2023年专项工作计划表 重点人群专项工作计划(模板8篇)

时间:2023-09-14 作者:飞雪2023年专项工作计划表 重点人群专项工作计划(模板8篇)

时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!相信许多人会觉得计划很难写?下面是我给大家整理的计划范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇一

按照集团公司党委关于**工作要求和统一部署,进一步落实责任,坚持开展不稳定因素和矛盾纠纷排查调处,切实解决职工反映的突出问题,狠抓影响企业稳定的各方面工作,切实维护正常的经营秩序和社会稳定,实现维护稳定目标。

1、提高认识,加强领导

充分认识到社会稳定、治安综合治理在构建社会主义和谐社会工作中的地位和作用,也是公司工作正常开展的重要保障。要增强做好社会稳定综治工作的责任意识,认真履行各自职责,把全面推进**工作,创建*安地电活动的开展,统一到是“政治工程”,是构建和谐社会的“基础工程”,是“民心工程”的高度上来。公司成立了*维护稳定工作领导小组。

组长:

副组长:

组员:

2、落实责任,健全制度,强化考核

一是按照“分级负责、分级管理”,公司一把手是本公司*第一责任人,明确公司的主体责任,个人的具体责任。

二是进一步完善矛盾纠纷排查调处制度、安全工作制度、责

任制度、情况报告制度、督促检查制度。

三是严格实行领导责任查究制和“一票否决”制;坚持把抓*和*安地电创建工作的实绩与职工本人的晋职晋级直接挂钩,奖惩兑现。

1、切实做好矛盾纠纷排查化解工作。加强组织领导,落实责任,强化措施,做好矛盾纠纷排查、化解和对非正常*的处置工作。营造更加和谐和社会氛围,实现全国敏感时期公司做到“零到京、零*”,确保公司各项工作顺利推进。

2、安全工作。安全和*、综治密不可分,发生安全事故,处理不当或不及时,极有可能影响社会稳定。通过提高认识,全面落实责任,加强机构队伍建设,进一步落实各项法律法规和制度要求,消除安全隐患,强化常规管理,狠抓安全教育,不断完善工作制度,努力开拓创新。把维护稳定贯穿工作始终,进一步促进安全工作管理制度化、日常化、规范化、精细化。针对薄弱环节,突出安全隐患排查整治力度。

3、*工作。认真组织学习、落实《*工作条例》要求。按照统一领导,坚持属地管理、分级负责,谁主管,谁负责,依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则,严格落实责任,把师德师风、落实职工待遇以及特困职工的帮扶工作作为重点,做到件件有落实。

5、常规工作。认真落实的各项要求,坚持对不稳定因素的整治,及时解决各类矛盾纠纷,把影响稳定的苗头消灭在萌芽状态,坚持24小时值班和领导带班制度,坚持重大问题请示报告制度,确保信息畅通。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇二

省、市对我县创建工作高度重视、寄予厚望。我们要深刻认识到,创建文明城市不仅是精神文明建设的要求,也是我县落实党的十九大精神和习^v^关于精神文明建设重要论述的具体实践,这是一件毫不含糊、没有退路的大事,创建不成功就无法向全县人民交代。现在,我县创建全省文明城市工作的冲锋号已经吹响,我们必须认清形势,充分认识我们面临的艰巨任务,以决战决胜的信心和志在必得的勇气抓好各项创城工作的落实。今年6月底之前,我们要以方案中27项专项行动为抓手,彻底改变城区双基供应不足的问题。7月之后,全力抓好考察示范点建设,以典型引路,示范带动,对标达标,全面落实创城各项攻坚任务。

(一)加强基础设施建设,全面提升市容市貌。创建xx省文明城市,最基本的是基础设施。我们要突出重点,把有限的财力用在刀刃上,针对城区停车场缺乏、公共设施破损、街道绿化带毁坏、街巷路面坑洼不平等问题,集中用力、以点带面,带动整体水平提升,确保达到标准。

