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保密事迹材料篇一
责任人姓名：岗位：
职责：
责任人承诺：
本人自年月日起担任苏州市银雁数据处理有限公司岗位，对于工作中涉及的商业机密，本人作出以下承诺：
1、严格遵守与苏州市银雁数据处理有限公司签定的《保密协议》的有关规定；
2、未经许可不在公司范围内拍照、摄影等；
4、未经许可不能使用网络工具从公司电脑上把公司文件传输出去。
5、有义务将已作废的稿件、资料、表格等予以销毁；
7、有责任制止他人泄露公司及客户资料；
8、如因本人原因造成公司信息泄露（在职期间或离职后2年内），为公司带来损失，本人愿承担无限连带责任。
公司承诺：
在职期间，公司每月支付保密酬金人民币100元，计入工资内与工资随同下发。
责任人确认签名：日期：
右手食指指模：
保密事迹材料篇二
为了使保密工作落到实处，确保国家和企业秘密的安全，维护国家和学校的安全和利益，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及学校相关保密规定，特签订本保密责任书。
一、保密要害部门应指定一名主管领导负责保密工作，加强对本单位要害部门的领导，建立健全保密工作责任制，权力到人，责任到人，确保不发生失泄密事件。
二、加强本部门涉密人员的管理，涉密人员必须签订《保密协议》，并做好在岗、离岗、退休涉密人员协议履行的动态管理。
三、秘密载体的制作、传递、存放和保管，严格按照有关保密规章制度和保密工作程序进行，做好涉密载体制作、借阅、收发等各环节的登记和记录，并结合实际制定严格的人防、物防、技防措施。
四、保密要害部门产生涉密事项必须按照学校保密管理规定要求，及时确定涉密事项的重要程度、保密期限和适用范围，按公司保密定密标密程序及时标注，健全秘密信息管理台帐，确保公司秘密安全。
五、保密要害部门要把好人员选配关，对不适宜在要害部门工作的人员要及时调离，要经常对所属涉密人员开展有针对性、实效性的保密宣传教育与培训，提高防范技能，强化保密意识。
六、保密要害部门要定期进行保密检查，发现问题和隐患，及时整改。并定期向同级保密部门报告保密工作开展情况，重要问题要及时报告。
七、保密要害部门、部位负责人应认真履行职责，为本部门、部位涉密人员履行职责提供必要的保证。
八、本《保密责任书》未尽事宜按国家有关法律法规和企业有关规定执行。
九、本《保密责任书》自双方签字之日起生效。
十、本《保密责任书》一式3份，签字方各执1份，存档1份。
保密要害部门、部位名称：涉密岗位：
涉密人员签字：
日期：年月日
保密要害部门、部位负责人签字：日期：年月日
保密事迹材料篇三
保密观是一种重要的价值观，涉及个人、组织甚至国家的核心利益。保密观乃是保密工作的指导思想，是民族安全与发展的需要。近年来，随着社会的快速发展和信息技术的普及，保密形势也变得越来越严峻。在这样的大环境下，我对保密观有了更深刻的体会。
首先，保密观是对个人和组织的约束。每个人所掌握的信息都有其特定的价值，能否妥善保密将直接影响国家安全和社会稳定。我认识到，在工作中，要时刻以保密为首要任务，把保密责任融入日常工作中。无论是在处理文件时，还是在交流沟通过程中，我们都要牢牢守住保密底线，坚决杜绝泄密事故的发生。只有做到坚守保密原则，才能保证国家和组织的核心利益，确保国家安全的稳定。
其次，保密观是形成保密制度的基础。保密工作离不开法律制度的完善和执行。我深知，保密是一项全面、系统的工作，需要通过科学的制度来实现。只有形成科学严谨的保密制度，才能确保保密工作的顺利开展。因此，作为员工，我们要坚守保密制度，牢记容不得一丝松懈，严守保密纪律的要求。只有这样，我们才能形成良好的工作风气，有效维护国家机密的安全。
