2023年安全生产上半年工作汇报(通用14篇)

时间:2024-09-27 作者:笔尘

在就职过程中,人们需要适应新的工作环境和工作要求,才能更好地发挥自己的能力。作为新员工,我们要保持积极向上的态度,勇于接受新的挑战,不断提升自己的工作能力。职业发展的成功案例,可以给我们一些建议和启示。

安全生产上半年工作汇报篇一

20xx年上半年安全生产工作情况汇报安全生产责任重于泰山。在各级领导的指导与关心下,一直以来,公司始终把安全生产列入重要的工作日程,作为我们整个生产过程中的重点工作来抓。在安全生产工作实践中,我们始终坚持“以人为本,安全第一”的工作方针;始终把“安全第一、预防为主”作为我公司安全生产的指导思想;以系统化、规范化、标准化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平;始终不断加强学习,提高认识,把安全生产工作推向一个新高度作为我们努力和追求的方向。截止目前,我公司未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐企业、打造平安团队,作出了积极的贡献。

安全工作措施

加强领导,开展深化安全生产活动。为切实做好安全生产工作,出国留学公司结合实际,明确工作重点,强化工作措施,通过协商选举方式,成立了安全生产管理领导小组、安全生产工作小组,以下发文件的形式,明确各小组成员及其工作职责。按照条块责任分工的原则,形成了公司一把手负总责,各部门负责人对本辖区内的安全生产负责,各部门间分工负责,密切配合,相互协作,将具体责任落实到每个部门及个人。并建立安全应急预案,做好安全生产突发事件应急处置工作。

完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理。整合以往各事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全管理办法》、《安全管理条例》、《安全生产责任制》、《安全生产违章处理制度》、《安全先进评比办法》等规范制度,形成了完整、规范、科学、有效的安1全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。

建立考核机制,落实安全责任。各部门“一把手”是安全生产的第一责任人,为将安全工作切实摆在各项工作的首位,公司与各部门负责人签订安全生产目标责任书,安全奖惩等工作的兑现和发放都与安全责任人直接挂勾。明确各安全重点岗位职责,推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,形成了“总经理统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络。做到领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进各级安全生产责任的落实。根据《安全生产违章处理制度》,加大安全违章事件处理力度。对工作责任心强,安全生产工作扎实,善于研究、改革安全工作的部门与各人给予奖励。树立安全工作优秀典型,充分调动广大职工安全工作积极性与创造性。

深化全员安全评价,注重安全教育培训。积极做好员工安全教育培训,不断提高员工自身生产安全素质。及时对各技术工作进行专业技术、安全教育培训,各特种设备上岗人员持证率达98%。加强与政府部门沟通,积极参与各政府部门组织的法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等培训工作。在企业内部,通过例行会议、日常宣贯等手段,深化全员安全评价,增强职工安全责任意识,提高专业人员的安全管理水平,提升作业人员的安全文化素质。

狠抓隐患排查治理,推进安全检查制度。有力的安全监督检查是落实安全规章制度的保障。我单位终坚持做到“有规必依,违章必纠”充分发挥安全领导小组以及各部门负责人的监督检查作用,除隐患、灭事故。主要采取定期和不定期检查相结合的制度,针对不同时段及场所的安全生产需要,适时开展形式多样的安全生产检查,把一切不安全生产的因素消灭在萌芽中。加大生产线、特种车工作环节安全检查力度,以重大危险源、人员密集工作现场等为重点,特别是锅炉房、生产线高空等重点作业环节。

进行随机抽查。

建立健全安全资金制度,保障安全生产工作顺利开展。公司领导对安全生产工作高度工作,本着“只要有需要,就给予满足”的原则,对各类安全防护、职工健康防护用品经费开支一路绿灯。并建立《安全生产费用提取使用及管理制度》,规范企业安全资金使用,确保各项工作的正常运营。

安全检查情况

**年*月*日,公司安全领导小组会同安全工作小组根据国家局安全检查要求,结合企业自身制度,开展安全工作大检查,对全厂各区域进行了细致的检查,发现锅炉房杂物乱放现象严重、油泵房杂物未归置等11项问题。

下一步工作打算

1、进一步建立健全企业安全生产联盟。配合各部门、各单位搞好各项安全管理规章制度,明确安全生产责任,充分认识到搞好安全生产的重要性,安全就是效益。

2、加大有关安全生产法律法规的宣传力度,强化法律意识。按照有关法律法规及相关管理制度,依法加强对各企业的安全生产监督管理,强化内部自检,由各部门负责人强化违法违规行为查处力度。

3、进一步巩固安全生产专项整治的成果。

加大安全生产监督检查力度,严厉打击违章操作、违规生产的行为,消除事故隐患。

上半年的安全生产工作中,在较短的时间内做了大量的工作,但离各3级领导的要求还有一定的距离,下半年进一步贯彻落实上级的指示精神,加大力度,把安全生产工作深入扎实、坚持不懈的开展下去,抓出特色,抓出成效,确保全公司安全生产的稳定态势。

安全生产上半年工作汇报篇二

(一)继续统筹推进安全生产领域改革发展工作。《党中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》是新中国成立以来第一个以党中央、国务院名义出台的安全生产工作的纲领性文件。围绕《意见》和《杭州市推进安全生产领域改革发展重点任务分工方案》,把握契机,全面推进安全生产领域改革发展工作。重点做好:一是在省、市政府已将安监部门列为行政执法机构的基础上,指导区、县(市)抓紧推动这项工作,加强安全生产执法队伍建设,充实市、县安全监管执法人员,强化镇街安全生产监管力量建设,完善各类开发区、工业园区、风景区等功能区安全生产监管体制。二是抓紧梳理安委会成员单位的安全生产工作的职责清单、权力清单、任务清单,切实厘清安全生产综合监管与行业监管的关系,进一步消除和杜绝监管盲区,将安全生产“三个必须管”落到实处。

(二)加快建立完善安全生产“1+x”责任体系。严格落实“一岗双责”及“三个必须管”要求,切实发挥好各级安委会和专委会作用。专委会要按照有关职责和制度开展各项工作,重点推动解决所在行业(领域)存在的安全生产重点、难点和专业性安全生产问题。

(三)不断加强安全生产监管执法工作。加强法制化建设,严格执行新《安全生产法》和新《浙江省安全生产条例》,加快推进安全生产法制化进程。加强执法规范化建设,建立健全安全生产日常执法检查规程,进一步规范安全生产执法行为,切实加大行政处罚力度,对企业违反违规生产经营建设行为发现一起,查处一起,加强警示教育。加强专业化建设,着力提升安监干部的业务素质、工作水平、执法能力,打造一支专业化、职业化的安全监管队伍。

(四)全面推进防范遏制重特大事故工作。继续推进防范遏制重特大事故试点工作,全面开展风险辨识和风险评估分级,研究制定危化品、矿山、建筑施工、道路交通、消防及“三场所两企业”等容易发生较大事故的重点行业领域专项行动方案,明确防控重点和关键环节,落实工作目标、措施和责任,突出事前风险管控、事中应急救援和事后警示问责,强化安全生产人防、技防、物防各项举措,不断提高较大事故防范能力。积极发挥安委会主动协调作用,紧紧抓住城中村改造、重大工程建设等城市建设重点工作,深入开展安全生产大检查大督查,协调加大城中村改造安全监管力度;协调强化建设项目现场施工管理,整治安全隐患和违规作业行为。

