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思想汇报谈心谈话记录篇一
第一，主要问题和不足。
(1)业务知识不足，理论业务学习不足。自从参加工作以来，虽然我一直很重视学习，但我所掌握的理论知识和专业水平远远不符合新时期警方的要求。认为自己现有的业务知识能够应付现在的工作，满足现状，对业务知识的掌握不够。尽管感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信，缺乏向上攀登的勇气，缺乏努力学习持不懈的学习精神和态度。例如对《行政许可法》等法律法规的学习还很肤浅，一些劳教管理方面的业务技能还没有完全掌握。同时，我对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，缺乏学习意识、积极性和主动性，存在实用主义，需要学习什么，与工作关系密切的人才，与工作关系不大的少学甚至不学习。学习停留一般化，学习题目不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然可以完成阅读笔记，但不够积极认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平的理论书籍，但思想上并没有引起高度重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩。理论联系实际不够，学习脱节，理论指导实践意识不强，理论与实践没有充分有机地联系在一起。
第二，为人民服务的宗旨意识不够强。不把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人应该为人民服务，但不可能全心全意，更不可能是最高的价值标准和人生追求。他们认为自己虽然是共产党员，但能力有限，职位有限，只能过上平静、安全、平淡的生活。他们只能既没有大作为，也没有轰轰烈烈。政治思想认识不能跟上形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习，只看文件，连报纸、电视新闻等都很少考虑，更别说学习政治理论书了。因此，世界观的转变不能及时结合党的理论要求，存在的自私杂念也不能及时消除。所以，在工作生活中虽然和警察员工有一定的感情，但是亲民爱民的思想并不牢固。不能一直关心群众，要把群众放在心里，凡事想着群众，工作靠群众，一切为了群众，做群众的关心人。我们不能记住，权力只能用来为人民谋利益，永远不能成为寻求个人和小团体利益的工具。我们不时想着用自己的权力为个人、亲戚、朋友做点什么，为单位谋点利益。
(3)工作作风不够扎实，创新意识不够，领导艺术需要进一步提高。以前领导安排什么工作就做什么，临时工作活动多，主动考虑工作不足，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;在处理领导和同志的关系方面，为了照顾自己的面子，我经常批评自己，而忽略了对同志的批评。
老好人”思想;埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教条化。致是理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求，思想理论水平的高低，决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
二是为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。
三是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
这次纪律作风整顿教育活动，使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题，但关键不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样按照《党章》的要求，按照党性的要求，特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求，针对自身存在的问题和薄弱环节，为督促自己拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题，始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。