再次，保密观是广大群众的增信点。保密观是国家信心的外化，也是群众信任的体现。只有让人民群众对国家和组织的保密工作充满信心，他们才更愿意积极投身保密工作中。我们要以保密工作为重要任务，不断提高群众安全感和满意度，使社会广大群众形成自觉的保密意识。只有构建一个全社会共同关心支持保密工作的氛围，才能真正加强保密体系建设，确保国家安全的可持续发展。
最后，保密观是塑造国家形象的重要一环。保密工作是国家治理的重要方面，关系到国家形象的塑造。一个国家的保密水平是外界对其技术实力、国家意图和战略规划的重要参考。因此，我们要提高保密工作的透明度和全球竞争力，以强大的保密实力向世界展示我国的综合实力。只有这样，我们才能进一步增强国家的自信心与博弈能力，确保国家安全的稳定和国家利益的最大化。
综上所述，保密观是我们在工作和生活中必须要始终坚持的重要理念。只有以保密为准则，增强保密意识，才能确保保密工作的顺利运行。我们要充分认识到保密观的重要性，从个人做起，在日常工作中不断强化保密意识，严守保密纪律，保密责任无论是在任职岗位上或是在私人生活中都要时刻铭记。只有这样，我们才能保护好自己的隐私，守住国家的核心利益，共同构筑一个和谐、安全的社会大家庭。
保密事迹材料篇四
1，[披露方]（以下称“披露方”）和
2，[接受方]（以下称“接受方”）签订，
披露方和接受方以下共称为“双方”
简述
a．接受方理解披露方已经或即将披露有关[]的资料，这些过去、现在或后来披露给接受方的资料以下称为披露方的“产权资料”
有效条款
1.对披露方披露的产权资料，接受方在此同意：(i)严守产权资料机密，并采取所有预防措施保护该产权资料（包括但不仅限于接受方为保护其自有机密材料所采用的措施），(ii)不泄露任何产权资料或源自于产权资料的任何资料给任何第三方，(iii)除用于内部评估其与披露方的关系之外，任何时候均不得利用该产权资料，以及(iv)不复制或颠倒设计该产权资料。接受方应争取其接受产权资料或能接触产权资料的雇员、代理、和分包商签订一份保密协议或类似的协议，此协议的实质内容应与本协议相似。
2.
未准予任何权利或许可的条件下，披露方同意上述条款不适用于披露后五年以后的任何资料，也不适用于接受方能说明其具有下述情形的任何资料：(i)已经或正在变成（不是通过接受方或其会员、代理、咨询单位或雇员的不正确作为或不作为而导致变成的）普通大众可以获取的资料，或者(ii)能书面证明接受方从披露方收到资料之前已经拥有或熟知的资料，除非接受方非法占有该资料，或者(iii)由第三方合法披露给他的资料，或者(iv)未使用披露方的产权资料，由接受方独立开发出来的资料。只要接受方采取勤勉合理的努力来减少泄密且允许披露方寻求保护令，接受方可以应法律或法庭命令的要求披露资料。
3.任何时候，只要收到披露方的书面要求，接受方应立即归还全部产权资料和文件、或包含该产权资料的'媒体及其任何或全部复印件或摘要给披露方。如果该产权资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料中，则应销毁或删除之。
4.接受方理解本协议(i)并不要求披露任何产权资料或者(ii)并不需要披露方进行任何交易或发生任何关系。
5.接受方进一步承认并同意，对于提供给接受方或其顾问的产权资料的完整性准确性，披露方或者其任何一个主管、官员、雇员、代理或顾问现在或将来均没有进行任何明示或暗示的意思表示或保证，并且现在或将来均不承担任何责任或义务；接受方应自己负责评估该产权资料。
6.
