一个月的时间很短，但也足够我们回顾自己的工作表现了。为了更好地指导大家写月工作总结，小编整理了一些范文，供大家参考和学习。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇一
在上级主管部门及局领导的正确领导和指导下，局办公室紧紧围绕财政工作中心，自觉服从和服务经济建设大局，积极投入财政改革，在参政议政、协调服务、文书档案、计划生育、信息调研、财政宣传等方面，抓住服务、参谋、协调、督办四个方面不放松，充分发挥办公室的职能作用，有力推进了全局各项工作的开展。一年来，我办主要做了如下几个方面的工作：
一、规范服务工作。
始终将服务作为办公室的主要职责，按照少环节、快节奏、高效率的原则，着重抓了办会、办文、办事等工作的规范化管理，使各项工作有章可循，环环相扣，基本做到了快、精、细、严。一是强化办文意识，提高办文效率。始终坚持一口进出、分口办理的办文程序，全年审核办理各类文件163件，通过规范办文，树立财政机关的良好形象。二是强化服务意识，提高服务质量。在后勤服务方面，规范来人来客接待，完善车辆、机关财务等方面的管理，努力节减机关经费支出。积极向领导建议改善局机关大院环境，绿化空坪400多平方米，并安装了彩灯，使机关环境大为改观。
二、提高参谋水平。
作为参谋部的办公室，坚持围绕财政工作中心，紧扣理财主题，切实强化参谋意识，使办公室成为领导大脑的天线、手足的延伸。一是及时总结情况，反馈信息，为领导决策提供依据。按照局领导的布置，全年完成财政形势分析2篇，参与财税形势分析起草3篇，执笔完成《关于xx年财政预算执行情况和xx年财政预算草案的报告》、《某县财政运行情况的报告》等。二是积极组织修订局机关各项工作制度，确保全局工作的正常运转。今年以来，制定了《局机关工作规程》、《办事程序》等。
规章制度。
使制度更加规范、具体、切实可行局机关工作作风明显好转办事效率明显提高。三是加强督查督办确保各项工作落实。按照大事重点督办、急事马上督办、常事定期督办的原则协助领导抓决策落实使工作有布置、有检查、有督办、有回音、有成效充分发挥了助手作用。完成县人大代表、县政协委员建议、提案办理7件建议、提案办理答复函被县五届人大二次会议秘书组作为模式供其他单位参考县财政局被评为建议、提案办理先进单位。
三、加强调研宣传力度。
在人手少，任务重的情况下，通过建立财政信息网络，切实强化财政调研、宣传、信息工作的力度，从而丰富了财政信息资源，促进了财政调研、宣传工作的开展。一是财政调研质量提高。xx年，局办起草完成调研文章3篇，其中：《山区农业县财政困难的成因分析及建议》一文分别在《中国特产报》、《农村财政与财务》杂志发表，并被收入人民日报出版社出版的《新时期中国财政与税务大观》一书;《当前乡镇财政机构管理的合理定位刍议》一文在《农村财政与财务》杂志发表;《税改后乡镇财政管理体制刍议》一文在《某经济》杂志发表，还在某市社科联等举办的论文评比中荣获一等奖;《目前县级会计集中核算工作存在的问题及对策探讨》一文，在省社科联等举办的论文评比中荣获三等奖。二是财政宣传重点突出。xx年，局办在全国各类报刊发表通讯、短讯等新闻报道52篇，其中：在《中国财经报》发稿6篇、《农村财政与财务》发稿4篇、《某日报》和《某晚报》发稿21篇。宣传全市优秀理财能手某同志事迹的《二十年春秋财政情》一文，分别在《某日报》、《农村财政与财务》、《某财政》等报刊杂志上发表，并被收入人民日报出版社出版的《财税改革与管理全书》、人民日报时代潮杂志《人民公仆》大型画册。局办和人教股共同创作的摄影作品在全省、全市财政系统摄影比赛中分别荣获三等奖和一、二等奖。三是财政信息传递及时。全年编发《某财政信息》12期，编发信息80多条，其中被市局采用12条。
四、强化内部管理。
根据每个人的业务素质能力，结合办公室工作实际，健全了办公室内部分工责任制，对公文处理、后勤服务、计划生育、车辆和财务管理等工作明确了专人负责，实行既有分工又有合作，确保了办公室工作的有序开展。为提高办公室人员的业务能力，在加强办公室人员平时业务知识学习的同时，局领导还先后派出文秘、档案人员参加上级有关部门组织的专业培训，着力提高办公室人员的综合素质，使办公室人员不仅甘于寂寞、乐于奉献吃苦，还能胸怀全局、服务大局、务实高效的开创办公室工作的新局面。
一年来，我在县财政局的正确领导下，在镇党委、政府的大力支持下，紧紧围绕20xx年工作目标。
责任书。
以科学经济发展观、服务于人民群众为宗旨认真履行职责现就一年来工作任务完成情况汇报如下：
一、提高自身素质、贯彻国家惠农政策。
财政所做为支农服务的基层窗口，和广大群众的利益密切相关，为此，我们严格要求自己，从我做起，从一言一行做起，规范道德意识，强化服务态度，每周二进行财政资金安全管理的教育和培训，不定时与资金管理人员进行交流，及时了解并掌握资金收付管理工作人员的思想动态，以及可能对资金安全构成潜在风险的不良嗜好，把一切不安全隐患消灭在萌芽状态。在工作中，对来我单位办理业务的工作人员，热情接待，从实际出发，及时办理，尤其是对农户百姓，更是讲究文明用语，热情服务，既是遇到不能办理的业务，更是做到耐心解答，说明原因，真正做到来有迎声，去有送声，使老百姓深切体会到财政部门良好的工作作风。
二、贯彻国家惠农政策，输送党的温暖。
一年来，为了汽车下乡补贴能及早下发到群众手中，我们针对古城农业人口多，相对工作量也就较大的实际问题，安排专人值守，确保补贴及时申报。工作中，由于农户忙于农活，一般都在上地之前和收工之后办理补贴手续，也只好是下班时间，并且他们从不分什么节假日，所以来办事的农民对我们会造成误会和不良影响，为此，鉴于此情况，讨论决定，必须保证单位随时有人值班，受理补贴业务，不受时间限制，确保全天轮流值班，从而解决了农户实际问题，为农民提供了方便，对一些农户补贴手续不健全证件姓名不一致，以及外省购置等问题，做到耐心解答和政策宣传，尽可能服务于农户，使百姓真正体会到党的温暖。
三、加强财务管理，确保惠农资金专款专用。
(1)提高了专款专用能力，有效地防止截留挪用、乱收滥支。我镇核算中心制定了资金流程图，各种资金根据用途，定向拨放，如：民政定补等资金原则上实行统发;村级资金直接拔付给各村级管理专户;对财政扶贫资金等的拔付，实行直拔到工程方及受益者等，减少了资金的中转环节，避免了中途的截留挪用。对收费也进行了规范，规范了票据的领销制度等，从源头上制止了乱收费。
合同。
(协议)、进度报告单，工程结束后，还要有工程决算、相关部门的验收单等。
(3)保证收支平衡，缓解了乡镇财政困难，遏止了债务的增加。通过实施乡财县管工作，我镇收入全部纳入预算管理，财政收入及时缴入国库，严格控制支出及支出顺序，先保工资发放，再保运转和重点支出。严格职务消费，严禁随意举债，管住了收入的“袋子”，扎严了支出的“口子”。通过清理债权债务，锁定了以前债务，实行“先刹车，后消肿”。实施乡财县管后，各乡镇均未出现新增债务，实现了“先刹车”的预期目标。严格的预算管理，辅以“账户统设”，对乡镇乱上项目、乱挪专项资金起到了约束作用。
(4)遏制了乱收费行为，减轻农民负担得到保证。县对乡实行统收统支的管理体制，乡镇各项运转支出由县财政统一保障，堵住了向农民乱收费、乱推派的口子，使减轻农民负担真正得到了保证，促进了“三农”发展。
(5)提高了工作效率。乡财县管工作，全部采用计算机管理，规范了工作流程，输入凭证后，审核、记账、结账、报表等工作都由计算机自动完成，提高了工作效率，保证了数据的准确性，方便了审计。
(6)规范了会计核算，确保会计信息质量。乡财县管实施后，乡镇总预算会计账由县会计核算中心运用财务软件统一管理，规范了会计核算程序，统一了核算口径，确保会计信息质量，对会计档案资料的规范和保管都起到了积极的促进作用。
(7)按照国家有关财政资金管理和会计核算的要求，制定资金安全管理制度，实行内部稽核制度，建立岗位的考评制度、轮岗制度;制定资金收付管理的回避制度。
以上所述这些实际上还是我们在日常工作中应该做得本职工作，工作成绩不必多论，只是还存在着许多不足之处，在今后的工作中努力克服解决，切实转变工作作风，自加压力，提高工作效率，力争各项工作上台阶，还请领导和同志们给予批评指正。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇二
（一）认真做好财政总决算、部门决算的汇总、编审和上报工作。每年度的财政决算工作是一项工作量大、综合性强的工作，此项工作自1月份始至3月份完成上报。决算工作涉及到财政内部的相关业务科室，这项工作环环相扣，缺一不可。决算是对预算执行的总结，做好决算工作，真实、客观、全面地反映全年财政预算的执行情况，对于改进和加强财政管理以及单位财务管理,不断提高财政决策和管理水平具有重要的意义。在全市决算工作评比中，我市财政部门决算获得了一等奖、总决算获得了二等奖，得到了聊城市局的表彰，市局领导对我们的经验和做法给予了高度评价。这项工作取得的成绩来源于我们局领导的支持，来源于我们大家共同的努力。
财政部门决算报表软件增加了大量审核公式和查询模板调整后的报表软件更复杂、更细致、更科学对于编报人员也提出了更高的要求。我科在做好日常工作的前提下安排专人靠上去做好财政总决算和部门决算的编审工作具体做法如下：
1、与业务科室及预算单位密切配合，积极主动核对有关数据，做到数据的准确性、一致性。
2、随时关注上级部门决算参数和审核要求变化，并结合行政事业单位实际情况进行了必要调整和增加，将更新后的参数模板即时上传到财政内网供业务科室和预算单位下载使用，进一步提高了报表编审效率。
3、决算报表中的有关经济指标数据按编审要求与统计局等有关部门进行了核对，保证了上报数据的一致。
4、在编审决算期间，认真汇总并审核财政总决算报表和部门决算报表之间的相应关系，做到两套报表数字准确、一致、上报及时。
（二）认真做好预算执行工作。
1、预算执行情况。1-3月，我市经济总体回升向好。企业经济效益逐渐稳步提高，运行质量保持较高水平，为税收提供了充足的税源，绝大部分税种增长增收，营业税及地方小税增收显著。我们认真学习和全面贯彻党中央经济工作会议精神，坚决落实市委、市政府的决策部署，更加注重提高经济增长质量和效益，更加注重推动经济发展方式转变和经济结构调整，更加注重增强经济增长活力和动力，更加注重改善民生、保持社会和谐稳定。
1至3月份地方财政收入完成15022万元，占年度预算的22.32%，同比增长16.44%，增收2121万元，其中：税收收入完成9842万元，非税收入完成5180万元，分别占地方财政收入的65.52%和34.48%。地方财政支出完成20470万元，占年度预算的17.98%，同比增长10.34%，增支1918万元。
2、严格执行综合预算，努力提高资金使用效益。按照支出预算管理程序执行预算，不拨付无预算、超预算资金。按照预算科提供的每月测算的乡镇财力情况，本着保工资、保重点支出（计生、抚恤、村级经费等）的原则合理调度乡镇资金，保证了基层政权的基本需要。
3、做好会计信息工作，及时上报旬、月报及预算执行情况说明，分析存在的问题，当好领导的参谋。
预算执行信息系统进行了全面升级，旬月报等预算执行数据的编报格式进行了较大调整，并增加了日报、专题分析报告等更多内容，我们通过加强学习，积极与兄弟县市进行业务交流，一方面保证预算执行数据的及时、准确上报，一方面不断充实丰富预算执行分析，为领导决策提供有效信息。
4、认真做好收费、罚款的日常核对工作，为支出预算的执行提供了准确、真实的基础数据。
（三）认真作好了预算外资金、社会保障基金等专户资金的会计核算工作。按照专户资金的管理办法，及时办理资金的收入、缴库、拨款日常工作。月末认真做好与商业银行、业务科室、预算单位的对账工作，积极参与专户资金收支管理、监督检查工作，保证了专户资金管理工作的正常运行，提高财政资金的运行效率和使用效率。
（四）认真作好国库集中支付业务工作。
1、根据综合预算指标和追加预算指标文件，认真审核预算指标和预算单位用款计划。重点审查指标金额、资金性质等，发现问题后立即退回指标，并通知相关业务科室予以更正。截止3月31日审核下达预算指标9573万元，其中：预算内资金7853万元，预算外资金1154万元，财政专户资金5万元，单位往来款项资金561万元。批复单位各项资金用款计划9341万元，其中：预算内资金7636万元，预算外资金1154万元，财政专户资金5万元，单位往来款项资金546万元。
2、认真审核，积极做好预算单位往来资金管理工作。国库集中支付改革后，取消了大部分预算单位的实拨资金账户，将单位的往来款项全部纳入财政专户监管。我们在认真确定单位往来款资金性质的基础上，及时下达指标，保证了单位正常使用，提高了资金运行效率。
3、继续做好国库集中支付网络系统维护工作。我科会同有关业务科室、预算单位、清算银行、代理银行，不断总结支付系统运行期间的经验，针对出现的新情况、新问题，及时研究、协商，进一步促进了改革顺利进行。
（五）进一步完善、做好银行帐户管理工作。规范银行帐户管理是国库科的重要职责，我们按照国库集中支付改革的'要求，已将改革单位的银行账户全部予以撤销，并重新为各预算单位在代理银行开设一个零余额账户作为基本账户，原则上也是各单位的唯一账户。在账户管理过程中，有少数单位不理解改革办法，要求开设实拨帐户，我们在坚持帐户管理原则的同时，耐心细致的做了大量解释、说服工作，打消了单位的疑虑，保障了银行帐户的规范性和改革的顺利进行。
（六）协调“财、税、库”工作关系，解决工作中有关问题。每月为人民银行提报财政支出分析和财政改革有关信息，向税务部门了解税源、税收情况，组织财政收入及时入库，做好预算执行分析。
（七）与各科室密切配合，积极完成领导交办的其他事宜，主要包括以下工作：
按照上级深化预算科目改革工作会议精神，对-支出数据进行模拟试填。这项工作数据量大，分析填列难度高，又正逢部门决算编审汇总阶段，我科在自身工作量已经很大，时间已经很紧张的情况下，仍然坚持配合预算科一丝不苟的做好基础数据的提供、整理，确保了该任务圆满完成。
全力配合相关科室做好各项资金特别是涉农资金的补贴工作。随着中央惠农政策力度的不断加大，越来越多的涉农资金要求直接发放到农民个人手中，粮食直补、农资综合直补、汽车下乡补贴、村级人员经费等，资金规模大、发放时间紧，我科积极与代理银行协商发放办法，在接到业务科室发放通知后，确保惠农资金在最短的时间内不折不扣的发放到农民手中。
全力保障临高高速公路各类补偿资金的安全高效使用。按照市政府要求，临高高速补偿资金由市财政代管，严格按程序支取。为加强各类补偿资金管理，我科一方面加强与银行联系，及时核对补偿资金到位情况，一方面与市土管局、公路局等相关单位加强沟通协调，协商完善资金具体使用办法，确保专款专用，保护好相关村集体、村民的经济利益。
此外，我科在做好日常工作的同时，投入大量时间和精力积极配合业务科室及有关部门做好各种报表、材料的基础数据提报工作，做好各项资金的检查、审计工作。主要包括全省土地收支检查、全省乡镇-地方财政收入统计等。
（八）积极争取上级财政部门的支持，多争取调度款，增强资金调度能力。保证了资金调度和支出的基本需要。
二、下一步的工作计划：
市委、市政府将确定为全面提升年，这项活动涉及到每项工作、每个单位、每个干部职工；我科组织全体人员认真学习和深刻领会这一重大决策部署，紧紧围绕国库工作特点，制定每一项工作的提升目标。同时科内每人都要立足本职工作，制定个人的提升目标。下一步，国库工作要点包括：
（一）认真做好预算执行工作。严格按预算、监管程序拨付资金，审核预算指标及批复预算单位用款计划。
（二）根据乡镇预计财力和库款情况，合理调度资金。
