驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)

时间:2023-12-03 作者:QJ墨客

写述职报告可以培养自己的自我分析和总结能力,帮助自己更深入地认识自己的优点和缺点,从而不断提升自己。小编为大家整理了一些优秀的述职报告案例,希望对大家有所帮助。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇一

驻村干部应做方针政策的宣传者。驻村任职干部应深入到农户家中,与群众面对面的谈心,有针对性地对群众进行相关业务知识培训,宣讲农村相关法律法规,让群众真切感受到党和政府的关怀。做掌握实情的调查者。今天本站小编给大家整理了驻村第一书记工作述职总结,希望对大家有所帮助。

本人自20xx年8月到--乡工作以来,在县委、县政府和乡党委的直接领导下,在县人大的指导帮助下,立足岗位,积极配合乡党委、政府主要领导及班子成员,团结全乡干部群众,围绕全乡政治经济社会发展总体目标,结合--实际,深入学习党的各项路线、方针、政策,认真贯彻执行县委、县人大、县政府的各项决定决议,模范地遵守党的政策和国家法律法规,充分履行好。

岗位职责。

和班子领导成员职责,身体力行地实践了“三个代表”重要思想,保持了共产党的先进性,为全乡加快农业产业化、农村工业化、城镇化做出了一定的成效,促进了全乡经济社会的全面发展,为全乡全面建设小康社会作出了应有的贡献。

一、加强学习,不断提高理论素养,适应--全面建设小康社会及跨越式发展的需要。

学习是永恒的主题。面对当前农村工作的新形势和到--工作不久的新环境,不仅全乡干部群众对我自身的工作、为人等方面有一个认识和了解的进程,我自己也有一个学习农村政策法规、工作方法,了解乡情村情,从部门工作到乡镇工作的转换适应过程等,为此,一年来,一是全面认真地学习了当前一个时期中央、盛市、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规,增强了做好农村工作的信心;二是积极主动的向班子成员学习,主动总结学习班子成员良好的工作方法,取他人之长补己之短,增强了做好农村工作的能力;三是深入实际,加强与基层干部群众的交流,进一步熟悉了乡情村情,夯实了做好农村工作的基础;四是加强了市场经济及人大业务知识的学习。

围绕乡党委年初确定的抓装五大机遇,实现四大战略,建好七大产业基地,争当‘四化’排头兵,加强三大建设的整体思路”,加强了市场经济理论学习,适应了全乡跨越式发展需要。加强人大业务学习,为做好人大工作奠定了理论基础;五是加强勤政廉政学习,筑牢了防腐拒变的思想长堤。特别是通过保持共产党员先进教育学习,在思想上切实解决好参加革命为什么,现在当干部为什么,将来身后留什么的问题,弘扬正气,保持谦虚谨慎,不骄不躁的作风,树立公仆意识,倡导勤俭节约,艰苦创业的风气,严把分管站所财务关,坚决执行中央、盛市、县这一系列廉政规定,以实际行动促进党风和社会风气明显好转,真正做到保持共产党员的先进性。

二、积极探索创新人大工作思路,更好地适应--经济社会发展的需要。

人民代表大会是我国的根本政治制度,如何坚持和落实好这一制度,充分发挥人大职能作用,在工作中,结合--实际,主要做了以下工作:

第一,正确处理好三个关系:一是处理好坚持和服从好党委领导下开展工作的关系,重大事项及时向党委请示汇报,保证了乡人大在乡党委的领导下开展工作,并围绕党委的决定决议行使好“三权”,并做好主席团成员及代表工作,确保党委工作意图的实现。同时不折不扣的做好党委交办的各项工作;二是处理好与政府的关系,坚持在参与中加强工作监督,确保了依法行政;三是处理好主席团与代表、代表与选民的关系,切实维护好最广大人民的根本利益,主席团积极为代表行使职务做好服务,代表切实反映社情民意,践行“人民代表人民选,我当代表为人民”的诺言。

根据会议安排,我代表xx社区驻村工作组作如下20xx年上半年工作汇报,不当之处,请予批评指正。

所驻xx社区位于xx镇南部,距县城27公里,全社区占地35平方公里,辖14个大组,39个村民小组,总户数1830户,总人口7325人(其中低保户649人、残疾人451人,其中抗美援朝老战士6人),耕地面积为6500亩,社区党总支下设6个支部,有党员194人,全社区党员服务点2个,经济来源主要靠烤烟、水稻、太子参、养殖等,其中烤烟是全社区的主要支产业,全社区烤烟面积约1300亩,全村拥有茶园面积1100亩。社区有干部11人(其中国家下派干部4人,民选干部3人,大学生村官1人,驻村干部3人。大学文化3人,高中或中专文化6人,初中文化2人)。该社区名特产品有白酒及熊家土面条,是一个典型的山区农业社区。

自“驻村”以来,工作组累计驻村128天,走访党员群众6000余人次,走访特困户400人次、孤寡老人320人次、困难户600人次。记录群众困难128条,归纳整理建议意见29条,撰写民情。

日记。

142篇,开展道德讲堂33次,召开群众会48次。开展便民服务384人次,发放便民联系卡1000多张,发放宣传资料600多份,化解矛盾纠16起,协助社区搞协调16件。协调帮扶资金14000余元,协调项目2个(项目资金5万余元),解决了11起矛盾纠纷,为该村办实事39起。社区居民人均可支配收入6800元,坚持与群众面对面交流沟通,问社情、访民意。走访工作得到所驻社区党员群众的高度评价。

xx社区工作组开展驻村工作来,在广泛征求党员干部、村民代表建议的基础上,紧紧围绕“组织牵引,项目推动,示范引导,服务保障,和谐共建”的总体思路,从解决热点、难点、焦点问题入手,突出重点、强化措施、狠抓落实,扎实推进同步小康各项工作,xx社区党员干部队伍的综合素质逐步提高,村容村貌和社会治安环境明显改善,各项工作得到整体推进。

一、工作开展情况及取得成效。

1、加强学习,增强农村工作的本领。xx社区驻村工作组成员共5名,成员是机关工作人员和农村知识青年,总体来说对农村工作不够熟悉,农村工作经验欠缺。为了尽快熟悉农村工作,进入角色,驻村工作组注重加强自身学习,边干边学,把学习贯穿驻村工作始终。一是坚持学习党的基本理论,树立正确的世界观、人生观和价值观,强化驻村工作的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨意识;二是工作组成员结合自身职责任务,广泛地学习党的基层组织建设、社会救助、农村低保、新农合、新农村建设等业务知识,提高农村工作业务能力;三是虚心向基层干部群众请教,学习掌握农村工作的经验方法。

2、摆正位置,正确处理好五个关系,形成驻村工作的整体合力。一是正确处理好与群众的关系。群众与干部的关系,是鱼和水的关系,是土壤和种子的关系,我们工作的一切出发处都要立足点都要考虑是否有益利于维护群众的根本利益,是否能得到群众的衷心拥护。在工作中,放下架子,不打机关腔,用群众听得懂、乐意听的语言与群众交流沟通。把群众当亲人,把群众的事当成自己的事来办,培养对人民群众的深厚感情,使驻村干部真正融入到农民群众中,成为群众的“贴心人”。

二是正确处理好与村干部的关系。我们把村干部当成朋友、战友。饭在一个锅里吃,活在一块儿干。分工负责,协调配合,积极融入农村各项工作,与村组干部经常交流沟通,形成良好互动。我们珍惜这一份难能可贵的朋友情、战友情。三是正确处理工作组成员之间的关系。经常组织工作组成员学习党和政府的重要方针和政策,交流思想,沟通工作,化解分歧,增进共识,真正把驻村工作组成员拧成一股绳,形成一个拳头,做到心往一处想,劲往一处使。四是正确处理好与乡镇领导关系。我们把乡镇领导当成良师。虚心向乡镇领导求教,有什么好的想法或是遇到什么困难和问题,积极向乡镇领导汇报,听取他们的意见建议,争取他们理解和支持。五是正确处理好派驻单位的关系。派驻单位的我们的娘家,是我们的另一个坚强后盾。在驻村工作中,工作组成员按照县党建办的要求,适时向各自派驻单位汇报驻村工作开展情况,积极争取派驻单位的支持,形成县、镇联动共同抓好驻村工作的良好格局。

3、加强党员教育管理,完善各项。

规章制度。

针对xx社区党员老龄化情况,制定发展党员规划、计划,把发展年轻党员、创业带富型党员作为发展党员的重点严格坚持“十六字方针”做好发展党员工作,今年计划发展党员7名加强党员干部教育管理完成远程教育站点设备更新工作坚持“三会一课”制度,通过以会代训、利用远程教育资源定期组织党员干部集中学习等方式,加强党员干部理论教育、廉政教育、业务培训;加强制度建设,建立和完善村党支部、村民委员会报告工作制度、学习制度、例会制度、社区教育奖励扶助制度、修改完善《xx社区村规民约》等,努力推进社区工作的制度化、规范化、透明化。

4、走村入户理清发展思路。深入走访村组、农户、企业、学校,6个月来共走访农户1700余户,其中贫困户156户,低保户98户,军烈属36户,种养大户64户;走访贫困儿童56人,空巢老人72人,孤残人员67人,上访对象7人,掌握社情民意第一手资料,找准工作的切入点。通过走访,摸清xx社区的情况,综合分析了发展的有利因素和不足之处。3月9日启动同步小康调查摸底工作,目前己完成小康台帐的登记、录入等工作,下一步我们将对小康台帐的统计结果进行综合分析和运用,按照同步小康的目标任务对社区群众进行分类,制定帮扶、巩固、提高的具体方案和措施,在此同时进一步深化“通过富民型党组织创建,推动同步小康工作”的思想共识,充实和完善《xx社区“富民型”党组织创建方案》、《xx社区同步小康建设规划》,明确工作方向。

5、切切实实采取有力措施解决群众关心的问题。一是通过走访、召开村情民意恳谈会、发放征求意见表等方式广泛征求群众的意见和建议,找准影响xx社区发展、稳定的矛看和问题。如5月4日,社区召开了有镇党委政府领导、镇包村工作组、驻村工作组、村组干部、各个村民组村民代表等50多人参加的村情民意恳谈会,共征求意见建议30余条,经梳理为12条,主要涉及水、电、路等基础设施建设、移民搬迁、林权改革遗留问题、规范村级事务等方面。所有的问题都得到镇、社区领导的明确答复,一些如移民搬迁点群众用电等问题得到现场解决。二是积极为xx社区安全用水项目做好跟踪服务工作。

xx社区部分村寨地势较高等原因造成部分群众人畜饮水普遍困难,安全用水问题严重影响了村民生产生活,制约了全村经济社会发展。针对这一情况,驻村工作组与社区两委一道积极与县水务局对接,了解xx社区安全用水项目进展。目前xx社区两个安全用水项目己修好,解决了部分群众生活用水问题。三是积极争取派驻单位领导帮助,解决群众反映的问题。县离退局为留守儿童唐小露、李路霞等10名小学生提供帮助(每名200元,共计20xx元);经驻村干部协调汇报,离退局从办公经费中挤出20xx元解决了燃眉之急为社区购买相机,极大地方便了前来办事的群众;计生帮扶xx社区30户及贫困学生帮扶10户(每户200元)。四是做好稳定工作。在驻村工作,工作组始终把维护稳定、构建和谐作为一项中心工作来抓,走访了大量上访群众,积极站在政府、群众的角度做正面的解释说服工作,消除群众的误解。

6、找路子促发展、千方百计富群众。

通过这次开展小康调查,我们发现,xx社区65%的群众收入的绝大部份都是务工收入。xx社区社区实现、巩固、提高小康目标的途径还是必须两条腿走路:一条腿是劳务输出,不光是输出到就近的企业,还要加强劳动力组织、培训,向发达地区输出劳务,要引进企业消化农村剩余劳动力;一条腿是结合自身优势发展现代特色种养殖业。xx社区社区地势平坦,肥沃高产,连片集中,开发利用空间大,发展现代种养殖业具有得天独厚的优势。如街道村民组原来是远近闻名的“蔬菜队”,辣椒种得非常好。但近年来由于果蔬价格受市场影响起伏大,加之传统的耕作管理方式投入高收益低,很多群众把蔬菜地改种了洋芋、包谷等传统农作物,广种薄收,有的土地耕种后不管不问,几近丢荒。驻村工作组与社区党支部从发展辣椒种植入手,采取“公司合作社+基地+农户”方式,为积极引导群众发展特色种养殖业,积极与辣椒厂对接,为我村有意发展辣椒种植的蔬菜协会牵线做媒,促成双方达成协议,打开了辣椒定单种植的好路子。

二、开展驻村工作的几点感受。

——做个“理想者”。有理想才会有目标,有目标才会有干劲,有干劲才会有实效。我们的理想就是要从思想上、行动上与县委县政府的决策部署高度统一起来,把到农村工作当成磨炼意志品质,提升自身能力的宝贵机会,努力在农村干出一定成绩。农村是个广大的舞台,也是个大熔炉,如果我们没有充分的思想准备,就会在纷繁的农村工作中失去方向,晕头晕脑,浑浑耗耗,难有成就。所以说,理想也是信仰,理想也是方向,希望大家在思想上做好充分准备。

——当个“小学生”。农村工作涉及面广,事务繁杂。为了尽快熟悉农村工作,进入角色,要甘当“小学生”,加强自身学习,把学习贯穿农村工作始终。坚持学习党的基本理论,树立正确的世界观、人生观和价值观;要通过书本、网络、文件等各种渠道加强党和国家农村工作方针、政策的学习,提高政策理论水平;我还立足自己的岗位实际,学习《新编党支部工作手册》、《社会救助工作手册》、《村民委员会组织法》等书籍和农村最低生活保障、农村合作医疗、新农村建设等业务知识,提高农村业务工作水平。在工作中抓住各种机会,虚心请教,深入思考,进一步丰富农村工作经验和方法。

——做瓶“润滑油”。农村工作,我们主要依靠上级的关心支持,依靠两委干部,依靠人民群众。干好村里工作,如果不能协调好各方面的关系,你将处处碰壁、手足无措。总的来说,当“润滑油”的目的是要整合各个方面的力量,形成合力,化解阻力,推动工作,而不是牺牲党性原则、牺牲群众利益的打哈哈、和稀泥。

——做个“老实人”。老实人就要老老实实做人,老老实实地做事,知行合一,谦虚务实,心怀群众,少说教,多行动,做实事、做好事,这样良心才安!要干实事,一要熟悉情况,二要讲究方法。熟悉情况就要熟悉村情民意,要深入村组、农户,广泛听取各个方面的意见和建议,掌握群众的所想、所需、所急,找准工作的切入点和突破口,做到有的放矢。讲究方法就是要立足本职岗位,实干加巧干干好本职工作,有做好难事的信心,做小事的耐心,不怕繁杂琐碎,才能把好事干实,实事干好,取得事半倍功的效果。

——当支“清新剂”。在的农村社区,工作量很大,很多工作的落脚点都是农村社区,都在社区为数不多的两委成员肩上,我们一个委员,具体负责的工作有的达七、八项之多,工作压力可想而知。在这种工作环境中,农村社区形成了见子打子的工作习惯,工作少沟通、少协调、少配合,效率低、成效差。我们要成为一支改变传统习俗习惯的“清新剂”,要把服务人民的思想意识、先进的管理理念、勤政廉政的工作作风、高尚的人格修养带到农村,身先示卒,率先垂范,如一股清新空气,扫荡积气、怨气、死气,形成和气、朝气、锐气,真正把一班人的心思集中到发展上来。还要结合实际努力探索,在思路上、制度上、在方法上有所创新。

三、下一步的打算。

xx社区驻村工作组虽然取得一定成绩,但也存在不少困难和问题,如工作方式需转变、两委干部综合素质有待提高、工作亟需进下规范等。

针对xx社区的情况,驻村工作组要继续紧紧围绕同步小康驻村工作“六项行动50项重点任务”,抓好农村“一事一议”财政奖补、精准扶贫“六个到村到户”、“四在农家·美丽乡村”建设等重点工作,抓好各类帮扶资金和项目的落实,尽力为群众办好事办实事。积极帮助社区党支部深入推进第二批党的群众路线教育实践活动,帮助组支部、党员干部查找和解决存在的突出问题,帮助建立纵到底、横到边的群众工作网络和机制,着力解决服务群众“最后一公里”的问题。大力整顿软弱涣散的组支部,配合县镇党委大力实施“领头雁工程”,切实加强乡村干部队伍建设,提高农村党员和基层干部带头致富、带领群众共同致富的本领。不断地拓展思路,充分挖掘潜力,以更好地开展好驻村工作,尽最大限度地造福和服务好xx社区村民!

