出租车安全生产工作总结(汇总19篇)

时间:2023-12-15 作者:梦幻泡

安全工作总结是为了提高员工对安全事故和灾害的预防和应急能力,降低事故风险和损失。以下是一些关于安全教育培训的总结经验,希望能够提高员工对安全的认识和重视程度。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇一

xx年,我局交通安全生产工作在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的具体指导下,认真贯彻落实县委、县政府有关安全生产工作要求,突出重点,做好道路运输企业__和道路安全隐患排查整治工作,全面落实安全生产“四项机制”,为全年的安全生产工作打下了良好的坚实基础。现就我局第一季度安全生产工作汇报如下:

1、抓好年初抗击雪凝灾害工作。1月4日至6日,我县境内遭受低温凝冻天气灾害。我局及时启动交通应急预案,成立抗灾保畅领导小组,抽调干部职工276多人次,派出专车13辆,分成10个工作组深入全县主要公路干线进行撒盐除冰,维护车辆安全畅通。通过艰苦努力,全体干部职工齐心协力、不畏严寒、日夜奋斗共撒盐34吨,确保了道路畅通,输送旅客681人次。

2、积极搞好春运安全工作。按照上级要求,坚持“以人为本、安全有序、以客为主、客货兼顾”的指导思想,狠抓各项措施的落实,实现春运生产安全、有序、平稳、畅通。在确保各种物资及时疏运的同时,春运期间已发客运班次3620班次,完成客运量6.1万人次,客运周转量129.1万人公里,春运期间没有发生重大安全事故。

3、认真开展道路运输专项整治。一是在公安交警住建工商等部门大力支持和配合下,开展春节非法营运稽查和“打非治违”为重点的运输市场整治,成立3个稽查小组,一组负责谭溪方向,一组负责中潮、洪州方向,另一组负责水口、龙额方向,实行驻点巡查,查处无牌、无证从事运输活动,重点打击超员超载、窜线经营及对乡镇客运站监督管理工作,确保我县客运市场安全有序,取得较好的效果,今年来,共出动执法人员2655人次,稽查车辆1358辆次,查处违法违规车辆187辆次。

4、督促客运企业在客运车辆上安装使用gps定位系统,增强安全管理科技手段,提高安全动态监管能力,为进一步加强运输安全管理,认真组织开展道路运输安全生产专项整治工作,围绕整治工作重点和内容对相关企业进行安全隐患排查,共发出整改通知书8份,排查一般隐患2处,整改8处,整改率达100%.5、努力开展做好维险路段、危桥、危涵和公路安全保障工程的专项治理,共设置防安全标志45处。在县乡道路上,以安全保畅为重点,清除路面坍方300多处,修复挡墙46处,治理危险路段15处。

6、认真抓好水上交通安全整治工作。今年我们继续从源头抓好管理,落实好乡镇、村、船主三级安全责任制,加强现场监督检查,打击非法运输。截止目前,先后3次深入德化、平寨、罗里、大稼、双江等乡镇库区开展水上安全检查,出动安检执法人员25人次,检查各类船舶22艘次,检查渡口21道次,检查水上水下施工作业点1处次,现场纠正乡镇自用船舶违法载客1起。

7、完善县城公交车、出租车的安全管理工作。加强城市出租车驾驶员培训教育,纠正出租车拼客、甩客、拒载等违规行为,到目前共出动稽查人员244人次,出动稽查车辆62辆次,检查车辆655辆次,查处公共客运交通违法行为6起,现场处罚6起,及时排查、整改安全隐患6起。

为切实做好我县交通安全生产工作,在下步工作中,我局将紧紧围绕道路运输安全生产任务,以“查隐患、强监管”为重点,集中力量,从责任落实、制度执行、营运驾驶员资格和车辆安全性能、运行管理、动态监管等方面对道路运输生产薄弱环节和安全隐患,进行排查和整改。一是切实加强对我县运输企业的监管,落实企业安全责任主体,督促客运企业加大隐患排查整治力度,对车辆超员、不按规定线路、站外揽客、高速公路违规上下客等违规行为按照省厅提出的“五严禁”予以严厉处罚。二是督促县运输企业立即对营运车辆再进行一次全面、__的排查,重点检查车辆二级维护执行情况、车辆技术状况以及安全设施设备配备情况,杜绝带病车辆不上路运营;三是督促县运输企业利用gps监控平台,落实专人24小时值班监控,对驾驶人员的各种违章违规行为进行及时的制止;四是切实加强对营运驾驶员的管理,凡不符合从业资格条件的驾驶员,责成客运企业一律解聘,采取“黑名单”管理方式,对有多次违法行为的驾驶员,强制进行离岗培训,情节严重的督促企业及时解聘;五是加大对县境内存在安全隐患的突出事故多发路段和公路危险路段的排查力度,积极争取上级项目资金,在急弯、陡坡、临水、临崖等路段继续实施公路安保工程,增设限速标志和警示标志,施划减速标线和设置减速带,完善安全防护设施;六是加强对在建设工程的监管力度,督促各交通工程建设单位设置警示标志标牌,并安排专人值守,确保不发生事故。七是根据《关于责令黔东南州运发汽车运输有限公司立即开展安全整改__》(州交运〔xx〕6号)文件精神,在规定时间内切实做好黔东南州运发汽车运输有限公司的安全整改工作。

今年我公司加强安全生产管理、强化安全目标,预防安全责任事故,通过不断改进安全工作管理办法,增添新的措施,确保我公司全年工作得以较好的发展,现将全年安全如下:

为认真搞好全年安全工作,根据客管处及行业主管部门的指示精神,层层签订安全生产责任书,安全生产责任制在我公司得到了普遍落实,不仅如此,公司与上级管理部门签订了安全生产责任书,安全生产工作,正真做到横向到底,纵向到底。

今年在安全标准化达标过程中,认真制定工作目标,明确安全生产标准化工作,分解落实安全标准化工作责任,建立公司安全生产标准化工作网络,完善公司安全标准化建设考核机制,最终经过公司领导及员工的共同努力,使我公司达到了安全标准化达标二级企业。

今年客管处对我公司进行了服务质量信誉考核,在考核过程中对公司的经营基本情况(包括证照、从业人员数量、出租汽车数量)公司管理情况,(包括制度、劳动合同、经营合同)卫星定位,车载终端使用,企业文化,与职工教育培训。安全运营情况(包括车辆安全技术状况,安全设施设备完善)、车辆保险投保、交通事故事故、经营行为(包括驾驶员违法行为,行政处罚情况),运营服务(包括乘客投诉,媒体曝光,核查处理和整改情况)、社会责任情况,稳定情况,以及社会公益活动,获得政府和部门表彰情况等方面进行考核正在朝着aaa级企业迈进。

安全教育是安全管理工作的重要内容,今年公司按照安全标准化要求,加大对道路交通安全法律,岗位安全操作规程、安全管理制度、应急处置等方面的宣传教育力度,通过伤人通事故,全员通报,敲响警钟,公司上下通过会议、视频、图片等宣传资料召开安例会12次,培训驾驶员12次,使全员提高安全意识。今年我公司共发生责任事故13起,事故为全责,无死亡事故发生,同比去年事故率下降50﹪。

今年秋季公司着集50余名驾驶员在营运二公司停车场院内,进行了交通事故应急演练,成立了事故应急工作领导小组,领导小组分设五个工作组:现场救援组、事故发生第一时间到达事故现场,开展救援工作,后勤保障组,快速将伤者送往医院救治,安全技术保障组,负责将事故现场车辆拖至修理厂,事故调查及综合协调组,负责协助交警调查取证,善后工作组,负责安抚伤者以及家属。各应急救援人员认真履行职责应急演练成功完成。

公司坚持驾驶员每月1次的安全培训学习,对无故不参加学习的驾驶员停运。针对新入职从业驾驶员来公司办理挂取从业业务,必须经过严格安全学习方可上岗。

凡来我公司应聘的驾驶员必需经安技科一审,再有业务科二次审核,培训合格,最后经领导签字,方准驾驶我公司车辆。

今年公司继续实行专人,对车辆严格监督管理,未出现漏保情况。

公司为了鼓励驾驶员全年安全工作中表现优秀驾驶员将在年底评选安全标兵,对多次违法,及事故率多发的驾驶员通报批评,各岗位责任人按签订的责任书内容,岗位职责履行好应尽的安全管理义务。

城市客运出租汽车是城市公共交通的重要组成部分,其管理水平、发展程度很大程度上反映着一个城市的文明程度和服务水平。总体上看,我市城市客运出租汽车行业经过二十多年的发展取得了一定的成就,在很大程度上保障了城市公共交通营运,促进了城市经济、社会健康发展,解决了群众出行难、乘车难的问题,赢得了广大群众的较好口碑,但与城市的发展规模、创建全国文明城市、宜居城市和方便广大群众出行的要求还有很大差距,与全国出租车营运先进城市相比,我市出租车行业的管理和服务水平还有待提升,还需要在进一步完善管理和提升服务形象上下功夫。

八五年建市以来,随着城市规模的不断扩大、不断发展,我市出租汽车规模也不断扩大、不断发展,服务质量不断提高,出租汽车已成为城市公共交通营运的主要补充。同时,出租汽车也为到我市投资、旅游及外来人员提供了乘车便利,在扩大社会就业、树立城市流动窗口新形象方面发挥了重要作用。截止目前,全市共有九个出租汽车公司,营运车辆1453辆。出租汽车随着城市发展需要和文明城市创建的要求不断更新换代、提档升级,经历了由低档到中档、由无序竞争到有序健康发展的变迁。从上世纪80年代人力三轮车起步,到90年代的黄面的,到2000年的二厢夏利、羚羊,再到xx年的捷达、爱丽舍、比亚迪f3、桑塔纳志俊等六种出厂原装双燃料、发动机排量在1.6升以上,达到欧iii排放标准的三厢式环保型出租汽车,这一变迁不仅展示了城市的发展水平和窗口形象,更体现了城市居民的生活品质,使这一流动驿站成为我市的一道靓丽风景线。与此同时,出租车的管理更加规范、更加科学、更加有效。1.制度化管理上了一个台阶。我市城市出租客运管理在实践中不断探索和完善,逐步形成了一套规范化、制度化的管理办法。靠制度约束从业人员的行为,靠规范提升从业人员的素质。一是依法行政,严格执行“三证”管理办法。城市出租汽车公司经营许可证、出租汽车营运证、出租汽车驾驶员服务资格证,严格按照行政许可法的程序和条件进行许可,实行统一管理、严格准入制度,为规范管理、文明服务奠定了基础。二是建章立制,逐步走上了科学化、规范化、制度化管理。为规范城市出租汽车管理、提高客运出租行业的服务水平和形象,我市先后出台了《xx市出租汽车管理办法》、《xx市出租汽车行业规范》、《xx市客运出租汽车驾驶员违章记分细则》、《xx市客运出租汽车企业规范经营考核细则》等10个规范行业及从业人员的办法,出租汽车行业走上了规范、科学、制度化管理。三是强化培训,全面提升驾驶员的素质。驾驶员的职业道德、业务知识、文明服务知识培训形成制度。驾驶员通过面试、笔试、运试合格后领取服务资格证,取得驾驶资格。除此之外,市客运处每年还对驾驶员集中进行一次培训。四是强化了行业安全管理。市客运处建立了车辆安全营运的专项检查制度,健全了司机安全教育的“安全例会日”常态化制度。成立了出租汽车行业应对突发事件应急指挥部,有效应对行业突发事件的发生和处置。