任何一方在任何时间任何期限里没有享受其本协议项下的权利并不能解释为他已经放弃了该权利。如果本协议的任何部分、条款或规定是不合法的或者是不可执行的，协议其他部分的有效性和可执行性仍不受影响。未经另一方同意，任何一方不得分配或转让其在本协议项下的全部或任何部分权利。未经双方事先书面达成一致意见，本协议不得以任何其他理由而更改。除非本协议的任何意思表示或保证具有欺诈性，本协议业已包含了双方对合约事项的全部理解，它可取代此前的所有相关意思表示、书面材料、谈判或谅解。
7.本协议受披露方所在地法律管辖（如披露方所在地不只一个国家，则为其总部所在地）（“地域”）。双方同意将由本协议引起或与本协议有关的争议提交给地域内的非排他性法庭审理。
[披露方][接受方]
签字：签字：
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职务：职务：
地址：地址：
日期：日期：
保密事迹材料篇五
保守秘密对于现代社会来说越来越重要，尤其是在处理敏感信息的情形下。无论是在个人生活中还是在工作场所中，保密工作都需要得到充分的重视和认真的执行。在这样一个信息时代，人们在处理实际情况时必须保留机密和保护机密。随着时代的发展，人们应该更有意识地保护机密。因此，本文将分享我在个人、工作和家庭生活中保护机密的心得体会。
第二段：个人保密心得体会
在个人生活方面，保密包括了个人隐私和私人财务信息。在现代社会，许多人通过网络的方式来管理自己的财务信息。而保密工作前提是确保个人信息在传输过程中得到保护，不被非法入侵者窃取。因此，在处理个人信息时，我总是谨慎小心，小心谨慎，避免将个人信息泄露出去。
第三段：工作保密心得体会
在工作场所中，保密变得更加必要。保密意味着将机密的信息限制在需要知道的人员范围内。在工作中，人们经常会处理各种各样的机密信息。为了保护公司的利益和避免数据泄露，我在工作中总是密切注视可能存在的机密信息，并谨慎处理。同时，我也积极推进保密意识的普及，教育员工理解保密对于公司成功的重要性。
第四段：家庭生活保密心得体会
在家庭生活中，保密也非常重要。我们经常要面对保护家庭成员个人信息、家庭历史和家族兴衰的情况。对于家庭而言，就利益保护而言，要有机智地保护个人信息并避免无意间泄露机密信息。此外，我也向家庭成员强调保守秘密的重要性，让他们理解保密的必要性。
第五段：结论
综上所述，保守秘密是一项需要认真并且集中注意力的工作。从个人、工作到家庭方面，保密都是必要的。保密能够有效地保护个人隐私、公司利益和家庭关系。保密并不是仅仅关乎自身利益，而是一种对工作的尊重和对家庭的爱护。我们要不断提高自己的保密意识和技能，为保障和维护社会安全和个人利益提供坚实的保障和科学有效的保密方法。
保密事迹材料篇六
第一段：引言（150字）
保密工作是企业和组织中极为重要的一项工作，它关乎企业的核心竞争力和商业利益的保护。为加强对保密工作的重视，我所在的企业组织了保密培训，并要求每位员工在参加培训后签署保密书。在签署保密书的过程中，我深感这不仅是对个人职业道德的要求，更是对企业文化和竞争力的提升。
第二段：保密意识的重要性（250字）
保密工作不仅仅是对知识产权、商业机密等信息的保护，更重要的是树立起员工的保密意识。在保密书中，我了解到保密工作不仅关乎企业的长远发展，更关乎每个员工的职业规划和发展。只有尊重并切实遵守保密规定，企业才能更好地发展，员工才能取得更大的成功。同时，保密意识也是每位员工职业操守的一个体现，它决定着一个人在工作中应对信息和资源时的态度和行动。
第三段：保密书的内容（300字）
保密书中明确了保密的范围、保密的义务和责任、保密的期限等关键要素。在签署保密书之前，我对这些内容只有一个模糊的概念。通过阅读保密书，我对其作用和重要性有了更为深刻的认识。保密的范围不仅包括了商业机密和知识产权，还涉及到员工个人信息和公司内部文件等方方面面。保密的义务和责任被明确规定在了每位员工身上，无论是知识的获取还是信息的传递，都需要遵守特定的规则和程序。同时，保密的期限也是保密工作中的关键因素。只有在特定的时间和条件下，保密义务才可以解除或转移。
