做好事实事49件,惠及群众3520人次;参加城乡结队共建活动的单位(包括厅、局属单位)48个,占同级单位总数的70.85%,结对的农村基层党组织48个,已落实帮扶资金109.4万元,帮助解决实际困难115个。5家单位的党委领导都已建立创先争优活动联系点,领导干部到联系点调研指导87人次,其中党委主要领导到联系点调研指导59人次。上级党组织对下级党组织进行活动点评41次,走访基层党组织38次,走访党员247人、群众75人,召开座谈会21次。截止9月中旬,5家单位学习实践活动后续整改任务均已基本完成。三是座谈会和问卷调查反馈良好。按照机关、基层、党员和非党员,我们分别在每个被抽检单位召开2次座谈会。党员群众对各自单位开展的创先争优活动比较满意,对活动主题、内容、举措和要求能够了解掌握,对建设服务型基层党组织的认识进一步提高,对新形势下党内教育的方式方法创新、党内重大主题教育活动的成本与成效、创先争优活动要解决的首要问题和关键问题、怎样防止和克服“就活动抓活动”和“热热闹闹走过场”等现象,发表了较好的看法和见解。通过100份党员、群众问卷调查,回答a项(优)比例较高,约占87.2%,满意程度依次为省粮食局、省林业厅、省食品药品监督管理局、省科协和省台办。省台办和省科协测评反映的主要问题是党员作出承诺但没有上墙公示(确因办公条件有限)。

1、领导重视,有序推进。被抽检的5家单位党组织十分重视创先争优活动,充分认识搞好创先争优活动的重大意义和现实要求,成立了相应的领导班子和工作机构,明确活动的领导关系,层层落实责任,分领域、分阶段、分层次推进创先争优活动。5家单位都是“一把手”亲自作动员报告、亲自审定活动方案、亲自向本次点评检查组汇报介绍情况,认真履行第一责任人的职责,集中精力抓好创先争优活动;5家单位党组成员在积极主动投入活动的同时,认真抓好分管处室和直属单位的创先争优活动,带头学习提高,带头实践行动,带头过双重组织生活,以领导干部的表率作用带动单位创先争优活动的深入开展;各基层党组织充分发挥战斗堡垒作用,组织广大党员以饱满的政治热情投入到创先争优活动之中。省林业厅楼国华厅长、省粮食局陈聪道局长、省食品药品监督管理局黄萌局长在现场点评座谈会上,还专门谈了个人对开展创先争优活动的学习体会。

2、注重学习,提高认识。5家单位以机关党建“八八工程”建设和“机关学习年”为重要抓手,深入推进学习型党组织、学习型机关(单位)建设,把带头学习提高和增强党员干部责任感、使命感、光荣感作为开展好创先争优活动的重要动力和前提,防止和克服“就活动抓活动”等现象,突出强化党员干部的政治本色和精神风貌,在学习认识上狠下功夫,对党内重大主题教育活动的规律把握较准,工作全面扎实。省林业厅组织党员干部开展“荐、读、研、赛、考、评”六步学习法,强化创先争优的理论武装,统一配发党组织集体学习记录本、党员学习笔记本,及时总结推广种苗总站党支部“能者为师显身手,轮流讲学共提高”创先争优学习经验。省食品药品监督管理局举办了直属党组织负责人读书会,邀请省纪委、省委党校等领导和专家作创先争优活动的辅导报告。省粮食局围绕“我为粮食工作争先进,我为粮食安全作奉献”为主旨,广泛深入开展了“政治忠诚、道德情操、优良作风、党的纪律、拒腐防变”等五大教育,收到了较好效果。

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工作汇报点评语(汇总21篇)篇十三

1、该员工公正无私,品行端正,心地善良有正义感。工作能力突出,敢于谏言,有同不良风气做斗争的勇气和魄力。行事有主见,肯承担责任。该员工还志向远大谋略出众,敢做敢为,是少有的巾帼英雄。

2、该同志工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正做事踏实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

3、你说:“信念能在我遇到挫折和困难时激励我,鼓励我,永远在心中跳动呼喊。”虽然你很平凡,不违反纪律,老师跟你说话你说的是“哦”,但从普通的眼神,平时的点滴中,老师看出了你的坚强,挫折面前默默承受,默默起航!

