2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)

时间:2023-11-08 作者:JQ文豪2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)

岗位职责是为了确保员工能够清楚了解和明确自己在工作岗位上的职责和义务而制定的规定。岗位职责的有效分配与团队的协作和战略目标的实现密切相关。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇一

为认真履行卫生监督协管职责,落实卫生监督协管工作,全面加强基本公共卫生服务,促进农村公共卫生服务均等化,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项工作任务,特与全镇卫生监督员(协管员)签订2012年度工作目标责任书。

一、工作目标:建立健全卫生监督协管考评机制,全面开展卫生监督协管工作,切实发挥好监督员、协管员的职能作用,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项卫生监督执法工作任务。

二、具体任务:

(四)开展卫生法律法规宣传、培训,受理群众投诉、举报并查处违法行为;

(五)负责突发公共卫生事件的调查及处理。

证时限内报区卫生监督所备案与出证;

(八)负责卫生监督信息的收集、核实和上报。做好上级部门交办的其他卫生监督工作和本办交办的其他公共卫生工作。

三、考核

2011年底,卫生监督协管办公室将对全人员工作落实情况进行考核:

1、信息档案建档率:查建档资料,要求一户一档,建档覆盖率100%;

2、辖区协管单位监督巡访率:抽查巡查记录,巡查率100%;

3、卫生监督信息报告率:查报告记录,报告率100%;

4、协管员培训次数:查培训资料,每年二次;

5、开展宣传教育:查宣传资料,每季度一次;

6、对村卫生室与公共卫生服务站协管工作进行督导次数:查督导记录,每月一次。

以上目标责任书请各监督员(协管员)认真落实,年底将按此责任书内容评优评先及发放绩效。

单位负责人(签字): 卫生监督员:

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

2

为进一步健全我县、乡、村三级卫生监督网络加强全乡村级卫生监督工作,维护人民群众健康权益,为进一步规范卫生服务体系建设,逐步提高医疗卫生水平,保障群众医疗卫生安全,满足农村居民的基本医疗和预防保健安全需求制定本方案。

一、组织领导和工作方法

县卫生监督所和协管员为实行基本公共卫生服务项目工作,和日常工作监督检查和通报的责任部门,负责对我乡及各村卫生室的基本公共卫生项目工作的进展情况,和日常医疗卫生工作进行定期和不定期监督检查。

二、村卫生室卫生监督信息员的职责

要认真学习掌握有关卫生法律法规知识,接受社区卫生服务中心和县卫生监督所的业务指导、培训和监督检查。具体职责如下:

(一)、收集和报送各种卫生监督工作信息。

1、收集和报送本村食品生产、经营摊点和从业人员信息。收集和报送本村群众婚、丧宴请、集体聚餐信息,及时上门对群众进行食品安全知识宣教和指导,积极防范群体性食物中毒发生。

2、收集和报送本村生活饮用水卫生信息。

3、收集和报送本村学校卫生信息。

4、收集和报送本村理发店、浴池等公共场所卫生信息。

5、收集和报送本村医疗机构有关信息。

6、收集和报送本村矿山、建材等企业职业卫生信息。

7、收集和报送本村各种卫生违法违规行为信息。

(二)、协助配合上级卫生监督机构查处本村各种卫生违法违规行为。

(三)、协助配合上级部门处置传染病暴发流行、食物中毒等突发公共卫生事件。

(四)、向本村村民宣传各种卫生法律法规知识。

(五)、完成上级卫生监督机构安排的其他临时性工作。

准确、完整、格式规范、上报及时。配合上级部门工作应当积极主动。村卫生室在发现群体性食物中毒或疑似食物中毒等突发公共卫生事件时,应当以最快的通讯方式1小时内报告安县卫生监督所,并在上级人员到来前尽最大能力救治患者和控制现场。村卫生室卫生监督信息员享有对县卫生监督所的卫生行政执法人员和所在地社区卫生服务中心卫生监督协管员的执法行为进行监督的权利,对辖区的卫生监督工作提出合理化的意见和建议。

四、监督检查的重点内容

(一)村卫生室项目管理规范化、制度化建设

(二)村卫生室工作的动态管理

(三)村卫生室医疗文书书写质量

(四)村卫生室传染病防治工作

(五)村卫生室药品使用质量与处方调配管理

(六)村卫生室医疗废物处理

(七)村卫生室基本公共卫生服务项目工作情况

(八)居民对基本公共卫生服工作和医疗卫生工作的满意程度

五、监督检查方式

1、 采取每月一次的日常不定期检查。

2、 实行工作过程全程监督,督促各项制度的落实,抓好内部监督,确保各项工作落到实处。

3、 设立举报箱,公布投诉电话,接受社会和群众的广泛监督。

六、监督考核结果的应用

社区卫生服务中心每年5月和11月底前,对辖区内村卫生室进行考核,考核实行百分制。考核90分以上的为优秀,70-89分为合格,70分以下者为不合格。对考核不合格者,由社区卫生服务中心按照《村卫生室综合目标责任书》规定,扣除其本年度应享受公共卫生补助经费的卫生监督部分。对无特殊原因,不按时参加所在地社区卫生服务中心或市、县卫生监督所组织的'业务培训,不配合上级对本村卫生违法行为查处的村卫生室,予以通报批评。对考核优秀且得分名列前三名的村卫生室,给予表彰和奖励。

七、本责任书一式两份,南街社区卫生服务中心、责任村卫生室监督信息员各执一份。

为认真履行卫生监督协管职责,落实卫生监督协管工作,全面加强基本公共卫生服务,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项工作任务,结合我镇实际情况,特制定本工作目标责任书。

一、 工作目标:

建立健全卫生监督协管的考评机制,全面开展卫生监督协管工作,切实发挥卫生监督协管员的职能作用,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项卫生监督执法工作任务。

二、具体任务:

2、对医疗服务、血液安全、医疗废物处置、传染病防治进行卫生监督检查

3、做好农村家庭宴席的卫生监督指导,做好重大节日(活动)的卫生安全保障工作

4、开展卫生法律法规宣传、培训,受理群众的投诉、举报

5、负责突发公共卫生事件的调查及处理。

(六)做好生活饮用水及职业卫生的监督督导工作

2015年年底,各级领导可对我院卫生监督协管办公室工作人员工作落实情况进行考核,若没有达到所制定的工作目标,可由上级领导商议并进行处罚。

1、信息档案建档率:查建档资料,要求一户一档,建档覆盖率100%

2、卫生监督信息报告率,查报告记录,报告率100%

3、协管员培训次数:查培训资料,

4、开展宣传教育:查宣传资料

为进一步健全我县、乡、村三级卫生监督网络加强全乡村级卫生监督工作,维护人民群众健康权益,为进一步规范卫生服务体系建设,逐步提高医疗卫生水平,保障群众医疗卫生安全,满足农村居民的基本医疗和预防保健安全需求制定本方案。

村卫生室卫生监督信息员要认真学习掌握有关卫生法律法规知识,接受县卫生监督所的业务指导、培训和监督检查。具体职责如下: (一)、收集和报送各种卫生监督工作信息。

1、收集和报送本村食品生产、经营摊点和从业人员信息。收集和报送本村群众婚、丧宴请、集体聚餐信息,及时上门对群众进行食品安全知识宣教和指导,积极防范群体性食物中毒发生。

2、收集和报送本村生活饮用水卫生信息。

3、收集和报送本村学校卫生信息。

4、收集和报送本村理发店、浴池等公共场所卫生信息。

5、收集和报送本村医疗机构有关信息。

6、收集和报送本村矿山、建材等企业职业卫生信息。

7、收集和报送本村各种卫生违法违规行为信息。

(二)、协助配合上级卫生监督机构查处本村各种卫生违法违规行为。

(三)、协助配合上级部门处置传染病暴发流行、食物中毒等突发

公共卫生事件。

(四)、向本村村民宣传各种卫生法律法规知识。

(五)、完成上级卫生监督机构安排的其他临时性工作。

(六)、本责任书一式两份,康家集乡卫生院、责任村卫生室监督

信息员各执一份。

保证人:

保证单位(签字并盖章):

保证时间: 年 月 日

康家集乡卫生院卫生监督协管员

与信息员目标责任书

2015年度

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇二

为认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,进一步加强全县安全生产的管理,有效防范各类事故的发生,切实保护国家和人民生命财产安全,确保市人民政府下达给我县的安全生产目标任务圆满完成,按照分级管理负责的原则,特签订本责任书。

一、各乡镇人民政府乡镇长、分管安全生产和分管其他工作的副乡镇长,县级各部门主要负责人、分管安全生产负责人和分管其他工作的负责人为本辖区、本系统、本单位安全生产责任人,对本辖区、本系统、本单位安全生产负责。

二、各乡镇人民政府、县级各部门必须认真贯彻执行国家和省政府的安全生产法律、法规、规章及市、县政府有关安全生产工作的规定、决定,切实履行职责。

(一)事故目标。

1.工矿企业、生产、经营行业事故:重伤控制在职工总数0.15‰人以内,死亡控制在职工总数的0.1‰人以内;确保不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上、一次经济(财产)损失10万元以上的事故。

2.消防安全、道路交通运输、水库船舶安全、防雷减灾按公安、消防、交警、交通、地方海事处、气象等部门安全目标进行考核。

3.确保全县乡镇、农村不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上和重特大财产(经济)损失事故。

(二)工作目标。

1.认真贯彻落实党中央、国务院和上级政府、有关部门的安全生产方针、政策、法规、规章、制度和会议精神。

2.全面完成市政府、县政府及县安全生产监督管理委员会和各安全职能部门布置的各项安全生产工作任务。

3.认真贯彻落实县政府八项安全生产制度。

4.认真落实行业安全管理责任制,做好辖区、系统、行业安全管理和组织、协调、监督、检查工作。

5.安全生产第一、二责任人和分管其他工作领导必须全面履行《__省人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》和《__县各级安全生产领导职责》所规定的各项职责,做到逐级落实各级安全生产责任制和签订安全生产目标责任书。

6.各级安全机构健全,人员落实,责任明确。

7.按要求准时参加市、县安全生产工作会议和安全生产培训。

8.认真落实辖区、系统、行业全民安全生产的宣传教育、培训工作。组织。好本辖区内“安全生产月”活动和开展“安全生产大检查”

9.各类伤亡事故报告及时、准确、不隐瞒、不谎报,做到安全生产信息畅通。

10.辖区、系统内发生各类事故后,主要和分管领导要及时赶赴现场组织抢救,并协助上级部门做好事故调查和善后处理工作。遇事不上下推诿,要确保社会稳定。

11.定期开展本辖区内事故隐患的排查工作,对重、特大事故隐患于5月底前书面向县安监办报告,并采取措施做好事故隐患的整治工作和完成省、市、县下达的隐患整治任务。

12.处理事故要严格执行法规和政策,不违背原则,无行政败诉和行政赔偿,妥善解决好上访、上诉的问题。

13.认真做好辖区危险化学品、烟花爆竹生产、储存、销售的安全监管,加大对烟花爆竹非法生产、销售的打击力度。

14.认真落实辖区、单位及住房防雷设施、设备的安装、维修、监测工作。

15.第一、二责任人按要求准时参加县政府年终安全生产目标考核。

16.各类安全资料齐全,事故档案建立完善,且合符要求。

四、为使安全生产目标责任落到实处,各目标责任单位需在____年__月__日前向下达责任方交纳安全目标责任金__元,由县安监办统一收取,年底根据考核结果奖励责任人和有关人员。

五、考核方法、时间、内容及奖惩。

(一)考核方法:先由各责任单位自评,写出书面总结于11月30日前报县安监办,再由县政府组织有关部门进行考核。

(二)考核时间:当年年底前。

(三)考核内容:按《__县安全生产目标管理考核奖惩办法》(某府办发〔____〕2号)执行。

(四)奖惩。

1.对考核得分在70—90分的责任单位为合格单位,91分以上单位为先进单位,由县政府表彰。考核结果纳入县政府年终综合工作目标和《__县安全生产目标考核奖惩办法》进行奖惩。

2.具有下列情形之一的,对单位及责任人取消评选安全生产先进的资格,并降低年终工作目标奖1—2个等级:凡责任单位年内发生一次死亡2人以下或一次重伤9人以下的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失一次在10万元以上30万元以下的;对事故隐瞒不报、谎报的。

3.具有下列情形之一的,实行一票否决和目标否决:年内发生一次死亡3人以上或一次重伤10人以上的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失在30万元以上的事故;年内连续发生两次各死亡2人的事故;发生三次各死亡1人的事故。

本责任书一式贰份,下达责任单位、责任单位各执一份,经下达责任单位、责任单位代表签字生效。

下达责任单位:__县人民政府责任人:

责任单位:责任人:

尊敬的家长朋友:

您好!