第四段：保密书的约束力（250字）
保密书作为一种书面合同，具有法律效力。员工一旦签署了保密书，就意味着自己每个行为都将受到保密规定的约束。这不仅为企业提供了法律依据，也给予了员工应得的保护。同时，保密书中还涉及了违约责任的规定，对于违反保密规定的行为，将会面临相应的法律和道德责任。保密书的约束力激励了每位员工更加谨慎地对待和处理机密信息，保护企业和自身的合法权益。
第五段：持续推进保密工作（250字）
保密工作是一个持续的过程，也是一个全员参与的工作。保密书的签署只是保密工作的开始，我们每个人都应当时刻保持高度的保密意识，并且将其落实于日常工作中。只有通过不断的学习和实践，才能加强对保密工作的理解和遵守。企业也应加强对保密工作的培训和宣传，提高员工对保密工作的认识和重视程度。同时，通过为员工提供一个相互学习和交流的平台，加强保密工作的推进和实施。
结尾（100字）
保密书的签署不仅仅是一种形式，更是一种责任和担当。它体现了企业对保密工作的重视和员工个人职业道德的追求。我将时刻保持高度的保密意识，以实际行动维护企业和员工的合法权益。相信在全体员工的共同努力下，我们企业的保密工作必将不断取得新的成绩和进步。
保密事迹材料篇七
为切实做好办公室保密工作，防止发生失泄密事件，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》的'相关要求，特签订本责任书，内容如下：
一、办公室各科室要经常组织人员学习《保密法》和上级有关保密工作的规定，严格遵守《保密法》，提高警惕，严防失泄密事件发生。办公室全体工作人员要牢固树立保密观念，认真学习保密规定，严格遵守保密制度。自觉做到不该看的文件不看，不该说的机密不说，不该知道的机密事项不打听。
二、办公室工作人员不准在公共场所和家属、亲友、熟人及其他无关人员面前谈论国家秘密、工作秘密及其它涉密事项;不准在个人通信、通讯、上网、采访、投稿中涉及或泄露国家秘密和工作秘密;跟随领导服务和经常出入领导办公室的公务人员对有关的机密文件、机密事项要做到不看、不听、不传。
三、政府办公室办公场所，非工作需要，无关人员不得随意进入。一切文件、电报、档案、资料、刊物、录音带、录像带和领导的笔记、信件等，各科室必须妥善保管。涉密纸质文件的起草、制作、分发、传递、使用、复制、保存、销毁，要严格按照国家有关规定进行，坚决杜绝将涉密纸质文件随意丢放、携带出差、带回家中、擅自扩大阅知范围、向无关人员透露等现象。
四、各科室要确定专人管理本科室和对口服务领导的文件，并做好日常保密工作，对收管的文件要及时清点、登记，每月进行一次自查。秘书科、文书处理科、信息科等重点保密岗位应根据工作要求，制定相应的保密工作规则。
五、办公室工作人员不得擅自复印密件。绝密级文件资料和密码电报不允许复印;如工作需要复印秘密、机密级文件资料须经办公室主任批准，复印件视同原件管理。
六、收发和办文人员离开办公室时，必须将涉密文件放入抽屉和文件柜内。白天处理不完的文件，不准带回家处理，如需加班应在办公室进行。
七、认真做好文件的清退和销毁工作，秘书科对送印的秘密文稿、资料及印出的文件，要妥善存放;文件清样、废页和多余份数，要严格按规定做好销毁工作，严禁个人留存、抄录和外传。需要销毁的机、绝密文件要进行登记，经领导审批后，由办公室分管领导统一派人监销，不经批准不得私自销毁文件。
八、加强涉密会议和涉密活动的保密管理。对各类涉密会议和涉密活动，要有周密的保密工作方案，落实好各项保密规章制度。抓好涉密会务人员的管理和监督。严格新闻稿件审查报批，严防失泄密事件发生。因公外出人员，不准随身携带机密文件;如果因特殊需要必须携带时，须经的办公室主任批准;外出期间，要采取严格的保密措施，确保密件安全。
九、对涉密计算机必须重点监管，严禁涉密电脑上国际互联网，严禁将涉密笔记本电脑带回家中或出入公共场所及出境、出国。处理涉密信息的计算机信息系统不得接入互联网，必须采取与互联网完全隔离的保密技术措施。严禁使用含有无线网卡、无线鼠标、无线键盘等具有无线互联功能的设备处理涉密信息。
