通过学习总结，我们可以总结出学习的规律和方法，为以后的学习做好准备。在这里，小编为大家整理了一些学习总结的范文，供大家阅读和学习。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇一
在20xx党员学习中，了解了作为一名合格党员，必须做到“四讲四有”：讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的情况。下面是本站小编为大家收集整理的20xx党员学习情况，欢迎大家阅读。
xx年，矿在省委、省政府和集团公司党委的正确领导下，坚持融入中心，服务大局，以贯彻落实党的精神为统领，以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，全面加强我矿党建工作、思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设和反腐倡廉建设，牢牢把握“克难攻坚、真抓实干”的总基调，激情奋进、顺势而为，为实现“三保一促”目标和完成各项工作任务提供了有力保证。
一、加强理论政治学习，统一思想、提高素质。
xx年来，领导班子始终抓住党的路线、方针、政策不放松，党员干部职工广泛深入地学习党的、xx届三中、四中全会精神，深入学习习系列重要讲话精神，深入学习重要讲话精神等，每周二、五组织中层以上管理干部学习，全面提高党员干部及职工的自身素质。集体学与自学相结合，学深学透、理解含义、学出新意、学出氛围、学出成效。敢于开展批评和自我批评，从内心深处查找不足，查找根源，采取方法，迎头赶上，使党员干部树立责任意识、发展意识、创新意识、服务意识。
二、强化组织建设、作风建设、坚持领导带头，教育实践活动有序展开、不断推进。
活动自xx月份开展以来，按照集团公司活动办及第七督导组要求，成立了党的群众路线教育实践活动领导小组，董事长任组长，以深入地学习党的、xx届三中、四中全会精神、习系列重要讲话精神及省委书记郭庚茂讲话精神为根本，把深入开展活动作为正风肃纪、凝心聚力、破解难题、推动发展的重大举措，广大党员干部踊跃参与、接受洗礼，职工群众热烈响应、大力支持，保障整个活动进展有序、扎实开展深入。
在学习教育、听取意见环节，采用集体学与自学相结合，理论与实践相结合，4月份组织党员干部实地参观学习焦裕禄，共写出。
心得体会。
120余篇，通过学习焦裕禄精神，领导班子及广大党员从内心深处查找不足，查找根源，采取方法，迎头赶上，使党员干部树立责任意识、大局意识、服务意识。党委中心组共组织中层以上管理干部二、五学习25次，全面提高党员干部的自身素质。坚持开门搞活动，领导班子成员广泛深入基层、深入一线征求意见，收集整理各类意见、建议20余条。
在查摆问题、开展批评环节，领导班子及成员坦诚开展交心谈心，认真撰写对照检查材料，数易其稿，反复完善，充分做好会前准备，以“为民、务实、清廉”为要求，认真开展批评和自我批评，领导班子召开了一次高质量的民主生活会，达到增进班子团结、增强班子凝聚力和战斗力的目的和效果，公司领导班子民主生活会得到了集团公司第七督导组的充分肯定。在整改落实、建章立制环节，根据领导班子对照检查材料和民主生活会中查摆的突出问题和整改思路，认真研究制定班子和个人整改方案，按照“四个明确”的要求，一件一件抓整改，一事一事求成效。
在整个活动中，以焦裕禄精神贯穿始终，公司领导班子全程开展“回头看”，进一步保证了各个环节的规定动作到位，确保“三保一促”总目标与26个方面改革和加强管理举措的稳步推进，取得了较好的实践成果。
1、坚定了党员干部的理想信念。
通过深入地学习党的、xx届三中、四中全会精神，深入学习习系列重要讲话精神，深入学习郭庚茂书记重要讲话精神，准确把握中央和省委各级领导重要讲话中贯穿的信仰追求、担当精神、务实作风和科学理论，党员干部政治敏锐性和政治鉴别力不断增强，在精神上补了“钙”，坚定了道路自信、理论自信、制度自信，更加自觉地在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致。大力学习弘扬焦裕禄精神，坚持做到“六问六带头”，切实做到深学、细照、笃行，为民务实清廉的思想自觉和行动自觉明显增强。
2、塑造了务实重干的工作作风。
严格落实中央八项规定、省委20条意见和集团公司作风建设意见，对照“四风”问题22种表现，开展专项整治。学习《抓纪律转作风强执行十条规定》，严明纪律，狠刹“四风”，强化执行。作风建设成效明显，各类检查、评比、考核进一步规范;迎来送往、公款消费、出入高档会所的行为得到有效遏制。职工群众普遍认为，矿强化作风的“螺丝帽”越拧越紧，有效整治了“四风”突出问题，党员干部务实重干的工作作风进一步加强。
3、增强了领导班子凝聚力战斗力。
召开高质量专题民主生活会和组织生活会，开展民主评议党员活动，深入开展批评和自我批评，更好地落实了党内生活的制度准则，党内政治生活质量明显提高。会上，班子成员坦诚相待，真刀真枪，找准了问题根源，明确了努力方向，收到了红脸出汗、鼓劲加油的效果。班子成员普遍反映，经受了一次严格的党内政治生活锻炼，受到了思想的洗礼和灵魂的触动，增强了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
4、完善了公司管理的体制机制。
在领导班子建设上，加强和改进党委中心组学习，加强领导班子集体决策，发扬民主集中制，做到了处事有原则，行为有规范。狠抓班子成员“一岗双责”落实，班子成员对分管系统、部门党风廉政建设承担主要责任;着力打好廉政、勤政、执行力“三张牌”。加强工资分配监管，缩小工资差距，堵塞管理漏洞，杜绝与职工争利的行为;规范奖金管理，停发一切奖金、加班工资，规范各类津补贴发放，确保把有限的资金用于保安全生产和一线职工工资的发放。
5、密切了党群干群关系。面对严峻的经济形势，突出“抓大事，办实事”活动特色，开展“金秋助学”和“改善职工工作及生活环境”活动，投入资金近300余万元，惠及职工群众1000余人。如：4月份给职工更换了床单、被褥，购买了净水机;5月份井下增添了耙装机、皮带机大型设备，8月份职工宿舍楼安装了空调，10月、11月份改造了职工宿舍楼。
6、跟进了脱危解困的重大举措。
确立“三保一促”总目标，制定26个方面改革和加强管理举措，用鲜明的目标统一思想，凝聚共识，引领当前及今后一个时期工作。全力降本增效，严格成本控制;推进节支降耗，全面压缩非生产性开支，节俭办一切事情;优化采掘部署，强抓机械化、自动化、信息化建设，加快合理集中生产，走高产高效之路;加强纪检监察力度，深入开展效能监察审计。
三、狠抓党建工作，促进安全生产。
紧紧围绕企业中心工作抓党建，促进了安全生产、经营管理、精神文明建设等工作的健康发展。一是加强党组织自身建设，开展主题教育活动，实施党建目标化管理，围绕安全生产中心工作，打造坚强战斗堡垒;二是围绕中心抓党建，将党建工作融入安全管理，深入“开展党员身边无事故活动”，党员干部带头反违章、除隐患、抓整改，实现安全文明生产;三是将党建工作融入干部队伍建设，实行绩效考核，促进干部作风转变;四是强化廉政宣传教育，加强查漏促管，深化廉政文化，狠抓监督检查，加强党风廉政建设;五是将党建工作融入精神文明建设，坚持实行“政务公开”制度，提高工作的透明度;积极开展宣传教育，加强企业文化建设;大力改造工作、生活条件，为职工创造良好的生活环境;实施送温暖活动，解决困难职工的实际困难;开展文体活动，丰富职工业余文化生活，提高员工工作热情;计划生育、信访稳定、综合治理等工作健康开展。
四、加强党员干部廉政教育，提升自律意识。
各支部认真贯彻落实集团公司党委廉洁自律的有关规定，落实中央的八项规定，我们重点抓了四个方面工作：一抓教育，解决端正了班子成员思想认识，振作精神状态问题;二抓实事，增强了工作的责任感和敬业精神;三抓领导使作风建设有了明显成效;四抓落实，强调了政令畅通，雷厉风行。及时召开了民主生活会，党员干部畅所欲言，开展批评和自我批评。坚持矿务公开，成立了矿领导工资监督小组，对职工关心的工资奖金分配进行监管，实行“公开、公示”，让职工心知肚明，自觉接受全体职工的监督。
五、关心职工生活，维护矿区和谐。
各支部时刻不忘记抓好职工队伍的稳定工作。在思想上领导干部绷紧稳定这根弦，长抓不懈，坚持深入走访、深入群众、关心职工，了解知道每个职工在想什么、想干什么，积极为职工排忧解难。在职工生活方面，狠抓食堂饭菜品种多样化，使每个职工都能吃上可口的饭菜;职工宿舍冬有暖气，夏有空调;工作服做到一班一洗，澡堂洗澡水保持清洁、温度适宜。计生工作无违反，无漏检。
六、xx年。
工作计划。
xx年，党员干部同心协力、求真务实，取得了一定的成绩，但还存在一些不足。今后，我们将按照集团公司党委的要求，加大政治工作力度，搞好班子建设、队伍建设和支部建设，充分发挥基层支部的战斗堡垒作用，扎实做好各项工作，进一步推动各项工作的顺利发展。20xx年党建工作我们将从以下几方面着手：
(一)继续强化党建目标责任制，促使党建工作上新台阶。严格按照集团公司要求，做到认真制定。
学习计划。
积极组织实施;坚持民主集中制把握好舆论导向;促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、规范化突出实效性保证长期性制定党员教育、政治学习考核制度进一步确保此项工作的严肃性及纪律性;联系群众工作创建常规性联系点方便党支部与职工群众的联系沟通实质上解决职工群众最关心、最直接、最现实的三最问题。
(二)继续做好宣传工作，充实企业文化内容。
1、认清形势，明确任务。通过向职工摆形势，讲任务，提要求，把全矿干部职工思想统一到全年工作目标上来。充分利用班前会、班后会、政治学习日、每天一题等教育阵地和形式，提高广大职工的服从意识和执行力。通过发放学习材料、开展座谈讨论等形势，开阔广大职工的视野，创新广大职工的思维理念。特别是广大干部的安全管理思维理念。