首先感谢您长期以来对我校的关心和支持,您的密切配合,使我们共同度过了一个充实而又忙碌的学期。我们共同克服了合校、搬校等许多不利因素,恪尽职守,负重奋进,我校逐步形成了良好的办学氛围,教育教学质量稳步提高。现在一个充满快乐、富有情趣的寒假悄然而至,又到了孩子们自由娱乐和自我学习的最佳时机。我们希望与您一同帮助孩子们对自己的寒假进行科学安排,抓好安全,以高度责任感帮助孩子们度过一个文明、健康、快乐、安全、有意义的假期。请与我们一同遵守以下安全公约:

1、自觉遵守交通规则,不在公路上跑闹、玩耍。横穿公路要走斑马线,不得随意横穿。不得在马路上骑自行车。

2、遵守公共秩序,排队等车,车未停稳不得靠近车辆,上下车时不得拥挤。文明乘车,乘车主动让座,不得在车厢内大声喧哗。

3、不得到水库、河边等危险的地方玩耍、滑冰。

4、不要乱动电线、灯头、插座等。要在家长的指导下逐步学会使用普通的家用电器。不要在标有“高压危险”的地方玩耍。

5、不要玩火,以免发生火灾。小心、安全使用煤气、液化气灶具等。发现火灾及时拨打119,不得逞能上前扑火。

6、自觉养成良好的个人卫生习惯,饭前便后勤洗手,防止传染病的发生。家长尽量不带孩子去人群密集的公共场所、远离有流感症状的病人。

7、做到合理安排作息时间,不熬夜、不赖床,多呼吸大自然的新鲜空气,组织户外有氧运动,锻炼身体、增强抵抗力,每天锻炼不少于一小时。

8、注意饮食卫生,不暴饮暴食。购买有包装的食品时,要看清商标、生产日期、保质期等,“三无”食品、过期食品一定不要购买食用。

9、不随身携带火种,不玩火,不随便燃放鞭炮,注意消防安全,不玩或容易造成他人伤害的玩具与弹弓、弓箭等。

10、加强自我保护意识。遇到敲诈勒索、拦路抢劫及时告诉父母或打电话报警。不接受陌生人钱财及物品,不被陌生人的甜言蜜语所迷惑,防止被拐骗、拐卖。

11、禁止到游戏厅、网吧等不健康场所玩耍。

家长朋友,为了您孩子的安全与幸福,请将孩子的安全教育作为头等大事来抓。孩子是您的希望、是我们的骄傲,为了我们共同的目标,真诚地希望您在新的学期里一如既往地关注我们、支持我们、配合我们,我们将以安全为保障,以质量求生存,以特色促发展,为您的孩子提供最优质的教育和最热忱的服务。

顺祝各位家长朋友和您的孩子们身体健康,阖家欢乐!

家长签字:学生签字:

班主任签字:

为了认真落实冬季取暖期间安全防护措施,切实做好冬季师生取暖、交通、消防等安全工作,消除各类隐患,严防危及师生安全事故的发生,使全园有一个稳定的教学秩序和良好的教学环境,确保师生人身和幼儿园财产安全,特制定本责任书:

1、各班班主任为本班第一责任人,要高度重视,切实加强对班级安全工作的领导和管理。

2、各班主任要按照维护幼儿园安全稳定目标管理责任制和一岗双责制度的要求,强化责任,真正把今冬明春取暖期间的安全防患措施落到实处。

3、严格落实好幼儿园无缝隙管理制度,做到组织、管理、人员、责任、行为、措施六到位,层层有人抓,事事有人管,不留死角,不埋隐患,将工作落实到每个环节、每个时段。

4、班主任要充分利用多种形式,有针对性的对幼儿进行广泛的安全宣传教育,将安全知识和防范技能传授给每一名幼儿及家长,组织开展防火、防溺水、防交通事故等安全教育活动。

5、取暖前,各班级要进行一次取暖、消防为隐患的大检查,检查要仔细、细致、全面、彻底,发现隐患要立即整改,不能整改的及时上报幼儿园,要落实人防、物防和技防措施,彻底消灭事故隐患,坚决杜绝带患取暖。

6、各班级要认真按有关规定如期取暖,取暖期间,坚持每天检查和定期维护制度,

7、各班级必须确保冬季取暖期间各项安全工作落到实处,对由于工作责任不落实或落实不到位,而造成安全事故,对没有及时发现、整改安全隐患而造成严重后果的;酿成安全事故的直接责任人,按上级有关规定进行责任追究。

秦家幼儿园。

责任班级。

班主任签字。

甲方:廊坊新北昌市场服务有限有限公司(管理方)。

乙方:(施工方)。

专柜名称:施工楼层:商户编码:

为了保障施工安全,维护正常的工作秩序,根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》《河北省消防条例》等,按照谁主管、谁负责的原则,经甲、乙双方经协商,就乙方在甲方商场内进行装修期间的安全问题,共同签订本责任书:

一、专柜位置:乙方装修施工专柜位置位于甲方商场____层____号。

二、装修时间:____年____月____日至____年____月____日。

1、乙方应服从专柜装修期间甲方的装修管理规定与消防安全监管,乙方的施工负责人全面负责本施工队伍的安全管理工作,并按照甲方的商场装修管理规定施工作业。

2、乙方应制定切实可行的安全防火管理制度,由乙方施工负责人负责监督执行,并经常进行安全教育和安全检查,发现不安全隐患和问题应立即解决,不能立即解决的应采取有效安全措施或停工,并上报甲方。

3、施工前必须及时清理施工现场的易燃易爆物品,动用明火作业应事先到商场办理动火证,做业时配备足够的消防器材并摆放明显方便取用的位置,指定专人负责管理;做业后认真清理现场易燃物品和装修垃圾撤场时带出商场,保持做业区域干净不留火险隐患。

4、保证施工用电安全,各种电器的安装必须由持证电工操作,严禁乱拉临时电线和超负荷用电,施工完毕对做业部位进行安全检查,拉闸断电。

5、严禁在施工场地使用电炉、电取暖器等大功率用电设备,室内照明禁用碘钨灯等高功率照明设备,各种照明灯必须与易燃物保持1米以上的距离。

6、乙方在施工期间不准动用非乙方的任何物品,严禁私拿公物,未经批准不得动用与本施工无关的任何设备、材料等。

7、乙方应接受甲方对商场专柜装修的相关规定与安全监管的进场基本培训。

8、乙方应保证提供的相关资质证明合法有效,专业施工人员持证上岗作业,并随身携带各种特殊工种的上岗证、操作证,以备物管员随时检查。

9、乙方负责承接装修专柜装修期间的全部安全责任,并确定安全责任人。

10、乙方负责提供施工人员真实有效的身份证件、身体健康、无犯罪史等资料。

11、乙方负责电器电料的合格及装修材料的环保、阻燃、无毒等安全要求。

12、乙方负责装修期间施工人员的工伤保险、意外事件及其它损伤事故的处理。

13、乙方随时接受甲方的监督检查,对提出的安全隐患与违规事项在期限内整改。

14、乙方应按时完成装修施工,保证装修质量符合甲方要求及国家相关规定。

四、其它约定事项。

1、装修完工后,经甲方验收合格且无违规事项,甲方将如数退还乙方相关费用。

2、乙方如违反本责任书及装修管理相关规定,损坏甲方设施场地,给甲方造成经济损失和不良影响,甲方有权要求乙方立即停止施工,并将对其做出必要的经济处罚,对造成事故、损失情况严重者送公安机关处理,并追究其法律责任。

3、乙方如因施工管理、装修质量等过失所导致的一切人身意外与财产损失,以及由此带给甲方造成的损失或政府部门的处罚,乙方应承担全部责任。

五、本责任书由甲方和乙方负责人共同监督执行。

本责任书自签订之日起生效,施工结束责任书终止。

本责任书一式两份,双方各执一份,自签字盖章之日起生效。(三份)甲方负责与乙方共同签订,双方各执一份,甲方存档一份。

六、未尽事宜,双方另行协商解决。

甲方:

负责人:

日期:

乙方:

负责人:

日期:

为加强我院安全生产工作,落实安全生产责任,强化安全生产目标管理,确保完成安全生产任务,根据《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国消防法》等有关安全生产法律法规,贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,确保我院安全工作防范到位,现特制订20__年度安全生产责任书,望各科室严格执行:

一、安全生产范围。

(一)消防安全。

1、院安全办、保卫科严格按照消防安全要求做好全院巡查工作,确保消防设施完好、消防通道畅通,积极与各科室配合搞好消防演练工作,做好消防知识培训工作。

2、各科室要组织本科室人员认真学习消防安全知识,切实加强科室内部的消防安全工作管理,积极排查消防安全隐患,及时将隐患上报有关科室,消除安全隐患。

3、各科室要根据实际情况,将消防安全列入科室重要工作,制定相关措施,做到人人有责任,交叉配合,全面覆盖。

4、科室主任、护士长要积极组织科室工作人员开展消防安全演练,自查自纠、发现隐患,及时整改,确保科室安全。

5、各科室要加强易燃易爆物品(氧气、医用酒精、试剂、胶片等)管理,做到远离火(电)源、专人管理、隔离存放。

(二)人防安全。

1、院安全办、保卫科要加强医院内部治安防范,严格落实“人防、物防、技防”措施,重点科室场所的技防覆盖率达100%。保卫、监控室人员确保24小时值班不失控,加强巡逻,通讯畅通,发现问题及时解决。

2、医务科、护理部、办公室、药剂科等相关职能科室,重点围绕容易引发矛盾纠纷问题的科室,定期排查,建立台账、落实责任、采取措施、妥善化解。密切关注院内动态,做好信息预警工作,确保我院内部稳定。

3、各科室要加强科室的安全工作,确保工作人员及病员的人身和财物安全,遇到突发事件及时处置,积极与保卫科联系或报警。提高警惕,增加措施,加强巡视,防止科室及病员财物被盗。

4、各科室组织职工认真学习《道路交通安全法》,杜绝酒驾、严禁无证驾驶车辆等违法行为发生。

(三)生产安全。

1、医务科、护理部、药剂科等职能科室要加强管理,指导好全院业务工作的开展,落实卫生法律法规,制定与完善医院的各项规章制度,依法工作、按章办事。将安全生产与质量考核相挂钩,对安全工作不力的科室实行一票否决制,并督导其整改到位。

2、各科室加强宣传教育,增强职工的道德素养和遵纪守法的自觉性,认真开展依法行医,依法办事的能力,规范工作流程,预防医疗差错事故的发生。

3、总务科要加强医院的用水用电安全管理,建立安全排查制度,专人负责,明确任务。热交换站室、配电室、仓库等重要科室,做到安全用电,按章作业,禁止使用大功率电器和堆放杂物,禁止闲杂人员进入,有禁烟标志。

4、设备科要加强医院各类设备的检修工作,特别要加强压力容器、电梯等特种设备的的管理工作,确保设备安全运行。

5、护理部要加强中心供氧室的管理。供氧室工作人员要切实加强安全责任性,保证供氧室内消防安全,按规范操作,禁止闲杂人员进入,有禁烟标志,正确使用灭火器,严禁带火种进入,禁止使用非工作用电器,坚决杜绝空岗、替班现象。列为保卫科重点监管部门。

6、药剂科要加强制剂室、炮制室、煎药室等生产车间的安全管理工作。加强职工安全生产思想教育,建立安全生产制度,制定规范的工作流程,按章操作,安全第一。

7、财务科要加强医院财务管理工作,按照相关规定制定好安全保卫工作,切实加强收款、存款安全工作。

二、明确责任。

安全生产实行“一岗双责”责任制,签订安全责任书,出现安全生产问题,直接追究责任人的责任。

1、安全办在医院安全生产领导小组的指导下开展安全生产督导工作,保卫科、医务科、护理部、药剂科、设备科、总务科、财务科、办公室等相关职能科室按照所负职能督导全院各科室的安全整改工作。

2、科室主任、护士长是本科室安全生产工作第一责任人,全面负责科室安全生产管理工作。

3、各科室指定一名安全员,负责开展科室安全生产等法制宣传教育和培训工作,发现问题及时上报,为科室安全生产具体责任人。

4、各科室于每月5号之前,将科室安全生产情况上报安全办。安全办及时分析全院安全生产情况,报院长办公会。

x医院科室:

责任人:

责任人:

20__年三月。

亲爱的家长们:

您好!为了确保学生的人身安全,杜绝一切意外事故的发生,保证学生健康成长,暑期培训班与您签订安全目标责任书。本责任书是指学生在入培训室前和离培训室后家长的责任,并承担可能产生的后果。暑期培训班是从20__年7月23日到8月6日每天早上8:30-11:00,下午14:30-17:00。

严禁学生在公路上玩耍打闹,不追车扒车,要靠右行走,注意交通安全。

严禁学生在无家长带领下,私自到河塘堰洗澡。

严禁学生在无家长带领下,私自与同班学生结队外出游玩。

学生身体不适,上学前要亲自向家长和教师交待清楚,以防不测。

严禁学生携带危险品进入培训室。

晚上督促学生及时入睡,早上及时起床。

负责老师:

学生:

家长:

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇三

为了加强对殡葬改革工作的领导,认真贯彻落实《省殡葬管理条例》、《市殡葬管理办法》和《区殡葬管理实施细则》及区委、区政府有关指示精神,巩固我街道殡葬改革成果,街道党委、办事处与各村(居)签订责任书。

一、全街道殡葬改革工作由街道党委、办事处根据上级要求和本街道实际统一部署,加强协调,搞好督促检查,各村(居)要认真抓好本辖区范围内工作的落实,各村(居)书记、村(居)主任为第一责任人。