4、该同志良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

5、“只要更好,不求最好!奋斗是成功之父。”工作上你有一定自觉性,但我总觉得努力程度还不够,否则,像你这样聪明的人,工作成绩怎会不够突出?希望你严格要求自己,能坚定信心,持之以恒,有迎难而上的勇气,不断改进工作方法,加强基础知识的记忆,多问多练,争取工作成绩有突破。

6、“相信自己的目标,努力,努力,在努力!”稚嫩纤秀的外表包裹着的同样是一颗奋斗的心灵。我们干净整洁的教室留下了你的汗水。因为你做事细致周全,大考前的教室布置老师喜欢你去监督检查。工作上你各科平衡,只希望能再上一个台阶。

7、该同志工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

8、该优秀员工勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

9、该生实习期间,工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,表现出较好的团队合作精神和敬业精神。

10、该生在森宝食品公司实习期间,表现出较强的求知欲,并能够仔细观察切身体验独立思考综合分析,灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际困难。望再接再厉。

11、xx有良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

12、该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。

14、良好的个人形象和素养,专业技能和业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合良好的个人形象和素养,专业技能和业务水平优秀,作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬工作认真负责,积极主动,服从整体安排,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

15、该生实习期间,对于别人提出的工作建议,能够虚心听取,能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成领导和导师交办的工作。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十四

51、xx同志学习的自觉性有待加强。能按照参加党委中心组集中学习,个人自觉明显不足,缺乏深层次互动和思想交流,理论联系实际不深、不透。

52、xx同志原则性不强,对亲戚朋友的请托有照顾现象和打招呼现象。

53、比较顾及别人的感受,怕伤害人。对其他人的错误思想和行为有时缺乏当面批评的勇气。

54、xx同志在推进重点上存在听取意见不全面的问题,时有急躁情绪,偏重执行力,没有静心听取好的意见。

55、xx同志还存在结合实际研究不够,站位不高、看的不远,前紧后松的问题。

56、xx同志在工作中听分管科室汇报工作的时候多,下基层调研的时候少,对分管科室的履职情况了解不全面、不及时。

57、xx同志作为党委主要领导,民主集中制执行不够严格,常委会前留给委员研究酝酿的时间较短,导致委员对部分议题因缺乏充分研究思考,而不能提出有价值的意见。

58、xx同志存在喜欢背后说人,不当面指出问题的缺点。

59、xx同志理论学习前瞻性不强,针对性、实效性不足,学习成果履行职责结合不够。

60、xx同志下基层调研时存在“走马观花、蜻蜓点水”的现象,对群众的所需所求不能全面掌握,对他们反映的问题有时解决得不够周全及时。

61、xx同志作方面请示汇报、争取领导支持方面做得不够,随意性强,有先干干再汇报现象,造成班子决策被动。

62、xx同志工作创新不够,在发展理念上有差距,思想还不够解放,观念还有待更新,各项工作满足于稳中求进,不出岔子,打破陈规、攻坚克难的锐气不够突出。

63、xx同志存在好人主义。干事激情不足,有时总当老好人,不敢过多批评干部,管理不严。

64、xx同志理论学习不够深入。用理论指导实践的能力有待于进一步加强。

65、xx同志对上负责多,对下负责少。平时局限于为领导搞好服务,做好保障,服务机关、服务基层做得严重不够,在站位全局、推动全县社会发展方面思考不够,为主要领导提出的建设性意见不多。

66、xx同志抓思想政治工作缺乏时效性,教职工思想政治工作内容不丰富,形式不丰富。

67、xx同志缺乏创新思想。锐意。

进取。

心不足,满足现状,在工作中有时有意识没行动,有些工作既没有意识又没有行动。

68、xx同志理论学习不够深入。对理论知识的学习缺乏系统性,经常性,用理论指导实践的能力有待进一步加强。

69、xx同志存在党性锤炼不过硬,理论武装不自觉的问题,多以学习组织上安排的内容,用笔记字数衡量学习效果,撰写学习心得体会不求质量,党性修养内化于心外化于某某做的不彻底。

70、xx同志作决策、下任务有时脱离实际。对市情认识理解还不够深刻,有时干工作不符合客观实际、不符合改革发展规律、不符合人民群众期盼。

71、xx同志工作方法简单。对于复杂问题,特别是干部群众的思想问题上缺乏耐心。对于本单位干部队伍思想建设抓的不强。在部署本单位工作时,只顾说工作上的道理,从思想角度分析和采取措施不足。

72、xx同志双重组织生活执行不严格,参加党组织生活不规范。作为班子领导干部,常以工作忙为借口,没有完全做到以一名普通党员的身份按时参加党支部的组织活动,即使参加了过程中也不自觉的以领导干部身份提要求。

73、xx同志政治理论学习方面需要加强。能够做到坚持学习、加强修养,但在学习的连续性上还需要加强,在深度和广度上也应该有所侧重。

74、xx同志往往是上级要求学什么、开展工作需要什么,就针对性开展学习,致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性,没能与时俱进提升政治理论素养。

75、xx同志作为单位一把手,过多注重业务工作,对上级部署的各种学习教育活动,统筹不好,力度不大,虽然也提出了一些见缝插针、灵活安排的措施,但推进力度不大,效果不明显。

