在工作或学习中，情况报告可以帮助我们了解事物的发展和变化。下面是一份关于某项目实施情况的情况报告范文，供大家了解项目进展和成果。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇一
根据州人大常委会20xx年工作总体安排和《州人大常委会关于开展优化营商环境条例贯彻实施情况执法检查和企业复工复产及项目建设工作监督的工作方案》，20xx年4月中旬，州人大常委会组成四个检查监督组，分别赴延吉市、敦化市、和龙市和汪清县对《吉林省优化营商环境条例》（以下简称《条例》）贯彻实施情况进行执法检查和企业复工复产及项目建设工作进行调研。检查监督组深入企业，实地踏查项目，听取县（市）政府汇报，召开政府相关职能部门、企业家、人大代表等参加的座谈会，全面了解《条例》贯彻实施和企业复工复产、项目建设进展情况。检查监督组还听取了珲春市、图们市、龙井市、安图县政府、州法检两院及州发改委等州直部门的书面报告。现将检查监督情况报告如下。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇二
结合辖区企业实际，靠前服务，分类指导，精准施策，当好五员助力企业复产复工，即当好后勤员盘活存量企业，释放储蓄动能;当好指导员颁布暖企政策包，让企业更有信心渡过当下难关;当好宣传员全方位开展宣传，零死角落实预防;当好监督员为企业员工打造安心环境;当好服务员，以服务工作零推诿、服务流程零障碍、服务质量零差错、服务沟通零距离、服务企业零收费的五零承诺为复产复工企业松绑加力。截至xx月xx日，全区规上工业企业累计复工xx家，复工率xx%，已基本实现应复尽复。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇三
主任、各位副主任、各位委员:。
1、基本情况。
为认真贯彻落实近期省、市关于抓好工业和服务业复工复产，确保实现一季度“开门稳”的系列重要工作部署，全县工业和服务业战线按照“人员要下沉、责任要下去、问题要解决、服务要到位、成效要上来”的“五要”工作要求，全力优化服务、精准施策，确保复工复产有力有序。
（一）工业复工复产情况。截止2022年末，全县共有工业企业*户，其中：规模以上工业企业*户，规模以下工业企业*户。春节期间正常生产企业*户，长期停产企业*户，春节后需复工复产企业*户。截止目前，已复工复产企业*户，复工复产率达*%，其中：规模以上工业企业*户，复工复产率达*%，规模以下工业企业*户，复工复产率达*%。
1.限额以上批零住餐企业及大个体。截止2022年末，全县共有限额以上批零住餐企业*户、大个体*户，春节期间坚持营业的限额以上批零住餐企业*户、大个体*户。节后需复工营业限额以上批零住餐企业*户、大个体*户。截止目前，已复工营业限额以上批零住餐企业*户、大个体*户，复工营业率*%。
2.规模以上服务业。截止2022年末，全县共有规模以上服务业企业*户，其中：租赁和商务服务业*户，水利、环境和公共设施管理业*户，居民服务、修理和其他服务业*户，教育，卫生和社会工作*户，文化、体育和娱乐业*户。春节期间坚持营业规模以上服务业企业*户，节后需复工营业规模以上服务业*户。截止目前，已复工营业企业*户，复工营业率*%。
2、工作措施。
（一）早谋划，掌握底数。一是出台《*县2023年春节后重大工程重点企业复工复产复业工作方案》等相关文件，建立“春节期间正常生产企业台账、节后可生产企业台账、节后可能延后生产企业台账、不能复产企业台账”，全面掌握企业复工复产情况。二是实施“一企一策”，分类指导企业拟定复工复产计划，有步骤地推动复工复产工作，确保一季度全县经济运行保持平稳态势，为完成全年目标任务打下坚实基础。三是优化企业“内循环”，初步构建集装备制造、新型建材、生态特色食品、新兴产业为一体的工业展厅，旨在解决县域内企业产品资源优化、互通有无，实现“内循环”。通过动员*公司和*公司实现产品之间相互供应为试点，借助发放《*县工业产品目录》的契机，逐步打开县域内企业间产品资源互补的局面。
（二）强服务，用心扶持。一是强化纾困解难。以“双培育双服务”活动为载体，“深入企业谋发展、走进项目解难题”为宗旨，坚持问题导向，及时了解企业在生产中需要解决的困难和问题，将问题进行分类梳理分析，采取“现场办公+协调部门+责任人员”的工作方式打通企业服务“最后一公里”。二是深化金融支持。常态化推进政银企对接活动，用好中小企业信贷通等金融产品，着力帮助企业解决融资难、融资贵问题。春节期间协调*银行、*工商银行为*公司、*公司等企业发放贷款共计*万元以上，有效解决企业融资抵押不足和减少融资成本问题。三是畅通务工供需渠道。充分运用线上招聘服务平台**，大力推广线上招聘活动，*家企业提供*多个岗位，有效缓解用工需求困难。积极开展线下招聘，利用赶集日在县域范围内开展招聘活动，共计向全县群众推送企业用工信息*条以上。四是降低企业用电成本。认真落实《*省工业企业电力保供综合协调组关于进一步摸排有意于夜间生产工业企业名单的通知》的文件精神，结合分时段用电和错峰用电政策，积极动员有条件的工业企业实行夜间生产，缓解用电压力，降低企业的用电成本。如*公司，改用夜间生产用电后，每月可节约电费20万元以上。五是切实落实“四个一”。始终围绕上好复工复产安全“第一课”，做好复工复产安全“第一检”，把牢复工复产安全“第一关”，落实复工复产安全“第一责”，开展复工复产工作，切实保障*家工业企业、*家服务业及*家大个体不带病复工。
（三）抓监测，实现“开门稳”。一是狠抓企业复工复产。春节前详细摸排企业（项目）放假安排和复产计划，节后第一天启动复工复产专项行动，统筹指导企业做好设备维护、原料储备、人员组织等工作，力争*月底前，完成规模以上工业总产值*亿元，同比增长*%，规模以上工业增加值完成*亿元，同比增长*%。批发业销售额完成*万元，增速*%；零售业销售额完成*万元，增速*%；住宿业营业额完成*万元，增速*%；餐饮业营业额完成*万元，增速*%。二是强化重点企业支撑。聚焦重点行业、重点企业，以“双培育、双服务”机制为杠杆，“企业特派员”为支撑点，撬动*、*、*等20户重点企业稳定生产，强化龙头骨干企业支撑作用，推进工业企业达产增效。三是持续推进入规入统。持续跟进*、*、*等企业入规入统后续工作，确保为一季度数据增量支撑。
3、存在的问题。
一是要素保障趋紧。受限电政策影响，**等*户规上企业用电受限，供电负荷不能满足设备运转需要，产能恢复严重受阻。
二是企业复苏迟缓。受疫情冲击余波影响，*拟调整产业布局，选择歇业避险。**公司订单暴跌，已于2022年年底退库。
三是投资信心不足。受内需疲软、消费低迷等因素影响，不少企业持观望态度，选择调整或延缓投资扩产计划，例如*受市场影响，拟放缓投资绿色循环建材产业园项目。
4、下步工作打算。
针对当前较好的生产形势，在下步工作中，我们将加大“双培育双服务”工作力度，重点关注有培育潜力的企业，全力以赴巩固一般企业正常生产，千方百计帮扶困难企业，奋力实现“开门红”目标。
一是强化发展要素保障。加大低效闲置土地处置、闲置厂房盘活力度，为项目落地提供土地要素保障。加快“县县通”天然气的管网配套建设，降低企业用气成本。加强与供电部门的对接，结合省市电力保供政策，进一步保障企业用电需求。加重企业融资力度，优化与金融办、工商、农行等银行贷款融资服务对接机制，增强企业抗风险能力。
二是抓好产业培育发展。积极搭建园区产业融合发展平台，整合内部产业链、供应链，实现企业之间抱团取暖，全力推动园区企业集群协同发展。组织县内砂石、商混、水泥等企业及园区、供电、自然资源等部门共谋行业发展，有效化解瓶颈问题，畅通行业内循环，培育行业增长点。
三是促进企业稳定生产。持续深化“双培育、双服务”工作，做好节后复工复产跟踪服务，聚焦重点行业、重点企业，发挥好企业“特派员”作用，按照“重大企业、高成长企业、重点帮扶企业、核查企业”定领导、定责任，对全县企业开展分类、分级帮扶，推动形成重大企业主要领导包、高成长企业分管领导包、重点帮扶企业行业主管部门包、核查企业部门分管领导包的工作格局。
四是强化新入库培育工作。围绕新增入库规模工业培育的预期目标，以“双培育双服务”为纽带，实施“一企一策”措施，强化入规企业问题解决力度，帮助企业按期建成投产、达产，加大与税务部门协调工作力度，确保企业及时完善资料申报工作，推动企业如期上规入统。
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复工复产工作情况报告大全（17篇）篇四
当前，疫情防控仍处在关键期，做好疫情防控是全部工作的重中之重。下一步，集团公司将按照xx疫情防控领导小组工作部署，周密落实防控措施，细化强化工作责任，确保责任范围内疫情防控形势稳定、持续向好。
（一）下大力气做好疫情防控。按要求做好体温测量、车辆管理、垃圾清理等工作，会同物业、保洁等定期对办公场所、卫生间等进行全面消杀。加强对员工的健康教育和提示，继续实行错峰上下班等弹性工作制，鼓励采用电话、网络等灵活方式办公，除极特殊情况外不组织会议。
（二）集中精力落实人员管控。对未返回人员及时监控，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗；对已返回人员落实居家隔离措施，观察期间不外出走动、不探亲访友，暂不返岗工作。严格按规定要求到岗人员工作期间必须戴口罩，到岗后自觉保持距离，不扎堆、不聚集。