(五)继续抓好其他重点难点工作。继续推进矿山隐患排查治理,开展矿山安全生产社会化服务,对全市所有矿山进行一次安全体检,以矿山重点县克难攻坚为重点,大力推进矿山安全风险管控和隐患治理双层预防机制建设。继续深入推进危化品安全综合治理,加强危化品重大危险源管控,加快推进大江东产业集聚区、建德市等国家级、省级危化重点县克难攻坚。推进“最多跑一次”数据共享工作,通过梳理“最多跑一次”办事事项中提交的材料,列出共享清单,对能通过政府部门间数据共享或网络核验的材料,不再要求企业和群众提交纸质件,简化申请人办事资料的提交。根据全省安全生产综合治理三年行动部署,结合实际,研究制定工作方案,分类部署安全生产综合治理三年行动和遏制重特大事故工作。继续加强应急管理,完善政府、企业和救援队伍之间应急处置与协调联动及自然灾害预报预警预防机制,提高社会群众避险自救能力,形成响应快速、协作紧密、处置高效、保障有力的事故应急救援体系。

(六)持续强化安全生产社会共治。不断完善安全生产社会化服务体系,培育发展专业化技术服务机构,鼓励和支持群团组织、保险机构、新闻媒体和行业协会等社会力量参与和监督安全生产。充分发挥财政资金的杠杆作用,以“企业购买服务”为主要形式,积极引导专业服务机构参与安全生产社会化服务,弥补政府监管力量和企业管理能力的不足。进一步强化安全生产标准化创建和到期复验复评工作,实行分级分类动态管理,全面提升标准化达标企业的安全生产管理水平和持续改进能力,提升规下企业特别是小微企业标准化创建参与率。建立健全安全生产网格与平安建设网格共建共享共用机制,推动基层安全生产网格化管理,形成群防群治的工作机制。继续推进各类用人单位参加工伤保险,加快推进安全生产责任保险,建立社会商业保险机构参与安全监管的机制。

(七)大力开展安全生产宣教工程。按照国家八部委文件精神,实施系统性安全素养培训教育,从安全管理理念和风险管控理念入手,对领导干部、生产经营单位负责人、安全管理员进行深入培训。强化对高危企业从业人员的安全培训和“三项岗位”人员的持证培训,实行考培分离。加强对企业安全教育培训情况的监督检查,强化对安全培训机构监管,构建安全培训机构有序竞争机制,推进培训基地、网络培训平台建设,建立安全培训质量评估及考核体系,促进安全培训市场化、规范化、专业化。依托社会资源,利用微博、微信等新媒体以及网络电视全媒体宣传平台,组织开展既有行业特色,又面向大众的丰富多彩的安全生产文化宣传活动,提高全社会安全生产意识。

安全生产上半年工作汇报篇三

为了提高全镇人民群众的安全生产的法制意识,规范社会的安全生产秩序。年初,结合市上开展的“三下乡”活动与市农机监理所配合,采取张贴宣传标语,发放宣传材料等形式,在全镇村民中开展了农机安全宣传活动,宣传了《道路交通安全法》和《甘肃省农机管理条例》,张贴农机安全生产宣传标语120余条,悬挂横幅4次,开展农机安全咨询3场次,在各村委会举办农机法规、安全生产知识讲座7场次,参加人员3000余人次,受教育面达80%以上。发放宣传资料2000余份,使广大村民进一步明确了国家新颁布的道路交通安全法规,增强了安全生产的责任感。6月份,我镇围绕“综合治理,保障平安”主题,在企业中开展了安全生产月活动。给企业下发安全生产法材料200余份,在镇政府门前悬挂横幅2条,张贴安全生产标语100余幅,出专题板报1期,大力营造安全生产气氛。华奥炭黑公司利用宣传标语、黑板报、电视录象等舆论载体多形式、多渠道的广泛开展安全生产宣传教育。三级安全生产教育更是至关重要的一环,华奥炭黑公司和冶金矿山机械厂工作计划明确规定职工没有通过三级教育绝不能上岗,否则追究责任人的责任,有效增强了企业职工对安全生产的认识力度,使企业经营者和职工从“要我安全转变到我要安全、我会安全”上来,从而提高了安全意识。

安全生产上半年工作汇报篇四

(一)不断完善安全生产责任体系。一是构建安全生产“1+x”责任体系。市府办印发《杭州市安全生产委员会组织结构设置及工作规则》,强化安委会组织机构,继续由市长担任安委会主任,增加市公安局常务副局长为副主任,增加市监察委、市委组织部、市委编办等成员单位。设立建设工程、道路运输、危化品矿山、职业病防治、旅游、特种设备、消防等7个分管副市长担任主任的专委会。二是落实“一岗双责”工作机制。徐立毅市长与所有副市长签订《副市长安全生产“一岗双责”责任书》,对各位副市长的安全生产职责进行明确分工。年初成立安全生产大检查领导小组,市委书记、市长和所有副市长分别带队开展检查。全市各地各部门纷纷跟进落实。三是强化安全生产责任制考核。修订完善安全生产目标控制指标体系,分门别类制定6类安全生产目标管理责任书,下达给区、县(市)政府及市级有关部门。通过各项动态管理举措,严格实施安全生产责任考核,切实发挥平安考核、综合考评对安全生产工作的牵引作用。

(二)统筹推进安全生产领域改革发展工作。通过组织参加国家、省宣讲会,发放宣贯读本,微博、微信公众号等形式,积极开展《意见》宣贯活动。一是出台《杭州市推进安全生产领域改革发展重点任务分工方案》。系统梳理了推进安全监管监察能力建设等51项安全生产领域改革发展重点任务,明确牵头单位、配合单位和完成时间,推动任务分解落实。二是印发《关于加强安全生产监管执法的通知》。从加强安全生产法制建设、创新安全生产监管执法机制、夯实安全监管执法基础等方面提出了具有指导性、操作性的18条具体要求,对我市安全生产行政审批改革、综合行政执法改革、权责清单等改革热点问题都提出明确要求,经市政府召集协商,解决了困扰多年的“飞地”问题:“飞地”安全管理坚决落实“属地管理”职责,由“飞地”所在行政区域政府及相关部门负责履行安全监管执法职责,“飞地”上生产经营单位工商登记注册地(权属地)政府及相关部门负责履行行业安全生产管理职责。三是推进防范遏制重特大事故工作。市政府常务会议专题研究部署开展防范遏制重特大事故工作,印发《杭州市构建双重预防机制防范遏制重特大事故工作实施意见》,在建德市实施构建双重预防机制防范遏制重特大事故综合试点、在萧山区实施涉爆粉尘和喷涂等重点工业企业安全防护工程、在余杭区实施危化品禁限控目录试点工作,在危化品、交通运输、城市轨道建设、涉爆粉尘和喷涂企业等领域开展行业试点工作。各地和26个市级部门结合实际开展试点项目。