二、村(居)在殡葬改革工作中的职责。

1、将殡葬改革工作列入本村(居)两个文明建设的总体规划,并摆上议事日程,及时研究解决工作中的实际问题和困难,确保火化率100%。

2、健全殡葬改革领导小组,落实专人负责。根据本村实际情况进一步健全村(居)信息员工作网络,第一责任人要亲自抓,专人负责具体抓,保证做到有人抓有人管和信息畅通的殡改工作网络。

3、建立治丧协议制度。各村(居)要出具死亡证明,写明就骨灰安葬地点、出殡时间等有关事项,与治丧户到街道殡葬管理办公室签订治丧协议,签订率100%;禁止在丧事活动中扬幡幢、抬魂桥、路祭、念经、做道场和使用纸人、纸钱和纸屋等迷信用品;禁止在公路、街巷、广场、学校、医院、殡仪馆等各种公共场所吹打鼓号、锣等乐器和鸣放鞭炮、烧香点烛及抬花圈、扛花篮游行;禁止在林区和风景名胜区范围内烧香烛、鸣放鞭炮;禁止二次送葬现象。要经常组织对辖区范围内的丧葬用品市场进行清理、整顿。

4、严禁在自留山、承包山、自留地、承包地、公共山地和“三沿五区”内乱葬乱埋。

5、大力推广骨灰树葬及撒江、撒海等不保留骨灰的方式。

6、积极做好殡葬管理服务工作,维护殡仪馆的正常性工作秩序,把问题解决在基层。

7、大力拆除违法建设的坟墓,禁止装修坟墓,积极抓好遗骨火化。

三、街道党委、办事处按照殡葬改革目标管理责任书,对各村(居)执行情况列入年度考核。

四、奖励措施(100分制考核)。

1、各村(居)书记主任亲自抓,专人负责具体抓,得10分,未落实专人负责扣3分;。

2、火化率达100%得10分,出现一次土葬事件不得分,年终不得评比先进,本街道土葬地所在村扣5分。

3、认真完善和实施文明节俭治丧协议制度,维护正常的殡葬秩序,禁止在公路、广场、街道、学校、医院等公共场所从事殡仪活动和沿途使用高音嗽叭放哀乐及相关音乐,并禁止在安葬场所从事违法殡仪活动的得40分。违反文明节俭治丧协议制度和二次送葬的,发现一次扣2—5分,在公共场所从事殡仪活动的,发现一次扣5分,扣完为止。

4、进一步加强丧葬用品市场的清理、整顿,取缔非法销售点和非法殡仪服务的得10分。发现有非法销售丧葬用品点,每发现一处扣2—4分,发现非法殡仪服务扣2—4分,扣完为止。

5、教育丧主遵守殡葬管理法规,维护殡葬服务工作秩序,保护殡葬设备的得10分。凡出现扰乱殡葬工作秩序,故意毁坏殡葬设施或者殴打、侮辱殡管人员和殡职工作的,每次扣5分,处理不力的不得分。

6、未出现乱埋乱葬的得20分,对部分群众私自乱埋乱葬的,一次扣2—5分,扣完为止。

7、对大规模组织拆除、迁移“三沿五区”坟墓,移入树葬式墓地和新地深埋的成绩显著的加3—7分,有其他突出典型经验的酌情加分。

8、街道办事处对殡葬工作实行奖励政策,对考核得分95分(包括95分)奖500元;90分以上(包括90分)奖300元;90分以下不得奖。

9、驻村干部与村居考核一致。

五、本考核办法自20xx年1月1日起实施,年终由政法民政办会同纪委组织考核。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇四

为落实凉州区教育质量工作会议精神,贯彻执行《凉州区教育局关于进一步提高教学质量的意见》和苏局量工作会议上的讲话精神,牢固树立质量意识和竞争意识,我学校要自上而下地掀起一个人人讲质量,人人求质量,人人抓质量的“教育教学质量年”活动。因此,从现在起,人人要树立危机意识,在竞争中求生存,在竞争中求发展,要在不同的岗位上为我校教育质量的进一步提高,作出最大的贡献。结合学校教育教学管理的需要,学校与全体教师签订教育教学质量目标责任书。

2、按时按要求完成各部门安排的资料、表册的上交整理工作;。

3、按时按要求参加校内外各种继续教育活动和教研活动;。

4、按教导处要求认真备课,按学科特点及教导处要求完成作业量;。

5、认真完成学校安排的各种教育教学任务;。

6、积极参加学校安排的教育教学活动。

7、教师的教学业绩与学生考试结果挂勾。以教育局组织的考试为依据,如因教学能力太差,学生成绩不能提高,严重影响学生的成长发展,教师本人应承担相应的责任。

8、担任教研组长的教师,应随时关注教师的教学情况和学生学习专业的情况,敢于大胆管理教师队伍,并经常开展教学研究和备课、作业检查工作,不断提高教师的教学能力。

二、教师个人承诺:

1、严格执行课程计划,以人为本,因材施教,在关注学生全面素质的发展的同时,注重学生个性发展;不把个性、特长的发展同全面发展对立起来,面向全体学生,使学生全面发展,让学生享受优良的教育;注重学生创新精神和实践能力的培养;尽量实施“参与式”教学,用激励的语言或方式对学生做出积极的综合评价;不因循守旧、故步自封,争当创新型的教师。

2、严谨笃学,按《教学常规管理条例》认真备课备课,不照抄、照搬备课用书的教案,根据班级和学生实际及新课改要求编写教案,写出教学后记和反思;不重复使用旧教案,不无教案进课堂随心所欲上课。

3、热爱学生,严格控制考试次数、作业量,并精心组织日常考试和设计作业。按常规管理要求认真批改作业,不请学生代改试卷、作业;不用作业惩罚学生,不歧视、驱赶学困生,不谩骂、侮辱学生,体罚或变相体罚学生,让学生的人格得到健康发展。依法保障学校、学生的合法权益,在紧急时刻坚持“学生为先”的原则。

4、遵章守纪,教师必须预备铃前到达教室,准时上课、下课、不拖课,不私自调课,严格履行请假手续。

5、严格执行作息时间。

6、认真学习新《新课程标准》,用全新的教学理念指导教学实践;自觉参加校本培训,并按要求写出学习心得和教学典型个案。

7、加强学习,不断提高能力,掌握现代教育技术,并能在教学中熟练运用。

8、加强教育教学的理论学习,积极参加学校的教研教改实践活动,做到一学期上好一节公开课、主评一节公开课、编写一份最佳教案、撰写一篇教学经验总结、听课15节以上,真正做到教育理论与教育实践相结合,提高实施素质教育和新课程改革的能力。同时做好年轻教师传帮带工作。

9、抓好班级管理、培养学生良好的生活、学习及热爱集体的文明行为习惯,做好学生巩固工作,落实安全责任制。

10、敬业奉献,服从学校分配,乐意接受各项任务;不搞有偿家教,对学习困难的学生进行义务无偿辅导。

12、为人师表,教师个人仪表整洁、大方,不穿戴分散学生注意力的服饰;不在教室或学生面前吸烟、喝酒,不在上课时间使用手机;教师不无故中途离开课堂,不在上课时做与教学无关的事。

13、按“联校联生、强教为民”的要求,做好学困生、特困生的帮扶工作,按计划填好帮扶记载、收集好有关帮扶资料。

三、奖励与处罚:

1、奖励:按照《教学质量评价方案》规定,学年考试成绩综合测评对班级单科进入全区同层次学校前三名的教师进行表彰,并分别记一、二、三等奖;(依据教育局的奖励,学校按相关要求全部分解到学科人头进行奖励,同时在评优评先和晋级时优先考虑)。

2、处罚:成绩综合测评没有进入学校下达的目标,校长对任课教师进行戒免谈话。班级单科成绩在全区同层次学校处于后三名,该科教师应主动找主管教学领导谈话,在质量分析会上说明原因,并要写出书面分析材料。

本责任书一式两份,责任双方各一份,自签订之日起生效。对于认真履行承诺的教师,学校在评优评先、职称和岗位竞聘方面给予优先照顾;对违反责任书规定内容的进行严肃处理,情节严重或在社会上造成不良影响的,由上级依法追究责任。

x年__月__日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇五

为认真履行卫生监督协管职责,落实卫生监督协管工作,全面加强基本公共卫生服务,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项工作任务,结合我镇实际情况,特制定本工作目标责任书。

一、 工作目标:

建立健全卫生监督协管的考评机制,全面开展卫生监督协管工作,切实发挥卫生监督协管员的职能作用,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项卫生监督执法工作任务。

二、具体任务:

2、对医疗服务、血液安全、医疗废物处置、传染病防治进行卫生监督检查

3、做好农村家庭宴席的卫生监督指导,做好重大节日(活动)的卫生安全保障工作

4、开展卫生法律法规宣传、培训,受理群众的投诉、举报

5、负责突发公共卫生事件的调查及处理。

(六)做好生活饮用水及职业卫生的监督督导工作

2015年年底,各级领导可对我院卫生监督协管办公室工作人员工作落实情况进行考核,若没有达到所制定的工作目标,可由上级领导商议并进行处罚。

1、信息档案建档率:查建档资料,要求一户一档,建档覆盖率100%

2、卫生监督信息报告率,查报告记录,报告率100%

3、协管员培训次数:查培训资料,

4、开展宣传教育:查宣传资料

为认真履行卫生监督协管职责,落实卫生监督协管工作,全面加强基本公共卫生服务,促进农村公共卫生服务均等化,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项工作任务,特与全镇卫生监督员(协管员)签订2012年度工作目标责任书。

一、工作目标:建立健全卫生监督协管考评机制,全面开展卫生监督协管工作,切实发挥好监督员、协管员的职能作用,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项卫生监督执法工作任务。

二、具体任务:

(四)开展卫生法律法规宣传、培训,受理群众投诉、举报并查处违法行为;

(五)负责突发公共卫生事件的调查及处理。

证时限内报区卫生监督所备案与出证;

(八)负责卫生监督信息的收集、核实和上报。做好上级部门交办的其他卫生监督工作和本办交办的其他公共卫生工作。

三、考核

年底,卫生监督协管办公室将对全人员工作落实情况进行考核:

1、信息档案建档率:查建档资料,要求一户一档,建档覆盖率100%;

2、辖区协管单位监督巡访率:抽查巡查记录,巡查率100%;

3、卫生监督信息报告率:查报告记录,报告率100%;

4、协管员培训次数:查培训资料,每年二次;

5、开展宣传教育:查宣传资料,每季度一次;

6、对村卫生室与公共卫生服务站协管工作进行督导次数:查督导记录,每月一次。

以上目标责任书请各监督员(协管员)认真落实。

单位负责人(签字): 卫生监督员:

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

2

为认真履行卫生监督协管职责,落实卫生监督协管工作,全面加强基本公共卫生服务,促进农村公共卫生服务均等化,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项工作任务,特与全镇卫生监督员(协管员)签订2012年度工作目标责任书。

一、工作目标:建立健全卫生监督协管考评机制,全面开展卫生监督协管工作,切实发挥好监督员、协管员的职能作用,进一步提高卫生监督执法水平和工作效率,全面完成上级交办的各项卫生监督执法工作任务。

二、具体任务:

(四)开展卫生法律法规宣传、培训,受理群众投诉、举报并查处违法行为;

(五)负责突发公共卫生事件的调查及处理。

证时限内报区卫生监督所备案与出证;

(八)负责卫生监督信息的收集、核实和上报。做好上级部门交办的其他卫生监督工作和本办交办的其他公共卫生工作。

三、考核

2011年底,卫生监督协管办公室将对全人员工作落实情况进行考核:

1、信息档案建档率:查建档资料,要求一户一档,建档覆盖率100%;

2、辖区协管单位监督巡访率:抽查巡查记录,巡查率100%;

3、卫生监督信息报告率:查报告记录,报告率100%;

4、协管员培训次数:查培训资料,每年二次;

5、开展宣传教育:查宣传资料,每季度一次;

6、对村卫生室与公共卫生服务站协管工作进行督导次数:查督导记录,每月一次。

以上目标责任书请各监督员(协管员)认真落实,年底将按此责任书内容评优评先及发放绩效。

单位负责人(签字): 卫生监督员:

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

2

为贯彻落实科学发展观,推动卫生事业又好又快发展,满足广大人民群众的医疗卫生服务需求,南关街道办事处与南关街道社区卫生服务中心签订2012年度卫生工作目标责任书。

一、基本公共卫生服务

1、机构建设符合《社区卫生服务中心(站)建设标准》要求,完善"六位一体"的'服务功能。

2、逐步实现基本公共卫生服务均等化。完善基层公共卫生体系建设任务,改善专业公共卫生机构设施条件和人力资源状况。确保国家基本公共卫生服务项目免费向城乡居民提供,如期完成重大公共卫生服务项目任务。

3、认真落实基本药物制度,确保公益性;完善基本药物采购机制,严格执行省级网上集中采购配送及中标价格,杜绝网下私自采购行为,保障基本药物安全、有效、及时供应;全部配备基本药物并实行零差率销售,不断提高基本药物合理使用水平,切实减轻群众用药负担。

4、为辖区常住居民建立《居民健康档案》,为高血压、糖尿病、脑卒中及精神病患者建立《慢性病系统管理档案》,开展慢性病随访工作;全面落实社区卫生诊断、健康教育、慢性病管理、妇儿保健、老年人保健、残疾人管理、预防接种和公共卫生应急处置等服务项目。