（三）全力以赴抓好经营发展。根据人社部等印发《关于做好对疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》精神，制定疫情防控期间员工薪酬待遇管理办法。按照自治区人民政府《关于支持防控疫情重点保障企业和受疫情影响生产经营困难中小企业健康发展政策措施的通知》，积极拓宽经营思路，寻求政策支持，缓解发展压力。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇五
（一）营商环境建设理念滞后。当前，全州重视营商环境的氛围正在逐步形成，能够认识到优化营商环境对促进市场实体做大做强、推动经济社会发展的重要性。但个别部门和工作人员思想认识不到位，片面地认为，抓营商环境就是抓干部作风，主要是解决推诿扯皮、吃拿卡要等问题，对《条例》贯彻落实工作重视不够，内容理解不透，责任不清，贯彻不实，没有形成长效机制，对营商环境建设还停留在宣传动员部署的阶段，没有量化且上升到世界银行及国家营商环境评价体系层面。
（二）“信息壁垒”问题仍需破解。优化政务服务的'工作大多是以信息共享为载体，但目前一些部门垂直管理系统“不兼容”现象依然存在，存在“不愿共享、不能共享、不敢共享”三个难题，无法实现信息的联通共享，形成各部门“信息孤岛”，不能充分发挥数据信息的作用价值，这就极大阻碍了政务服务的效率，同先进地区相比发展滞后许多。此外，政务服务网办率虽然大幅提升，但网办深度还不够，需要进一步提升。
（三）中小企业融资难、融资贵问题依然突出。调研中了解到中小企业最大的需求和困难就是融资问题。一是企业融资成本偏高，融资机制不够灵活，金融机构更多地把资金投向大企业、大项目，且中小企业信用体系尚未形成，商业银行现行审贷制度繁琐，难以获得大额贷款支持。二是政府对企业的融资服务及帮助力度不小，但在帮扶精准度上还存在着一定差距。部分涉企政策、补助知晓度不高，程序繁琐、申请困难，助推企业发展、帮助企业走出困境的方法还不多。
（四）企业复工复产压力较大。受疫情影响，经济发展不可预见因素增多，下行压力较大，一些企业特别是出口型企业，受延期复工而无法按时完成订单、物流受阻而第三方原料供应不及时等因素影响，导致利益直接受损，影响了后续订单的签约。疫情期间企业新开发的医疗卫生多用途产品目录，进入国家级网站的程序不清，申报困难，拓展市场遇到阻力。部分企业到岗员工人数不足，物流运输不畅，原材料供应不足，导致资金链断裂，支付员工工资难度加大。经济下行形势仍然严峻，企业经营困难增多，稳定经济运行面临更多挑战。
（五）重大项目投资支撑不足。全州年内计划实施十亿元以上项目22个，较上一年度上升7个，但投资总量不大，除敦白高铁、龙蒲高速、敦化抽水蓄能电站外，其余19个10亿元以上项目年度计划投资31.9亿元，平均年度计划完成投资不足2亿元。各县（市）在项目建设中也不同程度存在产业项目数量不多、工业项目数量较少、重大项目和可开复工大项目数量较少等问题。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇六
疫情发生以来，xx区严格按照党中央和省市委、政府的决策部署，坚持听中央号令、抓主要矛盾、下明确指示、靠人民群众工作原则，统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，疫情防控取得阶段性成效，企业复工复产安全有序推进，复工率呈现稳步上升势头。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇七
（一）强化组织领导，保证责任落实到位。
一是及时传达上级精神。坚持把疫情防控作为压倒一切的头等大事，集团公司党政主要负责同志靠前指挥，第一时间通过微信群、办公自动化系统向各部门、各出资企业传达习近平总书记重要讲话和批示指示精神、自治区党委、政府决策部署和xx工作要求，对疫情防控工作再部署、再强调。
二是狠抓工作保障。印发实施《集团公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》，从指导思想、工作原则、组织领导、工作目标和要求等方面提出具体要求。成立由党委领导负总责、分管领导具体抓、各部门、各出资企业协调抓的疫情防控工作领导小组，按期调度工作进展。疫情防控工作领导小组办公室定期汇总工作情况和疫情信息，全面掌握、协调调度高效有力。
三是加强人员配备。下发《关于疫情防控有关工作的紧急通知》，要求各出资企业成立疫情防控工作机构，组建专人专班，确保责任落实、不留空白。同时，进一步充实疫情防控工作领导小组办公室人员，优化设置信息统计组、综合协调组、防控保障组，每组安排xx人按职责落实工作。
（二）强化排查管控，保证工作措施到位。
一是加强人员管控。实行专人监督、动态管理，严格落实排查措施，对全体员工去向、返程、隔离等情况全面核实，确保不漏一人。截至2月22日，驻xx共有员工xx人，外出xx人（xx市xx人，外省区市xx人），已返xx人（xx市xx人，外省区市xx人），未返xx人（xx市xx人，外省区市xx人），xx人存在感冒发烧咳嗽现象，外出地点在湖北xx人。异地返呼人员均已严格落实居家隔离和定期报告措施。
二是狠抓重点部位管控。对办公场所实行来往人员登记、测量体温制度；对公共区域、卫生间、仓库、电梯等采取通风、消杀措施；对车辆严格管控，减少车辆运行频次，除应急保障车辆外，其余全部封存。
三是保障稳定运行。在保证疫情防控工作正常开展和日常运转的基础上，落实属地管理要求，经xx经发局批准，集团公司2月10日正式复工。复工后实行弹性工作制；非到岗人员、居家隔离人员运用信息化手段办公，保证各项工作不停步、不延误、不断档。
（三）强化宣传引导，保证舆情引导到位。
一是落实信息报告制度。按日通过微信群、办公自动化系统发布疫情通知、防控态势和政策措施等，有力消除社会恐慌。严格落实疫情零报告、日报告制度，每日向xx厅、xx市人民政府、xx工业园区管委会报告人员排查情况。
二是实施全面宣传。张贴疫情防控海报xx余张，印发《致党员倡议书》，全体党员自愿交纳支持新冠肺炎疫情防控党费xx余元。在办公自动化系统开辟疫情防控专栏，搭建科学宣传防控措施平台，定期发布疫情进展和防控知识。
三是推进舆情管控。及时安排微信群、办公自动化系统管理员巡查各类网络信息，未发现煽动性、行动性信息，舆情较为稳定。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇八
中共xxx县委组织部坚决按照中央、省委、市委和县委的安排部署，将组织系统助力复工复产工作作为党建工作专班调度的重要内容，坚决做到以高质量党建为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供有力保障。现将组织系统助力复工复产工作情况汇报如下：
成立推进企业和重点项目开复工（产）、务工人员就业工作协调议事机构。建立县处级领导干部联系重点项目和重点企业制度，全县xx名县处级领导全部联系了重点项目或重点企业。要求xx个乡镇（街道）党（工）委主要领导和组织委员联系了当地规模以上企业或小微企业。
成立xxx县服务企业和项目复工复产工作专班，指导各地有序安排各类企业和项目复工复产工作，统筹协调解决企业和项目复工复产涉及的疫情防控、工人返岗、重点原材料供给、物流能力调配、金融服务及其他生产、生活保障等问题。
发挥组织优势，充分调动发挥全县各级党组织在疫情防控期间保障复工复产中的引领和先锋作用，助力全县快速有序安全复工复产。截至目前，全县外出务工已达100％。
（一）党建引领促进复工复产。xx月xx日下发《关于在全县企业复工复产中发挥各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的通知》和《在农民工返城复工中发挥外建党组织战斗堡垒作用的通知》，积极动员全县各级党组织立足岗位优势，盯紧企业复工复产难点，做好复工后勤保障工作。
1、在农村，xx个乡镇每天对外出务工人员复工复产情况实行“一天一报”制，全面了解农民工复工复产动态。组建党员先锋队xxx个，设立党员示范岗xxx个。如，xxx乡党委为全乡急需外出务工人员实行采集信息、体检、办理通行证一站式服务，已外出务工7000余人；xxx乡党委及时解决益民农机合作社发展资金短缺、养鸡大户农产品销售运输等问题，推动xxx空芯贡面厂、xxx食品厂企业复工审批。
2、在城区，县直各单位党组织充分发挥职能、主动作为，服务企业复工复产。
如，县纪委监委组建x个企业复工复产疫情防控工作督战队，对全县复工企业疫情防控和复工复产工作进行不间断的巡回督导，确保企业防控安全和工作职责落实。
县交通运输局党组开通xxx至xxx“外出就业预约定制专线”，安全送达xxxx名县外务工人员至招聘企业。
