最新水产工作计划 水产加工中心工作计划(精选8篇)

时间:2023-09-14 作者:灵魂曲最新水产工作计划 水产加工中心工作计划(精选8篇)

时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇一

此外,我们还充分利用现在我区投资客商的现身说法,通过他们在我区办厂经商的实际体验,以商招商,广布信息,说服他们的老乡、业务伙伴以及客户来我区投资。通过这一系列的细致工作,获得了大量的招商引资第一手资料。为我们立足打造宿迁工业区,围绕招商引资,打好“信息战”取得了良好的工作实效。

我们宿豫区具有独特的区位优势和丰富的水产资源、土地资源、人力资源,经济开发前景广阔。基于这些,我们驻xx招商团确立了招商引资的主攻方向,在积极围绕上级要求的驻外招商工作中,以xx市嘉定区为主要阵地,租房落户,融入当地。着眼向大xx范围推进,创造性地采取了“委托招商”、“以商招商”,发放“招商代表”聘书等多种形式,加大招商宣传力度,充分利用各种资源联系客商,使各地客商逐步认识宿豫,了解宿豫,并亲自到宿豫考察投资情况。仅今年上半年,就筛选邀请了29批278人次xx客商前来我区考察投资,商谈意向。

另外,我们还在成员单位大兴镇确立了以村级为单位,深挖村干部和民间存在的招商潜力,实施以村为主的遍地开花、以领导小组为主的重点突破、以全体干部为主的整体跟进“三结合”战略,强化考核考评措施,极大地调动了全民招商的积极性,这样,通过前方和后方两个阵地的有机结合,有力地推动了全民招商活动的开展。据不完全统计,这种以群众、村(居)、镇三级联动,以招商引资领导小组为主导,以外出招商干部为主要方向的招商引资大氛围形成以来,仅一季度便接待了来访客商计23批112人次,收集招商信息382条。签订投资意向项目10个,签订投资合同项目3个,已开工工业项目2个,已投产工业项目8个。

五、下一步工作计划是在继续用好“四种战法”的基础上,战术上实施巩固、跟踪、服务,即对已有协议项目进行关系巩固,对已有意向项目进行跟踪不放,对已投资项目做好服务工作。战略上实施战线延长,范围扩张,目标逐渐向浙、粤、港、台转移,力争取得新的突破。

在上半年的招商引资工作中,我们驻xx招商团在区委、区政府的正确领导下,在各成员单位的大力支持下,主动出击,坚持做到“头版头条抓招商,创新举措抓招商,竭尽全力抓招商”,在工作中也取得了一些实质性的成绩,但和区委、区政府的招商工作要求相比,和其他兄弟团队相比,还存在着一定的不足。在以后的工作中,我们将继续从招商引资基础性工作入手,克服困难和不足,切实加强招商队伍建设,明确目标责任,转移招商重点,进一步营造“亲商、助商、爱商”的良好氛围,以期达到“招商、扶商、富商”的预期效果,进而振兴宿豫社会经济,富裕宿豫人民,唱响工业强区主旋律,为“将宿豫打造成宿迁市工业区”这一历史使命作出自己的贡献。

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇二

您好!

首先感谢您在百忙之中抽时间来阅读这封自荐信。

我是海洋大学(原海洋大学)水产学院水产养殖学的应届毕业生。在此临近毕业之际,我希望能得到贵单位的赏识与栽培。为了发挥自己的才能,特向贵单位自荐。

学校在长期的办学实践中逐渐形成了“勤奋、求实、敬业、创新”的`校风,自入学以来,我一直把它铭记于心,立志要在大学四年里全面发展自己,从适应社会发展的角度提高个人素质。大学四年来,我不断提升自己,学习上,勤奋严谨,对课堂知识不懂就问,力求深刻理解。在掌握了本专业知识的基础上,不忘拓展自己的知识面,积极到图书馆阅读各类有用的书籍、刊物,特别是在计算机应用方面,购置了个人电脑(理论与操作相结合)。多年来我积极参加班集体、院团委、社团等工作活动,并和同学创建了“海洋科普兴趣协会”,这些经历使我认识到团结合作的重要性,也学到了很多社交方面的知识,增加了阅历,相信这对我今后投身社会将起重要作用。