76、xx同志工作魄力不足。工作谨小慎微,顾虑太多,缺乏领导干部的责任意识和担当意识。

77、xx同志对中央的政策、省委决策部署都能态度坚决,但行动不够迅速,落实不够全面,效果不够理想,特别是在落实中碰到困难时,积极主动协调、想办法克服少。

78、xx同志平时忙于繁杂事务,对理论学习不重视,忽视了理论学习,导致指导开展工作“底子”不厚、本领不够、基础不牢。

79、xx同志纪律执行有时不严。有时考虑年龄大了,干工作一辈子了,到这就是最后一站了,不想再多得罪人,在处理问题时就低不就高。

80、xx同志遵守政治纪律还需加强。存在对一些敏感问题缺乏政治警惕性的问题。

81、xx同志用。

习近。

平新时代中国特色社会主义思想指导工作做的不够好,与实际工作结合不够紧密,创造性不足。

82、xx同志个人有关事项没能及时报备,向纪检监察机关报备个人事项不主动、不积极,上级不要求,自己不主动。

83、xx同志不定期请示汇报制度落实不够规范到位。对待工作中的重大问题和超越本级组织职权范围的问题有时因为遇到特殊情况或突发事件不能够及时向上级汇报。

84、xx同志存在报喜不报忧。向上级机关和领导同志汇报工作时,说成绩、说亮点多一些,讲问题、讲缺点则少一些,希望得到上级认可的心思要重一些,敢于揭短、亮丑的勇气还不够。

85、xx同志带队伍意识弱。作为主管领导,主要抓业务工作,不注重了解分管人员的思想动态,在调动其工作积极性方面想法不多招数不够。对分管科室人员的管理和监督不够。

86、xx同志在干部使用上不够科学,创新举措少,有时只注重乡镇,不考虑全面、不注重统筹兼顾。

87、xx同志存在好人主义思想,对工作中发现的干部不如实填报个人事项的问题,不是特别重大的都是简单的提醒改正,主观认为都是不小心的遗漏的问题,改正过来就好,不忍因为漏报而影响干部成长。

88、xx同志接受新事物的速度不够快,不重视学习。有时只顾忙于工作,自觉主动挤出时间学习不够,特别是对理论学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到精益求精。

89、xx同志政治理论方面看得少,知识钻研不够,对掌握更多知识的重视性认识不足。

90、xx同志仍然习惯于“多栽花少栽刺”,话到嘴边留半句,搞无原则的“一团和气”。

91、xx同志对干部情况、班子存在问题等方面不够熟悉,xxx参谋不到位。

92、xx同志工作标准不高。作为年轻干部满足将分管工作干好,缺乏勇争一流干劲。对自己没有更高标准、更高要求,缺乏超越自我的意识。

93、xx同志和群众沟通不充分,在为居民办实事过程中,存在未能全面听取到居民意见建议,一厢情愿办实事,出现居民满意度不高的现象。

94、xx同志在学习上浅尝辄止,认为自己经历和经验丰富,在思想上逐渐产生了松懈的情绪,不愿学习、不善学习。

95、xx同志在抓重大决策落实的力度不够,一些关注基层、关心群众的工作部署落实效果不明显。

96、xx同志作为年轻干部,精力学识都充沛,但干事创业激情不足,创新意识不足。缺乏主动为领导分忧,主动担当,勇挑重担的精神。

97、xx同志主动协调,有效沟通,团结协作的意识不强,好单打独斗,单兵作战,在大局和全局中谋划工作的意识还需要提高。

98、xx同志在理论学习上满足于过去所学,对新的理论和业务浅尝辄止,蜻蜓点水,缺乏系统和深入的思考、理解,结合实际调研工作仍然做得不够,有的调研文章甚至不愿亲自执笔撰写。

99、xx同志个人学习方面存在应付现象,系统学习理论不多,学习上级文件讲话精神有时理解不透彻,满足“会上讲”、“稿上念”。潜心思考,理论联系实际、指导实践,创新落实不多。

100、xx同志政治鉴别力需要提升,对党员的教育有弱项,特别是在新发展党员的审核把关上,对宗教信仰了解重视不够。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十五

5、工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的。工作方式,从而在工作中收到良好效果。

7、良好的个人形象和素养,专业技能和业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

9、该同学待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守我单位的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

10、勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十六

根据省委创先争优活动领导小组《转发中央创先争优活动领导小组关于印发关于在创先争优活动中认真做好领导点评工作的指导意见的通知》的精神,我县结合中心工作,在全县全面开展创先争优活动点评工作,切实将领导点评落实到各基层党委、各党支部和全体党员,使点评活动取得了一定的成效。现将点评工作进展情况汇报如下:

一、进展情况

12月20日,县委创先争优活动领导小组组织召开点评大会,创先争优活动领导小组成员及各基层党委书记共计42人参加点评,县委书记、领导小组组长***对**个基层党(工)委一一点评。会上县委组织部长、领导小组副组长***对各基层党委如何开展点评活动做了统一部署。