县人社局党组认真落实县委制定的“533”稳岗奖励激励政策，凡县境内务工人员，自与县内工业企业签订劳务合同之日起，在该企业连续工作满三个月后，县财政每人一次性补贴xxx元；对于新招录职工按照有关要求开展岗前培训的企业，给予企业每人xxx元的培训补贴；乡镇、办事处等有招工任务的辖区每为企业引进x名劳动力，并在企业稳定就业x个月以上，县财政给予该辖区每引进xx人xxx元的奖励。截至目前，共统计外地企业岗位需求xx万多个，摸排劳动力供给信息xx万多人，累计接受求职信息xxx余人。
县工信局党组落实县委企业复工复产“六个有”防控措施（有防控方案和组织架构、有规定的口罩等防控物质储备、有隔离措施和封闭式管理、有“一人一表”健康台账、有每日双测体温、有每日消杀），确保复工企业零疫情发生。
县卫健委党组积极为企业做好疫情防控物料保障工作，累计为企业协调提供口罩xxx个、额温枪xx余支、消杀用品xx吨等。
县公安、交通、商务、农业、市场监管等部门协调配合，切实解决企业物质运输、员工返岗通行等具体问题。累计为工业企业解决物资运输、员工通行等问题xxx余个。对重点企业，特别是疫情防控相关的医疗器械、卫生健康等产品生产销售企业，开辟“绿色通道”，第一时间帮助xxx县xx科技有限公司隔离衣、口罩生产线顺利投产。
3、在企业，向xx家规模以上企业派驻党建指导员，协助办理企业员工健康证明，维护生产生活秩序，助力企业复产复工。依托县“新型农业经营主体全产业链建党组织232模式”，立足蔬菜种植、花木、鸭等产业，充分发挥产业链党组织的核心引领作用。如，xx集团公司党委组织党员开展志愿服务，分工负责测量员工体温、发放口罩、组织消毒等，目前公司复工率达到xx％；“全国十佳农民”xxx种植养殖专业合作社党支部书记xxx带领党员群众复工生产，加大大白菜、黄心菜、菠菜、葱、蒜、萝卜等蔬菜种植。
（二）树正导向激励复工复产。做好复工复产先进集体和个人的推荐工作，省委表彰复工复产先进基层党组织x个；推荐市委表彰复工复产先进基层党组织x个、优秀共产党员x名。集中表彰了xx个先进基层党组织和xxx名优秀共产党员和xx名驻村干部；xx个先进志愿服务团队和xx名优秀志愿者。
（三）群建团建助力复工复产。团县委组织青年突击队到企业开展志愿服务活动，为xx家企业提供登记疫情防控物资清单、监测记录员工体温数据、车辆登记等服务。县妇联开展春风送岗位活动，为x个企业发布招聘岗位xxx个。县总工会开展“战疫情、稳就业、送岗位”百日网络招聘活动，为xx家用工企业招工xxxx人；推荐表彰了x个先进工会志愿者团体和x名优秀工会志愿者，推荐x名xx省“最美职工”候选人，推荐疫情防控突出贡献的x个省五一劳动奖状候选单位、x个省五一劳动奖章候选人和x个工人先锋号候选单位。县科协做好科技助力春耕生产、农产品稳产保供，及时解决实际困难，平稳有序开展春季农业生产。
全县党员响应“九个带头”的要求，充分发挥全县党员先锋模范带头作用，积极有序服务各类企业和务工人员复工复产。
（一）无职党员纷纷请战。加入党员志愿服务队，在复工复产、春耕备播等工作上发挥积极作用。如，xx乡xx村将全村xx名在家党员设岗定责、积分管理，成立采买服务队，为村民送货上门种子、复合肥等生产物资。
（二）第一书记全员抗战。新老第一书记充分发挥作用，每天登记外出务工和计划外出务工情况特别是贫困劳动力务工情况，帮助尽快复工，服务春耕备耕，使群众不出村就可以备好所需春耕农资、不误农时。如，xx镇xx村驻村第一书记xx一直吃住在村，每天登记上报务工数据，帮助外出务工就业，统计村民需要的农资信息，联系当地农资超市根据群众需求采购；xx乡xx村驻村第一书记xx发扬当地羽毛饰品加工优势，积极引导贫困劳动力家门口就业。
（三）产业党员主动参战。依托县“新型农业经营主体全产业链建党组织232模式”，立足蔬菜种植、花木、肉鸭养殖等产业优势，产业链党员积极服务复工复产。如“全国十佳农民”xxx种植养殖专业合作社党支部书记xxx带领党员群众复工生产，种植各类蔬菜。xx合作社党支部书记xx主动吸纳在家农民工复工就业。xx集团公司党委组织党员开展志愿服务，分工负责测量员工体温、发放口罩、组织消毒等，目前公司复工率达到100％。
（四）流动党员服务援战。依托“新时代新金桥”，北京、郑州、上海、深圳、广州等地驻外党组织主动摸清农民工返岗时间、乘车需求、就业意向等，为农民工提供服务。如驻深圳党工委组织xx多名务工人员乘坐高铁复工专列抵深圳返岗就业。xxx镇驻郑党支部对于有出行困难的员工，做到“接到家门口，送到岗门口”，租用xx辆大巴车帮助xxxx名员工返岗新郑复工；xx集团委支部租用xx辆大巴运送xxx农民工xxx人返城复工。目前，驻郑党工委所属xx个党委xx个党支部，xxx多名党员，x万多农民工兄弟返岗。
（一）拔尖人才引领给力。市级拔尖人才、xx股份有限公司董事长xx，组织人员启动了廊道绿化建设，为闲置劳动力提供复工岗位；县级拔尖人才高级农艺师xxx积极指导农业生产；县融媒体中心xxx把摄像机、话筒对准复工复产一线，鼓舞士气、弘扬正气；县朗诵协会xxx等文艺人才，积极创作，用生动的诗歌、书画作品，为复工复产一线人员加油呐喊。
（二）乡土人才积极助力。充分发挥村（社区）“两委”和网格党小组长、村民组长、单元长、联防长以及乡贤人才的作用，通过微信、qq、电话等方式，宣传就业惠民政策、用工信息，摸排在家劳动力基本情况。截至目前，共统计xx家企业岗位需求xxx个，摸排劳动力供给信息xxx人，利用防疫网格化管理微信群发送岗位需求信息xx万余条。
（三）在外人才对接加力。积极发挥驻外人才联络站优势，引导农民工到三门峡职业技术学院新校区项目、卢氏中医院项目、周口和新郑片区xx个项目的复xxx余人。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇九
疫情就是命令，防控就是责任。xx街道在全力以赴打好疫情防控阻击战的同时，结合辖区商贸、服务类企业复工复产的形势，帮助指导企业从严从细做好防控措施，最大限度减少疫情对企业生产造成影响，为企业“保驾护航”。
一、辖区企业基本情况。
xx街道无工业，多为三产服务业，三产服务业主要由三个特色产业发展带组成，即：北部高端零售经济带、中部“两万”商圈经济带、南部电子商务经济带。北部高端零售经济带以xx路与xx大道为切面，根据周边居住环境，依托xx综合体，打造xx片区新型高端零售产业链。“两万”商圈经济带以分布在xx大道以北xx广场、xx为核心，分布大量限上、规上法人单位。南部电子商务经济带以xx路为界以南片区，依托南部片区人流密集的情况，由xx公司主导，形成一个电子商务经济带。
充分发挥基层党组织战斗堡垒和先锋模范作用，以“三个一”工作法为抓手，全力服务保障商贸企业复工复产。
一是全面谋划，做好“一盘棋”部署。迅速成立街道企业复产复工工作领导小组，明确各重点商圈挂钩联系街道负责人，全面协调部署本区域法人单位复产复工工作。进一步创新优化企业复工复产备案办理流程，利用微信、邮箱、钉钉等线上备案办理程序，推行无接触受理，并在各类线上办理程序配备经济办专职人员，在线解读复工政策，提供备案指南，帮助企业提交备案申请资料。同时，在街道经济发展中心和街道xx个社区共设立xx个线下复工复产备案点，分流各类企业、个体工商户现场备案，以“一盘棋”思路统筹推进企业复产复工工作。
二是一线指导，做好“一张网”摸排。复工复产工作开展伊始，我街就将经济办工作人员对接至每个社区担任复工复产工作指导人员，细化责任清单，明确指导方向。激发发挥基层党组织堡垒作用，将全街道党员科学划分挂钩帮扶辖区各重点企业，对企业复工复产工作进行全面跟踪服务，帮助企业解决难题。同时，采取“一张网”工作法，织密“线上+线下”、“服务+监管”工作网，全面发动xxx名安全网格员，对企业情况进行全面摸底调查，并及时对接经济办工作人员和挂钩服务党员通过微信、邮箱、电话咨询等无接触方式，指导企业进行备案分类管理，及时为企业答疑解惑，确保意见随时收集、信息及时发布。
三是狠抓落实，做好“一把尺”督促。结合本辖区实际，制定《企业开工疫情防控须知》和《企业复工疫情防控须知》海报及宣传手册，通过村居网格员、辖区物业广泛发放给法人单位和个体工商户，并同步为企业解读复工流程及引导企业合规进行复工复产备案。截止目前，共发放宣传手册xxxx份，粘贴海报xxxx张。成立了以街道安办、市场监督管理所为主导的联合执法监督专班，对辖区企业复工复产情况进行常态化巡查，对还未进行复工复产备案擅自开业的法人单位或个体工商户，耐心劝导，引导其线上或去就近的线下复工备案点进行备案。
三、
下一步工作计划。
建立“xx街道企业家大家庭”微信群，强化企业家沟通联系，积极发动有采购渠道企业帮助辖区企业购买口罩，形成互帮互助良好氛围。三是进一步指导企业打好防“疫”攻坚战。建立防疫信息定期会商交流机制，进一步加强对重点企业监测预警，及时发布各类防疫有关信息，落实各项防疫重点工作，统筹抓好疫情防控和企业复工复产，与辖区企业共同打好防“疫”攻坚战。
疫情期间复工复产实施方案。
文化市场复工复产实施方案。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十
春节前少数区域疫情突发，当地生产生活受到一定程度影响，那么春节后全国建筑业下游企业复产复工是否能正常进行呢？为及时了解春节后各地区下游企业的运行状况，实现一季度经济“开门红”，国务院发展研究中心联合上海钢联特发起本次调研。
20xx年xx月7日-xx月9日。
本次调研主要是了解当前下游企业春节后复工复产进度及遇到的问题，制定合理有效的经营策略，以便更快的恢复正常经营。