2、安全思想教育。一是经常性教育，二是针对性教育，三是预见性教育，四是警示性教育。以年度安全生产月活动为契机，进一步夯实安全生产工作。
(三)继续加强教育职工思想政治工作。
1、加强论理教育。思想政治工作是要解决员工的思想问题和认识问题。采用民主、讨论、说服教育的方法，以理服人。
2、利用典型示范。要善于用先进典型来教育员工。
3、对症下药。做好思想政治工作，应首先为员工思想把脉，根据不同的病情对症下药。
4、针对职工各自的思想特点，建立思想政治工作体系，了解和掌握职工思想动态，及时处理和反馈思想信息。
近期，中央办公厅印发《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》并发出通知，并发出通知，要求各地区各部门认真贯彻执行。作为一名合格党员，必须做到“四讲四有”：讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
讲政治，有信念。党员，本身就是一种政治身份，党员讲政治、有信念，既是义务，更是责任。要把党的思想建设放在首位，以尊崇党章、遵守党规为基本要求，用系列重要讲话精神武装思想，自觉按照党员标准规范言行，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向，这就是“讲政治”。按照党章党规和系列重要讲话精神，进一步坚定理想信念，提高党性觉悟，进一步树立清风正气，进一步强化宗旨观念，勇于担当作为，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用，这就是“有信念”。
讲规矩、有纪律。党中央强调守纪律、讲规矩，切中了时弊，抓住了根本，有着很强的现实针对性。指出，“讲规矩是对党员干部党性的重要考验，是对党员干部对党忠诚度的重要检验”。能不能守纪律、讲规矩，是领导干部党的观念强弱的试金石。今天，面临“四大考验”“四种危险”，更需要让守纪律、讲规矩成为自觉和常态。只有这样，我们党才会更有凝聚力和战斗力，才能成为一个万众归心、坚强有力的大党，才能带领人民在实现中华民族伟大复兴的征程上谱写新的辉煌篇章。
讲道德、有品行。“正气存内，邪不可干。”讲修养、有品行，这就是共产党人坚定理想信念、坚守精神家园的“正气”。党的肌体的细胞就是一个个党员，细胞健康，才有肌体的健康。要永葆我们党的先进性和纯洁性，全党同志特别是领导干部就必须从根本上做到知耻明礼、为民务实清廉。我们党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。“两个先锋队”的性质，决定了我们党必须是具备高尚修养、有着远大理想的党员组成的政治集团，绝不容许那些道德败坏、生活腐化、骄奢淫逸、素质低下的乌合之众混入党内。
讲奉献、有作为。我们的党和国家事业要发展，必须要靠党员干部真刀真枪，脚踏实地，埋头实干。国家培养一个党员干部不易，需要投入大量的人力物力财力。所以，身为一名党员干部，要担起自己的责任，既要承担起为国家社会经济发展出谋划策、无私奉献的责任，又要承担起为群众排忧解难，谋求幸福的责任。如果党员干部怕事躲事，慵懒散政，那么群众的困难还怎么解决?在党一天，就要时刻以服务群众为己任，自觉克服慵懒散政，沉下身子踏实苦干，在奋斗中实现自己的人生价值。
“
两学一做。
”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，是加强党的思想政治建设的重要部署。“两学一做”，基础在学、关键在做。做合格的共产党员是这次学习教育的着眼点、落脚点。党员干部都应当争做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。
讲政治、有信念。讲政治、有信念是对党员的基本要求。毛泽东同志曾指出：“不讲政治，就等于没有灵魂。”要做一名“有灵魂”的共产党员就要始终保持头脑清醒，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向。共产党员要自觉加强政治理论学习，不断加强政治修养，坚定理想信念，做政治上的“明白人”。要真学真信、真学真用，将党的创新理论升华为党员个人的理论信念，坚定“三个自信”。强调指出，“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”。因此，共产党人要以理想铸魂，用信念作骨，坚决做到讲政治、有信念。
规章制度。
又包括党的优良传统、政治要求和道德规范等。党员讲规矩就要知晓规矩、认同规矩、遵守规矩、维护规矩让规矩和制度入脑入心明白哪些该做、哪些不该做做到知大知小、知进知退、知荣知辱、知是知非增强守规矩的自觉性和坚定性靠制度来规范和约束自己的言行。做一名合格党员不仅要“心中有党”自觉用党章规范自己的一言一行在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏还要做到不论担任何种职务、从事何种工作首先要明白自己是一名在党旗下宣过誓的共产党员必须严格执行并维护党的纪律特别是要严守党的政治纪律不断加强纪律修养自觉维护党的团结和统一。
讲道德、有品行。讲道德、有品行是党员的重要标准，其中德是第一位的，品行和能力相比，品行更为关键。党员必须努力实践全心全意为人民服务的宗旨，上好道德修养这一人生必修课，当好社会主义核心价值观的模范践行者。对共产党员来说，道德是党性的基础、是力量的源泉、是勇气的后盾、是纯洁的保证、是抗腐的良药、是服务的动力，是保持党的先进性的根本保障。做一名合格的共产党员，就要以共产党人的品行标准，严于律己、以身作则，讲党性、重品行、作表率。在新形势下，必须坚持社会主义核心价值观在思想道德领域的主导地位，以社会主义核心价值观塑造党员道德品行，保持党员的先进性和纯洁性，推动全社会道德建设。只有这样，才能在各种形形色色的诱惑面前立于不败之地。
讲奉献、有作为。讲奉献、有作为是党员必须履行的重要义务。党员干部就要有“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的情怀，要有“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”的品质。党员讲奉献就是要树立积极健康向上的世界观、人生观、价值观，吃苦在前、享受在后，要时刻把百姓的冷暖安危记挂在心间，装在心里，坚持好党的群众路线，及时准确了解群众所思、所盼、所忧、所急，把群众工作做实、做深、做细、做透。要善于做小事，要甘为孺子牛、拓荒牛、老黄牛，努力为人民群众谋福祉，时刻不忘肩上扛着的那份沉甸甸的责任和信任，处处发挥模范带头作用，坚持党和人民的利益高于一切。只有讲奉献才能充实人生，只有加强责任意识、公仆意识、服务意识，甘于奉献，甘于为人民群众服务，才能最终让百姓生活得更好。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇二
同志，性别，族，年月日出生，中共党员。其失联期间现表现如下：
坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，参加了党的十八大及十八届二中、三中、四中、五中全会的宣讲会，政治觉悟不断提升，很好地党中央保持高度一致，政治表现良好。
为人谦逊，作风谨慎，戒骄戒躁；性格开朗，乐于助人，团结同事，能很好地处理与领导和同事之间的关系。
(一)工作态度：工作态度端正，热情高，执行力强，能主动承担有困难的工作和领导交办的临时任务，主动解决工作中的问题，按时按质完成各项工作。
(二)工作能力：在工作中注意加强专业知识学习和技能提升；具有较强组织协调能力，能出色完成领导交办的任务；团队意识强，与同事关系融洽，注重合作；十分注意保持与领导、同事及友邻单位的沟通，注意听取各方面意见。
特此说明！
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇三
尊敬的**********党委：
我叫xxxx，男，汉族，身份证号xxxx，本科学历，xxxx出生，籍贯为xxxx，现居住地和户籍所在地均为xxxx。本人xx年xx月成为预备党员，xx年xx月转正，xx年xx月从xxxx毕业进入xxxx工作，党组织关系随工作调入xxxx，xx年xx月因个人原因从xxxx离职并回xxxx老家，xx年xx月至今在xxxx的xxxx公司工作。
由于xx年xx月从xxxx公司离职后，本人对自己未来规划、将要从事的工作及定居地点不确定，因此没有立刻转移党组织关系，因xxxx距xxxx距离较远，未能及时按党组织要求参加党组织活动和缴纳党费，最终导致与党组织长时间失去联系。现特向党组织联系并报道，尽到一个党员应尽的责任和义务，向优秀党员学习和靠拢，并保证以后做到以下行为：
党章就是党的根本大法，是全党必须遵循的总规矩。”党章是党的总章程，集中体现了党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策、党的重要主张，规定了党的重要制度和体制机制，是全党必须共同遵守的根本行为规范。尊崇党章、学习党章、遵守党章、维护党章，自觉加强党性修养，不断增强党的意识、看齐意识、宗旨意识、责任意识，既是每一名共产党员的应尽义务和庄严责任，也是永葆党的先进性和纯洁性、不断增强党的创造力凝聚力战斗力的有力保证。
通过学习，我认识到，我们党一直把全心全意为人民服务作为党的宗旨，把实现和维护最广大人民群众的根本利益作为一切工作和方针政策的根本出发点，党的一切工作或全部任务，就是团结和带领人民群众为实现这些利益而奋斗。同时，我也加强学习领悟加强党的执政建设的意义和重要性，把这种思路和自己的工作有效地结合起来，调整自己的工作方法并提高自己的工作效率。通过对理论知识的学习，树立正确的牢固的世界观、人生观，在社会不断发展的过程中的价值观，加强自己的责任感和使命感，提高自己的工作动力以及学习和生活的动力。
