最新艺术培训学校聘用合同(通用5篇)

时间:2023-09-16 作者:笔砚最新艺术培训学校聘用合同(通用5篇)

在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!

2023年艺术培训学校聘用合同模板篇一

甲方(聘用单位):

法定代表人:_____________________

乙方(受聘人):___________________

甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条 20xx年教师聘用合同期限

1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

1.按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬;

2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

第三条 20xx年教师聘用合同中乙方的义务

1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(_______分钟/节课)的完整,内容的充实;对辅导的学生进行考勤及纪律管理;认真负责努力提高学生成绩。

2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。

3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,监督保证授课效果。

2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

第五条 20xx年教师聘用合同中甲方的义务

1.按时支付授课报酬:基本工资________元/月,课时费_______元人民币/课时。(寒暑假:学期结束发放工资,春秋季:每月发放一次工资。)

2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)

(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的,故意不遵守或违背公司的相关管理规定。

(5)乙方被依法追究刑事责任的。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方原定年基本工资总额_______%的违约赔偿金。

甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前_______天通知甲方。

1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2页,当前第212

2023年艺术培训学校聘用合同模板篇二

(一)应聘人员所留的联系方式应准确无误,确保能够及时联系。无法联系造成影响聘用的,后果由应聘人员自负。

(二)本次招聘的资格审核贯穿招聘全程,一经发现应聘人员不符合招聘公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息,立即取消报考资格、聘用资格及解除聘用合同。

(四)本公告仅适用于本次公开招聘,未尽事宜由鲤城区教育管理集团负责解释。

泉州鲤城教育管理集团有限公司

2022年12月19日

原标题:鲤城教育集团国企教师专项招聘方案(鲤城区属学校在校服务的教师)

2023年艺术培训学校聘用合同模板篇三

为迎接盛台州市学校体育卫生与艺术教育工作专项督查,我校根据市教育局的通知精神,在全面检查落实《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》和《学校艺术教育工作规程》情况的基础上,结合本校实际开展了自查并逐条加以整改落实。召开了迎检动员会,落实分工,分块负责自查和资料整理。在市教育局督查之前全体领导班子成员组织了一次全面自查自纠,在得到台州市体艺卫专项督导组的高度评价后,我们迎来了本次省督导组的检查指导。

现根据督查内容汇报如下:

一、领导重视、体系健全

我校由鲍立云校长主管,副校长金明铨、陈永其分管体、艺、卫工作,实行由校长领导下的体育、卫生、艺术教育分管负责制。学校设有体艺组,工作流程为:校长——教导处——体艺组组长——教师,体育工作、艺术教育工作由金明铨副校长分管,卫生工作由陈永其校长分管,卫生教育划归教导处,并将体育、艺术、卫生工作纳入年度工作计划及总结中。每年投入巨资用于参加各类比赛以及维护场地购置器材,确保学校体育艺术卫生工作正常运行。

全员班主任制度是我校德育队伍建设的一个创新机制,各班配有正副班主任、寄宿班还有专职辅导员。班主任是体艺卫工作的执行者,教育和督促学生参加各类活动,能积极引导、支持学生参加课外体育、艺术活动,组织好本班学生参加学校的各项体育活动及竞赛,支持本班学生参加运动队的业余训练,帮助体艺组做好队员及家长的思想工作,从而使学校的体育艺术工作进入了良性循环状态。

二、课程设置、开齐开足

学校按国家颁布的课程计划开齐、开足体育课程,每周3节体育课,2节体育活动课,并且每天早上有晨间活动和课间操,严格按照课程标准或教学大纲要求授课。每周设美术课2节[五/六年级各1节],音乐课2节,开齐开足各门艺术课程,并按照课程标准或教学大纲要求授课。