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驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇二

河坪社区朱云成根据贵州省委组织部、乡村振兴局关于乡村振兴的工作安排和部署,我于2021年5月由市委组织部选派至万山区丹都街道河坪社区担任乡村振兴驻村“第一书记”。驻村期间,我严格按照“第一书记”工作职能职责和省、市、区乡村振兴战略的工作要求,积极主动担当、用心用情作为,全力协助街道和社区“三委”开展各项工作,现将驻村以来开展工作述职如下:

一、社区基本情况。

河坪社区是我市首批跨区域易地扶贫搬迁安置点之一,社区位于铜仁市西郊,地处楚溪大道沿线木杉河湿地公园附近,距离万山区行政中心约1公里。社区国土面积约1.1平方公里,于2017全面完成搬迁入住。辖区内共有两个搬迁安置点,河坪安置点:共有住房楼3栋3个单元,搬迁群众325户1540人(来自思南县搬迁150户709人、石阡搬迁60户299人、印江县81户410人、万山区搬迁34户122人)。廖家安置点:共有住房楼11栋11个单元,搬迁群众650户2396人(来自松桃搬迁39户203人,万山区搬迁611户2193人)。安置点内配套幼儿园1所(万山红幼儿园),中学1所(黔东中学),卫生服务站2个、扶贫微工厂1个(广益服饰有限公司),群团组织3个(工青妇),篮球场1个、文化广场2个,文化广场体育设施已全部完善。

(一)加强学习,尽快融入角色。

2021年是脱贫攻坚与乡村振兴战略有效衔接年,为尽快适应从教师工作到乡村工作的角色转换,我到岗后重点加强了农村政策法规、工作方法的学习。

一是全面认真地学习了当前中央、省、市和区关于农业、农村、农民方面的有关政策法规,如“低保”如何申请,临时救助申请等,不断加强自己对驻村帮扶工作的认识,特别是省委组织部下发的“八法”及典型经验的学习。

三是积极参加各级部门组织的学习交流和培训会议,不断增加自己做好驻村工作的信心。

(二)抓党建、提升党员干部综合素质。

作为驻村党支部第一书记,按要求我第一时间将组织关系转到了社区支部,目前本社区支部共有党员39名。在我社区支部结对共创共建单位铜仁一中的指导下,坚持以党建工作为抓手,以党建带动、引领乡村振兴。

一是按照“围绕基层抓党建、抓好党建促基层、党建工作引领脱贫攻坚”的思路,加强社区居委活动阵地建设,积极向上级单位请求给予文化室建设政策物资扶持,进一步推进了基层党建工作,完善了党员活动中心和文化室建设。

二是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,勇担当,敢作为;扎实推进党史学习教育,干实事、解难事、谋大事、创新事、长本事,编写简报20余期(微万山、微铜仁和万山电视台)。认真执行党内政治生活制度,全力抓好2021年党员培训全覆盖工作,完善和健全各项规章制度(如铜仁智慧党建平台,我支部为“优秀支部”,个人“双优秀”),进一步增加了基础党组织在乡村振兴工作中的积极性和战斗堡垒作用。

三是做好党员发展和村级后备干部培养工作,按照党组织“坚持标准、保证质量、改造结构、慎重发展”的原则,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察工作,发展入党员积极分子4名,发展对象接受为预备党员1名,预备党员转正式党员2名,并在社区楼栋长、退伍军人、致富能人和大学毕业生中物色培养村级领导后备干部11名(其中党员3人、大学本科3名、大专6人、高中2人)。

(三)履职尽责,做好驻村帮扶。

在街道党工委的坚强领导下,我作为第一书记带领驻村工作队明确了方向、坚定了信心,扎实驻村,履职尽责,稳步推进各项帮扶工作落到实处。

一是积极开展“3+1保障”大排查及问题整改。深入社区,逐一开展走访居民180户,对居民的家庭人口、生产生活、住房情况、经济收入、儿童上学、看病就医、就业培训等情况进行了全面调查、了解,认真核实、登记,并详细询问生活上存在的困难和今后的打算,对部分贫困户的基本情况有了详细、真实的了解,同时,针对排查出的问题逐一进行了整改。

二是按要求开展脱贫户数据对比、动态监测、防贫预警信息采集和错误更正等工作。按要求上报防贫预警信息30余条、错误信息更正10余条,包括人口自然增减等信息采集。

三是注重扶贫政策宣讲工作,开展思想教育扶贫。“扶贫先扶志,治穷先治愚”,通过入户走访、入户宣传、居民代表大会培训等方式,积极宣传党的方针政策、党的富民惠策、讲授法律常识和感恩美德,树立群众的脱贫信心,让群众真正明白惠在何处、惠从何来,不断增加党的感召力。半年来,召开党员大会10余次、居民代表大会12次、入户走访200余次、宣传发放资料5000余册、接待居民来访50余次。

四是注重制度规范和创新。建立健全社区党组织工作制度,运行规范、狠抓落实,逐步完善社区党建工作协调机制。

(1)是建立周一例会制度,按分工总结上周工作结果,存在问题,部署本周工作重点、亟待解决的问题。

(2)建立党建联席会议机制,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社区治安联防、公益事业联办和共建活动。

(3)建立健全“村规民约”机制,加强社区居民自治管理,实现人人关注社区发展、人人重视社区发展、人人参与社区发展、人人共享社区发展。

五是率驻村工作队扎实驻村,开展安全饮水查漏补缺、路灯亮化、“控辍保学”专项行动。

六是结对帮扶“送爱心”。经常深入到结对帮扶的5户贫困户家中,详细了解他们的生产、生活状况以及存在的困难,根据需求,针对性提出解决办法,并不时为他们送去大米、油和衣服等物资,尽自己的力量帮助他们改善基本生活条件。

七是深入开展“我为群众办实事”活动。引导在职党员到社区党支部报道,结合工作实际,党员主动“亮身份、亮职责、亮承诺”,用心用情用力解决基层困难事、群众烦心事,建立党员示范岗,为39户党员群众张贴“党员家庭户”,带头传播党的声音、带头联系服务群众、带头建设美好家园、带头遵守社会公德、带头创建幸福生活。“七一”期间,铜仁一中党委委员、副校长龙春芬亲临社区慰问困难党员5户,发放慰问金500元每户;朱云成向铜仁一中申请资金10000元购买公园长椅25张,安置在小区供居民休闲娱乐;联合铜仁市默默志愿者协会开展“萤火计划”暑期班,为河坪社区中、小学孩子举办培训教育20余场,投入物资2万余元;“四点半课堂”暑假期间为社区45个孩子辅导30余天;带领驻村工作队、社区干部和党员群众“我为群众办实事”300余件。

八是统筹部署社区换届工作。严格按照接街道选举工作领导小组的安排和部署,扎实推进社区支委和居委换届工作,将优秀肯担当、勇作为的年轻干部推到领导岗位上干事创业。目前已顺利完成支委换届,居委换届已在顺利进行中。

三、下一步打算。

在街道党工委领导、社区干部的帮助和支持理解下,我虽然取得了一定的成绩,但还有较大的提升空间,主要是:

三是创新更多的政策宣传方式,使干部群众更好的明政策、用政策;

四是继续与上级党委、政府保持高度一致,当好政策的宣讲员、做好群众的勤务兵,切实做到一切为了群众、为了群众的一切。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇三

根据区驻村办工作的安排和部署,我有幸成为有成村的一名普通党员,并担任“驻村第一书记”。自任职以来,本人在区人大政协联工委和金盆镇党委、政府的领导下,在有成村两委的支持下,认真执行了“第一书记”的职能职责,严格按照脱贫攻坚要求,结合实际认真开展驻村各项工作,确保圆满完成脱贫工作任务。在此,我把驻村以来履行基层党建和意识形态工作责任情况向各位领导和同志们汇报如下,不当之处,敬请批评指正:

一、履行基层党建工作责任情况。

(一)所做的工作。

1、努力学习,增强履职能力。驻村期间,学习“三农”工作相关政策方针,初步掌握实施乡村振兴发展战略,主动参与政策理论学习,虚心向同事和村民请教,不断收集村民的好思想、好方法、好经验,进一步健全了知识体系,丰富了知识结构,理清了工作思路,增强履职能力,为做好村级工作奠定了良好的基础。

2、理清思路,制定发展规划。到村后,我把村情民意调查作为上岗后的第一项工作,根据实际需求,以谈心谈话、上门走访等方式,深入田间地头进行调查研究,同时积极参加村里各种会议,与村干部、村民聊天唠家常,研讨村里的发展情况、协商脱贫致富之路。

3、强化党建,筑牢战斗堡垒。在工作中。始终把村党组织建设作为核心灵魂,以此来带动各项工作,今年村党总支培养了2名入党积极分子,并培养了3名村级后备干部。圆满完成村党总支和村委换届选举,协助村两委制度和落实各项规章制度,保证“三会一课”、远程教育、主题党日、组织生活等常态化制度化,研究创建方案,提升制度执行力,力争成为大通湖区“三干好班子”。

4、民本思维,做好事办实事。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,立志做好村民的服务员。只要大家有真诚的需求,在我能力的范围内,我愿为孺子牛,打通为民服务的最后一公里。

5、党建+,助理脱贫攻坚。精准扶贫是一项惠民生得民心的重要举措,_年有成村如期完成135户348人贫困人口脱贫,为今年开展乡村振兴工作打下了坚实的基础。

(二)存在的问题。

1、党建工作认识还不够,要求也不够严。作为第一书记,现实工作与自己的业务水平还存在一定的差距,对党建工作的主动性和紧迫性不强。

2、工作调研还缺乏深度,为民办实事能力还有待进一步提高。

(三)下一步工作打算。

1、加强政治学习,提高思想觉悟。组织村党员进一步坚定理想信念,保持党员的先进性和纯洁性,建设一支讲政治、爱农村、爱农民的党员队伍。

2、加强党建阵地建设。充分发挥“娘家人”的优势,进一步加强对党员活动室建设,使党员活动室成为多层次、多角度、多形式宣传党的方针政策的前沿阵地。

3、服务村民,注重工作调研。认真研究新时期新形势下基层工作的新情况、新特点,把村民利益放在第一位,着力解决村民最关心、最困难、最忧虑、最急迫的实际问题,做好村民的勤务员。

二、落实意识形态工作责任制情况。

(一)所做的工作。

一是狠抓理论武装头脑,凝聚思想教育共识。及时贯彻落实中央、省委、市委和区委的相关文件精神,开展专题研讨活动,大力培养和践行好社会主义核心价值观。

二是明确责任,做到齐抓共管意识形态工作。按照分级负责和谁主管谁负责的原则,全面保证贯彻落实好相关文件要求,履行从严治党主体责任的意识。

三是加强意识形态阵地建设队伍建设,营造良好舆论环境。舆论引导对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓励,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全村的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

(二)存在的问题。

1、舆论引导能力需进一步加强。

2、宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索。

3、宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

(三)下一步打算。

1、加强组织领导。切实抓好落实意识形态工作责任制的组织领导,进一步明确和强化村党总支“第一责任人”和“直接责任人”的责任。

2、细化工作举措,强化理论学习,把落实意识形态工作始终贯穿于学习和工作中。

3、提高短板意识,狠抓落实意识形态工作中的薄弱环节,着力健全长效机制。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇四

沙湾县认真贯彻落实总书记关于大抓基层、推动基层建设全面进步、全面过硬和精准扶贫、精准脱贫等重要指示精神,按照中组部、中央农办和国务院扶贫办《关于做好选派机关优秀干部到村任第一书记工作的通知》要求,结合实际要求,择优选派政治素质好、服务意识强、工作作风实的干部开展精准扶贫帮扶工作,为实现全面建成小康社会目标提供坚强的组织保证和人才支撑。

因村制宜“派”。按照政治素质好、热爱农村牧区工作、敢于担当、善于做群众工作、开拓创新意识强的要求,严格把关、好中选优,从各县直机关优秀年轻干部、后备干部,国有企业、事业单位的优秀人员和以往因年龄原因从领导岗位上调整下来、尚未退休的优秀干部中选派,有农村牧区工作经验或涉农涉牧方面专业技术特长者优先,择优选派212名干部到全县212个村担任驻村第一书记,确保了选派干部全覆盖。在选派人选确定上,充分考虑各村实际情况和选派干部的学历、经历及能力特点,坚持做到人岗相适、人尽其责。

贴近实际“训”。紧贴下派驻村第一书记工作实际,充分发挥县委党校培训主阵地作用,重点围绕深入学习党建专业知识、涉农涉牧政策、法律法规、扶贫攻坚、“十个全覆盖”等重点工作相关的内容,组织全体驻村第一书记轮训了一遍。同时,县委还拓宽培训锻炼形式和途径,通过外出参观学习、邀请专家教授讲学、参与重点工作等多种形式和途径,加大对下派书记的培训和锻炼力度,不断提高了他们精准扶贫工作的能力水平和全面掌握群众工作方法。

主动作为“干”。一是重点帮助推进软弱涣散级党组织转化升级,选拔培养后备干部,着力促进班子团结、增强组织活力、提升工作水平,努力把软弱涣散级党组织建设成为坚强战斗堡垒;二是重点大力宣传党的扶贫开发和强农强牧、惠农惠牧、富民富牧政策,带领村开展“三到村三到户”精准扶贫工作,协调落实金融资金,促进贫困村、贫困户脱贫致富;三是重点协助落实“十个全覆盖”工程、农村牧区人居环境整治、美丽乡村建设工作;重点是全面推广运用嘎查村民主管理“532”工作法,健全和规范村务监督委员会,完善村党组织领导下的充满活力的村民自治机构。

