最新改变工作作风心得体会(模板8篇)

时间:2024-01-19 作者:储xy

心得体会是我们对自己、他人、人生和世界的思考和感悟。通过记录心得体会,我们可以更好地认识自己,借鉴他人的经验,规划自己的未来,为社会的进步做出贡献。以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

改变工作作风心得体会篇一

工作作风直接关系到一个人的工作效率和工作质量,也直接影响到一个企业或机构的发展和竞争力。近年来,越来越多的工人开始意识到提高工作作风的重要性,并积极改变自己的工作作风。本文将围绕这一主题展开论述,探讨工人改变工作作风的心得体会。

第二段:了解工作的重要性

工人们需要意识到工作的重要性,明确工作的目标、任务和意义,才能更好地改变工作作风。在日常工作中,我们应该时刻保持对工作的关注和专注,不断提醒自己工作的意义和价值,以激发工作的热情和动力。只有把工作当做一项重要的事业来对待,才能更好地改变工作作风。

第三段:培养良好的工作习惯

一个人的工作习惯直接影响到工作作风。要想改变工作作风,工人们首先要培养良好的工作习惯。比如,做事前要有计划,根据重要程度和紧急程度进行优先安排;及时汇报工作进展,保持团队沟通和协作的畅通;做到按时完成任务,不拖延、不懈怠。良好的工作习惯能够提高工作效率,减少错误和失误。

第四段:持续学习和提升自己

要想改变工作作风,工人们需要不断学习和提升自己。随着科技的发展和社会的进步,各行各业都在不断发生变化,工人们必须跟上时代的步伐,不断学习新知识、新技术和新方法。通过培训、学习和实践,工人们可以更好地适应工作的需求,提升自己的工作能力和水平,从而改变工作作风。

第五段:保持积极的工作态度

工作作风除了需要技能和知识的支持外,更需要一种积极的工作态度。不论遇到什么样的困难和压力,工人们都应该保持积极乐观的态度,勇于面对挑战,用心对待每一个工作任务。只有保持积极的工作态度,才能坚持不懈地改变自己的工作作风,在工作中取得更好的成绩。

结尾:

总结来看,工人改变工作作风需要从多个方面入手。首先,工人们应该深刻认识到工作的重要性和意义,提高对工作的关注和专注。其次,要培养良好的工作习惯,按照计划进行工作安排,及时汇报和沟通,并按时完成任务。此外,持续学习和提升自己的能力,也是改变工作作风的关键。最后,保持积极的工作态度,乐观面对挑战和压力。只有通过这些努力,工人们才能真正改变工作作风,取得更好的工作成果。

改变工作作风心得体会篇二

一、机关效能建设是我县发展的需要。

我县作为一个经济欠发达的县,加快经济发展是政府的第一要务,一切都要服从服务于这个主线。县委、县政府从我县发展实际出发,实施“山内竹茶药,山外果蔗桑”的发展战略,扩大开放、招商引资关键要靠简便快捷的行政服务,要靠诚实守信、合作共赢的政策环境,要靠“亲商、安商、富商”的投资环境。近年来,我县采取了一系列措施,经济发展环境在不断改善,机关作风有了明显好转。但是,环境建设是一项长期而艰巨的工程。我们还必须看到因为行政效能影响和损害我县经济发展环境的人和事却屡禁不止。《行政许可法》实施快两年了,一次性告知习惯还没有形成;真正的电子政务环境还没有形成,加大了行政成本和企业的商务成本;行业垄断、强制采购现象抵消了我们招商引资的优惠政策效应……。凡此种种,严重制约了机关职能的发挥,损害了我县发展环境,阻碍了地方经济的发展。开展机关效能建设,就是要切实解决机关运转中存在的突出问题,以硬措施改善软环境,以软环境促进硬发展。

