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五四表彰通知（专业15篇）篇一
各学院团委，各青年志愿者协会：
今年的五四表彰暨志愿服务年度表彰大会将于20xx年5月3日(星期五)下午3:30在图书馆东报告厅举行。请按照《20xx年五四表彰大会人员安排表》(附件1)的人数要求落实参会人员，并依据《20xx年五四表彰大会座位表》(附件2)图示组织他们于5月3日下午3:15前入场完毕。由于筹备时间短，请各学院密切配合，确保大会组织工作落实到位。现将具体事宜通知如下：
一、参会教师安排。
参会教师由学院党委副书记、学院团委书记和副书记组成。党委副书记请所在学院团委书记代为邀请，校团委随后将以短信通知方式正式邀请;学院团委书记及副书记原则上均需参会(如有特殊情况无法参会，请提前向校团委宋喆书记请假)，并与本院学生一同就坐;“红旗团委”、“特色团委”获奖集体需安排1位教师团干部按座位表图示在指定位置就坐。获得教师优秀团干部的个人需本人到场领取奖项。
二、参会学生安排。
参会学生代表应为本次受表彰的学生团干部和团员，要求着相对正式的服装出席，同时各学院会前应对参会学生的参会纪律和精神面貌提出要求。
三、会前彩排。
表彰大会将于5月3日进行彩排。为确保彩排工作顺利进行，请各学院填写《20xx年五四表彰大会学生领奖代表信息反馈表》(附件3)，并于5月2日上午11:00前发至tw@，同时通知领奖学生代表按时参加彩排。彩排时间定于5月3日中午12:30，地点：图书馆东报告厅，参与人员：学生个人奖项领奖代表各1名(共25名)、10个红旗团支部领奖代表各1名(共10名)、十大杰出青年学生获奖者(共10名)、12个志愿服务先进集体代表各1名(共12名)。
共青团南京师范大学委员会。
南京师范大学志愿者协会。
20xx年4月29日。
五四表彰通知（专业15篇）篇二
各学院团委(团总支)、有关学生组织：
20xx-20xx学年是共青团工作的改革之年和从严治团之年，我校各级团学组织、团员青年在各级党、团组织的正确领导和指导下，夯实基础，求真务实，争先创优，积极进取，在思想引领、基层建设、活力提升、文化活动、志愿服务、社会实践、创新创业等方面涌现出了一批先进集体和个人。为总结经验，选树典型，校团委决定开展20xx-20xx学年共青团工作“五四”综合表彰。现就有关事项通知如下。
一、表彰项目。
(一)优秀集体(9项)。
1.红旗分团委(团总支)、改革创新单项奖、基层组织建设单项奖、宣传工作单项奖。
2.优秀学生会、组织建设单项奖、特色活动单项奖、文明校园创建单项奖。
3.优秀志愿者协会。
4.红旗团支部。
5.十佳主题团日活动。
6.十佳社团(含提名奖)。
7.新锐社团。
8.十佳志愿公益项目。
9.优秀志愿服务班集体。
(二)先进个人(11项)。
1.模范专职团干(教师)。
2.优秀社团指导教师(教师)。
3.模范团干。
4.优秀共青团员。
5.最美团支书。
6.优秀学生干部。
7.优秀大学生艺术团团员。
8.优秀社团负责人。
9.社团活动先进个人。
10.十佳志愿者。
11.优秀志愿者。
二、奖项说明。
(一)名额及评选办法。
见附件《表彰说明》(不含十佳社团、新锐社团、优秀社团指导教师、优秀社团负责人、社团活动先进个人评选办法)。
(二)注意事项。
1.各学院团委(团总支)在红旗分团委(团总支)、改革创新单项奖、基层组织建设单项奖、宣传工作单项奖中需至少申报一项。同时，红旗分团委(团总支)评选新增学院党委(党总支)评价和团员青年评议内容，此两项内容所有学院团委(团总支)都必须按要求完成，具体要求见附件《表彰说明》。另外，团员青年评议拟采用微信评价方式进行，相关工作另行通知。
2.优秀共青团员、优秀学生干部、优秀志愿者三项评选在达到评选条件的前提下，每个奖项原则上都需覆盖到每一个班级团支部。若班级团支部在该三项项目评选中无满足相关条件者，相关名额可调配使用。
3.获评最美团支书者，在满足模范团干(学生)评选条件的前提下，可获评模范团干，相关名额由校团委另行下达，不占用学院名额。
4.根据工作实际情况，十佳社团、新锐社团、优秀社团指导教师、优秀社团负责人、社团活动先进个人等奖项评选通知和评选办法由校团委另行下发。
三、材料报送。
(一)格式要求。
电子版材料使用word20xx排版，纸质材料采用简装a4纸黑白双面印刷;工作总结的正文部分使用仿宋_gb2312字体，四号，行距为固定值23磅。活动照片控制在10张以内，图片须有相关注释，电子版申报材料须为原版不压缩图片。