各基层党委高度重视领导点评工作,切实加强组织领导。截止12月22日,全县**个党(工)委,已有**个召开点评大会。下属***个支部已有***个召开点评大会,*****名党员被点评。

二、主要做法

和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求和创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员的基本要求,将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容,采取灵活多样的点评模式有效推进创先争优活动的深入。

1、实行逐级点评。县级领导干部按照工作分工对基层党委及其书记进行点评;基层党委书记对所属各支部及其书记进行点评;党支部书记对本支部党员进行点评。县级领导干部以现场点评为主,深入联系点了解掌握创先争优活动的进展情况,帮助解决实际问题,发现和总结活动经验,提高联系点工作的针对性和实效性。指导联系点落实创先争优活动的各项任务,实事求是地肯定取得的成绩,指出存在的问题,明确努力的方向,带动领导点评工作深入开展。基层党委书记结合各种工作会议,对所属各支部及其书记采取集中点评为主,肯定各支部开展创先争优活动的成效,同时指出工作中存在的不足,指导各支部按照“五个好”的创建要求,加强基层领导班子和党员队伍建设。党支部书记结合年终党员民主评议工作,采用集中点评为主,个别谈话点评为辅的方式对本支部党员进行点评,对在创先争优活动中积极要求上进,立足岗位,创先争优的党员,予以表扬;对个别落后党员进行批评和帮教,帮助他改造思想端正态度。

点,切合实际进行分类指导、分类点评。机关党委把创先争优点评工作与年终领导民主生活会有机结合起来,对领导班子、班子成员进行点评。从理想信念、学习、工作、作风、宗旨意识、落实践诺等方面进行民主评议,查找问题,深入剖析存在的问题及根源,明确今后努力的方向。乡镇(街道)党委把创先争优点评工作与灾后重建工作紧密结合,点评各村支部班子和支部书记本人在创先争活动开展以来所取得的成绩和存在的不足。特别是“大战150天”活动启动以来,广大党员立足岗位做贡献、创先争优当先锋,认真落实承诺践诺,较好地推动了灾后重建工作。企业党委把创先争优点评工作与企业发展紧密结合,积极引导企业党员爱岗敬业,在推进企业发展、建设工业强县中创先争优。

三、存在问题

创先争优点评工作取得了较好的成效,但仍存有一些薄弱环节。一是活动开展不平衡,有的单位做得较好,有的单位有应付现象;二是有的党组织结合中心工作不够紧密,针对性不是很强。

四、下步打算

力的组织保证。

1、落实监督,认真整改。点评后,被点评党组织负责人对存在的问题要提出整改措施,承诺结合创先争优整改落实任务、公开承诺事项、点评意见,确保活动围绕中心,推动工作。

2、抓好典型宣传带动。在点评中要注重深入挖掘和总结先进事迹,总结好做法、好经验,通过典型宣传,以点带面,在全县形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

3、进一步加强基层党组织建设。将创先争优点评活动与加强我县基层党组织建设,特别是干部队伍建设紧密结合。加强学习型支部建设,提高党员干部的素质,增强党员干部的宗旨意识、大局意识、责任意识,增强贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和坚定性。

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根据县委创先争优活动领导小组转发市委《关于做好创先争优活动第二轮领导点评和民主评议》通知精神,我局结合中心工作,在全局开展创先争优活动领导点评和民主评议工作,切实将领导点评和评议落实到各支部和全体党员,使点评和评议活动取得了一定的成效。现将点评和评议工作进展情况汇报如下:

一、进展情况

2月20日,林业局创先争优活动领导小组组织召开领导点评和民主评议动员大会,创先争优活动领导小组成员及各支部成员共计60人参加会议。局党委书记、领导小组组长金玉成同志做了动员讲话,局党委副书记、领导小组副组长孙晓梅同志就如何开展好点评和评议工作做了具体部署。

各支部高度重视领导点评和民主评议工作,切实加强组织领导。截止2月30日,全局5个党支部,已有4个党支部召开点评和评议大会。52名党员被点评。

二、主要做法

在局党委创先争优活动领导小组的统一安排部署下,各支部结合工作实际情况,紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强党组织建设”的总体要求和创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员的基本要求,将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容,采取灵活多样的点评方式,有效推进创先争优活动的深入开展。

1、实行逐级点评。县级包点领导,县委办公室张志岭主任按照点

展情况,帮助解决实际问题,发现和总结活动经验,提高联系点工作的针对性和实效性。指导联系点落实创先争优活动的各项任务,实事求是地肯定取得的成绩,指出存在的问题,明确努力的方向,带动领导点评工作深入开展。局党委书记结合县委要求,对所属各支部及其书记采取集中点评为主,肯定各支部开展创先争优活动的成效,同时指出工作中存在的不足,指导各支部按照“五个好”的创建要求,加强基层领导班子和党员队伍建设。党支部书记结合年终党员民主评议工作,采用集中点评为主,个别谈话点评为辅的方式对本支部党员进行点评,对在创先争优活动中积极要求上进,立足岗位,创先争优的党员,予以表扬;对个别落后党员进行批评和帮教,帮助他改造思想端正态度。