健全机制“管”。明确选派干部由县委组织部、各乡镇党委和派出单位共同管理,严格落实共同管理责任,通过采取定向抽查、电话督查、随机抽查以及征求乡镇主要领导意见等方式,随时掌握驻村第一书记到岗、出勤及履职情况;建立工作保障机制,要求驻村第一书记必须驻村工作,由各乡镇创造必要的生活和工作条件,选派单位按照有关规定落实交通费、伙食补助费等费用,并坚持做到驻村期间,原单位人事、工资和福利待遇三个不变。同时注重发挥媒体的监督作用,充分利用沙湾县电视台和政府门户网站等媒体,加大对驻村第一书记的宣传报道。

强化管理“考”。第一书记参加派出单位年度考核,由组织部根据嘎查村评议结果和各乡镇党委考核建议提出意见。任职期满,派出单位会同组织部进行考察,考核结果作为评选先进、提拔使用、晋升职级的重要依据,对任职期间表现优秀的可在同等条件下优先使用。对工作不认真、不负责的给予批评教育,造成不良后果的及时调整和处理。对派出单位的考核,与领导班子和领导干部年度考核一同进行,作为评价派出单位领导班子工作实绩的重要内容。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇五

xx村位于xx镇东南角,辖4个自然村,人口1367人,全村现有党员50人,村两委干部4人。20xx年x月,经组织上选派,我到xx村担任第一书记,在近4个月的时间里,我按照县委关于第一书记工作要求,团结带领xx村党员干部群众,以富民强村为己任,真抓实干,务实创新,使该村的各项工作取得了很大进展。

一、深入调研,制定发展规划。

初来乍到,人地生疏,面对陌生工作环境,虽然有过几年驻村帮扶工作经历,但要想驾驭农村工作,成为行家里手,我认为一切得从头开始,从村情实际出发,从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色,熟悉工作环境,我坚持做到“三勤”:一是勤于学习,增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学,做到多交流、勤沟通。二是勤于调研,熟悉村情。入村伊始,我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研,针对农村工作实际,拟定调研课题,进行认真的梳理、归纳和总结,形成有针对性的调研报告,不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼,积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验,我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作,主动深入到xx乡农村改革发展最前沿xx村开展工作,主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去,主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结,我与乡党委、政府和村“两委”成员一起,制定了xx村三年发展规划,并聘请县建设局进行了总体设计,提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标,着力将xx村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村,为xx村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇六

本人自20xx年8月到--乡工作以来,在县委、县政府和乡党委的直接领导下,在县人大的指导帮助下,立足岗位,积极配合乡党委、政府主要领导及班子成员,团结全乡干部群众,围绕全乡政治经济社会发展总体目标,结合--实际,深入学习党的各项路线、方针、政策,认真贯彻执行县委、县人大、县政府的各项决定决议,模范地遵守党的政策和国家法律法规,充分履行好岗位职责和班子领导成员职责,身体力行地实践了“三个代表”重要思想,保持了共产党的先进性,为全乡加快农业产业化、农村工业化、城镇化做出了一定的成效,促进了全乡经济社会的全面发展,为全乡全面建设小康社会作出了应有的贡献。

一、加强学习,不断提高理论素养,适应--全面建设小康社会及跨越式发展的需要。

学习是永恒的主题。面对当前农村工作的新形势和到--工作不久的新环境,不仅全乡干部群众对我自身的工作、为人等方面有一个认识和了解的进程,我自己也有一个学习农村政策法规、工作方法,了解乡情村情,从部门工作到乡镇工作的转换适应过程等,为此,一年来,一是全面认真地学习了当前一个时期中央、盛市、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规,增强了做好农村工作的信心;二是积极主动的向班子成员学习,主动总结学习班子成员良好的工作方法,取他人之长补己之短,增强了做好农村工作的能力;三是深入实际,加强与基层干部群众的交流,进一步熟悉了乡情村情,夯实了做好农村工作的基础;四是加强了市场经济及人大业务知识的学习。驻村第一书记述职报告各类报告。围绕乡党委年初确定的抓装五大机遇,实现四大战略,建好七大产业基地,争当‘四化’排头兵,加强三大建设的整体思路”,加强了市场经济理论学习,适应了全乡跨越式发展需要。加强人大业务学习,为做好人大工作奠定了理论基础;五是加强勤政廉政学习,筑牢了防腐拒变的思想长堤。特别是通过保持共产党员先进教育学习,在思想上切实解决好参加革命为什么,现在当干部为什么,将来身后留什么的问题,弘扬正气,保持谦虚谨慎,不骄不躁的作风,树立公仆意识,倡导勤俭节约,艰苦创业的风气,严把分管站所财务关,坚决执行中央、盛市、县这一系列廉政规定,以实际行动促进党风和社会风气明显好转,真正做到保持共产党员的先进性。

二、积极探索创新人大工作思路,更好地适应--经济社会发展的需要。

人民代表大会是我国的根本政治制度,如何坚持和落实好这一制度,充分发挥人大职能作用,在工作中,结合--实际,主要做了以下工作:

第一,正确处理好三个关系:一是处理好坚持和服从好党委领导下开展工作的关系,重大事项及时向党委请示汇报,保证了乡人大在乡党委的领导下开展工作,并围绕党委的决定决议行使好“三权”,并做好主席团成员及代表工作,确保党委工作意图的实现。同时不折不扣的做好党委交办的各项工作;二是处理好与政府的关系,坚持在参与中加强工作监督,确保了依法行政;三是处理好主席团与代表、代表与选民的关系,切实维护好最广大人民的根本利益,主席团积极为代表行使职务做好服务,代表切实反映社情民意,践行“人民代表人民选,我当代表为人民”的诺言。

一年来,我带领xx村两委一班人在上级党委、政府的正确领导下,认真贯彻执行党的方针政策,坚持以科学发展观指导,切实保障人民群众的民主选举、民主决策、民主监督、民主管理四项民主权利,促进我村各项事业又好又快发展。

一、踏实做好党建工作。吸收致富能手入党,优化村级党员结构,为我村干部资源提供后备力量。抓好村两委班子廉政建设,发挥村民监督委员会和村民代表大会的作用,加强对村务、政务和重大事项的监督,实行村级事务流程化管理。计划生育村民自治,诚信管理,合同管理,依法自治。

二、抓好村级基础设施建设。一年来,我村深挖当家塘坝三口,完成土方4万余方。整修了xx水库西干渠工程,建立路桥两座,对小郑砂石路、山凡砂石路进行了重建,对全村各组的砂石路进行了全面整修。为村民增收致富奠定了基础。

三、积极进行产业机构调整。争取到江淮分水岭项目,从山东引进“站丰一号”山芋新品种进行广泛种植,为村民增收致富找到了新门路。为了提高村级经济发展,通过招商引资,引进江苏客商姚建红兴建了骏宏纺织有限公司。该公司占地12亩,总投资4000与万元。解决了当地120人的就业,带动了村级经济的快速发展。

四、着力抓好社会稳定工作。一年来,我村未发生一起恶性案件,打架、斗殴、上访现象基本消除。村里成立了治安巡逻队,加强夜间值班巡逻。建立了信访矛盾排查机制,发现信访隐患及时解决。

一年来,在镇党委、政府的领导下,我村各项工作取得了可喜的成绩,综合考评连续几年位居全镇第一,受到镇党委、政府的肯定。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇七

按照市委组织部的统一安排,去年6月份,我被选派到__县顾桥镇王庄村担任驻村工作队队长(第一书记)。任职以来,在市、县委组织部、派出单位和镇党委、政府的正确领导下,我与村广大干群一道,紧紧围绕农村工作大局,通过抓班子,带队伍,保稳定,促发展,紧跟乡村振兴时代热潮。现将半年来的工作总结报告如下:

一、深入调研,制定发展规划。

初来乍到,人地生疏,工作环境较为陌生,想驾驭农村工作,成为行家里手,我认为一切得从头开始,从村情实际出发,从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色,熟悉工作环境,我坚持做到“三勤”:一是勤于学习,增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学,做到多交流、勤沟通。二是勤于调研,熟悉村情。入村伊始,我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研,针对农村工作实际,拟定调研课题,进行认真的梳理、归纳和总结,形成有针对性的调研报告,不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼,积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验,我积极参与镇党委、政府开展的各项中心工作,主动深入到乡农村改革发展最前沿村开展工作,主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的采煤沉陷区安置问题中去,主动深入到新型农村养老保险工作中去。通过一段时间的潜心调研和悉心收集、归纳和总结,我与工作队员、村“两委”成员一起,制定了村集体经济年度和三年发展规划,着力为村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。

二、深入创建,谋求发展合力。

“蓝图绘就,重在添彩”。发展规划制定后,为确保规划如期实现,作为第一书记,我从抓班子、带队伍、强堡垒入手,通过借助党建活动载体,来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动,我坚持以身作则,率先垂范,带头兑现承诺,引导村“两委”干部在开展工作中,坚持高标杆定位,高标准落实。完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。培养和发展1名预备党员,壮大基层党组织。借助当前开展建设学习型党组织活动,我坚持与村党员干部一道学习政策法规,探讨种养殖经验,谋划发展出路。还专门组织村干部到杨村镇、泥河镇等地参观学习,不断灵活学习方式,增强村干部学习兴趣,开阔村“两委”班子视野。半年来,全村新农合推广、秸秆禁烧、信访稳定等各项工作都顺利开展,让群众对村“两委”班子有了理解、信任和支持上的转变,村班子新形象日渐形成,整体战斗力明显增强。

三、创新模式,加快结构调整。

调整种植结构是实现农民增收的有效途径。根据王庄村土地、人口结构特点,我在村两委会议提出自己新的思路:大力推动土地托管,积极开展农业社会化服务,计划把分散经营的农户组织起来,变一家一户“单打独斗”式生产为规模化、集约化、机械化生产,在解决“谁来种地”“地怎么种”问题,打造出“农民进城打工,供销社给农民打工”的服务品牌,从而推动农业经营方式转变,促进农业降本增效,走出了一条以服务规模化推动农业现代化的新路子。

另一个方面是深挖村情,走出一条塌陷土地发展道路。首先是围绕塌陷水面资源,专程组织到潘集区水面光伏实地察看,力求以新能源带动,促进产业发展。其次,大力发展渔光互补。积极引导当地养殖大户发展塌陷区鱼塘等。

四、内引外联、寻求资金支撑。

在村集体收入来源单一,群众经济收入不突出的情况下,面对王庄村基础设施现状,要想重新翻修并不科学。我坚持从村的实际情况出发,针对当前急需改善的基础设施,向选派单位市信访局争取专项资金30000元,用于王庄村安置完毕前必须的基础设施维护。

回顾半年的驻村工作,实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩,但是离领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。下一步,我将不断地创新工作思路,强化工作举措,与村广大干群一道,以时不我待,只争朝夕的奋进精神,卓有成效地开展好各项工作,力争在乡村振兴的时代背景下中有所作为。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇八

按照市委组织部的统一安排,今年4月份,我被市委农办(扶贫办)选派到新县浒湾乡郑店村担任村党组织第一书记。任职以来,在市、县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下,我与郑店村广大干群一道,紧紧围绕农村工作大局,坚持从“双薄弱”村整治入手,通过抓班子,带队伍,兴产业,促发展,迅速掀起农村改革发展热潮。现将半年来的。

报告如下:

一、深入调研,制定发展规划。

初来乍到,人地生疏,面对陌生工作环境,虽然有过几年驻村帮扶工作经历,但要想驾驭农村工作,成为行家里手,我认为一切得从头开始,从村情实际出发,从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色,熟悉工作环境,我坚持做到“三勤”:一是勤于学习,增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学,做到多交流、勤沟通。二是勤于调研,熟悉村情。入村伊始,我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研,针对农村工作实际,拟定调研课题,进行认真的梳理、归纳和总结,形成有针对性的。

调研报告。

不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。

三是勤于锻炼,积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验,我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作,主动深入到浒湾乡农村改革发展最前沿郑店村开展工作,主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去,主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结,我与乡党委、政府和村“两委”成员一起,制定了郑店村三年发展规划,并聘请县建设局进行了总体设计,提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标,着力将郑店村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村,为郑店村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。

二、深入创建,谋求发展合力。

“蓝图绘就,重在添彩”。发展规划制定后,为确保规划如期实现,作为第一书记,我从抓班子、带队伍、强堡垒入手,通过借助党建活动载体,来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动,我坚持以身作则,率先垂范,带头兑现承诺,引导村“两委”干部在开展工作中,坚持高标杆定位,高标准落实。完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。

培养和发展3名预备党员,壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动,我坚持与村党员干部一道学习政策法规,探讨农村科技,谋划发展出路。还专门组织村干部和种养能手到光山县晏河乡帅洼村、浉河区五星乡蔬菜种植基地等先进村参观学习,不断灵活学习方式,增强村干部学习兴趣,开阔村“两委”班子视野。“4+2”工作聚民智。为增强村内大事决策的科学性、民主性和针对性,我与村“两委”一道深入村组调研,实地考察,广泛征求村民意见,按照“4+2”工作法的工作程序对严重制约刘湾、北坳、关冲、代洼四个村民组发展的生产生活道路进行硬化,得到广大村民的大力支持,通过“一事一议”,群众自筹资金近9万元,修通了3公里的路基。半年来,全村新农保、新农合、计划生育、社会治安等各项工作都顺利开展,件件都走在了全乡前列,让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变,村班子新形象日渐形成,整体战斗力明显增强。

三、调整结构、培育支柱产业。

“农村要发展,产业支撑是关键”。如何培育出支柱产业来,一直是我思考的问题。根据郑店村富余劳力多和山场资源丰富的实际,一个方面是要走出去,组织群众通过劳务输出脱贫致富。为此,我多次与市、县劳务培训部门和相关务工企业联系,组织群众到新县涉外劳务培训中心、信阳电子学校等地培训,联系县“阳光工程”到我村现场培训,帮助群众到新加坡、韩国、日本等国外和国内、省内企业务工,使郑店村外出务工人数迅速突破了500人。

另一个方面是深挖村情,走出一条大力发展山场经济和绿色经济的道路。首先是围绕山场资源调整产业结构。郑店村山场面积大,但绝大部分是板栗林,目前品种老化、管理粗放、经济效益差。为此,我积极与市、县国土部门联系汇报,争取土地整理项目,对村里符合条件的板栗林进行土地整理,进而调整产业结构,大力推广种植油茶、茶叶等经济作物。目前,县国土部门已到我村进行了实地勘察,签订了1000亩土地整理协议。同时,对山场上无法进行土地整理的板栗林,着手进行品种改良。