三、主动参加党组织活动。利用业余时间认真学习党史和党章，了解我们党的光辉奋斗史，从而更加珍惜现在的生活，坚定正确的政治方向；并经常看电视新闻、看报纸、阅读时事期刊以及时学习党中央颁布的决策和决议，在思想上和党组织保持高度一致。积极参加参加党内各项活动、党的章程的学习以及培养教育，加深对党的认识，不仅从组织上入党，而且要从思想上入党。
以上是我情况说明,希望党组织及时给于我批评指导，我会虚心接受意见，不断改正缺点和不足，从思想上、行动上做一个合格的共产党员。请党组织在实践中考验我！
汇报人：****。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇四
在农村省部级劳模本人申请、劳模所在乡镇政府或县级有关单位提供困难证明的基础上，由区市县总工会申报，经广安市总工会初审，提出广安市拟享受生活困难补助金的农村省部级劳模名单，共21名。现予公示：
1.李大茂，男，小学文化，中共党员，广安区枣山镇插旗村五组，四川省农业劳模。困难原因：患脑血管硬化、脑萎缩，家属患风湿心脏病、半身瘫痪。
2.唐延文，男，小学文化，群众，广安区龙安乡群策村一组，四川省劳模。困难原因：本人患三叉神经痛、高血脂、高血压。
3.史廷辉，男，大学文化，中共党员，岳池县同兴镇李坝村，省第六届劳动模范。困难原因：妻子多病。
4.李昌芬，女，高中文化，中共党员，岳池县中和镇龙泉寺村，省第六届劳动模范。困难原因：本人腰椎突出，丈夫伤残。
5.杨兰菊，女，初中文化，中共党员，岳池长田乡6村农民，1995年4月获四川省劳模。困难原因：本人体弱多病、丈夫下岗无业。
6.何培玉，女，小学文化，中共党员，武胜县龙女镇5-6，1962年农业劳动模范。困难原因：本人患脑血管硬化、高血压、肺气肿等多种疾病。
7.杨兰珍，女，小学文化，中共党员，武胜县赛马镇油房湾村，1962年农业劳动模范。困难原因：无固定收入，患类风湿心脏病、脑血管硬化、高血压等多种疾病。
8.陈登秀，女，小学文化，中共党员，武胜县万隆镇龙泉村，1962年农业劳动模范。困难原因：无固定收入，患脑血管硬化、老年性痴呆、高血压等多种疾病。
9.蒋定军，男，中专文化，中共党员，武胜县烈面镇西关二龙堡村，1985年先进工作者。困难原因：本人患肺气肿、气管炎，家属患严重糖尿病。
10.卿德明，男，中专文化，中共党员，武胜县猛山乡皂桷村，20省劳模。困难原因：无固定收入，患脑血管硬化、颈椎病、脂肪肝等多种疾病。
11.杨宏林，男，大学本科，中共党员，岳池县西板乡宋家沟村党支部书记，获四川省劳模称号。困难原因：父母多病。
12.李东红，男，大专，中共党员，岳池县粽粑乡盘龙村村民，获省劳模称号。困难原因：妻子多病。
13.陈冬林，男，大专，邻水县冷家乡溜石壁村主任，获部劳模称号。困难原因：左腿骨折，房屋倒塌损失惨重。
14.李翠英，女，高中，武胜县白坪乡高洞村村民，20获省劳模称号。困难原因：本人患高血压、脑血管硬化，脂肪肝，儿女读书，费用高。
15.梁健，男，初中文化，中共党员，武胜县宝箴塞乡，20省劳模。困难原因：本人患高血压、心脏病、痛风等多种疾病，子女上学。
16.杨大光，男，初中文化，中共党员，武胜县烈面镇和平村，1995年省劳模。困难原因：本人患高血压、高血脂、肾结石等多种疾病。
17.尹志成，男，大专文化，中共党员，邻水县八耳镇插檐洞村书记，年获四川省劳模称号。困难原因：本人患肝肿瘤，家属无业，无收入，子女读书费用高。
18.左锡波，男，高中，武胜县沿口镇兴力牛业养殖专业合作社，年获省劳模称号。困难原因：本人患高血压、脂肪肝、前列腺炎，高血脂，儿女读书，开支大。
19.黄春凤，女，高中文化，中共党员，前锋区虎城乡紫龙村，20四川省优秀基层党组织书记，享受省劳模待遇。困难原因：本人患病长期药物治疗，家庭负担重。
20.唐廷阳，男，高中文化，中共党员，华蓥市古桥办事处新民村8组，四川省劳动模范。困难原因：患高血压、风湿病。
21.禹建萍，女，高中文化，中共党员，华蓥市双河办事处果子村3组，四川省劳动模范。困难原因：患严重胃溃疡病、腰椎间盘突出。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇五
十年砥砺奋进，十年春华秋实。回首党的xx大以来的十年，中国走过了很不平坦的道路，同时也取得了历史性的成就与进步。
党在长期奋斗历程中形成和发展起来的理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和密切联系群众的优势，给出了明确的答案。历史证明，这些独特优势，是我们党始终保持先进性和纯洁性的重要法宝，是党带领全国人民开创中国特色社会主义事业的根本保证。
坚定信念和航向破浪前行。
“天无三日晴，地无三里平，人无三分银。”这是贵州曾经被印上的灰色标签。如今，这里正以崭新的面貌吸引着全国乃至世界的目光：大西南“交通中枢”、“两江”上游绿色屏障、西部重要的装备制造基地和新兴产业基地。
“科学发展观带来了中国大地的勃勃生机。”全国党建研究会会长虞云耀说，马克思主义理论的本质和灵魂是创新，是与时俱进。科学发展观是xx大以来党的理论创新成果的集中体现。
以科学发展观为核心，党的理论创新成果层出不穷。加强党的执政能力建设、建设创新型国家、建设社会主义新农村、构建社会主义和谐社会、建设马克思主义学习型政党、加强和创新社会管理、建设社会主义文化强国„„这些成果，涵盖国家经济、政治、文化、社会、生态文明建设以及党的自身建设等多方面，对新时期、新实践中遇到的一系列新问题给出了解决的方略。
“科学的理论起到了指引方向、教育群众、统一思想、凝聚人心的重要作用，是我们党的理论优势的充分体现。”全国党建研究会副会长高世琦说。
实践的自觉来自理论的清醒，步调的一致来自信念的坚定。注重从思想上建党、立党、兴党，始终保持思想的先进性，是我们党立于不败之地的制胜法宝。
面对新世纪新阶段世情、国情、党情发展变化的新要求，人们思想认识、价值观念多样化的新变化，我们党坚持用崇高的理想信念教育、引导广大党员干部和人民群众凝心聚力，共创伟业。
“科学发展观带来了中国大地的勃勃生机。”全国党建研究会会长虞云耀说，马克思主义理论的本质和灵魂是创新，是与时俱进。科学发展观是xx大以来党的理论创新成果的集中体现。
以科学发展观为核心，党的理论创新成果层出不穷。加强党的执政能力建设、建设创新型国家、建设社会主义新农村、构建社会主义和谐社会、建设马克思主义学习型政党、加强和创新社会管理、建设社会主义文化强国„„这些成果，涵盖国家经济、政治、文化、社会、生态文明建设以及党的自身建设等多方面，对新时期、新实践中遇到的一系列新问题给出了解决的方略。
“科学的理论起到了指引方向、教育群众、统一思想、凝聚人心的重要作用，是我们党的理论优势的充分体现。”全国党建研究会副会长高世琦说。
实践的自觉来自理论的清醒，步调的一致来自信念的坚定。注重从思想上建党、立党、兴党，始终保持思想的先进性，是我们党立于不败之地的制胜法宝。
面对新世纪新阶段世情、国情、党情发展变化的新要求，人们思想认识、价值观念多样化的新变化，我们党坚持用崇高的理想信念教育、引导广大党员干部和人民群众凝心聚力，共创伟业。
“理想是引航的灯塔，信念是奋进的风帆。”知名党建专家沈宝祥教授说，一项项影响深远的部署，一个个强劲有力的措施，让党员群众进一步坚定了中国特色社会主义的共同理想，坚定了对马克思主义的信仰，坚定了对中国共产党领导的信任，党的政治优势为十年发展进步提供了强大力量。
凝聚党心和民心攻坚克难。
“为企业创新创效，为党旗增光增辉!”“是党员，就要冲锋在前!是人才，就要干出成绩!”在非公企业山西省长治县华鹏铝塑有限公司，处处可见这样的标语。
这些标语并不是仅仅停留在墙面上。在这里，无论是攻克制约生产的技术难题，还是应对金融危机带来的不利影响，党组织都带领广大党员创先进、争优秀，始终立足生产经营主战场，始终走在应对危机和挑战的最前列。“党的组织优势”转化为“企业发展优势”，实现了党的建设与非公经济双向促进。
回首这十年，哪里有危情，哪里就有党组织的坚强领导;哪里有挑战，哪里就彰显党组织的强大力量。
在没有硝烟的抗击“非典”战场上，在人民群众遭受自然灾害侵袭的关键时刻，在国际金融危机的漩涡中，党组织始终是人民的主心骨，党员始终是群众的领头雁。
在四川汶川特大地震中，四川基层党组织组建“党员抢险队”“党员突击队”“党员服务队”约1.8万个，在抗震救灾一线和灾民安置点组建临时党组织近千个，176万余名党员干部奋战在抗震救灾一线。
“日益壮大的、高素质的党员队伍，坚强有力的各级领导班子和干部队伍，严密的组织体系，是我们党战无不胜的力量源泉。”高世琦说，十年的奋斗实践证明，党组织推动科学发展、促进社会和谐的能力不断增强，驾驭复杂局面、统筹国际国内两个大局的能力显著提高，组织优势进一步彰显。
回首这十年，在激荡的社会变革中，党的制度建设与时俱进、开拓创新，制度优势得以充分发挥，8200多万名党员精诚团结、众志成城。
“以民主集中制为核心的党内法规制度，确定了处理党内事务和各种关系的基本准则，提供了党员和党组织的行为规范。”北京市委党建顾问姚桓教授指出，只有充分发挥党的制度优势，才能使党的路线方针得以贯彻落实，使党的组织始终保持团结高效和生机活力。
党的xx大以来，党着力健全以民主集中制为核心的制度体系建设，党员的知情权、参与权、选举权、监督权进一步落实，党代表大会制度、党内选举制度以及民主决策机制日臻完善。党的制度科学化、民主化水平不断提升，激发了广大党员干部干事创业的积极性和创造性。