(二)字数要求。
申报“红旗分团委(团总支)”的材料不多于3000字，申报“优秀学生会”、“优秀志愿者协会”的材料不多于2500字，申报其他集体类奖项和个人类奖项的材料不多于20xx字。相关证明材料按照精简节约的原则可以酌情添加附件。
(三)报送方式。
1.红旗分团委(团总支)、改革创新单项奖、基层组织建设单项奖、模范专职团干、模范团干、优秀共青团员的书面申报材料报送至校团委组织部办公室(体育中心108室)，电子材料发送至(备注：红旗团支部、十佳主题团日活动、最美团支书的有关评选工作另行通知)。
2.宣传工作单项奖的书面申报材料报送至校团委宣传部办公室(体育中心108室)，电子材料发送至zuel_。
3.优秀学生会、组织建设单项奖、特色活动单项奖、文明校园创建单项奖、优秀学生干部、优秀大学生艺术团团员的书面申报材料报送至校学生会办公室(体育中心110室)，电子材料发送至。
4.十佳社团(含提名奖)、新锐社团、优秀社团指导教师、优秀社团负责人、社团活动先进个人的书面申报材料报送以另行通知为准。
5.优秀志愿者协会、十佳志愿服务项目、优秀志愿服务班集体、十佳志愿者、优秀志愿者书面申报材料报送至校志愿者协会办公室(体育中心104室)，电子材料发送至zuel_。
(四)申报时间。
除附件内以及后续通知特别规定外，所有书面申报材料报送时间为4月17日(周一)8:00-17:00，电子申报材料发送截止时间为4月16日(周日)17:00。
四、工作要求。
(一)高度重视，加强指导。今年评优表彰有关工作进行了调整和完善，部分奖项条件进行了修订，新增了学院党委评议、青年学生评议等内容，各学院分团委(团总支)、各有关单位要高度重视此次评优工作，严格按照工作要求进行落实，并就相关工作积极主动向学院党委进行汇报。
(二)规范程序，确保质量。各学院分团委(团总支)、各有关单位要以民主集中制为评优工作的指导原则，要遵循优中选优的评优原则，严格执行差额选举的评选方式，在评选过程中，严格按照评选标准，综合考察评选对象的条件，按照工作程序，层层把关，切实保证团内评优工作的完成质量，在评比过程中要注重广泛听取各方面意见，认真履行评优工作公示程序，自觉主动接受监督，提高评优工作的公开度与透明度。
(三)精心组织，积极宣传。各学院分团委(团总支)、各有关单位要积极宣传动员团员青年广泛参与，并通过各类宣传方式加强对团员青年的教育引领，通过本次评优工作，积极推荐、选树和宣传一批青年学生集体和个人典型，引导其发挥示范引领作用，提升全校各级团学组织科学化工作水平。
五四表彰通知（专业15篇）篇三
各院部、有关部门：
为认真贯彻落实中央、省委党的群团工作会议精神，特别是总书记在中央党的群团工作会议上的重要讲话精神，进一步加强和改进我校党的群团工作，总结共青团在“全面深化改革、推动内涵发展、加快建设特色鲜明的地方应用型高水平大学建设”进程中的工作，表彰全校先进基层团组织和先进个人。经党委同意，决定召开xx学院“五四”表彰大会，现将有关事项通知如下：
时间：x年5月4日下午三点。
地点：大学生活动中心大礼堂。
出席领导：全体校领导。
参会人员：各院部党总支，学工委成员单位;团学干部、团员代表;受奖集体和个人。
座位安排：(见附件)。
请各单位位组织与会人员准时、有序、文明参会，全体团员请规范着装，佩戴团徽。
特此通知。
xx学院。
x年4月29日。
五四表彰通知（专业15篇）篇四
各分团委、各团支部：
过去的一年，我校各级团组织和广大团员青年在各级党团组织的正确领导和指导下，紧密围绕学校育人中心工作，开展了一系列丰富多彩、行之有效的活动，在繁荣校园文化、引导和服务青年成长等方面取得了可喜的成绩，涌现出一大批优秀个人和先进集体。为进一步加强团的自身建设，树立先进典型，营造团内创先争优的浓厚氛围，现决定开展“五四”先进集体和优秀个人评选表彰工作。有关事项通知如下：
一、评选机构。
评选活动在各级党组织的领导下，由各级团组织具体负责。学校由校团委组织牵头，组建评选委员会具体操作实施。
二、范围和对象。
我校各分团委及其所属团支部、校团委直属团支部、在校的全日制学生团员、从事共青团工作的干部。
三、评选项目及名额分配方案。
1、先进分团委，5个。
以分团委量化考核结果为依据，取考核前5名进行表彰，各分团委无需重新申报。
2、优秀分团委书记，6名。
