2023年众筹分红协议合同 发廊众筹合同共(模板5篇)

时间:2023-09-10 作者:紫衣梦2023年众筹分红协议合同 发廊众筹合同共(模板5篇)

合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

众筹分红协议合同 发廊众筹合同共精选篇一

乙方合伙人姓名:

丙方合伙人姓名:

第一条合伙经营项目美发美容

第二条合伙期限出资额,方式

各合伙人都以现金方式出资,每人出款金额为相等,计人民币___元小写___每人占(33%)的股份。

第三条盈余、分配与债务承担。

1、工资分配:按合伙人在工作中以提成的方式来计算,经三方商议按个人所做营业额的30%来提成。

2、盈余分配,除去日常开支,员工工资,奖金后所剩盈余然后甲乙丙三方平均分配。

3、债务承担:如在合伙期经营过程中有债务产生,合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人出资为据,按比例承担。

第四条退伙。出资的转让

退伙必需有所有合伙人认同方可退出,不得在合伙不利时推出,未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿,创业初期的出资充公,不予退还。出资的转让:如合伙人转让自己的出资,转让时合伙人有优先受让权,如转让合伙人以外的第三人,必须经所有合伙人同意,否则以退伙对待转让人。

第五条纠纷的解决

合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。

第六条法律负责人

经甲乙丙三方商议决定由___方来做发如雪的法律负责人,如以后甲乙丙三方共同投资的发如雪美发店出现什么意外必须要甲乙丙三个合伙人共同承担。

第七条本合同如有未尽事宜,应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

第八条本合同正本一式3份,合伙人各执一份。本协议自合伙人签字之日起生效。

甲方合伙人:

乙方合伙人:

丙方合伙人:

众筹分红协议合同 发廊众筹合同共精选篇二

除非本合同条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:

(1.1)干股:指***(公司)名义上的股份,干股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东,干股拥有者仅享有参与***(公司)年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。

(2.1)分红:指甲方年终税后可分配的净利润

(2.1)甲方在协议期限内,每年分配给乙方共()%的干股,即甲方将年终税后净利润的()%分配给乙方。

(2.2)甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润,如果当年亏损则没有分红。

(2.3)在每个会计年终了的()个工作日内,甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方。

(2.4)乙方取得的虚拟股份分红,以人民币形式支付,除非乙方同意,否则甲方不得以其他任何形式支付。

(2.5)乙方取得的甲方干股分红比例,由甲乙双方签字确认,记载于公司内部干股股东名册,并对内产生法律效力;乙方取得的该干股分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关;乙方不能依据此认为在甲方有相应的比例的股权,不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据,乙方亦不能以其干股要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。

(2.6)乙方提前终止与甲方的劳动关系或者因乙方违反劳动合同而被甲方解职的,或者任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的,基于本协议的奖励性质,双方认可:如前一年已进行分红,前一年的分红不用退还;当年的分红截止到解除合同当月计算出平均值,乘以当年乙方工作的月份为当年最终分红利润。

(2.7)签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系,乙方在获得甲方授予的干股同时,仍然按照甲乙双方约定的待遇领取劳动报酬。

(3.1)乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券、知识产权等的投入。

(3.2)乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作,积极努力为甲方创造利润。

(3.3)乙方在甲方处工作期间,不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争业务。

(3.4)甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督,每月一小节,每季度中结,年终总结,以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应重复尊重,予以认可,若有遗漏,允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润净甲乙双方签字认可。

(4.1)本协议期限为3年

(4.2)协议到期后,甲乙双方协商决定是否签署新的虚拟干股分红协议。

(4.3)协议到期后,如果乙方提出将干股转成股份,甲方可将干股转成股份。

(5.1)因乙方工作不称职或损害甲方利益前提下,甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。

(5.2)乙方在本协议期限未满前因个人原因提出的解除劳动关系,并经甲方同意的,双方可解除劳动关系,本协议同时终止。

(5.3)除以上5.1、5.2条规定外,在任何情况下,甲乙双方的劳动关系解除,本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议2.6条的规定处理。