为此,我专程到信阳农专农业科学系邀请尹健等3位专家到山场实地察看,化验土壤成份,现场诊断论证,研究改良对策,并多次到市、县科技部门寻求技改项目支持。在市科技局的大力支持下,争取科技改良项目资金3万元,拟于今冬明春建设板栗品种改良示范基地一个,力求以科技带动,促进产业发展。其次,大力发展绿色经济。郑店村地域优势明显,离乡镇和县城较近。我积极引导当地种养大户发展大棚蔬菜、规模养殖业等。目前,一个10多亩无公害蔬菜大棚基地建成了,一个小型淮南猪养殖场动工兴建了,一个散养固始鸡养殖场建成了,群众参与产业发展的热情日渐高涨。

四、内引外联、寻求项目支撑。

在村集体无任何收入来源,群众经济收入较低的情况下,面对农村落后的基础设施,要想在短短几年内得以改善并非易事。按照省里提出“三具两基一抓手”的要求,我坚持从郑店村的实际情况出发,针对当前急需改善的基础设施,编制出分期分批实施的项目规划。为了争取项目,在自身单位市委农办(扶贫办)的大力支持下,我在省、市、县涉农部门间,开始了“化缘之行”。在短短的几个月内,先后争取到市科技局安排的板栗品种改良示范基地建设项目一个、市交通局安排的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目一个、省财政厅批复的农业综合开发损毁项目一个,到位项目资金73万元。

尤其是争取到市交通局安排实施的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目,彻底解决了我村4个村民组近600人反映多年而没有解决的出行难问题,群众十分满意。目前,熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组3公里水泥路已经铺设,村内河道治理和文化广场建设正在启动,预计12月中旬可以实施完毕。同时,我还坚持从实际出发,积极为浒湾乡争取到农业综合开发损毁项目,为两个省级贫困村——苏畈村、李榜村各争取到了15万元的扶贫互助资金项目。项目的逐步实施,让一个因长期上访不断,长达数年无项目资金投入的郑店村群众乐开了花,得到了乡党委、政府和当地群众好评。

在争取项目的同时,我还组织编制了郑店村新一轮扶贫开发规划,将郑店村纳入国家扶贫开发“两项制度”衔接试点工作。申报了新县201x年农业综合开发土地治理项目、老区建设以工代赈项目、交通村组公路建设项目、农村安全饮水项目等,申报资金达156万元。

任职以来,通过自己坚持不懈的努力,虽然取得了一些成绩,积累了一些经验,但离组织的要求和群众的期待尚有差距,主要表现在:农村基层工作经验不够丰富,引导农村产业发展的思路还需开拓,跑项争资力度还要加强,农村落后基础设施亟待解决等。下一步,我将不断地创新工作思路,强化工作举措,与郑店村广大干群一道,以时不我待,只争朝夕的奋进精神,卓有成效地开展好各项工作,力争在全市农村改革发展综合试验区建设中有所作为。

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驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇九

2017年10月,本人作为清镇市驻村第一书记,被安排到王庄乡洛阳村挂任村党支部副书记,时光荏苒,日月如梭,转眼间在洛阳村挂职快半年。回顾自己近期的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村第一书记,在基层工作的短短时间中,我与广大村民建立了深厚的友谊,认真履行自己“执行员、宣传员、信息员、调解员”的职能职责。我主要做了以下几方面的工作:

驻村后,在村“两委”的大力支持密切配合下,克服种种困难,认真细致地开展调查研究。根据农时安排,参与村两委干部座谈会,参与村两委工作会议,研究扶贫开发、民政救济、人畜饮水等工作。深入洛阳村寨角落、田间地头,走村串户倾心交谈,与村干部、村民拉家长、谋发展。走访所在村老干部、老党员、经济能人、退休教师等,基本掌握了我们村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源,对群众的疾苦,老百姓的要求一一记在心头,也从中了解分析本村致贫、致困、制约经济发展的原因,做到边调查研究,边宣传党的支农惠农政策,边思考探索帮扶方案和措施。按照组织部和乡党委政府的安排部署,围绕今年的工作主题,确定了驻村工作的目标:一是帮助发展村集体经济;二是帮助村民解决热点难点实际问题;三是走家串户访疾苦,提高群众满意率;四是本合村党支部开展组织建设和精神文明建设。

牵头组织开展各个阶段的维护稳定工作,实现了“零非访”的既定工作目标。我从整合综治资源、提升工作能力入手,致力于创新调处方法,全面化解村内各类矛盾纠纷,多次做到“小事不出村,大事不出乡,保持零信访”,确保村内的和谐稳定。1月26日,积极争取谢乡长的支持,组织村支两委、群众代表、人大代表等召开专题会议,以组为单位一一审议表决通过了全村低保户申报问题。审议中坚持原则、坚持标准,不搞个人照顾,得到群众的积极支持和热情参与,全村评定的低保户未有村民群众提出异议,消除了村民何某对低保问题的一贯偏见。多方协调、调解村民王某、吴某等反映农网改造损坏农作物等矛盾。

调整种植结构是实现农民增收的有效途径。根据洛阳村地理位置、土质特点,我在村两委会议提出自己新的思路:大力发展果树种植,加快推进烤烟生产,试验推进养心菜等特色蔬菜种植。为了更好地调动村民的种植结构调整意识,拟于近期组织村民到红枫湖镇、暗流乡等参观特色蔬菜种植,了解公司+农户+农村信用社的合作模式,逐步与温氏、大发等养殖企业实施订单养殖,增加群众的收入。

按照市委的安排,我单位今年有三名同志分别在王庄乡驻村工作,分属在洛阳、罗田和后坝三个村挂任村干部。作为政法委的一分子,我坚持做到驻村不分家,工作一起抓,与其他两名同志一道深入到三个村,进村入户,开展工作。利用所在禁毒办的工作便利,出资2万元在阳光家园组织生产200余套迷彩服,于春节前送到乡政府。积极组织单位同事捐款,为后坝和洛阳村购买了电脑桌和沙发,同时还为两村干部每人购买了一套青花瓷优盘和中性笔。积极向领导汇报,争取支持向三个村每村给予2000元计划生育补助费。协调10吨水泥用于后坝村卫生室硬化,还出资为此安装防盗窗。

回顾近半年的驻村工作,实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩,但是离领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十

第一书记是中国共产党地方组织负责人、部分军队组织负责人和中国共青团主要负责人的职称,也是部分国家政党最高领导人(政党领袖)的职务。今天本站小编给大家整理了驻村第一书记。

希望对大家有所帮助。

自被选派为x镇x村第一书记的一年时间里,我按照《关于开展“到基层、办实事、走前列”活动的实施方案》的有关要求,以“十个一”为主要内容,坚持工作重心下移,深入基层,深入群众,实现作风在一线养成,形象在基层提升为工作目标,认真开展工作。现将有关情况总结如下:

一、充分认识驻村工作的重要性,增强责任感和使命感。

党员领导干部担任村党支部第一书记,是深化创先争优活动的有效载体,是我区农村基层工作的一大创举。认识到责任重大、使命光荣。尤其在当前形势下,农业发展、农村富裕、农民增收事关全局,做好“三农”工作,是贯彻落实精神的具体体现,也是实现全区三年目标任务的前提和基础。

二、工作开展情况。

(一)深入了解村情民情,为驻村开展工作奠定坚实的基础。

面对陌生工作环境,要想驾驭农村工作,成为行家里手,我认为一切得从零开始,从村情实际出发,从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色,熟悉工作环境,我坚持做到“三勤”:一是勤于学习,增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟村干部学,做到多交流、勤沟通。二是勤于调研,熟悉村情。入村初始,我坚持进村入户开展调查研究,详细了解困难群众的基本情况,摸清村情民意,弄清村民们目前急需解决的热点、难点问题。在通过大量调查研究的基础上,结合村的实际,与村“两委”班子一起克难攻坚,解决村民一些实际困难。三是勤于锻炼,积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验,通过调研,我与村“两委”成员一起,制定。

工作计划。

着力改善村基础设施建设。

1、x村位于x镇东北部,距离圩镇2公里,209国道从村边蜿蜒而过,辖朝南屯、同昌屯、龙庆屯、大岭屯、田心屯、瓦窑屯等6个自然屯13个村民小组,人口3300人。朝南屯有1329多人,同昌屯有551多人,龙庆屯有675多人,大岭屯有225人,田心屯有240人,瓦窑屯235人。全村耕地面积2160亩。其中水田约1000亩,旱地约800亩。经济上该村“多元”养殖业活跃,走的是一条以养猪业、养兔、养鸽为主,其他养殖业全面发展的新路子。外出务工人口约500人,占全村人口的15%。

2、x村抓住新农村建设和被列为广西第三批新农村建设科技示范点(村)契机,依托本村区位优势,以“支部+合作社+农户”的模式带动“多元”养殖业发展,形成了以养猪业、养兔为主,其他养殖业竞相发展的良好势头。目前该村有生猪存栏200头以上的规模养猪场20多家,生猪存栏2万多头,年出栏3万多头,占全镇生猪存栏总数的1/4以上,200只规模以上的养兔场3家,此外还有一些规模较小的养鸽场、养鸭场、养鸡场等,逐渐形成一个以养猪业为主,其他养殖业为辅的多元发展养殖专业村。每年为农民增收达300多万元,当年该村人均纯收入达8000多元,率先赶超全国农村居民人均纯收入。

3、x村大岭屯是我市新农村建设试点村,该屯有45户,人口250多人。全屯以养猪业为主要特色产业,生猪养殖已成为该屯群众经济收入的一个新亮点。全村现有规模养猪场3个,生猪存栏6000多头,年经济纯收入达60多万元。近年来,该屯积极打造“园林特色”新农村,加强“三清三改”,村容村貌得到明显改善。共筹集150多万元资金修建了村中“一环路”和二环路”,村中主、支干道硬化率达90%以上;投资30多万元建设屯级文化活动室,并修建了村青年小公园;村民自筹资金18万元建设村前三面光水利引水工程和渠道清淤工程;全屯沼气池入户率达100%,80%以上农户完成改水改厕工程,群众生产生活和文化娱乐活动条件明显改善。该屯还投资100多万元建设了一个新农村建设联合产业园,集生猪养殖、饲料加工和果树种植为一体,实现了生产发展和新农村建设同步推进的目标。大岭屯屯级集体经济从无到有,现每年屯级收入仅种养殖就达到了3万多元。屯里先后成立了村民领导小组办公室、新村建设办公室、畜牧业产产供销联合会、养猪专业合作社和老人慈善基金会等,使得屯中的管理更加规范化、民主化。该屯创建的养老慈善基金会,70岁以上的老人每个月可享受到60元钱的生活补助,逢年过节还发放慰问品等。目前,x村大岭屯管理民主,乡风文明,产业特色明显,已成为x区新农村建设一大亮点。

(二)加强城乡清洁卫生,一是广泛宣传发动,提高村民的环境卫生意识。二是动员全村老少,每家每户把房前屋后打扫整理好。发动群众清理村中垃圾,大力整治村中脏、乱、差现象。三是通过制定村规村民约规范猪、牛粪堆放,村内及村周边一公里以内严禁露天堆放猪、牛粪。第四,要有吃苦耐劳精神;第五,要做好打持久战的心里准备,将此项活动长期进行下去。在此基础上,引导各家各户在屋前屋后及可种树的山坡种植果树、经济林,既绿化、美化村屯,又能在不久的将来增加农民群众的收入。

(三)加强基层组织建设,凝聚班子合力。

一是作为第一书记,我从抓班子、带队伍、强堡垒入手,通过借助党建活动载体,来凝聚发展合力。通过开展创先争优活动,引导村“两委”干部在开展工作中,坚持高标杆定位,高标准落实。不断完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。坚持与村党员干部一道学习政策法规,探讨农村科技,谋划发展出路。让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变,村班子新形象日渐形成,整体战斗力明显增强。

二是为加强基层组织建设,通过采取“合作社+党支部”的形式,本着发展壮大合作社经济的前提,相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社,发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能,对合作社重大生产经营项目提出指导性意见,把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作,农民实惠多,形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。

三、存在的不足与困难。

自挂任第一书记以来,通过自己坚持不懈的努力,虽然取得了一些成绩,积累了一些经验,但离组织的要求和群众的期待尚有差距,主要表现在:引导农村产业发展的思路还需开拓,跑项争资力度还要加强,农村落后基础设施亟待解决等。

四、x年工作计划。

一、村容村貌与环境卫生:发动广大干部群众、特别是留守在村里的妇女、儿童和老人要立即行动起来,高度重视,投入到“美丽·清洁乡村”活动中,要发挥“主人翁”精神,共建美好家园。

二、发展教育方面:“两基”迎国检是当前我市教育工作的一项重要工作,我市各级政府及各部门正在努力抓紧抓好此项工作,改善学校的办学条件。

三、制定新农村建设规划:在通过大量的调查研究的基础上,结合本村的实际,与村党支部、村委及群众一起制定出符合本村发展的社会主义新农村建设规划。

四、乡风文明建设方面:深入开展普法教育,教育和引导农民学法、知法、懂法、守法,增强法制观念,依法表达诉求和维护自身的合法。

五、村基础设施建设方面:配合有关部门督促村委干部建好村办公用房;配合有关部门实施大石山区大会战工程,修建好进村的四级公路。拟建村务公开宣传栏。完善自来水进农户的收尾工程。

在今后的工作中,将牢记党的宗旨,切实履行党员义务,立足该村实际,进一步解放思想,更新观念,锐意进取,扎实工作,加快推进x村经济和各项事业又好又快发展,贡献自己的力量。

根据市委组织部的统一安排,我于20xx年7月选派到xx区田镇街道办事处xx村任职锻炼学习。

xx村,共有村民175户,410人。村民的人均纯收入接近9000元,主要经济来源有三种:一是外出务工经商,约占总收入的60%;二是农作物种植和养殖业收入约占30%;三是政策性补贴收入约占10%左右。村里现有党员19名,设有3个党小组、3个村民小组和理财小组。

任职两年来,在市、县两级组织部门的正确领导下,在镇和村同志们的帮助下,认真按照市委组织部提出的"五好"要求,加强学习,努力工作,自觉遵守基层的各项。

规章制度。

较好地完成了各项工作任务。现将两年来的工作情况汇报如下:

一、加强学习,提高自身素质。

提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习,所以,我把学习放在首位。我深深地知道作为一名从机关到农村任职工作人员,要想在农村这片广阔的天地上有所作为,必须先静下心来加强学习。期间,除积极参加各项组织活动,虚心向领导和身边的同事们请教外,我还积极参加了市委组织部组织的到村任职干部培训,并利用业余时间,重点学习了农村基层党组织建设和基层民主政治建设、有关农业农村方面的政策和法律法规知识、中央一号文件、《xx市村"两委"换届选举工作有关规定》及村民自治的相关内容、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等。通过学习,开阔了视野,增长了知识,思想得到更好的进步,服务基层的意识和履行职责的能力得到增强,政治理论和业务水平得到提高,为到村里开展工作奠定了良好的基础。

二、转换角色,增强服务意识。

作为村党支部副书记,从职务和职责上来说,就是积极协助村支部书记完成好支部的日常工作。在工作中,摆正位置,找准坐标,分清职责,掌握分寸。做到积极主动,认真负责,服从而不盲从,工作到位而不越位,求实而不死板,竭力当好书记的参谋和助手。积极配合村"两委"开展工作,以为农民群众服务作为工作的出发点和落脚点,态度和蔼,热情服务,真心诚意为人民群众服务,受到了群众的一致好评。