2.管理与服务水平有了新提升。对出租车的管理由过去单纯处罚管理转变为管理与服务并重,处罚与奖励并存的规范化管理、人性化服务,使管理与服务水平有了明显提升。一是出租汽车更新换代步伐加快。xx年858辆出租车更新换代,在坚持“总量不变、严格准入、平稳过度、全面提升”原则的前提下,对具体的操作程序公开透明,规范运作,驾驶员代表全程参与。实行了车型选择、价格、配套设施三个公开,出厂双燃料、排量1.6升以上、欧三排放、车价报价四个标准,车身颜色、车牌照、配套设施、着装四个统一,取得了社会满意、公司满意、车主满意、管理单位满意的效果。二是完善服务设施,提供便利服务。为保证出租车车容车貌干净整洁营运,市客运处和出租汽车公司学习外地经验,结合xx实际,对全市出租汽车实行统一座套、统一清洗、统一更换的办法,同时在三个加气站点分别设立出租汽车车辆清洗服务点,为市民出行提供了一个卫生、清洁、舒心的乘车环境。三是科学管理进一步强化。为便于科学高效管理、信息共享,市客运管理处以现代化科学管理为切入点,多渠道筹集资金,加大投资力度,建成了集行政处罚、投诉举报、从业资格培训、车辆档案、驾驶员档案等管理系统为一体的局域网,实行了管理网络化、现代化。858辆新更新车辆统一安装了程控计价器、gps卫星定位终端和led显示屏。四是出租汽车管理更加规范。制定了《xx市客运出租汽车企业规范经营考核细则》,明确了考核量化标准、奖惩办法,出租汽车公司管理升级达标竞相展开。与次同时,公开及时兑现燃油补贴,将国家的惠民政策第一时间送到经营者手中,并全程接受财政和新闻媒体的监督,让经营者体会到了党和政府的温暖。3.行业安全文明服务有了新变化。通过开展以党员先锋号、文明服务标兵、升级达标评比等一系列活动为载体的“提升服务,打造形象”活动年,出租汽车文明服务有了明显变化。一是行业新风不断涌现。xx年就涌现出好人好事74件,其中驾驶人员发现并主动交回乘客遗留财物的就有20件,通过查找为乘客寻找回来的54件,为乘客挽回经济损失17余万元。拾金不昧、不图名利的行业新风已成为一种风尚。二是安全文明服务初见成效。通过安装gps定位系统,使出租车辆定位、安全报警、照片传送、数据传输、监控拍照、营运查询实行系统管理,不仅对驾驶员的营运进行监管,提高驾驶员的安全系数,同时保障了乘客的利益,不文明服务、不规范运营、不打表、拒载、不安全行驶明显下降。xx年仅发生三起抢劫案,为历史同期最低,而且通过gps定位、追踪、启动断油断气等措施均迅速破案,有效保障了驾驶员的安全行驶。三是行业形象有了明显提升。通过强化职业道德培训和“提升服务、打造形象”等系列活动的实施,驾驶员的素质明显提高,服务理念明显转变。近几年,每年高考,都有志愿者接送学生。xx、xx年两年千余辆悬挂黄丝带的志愿车辆接送高考学生,留下了“满城尽飘黄丝带”的佳话。汶川地震后,全行业踊跃捐款,近百辆出租车又主动接送援建队员返乡回家,彰显了我市出租车行业服务社会文明服务的新形象。

4.打击非法营运有了新突破。非法营运不仅严重侵害了合法从业人员的权益,而且影响城市交通秩序、社会秩序,影响行业和社会的稳定,存在着巨大的安全隐患,群众反映强烈。为此,在打击非法营运专项治理上采取了多管齐下、重拳出击的办法,净化了出租车营运市场。一是成立了由市建设局、市交通局、市公安局市行政执法局等共同组成的xx市非法客运车辆集中整治工作领导组,__、联合执法。二是加大了对执法人员的培训,有效地提高了执法人员的执法水平和执法效率。三是开展了打击非法营运有奖举报活动。举报中心24小时值班,随时出击。四是成立专门稽查队,采取釜底抽薪、守株待兔、定点蹲点等具体办法,针对性打击。xx年共打击黑车287辆、摩的617辆、查处违章出租760件,罚款1179050元,有力地保障了城市出租客运的正常营运秩序。

我市城市客运出租汽车从无到有,从低档到中档,从无序竞争到文明有序,已渐渐成为城市文明与发展的符号,城市内涵与品味的象征,但客观地讲,其管理与服务水平还不高,与文明城市创建的要求、与广大群众的期望相比仍有不小差距,仍存在许多亟待解决的问题。

一是部分驾驶员的素质还比较低。全市2492人取得了出租车驾驶员从业证,其中很大一部分于农村剩余劳动力和下岗人员,城市意识和服务意识比较淡漠,文明礼貌行车的意识还不强。同时由于驾驶员变化频率大、更换频繁,极少数驾驶员拒载、雨雪天乱涨价、宰客现象还偶尔存在。二是出租汽车公司的管理还比较薄弱。全市1453辆出租车隶属于九个不同的公司。公司规模小、效益低、制度不健全,公司的管理水平和能力参差不齐,个别公司还存在重收费、轻管理,重处罚、轻教育,重人情、轻培训的现象。

三是目前更新车辆858辆,尚有600辆未到更新期。营运中出现新车和旧车颜色不统一,牌照不统一,配套设施不统一等问题,在一定程度上影响了我市出租车整体上的靓丽形象,也给统一管理增加了一定难度。

四是打击非法营运工作还不到位。由于非法营运流动性强,隐蔽性强,执法稽查取证比较难,常常出现打了又起、起了又打,打而不死的怪现象。

五是执法手段、执法理念还有待加强,执法人员的素质还需要进一步提高。

1、进一步深入推进“提升服务、打造形象”活动。重点加强驾驶员的职业道德培训和文明驾驶培训,建立出租汽车驾驶员储备库,提升文明理念、服务意识。通过深入开展党员先锋号、文明标兵争创活动,奖优罚劣,大力表彰先进,鞭笞落后。严格行业准入,记分考核,通过制度化管理,杜绝行业不文明行为,使驾驶员对不文明行为不想为、不愿为、不敢为,整体提升我市城市出租客运的新形象。

2、进一步完善配套设施。尽快对未更新车辆安装gps系统,纳入gps调度指挥中心统一调度、管理,并对车辆的颜色、标识、顶灯、计价器及其配套设施,依照已更新车辆标准统一进行更换。按照出租客运规划落实增设站点、站牌,逐步开通出租车专用通道。

3、强化对出租汽车公司的经营管理。认真落实《xx市客运出租汽车企业规范经营考核细则》,建立健全各项,严格责任,严格落实,严格考核。特别是对考核不达标的公司要严格追究责任,限期停业整顿直至兼并重组取消其经营许可证。

4、继续加大打击非法营运力度。一方面加大宣传非法营运严重影响社会秩序和乘客权益的力度,争取得到全社会的认可和支持;另一方面继续加大专项治理力度,通过进一步提高执法人员素质,创新执法手段,不断完善执法程序,加强执法宣传、教育,采取多部门联合执法,加大联合执法力度,做好取证和审查工作,做到有证可取、有法可依、有章可循,依法依据强力整治,让被处罚者心服口服,不存侥幸心理,为全市客运出租提供一个良好的外部环境。5、进一步提高应对突发事件的能力。一方面要健全网络监管服务体系建设,完善gps定位跟踪监测、快速应急报警系统、与公安、交警信息交流的平台建设,提高应对出租汽车遭遇抢劫、劫持等意外突发事件的快速处置能力,保障出租车及驾乘人员的安全,确保出租汽车提供高效安全的公共服务。另一方面要积极做好应对雨雪冰冻等自然灾害天气营运预案,确保自然灾害天气、油气供应紧张情况下正常营运,真正为我市群众安全、舒心出行提供服务。

6、严格管理、试行出租车驾驶员退出制度。为提升出租汽车公共服务形象,必须严管严控,通过退出制度规范行业行为。对任何情况下的乱涨价、拒载、拼客、甩客等违规行为,一经发现,核实证实,记录在案,行业通报。初犯,处罚并记录在案,二犯,处罚并黄牌警告,三犯,上限处罚并亮红牌警告,再犯,取消其营运资格,三年内不再颁发资格证。通过退出制度,使我市的出租汽车管理与服务再上一个新台阶。

内容仅供参考。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇二

为牢固树立安全就是发展,安全就是效益,安全就是生命的理念和意识,杜绝企业存在“重效益、轻安全”的思想,保障出租车运输行业安全,保护出租车运输行业有关各方当事人的合法权益,促进我县出租车运输行业健康、稳定、安全发展。根据有关安全生产管理方面的法律、法规规定,特与分公司签订此安全生产责任书。

一、工作职责。

(一)分公司工作职责。

1、要认真贯彻执行《云南省城市出租汽车管理办法》(云南省人民政府令第167号)和《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》(交通运输部令2011年第13号)等相关法律法规规定;要对辖区内出租车运输安全生产进行统一管理,落实安全管理主体责任,建立健全安全生产责任制,完善安全生产管理规章制度,将安全责任、目标层层分解到个人,确保实施有效管理。

大,要成立各种交通事故应急预案,检查运输经营各项措施的落实情况,及时解决运输生产中存在的困难和问题,确保运输经营工作顺利进行。

8、要准备充足运力,改善运输组织,全力避免发生旅客滞留现象。一是要提前调查预测旅客的流量、流时、流向,根据客流变化,合理调配运力,及时调整车辆密度。二是要按照各级管理部门的部署和要求,认真组织开展运输经营活动,保证运输安全。三是要认真检查落实应急预案和应急运力体系,做好各种突发事件的应对工作。