二、机关效能建设是提高全县干部队伍的需要。

通过加强机关效能建设,提高干部素质,以适应县政府提出的发展战略,实现“五年打基础,十年上水平”的奋斗目标的要求。各级领导、各级机关和各级干部在国家政治生活中居于重要地位,机关的工作效能,直接影响党的路线方针政策的贯彻执行和广大人民群众根本利益的实现、维护和发展;直接影响我县发展战略的实施和目标的实现。近年来,县委、县政府高度重视加强干部队伍建设,从总体上看,干部队伍的素质不断提高,有力地促进了我县改革开放和现代化建设。但与实现跨越式发展的要求相比仍存在以下不适应的问题,需要通过开展机关效能建设活动加以解决。

三、机关效能建设是“三个代表”的体现。

效能主要指办事的效率和工作的能力。效能是衡量工作结果的尺度,效率、效果、效益是衡量效能的依据。作为一个服务机关,不能把自己摆得过高,要把服务放在第一位,把人民群众放在第一位,把人民群众满意不满意放在第一位。作为林业部门,是一个直接服务于基层的服务型部门,我们的服务主体就是人民群众。机关效能建设,就是为了提高机关的办事效率,提高机关工作人员的服务水平,提高机关工作人员的服务意识,要时刻按照“三个代表”的要求去要求自己,发现自己工作和学习中的不足,把服务工作做得更好。

通过这一段时间的活动,我虽然领悟到了很多,但也看到了自身存在的诸多问题,与一个优秀共产党员,与“三个代表”的要求还存在很大差距。因此,在下一步的学习中,我将继续深入机关效能建设活动中去,不断提高自己,深刻检讨自身工作中存在的问题,把自己的本职工作做得更好,在人民群众中树立良好的公务员形象!

改变工作作风心得体会篇三

随着社会的不断进步和发展,工人在工作中的角色也在不断改变。正因为如此,工人们也需要改变自己的工作作风,增强自己的专业素养和职业道德。在这个过程中,工人们积累了很多心得体会,对于自己所从事的工作也有了更深的理解。以下将从不断学习提升、务实进取、主动沟通、团队协作和行业发展的角度,分别阐述工人改变工作作风的心得体会。

首先,工人要不断学习提升自己。在一个快速发展的社会中,技术在不断更新换代,新的工作方法和理念不断涌现。作为一名有追求的工人,我们不能停止学习,要时刻关注最新的行业动态,学习新的技能和知识。正是通过不断学习,我才能提高自己的工作能力,适应新的工作环境,增强个人竞争力。而在学习的过程中,我还发现了工作的乐趣,发现了自己未曾发觉过的潜力和能力。

其次,工人要有务实进取的工作态度。在工作中,我们要端正态度,真正做到以勤补拙,以实力取胜。不要只图一时的虚名,而要努力实干,在实践中获得成长。在我工作的岗位上,我时刻保持谦虚和积极的态度,用心对待每一个环节,力求做到尽善尽美。同时,我也时刻保持对工作的热情和激情,不断告诫自己要不断进取,不断超越自己。

此外,工人要主动沟通。在工作中,沟通是非常重要的一环。我们要主动与同事、上司和客户进行交流和沟通,了解他们的需求和想法,并及时解决问题,提供满意的服务。通过沟通,我发现了很多自己工作中的不足之处,也得到了很多宝贵的意见和建议。通过沟通,我学会了更好地处理人际关系,提高了自己的人际交往能力。

另外,团队协作是一种重要的工作精神。在现代工作中,要想取得丰硕的成果,单靠个人是远远不够的,需要团队的力量。作为一名工人,我们需要与团队密切协作,相互支持和配合,共同进步。在团队中,每个人都是不可或缺的一部分,每个人都有自己独特的特长和优势。只有我们在团队中发挥自己的作用,才能实现团队的最大效能。通过团队协作,我学会了倾听和理解他人的意见,学会了相互信任和支持,也使我更加忠诚地为团队的目标而努力。