本次调研共收集513个样本，调研对象分布全国28个省市，其中华东地区分布最多，183个样本占比35.7%，华北、中南、华南、西北地区样本相对较多，占比分别为14.4%、14.8%、12.3%和11.1%。
调研样本均属于钢铁行业，主营业务主要为工程建筑和终端销售，分别占比44.6%和55.4%。样本企业的业务覆盖区域主要是华东地区和华南地区，分别占比39.6%和30.4%，合计占比70.0%。调研样本企业员工整体较少，企业人数在0-100、100-500和500以上的分布占比分别为69.0%、18.5%和12.5%。调研样本企业总资产规模分布相对比较均匀，1000万元以下，1000万-1亿元，1亿元-50亿元和50亿元以上分别占比为37.6%、37.6%、18.7%、和6.0%。
1、今年春节期间员工放假停工比例达80%以上的企业占调研样本比例达到63.2，放假停工的员工比例不到20%的企业仅占比3.3%。受疫情影响，春节期间员工就地过年比例达80%以上的企业占调研样本比例达到46.8%，同时就地过年的员工比例不到20%的企业占比17.9%。
2、对于复工时间的调研发现：今年就地过年员工的比例虽然不及去年同期，但依然处于较高水平，工人返工较为便捷，因此节后企业预计能够全部复工的时间也较去年大体相当，目前已全面复工样本企业263家，占比达到51.3%，节后第二周内能够复工的样本企业占比高达87.5%。
3、对于一季度营业收入的情况，38.0%的企业预计一季度营业收入与去年同期基本持平，48.3%的企业预计一季度营业收入与去年同期相比有所增长，13.6%的企业一季度营业收入同比下降，其中预计一季度营业收入增幅20%以上及降幅20%以上的企业分别占比12.7%和3.1%。
4、对于限电方面的调研结果显示，xx.0%的样本企业明确表示目前存在限电的情况，限电的比例较为平均，35.4%的样本企业限电比例在20%以内，38.9%的样本企业限电比例在20%-60%，25.7%的样本企业限电比例在60%以上。
5、调研企业资金情况发现：64.1%的样本企业资金流是比较或者非常充裕的，26.3%的样本企业资金有些紧张，仅能维持1-3个月，而资金压力比较及非常紧张的样本企业占比9.6%。33.7%的企业在未来一段时间暂不增加投入，52.4%的企业在未来一段时间有投资计划，其中大规模增加投入的企业占比8.0%，而适当缩减或退出部分业务的企业占比13.8%左右。
6、目前企业在岗员工人数与实际需求基本匹配的占比为48.0%，35.5%的企业目前在岗员工人数与实际需求相比存在少量的缺口，46.6%的企业在未来一段时间内有增加用工人数的计划，由此可见未来一段时间内行业用工需求依然较大，仅仅只有5.1%的企业未在岗员工人数超过实际需求，预计未来一段时间会有少量的人员裁减计划。
7、今年企业订单状况较去年节后同期相比有明显好转，企业订单较去年持平和增加的样本比例高达87.7%，仅12.3%的样本企业订单状况较去年有所下滑，其中订单数下滑20%以上的企业占比3.9%。出口方面，40.9%的企业出口订单量较去年同期比基本持平，43.6%的企业出口订单量同比有增长，15.5%的企业出口订单同比有下降，主要是受全球疫情，以及中美贸易摩擦的影响。
8、样本企业对于20xx年的生产经营状况整体相对乐观，仅6.8%的被调研企业持比较悲观和非常悲观态度。
1、春节期间企业员工放假停工比例。
据mysteel调研，春节期间所有员工都放假停工的企业占调研样本比例达到63.2%，放假停工的员工比例在80%以上的企业样本占比达到20.9%，同时放假停工的员工比例不到20%的企业仅占比3.3%。
2、春节期间企业员工就地过年比例。
去年各地对“就地过年”政策响应较为积极，春节期间员工就地过年比例较高。今年春节期间员工就地过年比例达80%以上的企业占调研样本比例达到46.8%，同时就地过年的员工比例不到20%的企业占比17.9%。
3、企业预计能够全部复工的时间。
据mysteel调研，今年就地过年员工的比例虽然不及去年同期，但依然处于较高水平，工人返工较为便捷，因此节后企业预计能够全部复工的时间也较去年大体相当，目前已全面复工样本企业263家，占比达到51.3%，节后第二周内能够复工的样本企业占比高达87.5%。
分行业来看，终端销售样本企业中，60.6%的企业目前已经完全复工，节后第二周内能够复工的样本企业占比可以达到89.1%，主要由于今年节前冬储备货情况整体较少，节后开门红的行情走势下，很多企业提前复工，积极入市询价采购，以争取利润最大化。工程建筑样本企业中，39.7%的企业目前已经完成复工，节后第二周内能够复工的样本企业占比可以达到85.6%，整体进度情况也要好于往年同期水平。仅0.9%的工程建筑企业和2.1%的终端销售企业暂未有明确的复工时间，主要是受疫情以及冬奥会的影响。
4、同比去年春节后企业的订单状况。
据mysteel调研，今年企业订单状况较去年节后同期相比有明显好转，企业订单较去年持平和增加的样本比例高达87.7%，仅12.3%的样本企业订单状况较去年有所下滑，其中订单数下滑20%以上的.企业占比3.9%。
5、同比去年春节后产成品库存情况。
据mysteel调研，42.9%的样本企业产成品库存情况与去年春节后基本持平，42.5%的样本企业产成品库存较去年有增加，14.6%的样本企业产成品库存同比下降。
6、企业预计一季度营业收入情况。
据mysteel调研，38.0%的企业预计一季度营业收入与去年同期基本持平，48.3%的企业预计一季度营业收入与去年同期相比有所增长，13.6%的企业一季度营业收入同比下降，其中预计一季度营业收入增幅20%以上及降幅20%以上的企业分别占比12.7%和3.1%。48.3%一季度营业收入同比去年增长的样本企业中，营业收入增长的原因大多集中于产品价格的上涨、产品需求的增加，以及政策利好的倾斜；13.6%一季度营业收入同比去年下降的样本企业中，营业收入下降的原因大多为疫情影响，以及生产经营成本的增加。
7、当前企业限电的情况。
据mysteel调研，xx.0%的样本企业明确表示目前存在限电的情况，限电的比例较为平均，35.4%的样本企业限电比例在20%以内，38.9%的样本企业限电比例在20%-60%，25.7%的样本企业限电比例在60%以上。
8、企业现金流情况。
据mysteel调研，64.1%的样本企业资金流是比较或者非常充裕的，26.3%的样本企业资金有些紧张，仅能维持1-3个月，而资金压力比较及非常紧张的样本企业占比9.6%。
9、企业目前用工情况以及未来用工计划。
据mysteel调研，目前企业在岗员工人数与实际需求基本匹配的占比为48.0%，35.5%的企业目前在岗员工人数与实际需求相比存在少量的缺口，46.6%的企业在未来一段时间内有增加用工人数的计划，由此可见未来一段时间内行业用工需求依然较大，仅仅只有5.1%的企业未在岗员工人数超过实际需求，预计未来一段时间会有少量的人员裁减计划。
10、企业出口业务情况。
据mysteel调研，35.5%的样本企业有出口业务，出口业务比重大多集中在20%以内。40.9%的企业出口订单量较去年同期比基本持平，43.6%的企业出口订单量同比有增长，15.5%的企业出口订单同比有下降，主要是受全球疫情，以及中美贸易摩擦的影响。36.5%的企业出口价格较去年同期比基本持平，53.6%的企业出口价格同比有上涨，9.9%的企业出口价格同比出现下降。43.1%的企业出口量较去年同期比基本持平，49.7%的企业出口量同比有增长，主要是产品的类别和客户都有增加，7.2%的企业出口量同比有所下滑，主要是受外币贬值以及疫情影响下运输成本提高的个影响。
11、企业未来一段时间的投资计划。
据mysteel调研，33.7%的企业在未来一段时间暂不增加投入，52.4%的企业在未来一段时间有投资计划，其中大规模增加投入的企业占比8.0%，而适当缩减或退出部分业务的企业占比13.8%左右。
12、企业20xx年发展前景预期。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十一
疫情发生以来，xx区严格按照党中央和省市委、政府的决策部署，坚持“听中央号令、抓主要矛盾、下明确指示、靠人民群众”工作原则，统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，疫情防控取得阶段性成效，企业复工复产安全有序推进，复工率呈现稳步上升势头。
结合辖区企业实际，靠前服务，分类指导，精准施策，当好“五员”助力企业复产复工，即当好后勤员盘活存量企业，释放储蓄动能;当好指导员颁布“暖企”政策包，让企业更有信心渡过当下难关;当好宣传员全方位开展宣传，零死角落实预防;当好监督员为企业员工打造安心环境;当好服务员，以服务工作“零推诿”、服务流程“零障碍”、服务质量“零差错”、服务沟通“零距离”、服务企业“零收费”的“五零”为复产复工企业松绑加力。截至xx月xx日，全区规上工业企业累计复工xx家，复工率xx%，已基本实现“应复尽复”。