一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前，国际国内形势复杂多变，党员干部如果不保持政治上的警惕，不增强政治敏锐性、政治洞察力，是非常危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系，只有全面、系统、准确地学习和领会，才能融会贯通，把握其精神实质，掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持理论联系实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，牢固树立正确的世界观和人生观，做到政治上更加成熟，理想信念更加坚定。认真学习和领会党的劳教工作方针政策，激发爱岗敬业的热情，积极投身到党的劳教事业中去，在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规，不断提高自己的法纪观念，提高自己的业务水平和服务质量，圆满完成各项任务。
二是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。工作中，我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，灵活运用合理的方法和措施，勇于实践，充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法，真正做到全心全意为人民服务，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要努力学习科学文化知识，特别是现代高科技知识。脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务。工作中多动脑子想办法，敢于管理，大胆管理，坚持原则，不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于胜利的优良传统和作风，多和同事交朋友，努力开拓工作新局面。
三是进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《人民警察法》为行动准则，时时处处，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。作为一名共产党员，要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任心和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求是的思想、路线，以严格、公正、文明执法作为座右铭，争做一名优秀的国家公务员。进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉接受监督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。
以上是我本人在作风纪律教育整顿活动中对自身存在问题和改进措施的剖析，如有不足之处，希望大家及时批评指正!总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，为党的管教事业添砖加瓦。
思想汇报谈心谈话记录篇二
“不听话”，不要怕亲朋说你“真没用”，不要怕部属说你“假正经”。你真讲感情，首先想一想人民群众的感情;你想讲所谓的“感情”，首先想一想纪律允不允许你讲感情。
“不受约束”的架子。还有少数领导干部，总觉得规矩是上面给下面定的，“手电筒”是照别人的，因此只想让下级守规矩，而自己不受约束，特别是有时候虽然自己也怕出事、也想守规矩，但在下级面前不好意思，于是乎，说了不该说的，做了不该做的。这几年反“四风”为什么效果好，也正是因为是像扫楼梯一样，从上往下扫的。所以，“欲正人必先正己”，纪律面前人人平等，有些同志那种“领导干部不受约束”、“刑不上大夫”的观念早应该成过去式了。
三、当好公仆。就是要时刻按照党员干部的标准要求自己，因为我们从入党、当干部的那一天起，我们已经是党的人了，我们已经不完全属于自己了。具体讲要正确认识三个问题：一是入党别想沾光。革命战争年代，没有坚定的理想，没有献出生命的勇气，是不敢加入中国共产党的。而我们入党时，虽然都曾面向党旗，庄严宣誓“为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切”，但风平浪静的环境下，毕竟缺乏血与火的考验。很多人只是把入党当成捞取好处的“敲门砖”，而不是真要去为人民服务。入党的初衷就不对!正因为如此，一旦真正面临利益取舍时，一些党员心理失衡、行动失范，觉悟和境界还不如普通群众。本来想沾光的，结果吃了亏，那么当初入党时为什么不想到这个问题呢?所以，党员要有党员的样子，任何时候别忘了自己党员的身份，该吃亏吃亏，该奉献奉献，没有什么条件可讲。