(三)深入推进高危领域安全管理工作。1-6月,全市安监系统共检查企业4167家次,查处事故隐患5439项,办理行政处罚131次,共罚没433.79万元,其中,非事故类行政处罚77.49万元;事故类行政处罚356.3万元。一是深入推进危化品安全综合治理。印发《杭州市危险化学品安全综合治理实施方案》,全面部署加强危化品安全管理。开展危化品禁限控项目试点,余杭、西湖试点区共排查涉及危化品单位1500多家,危化品生产、储存、经营、使用信息4000多条。推进危化品安全专项执法,共监督检查涉危企业943家次,发现隐患1184处,整改1110处,处罚7.1万元。对全市100余个危化品重大危险源和重点监管危险工艺进行自动化控制系统安全诊断和风险分级,健全危化品企业隐患治理和风险防控双重预防机制。二是深入推进矿山安全监管。以地下矿山透水、火灾、大面积冒顶片帮、坠罐、中毒窒息,露天矿山边坡坍塌、爆炸,尾矿库溃坝等8类23项事故隐患为重点,加强矿山隐患排查治理,全市检查矿山198家次,发现隐患573处,整改557处,处罚28.58万元。推进矿山安全风险分级管控,确定2家矿山专业技术服务机构对全市矿山进行隐患排查和风险分级。推进富阳、建德矿山重点县克难攻坚和中央专项资金支持采空区治理项目,淘汰落后开采设备设施。三是深入推进烟花爆竹双禁工作。全面落实《杭州市禁止销售燃放烟花爆竹管理规定》,春节期间共查处烟花爆竹非法窝点57处,收缴烟花12046件,罚款122万元,行政拘留34人次,刑事拘留2人,罚款91人。按照“统筹规划、合理布局、限量许可”原则,关停烟花爆竹批发企业3家、烟花爆竹零售点1049家,强化对余下经营的13家烟花爆竹批发企业、1032余烟花爆竹零售点安全监管。

(四)不断强化重点领域安全综合监管。一是开展安全管理工作大督查和回头看。根据《市委办市府办关于进一步加强安全管理工作的紧急通知》要求,2月10日至16日,市委、市政府派出八个督查组,对16个地区的消防、危旧房屋、游乐设施、元宵节庆和重点行业安全生产管理等情况进行了检查,3月6日至10日又进行了回头看督查,共检查各类场所和企业191家,发现整改各类隐患和问题210余条。二是加强城中村改造和出租房安全管理。市政府下发《关于进一步加强城中村消防安全等安全生产管理有关工作的紧急通知》,明确要求在城中村改造过程中,以违章搭建、与住宿场所合用、设施配备不到位、安装防盗窗等为重点整治问题,进一步加强消防等安全管理工作。并于5月8日至12日,由市城中村改造办公室牵头建设、安监局、消防局、国土、房管、市场监管局等部门组成3个工作组,对16个区(县、市、管委会)开展明查暗访。市政府先后又下发《关于加强居住出租房安全管理工作的紧急通知》《关于立即开展出租房大排查大整治的紧急通知》,加强居住出租房安全排查,加大隐患整改力度。全市共检查出租房20.3万户,发现火灾隐患7.3万处,办理处罚1069起,行政拘留311人,罚款35万元,拆除违章建筑4282户,拆除防盗窗9271户,督促整改电气安全隐患18371户,设置电瓶车集中充放点5982处。三是强化重点行业领域安全管理。建筑施工领域,春节期间对地铁等开工项目落实项目负责人和总监必须坚守岗位,严格控制现场工人的作业时间。对全市2884个复工项目进行全数复工安全检查和防汛检查。全市累计出动检查组368个次,检查人员832人次,检查工地7254个次,发现隐患13695条,签发整改单1755份。道路交通领域,确定2处省级事故多发点段及大江东江东大道、桐庐新淳线等8处市级事故多发点段,持续开展“从严治理”和“一创一治”集中整治行动,全市查处各类交通违法行为413万余起,同比上升56%,14个镇街道路交通事故死亡人数同比下降52%。“三场所三企业”领域,对10人以上的金属粉尘和30人以上其它的涉燃爆工作场所开展专项安全评价工作;对在生产的金属冶炼企业开展安全评价,对涉氨制冷企业开展安全条件确认和现场抽查;深化开展对有限空间作业场所辨识工作,重点加大对涉沼气池、市政作业等隐患较大流动作业区域的管理。特种设备领域,全市质监系统今年以来连续开展冬季锅炉、车用气瓶、大型游乐设施安全等专项大检查,共出动检查人员3165人次,检查企业1180家,发现问题和安全隐患311个,责令拆除承压锅炉7台,查封隐患电梯13部,停运、查封游乐设施2台,立案处罚11件。

(五)继续夯实安全生产基层基础。一是推进安全生产信用体系建设。持续推进“杭州市企业安全生产信用管理平台”建设,在市市场监管局“杭州市企业信用信息联动监管平台”主动接受“先证后照信息”70余条。对41家黑名单企业予以发布并进行联合惩戒。推进各类用人单位参加工伤保险,加快推进安全生产责任保险,建立社会商业保险机构参与安全监管的机制。二是推进安全生产社会化服务工作。在市、县二级政府购买服务的基础上,加大力度鼓励镇街开展全方位的安全生产购买服务,弥补镇街安全管理力量不足的薄弱环节,做到监管不留死角。根据《杭州市推进智慧式用电安全隐患监管服务系统建设工作方案》要求,积极推动“智慧式用电安全隐患服务系统”建设。三是深化安全标准化创建工作。全市基本完成规上企业三级标准化的达标任务。严把对延期企业标准化运行质量的考评,通过评审跟踪服务、现场考评和专家检查等方式提升企业标准化管理水平,已安排100万元财政资金委托中介机构开展对复审企业的重新考评。四是深入推进应急救援体系建设。开发杭州市安全生产事故应急预案备案系统,在全市范围开展企业安全生产事故应急预案电子文档备案工作,高危行业和规上企业预案编制率达到100%。加大应急救援队伍建设,全市已建成1支省级、3支市级专业应急救援队,3个应急物资储备中心(站)。五是深化安全生产宣传教育工作。1-6月,市本级培训考核负责人、安管员、特种作业人员10335人,比去年同期增长33%。深入开展“百千万”蹲点调研活动,入户入企开展安全生产知识宣传,深入企业(作坊)生产车间、仓储场所,对安全生产工作进行全方位的“体检问诊”。深化安全文化建设,完成对9家201x年杭州市安全文化建设示范企业的评审和命名工作。综合利用媒体、城市宣传媒介、公众号等,深入开展2020年安全生产月宣传活动。六是不断深化“最多跑一次”改革。实现所有事项“最多跑一次”,对所承担的审批事项和服务事项进行梳理并公布名单,提前完成市里工作的年度目标。行政审批结果邮政送达全覆盖,所有审批结果申请人可免费ems送达。完善审批办事的流程改造,实行分类管理、分级审批,推行在线办理、快递送达,试行容缺受理、承诺办结,初步实现简易事项当即办、一般事项在线办、较难事项简化办、复杂事项上门办的审批模式。