二要强化市政设施管养。市政道路养护管理水平体现了一个城市的管理能力,直接反映着城市的环境面貌。住建局、城管局、供电公司、通信部门要抓紧开展窨井盖破损下沉,人行道地砖松动,盲道设施缺损被占,护栏倒塌、脏污,路灯设施损毁、灯杆倾斜、灯杆污损、通信井设施毁坏缺失等市政设施修缮工作,保障城市设施功能完好、作用发挥正常。县数据局要牵头抓好城区主次干道、社区小区、背街小巷等空中管线治理。城管局要对人行道上违章设置的门禁挡杆、地桩地锁及遗留的小螺栓等进行全面专项清理,确保人行道路面平整完好,保障市民通行安全。住建局、城管局、交通局要分别对公园、广场、车站及公共场所的厕所、座椅等设施进行专项检查维修,做到设备齐整、功能完好,对城区主要大街,通过改造建筑立面、规范广告设置、完善公共设施等措施,打造市容整洁、环境优美、管理规范的城市景观。

三要推进生态环境保护。通过抓生态、增绿量、上水平,切实推进生态环境保护工作。园林部门要针对绿化带花草杂乱、植被稀疏等问题,抓紧抓好补植补栽工作。^v^门要着力抓好国省干线和县乡道路沿线的环境综合整治。环保部门要不折不扣地抓好中央环保督察反馈问题的整改落实,巩固整治成果;要强化环保执法和司法联动,对企业偷排、超排问题和跑冒滴漏等破坏生态环境行为零容忍,全力以赴打好环境保护攻坚战。住建、水利部门要落实好河道沟塘管理保护的责任。农业农村局、畜牧部门要做好人居环境整治及河流沿岸畜禽规模养殖场搬迁、转产工作。住建部门要切实履行责任,抓好黑臭水体的治理,城管、住建部门要做好城区水系的清洁工作,确保水面、岸坡无垃圾和漂浮物。

(二)大力开展市容整治,不断完善城市服务功能。创建全省文明城市,重点在治。这两年,我们持续开展“十大不文明行为”整治、陈年垃圾清理等行动,迅速提升了城乡环境质量,但骑路逢集、乱搭乱建、占道经营等问题屡禁不止,背街小巷、城乡结合部环境脏乱差等问题仍然突出。城管及三街道要从细微之处着手整治,进一步提高城市精细管理和公共服务水平。

一要加大执法管理力度。要扎实开展垃圾乱扔、广告乱贴、摊位乱摆、车辆乱停、渣土乱倒等市容顽疾的集中整治,尤其要集中整治背街小巷、集贸市场、建筑工地等重点区域,开展住宅楼院楼道乱堆乱放、乱涂乱画专项整治,确保市容环境整洁有序。住建局要对新建居民小区、机关单位庭院的绿化行动组织检查、进行评比,协调各街道建立业主委员会,督促物业公司真正发挥作用。城管、市场等部门要强化“门前三包”责任制的落实,坚持用制度管人管事,本着宣传教育在先、处罚在后的原则,对拒不履行“门前三包”管理责任、拒不进行改正或拒不接受管理的,该关门的关门,该停业的停业,对相关人员要依法作出行政处罚,确保城区环境卫生长效管理责任制落到实处。

二要加强卫生秩序整治。城管局要督促保洁公司提高机扫率,推进城乡环境卫生管理一体化。要进一步健全完善“城乡垃圾治理举报平台”工作运行机制,确保市容环境卫生长治常洁。城管、交通、交警等部门要认真按照职责要求,强化对渣土车的行政许可和日常监管,要求建筑工地必须配备完善、健全的冲洗设备,定期组织开展联合执法行动,加大重点区域、重点路段、重点时段的检查执法力度,严厉打击渣土车超速超载、不遮挡苫盖、不冲洗上路等非法行为。