二是当官别想发财。习主席讲，要当官就别想发财，要发财就别去当官。因为我们共产党的官，讲的是为民务实清廉，不是封建社会那一套，“三年清知府、十万雪花银”。如果非要把权力变成权钱交易、非法捞钱的工具，不仅官当不成，还会沦为阶下囚，走到党和人民的对立面。过去一些同志想方设法当领导，不乏用钱方便之类的考虑，但大家也都看到了，这些年当了官发财的，不都进去了吗?除了狭窄的牢房、灰暗的天空、无尽的鄙视，最后什么也没有。所以，大家务必牢记，官有官道，财有财路，当官和发财是两条道，我们既然选择了当官，就一定要扣好扣子、坚守气节。尤其好不容易当了官的同志，廉贪一念间、荣辱两重天，不要感慨自己“提得太晚、没赶上好时候”，真赶上了说不定你也进去了。三是在位别想轻松。什么叫领导?领导是一个单位处于主导和核心地位的人，一切责任都在领导肩上。换而言之，领导就是单位的“大个子”，什么事都得担着，别人没法替你。但有一些同志却觉得，媳妇好不容易熬成婆，当上领导该轻松轻松、享受生活了，什么事都让下级代劳，一旦多干一点就夸大其词放卫星，遇到点困难、挫折、压力，还担不起、受不了、不愿意。大家都知道，习主席日理万机，都还要亲自调研，有时亲自写稿改稿，我们芝麻大的官，有什么理由找自在?所以提醒大家，在其位必须谋其政，必须亲力亲为、担当责任、面对考验、承受压力。
思想汇报谈心谈话记录篇三
答：开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿是一场刀刃向内的革命，是一场延安整风式的从严治警，从政治理论学习和法律法规全面提升民辅警素质的一项教育整顿，是贯彻党中央新时代强警工程的迫切需要，全力锻造“四个铁一般”公安警队的需要。
答：严格落实上级单位的文件指示精神，全方位的落实教育整顿学习计划，在工作之余学习法律法规相关知识，全面从法律知识方面提升自己，以学促自身素质。陈一新同志在全国政法会议上两次讲话精神：来一场刀刃向内刮骨疗毒式的革命和清除害群之马整治顽瘴痼疾，作为警察队伍中的一员绝不触碰红线。
答：一是在政治理论系统性学习方面不够踏实，对于查找到的此类问题，大队领导班子带头组织学习，用延安整风精神，达到团结、批评、团结的目的。二是在内务卫生和纪律方面有所松懈，对于发现的问题边整边改，开展纪律作风整顿会议，整改大队纪律作风和内务卫生。
4、通过自查自纠工作，你发现自身还存在那些问题？你准备怎样整改？
答：对待民辅警的管理监督上存在放松心态，不能在工作和训练中全方位的做到监督管理，自身学习上也有所松懈。今后加强民辅警的监管责任，把职责摆进去，在落实工作上下功夫。
答：在落实教育整顿学习上不够深入，对待民辅警管理上松懈，履行职责上存在问题，对民辅警赞扬多，批评少。要从日长工作的每一个细节，点滴抓起，勤俭节约，牢固树立单位的主体责任，爱岗敬业，拒绝老好人思想。
答：作为一名中共党员，能够经得起组织的考验。如有问题，我会主动向组织汇报。
答：我对“自查从宽、被查从严”八条措施清楚，如有问题，我会主动向组织汇报。
8、你还有什么补充的没有？
答：没有。
9、你以上所说是否属实？
答：属实。
思想汇报谈心谈话记录篇四
自从2011年底加入公安队伍以来，我每天都在听党的教育，不断成长，感谢组织和领导的关心，让我逐渐完成一个普通人向人民警察的转变。我也在心里默默发誓，不怕牺牲，不怕困难，听党的话，跟党走，为光荣的人民警察事业和中国特色社会主义奋斗一辈子。
自中国共产党第十九次全国代表大会以来，区局多次组织警方和文员学习和理解中国共产党第十九次全国代表大会的精神。我也在学习中不断提高自己，不断学习先进的政治理论来武装自己的头脑，丰富自己的政治视野。同时，我不断分析自己，找出自己的思想和工作不足，进行整改，明确未来工作和学习的重点，以便更好地参与为人民服务的事业。
第一，自身存在的主要问题：
政治思想意识不够强。
通过学习中国共产党第十九次全国代表大会的精神，我深深地感受到，我对党的思想路线和政策的实施仍然缺乏足够的敏锐性和洞察力，我还没有把握住危机感和使命感。观察和分析问题只停留在表面，没有充分利用党的先进思想理论来武装自己的头脑，没有政治眼光，没有学会通过现象看本质。在政治学习的过程中，流于形式，使自己对党的先进理论知识的学习理解与现实脱节，没有充分发挥党的先进理论知识的指导作用，只是为了学习而学习，学习后没有深入理解并应用到实际工作中。
为人民服务的宗旨落实不到位。
从头到尾都没有很好地贯彻全心全意为人民服务的宗旨，有时对人民群众也没有做到一直保持热情的态度和最真诚的服务，特别是在遇到人民群众不支持、不理解的时候，对人民群众的态度就会发生变化，有时工作更多、更忙的时候，为人民服务的服务质量、水平也会下降，以致时间久了，为人民服务的意识也会逐渐淡化。如今反省自己，实在是违背了当初的誓言和警徽下的誓言。全心全意为人民服务是我们警察的宗旨，但我没有坚持这个信念。在工作的疲劳中，我放松了为人民服务。群众不理解的时候，要用100%的热情去影响每一个群众，让警察更加和谐，保持人民警察的光辉形象。