一“弄”坚持“项目为王”，加快达产见效。立足于优势产业，借助xx产业园的金字招牌，加大力度完成现有xx、xx等省市重点项目的前置手续。重点推动xx项目尽快量产，充分释放在建项目产能潜力。二“弄”聚焦关键领域，推进产业集聚。紧扣做强做优xx产业，牢牢抓住xx、xx、xx是xx产业三大核心环节，利用xx产业园的地理优势，发展形成多环节、全链条的产业集群。三“弄”突出提档升级，推动转型发展。聚焦全自动生产线、工业机器人、智能仓储物流三大领域，支持xx、xx、xx等企业攻坚突破，提升智能装备单品、成套控制平台、核心支撑部件的层次规模。在xx产业中重点发展xx、xx，零部件重点提升xx、xx等门类的产销规模，在技术研发、项目招引、市场占比上快行动、抢先机。
一是开启“云招商”模式。与客商进行“不见面、不接触”的沟通对接，通过云端发送招商宣传片、招商指南、相关地块介绍等形式，帮助客商坚定投资信心，做好项目策划和资源储备，对接目标客商全力做好各项服务，确保项目跟进不断链，招商引资不断档。二是巧用基金招商。由xx产业母基金的牵线搭桥，签约落户xx、xx等重大项目。目前已预排了xx个列省重大项目、xx个市级产业项目，并将要建立属地、部门、企业三方“不见面”会商、定期过堂的机制，对表实施、照图推进，预计上半年认定率将超过xx%。三是找准融合发展。在“制造+设计”“制造+服务”两大领域发力，积极探索实体工业的多维度融合、价值链延伸。借助xx特色小镇、xx产业基地、xx产业园的平台效应，与专业院校深度合作，共同打造平台化、专业化、社会化运作的设计服务机构。在xx、xx等重点领域，鼓励龙头企业创造更多“产品+服务”的解决方案，提供从前期安装、中期调试到后期维护的一条龙服务。
一是在提升服务上求实效。树牢“店小二”意识，不断改善服务企业的态度与效率，时刻关注企业感受，提供给力服务。二是在优化职能上出实招。把原先部门之间的串联变为新部门内部的.并联，从“物理整合”向“化学聚合”转变，实现用时、环节双下降。强调在机制优化上下真功。选择符合条件的审批职能向行政审批局集中，整合设立企业开办、不动产登记、工程建设、民生事务四类窗口，形成前台综合受理、后台分类审批、窗口统一出件的“一窗受理”新模式，初步实现“一枚印章管审批”。三是在融资服务上下功夫。坚持与金融机构深度合作，将财政资金存放比例与实体经济贷款规模挂钩。优化定向贷款资金池的申请条件、发放程序。继续推进企业上市挂牌三年行动计划，足额兑现节点性奖补资金。
下一步，我区坚决做到人要下沉、责任要下去、问题要解决，政策要落地、服务要到位、成效要上来，切实把思想和行动统一到市委市政府的决策部署上来，把服务精准高效地落到疫情防控关键处、企业群众急需处，打好“主动仗”，形成“组合拳”，有效提高复工面和复产率，确保“两手硬”“两战赢”。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十二
20xx年春节，全国疫情仍然散点多发，国内管控措施有所限制，但未明确限制不得返乡过年，许多外地务工人员得以返乡过年。节前，河南省受疫情影响，钢市早早停滞，节后，又受冬奥会环保政策管控。为了解目前河南地区钢铁产业链企业复工复产情况，mysteel特向河南地区钢材上中下游企业做了复工情况专项调研。
20xx年2月7日-2月10日。
从春节期间河南企业员工放假停工比例来看，所有员工放假停工的企业占比53%；员工未完全放假的企业占比47%。从河南企业春节期间停产占比情况来看，春节期间全部停产的企业占比53%；部分停产的企业占比39%；没有停产的企业占比8%。
从春节后河南企业复工情况来看，已经全部复工的企业占比55%；已经部分复工的企业占比32%；尚未复工的企业占比12%。
从河南样本企业订单情况来看，46家企业订单年同比增加，占比为32%；73家企业订单年同比基本持平，占比为50%；27家企业订单量年同比下降，占比为18%。
从河南样本企业一季度营业收入增长预期来看，预计一季度营业收入能够实现增长的有55家，占比为38%；预计一季度营业收入同比持平的有61家，占比为42%；预计一季度营业收入能够下滑的有30家，占比为21%。
从河南样本企业一季度用工计划来看，70家企业表示有用工扩招计划，占比为48%；67家企业表示用工基本保持不变，占比为46%；另外仅有9家企业表示计划裁员，占比为6%。
最后，对于20xx年生产经营预期，样本企业中有32家企业表示悲观，占比为xx%；27家企业表示中性，占比为18%；87家企业看法乐观，占比为60%。
1、样本企业所在区域及主营业务。
本次调研的146家河南企业样本中，郑州企业占比43%；安阳企业占比21%；南阳企业占比8%，漯河、商丘、许昌、鹤壁、新乡及信阳企业分别占比3%；周口、三门峡、平顶山、洛阳、开封、济源等地企业共占比9%。
图1：河南样本企业所在地及占比情况。
从调研样本企业中主营业务来看，贸易流通环节企业73家，占比50%；生产制造企业43家，占比29%；终端消费企业14家，占比10%；工程建筑企业8家，占比5%；仓储物流企业6家，占比4%；其他企业2家，占比1%。
图2：河南样本企业中主营业务占比情况。
2、样本企业规模。
企业人数规模方面，调研样本中有20家企业员工人数少于10人，占比为14%；56家企业员工人数在11-50人之间，占比38%，50-100人的企业数量为19家，占比为13%；101-500人的企业数量为17家，占比12%；500人以上的企业数量为34家，占比为23%。
图3：河南企业人数规模情况。
图4：河南样本企业总资产规模情况。
3、样本企业春节放假及节后复工情况。
从春节期间河南企业员工放假停工比例来看，所有员工放假停工的企业占比53%；员工放假停工80%以上的企业占比20%；员工放假停工20%-80%的企业占比20%；员工放假停工20%以下的企业占比8%。
图5：春节期间河南企业员工放假停工比例。
从春节期间河南企业员工就地过年比例来看，所有员工就地过年的企业占比33%；员工就地过年80%以上的企业占比21%；员工就地过年20%-80%的企业占比32%；员工就地过年20%以下的企业占比14%。
图6：春节期间河南企业员工就地过年比例。
从河南企业春节期间停产占比情况来看，春节期间全部停产的企业占比53%；部分停产的企业占比39%；没有停产的企业占比8%。
图7：河南企业春节期间停产占比情况。
从春节后河南企业复工情况来看，已经全部复工的企业占比55%；已经部分复工的企业占比32%；尚未复工的企业占比12%。
图8：春节后河南企业复工情况。
4、样本企业订单及生产库存情况。
从河南样本企业订单情况来看，12家企业订单年同比增加20%以上，占比为8%；17家企业订单年同比增加10%-20%，占比为12%；17家企业订单年同比增加0%-10%，占比为12%；73家企业订单年同比基本持平，占比为50%；10家企业订单量年同比下降0%-10%，占比为7%；4家企业订单量年同比下降10%-20%，占比为3%；13家企业订单量年同比下降20%以上，占比为9%。
图9：河南样本企业订单情况。
从河南样本企业当前生产经营饱和度来看，19家企业产能利用率达到90%-100%，占比为13%；43家企业产能利用率达到70%-90%，占比为29%；44家企业产能利用率达到50%-70%，占比为30%；15家企业产能利用率30%-50%，占比为10%；9家企业产能利用率10%-30%，占比为6%；另外有16家企业产能利用率不足10%，占比为11%。
图10：河南样本企业当前生产经营饱和度。
从河南样本企业产成品库存情况来看，库存增加20%以上的企业占比10%，为14家；库存增加10%-20%的企业占比12%，为17家；库存增加10%以内的企业占比17%，为25家；库存基本持平的企业占比45%，为65家；库存下滑10%以内的企业占比5%，为7家；库存下滑10%-20%的企业占比4%，为6家；库存下滑20%以上的企业占比8%，为12家。
图11：河南样本企业产成品库存情况。
5、样本企业营收资金情况及后续预期与计划。
从河南样本企业一季度营业收入增长预期来看，预计一季度营业收入能够实现增长的有55家，占比为38%；预计一季度营业收入同比持平的有61家，占比为42%；计一季度营业收入能够下滑的有30家，占比为21%。
图12：河南样本企业一季度营业收入增长预期。
从河南样本企业现金流情况来看，反馈现金流充裕的企业有79家，占比为54%；反馈现金流紧张的企业有67家，占比为46%。
图13：河南样本企业现金流情况。
从河南样本企业一季度用工计划来看，70家企业表示有用工扩招计划，占比为48%；67家企业表示用工基本保持不变，占比为46%；另外仅有9家企业表示计划裁员，占比为6%。
图14：河南样本企业一季度用工计划。
最后，对于20xx年生产经营预期，样本企业中有32家企业表示悲观，占比为xx%；27家企业表示中性，占比为18%；87家企业看法乐观，占比为60%。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十三
为了解国内大宗商品行业节后复工复产的节奏以及一季度订单和经营情况，受有关部门委托，mysteel发起了专项在线问卷调查。本次调研时间从2020年2月12日12点至2月14日12点，共收到有效调研问卷8864份。
