2023年巡察整改落实情况报告怎么写

随着个人素质的提升，报告使用的频率越来越高，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢？下面我给大家整理了一些优秀的报告范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

2023年巡察整改落实情况报告怎么写一

一、组织领导情况

(一)高度重视，成立整改工作领导小组

巡察反馈意见下发后，乡党委、政府高度重视，立即行动，把整改工作作为首要政治任务抓紧抓好，成立了整改工作领导小组，由党委书记王连富任组长，副职任领导小组副组长，办公室全体任领导小组成员。乡党委书记王连富切实履行“第一责任人”责任，认真对照整改方案和整改台账，逐一对账，查摆整改中存在的问题，提出指导建议，加大整改力度，直至反馈的问题全部、彻底整改到位。

(二)明确责任，具体细化分工

为确保整改切实取得成效，乡党委切实担负起整改主体责任，先后3次专题研究，及时布置市委第二巡察组反馈意见的整改落实工作。将巡察组反馈的问题按照“谁主管、谁负责”的原则，落实到各分管领导和相关责任单位。具体细化每个人员的责任和具体分工，确保巡察组提出的每个问题都有专人负责，能够整改到位。

(三)定期通报，督促整改落实

整改工作领导小组制定下发整改方案，实施每半个月针对整改工作召开一次专题会，每个月进行一次整改通报的跟踪办理工作机制。各责任单位分别研究细化整改方案，拿出切实可行的具体措施，对巡察组的反馈意见和群众反映的具体问题，逐项整改、明确时限、定期督查。限期内没完成整改任务的直接追究具体负责任人的责任。

二、关于市委第二巡察组反馈意见整改落实情况

市委第二巡察组向我乡反馈了在执行政治纪律，落实“两个责任”方面;执行廉洁纪律，落实八项规定方面;执行组织纪律，落实民主集中制方面;执行工作纪律、群众纪律和其他方面等四个方面存在的问题。截止10月15日，四个方面32个具体问题，已经整改完成27个，正在整改5个。

(一)执行政治纪律，落实“两个责任”方面方面的问题

1、“研究谋划、安排部署党建工作少”问题

整改情况：一是加强党委自身建设，强化《党委议事规则》的执行，严格落实党务公开制度，明确党委会和党政联席会议的议事范围，5月份以来，共召开党委会议8次，杜绝了党政联席会代替党委会的现象，管党治党力度明显加大。二是严格规范党内组织生活，乡党委8月份召开了“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”为主题的民主生活会，班子成员之间严肃认真开展批评和自我批评，深入查摆问题，建立整改意见清单，并规定时间抓好整改落实，增进了班子团结，激发了干部工作热情。三是加强农村党建工作，完善村级组织场所建设，健全远程教育设备。乡党委每月至少一次专题研究基层党建工作，压实工作责任，促进工作落实，按时督促各村党支部规范化执行“三会一课”、党性定期分析、民主评议等制度。规范村组织生活会开展，“三会一课”要求包村干部列席参加，有明确主题，将党员参与党内政治生活情况，作为评优评先和处置不合格党员的重要依据。结合“两学一做”学习教育活动，不定期进行督察，有效促进了学习的落实。注重在“双强”两委干部中发展党员，把虎头庄、边庄等2个3年未发展新党员村，列入20xx年党员发展工作重点，今年每个村确定了一名入党积极分子。

2、“全面从严治党主体责任落实不到位”问题

整改情况：一是组织排查“失联”党员。以村党支部为单位，对党员进行分类核实，排查出21名“失联”党员。通过党组织找党员、党员找党组织与“失联”党员取得联系，其中开除党籍1人，拟开除党籍1人，死亡2人，逾期未转正3人，拟转走1人，其余12人已经转走。二是规范党费收缴。坚持把党费收缴工作与党建各项工作同安排、同部署、同检查，压实党支部书记党费收缴责任，每年年初根据党员的工资收入状况，认真核查党费收缴基数，确保党费收缴不重不漏，应缴尽缴。对未缴、漏缴党费的党员，及时组织进行了补缴，共补缴党费940元，并责令相关人员作出深刻检查。三是加强党员党性教育。充分利用和发挥远程教育平台等，及时组织学习《中国共产党廉洁自律条例》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度。不断加强党员政治理论与业务知识的学习，不断提升自身的政治和专业知识水平。

3、“履行两个责任措施不力、一岗双责意识不强”问题

整改情况：一是集中精力抓党风廉政建设主体责任，强化主责意识，出台了《柳庄乡全面从严治党“两个责任”强化年实施方案》，把党委主体责任层层分解到每个党委委员。二是严格落实《中共柳庄乡20xx年党风廉政建设主体责任清单》，将反腐倡廉建设纳入全年工作重要日程，做到与日常工作同部署、同落实、同检查、同考核。三是压力传导全覆盖，结合本乡实际情况，自上而下逐级签订党风廉政建设责任书和承诺书，建立起乡村两级干部共同承担和落实主体责任制度。四是加强监督检查，实行主体责任落实情况排查制度。由乡纪委成立督查组，对每季度的党风廉政建设工作主体责任落实情况进行督促检查，发现问题及时提醒并限期纠正。五是完成乡纪委“三转”工作，这次乡党委换届后，乡纪检书记不再分管其它工作兼任其它职务，配备专职纪检副书记1名、专职纪检委员1名，安排了专门的案件审理室。六是加强执纪问责力度。新纪委班子组成以来，对党员干部进行诫勉谈话3人，其中，根据巡察反馈意见约谈了相关人员2人;查办案件8起，自办案件6起，其中，对巡察提出的失联党员、计生办问题、部分村干部违规领补助问题进行了处理;协办案件2起。纪律处分8人(其中，开除党籍1人，党内严重警告3人，党内警告2人，行政记过2人)。

(二)“执行廉洁纪律，落实八项规定方面”方面的问题

1、“落实八项规定精神不够彻底”问题

整改情况：一是严格执行《党政机关国内公务接待管理规定 》，严格控制考察学习费、接待费、会议费、维修费、购置费以及各类工作业务经费支出，使公务接待费用过高问题得到有效解决。二是机关所有公务接待一律在乡“公务灶”就餐，严格执行公务灶标准、财务申报、审批和支出程序，杜绝了各种漏洞发生。