度分团委量化考核前10名的分团委，其分团委书记可申报参加本年度的“优秀分团委书记”评选。
3、先进团支部，20个。
团员人数在1500人以内的分团委，每系申报1个先进团支部，团员人数在1500到2500人的'分团委，每系申报2个先进团支部，团员人数在2500人以上的分团委，每系申报3个先进团支部。
4、十佳大学生，10名。
本年度的十佳大学生评选名额采用8+2制，每系申报1名候选人，由各系分团委书记组成评审团进行评审，根据综合考评取前8名;校学生会、校学生社团联合会各申报2名候选人，由校团委组织评审，根据综合考评取前2名。
5、优秀共青团干部，440名。
本年度的优秀共青团干部申报名额根据上一年度分团委考核排名进行分等次制定。上一年度考核名次为1至5名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2.5%进行申报;上一年度考核名次为6至10名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2%进行申报;上一年度考核名次为11至15名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的1.5%进行申报。
6、优秀共青团员,550名。
本年度的优秀共青团员申报名额根据上一年度分团委考核排名进行分等次制定。上一年度考核名次为1至5名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的3%进行申报;上一年度考核名次为6至10名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2.5%进行申报;上一年度考核名次为11至15名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2%进行申报。
7、大学生自强之星,3名。
每系推选1名，综合考评排队取前3名。
四、评选办法。
各团支部参照《吕梁学院先进团支部考核细则》，认真总结，写出自评报告，向分团委申报，分团委根据申报情况，按学校下达的指标数进行推荐。
各分团委按学校下达的指标数对所有优秀个人进行推荐评选，评选结果报团委副书记办公室(一区1b102)，由校学生会进行资格审查，审查通过后由有关部门及师生代表组成的评审委员会进行评审。
申报“十佳大学生”、“自强之星”评选的优秀个人可同时申报“优秀共青团干部”或“优秀共青团员”评选。
五、时间安排。
4月5-6日，各分团委、团支部自评推荐;。
4月7日，各党总支审核;。
4月8-9日，校团委审核;。
4月10日-12日，评审委员会评审;。
4月13日-19日，公布拟表彰名单接受监督举报;。
4月20日，提交学校党委会审定;之后表彰。
评选结果由学校党委表彰，校团委具体实施，获奖者颁发荣誉证书。
七、评选要求。
1、所有推荐单位和个人，都必须经所在党总支审核;。
2、优秀共青团干部与优秀共青团员不能兼得;。
3、推荐个人时，附本班上学期综合测评成绩表一份，并加盖系章;。
4、团员比例不达70%，团员注册率低于90%的分团委、团支部不予推荐评比;。
5、受到学校处分未撤销者不予推荐评比;。
6、各分团委推荐名单报送校团委后，不得调换;。
8、申报材料(包括1000字的事迹材料、申报表、成绩表、相关证件)一律采用a4纸张打印(复印)，由各系分团委于4月8日前汇总报校团委。逾期未报的，视为自动放弃;申报材料不全的，不予参评。
八、评选监督。
拟表彰名单公示期间，欢迎广大同学对评选工作进行监督，对各单位在评选工作中出现的违规现象，一经查实，校团委将报请学校严肃处理。
评比表彰是一项严肃慎重的工作，望各分团委、团支部积极争取党总支、系行政和班主任的支持，本着实事求是的态度，认真履行民主程序，宁缺勿滥，把各项工作做细、做实、做好，在全校广大青年师生中形成弘扬正气、崇尚先进、学习模范的良好风气，确保本次表彰工作顺利开展。
共青团吕梁学院委员会。
204月5日。
五四表彰通知（专业15篇）篇五
各分团委、各团支部：
过去的一年，我校各级团组织和广大团员青年在各级党团组织的正确领导和指导下，紧密围绕学校育人中心工作，开展了一系列丰富多彩、行之有效的活动，在繁荣校园文化、引导和服务青年成长等方面取得了可喜的成绩，涌现出一大批优秀个人和先进集体。为进一步加强团的自身建设，树立先进典型，营造团内创先争优的浓厚氛围，现决定开展20xx年“五四”先进集体和优秀个人评选表彰工作。有关事项通知如下：