最后,工人要关注行业的发展。在这个多元化社会中,行业的竞争是非常激烈的。要想在行业中保持自己的竞争力,就需要时刻关注行业的发展动态,不断学习和提升自己的专业技能。通过了解行业的趋势和需求,我们可以更好地适应行业的变化,不断拓宽自己的工作领域,为自己的职业发展打下坚实的基础。同时,关注行业的发展也使我们明确了自己的发展方向和目标,有助于我们更好地规划自己的职业生涯。

综上所述,工人改变工作作风要从不断学习提升、务实进取、主动沟通、团队协作和关注行业发展等多个方面入手。只有通过不断的努力和提升,我们才能适应社会的变化,不断进步,实现自己的职业发展。希望工人们在工作中能够遵循着这些心得体会,不断提高自己,取得更好的业绩。

改变工作作风心得体会篇四

第一段:引言(100字)

在现代社会,工作节奏快、竞争激烈,许多人为了在职场中立足,不得不不断努力提升自己的工作作风。我也是其中之一,在过去的一段时间里,我经历了一次改变工作作风的探索和实践,积累了一些宝贵的体会和心得。

第二段:意识觉醒的重要性(200字)

改变工作作风的第一步是意识觉醒。过去,我总是忙于工作,追求数量上的完成,很少关注质量和效率。然而,通过思考和和同事的交流,我意识到只有高质量和高效率的工作才能真正带来价值。为了达到这一目标,我开始主动寻找学习机会,阅读相关书籍和文章,提升自己的知识和技能。意识觉醒使我认识到我需要改变自己的工作作风,从而迈出了改变的第一步。

第三段:培养自律的重要性(300字)

改变工作作风离不开自律,自律是我在这个过程中学到的第二个重要方面。我通过设定目标和制定计划,提醒自己按时完成任务。我还制定了一个时间表,将时间分配给不同的工作和休息,避免拖延和浪费。此外,我设置了提醒功能来确保自己按时完成工作,养成良好的工作习惯。自律不仅提高了我的工作质量和效率,还增强了我的专注和决心。

第四段:倡导团队协作的重要性(300字)

在改变工作作风的过程中,我也意识到倡导团队协作的重要性。原来,我习惯独自承担任务,很少与他人合作。然而,当我开始与同事合作时,我发现团队协作能够极大地提高工作效率和质量。通过与他人的讨论,我能够得到新的视角和想法,并且分担工作压力。同时,团队协作也能够培养相互信任和合作精神,增强团队的凝聚力和归属感。

第五段:总结和展望(300字)

通过改变工作作风,我真切地感受到了工作的乐趣和成就感。意识觉醒、自律和团队协作成为我改变工作作风的关键要素。在未来,我会继续保持积极的工作态度,不断学习和成长,与同事们共同努力,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我也希望能够将这些心得和体会分享给更多的人,帮助他们提升工作作风,实现自己的价值和目标。

结尾(100字)

改变工作作风需要意识觉醒、自律和团队协作。希望通过我的实践和体会,能够激励更多的人积极面对工作挑战,提升自己的工作作风,取得更好的成绩。

改变工作作风心得体会篇五

这次实习虽然短暂,但却让我认识了许多以前没有注意到的很多事情。也因为新结交的好朋友的帮助,让我认识到了自身并加以改正了很多的不足之处。

遗忘和同学交往,我总是按自己一贯的思维方式我行我素,似乎就快觉得毫无约束的表达方式是别人需要的。

也许一件事,一次经历真的会让一个人改变很多,学到很多,认识很多。我不敢说我学大的那些会让我变得如何的优秀,至少他是我活着必不可少的的。

我对学姐说,我和你的很多想法是一样的,只是有时候你是错误的。学姐告诉我,在青春里面没有对和错,有的只是思维在某一阶段的表现。我认可学姐说的话。很多时候,学姐的想法在我看来不可接受,或者说不能认可的时候,我总有种迫切的去表达自己的想法,希望别人能接受我的想法。接受我的观点。这种快成习惯的做法是非常糟糕的,至少这次的抚顺之行让我明白了该如何去做。