安全生产上半年工作汇报篇五

安全生产工作重在预防,监督检查就是最好的预防办法,今年我们主要做了以下工作:一是年初,深入重点企业,在了解启动生产情况的同时,对安全生产进行了检查,掌握各企业安全生产的实际状况;二是采取不定期的检查制度,加大检查次数密度,每月至少两次,对企业中的生产环境、安全防护器材、安全生产制度的落实情况等多项内容一并检查,对于制度不全、存在的安全隐患详细记载,限期整改;三是加强节假日期间的安全生产管理,要求企业做好值班、生产检查,及时消除各种隐患和各种不安全因素;四是对永利脱水蔬菜厂搬迁扩建工程按照“与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用”的原则进行建设,确保工程安全。在对某某造纸厂的检查中,发现氯气设备无安全标识,责令企业负责人安装警示牌,防止事故发生。五是抓好拖拉机及驾驶员年度检审验工作。三月份开始,下村入户,广泛宣传年检审验的重要性和必要性,认真负责地对机具的安全状况进行检验,对存在重大农机事故隐患、安全性能较差、不能继续使用的42台车辆进行了清理,并予以注销报废,收回号牌、行使证、达到了检审工作的目的。六是开展路检路查,消除农机事故隐患。为了消除农机事故隐患,减少农机事故,配合市农机监理所认真开展了路检路查,重点在乡村道路、农贸市场、田间场院等拖拉机作业场所进行安全检查,严肃查处拖拉机违章行为,坚决做到了发现一起,纠正一起,对未报户、未检验上路行使的拖拉机,无证人员进行了查处,并依照《道路交通安全法》有关规定做了严肃处理。期间共检查车辆82台次,纠正违章21次,处理15人次。七是抓好农机机械化作业生产。年初,站上及早安排做好春耕生产,包村人员进村入户,深入田间地头,督促农民保养车辆,维护农业机械,在今年的春耕生产期间共检修各类农机、农机具1858台,其中:检修拖拉机884台,农用三轮车38辆,拖车120余辆,悬挂耙520台,播种机62台,通过检修,在春耕生产中,保持了机具的良好运行状态,并全部投入在春耕生产中,完成了机械播种,耙压保墒,机耕、农业机械运输作业,期间未发生农机事故。

安全生产上半年工作汇报篇六

一是认真落实安全生产责任制度,加大安全生产监督检查力度,对各企业进行定期检查和不定期抽查,尤其加大节假日期间的检查力度;二是结合《安全生产法》及相关法律、法规,进一步完善全镇企业安全生产监督管理体系;三是继续宣传学习安全生产知识,搞好教育培训,提高企业干部职工的安全意识;四是强化管理,重点做好农机安全宣传教育工作,加强路检路查,排除农机事故隐患,做好拖拉机补检工作。五是搞好农机驾驶员培训,提高驾驶操作人员水平,是抓好农机安全生产,做好防火、防盗、防冻、防滑工作,确保“三夏”农机作业顺利进行。总之,在下半年里,我们将贯彻实施好《安全生产法》,加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众的生命和财产安全,为促进我镇城乡一体化建设和全面实现小康社会创造良好的发展环境。

安全生产上半年工作汇报篇七

今年上半年以来,区旅游局安全生产工作在区委、区政府的正确领导下,按照市旅游局《关于加强旅游安全工作的总体要求和阶段部署》,认真开展“安全生产‘三项行动’”、“安全生产‘三年行动’”、“安全生产月”等专项行动,着力抓好黄金周安全生产,精心组织日常安全检查,不断强化旅游安全管理,努力消除旅游安全隐患,现将上半年工作情况总结如下:

根据省市区旅游安全工作部署,我局下发了《关于认真做好xx年春节黄金周旅游工作的通知》、《区旅游局关于开展落实旅游企业安全生产主体责任行动方案》、《区xx年旅游安全专项整治工作方案》、《关于印城区旅游部门安全生产管理责任制的通知》认真督促各景区、旅行社、星级宾馆等旅游企业抓好旅游安全生产。

在具体组织工作中着重于“三抓”:一是抓法人安全责任制。坚持法人亲自抓安全,负总责,才能把安全工作摆上议事日程,才能督促消除安全隐患,才能做到安全经费保障,3月份区旅游局与各旅游企业签订安全生产责任状,明确安全责任和履行义务,并按时组织检查,抓好落实。二抓安全检查督促机制。旅游安全无小事,事关安全工作要时时抓常常查。在旅游安全管理工作中坚持做好“三查”。即假日抓好“春节”、“五一”前大检查,部门按照职责规定抓好专项检查,企业坚持日常安全工作自查。有组织有计划有针对性的检查,可以及时发现问题,及时整改,避免事故发生。旅游安全涉及各个方面,各部门必须密切配合,齐抓共管,我局经常配合安监等相关职能部门对旅游企业进行安全检查,专项整治,至六月底,共检查旅游企业12人次。这些措施有效地保证了我区旅游安全责任落实到位,实现连年无旅游安全事故。

星级酒店安全是我区旅游安全工作的一项重点。针对个别酒店安全意识不强,安全设备落后,安全管理不够规范,职业教育和安全培训不足等问题,我局联合安监等部门加强安全检查,帮助加强防范,有的放矢地督促整改,确保旅客住的舒心,吃的放心。

旅行社是团体旅游的组织者,其安全工作也不容忽视。我区旅行社都能够按照有关要求做好安全工作,签订旅游合同,实行派团单制度,严格执行合同旅游线路和食宿用车约定,基本上都能告知旅游线路安全情况。但还存在安全意识淡薄安全管理不够规范,安全教育有待加强。旅游部门对此进行了批评教育,并帮助整改督促落实,同时对旅行社的安全档案管理给予指导,帮助他们健全了安全档案管理的有关规范。

1、安全生产“三项行动”工作开展情况:我局认真落实市旅游局及区安办文件及会议精神,及时召开会议贯彻落实:成立了以局长为组长、副局长为副组长的“旅游局安全生产三项行动”领导小组,制定实施方案,做好了完成治理行动的前期宣传动员、部署和准备工作,在下一阶段工作中,我局将突出工作重点,排查治理隐患,及时督办整改,营造旅游系统“关注安全、关爱生命”的良好氛围,为实现旅游系统安全生产形势稳定提供有力保障。

2、安全生产“三年行动”工作开展情况:

今年来,根据市旅游局及区安办的有关文件精神,我局积极开展旅游企业安全生产主体责任“三年行动”:我局加强领导,健全组织,制定工作方案和计划,确保“三年行动”工作有序地开展。我局成立了“三年行动”工作领导小组;抓好业务培训,明确评定标准,确保评定工作质量;抓好辖区内旅游企业的安全生产规范化管理,落实安全生产“制度上墙”情况,建立健全企业安全生产档案资料,通过开展这一活动,企业主体责任意识进一步增强,企业安全生产的主动性和责任意识得到了很大的提高。

通过开展旅游安全专项行动,进一步促进上级关于安全生产方针政策、法律法规及安全生产各项工作部署的落实,促进建立健全旅游安全生产责任体系和安全生产长效机制,强化旅游安全生产管理和监督,提高旅游安全保障水平,深化隐患排查治理,有效遏制重特大旅游安全事故的发生。

我区结合市旅游局及区安办的有关文件精神,制定了《区旅游局关于开展落实旅游企业安全生产主体责任行动方案》、《区xx年旅游安全专项整治工作方案》、《关于印发旅游部门安全生产管理责任制的通知》、等文件下发到各旅游企业:要求旅游企业组织员工进行培训学习,就文件(方案)的要求作相关工作安排,并根据工作实际情况,制定符合企业自身工作的方案,严格对照“方案”要求抓好落实,确保“安全生产三项行动”、“安全生产三年行动”等各项工作落到实处。

安全生产上半年工作汇报篇八

20xx年上半年,我局按照区委、区政府和市经贸委、市交委安全工作部署要求,加大对辖区专业市场和交通运输行业的安全隐患排查整治,强化安全生产监管,深入企业开展督导帮扶,杜绝重大恶性事故发生,努力维护辖区专业市场和交通运输行业安全稳定。

