2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)

时间:2023-12-18 作者:紫薇儿

汇报材料是对某一特定时期、特定主题的工作或研究内容进行系统整理和总结的一种书面材料,它是对工作或研究成果的展示与交流。这是一份关于XX项目的详细汇报材料,内容包括工作目标、进展情况以及问题及解决方案等。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇一

为全面完成20xx年易地扶贫搬迁工作任务,今年以来,xx乡坚持四措并举,强化各项工作落实,稳步推进易地扶贫搬迁工作。特制定以下工作计划:

强化认识,落实责任。加强对异地扶贫搬迁工作的重大意义、目标任务、工作重点、推进措施的学习领会,进一步提高思想认识,主动把易地搬迁工作放在心上、扛在肩上、抓在手上,把时间和精力集中到抓项目推进的办法措施和实际行动上,进一步细化责任,层层传导压力,确保异地搬迁各项工作落到实处。

广泛动员,做实宣传。充分发挥第一书记、驻村干部和包村工作组作用,进村入户,与贫困户面对面的宣传讲解易地扶贫搬迁相关政策规定、搬迁安置条件,做实做足宣传发动工作,消除群众搬迁顾虑,切实提升群众支持、参与易地扶贫搬迁工作的积极性和主动性。

倒排工期,加快进度。建立易地扶贫搬迁倒逼机制,根据区委、区政府下达xx乡的易地扶贫搬迁任务和时间节点,倒排工期、挂图作战,确保圆满完成全乡20xx年异地扶贫搬迁任务。

加强调度,落实督导。把易地扶贫搬迁工作纳入干部年度目标绩效考核重要内容,严格落实“周通报、月调度”工作制度,每周通报一次工作进展情况,对工作推进不力的、未按期完成目标任务的相关责任人,实行预警和约谈;对优亲厚友、执行政策走样的,从严追究责任。每月召开一次工作协调推进会,互通工作情况,分析查找困难问题,及时制定推进措施,确保搬迁工作有力有序推进。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇二

(二)心底更踏实。我是刚提上来的校长助理,在管理中缺乏管理经验,通过这次的培训我发现心里踏实了,有底了,在管理中更加理解了学校该做什么,不该做什么。

校长是学校的灵魂,是学校办学方向的引领者、教育改革的指导者和教育理论的实践者。而校长的办学理念和办学思想是学校发展的精神动力,是学校的一面旗帜。没有科学理念的办学行为是盲目的,缺乏可持续发展的力量。校长的办学理念被教师认同,内化为全体教师理想和行为的共同愿景,就会焕发出学校发展的巨大潜能。因此,任何一个成功的校长,要想获得教育的成功,必须首先确立科学的办学理念。

校长是学校的、决策者和高级管理者,是学科带头人,是学校领导集体的带头人,有什么样的校长,就有什么样的学校。校长的工作是对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用,要依据国家的教育政策、法规,结合本地区、本学校的具体办学条件,统筹全校工作,正确的确定一定时期内学校的重心、中心及发展规划,并组织、协调、实施这些工作任务,务必得到预期的效果。

(一)学习的意识。

社会的发展寄托于教育,教育的发展关键看学校,学校看校长。校长要善于学习,有独特的办学理念,学校才有生机和活力。要当好一名校长,首先必须勤于学习,学习是进步的先导,不学习是落后的象征。作为一名合格的校长要认真学习党的大政方针和相关的教育法规,做刻苦学习的典范,才能做到工作有思路、有创新。

(二)服务意识。

一名好的校长首先必须要有良好的.服务意识,当好师生的公仆,站起来能当伞,俯下去能做牛,耐得住清贫,忍得住寂寞,镇守住自己的学校,正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观,处事果断而不武断,充分听取大家的意见和建议,做到互相支持不拆台,做到思想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层层负责。从各方面关心好每一位同志,建立好友谊。

(三)教育质量意识。

校长工作的核心是务必狠抓教育质量,质量是学校的生命线,是学校的立足之本,是师生的荣誉。一所学校质量的高低,是否有竞争力,关键看这所学校校长的管理能力。要全面提高教育教学质量,就必须提高校长的管理水平。

(四)创新改革意识。

校长要不断更新教育观念,树立现代课程观、人才观、价值观,树立现代教学观、学生观。以科研为先导,把理论与实践结合起来,倡导教师改革创新出效益,教师必须不断认真学习、领会。在现有的教育管理体制下,农村教育可以说困难重重,举步维艰。做为农村校长必须心系农村,立足实际,不怕困难,敢于奋斗,以“质量立校”,以“科研强校”,在自己实践探索的基础上,汲取名校长的理论指导,形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使学校得到社会的广泛认可,为学校的发展赢得一片广阔的发展空间,从而带动学校整体水平有较大的提高,真正把学校办成“让学生成才,让家长放心,让社会满意”的学校。

总而言之,这次培训给予了我很多启发和思考。总结和反思整个的学习,专家教授所做报告、讲座以及兄弟学校校长的经验介绍的最终目的,就是希望我不断追求新的理念,不断掌握新的知识。不断提高新的技能。通过这次培训,提高了认识,明确了职责。在新的形势下,校长必须要有新的理念,新的视野,新的思维,方可适应现在和未来教育事业的发展和谐、进取的校园氛围。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇三

非常感谢学校这些年给我多次外出考察学习的机会,让我从狭隘的圈子里走出去开拓眼界,并身临其境的感受不同学校的文化氛围。

多看才有比较,比较才有反思,反思才有收获。这次外出考察学习我最大的收获就是加深了对校园文化建设的理解。就像一个人一样,他有外在得体的衣着打扮加上由内而外散发的气质才能彰显他的品味,一个学校的校园文化就是校园精神的内涵与内涵所呈现的模式进行完美的结合。这种文化是一种气质,是你从校园的一砖一瓦,一草一木,师生的一举一动,一笑一颦就能感受得到的。所以我要说,我们学校要打造鲜明的校园文化,就需要每一位教师,每一个学生共同努力,将“乐以贯之”的校训变成我校师生共同的价值观和行为模式,以用别具匠心的方式呈现出来,让每一个来我校的人受到鼓舞,受到感召,这才是我们要打造的文化。

二、眉山考察学习的感受。

这次去眉县考察了等几所学校,这几所学校各有特色,每到一处我都感慨颇深,在这里我将我觉得感受深刻的学校特点说一说。

眉县中学。

眉县中学很大气,校园占地150多亩,62个教学班,240多名教职工,4700多名学生。是一所充满现代化气息的花园式学校。走进校园首先看到的是眉县中学“育一片林,成万种材”的醒目的办学宗旨牌,充分体现了国家、社会对教育的要求,也体现了尊重学生个性发展的规律。眉中校园文化建设坚持“主题鲜明、内涵丰富、简洁明快、别致新颖”的原则,按照“一区一主题,一楼一主题,一层一主题”的思路,精心打造文化主题板块,他们将校园文化细化为“管理文化、环境文化、教育文化、教学文化、教师文化、制度文化、班级文化、生活文化、阳光健身、社团文化、”。此外,校园里绿树成荫,繁花锦簇,建筑群与绿化区错落有致,花草树木与镶嵌其中的文化小品相映成趣,“晨读”、“支点”雕塑充满了现代气息,关学大儒张载的塑像及其关学理念又彰显了学校深厚的文化底蕴。现代风格的建筑与清新高雅的色调结合,到达怡情益志的效果。

眉县金渠明德小学。

金渠明德小学是一座新建的明德学校,是我此行关注的重点。首先我关注到这所学校的校徽。整体由蓝色、绿色、红色组成,中间的叶子是由“金”衍变而来,中间红色的花朵由“明德”首字母衍变,寓意明德小学在金渠镇这个绿叶里成长的更红更艳。他们的校园文化建设设计的理念是“让校园的墙壁能说话,让自然陶冶学生的情操,突出明德乐学的理念。”在校园外面的墙壁上我们就看到了关于“明德、乐学”的阐述橱窗,我觉得这种将校园文化精神外延到社会也应该是我们的责任意义所在。走进校园,看到的是沉稳厚重的砖红色明德楼建筑群,色调温暖而不张扬。校园内墙壁、走廊、过道、楼梯处处都有画面文字,墨绿的色调、竹简或中国卷轴的样式,再加上校园里修剪整齐的花草,和特有的明德楼建筑使整个校园显得沉稳中透着活泼,简约但不失大气。有些我没办法描述,就请大家欣赏一组照片。

眉县示范幼儿园。

听说眉县示范幼儿园是一座五千万打造的幼儿园,我马上想到的是奢华,老师们该多幸福呀,就像高端定制一样,只要坐享其成就行了。但走进幼儿园,我的观点马上改变了。校园的硬件设施自然是不用说的,但让我深受启发的是校园里处处可见的师生自己动手的成果。有老师们自己做的照片墙,有毛线编织的中国地图,有爱心组成的国旗,有师生共同设计的班级文化。我想只有自己参与了学校的文化的建设,体验了学校的一步一步成长,才能更爱自己的学校,才更能以一个主人翁的身份来分享学校成功的喜悦吧。这是我参观示范幼儿园最大的感受。