9、要认真落实反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)、防“六超”(超能力、超强度、超定员、超载、超限、超负荷)的规定,加强源头管理,全力以赴做好各项运输安全管理工作。要做好防范强降雨、泥石流、雷击天气、雾霜和冰冻天气及地震等自然灾害的应对工作。

10、要督促驾驶员履行好对乘车旅客的“三品”查堵职责。要求驾驶员防范好因各种突发和恐怖事件而危及驾驶员、旅客及人民群众生命财产安全情况的发生。

11、要参照《中华人民共和国道路运输条例》、《云南省道路运输条例》、《云南省班车客运经营安全检查工作实施意见》等法律法规和文件的工作职责和程序,认真实施相关安全检查,做好出租车经营安全管理工作。

12、要坚持以优质服务为核心,以优良环境为条件,以优良秩序为保证,来实现服务过程程序化、管理规范化和质量标准化。

13、要严禁驾驶员酒后、疲劳或服用驾驶禁忌药品驾驶;严-。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇三

为落实县运管局《关于开展2012年**市**交通运输行业安全生产月活动的通知》文件的精神,我公司以“大力弘扬安全文化、全面落实企业主体责任”为主题,大力开展安全生产月活动,积极行动、广泛宣传、落实措施、查整隐患,使这次活动上下形成了共识,掀起了人人讲安全,事事注意安全的良好风尚,从而使这次活动收到了较好的效果,6月份无重特大事故发生,安全行车事故得到有效遏制。

一、领导重视高度重视,成立专项领导小组。为确保安全生产月活动的顺利进行,我公司成立了由总经理****同志任组长、副总经理*****同志任副组长,各科室负责人为成员的安全生产月活动领导小组,结合《********交通运输局安全生产月活动方案》,对开展安全生产月活动进行了全面的布置,同时,根据自身实际,制定相应的安全生产月活动方案,并组织相关人员认真落实,通过上述举措,使我公司安全生产月活动能扎实有效地开展。

二、多方位、多形式的开展各类宣传活动。

为使安全生产月活动能够紧扣“大力弘扬安全文化、全面落实企业主体责任”的活动主题,我公司及时向驾驶员传达了《****省企业安全生产主体责任规定》,并要求各驾驶员根据把学习贯彻《规定》作为当前和今后一个时期安全生产工作的重要任务抓紧抓实抓好。另外通过板报、悬挂横幅等形式,大张旗鼓地为安全生产月活动造势,突出“大力弘扬安全文化、全面落实企业主体责任”这一活动主题,营造安全生产、人人参与、重在落实的社会氛围。活动期间,共悬挂横幅10余幅。

三、深入开展安全知识普及及安全隐患排查治理工作。(一)组织全体员工及从业驾驶员分期学习岗位安全知识和安全操作规程,落实岗位安全责任制,全面增强员工及从业驾驶员的安全技能和防范事故能力。活动期间,举办安全知识培训班,参与培训人员达到40人次以上。

(二)开展“互检互查”活动。我公司车辆管理科,结合局安全生产月活动方案,制定了企业互检互查活动方案。工作人员不定期的上路检查。主要检查车辆的车容车貌、驾驶员操作规范、车辆的技术状况等。6月份,共互检互查30余台次,整改5余台次。通过互检互查活动,服务质量得到明显提高。车辆违章操作,违规驾驶等情况明显减少。

(三)结合第二季度全行业“车容车貌达标检查”开展现场安全教育培训及安全隐患排查活动。从六月初开始,我公司开展了第二季度的全行业检车工作。在检车过程中,安全生产负责人在现场对本公司的从业驾驶员开展安全教育培训及安全操作规程讲授。参与检车的车辆共有10余辆,接收培训的从业驾驶员达到10余人。同时在检车过程中,参与检查的人员对所有车辆的安全隐患进行了一次彻底的,不留死角的排查治理工作,共排查一般安全隐患8项,整改8项,重大安全隐患零项,安全隐患整改率达到了100%。(四)公司组织应急预案演练及安全防火训练。通过预案演练,使公司员工、从业驾驶员在本行业、本企业发生的紧急事故时,能够迅速的采取有效措施降低事故发生带来的危害。公司在安全生产月活动期间,积极组织从业驾驶员进行防火安全知识学习及演练。多名驾驶员进行安全防火教育及训练。

二〇一三年七月二日。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇四

20xx年度,-安全生产工作在上级有关部门的指导下,在连队党支部的领导下,在全连广大职工群众的支持下,认真抓好安全生产工作,为连队职工群众的经济生产、生活创造了良好的安全环境。现将一年来-连的安全生产工作总结如下:

安全生产工作直接关系到人民群众的生产和生活,-连党支部对此项工作给予了高度重视,建立健全了以连长、书记为组长的安全生产领导小组,配备专门的安全员,具体负责单位的安全生产工作。在年初制定完备的安全生产工作计划、管理制度,并在全年的生产经营活动中加以落实,形成长效机制。同时,将安全生产责任层层分解、落实到人,在全连形成上下一心、齐抓共管的良好格局。

安全生产例会每月召开一次,全年召开安全生产会议十二次。会议上形成的决议事项和工作安排都得到了有效的落实。做到每月勤检查,发现隐患及时督促整改,及时填报隐患整改记录表。对于重大隐患的消除情况做多次复查。

连队利用横幅、广播、宣传单、宣传标语,将安全生产的法律法规、规章,向全连的广大职工群众进行宣传,将安全生产思想灌输到职工群众心中,使他们在生产生活中更加注重安全,形成良好的安全生产工作习惯。全年发放安全生产宣传单x份,春季秋季防火宣传标语x余条,板报x期。在安全生产教育月活动,还组织职工集中学习安全生产法律法规,并进行了考核,参与学习人数x余人次。经过广泛深入的宣传,全连职工群众的安全意识明显增强。

在春节、安全月、国庆和十八大期间,连队作为重中之重抓好各项安全工作。春节期间、国庆和十八大期间均安排民兵x人,干部和其他人员x人轮流值班,分白天和黑夜进行巡逻,对来往连队车辆和人进行排查和盘问,发现问题及时汇报和处理。并重点排查出行车辆、场院、机务院和办公室的电路问题,门前和营区道路积雪打扫,家庭门窗、取暖烟窗、危房住居和泵房等方面,及时消除隐患。在安全月活动中,安全生产小组坚持日常检查,对场院、农机院、碾米房、养殖户圈舍饲草堆放、住家户用电和防盗措施进行了专项安全检查,对所查出的隐患(问题)进行了整改。对生产当中农药的安全使用、机车安全作业、农机具安全检修和黑车非驾等方面,通过检查认真查找各类隐患和管理漏洞,及时整改存在的问题,消除安全死角。x月x日连队积极配合团安办开展好消防应急演练活动。

20xx年,-连党支部在积极配合上级有关部门进行安全检查的同时,加大安全生产自查力度,发现隐患,及时改正。每月进行的安检形成工作制度,在日常工作中,对安全生产做到时时讲安全、事事讲安全,在整个农业生产经营活动中,尤其是在春耕生产、夏种秋收工作中,由连队的主要领导及单位的安全员时常深入生产作业第一线,进行安全生产检查,有效地杜绝了安全生产事故的发生。

总之,经过一年的努力,-连在20xx年度的安全生产工作中,上下一心,形成合力,通过广泛的宣传教育,形成了人人讲安全,事事讲安全的良好氛围。全年未发生一起安全事故。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇五

今年我公司加强安全生产管理、强化安全目标,预防安全责任事故,通过不断改进安全工作管理办法,增添新的措施,确保我公司全年工作得以较好的发展,现将全年安全工作总结如下:

一、建立健全安全管理机构,全面落实安全生产责任。

为认真搞好全年安全工作,根据客管处及行业主管部门的指示精神,层层签订安全生产责任书,安全生产责任制在我公司得到了普遍落实,不仅如此,公司与上级管理部门签订了安全生产责任书,安全生产工作,正真做到横向到底,纵向到底。

二、安全标准化达标取得的成绩。

今年在安全标准化达标过程中,认真制定工作目标,明确安全生产标准化工作,分解落实安全标准化工作责任,建立公司安全生产标准化工作网络,完善公司安全标准化建设考核机制,最终经过公司领导及员工的共同努力,使我公司达到了安全标准化达标二级企业。

诉,媒体曝光,核查处理和整改情况)、社会责任情况,稳定情况,以及社会公益活动,获得政府和部门表彰情况等方面进行考核正在朝着aaa级企业迈进。

四、继续开展安全宣传教育,努力提高安全意识。

安全教育是安全管理工作的重要内容,今年公司按照安全标准化要求,加大对道路交通安全法律,岗位安全操作规程、安全管理制度、应急处置等方面的宣传教育力度,通过伤人通事故,全员通报,敲响警钟,公司上下通过会议、视频、图片等宣传资料召开安例会12次,培训驾驶员12次,使全员提高安全意识。今年我公司共发生责任事故13起,事故为全责,无死亡事故发生,同比去年事故率下降50﹪。

五、狠抓春运和节假日的安全管理工作。

为了抓好节假日和即将到来的春节各项安全工作确保驾驶员及乘客的生命财产安全,公司不定时安排人员上路检查车辆及驾驶员存在的安全隐患,全年排查车辆200余车次,发现隐患车辆32车次,已及时整改。每月的培训学习时强调节假日、春节等重大节日时营运注意事项。

六、应急演练开展情况。

组,负责将事故现场车辆拖至修理厂,事故调查及综合协调组,负责协助交警调查取证,善后工作组,负责安抚伤者以及家属。各应急救援人员认真履行职责应急演练成功完成。

七、狠抓安全源头管理。

公司坚持驾驶员每月1次的安全培训学习,对无故不参加学习的驾驶员停运。针对新入职从业驾驶员来公司办理挂取从业业务,必须经过严格安全学习方可上岗。

八、严把驾驶员准入关。

凡来我公司应聘的驾驶员必需经安技科一审,再有业务科二次审核,培训合格,最后经领导签字,方准驾驶我公司车辆。

九、车辆保险今年公司继续实行专人,对车辆严格监督管理,未出现漏保情况。

十、狠抓责任落实,继续推进安全目标责任化管理。

一、加强对驾驶员的安全教育和技能培训,确保全年不出重大事故和全年目标任务完成,维护社会稳定。

抓各项制度的落实和目标责任的考核。

古田县捷安汽车出租有限公司2014年。

第三季度安全生产工作总结2014年第三季度,公司认真贯彻落实省、市、县的部署和要求,紧紧围绕公司年初制订的工作目标,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,切实抓好安全生产工作。认真执行安全隐患排查制度,切实落实安全生产主体责任,加强安全生产的监督管理,消除安全隐患。现将第三季度工作情况总结如下:

一、强化组织领导,落实主体责任。为进一步做好我公司的安全管理工作,切实加强我公司对安全管理工作的领导,企业法人把安全工作列入重要工作日程,由企业法人直接抓,办公室具体抓,各部门负责人具体分工组织实施,全面深入地开展了我公司的安全工作,形成了上有领导抓,下有人员管理的齐抓共管的良好局面。7月初公司专门召开了安全工作会议,进行了专门部署。部门高度重视,制定方案、计划,召开专题工作会议,为第三季度安全生产工作奠定了组织基础。

类事故的高发期、易发期,安全生产形势比较严峻,给安全行车带来隐患,给安全运输工作造成影响。公司全面把握夏秋季天气特点,结合本单位安全生产情况工作的实际,狠抓各项安全生产工作措施落实,确保公司安全生产形势稳定。根据汛期的特点,各部门认真开展了安全生产汛期检查和专项治理行动。加强值守。坚持领导值班带班制度,主要人员不空岗,做好值班记录,并及时处置和解决突发问题。中秋和国庆两节期间,公司提前制定了详尽“两节”运输方案,严格落实各项安全生产制度和规定,保证了“两节”期间的客运安全。

四、开展“打非治违”专项行动。根据上级加强“平安交通”建设集中开展“打非治违”专项行动的通知精神,公司结合公司实际,制定“打非治违”活动实施方案,公司迅速动员部署,全面开展自查自纠工作,各部门按照各自的职责范围加大安全工作管理力度,及时治理纠正非法违规行为。

五、存在问题及第四季度工作打算。

第三季度工作还存在一些问题和薄弱环节,如工作基础薄弱,各项制度和规程落实不够到位。第四季度,我们将按照上级部署要求,继续将开展“打非治违”专项行动第二和第三阶段的工作,针对存在的问题,加大安全管理力度,全力整治事故隐患,将各项安全预防和防控措施的落实到位,落实企业主体的第一责任。

xx市出租汽车行业2012年上半年度。

今年上半年度,xx市出租汽车市场管理办公室在市交通局的正确领导和支持下,进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,进一步明确安全监管责任,不断加大客运出租汽车行业安全生产工作检查排查整改力度,到目前为止,安全生产态势平稳,行业内火灾事故和重大交通安全事故发生率为零,为我市的经济发展营造了良好的安全氛围。现将情况总结如下:

一、领导高度重视,责任落实到位,始终把安全生产工作摆在突出的位臵。

市出租办领导始终把安全生产工作摆在突出位臵,纳入重要议事日程,做到警钟长鸣,常抓不懈。年初,市出租办与xx市内66家从事客运出租汽车营运的企业分别签订《xx市出租汽车企业安全生产工作目标管理责任状》,与170余位企业法人签订了《一岗双责责任状》,并层层落实了责任措施。在“1.14事故”之后,市出租办领导结合行业特点,及时布臵了“安全通过铁路道口”培训工作,各出租汽车企业与从业驾驶员共签订了17200份《安全通过铁路道口责任状》。市出租办每季度定期召开全行业的安全生产例会,至今共召开了2次,专题研究安全生产工作,并及时布臵了春节、清明、五一等重要日期安全生产工作。

二、规范服务,加强管理,深入开展安全生产隐患排查。

1、年初至今,市出租办在行业内共组织开展了3次安全隐患。

排查工作。其中,3月份结合季节特点,组织开展出租汽车企业办公场所及营运车辆的防风、防火大检查及隐患排查整改工作;4月份,结合五一期间安全工作的部署,开展的营运车辆的安全隐患排查工作;6月份,市出租办再次组织行业内各企业,进一步对营运车辆的安全隐患进行了一次细致的、不留死角的隐患排治理工作,共排查车辆17200余辆,查出一般安全隐患100余项,重大安全隐患20余项,全部在6月底之前完成了整改。3次安全隐患排查治理工作,共排查办公场所60余处,车辆52000余台次。

2、市出租办在今年上半年度,组织了2次的安全生产专项检查工作。共深入企业50余家,对企业的安全生产制度、安全生产管理档案、安全责任制落实情况进行了细致的检查。同时督促企业严格落实企业安全生产主体责任。引导各出租汽车企业建立完善了《安全生产会议制度》、《安全生产教育培训制度》、《安全生产检查制度和安全生产情况报告制度》、《安全生产考核和奖惩制度》、《生产安全事故隐患排查治理制度》、《生产安全事故报告和调查处理制度》、《应急预案管理和演练制度》。

3、今年3月份,市出租办组织61家出租汽车企业开展了应急预案演练工作。针对行业内的各类突发事件,进行了多次的演练。并针对演练中发现的问题,及时对预案进行了修订。市出租办遵循局安全处的工作要求,对《xx市出租汽车行业群体性突发事件(罢运)应急预案》、《xx市出租汽车行业安全生产事故灾难应急救援(处理)预案》、《xx市出租汽车市场管理办公室2012年度防汛工作应急预案》进行了修订。

三、广泛宣传、提高素质、扎实搞好安全生产宣传教育市出租办要求各企业将《中华人民共和国安全生产法》、《道路旅客运输企业安全管理规范》列入企业的安全培训教育大纲,作为重点培训内容,并借“安全生产年”活动等时机向广大客运出租汽车企业、出租汽车从业驾驶员宣传违章违规的危害。督促各企业定期召开安全生产例会,形成全行业积极参与安全生产的良好氛围。

客运管理处。

春运安全生产工作总结2011年春运工作中,客运管理处紧紧围绕优质、高效、安全、畅通的工作目标,坚持“以人为本,安全第一,优质服务,快捷方便”工作方针,牢固树立行业安全、文明意识,保证出租汽车以安全、优质的服务投入营运,为我市市民群众提供了方便、快捷的出租汽车服务。

一、加强组织领导,层层落实责任。

为把工作落实到实处,我处结合出租汽车行业实际情况,制定出租汽车行业春运工作实施方案,先后下发《关于做好我市出租汽车行业春运期间工作的通知》、《关于做好出租汽车行业节日期间安全稳定工作的通知》等文件,成立了由单位一把手为组长、各科室负责人和出租汽车企业负责人为成员的春运工作领导小组,制定了职责和纪律,使任务明确、责任明确、纪律明确,并对任务进行分解细化,责任到人,层层抓落实,人人有指标。我处于元月十五日召开出租汽车行业春运工作准备会,对春运工作进行全面部署,号召全市出租汽车企业、从业人员积极动员起来,确保安全、有序、优质、高效地完成2011年春运工作任务,让全市人民过上一个快乐祥和的节日。

二、提高思想认识,加强安全教育。

客运管理处在春运工作中要求各出租汽车公司要进一步提高对安全工作重要性的认识,用更高的标准、更完善的机制严格营运管理,狠抓安全生产工作。各出租汽车公司经理应加强对春节期间安全营运工作的领导,各经营单位要立即成立相应的春运领导机构,制定措施,由企业一把手亲自抓,全面落实安全保障各项措施,做到组织严密、责任到位,实现早安排、早部署、早落实。要求各公司要积极采取有效措施,消除安全隐患:

3、要求各公司开展安全营运大检查,严格检查重要部位、重大隐患的安全责任和措施落实情况,特别是车辆的制动、灯光等重要设施,应加大检查力度,确保其安全系统的正常运转。

4、要求各出租汽车公司要加大对驾驶员的安全教育力度,从严管理,要从源头抓好安全生产管理,把握好开局,给全年安全工作打下良好基础。

三、抓好规范服务、维护行业形象。

带证营运,礼貌待客,文明服务,使用普通话,用好“文明用语五句话”;三是严格打表计费,针对往年春节期间的投诉受理情况,禁止擅自定价、绕道、拒载、强迫组合乘客等违章现象,特别是春节期间擅自调价现象各出租汽车公司要高度重视,严加教育、管理,为乘客提供良好的乘车环境。目前我处稽查队共规范出租汽车400余台次,有效的规范了出租汽车行业经营秩序。

为落实市局《关于开展2012年xx市交通运输行业安全生产月活动的通知》文件的精神,我办认真组织各科室、客运出租汽车企业以“大力弘扬安全文化、全面落实企业主体责任”为主题,大力开展出租汽车行业安全生产月活动。各单位积极行动、广泛宣传、落实措施、查整隐患,使这次活动从管理部门到企业,从企业班组到从业司机,上下形成了共识,掀起了人人讲安全,事事注意安全的良好风尚,从而使这次活动收到了较好的效果,6月份全市客运出租汽车行业无重特大事故发生,安全行车事故得到有效遏制。

一、领导重视高度重视,成立专项领导小组。为确保安全生产月活动的顺利进行,我办成立了由主任xxx同志任组长、副主任王军同志任副组长,各科室负责人为成员的安全生产月活动领导小组,结合《局安全生产月活动方案》,对全市客运出租汽车行业开展安全生产月活动进行了全面的布置,同时,要求各企业根据自身实际,制定相应的安全生产月活动方案,并组织相关人员认真落实,通过上述举措,使我市客运出租汽车行业安全生产月活动能扎实有效地开展。

三、深入开展安全知识普及及安全隐患排查治理工作。

(一)督促企业组织全体员工及从业驾驶员分期学习岗位安全知识和安全操作规程,落实岗位安全责任制,全面增强员工及从业驾驶员的安全技能和防范事故能力。活动期间,企业共举办各类安全知识培训班60余期,参与培训人员达到15000人次以上。

(二)开展企业间的“互检互查”活动,让企业监督企业,互相监督,共同提高。我办车辆证照科,结合局安全生产月活动方案,制定了企业互检互查活动方案。各企业工作人员不定期的上路检查。主要检查车辆的车容车貌、驾驶员操作规范、车辆的技术状况等。6月份,共互检互查30000余台次,整改2400余台次。通过互检互查活动,全市出租汽车行业的服务质量得到明显提高。车辆违章操作,违规驾驶等情况明显减少。