明确了安全生产工作层级责任制度:经贸(交通)局叶文辉局长为第一责任人,交通局综合执法分局王梦奎局长为直接责任人,经贸局副局长谭建光主抓辖区专业市场安全生产。交通管理总站陈伟杰站长和专业市场管理科副科长彭文超为部门安全生产责任人,各组的分管领导、主管分别为具体责任人。实行层级负责,将责任层层落实,切实抓好安全生产工作。

专业市场方面,在上半年的肉菜市场升级改造、永福国际汽车用品配件专业市场的园区化改造和流花—矿泉服装专业市场的园区化改造过程中,都将安全生产放在了重中之重的位置上。为保证各市场在升级改造过程中的生产安全,局领导多次亲自召集各市场的开办方和经营方开会,强调安全生产的重要性,并将安全生产列为市场升级改造的原则之一。要求各市场在升级改造过程中充分考虑安全生产的问题,在工程召标、制定施工方案和施工过程中,不但要考虑施工人员的安全,还要充分考虑到其他人员的安全。确保安全生产工作万无一失。

交通口方面,同时注重抓好源头管理,强化辖区交通运输企业安全工作主体责任。年初组织辖区交通运输企业召开了度安全生产总结大会,表彰了49家交通运输行业安全生产管理先进企业。与辖区专业运输企业、维修企业、驾培企业以及停车场企业全部签订了xx年度的安全生产目标管理责任书,督促企业与下属各级管理人员、驾驶员签订本企业的管理目标责任书,确保安全生产责任制层级落实。

交通局综合执法分局对辖区交通运输企业的安全生产工作检查、考评工作进行细化分解,明确了管理责任。坚持日常监管与专项检查相结合,切实加强安全生产隐患排查。上半年共检查运输企业110家次、维修企业163家次、驾培总部企业12家次,停车场460家次,并全部建立了规范的安全检查台帐。在安全生产工作中,将运输车队的安全生产工作摆在重中之重,同时认真落实关于道路运输车辆卫星定位监控平台应用管理相关工作,建立和完善运输企业安全平台监管人员资料库,并督促企业监管人员统一参加市营运车辆安全监管平台培训。现我区重型货车和汽车列车共有486辆,已安装使用卫星定位监控平台车辆267辆。

专业市场管理科加强了对各市场的安全生产工作的`宣传和检查,我局在对各类市场升级改造,特别是室内肉菜市场的验收过程中,一方面着重检查了企业的安全生产工作,另一方面,积极宣传和引导,使其分意识到企业是安全生产工作的主体,要对本企业的安全生产工作负责。督促其积极主动地制定和贯彻落实各项安全生产制度,加强对员工的安全生产培训教育工作,通过安全知识、法律法规讲座、案例分析会等多种活动进行宣传,使安全生产工作深入人心。

我局注重做好综治维稳和信访工作,力求将矛盾化解在第一线,及时协调各方利益,为群众排忧解难。

2月20日,针对中非商贸城售假严重的问题,根据市、区政府的要求,由越秀区打假办牵头,组织工商、公安、质监、物价、知识产权等部门和属地洪桥街道办事处,对该市场及其相邻的顺兆商贸城连夜进行了联合执法检查,当天共查扣侵权香水、手表、手机、服装等商品6039件,立案17宗,并于21日拆除了中非商贸城内外墙体上的涉非招牌等标识。越秀区“双打”办2月25日牵头成立由工商、公安、质监、物价、知识产权等部门及街道派员参加的联合工作组开始全天进驻中非商贸城,分批督促陶瓷大厦及顺兆商贸城内的所有经营业户返回配合,对拒不开门接受检查的,在公安、物管、街道等人员见证下,强行开门检查,发现有侵权或“三无”等违法行为商品的一律扣押,立案查处。并于23日对该市场开办方进行立案调查。至26日陶瓷大厦内的所有店铺全部清空关门,绝大部分为业户自行清空搬离。3月9日,越秀区政府宣布中非商贸城关闭,中非商贸城市场登记证被市工商局越秀分局注销。

2月24日,参加我区府学西街庙会的商户22人到我局上访,提出要求解决府学西街庙会(7天)经营亏损问题,要求退回展位费。2月24日-25日,我局会同区信访局、区司法局、黄花岗街道办事处、黄花岗派出所等有关部门的不懈努力,协调广东省老字号协会、广州巨处展览策划有限公司、广州醴盛贸易有限公司与来我局的22位上访商户最终达成了一致意见,广州巨处展览策划有限公司承诺在今年5月份的美食展会中免费为上访商户们提供展位,商户表示接受,双方握手言和,全部上访户表示不再上访,矛盾完全化解,事件得到妥善处理。

今年上半年,专业市场管理科针对个别肉菜市场开办方与承租档主之间的矛盾,及时派员去现场做好稳控和协调工作,耐心做好解释工作,成功化解2起上访事件,保障了区内肉菜市场供应安全有序。

交通局综合执法分局针对3月中旬道路运输行业因油价上涨、交通限行的影响存在不稳定的隐患情况,按照市、区部署,做好了维稳特别防护期的各项工作,认真履行区道路运输行业维稳工作领导小组办公室职责,制定了《越秀区交通运输行业不稳定隐患排查化解工作方案》,做好值班及信息通报工作。重点做好了运输行业稳控工作,迅速组织对辖区出租车及货运企业开展摸查,并将摸查到的企业情况制表并通报给各相关单位,以此提高维稳工作的针对性和有效性,确保了我区道路运输行业健康稳定发展。同时,切实抓好信访维稳工作;高度重视对人大、政协提案件的办理。上半年办理信访局、城管网、交委网转办以及群众来电来访各类投诉100余件,办理人大、政协提案件共计11件。做到责任到人,限期办结,保证件件有答复,件件有落实。

完成了度机动车维修企业、驾驶培训机构和运输企业质量信誉考评工作,在企业自评的基础上,交通主管部门与区道协、维协驾培协会及专家人员一道深入到企业进行现场考核评定工作。通过质量信誉考核,促进企业按质量信誉考核项目要求从安全指标、经营行为、服务质量、社会责任等多个方面进行一次详细的疏理,找出本企业存在的问题和管理上的漏洞,及时健全完善各项管理制度或措施,有力地保障了我区道路交通行业安全运行。实行停车场网格化管理,落实街道属地管理责任,将停车场管理工作与“人屋车场”综合治理结合起来,切实加强停车场行业日常监管。全面整治停车场行业,规范停车行业经营秩序。重点针对媒体曝光违法停车场,牵头组织区公安、交警、市政、物价等相关职能部门进行查处及回头查。开展了“两会”前、后停车场行业专项整治,对路内临时停车场、重点商业区停车场、投诉热点难点停车场全面开展执法检查和回头查。开展了城市道路占道停车泊位清理整治工作,对路内临时停车场非法经营、超范围经营、不按核定标准收费等各类非法违规经营行为进行查处。上半年,共出动199人次,检查停车场105家,占道停车泊位路段120个,有效整顿了停车场行业经营秩序。

积极开展“安全生产月”宣传咨询日活动、交通运输行业“文明交通行动计划”活动,并通过安全学习例会加大对驾驶员的安全行车和文明行车教育培训,营造安全生产人人参与的良好氛围。同时,利用qq群网建立运输企业安全生产宣传教育新平台。3月份我局开通了运输企业安全教育qq群网,至今已有50多个运输企业加入。通过qq群网,我局及时将有关安全管理文件及信息传递给企业,并以此作为交流平台,多方听取企业对安全生产管理工作的意见和建议,以此不断促进运输企业安全生产管理水平进一步提高。