2、“三公经费支出较大”问题

整改情况：一是严格遵守各项规章制度，加强财务管理，规范会计核算，加强内部控制制度，杜绝各种违反财经纪律现象。二是按照《柳庄乡人民政府关于进一步完善账务制度的若干规定》，杜绝一切不合理“三公”经费支出，从源头上杜绝违规公款消费。20xx年前三季度“三公”经费支出较去年同期降幅达59.7%，其中，公车购置及燃修费支出较去年同期降幅达87.8%;公务接待费支出较去年同期降幅达25.5%。

3、“计生办违反廉洁纪律现象”问题

整改情况：一是及时纠正违规问题。20xx年6月，经卫辉市纪检委调查处理后，乡领导和机关中层干部20人已经退回领取的补助28350元。二是规范账目管理，加强内部监管和相关制度的执行，避免类似违纪现象发生。三是已经对相关责任人进行诫勉谈话，确保此类问题不再发生。

(三)“财经纪律执行不严，财务管理不规范”方面的问题

1、“贯彻民主集中制，决策“三重一大”事项不规范”问题

整改情况：一是明确党政联席会议决策范围，对5000元以上支出项目，须经党政联席会议研究决定。同时，进一步优化民主决策程序，认真执行会前政策咨询、个别酝酿、会中讨论、会后落实的规定，对决策环节做好文字纪录，出台会议纪要，确保决策过程有据可查。5月份以来，研究决定重大事项5件。二是提高党委议事决策水平，明确“三重一大”党委议事范围，会前将党委研究议题广泛征求群众和“两代表、一委员”的意见建议，保证决策的民主性。同时党委班子成员之间进行充分酝酿，把民主讨论、集体决策与个人分工负责有机结合起来，促进党委班子的民主科学决策水平不断提高。

2、“发展党员程序不规范、履行手续不严谨”问题

整改情况：一是严格按照党员发展相关规定发展党员。严格工作程序，保证党员质量。严把党员“入口关”，始终坚持程序不减少，标准不降低，坚持做到成熟一个，发展一个。对入党积极分子的推荐确定、上报备案、培养教育;发展对象的讨论确定、政治审查、票决公示、集中培训;预备党员的考察、接收、表决、审批和转正等每一个环节，都严格按照工作程序，严把每个关口。同时，采取定期调阅党员档案，查阅党组织会议记录等制度，对党员的档案和入党程序进行严格的审查，对工作中出现的问题，限期整改，并严格落实责任追究制，确保了发展党员工作规范有序。二是完善党员档案管理。以全乡19个村党支部为单位，对1096名党员档案内的入党申请书、申请入党积极分子培养考察登记表、发展对象推荐表、思想汇报、推荐单位证明、预备党员考察鉴定表、入党志愿书等重要内容，制定索引，进行逐一核查，并登记入册。对于128名档案不完整的党员档案，由各支部通知到个人，及时补充。对76名档案丢失的党员，组织各村上报证明材料，材料上报完整后，统一进行党员身份鉴定。

(四)“执行工作纪律、群众纪律和其他方面”方面的问题

1、“存在违反财经制度现象”问题

整改情况：一是由于乡政府财务管理不规范，造成了账账不符的现象。按照《柳庄乡人民政府关于进一步完善账务管理的若干制度》规定，乡政府已规范了财务工作，统一了会计科目、会计凭证、账簿、记账方法和会计报表。各项资金严格按规定用途支出，做到账款、账实、账证、账账、账表五相符。二是加大对报销违规开支发票的整改力度。对20xx年、20xx年存在的违规开支报销现象进行查处整改，杜绝各种违反财经纪律现象。在报销时严格按照财务规章制度执行，加强对财务报销的监督管理。对巡察组提出的报销手续不规范问题，乡纪委已经对时任会计进行诫勉谈话，确保此类问题以后不再发生。三是加强资金使用监管，所有资金使用以转账或公务卡方式支付，必须使用个人垫付现金消费方式的打入个人账户，杜绝大额支付现金，从源头上杜绝公款挪用或私存。

2、“农村三资管理工作滞后，村级财务混乱”问题

整改情况：一是加强乡财务室及“三资”委托管理中心人员的管理，每年按照会计继续教育相关要求进行学习，完成规定学时，提高管财理财能力和从业道德修养。坚持每月按时下账，要求财务会计与代理银行进行对账，堵塞管理漏洞。二是落实村务监督委员会监督责任，选拔有能力、热心村务监督的村民进入村务监督委员会。不定期组织村务监督委员会委员培训，切实提高委员们的履职能力。定期组织村务监督委员会开展村务监督活动，提高村务监督委员会参与能力，提高监督效力。三是进一步规范村级财务公开，每月按时公开村级财务收支情况，对涉及村民切身利益的事项、集体资产去向、征地拆迁费用等及时进行公开。

3、“乡职能部门对惠民资金审核把关不严”问题

整改情况：一是由乡纪委牵头，民政所配合，对群众反映的村干部截留、挪用20xx年危房改造资金等问题进行查处。二是今后将按照上级政策要求，严把专项资金使用关，对申请户进行逐户审核，规范资金发放程序、方式、渠道，使困难群众真正享受惠民政策，确保民生资金的规范使用和安全有效运行。

4、“公务灶制度落实不到位”问题

整改情况：一是建立完善定点接待制度，将“公务灶”建立成文明接待、厉行节约、环保卫生的公务接待场所。成立“公务灶”领导小组，明确职责，安排专人管理，搞好伙食调剂，确保饮食卫生，严肃就餐制度。二是修订完善了“公务灶”管理、日常监督、卫生安全、文明就餐等规范性制度，明确接待标准，严禁超标准接待，建立长效管理机制，确保“公务灶”规范运行。三是建立公务接待台账登记制度、定期公示监督制度和年终审计检查制度。对之前存在的公务灶代签问题，已经对相关人进行了诫勉谈话。今后将严格落实公务灶管理制度，杜绝代替签字现象，做到日清月结，及时下账。

5、“对机关工作人员管理不严格”问题

整改情况：一是按照《河南省人力资源和社会保障厅 河南省财政厅关于20xx年工资制度改革后机关工作人员病、事假期间有关工资待遇的通知》规定，完善了《柳庄乡机关管理制度》。二是要求全体机关人员每天准时点到。每日考勤情况由主管机关领导签字确认，保障机关管理制度真正落实到位，机关干部迟到、早退现象基本消失。