（三）继续做好会计信息工作。按时提报日报、旬报、月报及季报，报告预算执行情况，分析存在的问题，提高信息质量。
（四）进一步规范和加强财政专户资金管理工作，提高专户资金的运行效益和使用效率。
（五）继续协调“财、税、库”工作关系，加强与国库、税务部门的联系，保证各项收入及时、足额入库。
（六）继续加强与上级财政部门联系，争取上级对我市的调度资金，缓解我市财政支出的资金压力。
（七）密切配合各业务科室做好其他各项财政相关工作。
（八）积极完成领导交办的其他工作。
（九）认真学习，钻研业务，努力增强干好本职工作的能力。国库工作具有专业性、政策性强的特点，我们科每一位同志都会继续通过各种方式方法，刻苦钻研，认真学习，不断提高自己的专业知识和综合能力，同时，注重理论联系实际，边实践边学习，认真总结工作实践经验，反思工作薄弱环节，不断积累财政国库工作的实践经验。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇三
今年以来，人事教育工作在局行政、局党组的正确领导和高度重视下，紧紧围绕全局工作的中心和重点，按照全年工作的整体安排，积极推进、扎实开展、注重实效、努力工作，主要工作体现在以下六个方面：
一、教育培训工作注重形式创新。
我们认为，新形势下市委政府及上级财政干部对财政工作的要求越来越高，人民群众对财政工作的关注和期盼也越来越高，作为财政工作者自身的压力也越来越大。因此，只有不断学习、善于学习，努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，才能提高服务科学发展的能力和水平，才能始终走在财政改革发展的前列。为此，我们坚持把提高干部素质、建设学习型机关作为干部教育培训的首要任务抓好落实，坚持教育培训的针对性和实效性，扎实推进机关干部的教育培训工作，努力建设高素质的财政干部队伍。
主要组织实施了7项具体工作。
1、制定教育培训计划。对教育培训的主要内容、受训对象、形式和方法、时间安排等进行细化安排，使全年的干部教育培训有计划、有安排、有内容和活动载体。
2、组织业务知识培训。聘请老师开展基建财务知识辅导讲座，进一步夯实业务功底。
3、深化理想信念教育。以全省财政系统**同志先进事迹报告电视电话会议为契机，切实把学习先进典型的成果转化为谋划财政工作的动力，不断提升干部职工思想素质和工作能力。
4、加强党风廉政建设。深刻领会和认真落实全省财政系统党风廉政暨作风建设电视电话会议精神;落实分解党风廉政建设责任制，签订“三个文明”建设责任状;向每个党员干部荐读《从政提醒-党员干部不能做的150件事》自学书籍;邀请市纪委***同志作《廉政准则》解读辅导讲座;组织科所长以上干部赴无锡市检察院预防职务犯罪教育基地开展警示教育活动。
5、创新学习活动形式。我们将教育课堂延伸到村、企基层现场，感悟企业发展的精神，感受新农村的变化，组织开展了走进新农村为主题的机关干部集体学习活动。与此同时，通过学习参观活动，结合财政部门和财政工作的实际，围绕服务经济发展、服务基层、转变作风、提高效能、履行职责等方面谈感悟、谈体会、谈认识，进行了大会即兴交流发言。
6、提升素质提高能力。组织全市财政系统科所长到中央财经大学开展业务素质与能力提升集中学习培训。这次科所长赴北京学习培训，从特点上讲我们认为：一是市局主要领导和局行政高度重视，亲自带队又当学员;二是主题鲜明，通过学习和培训，让大家系统了解掌握当前国家财政经济形势和相关财税改革政策，提高理论水平和综合素质，拓展视野，理清思路，提升推进财政各项工作的执行力、创新力。三是层次高、规模大、路途远、规格高，重点在授训课件的内容和师资的安排方面体现了针对性、相对实效性。四是内容丰富、形式生动活泼，既有形势政策辅导、业务知识的传授，又将与洛阳市财政局开展业务交流。总体上讲不仅是干部教育培训上的一次有益尝试，史无前例，也是落实财政科学化、精细化管理的具体措施，受益匪浅。
7、举办内控知识讲座。以建立完善财政内控管理制度为契机，加快建立与完善符合我局财政工作特点和实际的内控管理制度建设，进一步提高依法理财的能力与水平。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇四
20xx年，在市委、市政府的正确领导下，全局上下紧紧围绕建设汉江流域中心城市发展战略，坚持“竞进提质、又好又快”的工作要求，主动适应新常态，改革攻坚破难题，克难奋进促跨越，圆满完成各项财政工作任务。
一、坚持攻坚克难，财政收入实现“十二五”圆满收官。
20xx年全市完成地方财政总收入464、9亿元、地方公共财政预算收入339、1亿元、地方税收210、7亿元，分别突破450亿元、300亿元和200亿元“大关”，增幅均位居全省第一，财政收入在全省第三位次徘徊11年后，阔步晋级全省第二位。
二、全力以赴向上争资金争项目，招商引资工作取得新成效。
紧扣国家产业投资导向、积极策划项目、盯紧关键环节，多次赴省进京汇报衔接，争取资金总量居市直单位第一位。围绕新能源汽车产业开展招商引资，当年共签约注册南京金龙、湖北鑫博茗低碳发展等3家企业，超额完成全年招商引资任务。
三、坚持优化支出结构，不断强化民生保障。
坚持“量入为出、量力而行、收支平衡”的原则，优化财政支出结构，保障民生事业发展，落实改善民生三年行动计划经费保障。20xx年全市民生支出占地方公共财政预算支出的比重达到75、2%。建立厉行节约长效机制，严格控制“三公经费”和会议费，市直单位“三公”经费支出同比下降25、2%。
四、坚持改革创新，深入推进财税管理体制改革。
全年共完成十一项改革任务：一是稳步推进市区财政体制改革，建立事权与支出责任相适应的预算管理制度。二是深化财政资金投入方式改革，着力支持产业转型升级。三是持续推进预算管理制度改革，进一步完善政府预算体系。四是稳步推进预决算公开制度改革，强化对权力运行的制约和监督。五是坚持财政支出管理机制改革，切实提高财政管理效能。六是创新投融资机制，大力推广运用政府和社会资本合作模式。七是强力推进全市政府财务报告试点改革，试编权责发生制政府综合财务报告。八是加快建立“借、用、还”相统一的地方政府债务管理机制，切实防范财政金融风险。九是改革完善政府采购制度，落实部门主体责任。十是改进预算管理和控制，启动中期财政规划编制。十一是扎实推进全国农村公共服务运行维护机制建设试点和新能源汽车示范运营试点城市工作。
五、坚持建立健全工作机制，全面推进法治财政建设。
一是建立规范的财政制度制定机制。全面贯彻实施新《预算法》，确保财政工作在法律制度基础上规范运行。加快制定完善财政制度，严格执行《市财政局规范性文件制定管理办法》，使我局规范性文件的制定管理走上规范化、制度化轨道。二是建立规范的财政预算约束机制。加强国有资本收益管理、规范行政事业单位资产资源管理，实现资产管理与预算管理的有机结合。加强预算编制管理，经人大批准的预算，非经法定程序不得调整。强化部门在部门预算编制、执行和公开中的主体责任，强化部门对所属单位财务的监管。加强预算执行管理，各项支出须以预算为依据，未列入预算的不得支出，建立健全结转结余资金定期清理机制。三是建立规范的财政国库资金管理机制。深化国库集中支付制度改革，全面清理已发生的财政借款垫资，严格规范财政专户管理，强化财政专户资金使用管理。坚持推进政府性资金存放管理改革，将资金存放与银行对我市贡献挂钩，促进金融企业加大对我市信贷投放力度。四是建立规范的财政内控机制。进一步完善预算编制、预算执行、财政监督“三系互动制衡”和“4+2”财政内控机制，在提高财政效能的同时，强化财政廉政风险防控，健全财政系统内部层级监督。五是建立财政大监督机制。六是建立常态化的财政干部学法用法机制。落实党委中心组学法制度，20xx年开展以财政法律、法规、政策为主题的集中学习4次，组织财政干部参加法制培训，圆满完成年度学法用法及考试工作，参考率和合格率均为100%。
六、坚持践行“三严三实”，精准发力转作风。
一是坚持统筹谋划党的建设，把党建工作与财政业务工作通盘考虑，协调推进，做到同研究、同部署、同落实、同考核。二是坚持执行民主集中制，按照“三重一大”、“四不一末”等程序和规则，凡重大事项都经过集体研究、集体决策，确保党委决策科学化、民主化。三是坚持认真开展“三严三实”专题教育。扎实组织开展了专题调研、专题党课、专题研学、专题交流活动，进行“蹲点式”专题调研，带头深入基层接地气，完成调研课题19项，其中，局党委中心组调研成果《新形势下襄阳市投融资管理体制改革对策研究》，被市委宣传部评为二等奖。四是坚持强化干部教育培训。举办襄阳“财政讲坛”49期，开展干部网上在线学习、举办财税干部专题培训班，着力提升干部业务素质。五是坚持强化基层党组织建设，对党支部按期换届、空缺支委予以补选，选齐配强支部班子，对先进党支部、党务工作者和优秀共产党员进行表彰，在全市财政系统选树9名先进典型，举办“忠诚、责任、干净，争做好干部”先进事迹报告会，完善党员干部直接联系群众制度，推进社区、农村共驻共建。六是坚持开展“三抓一促”、“转作风、抓落实”活动。主动深入基层、深入预算单位，倾听基层的呼声，切实解决好群众关心的焦点、热点和难点问题。七是坚持抓好干部选拔任用和轮岗交流工作。按程序选拔科级干部，遴选名优秀干部到局机关工作，公开招考、录用高层次人才，对干部和内勤会计进行轮岗交流。八是坚持抓好执行力。严格执行“五个一”制度，建立健全办文大督办机制，规范干部电子日志填报管理，修订干部绩效考核办法，构建科学合理的干部绩效考核评价体系，激发干部干事创业激情。
七、坚持把纪律和规矩挺在前面，推进“两个责任”同向发力。
一是认真履行主体责任。切实把党风廉政建设的主体责任落实到位。修定完善了《襄阳市财政局落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施办法》，成立了主体责任、监督责任两个办公室，细化了主体责任和监督责任五张清单，进一步明确了主体责任的内容。二是全力支持落实纪检监督责任。局党委积极支持市纪委派驻纪检机构改革，自觉接受监督，牢固树立在监督下工作的理念，形成在监督下工作的习惯。三是深入推进财政惩防体系建设。大力推进反腐倡廉教育，党委中心组坚持党风廉政建设专题学习教育，积极开展政治纪律和政治规矩集中教育活动、第十六个党风廉政宣教月活动，深入学xxx省、市纪委关于党风廉政建设的重要精神。重点落实了廉政约谈制度、任职廉政谈话制度、述职述廉制度、重大问题报告制度、责任追究制度、监督责任巡查制度等一系列制度，对局直属单位开展巡查，收到很好的效果。四是加大追责问责力度。按照抓早抓小、动辄得咎的原则，充分发挥追责问责的威慑力，不断强化党纪党规的约束力。局党委书记和纪检组长与各科室、单位主要负责人进行了集体廉政谈话，局分管领导与分管科室、单位主要负责人进行了廉政谈话，让纪律和规矩成为带电的“高压线”。
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区财政局年度工作总结（专业19篇）篇五
20xx年适逢党的“xx大”胜利召开，面对世界经济环境复杂多变和国内经济下行压力加大的严峻形势，在市委市政府的正确领导下，全市各级财政部门主动作为，迎难而上，深入实施“八项工程”，积极服务“三重一大”，注重提升收入质量，促进收入平稳增长，牢牢把握“调结构、惠民生、促发展”的支出方向，大力推动财政实现“三个转型”，较好地完成了全年财政工作任务，实现财政收支平衡，为促进全市经济社会发展提供了有力的财力保障。全市公共财政预算收入完成366、76亿元，增长15、2%，连续7年超过全省平均增幅。公共财政预算支出完成527、87亿元，增长16、2%。
一、转方式、调结构，全力促进经济转型升级。
一是引导产业结构优化升级。筹措拨付支持经济发展资金30、62亿元，支持重点骨干企业和现代服务业发展。安排1、6亿元设立新兴产业引导基金、高新技术创业投资基金，定向投向新能源、物联网、软件和服务外包等新兴产业和成长型高新技术企业。矿大科技园成为全省一家国家a类大学科技园，工业园科技创业园、大学生创业服务中心获批省级科技企业孵化器。
二是支持企业自主创新。全市科技支出投入12、45亿元，增长20、2%。积极发挥财政资金导向作用，引导商业银行加大对企业信贷资金的投放力度，支持企业自主创新。加大对知识产权保护的投入，支持组建江苏银行科技支行，加快自主知识产权向科技成果转化。全年组织申报四批科技成果转化风险补偿资金项目，34家企业获得贷款资助6，500万元。创立创业种子基金，与中欧科技等4家高科技企业签订投资协议，采取股权投资等形式支持初创期科技型中小企业发展。
三是积极帮助企业走出困境。全面落实扶持企业发展各项优惠政策，减免税收6、32亿元，退税5、33亿元。积极开展“营改增”试点，全市8，800户企业纳入试点范围，九成以上企业税负减轻。增加银行贷款增长风险补偿奖励资金投入，鼓励银行金融机构加大对中小企业信贷支持力度。市财政安排12亿元间歇性资金与银行贡献度挂钩，鼓励金融机构服务地方经济发展。成立股权登记中心，为非上市股份公司提供快速和低成本的股权融资服务，成功助推江苏财发铝业等三家企业登陆天津产权交易所。
四是服务“三重一大”建设。市财政筹集城建重点工程资金23、4亿元，支持三环东路高架快速路、奥体中心、珠山景区、植物园、科技广场、公共自行车投放等重点工程建设和为民办实事项目实施。制订《xx市轨道交通建设项目资本金筹集方案》，合理确定市区筹资比例，推动轨道交通建设项目尽快获批实施。
二、惠民生、促和谐，全力提升基本公共服务能力。
一是社会保障水平不断提升。全社会社保支出160亿元，增长18%。安排各项补助资金68亿元，落实“新农合”及城镇居民医保补助标准提高、基本药物制度实施等一系列医改惠民政策，“新农合”政策范围内报销比例位居全省第一。筹措落实资金64、09亿元，保证全市30、63万名退休人员按时足额领取养老金。继续实施低保标准自然增长机制，落实城乡困难群众医疗救助、城乡困难群众临时生活救助和无固定收入重残人员生活救助等制度，全市拨付社会救助资金11亿元，受益困难群众达50万人。
二是教育投入得到优先保障。全市教育支出112、52亿元，增长24、8%。进一步完善和落实教育经费保障机制，提高各类教育保障水平。市财政设立2，000万元学前教育奖补专项经费，增加对学前教育的财政投入。义务教育中小学生均公用经费标准分别达750元/生。年、550元/生。年，特殊教育学校提高到普通中小学标准的8倍。建立中等职业教育经费保障机制，对中等职业学校农村家庭经济困难学生和涉农专业学生免收学费。完善高校生均公用经费标准，加快高等教育发展。市财政拨付资金5，000万元，支持实施中小学校舍安全、校车安全、农村偏远学校教师公租房等工程建设。
三是农林水事业加快发展。全市农林水事务支出80、3亿元，增长30%。市财政整合支农资金3、5亿元，重点支持农业现代化工程、水利水务现代化工程和“美好城乡”建设。落实强农惠农财税优惠政策，加大对高效设施农业、粮食功能区、绿色生态、农产品质量安全建设的支持力度，推进中心镇、新农村示范村、农村人口饮水安全建设，统筹城乡区域发展。市财政筹措拨付资金2、98亿元，保障以水环境为重点的环境综合治理工作，支持黄河故道二次综合开发，“第二次进军荒山”，骆马湖、微山湖千岛湿地生态保护，小型农田水利等基础设施建设。
四是文体事业取得显著成效。加快文化强市建设，全市文化体育事业投入5、5亿元，增长24、9%。积极推动文化品牌战略实施，安排各类文化专项资金1、02亿元，用于支持公共文化事业发展。市财政安排宣传文化专项资金4，000万元，支持《汉典华章》、《彭城怀古》、《刘邦大帝》等系列工程，打造“舞动汉风”品牌，深入实施文化建设“六大工程”。市财政筹措安排专项资金6，800万元，大力建设群众体育设施，完善全民健身公共服务体系，支持第xx届省运会筹备和备战。