本人性格活泼、开朗、乐观,积极迎接人生中的各种挑战;爱好看书、户外活动,如慢跑、打乒乓球等。出生于农村,朴素的乡村给于我质朴、坚毅的性格,培养了较强的适应能力和吃苦耐劳的精神。

现在,我以满腔的热情,准备投身到现实社会这个大熔炉中,虽然存在很多艰难困苦,但我坚信,大学生活给我的精神财富能够使我战胜它们。希望贵公司能给我一个发展的平台,我会好好珍惜它,并全力以赴,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。

最后,再次感谢您阅读这份自荐信!

祝贵公司事业欣欣向荣,业绩蒸蒸日上,也祝您身体健康,万事如意!

此致

敬礼!

求职人:

年月日

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇三

甲方: (简称甲方)

乙方: (简称乙方)

第一条:甲方为乙方提供水产品:

鲢鱼每市斤 元、草鱼每市斤 元、螺丝混每市斤 元。

第二条:甲方必须保证成品鱼级别和成活率分别为:

1.鲢鱼每条5市斤以上、草鱼每条6市斤以上、螺丝混每条7市斤以上;

2. 甲方必须保证成品鱼的成活率为: % ;

第三条:交货时间与地点:

1.交货时间: 年 月 日;

2.交货地点: ;

3.如成品鱼到达乙方河塘后、经水产专家验收后达不到质量要求的,乙方有权退货。

第四条:货款结算及支付方式:

汇款方式支付。 年 月 日前先预付定金 %,余款在鱼货验收合格并成活72小时后,付清;(装卸费、运输费及其他费用由甲方支付)

甲方开户行:

帐号:

第五条:违约责任,甲、乙双方有一方当事人发生违约,按《经济合同法》规定承担违约责任。

第六条:甲、乙双方在执行合同时发生争议或纠纷,应本着双方协商解决,协商不成,当事人任何一方可向阜阳市颍州区人民法院提起诉讼裁决。

第七条:合同中未约定的事项,经双方共同协商可以达成补充合同。

第八条:合同一经签定具有法律效力,不能因销售市场及价格因素变动而解除。

第九条:本合同一式四份,甲、乙双方各二份,合同经双方代表签章之日起生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇四

甲方(养殖方):

乙方(收购方):

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规,经双方协商一致,达成如下协议。

品种名称

品种规格或等级

数 量

(千克或尾)

质量标准及要求

备注

(注:空格如不够用,可以另接)

固定价格: 元/ (单位),合计总价款为 元。

保护价格:基准价 元/ (单位)。收购日当地市场价高于基准价时,以市场价收购;收购日当地市场价低于基准价时,以基准价收购。

浮动价格:基准价 元/ (单位)。收购日当地市场价高于基准价时,收购价=基准价+(市场价-基准价)×%;收购日当地市场价低于基准价时,收购价=基准价-(基准价-市场价)× %。

元/ (单位),合计: 元( 甲方于 年 月 日前一次性付清; 于交货时抵扣收购款)。

(一)交货期限:

(二)交货方式:

送货。甲方将所订水产品送到 ,交货日期以乙方书面签收日期为准,运输及相关费用由 承担。

提货。甲方书面通知乙方到 提货,交货日期以书面通知发出日期为准,运输及相关费用由 承担。

代办托运。甲方通过汽车(火车、轮船或 )将所订水产品托运到 ,交货日期以办理托运手续日期为准,托运及相关费用由 承担。

(一)验收地点:送货以货物接受地为验收地点;提货以提货地为验收地点;托运以 为验收地点。

(二)验收时间:乙方在收到货物的当日验收完毕,乙方对水产品的质量、品种、数量等有异议的,应当日书面向甲方提出。

(三)验收标准:

(四)自然损耗:所订水产品自然损耗应在 %以内(含 %)。

(一)收购定金:

乙方 是/ 否在 年 月 日前向甲方支付收购定金 元。交货时定金应 抵作收购款/ 返还甲方。

(二)货款结算:

现金结算,验收合格后钱货当场结清。

银行结算,乙方在验收合格后 日内,把货款汇入甲方开户银行 ,账号 。

(一)甲方违约责任

1、拒绝交付所订水产品的,按合同总价款的 %向乙方支付违约金。

2、交付的水产品少于所订数量的,按少交水产品总价款的 %向乙方支付违约金。

3、逾期交付所订水产品的,按逾期交付水产品总价款的 %向乙方支付违约金;逾期交付超过 日的,乙方有权解除合同。

4、因甲方原因造成所订水产品质量不符合合同约定的`,按合同总价款的%向乙方支付违约金。乙方仍需要的,甲方应按收购日当地市场价格交付水产品;乙方不需要的,甲方自行处理。

(二)乙方违约责任

1、拒收所订水产品的,按合同总价款的 %向甲方支付违约金。

2、少收所订水产品的,按少收水产品总价款的 %向甲方支付违约金。

3、逾期接收所订水产品,按逾期接收水产品总价款的 %向甲方支付违约金,并承担由此产生的保管费用等相关损失。

4、逾期支付货款的,应支付完货款,按同期银行存款利率向甲方支付逾期部分的利息,并按合同总价款的 %向甲方支付违约金。

本合同在履行过程中发生争议,由当事人协商解决,也可向有关行政主管部门申请调解。调解不成的,按下述第 种方式解决。

1、申请重庆仲裁委员会仲裁。

2、依法向人民法院提起诉讼。

甲方:(签章) 乙方:(签章)

法定代表人: 法定代表人:

委托代理人: 委托代理人:

住所: 住所:

身份证号码: 身份证号码:

电话: 电话:

年 月 日 年 月 日

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇五

工作计划具有指导、推动、考核的作用,工作计划的特点:预见性、目的性、可行性、创新性。2017年工作计划怎么写?以下是本站小编为大家整理的关于2017工作计划范文大全,给大家作为参考,欢迎阅读!

一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革,订立了新的规定,特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员,必须以身作则,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。

1、在第一季度,以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发,把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍,有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。期间,至少促成两件诉讼业务,代理费用达*万元以上(每件*万元)。做诉讼业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等客户交办业务的进展情况。

2、在第二季度的时候,以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人拜访等多种业务开发方式开发客户,加紧联络老客户感情,组成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到*万元以上代理费(每月不低于*万元代理费)。在大力开拓市场的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等客户交办业务的进展情况。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且,随着我对高端业务专业知识与综合能力的相对提高,对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省著名商标》条件的客户,做一次有针对性的开发,有意向合作的客户可以安排业务经理见面洽谈,争取签订一件《广东省著名商标》,承办费用达*万元以上。做驰名商标与著名商标业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等交办业务的进展情况。

4、第四季度就是年底了,这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先,要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源,找出有漏洞的地方,有针对性的做可行性建议,力争为客户公司的知识产权保护做到最全面,代理费用每月至少达1万元以上。

二、制订学习计划。学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。 知己知彼,方能百战不殆,在这方面还希望业务经理给与我支持。

三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

以上,是我对2017年的工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望2017年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的单,完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务,能迎接2017年新的挑战。

在这xx年的一年里,凭借前几年的蓄势,已具备步入了快车道,为实现了稳步的效益增长,以崭新姿态展现在客户面前,一个更具朝气和活力的、车间完善后,管理水平必将大幅度提高,这不仅仅是市场竞争的外在要求,更是自身发展壮大的内在要求。对于各部门来说,全面提升管理水平,与公司同步发展,既是一种压力,又是一种动力。为了完成公司20xx年的总体经营管理目标,厂部特制订20xx年工作计划如下。

1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。

3、完成日常人力资源招聘与配置

4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度;

5、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,建立内部升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和献身精神,增强企业凝聚力。

7、大力加强员工岗位知识、技能和素质培训,加大内部人才开发力度。

8、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有员工的主观能动性,建立和谐、融洽的企业内部关系。集思广益,为企业发展服务。