卫生教育工作通过开设专题讲座,利用广播、电视、板报等宣传阵地,还结合体育保健课开展教育,卫生保障工作通过后勤工作予以落实。

三、师资配备、强劲有力

体育:我校共有42个教学班,2137名学生,专职体育教师4人,本科学历1人,大专学历3人,基本上按《九年制义务教育全日制小学课程计划》要求配备专职体育教师,教师学历都达到国家规定要求,另有7名兼职(半专职)体育教师。近年来,在论文评癣教案评比中有多人次获奖,体育教师在工作之余通过参加函授、自学及各级培训等途径提高自身业务水平,均取得了《教育心理学》、《普通话测试》等合格证书。体育教师享受其它学科教师同等对待,每年按要求执行有关体育教师服装费等方面的规定,学生运动员补贴和体育教师训练补贴均超高标准执行。体育教师在全市基本功大赛中获奖人数和奖次均居第一。

艺术:我校把优化学校艺术教育师资队伍作为一项重要工作来抓,现有艺术专职教师7位,均享受其它学科教师同等待遇,达到大学专科以上水平,另有兼职教师5位。教师们通过自我提高、校本培训和上级培训相结合的方法不断提高教师水平,能按规定要求取得继续教育学分。经常开展教学研讨,每周一次定期定点进行教研组活动,积极参加各级各类教学评比活动,相关教师在各级的比赛中都有极佳的表现,其中艺术教师分别获得市教学大比武二、三等奖,优质课评比二、三等奖,和市级骨干教师称号等荣誉,具有一定教科研水平,曾先后两次承担地级课题《小学生美术作业评价趋向》、《小学美术欣赏教学模式探究》。所辅导的学生参加各级比赛都取得良好的成绩,在市内有一定影响力。

卫生:有专职校医1人,已取得执业医师资格,参加^v^门和教育部门的各类培训,有独立卫生室,能开展卫生教育工作。

四、教育活动、丰富多彩

体育:我校每天组织开展“两操一活动”,并坚持检查评比,将评比的结果纳入三项竞赛,有详细的评比细则和检查记录。按要求制定好各班的课外活动计划,并有专人负责。学校每年举行一次全校性的小学生田径运动会。每学期举行两次全校性按年级举行的单项比赛,做到天天有活动,周周有评比,月月有赛事,确保学生每天有一小时以上的体育锻炼时间,并制定了有关体育活动的安全要求与措施。

学校组建了田径队、篮球队、乒乓球队等校级体育代表队。各运动队制定了详细的训练计划,常年坚持训练。近年来,在各级比赛中取得了优异的成绩。

艺术:每年举办艺术节,开展各种艺术活动:六一艺术周,“方山之星”校园文化艺术周,举办绘画比赛。平时开展了小型多样的文体活动,有计划、有记录、有成绩、有总结,全面提高学生的素质,培养学生的审美能力。每个学期,周末有半天时间作为兴趣小组活动课,分别有儿童画班、素描班、声乐班、舞蹈班、和校外兴趣小组等,内容丰富多彩:野外写生、室内想象、舞蹈集训、声乐基训、小品排练,学生兴趣浓厚。舞蹈班坚持每天早上训练一个小时;声乐班保证每周两次训练时间;器乐班每天中午训练一个小时,所排练的节目参加公演,受到各届人士的`一致好评。美术班依据每年级段选种子选手三名和从学校、镇比赛中选拔人才的原则,每周训练一节课,并布置作业,开发学生的想象能力和绘画能力,培养了一批批优秀的美术人才。经常组织学生参加市里的美术展览,提高了他们的艺术鉴赏能力和对美术的喜爱。所辅导的学生在各级各类比赛中获得好成绩,历年的温岭市书画比赛中,儿童创新绘画比赛以及不定期的一些绘画比赛中都获得好的奖次;在每两年一次的温岭市元旦中小学生文艺汇演中,声乐比赛、戏曲比赛、小品比赛、课本剧比赛、诗歌朗诵比赛等都取得了非凡业绩。