三、对我校校园文化的思考。

本来想说对我校校园文化的构想,但是觉得现在无论是思想上、理念上、还是在自身的素养上还没有达到一定高度,没有深入的思考,不能形成完整的思路和体系,所以就说说我对我们学校校园文化的一点思考。

1、校园文化是学校德育工作的重要组成部分,是展现学校教育理念和学校品位的重要平台,是学校健康稳定发展的动力。因此,我们的校园文化的打造一定要是为学生终身发展和幸福人生奠基的。这一点我们“乐以贯之”的校训不仅体现了尊重人的发展目标也符合国家、社会大教育观。

2、校园文化是学校全体师生共同价值观和行为模式,是学校的内涵和气质。校园文化是一种氛围,是一种精神,也是一种教育磁场。所以它既需要有制度来约束行为,又需要价值观念指导行为。所以它是校园内涵文化和外在物质、环境文化的相结合。校园建筑、绿化、和文化传播方式都必须处处体现校园精神,洋溢着浓厚的育人氛围,使校园的一草一木,都成为育人的载体,陶冶人的情操,激发人的上进心和高尚情操。

3、校园文化的外在呈现载体要体现文化品质。我们已经有了“乐以贯之”校训,“向真、向善、向上、向美、向乐”校园精神,向日葵标志的校花,但这只是一个打造文化的方向。在将来新的校园里要怎样有品位,有特色的呈现,还需要细细思考,更需要我们共同的智慧。可能有一天我们寓意深远的校徽,催人奋进的校歌,个性鲜明的校园也是别人前来参观学习的榜样。

我是站在外围环境文化的角度来思考我校校园文化的建设,希望在我校整体的校园文化构建思路清晰了以后,与学校的制度文化、精神文化和谐统一,打造我们令人骄傲的城关第二小学。

文档为doc格式。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇四

本学期,在学校领导的关心和帮助下,我严格按照市级骨干教师培训要求主动参加各项学习,积极向校内外名师学习,积极关注并参与语文教学改革探索,取得较明显的进步,现将本学期外出学习情况汇报如下:

一、市级语文骨干教师第二阶段第一轮培训学习总结。

20**年11月14日至20日,我参加了“宜宾市2008年中学语文骨干教师培养人选班”第二阶段第一轮为期七天的培训。

这次培训,重点围绕中学语文文学作品课堂教学展开。生活上教科所段增勇老师作了《文学作品课堂教学的相关思考》的专题报告,市教科所吴仕义老师作了《小说戏剧的教学》的讲座,宜宾学院副教授周世伟作了《中学古诗词教学探讨》的讲座,翠外王俊英作《生活的小说,人生的戏剧》的讲座。另外,还有宜二中李显辉老师作《多元文化大背景下优秀语文教师的素质需求》,宜宾县教科所徐同烈主任作《如何做一个智慧型教师》的讲座,宜宾学院副教授古吉慧作《心理健康的维护》的讲座,市委宣传部刘宁作《经济形式与教育发展环境》的报告等等,内容丰富,理论性较强,其中不乏闪光的观点,精彩的言论。

七天的培训,我都准时参加,专心听讲,认真作笔记,积极参加小组交流、讨论以及其他活动,及时消化讲座内容。每一个讲座,每一次活动,都有新的观点见解,都有令我们深思的话题,我们都能得到新的收获。通过我次学习,我对中学语文教学有了新的认识,能更全面地把握文学作品的教学,教学观念得到新的提升,教学意识有了新的觉悟。

学习中,我们还观摩了宜二中应樱老师的优质课《天上的街市》和宜四中汤丽娟老师的优质课《故乡》,她们所展示的文学作品的新颖教学方法,睿智风趣的课堂讲解,生动活跃的师生互动,以及扎实的文学作品教学功底,正是我们语文骨干教师们努力的方向。

学习中,我们还参与送教下乡活动,到象鼻中学支教,向象鼻中学捐献了图书、教学用品,并观摩了两位学员的展示课《湖心亭看雪》和《羚羊木雕》。

总之,这一轮学习,我受到了启发很大,教益颇多,收获甚丰。它引领我作为一名语文教师的专业化发展,促使我迅速向一个名副其实的骨干教师努力,不断地成长成熟起来。

二、“20**年初中优质课研讨活动·成都”学习情况。

20**年10月31日至11月1日,我与语文组其他三名教师一起赴成都参加了20**年初中优质课研讨活动。

研府会上,华东师大教授李政涛作题为《初中语文教学:转型中的挑战与重建》,从较高的视角俯瞰初中语文教学的得失,生动阐释了转型中语文教学的挑战,教学中各个环节中的课型以及课型的重建。

另外,观摩了六位名师六节精彩的优质课和六场小型讲座,他们分别是:

程少堂执教《生活处处是语文——以成都大排档菜单为例》,讲座《师有九品》,充分显示了他提倡“语文味”;马骉执教《离别的礼物》,讲座《语言非下功夫不可》;李百艳执教《了不起的粉刷工》,讲座《呼唤语文魅力的回归》;戴月凤执教《散步》,讲座《关于洋思语文课堂教学模式的交流》;郑桂华执教《具体生动的描写》,讲座《改进作文教学》;李卫东执教《记承天寺夜游》,讲座《回到真实的写作》等,内容丰富,精彩纷呈。在享受一道语文大餐的同时,接受名师醍醐灌顶的启迪,真的不虚此行。

这次学习的收获是,我更清楚地看到自己语文教学中的得失与缺陷,明白了语文课堂教学要得法,要充满智慧,要把语文“教”更有“味”(语文味),找回我们丢失的语文魅力,下功夫教好学生学好语文,改进我们的作文教学,回到真实的写作,也更明晰了我自己作为一个语文人的前进方向和作为一名骨干教师的奋斗目标。

三、执教汇报研讨课《具体生动描写》情况总结。

为了汇报和交流“初中语文09年优质课教学研讨会·成都”经验,宜八中开展成都学习经验汇报交流活动。11月24日下午,我执教作文课《具体生动地描写》,所展示的作文教学观念和训练方法受到老师的普遍肯定。

这是一堂令人耳目一新的作文课,依据华东师范大学中文系郑桂华副教授在研讨会上的作文课设计,在忠实于原课型和内容的基础上作了适当的补充,立足于学生掌握简单的描写技能,知道具体生动描写具备的三个要素,并训练学生对事物展开具体的描写。

这堂课体现了按照“指导过程”来设计作文教学的理念,即将构成作文能力的基本要素列为基本训练点,围绕每一个训练点设计具体可操作的训练步骤,每一堂课或一个教学单元,分别训练一项能力,通过提高学生的分项能力,达到作文教学的目的。

课后,老师们对这堂课的设计和教学过程进行了热烈的讨论,大家表示,这种作文训练方法贴近学生实际,值得学习借鉴,在今后的教学实践中,将结合常规的教学方法做进一步的探索。

一个学期又过去了,回首这个学期,我工作兢兢业业,全身心地扑在教学工作上,积极坚持学习,认真总结经验得失,撰写教学论文,设计创新教案,准备优质课堂,精心上好每一堂课。总之,学以致用,我正在为争取成为一名名副其实的骨干教师目标面努力着。

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2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇五

先进的制冷设备,为每位员工增发了两套短袖工作服;购置了豪华通勤班车,建成了高档典雅,塑胶铺地的灯光球场和健身常为补充井下员工体能,免费为员工发放了班中餐,改善员工的生活环境。在东庞矿,职工图书馆藏书万卷,职工阅览室订阅杂志、报纸60多份,塑胶羽毛球场地、室内乒乓球场地、象棋室、围棋室、纸牌室、麻将室、桌球室一应俱全,已经开辟休闲健身场所4处,安装体育健身器材百余件。这些不但是人本管理中的人性体现,让员工感受到自己就是企业的主人翁。

三是安全效果佳。员工的'生命安全得到了保障。考察的几个矿都非常注重安全管理工作,坚持“依法从严治矿”,按照“培育煤矿安全文化,塑造本质安全人”的要求,把安全文化建设作为企业文化建设的主体,规范员工安全行为。企业加大对安全软硬件的投入,加强安全培训工作,确保实现安全高效。如:峰峰集团万年矿截止2010年10月,已经连续安全生产xx天以上;冀中能源东庞矿截止2010年11月已顺利实现安全生产1400天。

在这里,煤矿员工在井下有了安全感、在井上有了舒适感,自然就地所从事的煤矿工作有了自豪感和光荣感。

通过考察,我们感受到优秀的企业总有一些相似之处。这些矿注重制度约束的刚性管理与人性化引导的柔性教育,以规范区队班前礼仪、促进员工安全行为养成为突破口和切入点,实施准军事化行为管理,增强员工队伍的集体荣誉感、岗位责任感,真正实现了员工行为规范化、管理科学化、生产自动化。同时,他们善于把员工自身价值的体现和企业目标的实现结合起来,不断引发聚变效应,实现了企业与员工的双赢。