三、做好下一步整改工作

经过两个月的集中整改，我乡切实纠正了存在的突出问题，严肃查处了相关责任人。但是，我们也清醒地看到，目前，整改取得的成效只是初步的、阶段性的，特别是集中整改阶段建立的制度机制，还需要持续推进落实。下一步，乡党委将继续把巡察整改工作作为一项重大政治任务，以对党负责、对群众负责的精神，以主动认领的自觉、知错就改的态度、敢于担当的勇气，坚持问题导向、坚持上下联动，全面深入抓好巡查整改落实工作，确保整改问题见底、长效机制建立、政治生态改善，以实际成效推动柳庄乡发展。

(一)持之以恒抓好巡视整改工作。坚持以踏石留印、抓铁有痕的劲头持续推进整改，针对整改落实事项清单中的各项内容，逐一进行对照，进一步加大整改力度，确保各项整改落实事项取得实效。对于已经完成的整改事项，继续做好跟踪工作，巩固整改成果，防止问题反弹，确保整改事事有落实;对于已取得初步成效、但需要一定时间整改到位的，严格按照整改方案要求，加快进度，确保在限定时间内整改到位;对需要长期坚持的整改事项，坚持咬定青山不放松，一抓到底，务求实效。

(二)加强警示教育，增强思想自觉和行动自觉。一是坚持领导带头，乡党委身体力行、以身作则，发挥表率作用，影响和带动广大党员干部。用巡察组查处的违纪行为和违反中央八项规定精神典型案例经常教育、经常提醒、经常警示，使广大党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦。二是加强专题学习，学习党章党规和系列讲话，真正入脑入心，内化于心、外化于行，做到不越“红线”、不破“底线”、不触“高压线”，拧紧思想上的“总开关”。三是做好对照检查，严肃党内政治生活，利用民主生活会、组织生活会等形式，以正面典型为标杆，以反面典型为镜鉴，重点围绕落实“两个责任”、巩固和深化巡察成果等内容进行对照检查，提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，巩固整改成果。

(三)建立健全整改落实长效机制。巩固和拓展巡察整改成果，坚持问题导向，注重举一反三，持续加大建章立制力度，不断健全完善制度体系，努力形成系统全面、相互衔接、务实管用的长效机制。对巡察整改中已经制定的各项制度规定，切实加大宣传教育，提高机关干部的遵章守纪意识，坚决抓好贯彻执行，切实增强制度的严肃性和约束力，确保制度成为真正“带电的高压线”。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反映。

联系方式：电话0373-430;

邮政信箱：xx市柳xx区xx人民政府，邮编：4531;

电子邮箱：

中共xx乡党委

年12月14日

2023年巡察整改落实情况报告怎么写二

为深入贯彻落实市委关于巡察工作的会议精神，切实抓好市委巡察组反馈意见的整改落实，确保各项整改任务落到实处，在广泛征求意见的基础上，制定以下整改落实方案。

1、整体要求

坚持以党的109大和109届2中、3中、4中全会精神为指点，深入学习贯彻____总书记关于党要管党、全面从严治党的重要讲话精神，以“4个意识”为政治标杆，以党章党规党纪为政治标尺，把“两个保护”作为根本政治任务，自觉担当起整改的政治责任和主体责任。聚焦市委巡察组反馈意见建议，把整改落实工作作为当前和今后1个时期的重大政治任务和重点工作，使整改落实工作真正发挥教育干部职工、正风肃纪、凝心聚力的作用，为学校各项事业发展凝聚强大协力。

2、主要原则

整改落实工作主要遵守以下5个原则：

1是强化问题导向。对市委巡察组反馈的意见，端正态度，勇于面对，勇于认领，坚决整改，切实把思想和行动统1到市委巡察组要求上来。

2是坚持立行立改。对现在能改的不等不靠、限时完成，需长时间治理或逐渐解决的明确线路图、时间表和阶段性目标。

3是立足标本兼治。既着力在治标上下工夫，又着力在治本上做文章，重视从强化教育、加强监管、健全机制入手，从源头上杜绝和减少问题的产生。

4是立足整改落实。结合市委巡察组反馈的意见和学校实际，逐项拉出问题单子，逐条细化整改措施，逐件明确整改责任和时限要求，真正夯实责任。

5是抓好兼顾结合。坚持把市委巡察组反馈意见整改工作同推动“不忘初心、牢记使命”常态化制度化、从严治党等工作结合起来，以整改落实推动学校各项工作工作获得新进展。

3、整改任务和措施

认真对比市委巡察组反馈意见，梳理出xx大项具体整改任务，明确牵头领导、责任领导、责任科室、配合科室、整改措施、整改时限。

(1)关于聚焦贯彻落实党的线路方针政策和中央决策部署方面问题的整改

1.政治意识不够强。党委与行政议事决策制度界限不清，未制定“党委会”、“校长办公会”议事规则，未修订“3重1大”决策制度。

整改措施：①分别单独制定党委议事决策制度和行政议事决策制度，明确界限。②重新修订学校“3重1大”决策制度。

(牵头领导：xxx;责任领导：xx;责任部门：xx;完成时限：xxx。)

2.落实上级有关决策部署有差距。

1是实行脱贫攻坚帮扶责任不到位。xx帮扶责任人未定期访问帮扶对象。

整改措施：切实实行扶贫帮联责任，组织帮扶责任人每个月到扶贫点入户访问很多于xx次。(牵头领导：xx;责任部门：xx;完成时限：xx。)

2是学习贯彻全国、自治区高校思想政治工作会议精神不到位。未制定思想政治教育工作制度和方案，未按要求定期召开思想政治教育工作专题会议。

整改措施：①组织全部教师认真学习贯彻全国、自治区高校思想政治工作会议精神，深入学习贯彻____总书记关于高校的唆使指示精神，并结合实际展开专题研讨。②制定学校思想政治教育工作制度和方案，每学期召开1次思想政治教育工作专题会议。

3.党委领导班子作用发挥不明显。

1是党委组织功能弱化，存在党政联席会议代替党委会的现象。

整改措施：严格履行党委、行政议事决策制度，明确党委议事规则，加强党对学校工作的全面领导。

2是党委不重视理论中心组学习，学习缺少专题交换和讨论。

整改措施：认真制定党委中心组学习计划，列出专题研讨提纲，构成研讨决议，重视解决实际问题。

3是落实高等教育内涵式发展方针不到位，校行政人员和专职教学人员的比例为xx，教师高层次人材偏少，xx名教职工唯一xx名硕士。

整改措施：①认真贯彻落实党的教育方针，建立科学的质量观，提高开放教育人材培养质量。②向上级部门申请，加大高层次人材引进力度，充实师资队伍气力。③将兼职教师纳入专职教学人员，加大内部培养，鼓励在职教师提升学历。