“攻坚克难的背后，是党的团结统一，同时也显示了坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合这种制度优势的巨大优越性。”中央党校中国特色社会主义理论体系研究中心研究室主任洪向华说。
发挥独特优势再创新的辉煌。
十年来，各级党组织坚持以人为本执政理念，关注民生，体察民情，重视民意，为民解困。越是困难时刻，越是高度关注人民群众的利益。
“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的执政理念深入人心，体现在党和政府制定的各项惠民政策中，体现在党员干部的具体行动之中。
这十年：推行养老、医疗保险，免除“皇粮国税”，实施免费义务教育„„一项项民生工程、一组组民生数据，无不让人感受到沉甸甸的“民生分量”。
这十年：重大事项向社会公示，重大决策公开征求意见，推行“开门立法”，网络问政蓬勃发展„„在问政于民、问需于民、问计于民的过程中，党和政府凝聚了民心。
这十年：成百上千万党员干部深入基层，倾听群众呼声，解决群众疾苦，帮扶群众致富，面对面沟通，心贴心服务，党群干群关系不断密切。
“密切联系群众的优势，是我们党最大的优势。”沈宝祥指出，密切联系群众在新时期的具体体现，就是发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
经历战火洗礼，承载光荣梦想，党秉承理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和密切联系群众的优势，一路走来。五大优势不可分割，有机统一，从不同方面反映了党无往不胜的根本因素。
站在新起点，党的历史方位和执政环境发生深刻变化，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验更为复杂，来自国际国内的各种挑战也更加严峻。如何把握好国际国内两个大局，对党提出新的要求。党也面临不断发扬光大、不断发展完善五大优势的历史使命。
高世琦认为，应对这些挑战和考验，要靠我们党充分发挥自身优势，用科学理论武装头脑，用理想信念鼓舞人心，用健全组织增强活力，用完善制度统一行动，用联系群众凝聚力量。这些优势的充分发挥，就能够使我们党带领人民战胜任何风浪，抵御任何风险，始终立于不败之地。
“精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险，这是党对自身面临问题和挑战的清醒判断。”沈宝祥教授指出，“化解‘四大危险’，党的‘五大优势’是强大武器。我们要珍惜这些优势，在建设中国特色社会主义历史进程中坚持和发挥好这些优势。”
岁老根弥壮，阳骄叶更阴。91年来，党的优势在坚持中发展，在发展中创新，在创新中升华。依靠这些优势，我们的党由小到大、由弱到强，不断走向成熟，充满生机与活力。
“党靠这些优势起家，靠这些优势成就伟业。只要我们进一步增强忧患意识，居安思危，以对党和人民高度负责的精神用好这些‘传家宝’，就一定能够开创更加美好的未来，实现中华民族巨龙腾飞的梦想。”高世琦说。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇六
根据中共双柏县委县级直属机关工作委员会文件《关于转发双组通〔2017〕9号文件的通知》(县级发〔2017〕15)通知精神，我室领导高度重视，现将贯彻落实情况报告如下：
2021年2月14日，县委政研室(农办)收到《关于转发双组通〔2017〕9号文件的通知》(县级发〔2017〕15)文件后，主要领导亲自安排党支部负责人认真按照文件要求，抓好工作落实。根据安排，县委政研室(农办)于2月20日上午干部职工会上，由党支部书记杨祖龙同志原文传达学习，做到全体干部职工宣传到位。
县委政研室(农办)现有干部职工6名，党员5名。全部按照党的组织原则，认真履行好党员义务，严格按照要求参加好“三会一课”，没有出现与组织失去联系的情况。在下步的工作中，我室将严格按照上级党组织的要求，严格尊守党的各项规章制度，强化党员义务，增强党员意识，不断提升县委政研室(农办)基础党务规范化水平。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇七
通过这次的铁路党员学习教育情况，结合社会上青年就业难的实际情况，摆事实，讲道理，引导他们珍惜工作岗位，搞好本职工作，在一定程度上提高了他们主动提升素质，适应铁路发展需要的积极性。下面是本站小编为大家收集整理的党员学习教育情况，欢迎大家阅读。
党员教育管理是党的建设的重要组成部分。正确分析党员干部教育管理现状，探究如何在新的形势下加强党员教育管理，不断提高党员队伍素质，对增强党组织的凝聚力、战斗力，深入推进党的建设具有十分重要的现实意义。从近年来党员教育管理工作实际来看，主要存在以下几个方面的问题：
一是党员队伍结构不够合理。各领域分布不均衡，企业管理人员、一线工人中党员比例较低。区域分布不均衡，城镇等较发达地区党员较多，偏远落后地区党员数量相对偏少。党员队伍年龄结构老化，知识结构不合理，尤其是农村党员低文化、高龄化问题比较突出。
二是发展党员不够均衡。一些基层党组织在发展党员工作中不能很好地坚持标准，存在重数量轻质量、重发展轻培养的现象。非公有制企业、社会团体等党的力量相对较薄弱，发展党员工作难度较大。
三是党员教育管理不够有力。党员教育的内容缺乏针对性、形式缺乏多样性，对不同类型的党员没有做到分类施教。党员管理方式方法相对单一、滞后，缺乏新思路、新举措。一些基层党组织对流动党员管理还缺乏有效措施，党员底数不清，管理手段落后，普遍存在失管、漏管现象。
四是党员出口不够畅通。不合格党员退出机制还不健全，对不合格党员处置程序还不够规范，处置方式不够恰当，在组织处理上存在失之于宽、失之于软的现象，影响了党员队伍整体形象。
五是组织保障不够有力。一些基层党组织对党员教育管理工作重视不够，抓得不紧、效果不好。部分基层党组织党员教育管理经费不足，尤其是社区、农村党员教育经费渠道单一，经费匮乏，在一定程度上影响了教育培训工作。
针对党员教育管理工作中存在的以上突出问题，要切实做好以下几个方面的工作：
一是突出重点，做好发展党员工作。严格标准程序，认真落实发展党员推荐制、政审制、预审制、票决制、公示制和责任追究制，把好发展党员入口关。建立健全新发展党员、发展对象和入党积极分子学习培训、联系培养、考察考核、实践锻炼等制度，有计划地加以培养。重视从青年工人、农民、知识分子中发展党员，加大向农村、企业、“两新”党组织中发展党员的倾斜力度。村党组织以发展村务专职工作者、村委会成员、经商务工青年、致富能手、复员退伍军人、返乡大学生入党为主;企业以发展生产经营骨干、生产一线工人、青年职工入党为主;科教文卫单位以积极培养各类拔尖人才、专业技术人员入党为主。
二是创新载体，做好流动党员管理工作。建立流动党员台账，按照“一方隶属、双重管理”的原则，实行动态管理。指导基层党组织建立并坚持外出党员报告制度、流动党员申请登记制度、专人联系制度、鉴定制度等，坚持完善组织关系转接制度，形成常抓不懈的工作机制。在流动党员相对集中、从业相对稳定的地方和经济、社会组织中建立党组织，指派专人负责，随时做好流动党员教育管理工作。在市、县(区)党委组织部设立流动党员服务中心，在市、县(区)人才交流中心、劳动力市场设立流动党员服务站，做好流动党员服务工作。
三是强化措施，进一步提高党员教育管理工作水平。制定党员教育培训长期规划，深入实施基层党组织书记、农村党员和流动党员、机关党员、非公有制经济和社会组织党员、新党员、大学生村官六大培训工程，不断提高党员队伍的综合素质。分类推进各领域、各行业基层服务型党组织建设，大力开展“红星家园”、“红星驿站”创建工程，开展“党员服务承诺践诺”、在职党员到社区报到、结对帮扶等活动，提高党员服务水平。深化党员“评星定格”、党员积分制管理、“双培双带”、“双创双争”等活动效果，教育引导广大党员立足岗位创先进、争优秀、作表率。坚持民主评议党员制度，严格评议程序，严肃处置不合格党员，疏通党员队伍“出口”，提高党员队伍整体质量。
四是整合资源，加大党员教育管理投入力度。建立基层党建投入稳定增长机制，将村级组织工作经费和创建基层服务型党组织经费纳入市、县(区)财政预算，并逐年提高。继续加大城乡党组织结对帮扶力度，引导市、县(区)部门采取项目帮扶、资金扶持等方式，为基层党组织建设提供支持，保障党员教育管理工作有序开展。加大活动场所维修经费投入，积极为村级活动室配备图书、桌椅、电脑等设备，改善党员开展活动的环境。加大党员教育培训经费投入力度，依托党校、农村党员电化教育站点和远程教育网络等平台，扎实开展教育培训。健全完善党内关爱帮扶机制，做好困难党员帮扶、慰问工作，增强基层党组织的凝聚力和感召力。
随着经济体制改革、政治体制改革的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步确立，广大党员的思想观念、思维方式、行为方式和生活方式发生了较大变化，如何加强和改进新形势下的党员教育管理，永葆共产党员的先进性，是我们各级党组织亟待解决的重要课题。为此，我市积极探索新途径、创新新方法，从思想教育入手，夯实基础、提升素质、创新特色，走出了一条适合党员特点的教育管理之路，取得了明显的实效。
一、基本实践。
1、创新方法，着力提高党员的整体素质。