企业文化建设的目的是“用文化管企业、以文化兴企业”。因此,我们在建设安全高效现代化矿井的特色企业文化上,要走出四个误区:一是把企业文化等同于思想政治工作;二是把企业文化口号化、手册化、形式化;三是把企业文化等同于文体活动;四是把企业文化等同于政工文化。企业文化只有与先进的管理模式和企业管理标准有机结合选择适合本企业特点的管理模式,才能收到更好的效果。这些先进的企业文化、先进管理经验是值得我们学习和借鉴的,关键在于我们是否认真,是否有决心地执行落实。建设企业文化,更要因地制宜,对别人的东西,要去伪存真,借鉴吸收,突出企业自身特色,促进企业发展,也就是说“适合的就是最好的,适应的就是先进的”。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇六

为配合和贯彻落实市教育局的工作和问件精神,我校对英语教育教学现状作了认真调研,现将调查情况逐一整理汇报如下:

1、英语课程的落实情况。

我校严格按照国家中小学英语教学的设置,每周安排五节英语课,并设置2节早读课和2节课外辅导课。此外,各教师,各年级根据自己的实际教学需要和学生的实际英语水平而开展英语会话活动。

2、英语教学的相关制度。

我校在教育教学的制度上是将英语科目与语文和数学科目同等看待,并没有单独制度其考核制度,经调研后我校也将建立健全这方面的制度。

3、英语教师的配置情况。

我校英语教师共7人。原始学历中师有1人,高中1人,大专5人(其中1人为非英语专业),而至今通过自考,函授等形式已有3人达到本科学历,4人为大专学历,现在合格率为100%。其中中级职称2人,初级职称3人,未聘2人。35岁以上1人(女),30-35岁3人,其余都在30岁以下,可以说我校的英语教师队伍是年轻的,富有朝气和活力的队伍。

4、学校的教学设备和预算投入。

我校的英语教学设备主要有录音磁带,录音机和多媒体,此外还有教师根据自己的教学情况制做的自制卡片和教具。预算投入主要是购买录音磁带和新增录音机的资金,一年不足1000元。

5、校本教研,校本培训,学习交流情况。

我校主要采取集体备课,观看教学光盘,集体评课等形式开展校本培训,另外还通过教学观摩课,公开示范课等形式来激发和鼓励年轻教师的成长和专业化发展。定期或不定期地举行英语教师座谈会,以共同讨论或解决教学中出现的实际问题或困难,以及学生在学习过程中的难点和薄弱环节,以使年青教师和新上岗人员不走弯路,促使他们尽快成长为优秀的英语教师。通过以上形式使英语教师“活了”起来,学生“动了”起来,学习兴趣也提高了。

6、教学评价与考核:

由于以前的教学考核制度的不完善,所以英语教师的考核与其他课目的教师同等考核、同等评价,主要以学生的学业成绩来衡量英语教师的教学能力和教学水平,辅之以教学过程中的学生与教师的配合程度,学生学习积极性的大小,教学质量主要以学生的学业成绩来评定,并以此作为对教师的奖罚来激励教师的工作积极性。

7、教材的使用情况、意见、建议、现有教学资源:

教材的使用主要是通过研读课标来挖掘课本的潜在的兴趣,潜在的规律,还有研究考试大纲来判明主次和各年级教学中的侧重点、难易点,做到备教材、备学生,将学生的主动性交给学生。在使用这教材时总感觉中小学教材无法衔接,没有连贯性,同此从初一开始学生就表现出了茫然和无所适从感觉,进而出现厌学情绪,最终放弃英语这一课程。

现有的教学资源除多媒体我、录音磁带、课本外,还有配套练习,再没有其他教学资源。

8、近期学校英语教学成绩。

我校上学期期末七年级英语平均成绩为59.21分,及格率为34.32%;八年级平均成绩为54.91分,及格率为25.87%;九年级平均成绩为60.86分,及格率为17.89%。

9、教师的教学理念,教学方法等。

教师的教学理念注重科目的特殊性,以训练听、说、读、写为主,在教学过程中尽量完成三维目标。为此教师采取灵活多样的教学方法,例如:以讨论、合作为主等形式。力争提高学生的学习兴趣。在教学设计上,主要按照课标、课本的要求,以及课本的实际内容,设计贴近学生生活实际的话题,以培养学生的兴趣和乐趣,从而提高教学质量。

对课堂的评价,也采取形式多样的途径和方法,例如:随机听课,问学生等。

10、学生的学习兴趣,学习方法,学习途径。

经调查学生的学习兴趣,大部分学生学习兴趣不高,这主要是学生在小学阶段对英语已经产生了恐惧心理,以及中小学教材的无衔接性和连续性造成的,此外在小学阶段也没有一个专业的英语教师,因此学生的读音等存在很大的不同。另外学习方法和途径也单调,主要是通过课堂机械式记忆、背诵复习等形式使学生产生了厌学情绪。

11、课程资源的开发与利用。

学校除充分发挥教材自身的优势外,还积极利用多媒体,录音机等设备增添课堂乐趣和增强直观的感觉外,来提高学习兴趣,尽管教师通过各种途径和方法来调动学习积极性和兴趣,但已从小学产生了对英语的恐惧心理,所以这种努力的结果有所缩水。

12、对英语教学的意见和建议。

最大的建议是加大英语教育教学的投入,尤其是小学阶段。英语教师的配置。使英语从一开始走向正规化,读音也纯正化。另外教材的使用也使中小学教材衔接起,有所连续。

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2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇七

201*年12月5日至12月9日,公司总经理梁禹鑫、副总经理朱军率领公司财务、生产、基建及人力资源等部门负责人一行6人,就与对方合作项目赴中航成飞复材厂进行了为期3天的实地学习考察。在这有限的三天时间内,我们不仅感受到了该公司领导及全体员工的热情好客,更主要的是让我们吸取了对方许多有宝贵价值的经营管理经验。他们超前的市场意识、切合实际的经营定位、科学的管理手段以及全体员工良好的精神风貌都深深地感染着我们每一个人。应该说,这次中航成飞之行,是一次难得的淘宝取经之行,对我公司明年合作项目的顺利实施奠定了一份良好的基础。

二、考察见闻

学习考察期间,以下所见所闻令我们一行倍受鼓舞,催人奋进:

1、对方相关负责人首先向我们介绍了中航成飞55周年的光辉发展历程。中航成飞现已发展成为我国航空武器装备研制生产主要基地、航空武器装备出口主要基地、民机零部件重要制造商,资产总额上百亿元,销售收入连续5年稳定在100亿元的规模,连续34年保持盈利,是国家的重点优势企业。

2、中航成飞复材厂主要技术负责人带领我们参观了生产车间与净化间。主管工艺师冷卫红先生就复合材料产业的发展现状、在产业领域所处的重要地位及其生产工艺,为我们作了科普性的讲解。

3、复材厂刘工为我们现场讲解并让们现场观摩了复合材料铺叠制作工艺,同时指导我们进行简单的现场操作,亲手体验碳纤维预倾料铺叠、抽真空等工序的制作流程。在此基础上,技术负责人余宁先生又为我们讲解了数字化生产线集成系统的相关知识,并就其系统操作带领我们在车间作相应的参观学习。

4、最后一天下午,复材厂喻星泉总工带领我们参观考察了复合材料生产线设备,结合我公司新建碳纤维复合材料构件生产线所需设备,为我们讲解了相关设备知识及其安装过程中需要注意的事项。

走进成飞,让我们发现“航空报国”、“激情进取,志在超越”的字样随处可见,这里处处洋溢着令人触手可及的浓厚的现代企业管理气息、科技气息与人文气息。敦促着我们要将成飞精神带回到日常的学习工作中,时刻以成飞精神鼓励自己,脚踏实地努力奋斗,争创业绩,促进企业做大做强,圆就创业报国梦。

三、考察的主要收获与体会

通过这次学习考察,中航成飞及其复材厂的经营模式、科学管理手段、运作机制的.可操作性,使我们看到了自身的不足和差距。明年的起步工作,有许多方面有待我们认真谋划。因此我们将把学习到的好的做法结合自身的实际情况,在经营思路上、机制建设上以及今后的发展方向上进一步统一认识,进行有针对性的整改完善。

1、狠下力气,提升我公司的技术实力和管理水平。中航成飞经过多年的积累与创新,其复材构件制造、精密装配、热表处理等核心技术处于领先水平。因此,我公司应以项目合作为契机,在吸取对方优势技术资源的同时,进一步提高自主创新能力,提升技术实力,占领技术制高点,提高研制能力和水平,掌握核心竞争技术。促成我公司的技术实力实现质的飞跃,为公司产业技术及产能升级奠定坚实的技术基础。

2、借鉴中航成飞科学先进的管理机制,进一步梳理完善组织管理架构,优化管理流程。建立完善的内部制度体系和有效的经营管理体系、生产管理体系、产品研发体系、质量管理体系、安全管理体系和保密管理体系,不断健全企业法人治理结构,提升企业经营管理水平。