9、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理。既保障员工合法权益,又维护公司的形象和根本利益。

二、增加人员配置:

(1)前台:前台增加至3名,分管不同区域。

(2)车间管理人员:车间行政主管1人、技术主管1人、所需机电维修组长约3名。

三、强化人员素质培训

春节前完成对各区域所需人员的招聘和培训,使20xx年新的管理制度实施过程中人员素质方面有充分的`保障。认真选择和慎重录用基层管理人员,切勿滥竽充数。

四、加大人员考核力度

在人员配置、资源保证、业绩考核等方面作出实施细则规定,从制度上对此项工作作出保证。并根据各区域实际情况和存在的问题,有针对性地加以分析和研究,以督促其在短期内按规定建立和健全管理的工作。

五、加强市场调研,以业务部提供的信息量和公司在各区域的业务进展情况,将以专人(兼职)对各区域业务的发展现状和潜在的发展趋势,进行充分的市场调研。通过调研获取第一手资料,为公司在各区域开拓新的市场方面作好参谋。

六、品牌推广

1、为进一步打响“振兴”品牌,扩大振兴的市场占有率,20xx年乘公司车间乘改建的东风,初步考虑以宣传和扩大品牌,创造更大市场空间,从而为实现奠定坚实的市场基础上更上一层楼。

3、加强和外界接触人员的专业知识培训和素质教育工作,树立良好的企业员工形象和企业文化内涵,给每一位与我厂人员接触的人都能够留下美好而深刻的印象,从而对有更清晰和深层次的认识。

七、客户接待

客人接待工作仍是业务部工作的重点之一。做好客人接待工作是业务接洽的必要的前提和基础。按照公司有关规定要求保质保量地做好客人接待工作是业务部必须进行认真研究和探讨的重要课题。表面上看起来接待工作比较简单,但实质上客户接待是一门十分深奥的学问。不去深入地研究和探讨就不能让该项工作做得完善。因此,业务部要在方法上、步骤上、细节上下一番功夫。为了既少花钱,又不影响接待效果,需要更多地了解客人的生活阅历、为人禀性、处事方式、办事风格、企业价值取向、管理理念、产品特色、行业地位等。仔细研究分析和琢磨推敲日程的安排,让每一位客人在最短时间内有全面的、清晰的、有一定深度的了解,对振兴的产品表现出最大限度的认同感,对的管理模式和企业文化产生足够的兴趣。把长期地、坚持不懈地认真对待每一批客人和每一客人,使他们对的接待工作满意作为业务部每一个接待工作人员的准则。从而以此来提高跟踪的成功率,达到提高企业经济效益的根本目的。

转眼间又要进入新的一年-2017年了,又是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,是辞旧迎新、再次展现自己的又一开始。也是我非常重要的一年。出来工作快3个年头,面对竟争激烈而有现实的社会,生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习,让自己成为一个真正有实力的管理者,为自己创造一个美好的未来。在此,我订立了本年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

一、熟悉公司新的规章制度和工程管理开展工作。公司在不断改革,订立了新的规定,作为公司一名工作人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。

1.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责,其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。

4.工作方法改善:加强部门协作沟通,营建和谐进取的企业文化氛围,发生异常时第一时间到现场去了解问题,分析问题,解决问题,制订符合实情的工程及相关部门工作反馈改善方案和办法,建立培训计划,加强技能训练和心态教育,稳定人员流失。

5.工程设计管理过程中要充分听取各方面的意见,发扬技术民主,对争议较大的问题,组成审查班子进行认真的论证,如还有疑义则寻求第三方的论证(客户或技术开发者)

二、明确自己的发展方向,正确认识自己,纠正自己的缺点.认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。

以上是我针对2017年的工作计划与发展方向,希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破,xx年取得更好的成绩,全面提高自己。

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇六

一、班级基本情况和目标:

我班共有学生40人,其中男生29人。除一位本市学生以外,全部来自于苏北。这些学生学习成绩不够理想,但思想纯朴,进取心强。本学期我班的基本目标是:建立一支有进取心、能力较强的班干部队伍,全体同学都能树立明确的学习目的,形成良好的学习风气;培养学生良好的行为规范,弘扬正气,逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。