教育形式突出“新”。近年来，我市根据党员思想实际，设计载体，有针对性地开展各项教育活动，先后开展了“双学”、“党员示范岗”、“党员责任田”、“党员联系户”、“党员责任区”、“党员挂牌上岗”、“党员活动日”、“党员结对挂钩”、“党的温暖进万家”、“党群共富”等活动，并连续20xx年在基层党组织中开展“创优争先”活动，连续20xx年开展“为党增光辉”主题系列活动，连续20xx年坚持每年对农村党员进行一次冬训。今年，我市又在全市党员中兴起学习贯彻“”重要思想新高潮，继续开展“从我做起、向我看齐、对我监督”大讨论，在机关部门党员干部中开展创“四型机关”(学习型、服务型、规范型、文明型)活动，进行作风集中教育整顿，教育党员进一步弘扬新时期精神，增强实现“两个率先”和“一个追赶三步走”发展战略的使命感和责任感，营造党员立足本职、开拓进取、比奉献、争先进的良好氛围，收到了较好的教育效果。
教育手段突出“活”。我市针对农村党员分布广难集中、流动党员流动性大的特点，建立健全了党员信息网络，充分利用电教网络，加强党员的思想教育，构筑了党员思想教育体系;开通了党建网，及时传送党建工作新信息，加强与党员的联系和沟通;开展了“党员教育在基层”电影放映活动，每年在乡镇、企业、学校、社区放映100场次有教育意义的电影和实用技术科教片，为全市党员教育开辟了新渠道。
2、健全机制，始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。
我市在党员管理上，着力把好三个环节，提高党员队伍建设质量，形成了一套有效的管理机制：
一是严把“入口”。坚持发展党员的“十六字”方针，认真制定发展党员阶段规划和年度发展计划，把发展党员工作的着力点放在培养入党积极分子队伍上，以乡镇和部门基层党校为阵地，强化培训和教育，从源头上保证发展党员的质量;先后推行了发展党员“公示制”、“票决制”和“责任追究制”，严把“入口关”。xx年至今，全市共有36名发展对象在公示中收到群众反映，经调查核实后，有24人被认定不具备发展条件，未予发展;有10名预备党员在转正公示中收到群众反映，7人被取消预备党员资格，2人延长预备期;有一个乡镇在发展党员工作中违规操作，查实后，给相关责任人实施了党纪处分。
二是管好“口内”。坚持和规范组织生活制度，并不断推动党员管理制度创新。在非公经济党组织中推行党员思想汇报谈心会、党员议事会、党企沟通会和党员技能课新“三会一课”制度;针对流动党员管理难的特点，研究出台了《关于加强和改进流动党员管理的暂行办法》，按行业成立了19个流动党员活动管理站，对流动党员进行有效管理。同时，在市级机关和服务窗口推行党员挂牌上岗制度，让党员亮出身份，接受群众监督;各基层党组织还普遍建立了党员谈心谈话制度党员教育培训。
调研报告。
20xx党员教育培训调研报告20xx。
三是疏通“出口”。建立健全党内民主监督机制，开展民主评议党员活动，严格处置不合格党员，永葆党员队伍的生机和活力。xx年，推广菱塘回族乡民主评议党员“两票双评”的做法，提高了民主评议党员的质量。二年来，全市共有148名党员在民主评议党员中被评为不合格党员，基层党组织共发出限改通知书16份，警示通知书34份，有47人经过教育有了很大转化，2人受到党内警告处分，14人被撤销党内职务，2名信教党员被劝退，32名党员被除名，有力地保证了党员队伍的先进性和纯洁性。
3、夯实基础，不断拓展党员教育管理的平台。
基层党组织是党员教育管理的主体，是党员教育管理的具体组织者和实施者，我市以基层党组织建设为抓手，不断加强党员的教育管理。一是加大经济薄弱村党组织的帮扶力度。两年共帮扶28个经济薄弱村党支部，培养选拔了196名“双带型”村支书，农村基层党组织的战斗力明显增强。优化农村基层党组织的设置模式，建立村企合一支部43个，村镇联建支部19个，在部分乡镇探索按行业、产业调整党组织设置，加强对党员的教育管理。二是突出抓好非公企业党组织建设，充分发挥企业党组织教育管理党员的职能。全市2475家非公企业中，有165家独立建立了党组织、33家联合建立了党组织，186家非公企业党组织关系挂靠农经保障中心、企业管理服务站、个私协会和所在村党组织;对员工人数在25人以上，只有个别党员不具备建支条件的非公企业，选派党建工作指导员，负责党员的教育管理。全市共从乡镇中层以上干部中挑选了162名具有一定党务工作经验的同志担任非公企业党建工作指导员，使党组织的管理触角触及到了每个党员，扫除了非公企业党员教育管理的“盲区”。三是积极探索社区党组织建设，强化社区党组织党员教育管理的职能。下发了《关于加强社区党建工作的实施意见》，将城区24个居委会重新调整为15个社区，相应成立了党组织，配备了专职党务干部，制定了社区党建工作制度，各社区党组织普遍开展了与辖区单位党组织共建、党员共管活动，使社区党员教育管理工作有了较大起色。
二、主要问题。
党员教育管理是一项复杂的系统工程，虽然我市在党员教育管理上下了不少功夫，创新了不少做法，总结出了一些好的经验，但随着形势的发展，新情况、新问题仍然层出不穷。
(1)少数党员的政治意识有所弱化。市场经济的二重性对党员的世界观、人生观、价值观产生了较大冲击，少数党员市场观念、商品观念、利益观念日趋增强，金钱至上、个人至上、利益至上，重利益轻理想，经不住权力、金钱、美色的诱惑，蜕化变质;还有少数党员精神颓废，丧失理想信念，陷入了宗教、迷信、甚至歪理邪说的泥潭。xx年我市有99名党员受党纪、政纪处分和刑事处罚，比1995年增加了2.5倍。
(2)部分党员的党员意识有所淡化。随着农村劳动力转移力度的不断加大和企业改制的不断深入，外出经商、打工的流动党员越来越多，流动频率越来越快，据调查，全市共有2300多名党员常年在外经商、打工，由于受空间和工作性质的限制，绝大部分党员不能经常回乡参加正常的组织生活，不少党员不仅不主动与所在党组织联系、主动向党组织汇报思想及工作情况，甚至连党费也懒得交，忘却了自己的党员身份。还有一部分下岗职工党员，失落感强，抱怨饭碗没有了，生存都受到了挑战，还要组织关系干什么，既不愿主动参加流动党员活动管理站组织的活动，又不愿到社区报到，游离于党组织管理之外，成为“口袋”党员。少数非公企业党员雇佣思想严重，重经济效益、轻政治追求，对参加正常的组织活动认识存有误区，认为效益最重要，参不参加组织活动无关紧要。
(3)少数党员作用发挥不明显。少数党员理想信念淡漠，宗旨意识不强，先锋模范作用不能很好地发挥，在日常生活工作中把自己混同于一般群众，人云亦云，甘当群众尾巴;还有少数党员干部与群众的关系疏远，只顾自己致富，不想为群众谋利，甚至与群众争名争利。从调查情况看，目前农村党员普遍存在年龄偏大、文化偏低、作用偏弱、人数减少的问题，农村老党员作用发挥不明显已成为农村基层党组织的一个棘手问题。
(4)党组织建设相对滞后。一是农村党组织设置不够合理，党员数量多、人员分散、流动性大，加之受活动场所的限制，组织活动难开展。二是非公企业党组织组建率不高，党组织的覆盖面偏窄，影响党员教育管理的效果。三是社区建设起步晚，党建工作有待加强。全市15个社区党支部，有3个是独人支部，有2个社区靠租房办公，党员活动的场地有限，15个支部书记中有6人没有从事过党务工作，绝大多数党支部书记没有接受过系统的党务工作培训，对做好新形势下社区党建工作、加强社区党员教育管理思路不够开阔、方法不够多。
(5)发展党员的源头不足。年龄轻、文化高、能力强、有一技之长的人纷纷外出经商打工，企业临时用工比例增多，流动性增大，从而导致了培养发展对象的源头不足，发展生产一线、青年、妇女入党的难度加大。发展青年党员源头不足，又导致党员年龄老化程度进一步提高，从调查情况看，许多农村支部老党员多、年轻党员少，支部活动缺乏生机和活力。
三、思考与建议。
加强党员的教育管理，是党组织的重要职责，也是检验党组织是否有战斗力的重要标志。党的三代领导同志一再强调：党要管党，从严治党，各级党组织必须对党员干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。加强新形势下的党员教育管理，要与时俱进，针对新情况，拓展新思路，研究新方法，解决新问题;要针对党员的分布、流向和职业特点，着眼于提高素质、增强党性、发挥作用，不断创新党员教育管理的体制和机制，提高党员教育管理的成效。
1、要不断改进和创新党员教育管理的内容，提高党员素质，使广大党员始终保持先进性，走在时代前列。理论是思想的先导，在党员教育中，首要的就是要强化理论武装工作，深入开展以学习实践“”重要思想为主要内容的保持共产党员。
活动，不断提高广大党员的政治素质，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，做坚定执行党的路线、方针、政策的模范。其次，要坚持学理论与学实用技术相结合，着力提高党员的科技素质和致富能力。共产党员的先进性不仅要体现在思想觉悟上，而且要体现在业务专长、致富能力上;不仅要有艰苦创业、无私奉献的精神，还要适应时代发展的要求，做到有文化、懂技术、会管理，成为所在工作岗位上的业务骨干，成为带头致富、带领民富的中坚，成为带头再就业、带领再就业的先锋。再次，要加强党员的党性修养锻炼，增强宗旨意识。党的xx大报告指出：“党除了最广大人民的利益，没有自已特殊的利益，党的一切工作必须以最广大人民的根本利益为最高标准。”要教育党员牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持党的群众路线，时刻把群众的冷暖放在心上，把为群众办实事、办好事作为工作的出发点和落脚点，甘于吃苦，乐于奉献。要教育党员在复杂的环境面前，时刻保持清醒头脑，自觉抵御各种腐朽思潮的侵蚀，做到自重、自省、自警、自励，永葆共产党人的本色。