十、要严格区分涉密计算机、工作机和上网机，严禁擅自将移动硬盘、u盘、光盘等磁介质插入涉密计算机、工作机，如确需拷贝资料，需经机主进行保密隔离处理之后方可。秘书等人员不得在连接互联网的计算机处理公文。连接互联网的计算机不得通过qq、邮箱等方式传递公文内容特别是涉密信息。
十一、严格按照《中华人民共和国保守国家秘密法》的相关规定进行文件定密工作，对不属于国家秘密的界定范围但需要保密的材料确定为“内部资料”，对属于国家秘密的材料要确定密级、保密期限和保密内容。
保密事迹材料篇八
为了加强各单位各部门保密要害部门（部位）的管理，根据公司保密管理规定要求，签订本保密责任书。
一、保密要害部门（部位）应指定一名主管领导负责保密工作，加强对本单位要害部门（部位）的领导，建立健全保密工作责任制，权力到人，责任到人，确保不发生失泄密事件。
二、加强本部门（部位）涉密人员的管理，涉密人员必须签订《保密协议》，并做好在岗、离岗、退休涉密人员协议履行的动态管理。
三、秘密载体的制作、传递、存放和保管，严格按照有关保密规章制度和保密工作程序进行，做好涉密载体制作、借阅、收发等各环节的登记和记录，并结合实际制定严格的人防、物防、技防措施。
四、保密要害部门（部位）产生涉密事项必须按照公司保密管理规定要求，及时确定涉密事项的重要程度、保密期限和适用范围，按公司保密定密标密程序及时标注，健全秘密信息管理台帐，确保公司秘密安全。
五、保密要害部门（部位）要把好人员选配关，对不适宜在要害部门（部位）工作的人员要及时调离，要经常对所属涉密人员开展有针对性、实效性的保密宣传教育与培训，提高防范技能，强化保密意识。
六、保密要害部门（部位）要定期进行保密检查，发现问题和隐患，及时整改。并定期向同级保密部门报告保密工作开展情况，重要问题要及时报告。
七、保密要害部门（部位）发生失、泄、窃密事件，要积极采取补救措施，及时报告同级保密部门，并协助有关部门调查处理。
八、对违反保密规定造成失、泄、窃密的，按规定对相关责任人进行严肃处理；触犯刑律的由司法部门依法处理。
本责任书自本人签订之日起生效，有效期2年。
保密管理部门：要害部门（部位）：
负责人（签字）：责任人（签字）：
年月日
保密事迹材料篇九
人保密是指个人在工作、生活和社会交往中，对于他人知情范围以内的信息，进行保护，确保其不被泄露。在现代社会，信息安全已经成为一个非常重要的问题，而人保密则是信息安全的基础。在本文中，我们将探讨人保密的重要性以及个人在保密方面需要注意的问题。
第二段：人保密的重要性
人保密是保障个人和组织的绝密信息不被泄漏或利用的一种行为，是现代社会必不可少的一部分。很多个人、企业或组织面临着对重要信息的更高保护需求，如果未能维护机密性，将面临严重的后果，比如：财产损失、信任受损、形象破坏等。因此，人保密必须得到高度重视和守护。
第三段：人保密所需要注意的问题
人保密在实践中需要遵循一定的原则和方法。对于个人而言，首先需要注意保护自己的个人信息，尤其是账户密码等敏感信息，以避免遭受盗窃或利用；其次，如有公司秘密或客户隐私等泄露会影响公信力或者客户认可度的信息，应珍惜保护；最后，需要对雷同或者可能引起误解、造成误导的信息进行分类、标识、管理和传递的合理控制。实践中须注重保密原则，明确保密要求，采取适当的措施和手段，从宏观角度上来看，可以加强各类防泄系统的升级和应用，以提高保密水平。
第四段：保密措施
人保密需要采取一系列的措施来确保信息的安全性。比如：密码保护、网络安全管理、加密传输、加密存储等措施。同时，企业和组织也应制定一套详细、合理和可行的保密方案，以便为员工规范化、标准化的工作提供支持。这些措施可以在很大程度上提高保密工作的效率和水平，并避免信息泄漏、丢失等问题的发生。
第五段：结论
在信息技术日趋发达的今天，人保密尤为重要。加强个人保密意识，采取措施进行保密，是维护个人、企业和社会全局信息安全的重要举措。我们应该在日常生活中不断提高保密意识和能力，为保护个人和单位的信息安全，促进社会的和谐发展做出自己的努力。