评选活动在各级党组织的领导下，由各级团组织具体负责。学校由校团委组织牵头，组建评选委员会具体操作实施。
我校各分团委及其所属团支部、校团委直属团支部、在校的全日制学生团员、从事共青团工作的干部。
三、评选项目及名额分配方案。
1、先进分团委，5个。
以20xx年度分团委量化考核结果为依据，取考核前5名进行表彰，各分团委无需重新申报。
2、优秀分团委书记，6名。
20xx年度分团委量化考核前10名的分团委，其分团委书记可申报参加本年度的“优秀分团委书记”评选。
3、先进团支部，20个。
团员人数在1500人以内的分团委，每系申报1个先进团支部，团员人数在1500到2500人的分团委，每系申报2个先进团支部，团员人数在2500人以上的分团委，每系申报3个先进团支部。
4、十佳大学生，10名。
本年度的十佳大学生评选名额采用8+2制，每系申报1名候选人，由各系分团委书记组成评审团进行评审，根据综合考评取前8名;校学生会、校学生社团联合会各申报2名候选人，由校团委组织评审，根据综合考评取前2名。
5、优秀共青团干部，440名。
本年度的优秀共青团干部申报名额根据上一年度分团委考核排名进行分等次制定。上一年度考核名次为1至5名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2.5%进行申报;上一年度考核名次为6至10名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2%进行申报;上一年度考核名次为11至15名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的1.5%进行申报。
6、优秀共青团员,550名。
本年度的优秀共青团员申报名额根据上一年度分团委考核排名进行分等次制定。上一年度考核名次为1至5名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的3%进行申报;上一年度考核名次为6至10名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2.5%进行申报;上一年度考核名次为11至15名的分团委，按分团委所属系全日制学生团员数的2%进行申报。
7、大学生自强之星,3名。
每系推选1名，综合考评排队取前3名。
各团支部参照《吕梁学院先进团支部考核细则》，认真总结，写出自评报告，向分团委申报，分团委根据申报情况，按学校下达的指标数进行推荐。
各分团委按学校下达的指标数对所有优秀个人进行推荐评选，评选结果报团委副书记办公室(一区1b102)，由校学生会进行资格审查，审查通过后由有关部门及师生代表组成的评审委员会进行评审。
申报“十佳大学生”、“自强之星”评选的优秀个人可同时申报“优秀共青团干部”或“优秀共青团员”评选。
4月5-6日，各分团委、团支部自评推荐;。
4月7日，各党总支审核;。
4月8-9日，校团委审核;。
4月10日-12日，评审委员会评审;。
4月13日-19日，公布拟表彰名单接受监督举报;。
4月20日，提交学校党委会审定;之后表彰。
评选结果由学校党委表彰，校团委具体实施，获奖者颁发荣誉证书。
1、所有推荐单位和个人，都必须经所在党总支审核;。
2、优秀共青团干部与优秀共青团员不能兼得;。
3、推荐个人时，附本班上学期综合测评成绩表一份，并加盖系章;。
4、团员比例不达70%，团员注册率低于90%的分团委、团支部不予推荐评比;。
5、受到学校处分未撤销者不予推荐评比;。
6、各分团委推荐名单报送校团委后，不得调换;。
8、申报材料(包括1000字的。
事迹材料。
申报表成绩表相关证件)一律采用a4纸张打印(复印)，由各系分团委于4月8日前汇总报校团委。逾期未报的，视为自动放弃;申报材料不全的，不予参评。
拟表彰名单公示期间，欢迎广大同学对评选工作进行监督，对各单位在评选工作中出现的违规现象，一经查实，校团委将报请学校严肃处理。
评比表彰是一项严肃慎重的工作，望各分团委、团支部积极争取党总支、系行政和班主任的支持，本着实事求是的态度，认真履行民主程序，宁缺勿滥，把各项工作做细、做实、做好，在全校广大青年师生中形成弘扬正气、崇尚先进、学习模范的良好风气，确保本次表彰工作顺利开展。
共青团吕梁学院委员会。
20xx年4月5日。
各年级团支部：