学会倾听。上帝给我们两个眼睛,一个嘴巴就告诉了我们,说比挺应该要少的多。但是往往我就忽视掉了这个寓意。也许啰嗦这样的词汇还不能形容我,但是我还是感觉自己比别惹说的多的多。有时候我是个急性子,但是现在,我学会了把握节奏,当别人愿意去要自己当聆听者的时候,听说我最好的选择,毕竟插嘴的人往往是不太会收到欢迎的,我懂得了。

记得大学期间的很多时候,我总会讲许多关于自己的给别人听,希望别人来更好的了解自己,和我更融洽的相处。可事实上,很多时候别人会认为我作恶小人,毕竟每个人都有自己个人的思想,强加的结果让我学会了逃避。一直保持沉默的我就是对逃避的最好解释。那么我在逃避一些什么呢?逃避他人对我的指点,冷眼与嘲笑。我不是悲观,而是两年的大学生活告诉我,这些客观的现象是存在的,有那么一些人不愿意的和我交往的。我注定是那种没有可以吐露心声的朋友。有的只是短暂的。

有句话让我在实习期间想了很多,也说了很多次。习惯成自然。有人说,习惯会吞噬很多人,习惯会让一个人很难适应新的环境。我一向认为我不是那种考投机取巧就能成功的人,所以我一直活得很辛苦。我的努力有时候甚至是别人轻而易举就能完成的事情,但我觉得我做的一切都是值得的。

有一点值得一提的是,现在在大学周围的同学于再高中又很大不同,毕竟不是在同一环境下成长的,思想上和习性上有很大的差异。有的`人喜欢独立,有的人却喜欢热闹,有的人喜欢寻找自信,有的人却习惯自然。经过这次的实习,我深深地思考了尊重他人这条价值观的含义:以他人喜欢的方式对待他人。或者,我缺乏的,有待简历并加强的正是这样的价值理念。

做正确的事情,不论其结果如何,不管他阐述的内容是什么,我很喜欢这样的理念,我会让自己在步入大三的时刻重新审视并改变自己,让自己知道自己在做什么,需要做什么,什么事自己该去放弃与争取的。

改变工作作风心得体会篇六

改变工作作风是每个职场人士都需要面对和努力的重要课题。而我个人在这方面也有着一些心得体会。在经历了一段时间的思考和实践后,我发现改变工作作风的核心不仅仅是技巧和方法,更在于内心的自我调整和持续的努力。以下是我个人对于改变工作作风的心得体会。

第一段:明确目标与选择途径

要改变工作作风,首先要明确自己的目标是什么。是提高工作效率还是提升工作质量?是改善与同事的关系还是培养领导能力?明确个人追求的目标可以帮助我们更好地选择适合的途径和方法。例如,如果目标是提高工作效率,可以尝试时间管理的方法,建立起合理的工作计划和优先级。如果目标是改善人际关系,可以多参加团队活动,主动与同事进行沟通交流。明确目标后,我们就能更加有针对性地改变工作作风。

第二段:调整心态与建立习惯

改变工作作风需要调整心态和建立良好的工作习惯。首先,要积极乐观地看待工作,遇到困难时要以积极的态度去面对和解决。其次,要坚持思考和总结工作中的问题,不断寻找改进的方法和实践。同时,要逐渐建立起高效的工作习惯,比如规律的作息时间,有计划的工作流程,良好的沟通和协作习惯等。这些积极的心态和良好的工作习惯,都是改变工作作风的基础和关键。

第三段:提升自我能力与开展自我反思

改变工作作风的另一个重要方面是提升自我能力。要时刻关注行业的最新动态和趋势,积极学习和扩大自己的知识储备,提升自己的专业技能和领导能力等。只有不断提升自己的能力,才能更好地适应和应对工作的变化。此外,还要经常进行自我反思,总结工作中的优点和不足,找出改进的空间和方法,并付诸行动。通过不断地反思和反馈,可以持续地改善和优化自己的工作作风。