(5.4)本协议终止后,本协议第6条的规定甲、乙双方扔须遵守。

乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况,除非事先征得甲方的许可。

因本协议引起的相关争议,双方应争取友好协商解决。如双方协商不成,任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

8.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。

8.2本协议不得以口头方式修改,而须以双方签署书面文件的方式修改。

8.3本合同正本一式四份,甲乙双方各持两份。

甲方签名:

乙方签名:

公证人签名:

众筹分红协议合同 发廊众筹合同共精选篇三

乙方(医生):

身份证号码: 电话:

甲方拥有 门诊营业执照, 聘用乙方 医师为本诊所医生 。

一、合同期限

1、本合同自签订之日起生效,有效期为一年(自20___年9月4日至 20___年9月3日)。

2、本条第一款规定的合同期满,甲、乙双方均希望继续合作时,须在本合同届满前两周签订新的聘用合同。

二、工作岗位

1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历,聘用乙方在门诊岗位,从事诊疗工作。乙方专业职务为主任医师。

2、甲方有权根据实际需要安排乙方工作,乙方应服从甲方工作安排。

三、聘用条件

乙方的聘用条件如下,

(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性:

(2)乙方拥有有效专业医师资格(证件)

四、工作时间:

甲方根据诊所医疗工作特点,规定乙方的工作时间,每天工作时间根据需要具体安排,每周工作在40小时以内,每周休息一天。国家法定假日按相关法律执行。

五、劳动报酬

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全医疗制度。并通过有效方式及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方的安全医疗制度。

2、双方严禁违章作业,防止诊疗过程中的事故发生,减少职业危害。

3、甲方根据岗位需要及有关医疗安全规定为乙方配臵和完善必要的安全防护措施。

4、乙方有权依照相关法律法规就医疗安全、操作规范提出合理管理意见及建议,甲方应积极响应或采纳。

七、合同的变更、解除和违约责任

1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同,变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。

2、有下列情况之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出书面申请。

(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬或违反本合同相关条款的。

(2)因身体健康状况及不可抗力不能继续从事该岗位工作。

3、双方合同终止,甲方应按乙方实际工作时间结清劳动报酬。

八、劳动争议处理及其他

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字、盖章后生效。

甲方(盖章): 乙方签名:

法人代表签名:

合同签订日期: 年 月 日

众筹分红协议合同 发廊众筹合同共精选篇四

律师拟定股权众筹协议范本(中国集团管理研究院分享):众筹一直还不够规范,文件类型较少,这里是最全律师拟定的股权众筹协议范本,供各位参考。

随着众筹的发展,众筹行业已经被细分为四个范畴:债权众筹、股权众筹、回报众筹、捐赠众筹。除了资本巨头不断进入众筹行业,不少创业者已把众筹平台作为了事业的新起点。

众筹平台在项目发起人发起项目时,应该明确告知项目发起人平台的定位和专注的项目,以免增加平台和项目发起人不必要的麻烦。众筹平台可以通过合同建立起与项目发起方的法律约定,还还可以写一封《告项目发起人通知书》,要求项目发起人对自己的企业、项目、目标用户、盈利模式、项目竞争力、市场前景、项目团队进行详细的介绍。

为新创立的众筹平台概括了份众筹协议范本对项目发起人的要求: 1、文字表述;2、项目名称;3、企业项目简介;4、项目图片和项目视频地址;5、目标用户或客户群体定位;6、目标用户或客户群体目前困扰或需求定位;7、满足目标用户或客户需求的产品或服务模式说明。8、项目赢利模式说明;9、市场主要同行或竞争对手概述10、项目主要核心竞争力说明。