三要加强市场秩序整顿。市场、城管等部门要着力解决商贩占道经营、经营证照不齐、场所环境脏乱、店招杂乱等突出问题。市场局要按照“提升一批、规范一批、取缔一批”的原则,重点针对小餐馆开展专项整治,使每一家餐饮店都符合卫生标准,做到环境整洁、亮证经营。商务、市场等部门要联合各街道全面加强集贸市场的管理,做到市场内外干净整洁,设施齐全,规范经营。发改委要加快推进覆盖全社会的征信系统建设,率先在电信、产品质量、食品药品安全监管、税务、环境保护、交通运输、安全生产等重点领域建立起完善的企业和从业人员信用记录,完善失信“黑名单”制度,加强信用信息共建共享。

四要加强小区环境治理。住建局要督促新建小区物业公司对小区环境进行全面清理,对破损公共设施进行修复,三街道要发动社区对辖区内老旧小区环境进行清理,县直各单位要对办公场所进行全面清理,清理内容包括乱堆乱放、乱倒垃圾、乱拉乱扯、乱涂乱画等。

(三)加强思想道德建设,全面提升干群素质。创建全省文明城市,关键在人,关键在于干群素质的提升。通过近年来的创建,干群文明素质有了明显的提升,但损坏公用设施、乱穿马路、乱扔垃圾、乱丢烟头、在公共场所大声喧哗、随地吐痰等不文明现象时有发生,要在严管重罚的同时,通过加强思想道德建设,引导市民形成文明习惯,营造共建共享的创建氛围。

一要在群众的参与度上下功夫。宣传部、融媒体中心要把培育和践行社会主义核心价值观作为打造展示我县精神风貌的重要抓手,紧紧围绕全省文明城市创建,充分发挥好舆论引导作用,进一步加大舆论宣传、社会宣传、公益广告宣传、文艺宣传等工作力度,积极动员全县党员干部、市民群众、社会各方面力量自觉自愿支持和参与全省文明城市创建。要加大公益广告宣传力度,城管局、国投集团、交通局、文明办要结合全省文明城市对公益广告的要求,发动各单位积极建设公益广告,营造浓厚的宣传氛围,要让市民时时处处接受创城氛围的熏陶。要宣传^v^^v^关于全面开展农村精神文明创建活动的重要讲话精神,注重家庭、家教、家风,发挥示范带动作用,逐步改变歪风陋习,加快推进移风易俗,培育健康生活方式,把“五星级文明户”创评活动打造成农村精神文明建设的“细胞工程”“基础工程”。要加强未成年人思想道德建设工作,教育、共青团、妇联、关工委等部门要以文明校园创建为载体,组织开展内容多样、形式新颖、吸引未成年人广泛参与的教育实践活动,加强中华优秀传统文化教育,培养青少年良好的思想品德。要加强乡村学校少年宫建设和管理,不断改善农村未成年人课外活动场所条件,丰富农村未成年人精神文化生活。各窗口单位要制作和悬挂《行业规范》和宣传标语,利用电子显示屏滚动宣传,形成强大的宣传声势。电信、移动、联通等通信部门要通过手机短信平台,做好创城公益信息推送服务,提高市民的知晓率,引导广大市民以主人翁的姿态从我做起,从身边做起,从一言一行做起,汇聚上下一心、合力攻坚的磅礴动力,大打一场创建全省文明城市的“人民战争”。

二要在严管重罚不文明行为上下功夫。市民的文明程度决定着城市的精神气度和风貌,决定着创建文明城市的成败。各部门、各乡镇都要充分发挥本单位志愿者的作用,在各十字路口、公交站点、主要大街开展全天候“文明交通”劝导服务,有效提升市民的文明意识和文明素质。各级党员干部都要率先当好文明劝导员,各单位、各乡镇的干部要行动起来,把这支队伍发动起来。城管、公安、交通等部门要形成综合执法的合力,树立行政执法的权威。对乱扔烟头、随地吐痰、闯红灯、机动车乱停乱放等不文明行为重拳整治、严管重罚,对不听劝导、阻挠执法的人员依法果断、从重处置,使影响创建的突出问题得到有效治理。交通、交警部门要加强出租车行业管理,严厉查处车内吸烟、驾驶员玩手机、滥用音响、宰客甩客、不主动出示发票等乘客反映强烈的不文明行为,大力整治车身脏、车内乱、座套破等问题,提高出租车行业的服务意识和服务水平,把出租车行业建设成文明城市的“第一窗口”。严厉查处各类车辆非法营运、闯红灯、乱鸣号、乱停乱放、城区内滥用远光等问题。文旅体局要加强旅游市场巡查,规范旅行社的经营行为,强化对导游人员职业道德教育和业务培训,开展文明景区建设行动和景区环境综合整治。各类媒体平台要充分利用好微信群,发挥微信受众面广、承载力强的优势,加大利用微信、媒体、政务热线等平台监督曝光不文明行为的力度,建立不文明行为有奖举报和处罚制度,通过严管重罚、宣传引导等方式,提升市民文明素质,让城市更加有序、生活更加美好。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇三