2、吸取中航成飞的人才管理经验,加强人才队伍建设。不断改进人力资源管理体系,健全人才引进机制,改善用人机制。开展员工职业生涯规划,疏通人才成长渠道,激励员工奋发向上,勤于学习,不断进取。让一批科技、管理、技能人才在实践中得到培养锻炼,培养一支德才兼备的人才队伍,增强企业发展后劲。与此同时,必须坚持以人为本,和谐发展。关爱职工群众,完善利益共享机制,增强公司凝聚力和向心力,实现企业与个人的价值融合、目标一致,共同发展、共同进步。让员工在企业找到归属感与荣誉感。

3、站在新的起点上,加速技术改进创新,推进管理变革。以成飞复材厂自动化、标准化、制度化等科学先进的技术管理经验为标杆,不断探索与改进管理经验,创建一种适合公司自身实际的精益、高效、快速的生产管理模式,以此降低生产成本,减少资源浪费,提高工作效率,提升产品质量。强化诚信意识、竞争意识、成本意识,激发企业内部活力,抓住机遇,加快发展。努力构建国内市场与国外市场、军品与民品、科研与生产、质量与产量、技术与管理协调发展的格局,实现经济效益持续增长。

4、重视企业文化建设,强化企业经营理念,增强企业凝聚力。公司将根据现阶段主要目标和战略规划,逐步形成被企业全体员工认同的企业宗旨、企业核心价值观、企业发展愿景、企业发展战略、企业精神、企业质量安全文化、销售服务文化、诚信文化等企业文化元素,营造具有自身特色的企业文化体系。做到将企业文化理念融入到企业的日常管理和员工的日常行为中去,使其在企业生产经营管理的各个环节发挥出重要作用,促进企业的蓬勃发展。

5、公司将进一步注重环境保护与安全生产,健全安全管理机构,完善安全管理规章。认真贯彻落实安全生产法律法规与各项安全管理措施,建立环境、职业健康安全管理体系,杜绝发生重大安全事故与环境污染事件,有效地保障劳动者的职业安全与健康,全面完成各项安全生产与清洁生产目标任务。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇八

在**中学参观学习期间,我尽量走遍该学校所有场所,从多个角度去观察去了解,现将所见所闻,结合自己的分析汇报如下。

一、课堂教学。

课改的成功是**中学最大的亮点,真正实现了学生在学习过程中的主体地位,变教学过程为学生的探索活动和展示过程。从教室布局看,把纵横并列的课桌以小组为单位分几个区域相对合拢,去掉了讲台,三面墙壁镶嵌着黑板,这样学生分小组合作,老师走在学生中间,学生有了充足、方便的活动空间。根据介绍,课堂教学主要有预习课、展示课、反馈课三个模式。预习课由老师提供预习提纲,学生分小组合作完成;展示课主要是各组学生把预习的成果展示出来,交流、共享、提升;反馈课是对存在的共性和个性的问题再次讨论解决。一般是先预习课,然后展示课,再反馈课,如果预习课完成了目标,就不再进行展示课、反馈课,也可以一节课内完成预习、展示、反馈。该校把预习单独安排为一节课,可见预习部分是**课改的关键。去之前交流时,就分析过课堂变成学生展示的场所,预习很必要,是保证。没有观摩到完整的预习课和反馈课,据观察和分析,预习课老师提供的预习提纲可能是概括了全课知识和训练的系统的框架结构,还会提供一些相关资料,学生分小组合作进行,每组承担其中的一部分任务,在此基础上艺术加工,以在展示课上表演。

我听的一节公开课是语文展示课,课堂过程是这样的:预习交流各组内交流预习成果;明确目标老师明确指出本节任务;分组合作小组交流,确定要展示的内容和方式;展示提升学生把预习的成果以多样的形式表演,期间有老师点评、学生互评,达到共享交流提升的效果;穿插交流学生间跨组交流,对学困生的帮扶;达标测评学生对本课的概括总结,有名学生用“打油诗”来概括。还串教室观看了初三几个班的复习展示课。过程大致是:老师指出复习的内容,学生预习,同时每组出一名学生把老师给的纸条上的内容抄写到自己组的黑板上,然后各组学生到自己的黑板前讨论交流,最后,各组逐次展示讲解,老师适当点评。

几点认识:

1、这样的课堂模式少了规规矩矩坐姿等硬性统一的要求,给了学生适当自由的活动空间,符合学生好动、喜欢参与的年龄特点,学生可以按照自己喜欢的方式去学习,学习兴趣和学习的主动性被有效地调动起来,课堂氛围、学习效果、知识的巩固程度都比较好。

2、把全班学生分成几个小组,在学习中每个小组作为一个考核单位,为了小组的得分,组内成员分工合作,互相帮助,优生帮扶学困生,使每名学生都参与,每个人都有了展示的机会,学生整体得到提高。

3、学生学到的不只是本课的知识,各方面的能力都得到提高,对知识的探究能力、语言表达能力、粉笔书写能力、合作精神、用来展示的艺术(如快板、三句半、故事表演等)。

4、老师在课前要准备大量资料,做精心的策划,课堂上交给学生去表演,老师置身学生中间,给予适当的引导、点评,要敏锐发现问题,组织协调课堂。学生是要经过培训和锻炼逐渐适应的。

5、教改的成功经历一段时间的摸索,先形式后内容,对课堂做了一些硬性的规定,比如三不准(不站讲台、不抄黑板、纯知识性的不讲)、0+40分钟等。

观察了展示的优秀教案,对其中一篇层次清楚的教案仔细看了一遍,该教案分三维的教学目标和教学过程两部分,教学过程又分预习交流、明确目标、分组合作、展示提升、穿插巩固、达标测评六部分,展示提升是篇幅最长的部分,其它部分比较简单,有的一句话带过。教学过程被竖线分隔成两部分,多的那面是教学过程及知识内容,包括注明的关口设计和预见性问题,少的一面是对相应阶段学生活动的说明。有的教案还有附页,是补充的内容等。个人认为,该教案简明实用,对课堂内容和活动过程策划细致,对课堂的指导作用大,预见性问题体现了对学生分析的侧重,附页充实了课堂知识容量。听介绍是在集体备课基础上个人加工。从观察看,没有备课本,教案用一张八开纸,更象是一份讲义。从电脑调出的一份原始教案上没有做细致分解看,估计他们是从网络或光盘找的教案,再进行加工的。

二、学校文化。

进校门可以看到几块显眼的展板,展示了学校办学理念、教育思想、教学特点等,院内各处有提示牌,橱窗内是按科目分类的手抄报。楼道文化牌有教师的语录和部分学生语录、学生作品等。教室内墙壁上有光荣榜、学习园地、班旗、个性班名、各任课教师的寄语、学生口号等。但**中学的文化不是看这些形式,其文化核心渗透在学校管理、教学活动中。

**中学推行无制度化管理,办公室和教室都看不到管理制度,没有制度并不是说不管理,学校实行细致化分工,落实到人,每样事情都有大家公认的标准,依靠大家自觉执行。各项工作也有专人督查,我跟着看了对一个教师宿舍的督查,两个人拿着一张表格,记录的比较详细。可以说,**中学管理靠的不是制度而是文化。

展示文化:学生在课堂上展示,教师参加教研活动的结果在公示栏展示,各种工作的督查、评估结果随时展示。展示这种形式对相互学习交流、对工作促进作用很明显。

反思文化:楼道里摆放着许多小黑板,标题是工作反思,每个教师一块,反思一周教学中优点和不足的地方。

自罚文化:有几块张贴的纸上写着,某某老师认为自己哪点做的不好,自己罚20元或30元交财务。这个也会影响到学生自己约束自己。

务实认真:在课间观看到一个评课过程,几个教师站在车棚旁围一圈,一个人组织记录,主讲者先自我评价,听课的逐个评价。课间操有个班站队不齐,别的学生解散后,该班留下当场改正。就是说发现问题及时解决,不拖拉。

在**中学参观学习,刚开始印象是这就是个形式,仔细观察分析发现,该校的革新是符合教育规律的。由于时间短,看的不全面,只是自己的一些认识。其中最大的感受是教师的敬业精神,临回来时,想问一下该校老师的收入,看到两个教师在操场交谈,走过去问,才发现两个人是在交流教学经验。正象该校报告会上说的,改革的阻力是教师,而不是学生,学校管理关注的是教师思想境界的提升。

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2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇九

为全力发展我镇旅游产业,改造升级传统经济增长结构,提升镇域经济综合实力,我镇于5月6日-5月10日组织机关工作人员及各行政村书记、主任赴海南三亚、海口、琼海、万宁等市进行旅游工作考察,为我镇旅游业发展谏言献策,现将此次考察工作汇报如下:

一、统一思想,高度重视。

此次海南考察是基于我镇旅游业发展特别是前擦岭村五凤山旅游开发项目而定,镇党委、政府高度重视朝阳产业的发展,为此经过研究决定,将以旅游业为支柱产业的海南省作为考察对象,进行深入学习和借鉴。镇党委书记xxx在动员会上着重强调此次考察的重要性,要求每位出行人员务必要认真学习,做好相应记录,克服困难,力争圆满完成任务。