二、具体措施:

1、抓好班级一日常规,杜绝迟到旷课现象,抓好自修课纪律,提高效率。

2、提高板报、墙报质量,营造良好的学习氛围,构建良好的班级文化。

3、利用班级刊物对学生进行思想教育,发挥学生的主观能动性,激励学生。

4、通过组织班级活动培养学生的集体观念,增强班级凝聚力。

5、定期开展学习活动,培养学生良好的学习态度和方法。

6、开展有益的文体活动,促使学生的身心健康发展。

7、组织学生积极参与学校的各项活动,力争在各项活动中取得好成绩。

8、定期与学生谈心交流,了解学生的思想动态,及时疏导解决学生的问题。

三、活动安排:

第一周:

第二周:庆祝教师节。

第三周:学生报名,安排好学生的住宿和生活问题,参加学校开学典礼。

第四周:挑选班团干部,制订班、团活动计划,强化常规管理条例。主题班会:自我介绍和入学感想。

第五周:主题班会:迎国庆文娱联欢会。

第六周:组建班级运动队,迎接学校运动会。

第七周:班级辩论赛。

第八周:期中考试动员、考风考纪教育。

第九周:复习迎考。

第十周:期中考试。

第十一周:期中考试得失谈。

第十二周:社会实践。

第十三周:主题班会:特长展示(手工制作、网页制作、绘画、书法等)。

第十四周:一二·九庆祝活动。

第十五周:开展学习党章活动。

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇七

不知不觉我已经踏入xxx一年半了,相比去年那个稚嫩的我,更多了些稳重,少了些浮躁;多了些积极,少了些消极;多了些快乐,少了些寂寞;也许这就是成长吧,累但快乐着。这一年来在公司领导和同事的帮助下,我顺利的完成自己的工作,他们在工作和学习中给了我很多帮助,在这里我要十分的感谢他们!

2014年7月入职后主要是服务脊尾白虾和三疣梭子蟹的养殖市场江苏省启东市,去了几乎要从零学起,每天看技术手册,提高自己的专业知识,每天都逼着自己去和养殖户交流。感觉自己慢慢变化了很多,说的更多了些底气更足了些。感觉自己每天都在进步,跑塘的生活也很充实。

今年来到了南京溧水开新店,从三月份一直到现在,也许因为一个人,感觉比去年压力大多了。三月份,主要任务就是宣传宝来利来的产品,宣传宝来利来的品牌,让客户了解宝来利来,认识宝来利来。所以这个月就是熟悉地形,找养殖户交流,搜集手机号,每天拉着一车产品去宣传,去了解河蟹养殖情况。四月份,筹备开业活动,联系客户,开始有销量;4月16号宝来利来生态养殖服务部正式开业,当天60多位养殖户来店看产品,30多位客户买货;销量逐渐增加,局面逐渐打开。五月份,巩固销量,让客户用宝来利来产品,产品逐渐推广开来,销量继续增加。对河蟹养殖情况逐渐了解,每天回来必看5-10篇技术文章。每天还要有计划地去维护老客户,定期用宝来利来的客户要常去服务。六月份,销量稳定,养殖新问题不断出现,不断向公司专家请教,多去拜访养殖户,与有成功经验的养殖户交流。每月必要任务还是要完成的,技术短信、技术案例、工作报告等等还是要完成的。七月份,在公司培训完回来,感觉干劲十足,在这儿还要感谢公司组织的这次培训活动,感觉自己受益匪浅。六七月份雨水较多,养殖问题也多,每天不停的跑客户,联系客户,再次准备养殖户交流会活动,迎接新挑战。八月份突破目标,顺利完成任务,客户对宝来利来也比较熟悉和信任。

九、十月份溧水市场基本结束,按照公司安排去南通启东市场工作,由于今年收厄尔尼诺气候,小白虾和梭子蟹市场也受一定影响。剩下两个月主要在如东实习一下南美白对虾的养殖,争取更好的做好技术服务工作。