5、基本落实社区卫生机构首诊负责制。

6、落实艾滋病防治、第一类疫苗接种、肺结核防治、公共卫生监测、完成消除麻疹目标任务,确保麻疹年发病率控制在1/100万以下。

7、加强卫生监督协管工作,对食品安全、职业卫生、学校卫生、公共场所卫生、饮用水卫生和传染病防治的监督执法力度,严格按照行政许可权限进行监督,不断提高卫生监督水平。

8、重视卫生应急工作,机构、技术队伍、物资储备机制健全;人员职责明确,

制度健全,强化卫生应急培训和演练,加强卫生应急人员的培训;以预案为依据,突出重点,有计划地开展卫生应急演练。全面抓好应对重大突发公共事件的卫生应急准备和处置工作,增强应对重大突发公共卫生事件的能力。

9、加强妇幼保健工作,降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率;严格按规定开展新生儿疾病筛查工作,完成年度妇女补服叶酸项目。

(二)“三好一满意活动”和医疗质量管理

1、以创建"人民满意医院"为载体,深入开展"三好一满意"活动。

2、深入开展"平安医院"创建工作,确保医疗安全和生产安全。

3、坚持医疗服务工作的社会公益定位,大力加强卫生行业作风建设,认真纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。

4、严格执行药品、器械和医用耗材集中采购制度,严禁以任何形式规避集中招标或擅自使用非中标药品、设备及医用耗材。

5、严格执行医疗服务价格及基层医疗机构、村卫生室一般诊疗费标准,杜绝私收费、乱收费、重复收费现象。

6、积极宣传中医诊疗技术的优势,开展中医适宜技术推广、中医诊疗工作普及。

三、落实责任

社区卫生服务中心作为2012年度卫生工作目标的直接执行者,应认真履行职责,确保年度任务目标的全面完成。

甲方:南关街道办事处 签章:

乙方:南关街道社区卫生服务中心 签章:

日期:

卫生工作目标责任书

为进一步贯彻落实好国家的基本公共卫生政策,满足广大人民群众的医疗卫生服务需求,确保社区卫生服务中心真正成为“居民的健康守门人”,南关街道办事处根据上一年度的目标责任书,结合2015年实际情况,与南关街道社区卫生服务中心签订2015年度卫生工作目标责任书。

一、基本公共卫生服务

1、机构建设符合《社区卫生服务中心(站)建设标准》要求,完善"六位一体"的服务功能。

2、逐步实现基本公共卫生服务均等化。完善基层公共卫生体系建设任务,改善专业公共卫生机构设施条件和人力资源状况。确保国家基本公共卫生服务项目免费向城乡居民提供,如期完成重大公共卫生服务项目任务。

3、认真落实基本药物制度,确保公益性;完善基本药物采购机制,严格执行省级网上集中采购配送及中标价格,杜绝网下私自采购行为,保障基本药物安全、有效、及时供应;全部配备基本药物并实行零差率销售,不断提高基本药物合理使用水平,切实减轻群众用药负担。

4、进一步提高辖区常住居民建档率,特别是重点人群的建档率,为高血压、糖尿病、脑卒中及精神病患者建立《慢性病系统管理档案》,规范开展慢性病随访工作;全面落实社区卫生诊断、健康教育、慢性病管理、妇儿保健、老年人保健、残疾人管理、预防接种和传染病管理、卫生监督协管、公共卫生应急处置等服务项目。

5、基本落实社区卫生机构首诊负责制,完善双向转诊及对口支援开展。

6、落实艾滋病防治、第一类疫苗接种、肺结核防治、公共卫生监测、完成消除麻疹目标任务,确保麻疹年发病率控制在1/100万以下。

6、加强卫生监督协管工作,对食品安全、职业卫生、学校卫生、公共场所卫生、饮用水卫生和传染病防治的监督执法力度,严格按照行政许可权限进行监督,不断提高卫生监督水平。

7、重视卫生应急工作,机构、技术队伍、物资储备机制健全;人员职责明确,制度健全,强化卫生应急培训和演练,加强卫生应急人员的培训;以预案为依据,突出重点,有计划地开展卫生应急演练。全面抓好应对重大突发公共事件的卫生应急准备和处置工作,增强应对重大突发公共卫生事件的能力。

8、加强妇幼保健工作,降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率;严格按规定开展新生儿疾病筛查工作,完成年度妇女补服叶酸项目。

(二)落实医疗质量管理,提高医疗服务质量

1、以创建“人民满意医院”为载体,继续深入开展"三好一满意"活动。

2、深入开展"平安医院"创建工作,确保医疗安全和生产安全。

3、坚持医疗服务工作的社会公益定位,大力加强卫生行业作风建设,认真纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。

4、严格执行药品、器械和医用耗材集中采购制度,严禁以任何形式规避集中招标或擅自使用非中标药品、设备及医用耗材。

5、严格执行医疗服务价格及基层医疗机构、村卫生室一般诊疗费标准,杜绝私收费、乱收费、重复收费现象。

6、积极宣传中医诊疗技术的优势,开展中医适宜技术推广、中医诊疗工作普及。

三、落实责任

社区卫生服务中心作为2015年度卫生工作目标的直接执行者,应认真履行职责,确保年度任务目标的全面完成。

甲方:南关街道办事处 签 章:

乙方:南关街道社区卫生服务中心 签 章:

日 期:

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2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇六

为了加强学校教师队伍建设,塑造教师良好的形象;为了完成教育教学管理工作和安全工作,全面提高教育教学质量,学校同全体教师签订目标责任书。内容如下:

1、全面贯彻党的教育方针,爱护学生,全面关心学生思想、学习、生活、健康。尊重每个学生的人格,坚持正面教育,严禁体罚与变相体罚学生,或讥讽、歧视、侮辱学生。

2、关心学校,处处维护学校集体荣誉,事事为学校着想,爱护公物,关心学校一草一木。认真工作,勇挑工作重担,努力完成本职工作。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动,不无故旷课、迟到、早退、缺课、擅自调课或请人代课。不在课堂上抽烟和使用通讯工具。

3、加强自身修养,说话和气,以礼待人,尊重别人,言行举止文明,衣着整洁,大方热情接待家长来访。在思想境界、文化修养、道德情操方面言传身教,为人师表,凡要求学生做到的,自己首先做好,事事处处做学生表率。

1、完成各种计划、总结及学校安排的资料、表册的上交整理工作;保质保量认真完成各项工作,力求有过程、有成效。

3、立足课堂,加强课堂教学研究,规范自身课堂教学行为,努力提高课堂教学效率;。

4、按要求超周备课,按学科特点及教研组要求完成作业量;。

5、积极参加学校安排的教育教学活动。按时按要求参加校内外各种教育活动和教研活动;。

6、认真参加课题研究,做到计划、开题、过程资料、经验交流、结题、推广,资料完整;。

7、全面提高教学质量,参加学校组织的学科测评或相关评比。

1.主动学习,学习贯彻国家有关安全的法律法规,增强安全意识;。

2.注重教育,经常对学生进行安全教育,增强学生的安全防范意识和自护自救能力。

3.坚守岗位,对自己教学活动范围的学生的安全全面负责。

4.加强值班教师为安全工作的第一责任人,要切实履行好岗位职责,发现学生进行不安全活动及不良情绪,要及时进行制止和教育。

1、教学成绩定量目标:根据上学年各年级综合成绩制定。本学年各项目标任务务必上升15%,努力消除不达标现象。

2、教学成绩名次目标:教学成绩在全县的质检中,单科成绩不低于同组第7名。在全县的质量监测中,单科成绩不低于第15名。

五、特别说明:

凡具有以下行为之一者,本学年目标责任考核为不合格。

x年__月__日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇七

一、副总经理安全生产职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;。

3、参与公司的安全生产管理工作;。

4、协助总经理工作,为总经理决策提供技术支持;。

5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动;。

6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查;。

7、参与各类事件、事故的调查及处理工作;。

8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议;。

9、监管生产部门的一切运作;。

10、执行总经理赋予的其它临时性工作。

1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

3、按计划参加培训率达90%。

三、奖惩办法:

1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

责任人签字:日期:

总经理签字:日期:

一、生产管理部经理安全生产职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;。

3、协助总经理处理生产部、安全部的管理工作;。

4、协助总经理工作,为总经理在生产系统管理、安全生产方面决策提供技术支持;。

5、根据公司发展需要,组织制定和完善生产系统安全生产管理制度;。

6、对生产区的安全生产工作负责,并监督、检查各车间安全生产工作的落实情况;。

7、参与制定公司《年度员工安全培训、教育计划》;并提出意见和建议;。

8、组织制定本部门《年度工作计划》,并对本部门计划执行情况进行监督、检查;。

9、协调处理车间操作作业、施工作业、维修作业等与安全相冲突的问题;。

10、参与各类事件、事故的调查及处理工作;。

11、组织并参与公司的风险控制、隐患治理、变更管理、危害分析等研究工作;。

12、参加安全工作会议,对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。

1、所分管的部门无质量、安全、环保、职业健康安全事故。

2、参加公司组织的重大节日和各类安全生产大检查活动达90%。

3、按计划参加培训率达90%。

4、按规定出席安全生产工作会议达90%。

5、为安全生产提供资源及时率达100%。

三、奖惩办法:

1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

责任人签字:日期:

总经理签字:日期:

一、行政部人员安全生产职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

3、行政部人员作为公司行政、人事和日常事务的管理、协调部门的管理人员,在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作,确保各项安全规章制度的完善和落实,促进公司各项工作的规范化管理。

4、积极参加公司内部员工的安全生产培训、教育活动,提高自身素质。

5、行政部人员根据个人分工,要为安全生产工作提供必要的资源:包括通讯、交通工具、文件的传递、转发、人员值班等。

6、加强对公司车辆的管理、维护、保养,司机在行车过程中要严格遵守交通法规,确保行车安全。

7、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和--。

定期做好备份防止病毒入侵杜绝机密信息泄漏。

8、加强对办公区域内的安全管理,落实“四防”工作,确保行政部内用火、用电的安全;维护和保持正常的办公秩序,确保公司各部门工作正常运转。

1、安全生产零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达100%。

4、安全生产资源提供及时率100%。

三、奖惩办法:

1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

责任人签字:日期:

部门主任签字:日期:

一、财务部人员安全职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;。

6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动;。

1、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

3、部门办公区域危险源控制率100%。

4、安全生产投入资金到位率100%。

三、奖惩办法:

1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

责任人签字:日期:

部门主任签字:日期:

一、业务部人员安全生产职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;。

3、加强对相关方施加安全方面的影响,将公司安全方面的制度、规定向客户传达;。

4、积极参加公司组织的各类安全检查、培训工作,不断提高安全技能;。

5、提供产品的msds,传递给相关部门和客户;。

6、在与客户沟通过程中,注意就公司的安全、环保、职业健康规范和政策向客户介绍和解释。

1、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

3、部门办公区域危险源控制率100%。

4、新产品msds传递及时率达100%。

5、客户问询答复率100%。

三、奖惩办法:

1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

责任人签字:日期:

部门主任签字:日期:

一、供应部人员安全生产职责:

1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;。

3、加强对相关方施加安全方面的影响,将公司安全生产方面的制度、规定向客户传达;。

4、积极参加公司组织的各类安全检查、培训工作,不断提高安全技能。

5、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应;。

7、加强对采购工作的控制和供应商的评定,确保采购物资符合she要求;。

1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

签名:

日期:年月日

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇八

为认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,进一步加强全县安全生产的管理,有效防范各类事故的发生,切实保护国家和人民生命财产安全,确保市人民政府下达给我县的安全生产目标任务圆满完成,按照分级管理负责的原则,特签订本责任书。

一、各乡镇人民政府乡镇长、分管安全生产和分管其他工作的副乡镇长,县级各部门主要负责人、分管安全生产负责人和分管其他工作的负责人为本辖区、本系统、本单位安全生产责任人,对本辖区、本系统、本单位安全生产负责。

二、各乡镇人民政府、县级各部门必须认真贯彻执行国家和省政府的安全生产法律、法规、规章及市、县政府有关安全生产工作的规定、决定,切实履行职责。

(一)事故目标。

1.工矿企业、生产、经营行业事故:重伤控制在职工总数0.15‰人以内,死亡控制在职工总数的0.1‰人以内;确保不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上、一次经济(财产)损失10万元以上的事故。

2.消防安全、道路交通运输、水库船舶安全、防雷减灾按公安、消防、交警、交通、地方海事处、气象等部门安全目标进行考核。

3.确保全县乡镇、农村不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上和重特大财产(经济)损失事故。

(二)工作目标。

1.认真贯彻落实党中央、国务院和上级政府、有关部门的安全生产方针、政策、法规、规章、制度和会议精神。

2.全面完成市政府、县政府及县安全生产监督管理委员会和各安全职能部门布置的各项安全生产工作任务。

3.认真贯彻落实县政府八项安全生产制度。

4.认真落实行业安全管理责任制,做好辖区、系统、行业安全管理和组织、协调、监督、检查工作。

5.安全生产第一、二责任人和分管其他工作领导必须全面履行《__省人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》和《__县各级安全生产领导职责》所规定的各项职责,做到逐级落实各级安全生产责任制和签订安全生产目标责任书。