五是县（市）区经济社会发展加快。认真落实帮扶政策，筹措拨付县（市）区专项补助资金26、5亿元，支持丰沛铁路建设、铜山棚户区改造、邳州徐洪河航道工程征迁安置、开发区节能减排和可再生能源发展励志网、贾汪采煤塌陷地农业综合开发等项目实施，提升县（市）区城镇居住、公共服务、社区服务等功能，推动工业化、城镇化建设步伐，齐心协力共同奔小康。
三、强管理、重绩效，全力深化财政管理创新。
一是预算编制管理不断完善。突出“一条主线”，实现“两个改变”，注重“三个结合”。坚持以提高财政资金效益为主线，细化项目支出预算编制。创新财政拨款方式，采取项目建设资金注入、国有土地作价注入、国有资产划拨等多种形式，把有效资产变成资本投入，做大政府投融资平台资本金规模，推动其在城市基础设施建设等方面发挥更大作用。对经营领域的财政拨款方式由无偿拨款改为有偿投资。改变政府职能部门提供公共服务的方式，积极推广政府向社会组织购买服务，推动社会管理创新。将预算编制与结余结转资金、绩效目标管理结果和预算执行进度相结合，提高项目预算编制的科学性。
二是预算执行管理不断优化。出台《重大支出事项联合审议暂行办法》，推进重大支出事项决策的科学化和规范化。实施《xx市市级预算支出执行进度考核管理暂行办法》，增强预算支出执行的时效性和均衡性，市本级财政支出进度明显加快，达92、6%，比上年提高3、1个百分点。继续深化国库集中支付改革，以覆盖所有预算单位和财政性资金为目标，稳妥推进会计集中核算向集中支付转变。优化公务卡办理流程，深入推行公务卡改革。
三是财政监督管理不断加强。积极推进预算信息公开，12个部门率先公开了部门预算。深化部门绩效目标管理，选择6个市级部门实施绩效目标管理试点，对其所有的专项资金进行全过程预算绩效管理，涉及126个项目、5、23亿元财政资金。扩大绩效评价范围和规模，实施绩效评价的部门66个、项目145个、资金26亿元。引入第三方绩效评价，对9个项目、1、3亿元专项资金进行第三方独立评价，邀请86名市人大代表、政协委员、高等院校、社会中介机构和主管部门的专家全过程参与绩效管理。完善财政检查复核、财政监督公示公告制度，确保财政资金的安全性和完整性。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇六
根据《__省人民政府办公厅关于做好20__年政府信息公开工作要点落实情况自查及政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》(闽政办网传〔20__〕33号)要求，我局认真开展20__年政务公开工作要点落实情况的自查工作，现将我局自查情况总结如下:。
20__年，我局严格根据《中华人民共和国政府信息公开条例》及《__省政府信息公开办法》的要求，具体对照《__省人民政府办公厅关于印发20__年政务公开主要任务分解表的通知》(闽政办〔20__〕83号)及《__市人民政府办公厅关于印发20__年政务公开工作主要任务责任分工的通知》(厦府办〔20__〕88号)有关内容，结合我局具体工作，及时主动公开相关财政信息。其中，我局对积极稳妥推进政府和社会资本合作(ppp)项目、市、区两级使用财政资金的部门和单位预决算、中小企业减税降费、国有资本整体运营情况、企业国有资产保值增值及经营业绩考核有关情况、国有资产监管制度和监督检查情况等信息进行重点公开，切实提高财政工作透明度。
一、推进“五公开”情况。
为进一步保障公众知情权，切实做好政务公开工作，我局积极推进“五公开”。
一是在“__市财政局”官方门户网站“政府信息公开”专栏集中展示并公开我局权力清单、责任清单和公共服务事项清单。二是在我局门户网站公布行政审批中介服务和前置审批事项清单、行政审批事项清理结果、收费目录清单情况。三是对于社会关注度高的决策事项，在决策前我局各相关处室会通过门户网站“政府信息公开”专栏中“征求意见”栏目向社会公开相关信息，或者通过在网站上发布征求意见通知、征求意见函等形式广泛征求社会公众意见，并及时反馈意见采纳情况。
我局在落实政务公开工作要点的过程中不乏亮点，主要表现为多载体，宽领域，重民生。多载体即我局不仅通过官方门户网站，也通过“__财政”微信公众号落实政务公开。同时，我局每年还印制大量的公共财政服务文本分发给社会公众。宽领域即我局政务公开所涉及的范围广，涵盖了政府投资重大建设项目信息公开、减税降费信息公开、国有企业运营监管信息公开、预决算公开、民生支出信息公开等等诸多方面。
重民生即我局政务公开工作以保障民生为重点，对财政工作所涉及的惠民、便民政策及资金信息进行主动公开。例如，在局门户网站开辟“两创示范”子网站，发布相关政策、申报通知及各地双创工作经验等，为小微双创企业提供交流、学习和互动平台。
二、开展政策解读和回应社会关切情况。
在推进政务公开的过程中，我局积极开展政策解读工作，切实保障民众的知情权和参与权。一是在官方网站上开设“公众参与”专栏，下设“处长访谈”栏目，定期邀请相关处室负责人开展政策解读工作。同时，我局门户网站还开设“政策解读”专栏。政策解读材料、解读方案与政策性文件一同报批，严格保证解读的科学性和权威性。同时，为确保政策解读的时效性，我局规定解读材料一般在文件公开后3个工作日内发布。截止目前，今年我局一共举办了八期“处长访谈”，分别由我局农业处、基本建设与债务处、资产处等处室负责人对公众所关心的政策性问题进行权威解读。
除了处室负责人，我局主要负责人也通过“在线访谈”等形式带头宣讲政策，我局陈向光副局长7月20日在__市人民政府门户网站“在线访谈”解读《__市产业转型升级专项资金管理暂行办法》。我局林志成总会计师7月20日在市文化艺术中心举办《预算法》及预算管理改革专题宣讲。
我局叶茂伟副局长11月23日在__市人民政府门户网站“在线访谈”解读《__市担保有限公司农业担保分公司实施细则》。我局还注重发挥主流媒体及新媒体作用开展解读政策，通过“__财政”微信公众号、现场咨询等多种方式向社会公众公开和宣传财政民生、产业扶持政策，得到社会各界的充分肯定。
在回应社会关切方面，我局注重加强政务舆情收集、研判、处置、回应制度机制建设，于2014年修订《内部突发事件应急处理实施方案》和《__市突发公共事件财政应急保障预案》，2013年印发《__市财政局网络舆情应急处置工作预案》，妥善重大政务舆情事件，及时回应社会关切，对上级转发的舆情处置单均按照要求进行合理、有效回应。
三、政务公开组织领导和考核监督情况。
为进一步贯彻落实《条例》的各项工作要求，我局于2008年初成立局政府信息公开工作领导小组。2013年，为加强对政务公开工作的领导，提高群众满意率，经研究，调整局政府信息公开工作领导小组组成人员，领导小组下设办公室，挂靠局办公室，配备三名工作人员，并在办公地点设置了一个政府信息公开申请受理点。
为推动政务公开的工作落实，我局建立了政府信息公开联络员制度，要求局机关各处室和局属事业单位确定一名联络员，具体负责本处室、单位的政府信息公开，联系、沟通、协助局政府信息公开办公室开展工作，目前，我局建立了较为完善的政务公开协调机制，且将政务公开纳入我局内部绩效考核体系，占据一定分值比重，确保政务公开工作有效推进。
四、政务公开制度机制建设情况。
为规范我局政务公开工作，提高财政工作的透明度，保证公民、法人和其他组织的正当权益，我局先后制定出台了《__市财政局政府信息公开实施暂行办法》、《__市财政局政府信息公开保密审查暂行规定》、《__市财政局政府公开信息送交暂行办法》和《__市财政局政府信息依申请公开操作细则》等制度，并对我局政府信息公开工作中的主动公开、申请受理、保密审查、信息送交等各个环节的程序予以明确和规范。同时，我局还建立了利益相关方等列席政府有关会议制度及重大民生决策事项民意调查制度，20__年1月至10月，我局共开展4次大规模民意征集活动。
我局结合财政工作实际，于2008年4月制定《__市财政局政府信息公开指南(试行)》，《__市财政局政府信息公开目录(试行)》和《__市财政局政府信息公开目录编制说明(试行)》，公布了政府信息公开、查询、受理、投诉的渠道和程序，明确了政府信息公开的主要内容，并将政府信息分为组织机构、规范文件、预算决算等十大类。同时，在我局门户网站上设置“政府信息公开”专栏，公布并及时更新以上政务信息。
在政务公开机制建设方面，为推动政务公开的工作落实，我局建立了政府信息公开联络员制度，要求局机关各处室和局属事业单位确定一名联络员，具体负责本处室、单位的政府信息公开，联系、沟通、协助局政府信息公开办公室开展工作，使之成为我局推行政府信息公开的桥梁和纽带。通过建立领导小组和联络员制度，进一步明确了工作职责，确保政府信息公开工作层层推进、层层落实，逐步形成“行政一把手负总责、分管领导具体负责、综合部门组织协调、业务部门各负其责、纪检监察监督监察”的领导机制和工作机制。
五、政务服务开展情况。
我局积极推动政务服务向网上办理延伸，通过网上办事大厅办理业务、提供咨询，对行政许可、公共服务、行政确认等10项政务服务事项实行网上终审。同时，通过网上办事大厅公开业务办理程序、标准、时限，在政务服务大厅公布政务服务事项办事指南、办理时间、地点等信息。制作标准化办事规程并在财政局门户网站公布，通过网上办事大厅公开具体业务办理情况。我局努力推进实体政务大厅办事平台与部门业务系统融合，实现财政性投融资建设项目预决算审核与部门业务系统实现数据传输。我局在门户网站上设立政务公开专栏，分专题梳理汇总重大政策情况。开通“__财政”微信公众号，并定期更新微信平台内容，以确保政务公开情况得到落实。
六、政务公开平台渠道建设情况。
我局主要的政务公开平台为“__市财政局”官方网站及“__财政”微信公众号。其中，我局门户网站开设“政府信息公开”专栏、“政策解读”专栏、“处长访谈”专栏等等栏目，定期向社会公开相关重要政策、文件及信息。我局微信公众号开设“热点栏目”板块，下设“通知公告”、“规范文件”两个子版块，与我局门户网站相连接，及时公开相关财政工作信息。
七、政务公开主要任务落实情况。
(一)推动政府和社会资本合作(ppp)项目的信息公开。
我局在门户网站开辟“政府和社会资本合作(ppp)专栏”，公开ppp相关政策及项目信息，范围涉及ppp项目试点建设、项目采购及具体实施情况。ppp具体项目由行业主管部门制定项目ppp实施方案，指定下属行政事业单位作为实施机构，并指定有关国有企业作为政府方出资代表。在采取公开招标等竞争性方式引入社会资本时，在招标文件里已公开社会资本参与方式、回报机制、项目实施情况等。今年我市已实施的翔安机场片区地下综合管廊项目ppp招标已按规范程序公开相关信息，现已进入实施阶段，具体信息可在__市政府采购网查询到。近期拟实施的翔安南部新城地下综合管廊ppp项目拟通过中国政府采购网及__市政府采购网公开发布。
(二)推进减税降费信息公开。
1.加大对支持小微企业、促进就业创业、兼并重组等方面的税收优惠和减免政策公开力度。
一是在__市财政局门户网站、“__财政”微信公众号发布《__市小微企业创业创新基地城市示范专项资金管理暂行办法》等政策;二是通过__市财政局门户网站“处长访谈”栏目对小微扶持政策进行解读;三是在__市财政局门户网站开辟“两创示范”子网站，发布相关政策、申报通知及各地双创工作经验等，为小微双创企业提供交流、学习和互动平台。四是国内首创“科创红包”政策，先进经验在全国推广。五是编制“扶持政策汇集”在__市财政局门户网站公布，在首页显著位置提供链接，公开税收优惠及减免相关政策。六是充分发挥新媒体的主动推送功能，通过“__财政”微信公众号及时发布产业扶持政策，提高政策的知晓度。
2.实行收费目录清单管理。
一是按照中央和省部署，认真做好涉企收费清理及检查等专项工作，通过部门自查、牵头部门汇总核查等方式，为行政事业性收费、政府性基金实行目录清单管理奠定良好基础。二是认真落实市委市政府关于“降成本、优环境”的部署，建立和实施涉企收费目录清单制度，编制并公布涉企行政事业性收费、政府性基金目录清单，并实行动态管理，要求执行中收费项目发生变化的，各执收单位应及时函告市财政局、市发改委对目录清单进行更新。三是在__市财政局对外网站上设立行政事业性收费和政府性基金目录清单专栏，及时公开中央、省有关税收优惠政策和减免政策。
(三)推进国有企业运营监管信息公开。
国有企业运营监管信息主要都在国资委公开，涉及我局的公开情况主要如下：一是配合预算处通过__市财政局网站公布国有资本经营预算收支情况和国资预决算情况。二是每月向财政部报送国有企业效益月报，由财政部资产管理司汇总在财政部官网中公开。三是通过__市财政局网站，发布国有资本管理的相关制度及通知。
(四)深入推进预决算公开。
1.推进市、区两级使用财政资金的部门和单位预决算公开。
我局认真贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅印发关于进一步推进预算公开工作的意见的通知》(中办发[20__]13号)、《财政部关于切实做好地方预决算公开工作的通知》(财预[20__]123号)等文件精神，积极采取措施，扎实推进预决算公开工作。具体情况如下：
(1)切实做好财政预决算公开。
我局于规定时间内在市政府网站、我局门户网站公开了经市人大审查批准的20__年市本级财政预算17张表格，内容涵盖一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算和社保基金预算等四本预算及本级政府转移支付安排情况;除涉密信息外，市本级支出预算全部细化公开至支出功能分类的项级科目;一般公共预算支出预算表基本支出公开到经济分类的款级科目;按险种公开全市社保基金预算收支表;并对专业性较强的名词进行解释。
20__年__市本级财政决算经人大会批准通过后，我局同样于规定时间内参照预算公开的范围、体例和内容进行公开。区级财政预算信息公开比照市级财政预算信息公开口径进行，有关公开情况纳入市对区财政综合管理考核指标体系进行考核。
(2)深入推进部门预决算公开。
我局大力推进部门预算公开工作，代拟了《中共__市委办公厅__市人民政府办公厅关于进一步推进预算公开工作的实施意见》等文件，要求各部门严格按照《预算法》等相关法律法规要求，在预决算批复后20日内公开部门预决算信息。其中：部门预决算支出细化公开到功能分类项级科目;一般公共预算支出预算中的基本支出细化公开到经济分类款级科目。据统计，除涉密部门外，我市八十余家市级预算单位已公开20__年部门预算、20__年部门决算信息。
(3)继续推进“三公”经费信息公开。
我局汇总并在门户网站公开了20__年市本级“三公”经费预算情况，主要内容包括“三公”经费总额，以及因公出国(境)费用、公务接待费、公务用车购置及运行费分项数额及年度间增减变化说明。“三公”经费财政拨款预算数为1.66亿元，比上年预算数减少0.16亿元。其中，因公出国(境)经费0.2亿元，公务接待费0.26亿元，公务用车购置及运行经费1.2亿元。从舆论反映看，市级“三公”经费预算公开工作总体比较平稳，整体效果和社会反响较好。
2.推进区、街道(镇)级部门和单位重点公开民生支出情况。
我局20__年参与拟文的《__市人民政府办公厅关于印发贯彻落实国务院第三次廉政工作会“四个一律”要求实施意见的通知》(厦府办〔20__〕68号)明确要求各级、各部门应当积极推进基层民生支出等信息公开，今年我局代拟的《中共__市委办公厅__市人民政府办公厅关于进一步推进预算公开工作的实施意见》中针对重大民生支出公开更是进行了详细的规定。下一步我局将认真督促区、街道(镇)级部门和单位按照相关文件精神，积极在门户网站专栏公开重点民生支出情况。