二、深入学习,多方借鉴。

景区服务、导游机制等有利于我镇旅游产业发展的信息记录在案,同时,利用休息时间展开内部研讨,将信息集中汇总,主动提出意见和建议,统一研究。

三、整体把握,突出重点。

海南省作为我国的旅游大省,拥有丰富的旅游资源,涵盖了包裹珍稀物种、蓝海银沙、历史名人、特色民俗文化、火山溶洞温泉等自然、文化旅游资源,其中很多都是海南独有,丰富的旅游资源为海南省发展旅游产业奠定了殷实的基础。成熟的旅游管理制度,海南省的旅游管理归属政府统一调度,大到规章制度、承办景区,小到一辆旅游车都经由政府安排部署,利用互联网将各个地区、景区有机整合,由计算机高速分配,落实到每一个角落和个人,为游客提供快捷、便利、准确、及时的旅游服务。

四、思索和借鉴。

(1)历史底蕴深厚。

海南省不仅拥有丰富的自然、文化旅游资源,更有浓厚的历史底蕴,虽然立省时间不长,却早在秦汉时期就已经成为我国领土不可分割的一部分,分属岭南地区,至今已有两千多年的历史,历史底蕴深厚。

(2)名人效应带动宣传。

果,相比于单纯的旅游宣传,名人效应带来的宣传效果更加深入人心,更具吸引力,名人效应还体现为影视、音乐拍摄录制地、首脑会议、重大体育赛事举办地等形式,除活动本身能够吸引大批游客外,影视拍摄地、会址、赛场、度假村等都会成为重要的旅游资源,潜力巨大。

(3)以点带面式发展。

海南省旅游资源丰富,但整体旅游网络是由几个重点组成:以海口、琼海、三亚、万宁等市为重心,环绕在重心周边的旅游景区为点,以点连线,连线成面,面面成网,构成了错落有致、密而不乱的海南旅游网络,逐点游览陶冶情操、细致深入,乘车观光则可在短时间内饱览景区魅力,两者有机结合,缺一不可。

(4)成熟的管理。

海南的旅游管理制度十分成熟,事无巨细,均由海南政府统一部署管理,这样的管理制度有效的避免了单纯的市场化管理运作带来的负面效应,有力的维护着海南旅游的整体形象和信誉,同时,政府管理也有利于社会公平公正,科学合理的分配资源,统一分配,大大降低了贫富不均的可能性,而且由政府统一管理,游客的切身利益也能得以有效保障。

(5)配套设施完善,便利舒适。

海南的旅游景区拥有非常完备的配套设施,餐饮、娱乐、交通、酒店、购物一条龙运作,省去了很多中间环节,有效的避免了强行买卖、宰客坑人等失信行为,特别是一些地区完全免税,物美价廉,是购物者的天堂。设施完善、管理成熟,最大限度的为游客提供舒适、便捷、实惠的旅游服务。

(6)与国际接轨,招商引资。

作为国家旅游发展战略部署重点的海南省,构建国际旅游岛是其首要目标,成功的招商引资为海南打造国际旅游岛添砖加瓦,这些投资主要源自海南岛的国际声誉和当地政府的大力号召及宣传工作,目前凤凰岛在建的七星级酒店-美丽之冠是继阿联酋迪拜酒店之后的世界第二家七星级酒店。

(7)文化特色必不可少。

海南省的居民分属于汉、黎、苗、回、藏、彝、壮、满、侗、瑶、白、泰、佤、畲、水、京、土、蒙古、布依、朝鲜、土家、哈尼、僳僳、高山、锡伯、门巴、纳西、仫佬、哈萨克、鄂伦春等30多个民族,民俗文化非常丰富,自成一格,海南省不失时机的推出了丰富多样的旅游文化节:换花节、冼夫人文化节、椰子节、海南岛欢乐节、万宁文灯节、南山长寿文化节、三亚国际啤酒节等,丰富游客的文化旅游。

(8)饮食特色成为“必答题”

建一带,这些传统名菜成为游客们餐桌上必不可少的的菜品。

(9)差异化经营。

到海南的游客以北方人为主,这种地域差异化造就了“物以稀为贵”式的热带旅游,由于我国南北、东西地理的巨大差异,很多游客都是慕名而来,到海南踏沙看海、体验热带生活是绝大多数游客到海南旅游的原因。除此之外,不同民族、不同国家的文化差异也是海南旅游的主要推动力。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十

福州市20儿童康复救助项目协议书。

(孤独症儿童)。

甲方(康复机构):

乙方(受助监护人):

残疾儿童康复救助项目是年省委、省政府和市委、市政府为民办实事项目之一,是改善残疾儿童状况的一项抢救性工程。为办好办实事这项惠民工程,明确责任,经甲乙双方充分协商,特订立以下协议:

一、甲方责任:

1、甲方同意接受(乙方)为本康复机构在训人员享受政府补贴,为其提供康复训练服务。

2、甲方根据省定点康复机构建设和服务标准的要求,为乙方孩子提供孤独症儿童康复训练时间为一学年(10个月)、每天训练课时6课时(每课时30分钟),其中每天要安排单训课和感统课至少各一节的康复服务项目。

3、甲方根据定点康复机构建设标准的要求,保证训练场所,教学设备的完善,建立健全安全规章制度,确保受助对象的人身安全,杜绝一切事故的发生。

4、甲方要建立健全受助对象的康复训练档案,内容包括全年康复计划、康复记录、康复小结以及康复前期、中期、后期的评估,填发《省委、省政府为民办实事“残疾儿童康复工程”项目救助卡》(以下简称《救助卡》),保质保量做好受助对象的康复训练。

5、甲方可适当收取食宿费,食宿费不能超过当地物价部门规定普通幼儿园食宿收费标准。若有违反视为放弃作为定点康复机构单位。应保质保量做好受助对象的康复训练,并提供受助对象康复训练票据和救助卡记录。

6、甲方协助乙方凭《救助卡》及票据到残联领取政府定额补助资金。

二、乙方责任:

1、乙方应向甲方提供“残疾儿童康复受助审批表”、受助对象和监护人的'户籍证明、受助对象的残疾证或诊断证明、监护人的贫困证明、儿童康复救助项目协议书,经市级、县(区、市)级残联审核批准后,方可享受补贴。

2、乙方应定期送受助对象到甲方康复机构参加康复训练,并自觉遵守甲方有关规章制度,服从甲方人员管理。

3、乙方对受助对象的身体状况、精神状况、特殊疾病、特异行为及其它特殊情况,应如实告知甲方,在甲方遇到乙方的受助对象发生临时病情变化,并及时送往医院抢救时,乙方接到通知后须第一时间赶往现场处理。

4、乙方享有政府补贴为每人1500元/月康复训练费。乙方在训期间,除按照文件规定要求受训时间外,如需要加训,其费用应由乙方自理。

5、乙方在训时间为孤独症儿童、智力残疾儿童年度康复训练时间少于6个月不享受康复救助。康复训练满10个月以上方能享受政府全额补助。

三、康复训练期限:自年月日起至年月日止。

四、本协议双方盖章签字后生效,一式叁份,甲方、乙方、残联各一份。

甲方单位名称:乙方监护人姓名:

法人代表:身份证号码:

单位地址:监护人家庭地址:

电话:电话:

2014年月日2014年月日。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十一

在3月28日,为推进xx乡“美丽乡村”创建工作,为xx景区建设积累经验,向阳乡党政班子、各村村主干、两个林场场长及五台管委会主任一行近30人在xx的带领下冒雨前往xx区xx镇xx村及xx乡实地参观当地美丽乡村建设情况,以及考察以展示宣传xx窗口的xxx建设情况。

一、考察印象。

参观考察过程中,大家一路看、一路议,充分利用空隙时间加强互动交流,一天的时间虽短,但兄弟乡镇周到的安排、热情的接待,使整个考察活动行程紧凑,重点突出,收获很大。这次的参观考察,可以说每走一处都有亮点,每看一处都有震动,每听一句都有触动,对我乡的“美丽乡村”建设具有很强的学习借鉴作用。

二、兄弟乡镇的作法与亮点。

一到xx村视觉感很强:

一是在进村道路彩化,在原有的绿化基础上简易的几种植物,如桃花、三角梅等颜色鲜艳的花卉,与青山绿树构成一幅颜色分明艳丽的风景图。

二是村民也融入美丽乡村建设行动中,如农民把自己的房前屋后卫生搞得很清楚,还利用有限的空间种花草树木,珍贵树种等。

三是村主干带头创业精神。

xx乡以建设“三美”(视觉美、实用美、自然美)乡村为目标,善于运作政策,整合项目包装,积极筹集资金等措施,以项目为抓手,丛一把扫帚抓起,从自家门口的美做起,创建观山村典型,挖掘观山古大厝群历史渊源,一步一个脚印,推进美丽乡村建设。

三、感悟和思考。

通过实地参观和经验介绍,大家亲耳听、亲眼看、亲身体会,美丽乡村建设有共同点,各有优势也存在不足,但最终的落脚点都是生态旅游建设,都是为了增加人民群众的收入,提高人民群众的幸福指数。

一是村级班子战斗力较强,特别是村主干思想上高度重视、思维活跃、思路清晰,善拼敢闯,真抓实干,公平正派,有一股充满干事创业的激情;带领群众积极行动,全力推进“美丽乡村”建设。

二是村庄环境清洁,美丽乡村建设要从基础工作作起,就象泉州市委黄书记说的从“一把扫帚”开始,推进村庄的净化、绿化美化,我们去参观的两个兄弟乡镇所到之处都无垃圾乱放、杂物乱堆,让人第一感观就很好。这也是我们比较不足的。因此环境整治是当务之急,开展家园清洁活动,争取在较短时间内改变农村环境脏乱差等问题。

三是群众积极参与,广泛种植珍贵树种。无论是在环境卫生方面,还是在绿化、美化、香化上积极引导群众参与发动群众在房前屋后,“四旁四地”见缝插绿,发挥群众主人翁意识、真正融入美丽乡村建设中。

四是善于运用政策,创新村集体收入。资金保障是搞好“美丽乡村”的重要支撑。十分注重用好政策配套措施,如土地增减挂钩、土地流转、土地整理等政策盘活土地资源,增加村财和农民收入;大力发展村集体经济,培育产业支撑,灵活统筹整盘资金,推进整个村庄的美丽乡村建设。

五是注重公益事业建设。美丽乡村建设是一项浩大的、持续性的工程,不是做表面化的建设“新村庄”,而是充分挖掘自身优势,让生态资源成为经济优势、让“美丽乡村”变成“生产力”!