2、实行分类点评。针对不同群体、不同岗位党员的特点,切合实际进行分类指导、分类点评。机关支部把创先争优点评工作与年终领导民主生活会有机结合起来,对领导班子、班子成员进行点评。从理想信念、学习、工作、作风、宗旨意识、落实践诺等方面进行民主评议,查找问题,深入剖析存在的问题及根源,明确今后努力的方向。森林公安党支部把创先争优点评工作与本职工作紧密结合,点评支部班子成员和全体党员在创先争活动开展以来,所取得的成绩和存在的不足。特别是“冬季严打”活动启动以来,广大党员立足岗位做贡献、创先争优当先锋,认真落实承诺践诺,较好地推动了林木管护工作的良性开展,共查处各类森林案件141件,依法收缴罚没79.2万元。总站党支部把创先争优点评工作与争当“五带头”紧密结合起来,积极引全体党员爱岗敬业,发挥表率作用,永葆“先进党支部”的荣誉,在创先争优活动和各项工作中再上新台阶。

三、存在问题

创先争优点评和民主评议工作取得了较好的成效,但仍存有一些

薄弱环节。一是活动开展不平衡,有的支部做得较好,有的支部有应付现象;二是有的支部结合中心工作不够紧密,针对性不是很强。

四、下步打算

下一阶段,我们将继续按照县委的部署要求,在前一阶段点评和评议的基础上,认真总结经验,进一步创新点评方式方法,抓好各个重点环节工作,不断把创先争优活动引向深入,努力为全县林业又好又快发展,打好“春季造林”战役,推动“和谐、幸福、平安”长岭做出林业部门应有的贡献。

1、落实监督,认真整改。点评后,被点评党支部负责人对存在的问题要提出整改措施,承诺结合创先争优整改落实任务、公开承诺事项、点评意见,确保活动围绕中心,推动工作。

2、抓好典型宣传带动。在点评中要注重深入挖掘和总结先进事迹,总结好做法、好经验,通过典型宣传,以点带面,在全局形成学先进、赶先进、当先进的良好氛围。

3、进一步加强基层党组织建设。将创先争优点评活动与加强我局党组织建设,特别是干部队伍建设紧密结合。加强学习型机关建设,提高党员干部的政治素质,增强党员干部的宗旨意识、大局意识、责任意识,增强贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和坚定性。

林业局党委

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十七

1.该同志拥护中国^v^的领导,忠诚并献身于党和人民的教育事业,政治方向明确,教育思想端正,与时俱进,主动汲取新知识、新信息,不断完善知识结构,掌握运用现代化教学的能力。

2.该同志忠诚党的教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,处处严格要求自己。拥护中国^v^的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。

3.该同志具有强烈的事业心和高度的责任感,思想政治素质较高,具有较强的指导、管理、协调能力,能做到廉洁自律,工作勤勤恳恳、勇于开拓、锐意创新,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。

4.该同志思想政治素质高,具有较强的协调能力,工作作风好,业务能力强,工作认真负责,工作实效突出,能做到廉洁自律,宽以待人。

5.该同志有良好的道德修养和坚定的政治方向。在各项政治学习活动中能认真学习,认真分析总结自身情况,将理论应用到实践中。在平时工作生活中,严格遵守单位的各项规章制度,能和同事们和睦相处,互相帮助。

6.该同志综合素质好,业务能力强,学习能力强。能比较全面地掌握业务知识和我单位重点工作,有较强的沟通能力,工作认真负责,能够胜任自身的本职工作。

7.该同志工作认真负责,积极主动,业务能力扎实,业务水平优秀,胜任岗位工作,对待所负责工作进行有效指导,并提出建设性意见,有一定的领导能力,做事踏实、行为规范、与其他同事相处融洽。

8.该同志工作认真刻苦,热情周到,专业技能水平优秀,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

9.该同志严格遵守学校各项规章制度,认真学习党的教育方针政策,在教育中勇于创新,学生德育思想教育到位,课堂管理完善,服从领导安排,圆满完成各项教学任务,本年度考核为合格。

10.该同志热爱教育事业,拥护党的教育方针政策,具有良好的道德品质和师德修养,遵守纪律,工作认真负责,态度端正,脚踏实地地做好一个教师的本职工作,圆满完成各项教学任务。