第四段:与他人学习与交流

除了努力提升个人能力,与他人学习和交流也是改变工作作风的重要途径。我们可以积极寻找和学习身边优秀的同事和领导的经验和方法,从他们身上获取灵感和启示。此外,要主动与同事和领导进行交流和合作,建立良好的人际关系和工作伙伴关系。通过与他人的学习和交流,我们可以不断增强自己的能力和见识,从而改变和提升自己的工作作风。

第五段:持之以恒与不断调整

改变工作作风是一个渐进的过程,需要我们持之以恒地努力和调整。在改变过程中,一定会遇到各种挫折和困难,但要坚持下去,并不断调整自己的方法和策略。要学会从失败中吸取教训,不断改进和完善自己的工作作风。同时,与他人的互动也能给我们提供反馈和建议,帮助我们不断调整和改进。最重要的是,要坚持目标,不断地思考和反思自己的工作作风,不断努力提升和改变,最终达到自我期望的目标。

改变工作作风是一个复杂而长期的过程,需要我们的持续努力和坚持。通过明确目标与选择途径、调整心态与建立习惯、提升自我能力与开展自我反思、与他人学习与交流、持之以恒与不断调整等方面的努力,我们可以逐渐改变和提升自己的工作作风。不断改变工作作风,我们才能更好地适应社会和工作环境的变化,实现自身的价值和成长。

改变工作作风心得体会篇七

在纪律作风集中整顿活动中,通过学习、查摆的深入,结合自身工作实际,对怎样促进纪律作风整顿深入开展,思考形成了一些心得体会。

一、尊重自己的岗位

我们单位干警都是通过不同方式进入检察院的,有学生分配,有军转安排,有公务员考录,有从其他单位调入。但有一个共同点,我们现在都是检察干警,都在从事检察事业。可以想一想,我们的岗位多么来之不易,这点恐怕不用多说大家也都知道。

这里有两层意思:一是要尊重自己的岗位。我在读大学的时候,曾经听过客座教授景克宁作了一个《人生的论证》的演讲,可谓感人至深。他讲到自己曾在*期间被分配为厕所清洁员,但他每日都给厕所喷上香水,有人不理解,他就说:既然分配我扫厕所,那么这就是我的新工作,我就必须要做,还要做得比别人好。虽然这位大师已经作古,但他的人生阅历很丰富,27岁成为当时南京左倾报纸《大江晚报》的主编,后在*期间坐过牢,恢复公职后又两次做癌症手术,最终活了84岁。他始终尊重每一个岗位,从他当时的授课就可以看出,已经71岁的他,坚持站立4个小时讲课。我们就是要学习一代大师对待岗位的态度和认识,正确认识自己,从自身能力、水平和需要上去衡量自己对岗位的追求,把每一个岗位作为我们实现人生价值的地方。二是要倍加珍惜自己的岗位。可能有的同事说,我现在工作干得太多,得到的工资待遇与之不相称。当然,不否认的说,由于司法体制改革,一些同志之间的工资待遇确实有差别。有一篇文章叫《请善待自己的单位》,主要意思是你离了单位可能啥事也做不了。曾经有一个地方的公安机关就为了增强民警的感受,让一些民警去自己找工作试一下,结果40多个人当中只有1人找到了油漆工的工作。因此,我们一定要珍惜自己的岗位,干一天也要干好,最起码对得住自己的工资。

二、负起自己的责任

说到责任,有的同事说,我只是个普通党员、一般干警,哪有什么责任。实际上,每个人都有自己的责任,只不过表现形式和要求不同罢了。这实际上也是尊重自己岗位的延伸。

从行政职务层次来说,作为院党组领导和部门负责人,既要对上负责,也要对下负责。对上负责就是对院党组、检察长负责,对下负责就是对分管工作、分管部门及其人员负责,既然组织信任,你就应该承担对组织、对干警的责任。作为一般干警也要对自己的工作负责,就是要对工作尽心尽力的干。人的能力有大小,但工作态度没有大小,只要我尽心尽力的干,也就是对工作负责。因为纪律作风整顿集中活动更多地是强调党组织及党员的责任。所以我这里重点谈一下党组织及其党员的责任问题。