因此,只要咱们大家共同努力,按照党委政府确立的“一路、二业、三地、四团、五客”工作思路,继续发扬“后窟修路精神”和“山夫残疾人合作社的自力更生创业精神”,充分调动群众的主体精神,科学谋划,合力运作,相信咱向阳的“美丽乡村”会建设得更好更美,率先成为东溪流域“绿色崛起”的`示范区指日可待。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十二

机关党支部:

根据机关支部安排,我们对赵xx志进行了培养考察,现将培养考察情况报告如下:

xx同志,男,汉族,19xx年12月12日出生,原籍河南省泌阳县,家庭出身农民,本人成份学生,本科学历。自xx年xx月向党组织提出入党申请以来,在党组织的培养教育下,在审计局多数党员同志的悉心帮助下,xx同志思想要求进步,能认真学习党的理论知识,理论水平和党性修养得到了进一步提高。这充分显示了xx同志本阶段在思想认识与实践基础上的进步。

在思想认识上,xx同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己,表现积极,在不断的学习和接受教育中努力向党组织靠拢。在争取入党过程中,逐步端正了入党动机,一年多来,xx同志平时主动与联系培养人汇报思想,认真听取联系人的指导和意见,克服自身不足,努力提高自身思想素质和修养,以党员的高标准、严要求严格要求自己。在学习上,xx同志认真学习党的思想理论与方针政策,党的基本知识;通过学习培训,xx同志进一步加深了对党的宗旨的认识,增强了自己的党性,进一步认识到做一个合格的共产党员,不仅要解决组织上入党的问题,更重要的是要解决思想入党的问题。同时,能结合实际工作,认真学习有关业务知识、法律法规,不断充电,提高自身素质能力,更好做好本职工作。

工作上,xx同志爱岗敬业,能够认识到“树立远大理想”一定要与自己本职工作相结合,在努力工作中体现自身价值和奉献精神,能认识到审计工作是一项富有责任感和使命感的事业,意义重大,任务艰巨。在这一年多来,取得一定的成绩。

同时,xx同志还存在一些不足,一是参加学习活动还不够积极主动,今后应当更积极主动参加这类活动。二是在实际工作中应更进一步发挥主观能动性,更加解放思想,力求把工作做得更好。

通过这一年来考察,我们认为xx同志能够在思想上、政治上、行动上和党保持一致,基本符合党员发展对象条件,建议列为党员发展对象。

xxxx年xx月xx日。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十三

我这次随同××*部长、××*主任外出学习和考察,一路下来,体会颇多,对区域控制和搭建独立的有线电视数字平台有了进一步的了解,下面就谈一谈自己的体会和观点。

一、区域控制可以实现,但还存在问题。

1、目前有的城市实现的区域控制的意义与我们要实现的区域管理的要求还有本质的区别。现在有的城市实现的区域控制,原创:实际上是地市中心前端对下面的各县的分前端进行分区管理。由于地市所管辖的各个县或县级市都有自己的运营模式,各自出售的机顶盒、智能卡和付费节目的价格可能都不一样,为了避免机顶盒、智能卡在各县级市之间流动,产生各种矛盾,所采取的一种分区管理方式,而且更主要的是他们是同属于同一个网络公司,所以网络公司不可能人为制造矛盾,这是显而易见的。就是这种分区管理模式。

2、××××通讯公司与大庆广电局是不同的网络公司,没有隶属关系,所以我们与××所采取的分区管理模式的出发点和实现方式上就有本质的区别(但也有借鉴),为了保护我们的利益,防止用户流失,我们必须要实现与大庆广电网络公司分开管理,我们管理我们的用护,他们管理他们的用护,也就是说要达到我们的用户到××广电购买机顶盒、智能卡和节目,在××有线电视网内不能正常收看电视节目的目的。在与××广电共用一个ca的前提下,要做到这一点,就必须从以下三个方面解决问题:(针对这三个问题,我们与××公司的技术人员进行了多次座谈和讨论,并反复深入地论证,同时也了解到,和总前端共用一个ca,并与其分开管理,实现独立运营的模式,国内还没有)。

(1)防止智能卡的流动。

为了防止我们的用户到××广电网络公司购买智能卡和开户,就的要求ca厂家为我们单独制造智能卡(在卡内固化了我们××号),而且这种智能卡,在××地区是独一无二的,只能在我们石化有线电视网里用,由于××广电智能卡内的id号和我们石化智能卡的id号不一样,所以××的卡在我们的网络里也就用不了,这样石化的有线电视用户就只能购买石化的智能卡和开户,保证了用户不至于流失。

由于××广电网络公司数字前端的ca系统,采用的是××××和××××同密,所以就有两种智能卡,一个是永新同方的智能卡,另一个是××××的智能卡,××××智能卡内有对运营商id运算功能和对比功能,同时,它通过tt6120修改的是cat表内的id号,而××××的智能卡没有此功能,更何况它通过tt6120修改的是nit表内的私有数据,如果用永新同方的智能卡,由于他没有运算功能,而且其修改的是nit表的私有数据,这就给××广电的智能卡和常规机顶盒流入××网提供了可乘之机。所以在实现方案时必须将××××得ca滤除掉。

(2)防止用户异地购买节目。

为了防止用户异地购买节目,原创:要上一套我们自己的用户管理系统,将机顶盒编号和智能卡号以及我们的用户地止录入我们自己的用户管理数据库,实现对自己用户的管理。

(3)防止机顶盒的流动。

为了防止机顶盒的流动,一是通过我们的用户管理系统实现对其进行机卡绑定;二是我们在出售智能卡和机顶盒时进行捆绑销售,不单买卡,也不单买机顶盒;三是参考数码视讯的方案,将输入流中的所有ecmpid进行偏移后调制输出,通过特制的机顶盒进行一种运算,将其偏移回来,这样外部的机顶盒就无法流入××网。

3、存在的问题。

(1)对ca厂商智能卡的保密程度有顾虑。

(2)使用单一ca(只能用conaxca),购买智能卡就只有一家,智能卡的成本会比较高。

(3)此方案还不能彻底摆脱大庆前端的控制,他如果取消分区管理的功能,我们的方案就形同虚设。

(4)如果再采用特制的机顶盒,机顶盒的成本也会比正常的机顶盒的成本要高。

(5)食杂店、小饭店等营业场所的用户可能会流失。

(6)因为国内还没有先例,能否成功还有疑虑。

二、搭建自己独立的数字平台。

这一方案是成熟的方案,就是投入资金比较多,但从长远考虑,还是值得的。他不仅解决上述区域控制存在的弊端,而且能够彻底与××广电分开,实现独立运营,更何况现在搭建有线电视数字前端平台,是造福××人民的大事,这是千载难逢的机会,我们应该抓住这个有利时机,做到一步到位。我建议在这方面应该向××学习,走××的路子。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十四

我于7月13日成为了中国共产党预备党员中的一员,至今已将近有一年了。身为中国共产党的一名预备党员,现将我考察期的工作汇报如下:

在思想上用党的指导思想来武装自己的头脑,落实“三个代表”的科学内涵,认真学习“八荣八耻”社会主义荣辱观,自身实践,时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨。作为一名安监工作人员,就是一名服务者,要为基层服务,为人民服务不需要什么惊天动地的事迹,需要的是从小事做起,从平时的点点滴滴做起。作为安监人员,我想自己应该进入角色,应该首先从自己的服务态度做起。专业技术精不精,是一个人对工作的熟练问题,而服务态度好不好,是一个人对工作的态度、对本职工作热爱程度的问题,我认为服务态度占重要地位,所以我立足本职,树立起为企业服务的意识,尽自己最大能力为企业办实事、解决疑难问题。其次,努力尽快掌握安全生产业务知识,多学习一些本专业的理论知识,提高专业技术,协助领导做好本股室的管理工作。