三、脚踏实地,认真完成工作。

自到村任职以来,自己克服交通不便和生活中的种种困难,铺下身子,安心基层,脚踏实地,认认真真地工作。两年来,除积极协助书记完成好支部的日常工作外,还完成了以下主要工作任务:

1、加强调研,掌握实情。熟悉村里的日常工作内容和程序,详细掌握村里的发展规划和村民在生产、生活中需要解决的困难和问题。经常向村两委成员请教开展农村工作的方法,虚心听取他们的意见和建议,认真研究分析,制定符合实际的工作计划和措施。

2、积极参与了村"两委"换届选举工作。工作中充分发挥了"宣传、指导、督察、协调"作用,确保了xx村"两委"换届选举工作的圆满完成。

3、协助村委实施了新建住宅楼工程。根据自己过去所学过的专业知识,在工程预算、招投标和施工管理中积极提出一些合理化建议,确保了工程施工质量。该工程于20xx年5月18日顺利开工,共建10幢240户,建筑总面积33000平方米,计划今年下半年全部竣工。该工程的顺利实施,将极大地改善村民的住房条件和生活质量。

4、积极宣传党的强农惠农富农新政策。传播农业新技术,提供致富信息,引导群众进行农业结构调整。全面落实"秸杆禁烧和转化利用"工作,连续两年全村实现"不点一处火,不冒一处烟"的任务目标。

5、协助村委开展城乡环境综合治理工作。认真贯彻执行县委、县政府关于"深入开展城乡环境综合整治月活动"的会议精神,在xx村扎实开展了环境综合整治工作,并对存在的问题进行了及时整治。

6、深入开展"创先争优做先锋"活动。多方呼吁,积极争取资金,热心为困难党员解决实事难事。连续两年的春节,都走访看望了村中的家庭困难户和老党员,并送去慰问金和粮油等生活用品,把党的温暖送到群众中。

四、收获、体会与打算。

通过两年来的任职锻炼,在与村民面对面的交流中,与他们建立了深厚的感情,积累了宝贵的基层工作经验,提高了做好群众工作和解决问题的能力;增强了吃苦耐劳和克服困难的毅力,以及服务和奉献个意识;丰富了自己的工作阅历,工作能力也有了较大提高。

我深深地体会到,要想做好农村工作必须要做到"四心"。一是要虚心。必须放下架子,谦和待人,虚心向群众学习。二是要耐心。因为耐心是把事情做好的重要前提。三是要热心。要热心的加强与基层群众的沟通,求得他们的理解与支持,尤其要争取村委班子的支持和群众的理解,才有坚强的后盾。四是要细心。做到心细而周密,认真而不得有半点马虎。

两年来,在各级党组织和领导们的帮助支持下,我虽然做了一些基础工作,取得了一些成效,但也存在着一些不足:一是政治业务素质和理论水平还有待于进一步提高;二是开拓创新意识有待于进一步增强,这些都是我今后需要改进的方面。

在今后的工作中,我将继续保持与xx村的感情联络,不管是在政策方面,还是农业信息方面尽可能的提供一些帮助。工作中,我将取长补短,恪尽职守,认真把在基层学到的理念和知识充分运用到工作中去,以实干的精神和创新的思维,推动工作再上新的台阶。

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驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十一

自被选派为羊庄镇**村第一书记已过去半年多的时间了,我心里感触颇多。从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记,工作环境和对象的不同,使得我身上的压力和责任更重。现就这半年来工作情况汇报如下:

(一)村情民情方面:驻村后,在村两委干部的帮助下,通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。**村位于羊庄镇政府东北部5公里处,紧靠中联水泥专用线西侧,地理位置优越。全村占地260亩,耕地1230亩,有276户1061人,其中819人参加新型农村合作医疗,394人缴费参加了农村养老保险,142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金,低保户41户,五保户13户。

(二)基层组织建设方面:全村共有党员18人,其中2人于今年下半年转为正式党员。村两委成员4人,小组长1人,在村支部书记孟庆福、村主任倪玉国两位同志的带领下,基层组织建设得到不断完善和加强。

为加强基层组织建设,在村支部书记孟庆福同志的支持下,我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流,准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位,通过采取“合作社+党支部”的形式,本着发展壮大合作社经济的前提,相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社,发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能,对合作社重大生产经营项目提出指导性意见,把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作,农民实惠多,形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。

(三)社会管理方面:通过走访农户,群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现,村内道路狭窄,坑凹不平,大雨过后,泥泞不堪,村民出行十分不便。在走访农户的同时,始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作,并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系,及时发现和处理矛盾,争取消灭在萌芽状态,维护好社会稳定。

(四)村级发展方面:**村土地流转面积318亩,用于蔬菜大棚建设,种植20余种蔬菜。土地租金550元/亩,租金于每年6月1日兑现于农户。蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设,各类大棚共计108个,与之相配套存储量达3000吨的恒温库也已完成主体建设,主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30多种蔬菜,产品远销国内大中城市,出口东南亚等国家和地区。同时,在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社,采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式,通过引进推广更多的新品种、技术,带动周边农户实现了增收致富。

村里现有规模较大的两家编织袋加工企业,年产值2000余万元,利润256万余元,解决了村内170多人的就业。其中枣庄市启航塑胶有限公司于04年建厂,07年正式注册公司,生产编织袋远销日本。另一家企业**编织袋厂产品也产销两旺。村民除了靠基本作物收成以外,部分人员经济来源主要依靠经商或者外出打工,一些年纪较大的人员利用农忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。2011年该村人均年收入为8365元。

(五)民生建设方面:在掌握了本村基本情况的前提下,为了尽快找准工作的着力点和突破口,我和村两委干部一起仔细研究,并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。

虽然市里村内道路网化工程项目资金能够补贴一部分,但要完成户户通的村内道路铺设在资金还有很大的缺口。为解决资金问题,我和村两委干部一起想办法,号召村民捐款20余万元,发动在外工作的**村人捐款10万多元,争取“一事一议”项目上级补贴可利用资金11.6万元,财政局帮扶10万元,目前已硬化村内道路6400米,解决了村民长久以来的出行难问题。

(一)村干部年龄老化,后备干部不足。基层组织建设离不开好干部,可是由于目前村干部工资待遇相对较低,导致有些村干部不能一心靠在村里工作,有些年轻力壮文化程度较高的农村人才大量外流,不愿留下来在村里任职。

民捐款,因此想为村民办好公益性事业非常困难。村级活动阵地房屋也年久失修,办公条件简陋,配套设施不完善。

目前由于村级没有建设用地指标,发展经济也受到没有生产、经营场所等条件的制约,所以导致群众致富发展经济难上加难。

(一)待“一事一议”补贴资金到位后,准备在村内主要道路两侧铺设排水沟5200米,进行绿化、亮化,计划绿化道路长度6000米,安装享受政府补贴的太阳能路灯70盏。

(二)村内自来水已铺设20余年,目前只能够保证村内276户每天供一次水,准备对水塔和自来水管网进行升级改造,增加变频泵等设备,让村民可以随时用上自来水。

(三)我和村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法,根据**村现有实际情况,想方设法增加村集体经济收入,在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。

-->。

尊敬的各位领导、同事:

根据**x脱贫攻坚工作的安排和部署,我于2019年x月由****x选派至****县**x乡**村担任驻村“第一书记”。驻村期间,我严格按照“第一书记”的职能职责和****县脱贫攻坚工作要求为标准,积极主动、全力协助乡党委政府开展各项工作,现将驻村期间工作述职如下:

**村位于。

(一)加强学习,尽快融入角色。

2019年是****县脱贫攻坚关键年,也是**村“脱贫摘帽”的关键年,为尽快适应从事业单位到乡村工作的角色转换,我到岗后重点加强了农村政策法规、工作方法的学习。

三是积极参加各级部门组织的学习交流和培训会议,不断增加自己做好驻村工作的信心。

(二)走村入户,摸清贫困症结。

驻村后,我首先与驻村工作队员、包村干部和村两委成员建立了良好的工作关系,在他们的陪同下走村入户对村情民意进行了详细的了解,摸清了致贫的原因和产业发展现状,为驻村工作开展奠定了基础。通过走访摸底,发现了几个方面的问题:

一是致贫原因方面,全村主要致贫原因有缺发展资金、缺劳动力、缺技术、交通条件落后、因病、因残等。

二是生活用电方面,全村仍有**x户未通电,其中**户需要申请通过集中牵电入户解决、**x户因位置分散且偏远需要申请通过光伏解决。

三是广播电视方面,全村仍有**x户贫困户家里缺少电视,不能收看广播电视,需要向县文旅局申请电视及户户通信号接受器等物资扶持。

四是通信讯号方面,全村没有通讯基站,仅村党群活动中心广场上有一点电信信号,严重制约了村内外的沟通与联系。

五是安全饮水方面,部分群众特别是居住分散或位于半上的村民,人畜共饮和供水受冻问题仍然存在,饮水安全得不到完全保障。

(三)狠抓党建,谋求发展合力。

作为驻村党支部第一书记,按要求我第一时间将组织关系转到了村支部,目前本村支部共有党员**x名。在我村支部结对共创共建单位****的指导下,坚持以党建工作为抓手,以党建扶贫带动精准扶贫。

一是利用“两学一做”学习教育活动和“不忘初必、牢记使命”主题教育,认真执行党内政治生活制度,全力抓好2019年党员培训全覆盖工作,完善和健全各项规章制度,进一步增加了基础党组织在脱贫攻坚工作中的积极性。

二是做好党员发展和村级后备干部培养工作,按照党组织“坚持标准、保证质量、改造结构、慎重发展”的原则,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察工作,发展入党员积极分子1名,并在村民组长、致富能人中物色培养村级领导后备干部2名。

三是按照“围绕基层抓党建、抓好党建促基层、党建工作引领脱贫攻坚”的思路,加强村委活动阵地建设,向派出单位甘孜州林科所的党支部请求给予文化室建设物资扶持,并于9月26日在村党群活动中心开展两个支部结对共建活动,进一步推进了基层党建工作,完善了党员活动中心和村级文化室建设。

(四)履职尽责,做好驻村帮扶。

在帮扶单位**局、县级联系人**x以及**x乡党委政府的坚强领导下,我作为第一书记带领驻村工作队明确了方向、坚定了信心,扎实驻村,履职尽责,稳步推进各项帮扶工作落到实处。

一是积极开展“两不愁三保障回头看”大排查及问题整改。深入95户建卡贫困户,逐一开展走访,对每户的家庭人口、生产生活、牲畜养殖、住房情况、经济收入、儿童上学、看病就医、就业培训等情况进行了全面调查、了解,认真核实、登记,并详细询问生活上存在的困难和今后的打算,对全村贫困户的基本情况有了详细、真实的了解,同时,针对排查出的问题逐一进行了整改。

二是按要求开展精准扶贫数据对比、动态调整和错误信息更正工作。全年按程序上报动态调整36条、错误信息更正16条,其中因户籍迁出11人、嫁出1人、死亡注销5人,国扶系统合计个人清退17人;因户籍迁入5人、新生儿上户14人,国扶系统合计个人新增19人,贫困户总人口增加2人。

三是注重扶贫政策宣讲工作,开展思想教育扶贫。“扶贫先扶志,治穷先治愚”,通过入户走访、入户宣传、农民夜校集中学习、村民代表大会培训等方式,积极宣传党的方针政策、党的富民惠民政策,讲授法律常识和感恩美德,树立群众的脱贫信心,让群众真正明白惠在何处、惠从何来,不断增加党的感召力。

四是注重档案管理。进一步完善建立村级专卷22个、“五个一”专卷20个;进一步完善贫困户户档材料,主要包括:贫困户识别、贫困户基本信息、贫困户享受政策大数据、明白卡、帮扶手册、帮扶照片、帮扶成果、贫困户退出申请与公示等基础资料,并为他们算好收支账。

五是率驻村工作队扎实驻村,开展安全饮水查漏补缺、路灯亮化、国家电网牵电入户、通讯信号设备安装、土坯房新造、藏区新居、土坯房改造等惠民项目的施工监督、“控辍保学”专项行动。

六是结对帮扶“送爱心”。经常深入到结对帮扶的3户贫困户亲戚家中,详细了解他们的生产、生活状况以及存在的困难,根据需求,针对性提出解决办法,并不时为他们送去大米、油、面粉、衣服等物资,尽自己的力量帮助他们改善基本生活条件。

七是狠抓产业发展,开展庭院经济试点。由驻村农技员组织开展种植技术培训及示范,仅集中示范点收获土豆2900余斤、芫根和萝卜3900余斤,打破了在4000米海拔的雪域高原不长农作物的传说,给当地村民树立了“自立更生、自给自足”的榜样。

八是状大集体经济,以集体经济收益助推脱贫攻坚。x**x,达到村有集体经济的标准。

在****县委县政府和**x乡党委政府的统筹安排下,我村各项扶贫政策得以精准实施,2019年全村完成土坯房新造一批25户88人、土坯房改造一批10户29人、藏区新居建设一批7户33人,完成安全饮水查漏补缺、路灯亮化、国家电网牵电入户、通讯信号设备安装等惠民项目的施工监督,脱贫攻坚取得了明显的成效:

一是全村建档立卡贫困户通过政府扶持、贫困群众自己努力,贫困户年人均纯收入全部超过3750元,实现吃、穿不愁。

二是基本医疗保障方面,截至2019年9月,我村城乡医疗保险实现全覆盖,医疗有保障。

三是义务教育方面,全村贫困适龄学生104人,全部录入学籍,实现入学接受义务教育。

四是安全住房方面,通过近年来实施易地搬迁、无房新造、危房改造、避险迁造、藏区新居、土坯房新造、土坯房改造等扶持政策,全村住房通过房屋安全鉴定,实现全部住房安全。

五是安全饮水方面,通过2019年实施的“安全饮水工程”,全村打水井25个,建立集中供水水池2个、取水桩41个,取水散户38个,基本实现全覆盖安全饮水。

六是生活用电方面,集中居住区域全部实现牵电网入户,分散且偏远居住的45户通过光伏扶持解决生活用电。

七是广播电视方面,县文旅局针对贫困户给予广播电视及信号接收器等物资扶持,并由包村干部提供安装服务,实现贫困户广播电视全覆盖。

2019年10月25日,****县人民政府以《****县人民政府关于同意****县贫困人口退出的批复》()文件批复同意**村79户贫困户退出脱贫系列。

驻村以来,在这短短的半年时间里,我饱尝了驻村工作的心酸,同时也感受到了驻村给我带来的无穷喜悦。时间短暂,感慨良多,下面我谈一谈自己的驻村感受。

驻村干部究竟能起多大作用?我认为,驻村的关键是要树立信心,坚定信念,要变驻村为住村,要变驻村为助村。

怎样才能当好助村干部?我认为,首先要有吃苦精神,与村干部同学习,同工作,同劳动,不当不干事只图吃喝的吃客。要当好助村干部,还要放下架子,沉下身子,善于向群众学习,遇事同群众商量,依靠群众开展工作。不当那种一到基层就指手画脚、评头论足、夸夸其谈的说客。要注重调查研究,了解群众想什么、盼什么,摸清影响村里发展稳定的主要矛盾、两委班子中存在的突出问题以及群众反映强烈的热点难点问题,有针对性地制定工作方案和措施。