基于调研问卷数据，我们撰写了2020年春节后大宗商品行业复工复产调研报告。本报告共分三部分：第一部分，样本企业画像；第二部分，复工复产概况；第三部分，一季度订单及经营情况变化反映出的宏观经济形势。
1、大宗商品行业短期内受疫情的冲击较明显，大宗商品企业对疫情防控、恢复生产、政策帮扶等措施高度关注。
2、钢铁、石化、建材、有色、煤炭等大宗行业，均属于资本密集型行业，开工不足也对多数行业的生产造成扰动。一方面，疫情影响下游开工，需求恢复受阻影响到上游供给，另一方面，另一方面，物流受阻影响到原料运输，部分生产企业因原料紧张被迫检修或停产。
3、对物流和渠道的依赖程度越强，样本企业主营业务所受到的冲击将越强。基于这一逻辑，样本企业中，占比高达46、12％的贸易流通企业受到的负面影响将首当其冲。而生产制造企业，同样会受到因物流和交通的受阻而导致的原材料供给受限影响。
4、样本企业中，员工人数在100人以下的中小企业占比超50％，这一方面说明，100人以内的中小企业在数量上处于绝对主体地位，另一方面也说明100人以内的中小企业在疫情中承压最大，呼吁支持的愿望最迫切。
5、基于近两周将迎来企业集中复工的调研结果，全国范围内统筹疫情防控与复工复产工作的开展将尤为迫切。
6、造成样本企业复工困难的原因中，有48、15％的样本企业选择了仓储物流不畅，46、57％的样本企业选择了员工无法完全到岗，40、59％的企业则认为是无法判断疫情进展影响经营计划。以上三项是导致样本企业复工推迟的最主要原因。
7、基于样本企业当前订单状况、生产经营饱和度、一季度营收增长预期、2020年生产经营预期的调研结果，我们认为一季度整体宏观经济均将受到明显影响。
8、中小企业创造了最多的就业岗位，为提高居民收入和维护社会稳定作出了巨大贡献。虽然中小企业在本次疫情中受影响程度最大，但在样本企业中，仅有9％的企业选择裁员，这一方面说明了企业的社会责任担当，另一方面也说明疫情并未改变绝大多数企业的中长期经营预期。
9、从具体的应对政策上，建议可以从加速释放流动性，鼓励金融机构降低门槛，以更好发挥积极的财政政策作用，加大资金投入以及聚焦重点领域，优化地方政府专项债券投向等几方面着手，助力国内大宗商品行业度过这一特殊的困难时期。
一、样本企业画像。
本次调研在很短的时间内收集到8864份调研问卷，一方面说明mysteel在国内大宗商品行业有着较高的用户粘性，但从另一方面也说明，以大宗商品行业为代表的实体经济受疫情的短期冲击较明显，大宗商品行业企业对疫情防控、恢复生产、政策帮扶等措施高度关注，也希望通过媒体反映自己的关切，引起舆论和有关部门重视。
疫情对经济的影响面广泛，由于成本结构、债务规模、现金流状况各不相同，各行业抗风险能力也不相同。企业所受影响的程度主要因固定成本、现金偿债能力、对物流和渠道的依赖程度以及对劳动力的依赖程度等因素的不同而有所不同。
1、样本企业地区分布。
参与调研样本企业合计来自中国31个省份、自治区和直辖市、样本数合计8852，另外，中国香港和台湾样本数分别为5和1，海外样本数为6。
从单省份样本总量来看，上海、山东、江苏、广东、河北、浙江、河南、湖北、北京、四川分列前十，合计样本数5973，以上省份及直辖市占到样本总量的67、4％。
2、样本企业所属行业。
参与调研样本企业中，钢铁行业占比最高，为42、51％。石化、建材、有色、煤炭和农产品占比逐步递减，分别为11、42％、11、02％、9、98％、3、19％以及3、06％。除了上述行业外，大宗商品关联行业的占比值得关注，达到18、82％，仅次于钢铁行业。
在疫情推迟复工的情形下，对资本要素依赖更高的资本密集型行业会受到固定资产折旧的负面影响，而对劳动力要素依赖度更高的劳动密集型行业，除了必须支付人力薪酬而同样承受成本压力之外，还会因人力不足而影响生产进度，对供给端同样形成冲击。
钢铁、石化、建材、有色、煤炭等大宗行业，均属于资本密集型行业，开工不足也对多数行业的生产造成扰动。一方面，疫情影响下游开工，需求恢复受阻影响到上游供给，另一方面，另一方面，物流受阻影响到原料运输，部分生产企业因原料紧张被迫检修或停产。
3、样本企业主营业务占比。
参与调研样本企业中，贸易流通和生产制造分列前两位，占比分别为46、12％和34、31％，二者合计占比超过80％。下游终端、金融投资、仓储物流及其他合计占比不足20％。
对物流和渠道的依赖程度越强，样本企业主营业务所受到的冲击将越强。基于这一逻辑，样本企业中，占比高达46、12％的贸易流通企业受到的负面影响将首当其冲。而生产制造企业，同样会受到因物流和交通的受阻而导致的原材料供给受限影响。
4、样本企业业务覆盖情况。
参与调研样本企业中，业务覆盖最高的是华东地区，占比为47、97％，其次是华南、华北，占比分别为33、12％和32、67％，本次疫情影响最大的华中地区，占比排第四，为25、45％，其次是西南、西北东北，占比分别为20、17％、15、06％和14、64％。我们还注意到，来自国内之外其他地区的占比相对较少，仅为8、70％，这部分的业务基本上可以对应受调查企业的出口业务。
除了本次疫情影响程度最高的湖北省外，广东、河南、浙江、湖南、安徽、江西、江苏、重庆、山东等省受影响程度最明显。上述省份中，除了和湖北接壤的河南、湖南、安徽、江西、重庆等中西部省份外，广东、浙江、江苏、山东在内的华东、华南地区也在其中。这充分说明，疫情对样本企业业务的开展影响将是实实在在的。
5、样本企业员工人数情况。
参与调研样本企业中，员工人数在100人以下的中小企业占比超过一半，高达54、69％。占比在100—500人的中小企业占比位居第二，为20、90％。企业规模在3000人以上、500—1000人、1000—3000人规模占比分别为10、89％、6、76％和6、76％。
样本企业中，员工人数在100人以下的中小企业占比超50％，这一方面说明，100人以内的中小企业在数量上处于绝对主体地位，另一方面也说明100人以内的中小企业在疫情中承压最大，呼吁支持的愿望最迫切。
6、样本企业营业收入规模情况。
参与调研样本企业中，营业收入规模主要集中在1亿元—10亿元区间，占比为26、26％，营收规模在1000万—1亿之间的占比略少，为24、72％。1000万元以下、10亿—100亿、100亿以上的占比分别为19、82％，17、88％和11、32％。
1、样本企业计划复工情况。
受本次疫情影响，参与调研样本企业复工普遍较往年春节推迟。除了6、80％的企业在2月10日之前已复工外，超过90％的企业复工时间均迟于2月10日，其中，计划在2月10日—16日复工的企业占比为30、38％，计划在2月17日—23日复工的企业占比为21、04％，说明，近两周将迎来企业的集中复工。计划在2月24日—3月1日复工的企业占比为10、25％，计划在3月2日以后复工的占比最低，仅为4、57％。
基于对近两周迎来企业集中复工的判断，全国范围内统筹疫情防控与复工复产工作的开展将尤为迫切。
我们注意到，2月12日政治局召开会议，强调把新冠肺炎疫情影响降到最低，保持经济平稳运行和社会和谐稳定，努力实现党中央确定的各项目标任务。会议指出，要加大宏观政策调节力度，针对疫情带来的影响，研究制定相应政策措施，并指出要积极扩大内需、稳定外需。
政治局在过去19天内连开3次会议，从1月25日的“动员”、2月3日的“展开”再到2月12日的“统筹”，指向疫情防控正持续升级。
在疫情防控升级的同时，全国范围内的复工复产工作也在逐步展开。江西是首个提出统筹疫情防控与复工复产结合的省份。
2月13日，江西发布《关于进一步落实“科学防控、精准施策”要求，做好疫情防控和复工复产有关事项的公告》。继江西之后，甘肃、安徽、福建等多个省份也陆续跟进出台分区分级防控与复工复产相结合政策。海南、黑龙江、浙江、四川等省份也在陆续部署推进分区分级防控和复工复产工作。
2、样本企业复工面临的困难情况。
基于我们的调研数据，有90％的企业复工时间要迟于2月10日。而造成样本企业复工困难的原因中，有48、15％的样本企业选择了仓储物流不畅，46、57％的'样本企业选择了员工无法完全到岗，40、59％的企业则认为是无法判断疫情进展影响经营计划。以上三项是导致样本企业复工推迟的最主要原因。
此外，订单不足和需求疲软、原材料无法充分供应、防控办法不足等因素也导致企业复工面临困难。
受上述因素的制约，样本企业在复工后绝大多数难以做到即刻正常生产或经营。其中，在一周之内能够正常生产或经营的样本企业占比为21、48，15天之内的占比为18、40％，30天之内的占比为8、24％，需要更长时间恢复的占比为7、93％。复工后就能正常开展生产或经营的占比不足五成，仅43、95％。
3、样本企业复工后疫情防控的主要难点。
基于最近两周将迎来企业集中复工的实施，复工后的疫情防控工作也将成为样本企业工作的重点之一。在参与调研样本企业中，有61、28％的企业认为，人员物资流动大带来传染风险是疫情防控的最主要难点，其次，口罩、消毒液等防疫耗材不足也是企业复工后疫情防控的难点，占比高达55、21％。
三、一季度订单及经营情况变化反映出的宏观经济形势。
基于对样本企业当前订单状况、生产经营饱和度、一季度营收增长预期、2020年生产经营预期的调研结果，我们认为一季度整体宏观经济将受到明显影响。
首先，疫情对需求端形成冲击，导致消费和投资需求的明显减少。工人返城、工厂复工延迟，生产活动无法进行，制造业、房地产、基建投资短期基本停滞。