11.该同志尊重领导,团结同事、谦虚谨慎,勤奋好学。能够积极主动地学习政治、业务知识,勤于钻研,注重理论和实践相结合,将理论有效地运用于实际工作中。

12.该同志工作热情高,人品端正、德行优良、待人真诚,对待工作严谨认真,处处为集体考虑,具有很强的业务能力,并能提出建设性意见,有一定的领导能力,与其他同事相处融洽。

13.该同志工作上勤勤恳恳,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事。在学校里起了榜样作用,能按时完成上级领导安排的相关工作。

14.该同志爱岗敬业,认真负责。在单位组织的各项业务学习中均取得了不错的效果。能严格要求自己,认真完成工作任务,在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。

15.该同志具有坚定地政治方向,热爱教育事业,关心学生,严格遵守学校的各项制度,具有较强的教育教学能力。工作认真负责、兢兢业业。

16.该同志思想政治素质高,工作作风好,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事。能严格要求自己,按时完成上级领导安排的相关工作。

17.该同志工作认真负责,责任心强,能按时高质量地完成本职工作,能主动协助其他同事,带领新同事迅速适应新岗位;在日常生活中,能与其他同事团结互爱,互助进取。

18.该同志工作态度端正,热爱教育事业,拥护党的教育方针政策,具有良好的道德品质和师德修养,遵守纪律,爱岗敬业,工作成效突出,工作效率较高。

19.该同志工作勤恳,能虚心向同事们学习,努力钻研业务知识,使自己在短时间内适应新的`工作环境。有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事,能按时完成领导交办的各项任务。

20.该同志教育思想端正,有高尚的职业道德,本岗位专业知识及基本功扎实过硬,

21.工作中具有独立思考、不断创新的能力。对工作有高度的事业心和责任感,积极主动工作,认真履行自己的职责。

22.该同志工作态度端正,对工作有高度的事业心和责任感,政治立场坚定,方向明确,忠诚并献身于党和人民的教育事业。治学严谨,热爱学生,以身作则,为人师表。

23.该同志遵纪守法,具有良好的社会公德和家庭美德,有高尚的职业道德,关爱学生,面向全体学生,注重学生的全面发展,认真履行教师职务职责,有强烈的服务意识。

24.该同志政治立场坚定,教育思想端正,专业知识及基本功扎实过硬,具有很强的表达能力,善于做思想政治工作。严格遵守学校的作息时间和工作纪律,全身心地投入工作。

25.该同志拥护党的教育方针政策,工作态度端正,热爱教育事业,具有良好的道德品质和师德修养,遵守纪律,在不断学习不断提高自身的知识结构,业务水平也不断提高。

26.该同志思想政治觉悟高,工作认真负责,业务水平也不断提高,按时完成上级领导安排的相关工作,严格遵守学校各项规章制度,在教育中勇于创新,课堂管理完善,服从领导安排。

27.该同志注意加强自身修养,具备良好的个性心理品质。工作中锐意进取,勇于创新。生活中严已宽人,与同事之间团结协作。认真履行岗位职责,完全胜任并出色完成所担的教育教学工作任务。

28.该同志综合素质高,业务能力强,工作积极主动。能全面地掌握业务知识,具有极强的专业素养和沟通能力,做事踏实、行为规范、与其他同事相处融洽。建议年度考核为合格。

29.该同志谦虚谨慎,勤奋好学,热爱党的教育事业。能够积极主动地学习政治、业务知识,注重理论和实践相结合,工作认真负责、扎实有效。人品端正,待人真诚,与同事相处融洽。

30.工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十八

1、工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

2、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

3、该员工平时工作仔细认真负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

4、该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自己的工作。

5、眼光长远具有极佳的口才。

6、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

7、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

8、工作态度热忱思维敏捷进取向上。

9、勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

10、该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。

11、该同志工作态度端正,执行力强,工作成效突出,工作效率较高,有时为了完成较急的工作,加班加点,不计个人得失,推动本单位工作更好更快地向前迈进。希望新的一年发挥自身优势,使自己的综合能力在工作历练中得到快速提升。

12、该同志拥护中国共产党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。

13、办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在__年_月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失;工作认真,积极勤奋,进步很快。在短时间内掌握工作要点,在内勤中起了榜样作用。今年完成了公司制定的任务,态度端正。

14、工作态度端正,业绩比较突出。

15、通过学习和实践不断加强思想道德修养,树立淡定平和善待他人仁爱宽厚的处世理念,学习不悦生不畏死的高尚境界,并在实际生活中不断付诸实施,从而不但实现了与社会他人家庭的融洽与和谐,同时自己也享受到了心情的愉悦。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇十九

1.自己的工作能力强,能带领本组员工积极地开展各项自己的工作,起带头作用。

2.该员工思想上,为人正直,稳定谦虚。事业心进取心强,能设身处地为他人着想,爱集体。要做一个具有良好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工,爱岗敬业诚实守信遵纪守法奉献社会。