平时我在思想上坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,保持思想稳定,及时调节自我,保持愉快的心情去干工作。注重政治理论的学习,使自己接受正确思想,能够经受住各种诱惑,主动汇报,让党组织知道自己的思想,增强配合意识。

在工作中我以共产党员的标准来要求自己,牢记入党誓词,克服并纠正自身存在的问题,对工作认真负责。牢记党对我的培养和教育,吃苦在前,享受在后。我要学习雷锋的“钉子精神”,要不断进取,知难而进,努力地锻炼自己,使自身素质不断提高。

在学习上,我端正思想态度,不产生混淆思想,坚持当天的工作当天完成,决不拖到第二天。在工作之余我积极投入到各种活动中去,并且努力抓好政治理论和文化学习,以及研究生函授学习,做到工作、学习两不误。注重平时的学习、平时的自我调整,使自我约束能力提高,使自己能正确对待他人的批评,并且及时地纠正。

为人处世上团结同志、尊重领导,处理得当与上级、同级之间的关系。尊重上级,诚恳接受上级批评,查找自身原因,决不与上级争执。与同级的关系,多与同事交往,确实做到团结同志这一点。

作为一名预备党员,对照党章的要求,我认真检查、剖析自己,与老党员相比仍然具有一定的差距:

一、在思想作风上。

1、理论学习不够深入。对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

2、理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对党的指导思想的精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。

二、在工作作风上。

1、业务知识不足。虽然完成了研究生的学习,并利用业余时间学习各种业务知识,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,远远未达到安全生产工作管理的要求。

2、工作方法跟不上时代要求。仍然满足于陈旧的工作方法和思路,对如何抓好新时期安全生产工作的思路不够清晰。组织能力和管理能力欠缺,缺乏与人沟通,积极性不够主动,工作协调能力有待改善。

三、今后的努力方向。

1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。继续学习党的指导思想,用基本原理联系具体实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,树立远大的理想,正确的世界观和人生观,正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。认真学习和领会党关于安全生产的政策,激发爱岗敬业的热情,认真学习安全生产法律法规,不断提高自己的法纪观念,杜绝违章违规的行为。

2、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。遵纪守法,时时处处以法律法规约束自己,牢记自己肩上的责任;认真执行各项规章制度,按照相应的制度严格规范所有的业务环节,严格按照制度和程序办事,不违章违规操作。

3、严格自律。少说空话,多干实事,尽职尽责,忠于职守,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,争取对国家、对人民有更大贡献。

在以后的学习、工作、生活中,我会不断汇报我的所思所想,希望组织不断教导、帮助我,使我早日成为一名真正的共产党员。

文档为doc格式。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十五

中心领导:

为组织好09年“市县宣传部长培训班”活动,充分了解当地情况,未雨绸缪地开展下一阶段工作,7月30日——8月1日发行中心副主任何高峰,中心业务部邢晨飞一行二人前往上海对培训班的各项事宜进行了解、协调。现将情况汇报如下:

一、交通:

此次活动以动车为交通工具。乘d84次前往(14:32——21:43),返回乘d82次(15:10——21:54)。行程998公里,耗时约7小时。期间要在列车上用晚餐一次。动车使用电力为动力,列车无明火,热水工具为饮水机。在使用热水就餐时有两个问题,一是饮水机的纯净水列车员来不及更换,经常无水;二是由于电压过低,烧开一次水需15分钟,水量也仅够冲开一杯泡面,队排的很长。所以,在动车上食用泡面是十分困难的。动车上出售类似飞机上的盒饭,一份23元,微波加热。虽然干净方便,但是量小价贵。钱花了不少,未必吃饱。建议出发前统一购置食品,发放给每个代表。

午夜租用大巴的昂贵费用。

二、酒店住宿:

此次活动原定于新民大酒店,该酒店座落在上海市闸北区沪太路。该地位置偏僻,经济落后,丝毫没有大都市的气氛。尤其是餐饮量小,为南方菜系,盘子上了很多还是吃不饱。后经多方协商,改在湖北路与福州路交叉口的大都市酒店。该酒店位于上海市中心,房间价格与新民大酒店基本相同,环境优雅,会议室也完全符合要求。在该酒店住宿开窗即见东方明珠。以步行为尺度,一分钟到达上海新华书店;三分钟即有地铁入口;五分钟就能南京路购物;十分钟可分别到达外滩或上海人民公园;30分钟就能参观豫园、城隍庙。可谓周围景观资源丰富,交通便利,大都市繁华尽收眼底,有利于代表的自由活动。大都市酒店的饮食为“三晋小厨”山西菜,北方菜系量大实惠,尤其是该店出售种类繁多的山西传统面食,为喜食面的代表提供了方便。该酒店有网线接口,可以免费上网。另外,我们已与酒店经理沟通,为一间客房配备两个房卡,去除了客房内自费商品并在酒店门口悬挂欢迎条幅。

三、

课程安排:

由于崇明岛受海浪影响,可能会出现停止摆渡的情况。我们已与培训班的同志们协调,将后期的崇明岛观光与前几天的活动调换,从而避免了订票后无法回沪乘火车的情况发生。在培训班的最后一日上午有课,下午3点即乘车返郑,没有观光项目。我们估计代表们在最后一日可能无心听讲。建议将最后一日上午的课程取消,改为自由活动,这样代表们可以在南京路上购物,探亲访友,也能为此次活动节省下来课程和会议室的费用。

汇报人:邢晨飞。

2009年8月3日。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十六

质检总局、国家标准委27日发布《美丽乡村建设指南》国家标准。该标准将于6月1日起正式实施。标准由12个章节组成,基本框架分为总则、村庄规划、村庄建设、生态环境、经济发展、公共服务、乡风文明、基层组织、长效管理等9个部分。田世宏认为,标准对乡村个性化发展预留了自由发挥空间,不搞“一刀切”,也不要求“齐步走”,鼓励各地根据乡村资源禀赋,因地制宜、创新发展。

美丽乡村是个啥样?用啥来衡量“美丽”?需要有个参照的标准,国家有关部门发布《美丽乡村建设指南》国家标准(下称“美丽标准”),给出了个边框四至,让各地有所遵循。初步打量这个有12个章节的“美丽标准”,有量化指标,有形象概念,谋划得比较周全,设置得比较细致,是个好标准。笔者更看重的是标准对乡村个性化发展预留了自由发挥空间,不搞“一刀切”,也不要求“齐步走”,这是科学性的体现。在我看来,美丽乡村有“个性”才有“活力”,“个性化”是亮点,是特色。美丽乡村建设就要体现特色,有特色才有亮点,有活力。

美丽乡村的“个性”,应体现在与本地实际结合上。跟“全国文明城市”相类似,美丽乡村是个笼统的概念,“美丽”体现在不同地域,应该有自己的个性,个性就是区别于他地的特色,个性是自己的标志。如果“一刀切”,“齐步走”,搞“千村一面”,一个模式,美丽乡村建设就走入了误区,这样的美丽乡村就缺乏鲜活的生气,难称得上“美丽”。

美丽乡村的“个性”,应体现在生态文明上。美丽乡村是生态化新农村建设,生态文明是“美丽”的内核,没有生态环境的优良,就没有美丽可言;没有生态环境保护的常态,也难以称得上生态文明。对乡村来说,生态环境既是重点,也是薄弱点。“美丽标准”在生态环境保护方面,规定了11项量化指标,涉及到气、声、土、水等环境质量,农业、工业、生活等污染防治,森林、植被、河道等生态保护,以及村容维护、环境绿化、厕所改造等环境整治,等等,项项都是硬任务,项项都关乎居民生活质量,需要突破陈旧的观念意识,理清工作思路,落实有针对性的保障措施,统筹谋划,协调动作,各个击破。

美丽乡村的“个性”,更应体现在内涵上。美丽乡村需要硬件基础,打造漂亮的外貌,比如公路硬化,房屋亮堂,里外干净,等等。仅有这些物质基础称不上“美丽”,还需要在文化的滋养,文明的浸润,提升乡村文明的内涵,塑造村民的精神家园,以此展示美丽乡村的美丽形象,这是美丽乡村建设的灵魂和生命所在!