2、要不断改革和创新党组织的活动方式，激发广大党员参与教育管理的积极性、主动性和创造性。党员教育管理是党员队伍建设的重要内容，是保证党的“三个先锋队”性质的重要措施，是加强党的建设的最经常、最基础性的工作。要按照《党章》的规定和“”的要求，加强新时期的党员管理工作。一是要严格党内组织生活制度。制度具有根本性、全局性、长期性和稳定性的规范作用，要坚持正常的组织生活制度，并根据新的实践加以完善、改进和创新，使每个党员都始终保持“党员意识”和“先进意识”。二是要认真设计载体，创新党组织活动的方式和内容。要给合本地、本单位实际，总结推广多年来在实践中行之有效的“创优争先”、“为党增辉”、“党员示范岗”、“党员联系户”、“党的温暖进万家”、“党群共富”、“三争”等活动形式，并使之更完善、更富有特色，更好地促进党员自我教育、自我管理、自我完善和自我提高。三是要采取切实措施加强流动党员和下岗职工党员的管理。建立健全流动党员档案，发挥家庭在党员教育管理中的作用，通过家庭与流动党员保持不间断的联系，建立党组织与流动党员不定期联系制度和流动党员定期汇报思想制度，抓住流动党员回乡探亲的有利时机，主动登门了解流动党员在外学习、工作、生活情况和思想情况，及时传达党组织工作信息，组织回乡流动党员参加组织活动，始终将流动党员纳入组织视线之内。对下岗职工党员，要多引导、少说教，多理解、少苛求，要把主动关心与严格管理结合起来，积极帮助他们解决一些生活上的实际困难，想方设法帮助他们学习一技之长，帮助他们实现再就业;原单位党组织与社区党组织要加强协调和衔接，及时主动地帮助下岗职工党员接转组织关系。
3、要坚持党员标准，做好新时期发展党员工作，扩大党的阶级基础和群众基础，壮大党的力量。发展党员工作是党的基层组织的一项经常性工作，也是党员教育管理的一项重要内容。做好这项工作，源源不断地把符合党员条件的先进分子吸收到党内来，壮大党的队伍，改善党员队伍的构成和分布，增强党组织的生机和活力，这是完成党的庄严使命的现实需要。要针对发展党员工作中出现的新情况，拓宽思路、创新办法、强化培养，把发展党员工作的着力点放在培养入党积极分子队伍上，加强对党员后备队伍的培养，变过去被动地等人申请为主动积极地宣传引导群众向党组织靠扰，相对缩短自然成长期，为发展党员备足源头活水。要突出在生产工作第一线、知识群体、青年和妇女中做好培养、发展党员工作，壮大党员队伍最基本的组成部分和骨干力量。要加大在新的社会阶层中发展党员的工作力度，不断扩大党的阶级基础，增强党在全社会的影响力和凝聚力。要按照“着眼长远、立足教育、重在培养、个别发展”的要求，继续做好中学生的培养教育工作，以及他们步入高校或走向社会后继续教育、培养的衔接工作，引导中学生积极向党组织靠扰，把条件成熟的青年学生适时吸收到党内来，增强党组织在青年学生中的吸引力。
4、要按照“党要管党，从严治党”的方针，加大对不合格党员的处置力度，保持党员队伍的纯结性。党员教育管理，要坚持思想教育与组织处理并举，一手抓教育，一手抓处置，两手抓两手硬，以净化党员队伍，保持党员队伍的纯洁。一是要加强对党员的监督。监督是加强党员教育管理的有效形式，要把对党员的监督延伸到8小时之外，扩大到群众，覆盖到工作、生活、学习的全方位。二是要加大对不合格党员的处置力度。对违反党纪党规、形象不佳、在考核和民主评议党员中被评为基本合格和不合格的党员，基层党组织要加强教育，帮助(20xx最新小城镇建设调研报告)其剖析思想根源，指出问题与不足，落实整改措施;对态度不端正，认识不深刻的党员，一律劝退;对丧失党员条件，劝而不退的党员，坚决予以除名，以保持党员队伍的纯洁性和先进性。
5、要加强和改进党的基层组织建设，夯实党员教育管理的组织基础。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，基层党组织建设的强弱直接关系到党员教育管理质量的好坏。要按照“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的总要求，切实加强基层党组织建设。要创新农村基层党组织设置新模式。根据区划调整后党员数量变化的实际，提升基层组织层次，打破原有区域界限，按行业和产业设立党支部或党小组;继续推行村企合一、村镇联建模式，提高农村基层党组织教育管理党员的效能。要积极探索在非公企业开展党的活动的新途径。对已建立党组织的切实加强领导和指导，对未建立党组织的，切实发挥党建工作指导员在党员教育管理中的作用;要在非公企业中大力培养入党积极分子，壮大组织力量，理直气壮地开展党的活动;要创新非公企业党员教育管理的方式方法，围绕企业发展开展党的活动，增强党组织的凝聚力和感召力，调动党员参与的积极性、主动性和创造性，充分发挥党员的先锋模范作用。要努力构建社区党员教育管理新体系。把握社区党建工作的新趋势，努力构建适合我市特点的以社区党总支为核心、居委会党支部为基础、社区党员自主教育为主体、社区内其它基层组织共同参与的社区党员教育管理新模式，并充分利用社区内的各种资源，联手共育，推进社区党员教育管理工作向规范化方向发展。
我们铁路供电段现有职工__名，其中党员__名，共有__个生产一线党支部，__个党小组。20xx年以来，我们深化党支部建设，提升党员技术业务素质，安全生产和职工队伍持续稳定。段党委连续两年被局党委授予“先进基层党委”称号，去年被省国资委命名为“先进基层党组织”。
一、明确现状，把握党员教育管理的定位。
随着铁路改革的深入推进和管内线路相继提速，新技术和新设备在供电安全生产中不断投入使用，对干部职工的素质要求越来越高。段党委在调查中发现，全段在职党员440多名，占职工总数的三分之一强，但作用发挥情况不容乐观：一部分老党员虽有吃苦耐劳，服从指挥的优点，但普遍存在文化程度不高，对先进技术掌握不够，缺乏创新精神等问题。另一部分陆续分配来的复退军人，尽管年富力强但现场经验较差，学习技术业务的主动性不强。
由于生产一线党员的技术业务素质相对不高，在日常工作和急难险重任务中，难以发挥模范带头作用。段党委领导经过认真思考形成共识：党的建设需要高素质的党员队伍，仅仅局限于能吃苦耐劳，已很难适应现代社会日新月异的发展趋势;铁路供电生产的特点，决定了对党员技术业务素质的高标准、严要求。只有每一名党员都发挥作用，才能充分体现党组织的先进性。这些都迫切需要积极探索加强党员技术业务教育的新路子，不断提高党员队伍整体素质。
段党委在认真研究的基础上，决定把强化党员教育，提高党员的政治业务素质作为加强党的建设的基础工程，坚持“融入中心提高党员素质，加强党建发挥党员作用，塑造形象凝聚职工队伍”的原则，结合党员队伍实际，确定了“分层施教，注重实效，党员自我管理，党小组互相管理，党支部考核管理的动态管理模式”的工作思路。段党委多次专题部署，协调行政和工会等组织力量，共同为提高党员政治业务素质发挥作用。
二、动态管理，结合党员实际提高保安全能力。
段党委根据局党委文件规定，修订完善了《党支部安全屏障工程考评办法》，把党员技术业务教育情况纳入党支部季度考核，将党员日常工作质量、学习落实、作用发挥情况、遵章守纪实绩等内容量化，实行月度自评互评，在党支部网页上揭挂显示，从段党委下拨的经费中，对季度获得先锋岗、红旗区称号的给予奖励。同时，段党群结合党员队伍实际，印发《党员应知应会五十题》，为党员有针对性地提升素质创造条件。目前，全段主要生产岗位上的骨干分子，党员占80以上，党员班组长达70，真正发挥了党员在安全生产中的主力军作用党员教育培训调研报告20xx。
工作报告。
我们分层施教，进行动态管理。一是注重实际操作，抓好老党员的教育。针对老党员文化水平普遍不高，对新技术和新设备掌握应用有一定难度的实际情况，我们对这部分老党员主要采取加强生产一线新设备和一些新技术的实际操作教育，让他们熟悉新设备，了解新技术，并采取段组织现场教学小分队，到现场教学的方法，强化老党员的技术业务学习。二是注重职业道德的教育，培养青年党员的敬业精神。段党委每年有针对性地组织党员政治业务培训班，将年轻党员相对集中培训，安排段党委、团委及关工委等有关人员对年轻党员进行革命传统教育和职业道德教育。同时，段党委组织年轻党员上专题党课、请段离休老领导讲传统、组织他们到南街村等地参观学习，增强他们的敬业精神。三是加强岗位安全意识教育，强化党员的爱岗意识。对近年来分配到我段的退伍军人，重点进行岗位知识和思想道德教育，有目的的请老党员为他们传帮带，结合社会上青年就业难的实际情况，摆事实，讲道理，引导他们珍惜工作岗位，搞好本职工作，在一定程度上提高了他们主动提升素质，适应铁路发展需要的积极性。
三、创新方法，增强党员发挥作用的实效。
上级文件、会议精神转移到职工关注的内容上。结合安全生产和重点工作编发形势教育材料，由党支部组织党员开展学习。今年以来，我们先后编发了《生产力布局调整宣传提纲》、《人身安全事故案例选编》等资料，通过段局域网下发到党支部组织学习，较好地提高了学习的针对性和实效性。二是改进方法，将以往政治学习一人读大家听的形式予以改进，让领导讲，请大家谈，要党员群众说体会。段机关每月第一个周一下午的党委中心组学习实行大联组，吸收机关干部和党员参加;在《供电简讯》上选登党员的。
心得体会。
在党员群众中开展“安全在我心中”征文、“我为跨越式发展献一策”征文等增强学习效果。坚持把段、局相关会议精神制成光盘下发到支部和班组一些党员群众看到自己或身边的职工的镜头,深深感染不时发出会心的笑声。
在培育先进典型过程中，我们不但重视树立老典型，也注重对普通党员表现出的亮点进行发掘，及时发现平凡事中的不平凡意义。去年七一前夕，段党委在审核各党支部上报的优秀共产党员时发现，一名党员因为原来工作上有过偶然失误，曾受到行政处分。但这名党员平时表现一直不错，作为班组长能吃苦在前，带领职工搞好工作。段党委经过认真研究，一致同意将其作为先进党员进行表彰。“过去犯过错误的党员表现好可以当先进”的做法，极大地激励了普通职工要求进步的积极性。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇八
一是全面覆盖，上门上户，核实全体党员身份信息。充分利用党员信息管理平台，将全体864名党员名单全部调出，一一对应分发给所属党组织，确保信息核实工作横向到边、纵向倒底、不留死角。