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区财政局年度工作总结（专业19篇）篇七
20xx年，市财政局在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕建设富裕、秀美、宜居、和谐的总体目标，按照“主攻项目，决战‘三区’，凸现特色，实现跨越”的总要求，充分发挥财政职能，坚持以组织收入为核心，以服务发展为目标，创新工作思路，主动服务大局，深入推进改革，突出保障民生，较好的完成了各项工作目标，有力的促进了全市经济和各项社会事业健康发展。
（一）克难攻坚，强力推动财政收入实现稳增长。20xx年，市财政部门努力克服宏观经济波动及产业税收政策集聚调整等不利因素影响，坚持以“拓税基、稳税源、细分解、强征管”为抓手，切实强化收入组织工作。积极落实铜产业、物流业、江铜集团等重点税源行业企业的产业扶持政策，夯实财源税源基础；深入推进综合治税改革，形成齐抓共管的社会治税合力；持续开展了低税负企业专项稽查、房地产建安行业税收专项稽查等税收征管工作，堵塞税收征管漏洞；常态性的开展税收组织调度，解决收入组织工作中存在的困难和问题。通过系列有效措施，有力的推动了全市财政收入实现平稳较快增长，财政综合实力得到明显增强，截止20xx年10月底，全市财政收入完成92.5亿元，同比增长9.9%；其中一般公共预算收入完成68.4亿元，同比增长12.2%。到20xx年底，全市财政收入预计完成109.8亿元，同比增长8%，一般公共预算收入预计完成80亿元，同比增长9%。
（二）服务大局，全力推进“四个”建设发展。20xx年，市财政紧密围绕市委、市政府经济社会发展大局，立足财政职能，强化资金保障，全力支持经济社会发展。一是开展“三争”强保障。针对地方财力总量依然偏小的现状，着力争取上级项目资金支持，强化财政保障能力。在市本级搭建了“三争”项目信息服务平台，及时向部门通报财政项目资金申报信息；积极赴上级部门协调汇报，争取上级部门的关心支持，20xx年全市预计取得上级转移支付资金42.5亿元，较增长5.5%。市本级争取地方政府债券额度23亿元，较上年增长9.7倍，同时，围绕全市“8+1”重点工作部署，在争取棚改保障房建设贷款等重大资金政策扶持方面取得了良好的工作成效，为我市经济社会发展提供了有力的资金保障。二是强化扶持促发展，1-10月份，通过财园信贷通为xx2户企业发放贷款5.3亿元，较好的解决了中小企业融资难、融资贵、融资慢的发展难题。并安排“财农信贷通”风险补偿金2070万元，着力带动1.65亿元金融资金对农业的信贷投入，信贷规模较上年增长37.5%，推进全市现代农业发展升级。三是加大投入保重点。1-10月份，市财政围绕市委、市政府一江两岸”城市新框架的建设思路，审核拨付项目建设资金约3.08亿元，为打造城市建设发展做出了积极贡献。同时，严格落实市委、市政府的工作部署，为全市棚户区改造、320产业集聚带、市高教育园区等全市重点项目建设提供了有力的资金保障。
（三）理财为民，进一步强化财政综合保障能力。按照“统筹兼顾、突出重点”的原则，进一步调整和优化财政支出结构，加大公共服务财政投入，财政支出进一步向民生倾斜。截止20xx年10月底，全市教育、社会保障和就业、医疗卫生、节能环保、农林水事务、城乡社区事务、交通运输、住房保障等涉及民生类支出占财政总支出的比重达63.4%，较上年同期提高了4个百分点。支农方面：下达各项农田水利建设资金8255.74万元，夯实农业生产基础；下达支持现代农业粮食、茶叶、蔬菜、水产、畜牧等重点产业发展资金6232.38万元，推进现代农业发展升级；下达防灾减灾资金1937.78万元，加强农业防灾减灾建设，防御风险，确保农业生产及农产品质量安全；下达各项农村发展资金4322.7万元，推进新农村建设，改善农村生活环境。下达各项农业民生资金10484万元，加大扶贫开发力度，改进民生，促进农民增收。教育方面：20xx年共拨付下达全市义务教育阶段义教保障经费上级资金9961万元，惠及全市义务教育学校学生100872人，贫困寄宿生9526人；市级财政拨付各类助学金724万元，为4259名困难学生提供了资助；分配下达农村校舍维修改造长效机制资金1137万元，城区义务教育均衡发展资金4338万元，农村义务教育学校薄弱学校改造资金4146万元。拨付下达省统筹地方教育附加资金8949万元；追加拨付市本级义务教育学校教育资金1103.1万元，为全市学校改善办学条件提供了有力支持。社会保障方面：20xx年，全市财政社保资金支出21.1亿元，与上年同期相比增长21%。由于资金保障有力，我市的社会保障财政补助标准较20有了7%－xx%的增长。主要有：筹集安排资金3.5亿元，将新农合、城镇居民基本医疗保险财政补助标准由人均320元提高到380元；筹集安排资金1.2亿元，将城乡低保财政月人均补差水平由240元、145元提高到290元、xx5元；筹集安排资金9.2亿元，将城镇企业退休人员养老水平由人均1345元提高至xx30元；筹集安排资金1.1亿元，将城乡居民基本养老水平由人均每月70元提高到80元。财政投入的大幅度增长，有力保障了我市各项民生工程顺利实施。
（四）深化改革，全面推进财政精细化、科学化管理。围绕提升财政科学化、精细化的管理目标，持续推进深化各项财政体制机制改革，财政管理制度和运行机制不断完善。制定出台了《关于改革完善预算管理制度的意见》，进一步明确一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算和社会保险基金预算的收支范围，着力建立定位清晰、分工明确、统筹衔接的.政府预算体系。并对中期财政规划管理、改进年度预算控制方式等改革措施进行了明确。全面推进预算公开，全市除涉密部门外的政府预决算、部门预决算和“三公”经费预决算向社会进行了全面公开。在全市范围全面开展权责发生制政府综合财务报告试编工作，准确地反映各级政府的整体财务状况、运行情况和财政中长期可持续性。积极盘活财政存量资金，将10.8亿元财政专项资金、政府性基金、财政暂存款、财政专户资金调入一般公共预算统筹管理，对市直246个预算单位、284个银行账户的4.52亿元实有资金进行了清理，用于抵扣预算安排。扎实开展收费清理改革，对全市涉企收费进行了全面清理，督促相关部门落实收费清单制度，并将行政事业性收费的单位名单及收费项目通过政务网站向社会公示。稳步推进政府购买服务试点，建立了政府购买服务联席会议制度，积极推进相关试点项目。充分发挥市场在资源配置中的决定性作用，同时政府采购、政府投资项目评审等改革持续深化，财政管理更加规范严谨，各项工作流程更加阳光透明。今年1-10月份，全市政府投资评审核减项目资金5.8亿元，政府采购节约采购资金1200万元。
（五）强化管理，稳步提升财政依法理财能力水平。进一步加强财政监管，20xx年，我局联合多家部门，在全市开展了涉农资金专项整治活动，共查处涉农资金问题497个，涉及违规资金5.3亿元。开展了盘活财政存量资金有关情况专项检查，共计检查财政及部门存量资金73.7亿元，督促各部门切实加强财政资金统筹使用力度，提高财政资金使用效益。对22家行政事业、企业单位开展了会计信息质量检查，着力提升部门的财务管理和内部控制水平。组织开展了地方性政府债务的清理甄别工作，切实把握了政府债务清理甄别工作的政策界限，实事求是，认真做好清理核实了存量债务、对存量债务甄别分类、摸清偿债能力、清理在建项目、统计融资平台公司名录等地方政府存量债务清理甄别相关工作，确保按时完成清理甄别工作，为政府存量债务纳入预算管理打好基础。
（六）转变作风，着力提升财政部门服务水平。坚决落实中央“八项规定”及“三严三实”的工作要求，深入推进财政干部作风建设，着力打造勤廉高效的财政干部队伍。坚持高效服务，严格落实机关作风建设“十项举措”，全面推进工作限时办结制度，建立了公文办理督查制和回访制，财政工作效率和服务水平得到明显提升。规范工作流程，按照“收入一个笼子、预算一个盘子、支出一个口子”的管理目标，理顺了内部管理机制。围绕财政项目资金申报、政府采购、政府投资项目评审等社会关注的热点难点工作，制定了一系列的管理制度和工作规范，实现了项目资金申报网上公开，中介委托业务选择公开透明、各类工作流程一目了然，确保了财政权力阳光化运行。通过转变工作作风，提升工作效能的系列举措，树立了财政干部队伍的良好形象。
二、“十三五”工作思路。
20xx年是“十三五”规划的开局之年，我们将认真贯彻落实十八届五中全会精神，坚定信心、振奋精神，认真落实稳增长、促改革、调结构、惠民生的各项政策措施，着力完善体制机制，提升财政增长质量，促进经济社会平稳较快发展。
一是做好财源培植，细化收入征管，实现财政收入可持续性增长。一是深入推进财源建设。积极运用各种财税政策措施，积极支持产业发展，增强经济发展与财政增收的支撑力。加大财政扶持力度，着重支持铜产业、物流业等支柱型产业发展，同时进一步加强对水工、节能照明、大健康、文化创意、汽摩配件和本地传统特色产业等行业扶持，不断壮大非铜产业规模。另一方面，要大力扶持服务业、房地产业等地方税源建设，增加地方可用财力，壮大财政综合实力。二是支持县域经济发展。在财政体制、税收分配、财力支持、激励机制等方面，放权让利，促进县域经济加快发展，鼓励县级财政收入做大做强。三是构建完善综合治税，加强政府部门间的协调配合，形成社会治税合力。进一步加强低税负企业税收稽查评估、政府建设工程税收稽查，建安房地产业税收治理等重点税收稽查工作，堵塞征管漏洞，同时着力规范非税收入的征缴管理，以票控收，加强稽查。
二是优化支出结构，突出保障民生，提升财政公共服务保障能力。进一步优化财政支出结构，严格控制一般性支出，聚集财力保工资、保运转、保民生、保重大决策落实，促进经济社会和谐发展。强化民生资金投入，积极筹集资金，保障市委、市政府相关民生实事的贯彻落实。进一步加大“三农”保障力度，不断完善覆盖城乡义务教育保障体系、困难学生资助体系、社会保障体系以及公共卫生、公共文化、劳动就业服务体系，促进经济社会和谐发展。牢固树立过紧日子的思想，继续贯彻落实关于厉行节约的各项要求，发扬艰苦奋斗、勤俭办一切事业的优良传统和作风，坚决压缩一般性支出，保证重点资金需要，确保财政收支平衡。扎实推进预算绩效评价和完善预算结转结余资金清理回收机制，积极加强对专项资金的使用监督力度，重点对民生资金、部门专项资金使用管理情况等资金进行重点监管。加强对工程建设，民生保障等资金的监督，切实提高财政资金的使用绩效。
三是深入推进改革，加强财政监督，提高财政科学化、精细化管理水平。完善政府预算体系，建立定位清晰、分工明确、统筹衔接的政府预算体系。加大政府性基金预算、国有资本经营预算与一般公共预算的统筹力度，建立将政府性基金预算中应统筹使用的资金列入一般公共预算的机制。完善国有资本经营预算制度，建立覆盖全部国有企业、分级管理的国有资本经营预算和分享制度，进一步加大国有资本经营预算资金调入一般公共预算的力度。推进预决算公开。细化政府预决算公开内容，除涉密信息外，政府预决算支出全部细化到支出功能分类的项级科目。推进中期财政规划管理。会同相关部门研究编制三年滚动财政规划，根据经济发展趋势和国家、省、市中长期发展规划，对未来三年重大财政收支情况进行分析预测，对规划期内一些重大改革、重要政策和重大项目，研究政策目标、运行机制和评价方法。推进政府购买服务改革，将政府购买服务所需资金列入财政预算，在部门预算经费或经批准的专项资金等既有预算中统筹安排，切实降低公共服务成本，提高公共服务质量。进一步加强财政监督工作，建立健全覆盖财政运行全过程的监督机制，进一步加强民生资金、预算编制执行和重大财税政策执行情况的监督检查，重点对财政专项资金落实、会计信息质量等进行检查，推进内部监督，健全财政管理内控机制。
四是积极转变作风，提升服务效能，树立财政部门良好形象。以优化作风、提升水平为目标，坚持不懈地推进财政队伍建设。进一步强化干部教育培训，切实提高财政干部科学理财能力，即注重加强干部政策理论知识学习，坚定理想理念，提高政治素养；又扎实开展财政业务技能培训，提高干部实际工作能力。积极转变干部思维方式，努力提升财政干部的理解力、执行力和创造力；创新财政工作理念，增强应对困难、破解难题的能力，以财政干部的新思维、新举措带动财政工作的跨越发展。大力强化干部作风建设，组织开展多种形式的警示教育、廉政教育，严格执行党风廉政建设责任制、党员领导干部报告个人有关事项制度。牢固树立干部“心系群众、财政为民”思想理念，积极落实“八项服务承诺”，严格落实限时办结制、预算单位回访制、“一报告一回复等服务要求，大力营造“敬业爱岗，忠于职守，务实进取，廉洁奉公”的财政氛围，努力实现财政队伍创一流业绩、建一流环境、铸一流队伍、树一流形象的工作目标。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇八
20xx年，我局以“建立全面规范、公开透明的现代预算制度”为目标，以财政预决算公开为龙头，全面落实政府采购、ppp项目、民生工程、国资国企等信息公开工作，以政务公开全力推进现代财政制度建设，今年10月份再次被市政府授予“政务公开示范点”称号。现将我局本年度政务公开工作总结报告如下：
一、建章立制，推进公开工作规范化。
为进一步提高我局政务公开工作水平，我局于年初制定了《xx市财政局(国资委)20xx年度政务公开工作实施方案》，分解了财政预决算公开、专项资金、政府采购等10项政务公开任务。修订了《xx市财政局(国资委)关于建立重要财政政策解读机制的通知》等14项政务公开规章制度，明确了政务公开基本要求是“公开为原则，不公开为例外”，基本原则是“依法公开、全面公开、重点公开、及时公开、注重实效”。
确定了对外、对内和重点领域信息公开的内容。强调了依法规范行政审批服务行为、加大财政行政决策公开力度、推进行政权力公开透明运行、推进财政信息公开、推进重点领域信息公开和推进机关内部事务公开等六个深化政务公开的强效措施。以加强组织领导、规范公开流程、健全配套制度、严格保密审查为全面深化政务公开的措施保障。
20xx年度，市财政局门户网站上发布内容400多条，市政府信息公开网上公开内容350多条。在规定时点督促及时准确完成市直89家部门预决算公开任务。实施办件结果按月公开，已完成行政审批事项公开700余项，行政征收事项公开1800余项。
二、层层压实，强化措施落实到位。
按照《xx市人民政府办公室关于分解20xx年度全市政务公开工作目标任务的通知》(六政办〔20xx〕13号)要求，我局对涉及财政部门的公开任务开展了进一步分解落实。
一是全面推进行政权力规范透明运行。以办公室为责任单位落实权力清单和责任清单全面公开;以国资办、监督局、等实施行政执法事项的科室为责任单位落实权力运行关键过程公开;以行审科等政务服务科室单位为责任单位公开办事事项结果。
二是深化财政资金信息与审计公开。以预算科、国库科和办公室为责任单位，各资金支出科室为配合单位，在指定时间内准确及时公开财政预决算、“三公”经费、预算执行审计及整改结果。
三是落实政府采购、产权交易工作、市场主体不良行为公开。以采购科为主体责任单位，公开录监管制度、采购项目预算、具体采购方式、采购公告、交易结果、合同备案、市场主体信用、投诉处理结果等。
四是推进国有企业信息公开。以国有企业监督管理科、国有企业考核评价科为责任单位，推动国有企业公开财务信息，履行出资人职责机构公开国有企业财务汇总信息。
五是积极落实议案提案公开和政务舆情引导工作。以办公室为责任单位，规范做好议案提案办理情况公开，深入推进重点领域政务信息新闻发布，完善政策解读机制，建立舆情研判回应机制。