从党组织的层次来说,我们院有院党组,有机关党委,有各个支部,除院党组是领导机构外,其他都是基层党组织。既然是基层党组织,就需要发挥战斗堡垒作用,一是要组织所在组织党员贯彻落实上级的政策方针和本院党组的工作部署。二是要发挥表率作用,带头干工作。三是要承担起对本组织内党员干警的监督管理职责,带好队伍,不能出问题,不能让党员干警觉得“跟错了人”。拿我个人来说,院里安排我临时代理自侦支部书记,我就得组织各类笔记撰写、学习竞赛、组织生活。作为一名党员,就要承担党员的责任。既然是党员,就不能混同于一般群众,而要时时处处发挥党员的先锋模范作用。李彬检察长曾在党课上讲到要从树牢“四个意识”、严肃党内政治生活、自觉接受监督、干好自身工作等六个方面发挥好党员干警先锋模范作用,相信大家还没有忘。如果你笔记懒得做,学习竞赛懒得参加,考试让别人帮助,对照检查材料让别人代写,那你就没有承担党员的责任,再者这样就失去了开展纪律作风集中整顿活动的意义。同时,既然我们都给自己进行了量化打分,并作出了,那么你了就要整改,这也是负责任的一种表现。还有,需要强调的是,党员是一种终生责任,不存在退休的问题。即使你职务上退休了,同样要承担党员的责任。

这里再延伸一下:有一种责任是要对自己负责。要牢记自己在家庭中的责任,绷紧党纪国法、纪律作风这根弦,“守得平安就是福”,不能“害己、祸家”。还有一种责任是对事业负责。我们也可以称为敬业或乐业。知道自己的责任在哪里,责无旁贷的承担起来,尽能力做到,就是勇于负责,就是一种态度、一种品德,这是敬业。乐业就是要找到乐于工作的激情和热情。可以想一下,各个国家总统们除了去担任联合国秘书长,已经没有了提拔机会,比尔盖茨之流的富豪金钱多得无法计算,但他们继续敬业乐业,根源就在于一份对事业的认同感。同样,只要你充分发挥党员作用,认真工作,尽心履职,就会赢得组织、社会的认同和他人的尊重。

三、注重自己的小节

说道讲原则的问题、正气的问题、廉洁的问题,都是老生常谈。但有一点不可忽视,就是小节的问题,因为好多大错都是由小节发展而来的,并且纪律作风集中整顿很多也都是要求我们守住小节。

一要注重小节。小事小节是一面镜子,能够反映人品,反映作风。小节问题不注意,以后可能就发展成大错。胡长清的贪腐史就是从收受两支毛笔开始的。无数个小节的失去,最终会引发道德底线的崩溃。二要养成小节。小节问题说白了就是一个人的素养,素养问题可以通过教育学习、实践锻炼、抓好养成而得到提高,一个个生活、工作小节在长期以往的养成中,就会成为习惯,习惯于自然就会成为一种品质。平常爱干净,逐渐会培养洁净的品德;平常爱惜东西,珍惜物品,就可以养成勤俭节约的品行;平常帮助弱小,正义执言,可以积累良善的美德。三要讲情趣。兴趣产生乐趣,乐趣质变为志趣,对情趣我们要学会克制,不能放纵自由,如果在道德情操上打开了缺口,出现了滑坡,有可能就会出问题。就像我们每个人最喜欢的打牌,小打是娱乐,大打就是赌博,偶尔打是兴趣交往,沉迷上瘾就是心理疾病。要知道,检察机关的干警是群众十分关注的群体。因此,要从我们的位置,一言一行对群众、对社会、对大局的影响考虑起,交可以往来的朋友,吃该吃的饭,收允许收的东西,做可以做的人情,真正推动纪律作风集中整顿向纵深发展。