我校团委决定于20xx年3月至5月开展20xx-20xx学年东南大学团内分级评比工作暨20xx-20xx学年“五四表彰”工作。
我院就此展开土木工程学院优秀团员、优秀团干部以及团支部分级评比的终评工作，并向学校推荐东南大学优秀团员、优秀团干部以及团支部等。为把此次评比工作做好，各年级团总支、各班团支部须高度重视分级评比工作，以“为同学服务，对同学负责”为宗旨，实施好各项环节。要求做到广泛宣传、充分发动、严格把关。现将有关事宜通知如下：
评选活动在各级党组织的领导下，由各级团组织具体负责。学校由校团委组织牵头组建评选委员会具体操作实施，我院由院团委组织评选。
(一)3月25日12：00前各年级团总支将评选院优秀团员名单和团支部推荐名单上报院团委进行复核，确认院优秀团员名单和院优秀团支部;院团委评选委员会在院优秀团员中评选，产生院优秀团干。
(二)3月26日院优秀团员自主申报校优秀团员、校优秀团干，28日晚院团委评选委员会组织申请人答辩，产生校优秀团员、校优秀团干。
(三)29日晚院团委评选委员会组织团支部答辩，产生甲级团支部。
(四)3月30日学院网站对评选结果进行为期三日的公示。
(五)研究生参照此评选通知，单独评选，单独公示。
(一)校优秀团员(含研究生)。
评选比例：按照本科生团员或者研究生团员或者青年教工团员总数的3%进行评选。
参评范围：本科生为现阶段的一年级至四(五)年级学生;研究生为现阶段的在读研究生，不超过28周岁的学生党员计算进团员总数，同时具有参评资格。
具体要求参见附件4：《东南大学团内分级考核评比条例(20xx修订版)》。
(二)校优秀团干部(含研究生)。
评选比例：分别按照本科生团干部、研究生团干部及青年教职工团员总数的5%进行评选。
参评范围：本科生为现阶段的一年级至四(五)年级学生;研究生为现阶段的在读研究生，不超过28周岁的学生党员计算进团员总数，同时具有参评资格。
具体要求参见附件4：《东南大学团内分级考核评比条例(20xx修订版)》。
(三)团支部分级评比。
1、本科生团支部。
评选项目：甲级团支部(特级团支部在甲级团支部中产生，国旗团支部在特级团支部中产生)。
评选比例：甲级团支部按照团支部总数的10%进行评选。
参评范围：本科生现阶段的一年级至四(五)年级全部团支部。
具体要求参见附件4：《东南大学团内分级考核评比条例(20xx修订版)》。
2、研究生团支部。
评选项目：先进团支部。
评选比例：按照团支部总数的10%进行评选。
参评范围：研究生全体团支部。
具体要求参见附件4：《东南大学团内分级考核评比条例(20xx修订版)》。
本次院优秀团员评比，我院贯彻落实，进行适合本院实际情况的民主评选及学生自荐两种方式的评选。具体评比方式如下：
1、民主评选。
各班级由团支书负责进行民主评选，每班评出三名符合要求的学生，评选结果需得到各班班主任认可，结果报送各年级团总支书记。
2、学生自荐。
符合评比条件的学生和团支书进行自荐，向各自团总支书记递交自荐申请，由辅导员和团总支成员进行相关自荐评比工作，报院团委组织部。
优秀团员、优秀团干部申报表(电子版);甲级团支部申报表(电子版);特级团支部候选支部申报材料(电子版);评优结果汇总清单(电子版)。电子版材料请由各年级团总支汇总打包发至tumu_。
请各班级于3月24日21:00前将班内评选结果上报年级团总支，对于超过截止日期且没有提前说明原因的，作为放弃申报处理。
联系人：陈启阳。
联系电话：
共青团东南大学土木工程学院委员会。
20xx年3月22日。
五四表彰通知（专业15篇）篇六
各处室、年级(班级)：
在20xx―2017学年中，我校全体师生深入学习党的十八大精神，坚持以科学发展观为指导，开拓创新，锐意进取，培养出了一大批德智体美劳全面发展的优秀学生。
为贯彻落实_中央、_《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，表彰激励优秀学生，进一步营造“德育为先、育人为本”的浓厚氛围，促进德育工作的深入开展，经学校研究决定，今年继续在全校对先进班集体、先进团支部、第十一届校园十大杰出青年、学习标兵、优秀学生干部、优秀团干部、优秀学生、优秀团员予以表彰。
各部门、年级(班级)要高度重视，严格把关，依据评选标准和“校园十大杰出青年学生”评选方案(附后)，客观公正的组织评选活动，不得突破名额限定。对不按规定程序和要求办理推荐手续的，一经发现即取消其荣誉称号，并追究有关人员的责任。
xxx。