其次，疫情对供给端形成冲击。原材料、劳动力等生产要素流通受阻，物流、生产、销售、回款等正常经营活动受到严重干扰，企业停工减产。
从政策应对来看，此次疫情将对本轮政策节奏有深刻影响，有较大概率促发财政和货币政策的扩张性。预计一季度的重点是货币政策稳定预期，二季度的重点是财政政策修复投资。
1、样本企业与去年同期相比的当前订单状况。
参与调研样本企业中，超过半数的企业当前订单量同比出现下降。其中，降幅超过20％的占比为27、69％，降幅在0—10％的比例为19、96％，有17、70％的样本企业降幅在10％—20％之间。此外，有23、12％的企业订单量同比基本持平，仅有不足12％的企业订单量同比实现增长。
2、样本企业生产经营饱和度。
受本次疫情影响，样本企业的生产经营饱和度普遍不高。其中，有26、53％的样本企业饱和度不足20％，11、68％的企业饱和度在20％—40％之间，20、79％的企业饱和度在40％—60％之间，25、43％的企业饱和度在60％—80％之间，仅有15、57％的企业饱和度维持在80％—100％区间水平。
3、样本企业一季度用工计划。
虽然本次疫情对样本企业整体订单情况造成影响，且目前生产经营的饱和度普遍不高，但绝大多数样本企业的的用工计划并未因此产生明显的变化。其中，有75、08％的样本企业用工计划基本平稳不变，更有12、60％的企业扩招人数在10％以内，4、15％的企业扩招人数甚至超过10％，仅有不到9％的企业选择裁员。
中小企业创造了最多的就业岗位，为提高居民收入和维护社会稳定作出了巨大贡献。虽然中小企业在本次疫情中受影响程度最大，但在样本企业中，仅有9％的企业选择裁员，这一方面说明了作为企业的社会责任担当，另一方面也说明疫情并未改变绝大多数企业的中长期经营预期。
4、样本企业与去年同比一季度营业收入增长预期情况。
疫情对样本企业一季度营收增长的影响已经不可避免。在样本企业中，将近70％的企业预计一季度营业收入将出现下滑，其中39、26％的企业预计降幅将超过10％，30、04％的企业预计降幅低于10％。此外，20、31％的企业预计一季度营收将基本持平，仅有略超10％的企业预计一季度应收将实现增长。
5、样本企业2020年生产经营状况预期。
参与调研样本企业中，有42、72％的企业对2020年生产经营状况不太乐观，有11、13％的企业认为比较悲观，更有5、38％的企业认为非常悲观。持谨慎乐观的企业比例只有23、27％，比较乐观和非常乐观的占比分别仅有5、57％和1、42％。此外，有10、49％的企业预期偏中性，认为2020年生产经营状况将不好不坏。
基于以上分析，在企业订单量的下滑、当前生产经营饱和度不足、一季度营收大多预期下滑的背景下，企业一季度的用工计划仍基本维持稳定。换言之，样本企业2020年的生产经营状况将不容乐观。
一、当务之急，释放流动性，通过适度宽松的货币政策，精准定向，面向中小微企业提供抗疫专项贷款。确保银行不抽贷、不断贷，其次应该设立中小微企业抗疫专项贷款，加大利息补贴力度，确保正常经营企业不因为受疫情影响而出现资金链断裂等问题。
二、鼓励金融机构降低门槛，让更多发展前景好、有潜力的中小微企业能获得贷款，享受融资补贴。
三、更好发挥积极的财政政策作用，加大资金投入，保障好各地疫情防控资金需要。要继续研究出台阶段性、有针对性的减税降费措施，缓解企业经营困难。
四、聚焦重点领域，优化地方政府专项债券投向，用好中央预算内投资，调动民间投资积极性，加快推动建设一批重大项目。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十四
（一）强化组织领导，保证责任落实到位。
一是及时传达上级精神。坚持把疫情防控作为压倒一切的头等大事，集团公司党政主要负责同志靠前指挥，第一时间通过微信群、办公自动化系统向各部门、各出资企业传达习近平总书记重要讲话和批示指示精神、自治区党委、政府决策部署和xx工作要求，对疫情防控工作再部署、再强调。
二是狠抓工作保障。印发实施《集团公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》，从指导思想、工作原则、组织领导、工作目标和要求等方面提出具体要求。成立由党委领导负总责、分管领导具体抓、各部门、各出资企业协调抓的疫情防控工作领导小组，按期调度工作进展。疫情防控工作领导小组办公室定期汇总工作情况和疫情信息，全面掌握、协调调度高效有力。
三是加强人员配备。下发《关于疫情防控有关工作的紧急通知》，要求各出资企业成立疫情防控工作机构，组建专人专班，确保责任落实、不留空白。同时，进一步充实疫情防控工作领导小组办公室人员，优化设置信息统计组、综合协调组、防控保障组，每组安排xx人按职责落实工作。
（二）强化排查管控，保证工作措施到位。
一是加强人员管控。实行专人监督、动态管理，严格落实排查措施，对全体员工去向、返程、隔离等情况全面核实，确保不漏一人。截至2月22日，驻xx共有员工xx人，外出xx人（xx市xx人，外省区市xx人），已返xx人（xx市xx人，外省区市xx人），未返xx人（xx市xx人，外省区市xx人），xx人存在感冒发烧咳嗽现象，外出地点在湖北xx人。异地返呼人员均已严格落实居家隔离和定期报告措施。
二是狠抓重点部位管控。对办公场所实行来往人员登记、测量体温制度；对公共区域、卫生间、仓库、电梯等采取通风、消杀措施；对车辆严格管控，减少车辆运行频次，除应急保障车辆外，其余全部封存。
三是保障稳定运行。在保证疫情防控工作正常开展和日常运转的基础上，落实属地管理要求，经xx经发局批准，集团公司2月10日正式复工。复工后实行弹性工作制；非到岗人员、居家隔离人员运用信息化手段办公，保证各项工作不停步、不延误、不断档。
（三）强化宣传引导，保证舆情引导到位。
一是落实信息报告制度。按日通过微信群、办公自动化系统发布疫情通知、防控态势和政策措施等，有力消除社会恐慌。严格落实疫情零报告、日报告制度，每日向xx厅、xx市人民政府、xx工业园区管委会报告人员排查情况。
二是实施全面宣传。张贴疫情防控海报xx余张，印发《致党员倡议书》，全体党员自愿交纳支持新冠肺炎疫情防控党费xx余元。在办公自动化系统开辟疫情防控专栏，搭建科学宣传防控措施平台，定期发布疫情进展和防控知识。
三是推进舆情管控。及时安排微信群、办公自动化系统管理员巡查各类网络信息，未发现煽动性、行动性信息，舆情较为稳定。
（一）防护口罩缺乏。口罩不足存在感染风险，当前市场上口罩已断货，网络销售口罩质量和价格不一，恳请协调相关部门解决口罩短缺问题。
（二）防控形势依然严峻。近期天气放晴，个别市民外出走动趋势上升，对员工身心安全造成一定影响和恐慌，防控要求和压力不断加大。
当前，疫情防控仍处在关键期，做好疫情防控是全部工作的重中之重。下一步，集团公司将按照xx疫情防控领导小组工作部署，周密落实防控措施，细化强化工作责任，确保责任范围内疫情防控形势稳定、持续向好。
（一）下大力气做好疫情防控。按要求做好体温测量、车辆管理、垃圾清理等工作，会同物业、保洁等定期对办公场所、卫生间等进行全面消杀。加强对员工的健康教育和提示，继续实行错峰上下班等弹性工作制，鼓励采用电话、网络等灵活方式办公，除极特殊情况外不组织会议。
（二）集中精力落实人员管控。对未返回人员及时监控，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗；对已返回人员落实居家隔离措施，观察期间不外出走动、不探亲访友，暂不返岗工作。严格按规定要求到岗人员工作期间必须戴口罩，到岗后自觉保持距离，不扎堆、不聚集。
（三）全力以赴抓好经营发展。根据人社部等印发《关于做好对疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》精神，制定疫情防控期间员工薪酬待遇管理办法。按照自治区人民政府《关于支持防控疫情重点保障企业和受疫情影响生产经营困难中小企业健康发展政策措施的通知》，积极拓宽经营思路，寻求政策支持，缓解发展压力。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十五
根据上级安排，现将规上工业企业复工复产工作汇报如下：
全市规上工业企业18家，目前已复工17家，1家未复工，复工率为94.45%。
未复工企业穗城石膏有限责任公司，该公司共有职工91人。其中湖北籍（非武汉籍）员工61人，全为企业技术人员，占公司67.03%。由于该企业从破碎工序开始，全是湖北籍技术员工操作，且技术人员岗位工作其他人员无法替代。公司因湖北籍员工未，影响企业复工。
复工复产工作开展以来，主要负责人前往穗城石膏有限责任公司实地了解企业存在的困难，积极协调解决，为加快企业复工复产做了准备。一是在州局的大力支持下为调拨了一批防疫物资（其中口罩1800个、84消毒液5l装5瓶，10l装4瓶、75%酒精5l装和500ml装各10瓶、草本抗菌液3瓶、免洗消毒液2瓶、额温枪1把）。二是公司产品存货2000吨，积极协调相关单位已运往销售。三是与公司落实了第一批53名湖北籍员工返岗前进行新冠肺炎检查医院事宜。四是组织相关部门核查了公司提供的湖北53名人员春节至今的活动轨迹、身份信息、疫情应急预案、疫情应急处置方案、湖北籍员工运输方案等，企业已做好人员返岗准备措施。