二是千方百计，主动对接，核查党员基本情况。针对各党组织失联党员工作更换频繁、联系方式更换频繁等复杂情况，开发区有限公司党委要求党群部、各基层党组织要放下架子、俯下身子、耐住性子，千方百计取得联系方式，主动对接，积极做好《党员信息表》填报工作。
三是多措并举，稳步推进，自查组织关系转接情况。公司党委积极开展党员组织关系接转自查工作。一查是否按规范开具党组织关系介绍信;二查是否规范保管党员介绍信存根;三查是否及时帮助接收的预备党员转正，四查是否建立党员组织关系接转台账。
从自查的情况看，公司党委严格按照区委组织部的管理要求认真做好对党员组织关系工作工作，能及时准确地按组织要求做好组织关系转移工作。但截至目前为止，仍旧有24名失联或者无法联系党员。之前，向区委组织部上报人数为28名。经过近期的继续工作，又成功联系到4名党员，其中2名已经转出组织关系，另外2名暂时无法抽出时间办理，通过党群工作部和基层党组织的多次思想工作，这2名同志表示接下来一定会补交党费和办理组织关系。剩下24名失联党员，计划再安排一个月时间每周联系一次，如实在联系不到，请示区委组织部处理情况。
根据先期失联党员调查排摸情况分析，开发区公司党委下属基层党组织内失联党员存在有下几种情况：
1、出国，所留联系方式失效;（2人）。
2、离职，所留联系方式失效;（11人）。
3、离职，所留手机一直处于关机、暂时无法接通或者无人接听;（7人）。
4、离职，前期一直处于失联状态，最近突然出现组织关系转走;（2人）。
前期我们党群部走访企业，发现该两名党员离职多年，登记手机号码一直无法联系到，查询企业人事档案无其他联系方式。直到近期突然出现来转走组织关系。
5、离职，前期一直处于失联状态，最近（材料递交后）联系到，但无法及时来办理组织关系和补交党费;（2人）。
电话之前一直处于关机或者无法接通状态，8月10日成功联系到两人，但均表示近期无法来办理组织关系和交纳所欠党费。通过严重警告和思想工作，两人表示会安排时间来办理手续。
6、离职，已办理组织关系转出手续，但未落地，处于失联状态;（3人）。
和对方党组织联系也不掌握相关3人的情况。
7、离职，现在企业解散，党员处于失联状态；（1人）。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇九
党（工）委。
姓名。
所在党组织。
性别。
入党时间。
困难状况。
备注。
1
东石镇。
蔡东升。
第三社区党支部。
男
1956.01。
1979.09。
2
东石镇。
张文川。
潘径村党支部。
男
1959.07。
1983.04。
因咽喉癌住院治疗花费将近八万元，仍在住院期间，身体较虚弱，需长期服药。
3
东石镇。
杨东烈。
郭岑村党支部。
男
1941.02。
1965.12。
因突发脑血栓中风入院治疗，现刚住院回来，身体较弱，需长期住院观察及服药。
4
梅岭街道。
丁火来。
赤西社区党支部。
男
1938.01。
1960.03。
二、公示时间
12月09日—12月15日。
三、受理方式。
对上述困难党员有关情况有异议的，欢迎通过电话、信函、来访等形式向市党员互助协会反映，联系电话：**********，通讯地址：*************。
************协会。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇十
在民主测评环节，支部通过网络方式发放了《民主评议测评表》，组织党员对党支部委员会进行评议，下面是众鑫文档网小编给大家带来的党支部组织生活会和开展民主评议党员情况汇报，希望大家喜欢。
按照**组织部《关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》和机关党委要求，**支部结合自身实际，紧扣深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届六中全会精神这一主题，切实加强组织领导，准确把握总体要求，扎实做好会前准备，于2022年2月**日召开了20xx年度基层党组织专题组织生活会，开展了民主评议党员工作。现将具体情况汇报如下：
一、扎实做好会前准备。
(一)认真组织学习，夯实思想基础。支部坚持把思想教育作为。
会前的首要任务，制定了党员自学和集中学习计划，做到学习目标、学习内容、学习要求“三明确”，编辑整理发放学习资料**篇，指导党员有针对性地进行高效学习。支部委员发挥带头作用，第一时间召开支委会议，传达学习《通知》精神，明确各环节工作要求，把准工作方向，责成专人做好会议筹备工作。全体党员在个人自学的基础上，通过集体学习、交流研讨等方式，利用两个半天时间，再次原原本本、逐字逐句学习了习近平总书记“七一”重要讲话和习近平总书记考察**重要讲话和重要指示批示精神，深入学习领悟党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料，认真学习党章和《中国共产党组织工作条例》等党内重要法规等内容，引导党员干部深刻把握和领会党的百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验，深化对新时代党的创新理论的理解和掌握，深刻领悟加强党的政治建设这个鲜明特征和政治优势，深刻认识党同人民休戚与共、生死相依的血肉联系，为开好组织生活会奠定了坚实的思想基础。
(二)广泛征求意见，突出谈话实效。
**支部通过召开座谈会、上门走访、设置意见箱、发放意见表等方式广泛听取**党委、基层**、**领域服务对象、身边党员群众对**党支部委员会与党员的意见建议，经汇总梳理形成意见建议**条，为查摆问题、检视剖析奠定了基础。同时，按照“三必谈”要求，党支部委员之间、党支部委员与党员之间、党员之间普遍开展谈心谈话，累计**人次，把支委问题、本人问题、对方问题、拟在会上提出的批评意见谈深谈透，做到思想交流深入，交换意见充分，指出存在坦诚，切实达到了化解矛盾、加深了解、增进团结的目的。党支部书记分别与年老体弱、生活困难的党员、流动党员、入党积极分子进行了谈心谈话，共计**人次，及时了解他们思想工作生活情况，帮助解决存在的问题，传递组织的关怀和温暖。
(三)认真查摆问题，深入检视剖析。
支委坚持问题导向，在深入开展谈心谈话、广泛征询各方意见的基础上，全面对标对表“履行党章规定的职责任务，落实党中央和上级党组织的部署要求，完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况，人民群众期待”等四个方面，查找存在的主要问题**类**条，从党性修养、理论武装、宗旨意识、履职担当、管党治党等方面深刻剖析问题根源，有针对性的制定整改措施**条，支委会对照检查材料由支部书记亲自主持撰写，确保支委检视剖析质量。
全体党员联系自身实际，对照“党中央和习近平总书记的号召和要求，新时代合格党员标准、入党誓词、革命先辈和先进典型”等方面，深刻审视自身理想信念是否坚定、“四个自信”强不强，对党忠诚是否坚定、“两个维护”强不强，责任担当是否坚定、斗争精神强不强，自我革命是否坚定、“四自”能力强不强，全面查找自身在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，做到了见人见事见思想。
二、精心组织召开会议。
2022年**月**日上午，经**党委批准，**支部如期召开了组织生活会和开展民主评议党员工作，支部委员及全体党员共计**参加会议，会议由党支部书记**主持。受疫情防控所限，在确保信息安全、意见表达充分、保障民主权利的前提下，支部创新方式，采取“线上+线下”相结合的方式进行，线下设立1个主会场和**个分会场，线上采取腾讯视频会议方式进行。会上，支部书记**同志首先代表党支部委员会通报党支部委员会查摆问题情况，并由党员对党支部委员会的工作、作风等进行评议。随后，主会场党支部委员发挥示范作用，本着“团结—批评—团结”的原则，带头开展批评和自我批评;各分会场党员逐一进行个人对照检查，在自评的基础上，其他成员依次对其提出批评意见，大家直言不讳、推心置腹、开诚布公，真心诚意帮助同志整改提高。
在民主测评环节，支部通过网络方式发放了《民主评议测评表》，组织党员对党支部委员会进行评议，对全体党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行民主测评，基于会前充分的准备工作，会议现场秩序井然，各环节衔接顺畅，较好完成各项既定议程。支部书记在点评讲话中指出，此次组织生活会筹备工作扎实充分，开展批评开诚布公，会场氛围严肃认真，体现了全面从严治党的要求，收到了发扬民主、查找问题、形成共识、增进团结的预期效果，会后要以钉钉子精神切实抓好整改落实，并以此次组织生活会为契机，在新的一年起好步、开好头，以饱满的精神状态投入到各项工作中，以更高标准、更严要求、更实举措推动**工作再上新台阶。
三、巩固扩大会议成果。
(一)开展民主评议组织评定。
会后支部召开支委会议，综合分析党员日常表现，结合民主测评结果，实事求是地对**名党员提出评定意见。按照党员人数，评定出优秀党员**人，评定“合格”的党员**人，没有“基本合格”和“不合格”等次人员。**支部将评议结果纳入20xx年度工作人员考核，并作为评先评优、推荐遴选的重要依据，激励党员创新争优，发挥先锋模范作用。
(二)切实抓好整改任务落实。
支部针对查摆和评议出的问题，制定整改清单和整改台账，明确任务、时限、责任人，逐项逐条推进落实。全体党员制定个人整改清单，报支部备案，支委成员将按照“一岗双责”要求督促分管领域党员抓好整改落实，发现问题及时纠正，确保整改落实到位。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇十一