6.各级安全机构健全,人员落实,责任明确。

7.按要求准时参加市、县安全生产工作会议和安全生产培训。

8.认真落实辖区、系统、行业全民安全生产的宣传教育、培训工作。组织。好本辖区内“安全生产月”活动和开展“安全生产大检查”

9.各类伤亡事故报告及时、准确、不隐瞒、不谎报,做到安全生产信息畅通。

10.辖区、系统内发生各类事故后,主要和分管领导要及时赶赴现场组织抢救,并协助上级部门做好事故调查和善后处理工作。遇事不上下推诿,要确保社会稳定。

11.定期开展本辖区内事故隐患的排查工作,对重、特大事故隐患于5月底前书面向县安监办报告,并采取措施做好事故隐患的整治工作和完成省、市、县下达的隐患整治任务。

12.处理事故要严格执行法规和政策,不违背原则,无行政败诉和行政赔偿,妥善解决好上访、上诉的问题。

13.认真做好辖区危险化学品、烟花爆竹生产、储存、销售的安全监管,加大对烟花爆竹非法生产、销售的打击力度。

14.认真落实辖区、单位及住房防雷设施、设备的安装、维修、监测工作。

15.第一、二责任人按要求准时参加县政府年终安全生产目标考核。

16.各类安全资料齐全,事故档案建立完善,且合符要求。

四、为使安全生产目标责任落到实处,各目标责任单位需在____年__月__日前向下达责任方交纳安全目标责任金__元,由县安监办统一收取,年底根据考核结果奖励责任人和有关人员。

五、考核方法、时间、内容及奖惩。

(一)考核方法:先由各责任单位自评,写出书面总结于11月30日前报县安监办,再由县政府组织有关部门进行考核。

(二)考核时间:当年年底前。

(三)考核内容:按《__县安全生产目标管理考核奖惩办法》(某府办发〔____〕2号)执行。

(四)奖惩。

1.对考核得分在70—90分的责任单位为合格单位,91分以上单位为先进单位,由县政府表彰。考核结果纳入县政府年终综合工作目标和《__县安全生产目标考核奖惩办法》进行奖惩。

2.具有下列情形之一的,对单位及责任人取消评选安全生产先进的资格,并降低年终工作目标奖1—2个等级:凡责任单位年内发生一次死亡2人以下或一次重伤9人以下的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失一次在10万元以上30万元以下的;对事故隐瞒不报、谎报的。

3.具有下列情形之一的,实行一票否决和目标否决:年内发生一次死亡3人以上或一次重伤10人以上的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失在30万元以上的事故;年内连续发生两次各死亡2人的事故;发生三次各死亡1人的事故。

本责任书一式贰份,下达责任单位、责任单位各执一份,经下达责任单位、责任单位代表签字生效。

下达责任单位:__县人民政府责任人:

责任单位:责任人:

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇九

为贯彻中央、省、县党委政府和国家及省、县禁毒委关于对禁毒工作提出的新要求,继续深入推进禁毒人民战争,推动我镇禁毒工作深入开展,为维护我镇经济发展和社会秩序持续稳定,结合我镇禁毒工作实际,特制定甘龙镇20__年度禁毒工作责任书。

一、党委、政府重视,切实加强对禁毒工作的领导。

(一)禁毒工作纳入当地经济社会发展、构建和谐社会的总体规划,党委政府领导抓,专门部门具体抓,有关部门负责抓,突出重点,全面推进,形成社会广泛参与,综合治理的禁毒工作机制。

(二)村支两委一把手认真履行禁毒工作第一责任人职责,明确禁毒工作直接责任人,层层落实禁毒工作责任制。

(三)每半年召开一次会议,及时听取禁毒工作汇报,年初有安排、季度有督导、年末有考评;落实禁毒委员会例会和联络员会议制度,年内召开禁毒专题会议不少于4次。

(四)认真分析当前本地区禁毒社会管理创新工作存在的困难和存在的问题,各主要负责人每年亲自调研禁毒社会管理创新工作1-2次,对本行政区域的毒情心中有数,采取相应措施,防止毒情反弹。

(五)禁毒办落实督导机制,半年、年终各督导检查本级成员单位一次,有督导情况报告。

(六)加大参禁毒经费的投入。禁毒工作经费按人口总数不低于0.8元预算,实行分帐或专帐管理,确保专款专用;社区禁毒经费和强制戒毒人员的基本生活费予以保障。

(七)加强禁毒教员队伍的管理,严格考核,经费保障。

(八)禁毒办设在村委,禁毒办主任由主要负责人兼任,并配齐禁毒办工作人员,专门负责禁毒工作,开展禁毒工作调研,并有禁毒调研文章两篇以上。

二、抓好基层基础,遏制毒品危害。

(一)采取有力措施,切实解决艾滋病等严重传染性疾病人群危害社会的现象。

(二)禁毒办要健全涉毒台帐,相关部门100%填报《吸毒人员登记表》报送镇禁毒办,吸毒人员登记台帐全,加大吸毒人员动态管控工作力度,吸毒人员动态信息及时正确录入吸毒人员数据库,并开展好吸毒人员动态管控拓展应用工作。

(三)对外流吸、贩毒被打击处理人员,做到底数清、情况明。现有吸毒人员全部列为重点人口,实行分类管理,建档率100%;不断提高阶段性戒断巩固率。

(四)对发现初次吸毒人员一律社区戒毒;有《毒素法》第三十八条规定情形的一律强制隔离戒毒;有条件的地方做好美沙酮或盐酸丁丙诺非维持治疗和监控管理工作。

(五)派出所准确掌握吸毒人员基本情况,重点加强对犯罪前科的吸毒人员和艾滋病吸毒人员的监控管理工作,监控帮教措施落实。

(六)吸毒嫌疑人员尿样检测由公安禁毒部门负责,尿样率100%,纳入社区戒毒(康复)对象的尿检工作由社区戒毒(康复)工作监护小组组织实施,社区戒毒、社区康复对象的尿检分别按12:6:4和6:4:2的要求及时尿检。

(七)及时查清本行政区域内吸毒人员外出去向和外来暂住的吸毒人员情况,做好双列管。失控失管人员不超过登记在册数的20%。

(八)明确社区戒毒(康复)工作职责,分工负责,责令社区戒毒(康复)的吸毒人员100%建立社区戒毒(康复)档案,坚决遏制毒品来源。

三、严厉打击毒品犯罪活动,坚决遏制毒品来源。

(一)加强涉毒情报信息工作,积极构建毒情预警机制,有效探索收集涉毒信息方法和渠道,及时做好案件信息的录入和应用。

(二)加大查缉力度,阻断运毒通道。

(三)加强专案侦查,严厉打击零包贩毒,完成下达的毒品案件数及强制隔离戒毒任务数。

(四)加大禁种铲毒工作力度,年内基本禁绝非法种植毒品源植物。

(五)加大外流贩毒的打击力度,摸清外流贩毒人员情况,适时予以打击。凡被外省(市)打击处理的期满释放贩毒人员,全部纳入重点人口监控管理。

(六)对戒毒期满人员,强制隔离戒毒所提前7日通知原办案单位和户籍地派出所,由民警、社(村)干部或禁毒帮教员接出实行分类帮教。

四、加大毒品预防教育工作力度。

(一)各禁毒委成员单位要积极承担禁毒宣传职责,坚持经常性禁毒宣传与“6.1”“6.3”“6.26”等重要纪念日的集中宣传活动相结合,以增强宣传工作的实效性,社会受教育覆盖面达到80%以上;群众对禁毒工作的满意率不低于90%。

(二)积极开展“社区青年远离毒品”、“不让毒品进我家”和拒绝毒品“零计划”行动。重点在中小学生中开展“小手拉大手、共筑禁毒长城”等禁毒“十个一”活动,在小学五年级至高中二年级开设毒品预防与预防艾滋病的专题教育课程,测试合格率95%以上,实现“学生不吸毒,校园无毒品”目标。

(三)加强对外务工人员的毒品预防教育。采取多种形式,增强外出务工人员对毒品危害的认识,提高拒毒能力。

五、本级禁毒委委员会成员单位职责明确,能积极发挥作用,建立禁毒领导机构,禁毒工作例会制度。各成员单位的禁毒工作有计划、有措施、有检查、有总结。成员单位参与“一帮一”帮扶工作落实,与结对帮扶单位同奖惩。

六、加强娱乐场所管理,强化监督措施。坚持业主负责制,禁毒责任明确,从业人员不涉毒,禁毒知识测试合格率达95%以上;对容留、参与或为贩毒违法犯罪提供条件的娱乐场所经营都者从业人员,依法查处。

七、强化易制毒化学品和精神药物、麻醉药品的管制,严防流入非法渠道。辖区内易制毒化学品的精神药物、麻醉药品的生产、经营、运输与使用合法有序。发现流入非法渠道的,要及时依法处理。

八、全面推进创建“无毒社区”活动。以整治重点区域为突破口,综合整治毒品问题,推动“无毒社区”活动的开展。

九、严格实行责任追究制,落实奖惩。完成目标任务的,通报表扬;成绩突出的,给予奖励;未完成目标任务的,通报批评。工作不落实,毒情未根本扭转的,按照《贵州省禁毒工作领导责任追究暂行办法》的有关规定处理。

责任人:

日期:20__年__月__日

我保证坚决做到:

1、积极抵制毒品,参与禁毒。

2、保证本人、家庭成员及亲属不涉毒。

3、自觉参与禁毒工作宣传教育,遵守国家法律法规。

4、积极检举揭发毒贩,坚决与毒品违法犯罪分子作斗争,为彻底消除毒品危害、净化社会和校园环境作贡献。

班主任签字:

学生签字:

坡上小学。

签订日期:20__年3月9日

为进一步深化“平安校园”的创建工作,维护学校治安秩序,维护师生的身心健康,加大禁毒宣传工作力度,确保禁毒工作卓有成效,有效遏制毒品违法犯罪活动,使学生能够懂得毒品的危害,预防和及时发现打击毒品违法犯罪活动,根据《全国人大会〈关于禁毒的决定〉》和《贵州省省禁毒条例》等法律法规的规定,结合本校实际,学生与班主任签订本禁毒责任书。

1、学生积极接受禁毒宣传教育。

2、学生积极参加学校开展的禁毒宣传教育活动;。

3、学生对家长进行禁毒教育;。

5、学生坚决不参与贩毒、吸毒。本责任书一式二份,学校、学生各执一份。

凯里市平乐小学班班主任(签字):

学生(签字):

20__年3月。

为了进一步加强对毒品预防教育工作,维护学校正常秩序,推进学校安全文明的创建工作,落实学校毒品预防教育责任机制,做到“禁毒”宣传及日常管理规范化、经常化。根据上级指示精神,及学校关于毒品预防教育工作的相关要求,按照逐级管理,责任到人的原则,班主任(以下称甲方)特与学生(以下称乙方)签订本责任书。

一、甲方职责。

1、甲方根据学校禁毒教育工作的需要,将为乙方提供禁毒宣传工作的相关资料,并对乙方的工作予以指导和帮助。

2、甲方将对乙方在学校的禁毒教育工作予以评价,对表现突出的进行表彰奖励。

二、乙方职责。

1、紧紧围绕和突出“让毒品远离校园”这一工作核心,不断增强禁毒教育监督的责任感和使命感,以主人翁精神积极参与学校毒品预防教育工作,认真贯彻执行学校禁毒教育工作的有关规定和要求,努力维护学校的正常秩序。

2、积极寻求班主任对工作的支持和帮助,提高参与的积极性,认真做好毒品预防教育工作。

3、严格遵守国家的各项法律法规,在班级中要做到率先垂范,在做到自己不涉毒的同时,要积极利用各种渠道。教育身边的同学及家人不涉毒、不吸毒、不贩毒,预防艾滋病,争做学校禁毒教育的带头人。

4、要根据学校的要求和部署,积极配合做好“禁毒”宣传工作,努力拓展工作思路,举办“禁毒”教育主题班、队会、组织本班学生参加禁毒知识征文、手抄报和禁毒知识竞比赛、组织本班同学参观“禁毒”教育的有关宣传展览及资料、出一至二期以“禁毒”教育为主题的黑板报等活动,提高学生对吸毒、贩毒危害性的认识。

5、关注身边的同学,积极主动拓展班内信息流通渠道,准确、及时向学校报告校内、班内的涉毒可疑迹象。

6、参加“禁毒”预防教育工作后,要写出记录、心得体会、总结。

7、通过参加教育做到自己及家长不吸毒、不贩毒、不种毒等。

甲方(签字):。

乙方(签字):

20__年三月三日。

为了切实落实省、市、区禁毒工作安排,进一步加大全区教育系统禁毒工作力度,最大限度地遏制毒品对青少年的危害,保障下一代的健康成长,有效维护正常教育教学秩序,为师生学习、生活构建和谐、健康的校园环境,根据“谁主管,谁负责”的原则,特制定本责任书。

1.各学校要健全和完善禁毒机构组织,成立毒品预防教育工作领导机构。

2.坚决决执行党和国家禁毒工作的方针、政策、法律法规,认真贯彻落实区委、区政府和区禁毒委禁毒工作部署、决定、安排,将禁毒工作纳入学校重要议事日程,与教育教学工作同安排、同落实。