4是党委立德树人工作不力。未针对个别教师存在的不遵照校规和纪律常常脱岗等问题，有效的展开批评教育工作。

整改措施：认真学习全国教育大会精神。加强对不遵照校规校纪和工作纪律的教师的批评教育、谈话诫勉。

4.坚持民主集中制原则不够，“3重1大”决策制度履行不严格。

1是议事决策程序不规范，存在先实行后上会研究的现象。xxx党委指示同意xxx同志转为中共正式党员，但会议记录显示xxx党委会才研究该议题。

整改措施：①严格履行民主集中制，“3重1大”决策制度，规范议事决策程序，先上会研究后实行。②各支部集中学习发展党员程序。

2是议事规则履行不严谨，触及“3重1大”会议屡次未约请派驻纪检组参加，如xxx研究社区教育经费使用情况。

整改措施：严格履行议事规则，触及“3重1大”会议必须约请派驻纪检组参加。

5.学习贯彻____新时期中国特点社会主义思想不够深入。

1是对____新时期中国特点社会主义思想及2019年____总书记在xx调研考察时的重要讲话精神未进行专题学习研讨。

整改措施：认真学习____新时期中国特点社会主义思想及2019年____总书记在xx调研考察时的重要讲话精神，列出提纲，展开专题研讨。

2是学习停留在1般性安排上，且情势单1，不细不实，个别同志不知道“两个保护”的内容。

整改措施：将原文学习、专题研讨、专题讲座、实地参观等情势相结合，丰富学习情势。对全部党员进行党的理论知识测试和培训。

6.意识形态建设力度不够。门户网站和微信公众号均没有开辟意识形态工作专栏。

整改措施：认真学习中央关于意识形态工作决策部署及唆使精神，加强分析研判，强化阵地建设和管理，牢牢掌控意识形态工作的领导权，在学校门户网站和微信公众号开辟意识形态工作专栏。

7.落实宗教工作不到位。2019年理论中心组及各支部未认真学习____总书记关于宗教工作重要论述和上级关于宗教工作的有关文件精神。

整改措施：将____总书记关于宗教工作重要论述和上级关于宗教工作的有关文件精神列入理论中心组和各支部学习计划。

(2)聚焦基层党组织软弱散漫、组织力欠缺方面

8.选人用人存在薄弱环节。

1是干部提拔任用程序不完备。xx名干部提拔任用缺少考察工作方案及相干档案，资料显示人员调剂的动议请示时间为xxx，但xx就已召开党委会肯定了考察对象。

整改措施：严格依照干部提拔任用程序提拔干部，制定干部提拔考察工作方案，健全档案资料。

2是干部提拔任用及轮岗工作滞后。xx副主任、xx副科长分别主持部门工作至今

2023年巡察整改落实情况报告怎么写三

20xx年x月x-x日、x月x-x日，经县委巡察工作领导小组同意，县委巡察办x批次组织x个评估调研组，通过听取汇报、查看资料、座谈了解等方式，对第x轮、第x轮巡察xx镇、xx镇、xx乡、xx乡、xx乡等x个乡镇的x个行政村，第x轮巡察县委办、县政府办、县公安局、县综合行政执法局、县卫健委、县教育局等x个县直单位党组织反馈问题整改落实情况进行了成效评估，发现大部分被巡察党组织对反馈问题能够做到照单全收，不回避，不推诿，动真格，真整改，现将有关情况通报如下：

一是直面问题，确保整改落到实处。

被巡察单位针对巡察反馈问题，召开党政班子联席会议，专题会研究整改工作，研究制定整改方案，建立完善整改台账，明确整改责任和完成时限，确保整改工作有序进行。近德固乡成立巡察整改工作督导组，由纪委书记任组长，纪委副书记、民政所长、组织员、村级财务管理负责人为成员，对各村巡察整改工作开展情况、整改进度、整改效果进行督导，在整改过程中共开展督导工作2次，对整改工作落实不力的xx村通报批评1次，有效促进了整改工作的完成。

元村镇将巡察反馈意见和党委书记在巡察反馈会上的表态发言材料，以文件形式下发至各基层党组织，党委书记在每周的党政联席会上听取整改工作汇报，部署全镇一周工作时，将整改工作放在第一条来安排，层层传导压力，确保各项整改任务如期完成。县政府办针对党组织功能发挥不充分问题，党组书记切实履行“第一责任人”职责，把党建工作摆上重要议事日程，亲自安排、认真部署，定期为全体党员上党课，年内组织开展党员升国旗、庆“七一”书画展、外出学习、微信群日常学习比赛等一系列活动，夯实了党建工作。县教育局利用工作日晚上3个小时的时间召开了高质量的巡察整改专题民主生活会，邀请分管副县长到会指导，班子成员围绕巡察反馈意见，逐一进行个人对照检查，认领问题准确，剖析问题深刻，原因分析透彻，真正起到了“红脸出汗”的效果，为扎实做好问题整改奠定了基础。

二是解决问题，整改成效有力显现。

被巡察单位都能对照反馈问题逐项梳理，逐一解决，举一反三，标本兼治，取得了实实在在的成效。城关镇针对郭庄村整体卫生条件较差问题，镇党委、政府联合支村两委依托灯笼文化底蕴对原有村落进行改造提升，投入xx余万元铺设柏油路面xx余米，完成农户改厕xx户，村内环境进一步优化。梁村乡持续追踪xx台变压器未投入使用问题，并联合县电业局、县自然资源局、县发改委等部门召开协调会，

x月x日全部通电运行，惠及近xx万名群众xx万亩耕地;在全乡范围内开展低保动态调整、危房改造、财务管理等3项专项治理，核查清退违规低保xx户xx人。县公安局高度重视巡察移交问题线索，成立核查组对移送的xx个问题线索逐一调查核实，不到1个月的时间就全部办结，通报批评二级机构x个，辞退1人，追回违纪资金xx元。县卫健委针对村卫生室闲置浪费问题，党组主要负责人亲自带队对全县村卫生室进行拉网式检查指导，深挖问题根源，分类施策解决，通过整改，除梁村乡大郭村、梁村铺村因供水原因未投入使用外，全县217所标准化卫生室已全部投入使用。