及时做好党组织增补工作。按照规定要求，及时增补班子空缺成员，健全党的组织、优化班子结构、增强班子功能。优化组织设置，保证有党员的地方就有党组织，有党组织的地方就有健全的组织生活制度。
强化制度规范，开展各种活动，不断提高提升党员队伍整体素质。
认真组织庆祝建党89周年、新中国成立61周年活动。以开展庆祝党建89周年、新中国成立61周年活动为契机，充分利用现有活动阵地采取多种形式组织党员集中开展活动不少于4次。加强爱国主义教育、形势任务教育和市情教育，引导党员干部坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，真正把思想统一到党的xx大、xx届三中全会精神上来，把力量凝聚到实现各项地税工作任务上来。
强化党员日常管理。继续推行无职党员设岗定职、党员活动日、服务承诺制、坚持“三联系、三评议”、“三会一课”等制度，不断完善党内生活制度。进一步规范党员组织关系的接转工作。做好党组织和党员信息库的维护工作。
认真做好党员发展工作。发展党员认真执行党员工作“十六字”方针和《发展党员工作细则》，规范程序，严厉纪律，20xx年计划发展预备党员1-4名，严格把关，确保新党员质量，抓好对入党积极分子、发展对象的学习教育培训，全面实行发展党员预审制、票决制、预备党员转正测试等制度，确保新发展党员质量。
进一步加强机关党建工作长效机制建设。以党的执政能力建设和先进性建设为主线，认真落实中央保持共产党员先进性四个长效机制文件要求。结合实际，进一步建立健全党员学习教育、党员管理监督、党内民主参与、党员联系和服务群众等制度机制。
抓好党员电教工作。积极探索机关远程教育工作，建立机关远程教育网点。按照党员电教规范化标准，组织开展形式多样的播放工作。
严格党费收缴工作。按照中组部有关规定和县委组织部相关要求，严格按照标准按时足额收缴党费。继续实行党费缴纳公示制。正确使用新《中国共产党组织介绍信》，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。
20xx年党建工作计划已经制定，各支部要按照计划中工作任务和要求，结合自身实际，制定本单位的党建工作计划，采取措施，狠抓落实。要以开拓进取，求真务实的工作作风，努力工作，全面推动党建工作再上新水平。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇十二
本人是来自08工商企业管理1班的xx。我的入党介绍人是刘平和陈英娣同志。我于2010年5月24日被党组织批准为中共预备党员，至今年5月24日预备期满一年。现在，我郑重的向党组织提出转为中共正式党员的申请。
1、在思想和生活中，我更加积极主动的加强政治学习。即使在繁忙的工作之余也不忘记看新闻，关注国内和国际时事政治。
2、在学习上，努力学习专业知识，不断扩展自己的科学视野，特别是出身社会的这几个月，感觉自己学到的东西实在太少了，老是觉得不够用。
3、在工作上，短暂的实习生活中，使我更加成熟长大，心里时刻牢记自己是一名共产党员，不能在任何困难面前低头。用实际行动来履行入党誓词。
我志愿加入中国共产党，如果这次我不能按期转正，说明自己还不具备一个正式党员的条件，我一定继续努力，争取早日成为一名正式党员；如果能够按期转正，我绝不骄傲自满，而是以此作为自己人生的又一个新的起点，在未来的征途上继续不断努力，争取早日做一个优秀的共产党员。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇十三
在党小组会议上，我们学习了中央党校的重要讲话《坚定不移走中国特色社会主义伟大道路，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》及《人民日报》八论认真学习胡锦涛同志在中央党校的重要讲话等学习材料。
学习后，感触颇深。胡锦涛同志在党的十七大报告中从历史和时代的高度出发，科学地总结了过去5年的工作和党的十三届四中全会以来的基本经验，报告全面系统总结的十条基本经验，是我们党理论创新的重要成果，标志着我们党对共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律认识水平的进一步提高，对于党和国家事业的发展具有长远的指导作用。是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。
学习十七大一定要紧紧抓住新世纪头20年这一重要战略机遇期，集中力量，全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化。经过全党和全国人民的共同努力，我们胜利实现了现代化建设“三步走”战略的第一步、第二步目标，人民生活总体上达到小康水平。这是社会主义制度的伟大胜利，是中华民族发展史上一个新的里程碑。党的十七大，明确提出全面建设小康社会的奋斗目标。这一目标，是中国特色社会主义经济、政治、文化全面发展的目标，是与加快推进社会主义现代化建设相统一的目标，符合我国国情和现代化建设的实际，符合各族人民的愿望。提出全面建设小康社会的奋斗目标，极大地振奋了民族精神，极大地激发了人民群众的积极性。我们要紧紧围绕全面建设小康社会的目标，推进经济、政治、文化的建设和体制改革。发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。
作为一名新党员，学习十七大，要结合自身实际情况，要认真贯彻执行胡锦涛同志提出的：“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。”精神，发挥党员的先锋模范作用。必须坚定不移地站在时代潮流的前列，这是历史和时代赋予我们全体党员的庄严使命。让我们紧密的团结在以胡锦涛同志为首的新一代中央领导集体的周围，与时俱进，扎实工作，开创新的未来。
2023年党员学习情况说明（精选14篇）篇十四
自“两学一做”学习教育开展以来，xx市采取“四化”措施扎实开展党员组织关系排查和失联党员规范管理和处置工作，有效解决了失联党员“无家可归和有家不归”的问题。
“无缝化”排查，摸清失联党员的基本去向。一是开展集中排查。及时成立专项工作领导小组，制定并下发《xx市关于开展党员组织关系集中排查工作的方案》，以“党支部一个不少、党员一个不落”为要求，夯实各基层党(工)委主体责任，以党支部为单位，对全市全部党员进行了分类核实，认真排查“失联”
党员。二是丰富排查手段。各基层党组织与公安、社保等相关部门建立联系协调机制，并通过微信群、qq群、微信公众平台、报纸等平台将失联党员基本信息，各单位负责党组织关系排查的负责同志的联系方式等信息进行发布，让全市各基层党组织实现资源共享、党员共查，形成了组织找党员、党员找党员、党员找组织的查找体系。三是建立长效机制。各基层党组织建立了失联党员排查长效机制，对重点失联党员进行每周一排查，每月一上报，直至失联党员与党组织取得联系。对经查找与党组织取得联系的党员进行每周跟踪回访，及时掌握其日常表现情况，确保不发生“再次失联”等情况。截止目前，全市失联党员总数21名(其中经查找取得联系的15名，经查找仍然暂时无法取得联系的6名)。
“信息化”建设，建立失联党员的信息台账。一是建立个人信息档案。在前期摸底排查的基础上对全市失联党员的群体结构分类登记造册，针对失联党员流动性强、联系难的特点，建立了电子信息档案，实行信息化管理，及时更新数据库，实行实时动态管理，做到联系一个、掌握一个，管理一个，确保每个失联党员不离队、不掉队，一直接受党组织的教育、管理和监督。二是建立活动信息档案。对经查找取得联系的党员在抓好“两学一做”学习教育等日常党性教育的同时，通过建立个人参加“三会一课”和缴纳党费等基础档案，进一步提高党性意识和履行义务能力。
三是建立教育信息档案。在建立健全信息化学习机制的基础上，各街道社区通过短信和微信等方式推送学习内容，对经查找取得联系的失联党员，从学习心得、日常社区志愿服务等内容进行明确规定，并将学习、表现等情况，纳入教育档案。
“人性化”管理，点燃失联党员的工作激情。一是加强教育培训。市委组织部将失联党员纳入全市党员教育培训整体规划，针对失联党员主要集中在社区的实际情况，对经查找取得联系的党员开展再就业技术培训、党性纪律教育等专题培训，进一步增强了党员的党性意识。二是建立关爱机制。建立党内关爱机制，定期了解情况、定期访谈、定期慰问，使失联党员真正体会到党组织的温暖，截止目前，共对经查找取得联系的3名困难党员和2名老党员进行了帮扶慰问。三是严格组织管理。建立严格的管理制度，对党员进出、沟通联系、参加组织生活、党费缴纳等进行规范管理，严防失联党员再次出现。
“差异化”处置，规范失联党员处置工作程序。对联系上的失联党员，根据实际情况，进行分类处置。一是纳入组织管理。
对经查找取得联系的党员，本人能够说明失联原因，对问题认识态度端正，有继续留在党内的意愿，且经组织核实无不良反应的，由本人向所在支部提出申请并补交党费，支部召开支委会研究提出意见，报上级党(工)委审批，纳入所在党支部正常管理。二是转接组织关系。对经查找取得联系的党员，人户分离，不在本地的党员，及时和本人联系，及时办理转出手续。对已转出组织关系，但因客观原因未到目的地党组织办理转接手续的，原党组织补转组织关系并做好跟踪协调工作。三是严格党籍管理。对通-3-过各种方式查找仍然没有取得联系的党员，由所在党支部召开党员大会，作出停止党籍的决定，并报上级党(工)委审批后，由市委组织部备案。并要求，党员停止党籍2年内，本人与党组织取得联系并书面提出恢复党籍申请的，由所在党支部调查了解相关情况，研究提出意见，经基层党(工)委审查后，报上级组织部门批准。目前，全市经查找取得联系并纳入组织管理的党员13人，转接党组织关系的1人，死亡1人;经查找未取得联系并停止党籍6人。