助村怎么助?助村的重点是加强基层领导班子建设和队伍建设。驻村干部的重点工作就是要帮助农村党员提高思想政治素质,俗话说,扶贫先扶志,只有班子建设好了,整体素质提高了,自觉带领农民致富的能力增强了,才能从根本上实现扶贫方式由输血型向造血型的转变。

建班子也好,抓队伍也好,助村最终还要立足于推动基层经济发展、增加农民收入上,这是驻村干部的第一要务。帮助农民改善生产生活条件固然必要,如何结合当地实际,帮助农村基层理清发展思路,找准经济发展路子同样迫切。实践证明,哪个地方制定了符合自身实际的、科学的发展思路,那个地方发展就快,农民减负增收就能取得好的效果;而那些发展不快、农民增收缓慢的地方,大多发展思路不清、干部办法不多。所以,理清发展思路是抓好农村经济发展的关键,也是驻村干部需要认真解决的一个主要问题。

总之,驻村工作是一项非常复杂的工作,它牵涉到农村方方面面的一些非常非常具体的工作,要做完美是件难事。经全体驻村队员、包村干部及村两委成员的共同努力下,驻村工作取得了一点小小的成绩,得到了领导的好评,取得了群众的认可。其实,这离组织和群众对我们的要求还很远很远。在今后的工作中,我们一定要加强各方面的学习,力争把工作干得更好,让领导更放心,让群众更满意。

在接下来的工作中,我将继续按照组织的要求,恪尽职守,不遗余力的抓好各项工作,不辜负上级组织的信任和群众的期望。

一是在乡党委、政府的安排下,做好村委班子换届选举的摸底调查、矛盾排查和预案制定工作,顺利推进我村的村支部换届选举工作,保证顺利完成村支部、村两委换届选举。

二是继续扎实开展驻村帮扶工作,积极开展回头看、回头帮,及时采取措施巩固脱贫攻坚成果,防治出现返贫现象。

三是按照县、乡党委政府的统一安排,开展各种迎检准备工作,以饱满的热情和积极的态度做好每一项脱贫攻坚工作。

各位领导、各位同事:

走进**已经三个月,经过三个月的历练,心态变的平和有耐心,工作也认真积极了很多。在学校时就一直期望未来能够从事汽车维修行业,经过朋友的介绍和推崇,我开始在互联网上查阅**的相关网页和一些豪华车的维修资料,公司发展的速度和维修服务水平都深深吸引了我的眼球,很希望自己能够成为公司的一员。

经过花园店的严格面试后,终于可以进入公司。刚开始把我安排到美容部擦车时,总觉着三个月在车间能学到好多东西,洗车实在是浪费时间。三个月的历练,逐渐使我平下心去工作,也认识到想要维修车辆必须要有认真仔细的态度,和一颗负责任的心。

刚进美容部的时候,每天去擦轮毂打轮胎蜡溜底边,在同事热情引导下慢慢的学习擦门边,漆面和内饰,直到熟悉整个擦车流程以及冲车流程,并熟练掌握。利用空闲时间协助美容技师完成美容项目,学习了清洗车辆内饰,打蜡,清轮毂,玻璃镀膜等。

第一次开晨会,大家喊着响亮且一致的口号,让我认识到团队的精神,做游戏时活跃诙谐的气氛慢慢让我喜欢上了这个团队,也想让自己尽快融入这个集体中。

刚来公司时,炎热的夏季还没有褪去,每天都要去打轮胎蜡,从早上上班开始直到晚上七点衣服一直被汗水泡着,总感觉好累,可是看着周围的同事们还在坚持不懈的工作,我也在努力的让自己变得勤快些。中午时天气太热,打轮胎蜡要常蹲在地上,站起来时眼前都是黑的,头也有些晕,主管看到后立马安排我去休息,我看到外面的兄弟们还在顶着太阳暴晒坚持不懈地工作,稍作调整后立马投入了工作。刚开始工作总有很多不到位的,同事们总是很包容我,耐心且热情的引导我去工作,让我以最快的速度熟悉了美容部的相关工作。

九月份那段时间由于中原店刚开业,调走了一部分同事。人员比较少,可工作依然还是原来的分量而且天还很热,没有特殊事情没人休息。水房冲车,每天衣服都是脏兮兮的满身是水和泡沫,由于洗车液的腐蚀,手一直掉皮干痒,坚持让自己多吃点苦,我每次冲车打沫都尽量认真仔细,努力锻炼仔细认真负责的工作习惯,为进车间维修车辆打好基础。

大学时我学习的是汽车运用技术,期间在汽车维修厂实习过一段时间,也坚定了自己从事维修行业的信心。在今后的工作中,努力学习。听从领导的指挥教导,不怕脏不怕累,做每一件事情都负起责任,一心投入工作岗位中,努力做自燃的人点燃青春的激情。路虎车间团结一致,积极学习的气氛吸引了我,期望我能够进入路虎车间,成为其中一员,用我仅有的青春,来为这团队做出我最大的贡献。希望领导能够批准,谢谢。

述职人:**x素材本站。

2022年x月x日。

时间一晃而过,转眼间到公司快三个月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮忙,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了大发人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气。在对**肃然起敬的同时,也为我有机会成为**的一份子而自豪。在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,经过自身的努力,各方面均取得了必须的提高,现将我的工作情景作如下汇报。

在7月份杭州高级人才交流会上认识了杜总,我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册,当时只是觉得企业规模很大,和杜总交谈后,感觉老板很平易近人。对其它方面就不太明白了,异常是对化纤行业几乎一无所知。经过三个月的亲身体会,对化纤行业和公司有了必须了解。公司的理念被杜总通俗的解释为五个发,确实是很恰当,本人对这一理念十分认同。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是大发能发展壮大的重要原因。在十一年时间实现跨越发展的确很不容易,争做全球第一是大发的雄心壮志,也是凝聚人才的核心动力。此刻**在涤纶短纤行业起到了举足轻重的地位,今后还将更加辉煌。

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情进取、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自我的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种进取豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自我的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自我,以便自我以后的人生道路越走越精彩。

根据目前工作分工,我的主要工作任务是(1)负责公司培训工作;(2)负责工伤保险工作;(3)办公室部分写作和临时工作。经过完成上述工作,使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达本事、流畅的文字写作本事、较强的组织领导本事、灵活的处理问题本事、有效的对外联系本事、大型活动的策划及筹备本事。在原先的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,此刻亲手做,发现很多看似简单的工作,其实里面还有很多技巧。

虽然到来了近三个月,对生产工艺还不太了解,到生产现场时间不多,人员熟悉程度也不够,对分工的工作还没有构成系统的计划和长远规划。随着对公司和工作的进一步熟悉,我也期望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自我的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,经过多看、多问、多学、多练来不断的提高自我的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力当好领导的参谋助手,把自我的工作创造性做好做扎实,为的发展贡献自我的力量。

公司正处于企业转型期,是一个十分关键的时期,这一时期应当从管理上下工夫,企业管理的好坏,会决定企业转型的成败。首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,异常是管理干部要改变老观念,要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培,这样能够开阔视野、学习管理理论。其次,公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度能够改变人的行为,好的制度能够激励员工,好的制度能够强化管理。第三,要做好后继人才的培养工作。成立十一年了,当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人,这也是客观规律,从此刻起,要做好老同志的传帮带工作,把他们的好做法传下来,永远留在。第四,既要引进人才,还要用好人才,异常是要挖掘公司内部现有人才,最大限度发挥各类人才的作用。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十二

本人自20_年8月到--乡工作以来,在县委、县政府和乡党委的直接领导下,在县人大的指导帮助下,立足岗位,积极配合乡党委、政府主要领导及班子成员,团结全乡干部群众,围绕全乡政治经济社会发展总体目标,结合--实际,深入学习党的各项路线、方针、政策,认真贯彻执行县委、县人大、县政府的各项决定决议,模范地遵守党的政策和国家法律法规,充分履行好岗位职责和班子领导成员职责,身体力行地实践了“三个代表”重要思想,保持了共产党的先进性,为全乡加快农业产业化、农村工业化、城镇化做出了一定的成效,促进了全乡经济社会的全面发展,为全乡全面建设小康社会作出了应有的贡献。

一、加强学习,不断提高理论素养,适应--全面建设小康社会及跨越式发展的需要。

学习是永恒的主题。面对当前农村工作的新形势和到--工作不久的新环境,不仅全乡干部群众对我自身的工作、为人等方面有一个认识和了解的进程,我自己也有一个学习农村政策法规、工作方法,了解乡情村情,从部门工作到乡镇工作的转换适应过程等,为此,一年来,一是全面认真地学习了当前一个时期中央、盛市、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规,增强了做好农村工作的信心;二是积极主动的向班子成员学习,主动总结学习班子成员良好的工作方法,取他人之长补己之短,增强了做好农村工作的能力;三是深入实际,加强与基层干部群众的交流,进一步熟悉了乡情村情,夯实了做好农村工作的基础;四是加强了市场经济及人大业务知识的学习。

围绕乡党委年初确定的抓装五大机遇,实现四大战略,建好七大产业基地,争当‘四化’排头兵,加强三大建设的整体思路”,加强了市场经济理论学习,适应了全乡跨越式发展需要。加强人大业务学习,为做好人大工作奠定了理论基础;五是加强勤政廉政学习,筑牢了防腐拒变的思想长堤。特别是通过保持共产党员先进教育学习,在思想上切实解决好参加革命为什么,现在当干部为什么,将来身后留什么的问题,弘扬正气,保持谦虚谨慎,不骄不躁的作风,树立公仆意识,倡导勤俭节约,艰苦创业的风气,严把分管站所财务关,坚决执行中央、盛市、县这一系列廉政规定,以实际行动促进党风和社会风气明显好转,真正做到保持共产党员的先进性。

二、积极探索创新人大工作思路,更好地适应--经济社会发展的需要。

人民代表大会是我国的根本政治制度,如何坚持和落实好这一制度,充分发挥人大职能作用,在工作中,结合--实际,主要做了以下工作:

第一,正确处理好三个关系:一是处理好坚持和服从好党委领导下开展工作的关系,重大事项及时向党委请示汇报,保证了乡人大在乡党委的领导下开展工作,并围绕党委的决定决议行使好“三权”,并做好主席团成员及代表工作,确保党委工作意图的实现。同时不折不扣的做好党委交办的各项工作;二是处理好与政府的关系,坚持在参与中加强工作监督,确保了依法行政;三是处理好主席团与代表、代表与选民的关系,切实维护好最广大人民的根本利益,主席团积极为代表行使职务做好服务,代表切实反映社情民意,践行“人民代表人民选,我当代表为人民”的诺言。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十三

20xx年3月,我经市委、县委同意,派到xx镇xx村任党支部第一书记,主要负责开展整顿xx村软弱涣散组织工作。半年来,我紧紧围绕工作目标要求,认真学习实践科学发展观,秉承为基层服务、为群众干事的理念,创造性开展工作,实实在在为老百姓干好事,有力地推动了xx村经济社会发展和干群关系和谐。现述职如下:

通过召开座谈会、走访调查、征求意见等形式进行摸底自查,xx村党支部主要存在如下方面的问题:

(一)组织制度形同虚设、不开展党组织活动。党支部委员会参加活动不到位。

(二)村两委战斗力薄弱,两委成员不认真履行本职工作,对工作职责没有认识到位。

(三)缺乏相关管理、规章制度。

(四)党员管理薄弱,党支部处于软弱、涣散状态;。

(五)党员年龄机构老化,发展的年轻党员较少。

(六)无集体经济,党支部号召力不强。

(七)历史遗留矛盾纠纷突出,再加上部分村民思想禁锢,导致矛盾纠纷调解困难。

一是制度执行不严,无号召力,召集人员参加组织活动、参加学习难度大,召开会议流于形式,缺乏针对性和可操作性,使党员干部感到无关紧要,对组织制度失去信心,形成恶性循环。

二是两委成员思想不统一、工作意识差,两委成员文化素质不高,另外报酬太低,不履行工作职责,工作软弱涣散。党员干部带头致富能力不强,党支部无号召力。

三是管理制度的执行无从下手。如值班制度,要求两委委员值班,他们没有报酬,全靠无私奉献,很难执行签到坐班。重大事项要执行会议议定制度,但参会人员都到不齐,会议的召开实际意义就大打折扣。

四是合并村后党员干部存在分派性的思想,形不成合力,加上在支部选举、村委会选举中的矛盾突出,两个片区党员协调不好,导致组织涣散。例如支委委员代忠云,为原安全村支部书记,并村后的临时支部书记,在选举中落选,个人思想不端正,该片区仅有的支委委员不履行工作职责,在村委成员中又无党员,导致该片区的党员凝聚力不够好。

五是发展党员较少,导致党员年龄结构老化,出现青黄不接的现象,在党的干部储备上缺乏人才。

六是经济发展滞后、村集体无集体经济,公益事业“等靠要”思想严重。无论什么事都希望政府解决,集体财产不用于搞基础设施建设。

七是历史遗留矛盾多,群众传统的守旧观念较重,不能开拓性地、前瞻性地对待矛盾和问题。

(一)切实加强软弱涣散班子整改。

一是采取了思想整顿和组织整顿相结合的办法,进一步整改,理顺两委成员间关系,增强班子整体功能,切实解决有人管事、能管好事的问题。通过对支委委员代忠云及个别党员的思想教育和谈心沟通工作,让支委委员履行职责,让个别党员带头示范,树立两个片区合为整体、抱团取暖的意识,促进两委的团结。二是采取培训教育等多种手段,对班子成员,重点是进行思想政治教育和岗位素质培训,组织党员、干部外出参观学习、参加农业实用技术培训,切实提高了党员干部队伍素质。七月初组织党员、干部60余人,到遵义会议会址、遵义最大的花卉基地——遵义台湾村进行参观学习,通过参观学习,继承老一代革命先烈的遗志,发扬革命先烈的优良作风,借鉴学习遵义农业产业发展的先进经验,增强了党支部的凝聚力和发展集体经济、党员带头致富的信心。三是结合村干部素质提升工程,重视抓好村级后备干部培养工作。

(二)完善制度建设和阵地建设。

坚持党务村务公开制度、民主评议支部制度、民主管理制度、落实管理监督制度。规范公章使用,形成支部、村委合力审核事项的制度。

(三)积极开展党的群众路线教育实践活动。

重塑党支部、村委会的形象。通过学习、查找问题、整改问题,纠正村干部在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风上的问题,让村干部从“治庸”提能力、“治懒”提干劲、“治散”提合力、“治慢”提效率、“治浮”提实效等方面转变过作风,提升干部形象。