文化是民族的血脉,是人民大众的精神家园。推进美丽乡村建设,就是要通过优秀文化的力量,全面提升农民的“精气神”,让传统农民转变为新时代下的新型农民,增强自豪感,增强自觉性,增强自信心,增强凝聚力,增强文明度,让广大农村真正焕发出加快发展的蓬勃朝气和强大的内生动力。美丽乡村,多做“个性”文章,这样才能让美丽乡村建设走得更远,更具“活力”。

2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十七

2011年,在区委、区政府的正确领导下,全局上下坚持以科学发展观为统领,全面贯彻中央、省、市经济工作会议精神,紧紧围绕全面“打造沿海一流主城区”的奋斗目标,以调整经济结构和转变发展方式为主线,开拓进取,不断创新,各项工作进展顺利,全面完成既定目标任务,先后获得了“十一五”期间节能减排先进集体、全区先进基层党组织、产业聚集区建设先进单位等市、区两级共10余项荣誉,现将一年来的主要工作汇报如下:

一、年度指标完成情况

(一)经济指标完成情况。

1、实现(预计)地区生产总值同比增长13%以上,完成全年目标任务的100%。

2、区属固定资产投资任务137亿元,实际完成139亿元,超额完成全年目标。

3、实际引进内资1600万元,完成全年目标任务的100%。

(二)重点项目完成情况。2011年,全区共实施千万元以上在建项目133项,累计完成投资179.2亿元,完成年度计划的198.4%。其中:新开工千万元以上项目89项,累计完成投资93.7亿元。续建项目44项,累计完成投资85.5亿元。

1

2011年,我区列入省、市重点第一批计划项目共27项,累计完成投资78亿元。

二、重点工作开展情况

(一)强区工程进展顺利。认真制定了《海港区2011年强区工程实施方案》,对各项目标任务进行分解,明确责任单位及负责人,确保顺利实施。落实做好《海港区2017年纳税大户》、《海港区2017年科技成长型企业》、《海港区2017年创业明星》三个奖励办法的评选工作,共发放奖励资金190万元。组织开展“强区工程〃彩色周末”活动。

(二)狠抓沿海开发开放建设。围绕全区2011年及“十二五”时期主要工作,制定出台了《海港区推进沿海地区开发建设九大攻坚战实施方案》,明确了23项重点攻坚内容。研究制定了《海港区打好机制体制攻坚战实施方案》、《海港区城市建设攻坚战实施方案》等九个专项攻坚方案,把沿海开发建设整体任务分解到具体工作、具体项目,在全区形成了总体有部署、专项有指导、具体有负责的工作格局。经过积极跑办,2011年共争取建设用地指标883余亩。

2

海阳现代设施农业循环经济观光园、北港镇北齐长城复建及度假村、希尔顿大酒店等重点招商旅游项目。二是加强重点项目调度。我局在区政府的指导下,配合市重点项目建设管理办公室等上级单位,充分与各镇、园区密切联系,加强对项目建设单位的走访、调度,确保第一时间了解及发现项目建设中的困难和问题,增强发现问题的机动性和解决问题的快速反应能力,切实加快重大项目建设步伐。三是加大项目跑办力度。密切联系省发改委、重点项目办等部门,积极申报省级重点项目,项目用地争取工作取得了突破性进展,有效破解了项目建设过程中土地瓶颈制约问题。

(四)打好节能减排攻坚战。一是认真抓好全区节能降耗工作。截止目前,我区实现单位gdp能耗累计降低率为3.68%,超目标任务0.02个百分点。二是制定《海港区节能减排工作奖励办法》。对2017年度节能减排工作中作出突出贡献的单位、企业、个人给予表彰。区政府及本局分别被评为全市“十一五”期间节能工作优秀单位和先进集体。三是全面做好节能限电工作。对高耗能、耗电企业逐一摸排,摸清辖区耗电100万度以上的用电户(共128家),并根据用电性质按行业进行细分及划分企业的归属地,做到了全覆盖签订责任状。新查出各类非法企业27家,并对其坚决予以关停。

3

资金2138万元,市级资金850万元。分别为区水务局海堤加固项目获中央预算内资金支持400万元;区房产局东里庄经济适用房项目配建廉租房工程获中央预算内资金支持936万元;区民政局12个老年人日间照料中心项目获中央、省预算内资金585万元;物流园区渤通物流66万吨钢材配送项目、义乌小商品城和区民政局老年人服务中心扩建工程3个项目获市服务业发展引导资金支持200万元;物流园区规划二路道路工程、东港镇中小企业孵化基地、北港镇圆明山旅游聚集区景区盘山路3个项目获市聚集区基础设施项目资金500万元;林业局沿海防护林、退耕农民技能培训项目分别获市级资金150万元和中央资金12万元;畜牧局发展养殖业鼓励发展养殖小区、连峰养殖场生猪标准化养殖和乡镇兽医站扩建项目分别获中央资金55万元;卫生局卫生监督所项目获中央资金支持150万元。

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2023年赴内地考察汇报材料(热门18篇)篇十八

校长外出教育考察汇报材料。

各位领导、同仁们:

2017年5月初,在主管教育马县长、教育局齐局长的带领下,我县中小学校长及教研室部分同志组成的教育考察团一行,怀着传说中的奇闻,分别来到了河北衡水二中、杜郎口中学和淮坊一中等5所学校考察学习,我有幸参加了本次考察学习活动,深入了解了名校成功办学经验,耳目一新,感触非凡。从理念上,模式上,人文化,精细化的管理上,使我受益匪浅,下面就这次考察学习心得与领导、同仁们交流如下:

一、考察学校基本情况。

尽管时间短暂,但整个考察过程给我留下了深刻的印象,感到深受鼓舞和启发,确实开阔了视野、更新了理念、解放了思想、增长了见识,不同的学校有各自不同的风格。

衡水二中,军事化的管理,磨炼了学生的意志,争取所有可利时间,从早到晚,学生两耳不闻窗外事,一心读好圣经书,学习态度,校园文化建设每一处渗透着激励机制促人奋发的内容,特别是早操的蝴蝶效应跑出了学生的好习惯,好效果,大精神,大气魄。

淮坊一中,创造适合的教育,打造幸福学校,百年容雅老校,有海纳百川,有容乃大的胸襟;有天下难事,必作于易;天下大事,必作于细的风格;有敦兮其若朴,旷兮其若谷的气度。校园之大,建筑独特,古朴典雅,园林葱郁,小桥流水,学生在这种环境下享受学习、生活的带给他们的快乐。观看学生每处自主活动的地方,都有教师精心的指点,学生全身心投入在活动当中,如:音乐室、美术室、舞蹈室、手工室、体育活动室等,培养学生动手动脑能力,有利于学生个性发展,让学生大大减少了在校学习生活的单调及枯燥,该校档案管理资料及科研成果,真正地体现了双自主、双发展的办学特色。

昌乐二中,2-7-1高效课堂构建,是素质教育的突破,学校教育使命,心系中华,兴教强国,真正把每一个孩子的一生变成一个成功而精彩故事的育人目标,教师引导,帮助,欣赏孩子的学习。深刻的教育来自深刻的体验,65公里的野营拉练活动及体育美食节,增强了学生的集体荣誉感;听取班主任李惠卿老师的三力建设报告生动感人;教育就是一群不完美的人引领另一群不完美的人走向完美的过程,学生自主管理力的打造,发挥值日、值周班长的职能作用;班级系列活动开展煮鸡蛋给班主任、科任老师、学生过生日,体现了有爱才有家,爱人者,仁者爱之的精神,使班级有了家庭温馨之感,班主任有了老妈的幸福。

杜郎口中学,是我们在延安听了报告后所向往的地方,‘三三六’自主学习模式和‘10+35’的课堂教学模式,是杜郎口中学最显著的特色,也是全国同行为之兴奋的教改亮点。导学案并举,没有作业,重点落实在课前预习、课堂展示、反馈评价。教室里,极少听到教师的讲解;走廊上,随时都可以看到一排排面墙而立认真书写的学生,真正达到了事半功倍的效果;课余活动大多数由学生自行组织完成,如:周一升旗、早操后总结会、表彰会、中午精彩30分、教师的反馈、展示会,全部脱稿演讲,提高了学生的活动组织能力,语言表达能力,彰显学校、学生个性发展。

麟游县西街小学,虽然该校所处县城经济不发达,但教研教改先行一步,且出成果。校园文化建设、课堂教学、学生自主流程、自主管理、教师专业成长的五个阶段,翻阅了高效课堂教改实验有关资料,深入班级观看了四、五年级语文、数学课堂教学,听取副校长付小娟老师三年多的课改实验情况报告,一路艰辛,一路花,分别从课堂教学评价,导学案研发、校本研修等方面进行了交流。

二、个人考察学习收获与启示。

感悟名校的成功之道,反思我们的教育实践;借鉴名校的成功经验,再理教育新思路。下面我结合本次考察,谈谈我的几点收获与启示:

(一)、校长要有先进的办学思想。教育不是一件急功近利的'事情,端正教育思想,校长负有重要的责任。考察期间,了解到了杜郎口中学和麟游县西街小学等学校领导人对教育工作执著追求的深深情结。从模式上都形成有各自特色的办学思想,也代表着一个学校的文化,所以说先进的办学思想是知名学校成功不可缺少的部分。因此,要做一个有追求、有品味的好校长责任不是管理学校而是发展学校。(二)、学校要有先进的办学理念。所参观的这些名校共同之处都有先进的不同办学理念,然而正是这些不同的理念,造就着特色不同的名校,不断充实更新的现代化教学设施、善于经营学校的思想等,都非常值得我借鉴和学习。从深入参观他们的学校,聆听几所学校校长的讲话,能感觉到他们高-瞻远瞩的办学思想,有明确的规范化--特色化--品牌化办学目标;在推行素质教育中,他们都有以学生为核心发展理念,为学生提供思维、兴趣空间和发展空间,把课堂还给学生,尊重教育是人本思想的体现,成为今天教师工作的出发点。

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