六是做好政务公开工作制度和基础保障。以办公室为责任单位，完善新闻发言工作流程，落实部门信息公开统计和年度报告制度，落实政务信息主动公开、保密审查机制等。
三、精细部署，推进“政务公开示范点”建设。
接《关于开展20xx年度xx市政务公开示范点建设评估验收工作的通知》(六政务公开办〔20xx〕5号)文件，我局在历年“政务公开示范点”建设的基础上，进一步开展深化政务公开行动。
一是认真组织，强化意识。将政务公开示范点建设作为财政重点业务工作来抓，着力将政府信息公开平台打造成为财政业务对外展示的重要窗口。以市政协副主席、财政局长孙学龙为组长的局政务公开领导组是我局政务公开示范点建设的领导机构，下设示范点建设办公室，以局办公室为牵头单位，承担重点领域信息项目公开的相关科室为成员单位。年初制定了政务公开实施方案和重点领域信息公开任务分解方案，各成员单位各负其责，在限定时点前进行政务信息高质量的及时公开。以“示范点”建设为契机，全面融入财政工作公开透明的意识。
二是抓住重点，拾遗补缺。重点抓20xx年市直一般公共支出预算情况、20xx年度xx市本级一般公共预算支出决算的公开时间节点;着力抓国有企业财务指标、业绩考核、运行情况等今年新增加政务公开指标的信息收集;规范抓政府采购领域年度采购预算、采购方式备案、投诉案件处理等社会敏感信息公开工作。通过抓重点领域信息公开，不断提升公众对财政业务的关注度。
三是逐步完善，不断提高。随着20xx年度政务公开示范点建设自评工作开展，我局各科室单位对政务公开工作有了更加深刻的认识。测评指标体系的不断细化体现了社会对财政业务工作更高社会透明度的要求。我局在历年政务公开工作经验的基础上，结合年度测评新要求，不断创新政务公开形式，逐步提升财政业务公开透明度，以示范点建设为里程碑，全面做好20xx年度市财政局(国资委)政务公开建设工作。
四、全面协调，落实重点领域信息公开。
我局为市直承担重点领域信息项目公开的部门之一，承担了财政预算、决算、“三公”经费、专项资金管理与使用、国企财务、政府采购、重大事项决策公开等方面的信息公开工作。我局按年初市政府下发的重点领域信息公开分解方案为指导，将每一项业务内容在局内部各科室单位中进行了进一步分解，责任落实到具体经办人。
一是系统化公开。下半年，省财政厅监督检查局开展了全省财政系统预决算公开监督检查工作。我市财政系统积极响应，精心谋划，认真组织开展全市预决算公开情况专项检查，通过召开工作动员部署会，成立预查工作领导组，明确工作重点等措施，分部门逐表逐项核查，确保预查工作全覆盖，检查结果获省厅监督检查局充分肯定。二是标准化公开。明确预决算公开标准格式，“三公”经费细化到说明内容，建立指标体系，标准化重点领域信息公开内容。三是监督式公开。以周、月、季度为节点，委托财政监督检查局就分解任务进行监督考核，结合局每月重点工作任务及时完成信息公开内容，全面提升财政业务公开透明程度。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇九
“做一名优秀的财政干部”是我自踏入财政系统这个队伍以来所致力追求的目标。一年来，在局领导的关怀和同事们的帮助下，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高，顺利的完成了领导交给的各项工作任务，向着“做一名优秀的财政干部”的目标又迈出了自己坚实的一步。下面我将就一年来的工作、生活、学习以及思想等各方面的情况汇报如下：
一、思想上积极上进，用xx大精神武装头脑。
首先，能够以积极的态度认真参加了局机关组织的政治理论和业务学习培训班，根据“三个代表”重要思想对照检查了自己的工作并写出了学习心得，一丝不苟的参与党员和支部的民主生活会，主动开展批评和自我批评。
其次，以自学为主，通过广播、电视、报纸、书刊认真学习邓小平建设具有中国特色社会主义的理论，认真学习党的xx大精神和关于“三个代表”重要思想。通过学习，使自己的政治思想水平有了明显提高，进一步明确了我们党的下一步工作目标和任务，很有收获。
二、业务上不断积累，提高素质。随着新形势对财政干部业务能力要求的提高，本人十分注重对业务知识的学习和积累。积极参加省厅和局内组织的业务培训，提高自身业务素质，争取工作的主动性。在工作之余，还挤出时间自学业务知识，认真学习了关于财政工作的有关法律、法规、方针、政策，并在工作中贯彻执行这些政策规定。平时，我还注重对电脑有关知识进行较为深入的钻研，利用较为扎实的电脑知识使自已在日常工作中达到事半功倍的效果。
三、工作中兢兢业业，尽职尽责。在工作中，我能够以正确的态度对待各项工作任务，积极主动，勤勤恳恳，有强烈的工作责任心和工作热情，经常加班加点，毫无怨言。自己在目前的工作岗位上已工作了三年，经过多年的锻炼基本能胜任自己的本职工作，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在领导和同事们的帮助下，我负责的单位决算报表电脑培训取得了较好的效果。在局领导的支持和科内同事的一致努力下，我决算报表工作荣获全省第二名。
四、日常生活中遵纪守法，热忱参加各种有益活动。在日常生活中，我能自觉维护社会公德，遵守局内的各项规章制度，生活勤俭节约，艰苦朴素、对人真诚，平时能与同事团结合作，互帮互助，人际关系和谐融洽。我还积极参加局内组织的如各项爱心捐助活动，踊跃捐款捐物，热心协助局团支部组织并积极参加了局春节联欢晚会、深入局扶贫点开展爱心捐赠、“学习实践‘三个代表’、争当人民满意公仆”为主题的演讲比赛等一系列活动。
五、存在的问题及今后努力方向。回顾一年来的工作，虽然说取得了一定的成绩，但也存在许多不足：一是学习不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性;二是工作较累的时候有过松弛思想;三是开创性的工作开展的不多。
针对以上问题，在新的一年里，我将加强理论学习，进一步提高自身素质;增强大局观念，苦干实干，努力提高工作质量和效率，积极配合领导同事们，为财政事业的发展贡献自己微薄的力量!
一、扎实开展保持共产党员先进性教育活动[网-]根据中央、省、市×××委的统一安排和部署，今年2月到6月份，我局在机关和所属单位单位党员中，开展了保持共产党员先进性教育活动。机关党总支作为牵头部门，在局党组的领导和分管领导的具体指导下，对机关、所属单位党组织以及党员队伍状况，进行了深入细致的调查摸底，成立班子，在各阶段，都积极迅速地拟订教育活动工作计划、配档表以及活动方案，搞好各部门的工作协调和各环节的前后衔接，使教育活动组织有序、积极稳妥地向前推进。
同时在县委督导组的指导下，结合财政工作的实际，有计划、有步骤地开展了各项实践活动，经过多月的学习动员、分析评议和整改提高等阶段的工作，圆满完成了各项工作任务，取得了教育活动的预期成效，得到上级有关部门和督导组的充分认可和肯定。集中教育活动完成后，根据县委的部署，建立了先进性教育的相关制度，为长效机制的实施奠定了基础。结合先进性教育活动，机关党总支今年提请县委表彰优秀共产党员，营造了一个学先进、赶先进、做先进的浓厚氛围。同时，机关党总支发展了新党员，发挥了党员在机关建设中的先锋模范作用，促进了机关党建工作的深入开展。
二、切实落实目标管理责任制。
为贯彻落实好县委、县政府和市财政局制定的目标管理责任制，认真做好目标管理责任制各项任务的落实工作。一是实行了目标任务领导负责制。制定下发了《xx县财政局20xx年工作目标管理责任制》，将市、县下达我局的各项目标任务进行分解，逐项明确了负责领导、承担股室和具体责任人，并提出严格时限和要求。二是实行重点目标任务完成情况季报制度。要求凡承担重点目标任务的股室每季度最后一月的25日前将目标任务进展情况填表报人教股，人教股汇总后在下季度第一月10日前报县目责办。三是坚持奖惩结合管理原则，将目标任务特别是重点目标任务完成情况纳入年终考核，作为考核股室和个人的重要依据,有效保证了目标任务的圆满完成。全年所承担的各项目标任务均全部完成，顺利通过了县委县政府年终考核;为县上承担的市级考核顶目顺利通过了市委市政府考核验收;股室职责范围内的综合治理、党建、党风廉政、机关干部教育培训、计划生育、信访等单项工作任务也均圆满完成，并通过了对口上级单位的年终检查。
三、强化干部职工思想教育。
为不断提高财政干部的政治思想素质，局党总支在按要求开展保持共产党员先进性教育的同时，坚持集中教育和经常性教育相结合的教育制度，集中学习时间围绕县委中心工作，请县委组织部、县纪委、县政法委领导来局作专题辅导课，提高财政干部的理论意识、遵守党纪的自觉性。在加强理论学习的同时，创新干部教育载体，开展经常性教育，使干部们在各项主题活动中真正受到教育，促进财政工作的开展。如通过开展创建“文明机关”、“文明示范窗口”、“青年文明号”和争当“岗位能手”等主题教育活动，有效地促进了局机关干部职工的工作积极性，形成了爱岗敬业、勤奋学习的良好氛围，政治思想建设取得了明显成效。局会计集中核算中心被命名为市级“文明示范窗口”、“xx县文明示范窗口”，县会计核算中心主任被授予县“十大杰出青年”。
四、加强干部队伍作风建设。
部职工深入基层、建整扶贫村开展调研，了解民情社意，切实转变全局干部职工的工作作风，达到“戒懒、戒软、戒空、戒浮、戒奢、戒赌”的目的。20xx年，组织党员干部下到建整扶贫联系村，深入贫困农户家中访贫问苦、送技术，实行结对帮扶。
五、严格标准和程序，完成20xx年度考核及评优工作。
20xx年度考核工作按照县委组织部×××人事局x组人联字(200x)01号《关于200x年度考核和评奖工作的实施意见》，从200x年元月开始至200x年3月份止，我局年度考核统一对非税局、农税局、会计核算中心、局属各股室及各乡镇财政所在职工作人员进行年度考核，应参加考核人数x人，实际参加考核人数x人(其中县局xx人，乡镇财政所x人)，参考率10。
在考核中，制定了具体的实施方案，整个考核过程严格按考核程序办事，注重考核客观、公正、民主公开，注重实绩的原则，做到平时考核和双文明目标管理相结合，考核评价与群众评议相结合，同时严格控制优秀比例，按照县人事局要求，局机关评优比例控制在1以内，乡镇财政控制在1以内，从而评出全县财政系统优秀人员xx人(其中县局xx人，乡镇财政所xx人)，占参考人数的%，在评优的基础上，受到县政府嘉奖的xx人，记三等功x人。称职或合格的x人(其中县局xx人，乡镇财政所x人)，占参考人数的%。由于坚持了考核标准和条件，严格控制了奖励比例，从而促进了我县财政系统年度考核工作顺利平衡开展。
六、抓好年度责任制的考核和年初责任制的落实。
在人员少，党的工作和组织人事工作经常是时间紧、任务重、要求高，但良好的精神风貌是做好工作的精神动力，在分管领导的指导下，始终和局党组保持高度一致，以高度的责任感和拼搏精神，圆满地完成了各项工作任务。一是，奉献精神强。尽管工作压力大，但能够以大局为重，把困难当作一种磨练，经常加班加点，毫无怨言，确保了各项工作保质保量地完成。二是，凝聚力强。有着很强的凝聚力和向心力意识，在工作中，不分分内分外，心往一处想，劲往一处使，团结协作，相互配合，把工作做好。三是，执行力强。有的工作从未尝试过，难度大，但能充分发挥自己的才智，边学边干，迅速提高工作能力，保证坚决果断地执行党组和领导的决议。
在20xx年个人年度考核的基础上，认真地对全县财政系统双文明目标管理责任制进行了年度考核，在考核中严格按照目标要求，组织实施考核工作，在实施过程中，做到客观公正，不徇私情，严格按照目标考核得分进行年终兑现。同时经民主评议，局党组决定，评出全县财政系统先进单位1，在年终考核兑现的基础上，进一步完善了20xx年双文明目标管理责任制，将双文明目标量化到局机关各股、室、二级局、各乡镇财政所长，预算会计，专管员等工作岗位。
七、按照干部管理权限和法定程序，强化对干部的惩戒、任免、调配、推荐工作。
本着调动财政干部工作积极性、促进财政工作开展的原则，按照我县财政干部管理暂行规定，切实加强财政人事管理。一是人员调整。根据20xx年财政系统工作人员的业绩表现和考察结果，从有利工作出发，及时与当地党委、政府衔接，对乡镇财政所部分工作人员进行了调整，实现了局党组的人事调整意图，达到了促进工作的目的。二是干部任免。20xx年共办理干部任免材料xx人。并对任职干部进行了任前廉政谈话。三是培养推荐。20xx年我局加大了对年轻干部的培养推荐工作力度，全年解决正科级干部x人、副科级干部x人;通过推荐进入县直单位、乡镇领导班子的x人;从乡镇财政所调入县直单位的x人。
八、抓好综合治理和普法依法治理工作。
开展社会治理和普法依法治理工作，是赋于人事工作一个新的内容，今年共举办法制讲座，积极参加县综治骨干培训，按照县综治办的要求和属地管理原则，认真开展我局综治工作，制定了一系列的综治工作责任制，将综治工作量化到机关股室，并加强综治工作的日常管理，使我局综治工作逐步走向规范化。通过一年的努力工作，经县综治办验收，取得了103分的好成绩。
一年来，我们虽然在工作中取得了一定的成绩，较好地完成了局党组和上级组织人事部门制定的工作目标任务，但也还存在一些不足。在20xx年我们将继续发挥成绩，克服困难，改进工作方式方法，提高工作效率，切实做好人事教育与管理工作，力争人事工作再上新台阶。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十
20xx年，在市委、市政府的正确领导下，全局上下紧紧围绕建设汉江流域中心城市发展战略，坚持“竞进提质、又好又快”的工作要求，主动适应新常态，改革攻坚破难题，克难奋进促跨越，圆满完成各项财政工作任务。
一、坚持攻坚克难，财政收入实现“十二五”圆满收官。
20xx年全市完成地方财政总收入464、9亿元、地方公共财政预算收入339、1亿元、地方税收210、7亿元，分别突破450亿元、300亿元和200亿元“大关”，增幅均位居全省第一，财政收入在全省第三位次徘徊后，阔步晋级全省第二位。
二、全力以赴向上争资金争项目，招商引资工作取得新成效。
紧扣国家产业投资导向、积极策划项目、盯紧关键环节，多次赴省进京汇报衔接，争取资金总量居市直单位第一位。围绕新能源汽车产业开展招商引资，当年共签约注册南京金龙、湖北鑫博茗低碳发展等3家企业，超额完成全年招商引资任务。
三、坚持优化支出结构，不断强化民生保障。
坚持“量入为出、量力而行、收支平衡”的原则，优化财政支出结构，保障民生事业发展，落实改善民生三年行动计划经费保障。20xx年全市民生支出占地方公共财政预算支出的比重达到75、2%。建立厉行节约长效机制，严格控制“三公经费”和会议费，市直单位“三公”经费支出同比下降25、2%。
四、坚持改革创新，深入推进财税管理体制改革。
全年共完成十一项改革任务：一是稳步推进市区财政体制改革，建立事权与支出责任相适应的预算管理制度。二是深化财政资金投入方式改革，着力支持产业转型升级。三是持续推进预算管理制度改革，进一步完善政府预算体系。四是稳步推进预决算公开制度改革，强化对权力运行的制约和监督。五是坚持财政支出管理机制改革，切实提高财政管理效能。六是创新投融资机制，大力推广运用政府和社会资本合作模式。七是强力推进全市政府财务报告试点改革，试编权责发生制政府综合财务报告。八是加快建立“借、用、还”相统一的地方政府债务管理机制，切实防范财政金融风险。九是改革完善政府采购制度，落实部门主体责任。十是改进预算管理和控制，启动中期财政规划编制。十一是扎实推进全国农村公共服务运行维护机制建设试点和新能源汽车示范运营试点城市工作。
五、坚持建立健全工作机制，全面推进法治财政建设。