20**年**月**日。
五四表彰通知（专业15篇）篇七
院属各单位：
经学校研究，决定召开我院共青团系统“五四”表彰大会，现将有关事宜通知如下：
一、时间：5月3日(星期二)下午14：30。
二、地点：行政楼学术报告厅。
三、会议内容：庆祝和纪念“五四”爱国运动九十二周年，表彰我院2010年度共青团先进集体和个人。
四、参加人员：宣传部、学工部、教务处、科研处等相关职能部门负责人、各系部书记和团总支书记、受表彰集体和个人代表。
请各单位做好会议通知，保证参加人员于14：20前入场完毕，并于指定位置就坐。
五四表彰通知（专业15篇）篇八
各学院团委、直属团总支、各青年志愿者协会：
团内评优、表彰是校团委全面贯彻党的教育方针，提高团员青年的综合素质,培养和造就全面发展的有中国特色社会主义事业的建设者和接班人的重要举措。一年以来，我校各级团组织和团学干部深入学习实践科学发展观，紧紧围绕上级团组织的要求和校党政中心工作，团结带领全校广大团员青年积极开展了思想政治教育、校园科技、文化活动、社会实践、青年志愿者服务等活动，全力推进我校大学生素质教育，并注重团的自身建设，在构建社会主义和谐社会、和谐校园等活动中涌现出了一批先进集体和个人。为表彰先进，树立典型，进一步推动我校共青团工作再上新台阶。经研究决定,评选并表彰一批“十佳团支部”、“优秀团支部”、“优秀共青团干部”、“优秀共青团员”、优秀青年志愿者协会、优秀青年志愿者。
一、申报条件。
（一）“十佳团支部”、“优秀团支部”、优秀青年志愿者协会评选标准按照“十佳团支部”、“优秀团支部”、优秀青年志愿者协会评选细则进行评选。
（二）优秀共青团员评选条件（名额：每班1名）1．拥护党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义。
2．遵纪守法，品德高尚。
3．自觉遵守团的章程，模范履行团员的各项义务，积极参加团的活动。
4．学习目的明确、态度端正，学习成绩良好，上学年无补考。
5．勇于开展批评与自我批评，能认真听取别人的意见，并能通过努力加以克服。勇于和各种不良习气作斗争,在团员教育评议中获得“优”。
6．符合团员创先争优“四带头”的标准，在创先争优活动和学雷锋活动中表现突出。
7．至少获得过一次院（处）级以上表彰。
（三）优秀共青团干部评选标准（名额：每专业1名）1．坚持正确的政治方向，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。
2．遵纪守法，品德高尚，作风正派。忠诚党的事业，注重党性修养，坚持原则，公道正派。3．热爱团的岗位，认真执行团的上级机关作出的指示和决议，具有进取、务实、坚韧、自律的良好工作作风，在青年中具有广泛的影响力、号召力，在团的岗位上取得突出业绩。
4．为现任团干部(团支书、组织委员、宣传委员），且从事团的工作一般不少于1年。
5．至少获得过一次院（处）级以上表彰。
6．截至2013年4月底前，获得过三等奖学金以上（12级不符合此条件也可）。
（四）优秀青年志愿者评选标准。
1．积极响应团中央“大学生社区援助活动”的号召，树立适应社会主义市场经济发展的社会公德意识，弘扬无私奉献、团结互助、见义勇为的时代新风。
2．围绕立足岗位学雷锋，在各自不同的岗位上发扬雷锋精神、奉献精神，并在此基础上用自己所学知识、专长服务社会、服务同学。
3．尊老爱幼、热心助残、爱心资助、抢险救灾、科技攻关等方面做出贡献。
4．参加过两次以上志愿服务。
二、申报和评选办法。
1．“十佳团支部”、“优秀团支部”、优秀青年志愿者协会首先向学校团委提出申请，并提交2000字以内的上一学年工作总结；校团委通过材料初审、公开评选、组织相关部门领导参加评审进行评选。
2．“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”、优秀青年志愿者由各学院按照比例进行班级民主评选，并填写《东华理工大学评优登记表》(附上该生的奖状复印件），签署意见，交校团委审核，申报要求坚持条件，上报材料要求实事求是。
五四表彰通知（专业15篇）篇九
各年级组、年级团总支:。
在纪念建团91周年前夕，为表彰先进，树立典型，促进学校团学工作的开展，弘扬五四精神，喜迎八十华诞。校团委决定于20xx年5月2日举办展青春梦想，谱八十华章五四青年节文艺晚会暨五四表彰活动。希望各年级团总支积极参与，现将有关事宜通知如下:。