三是聚焦问题，健全完善各项制度。

被巡察单位针对反馈问题，注意找原因、挖病根，用制度管人、管事，建立长效机制。xx镇在抓好问题整改的同时，更加注重制度建设，先后出台了《xx镇“三重一大”实施细则》《xx镇农村集体资产资源资金管理办法》等8项制度，有效规范了集体决策和科学管理行为。寺庄乡针对村干部家属领取低保金、村干部领取残疾补助金、危房改造优亲厚友等问题开展专项整治，制定完善村干部管理机制，追缴违纪资金xx万元，通报批评村干部xx人。

县委办开展以“提标准、提效率，促服务、促发展”为主要内容的“两提两促”活动，建立“两提两促”微信活动群，运营县委办公室微信公众号，及时发布工作动态，加强工作交流，工作标准、工作效率进一步提高。县综合行政执法局针对反馈的x个方面xx项问题，制订了x类xx项整改措施，制定完善《财务管理制度》《车辆管理制度》等规章制度xx项，开展学校周边流动摊点专项整治，规范学校周边占道经营行为xx余次，有效改善了校园周边环境。

但是，督查中也发现了一些问题和薄弱环节，突出地表现在民生事项未解决、交办问题线索办理进度慢等方面。梁村乡移交问题线索xx个，已办理x个，未办结xx个;xx镇反馈问题xx项，完成整改xx项，未完成整改xx项;近德固乡在多次催促的情况下未上报整改方案和整改报告;县卫健委仅召开一次会议研究部署巡察整改工作。

     被巡察单位党组织要继续提高政治站位，切实履行主体责任，将巡察整改工作作为一项政治任务和长期工程来抓，建立长效机制，巩固整改成果，推进各项工作再上新台阶。县委巡察办要进一步加大督查力度，对全县被巡察单位开展不定期的督查，发现不重视、虚假应付和“新官不理旧账”的单位，予以通报曝光，必要时约谈单位主要领导，并适时开展巡察“回头看”。

2023年巡察整改落实情况报告怎么写四

根据区委统一部署，202*年11月25日至1月15日，区委第二巡察组对段庄街道所辖段庄、矿山、兴南、纺西、法苑5个社区党委进行了巡察。2020年3月6日，巡察组向段庄街道反馈了巡察意见，街道党工委高度重视整改落实工作，认真剖析存在问题的原因，逐条制定整改措施，落实分管领导，明确责任人和整改时限。现将巡察反馈意见整改情况报告如下：

一是加强领导，落实责任。段庄街道党工委及时成立整改工作领导小组，召开专题会议研究落实巡察反馈意见，制定整改方案，建立巡察整改清单，落实分管领导，明确责任人和整改时限。被巡察社区各分管领导结合巡察反馈意见整改清单，深入社区指导整改工作。

二是细化分工、明确任务。街道党工委明确抓好巡察整改工作的总体要求和方法步骤，对反馈问题和意见建议进行逐项梳理、深刻剖析，列出问题清单、整改措施、完成时限、责任领导、责任科室，做到了反馈意见零遗漏、全覆盖。

三是加强监督，抓好落实。由街道纪工委、党政办负责，严格对照整改方案，对整改进展情况开展一次督查，对反馈问题实行督导推进、确保整改工作扎实开展，确保各项整改事项件件有落实、事事有回音。

(一)社区党委贯彻执行党的路线方针政策方面

1、关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神不扎实、不到位问题的整改。

一是分别召开专题会研究部署，制定全年学习计划，根据工作安排和学习进度适时组织讨论。二是社区党委坚持集中学与个人学、普遍学与重点学、线上与线下相结合等方式，搭建“四微”助学模式，通过利用“三会一课”、例会学习等，创办“微课堂”，组织党员开展微党课。三是领导班子开展研讨交流，组织党员开展“弘扬爱国情怀、凝聚奋进力量”爱国主义教育，使党员相互学习、相互交流、共同提高，扎实推进学习教育往心里走、往深里走、往实里走。

2、关于贯彻落实上级党委政府决策部署打折扣问题的整改。一是各社区党委召开专题会议研究落实重大工作，针对社区具体情况，制定操作性强的工作举措，严格落实上级党委政府决策部署;二是细化强化街道领导包挂工作责任制，定期到包挂社区督促、指导社区党委抓好重大工作的贯彻落实。各社区党委均在4月6日前制定了“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育方案，街道党工委不定期对主题教育台账开展检查。

(二)社区党委自身建设方面

1、关于党建主体责任落实不到位问题的整改。

一是严格落实党建主体责任制，增强抓党建工作的主业意识，把党建工作和社区中心工作同谋划、同部署。二是组织社区班子成员认真学习党务工作基本知识，通过向书本学习、向实践学习、向老党员学习来提高业务水平。三是加强党建人员业务培训学习，熟悉掌握党务知识，提高工作能力。

2、关于组织制度落实不到位问题的整改。

一是坚持“三会一课”制度，突出政治教育、党性锻炼和思想交流，不断丰富内容，创新方式方法，增强吸引力和实效性，督促所属党员参加“三会一课”。二是对社区党务工作者和二级支部书记进行党务知识培训，提升社区党委召开民主生活会、组织生活会和党支部“三会一课”的质量。

3、关于党建基础工作不扎实问题的整改。

一是加强思想教育，“两学一做”学习常态化;严格落实“两学一做”学习教育计划，并每月进行检查。加强社区党委二级支部建设，分支部开展“两学一做”学习教育。二是完善社区党员分类管理教育方案，对不同类型党员采取不同方式强化学习教育。三是充分发挥社区二级支部书记、党小组长、社区网格员，文明实践志愿者等队伍作用，动员党员参加“学习强国”学习。

(三)社区党委领导、支持和保障居民自治方面

一是由街道纪工委组织所辖社区监督委员会成员开展业务培训，系统学习相关党纪法规和上级纪委监委出台的相关文件，及时补足知识“短板”;二是街道党工委牵头制定社区监督委员会工作规则，所辖社区结合自身实际情况形成实施细则;三是将社区监督委员会将民主理财、小微工程监督管理有机结合，提高社区内部监督效能。