(三)结合第二季度全行业“车容车貌达标检查”开展现场安全教育培训及安全隐患排查活动。从六月初开始,我办及各区交通分局、运管处开展了第二季度的全行业检车工作。在检车过程中,各企业安全生产负责人在现场对本企业的从业驾驶员开展安全教育培训及安全操作规程讲授。参与检车的车辆共有17200余辆,接收培训的从业驾驶员达到30000余人。同时在检车过程中,参与检查的人员对所有车辆的安全隐患进行了一次彻底的,不留死角的排查治理工作,共排查一般安全隐患104项,整改104项,重大安全隐患零项,安全隐患整改率达到了100%。

(四)督促各企业组织应急预案演练及安全防火训练。通过召企业自行组织的预案演练,使企业员工、从业驾驶员在本行业、本企业发生的紧急事故时,能够迅速的采取有效措施降低事故发生带来的危害。各企业在安全生产月活动期间,积极组织从业驾驶员进行防火安全知识学习及演练。各企业共举办50余次应急预案演练,对30000多名驾驶员进行安全防火教育及训练。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇六

进入八月份以来,因受强台风的影响,抱犊崮景区防汛安全形势十分严峻。为了进一步加强景区汛期安全生产管理,防范各类安全事故发生,确保汛期景区安全,景区提出五项措施,认真做好汛期安全生产工作。

景区接到集团通知后立即召开专门会议,针对景区内汛期安全状况,专门成立了以闫绍礼为组长,王勇、张广伟为副组长,相关负责人为成员的汛期安全生产领导小组,做到了早准备、早安排、早部署,明确了目标和任务,确保了各项工作措施的有效落实。

从八月初开始,景区对存在的地质灾害隐患点、各游览路线进行了全面检查,对检查出的隐患进行了逐个排线加固,对存在的隐患进行了重点监控。一是根据景区地质灾害点多的情况,组织人员进行了大检查,对地质灾害隐患点实行“专人盯点”责任制度,责任到人,对地质灾害隐患点实施严密监控,并在危险区域设置警示线,保证一但发生险情能及时疏散游客,及时上报险情。二是对景区出现不同程度的边坡塌方、路基塌方、路面塌方和山体塌方的隐患路段,设立警示牌,布置警示线,提醒过往游客、车辆注意安全。

针对景区汛期特点,修订了处置地质灾害应急预案。成立了抢险工作领导小组,落实各相关责任人。在全景区范围内开展了预案学习活动,结合景区实际情况,对防汛重点部位进行了检查,对查出问题的确定了下一阶段的防汛措施。认真落实防汛物质和抢险队伍组建,明确主要负责人,适时进行了抢险演练,增强处理突发情况的能力。

广泛宣传夏季汛期安全知识,加强游客对汛期易引发的各种灾害的认识,切实提高游客的防汛、防灾意识和抗灾、减灾的自救能力。

制定了24小时值班制度,建立健全灾情速报制度,保障紧急情况信息报送渠道畅通。及时与上级领导单位、气象部门联系,密切掌握雨情,认真分析天气变化形势。出现较大汛情时,主要领导亲自上岗值班,掌握动态,靠前指挥,做到决策、指挥到位。重大汛情、险情及时上报。

通过以上措施,景区汛期安全生产工作各项措施已得到很好的落实,景区干部职工正以良好的心态和扎实的工作作风,积极推动景区各项工作顺利开展。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇七

根据县政府办《关于印发集中开展全县安全生产大检查实施方案的通知》和市卫生局《关于印发〈全市卫生系统集中开展安全生产大检查实施方案〉的通知》文件精神,我局高度重视,严格按照时间节点及步骤,结合卫生行业特点,突出工作重点,扎实开展了安全生产专项检查工作,确保了全系统的安全生产形势持续稳定。现将有关工作总结报告如下:

安全生产工作无小事,今年以来,我局坚持不懈抓安全生产工作,开展了一系列安全生产活动,特别是大检查工作开展以来,我局制定印发了《xxx县卫生系统集中开展安全生产大检查实施方案》,坚持以自查为主,督查为辅,要求要摸清本底,检出成效;成立了以局长为组长的大检查工作领导组,明确专人负责此项工作,按时上报报表和总结;在卫生系统负责人会议上,分管局长对大检查工作进行了布置和强调。

我局严格按照大检查方案要求的时间及步骤,分五个阶段完成了各项工作任务。一是在6月30日前制定方案,自查自纠。我局同时制定了调查表,对各医疗卫生单位的安全工作情况进行了调查,各医疗卫生单位分别制定了实施方案,开展了自查自纠,并按时上报了结果。二是开展了行业检查。7月2日-6日,县卫生局抽调县直卫生单位相关专家组成两个检查组,分片对17所乡镇(中心)卫生院(开发区卫生院)的安全生产大检查情况进行了督查。重点从主体责任、组织领导、制度建设、医疗安全、特种设备安全、消防安全、危险化学品安全、交通安全、建筑施工安全、汛期安全和安全保卫等方面进行了检查。7月10日,市卫生局安全生产督查组对我局20xx年上半年工作进行了督查。四是做好迎接县安委会的督查准备。8月26日,县安全生产检查组一行在县安监局徐雪涛局长的带领下来我局检查安全生产工作,检查采取听汇报、看资料的方式进行,并对检查结果进行了记录,提出了下一步的工作建议,为我局下一步安全生产工作明确了方向。四是做好迎接上级政府的检查督查准备。五是对大检查工作进行总结,对各单位的检查情况进行汇总,按时上报总结和报表,对1-9月份的安全工作进行通报。并对中秋、国庆期间的安全生产工作进行再布置、再强调。

结合行业特点,重点对医疗卫生单位医疗安全的院感、消毒等方面;消防安全的设施设备配置,门诊、病房等人员密集场所,用电安全等方面;单位公务车、救护车的维护保养、人员教育培训等道路交通安全方面;医用氧气等危险化学品安全方面;电梯、压力消毒锅等特种设备安全方面;医用射线、麻精药品、医疗器械设备安全方面以及建筑设工安全、汛期安全、高温安全等方面的安全生产工作进行了全面的检查。通过自查和督查,全系统共组成检查组24个,参加检查督查74人,检查单位24家,其中涉及道路交通安全的24家,建筑施工安全的8家,危险化学品的20家,消防安全24家,特种设备20家。检查村卫生室130家。共排查隐患38处,分别是医疗安全8处,特种设备和重点部位13处,消防安全9处,车辆交通安全4处,汛期防洪1处,建筑施工安全3处。在大检查期间,县卫生局对违法医疗卫生行为实施行政处罚4起,罚款人民币1、6万元。对于发现的隐患,相关单位立即落实专人,确保资金到位,整改到位。

下一步,我局将继续保持安全生产工作的高压态势,以安全生产年为目标,从提高认识、加强教育、强化排查、落实责任为措施,切实做好中秋、国庆期间、冬季防火等重点安全生产工作,确保系统内全年无安全生产事故发生。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇八

为加强公司安全生产工作,依照《中华人民共和国安全生产法》,坚持“安全第一、预防为主”的工作方针,结合公司安全生产工作的实际,特制定本责任书。

1、必须具有驾驶车辆相应的《机动车驾驶证》和《营运性道路运输驾驶员从业资格证》,办理好《上岗证》,同时要求具备良好的职业道德。

2、严格遵守《道路交通安全法》,执行公司的安全规章制度和安全操作规程,精心保养车辆,出车前、行车中、收车后,应认真做好车辆的安全检查。实行轮班制的,驾驶员在交接班时应对车辆安全技术指标和服务设施进行安全检查。驾驶员每天要认真填写好行车日志、交接班记录,确保记录完整、详细。

3、合理安排作息时间,保证充足睡眠,行车途中思想集中,连续驾驶3小时应停车休息15分钟以上,24小时内实际驾驶时间累计不得超过8小时。严禁疲劳驾驶、酒后驾驶和超速驾驶,开车时不准饮食、吸烟和闲谈、打电话。

4、准时参加公司召开的安全服务会议。

5、安全驾驶,避免发生交通事故,不发生重大以上的交通事故。当发生行车事故时,驾驶员应以最快的方式将发生事故的车号、时间、地点、受损情况、救助要求、事故原因等向当地公安交警和公司报告。事故发生后,应采取措施排除险情,尽力抢救受伤人员,认真保护事故现场,防止事故蔓延扩大。

6、根据车辆运行状况和技术要求,出租车从业人员及时保养维修车辆内容。

7、夜班驾驶员在21时至次日6时间之间,不得在主、次干道以外的道路营运,乘客于上述时段租车离开辖区的,驾驶员可以要求乘客出示身份证明。

8、严格遵守国家的有关法律法规,不聚众闹事,不参与群体性的非法集会。

以上内容字签字之日起生效。本责任书一式两份,双方各执一份。

滦南县交通出租汽车服务总站车牌号:

(盖章)。

主管安全生产负责人驾驶员(签名):

(签名)。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇九

为主”的工作方针,结合公司安全生产工作的实际,特制定本责任书。

1、必须具有驾驶车辆相应的《机动车驾驶证》和《营运性道路运输驾驶员从业资格证》,办理好《上岗证》,同时要求具备良好的职业道德。

2、严格遵守《道路交通安全法》,执行公司的安全规章制度和安全操作规程,精心保养。

车辆,出车前、行车中、收车后,应认真做好车辆的安全检查。实行轮班制的,驾驶员在交接班时应对车辆安全技术指标和服务设施进行安全检查。驾驶员每天要认真填写好行车日志、交接班记录,确保记录完整、详细。

驾驶,开车时不准饮食、吸烟和闲谈、打电话。

4、准时参加公司召开的安全服务会议。

5、安全驾驶,避免发生交通事故,不发生重大以上的交通事故。当发生行车事故时,驾驶员应以最快的方式将发生事故的车号、时间、地点、受损情况、救助要求、事故原因等向当地公安交警和公司报告。事故发生后,应采取措施排除险情,尽力抢救受伤人员,认真保护事故现场,防止事故蔓延扩大。

6、根据车辆运行状况和技术要求,向承包经营者提出保养维修内容。

7、夜班驾驶员在21时至次日6时间之间,不得在主、次干道以外的道路营运,乘客于上述时段租车离开市区的,驾驶员可以要求乘客出示身份证明。

新兴县振兴运输有限公司(盖章)车牌号:

主管安全生产负责人(签名)驾驶员(签名):

8、严格遵守国家的有关法律法规,不聚众闹事,不参与群体性的非法集会。以上内容字签字之日起生效。本责任书一式两份,双方各执一份。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十

为加强安全生产管理治安保卫防范、确保生命财产安全、牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,营造良好的客运环境,经总公司安全生产委员会研究决定,针对客运分公司安全生产实际情况,特签订2010年度安全生产责任状:

二、出租车分公司经理要充分认识安全生产工作的重要性,建立安全生产工作制度,明确各级职责并制定出可行的安全生产措施。

三、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国道路交通安全法》《道路运输管理条例》及相关公路运输管理法律、法规等国家行业管理标准,定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,针对存在的问题,提出防范措施,牢固树立“安全第一、预防为主”的指导思想。

四、加强对交警部门的联系,取得我市境内重要路段、桥梁、隧道、山区的特殊情况资料,并及时将有关情况告知司、乘人员和有关部门,保证车辆畅通。

五、增强服务意识,提高服务质量,明确岗位职责,热情接待旅客投诉和客运车辆提出的要求,及时进行核查并按规定进行处理。

六、加强与公安部门和客运管理部门的配合,严厉打击车匪路霸和其它犯罪行为,制止无证经营和“甩客”、“卖客”、“倒客”、“宰客”行为,为旅客创造良好的旅行环境。

七、加强车辆管理工作,及时参保、续保,杜绝脱保事件发生。

八、严格安全奖惩制度,对玩忽职守、造成不良后果的依据情节轻重进行处罚。

九、本年度道路交通百万车公里事故低于3次,百万车公里死亡率控制在0.3人以下;百万公里受伤率低于1.6人以下,百万公里直接经济损失北控制在3万元以下。

十、本责任状一式贰份,签订双方各一份。

公司(盖章):出租车分公司。

责任人(签字):责任人(签字):

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十一

为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实提高作业人员岗位安全操作意识,减少环境与职业健康安全(e&ohs)事件,推进安全生产标准化管理,实现“安全管理标准化、安全技术标准化、安全设施标准化、作业现场标准化、操作过程标准化”要求,特签订本岗位安全生产责任书。

1、享有参加各类安全技术、专业技术培训和参与安全生产活动、会议的权利。

2、有权制止他人违章作业,有权拒绝执行强令冒险作业和违反劳动安全卫生规定及操作规程的指令。

3、有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出意见,有权提出批评、检举和控告。

4、遵守各项安全生产规章制度和劳动纪律,服从各级管理人员的安全监督,做到“四不伤害”,即:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。

5、新进场员工必须参加“三级”安全教育培训,经考试合格后方可上岗作业;特种设备及特种作业人员在经“三级”安全教育培训合格的同时必须取得相关证件方可上岗。

6、进入施工现场必须戴好安全帽及其他相关防护用品并熟知正确使用方式方法;作业前检查设备设施、作业环境安全以及作业现场有无违章、冒险作业。

7、参加本班组安全活动,如:座谈、培训、危险预知活动、“5s”活动、演练、考试、班前安全例会、“三工”等安全活动;认真填写设备设施运行日志、维护保养记录、交接班记录、安全检(巡)查表等工作日志及安全记录。

8、保持作业环境整洁,按照安全操作规程和维护保养规则,确保各类安全设施处于良好的工作状态,做好安全文明施工。

9、各种机械、电气设备无证人员不得使用;非电工不得随意拉接电线。

10、及时处理和报告工作中的不安全因素;积极参加事故抢险工作,并向事故调查人员如实反映情况。

11、按时参加本单位组织的各类安全学习培训和安全应急演练,提高安全技术水平和防范事故的能力,掌握本职工作所需的安全生产知识、安全生产事故应急预案、现场处置方案、紧急逃生和自救、互救常识,增强事故预防和应急处置能力。

12、自觉履行公司环境与职业健康安全管理体系(e&ohsms)、安全生产标准化工作的相关职责要求。

2、严格遵守国家法律法规相关要求。

3、灌装前应检查车辆各处阀门是否关闭,有效接好静电接地夹,放置好工作牌。

4、运输途中非特殊情况,车辆不得擅自停靠或改变运输线路。

5、驾驶员应协助卸油工接好静电接地装置,连接输油管线,备好灭火器材,稳油15分钟,计量交接完毕后方可卸油。

6、入库车辆必须戴有效防火罩。入库前必须检查车辆各部件是否完好,不得在库区内检修车辆及加水、加油,在等待及付油作业过程中应关闭发动机。

7、严禁夜间在要害区域停放车辆,认真填写交接班记录、维护保养记录等。

1、对发现重大安全生产隐患,及时采取措施,避免造成人员伤亡和重大财产损失的,为改善员工工作条件和施工环境,提出合理化建议、意见被采纳的,对安全生产管理做出突出贡献的员工,根据本单位有关规定进行表彰奖励。

2、因个人工作不力、消极怠工、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的,将按相关规定和程序进行处罚;构成犯罪的,依法移交司法机关进行处理。

本责任书一式三份,队厂、班组和作业人员各执一份。

xxx。

20xx年x月xx日。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十二

乙方(经营单位):

为切实加强我镇安全生产管理,强化我镇超市、商场、药店、诊所、卫生院安全责任意识,杜绝假冒伪劣产品销售、杜绝违规使用液化气、杜绝过期不合格食品销售,严防食物中毒现象发生,确保消防设施齐全,保障我乡人民群众饮食健康、用药健康和生命财产安全,特制定年度安全责任书。

一、责任对象。

胡家庙镇辖区内各饭馆、熟食店、超市、药店、诊所、卫生院、学校及机关食堂。

二、责任内容。

1、各饭馆、熟食店、超市、药店、诊所、卫生院、学校及机关食堂要强化食品安全责任意识,杜绝食品安全事故发生。

2、各超市禁止经营、销售无卫生许可、假冒伪劣、过期的食用产品。

3、各饭馆、熟食店、学校及机关食堂禁止使用国家禁令的食物添加剂、地沟油等有害人民群众饮食健康和生命安全的烹饪作料。

4、各药店、诊所、卫生院禁止使用有问题的药品,过期药品。

5、做到从正规渠道进货,各饭馆、熟食店、超市、学校及机关食堂要坚守诚实守信、合法经营的为商之道,严禁购买、使用腐坏、过期食物、作料。

6、各饭馆、熟食店、学校及机关食堂要经常性地对餐具进行杀菌消毒,保持食品清洁卫生,改进人民群众进餐环境。

7、各饭馆、熟食店、学校及机关食堂从业人员一定要有健康证等相关从业人员资格,并随时抓好个人卫生。

8、做好有关部门和镇政府布置的其它食品安全工作。

9、一旦出现食品安全事故,立即向镇政府及相关部门上报。对隐瞒、拖延不报者,严格追究其相关责任。

10、本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:x镇人民政府(签章)乙方(店名):

责任人:责任人:

联系电话:

日期:年月日

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十三

为贯彻实施《消防法》,认真落实《xxx市xxxx区构筑社会消防安全“防火墙”工程实施方案》,开展公司消防安全“四个能力”建设,全面提升火灾防控水平,遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故的发生,确保我司火灾形势稳定,特制定本消防安全管理制度如下:

公司成立消防安全管理领导小组,总经理任组长,xxxx任副组长:成员:xxxxxxxxxxx、;义务安全消防员:公司全体员工。

一、总经理负责全面消防安全工作,制定、检查、督促公司安全、消防管理制度、职责、职能、的执行情况。进行消防安全岗位分工,责任落实到个人。负责组织召开防火安全工作会议,落实防火措施。

二、副组长在总经理的领导下,负责公司全面的安全、消防防范工作,组织检查工作,每年至少要组织和开展四次以上的消防安全隐患检查及制度修订和防范落实工作。当发生安全事故时,负责人员疏散,组织灭火工作。

三、办公室监督消防法律法规及规章制度执行落实情况。

四、安全管理部监督按照消防法律法规配置消防灭火器材及管理情况,组织进行全面防火安全检查。组织消防须知的岗前和岗中教育,使公司员工熟悉和了解安全、消防须知的常识,发生事故会操作安全、防火用具,定期组织消防演练。

1.安全管理部定期检查安全防火、防盗及报警设备,制定应急处理措施,定期进行安全消防演练并做好检查记录。

2.新员工上岗前要进行“安全消防教育”、“特殊工种教育”的培训工作。

3.公司各区域内必须按规定定置定位配备灭火器材、消防水源等消防设施,各岗位人员要熟练操作,每月(季)定期检查。

4.易燃、易爆物品要远离火种,单独存放在指定场所,并加强防火、防盗的管理。

5.员工严禁私接电源线、临时线、电炉子、电暖风、电饭锅等,违者罚款100元,对造成一定后果的,处以500元以上罚款,并免发1-3个月的效益工资,情节严重者予以辞退或开除。

6.坚决杜绝“跑、冒、漏、滴”现象,各岗位、休息室、办公室的电灯、电扇、电脑等电器设施人走关闭,违者一次扣罚30元。

7.运转的车辆传动设备不得用手直接触摸或处理异常情况;设备发生故障待机械停稳后,再进行处理;操作工违章操作、管理人员违章指挥,各级人员有权制止或拒绝,否则,本着“三不放过原则”,负有连带责任。

8.特种行业(司机、电工)人员必须经技术部门培训,考试合格后持证上岗;私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理,由此造成后果的,由特种专业人员承担全部责任损失。

9.公司的安全生产、防火措施、操作规程等各项规定,各部门按实际生产情况检查落实,有效管理,出现安全生产、消防事故必须及时通知领导,采取果断措施,及时报警,千方百计减轻人员伤害和财产损失。

10.公司动火操作时,必须按程序申请批准,采取相应措施后,方可操作。

11.凡违反上述条款者,一次罚款30-100元或给予减免效益考核工资1-3个月的处罚,情节严重者,给予辞退或开除;触犯国家法律法规的,将移交司法机关处理。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十四

为认真贯彻落实上级主管部门关于安全生产工作的方针政策、法律法规,扎实做好我公司安全生产工作,实现安全发展。结合庄浪县运输管理局实行年度安全生产责任目标管理责任书的要求规定,庄浪县鑫生出租车有限责任公司实行年度安全生产责任目标管理,签订20xx年驾驶员年初安全生产目标管理责任书。

一、严格遵守《道路交通安全法》,执行公司的安全生产管理制度和安全操作规程,精心保养车辆,出车前、行车中、收车后,应认真做好车辆的安全检查。实行轮班制的,驾驶员在交接班时应对车辆安全技术指标和服务设施进行安全检查。认真贯彻落实上级安全主管部门做出的决议和安全防范措施,做到令行禁止,年内不发生安全生产责任事故。