3.业务能力不够优秀，业务知识不够研究。
对待工作不够主动积极，只满足和完成领带交给的任务，在工作中遇到困难，不善于思考，不勤于思考，只会捡前辈的现成，或者完全请示领导，按照领导的指示一步一步走，缺乏主观能动性。对商业知识的学习也不够用心，理论知识学习后，也没有加强理解，理解透彻，在工作中不能正确使用，不能学习。工作中遇到繁琐复杂的事情，要么只能求教于人，要么能拖就拖。今天不行，明天总行。他们对问题采取逃避的态度，认为船到桥头自然直，而不是努力思考，寻找解决问题的对策。他们在工作中缺乏自信，缺乏努力学习和毅力。工作没有方向，比较盲目。
4.工作作风不够扎实。
工作时间长了，没有什么新鲜事，会有一种厌倦的感觉。有时候，我对工作有一种应付事情的态度。我没有脚踏实地。我一直想在工作中找到捷径。我不喜欢花时间和精力把每一份工作都做到最好。有时候甚至会有少做事反而少负责的负面思想。还不够重视工作方法，一遇到困难就会产生尴尬的情绪，工作能力也不够强。
第二，改进措施：
1.进一步加强政治思想学习，增强人民警察为人民服务的意识，坚定为人民服务的宗旨，树立正确的世界观、人生观和价值观，把理论思想学习很好地应用到实际工作中，脚踏实地地做事。
2.加强自我修养，提高综合素质，努力学习党的先进思想理论和警务知识，丰富自己的头脑，提高自己的专业水平，热爱自己的工作，更虚心地向前辈和身边的同志学习，从而更好地为人民服务。
3.定期自我分析，自我审视，不断发现自己存在的很多问题，逐一解决，才能不断成长成熟，努力成为一名合格的人民警察，坚定社会主义核心价值观，坚定地听党的话，更好地为人民服务。
以上是我自己的分析材料。如果不足和不足，请批评指正。我会虚心接受，认真整改。
思想汇报谈心谈话记录篇五
为进一步深入推进我校师生思想素质工作，提高我校思想工作水平，增强广大教职工的荣誉感、责任感和自信心，学校成立了由校长任组长，分管校长任副组长，各学部、各部门负责的校长、校长、校务主任组成的师生谈话组，并召开会议研究部署全校师生思想状况工作，使教职工对思想工作和谈话工作有了更深入的了解。
思想状况
学校领导班子高度重视思想工作，始终坚持把思想工作作为学校工作一项重要任务来抓，把思想工作列入学校工作重要议事日程，纳入学校工作总体布局，定期召开会议，研究讨论思想工作。
1、坚持以理论和“”重要思想为指导，坚持以“八个坚持、八个反对”为统揽，坚持用主义、思想、理论武装学校全体师生，坚持“两个务必”，坚持把思想工作渗透到学校工作的方方面面。学校领导班子团结一致，工作积极主动、任务具体，工作积极主动，形成了良好工作氛围。
2、学校领导班子和各部门班子充分发挥模范带头作用，带动全校师生的思想稳定和工作积极。学校领导班子团结协作,心往一处想,劲往一处使,齐心协力,形成了团结、和谐、奋进、务实的工作氛围，工作中，班子成员团结协作，心往一处走，劲往一处使，为学校各项改革的开展作出了自己的贡献。
存在问题
3、学校管理机制不健全：有部分领导、教师对学校工作的安排认识不高，重学校轻管理的现象依然存在，学校管理中存在的一些问题，一是学校的规章制度不够健全。二是学校的规章制度不够健全，学校的规章制度不健全。三是学校的教学质量不高，教职工的教学业务水平不高。四是学校的校本研训工作开展得不好，学校的校本培训不够系统和完善。五是学校各项规章制度落实不到位，有时还存在重制度，轻教师，重管理，轻教育等不良现象。
4、思想工作不到位：学校领导班子成员在思想作风和工作作风方面的表现不好，学校领导班子成员思想素质不高，学校管理工作方法陈旧和方法简单，不善于总结、归纳、概括思想、工作和活动，缺乏创新和研究的能力，对学校的管理缺乏科学的思想指导、组织和领导，不能适应现代教育发展的新形势和新任务需要。
5、学校教师队伍素质不强：有的教师对自身的工作职责和任务重视不够，缺乏进一步的责任心和奉献精神，在工作上不求进取，缺乏创造性地开展工作；有的教师在教学方面有时存在“等、靠、要”思想，缺乏开拓进取精神，不能与时俱进，教风和学风不正，教风不端正，学生学习习惯不好，缺乏学习的主动性和自觉性。
6、学校管理不规范：学校领导班子在管理方面存在着不到位，学校领导班子缺乏团结协作，不能与时俱进，学校管理工作不到位，学校管理方面存在着一些问题，比如：管理制度的缺失，学校管理工作的落实缺乏力度，对学生的思想教育不到位等。
7、学校的发展不平衡：有的教职工对学校发展的希望不够高，对学校管理工作的主动性、前瞻性不高，对学校发展的意见思考不够，缺乏创新力，学校领导班子在管理方面的创新不够，缺乏创新精神，工作效率不高等。