3.自己的工作有经验,处事有方寸,考虑周全,凡事身体力行。

4.该员工自己的工作表现为人处世各方面都比较优秀。自己的工作能吃苦耐劳,任劳任怨,进取心强。

5.酒店的金牌服务员,也是本店公认的微笑天使,能得到广大顾客的好评,做任何事情从不斤斤计较,每天早上第一个来店堂做卫生,迎接当天的顾客,确实是优秀员工。

6.作为一名老员工,在炉灶组能够主动协助别的岗位,起到了一名老员工的带头作用。

7.该同事今年自己的工作成绩进步大,自己的工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,自己的工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。

8.作为配份的主力,对本职自己的工作完成的很好,经常在做完本职自己的工作之余又主动去协助其他岗位的自己的工作。

9.该员工生活上,艰苦,积极参加适当的体育煅炼以保持健康体魄,充足精力有良好的日常生活习惯,喜欢听音乐,看书和旅行,团结关心帮助同学并与他们融洽沟通,适应性较强。

10.自己的工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德高尚,平时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

11.自己的工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理自己的工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

12.在最忙的时候一个人做两个人的自己的工作,从无怨言。

13.作为基层管理者,能以身作则,凡事能起带头作用,自己的工作优秀,责任心强,组织能力强。敢说敢做。

14.该同志服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

15.作为刚提上来的主管,责任心强。能起带头作用,在要求别人的同时,能严格要求自己,对员工很关心。

16.协作意识特别强,哪儿需要哪儿去,休息也心系酒店。

17.自己的工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待自己的工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

18.自己的工作认真负责。配合意识佳,微笑服务好,待客热情度高,团结同事。

20.自己的工作认真负责,人很和蔼,对同事关心,晚上值班即使回去的再晚也无怨言,默默无闻。

21.对自己的工作负责,吃苦耐劳。在人手紧张的情况下,经常一个人做炖品,除了做好本岗位的自己的工作,还主动协助炸锅。

22.不管是做服务员还是当领班,只要分给她自己的工作,她会完成得很好。自己的工作总是带头干,从不计较个人得失。

23.与同事关系好,有很强的凝聚力,自己的工作认真负责。

24.自己的工作认真,很多客人提名表扬。干活麻利,对待同事很友好,去年几乎每月都是微笑天使,服务标兵。

25.作为一名服务员,自己的工作上进,各方面的业务能力强,不论服务还是自己的工作技巧都是全店员工学习的榜样。

26.自从担任迎宾自己的工作以来,自己的工作井井有条。能积极地帮助新来的员工,很热爱自己的自己的工作岗位。

27.在过去的一年中,该同志尊重领导,团结同事,表现出了良好的道德品质。热爱学习,刻苦钻研,任劳任怨,在平凡的岗位上,矜矜业业,干出了非凡的业绩。

28.认真完成领导交给的任务,积极组织开展各项活动,拓宽工作思路。主动改进工作方法,发现自己工作中或同事工作中的问题,主动向领导汇报,善意提醒同事。

30.总之,一年的工作,我现在已经不再像以前一样什么都不懂,什么都不会。虽然我要学习的还很多,跟优秀的同事相比,还有很大差距。但对于我自己目前的工作已经能很好的去做,去处理,相信我在今后能做的更好。

31.苦干实干加巧干,用全面掌握的工艺与技能引领所在班组不折不扣的完成车间下达的目标和任务。

32.凭借工作的勤奋由一线操作工进入库房管理迈出工作旅程的一小步,当好库房管理员被评为先进工作者跨出人生的一大步。

33.身残志坚,体残心不屈,埋头苦干扎实工作,为"优秀员工"这个称号赢得一张又一张选票。

34.塑料件检验产品复检三包件检验产品测试,你不因繁杂细小而不为,以你的专注将工作开展的得心应手游刃有余。

35.以高尚的品格感动人,以不计个人得失的情操感染人,以言行一致踏实肯干的行动感化人。你是员工的骄傲,也是员工的楷模。

36.作为一名普通的辅助工,你没有因工作的琐碎而埋怨。做好本职工作,更与其他员工配合默契。你的积极肯干让平凡的人生闪烁着光辉。

37.注重细节真诚亲和信任感强,咨询成功率显著提高。

38.招生宣传思路开阔途经广。在一年的工作中逐渐找到适合本地区的宣传方式,有力促进招生工作。

39.在成绩面前,时刻保持谦虚谨慎戒骄戒躁的作风,时刻保持安教乐教廉洁执教的师德风范。他不愧为新时代青年科技创新标兵。

40.踏实专注责任心强。

41.用心主动,态度端正。实习期间,她主动要求到各部门了解学习,努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务管理科招标办公室计划财务部人力资源部办公室法律事务部设备管理科法制办公室等主要业务部门。透过学习书面材料和与各部室人员的交流,她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种用心主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。

42.xx大学应用化学系博士于年在我x公司实习。在来我公司前,博士已充分了解本公司项目课题的基础上,并在xx大学进行了前期实验工作。在来我公司后,态度端正,工作努力,勤勤恳恳,完成了从实验室研究到工厂生产的项目任务,对本公司的发展做出了莫大的贡献。现实习已结束,特此证明。

43.该生在我公司实习期间表示优秀,严格遵守公司各项规章制度,对待工作认真负责,与同事相处融洽,为人谦逊踏实勤恳能吃苦,受到我公司领导及同事的一致好评!