11、创业团队介绍;12、历史执行情况;13、未来计划;14、项目附件;15、融资金额、出让股份和付款方式。16:注意事项以及其他未尽事宜。

本次融资费用为融资总额的xx,计xx万元。甲方还需向第三方平台支付融资总额的xx,计xx万元,作为资金托管费用。

当项目推广投资期结束后,如融资失败的,此时甲方有权收回出资款,但须支付融资过程中发生的中介费用、第三方支付平台托管甲方及投资人出资额的费用。甲方同意前述费用由乙方从甲方打入第三方支付平台的出资款中扣除。

众筹分红协议合同 发廊众筹合同共精选篇五

1、支付宝

2、京东金融

京东金融app是京东金融官方研发的一个针对移动投资的应用,京东金融app能实现一些金融理财操作。拥有京东小金库、基金理财、小银票、保险理财、银行理财等多种理财产品,满足您各种理财需求,资产收益随时随地查看,为你提供便捷的投资体验。用京东白条,买东西先消费后付款。

3、轻松筹

摩点众筹app是一款专注于游戏动漫等文创领域的众筹平台,支持者根据自己喜欢的项目给予支持,众筹结束后可获得不同形式的奖励回报。

6、爱心筹

爱心筹app是专为医疗筹款打造的应用,能随时发起医疗筹款项目,拥有专业的审核机制,更拥有筹款顾问,解决您筹款的各种疑问,是您医疗筹款的好帮手。

众筹理财产品有哪些好处

1、相比较传统的银行贷款,众筹理财产品更容易获取融资

很多创业者在创业的初期所遭遇的最大问题就是资金不足,融资困难,单纯依靠像银行进行贷款并不能够为投资者提供足够的资金。而且除了面临融资问题,还涉及到还贷风险,没有长期投资者等都是创业者所需要面临的问题。而通过众筹的形式来融资,就能让创业者避免出现这些问题,而且还会为创业者带来不少的理财优势。

2、获取长期融资的良方

众筹本身就是一个融资与创业的过程,不同的是众筹主要的完成者是投资人,而创业则是创业者,可以说一旦创业者能够获得投资人的资金投入,就相当于有了一个长期的支持者。只要投资者确保自己的产品、创业计划能够完美的实行下去,那么就不会失去投资人的投资信心,也能够长期从投资人手中获得资金。

3、众筹理财产品的风险低

股票能获得高收益,但是风险也高,不具备一定的知识贸然去投资,只能是血本无归。而众筹理财产品则不一样,这一模式不具备太多的风险,只要投资者选择一个合适的理财产品进行投资即可。

4、众筹理财产品门槛低

与银行理财产品动辄几万的门槛相比,众筹理财基本上没有门槛限制,只要你想投资,就可以参与。这一点就吸引了很多投资者来进行参与,也是众筹理财产品火爆的原因之一。

相关范文推荐

    火患工作总结 培训工作总结工作总结(通用9篇)

    工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践

    最新工作总结月总结(优秀8篇)

    当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,

    2023年人力资源输出模式 劳务输出合同(实用8篇)

    合同内容应包括劳动双方的基本信息、工作内容与职责、工作时间与休假、薪酬与福利、劳动保护与安全等方面的内容。合同的格式和要求是什么样的呢?以下是我为大家搜集的合同

    艺术团器乐部工作总结(优质6篇)

    当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,

    最新机务部队年终工作总结个人(优秀6篇)

    围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。什么样的总结才是有效的呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家

    送外卖总结内容 外卖前台工作总结(优秀10篇)

    总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总

    酒店合作经营合同(精选10篇)

    随着人们法律意识的加强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面我就给大家讲一讲优秀的合同

    2023年招标的工作总结(优秀8篇)

    对某一单位、某一部门工作进行全面性总结,既反映工作的概况,取得的成绩,存在的问题、缺点,也要写经验教训和今后如何改进的意见等。相信许多人会觉得总结很难写?以下我

    2023年税务会计工作总结 税务会计年度工作总结(优质5篇)

    总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中

    2023年铝单板合同图片 铝单板工程承包合同(通用5篇)

    随着人们法律意识的加强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同能够较为有效的约束违约行为。怎样写合同才更能起到其作用呢?合同应该怎么制定呢?以下是我为大家