深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,以科学发展观为指导,以国际旅游胜地为标准,坚持在保护中发展、在发展中保护的方针,按照整体推进、突出重点、综合施策、注重实效的原则,全面推进环境保护和城市园林建设提升的各项工作,人居环境质量明显提升,生态环境明显好转,改善人居环境,塑造城市美好形象。

二、主要目标

通过实施环境保护和城市园林绿化建设提升行动,使空气质量明显改善,水体质量明显好转,污染源头明显减少;城市中心区域绿化带、城市道路节点和水系两岸绿量丰富、卫生整洁、生态特色彰显。

三、组织领导

各城区局、专业分局应成立相应的组织机构,明确分管领导和联络员,确保各项专项整治行动在本单位的贯彻落实。

四、工作内容

(一)治理市区工业企业大气扬尘问题。(牵头单位:企个科;责任单位:各城区工商局。)

负责根据市各级政府和环境综合整治行动指挥部下达的取缔关闭要求,依法办理淘汰取缔关停企业营业执照的吊销、注销工作;配合环保局依法对产生大气污染的工业企业进行监督管理工作。

(二)治理机动车辆尾气污染。(牵头单位:双生分局;责任单位:各城区工商局)

1.配合做好制定《油品质量监管工作实施方案》。2.做好和环保局、商务局和质监局等部门的沟通协调工作,制定配合检查行动的工作计划,做好市区供应车用油品质量专项检查行动相关人员、事项等基础准备工作。3.按具体检查行动工作计划,配合商务局开展对市区供应车用油品质量的专项检查,达不到规定要求的,责令限期整改,逾期不改的,依法依规予以处罚并责令停业整顿。同时配合牵头单位督促油品经营单位进行储油库、加油站和油罐车油气污染治理工作,安装油气回收治理装置或设施。4.通过不同形式的宣传活动,加大机动车尾气污染防治的宣传工作,提高公众控制机动车污染的意识,最大限度减轻工作推进的阻力。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇四

为进一步加强学校安全管理,净化育人环境,防范打击学校及周边各类违法犯罪活动,确保学校安全、和谐稳定。根据《廊坊市学校及周边安全隐患专项治理工作方案》活动要求,决定自即日起至3月底,开展学校及周边安全隐患专项整治活动,为确保活动开展有序,特制订本方案。

按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求,结合我校职责,对学校及周边环境开展横向到边,纵向到底的隐患排查整治工作,针对学校及周边环境出现的新情况、新问题,研究解决对策,落实整治措施。采取抓苗头、抓源头、抓根本,有效消除各种安全隐患,履职尽职,确保隐患查得出、改得掉。

新学期已经开始,我校认真开展安全隐患排查与整改,确保广大师生学习、生活环境安全,学校和谐稳定。

1、做好学生安全教育工作。结合《大厂回族自治县教育局法制安全办2013-2014学年度第二学期法制安全工作计划》要求,我校扎实地开展好安全教育活动,真正将中小学安全教育落到实处,真正将安全教育纳入课堂教学,严格执行安全教育“五落实”有关规定。同时结合实际和学生年龄特点,认真上好“开学第一课”。