一是建立规范的财政制度制定机制。全面贯彻实施新《预算法》，确保财政工作在法律制度基础上规范运行。加快制定完善财政制度，严格执行《市财政局规范性文件制定管理办法》，使我局规范性文件的制定管理走上规范化、制度化轨道。二是建立规范的财政预算约束机制。加强国有资本收益管理、规范行政事业单位资产资源管理，实现资产管理与预算管理的有机结合。加强预算编制管理，经人大批准的预算，非经法定程序不得调整。强化部门在部门预算编制、执行和公开中的主体责任，强化部门对所属单位财务的监管。加强预算执行管理，各项支出须以预算为依据，未列入预算的不得支出，建立健全结转结余资金定期清理机制。三是建立规范的财政国库资金管理机制。深化国库集中支付制度改革，全面清理已发生的财政借款垫资，严格规范财政专户管理，强化财政专户资金使用管理。坚持推进政府性资金存放管理改革，将资金存放与银行对我市贡献挂钩，促进金融企业加大对我市信贷投放力度。四是建立规范的财政内控机制。进一步完善预算编制、预算执行、财政监督“三系互动制衡”和“4+2”财政内控机制，在提高财政效能的同时，强化财政廉政风险防控，健全财政系统内部层级监督。五是建立财政大监督机制。六是建立常态化的财政干部学法用法机制。落实党委中心组学法制度，20xx年开展以财政法律、法规、政策为主题的集中学习4次，组织财政干部参加法制培训，圆满完成年度学法用法及考试工作，参考率和合格率均为100%。
六、坚持践行“三严三实”，精准发力转作风。
一是坚持统筹谋划党的建设，把党建工作与财政业务工作通盘考虑，协调推进，做到同研究、同部署、同落实、同考核。二是坚持执行民主集中制，按照“三重一大”、“四不一末”等程序和规则，凡重大事项都经过集体研究、集体决策，确保党委决策科学化、民主化。三是坚持认真开展“三严三实”专题教育。扎实组织开展了专题调研、专题党课、专题研学、专题交流活动，进行“蹲点式”专题调研，带头深入基层接地气，完成调研课题19项，其中，局党委中心组调研成果《新形势下襄阳市投融资管理体制改革对策研究》，被市委宣传部评为二等奖。四是坚持强化干部教育培训。举办襄阳“财政讲坛”49期，开展干部网上在线学习、举办财税干部专题培训班，着力提升干部业务素质。五是坚持强化基层党组织建设，对党支部按期换届、空缺支委予以补选，选齐配强支部班子，对先进党支部、党务工作者和优秀共产党员进行表彰，在全市财政系统选树9名先进典型，举办“忠诚、责任、干净，争做好干部”先进事迹报告会，完善党员干部直接联系群众制度，推进社区、农村共驻共建。六是坚持开展“三抓一促”、“转作风、抓落实”活动。主动深入基层、深入预算单位，倾听基层的呼声，切实解决好群众关心的焦点、热点和难点问题。七是坚持抓好干部选拔任用和轮岗交流工作。按程序选拔科级干部，遴选名优秀干部到局机关工作，公开招考、录用高层次人才，对干部和内勤会计进行轮岗交流。八是坚持抓好执行力。严格执行“五个一”制度，建立健全办文大督办机制，规范干部电子日志填报管理，修订干部绩效考核办法，构建科学合理的干部绩效考核评价体系，激发干部干事创业激情。
七、坚持把纪律和规矩挺在前面，推进“两个责任”同向发力。
一是认真履行主体责任。切实把党风廉政建设的主体责任落实到位。修定完善了《襄阳市财政局落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施办法》，成立了主体责任、监督责任两个办公室，细化了主体责任和监督责任五张清单，进一步明确了主体责任的内容。二是全力支持落实纪检监督责任。局党委积极支持市纪委派驻纪检机构改革，自觉接受监督，牢固树立在监督下工作的理念，形成在监督下工作的习惯。三是深入推进财政惩防体系建设。大力推进反腐倡廉教育，党委中心组坚持党风廉政建设专题学习教育，积极开展政治纪律和政治规矩集中教育活动、第十六个党风廉政宣教月活动，深入学xxx省、市纪委关于党风廉政建设的重要精神。重点落实了廉政约谈制度、任职廉政谈话制度、述职述廉制度、重大问题报告制度、责任追究制度、监督责任巡查制度等一系列制度，对局直属单位开展巡查，收到很好的效果。四是加大追责问责力度。按照抓早抓小、动辄得咎的原则，充分发挥追责问责的威慑力，不断强化党纪党规的约束力。局党委书记和纪检组长与各科室、单位主要负责人进行了集体廉政谈话，局分管领导与分管科室、单位主要负责人进行了廉政谈话，让纪律和规矩成为带电的“高压线”。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十一
2019年，我股在局的正确领导下，按照年初确定的。
工作计划。
和总体工作部署，以科学发展观为指导，进一步深化非税收入“收支两条线”改革，以规范政府非税收支管理行为，强化非税收入征收管理为重点，以银行代收系统为平台，完善财政监督机制，不断规范各项行政性收费的审批程序。一年来通过全体人员的共同努力，完成了各项工作任务，取得了一定的成绩。现将2019年度工作情况具体总结如下：
一、积极做好非税收入管理及“银行代收”工作。
非税收入是指除税收以外的财政收入，包括政府性基金、专项收入、彩票资金收入、行政事业性收费收入、罚没收入、国有资产经营收入和其他收入等。它政策性强，涉及面广，收费项目多，因此加强区政府非税收入的管理是财政综合工作的重要职责。为规范政府非税收入管理，提高运行效率，进一步理顺分配关系，健全公共财政职能，增强政府宏观调控能力，今年，我股根据财政部《关于加强政府非税收入管理的通知》的精神，进一步明确了政府非税收入管理范围，按照“单位开票，银行代收，财政统一管理”的办法，严格执行“票款分离，收支两条线”的规定，所有收入都必须通过银行代收系统进入财政专户，所有非税支出都必须通过年初预算，按预算执行情况进行拨付资金，从而确保了我区非税收入规范运行，控制了部门财务人员开票收款，单位截留、挪用非税收入的不正常现象，收到了良好的效果。为了制止各单位乱收、滥罚的不规范行为，今年初，我股与区物价局相关人员一道对所有部门收费进行了认真清理，对已经取消的收费项目积极与各部门进行联系，及时换发收费许可证，并在非税收入收缴系统删除该项目。同时打印出区级各部门2019年度非税收入项目、编码表，及时发放到各执收单位的财务经办人员手中，做到准确填写收费项目、编码，规范收费行为。我股主动做好与区级各执收单位、区农行、国库股的衔接、对帐工作，每星期一与银行进行一次周对账，对各执收单位上缴专户的非税收入进行一次分类，纳入预算管理的非税收入及时缴入国库，预算外管理的资金当天划转到区财政局预算外资金专户，打印出各单位收费项目明细和金额，汇同银行划款单交财政局国库股和区农行记账。每月与区农行、各执收单位进行一次月对帐，发现问题及时查找原因，加以更正，实行按月记账。通过这些工作，我股强化了非税收入管理，严格实行“银行代收”，做到“票款分离，收支两条线”，取得了良好效果。
二、搞好收费票据的管理，严格执行领、销制度。
收费票据是各级行政事业单位收取政府非税收入的唯一合法依据，是政府非税收入管理的前沿，管理好财政票据是管好政府非税收的关键。在日常工作中，我股严把财政票据的购领关和核销关，强化对财政票据的“发售、审验、核销、检查”的管理，严格实行“凭证领票、限量发放、验旧购新、票款同行”，真正做到了“以票管费，以票管收”，并依托非税收入收缴系统，对票据实现了网络化管理。对单位的票据使用情况和资金缴存实行财政票据专管员制度，在票据核销过程中一旦发现单位有违规行为，立即暂停供给票据，限期整改，保障了非税收入银行代收工作的顺利进行。同时严格股室内部的票据和资金管理，按时提交票据存根审验和票证传递，做好财政票据领取、发售月报表，做到了账证、账账、账实相符，从而保证了财政票据、资金的安全完整。
除日常对票据核销与规范票据实行严格管理外，我股对执收单位票据使用情况进行不定期的抽查，其中财政票据检查是一个重点。一是查单位的票据使用管理情况;二是查所收资金的管理情况;三是针对个别单位在银行代收过程中出现的异常情况，进行专项核实，将其隐匿的收入予以调整，进行说服教育，以严肃财经纪律，规范单位财政票据管理行为。
我区的财政票据管理已随着非税收入银行代收系统开通而全部实现了电子化、网络化管理，极大地提升了票据整体管理的质量和水平。
三、积极做好一年一度的行政事业性收费年审工作。
根据《四川省行政事业性收费年度审验办法》和市财政、物价部门的安排部署，今年我股于3月初至4月底与区物价局对全区2019年度行政事业性收费进行了年审工作，其中对26个收费部门的年审，清查到2019年度全区行政事业性收费和服务性收费1619.99万元。通过年审，使我区的收费秩序比以前年度有了较大的改观，收费管理工作有明显好转。一是违规收费事件明显下降;二是收费行为进一步规范;三是针对去年年审存在的问题，有的放矢、重点地对各部门的短期培训收费情况进行审查，对去年发现的少批多收、只收费不培训、搭车乱收费等现象从严进行了检查，对检查中发现的问题，提出了限期整改措施。通过检查和落实整改措施，我区行政事业性收费秩序比去年有了明显的好转，收到了较好的效果。
四、积极做好2019年度各部门非税收入、支出计划的测算工作。
为实现政府非税收入的统筹安排，合理核定标准，进一步明确预算支出范围和细化收入项目，今年初，根据局领导安排，我股对区级46个行政事业单位2019年度非税收入分明细项目进行了清理汇总，并对2019年非税收入计划提出了建议数，形成表册送各业务股室，编制了区级各部门2019年度非税收支计划统计表，为我区财政部门综合预算提供了第一手资料。
五、搞好我区住房资金的核算管理工作。
根据售房资金管理要求，房改领导小组管理政策，财政管资金，我股认真搞好我区住房资金的核算管理工作，严格按领导审批及售房资金管理要求对单位维修加固资金及时拨付，认真做好每一笔专账，确保账证、账表、账账相符。
六、搞好我区土地、矿产和国有资产收益工作。
为认真贯彻落实中央和省、市有关征地政策，切实搞好征地补偿工作，加强对土地补偿费分配、使用的监督管理，保护失地农民的合法权益和农村集体经济组织的利益，确保社会稳定和农村经济健康发展，我股严格按照文件要求，认真做好我区的土地、矿产和国有资产收益工作，确保了各项资金收取合法，解缴及时，使用权安全。
七、完成了各类报表的填报和部分行政事业性收费的清理检查等工作。
1、根据文件精神，从5月至8月，我股与区物价局、区纪委人员一道对全区各行政事业单位涉企收费进行了专项检查，并按时上报表册和文字材料。
2、完成了我区廉租住房季报、年报与资金使用情况，非税收入报表和国有土地收支情况报表的上报工作。
3、根据上级部门的要求，我股认真开展了我区非税收入“收支两条线”的自查工作。经自查，情况合格，写成。
自查报告。
按时上报上级部门。
八、积极完成局党组安排的其他工作。
我股在努力做好本职工作的同时，积极完成局党组安排的其他工作，取得较好成绩。
1、积极做好联系乡镇财政所工作，帮助他们提高业务工作能力，解答他们所提出的问题，切实提高了乡镇财政所人员的综合素质，规范乡镇财政所的工作行为，促进了乡镇财政所工作的发展。
2、完成了我区“小金库”清理检查和农房资金到位情况检查工作。
3、配合省纪委、区纪委人员对曾家片7个乡镇灾后重建资金项目进行检查。
2019年，我股全体人员认真努力工作，较好地完成财政综合工作，取得了一定的成绩，但是与局领导的要求和人民群众的希望相比，还是存在一些问题和薄弱环节，需要在今后的工作中不断加以改进和完善。今后，我股要加强学习，深化管理，以科学发展观的要求对照自己，衡量自己，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把各项财政综合工作提高到一个新的水平，再创佳绩，为我区经济建设与社会事业发展做出应有的贡献。
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!我是，现任农行支行副行长，分管个人业务和公司业务，安全保卫工作。2019年，在上级行及支行党委的正确领导下，在支行全体员工的共同努力下，我本着对党的事业负责、对上级负责、对班长负责、对员工负责、对自己负责、对储户负责的“六负责”工作态度，以科学发展观为指导，认真执行支行的工作方针政策，以市场为导向，以客户为中心，强化支行市场营销理念、拓宽营销渠道，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，在自己分管工作方面认真履行职责，较好地完成自己的工作任务，取得了一定的成绩。下面，根据上级领导的安排和要求，就自己今年的工作情况向领导和同志们做如下汇报，如有不当，请批评指正：
一、加强政治业务学习，努力提高综合素质。
作为副行长，我深知肩负的责任重大，要履行好职责，必须要有敏锐的政治头脑，因此，为了不辜负领导的重托和大家的信任，我始终把学习放在重要位置，一是认真学习政治理论。提高政治思想觉悟，在思想上与支行保持一致,树立全心全意为人民服务的思想，做到无私奉献，在工作上我服从支行领导的工作安排，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。二是努力提高业务水平。重点学习金融方面的国家方针政策和业务工作知识，还学习市场经济、社会管理、科技、法律等现代科学文化知识，做到学深学透，掌握在脑海中，运用到实际工作中，为自己做好银行金融工作提高科学执政、民主执政、依法执政的水平打下坚实的基础。
二、拓宽营销渠道，优质文明服务。
支行的业务营销是我分管的一项重要工作，为了不断提升支行业绩，我一是调查研究，确立支行市场营销策略。深入调查摸底，全面了解支行业务发展现状、了解辖区客户分布状况和区域经济状况，结合当前宏观金融经济环境，确立了的营销思路，在业务发展中，针对我行的客户结构现状，制定具体的市场营销计划，并不定期的向区委、区政府领导的工作汇报，取得政府支持。二是加强内部沟通，扩大营销渠道。加强了前台部门与支行后台部门、营业网点的联系和沟通，扩大营销信息的渠道和来源，扩大了优质客户在我行的市场份额。三是以客户为中心，优质文明服务。在市场营销的过程中，客户关注的方面有很多，其中对我行产品的使用和满意度是决定客户在我行去留的一个重要因素，我们注重以客户为中心，以产品为手段，不断提升客户满意度和依存度，大客户的营销上实行分层次营销，制定并下发了《支行对公大客户营销管理办法》，创新营销机制，积极拓展新的业务领域。
三、抓好队伍建设，提高全行凝聚力。
要搞好分管工作，队伍建设是根本。首先，我切实担负好管理职工的责任，牢固确立“以人为本”的管理理念，认真听取职工的意见与建议，与职工同呼吸，共命运，加快各项工作发展。我以自己的率先垂范、辛勤努力、廉洁清正和勤俭朴素，充分调动每个职工的工作积极性，提高职工的综合素质，使大家团结一致，齐心协力，把各项工作搞好。其次，加强内部管理，建立健全了一系列对前台业务部门管理和督导方面的工作制度和考核激励办法，不断完善营销绩效考核办法，用制度管理员工，以细则约束员工，靠奖惩调动员工，注重听取和收集营销工作中前台和营业网点的意见和建议，不断提升全行的核心竞争力。
在这近一年的时间中，我在各方面学到了新的知识，积累了新的经验，摸索到新的思路，在这里，我要感谢给了我信任和机会的上级领导，感谢给了我大力协助的各位班子成员，感谢给了我理解与支持的支行全体员工。在以后的工作中，我相信在上级行党委的正确领导下,我有信心和决心搞好自己所分管的工作，将一如既往地忠于职守、开拓进取，不断完善自已，不断提升自己，为支行的改革和发展做出更大的贡献。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十二