五、设备设施、标准配置

体育:20xx年,我校修建了200米环形跑道田径场,3个标准的篮球场和一个排球场,两大块学生活动场地,并按省一类器材配备目录配备器材。体育场地平整、整洁,设施布局合理,器材有安全保障,符合体育教学、业余训练及课外活动的需求。体育器材、场地和管理有专人负责,每学年对器材数量、品种、添置、损坏都有明确记载。

艺术:我校是一所农村小学,虽然教育经费紧缺,但学校非常重视艺术教育工作,不断改善艺术教育教师的办公条件和学生学习条件,有具体措施,并已初见成效。设有专用艺术教室和各种器材,并且落实专人负责。学校所有器材按照省一级标准配备:设有一个书画教室,数十块画板和画架,一些石膏像,美术用品教具,配有美术器材室和教学需要的各种教具、挂图;音乐教室六个,其中4个教室配有钢琴和电教专用黑板,其他教室配有风琴,并且配有各类打击乐器,均按照省级一类标准配备。每个教室配备幻灯机和录音机,一、二年级的教室里都有实物投影和多媒体设备,给教学带来很多方便。

六、学校卫生工作

1、教学卫生

(1)教师的采光照明,按《中心学校教室采光和照明卫生标准》要求,平均照度达到150lx。

(2)教室黑板无破损或裂缝,有局部照明灯。

(3)教室课桌椅是可调节式桌椅,一个教室只有一个型号的桌椅。

2、学校食品卫生

(1)学校被评为省食品卫生a级单位,制度完善,管理规范。

学校建立食物中毒责任追究制度,无发生过食物中毒事件。建立食品卫生主管校长负责制,由专人负责食品卫生安全工作,食堂有卫生许可证,从业人员有健康证,食堂环境与设备,食品加工,存放器具均符合卫生要求,食堂布局合理。

(2)学校不提供学生的饮用水,要求学生从家里自带。

3、厕所卫生

学校建有蹲位达标的厕所,粪便能做到无害化处理。

4、健康管理

学校每年一次组织学生健康体检,建立学生体制健康卡片档案,体检资料有统计分析。

5、健康教育

学生充分利用宣传画、黑板报、讲座等形式对学生进行有效地健康教育,注重学生养成健康的行为和习惯。

6、卫生室建设

7、校长助理陈永其负责卫生工作,并将卫生工作纳入年度工作计划及总结。卫生经费到位,能确保学校卫生工作正常运行。

2023年艺术培训学校聘用合同模板篇四

法定代表人:_____________________

乙方(受聘人):___________________

甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条20__年教师聘用合同期限

1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

1.按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬;

2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

第三条20__年教师聘用合同中乙方的义务

1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(_______分钟/节课)的完整,内容的充实;对辅导的学生进行考勤及纪律管理;认真负责努力提高学生成绩。

2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。

3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,监督保证授课效果。

2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

第五条20__年教师聘用合同中甲方的义务

1.按时支付授课报酬:基本工资________元/月,课时费_______元人民币/课时。(寒暑假:学期结束发放工资,春秋季:每月发放一次工资。)

2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)

(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的,故意不遵守或违背公司的相关管理规定。

(5)乙方被依法追究刑事责任的。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方原定年基本工资总额_______%的违约赔偿金。

甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前_______天通知甲方。

1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

甲方(签字):_____________

盖章:

乙方(签字):_____________

盖章:

2023年艺术培训学校聘用合同模板篇五

1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行驶管理权、考核权和奖惩权。

2、合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的教学岗位;

(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;

(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;

(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损坏的;

(5)乙方被依法追究刑事责任的‘

(6)乙方连续_______个月(季度、年)考核被确定为不称职的;

(7)不胜任现职工作,又不接受安排的。

(4)甲方濒临破产出于法定整顿期间或者琴行经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。

5、乙方受聘期间,因违法、违纪、或其他不当行为,给甲方造成损失的,甲方要求乙方承担相应的赔偿责任。

(二)甲方的义务

1、遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的.主人翁地位,创造有利于职工发挥积极性和创造性的琴行环境。

2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、琴行管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

(1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的;

(2)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

(3)法律、法规规定的其他情形。

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