安全生产上半年工作汇报篇九

20xx年要提高二网及市场销量,预计至少达到总销量的30%,并且优化库存,坚守先进先出的原则。

二、各车型销量

1、从表中可以看出,优优是我们的主打车型,占总销量的63%,

2、优优柴油、优劲、优雅这些车型销量不大,应该作为我们的利润车型。

三、各人员销量

老员工中销量最高的是xxx,也是销量最平稳的一个,在新员工中,刘聪销量较平稳,高出辉销量直线上升。其它销售顾问销量时高时低,说明产品和竞品知识还不牢固,销售技巧有待提高。

四、客户抱怨及投诉

2、在这些抱怨中,由于信息员及时与销售部沟通配合,最终关闭抱怨,没有考核。但是1位客户梅庆坤投诉合格证不及时,导致最终考核公司14000元,这也许是因为我们各部门沟通不及时所造成,给公司造成了很大的损失,在以后的工作过程中我们一定避免此类事情再次发生。

3、在以后工作过程中,首先要考虑事情发生的严重性,因为厂家客服部门是一个很严格的部门,并且考核严重,所以我们要引以为戒,加强各部门沟通,杜绝抱怨和考核。

五、客户满意度

由于我公司客服部门还不太完善,在回访客户过程中,客户对销售顾问的服务都很满意,但是有客户抱怨合格证给予不及时,其中有一位客户投诉销售顾问态度不好,造成客户抱怨,我已经向客户沟通了此件事情,也找此销售顾问了解了情况,确实存在销售顾问态度不是太端正的.问题,没有和客户沟通好,我希望以后客服加强监督,销售顾问端正态度,提高客户满意度。

六、部门之间沟通问题

1、由于每个人的岗位职责不明确,导致部门之间沟通存在一定的障碍,遇到问题推卸责任,信息传达不到位,忽略时间观念,造成工作无法正常的进行。

2、每个人有时候要身兼多职,无法做到每项工作细致、认真。

3、每次例会解决不了实质性问题。

4、缺乏制度约束,导致人员不好管理,工作无法向前推进。

安全生产上半年工作汇报篇十

安全生产“责任重于泰山”,联社始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓,从讲政治、保稳定、促发展的高度,不断提高对安全生产重要性的认识。今年来,根据区委、区政府的部署和上级主管部门要求,加大了对供销系统内安全生产工作的监管力度,深入开展了安全生产专项整治活动,采取了切实有效的措施,取得了显著的成效,使全系统的安全生产形势得到了进一步的巩固。现将今年以来的工作开展情况总结汇报如下:

为切实做好xx年度的安全生产工作,我社根据实际,明确了工作重点,强化了工作措施,下发文件《关于成立安全生产领导小组成员的通知》的形式,明确了安全生产领导小组成员,成立了安监办公室,配备专职安全检查人员。按照条块责任分工的原则,联社一把手负总责,各基层社主任对各企业的安全生产负责,各部门分工负责,密切配合,相互协作,将具体责任落实到每个单位和个人。

为抓好安全生产责任目标落实,建立健全安全生产责任制,我社主要从以下方面入手:一是健全了全系统安监组织网络,工作总结《安全生产》。联社成立了安监办公室,负责全系统的安全生产监管工作,9个基层社也相应建立了一把手任组长的安全生产领导小组,配备了安全管理人员;二是层层落实了安全生产目标责任,逐级明确责任分工。联社与各基层社签订了《xx年度安全生产目标管理责任书》。

今年上半年,根据区安全生产工作会议精神,联社按照责任分工,开展了春、夏拉网式的安全生产大检查活动。重点开展了危险化学品、烟花爆竹、农药化肥储存、销售等环节上的检查。

联社领导和各基层社负责此项工作的人员深入到每个经营单位,全面开展了安全生产综合整治和夏季安全生产大检查活动,检查了农资经营单位45个。

联社下属供销社数量多,分布广,职工流动性大,负责人安全管理水平低,给全生产工作带来了较大困难。历年来,联社对安全生产工作常抓不懈,加大宣传教育力度,强化安全生产监督检查,大多数企业负责人安全生产意识有所提高,各项安全工作有专人抓,今年以来,供销系统未发生安全事故,安全生产形势明显好转。在安全工作检查过程中,我们先后发出3份的隐患整改通知书,目前这几项隐患整治工作已落实。

1、进一步建立健全企业安全生产责任制。配合经营单位搞好各项安全管理规章制度,明确安全生产责任,使企业充分认识到搞好安全生产的重要性,安全就是效益。

2、加大有关安全生产法律法规的宣传力度,强化各企业的法律意识。按照《安全生产法》、《安监规定》的有关法律法规,依法加强对各企业的安全生产监督管理,配合有关部门依法查处违法违规行为。

3、进一步巩固安全生产专项整治的.成果。加大安全生产监督检查力度,严厉打击违章操作、违规生产的行为,消除事故隐患。

安全生产上半年工作汇报篇十一

20xx年上半年,我局按照区委、区政府和市经贸委、市交委安全工作部署要求,加大对辖区专业市场和交通运输行业的安全隐患排查整治,强化安全生产监管,深入企业开展督导帮扶,杜绝重大恶性事故发生,努力维护辖区专业市场和交通运输行业安全稳定。

明确了安全生产工作层级责任制度:经贸(交通)局小辉局长为第一责任人,交通局综合执法分局王梦奎局长为直接责任人,经贸局副局长谭建光主抓辖区专业市场安全生产。交通管理总站陈伟杰站长和专业市场管理科副科长彭文超为部门安全生产责任人,各组的分管领导、主管分别为具体责任人。实行层级负责,将责任层层落实,切实抓好安全生产工作。

专业市场方面,在上半年的肉菜市场升级改造、永福国际汽车用品配件专业市场的园区化改造和流花矿泉服装专业市场的园区化改造过程中,都将安全生产放在了重中之重的位置上。为保证各市场在升级改造过程中的生产安全,局领导多次亲自召集各市场的开办方和经营方开会,强调安全生产的重要性,并将安全生产列为市场升级改造的原则之一。要求各市场在升级改造过程中充分考虑安全生产的问题,在工程召标、制定施工方案和施工过程中,不但要考虑施工人员的安全,还要充分考虑到其他人员的安全。确保安全生产工作万无一失。

交通口方面,同时注重抓好源头管理,强化辖区交通运输企业安全工作主体责任。年初组织辖区交通运输企业召开了度安全生产总结大会,表彰了49家交通运输行业安全生产管理先进企业。与辖区专业运输企业、维修企业、驾培企业以及停车场企业全部签订了20xx年度的安全生产目标管理责任书,督促企业与下属各级管理人员、驾驶员签订本企业的管理目标责任书,确保安全生产责任制层级落实。

专业市场管理科加强了对各市场的`安全生产工作的宣传和检查,我局在对各类市场升级改造,特别是室内肉菜市场的验收过程中,一方面着重检查了企业的安全生产工作,另一方面,积极宣传和引导,使其分意识到企业是安全生产工作的主体,要对本企业的安全生产工作负责。督促其积极主动地制定和贯彻落实各项安全生产制度,加强对员工的安全生产培训教育工作,通过安全知识、法律法规讲座、案例分析会等多种活动进行宣传,使安全生产工作深入人心。