3.校长为禁毒工作的第一责任人,班主任是本班学生禁毒工作的第一责任人,要对学校和班级禁毒工作的开展提出具体工作要求,落实责任,抓好检查落实。单位负责人每学期至少主持召开一次专门会议研究禁毒工作,做到会议内容充实,会议记录完整;单位领导与班主任签订禁毒工作责任书,职责工作明确,按时完成禁毒办和教育局下达的工作任务。

4.大力开展禁毒教育宣传工作。将禁毒教育纳入教育教学计划,做到切实做到进校园、进课表、进课堂“三进”和教学计划、大纲教师、课时、教材“五到位”。丰富禁毒教育宣传形式。充分利用广播、多媒体、手抄报、黑板报、演讲比赛、旗下讲话等广泛开展禁毒宣传教育,普及毒品预防知识。

5.“6.26”国际禁毒日前后,开展“各级领导干部禁毒宣传教育进学校”活动和禁毒教育宣传周活动,深化对青少年的宣传教育。

6.认真开展《禁毒法》宣传教育与开展学校毒品预防教育“五个一”活动,即:参观一次禁毒展览、观看一部禁毒影片、上一堂禁毒课、开展一次禁毒征文比赛、召开一次主题班会,增强学生识毒、防毒、拒毒意识。

7.积极配合有关部门做好毒品预防和引诱学生吸毒等犯罪行为。邀请公安禁毒民警、司法行政人员进校园做法制报告。加强学生的自我防范教育,学校如出现学生吸毒情况,要及时向公安机关报告。

8.各单位禁毒工作要做到年度有计划,活动有资料,半年有汇报,年终有总结。

责任人:

日期:20__年__月__日

为彻底消除赌博活动和创建“无毒单位”活动的开展,净化社会风气,维护社会稳定,树立干部职工家属、子女良好形象,更进一步搞好工作,根据综治委的有关精神,结合我办的工作实际,特制定本责任书。

一、本办干部职工、家庭、子女要自觉模范地遵守国家法律法规,不得参与任何形式的赌博活动和参与吸毒行为,一经发现,依照有关规定,严肃查处,取消年终评优资格和目标考核资金,情节严重,触犯刑法的,移交司法部门处理。

二、本办干部职工、家属、子女自觉抵制各种赌博和吸毒、贩毒违法行为,加强对干部职工、家属、子女、出租屋人员的法制宣传教育,加强对流动人口监督管理和严格审查,跟踪服务,并建立台账,随时掌握他们的思想动态,积极开展“平安单位”、“平安家庭”和“无赌无毒单位”创建活动,维护法律的尊严,维护单位的声誉,协助有关部门大力宣传并揭穿各种赌博和吸毒贩毒的危害性。

三、建立“包保”责任制,并纳入年终目标考核内容、办主任包其他办领导班子成员;其他办领导班子成员包所分管的科室、局、办;科室、局、办负责人包干部职工;干部职工包家属、子女;综治专干包出租屋。按照“谁主管、谁负责”的原则,责任到人,办主任与各科室、局、办负责人签订责任书,责任人受到查处,包保人承担失职失察责任。

四、自觉接受人民群众的监督,凡举报本办工作人员和家属子女参与赌博制止吸毒贩毒不力的,经查证属实的,对责任人给予严肃处理,并为举报人保密。

五、本责任书一式两份,责任人自留一份,一份存档备查。

责任人:

日期:20__年__月__日

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十

根据公司第二届第二次股东大会精神,加强各项工作目标及措施的实现与落实,加强成本核算,完善各项规章制度和操作程序。公司董事会特与总经理签订如下目标责任书。

一、经济目标。

1.产值:确保万元;

力争万元。

2.利润:确保万元;

力争万元。

二、管理目标。

1.建立健全的各级管理的考核制度、分配制度;

2.服从董事会的管理,服从监事会的监督。

三、安全目标。

1.杜绝一切中大型安全事故;

2.违章操作事故为零。

四、成本目标。

1.全年的业务费控制在万元(包括);

2.全年的技术改造费控制在万元(包括);

3.全年财务费用控制在万元;

4.全年的工人工资及福利控制在万元。

五、精神文明目标。

1.组织1~3次集体文体、娱乐或公益活动;

2.严格遵守国家法律法规及公司的各项管理制度。

六、其它目标。

1.厂容厂貌、现场定置管理等达到标准;

2.设备管理达到标准;

3.安全管理达到标准;

4.财务管理达到标准。

1.经济指标(20分)。

2.管理指标(20分)。

3.安全管理指标(20分)。

4.主要成本指标(25分)。

5.精神文明建设(5分)。

6.其它目标(10分)。

根据公司第二届第二次股东大会精神,加强各项工作目标及措施的实现与落实,加强成本核算,完善各项规章制度和操作程序。公司董事会特与总经理签订如下目标责任书。

一、经济目标。

1.产值:确保万元;

力争万元。

2.利润:确保万元;

力争万元。

二、管理目标。

1.建立健全的各级管理的考核制度、分配制度;

2.服从董事会的管理,服从监事会的监督。

三、安全目标。

1.杜绝一切中大型安全事故;

2.违章操作事故为零。

四、成本目标。

1.全年的业务费控制在万元(包括);

2.全年的技术改造费控制在万元(包括);

3.全年财务费用控制在万元;

4.全年的工人工资及福利控制在万元。

五、精神文明目标。

1.组织1~3次集体文体、娱乐或公益活动;

2.严格遵守国家法律法规及公司的各项管理制度。

六、其它目标。

1.厂容厂貌、现场定置管理等达到标准;

2.设备管理达到标准;

3.安全管理达到标准;

4.财务管理达到标准。

1.经济指标(20分)。

2.管理指标(20分)。

3.安全管理指标(20分)。

4.主要成本指标(25分)。

5.精神文明建设(5分)。

6.其它目标(10分)。

文档为doc格式。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十一

为彻底消除赌博活动和创建“无毒单位”活动的开展,净化社会风气,维护社会稳定,树立干部职工家属、子女良好形象,更进一步搞好工作,根据综治委的有关精神,结合我办的工作实际,特制定本责任书。

一、本办干部职工、家庭、子女要自觉模范地遵守国家法律法规,不得参与任何形式的赌博活动和参与吸毒行为,一经发现,依照有关规定,严肃查处,取消年终评优资格和目标考核资金,情节严重,触犯刑法的,移交司法部门处理。

二、本办干部职工、家属、子女自觉抵制各种赌博和吸毒、贩毒违法行为,加强对干部职工、家属、子女、出租屋人员的法制宣传教育,加强对流动人口监督管理和严格审查,跟踪服务,并建立台账,随时掌握他们的思想动态,积极开展“平安单位”、“平安家庭”和“无赌无毒单位”创建活动,维护法律的尊严,维护单位的声誉,协助有关部门大力宣传并揭穿各种赌博和吸毒贩毒的危害性。

三、建立“包保”责任制,并纳入年终目标考核内容、办主任包其他办领导班子成员;其他办领导班子成员包所分管的科室、局、办;科室、局、办负责人包干部职工;干部职工包家属、子女;综治专干包出租屋。按照“谁主管、谁负责”的原则,责任到人,办主任与各科室、局、办负责人签订责任书,责任人受到查处,包保人承担失职失察责任。

四、自觉接受人民群众的监督,凡举报本办工作人员和家属子女参与赌博制止吸毒贩毒不力的,经查证属实的,对责任人给予严肃处理,并为举报人保密。

五、本责任书一式两份,责任人自留一份,一份存档备查。

责任人:

日期:20__年__月__日

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十二

为确保学校和广大师生的生命财产安全,维护校园稳定,保障学校的教学、科研等各项工作顺利进行,预防火灾和减少火灾危害,根据“谁主管、谁负责”、“消防安全自查、火灾隐患自除、法律责任自负”的原则,依据有关消防法规,制订年度消防安全责任状。

一、单位责任目标。

1、学校各学院、机关各部、直属单位、附属单位、校办企业等为二级消防责任单位,其党政主要负责人为本单位消防安全责任人,全面负责本单位的消防安全工作;分管领导为本单位消防安全管理人,对本单位消防安全责任人负责。

2、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《河北省学校消防工作暂行规定》等消防法规及《河北师范大学消防安全管理规定》,建立健全各级消防安全组织。配合学校防火安全委员会的监督、检查、指导等各项工作。

3、制定消防安全责任制度、职责,确定各级岗位消防安全责任人,做到分工明确,责任到人,切实加强本单位消防安全管理工作的领导。

4、将消防工作与本单位的教学、科研、生产、经营、管理等活动统筹安排,做到同计划、同布置、同考核、同奖惩。为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。

5、制定年度消防工作计划,组织实施日常消防安全管理工作,凡涉及消防安全的活动均需报学校消防安全委员会审批、备案。

6、开展经常性的防火自查、自纠,重点部位做到每日巡查,建立巡查记录制度,做到有专人负责、有记录、有落实、有整改措施。重大火灾隐患及时上报。加强对本单位师生员工的消防安全教育,增强消防安全意识,提高防火自救能力。

7、加强消防设施管理。教学楼、办公楼、实验室、计算机房、配电室、学生公寓等部位必须按规定配置灭火器材,楼道及消防疏散通道禁止堆放任何物品,确保疏散通道和安全出口的畅通。

8、做好消防安全宣传教育培训工作,消防重点单位(部位)员工至少每年进行一次培训。掌握四懂四会(懂火灾危险、懂预防措施、懂扑救方法、懂逃生方法,会报火警、会处理险兆事故、会使用灭火器材、会组织疏散逃生)。

9、建立健全本单位消防安全档案。消防安全档案应当包括本单位消防安全基本情况和消防安全管理情况,全面反映本单位消防工作的基本情况,并附有必要的图表,根据情况变化及时更新。

10、制定灭火、应急疏散预案,并组织实施和演练。一旦发生火灾,要及时报警,并组织职工扑救,保护火灾现场,积极协助公安消防机关、学校保卫部门调查火灾原因,处理火灾事故。

二、考核及奖惩。

1、本责任状的责任目标任务列入各单位消防安全责任人、消防安全管理人的年度考核的内容。

2、学校消防安全委员会每年将对在消防安全工作中成绩突出的单位、个人给予表彰奖励,并作为学校评先、评优的依据。

3、对违反本责任状所规定的行为,学校将依照有关规定追究有关人员的责任,情节严重者将移交公安部门依法追究其法律责任。

上述目标不受责任人变动的影响。责任人若变动,由接任者继续履行职责。

本责任状一式二份,学校消防安全委员会、二级消防责任单位各执一份。

x年__月__日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十三

考核的重点工作:

1、强化企业管理以财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心,资金管理以内部财务控制为中心的管理意识,认真执行集团公司制定的内部控制制度、搞好资金平衡,提高资金使用效率。

2、建立健全财务内控制度,有目标地进行成本核算。实行控制、管理和监督相结合的方针,严控费用,杜绝不合理支出。加强财务资金管理。坚持旬报制度,以便随时监控、管理资金流向与流量,有效合理利用资金。

3、根据院年度工作要点,编制年度财务预算。坚持做到事前预算、事中核算、事后分析,定期进行经营活动价值形态的预测、决策、控制、分析的工作。坚持季度及半年、全年对全院经济活动进行分析。提出改善经营管理的建议和措施,为院经营决策提供可靠依据。

4、认真做好报销、工资奖金发放、往来结算、结帐报表、纳税申报、工程总包项目资金管理等日常财务工作。稽查各项财务指标的计算,审核各项业务开支,保证经审核后的凭证、报表、账簿的真实性与合法性。

5、及时学习掌握国家、上级的法律、法规和政策导向,从成本控制到如何增加职工收益,减少企业负担方面出谋划策。继续做好监理的财务、劳资统计工作。

6、完成并协调好财政、税务、银行、集团公司等及以上部门部署的有关工作。

请你们发挥优势,克服困难,挖掘潜力,做好各方面的协调工作,以确保上述目标的完成。

考核人被考核人。

签字:财务部负责人签字:

20_年元月日20_年元月日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十四

为了认真贯彻落实国家、省、市关于安全生产工作的一系列指示、批示、文件、会议精神,切实做好20xx年度朱家店煤矿安全生产的各项工作,着力构建矿井安全生产长效机制,特制定本责任书。

考核方:xxx。

被考核方:总工程师。

一、考核依据。

依据国家、省、市有关安全生产的法律、法规、条例、通知及国家标准、地方标准、行业标准、集团公司及矿井制定的各项规章制度。

二、主要目标。

(一)杜绝一般及以上事故。

(二)以贯彻落实党的十九大精神、十九届四中全会精神为契机,以安全风险管控和隐患排查治理为总抓手,以深化安全生产大检查和打非治违专项行动为主线,牢固树立安全“红线”意识、底线思维,有效防范和化解重大安全风险,继续夯实安全生产基础工作。突出安全管理、地测防治水、一通三防管理、瓦斯治理、防灭火、防治水、顶板管理、安全监测监控、机电管理、提升运输、职业健康,从细微环节抓起,立足“防风险、除隐患、遏事故”,保持安全生产平稳态势。