2、加强接送学生车辆安全检查。学校要教育学生不乘坐拼装车、报废车、无牌无证车、三轮低速载货车、超员超载车和拖拉机等,防止发生交通安全事故。

3、加强消防安全检查。对学校教育、教学及师生生活场所消防安全隐患开展排查整改,对学校周边商业、企业消防隐患开展检查整治,做到消防设施齐备,消防通道畅通,各项制度完善,彻底消除消防安全隐患(公安局负责)。

4、治理校园周边交通秩序。对学校门前机动车道全部完善安全警示标志和标线,规范校门前车辆停放秩序,严厉查处接送学生幼儿的拼装车、报废车、无牌无证车、三轮低速载货车和拖拉机等违规、违法接送学生车辆(公安局负责)。

5、彻底清理校园周边非法商业摊点。相关部门齐抓共管,密切配合,坚决取缔中小学周边200米以内所有网吧和经营性娱乐场所,出售非法出版物的音像店、书刊店(文广新局负责);取缔50米内流动商贩(综合执法局负责)。

6、严厉打击学校及周边违法犯罪行为。加大学校周边和涉及师生治安刑事案件的侦破力度,坚决铲除学校周边的黑恶势力,维护学校周边治安秩序,消除治安隐患,为广大师生创造良好的学习和生活环境。(公安局负责)。

(一)加强组织领导。建立了以校长为组长的校园及周边安全隐患领导小组。小组高度重视此次专项排查整治工作的重要意义,以强烈的事业心和高度的责任感,积极开展专项整治工作。切实加强对工作的领导,对查出的问题要逐一列表登记,建立检查台账,并协调相关部门及时解决,确保广大师生的生命和财产安全。

(二)认真履行职责。将学校及周边环境综合治理工作的各项任务纳入本系统、本单位的日常工作中,严格监督执行,注重日常管理和整顿。根据本单位职责,认真排查辖区内学校及周边安全隐患,发现问题及时整改。

(三)做好信息反馈。在专项整治工作结束后,对工作开展情况认真总结,于3月31日前,书面报县教育局法制安全办。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇五

4、重要节点规划

5、典型道路交叉口交通渠化设计

6、城市道路交通设施规划

7、公共交通意向规划

8、交通管理与实施规划的建议

五、近期建设规划

道路建设项目规划的制定是为城市基础设施建设提供一个科学、合理的依据,确定建设的基本方向,保证近期道路规划的实施性,加强规划的可操作性,给地方政府提供一个明确的投资方向。

1.同城市发展建设的进度相适应

2.城市道路基础设施作为城市硬件的一部分,要和城市建设配套发展,为城市建设发展提供良好的基础设施,保证城市建设的顺利实施。

3.发挥城市道路对城市开发的促进作用。

城市道路基础设施同其他市政设施相比,具有一定的引导和超前性,良好的道路系统可以使道路附近的城市用地地价上升,土地增值,吸引各类产业及房地产投资。道路先行可以促进城市区域的开发。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇六

云南xx电缆桥架集团公司,是石林县一家较大的民营金属加工企业,是在石林xx电缆桥架有限公司快速发展,通过组建九鼎工程模板有限公司,扩大企业产能,调整产品结构,拓宽企业发展通道和空间基础上成立的。集团公司目前拥有总资产580xxxx元,占地面积7xxxx亩,现有员工近50xxxx人,其中专业技术人员比例达到2xxxx。

集团公司成立后,李建东总裁成功地应用资本运营方式,先后兼并了石林机器厂和昆明精雅广告公司,一年迈出三大步,加快了企业的发展进程,为企业做大、做精、做强奠定了坚实基础。

集团公司除总部设在昆明外,生产基地全都坐落在交通便利、景色秀美、风情浓郁的石林彝族自治县。企业发展目标是:建省内一流企业,创国内知名品牌,把云南xx集团建设成一个在市场经济风浪中可持续快速发展的现代化企业。通过xx的示范带动效应,把石林打造成为全省知名的金属加工基地。