(四)群众身边腐败和作风问题的整改

1、关于党风廉政责任制落实不到位问题的整改。

一是把党风廉政工作列入社区党委重要议程，党委书记履行第一责任人职责。街道党工委对社区党委党风廉政建设责任制工作开展情况进行督导考核;二是针对社区工作存在的廉政风险点，街道纪工委定期到社区开展廉政小课堂、党纪法规专题学习等活动，提高社区人员廉洁自律意识。三是及时要求和督促社区党委班子成员按规定进行述职述廉。

2、关于落实中央八项规定精神和省市区委具体办法不力问题的整改。

一是结合社区实际全面查摆问题，深入持续推进整改，进一步健全和完善相关工作制度，做好党风廉政建设责任制和中央八项规定精神的贯彻落实工作。二是加强对社区班子成员的学习教育，提高落实中央八项规定及其实施细则精神和省市区委有关规定的政治站位。

3、关于执行财务制度不严格问题的整改。

一是加强社区财务人员业务知识的培训和学习，提升社区财务管理的规范化水平。二是严格执行小微工程的各项要求，规范社区小微工程实施报批程序，落实责任，执行到位，及时报送材料和手续。二是定期在居民代表大会上汇报相关情况，接受监督。

(五)涉及民生领域方面的问题

一是树立“用心”服务理念。简化办事流程，将服务群众的理念深入于心。以用心服务转变服务方式。二是打造“舒心”服务环境。定期组织社工集中培训，通过讲解及考试的方式，促进社工熟练掌握各项业务知识。三是推行“尽心”服务标准。全面落实首问责任制、限时办结制、一次性告知制等制度，切实为群众提供优质、高效、便捷、满意的服务。

六、对巡察整改情况的监督检查方面

1、关于传达学习不深入问题的整改。

一是由社区书记带领两委成员学习巡察整改工作内容及相关文件精神，对存在问题进行梳理并明确责任人。二是对未整改到位的问题重新梳理，明确责任人员、责任单位和整改时限。

2、关于整改落实不力问题的整改。

一是对巡察反馈发现共性问题进一步进行全面整改，完善整改计划、方案和措施，明确责任人员、责任单位、整改时限。二是做好党委、居委的会议记录。

街道党工委坚持目标不变、力度不减，紧扣区委第二巡察组反馈意见，持续推进整改，确保高标准、高质量全部完成整改任务。对已完成的整改事项，认真开展“回头看”，巩固已有成效，防止问题反弹;对还未整改到位的问题，紧盯不放、一鼓作气，加大力度、加快进度，以钉钉子精神抓紧整改到位;对长期整改任务，强化措施、夯实责任，确保问题整改不留死角、全部到位。以最坚决的态度、最扎实的作风、最果断的措施，集中精力，一项不漏抓好整改落实，营造风清气正的政治生态，推动全面从严治党迈上新台阶。

2023年巡察整改落实情况报告怎么写五

按照县委对**巡察反馈问题整改的要求，我认真对照巡察反馈的15个问题清单，根据制定的《**关于印发巡察情况反馈意见整改方案的通知》文件，明确责任分工，细化整改措施，带头认领并扎实做好问题整改工作。以问题为导向，强化责任担当，主动结合自身情况进行深刻反思，查不足、找差距、立整改，现将具体情况汇报如下，不妥的地方请领导同事们批评指正。

（一）在党的领导方面。学习贯彻十九大会议精神、习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省、市、县委重大决策部署还不够深入，政治站位还不够高，政治敏感性不强，有时停留在表面的学习和贯彻，在结合实际抓落实上还不够到位，举措不多、力度不够。平时在一定程度上存在“重业务、轻党建”的思想倾向，召开专题党务工作会议少，党组织的领导核心作用发挥不够充分，机构改革后还存在“两张皮”问题。对局下属单位和科室没有经常去督促检查，下属单位和科室存在履职还不够到位的问题。

（二）在党的建设方面。由于业务工作繁重，对党建工作还未足够认真重视，关注政治理论少，不能很好的运用新思想新理论指导党建工作，对党建工作抓严抓实抓细还不够，党组讨论“三重一大”事项时，未严格执行主要负责同志末位表态制度；对党员干部队伍管理、思想教育还不到位，导致个别党员干部对主题党日活动不够重视，有时党组织活动只重痕迹、不重实效；干部提拔、人员招聘程序也还不够规范，譬如2018年招聘编外人员，未公开也未向县编办、县人力社保局和财政局书面申报核准。

（三）在全面从严治党方面。一把手主体责任压力传导不到位，有关财务制度、出差审批制度、公务接待管理制度等单位制度落实不到位，对干部职工的监督管理还不够严格，对下属同志的批评力度有所下降，考虑到平时三农工作都非常辛苦，在个别未准守工作纪律时，虽然进行过谈话，但批评力度不大，没有帮助其认识到问题的严重性，约谈效果不明显。同时，因为大部分时间忙于开会或处理政务，深入基层调研的时间较少，对一些既定的事项、确定的工作，满足于办公室讨论、听取汇报、会议部署，主动到乡镇、项目一线了解情况、解决问题、推动工作偏少，导致个别项目监管、督查、推进不力。

（一）政治站位还不够高。对于很多新思想、新理念，没有深入的学懂弄通做实，学习还是存在片面性，宁心静气伏案学习的时间少，经常学习的恒心和毅力不足，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，没能很好的将党的理论精髓运用到具体实践工作当中，抓党建工作还不是很扎实深入。

（二）担当意识还不够强。农业农村工作覆盖面广、任务重，履行主体责任和一岗双责责任的精力不足，思想上对抓党建存在一定畏难情绪，工作方式上没有找到有效抓手，导致党员干部的重视程度还不够高、参与意愿还不够强。

（三）纪律要求不够严格。对党委班子能够经常性的进行谈心交心，在党风廉政和纪律要求上能够做到经常性警示，但主动与局中层干部和一般干部谈心较少，在执行工作纪律方面还不够严格，更多地依赖分管领导和派驻纪检组来抓纪律工作。

（一）认真学习新理念，提高政治站位。带头学习总书记系列重要讲话、相关论著，坚持不懈地用党的创新理论武装头脑、指导实践。坚决贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设的重要指示精神，始终把政治建设摆在班子建设的首位，充分发挥班子的政治功能和政治作用，形成齐抓共管党风廉政建设的工作机制。