(四)积极发展年轻党员。

把致富能手培养成党员,培育后备力量。针对该支部多年来未发展年轻党员的现状,选定年轻同志作为培养对象,通过培养和教育,培育成党员发展对象,实现年轻“血液”的注入。目前已经发展了6名年轻人为入党积极分子,均是在农业产业发展上有成绩的年轻人,转正3名年轻党员。

(五)理清发展路子,培育集体经济。

把党员发展成为致富能手,把党员干部、群众的精力转移到怎样发展经济、群众增收致富的路子上来。通过市县镇计生协会的帮助,实施产业发展项目,激发群众发展经济、增加收入、改善生活的热情;目前已经向市计生协会申请产业发展项目一个,申请20万元免息资金,用于发展茶叶加工、桑葚种植200亩,有同泽公司、同泽农民专业合作社带头实施,采取“协会+合作社+农户”的方式,实施主体为20户计生户(其中独生子女户8户,双女结扎户3户,计生困难户9户),带动100户。

(六)设置党小组,增强凝聚力。

针对安全片区党员的状况,配齐党小组,化解安全片区党员无“头”的现象,在安全片区成立一个党小组,由支委委员代忠云兼任小组长,组织开展党的活动,让党小组在该片区发挥作用,带动该片区与高峰片区打成一片,形成合力。

(七)积极化解矛盾,维护稳定。加大调解委员会、驻村工作组对矛盾纠纷排查化解的力度,组织人员调解,加大法律法规宣传,让大家思想逐步转换。结合维护稳定工作,现坚持每周研究稳定制度,确定工作重点,逐项解决存在的问题。驻村工作组入村积极排查调处矛盾纠纷,把化解矛盾、理顺关系作为xx村整顿建设的经常性工作抓紧抓好。坚持为群众办好事、办实事,努力解决群众反映强烈的突出问题,积极化解矛盾,充分调动各方面的积极性。针对我村与林场接壤较多、林权纠纷不断、存在历史原因等情况,通过协调县林业局、扎佐林场等单位,由镇政府成立专门的协调小组,本着让利于民的思想,组织开展协调处理工作,即将解决困扰我村30多年的历史遗留问题。目前,通过调节委员会和驻村工作组排查矛盾纠纷15起,解决12起,正在解决3起。

(一)继续强化党支部班子建设,坚持抓好党员活动。

一是严格制度,规范管理。建立健全支委会学习、廉洁、民主生活会以及党日活动、目标化管理、民主评议、定期轮训等制度。坚持落实完善制度,实施管理从严从细;坚持定期召开支委会、党员议事会、党员大会;坚持每月一次党日活动,每半年一次党员培训,每年一次民主评议,尤其是支村委主干坚持每天晚上开碰头会,及时了解群众迫切需要解决的问题。

二是组织内容扎实,有针对性的教育培训。

继续开展政治教育,重点进行政策、理论和法规学习,提高党员的政治素质,以党员的先进性带动群众。进行农业科技知识、市场经济知识教育,重点围绕农民致富、发展高效农业进行培训,使党员成为运用先进科学技术的带头人。

三是开展方法灵活,形式多样的活动。

活动的内容不再单一,打破以往党员活动主要靠读文章、念报纸的传统做法,大量增加实用技术培训内容;场所不固定,以党员活动室为主,辅之以外出参观学习,让党员开眼界,扩视野;活动的方式不断创新,积极采取远程教育、典型教育、现实事例教育、文艺节目教育等使党员活动丰富多彩;活动的思路不断延伸,党员活动由理论学习向主题教育和办实事延伸,开展“设岗定责”、“四创一奉献”活动,努力把党员活动的效果落实到经济建设上。

四是资料齐全,记录完善。

对入党积极分子、发展对象登记造册,坚持保存入党申请书,坚持做好党员大会、支委会、党员议事会等各种记录,党员活动记录和各种党建资料保存完善。

五是村里大事交由党员讨论研究,党员活动议大事。

村里开展产业结构调整、改善基础设施、创办集体经济,支部首先让党员讨论,党员思想统一后,再进一步征求群众意见,然后付诸实施。让党员商议村里大事,党员权利得以体现,党员的意志得到尊重,参加这样的活动,党员的积极性很高。

六是各种情况让党员先知道,党员活动早知道。

对上级的有关政策和会议精神,以及一些有知道意义的产业发展信息,支部最先在党员会上组织学习,党员掌握有关政策和信息后,再向群众宣传。党员比村民先了解一些政策和信息,使村民感觉到党员就是不一般,党员也有了光荣感、自豪感,这样的活动,党员特别愿意参加。

七是解决党员遇到的疑难问题。

针对党员在发展果业、养殖业、加工业等方面遇到困难和问题,支部在党员活动时通过组织培训、出谋划策、传递信息等途径逐一帮助解决。党员参加活动,获得了技术和信息,学到了致富的本领,解决了生产生活中迫切需要解决的问题。党员认为这样的活动喊管用,参加的自觉性很强。

(二)发挥党员作用。

软弱涣散村的党员队伍存在人心散乱、“党员意识”淡化、“双带”能力不强、年龄结构偏大、个人素质较低等诸多问题。为此我乡在深入细致地做好党员的思想工作的同时,通过与党员面对面的交心谈心,把广大党员的思想统一起来,力量凝聚起来,解决人心散乱的问题;通过上党课、专题培训、座谈讨论等多种形式,对党员进行党性教育和科技文化知识培训,在党员的党性观念、服务意识和带领群众致富的能力上下主要功夫,解决党员带动能力不强的问题;把那些年轻有为、退伍回乡优秀青年、致富经商能手等吸收到党员队伍中来,改善党员结构失衡与素质不高问题。把党员发展成为致富能手,把党员干部、群众的精力转移到怎样发展经济、群众增收致富的路子上来。

(三)解决突出问题。

群众反映强烈的突出问题长期得不到解决,是软弱涣散村级党组织难以转化的一个重要原因。对存在的火石坝矿权纠纷、上寨与中坝组林地纠纷、林场与农户林地纠纷等突出问题,积极配合相关部门,认真加以解决。

(四)壮大集体经济。

(一)兴办实体经济。

1、由村第一书记、支部书记、村委会主任牵头,拟成立“xx村绿色产业加工服务有限公司”。租用原高峰村小学,开设茶叶加工、小五金加工、建筑服务、农资服务等产业和业务。

2、通过县委组织部、县工商局等单位支持,申报微型企业“3个20万”项目支持。个人承担部分(20万元)由成头的出资人及愿意参与资金投入分红的村内人员出资,按照投入比例分红收益。项目支持资金20万元算入村集体分红股,无息贷款资金20万元,算入村集体分红股,该股在贷款回收后自然解除,该原始股不足资金可有原始出资人补足后计算分红股份额。

3、公司经理、管理人员等按照劳动法规定领取工资。探索对落户我村的建筑、水利等工程,实行村集体工程队包工的形式,支付招标单位管理费和专业技术人员、规费等经费后,按照公司组成份额分成盈利,上述相应盈利作为村集体收益,即保障项目受益为村集体及农户,因施工人员为当地工程受益群众,可保障工程施工质量。同时承接民间建设工程,保障建筑安全、建筑质量的同时,为村集体盈利,为群众致富提供就业机会。

(二)挖掘自然资源潜力,发展观光旅游。充分利用村内的水、林等自然资源,主要利用流白水水库、林场水库、石桥水库、下寨龙洞水等资源,采取入股、承包经营等多种形式,引进企业发展度假村、休闲观光农业等,增加村级集体经济收入。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十四

xx年,在镇党委、政府的大力支持下,我带领驻村工作组,密切联系实际,充分发挥个人优势,致力于加强村级班子建设,增强村级集体经济实力和增加农民收入,真帮实扶,务求实效。通过一年的努力,村党支部凝聚力和战斗力进一步增强,村容村貌也有较大改善,各项工作有了进步,定点包村工作成效显著。现总结如下:

调查摸底,确保了包村工作有序进行。

良好的基础工作是干好包村工作的前提。为详细掌握村的实际情况和村民的实际需求,自进驻的第一天起,我就带领工作组的同志深入田间地头,实地查看了路、沟、渠等农业基础设施建设情况,深入农户专访群众,同当地群众面对面的交谈,详细了解了该村的经济发展情况,群众的生产生活情况。参加了村党支部会议、村民大会,听取村党支部、村民对经济发展的意见和建议,并在此基础上成立了帮扶计划,明确了今后工作的目标,密切了党群、干群关系,为工作的良好开展,打下了坚实的基础。

强化为民意识,把党和政府的关心关怀送进千家万户,充分利用了夏种的大好时机,多次前往农业局寻单位向专家请教,把科学的种植方法、施肥方法、施药方法、优质品种推给农民朋友,带领工作组的同志走街串户发放农业资料,为全村群众提高技术和信息,利用广播、培训等形式,让农民掌握这些技术和方法,引导他们科学种植,调整农业结构。为贯彻落实好中央号文件精神,我与村委委会经过多次商议,决定由工作组人员带队,将村干部以及部分党员成立了个工作小组,分片在全村设立了个宣讲区,深入宣传,讲解号文件,同时将一些国家优惠政策、农业税下调、粮食直补等与村民息息相关的政策、信息带给村民。粮食直补资金到位后,我带领工作组同志一起挨家挨户将补助款发放到位。为尽快将农业税下调工作落到实处,切实减轻群众负担,我带领工作组的同志于月上旬,统一给该村农户发放了农民负担监督卡和纳税通知书,并张榜公布。

加强村级组织建设,提高了村级班子的战斗力。

一年来,我和工作组人员围绕建设五个好村支部目标,坚持包村工作和学教活动相结合,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。

一为提高办理效率,规范工作程序,帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制,建立健全了村级财务制度和村务公开制度,村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。

二为进一步提高村干部素质,先后多次组织村干部和党员学习三个代表重要思想和xx大届x中、x中全会精神,并通过组织集体讨论加深理解,努力提高他们的政治素质和理论水平;村两委换届选举过程中,经常找村干部和党员谈心,密切掌握他们思想动态,大力强化他们宗旨观念和责任,使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。目前,按照上级党组织的要求,村已成立了新一届村支部。

三配合村党支部有计划的培养致富能手和先进村级干部加入党组织。通过一年全面系统的培养,一大批种养大户加入了党组织,这些党员和积极分子的涌现,为村党支部注入了新鲜血液,班子的战斗力得到了进一步加强,各项工作有了长足的进步。

狠抓了工作组自身建设。

工作组入村以后,为加强工作组自身建设,先后创建了学习、工作、请假等制度及驻村工作纪律,做到了制度上墙、严格遵守。利用节假日,组织队员们认真学习三个代表重要思想,积极开展了比学习、查思想、查作风、查纪律的五查、五看活动,队员能遵守纪律,坚守岗位,坚持写驻村工作日记,勇于克服各种困难,形成了良好的工作氛围。

回顾一年来的驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识得到了加强。实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子建设和工作队自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。尽管做了一些力所能及的工作,但取得的成绩与上级的要求,村民的期望相比还有不小的差距。我决心在今后的工作中,发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做实,把实事进一步办好,努力学习和工作,为党和人民的事业做出更大的贡献。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十五

始终坚持吃住在村,在村卫生室居住,做到工作、生活扎根群众。

2、请销假等制度落实情况。

严格落实请销假制度,累计请陪产假近1个月(未休完,第三次脱贫攻坚推进会后,放弃假期入村开展工作),事假三天。

二、驻村工作五项任务完成情况。

1、建强基层组织。

把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,团结带领全村党员,以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是扶贫开发重要战略思想为指导,集中精力抓党建,扎扎实实促脱贫。5月9日,成立有6名成员的脱贫攻坚责任组。5月16日,在2016年11月组建临时村党支部的基础上,对临时村党支部配强力量,并组建了临时村委班子和临时监委会,“三委”班子的成立,为脱贫攻坚整改工作打下了扎实基础。6月20日,对4个党小组的小组长进行改选,针对“三会一课”中存在的“党小组会”薄弱环节,精准发力,真正以问题为导向克难攻坚,以党建引领扶贫。

讲政治,抓学习。结合村情,保持“两学一做”常态长效,党内生活严肃认真。严格对照《抓党建促脱贫攻坚问题认领整改台账》,逐项标号,逐一整改。每月20号召开全体党员干部学习会,形成雷打不动“三会一课”制度。领学省、市第三次、第四次、第五次脱贫攻坚会议精神,使脱贫攻坚责任意识根植于全体党员内心。逢酷暑或恶劣天气,为老党员送学上门。按时收缴党费。完善“三会一课”夯实党建基础版面、党员群众结对帮扶2+1版面、“两学一做”常态长效版面,整理智慧党建、四项基础制度等学习内容,张贴在服务站门口显眼位置;保持第一书记岗位职责牌、wifi密码和值班电话公示牌、党群服务站值班人员排班公示,方便群众办事。11月3日,按照市委安排部署,在村开展主题党日活动,主题为“学习党的十九大精神”。活动共10项内容,一是学习党的十九大报告;二是感知新变化,学习新党章;三是学习《中共中央关于认真学习宣传贯彻党的十九大精神的决定》;四是热烈讨论谈体会,鼓舞士气比劲头;五是重温入党誓词;六是集中交纳党费;七是为两名11月入党的党员庆祝政治生日;八是为老党员送学上门;九是组织党员通过微信、短信等形式自学;十是推进“六改一增”,为困难党员群众办实事。通过学习、讨论、实践等多种形式,以农村党员乐于参与、便于参与的方式方法,在拓展广度深度上下功夫,不断创新平台载体,增强学习宣传贯彻党的十九大精神的实际效果。

讲理想,抓纪律。围绕脱贫攻坚整改工作,讲“庄严的承诺——全面小康一定要实现”特别党课。使全体党员自觉认识到,为共产主义奋斗终身的誓言在现阶段体现为团结一心、带领群众,坚决打赢精准脱贫攻坚战。开展形式多样的党建活动,激发党员意识。领学《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党员党委公开条例(试行)》,使普通农村党员感受到党纪威严,常存敬畏。

讲奉献,抓服务。组织做好党群服务站日常值班,接待各类村民来访500多人次,出具各类证明材料70余份。党建微信群更名为“情系小河李,党建促脱贫”,入群党员23人,占全村党员总数的67%,70后党员入群率达到100%。把党建、脱贫攻坚、环境治理、防汛、防溺亡、农业普查、土地确权、计生等各项工作的最新进展及时通过微信群向党员传达。将党员或党员和群众代表会议内容编写成简短的简报,通过微信群向党员汇报。党员防汛队队员通过微信群汇报巡逻情况,通过一系列措施,使我村党建工作既适应农村特点,又不降低标准和要求。

讲关爱,抓培养。多次走访、慰问罹患胃癌的老党员潘建德,潘建德同志5月中旬去世后,组织慰问家属;“七一”前夕,慰问患有癌症的老党员程金、王文等同志。帮助贫困党员林文推进“六改一增”,改善人居环境,补贴1000元;请农科专家帮助他改进葡萄种植技术;为其申请电烤治疗灯一台;帮助他的妻子、儿子办理三级残疾证2件;调解其家庭纠纷;为其办理分布式家庭光伏电站,预计每年可增收4000元以上。多次就班子建设、扶贫、防汛等重大问题征求林忠、林有、林富等老党员的意见。按程序组织完成1名嫁入本村党员(郑霞)的组织接收工作,1名考聘教师(叶玲)的党员组织关系转出工作,发展年轻本科学历党员1人(翟鹏)。发现和重点培养年轻党员同志东方、叶壮、丁策等,根据各人特长发挥其优势,在党务、村务、扶贫、防汛等重点工作中给他们分任务、压担子。