我局注重做好综治维稳和信访工作,力求将矛盾化解在第一线,及时协调各方利益,为群众排忧解难。

2月24日,参加我区府学西街庙会的商户22人到我局上访,提出要求解决府学西街庙会(7天)经营亏损问题,要求退回展位费。2月24日-25日,我局会同区信访局、区司法局、黄花岗街道办事处、黄花岗派出所等有关部门的不懈努力,协调广东省老字号协会、广州巨处展览策划有限公司、广州醴盛贸易有限公司与来我局的22位上访商户最终达成了一致意见,广州巨处展览策划有限公司承诺在今年5月份的美食展会中免费为上访商户们提供展位,商户表示接受,双方握手言和。

安全生产上半年工作汇报篇十二

20xx年是全面实施“十三五”规划的关键之年,经营公司在区安委会的领导和集团的具体部署之下,本着“安全无小事,常抓少隐患”的原则,积极推进各项安全生产工作,确保了上半年度公司总体安全形势平稳可控。

根据“党政同责,一岗双责,失职追责”的安全生产责任体系要求,经营公司今年初在与各部门、各所属单位签订《安全生产责任书》、《安全生产承诺书》等的基础上,细化安全责任,做到“横向到边、纵向到底”。按照集团要求,公司今年根据领导人员的变化及时调整了公司安委会的组成人员;并与大楼物业、材料公司等兄弟单位交流学习,吸取他们的优点弥补自身的不足,进一步完善了公司各项安全生产责任制度。此外,上半年各所属公司还及时核查企业安全负责人以及安全干部《安全生产岗位证书》的有效期,做好了复训和培训工作;认真做好与承租户《安全生产告知承诺书》的签约工作,今年上半年签约率达到100%。

公司今年上半年进一步加强了安全生产教育工作。今年5月,公司在教培中心组织了全体员工参加的安全生产专项培训,邀请了浦东安全协会培训中心安全科长冯明德老师主讲。冯老师通过实际案例的讲解和分析,形象地展示了生产过程中存在的安全威胁和危险源,并解答了安全管理人员在企业中的职责和地位、如何健全安全生产管理台账等方面的问题,进一步树立了员工“主动要安全”的安全生产意识。上半年,公司在集团统一领导下,继续开展“安康杯”活动竞赛,以及“安全生产月”活动,并以“唱响主旋律、传播正能量、落实硬措施”为主题推进宣贯活动。公司在食堂组织员工收看了xx年上海市安全生产警示片,并新近采购了《生产经营单位负责人安全生产管理》、《员工安全学习读本》、《班组安全学习读本》等新出版图书,分发给员工学习,营造“人人学习安全知识、人人遵守安全规则”的良好氛围,在职工中构筑防范事故的安全防线。上半年,公司还在缤谷文化休闲广场组织开展了消防演习,从人员安排到设备前期调试都做了大量的精心准备,相关横幅、彩旗、自制的消防专题宣传片都起到了很好的宣传作用,强化了公司员工,物业人员以及商场租户的'消防安全意识,提高了火灾施救和突发问题处置能力。

今年上半年,公司为积极落实区府以及集团关于拆除违章建筑的相关精神和要求,启动了对凯旋路1509号(近虹桥路)285平方米临时搭建的拆除工作。该处临时搭建原用于出租经营多家小吃店铺,一些经营者对此次拆违工作心存侥幸和抵触心理,公司本着维护社会稳定,确保生产生活安全的原则和方针,联合了所在地的街道、城管、工商等政府部门,采用劝说、疏导、张贴收房公告等多种方式,收回一家拆除一家,与4月底收回了所有店铺。由于凯旋路1509号房屋紧贴地铁3号线虹桥路站,又是沿街商铺,密集的人流给拆除工程带来了安全风险,公司为了确保拆除工作平稳有序进行,在与施工单位签订安全协议明确安全责任的基础上,进一步要求施工单位务必加强人员、设备管理,做好安全防范工作。

上半年,公司按照长宁区xx年消防工作会议精神,结合集团《关于集中开展人员密集场所消防安全专项整治工作的通知》的具体要求,为避免并杜绝经营公司管辖范围内发生因厨房等排烟管道及相关消防设施设备老化、维护不善等而造成的火灾事故,公司领导具体部署,开展了全公司范围内的对厨房等排油烟管道及相关消防设施设备隐患自查工作。首先对上海虹桥百盛商贸有限公司、上海美莱医疗美容门诊部有限公司等租户以及仲量联行xx国际广场管理中心、缤谷广场管理中心等物业管理单位下发通知,要求他们在规定时间内进行自查自纠。接着公司联合集团第三方专业安全生产评估机构,对相关情况进行全面细致的检查,出具专业的第三方评估报告,对具体隐患排查情况进行检查和梳理,责令相关部门限期整改。美莱医院已按要求对厨房排油烟过滤网及管道进行清理,并保证做到三个月清洗一次并做好相关记录。百盛优客广场聘请专业机构对楼顶排油烟管道、风机、油烟净化器进行了清洗,做到了无残留污垢、无点蚀、无油污。目前,xx国际广场和缤谷广场整改率达到70%以上,百盛优客整改率达到50%以上。

安全生产上半年工作汇报篇十三

20xx年以来,组织人事局在新区党工委、管委会的正确领导下,围绕新区建设“三岛一区”发展战略,解放思想,真抓实干,不断创新,深入贯彻安全方面的法律法规,努力夯实安全生产工作基础,牢固树立以人为本、安全发展的理念,严格落实“一岗双责”制度,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,进一步落实安全生产责任制,做好安全生产工作。20xx年上半年,我局全年未发生安全生产责任事故,安全生产呈良性发展态势。现将我局20xx年上半年安全生产工作情况总结如下:

做好安全生产工作,加强各岗位人员安全责任意识是关键。我局就安全生产工作专门组织召开了部署工作会,从人、财、物三方面齐抓安全生产工作。成立安全生产工作领导小组,强化各科室负责人抓好安全生产的责任意识,明确各科室负责人为该部门的直接责任人,落实安全生产责任制,做到安全生产人人有责、安全生产人人参与。保障安全生产工作经费,及时清除、更换存在安全隐患的场所、物品,从根源上杜绝安全隐患的发生;定期检查我局办公设备、办公家具,及时消除安全隐患。

做好安全生产工作,提高安全意识是前提。按照新区安委办关于20xx年“安全生产月”活动的有关部署,结合新区实际,拟于近期组织新区机关干部职工重点学习《中华人民共和国安全生产法》和《广东省安全生产条例》等法律法规,增强干部职工安全生产意识。深入推进“一岗双责”制度,要求分管的各科室、中心负责人肩负起安全生产工作的直接责任。

一是切实落实监管责任。按照新区安委会安排部署,切实搞好本单位干部职工的安全宣传教育工作。二是积极营造安全的氛围。充分利用全体工作人员大会、宣传栏、安全生产宣传日等,大力宣传安全生产方针政策、法律法规和安全知识。