二、必须具有驾驶车辆相应的《机动车驾驶证》和《道路运输驾驶员从业资格证》以及《上岗证》,同时要求具备良好的职业道德。

三、出租车驾驶员必须遵守《鑫生出租车公司安全生产管理制度》和《鑫生出租车驾驶员安全生产管理制度》。严禁出租车超速、超员,在行驶过程中谨慎驾驶,在街道不随意调头,不乱停乱放,服从运政人员的稽查,若出现上述情况的,公司将一票否决并吊销其道路运输证。

四、每月准时参加公司召开的安全生产会议,热爱本职工作,服从调配,坚决执行政府运价,正确使用计价器,按计价器显示的金额收费,自觉给乘客扯票,不给乘客添加麻烦。

五、安全驾驶,避免发生交通事故,不发生重大以上的交通事故。当发生行车事故时,驾驶员应以最快的方式将发生事故的车号、时间、地点、受损情况、救助要求、事故原因等向当地公安交警和公司报告。事故发生后,应采取措施排除险情,尽力抢救受伤人员,认真保护事故现场,防止事故蔓延扩大。

六、根据车辆运行状况和技术要求,做好相关维护与保养,确保营运车辆符合国家规定的机动车安全技术条件,保持车况良好。公司将通过gps对车辆进行全方位监督、监管和检查,并对驾驶员经营活动中存在的违规违纪现象,严格按有关政策和公司纪律进行经济处罚。

七、出租车法定拥有人必须按照行业主管部门规定购买交强险、商业险、第三者责任险和乘坐险等,必须按时提前做好续保工作,不得脱保,如有脱保等情况的将接受公司的经济处罚。

八、严格遵守国家的有关法律法规,不聚众闹事,不参与群体性的非法集会。

九、驾驶员要接受客运管理部门的管理和监督,服从稽查人员管理检。

查,如有违章、违纪而产生的罚款和责任,由主车驾驶员负责承担全部责任,接受双向经济处罚。

十、本责任书有效期从x年1月1日到x年12月31日。

此责任书自签字之日起生效,由公司统一存档保管。

庄浪县鑫生出租车有限责任公司(盖章)驾驶员(签名):

签订日期:年月日签订日期:年月日

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十五

作为城市公共交通系统的重要部分,出租车为城市居民的出行提供了快捷、方便的服务。随着出租车行业的不断发展,其自身在发展过程中存在的问题也逐渐显现出来。下面本站小编为大家精心整理了出租车安全生产。

责任书。

希望能给你带来帮助。

为认真贯彻落实上级主管部门关于安全生产工作的方针政策、法律法规,扎实做好我公司安全生产工作,实现安全发展。结合庄浪县运输管理局实行年度安全生产责任目标管理责任书的要求规定,庄浪县鑫生出租车有限责任公司实行年度安全生产责任目标管理,签订20xx年驾驶员年初安全生产目标管理责任书。

一、严格遵守《道路交通安全法》,执行公司的安全生产管理制度和安全操作规程,精心保养车辆,出车前、行车中、收车后,应认真做好车辆的安全检查。实行轮班制的,驾驶员在交接班时应对车辆安全技术指标和服务设施进行安全检查。认真贯彻落实上级安全主管部门做出的决议和安全防范措施,做到令行禁止,年内不发生安全生产责任事故。

二、必须具有驾驶车辆相应的《机动车驾驶证》和《道路运输驾驶员从业资格证》以及《上岗证》,同时要求具备良好的职业道德。

三、出租车驾驶员必须遵守《鑫生出租车公司安全生产管理制度》和《鑫生出租车驾驶员安全生产管理制度》。严禁出租车超速、超员,在行驶过程中谨慎驾驶,在街道不随意调头,不乱停乱放,服从运政人员的稽查,若出现上述情况的,公司将一票否决并吊销其道路运输证。

四、每月准时参加公司召开的安全生产会议,热爱本职工作,服从调配,坚决执行政府运价,正确使用计价器,按计价器显示的金额收费,自觉给乘客扯票,不给乘客添加麻烦。

五、安全驾驶,避免发生交通事故,不发生重大以上的交通事故。当发生行车事故时,驾驶员应以最快的方式将发生事故的车号、时间、地点、受损情况、救助要求、事故原因等向当地公安交警和公司报告。事故发生后,应采取措施排除险情,尽力抢救受伤人员,认真保护事故现场,防止事故蔓延扩大。

六、根据车辆运行状况和技术要求,做好相关维护与保养,确保营运车辆符合国家规定的机动车安全技术条件,保持车况良好。公司将通过gps对车辆进行全方位监督、监管和检查,并对驾驶员经营活动中存在的违规违纪现象,严格按有关政策和公司纪律进行经济处罚。

七、出租车法定拥有人必须按照行业主管部门规定购买交强险、商业险、第三者责任险和乘坐险等,必须按时提前做好续保工作,不得脱保,如有脱保等情况的将接受公司的经济处罚。

八、严格遵守国家的有关法律法规,不聚众闹事,不参与群体性的非法集会。

九、驾驶员要接受客运管理部门的管理和监督,服从稽查人员管理检。

查,如有违章、违纪而产生的罚款和责任,由主车驾驶员负责承担全部责任,接受双向经济处罚。

十、本责任书有效期从xxx年1月1日到xxx年12月31日。

此责任书自签字之日起生效,由公司统一存档保管。

庄浪县鑫生出租车有限责任公司(盖章)驾驶员(签名):

签订日期:年月日签订日期:年月日

车牌号:晋ct3137经营承包者身份证号码:

为了认真贯彻《安全生产法》、《道路交通安全法》和《道路运输条例》,确保人民生命财产安全,杜绝重特大交通事故的发生,特与公司聘用的车辆承包经营者签订营运期间的安全责任书8年(20xx年7月1日至20xx年6月30日)。

一、安全目标。

车辆承包经营者全年无交通责任事故。

1、车辆承包经营者(主驾)及其聘用的驾驶员(副驾)必须严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》和相关交通法规,每月27日必须参加公司的安全例会学习,有义务参加主管部门组织的业务知识培训和考核。服从公司及上级有关部门组织的安全检查,对查出的安全隐患及时进行整改。

2、出租车驾驶员必须具有驾驶车辆相应的《机动车驾驶证》和《营运性道路运输驾驶员从业资格证》,按当地有关规定规范营运,不得私自转让车辆。

3、严格遵守安全操作规程,保持车况技术性能良好,杜绝突发机械事故,车辆承包经营者应将车辆开到公司指定的厂家进行修理和维护保养。

4、凡参加营运的车辆必须按规定参加相关保险。

5、严禁超载、超速、超员及疲劳驾驶,严禁酒后驾驶。服从交警、交通管理人员的检查指挥,做到遵章守纪、文明行车、礼貌待人,避免发生交通责任事故。车辆在运行中若突发交通事故,驾驶员应以最快的方式将发生事故的车号、时间、地点、受损情况、求助要求、事故原因等向当地公安交警和公司报告。事故发生后,应采取措施排除险情,积极抢救伤员,保护好现场和财产,配合交警处理事故,严禁逃逸现场。

6、严格遵守国家有关法律法规,不聚众闹事,不参与群体性的非法集会。

东方时尚出租汽车公司(盖章)。

责任人签字:车辆承包经营者签字:

签字日期:年月日

为加强本公司安全生产管理、治安保卫防范、确保生命财产安全、牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,营造良好的客运环境,特签订20xx年度安全生产责任书:

二、本人充分认识安全生产工作的重要性,建立安全生产工作制度,明确各级职责并制定出可行的安全生产措施。

三、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路运输管理条例》及相关公路运输管理法律、法规等国家行业管理标准,定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,针对存在的问题,提出防范措施,牢固树立“安全第一、预防为主”的指导思想。

四、加强对交警部门的联系,取得我市境内重要路段、桥梁、隧道、山区的特殊情况资料,并及时将有关情况告知司、乘人员和有关部门,保证车辆畅通。

五、增强服务意识,提高服务质量,明确。

岗位职责。

热情接待旅客投诉和客运车辆提出的要求及时进行核查并按规定进行处理。

六、加强与公安部门和客运管理部门的配合,严厉打击车匪路霸和其它犯罪行为,制止无证经营和“甩客”、“卖客”、“倒客”、“宰客”等行为,为旅客创造良好的旅行环境。

七、加强车辆及驾驶员管理工作,及时参保、续保,杜绝脱保事件发生。

八、严格遵守既定奖惩制度,对玩忽职守、造成不良后果的依据情节轻重进行处罚。

九、着重控制公司运营车辆事故率,做到稳中有降,并积极总结经验,及时作出整改措施。

十、本责任状一式贰份,公司与责任人各执一份。

公司签章:

责任人(签字):

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十六

为加强本公司安全生产管理、治安保卫防范、确保生命财产安全、牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,营造良好的客运环境,特签订20xx年度安全生产责任书:

二、本人充分认识安全生产工作的重要性,建立安全生产工作制度,明确各级职责并制定出可行的安全生产措施。

三、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路运输管理条例》及相关公路运输管理法律、法规等国家行业管理标准,定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,针对存在的问题,提出防范措施,牢固树立“安全第一、预防为主”的指导思想。

四、加强对交警部门的联系,取得我市境内重要路段、桥梁、隧道、山区的特殊情况资料,并及时将有关情况告知司、乘人员和有关部门,保证车辆畅通。

五、增强服务意识,提高服务质量,明确岗位职责,热情接待旅客投诉和客运车辆提出的要求,及时进行核查并按规定进行处理。

六、加强与公安部门和客运管理部门的配合,严厉打击车匪路霸和其它犯罪行为,制止无证经营和“甩客”、“卖客”、“倒客”、“宰客”等行为,为旅客创造良好的旅行环境。

七、加强车辆及驾驶员管理工作,及时参保、续保,杜绝脱保事件发生。

八、严格遵守既定奖惩制度,对玩忽职守、造成不良后果的依据情节轻重进行处罚。

九、着重控制公司运营车辆事故率,做到稳中有降,并积极总结经验,及时作出整改措施。

十、本责任状一式贰份,公司与责任人各执一份。

公司签章:

责任人(签字):