在当今市场环境下,企业之间竞争日益激烈,因此企业在不断的进行改革,而作为企业的员工,我充分认识到,优胜略汰,只有不断的加强学习,更新理念,才能适应企业的发展。在这一年的工作我取得了一定的进步,但同时也发现了很多的不足之处:在学习技术主动性不太高,在闲余时间没有去寻求自己专业岗位的技能突破,在实际工作中经验太少,对一些陌生的客户,在服务的时候显得很死板,尤其是谈养殖问题时,在对河蟹养殖的操作流程不熟练,语言表达能力还有待加强,在工作中不善于总结,对干过的工作没有做系统的总结,没有深刻的反思工作中所出现的问题和改正措施。这些不足之处我在工作中一定牢记于心切并且予以修正,养成良好的工作习惯,形成良好的工作作风。

在接下来的时间里,我将积极的工作服务,在工作中增长技术,锻炼自己力求到达一个优秀的技术员,在工作中和闲暇时间积极学习水产相关知识并且运用到实践中去,还要养成一个凡事都已大局为重的习惯,积极融入宝来利来这个大家庭,为这个团队发挥自己的微薄之力,成为一个出色的水产人。在今后的工作中要严格要求自己,努力把水产技术服务工作干好,以优良的成绩回报公司的培养,为公司贡献自己的一份力量!

水产工作计划 水产加工中心工作计划篇八

今年以来,我县医卫科技^v^在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕全县卫生工作实际,切实发挥他们的“传、帮、带、教”作用,着力开展医卫科技服务工作,解决了基层卫生工作中存在的一些难题,提高了全县农村医疗卫生水平。

医卫科技^v^工作,是提高农村医疗服务能力和水平,为农村居民提供优质、价廉、便捷的医疗服务,促进医疗资源合理流动和卫生事业持续平衡发展的一项重要举措。我局高度重视,成立了专门班子负责此项工作,由卫生局局长任组长负总责,分管业务的副局长任副组长牵头抓,业务股具体抓,配备了专门人员,负责科技^v^工作的综合协调等工作。各乡镇卫生院都相应成立了专门机构,主动与科技^v^派出单位加强衔接。

我局充分结合平时下乡督查工作,组织人员到各乡镇卫生院督查、调研科技^v^工作情况,根据实际情况,与派出单位协商制定了帮扶目标,进一步明确^v^目标和职责任务,增强做好^v^工作的责任意识。同时,要求各乡镇卫生院加强对^v^工作情况的督查,并记录好出勤情况。截至目前,根据乡镇卫生院的情况反馈,^v^工作区域的患者对^v^服务技术水平和服务态度满意率很高。

我局积极组织各乡镇卫生院针对各自存在的问题,制定发展方案,引导科技^v^有针对性的对卫生院进行帮扶,确保了工作效果。同时,选派思想素质好,有培养前途的专业技术人员“一对一”地向^v^跟班学习。半年来,^v^们充分发挥自身优势,积极参与驻点乡镇卫生院的临床诊疗服务,强化卫生院人员培训和制度建设,着力提高乡镇卫生院的技术水平。

一是加强人员培训。截止目前6名科技^v^分别对所在卫生院开展骨干培训2期,参训达60人次;开展科普培训2期,参训达121人次。

二是参与医疗服务。根据统计,6名科技^v^门诊诊疗人数1000余人,手术台次5次,使农村群众享受到了高水平的医疗服务,对卫生院医疗服务也起到很好的`指导作用。

门优势,聘请市级医院专家、组织医务人员积极在当地乡镇进行巡回医疗、义诊活动3次,为老百姓提供优质价廉的服务,受到了群众的普遍好评。此外,^v^还结合本身专业,在当地积极开展妇幼保健、疾病控制等指导工作,有力促进当地公共卫生工作的开展。

半年来,医卫科技^v^工作取得了一定成绩,全县乡镇卫生院内部管理得到进一步规范,整体服务水平进一步增强,业务收入稳步增长,医卫科技^v^力量注入卫生院,估计为卫生院增收近10万元。

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