众所周知，“和谐社会”一词，是党的十六届四中全会提出的，在今秋的六中全会中再一次重申。一时间，“和谐”成了我们这个社会最亮丽的名词，“和谐”也获得了最广泛的社会认同。
什么是和谐？“慈母手中线，游子身上衣”是亲情的和谐；“海内存知己，天涯若比邻”是友情的和谐；“身无彩凤双飞翼，心有灵犀一点通”是爱情的和谐；“同是天涯沦落人，相逢何必曾相识”是大众的和谐。微风细雨，桃红柳绿，是自然界的和谐；男耕女织，各尽其职，是社会的和谐。
和谐不是强行的，和谐是顺其自然的，就象我们给生活困难的人送去党的关怀，就象八亿农民沐浴着新农村建设的阳光！让贫困的人不再饥饿，让受灾的群众不再一无所有，让患病的人有钱看病，让失学的儿童重返校园，这就是和谐，财政的和谐！[找材料到本网--网上服务最好的文秘资料站点]“看看那普照大地的阳光吧，你看它从早到晚，把它的光和热照在每一个角落，从不吝惜，从不偏袒，从不计较报酬，它那样大公无私，那样一心一意地为人民发射光和热，这是何等宽阔的胸怀！”陶铸的这段名言，不仅是自然界和谐的描述，更是和谐财政的真实写照！
前些时候，我和几位朋友在一家餐馆吃饭，只听见邻桌的一个人大着嗓门，对其同桌的几个人说：“我的一位同学现在是省财政厅的大官，可惜他没有基层财政的人事权，要不然，我找他把我弄到财政上去干干。”听听，这位老兄的`话多牛。是的，在外人眼里，我们财政人就是财神爷，大笔一挥，就是几十几百万资金，真爽。可是有谁知道，我们财政人的奔波劳碌，酸甜苦辣？就拿每年元旦来说吧，当别人正沉浸在节日的喜庆里，享受着天伦之乐时，我们财政人却在通霄达旦地敲击着键盘，任一二三，三二一在指尖无休止地跳跃。
虽然我们的青春在喘着粗气，虽然我们的生活在滴嗒滴嗒地流着汗，虽然我们的年华，正一点一点地被枯燥的数字耗干，但是，自从我们踏入财政门槛的那一天起，在我们年轻的心壁上，就雕凿着一种激情：挥洒汗水、燃烧青春、奉献社会、创建和谐。为了抓收入，我们迎朝阳，披霜露，为了控制支出，我们勇立改革潮头，在正与邪、情与法的较量中实现规范管理，为了创建平安和谐的社会，我们夜以继日、无怨无悔地挥洒着汗水，把情留给财政，把爱洒向大家。
在收与支之间，在借与贷之间，在一二三之间，在个十百之间，在元角分之间，到处可以看见我们的足迹，是雨水，是汗水，是泪水……但只要我们的汗水能换取千家万户的安居乐业，只要我们的汗水能换取经济的腾飞，我们苦点也心甘，我们累点也情愿。
随着我县“一带三园”建设的高潮迭起，随着我县经济的迅猛腾飞，我们财政人的任务将更加艰巨。也就是说，在我们的前方，也许除了上坡还是上坡，我们的每走一步都会感到吃力，我们的每前进一步都会汗如雨注，我们的每一分收获都需要付出巨大的艰辛，但我们知道，我们的每一次抬足都证明了生命的隆重，我们的每一滴汗水都折射出太阳的光芒，我们的每一分付出都将为社会增添一份和谐。
生命，只有在时空的经纬中慢慢沉淀，才能显示它的价值。让我们燃烧自已、燃烧自己的生命，使生命之光大放异彩；让我们所有的热血，都为人民的安居乐业而流动；让我们所有的汗水，都为经济的迅速腾飞而挥洒；让我们所有的激情，都为社会的和谐而澎湃吧！汗水可以为我们作证，汗水折射的太阳的光芒可以为我们作证，我们是和谐平安xx的先锋！
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区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十三
xxxx年，我局工作在区委区政府和上级财政部门的正确领导下，在各部门的密切配合下，在社会各界的理解和支持下，全局干部职工团结奋斗，求真务实，勇于进取，开拓创新，牢固树立科学发展观，深入贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中全会精神，大力实施“项目立区、工业强区、城镇兴区、商贸活区”发展战略，紧紧围绕“一园”、“一城”、“一路”、“一湖”经济建设主战场和经济发展目标，以加强财源建设、财政管理和保障民生为重点，以增加地方财政收入为中心，加强征收管理，大力增收节支，强化财政监督，实现了预算平衡；坚持以人为本，加强财政干部职工职业道德和党风廉政建设，圆满完成了财政工作各项任务。
（一）财政收入平稳增长。xxxx年完成财政总收入xxxxx万元，比上年同期增加xxxx万元，%，%，增长幅度和目标任务完成进度均居全市第一。完成税收收入xxxxx万元，比上年同期增加xxxx万元，增长xx.x%，%，个百分点。
（二）立项争资成效显著。xxxx年我局实现立项争资到位资金约x.x亿元，其中:一般性转移支付增量资金xxxx万元（津补贴财力补助资金xxxx万元，均衡性转移支付增量资金xxxx万元，产粮大县奖励增量资金xxx万元）；专项资金x.x亿元，包括农业综合开发产业化经营财政补助项目、高标农田建设、“一事一议”、惠农补贴等专项资金。
（三）服务经济发展能力不断增强。拨付一金两税xxxx万元，亿元，缓解了x经开区、鸿源科技园、电子信息产业园等特色园区建设的资金压力。亿元，加快推进棚户区改造，全力配合大汉集团、领秀资江、绿地集团等房地产企业上项目。支持宇晶机器、鸿源稀土、生力科技等优势企业加快上市融资步伐，鼓励企业研发新产品、加强环境保护和技术改造，提升企业核心竞争力。落实电器设备厂企业改制职工安置资金xxx万元和x家中小企业中央财政补助资金xxxx万元，着实减轻了国有企业改制经费的不足；协助工信局向上级申报了x家xxxx年关闭小企业计划资金并成功获批，争取资金xxx万元。
（四）民生财政保障水平不断提高。一年来，我局科学调度资金，优化支出结构，支出进度均衡，财政支出进度在全省县（市、区）中排第x名。xxxx年全区完成财政总支出xxxxxx万元，比上年同期增加xxxxx万元，%。其中用于与人民群众生活直接相关的教育、医疗卫生、社会保障和就业、住房保障方面的支出合计xxxxxx万元，再加上与民生密切相关的文化、农林水事务、交通运输和节能环保支出，全区涉及民生的支出达xxxxxx万元，%，民生支出得到了较好保障。为确保第三步规范公务员津补贴工作按省批复标准落实到位，我局全力压缩一般性支出，积极筹措资金xxxx万元，落实区委、区政府决定，确保同城同待遇，足额发放到位。xxxx年，我区财政绩效管理在全省xx个市辖区中排第x名，省财政奖励区政府xxx万元，奖励区财政局xx万元。
（五）惠农政策力度不断加大。全区 “一事一议”财政奖补资金重点向小农水倾斜，落实xxx个村（社区）“一事一议”财政奖补资金xx项xxxx万元。“一卡通”发放各类涉农补贴xx项x.x亿元。投入中央财政农业综合开发项目资金xxxx万元，争取中央财政现代农业生产发展项目支持农业综合产业园建设资金xxxx万元，通过竞争性立项争取投资额xxxx万元的迎风桥水库节水灌溉项目。完成x区xxxx年度xx镇光景湾高标准农田建设项目的施工扫尾任务，公里、公里。落实x区xxxx年农业产业项目共计xxx.x万元（其中：产业化经营贷款贴息项目中央财政贴息x个xx万元，产业化经营财政补助项目x个xxx.x万元），目前已通过了省、市两级的验收。
（六）财政改革全面深化。一是改革预算管理机制。为确保预算公开工作顺利实施，进一步规范和推进部门预算编制工作，x月份，组织召开了全区xxxx年预算公开暨xxxx年部门预算编制布置会议，区纪委、区财政局、区审计局、区监察局联合印发了《〈x区规范预算支出严控“三公”经费实施方案〉的通知》。xxxx年政府的财政预算实现公开，选择x家单位推行部门预算公开试点；xxxx年所有一级预算单位实行部门预算编制。二是进一步规范国库集中支付管理。新增征收办、血防办、二轻局三家单位进入国库集中支付系统，全区xx家一级预算单位全部纳入国库集中支付。国库集中支付资金x.x亿元， 其中：直接支付资金x亿元，授权支付资金x.x亿元，%。公务卡制度改革实现单位全覆盖，全区启动公务卡制度改革的单位xx家，录入公务卡xxx张，消费金额xxxx万元，比去年增加xxx万元，%。三是改革政府采购制度。规范了政府采购的审批和操作程序，实行先批后办制度，贯彻执行x省人民政府支持两型产品采购法，鼓励和支持政府采购资源节约型和环境友好型产品。xxxx年政府采购累计完成xxx批次，采购规模达到xxxx万元， 节约资金xxx万元，资金节约率达到xx.x%。四是扩大“营改增”试点。按照国家“营改增”改革扩围工作统一要求，xxxx年我区邮政服务及电信业纳入“营改增”改革范围，x月x日起，交通运输和部分现代服务业实行“营改增”改革试点。我区现有xxx户纳税单位纳入试点范围，已缴税款合计xxx万元，减轻相关纳税人税收负担近xxx余万元。
（七）财政管理更加规范。一是扎实开展财政投资评审。财政投资评审工作范围逐步扩大，xxxx年完成评审项目xx个，送审金额xxxxx万元，审定金额xxxxx万元，审减金额xxxx万元，%。二是逐步加强国有资产管理。完成全区行政事业单位国有资产产权变更登记和移交工作，接收土地xxxxx亩、水面xxxxx亩、房屋xx万平方米。三是加大专项资金管理力度。严格执行《x区财政局本级财政资金专户第三方对账办法》和《x区财政局专项资金管理办法》，坚持专项资金区级领导审批制度，确保专款专用。四是确保财政资金安全。严格执行《x区本级财政预拨资金暂行管理办法》，规范财政往来资金的管理，确保财政资金安全。五是严格规范公务活动。报区委、区政府同意，制定并出台了《xx市x区会议费管理办法》等x项管理办法，转发了财政部《因公临时出国经费管理办法》等x项管理办法，细化公务接待标准，规范差旅费、会议费、培训费管理与监督。六是扎实开展“小金库”和“三公经费”专项治理。与区纪委、区审计局等相关部门对全区各部门的违规设置“小金库”问题进行联合检查和整治；对全区各部门xxxx年和xxxx年“三公经费”支出情况进行全面摸底调查，据统计，xxxx年全区各部门“三公”%。七是依法征管非税收入。加大对执收单位财政票据使用情况的检查和非税收入征收管理的稽查力度，规范执收单位的`执收行为，确保了依法征收、应收尽收。xxxx年全区征缴非税收入xxxxx万元。八是加强税收协控联管力度。按照市政府“税控联管精细管理年”的工作要求，全区各税控联管责任单位积极配合联动，强化工作责任，完善工作机制，精细管理安排，进一步规范税收征管。万元。乡镇资金监管取得了新成效，完成了全区所有财政所标准化建设的工作，通过了省、市验收，此项工作获省财政奖励经费xx万元。
（八）财政队伍建设逐步优化。一是扎实开展教育实践活动。自教育实践活动开展以来，我局高标准推进学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，以及整改落实、建章立制三个环节的各项工作，确保了教育实践活动的效果。局党组带头进行xx多次集体学习、开展了x项专题讨论，全局干职工集中上了x堂党课、观看了x部教育影片，切实提高了党员干部的思想认识。通过多种方式，局领导班子及班子成员共征求到意见建议xxx条，其中：“四风”问题xx条，其它意见建议xx条。深入开展谈心交心，认真撰写对照检查材料，召开专题民主生活会，对存在的“四风”方面突出问题进行了认真查摆。按照区委学践办的要求，对各类问题进行了认真的整改，尤其是对规范预算和支出、规范公务接待、“小金库”治理、规范公务用车x项问题进行了专项整治，制定并出台了区级层面制度x项。xxxx年局机关发文数量、工作会议次数、公务接待分别比上年减少xx%、xx%和xx.x%。同时，我局通过开展“回头看”活动，结合我局实际，对教育实践活动开展以来的各环节工作进行一次全面的梳理，及时查漏补缺，坚持收尾不收场，采取有效措施，解决实际问题，建立长效机制，确保任务落实，进一步巩固活动成果。二是稳步推进“三访三化”专项活动。察民情、访民意，走访困难群众xxx多户，帮助解决发展资金xx万元，慰问特困户xx户，送去慰问金和慰问品x万余元。三是抓好干部队伍建设。一年来，举办了x期各类财务人员培训班，组织全区财政财务系统x人到x国家会计学院进行了专项培训，对局机关和乡镇财政所的xx位同志进行交流轮岗，在区委关心下，新引进xx名应届毕业本科生和研究生。建立和完善对干部的监督制度，坚持政务公开和党务公开，扭转干部不正之风，杜绝违法违纪行为。积极筑牢拒腐防变的道德防线，努力打造一支思想过硬、业务精通、作风优良、清正廉洁的财政干部队伍。
（九）党风廉政建设不断加强。一是认真落实“一岗双责”规定。建立健全反腐败领导体制和工作机制，强化“廉洁从政，理财为民”的观念。年初，局党组召开专题会议，制定《局领导班子党风廉政建设和反腐败工作目标》，层层签订廉政责任书，坚持党风廉政建设工作与财政工作两手抓、两手硬，严格按责任分解、责任考核和责任追究三个环节抓落实，确保党风廉政责任制落到实处。同时，将党风廉政建设与财政工作同部署、同落实、同考核，发现问题，及时整改。二是严格履行民主集中制。严格执行“三重一大”制度，坚持依法依规、集体议事，在干部人事任免、预算编制、工程项目等重大项目的决策上，广泛征求意见，通过召开党组会议、局长办公室会议集体研究决定，并实行末位表决制，不搞一言堂。三是加强基层党组织建设。深入推进基层学习型党组织建设，开展形式多样教育活动。落实机关党组织和党员集中学习制度和廉洁从政教育，认真制定年度党组织和党员学习计划，加强党支部“三会一课”，认真学习《廉政准则》以及与财政相关的法律法规，增强党员干部的法律意识和依法廉洁行政的能力。落实基层党建工作责任制，班子健全，制度完善，有计划有考核，责任落实；完成基层服务型党组织建设各项任务；全面推行在职党员社区报到制度，调动在职党员参与社区建设工作的积极性，提升社区建设和管理水平。严格党内组织生活，完善支部“创先争优”、民主评议制度、“三建三联三帮”工作机制，建立和完善对基层党员干部的监督制度，建立了科学、规范、有序的党建工作长效机制。
在肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到当前我区财政运行中还存在的困难与问题。一是财政收入持续快速增长压力大。由于经济增长逐缓，企业经营状况欠佳，经济结构不优，工业基础薄弱，政策性因素压缩收入增长空间，国税预缴包袱过重等因素影响，要继续保持财税快速增长的态势极为困难。二是财政收支矛盾仍然突出。津补贴提标、重点工程建设、民生保障等方面增支因素较多，支出压力较大。三是财政监管机制不健全。财政项目资金绩效评价体系建设和财政资金跟踪问效制度不健全，特别是对专项资金监管力度不够。四是村账乡管还未完全落实到位，部分村级财务管理混乱。
（一）xxxx年财政工作的指导思想：以科学发展观为指导，全面贯彻落实十九届三中全会关于全面深化财税体制改革战略部署。坚持稳增长、优结构，多措并举做大财政“蛋糕”；坚持促改革、强管理，提高财政科学化精细化管理水平；坚持惠民生、促和谐，科学统筹各项财政支出；坚持抓公开、强监督，进一步提高财政透明度；坚持转作风、提素质，进一步加强财政自身队伍建设。为建设“活力、美丽、文明、幸福”x提供坚实的财力支撑。
（二）xxxx年财政工作的总体目标：
xxxx年计划安排财政总收入xxxxx万元，比xxxx年预算增加xxxx万元，增长xx%。确保完成区委、区政府下达的立项争资、民生保障任务。
（三）xxxx年财政工作的主要措施：
围绕上述目标，深入贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会和中央、省、市财税工作会议精神，积极推进财税管理体制改革，坚持统筹兼顾、量入为出、确保重点的方针，以科学发展观统领财政工作，努力实现全年财政工作目标。