我局历来重视安全值班工作,在“春节”、清明、“五·一”、端午假期前对全局安全生产进行检查,分析安全生产形势,重点查找薄弱环节和问题,强化监管和管理,把安全生产责任落实到安全生产管理活动的每个环节、科室和人员。制定节日值班制,明确责任,加强节日期间的安全值班工作,节假日安排干部职工轮流值班,领导带班,建立了严格的领导带班和干部职工值班制度,认真落实安全值班报告制度,确保节日期间的生产安全。20xx年上半年,我局没有任何安全事故发生。

尽管我局从上到下都高度重视安全生产工作,也取得了一定的成效,但实际中仍然存在以下问题:一是部分同志安全意识仍不够强,重视程度不够。虽然我局组织过多次的安全生产培训、座谈会等,但部分同志仍没有居安思危的意识,安全观念有待进一步加强;二是安全生产工作深入细致程度还有所欠缺;三是安全生产应急演练不够充分,以致部分干部职工安全生产应急救助能力有待提高。

下来,我局将加大工作力度,履行好安全生产“一岗双责”,一如既往的把安全生产工作作为一项长期的工作抓紧抓好,进一步加大安全宣传教育力度,增强全局干部职工的安全意识,落实岗位责任,加大检查、排查力度,紧紧围绕事前防范、安全投入、责任落实等方面,建立长期有效的安全监管机制,及时发现问题、解决问题,为我局各项工作的顺利开展奠定良好的基础。

安全生产上半年工作汇报篇十四

安定出产“责任重于泰山”。联社始终把安定出产工作摆在各项工作的首位来抓,从讲政治、保巩固、促成长的高度,连续进步对安定出产紧张性的认识。本年来,根据区委、区当局的安排和上级主管部分要求,加大了对供销系统内安定出产工作的监禁力度,深切展开了安定出产专项整治活动,采纳了切当有效的办法,获得了明显的结果,使全系统的安定出产局势获得了进一步的巩固。现将本年以来的工作展开环境总结报告请教以下:

为切当作好20xx年度的安定出产工作,我社根据实际,明了了工作重点,强化了工作办法,下发文件《关于建立安定出产带领小构成员的关照》的式样,明了了安定出产带领小构成员,建立了安监办公室,配备专职安定查抄人员。根据条块责任分工的原则,联社一把手负总责,各基层社主任对各企业的安定出产当真,各部分分工当真,密切互助,彼此协作,将详细责任落实到每个单位和个人。

为抓好安定出产责任目标落实,建立健康安定出产责任制,我社紧张从以下方面入手:一是健康了全系统安监构造收集。联社建立了安监办公室,当真全系统的安定出产监禁工作,9个基层社也响应建立了一把手任组长的安定出产带领小组,配备了安定办理人员;二是层层落实了安定出产目标责任,逐级明了责任分工。联社与各基层社签订了《20xx年度安定出产目标办理责任书》。

本年上半年,根据区安定出产工作集会精神,联社根据责任分工,展开了春、夏拉网式的安定出产大查抄活动。重点展开了危机化学品、烟花爆仗、农药化肥储存、销售等关键上的查抄。

联社带领和各基层社当真此项工作的人员深切到每个策划单位,周全展开了安定出产综合整治和夏季安定出产大查抄活动,查抄了农资策划单位45个。

联社部属供销社数量多,漫衍广,职工滚动性大,当真人安定办理程度低,给全系统安定出产工作带来了较大坚苦。积年来,联社对安定出产工作常抓不懈,加大宣扬教诲力度,强化安定出产监督查抄,大大都企业当真人安定出产意识有所进步,各项安定工作有专人抓,本年以来,供销系统未产生安定变乱,安定出产局势明显好转。在安定工作查抄进程中,我们前后发出3份的隐患整改关照书,如今这几项隐患整治工作已落实。

1、进一步建立健康企业安定出产责任制。互助策划单位搞好各项安定办理规章轨制,明了安定出产责任,使企业富裕认识到搞好安定出产的紧张性,安定便是效益。

2、加大有关安定出产法律标准的宣扬力度,强化各企业的法律意识。根据《安定出产法》、《安监法则》的有关法律标准,依法加强对各企业的安定出产监督办理,互助有关部分依法查处违法违规行动。

3、进一步巩固安定出产专项整治的结果。加大安定出产监督查抄力度,严明进攻违章操纵、违规出产的行动,清除变乱隐患。

总之,上半年的安定出产工作中,联社采纳了强有力的办法,做了大量的工作,清除了变乱隐患,但离各级带领的要求另有必定的间隔,鄙人半年的工作中,联社将进一步贯彻落实各级对安定出产工作的唆使精神,明了责任,加大力大举度,把供销系统的安定出产工作深切结壮、坚定不懈的展开下去,抓出特点,抓出结果,确保供销系统安定出产局势的巩固。

相关范文推荐

    毕业季句子短句(汇总8篇)

    制定一个合理的提纲可以让我们在写作时更加有针对性和高效率。提纲制定时,应遵循逻辑顺序和思路清晰的原则,使得文章或演讲更有条理和连贯性。下面是一些优秀提纲的实例,

    最新二年级数学教学工作(大全10篇)

    公益不分大小,只要是对社会有益的事情,都值得去做。编写公益总结时可以围绕公益活动的目标、实施过程以及取得的成绩与困难进行描述和分析。接下来是一些公益活动的参与指

    2023年工程公司年会的领导讲话稿(大全8篇)

    一个引人入胜的开场白可以让听众对你的演讲产生浓厚的兴趣。这是一个备受争议的话题,因为...引用范例工程公司年会的领导讲话稿篇一尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!

    最新医院个人简历自我评价 个人简历的自我评价缺点集合(模板6篇)

    近年来,环保问题越来越引起人们的关注。提倡低碳生活方式,减少碳排放量。我们收集了一些环保奖项的得主,让我们一起来了解一下吧。医院个人简历自我评价篇一我的理论性知

    最新月亮的心愿教学反思(精选18篇)

    10.致辞致谢是在特定场合表达感谢之情的一种方式,它能够使得人们之间的情感更加深厚,增添情谊和温暖。在写致辞致谢时,我们应该注意选择合适的词语和表达方式。由衷感

    最新赏识教育的论文(优秀12篇)

    岗位职责的明确性对于团队的高效运作尤为重要。“那么作为一个担任特定岗位的员工,如何做好自己的岗位职责呢?以下是一些建议。”以下是一些岗位职责案例的解析,供大家在

    2023年六一儿童节班会方案策划 六一儿童节班会教案(通用12篇)

    整改措施是在工作中发现问题后,为了解决问题和改进工作而采取的具体行动。以下是一些经典的整改措施范例,供大家参考和学习,希望能帮助大家更好地解决问题。六一儿童节班

    幼儿园中班家长会家长心得体会总结(通用10篇)

    学习总结是我们在学习过程中不可或缺的一环,它可以让我们更好地了解自己的学习情况。以下是小编为大家收集的教师总结范文,希望对大家有所启发。幼儿园中班家长会家长心得

    最新节约粮食杜绝浪费演讲稿 节约粮食杜绝浪费发言稿(通用8篇)

    即兴表演是一种锻炼实力和自信心的方式。在这里,我们为您奉上一份精心准备的广播稿,希望您能喜欢。节约粮食杜绝浪费演讲稿篇一亲爱的老师、同学们:中国是四大文明古国之

    最新员工个人转正申请书(优秀13篇)

    党员转正申请书是党员对自己加入党组织以来的成长和进步进行主动反思和总结的一种书面申请材料。请注意,这些范文仅供参考,每个贫困申请者的情况都有所不同,我们需要根据