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十七

交通安全事关人民生命、国家财产安全,是各项工作的基础和保证。为切实维护交通秩序,减少交通事故隐患,坚决遏制重特大交通事故的发生,特制定本责任书。

1、牢固树立安全第一意识,自觉遵守有关法律、法规和交通规则,做到谨慎驾驶,确保安全。

2、严格遵守车辆操作规程,严禁酒后驾驶,不准在身体过度疲劳或患有疾病的情况下驾驶车辆。

3、加强车辆维护保养,保证车况良好,车容整洁,严禁带故障出车。

4、车库和车辆按规定配备有效的防火器材。

5、任何时候,任何情况下发生事故必须立即报告公司管理部门。

6、严格按规定停放车辆,严禁驾驶员擅自将车停放在不安全的地方过夜,严防车辆被盗。车辆必须停放在指定地点,未经批准,不准擅自出车,严禁公车私用。

7、为确保圆满完成运输任务及应对突发事件,驾驶员通讯工具必须24小时开通,随叫随到,不得延误。

1、对驾驶员实行年度考核奖惩制度。

2、对工作积极、热情,全年行车安全无事故,车辆保持清洁完好,节约费用等方面表现突出者,年终给予奖励。

3、对不服从管理、不注意保养车辆,在修理、用油、用车上弄虚作假等,视情节轻重给予批评教育、停职直至解聘。

4、对因公出车所发生的事故,按交通管理部门划分的责任处理,因驾驶员违章驾驶造成经济损失的,责成其承担损失的5%,纳入年终考核。对擅自出车造成的损失,驾驶员承担全部责任。

1、车辆有损坏、有故障或发生交通事故,要及时报告,及时处理解决,不得隐瞒不报。

2、如发生事故,驾驶员应协助交管部门进行事故调查、分析,参加事故处理,并及时报告单位领导。

3、凡擅自挪用车辆而肇事的、开“带病车”,或将车辆交给无证人员的、未经交管部门裁决而私下协商解决赔偿的事故。如公司经济损失超过保险公司规定免赔额的,其超出部分由驾驶员自负。

4、人身事故和设备事故的处理按《安全生产管理制度》相关条款执行。

xxx。

20xx年x月xx日。

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十八

为加强公司消防安全管理工作,预防和堵绝火灾危害,确保人身、财产安全,根据《中华人民共和国消防法》和泸州市政府有关法律、法规,贯彻预防为主、防消结合的方针。结合本公司实际情况,制定本责任规定,望各部门安全负责人积极支持,互相配合,共同遵守。

一、公司消防安全由人资中心行政部负责协调,各部门设立义务消防队(员)。

二、各部门的主要负责人是各自所属范围的消防安全责任人,对消防安全工作负全面责任。

三、由各部门指定义务消防员,并呈报行政部备案。

四、各部门负责人应当履行下列消防安全义务:

(一)落实公司消防安全管理措施和消防安全操作规程。

(二)负责本部门消防安全宣传教育和消防知识培训,定期进行灭火技术训练。

(三)负责内部防火安全检查,及时发现制止、纠正、违章行为,并消除火灾隐。

(四)负责维护管理,保证消防器材的正常、有效使用,不得阻塞和遮挡。

(五)负责维护安全疏散指示标志和应急照明设施,保证安全出口、防火卷帘、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风等设施处于正常状态。

(六)保证疏散通道、安全出口的畅通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物,不得封闭安全出口,不得遮挡安全疏散指示标志。

(七)发生火灾,及时报警、并迅速组织扑救和人员疏散。不得不报、迟报、谎报火警,或者隐瞒火灾情况。

(八)火灾扑灭,及时保护现场,接受事故调查并如实提供火灾事故情况。未经公安消防机构许可,不得进入、撤除、清理火灾现场。

(九)法律、法规和规章规定的其他消防安全义务。

五、各部门负责人负责管理消防栓与水泵接合器,定期检查,保持良好状态。

六、公司保安队负责监察各部门的消防安全管理、检查工作。

七、严格遵守安全用电管理规定,严禁超负荷使用电器,严禁乱接临时用电线路,以免发生事故。

八、发现火警,应立即告知公司保安部或拨打火警电话119。如火情较大,迅速撤离工作场所;如火情较小,立即用手提灭火器灭火。

九、根据消防安全规定,有下列情形之一的,视情况处以罚款:

(一)偷窃、毁坏消防设施和器材或消防备用水源的处100元罚款。

(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物,封闭安全出口,遮挡安全疏散指示标志的处50元罚款。

(三)其他影响消防设施使用的行为的处20元罚款。

十一、各部门的安全负责人,必须服从公安消防机构和公司行政部有关消防安全方面的管理,对刁难、辱骂或暴力等手段妨碍消防安全监督人员工作的有关人员,根据情况,处200元500元罚款或行政拘留,直至依法追究刑事责任。

十二、本责任书自签署之日起生效。

十三、本责任书一式两份,双方各执一份,同具法律效力。

总经理签字:部门负责人签字:

日期:日期:

出租车安全生产工作总结(汇总19篇)篇十九

为加强对新闻出版业的管理,增强新闻出版业安全经营的意识,确保生产经营活动健康、文明、规范、安全,新闻出版企业在生产经营活动中应遵守《印刷业管理条例》、《出版管理条例》《印刷企业安全生产标准化管理通则》等行政法规、规章的规定,并签订安全生产责任书,具体内容如下:

1、建立健全安全生产领导机构,实施“一把手”工程,建立主要负责人负总责、分管领导靠上抓、各部室(车间班组)层层设立安全组织的立体式工作机构。定期召开安全生产研究部署会议,制定本单位安全生产措施,提高干部职工的安全防范意识。

2、设置专门的安全生产管理机构和专职安全生产管理人员,生产场点和生产线(或生产车间)应设置专职安全员,生产班组应设置专职或兼职安全员;储存库区应设置专职安全员;安全生产管理人员和生产作业人员的工作服应有明显的区别标志。。

3、建立健全符合国家和行业相关要求的安全生产管理规章制度,并涵盖生产经营全过程,包括安全生产职责、安全生产投入、隐患排查与治理、危险源管理、安全教育培训、安全绩效考核、危险岗位作业人员管理、设备设施安全管理、环境和职业健康管理、风险管理及操作规程、巡逻、监控值守、定期检修、安全自查自纠等规章制度。建立紧急情况报告制度,按照管理权限,在规定时间内,按程序逐级如实上报事件发展进度。

4、划分生产、行政、辅助和生活等区域,并有清晰的分区界线和明确的管理制度,鼓励采用信息化和智能化技术实现区域安全巡查。

5、制定并严格执行出入登记、检查制度,设置明确的警示告知标牌,鼓励应用智能化门禁系统。进入生产区和总仓库区的人员必须穿戴纯棉质或防静电衣、帽、鞋,不得携带烟火、移动通讯工具。

6、建立健全危险源标识管理制度,按照企业生产经营实际,在危险源附近设置危险源标识牌。标识内容应包括危险源名称、危险等级、有害因素和危害程度等。

7、定员定量定岗,应严格执行行业相关规定,现场管理应按照整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全等要求组织实施,生产现场不得存在“跑、冒、滴、漏”现象,并应及时清理废料。鼓励创新和采用先进安全管理模式,积极应用信息化手段提高企业现场管理水平。

8、确保生产现场防雷、防爆、防静电等相关安全防护措施齐全有效,并定期进行检查检验;生产线超温、超压、断流等安全连锁装置应每月进行全系统实测和有效性验证,消防雨淋设施应每半年进行一次有效性验证。

9、企业应按照行业技术进步和节能减排等相关要求,积极采用先进、适用的工艺技术及设备,禁止使用国家明令淘汰的生产工艺技术和装备。工艺技术及生产设备设施应符合行业技术标准规范及监管要求。

10、应保证生产设备正常运转,确保检修周期内无故障运行。要进一步完善设备维修制度,严格维修程序和设备维修维护档案管理,生产设备应每周组织一次检查维修,生产线每半年组织一次全系统检查维修。

11、建立健全专用生产设备管理制度,不得擅自更改生产线专用生产设备结构、功能及技术参数,不得在生产线上进行设备试验。

12、定期开展安全生产风险评估工作,对各类潜在危险因素进行辨识和评估,及时提出针对性的对策措施,并建立健全风险评估档案,包括企业主要风险因素、安全生产事故、员工工作状态、周边及社会影响因素等内容。

13、建立健全各类紧急情况下的应急预案,包括火灾自然灾害、盗窃、危险化学品泄漏、人员救援等单位正常生产经营过程中遇到或可能产生的各类紧急情况,为应对上述困境而采取的处置措施。预案制定要求救援救灾步骤明确,责任落实具体到个人,有较强针对性和可操作性。在建立健全各项应急预案基础上,每季度至少组织一次有针对性的应急演练,学习安全设备的操作,具备自救和救人的能力。

14、在单位醒目位置悬挂张贴安全警示标语和应急避险图;单位制定的安全制度、岗位操作规范流程悬挂在生产场所,避免和减少违规操作带来的危险,对进入危险区域的外来人员进行安全告知,配备专用证牌,由专人引导和陪同。

15、健全和完善与生产工艺相适应的培训制度,积极改进培训方式方法,突出岗位技能操作培训,提高培训实效;应根据工序安全生产特点、岗位要求及员工素质等,充实相关培训内容,强化员工的危险源辨识、故障排除、应急处置等技能。每年要组织两次以上全员安全知识培训,向职工发放安全手册等宣传品;每季度定向专题组织职工学习安全法律法规和单位内部安全规章制度,使安全意识深入人心。尤其是在采用新技术、新工艺、新产品、新设备、新材料时,应及时开展专项培训,加强实际操作演练,严格现场技能考核。建立安全生产专项基金,用于单位水、电、暖及安全器材和设施设备的维护更新。建立健全安全保障措施,主动参加社会统筹的职工工伤保险等。

16、特种作业人员应按照国家有关规定进行培训并取得特种作业操作资格证书;监控室操作人员、专用设备维修人员等必须经过企业专题培训,熟练掌握工艺流程、工艺技术特点、自动化控制等相关知识和技能。加强安全宣传,在宣传栏、电子屏、网站等媒介张贴安全小知识,排演安全小节目,活跃职工生活同时进一步宣传了安全生产。

17、安全设施配备遵从中央和省市各级安监、公安、消防、民政等部门规定。救灾救援物资储备充足,定期检查更新;定期检修消防设施,更新更换过期、老化设备;加强单位用水、用电、取暖管理,煤、油、气、危险化学品等易燃易爆物品单独存放、专人管理、定期检查;拆除乱搭乱建影响逃生和救灾的建筑物,保证安全疏散通道畅通。单位使用房屋为自建的,在房屋投入使用前要取得消防部门合格证明;租赁房屋的,要取得出租方的消防合格证明复印件;自购房屋的,要取得出售方的房屋合格证明。

文化行政部门:

(公章)责任人:

责任单位:

(公章)责任人:

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