（二）强化担当精神，积极主动作为。主动按照“一岗双责”的要求，严格履行党风廉政建设责任制，坚持从自身做起，从小事做起，继承和发扬党的优良传统和作风，做到廉洁自律、无私无畏、敢于担当、勇于负责，始终把群众满意作为想问题、办事情、作决策的第一追求，深入基层察实情、办好事、解难题；进一步开阔视野、优化思路、创新举措、提高标准，不断增强驾驭全局工作的能力，服务好三农事业。

（三）完善规章制度，加强队伍建设。坚持把制度建设摆在突出位置，常抓不懈。严格落实学习制度，党委中心组每月至少组织1-2次专题学习，支部每月至少组织1次集体学习、党小组每月至少组织1次集体学习，切实加强干部思想政治教育。严格领导干部请销假报告、外出报告、工作请示报告、公务用车、公务接待等制度，全面落实目标责任制、重要事项督办制、干部三色管理等，加强对干部职工的廉政提醒和作风督查，把作风建设贯穿到全部工作生活中，打造三农铁军队伍。

2023年巡察整改落实情况报告怎么写六

服务于区委理论学习中心组不够细致，对习近平总书记关于扶贫工作的的重要论述，安排了x次专题学习，其中研讨交流x次，邀请专家做辅导报告x次。以下是豆花问答网小编和大家分享的脱贫攻坚巡察整改对照材料资料，提供参阅，欢迎你的阅读。

按照此次脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会要求，深入学习了习近平总书记关于脱贫攻坚系列讲话精神和中央、省市委脱贫攻坚会议精神。在深入学习、广泛征求意见的基础上，结合思想和工作实际，重点对照巡视反馈意见，认真深刻进行自我分析，深入查摆并剖析存在的突出问题，坚持问题导向，有针对性地制定整改措施，立行立改务求实效。现就对照检查情况汇报如下。

(一)理论武装不扎实。在脱贫攻坚理论知识学习上，虽然能够坚持集中学习和个人学习相结合，积极主动学习习近平总书记关于扶贫工作重要论述和中央、省、市委脱贫攻坚会议精神，但是在结合实际学习研讨、带着问题学习思考上做得不够，还是学得不深、理解不透、实践不足。特别是对习近平总书记对脱贫攻坚工作的新精神、新要求研究的不够深入具体，没能从根本上理解掌握精神实质，导致学用脱节现象不同程度存在。

(二)理论中心组学习有差距。服务于区委理论学习中心组不够细致，对习近平总书记关于扶贫工作的的重要论述，安排了x次专题学习，其中研讨交流x次，邀请专家做辅导报告x次，学习主要还是采取传统的方式,没有充分运用网络学习、实地观摩、专题读书班等灵活多样、行之有效的学习手段开展集中学习来提升学习时效。指导督促全区各级党委(党组)理论中心组学习用力不足，虽然将习近平总书记管理脱贫攻坚的重要论述等学习材料按时发放至各级中心组，安排布置了学习任务，但对各级中心组如何高质高效开展学习指导较少，开展旁听和督促检查次数较少，有些中心组还存在理论联系实际不紧密，就学习文件、会议精神而学习，学习走过场、流于形式等现象,用理论学习和理论研究成果指导脱贫攻坚工作方面还有很大差距。

(三)扶贫宣传不均衡。统筹全区脱贫攻坚新闻宣传、社会宣传、网络宣传、文艺宣传等，积极弘扬主旋律，打好主动仗，营造了浓厚的舆论氛围。但在典型宣传、扶贫宣讲上还有差距。脱贫攻坚以来选树先进典型x余个，其中贫困户自强脱贫致富的典型仅有x个，对贫困户脱贫事迹的全方位、多角度深入挖掘不够，在报道深度、传播广度上拓展不足，先进典型充分发挥示范引领、激发贫困群众脱贫奔小康的内生动力不足。结合新时代文明实践中心建设，围绕脱贫攻坚，开展了宣讲活动，但讲理论政策多，讲具体事例少;集中宣讲多，面对面宣讲少;说教式宣讲多多，提问解答式方式少，宣讲的针对性和实效性有待提高。

(四)帮扶履职不全面。在履行帮扶责任时，虽然能够严格按照规定要求开展帮扶工作，按时深入贫困户家中了解现实情况、宣传扶贫政策、帮助解决实际问题。但是在与贫困户交流时，缺少深层次的探讨，有时候只注重自己想要了解的问题，没有关注群众所思所想所盼。例如，在向贫困户宣传扶贫政策时，只是将各项政策逐一的讲解，对符合贫困户实际需要的政策侧重程度不够，讲解程度不深，虽然所帮扶的贫困户最终能利用各项政策解决问题，但是在一定程度上影响了实效性。

在查摆问题和党性分析的基础上，对照省委扶贫领域专项巡视反馈的意见，聚焦脱贫攻坚工作的具体要求，深刻剖析了问题产生的原因。主要有以下几个方面：

一是担当精神有所松懈。检省自身存在的问题，究其根源是缺乏“功成不必在我”的责任担当精神。虽然自己能够认真履行责任，按要求做好各项工作，但是做的还不够到位，没有切实有效发挥帮扶作用，更好地发挥党员领导干部的表率作用和引领作用。通过剖析问题产生根源，使我更加深刻地认识到，作为党员领导干部，必须时刻不忘初心牢记使命，始终把忠诚担当作为做人从政的信条，切实增强责任担当，埋头苦干实干，做一名作用发挥合格的党员领导干部。

二是理想信念不够坚定。检省自身存在的问题，思想根源是理想信念有所滑坡，实质是政治坚定性不够强的表现。虽然自己始终对政治理论学习的重要性和紧迫性有深刻认识，也能够自觉加强政治理论学习，但是还没有投入更多的时间和精力，还存在政治理论学习存在的不深不透、运用创新不足等问题，一定程度上影响了理想信念坚定性和政治坚定性。通过剖析问题产生根源，使我更加深刻地认识到，作为党员领导干部，必须时刻把政治理论学习特别是习近平总书记关于脱贫攻坚重要论述的学习紧紧抓在手上，切实坚定理想信念、强化理论武装、保持政治定力，做一名信念坚定的共产主义实践者。

三是宗旨意识不够牢固。检省自身存在的问题，归根结底是自身宗旨意识还不够牢固。虽然自己能够始终把群众放在心中最高的位置，把帮扶贫困群众脱贫致富作为己任，但是有些工作还没有做到贫困群众的心坎上，不同程度地出现了发挥作用不合格、联系群众不紧密等问题，没能更好地做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。通过剖析问题产生根源，使我更加深刻地认识到，作为党员领导干部，必须时刻牢记宗旨、时刻心中有民，有效发挥先锋模范作用，做一名温暖贴心的人民勤务员。