目前企业复工复产意愿强烈，正积极与企业所在乡（镇）、村协调湖北籍员工等事宜，并全力做好企业复工复产工作。
20xx年xx月xx日。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十六
1、证照办理情况：采矿许可证、安全生产许可证、工商营业执照。
（1）采矿许可证：有效期至年月。
（2）采矿许可证：有效期至年月。
（3）安全生产许可证：有效期至年。
（4）安全生产许可证：有效期至年。
（5）安全生产许可证：有效期至年。
（6）全全生产许可证：有效期至年。
（7）工商营业执照：（企）有效期：长期，每年一检。
2、有关保险：已按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
3、签订有《矿山救护共建协议》：与安全服务有限责任公司签订救护协议，并全额支付了救护费用（续签）。
4、管理机构完善，设置有：生产技术、安全环保、通风排水、机电维修、地测监管、调度供应、仓储爆破等管理部门。
5、安全管理制度健全，落实到位：
（1）各级领导、职能机构、岗位责任制度。
（2）安全例会制度。
（3）安全目标管理制度。
（4）安全奖惩制度。
（5）安全隐患排查、治理和报告制度。
（6）安全检查制度。
（7）安全教育与培训制度。
（8）安全投入保障制度。
（9）安全技术措施批审制度。
（10）安全质量标准化管理制度。
（11）矿用设备器材使用管理制度。
（12）矿井主要灾害预防制度。
（13）事故应急救援制度。
（14）入井验身与出入人员清点制度。
（15）矿领导下井带班制度。
（16）安全操作规程管理制度。
（17）其他安全生产管理制度。
6、技术管理完善：有安全设计、安全现状评估、井上井下工程对照图、采掘工程平面图、通风系统图和避灾路线图等图纸，测量填图仪器仪表按要求配备，有符合实际的《作业规程》、《操作规程》等。
1、矿井主要运输巷、主要通风巷净高不低于2m，净断面不小于8㎡。掘进巷道净高不低于1。8m，净断面不低于5m2。
2、掘进工作面悬挂有巷道断面图、爆破图表及避灾路线图。
3、综合防尘：湿式钻眼、洒水降尘、个人防护用品齐全。
4、局部通风：符合作业规程的规定。
5、机电设备管理：设备完好。
6、工程质量、爆破管理：符合规程的有关规定。
7、技术管理：工作面有编号、作业规程、安全技术措施。
8、巷道卫生：巷道无杂物，材料设备摆放整齐。
1、矿山设备完好，工况正常。安保完善，记录齐全。
2、矿井通风设施：主扇完好，运行良好，局扇工况良好。
3、矿山压风设备：设备完好，运行正常，超温、超压、断水、断油保护齐全可靠，安全阀定期试验。
4、炸药库：已按标准化建库，运行正常。
5、选厂：设备设施完好，尾矿库运行正常。
6、矿山公路：按计划进行维护，正常通行。
1、运输巷道断面：主要运输巷净高不低于2m，净断面不小于8m。
2、掘进运输巷道净高不低于1.8m，净断面不小于5m。
3、运输设备：电机车、矿车、人车等设备完好，保护齐全。
4、巷道卫生：巷道整洁，无杂物，线管吊挂符合要求。
1、矿井配备独立供电系统。
2、井下电气“三大保护”齐全。
3、防爆设备及电缆有产品合格证和矿用产品安全标志，安全性能符合要求。井下电气设备杜绝失爆。
4、选厂供配电正常。
1、通风系统：矿井通风系统独立、完整、可靠、合理，矿井总风量、采掘工作面和各供风场所的配风量符合安全生产要求。
2、局部通风：符合《安全规程》有关要求。
3、通风设施：风门、密闭、风窗等符合规程要求。
4、通风管理制度：齐全，并落实到位。
5、不存在无风、微风、循环风和不合理的串联风。
6、按规定配备风表并设立测风站，测风制度健全完善。
7、矿井防尘、防火设施齐全且使用正常，静压水池储水量不少于200m2，满足不少于2小时的供水量，供水压力不低于1mpa。供水管路必须通到每一个工作地点，供水可靠。
1、六大系统监控正常，能够对井下有害气体、温度、风速等方面动态监控。系统完整，运行正常，装备齐全，传感器数量符合要求，数据准确。
2、监控室有专门值班、带班人员，值班人员持证上岗。
3、各监测监控设备安装位置符合设计要求和安全规程的有关要求。
4、矿井安全监控系统安装到位，正常运行。
5、各种监测监控数据记录齐全，能正确指导矿井安全生产。
6、矿井测控仪器检测校验合格。
7、装备有完善的压风自救系统，压风管道为钢管材质，在灾变期间能够提供压风供气。
8、装备有供水施救系统、防尘供水系统，所有采掘工作面和人员集中点设置供水阀门，在灾变期间能够提供应急用水。
9、井上下通讯联络系统完善，除在机电硐室、工作点、机房等处设置电话外，还要在每一个水平、掘进中的上山巷道、矿井井下的标高最高处设置电话，在灾变期间能够及时通知人员撤离和实现与避险人员通话。
1、制定有矿领导带班下井制度，并严格制度执行，矿领导必须带班下井，与工人同上同下。
2、按规定配备专职放炮员且放炮制度健全，落实到位，经安全教育培训，持证上岗。放炮管理制度健全、完善，并严格执行。
3、矿灯按规定数量配备且性能完好。
1、总经理管理资格证号：，有效期至年。
2、副经理管理资格证号：，有效期至年。
3、副经理管理资格证号：，有效期至年。
4、生产矿长资格证号：，有效期至年。
5、安全矿长，资格证号：，有效期至年。
6、安全管理人员、特种作业人员的数量符合要求，均持证上岗。
7、井下作业人员经教育培训合格后上岗。
1、主风机运转记录及联合试运转记录齐全，符合要求。
2、人车运转记录及安全试验记录齐全，符合要求。
3、主扇有反风报告和反风试验记录，符合要求。
4、矿井有测风、测温、测co记录，记录齐全，符合要求。
5、压风机安全阀按规定校验，符合要求。
6、井上下机电设备运行记录齐全，符合要求。
7、地面变电所运行记录齐全，符合要求。
10、地面主扇风机运行记录齐全，符合要求。
1、配备调度室和安全监控室。
2、各种调度记录完整齐全，记录清楚，保存完好。
3、尾矿库24小时值班。
1、六大系统已组建好四大系统并通过验收。
2、环境治理按相关要求有序推行。
3、矿山、选厂已达到安全标准化三级。
4、应急预案已通过评审。
复工复产工作情况报告大全（17篇）篇十七
2月10日，沧州市应急管理局党组书记、局长聂进厂带队，先后对渤海新区、黄骅市疫情期间企业复工复产工作进行了督导检查。聂局长听取了渤海新区管委会副主任陈太龙、黄骅市委书记朱春燕等同志关于疫情防控、企业复工复产和安全生产工作的汇报。聂局长通报了全市疫情防控面临的严峻形势，分析了疫情防控期间安全生产工作面临的压力，尤其是临港经济开发区，化工企业居多，复工复产企业相对集中，更是监管的重中之重，同时也给疫情防控和安全生产工作带来巨大的压力和考验。
市应急管理局党组书记、局长聂进厂就如何做好疫情期间的企业复工复产、人员管控和安全生产工作强调五点要求：
一、要按照出台的《关于落实疫情防控期安全生产工作制度的通知》，进行认真的研究，认真抓好落实，使各项制度真正落地。制度中涉及到定期报告、包联、在线培训、卡单函令、双控机制、复工复产、集中整治、值班值守和安全生产考核等十项制度是基本要求。各地要创新工作方法，出台更好的工作措施和办法，努力做好各项工作。
二、严把复工复产审查。危化企业复工复产要严格把关，按照复工复产“五个一，八个必须”的要求，每个企业在复工复产前要认真组织，认真审核，认真验收。当前复工复产要做好两件事：一是人员，所有复工复产人员，管理人员、重要岗位人员一定要全部在岗在位，企业人员不到位或人员回不来，坚决不能复工复产；二复工复产前后的准备期间，动火作业、受限空间作业等特殊作业环节要严格监控，能不进行动火作业，坚决不能动火作业。企业要制定非常具体的、详细的、能操作的复工复产方案，每个企业复工复产都要严格按照步骤执行，达不到标准的，未通过验收，未逐级签字的，坚决不能复工复产。
三、加强外来和返程人员管控。要做到内防扩散、外防输入。各地要实行“一园一策、一企一册、一人一档”管理。一要强化返程人员的管控，做好每个员工的.去向登记，做到每个人员去向脉络清晰，踪迹可查。二要加强重点疫区或和重点人员有密集接触的人员管控，要采取必要的隔离措施后方可上岗；三要加强正常运转企业员工的管控，尤其要对交接班、食堂就餐和开会等人员易聚集环节的管控。确保疫情防控不出事，确保安全生产不出事。
四、安全监管和执法不能放松。特殊时期要有特殊要求和特殊手段，时刻不能放松，实施点对点包联、点对点监管。严格落实包联责任，要求每个企业将运行情况要定时报备。要严格落实公开承诺制，疫情过后，按照承诺的内容逐个企业进行检查执法，对未承诺或未自查出来的问题，要进行最严厉执法。
五、抓好化工企业安全生产管理办法落实。在特殊时期要抓紧抓实安全生产重点工作。《办法》中要求的各项工作要在6月份前达到基本标准，对不符合要求的，一律停产停止整改。在疫情防控期间，企业的双控机制、培训工作要落实到位，充分利用“互联网+安全生产”信息平台，采取线上线下，网上网下开展各项工作。
市应急管理局副局长吴国志就企业消杀防控措施、企业复工复产所需的原料和产品运进运出受物流影响，易造成调整负荷和临时停车风险，以及企业常用易损件不及时更换等方面带来的安全隐患讲了具体意见。