改变工作作风心得体会篇八

县委、县府决定在全县开展干部作风整顿教育活动,这是我县党建工作上的一个创举。透过开展干部作风整顿教育活动,使我县干部队伍持续思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,持续先进性与时俱进,是巩固党的执政地位、提高执政潜力的必然要求。亦是发展经济构建和谐社会的根本保证。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史职责,广大干部就务必始终持续先进性,充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终持续先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

透过局“开展干部作风整顿教育活动”动员大会上,并经过一段时间的“干部作风整顿教育”学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就务必加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,以胡提出的“六个坚持”为标准,认真落实省委提出的“五带头”,着重做好以下几个方面:

一、强化有为工作作风,不断进取,踏踏实实地做好每一项工作

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终持续奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的能量,增强职责感和紧迫感,用的努力去争取的工作业绩。

二、强化干部意识和服务意识

强化干部意识即牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的职责,透过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统,强化干部意识,自觉加强组织纪律性,作为一名机关干部在组织上要服从领导和工作分配,但思想上要与党意志持续一致,做到活到老学到老、改造到老,只有思想上持续了先进性,才能在行动上体现先进性。

三、自觉加强政治和业务理论学习,不断提高自身综合素质

提高综合素质,务必持续政治上的坚定性和理论上的完整性。因此务必自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高综合素质,其目的是增强为人民服务的本领。

普通干部要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、树立干部新形象,发挥干部模范带头作用

,都要树立高度的职责和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。要善于学习,掌握工作的本领。我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新资料,没有雄厚的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都务必不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

五、要做到坚持学习,树立正确人生观

一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践的过程中,透过不断地总结和提高自己的思想境界,才构成的。在这一过程中,认真、系统地学习,个性是学习政治理论起着极其重要的作用。只有透过努力学习文化,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务潜力;只有透过学习政治理论,用马列主义、*思想以及邓小平理论武装自己的头脑,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导潜力,防腐拒变的潜力。

、*思想、邓小平理论作为自己的行动指南,号召全党高举邓小平理论伟大旗帜,把建设有中国特色的社会主义事业全面推向二十一世纪。我们要按照党的xx大的要求,进一步增强学习邓小平理论的自觉性和紧迫感,掀起学习的新*。

只有不断的学习,才能在思想上持续高尚的境界。人总是要有点精神的,但精神境界不是天生的,而是在学习和实践中培养和塑造的。讲正气,务必养正气,这就要不断的学习和读书,知识多了,本领就会增大,精神境界就会提高。读书使人高洁。在这方面,老一辈革命家为我们作出了光辉的榜样。一个不读书、不学习的人,必然会鼠目寸光。改革开放以来,应对市场经济条件下出现的新形势,一些人之所以犯错误,甚至犯罪,一个很大的原因就是不读书、不学习,不注意提高自己的思想境界。

六、一个合格的干部,就要克勤克俭,生活上严要求

古人有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的铮铮言词,现代教育家陶行知也说过:“捧着一颗心来,不带半根草去。”这天,我们干部应继承先贤的优良品质,具有更高尚的情操。我们孜孜追求的是全国人民的共同富裕,不断提高我国的综合实力,维护世界和平。当然,这不是说干部要做苦行僧,干部也同样需要必须的物质享受;但是,在物质享受面前,每个干部要始终持续清醒的头脑,正确处理好个人与群众、个人与国家的关系,用党纪国法管好自己的头脑,管好自己的手和嘴。这天,应对着灯红酒绿、花花世界,有些同志变得昏昏然,在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多,尽管这些人只是干部队伍中的少数,但他们的行为已经给我们党抹了黑,在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实就应引起我们的警觉。

我们每个干部在生活中就应做到,一、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来;二、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳;三、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约,反对大手大脚,暴殄天物,杜绝*现象的滋生蔓延;四、遵纪守法,理解监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。

在新的形势下,我们每个干部只有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习邓小平理论,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永久持续我们干部的纯洁性;也只有这样,才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头。

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