(一)发扬xx企业精神,不断壮大企业实力。超越自我,求实创新,信誉为本,永争第一。这是李建东总裁取得成功的信念和秘诀,是云南xx集团的企业精神,是云南xx集团经营管理过程中恒久不变的主旋律,是云南xx集团发展的不竭动力,也是xx人永葆生机的源泉。过去的20xx年,在xx的发展历程中,是发生重大历史转折和具有划时代意义重要年份。在这划时代的年份里,集中彰显了xx的企业精神,xx人奋力开拓、勇于创新,迈出了由小到大、由弱到强矫健步伐。实现了历史性的跨越。

^v^西部大开发战略,给工业基础薄弱的石林县提供了难得的发展机遇,也为xx企业搭建了一个无限广阔的发展舞台。为了响应县委提出“工业强县”的号召,李建东总裁亲自到上海、北京、重庆、武汉和台湾去进行实地考察,寻求新的项目。经过反复筛选,决定发展适用西部大开发中公路、铁路、桥梁、隧道、水电、及大型工民用建筑的全钢模板系列产品。

续、快速发展,离不开企业文化的培育和发展,离不开企业形象的宣传和产品的推介。基于这个高度的认识,xx人迈出了第三步,这也是xx人史无前例一步,于20xx年12月1日,对昆明精雅广告公司实施兼并,为云南xx集团策划企业形象,创建企业文化,不断提升云南xx集团的形象,为企业发展注入强劲的精神动力。

(二)实施人才强企战略,用精品拓展市场。

市场竞争实际上就是人才的竞争。人才的引进、培养、储备是云南xx重大战略举措,创造一个让每位员工各尽所能,让人才大显身手的平台,才能为企业发展创造广阔的发展空间。截止年底,集团公司引进各类专业技术人才14xxxx,其中有本科及本科以上学历4xxxx,大专学历6xxxx,教授xxxx,高级工程师xxxx,工程师1xxxx,会计师xxxx,高级技术工人1xxxx。还聘请了享受^v^特殊津贴,参与三峡工程模板设计的高级专家。公司还和云南理工大学等高等院校建立了人才培养协作关系,为企业建立了可靠的人才储备体系。20xx年8月5日,云南xx集团与石林路美邑职业高级中学签定了联合办学协议,成立了云南xx集团培训中心。招收了6xxxx金属精加工学员,这批学员已进入工厂实习。今后,集团依托这一培训平台,还将对在职员工进行培训,不断提高员工素质,打造高素质的员工队伍。目前,集团公司已汇聚了一大批具有丰富理论知识和实践经验的专家、教授、高级工程师和管理人才。在引进高技术、高水平人才的基础上,今年6月,成立了研发中心,组成强大的科研班子。

以人才为核心,市场为导向,质量为基础,诚信为根本,科技为动力,抢占市场制高点。在引进消化美国、德国同类产品技术的基础上,研制开发出了具有自主知识产权、使用特殊材质的组合钢模,衬砌台车、隧道模板、桥梁模板、大型钢模系列产品、液压提升模。8月25日,自主研制的首台台车试制成功并交付使用,并申请了三项国家专利,向国家商标总局注册了“阿诗玛”和“石林阿诗玛”两个商标。对上述产品,公司已经具备了相当的生产能力,月生产量可达1200吨。电缆桥架、钢模板系列产品和台车产品,已在昭待公路、大丽铁路、溪洛渡电站、红河电站等省内外各类重点建设工程中广泛使用。为描绘西部大开发的宏伟蓝图,实现石林县“工业强县”的夙愿,xx人正辛勤地耕耘着,默默地做着贡献。

(三)争创品牌树形象,诚信经营增效益。

市场经济就是品牌经济。品牌的打造必须以优质的诚信服务和精品作保证,才能树立良好的形象,赢得了良好的社会信誉。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇七

积极构建和谐校园,加强精神文明建设,加强教师职业道德和学生思想教育。努力提高全校教职员工的思想道德素质和业务素质,借“昌图县教育质量年”契机,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,把学校创建成为精神文明创建的重要基地,充分发挥我校在创建社会主义精神文明中的示范作用。