44.该生于年月至年月之间在实习。实习期间该员工认真学习各种专业技能,严格执行各项管理规定,用心参与相关竞赛活动,能较好胜任流水线与cell线各岗位需求,在月末评比中,屡次拿得名次,并有强烈的团队意识及能为团队进步提出合理化推荐,整体表现良好。

46.该同学在我单位实习期间,遵守单位规章制度,学习认真,勤于思考,勤于实践,能灵活运用专业知识解决实际问题,给本单位留下良好的印象。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇二十

为确保创先争优活动公开承诺落到实处,**结合实际,从点评对象、点评内容、点评程序、点评方法、点评机制等五个方面着手,进一步明确责任,规范制度,大力推进领导点评,推动创先争优活动深入开展取得实效。

一、明确点评对象,在求全上下功夫。点评对象为**所有基层党组织和全体党员,以党支部为单位,党支部书记组织实施。党组织点评按照隶属关系进行,区党委领导负责对联系点和分管的单位党组织进行点评;各基层党组织书记对所属单位党员进行点评;各基层党组织党员相互进行点评。

二、明确点评内容,在求细上下功夫。紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的总要求,分别对基层党组织和党员履行职责、兑现承诺、发挥作用情况予以点评。对基层党组织的点评,重点围绕创建“五个好”党组织,发挥党组织的战斗堡垒作用情况进行;对党员的点评,重点围绕“五带头”目标要求进行。对党组织点评主要包括经济社会发展、班子建设、党风廉政建设、群众关心的热点、难点问题解决情况等方面内容;对党员点评主要包括工作思路、执行能力、业务水平、服务意识等方面内容。特别是对党组织和党员承诺践诺情况进行点评。

三、明确点评程序,在求严上下功夫。采取实地论发展、当场议问题、集中评效果、整改抓落实等程序进行。基层党组织、党员向点评人汇报创先争优情况,介绍公开承诺的具体内容和兑现承诺的情况等,结合自身实际对开展好创先争优活动提出具体想法及措施。点评领导结合实际肯定成绩,并通过察看现场、走访群众等方式全面了解情况,指出问题和不足,提出意见和建议,各基层党组织将领导点评意见,在一定范围内以书面形式向党员干部群众公开。对于领导提出的点评意见,基层党组织和党员认真研究讨论,落实整改措施。整改到位后,以书面形式及时回复领导。

四、明确点评方法,在求实上下功夫。一是集中点评。召集党组织负责人和党员以会议形式开展集中点评,听取汇报,在对比中开展点评。二是现场点评。领导深入联系点以调研、督促检查等方式对各单位和党员现状进行点评,看到什么点评什么,了解什么点评什么。三是谈话点评。结合谈心谈话活动,基层党组织负责人对党员参与创先争优活动的情况进行个别谈话、单独点评。领导点评主要根据工作上的关系,结合日常工作指导,深入联系点进行点评。

人和党员进行反馈,督促落实整改措施,并不定时开展督查。同时,对基层党组织及负责人的点评情况以书面形式进行公开;建立奖惩机制,对工作成效明显的,通过典型宣传,以点带面,在**形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。对创先争优活动思想不重视、措施不得力、效果不明显的基层党组织和党员,及时提出批评,责令限期整改。

六、明确点评措施,在求责上下功夫。自全市点评会后,**积极领会会议精神和要求,制定了《**的通知》,以及工作提示单、时间安排表发放到各基层党组织,及时布置工作的开展;各基层党组织根据文件要求,进一步细化工作任务,对前期创先争优活动开展情况进行全面总结,做好党组织和党员承诺事项表,并在领导点评过程中扎实做好记录;在明确党组织职责的同时,明确要求**班子成员根据点评时间安排表,积极与所联系的党组织联系,深入到机关、街道、乡(镇)等各级党组织,实地开展点评,点评不能走过场,要提出实实在在的问题,督促被点评单位限期整改。

工作汇报点评语(汇总21篇)篇二十一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

越是在这种情况下,越为我们实现弯道超车提供难得机遇。所以,从现在开始,我们要进一步坚定信心,加压奋进,以更加积极的工作态度、更加饱满的工作热情,全身心投入到建设x的工作实践当中,真抓实干,全力攻坚,为圆满完成全年目标任务、推动县域经济健康发展做出新的更大贡献。

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