下步工作中我将坚持问题导向、目标导向、效果导向相统一，以“钉钉子”精神立行立改、全面整改存在的突出问题，在打好打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会的生动实践中干在实处、走在前列。

一是强化思想认识，夯实理论基础。学懂弄通习近平总书记关于脱贫攻坚的重要论述和中央、省、市、区委脱贫攻坚会议精神，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不断深化对脱贫攻坚重要性紧迫性的认识，始终保持思想定力，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。抓好全区各级党委(党组)理论中心组学习，不断夯实筑牢全区党员干部的思想政治理论基础，切实做到学用结合、以知促行、知行合一，提高打好打赢脱贫攻坚战役、全面建成小康社会新要求的素质和能力。

二是强化责任担当，改进工作作风。牢固树立“功成不必在我、功成必定有我”的境界，始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，持之以恒加强和改进作风，树牢精准思维，加强学习研究，紧紧聚焦“两不愁、三保障”，认真谋划和指导包保村帮扶工作，在工作谋划、力量摆布上更加聚焦突出难点问题和特困群体，确保驻村帮扶措施落地落实，确保中央和省市区委各项决策部署落地见效。

三是加强自身建设，提高工作质效。尽心竭力地把人民群众的事情办好，把人民群众的切身利益维护好。引导新闻工作者聚焦脱贫攻坚、乡村振兴等民生领域热点难点问题多渠道多方位多层次报道，加强融媒体中心、新时代文明实践中心、乡村文化振兴等与群众息息相关的工作，打通宣传群众、引导群众、服务群众的“最后一公里”，为打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供坚实的思想保障。

脱贫攻坚巡察问题整改措施

（一）针对台账资料建档不完善 1.工作重点

（1）村级建档资料：村级扶贫工作室建设制度牌上墙，梳理精准识别“七步法”流程资料，完善工作队帮扶规划、年度计划，上级下发文件（尤其是规模分解文件）的存档，梳理贫困户脱贫流程资料（含会议、公示、公告、照片）。

（2）工作室“一户一档”资料：完善贫困户的识别“七步法”表格（表1-8）资料，国办系统再识别、再认定信息采集表要对应国办系统信息一致，贫困户退出调查认定表（要签字、盖章、落款时间），贫困户享受分红与合作社签订的协议复印件。

（3）贫困户档案袋资料：贫困户家中档案袋要求的证件全部复印一份放入档案袋，政策手册、一本通、连心照全部发放到位，享受政策分红的协议全部复印一份放入贫困户家中档案袋。对贫困户资料信息进行全面检查，信息牌、一本通、脱贫荣誉证书上的信息、计划脱贫时间要与国办系统标识的相一致，不一致的要以国办系统为准及时进行修正。

2.工作要求

按照《进一步明确脱贫攻坚突出问题集中整改工作的通知》（筠字〔2017〕98号）文件精神，已经全部落实了责任领导和责任干部，所有问题要求在9月12日前全面整改到位。

（二）针对工作队、帮扶干部作风不实 1.工作重点

（1）各单位要结合实际选派村“第一书记”、常驻队员。选派的“第一书记”、常驻队员要与原有业务工作完全脱钩，不能出现“两边跑”现象，要保证他们的驻村工作时间每月不少于20天，以便更好地掌握村里的情况。

（2）第一书记和工作队长履职要到位。巡察发现部分村第一书记和工作队长没有认真履行岗位职责，工作责任心不强，存在应付检查、过关了事的心态，对挂点村的基本情况不熟悉；
有的村“第一书记”对帮扶政策掌握宣传不够，如对帮扶政策不太了解，对贫困户识别、退出程序不清楚。

（3）工作队走访要到位，提高群众知晓率。“第一书记”不仅仅要走访自己所帮扶的贫困户，还要对全村的贫困户进行走访，要让大部分贫困户说得出名字。有的第一书记因工作调整变动，工作衔接上要到位，新任的第一书记要加强走访，及时掌握贫困户情况。

（4）要严格执行请销假制度。巡察发现有的村第一书记和工作队长工作纪律观念不强，离岗不请假；
有的乡镇常驻工作队长或常驻队员认为因公外出办事半天不需书面请假；
有的履行请假手续不规范，有的第一书记请假未经批准就擅自离岗。若今后发现类似问题，纪检部门将对当事人直接进行处理。

2.工作要求

按照《关于进一步规范第一书记、工作队管理办法》的文件精神，各第一书记、常驻队员，全体帮扶干部要履行好工作职责，如因工作作风不实导致后果的，发现一起查处一起，绝不姑息。

（三）针对扶贫项目的管理不规范 1.工作重点

（1）严格标准程序。各村对照文件要求开展自查自纠，严格开展本村“四议两公开”，所有项目“三重一大”会议研究制度落实的自查整改，规范整理相关会议记录、影像材料。

（2）确定施工资质。根据县委会议要求，针对房建、桥梁类建设项目，以终身质量责任制的原则，承包方需有该类项目施工资质，其他类50万元限额以下的项目可发包给私人（自然人）承包，各村对照要求重新审核确定施工方施工资质签署合同。

（3）规范合同签订。根据脱贫攻坚项目计划表，各村对照每个项目的建设内容及政府性投资金额，明确施工承包合同具体内容，规范双方责任。有施工图的以施工设计工程量为依据，无施工图的村委会要提出具体施工内容、工程量。

（4）严抓施工质量。再次明确项目业主单位职责，业主单位要随时掌握项目工程进展、质量监督，对建筑材料是否符合施工质量要求进行把关；
监理单位严格执行按图施工，严把工程质量关，发现问题要及时责令施工单位停工整改，否则追究监理单位（人）的相关责任。凡发现工程质量出现问题的，施工方要立即按要求整改到位，已无法实施整改的，视工程质量问题程度，采取拆除重建、不予验收或核减工程量验收处理。

2.工作要求

所有的脱贫攻坚项目要在县“回头看”督查组进驻我镇前全面开工建设，9月底前对已完工项目进行验收，下拨一批完工验收的项目资金；
项目实施的程序要到位，一项一档资料完善，项目质量监督管理正常有序。

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2023年巡察整改落实情况报告怎么写七