二、创建目标

我校要以教育素质优良,校园环境优美,教学秩序优化,管理服务优质的“四优”标准“办人民满意学校”,争创省市县文明学校。

(一)高标准创建队伍,为创建文明单位提供组织保证。

1、抓好班子创建,发挥创建领导作用。

(1)加强班子思想作风创建。坚持学以致用;努力提高领导班子的思想政治素质、理论决策水平及执政执行能力。

(2)抓好我校中层干部队伍创建。增强岗位意识和责任意识,提高管理效益。各职能部门明确分工,各司其职,各负其责,形成合力。学校干部要敢于管理,善于管理;要以身作则,带头廉洁自律,带头开展教学研究,带头执行教学常规,带头实践个人奋斗目标。

2、建好教师队伍,打造一流名师队伍。

(1)从政治上关心鼓励教师进步。以师德创建教育活动为载体,加强师德教育,鼓励教师站在教育改革、发展的前沿,刻苦学习,勤奋工作,开拓创新,多作贡献。

(2)积极培养名师。从学校事业发展和教育教学需要出发,坚持业务培训,制定《小学教师校本培训计划》,有组织有计划地安排教师培训学习,造就骨干、名师创造有利条件。

一是坚持走出去学习,鼓励全体教师参加学历进修,积极选派教师外出学习,提高教师学历层次、知识水平和教学能力。

二是加强培养青年教师的工作,充分发挥我校教师、骨干教师、名师的引领作用,开展专题讲座、课堂互动活动,做好传、帮、带的工作。

三是定期举行公开课、示范课、考核课、研讨课等活动,促进青年教师尽快成长。

四是大胆选拔使用优秀青年教师担任班主任、教研组长、年级组长、中层干部。在重要岗位上培养锻炼青年教师。

(二)高要求学习理论,增强创建意识。

专项工作计划表 重点人群专项工作计划篇八

一、“影子公司”“影子股东问题专项整治工作情况

(一)专项整治开展总体情况。xx 公司党委站在讲政治的高度看待专项整治工作,积极主动践行“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,始终把做好专项整治工作作为对党绝对忠诚的现实检验,真正把管党治党主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。期间,公司党委专门成立了以党委书记 xxx 同志为组长的专项整治工作领导小组,研究制定工作方案,及时召开会议传达^v^有关文件精神,对公司开展集中整治工作进行安排部署,进一步明确职责分工,层层压实责任。同时,公司党委能够定期听取工作进展情况汇报,研究解决工作中存在的问题,切实推动专项整治工作顺利开展。结合公司实际,成立专项督导检查工作专班,对开展集中整治工作进行全程督导,切实抓好整改落实,提升工作成效。

(二)专项整治过程中发现的主要问题。深入贯彻落实^v^^v^重要指示批示精神,准确把握“靠企吃企”问题新情况新表现,认真梳理分析“影子公司”“影子股东”问题产生的根源和存在形式,全面排查管理隐患,着力解决“影子公司”“影子股东”问题腐败问题。

1.组织自查发现的主要问题。通过加强思想政治教育,要求领导班子以身作则、率先垂范,认真查摆自身存在的问题,如实填报自查情况,带动申报人员全覆盖,确保做到应报尽报。同时,明确要求集团领导班子成员、所属企业各级领导班子成员、关键岗位管理人员及 3 年内离职、退休的上述人员按照“把自己摆进去、把岗位摆进去、把工作摆进去”要求开展自查,对漏报瞒报的,严格按照干部管理权限及时移交纪检机构,依规依纪依法严肃处理。经过查找,不存在此类问题(或:结合实际填写)。

2.梳理排查发现的主要问题。召开专题会议,要求需自查人员切实提升政治站位,强化责任落实,结合近年来查处的涉案案件情况,深入找准共性问题,深入分析本企业是否存在的“影子公司”“影子股东”等突出问题,坚持做到问题导向、效果导向,目标导向。同时,聚焦问题剖析根源,结合实际举一反三,确保深挖彻查、不留死角。经过查找,不存在此类问题。(或:结合实际填写)。