2、推动精准扶贫。

按照“六个一”要求,结硬寨,打呆仗。省、市第三次脱贫攻坚会议之后,个人填写入户普查贫困户超过60户,指导明白卡填写,村级户档亲笔填写10份,村级村档722全部由自己整理,并对贫困户进行政策宣传、思想交流、答疑解难。5月9日,依据省市文件的要求,在乡党委政府的安排部署下,村脱贫攻坚责任组正式成立。责任组成立后,成员全部到位上岗,并严格工作纪律,建立制度,进行分工,责任组全体成员每天抽出时间集中学习,学习省长讲话内容、“二十问”、省市县脱贫攻坚的相关文件。目前,在同志们的团结协作下,按照时间节点较好的完成工作任务。

(一)5月10日前。

完成村脱贫攻坚责任组建立,明确分工,学习培训掌握档卡资料规范化建设的要求。

(二)5月20日前。

1、进村入户、摸清底数、通过一进二看三比四算完成入户普查表填写,做到两个必到,年人均纯收入在4000元以下的低收入户必到,2014年、2015年退出的贫困户必到。

2、通过五议六定确定拟新识别贫困户名单、拟返贫户名单及拟退出贫困户名单,村“三委”召开代表会议讨论、研究,并按照程序进行公示公告。

3、对贫困户进行贫困户信息采集、符合脱贫条件的贫困户填写“脱贫核查明白卡”,并按程序脱贫退出。

(三)5月25日前。

按照要求规范的完成村、户档卡填写、审核工作。

(四)5月30日前。

完成村、户档卡的复核验收工作。

(五)5月31日。

迎接省督查巡查组检查验收工作。

(六)档案清,底数明。

2014年总建档立卡贫困户为xxx户xxxx人,2015年通过审计清退、回头看新增、人口调整(死亡、新生、婚出、婚入)等,调整为xxx户xxx人;2015年底、2016年底分批脱贫。

2017年5月集中整改,调整为xxx户xxx人(15户待清退,已完成相关评议和公示公告程序)。

现有未脱贫贫困户53户xxx人。

现有低保户24户25人,五保户0人。

现有因残致贫贫困户15户。

现有拟兜底脱贫对象12户13人。

现有特困户1户1人。

2017年底拟脱贫贫困户4户12人,拟新增3户10人,拟返贫1户3人。

(七)建台账,查问题。

制定村级问题台账、自查问题台账、比照省市县督查评估自查问题台账,并进行责任组内部审核、自查,针对出现的问题进行整改。

(八)准发力,解危困。

按县乡统一安排,上报危房贫困户15户,度汛期间,编制了防洪预案,组建了两支由党代表担任队长,年富力强党员担任副队长,能担当的党员、入党积极分子和群众组成的抗洪抢险突击队,对这15户危房户中的12户(其中3户未在村内居住)重点监控,遇险情及时转移安置。

(九)组合拳,谋长远。

分析贫困原因,找准致贫病灶,有重点有侧重的进行走访、沟通,使贫困户熟悉相关政策,按照县乡统一规划,分类施策,既努力帮助贫困户化解眼前燃眉之急,又帮助他们树立信心,谋划长远。设施扶贫基础牢。协调资金140万元,打通了东西、南北两条通村道路,全村历史上首次铺设了完善的排水管道,建设了一大一小、东、西两个健身文化广场;申请资金12万元,新建了标准化卫生室;完成了全村电网改造,协调到位了新水泵,规划了4口新的深水井,集中式光伏电站实现立项,有望每年为村集体增收20万元。技术扶贫力度大。举办“雨露计划”专项扶贫培训,为期6天,108人参加。《xxx日报》两次报道培训情况,群众拥护高,社会反响好。文化扶贫效果显。微信、网站、论坛等多平台发表《xxxx葡萄美、小康路上香甜醉》,纪录种植户们的酸甜苦辣,提升葡萄产业的知名度和美誉度,拓展了销售渠道。项目扶贫实惠多。28户贫困户享受到大病救助,35户享受到驾照补贴,55户享受到助学补贴,28户参加农业合作社入股分红,38户得到到产业带动,100余户接受短期技能培训,9户拟发展分布式家庭光伏电站,15户办理政府全额贴息小额贷款5万元。社会扶贫参与广。联系市文学沙龙读书会,为村崇文学校困难学生捐助爱心款3000元、书包文具60套、棉衣30套、棉手套50双、儿童书籍1500多册。村民张东因患小儿麻痹症瘫痪在床,丈夫因病去世,留下两个女儿,家庭极度困难。xxx办帮助其盖起了新房,送去爱心轮椅,申报低保和残疾人补贴,对大女儿职业培训,对小女儿爱心助学,既解决她们的燃眉之急,又实现了持续稳定的收入来源,张xxx的大女儿潘玉写下发自肺腑的写有“共产党万岁”感谢信送到市xxx。市xxx办不忘初心、牢记使命、倾情帮扶,使这个曾经乡里挂着号的穷村、乱村的村风村貌为之一变,形成了一股党员引领、群众融入、党群携手、决胜小康的良好态势。市委书记xx在全市驻村第一书记工作推进会上对市xxx办点名表扬,市委书记xxx(时任市长)两次到村指导工作,并于端午节专程到村看望慰节日坚守岗位的驻村第一书记xxx。

(十)心贴心强帮扶。

市xx办全体工作人员结对帮扶,先后120多人次入村入户,慰问物资累计价值约4万元,送爱心书包、文具40套慰问贫困户上学的儿童。为党群服务站援助电视2台、电视柜1台、电脑1台、复印打印综合一体机1台、专业音响调音设备1套、书柜2套、图书500余册、办公耗材若干。市xxx办帮扶责任人逐户制定脱贫规划,填写村级户档、家庭档案,完成4户“六改一增”。

(十一)大宣传,氛围浓。

村主要道路、广场宣传标语20条以上。购买设备,更新维护村广播系统,每周至少两次扶贫扶贫政策。村干部用自家车载广播宣传扶贫政策。为宣讲十九大精神,强化结对帮扶,第一书记先后设计“结对帮扶暖心壶”和“十九大精神沁心杯”。“暖心壶”取“结对帮扶打硬仗,一片初心在玉壶”之意,逐一发放到贫困户手中,壶身文字:“聚力抓党建,强基促脱贫;勤劳致富荣,懒惰比穷辱;您有好想法,先查政策单;上学有补贴,生病有救助;危房能整修,创业多扶助;扶志又扶智,先富带后富;党群心连心,攻坚莫畏苦;情系xxx,初心在玉壶。”“暖心壶”既是政策宣传品,也是实用器,壶身上有帮扶人的姓名和电话,有关于政策的朴素解读,更有一片共产党员为民爱民的初心。年底,又设计了“十九大精神宣传茶杯”100只,计划发放给全村贫困户、党员、帮扶责任人和关心支持帮助村脱贫事业的热心人,陶瓷制作,仿搪瓷设计,杯体上部为“精准扶贫”四个书法字体,中部为“初心在怀、使命在肩”,下部印刷“高擎习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,为xxx村决胜脱贫攻坚实现全面小康不懈奋斗”宣传标语。贫困群众对扶贫工作的支持度、认可度、满意度更高了。

3、落实基础制度。

在现有村情基础上,全面落实四项基础制度。先后运用四议两公开工作法,组织电网改造,广泛吸收党员、群众代表意见,将基层建议归纳整理后逐级上报,及时化解由于沟通不畅积聚的基层矛盾。通过落实基础制度充分发挥村民主人翁地位。组织发放惠民政策监督卡400余张,扩大四项基础制度宣传面,提高知晓率,使四项基础制度有关内容深入民心。按照习总书记关于作风建设“抓常、抓细、抓长”的要求,加快探索完善四项基础制度,用具体到位、切实有效、能管长远的制度解决基层问题。

4、办好惠民实事。

开展党群服务站大整修,添置档案柜6个、空调1台、液晶电视1台、大会议桌1台、电脑1台、打印机1台、广播宣传器材1套、办公椅12把,村室内外进行了粉刷;为全村1420人办理、发放社会保障卡,春节慰问困难群众、老党员、军属;建党节举行“不忘初心,扶贫攻坚”重温入党诗词宣誓活动;联系电业局修理路灯2处,修理存在安全隐患电线杆1处。联系修理全村最大的深水井水泵1次。协调帮助1位百岁老人赵女士联系办理有关补助。调处化解矛盾纠纷16次,其中当场及时化解两户村民因宅基地纠纷产生的肢体冲突1次。调查处理村民致电省农监办反映低保问题事项1次。

5、培育文明新风。

集体研究通过新村规。组织垃圾清运,建成村级垃圾池2个。组织党员群众对大浪河河道开展清理美化。村口文化广场完成硬化、安装健身器材6件套。协助村民潘金聚组织秧歌队,组织春节文艺汇演。与该村村民、县文联叶主席促膝长谈,接受口述村史教育。和县文联商议编纂村志有关事宜,为留住村里的文化根脉、留住乡愁乡情、光大本村历史文化建言献策。对有信访记录和诉求的潘山、朱记、王玉、程林等,定期走访,以真情、热情,耐心主动安抚群众情绪,为群众解决问题,赢得群众信任。

四、存在问题。

个别户档仍有不够精准情况、涂抹情况,少数群众对帮扶政策认可度不够、对帮扶效果满意度不够。

五、下步工作打算。

1、强化党建工作、群众工作,为2018年换届中配齐、建强支部、村委、监委三套班子打好基础。

2、提升党群服务站服务质量和服务效率。

3、在项目争取和资金协调上发挥更大作用。

20xx年实施完成项目11项:

(2)文化广场1100平米,戏台120平米;。

(3)村民健身广场;。

(4)大浪河经村河道河坝中部、东部硬化。

(5)安装健身器材。

(6)完善村党群服务站办公室设施,改善办公条件。

(7)村广播系统完善升级,更新换代固定广播系统,新增移动(车载)广播系统。

(8)全村电网改造。

(9)在村口竖立“xx村”不锈钢指示牌。

(10)小砖厂取缔,复耕。

(11)垒垃圾池,发放垃圾桶,选聘2名贫困户任保洁员,月工资600元。

正在实施的项目5项:

(1)xx市露润果大农业开发有限公司大棚项目(位于村北)20万元。

(2)新建标准化村卫生室12万元。

(3)xx县红果农林牧有限公司葡萄储藏加工带贫项目(位于村东)。

(4)5口耕地灌溉用井。

2018年计划争取、实施的项目8项:

(1)深水井水质检验,因修路停水暂缓,如水质不达标增加深水井项目。

(2)建设村级集中式光伏电站计划投资200万元,收入归村集体所有,已完成选址。

(3)户户通3.2公里。

(4)太阳能路灯100盏。

(5)环村、通村道路两侧绿化2.4公里。

(6)排污管道4.3公里。

(7)再争取5口灌溉用井,架设配套电路。

(8)大浪河经村河坝西部硬化200米。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十六

自驻村以来,我驻村工作组按照“访民情、惠民生、聚民心”活动要求,严格工作纪律,深入xx村开展工作,现将工作开展情况汇报如下:

一、驻村伊始,驻村工作组就立即着手展开调查研究,掌握村情,了解民意,为今后驻村帮扶工作的开展理清工作思路。

通过召开村支“两委”座谈会、等形式,深入了解民情民意,探讨群众遇到的问题难题。同时驻村工作组在“三进三带三解三促”活动的基础上继续开展走村入户工作,实地了解民情,倾听民声,在掌握村情民意的基础上,结合实际制定了驻村工作计划,确保了开展工作的针对性和实效性。

二、主要开展的工作。

一是深入开展走村入户调查工作截止目前共走访入户207家。

二是积极帮助和引导村里搞好植树造林和春耕生产工作,目前林业面积落实976亩。其中杨树224亩、**2亩、枸杞子750亩。

三是发挥质监职能优势,结合3.15活动,深入开展农资打假下乡活动,发放宣传资料200份,向社员讲解如何鉴别假冒化肥、农药、地膜、农机等商品的基本常识。

四是结合xx村现状,积极鼓励、引导村民走土地流转集约化经营、发展休闲观光农业等方式,实现村集体经济新的增长点。3月25日,xx村首次将31亩集体土地的承包经营权委托镇土地流转中心公开竞拍,最后以9625元的总价全部承包出去。不仅便于大规模种植优良农作物品种,而且提高了务农效率,解放了剩余劳动力,便于村民有更多的时间增收致富。

五是针对xx农场水库蓄水,导致200多亩承包地被淹一事,村民已选出代表去相关部门反映。

六是针对xx畜禽养殖合作社因组织机构代码证过期未年审,现急需换证的情况,已联系相关办事窗口进行了办理。

三、工作中的不足。

由于很多农户都不在村上居住,驻村工作组收集意见建议还不够全面、对村情民情还需进一步了解,群众反映的一些困难和问题尚未帮助解决。

驻村第一书记工作述职总结报告(精选17篇)篇十七

为确保驻村第一书记述职活动顺利完成,达到预期效果,我县在精心组织、及时安排的基础上,对述职报告、参会人员、提问点评、民主评议严格把关。一是严把述职报告关。驻村第一书记的述职报告内容先由各乡镇党(工)委和选派单位初审,并充分征求所驻村党员干部的意见建议,初审通过后再由县驻基层办派专人复审,对第一书记述职报告中出现的“虚”“空”“飘”“假”等问题,提出修改意见,督促进一步完善。二是严把参会人员关。参与第一书记述职评议的人员必须熟悉第一书记的日常工作,让在一线工作、了解具体情况的乡党政班子成员、中层以上干部、派驻村党组织负责人、分区负责人和包村干部等听取述职,真正听取到第一书记“娘家人”、“婆家人”和“战友们”的意见。三是严把提问点评关。党(工)委书记对第一书记的点评要开门见山、着重指出问题,还要对下步如何开展工作提出意见和建议,让第一书记们普遍感觉述职有压力、工作有动力。四是严把民主评议关。第一书记在全面述职的基础上,由乡镇党(工)委采取不记名投票的方式,组织所有参会人员对第一书记在抓基层组织建设、精准扶贫、发展经济、服务群众、民生改善、和谐稳定、自身建设、遵守规章制度情况八类一级指标内容进行测评,评议结果为好、较好、一般、较差四个等级,并作为考核的重要依据。五是严把目标责任关。第一书记制作的201x年度目标责任书,必须紧扣“两围绕、两结合”目标,即紧紧围绕县、乡两级中心工作和村重点工作,紧密结合各派驻村实际和个人、选派单位实际制定共性目标与个性目标,选派单位党组织和乡镇党(工)委及县委组织部对责任书内容进行三重把关。

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