(三)要按照集团公司20xx年主要目标任务的总体要求,建立健全完善分管范围内关于安全生产的一系列台帐,并结合隐患排查治理的销号流程制度,建立健全分管范围内安全监管体系、切实把“点、线、面“责任落到基层、抓出成效。

(四)坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”,严格责任落实、追究、处理、问责机制,按照“三个必须”(管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全)的要求,建立健全安全生产工作协调机制,及时协调、解决安全生产监管中存在的重大问题,完成旬度隐患排查和重大风险管控措施落实情况检查分析,协助、配合上级部门和矿井安全检查组开展安全检查,推动矿井整体安全防范意识及事故隐患治理水平。

三、考核期限。

20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

四、考核办法。

主要依据集团公司每月组织公司有关处室组成检查组,对各矿井开展安全检查的结果以及上级部门检查情况、矿井组织隐患排查情况、分管范围内生产安全事故上报情况、标准化工作动态达标情况、跟值班情况等对分管范围内进行综合考评。

具体考核办法:

按照年度重点工作责任考核条款,及每月的安全检查情况、旬度隐患排查和重大风险管控措施落实情况检查分析情况与安全奖挂钩,每月进行评价考核。

五、本年度重点工作责任考核条款。

1、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范。

2、加强责任落实,在分管范围内要建立健全安全管理责任体系。严格按照签订的年度“安全目标责任书”落实好分管范围内主体责任逐层逐级分解到岗到人,建立自上而下逐层保障的安全管理体系:进一步明确点、线、面的包保责任,切实履行好安全生产主体责任。对责任落实不到位的,由矿井或集团公司对相关人员进行事前责任追究。

3、强化日常安全管理,严格要求落实作业现场安全确认制度,严抓“三违”现象。对发生一例轻伤事故的单位扣除单位当月安全绩效奖的百分之四十,对发生一例重伤事故的单位扣除单位当月安全绩效奖的百分之六十。若发生伤亡事故的,除按国家相关的法律、法规及省、市,集团公司关于安全责任追究办法追究该单位相关责任人及单位领导的责任外,实行评优、评先一票否决制。

4、建立安全风险分级管控和事故隐患排查治理双重预防机制,健全风险源管控和隐患排查治理体系,规范台账记录,明确管控的层级、管控的范围、管控的措施、管控的责任人,按照层级范围定期组织排查隐患、消除风险,持续不断完善管控措施和整改治理安全隐患,达到安全生产的目的,对未按要求开展旬度重大风险管控巡查检查和开展隐患排查治理的,本月不得安全奖,风险管控和隐患排查治理弄虚作假、流于形式、走过场的,严格按照矿井奖惩制度追究相关责任。

5、严格执行入井带班制度,入井次数不达要求,扣除当月安全奖,入井缺一次或带班时未与工人同上同下的扣除工资300元,并取消本年度评先评优资格。值班做到通讯畅通、人员明确、地点明确、职责明确,对矿井安全生产进行总调度。跟班做到深入一线、排除隐患、不留死角。

6、建立重大生产安全事故隐患排查治理体系,并按照山西省应急管理厅、山西省地方煤矿安全监督管理局关于印发《煤矿重大生产安全事故隐患检查办法》(晋应急发(20xx)322号)文件要求开展日常性重大隐患排查。在日常的安全生产工作中,集团公司组织检查发现矿井自查中未发现的重大隐患,每有一条处罚部门队长、对应科室、分管领导,1000元、500元、300元。

7、在上级部门及集团公司检查中,发现同类问题重复出现两次或两次以上的',对问题整改责任部门的科队长、分管领导分别处以500元、300元的罚款;对集团公司检查、矿井自查提出问题未整改,而被上级部门检查发现的,每发现一条安全隐患对问题整改责任部门的科队长、分管领导分别处以1000、500元的罚款,同一问题经上级部门检查未整改而被重复检查发现的,由集团公司对分管领导进行诫勉谈话。

8、严格落实主体责任,明确从科队长到员工的工作职责,对各层次人员的管理对象、物件、区域、设备、设施等要建立台帐,明确检查、包保的内容及标准,检查责任人及时间要求,并制定相应的考核、考评、奖罚机制,把安全生产责任逐项明确到每个环节。每个队、班组、每个职工,达到人人都是安全员、人人都是设备管理员、人人都是通风员的目标。

9、认真开展安全生产标准化动态达标工作,做到硬件与软件达标、过程与结果达标、静态到动态达标,保持分管专业二级安全生产标准化标准,力争一级安全生产标准化专业迈进。在集团公司及上级部门检查抽查考核中发现专业标准化不达二级的取消年度评先、评优资格外,扣除科队长、分管领导当月安全奖。

10、协助矿长组织编制年度安全工作计划、年度生产工作计划、各工种岗位责任制、操作规程等的修订、制度的修订,完善本单位的应急救援预案,并按照应急演练计划定期组织对本单位的综合预案、专项预案、现场处置方案进行演练,检验预案的可操作性,并对预案进行完善和补充:同时按要求对预案进行修订、评审、备案。

11、建立以总工程师为首的技术管理体系,负责矿井的技术管理工作,负责瓦斯防治、水害治理、顶板管理等工作,并进行技术服务指导。

12、负责补充、修改、编制适合本矿的安全技术方面的规章制度和各种安全技术操作规程,采掘作业规程及安全技术措施,并负责审核。

13、抓好矿井的技术管理、指导工作,按实测资料绘制好矿井的采掘工程平面图,井上下对照图等图纸,及时补充、修改完善矿井各类图件。

14、协调配合、团结一致、顾全大局、尽职尽责,带好自己的队伍。

15、按时完成集团公司、本矿下达的各项任务指标。

六、其它。

1、本责任书解释权归安全科、纪检监察室。

2、本责任书经考核方、被考核方双方签字后生效。

3、考核期内考核方、被考核方双方负责人调动或离任,继任者须继续执行本责任书。

xxx煤矿。

20xx年1月。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十五

为更好地做好学生防溺水专项治理工作,根据近期省、市、县各级召开的会议精神。结合我校实际,特制定家长、学生防溺水安全责任书,请家长加强对学生课后、周末、暑假安全的监护和教育,教育学生认真遵守学校以下规定,共同做好学生安全工作。

一、家长、学生必须保持高度的安全警惕性,严防溺水事件发生。

二、学生不得私自到河、塘、池、沟、渠、水库等地玩耍和游泳。不得借用器具当船来划水,不到河边钓鱼、捉虾等。

三、到校园后不得随意外出,外出必须经班主任同意,必须履行请假手续,不得不请假私自外出。

四、不准私自在上学、放学途中擅自与同伴下水游泳、嬉水、玩耍;不准到不熟悉的水域或水情险恶的地方游泳、嬉水、玩耍。要去游泳必须有家长陪同。

五、一旦发现有人溺水,应及时呼救,让成年人来抢救,未成年学生切不可盲目下水施救。

六、家长必须并且时刻(特别是节假日)对学生进行防溺水安全教育,监护学生在校外的一切安全行为,家长、学生若视生命如儿戏一旦发生溺水事件后果自负。

七、学生家长要认真学习以上内容,按以上规定教育孩子认真遵守本责任书,珍爱生命、安全成长。

八、本责任书的回执单由学生、家长签名后,交由学校留存。

平远县石正中心小学。

20_年3月28日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十六

进一步做好打击传销工作,按照国务院《禁止传销条例》的规定和省、地打击传销工作的指示精神,为了真正把打击传销和变相传销工作落到实处,切实维护广大人民群众的利益,保持社会的和谐稳定,维护我区经济秩序又好又快发展。

一、加强组织领导,落实工作责任。各单位领导要高度重视打击传销工作,层层落实好监管责任。配合相关部门依法严惩组织策划者和犯罪分子,端掉窝点,摧毁网络,确保本单位不发生大的群体性事件。

二、坚持“标本兼治,着力治本”的方针,注重研究建立打击传销工作长效机制。充分发挥社区居民委员会的作用,联合当地公安、工商部门,建立防范、控制、打击三位一体的长效机制。形成全社会共同防范传销、打击传销的新格局。

三、加强本单位干部职工的教育工作。提高干部职工认清传销的违法犯罪性质、欺诈本质和危害,自觉抵制传销。

四、加强房屋出租的管理,加大对违法出租行为的处罚力度,严禁任何单位或个人为传销行为提供经营场所、培训场所、仓储等条件。

五、加大宣传教育力度,充分利用各种新闻媒体,采取多种形式,广泛深入宣传国家有关打击传销的法律、法规和方针政策,深刻揭露传销活动的严重危害性和欺骗性,教育广大群众远离传销、拒绝传销,营造严厉打击传销的强大舆论声势和浓厚社会氛围。

主管单位:责任单位:。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十七

夏季已至,一些学生为了避暑纳凉或呈一时之能,纷纷到水库、河道、池塘等非正规场所游泳和戏水,极易发生意外事故。为了保证学生的生命安全,切实做好防溺水工作,特与各班主任签订20__年防溺水管理目标责任书。

一、认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,切实做好本班防溺水安全工作。

二、各班要立即开展一次防溺水安全专题教育,以典型事例警示学生,切实提高每一个学生的防溺水安全意识和自护自救意识。

三、要加强管理,严明纪律,教育学生坚持做到“六不一会”标准:即不在无家长或监护人带领的情况下游泳私自下水游泳,不擅自与同学结伴游泳,不到无安全设施、无救护人员的水域游泳,不到不熟悉的水域游泳,上小学途中、节假日不到水库、池塘等地玩耍嬉戏,不熟悉水性的学生不擅自下水施救。学会基本的自护自救方法。

四、加强午间管理,切实加强未到学生的追踪力度,对未到或中途请假的一定要履行手续,切实做到家校一家,家校信息保持通畅,并与学生家长签订《防溺水事故责任书》,签订责任书不漏一人,监管责任不漏时段。

五、确保不出此类安全事故。班主任有玩忽职守和失职行为的的将被追究相关责任。

责任人:

日期:

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十八

为严肃执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝安全事故的发生,确保公司的财产与员工的安全健康,经公司决定,生产工段长(班组长)与全体员工签订安全生产责任书。

一、安全生产控制指标。

1、重特大事故为零,因工重伤、死亡事故为零;。

2、不发生火灾事故、中毒事件;。

3、因工轻伤为零;。

4、不发生刑事案件;。

5、不发生环境污染事件;。

6、不发生职业病;。

7、不发生特大质量、工艺事故;。

二、安全生产主要工作任务。

为实现上述目标,全体员工必须采取有力措施,认真履行职责。

1、服从领导指挥、管理。认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

2、严禁班前、班上喝酒,禁止无证、无三级教育不准上岗。

3、在生产工作中要自觉履行自己的安全职责,严格执行[安全操作规程,做到不违规,不违纪,并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。

4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改,对无力整改的要及时采取措施,并上报主管领导和安全生产管理部门。

5、对工作违章作业,不听劝阻,造成财产损失和人员伤害的视情节轻重,除承担相应的赔偿外直至追究法律责任。

6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效,不擅离岗位,正确使用好劳动防护用品。

7、学习安全知识,积极参加各种形式的培训,开展技术革新,为企业改善劳动条件提出合理化建议。

8、及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作。

9、生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

三、考核。

1、考核期限20__年1月1日至20__年12月31日。

3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励;。

本责任书一年签一次,自签订之日起生效,委托各主管领导与员工签约并监督。

x有限公司。

主管领导鉴字:

员工签字。

20__年月日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇十九

为进一步深化“平安校园”的创建工作,维护学校治安秩序,维护师生的身心健康,加大禁毒宣传工作力度,确保禁毒工作卓有成效,有效遏制毒品违法犯罪活动,使学生能够懂得毒品的危害,预防和及时发现打击毒品违法犯罪活动,根据《全国人大会〈关于禁毒的决定〉》和《贵州省省禁毒条例》等法律法规的规定,结合本校实际,学生与班主任签订本禁毒责任书。

1、学生积极接受禁毒宣传教育。

2、学生积极参加学校开展的禁毒宣传教育活动;。

3、学生对家长进行禁毒教育;。

5、学生坚决不参与贩毒、吸毒。本责任书一式二份,学校、学生各执一份。

凯里市平乐小学班班主任(签字):

学生(签字):

20__年3月。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇二十

为实现**公司(以下简称“公司”)20xx年度经营目标,提高公司的核心竞争能力,经公司领导研究,现将成本部20xx年度经营目标确定如下:

一、规范内部管理。

加强人员培训,建设高效的工作团队,完善制度建设。

二、加强成本控制。

对各部门的管理成本科目进行分类,清晰识别成本控制点,建立成本管理标准,使各部门能更精细地控制成本费用。建立产品成本动态分析系统,完成分析的基础表格。

公司全年总成本率低于**%。

三、精益管理。

对公司流程进行持续梳理,初步达到管理流程精益化的目标;推进合资公司的进程,探索总公司、子公司的经营模式。

四、vave工作。

研究和推进vave工作,贡献不低于**万元。推动和完善成本激励工作,成本改善方案完成不少于**件。

五、体系管理工作。

完成**体系认可审核,通过国家认可。完善体系质量手册和程序文件,梳理和完善体系三级文件,并对体系内的文件进行标准化管理。

六、配合公司其他部门做好相关工作。

七、完成领导安排的各项临时工作。

**公司成本部。

总经理:部长:

二xx年月日。

2023年卫生监督目标的责任书(实用21篇)篇二十一

为了进一步做好学校消防安全工作,落实消防安全责任,学校与全体员工签订消防安全责任书。

1.学校建立消防安全工作责任制,成立由校长负总责的消防安全领导小组,落实消防工作领导责任。

学校与老师签订安全责任书,严格考核,并实行责任追究制。

2.学校要贯彻“预防为主,防消结合”的消防工作方针,履行消防安全责任,保障消防安全。每年学校要对教师进行一次消防安全培训,每学期都要对消防设施进行安检,每学期要进行至少两次消防安全疏散演练。

3.各处室负责人,要当好兼职消防安全员,切实把防火工作放在心上。要养成良好的用电习惯,管好本部门的电,不胡拉乱接,不超负荷使用或不关电源。要教育老师在办公区内禁使明火,避免火灾事故的发生。

各室负责人对本室的消防安全负责。

4.各位教工均为学校开展消防安全知识教育的责任人,特别是班主任应积极配合学校做好学生消防安全知识教育工作。

班级每学期要至少进行2次消防主题班会。

班级每学期要出至少1期消防主题的板报或手抄报。

班级每年要积极参与学校开展的“五个一”活动,即:上一堂消防课;举行一次演讲或征文比赛;组织参观一次消防队站;观摩一次消防灭火演戏或举办一次消防运动会;组织一次消防演练。指导学生掌握消防安全知识和逃生自救技能。

班级每学期都要向学校上交必要的消防安全教育资料,以作为学校考核班级的依据之一。

5.各位教工都应遵守学校制定的火灾处理和救援预案,执行消防安全工作制度,提高防火灾的警惕性和在发生火灾时的逃生自救和救护学生的能力。

6.对于学校配备的消防设施,设备,各教职工必须掌握使用要领,操作规程,确保发生火灾时人人都能参与,使消防安全救援工作真正做到召之即来,战之能胜。对不参与学校进行的消防培训,不会使消防器材的,不得参与学校任何先进的评比。

7.后勤人员要保证消防疏散通道畅通,确保灭火器材齐备、完好、有效。要定期组织消防检查,及时消除安全隐患。

8.学校任何工作人员,都应视学校消防安全如生命。任何不负责任造成安全事故者,学校都将追究相应责任。

校长签字:教职工签字:

年月日年月日。

根据上级有关文件精神,为切实落实消防安全工作,防止火灾事故的发生,给学校教育教学创造良好的消防安全环境,学校与各处(室、组)签订此消防安全责任书。

一、对于有隐患的火源、电源及易燃易爆物品要及时报告或排除。

二、对消防器材、设施要加强管理和维修,若有问题及时报告处理。

三、各处室负责人,要当好兼职消防安全员,切实把防火工作放在心上,常抓不懈,避免火灾事故的发生。

四、严禁使用大功率电器,下班时要注意关好热水器、电脑、天然气。

五、冬季取暖和寒暑假期间,要特别注意火灾事故的发生,万万不可粗心大意。

六、总务处要利用黑板报、标语、集会等形式宣传消防常识,并管理好消防工作档案。负责对全校消防工作的定期检查评比,落实安全责任追究制度。

七、谁分管的部门如果发生火灾,要严格执行学校规定的“谁造成火。

灾,谁就要赔偿一切损失”的规定。情节严重的还要负一定的法律责。

任。对于发现火灾苗头及时扑灭者,根据情况可奖励100—500元。

对于在火灾中奋力扑救,挽回重大损失者,可奖励500—1000元。

此件一式二份,校档案室存一份,处(室、组)负责人一份。

处(室、组)负责人:。

为切实做好消防安全工作,全面落实各部门、各单位消防安全目标责任制,预防和减少火灾危害,保护公民人身、公共财产和公民财产安全,为我镇经济发展和建设“平安石塘”、“和谐石塘”创造良好的消防安全环境,镇政府与各村(居)签订20__年度消防安全目标责任书。

一、组织领导。各村(居)要加强对消防工作的领导,成立组织,落实责任,主要领导是本辖区、本单位的消防安全第一责任人,对消防工作负总责。将消防工作纳入全年工作计划,加大投入,每季度至少召开1次会议,及时研究部署消防安全工作。

二、责任制建立。各村(居)要根据本辖区的实际制定《消防安全目标责任书》,与辖区内单位以及所属企业签订责任书,将责任和任务分解落实到人,形成“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的消防管理模式。各村(居)制定的《消防安全目标责任书》一式三份,签订单位各留存一份,交镇安办一份。

三、消防基础建设。各村(居)要积极加强消防志愿队建设,担负起本辖区一般火灾的扑救任务,同时编制消防规划专篇。

四、宣传教育。在元旦、春节、秋收、庙会等重要节假日和活动期间,组织开展消防宣传活动,并有图片、文字记录。各村(居)每季度进行消防安全培训不少于2次。利用广播电视、宣传栏等方式定期进行防火安全宣传,普及消防知识。深入开展“进社区、进学校、进企业、进农村、进家庭”的消防宣传“五进”活动和“防火墙”工程建设工作。

五、消防专项治理。在元旦、春节、五一、十一等重要节假日期间,各村(居)要开展消防安全专项检查,做到有部署、有落实、有反馈、有记录,加大执法力度,严肃查处消防违法行为。对易燃易爆危化品生产、储存、运输、经营、使用,公共娱乐场所、人员密集场所、重点防火单位、“五小场所”等消防安全容易出现问题的薄弱环节,进行经常性检查,督促落实消防安全制度,及时整改火灾隐患,杜绝出现重特大火灾和亡人火灾事故。

六、奖惩。镇政府每年对落实《消防安全目标责任书》情况进行考评验收。对落实情况较好的将给予表彰奖励;对责任书中明确规定完成时限的工作任务,完成任务目标较好的给予表彰,对未完成任务的给予通报批评。有重大火灾隐患未及时整改的、发生死亡1人以上及重特大火灾事故、一次火灾直接损失超过10万元的,施行一票否决,镇政府将依法追究有关领导和相关部门责任。

此责任书一式两份,双方各执一份存档备查,自签订之日起生效。

石塘镇人民政府(盖章)村(居)(盖章)。

为加强公司消防安全管理工作,预防和堵绝火灾危害,确保人身、财产安全,根据《中华人民共和国消防法》和泸州市政府有关法律、法规,贯彻“预防为主、防消结合”的方针。结合本公司实际情况,制定本责任规定,望各部门安全负责人积极支持,互相配合,共同遵守。

一、公司消防安全由人资中心行政部负责协调,各部门设立义务消防队(员)。

二、各部门的主要负责人是各自所属范围的消防安全责任人,对消防安全工作负全面责任。

三、由各部门指定义务消防员,并呈报行政部备案。

四、各部门负责人应当履行下列消防安全义务:

(一)落实公司消防安全管理措施和消防安全操作规程。

(二)负责本部门消防安全宣传教育和消防知识培训,定期进行灭火技术训练。

(三)负责内部防火安全检查,及时发现制止、纠正、违章行为,并消除火灾隐。

(四)负责维护管理,保证消防器材的正常、有效使用,不得阻塞和遮挡。

(五)负责维护安全疏散指示标志和应急照明设施,保证安全出口、防火卷帘、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风等设施处于正常状态。

(六)保证疏散通道、安全出口的畅通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物,不得封闭安全出口,不得遮挡安全疏散指示标志。

(七)发生火灾,及时报警、并迅速组织扑救和人员疏散。不得不报、迟报、谎报火警,或者隐瞒火灾情况。

(八)火灾扑灭,及时保护现场,接受事故调查并如实提供火灾事故情况。未经公安消防机构许可,不得进入、撤除、清理火灾现场。

(九)法律、法规和规章规定的其他消防安全义务。

五、各部门负责人负责管理消防栓与水泵接合器,定期检查,保持良好状态。

六、公司保安队负责监察各部门的消防安全管理、检查工作。

七、严格遵守安全用电管理规定,严禁超负荷使用电器,严禁乱接临时用电线路,以免发生事故。

八、发现火警,应立即告知公司保安部或拨打火警电话119。如火情较大,迅速撤离工作场所;如火情较小,立即用手提灭火器灭火。

九、根据消防安全规定,有下列情形之一的,视情况处以罚款:

(一)偷窃、毁坏消防设施和器材或消防备用水源的处100元罚款。

(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物,封闭安全出口,遮挡安全疏散指示标志的处50元罚款。

(三)其他影响消防设施使用的行为的处20元罚款。

十一、各部门的安全负责人,必须服从公安消防机构和公司行政部有关消防安全方面的管理,对刁难、辱骂或暴力等手段妨碍消防安全监督人员工作的有关人员,根据情况,处200元—500元罚款或行政拘留,直至依法追究刑事责任。

十二、本责任书自签署之日起生效。

十三、本责任书一式两份,双方各执一份,同具法律效力。

总经理签字:部门负责人签字:

为明确责任,严明奖惩,强化层级管理,推动工作落实,确保工作目标全面实现,制订本责任书。

一、共同目标。

(一)各社会单位(专指建构筑物的使用主体)的法定代表人(非法人单位的主要负责人)为本单位消防安全第一责任人。各社会单位消防安全第一责任人要组织成立相应的消防工作组织机构,明确各岗位人员消防安全管理责任,保障人力资源、装备、设施等投入。

(二)各社会单位要建立消防安全自我评估机制,每年委托有资质的单位至少进行1次全面检测,为更新、维护、维修消防设施提供依据。

(三)定期分析本部门和下属单位消防安全工作情况,组织开展消防安全检查,协调和解决消防工作中的重大问题;督促所属单位整改火灾隐患。

(四)保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通,保证防火防烟分区、防火间距符合消防技术标准。

(五)制定灭火和应急疏散预案,组织进行有针对性的消防演练。

(六)组织本部门和下属单位开展消防安全宣传教育,严格执行消防安全培训合格上岗制度。

(七)配合开展消防安全专项整治工作和构建社会消防安全“防火墙”工程。

二、具体目标。

(一)每年每季度第一月要组织行业消防专项检查,并将检查情况和工作总结上报消防安全委员会;每季度要召开1次会议,研究解决行业消防安全重大事项和消防安全问题,保障本行业消防安全管理机构、人员、装备和经费落实到位;每年12月30日前对本行业消防安全工作进行评估,并将行业评估报告上报消防安全委员会。

(二)在指导生产活动过程中同时对本辖区消防安全工作实施监督。

三、考核与奖惩办法。

按照目标责任书进行考核,对工作成绩显著的单位给予表彰,对未实现责任目标的单位给予通报批评。

本责任书一式两份,签订单位各存一份。

签订单位:签订单位:

责任人:责任人:

x年__月__日。

为进一步规范和落实各村、各单位的消防工作责任,有效预防和减少火灾事故,保障人民群众生命财产安全,依据《中华人民共和国消防法》、《国务院关于进一步加强消防工作的意见》和《四川省消防条例》的有关规定,结合我乡实际,特与各村、各单位签订消防安全目标责任书。

一、目标。

按照“政府统一领导,部门依法监管,各村、各单位全面负责、群众积极参与”的消防工作原则,全面推进消防工作责任制的落实,切实保障消防投入,完善消防设施,大力整治和消除火灾隐患,严禁消防违法、违章的现象发生,切实提高全社会消防安全意思和能力,坚决遏制亡人火灾事故发生,为我乡经济发展,社会稳定和人民群众安居乐业创造良好消防安全环境。

二、责任。

1、落实消防安全责任制,将消防工作纳入年度目标责任考核和村级班子,单位领导政绩考评及平安创建,社会综合治理检查考核的主要内容之一。

2、增加消防安全投入,各村、各单位对其所管辖区域进行消防设施规划,完善消防栓,成立一支义务消防队伍,各单位配置一支消防水枪和二百米消防水带。

3、明确消防工作职责,各村、各单位要成立相应的消防安全领导小组,各村书记、主任为消防安全第一负责人,文书及所在社社长为第二责任人,各单位主要负责人为第一责任人,副职领导为第二负责人明确消防安全工作职责。

4、落实应急管理,完善消防安全制度,制定灭火疏散预案,适时开展灭火演练,提高应急处突能力。做到组织、制度、预案、演练落实到位。

5、开展隐患排查治理。各村、各单位要按照“安全自查、隐患自除、责任自负”的原则,每月进行一次消防安全检查,并做详细记录,安全检查要做到一般隐患普查率达80%以上,重大隐患普查率达100%,隐患整治合格率达100%,要建立火灾隐患查处和整改档案,对查处的火灾隐患,要逐一登记,并及时排除,对不能立即整改的,要及时以书面材料报乡人民政府,相关部门要争取有效防范措施,制度整改方案,做到有据可查。

三、考核方法。

消防安全实行“一票否决”,年终由乡政府组织乡安办及相关部门进行统一考核评比,若因履行消防安全职责不认真,消防设施器材不到位,消防隐患整改不落实等原因导致发生安全重特大火灾事故的,将根据相关法律、法规和上级相关要求,追究责任单位负责人和其他相关责任人的责任。

保城乡人民政府。

责任单位(盖章)。

x年__月__日。

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