(三)整改落实情况和取得的成效。

1.整改措施完成情况。实际内容。

2.开展追责问责情况。实际内容。

3.建章立制情况。在遵守政治纪律和政治规矩的基础上,全面梳理、对照检查、完善制度、健全机制。截至目前,公司结合实际制定了领导干部亲属和特定关系人经商办企业报告及核查制度等一系列制度文件,进一步理清工作思路,做到用制度管人、用制度管事。同时,切实落实主体责任,认真查找工作薄弱点、风险点,研究制定了建立健全廉洁风险防控长效制度,设立了专门举报电话和邮箱,受理相关信访举报和问题线索,围绕专项整治重点内容,强化专项监督检查,切实推动工作落实。

4.开展警示教育情况。利用近年来查处的案例资源,扎实开展警示教育系列活动,用足用好反面典型“活教材”,提高警示教育针对性和实效性。通过微信不定期推送^v^^v^关于加强作风建设、力戒形式主义官僚主义等方面的重要论述,丰富警示教育内容,筑牢思想防线。同时,结合党史学习教育活动,进一步加强思想教育,牢固树立政治规矩意识,加强对党纪国法的敬畏之心,自觉抵制不良思想的侵蚀,切实做到未雨绸缪,防患于未然。

(一)整改落实情况。

1.化公为私问题专项整治中发现问题的整改落实情况。包括专项整治发现的x 项问题整改落实情况,是否全部整改到位,销账清零。逐项列明尚未整改到位的问题,并说明原因。化公为私问题专项整治中,公司严格按照相关要求开展,对专项整治发现的 x 项问题,对标对标,抓好整改,举一反三,健全机制。截至目前,已全部整改到位,实现清零目标。

2.集中规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为工作中发现问题的整改落实情况。在集中规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为工作中发现问题,我们严格按照要求进行整改。目前,全部整改完毕。

(二)制度机制建设情况。化公为私问题专项整治以来,公司建立了一系列规章管理制度,进一步规范管理和风险管理,常态化加强内控体系,确保流程体系和标准体系与规章制度体系相结合;通过定期对制度的制定进行全面排查,掌握准确实施执行情况,对需要及时修订的制度,经过公司党委研究及时予以修改完善,确保制度内容得到有效贯彻,流程执行得到有效保障,企业的风险得到有效控制。

三、存在的问题及下一步工作计划

理解不深,没有将开展专项整治工作作为一项重大的政治任务,没有保持高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,导致在工作推进中效果不明显。二是工作举措不够具体。如,在认真梳理分析“影子公司”“影子股东”问题上行之有效的措施不多,在全面排查管理隐患中存在短板,在建立制度体系、强化监督管理、建立长效机制等方面有待进一步加强。建立健全防范治理“影子公司”“影子股东”问题的长效机制。三是效果导向不到鲜明。还不能把问题整治和建章立制结合起来,没有做到进一步规范企业人员离职从业行为的具体办法,没有进一步加强人员管理;开展警示教育活动不够深入,导致效果不是很明显。

(二)下一步工作计划。

一是提高政治站位。始终从讲政治的高度看待专项政治工作,持续深入学习^v^新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实十九届中央纪委五次全会的部署,严格按照^v^工作部署,以专项整治工作为抓手,切实解决当前企业存在的问题。二是加强日常监督。xxx 及所属企业将盯住重点环境,严查重点事,坚持和完善监督体系,形成合力对发现的问题进行整改。要结合实际进一步强化政治监督,划定纪律红线,加强人员管理,夯实工作举措,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,推进所属企业全面从严治党向纵深发展。三是加大宣传教育。以党史学习教育为契机,进一步加大警示教育力度,引导公司上下进一步提升思想觉悟,强化纪律规矩意识,同时,创新开展宣传形式,拓宽教育窄体,进一步推动党员干部强化理想信念、敢于务实担当。四是全面督促指导。进一步创新监督指导工作机制,进一步结合实际分析问题根源,建立长效管理机制,持续巩固提升整治成果,确保专项整治不走过场、取得实效。

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