时间:20xx年5月2日(星期四)下午四点三十分。
地点:鲁能巴蜀中学大礼堂。
形式:各年级团总支推选1-2个优秀节目。
(节目要求及节目推送表详见附件一和附件二)。
参与学生:初二、初三、高一、高二各班获得优秀共青团员和优秀共青团干部的学生，初一年级50名优秀少先队员代表，初二年级新入团260名新团员，初三年级新入团的480名新团员。请各年级组织学生5月2日下午4点10分按指定区域安静有序入场。
五四表彰通知（专业15篇）篇十
公司各部门：
xxx年，在集团公司、延安分公司的正确领导下，在全体员工共同努力下，顺利完成了各项经济指标和工作任务，较好完成了年初提出的“一个具备、两个完善、三个覆盖”工作目标。完成售电量6.4亿千瓦时，综合线损率5.46%，利润2556.65万元，全年电费回收上解率、市场占有率均为100%，全年各项经营指标均圆满完成，取得了良好的成绩。为表彰先进，树立典范，激发广大员工爱岗敬业、乐于奉献的工作热情，公司研究决定对xxx年度做出优异成绩的员工和集体予以表彰奖励。
荣获公司先进个人颁发荣誉证书和奖金500元，先进集体颁发奖牌和奖金(人均300元)。
希望受到表彰的集体和个人继续发扬成绩，不断创新，在今后的工作中再创佳绩，希望全体员工向先进学习，努力工作，再接再励，为全面完成公司xxx年的各项工作目标而努力奋斗。
附件：xxx年度先进个人、先进集体名单。
xxx。
xxxx年xx月xx日。
文档为doc格式。
五四表彰通知（专业15篇）篇十一
各位学生会主要干部：
xx—20xx学年，我院第三届学生会在院团委的正确指导下和全院师生的共同配合下组织建立起来，本学年院学生会紧紧围绕院团委精神指示，切实通过各种方式服务于广大同学。为了进一步发挥学生会内部模范带头作用，推动学生会各职能部门工作的纵深发展，加强“自我服务、自我管理、自我教育”，充分发挥成员的主动性、创造性，增强凝聚力，促进形成竞争机制，经院团委和主席团研究决定，对学生会工作中表现突出的优秀部门和先进个人进行评选表彰。现将有关事宜通知如下：
（一）集体奖项。
优秀学生会部门。
（二）个人奖项。
1、优秀学生会干事。
2、优秀学生会干部。
3、学生会杰出贡献奖。
（一）优秀学生会部门。
1、评选条件。
参照《河南理工大学万方科技学院（郑州校区）学生联合会优秀部门评审管理办法》（以下简称“办法”）。
2、评选程序。
各职能部门参加“优秀学生会部门”评选，需填写“优秀学生会部门申请表”，并附部门相关申请材料。主席团以“办法”为依据评分，总和即为各职能部门的考核成绩。按分数高低及主席团评审，评比出学生会“优秀学生会部门”，评选酷果由办公室进行备案。
（二）优秀学生会干事。
1、评选条件。
（1）“优秀学生会干事”评选限xx—20xx学年学生会在岗所有干事；
（3）评选对象需在学生会任期满半年参评；
（5）值班和例会准时到达，没有无故迟到，早退现象；
（6）积极主动参与学生会工作，有较强的组织纪律观念和责任心，坚持原则；
（7）工作能力突出，勤学好问，虚心请教，爱岗敬业。
2、评选比例。
评选比例为20%。
3、评选程序。
由部长（主任）、副部长（副主任）推荐部门成员或成员自荐，被推荐成员或自荐成员需填写“优秀学生会干事申请表”，并附个人述职报告。各职能部门主要干部协助主席团依据评选条件进行评选，评选酷果由办公室进行备案。
（三）优秀学生会干部。
1、评选条件。
（3）评选对象需在学生会任期满半年参评；
（5）积极进取，思想品德良好，工作态度端正；
（6）在工作中不仅自己起表率作用，还积极帮助干事提高自身工作能力；
（8）有较强的组织能力，能积极带头参与学生会举办的各项活动，带领部门按时完成学生会安排的各项工作，且取得了较好的效果。
2、评选名额。
评选名额为1名。
3、评选程序。
参与评选的各职能部门部长（主任）、副部长（副主任）需填写“优秀学生会干部申请表”，并附个人述职报告。主席团依据评选条件进行评选，评选酷果由办公室进行备案。
（四）学生会杰出贡献奖。
1、评选条件。
（1）“学生会杰出贡献奖”评选限xx—20xx学年学生会在岗所有成员；
（3）评选对象需在学生会任期满半年参评；
（4）认真履行学生代表职责，为院学生会发展出谋划策；
（5）支持学生会各种大型活动项目，并发挥重要作用；
（6）为解决同学们权益问题或者促进学生会工作提出可行的.解决方案。
2、评选名额。
评选名额为1名。
3、评选程序。
由主席团、部长（主任）、副部长（副主任）推荐部门成员或自荐，参与评选人员需填写“学生会杰出贡献奖申请表”，并附申报材料。主席团主席团依据评选条件进行评选，评选酷果由办公室进行备案。
1、参评“优秀学生会部门”的职能部门须提交申请表一份，并附20xx—3000字申报材料一份。
2、个人奖项参选个人须提交申请表一份，“学生会杰出贡献奖”须附1500字左右的先进事迹材料一份。
1、利用学生会部长例会时间传达评选文件精神，各职能部门根据部门情况向成员提出参评具体要求。
2、各职能部门部长（主任）、副部长（副主任）需商议后推荐部门成员，部门成员自荐需向部长（主任）、副部长（副主任）上报，经同意后上报至主席团，严禁越级上报以规范评选原则。
3、所分配名额一般不要突破，如遇特殊情况及时上报主席团；各参评人员经审查不符合条件者，名额作废。
附件：评优评先申请表。
院学生会办公室。
20xx年x月x日。
五四表彰通知（专业15篇）篇十二
2011，我公司在总经理的正确领导下，依靠全体员工的智慧和力量，较好的完成了公司的各项经营目标。在这一年中，涌现出一批尽忠职守、业绩优良的先进集体和个人，公司决定在全公司开展评选和表彰先进集体和个人活动，具体事项安排如下。
一、评选原则。
评选过程中要做到公平、公正、公开、民主、合理，不得有串通拉票等行为。
二、评选标准。
1、先进集体：工作热情高，团队合作好，部门业绩棒，发展潜力大。
2、先进个人：
（1）团结同事，热爱集体、热爱企业、热爱本职工作。
（2）工作热情高，诚实勤奋，不计个人得失，具有敬业奉献精神。
（3）工作能力强，业务技能过硬，工作成绩突出。
（4）服从工作安排，模范执行公司各项制度和纪律。
（5）在司工作xx个月以上的所有在职人员。
三、评选名额。
先进集体x个，先进个人不多于x名。
四、评选方式。
采用无记名投票的方式评选。无记名投票每人限投一次，投票地点xxx，投票时间xx月xx日。
五、奖励办法。
颁发奖状和奖金。
办公室。
五四表彰通知（专业15篇）篇十三
各部门：
为了鼓励先进，再创佳绩，决定对万利、贺桂英等几位同志予以通报表彰。希望其它同事在今后的工作中与他们一样爱岗敬业,忠于本职,奉献企业,团结同事,表现优秀!
受表彰员工名单附表：
xx文化传媒有限公司。
xxx年七月三十日。
五四表彰通知（专业15篇）篇十四
20xx年，某分行机关各部门及全体员工紧密围绕党委提出的“上总量、求质量、调结构、创机制、强管理、增效益，把发展作为硬道理”的工作思路，坚持以“存款要上新台阶、清收管理要有新突破、经营效益要有大提升、就秘：x机制改革要有新举措、内部管理要规范”为重点，牢固树立机关为基层服务的思想，认真组织并积极参与全行“服务营销年”、“迎新春优质服务竞赛”、“保险代理业务集中营销竞赛”等活动，狠抓部门包某地和激励考核等重点措施的落实，不断加大对全行各项工作的指导支持力度，恪尽职守，勤勉敬业，开拓进取，扎实工作，充分发挥了组织协调、指导督促和直接经营等职能作用，为全行各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用，并涌现出了一批先进集体和先进个人。为表彰先进、树立典型，进一步促进机关工作再上新台阶，经业绩考核和民主评选推荐，党委研究决定，对公司业务部等x个先进单位和x等62名先进个人予以表彰。
希望受到表彰的单位和个人再接再厉，继续努力，为全某农行的改革发展做出新的更大的贡献。同时，号召某分行机关各部室及全体员工，要以先进单位和先进个人为榜样，积极适应新形势、新要求，求真务实，争创先进，努力开创某分行机关工作新局面。
xxx。
20xx年x月x日。
五四表彰通知（专业15篇）篇十五
各部门：
2015年是我们蕴银辉煌的一年，也是我们值得骄傲的一年。在此期间，公司通过一系列措施拓展新的业务，实现了蕴银发展的战略性调整、组织框架整合、员工队伍的优化。开拓期间，我们蕴银人充分发扬不畏艰辛、勇往直前的精神，基本上完成我们年初的既定任务指标。与此同时，涌现出大批优秀员工代表。表彰活动公布后还需补充开拓期两位优秀员工：
优秀拓展分析师：
希望获奖人员再接再厉，做好模范带头作用！同时也希望其他同事在新的一年里继续努力，我们的宗旨是为每一位员工提供展现自己的舞台。相信明年我们的获奖名单里面会出现更多的新面孔！全体员工共同加油，2016年，我们必将实现新的腾飞！
上海xx咨询有限公司。
2016年2月3日。
抄送：市场部、渠道部、财务部、人事部、行政部发至：各部门人员。