1、加强税收征管。一是加强税收协控联管。加强协作配合，坚持依法治税，强化税收执法，确保税收征收到位。二是强化纳税评估。深入开展各行业、各企业的调查研究和日常稽查，重点对槟榔行业、电子行业进行纳税评估。三是强化税收监管。认真研究企业税费、税种，建立重点企业税收档案，健全重点企业动态监控体系，确保应收尽收。四是规范非税收入管理。创新非税收入征管机制，强化非税收入监管措施，严格非税收入缓减免审批，将应纳入预算管理的收入全部纳入预算。
2、积极立项争资。一是认真研究政策，细化数据测算，努力寻求向上争资的突破口。二是积极到上级财政部门汇报工作，详细咨询上级财政投资方向、地方可争取空间以及向上争取工作环节，请求上级财政的关心支持。三是主动与乡镇、区直有关部门就向上争资工作进行对接，相互交流政策信息，上报各类基础数据时做到数据共享、互通信息、统一口径。
3、培植壮大财源。一是注重园区发展。进一步深入开展园区建设大会战，积极支持x经开区、鸿源科技园、电子信息产业园的建设，促成签约项目尽快开工建设。二是推进城市开发，培育房地产市场。支持棚户区改造和滨江新城开发，全力配合大汉集团、领秀资江、绿地集团等房地产企业上项目。三是注重企业的扶持。支持宇晶机器、奥士康、鸿源稀土、瑞业高科等优势企业加快上市融资步伐。
4、深化财政改革。一是加强预算管理体制改革。加大落实部门预算编制工作力度，扩大部门预决算公开和“三公经费”公开范围，提高预算管理透明度。二是改革支出分配机制。以信息化为支撑，加快推动绩效评价、资产管理、投资评审、财政监督、政府采购、国库集中支付与预算管理的有机结合，构建财政运行新机制。三是认真落实村账乡管工作，确保村级财务管理有明显好转。四是完善地方政府性债务风险防范机制。做好存量债务的清理核实，对政府性存量债务进行消化，逐步剥离融资平台的政府融资职能，培育融资平台的市场功能和企业信用，实现地方政府资金筹措、使用、管理、偿还良性循环。
5、强化财政监管。一是完善专项资金管理制度体系，根据财政专项资金管理办法和制度，加快形成系统完备、科学规范、运行有效的专项资金管理制度体系，对财政专项资金实施监督检查、跟踪问效，促进财经权力运行的制度化、规范化、程序化。二是认真做好财政投资评审工作，并逐步涵盖财政专项支出的全面评审，建立事前、事中、事后评审监督机制。三是加大对“三公”经费的管控力度，继续贯彻落实中央“八项规定”精神，严控一般性支出，努力降低行政成本。
6、保障民生支出。继续加大财政对民生实事的投入力度，科学统筹财力，支持重点项目、重点行业和重点领域支出，优先保障教育、社会保障、医疗卫生、住房保障、公共安全、支农惠农等方面的投入。
7、加强队伍建设。一是提高服务意识。引导和督促全局干职工进一步增强服务意识，在严格财政办事流程的前提下，主动为部门、单位做好服务工作，为政府当好参谋、当好“出纳”。二是强化廉政建设。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，教育引导党员干部严格执行党风廉政建设责任制和作风建设相关规定，强化宗旨意识，增强服务意识，进一步提高财政队伍整体形象。三是抓好干部培训。建立财政干部培训长效机制，对财政干部进行集中培训和轮训，提高财政干部的政治素质和业务素质，提高管理能力和服务水平。四是优化队伍结构。推进干部人事制度改革，进行轮岗和竞聘上岗，增强干部队伍的生机与活力，实现干部队伍素质的整体优化。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十四
全区获得nasdaq主板股票代码1家。一是狠抓政策服务引领。进一步提升和完善了现有的扶持政策体系，在股改税收奖励、临界企业招引等方面优化了兑现流程，加大了支持力度;二是狠抓后备梯队构建。今年以来，围绕全区民营规上工业企业、高科技企业、重点纳税企业、基金投资企业四大企业类型，对照证监会最新发行审核标准，聚焦财务业绩、行业发展以及规范运营等情况，初步排定点关注主板后备企业。总体来看上市后备梯队建设初步呈现出民营企业为主体、外资企业在探索、科技企业重培育的格局;三是狠抓金融创新支撑。在间接融资方面，引导银行金融机构加大产品创新与实体经济支持力度，在资源集聚上，重点参与协助招商部门对证券机构引进工作;四是狠抓金融生态建设。按照涉嫌非法集资排查整治工作的要求，联合政法委、公安分局、市场监管局梳理下发关注企业，发放3000多份防范非法集资宣传画报及手册，引导各街道开展好防范非法集资宣传活动。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十五
2020年，市财政部门坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握高质量发展要求，认真贯彻落实党的十九大精神和中央、省、市各项决策部署，统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作，全市财政经济保持平稳健康运行。
一、坚持科学征管，财政收入质量稳步提高。面对经济下行压力加大、中美贸易摩擦升级等复杂形势，按照“依法征收、应收尽收、不过头征收”原则，科学有序做好收入组织工作。狠抓收入任务分解和责任落实，围绕“开门红”、“双过半”、冲刺全年等关键时点进行专题部署，严格督查考核，力促收入及时均衡入库。强化部门联动协作，完善收入预测分析机制，密切关注全省及周边地区财政收入运行态势，深入研判支柱行业及税源大户收入增减变化趋势，科学组织和调度收入，确保全市财政收入在稳定的区间内实现较高质量增长。2020年，全市实现一般公共预算收入366.6亿元，比上年实绩增长6.6%，总量位列全省第8，增幅居苏中地区首位，超额完成预期目标。
二、强化发展支撑，财政政策导向更加鲜明。扎实抓好积极财政政策落实，大力推进减税降费，按照上级部署和要求，取消、降低和停征40多项行政事业性收费，继续阶段性降低社会保险单位缴费比例，市级全年减轻企业和社会负担超过3亿元。组织开展“深化税收优惠政策落实专项行动”，全面落实支持创业创新和小微企业发展七项减税措施，及时审核兑现创业富民补贴资金，进一步激发全民创业能量。优化支持实体经济发展的政策措施，设立工业经济、科技创新、人才发展等专项资金支持产业转型升级。支持用好“科技创新券”，全年审核兑现资金2904万元，市区累计发放“科技创新券”3.8亿元。认真落实全市向环境污染宣战大会精神，加大生态文明建设投入力度，全力保障实施“263”专项行动。深化财政普惠金融服务体系建设，引入省再担保集团和6家省级银行机构加入“泰信保”业务，完善创业担保贷款政策，加大“小微创业贷”推广力度，扩大科技型中小企业贷款风险补偿资金池规模，2020年财政普惠金融产品引导金融机构放贷超30亿元，有效缓解了小微企业融资难问题。
三、优化支出结构，推动民生福祉进一步改善。按照“保基本、守底线、抓重点、补短板、创特色”要求，统筹加大社会事业和民生改善投入力度。全力支持打好脱贫攻坚战，突出项目带动，推进村级集体经济增收，惠及全市56个经济薄弱村;开展健康扶贫，全市健康扶贫补充保险每年总保费约2000万元;提高低保标准，全市城乡低保标准提高至650元/人·月，提前两年实现市域低保标准城乡一体化;落实特困人员供养制度，农村低保户和五保户年收入全面超过人均7000元的脱贫目标。建立扶贫助学标准动态调整机制，下达助学金、免学费补助和生活补助资金1735万元，市区16400学生受益。推进基本公共服务标准化，城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至88元、基本公共卫生服务经费标准人均不低于65元，职工医保报销比例走在全省前列。创新养老服务体系建设，提高老年人助餐、助浴补贴标准，支持市老年活动中心建设运营，支持构建“泰有福”养老服务综合体，首创养老服务“三张券”制度，推动加快建设社会化养老服务体系。
四、推进机制创新，政府投融资改革逐步深化。面对政府投融资瓶颈制约趋紧的形势，积极推进体制机制创新，着力破解发展难题。推进产业投资基金进一步做大做强，策应我市“1+5+1”现代产业体系建设，组建大健康产业投资基金、长江生态环保发展基金、国科健康基金和建筑业基金，加快子基金投资项目遴选调查，全面打造“1+10+n”基金体系。稳步推进政府与社会资本合作，完善内部协调工作机制，强化财政承受能力和物有所值论证，规范项目入库与实施，全市新增入库项目8个、新增投资额135.15亿元，其中省试点项目4个，市体育公园ppp项目有序推进实施。深化政府购买公共服务改革，市本级32个购买服务项目资金节约率达15%。组织开展市级行政事业单位资产清查，全面摸清资产家底，加大集中监管、分类处置和存量盘活力度，将经营性资产分期分批划转至相关市属国企，帮助化解部分政府隐性债务，在全省率先建成行政事业资产监管系统，构建资产全生命周期管理体系，案例获评全市年度改革创新一等奖。坚决打好防范化解重大风险攻坚战，坚持源头防控、标本兼治，多措并举、综合施策化解政府债务工作取得阶段性成效。
五、深化依法理财，财政治理水平不断提升。认真贯彻落实预算法，进一步规范财政管理，创新理财方式。大力度清理往来专户和对外借款，盘活存量资金9000多万元。开展“零基”预算试点，将预算安排与执行进度、结余结转规模以及绩效评价和各项监督检查结果挂钩，进一步提升预算编制水平。有序推进政府综合财务报告编制试点工作，试点部门从1家扩大到9家。全面实施预算绩效管理，纳入绩效管理范围资金达50亿元。强化政府采购源头监管，进一步优化集中采购目录，提高限额标准。规范财政票据管理，票据种类由原来的112种精简为5类28种。加强政府投资项目全流程跟踪评审，累计核减不合理项目概(预)算5731.58万元，综合核减率达8.83%。引入竞争机制，首次对市本级财政间隙资金1年期存放进行公开招标，资金存放更加公开透明。常态化组织开展财政监督检查，对检查中发现的违规问题及时督促抓好整改。创新村级集体资金监管模式，全面推行村级会计代理服务和村务卡制度，我市农村“三资管理”经验做法在全省推广。建成专项资金阳光监管平台，构建“预算、执行、监管”全过程跟踪监管机制。深入推进“六位一体”法治财政标准化管理，法治财政考核综合得分名列全省第二，获评全省法治财政标准化建设先进单位、标准化管理示范点单位和全市法治政府建设考评优秀部门。
六、强化作风效能建设，财政部门形象更好建树。严格落实全面从严治党要求，努力建设忠诚干净担当的高素质财政干部队伍。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“解放思想再出发，对标找差新跨越”大讨论活动，教育引导党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。深化“书香机关”建设，办好“道德讲堂”，开通“xx财政”微信公众号，大力营造积极向上、奋发有为的财政文化氛围。定期举办“财政大讲堂”和“你讲我听”财政讲坛，开展“院校行”等系列培训，不断提升财政干部业务水平和综合素质。推进机关党组织规范化建设，局机关党委、工会、妇联圆满换届，财政学会等“五会”成功改选。高度重视人大代表建议和政协提案办理工作，全年办结建议提案83件，“三访”到位率、按时办结率、代表委员满意率均达100%。深入开展“大走访大落实新风行动”，帮助走访社区梳理问题、排查矛盾、解决实际问题。认真落实市委“两个规范”，切实履行党风廉政建设主体责任，做到党风廉政、作风建设与财政业务工作同部署、同落实、同考核。严格落实干部选拔任用条例，有序推进干部交流轮岗等工作。进一步完善内控制度，编制公布责任清单、权力清单，加强权力运行监控，注重抓早抓小抓细，有效维护财政资金和人员“两个安全”。2020年，局机关被表彰为全市效能建设综合考核“十佳标兵单位”。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十六
20xx年，市财政局在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕“两个率先”发展目标，坚持“依法理财、科学理财、为民理财”，充分发挥财政在服务经济社会发展的职能作用，着力培植财源、强化财政规范管理、深化财政各项改革，全力支持经济社会各项事业发展，财政收入持续快速增长，财政保障能力显著增强，财政科学化、精细化管理水平不断提高，全面完成了各项财政工作任务，现将一年来的工作情况总结如下。
20xx年全年完成财政总收入193284万元，占全年任务192600万元100、36%，同比增长30、95%；完成地方一般预算收入142735万元，占全年任务13万元的108、13%，同比增长40、41%。财政收入的稳步快速增长，为支持全市经济社会发展、改善和保障民生提供了有力的资金保障。
（一）狠抓经济建设，努力做大财政经济蛋糕，全力冲刺“全国百强”的发展目标。
市财政局紧紧围绕转型发展、跨越发展的目标任务，狠抓经济建设、狠抓财源建设，不遗余力支持全市经济社会事业发展。
1、力促县域经济持续健康发展。一是支持工业园区建设。今年市财政预算安排工业园区科技、环保、基础设施建设达4、91亿元，比20xx年预算安排增加1、26亿元，增长34、43%。全年共兑现财政扶持资金61588万元，其中：用于企业基础设施建设配套投入54752万元，科技投入2919万元，环保投入3917万元。二是向上争取项目资金。今年已向国家、省厅、宜昌争取企业项目16个，申请到位资金13287万元用于支持中小企业发展。争取住房保障专项资金4800万元、工矿棚区改造资金1430万元、林业棚户区改造资金16万元、新建廉租房资金4608万元、农村危房改造专项资金457万元，改造危房671户。三是运用财政补贴拉动地方投资和消费。继续加大家电下乡、汽车摩托车下乡财政补贴兑付力度，全年受理汽车、摩托车下乡补贴5974辆，兑付补贴资金443万元；受理家电以旧换新补贴41324台，兑付补贴资金1286万元。四是落实无偿资金配套工作经费。今年来，对20xx年度市直各部门和单位对上争取的无偿资金进行了认真清理、审核和汇总。20xx年全市共有31个部门、单位对上争取无偿资金资金55757万元，本级落实配套工作经费862、34万元。20xx年3月我市被湖北省委、省政府表彰为全省县域经济发展先进市。
2、加大企业扶持力度，促进经济又好又快发展。一是提供优质服务。帮助参与决算的18家企业及时完成年度决算编制工作，其中国有及国有控股企业7家，集体企业1家，非国有企业10家，同时完成了18家外商投资企业会计报表工作；在全市101家规模企业推行效益月报网报制，实现了由单机版向网络报送系统的平稳过渡和衔接。二是扶持壮大支柱产业。今年再度对省争取到县域经济发展专项资金1、2亿元，扶持生物医药、精细化工、新型建材、光伏产业等高新技术产业及新能源产业，积极支持土老憨、天峡鲟业等农业龙头企业，不断壮大绿色产业，并在规定时间内将资金汇入到全部37家骨干企业的银行帐户上。
（二）加大民生保障力度，落实惠民政策，公共财政体系建设取得新的明显成效。
今年以来，市财政局认真落实各项财政政策，进一步保障和改善民生，保障重点支出，公共财政的建设步取得明显成效。
1、加大财政支持力度，全力支持新农村建设。一是积极做好相关项目申报工作，继续深化资金项目建设。我市已连续四年被纳入全省现代农业项目，该项目中央专项资金下达800万元，20xx年根据全省对上年度现代农业项目绩效考评结果另追加我市200万元，今年以来我市抢抓中央现代农业高效标准茶叶项目建设机遇，在潘家湾、王家畈、五眼泉三个乡镇11个村建设高效标准茶园，项目建设投资4095万元，其中中央现代农业生产发展项目资金1000万元，整合其它财政性项目资金2667万元，引导社会投资及茶农投工投劳428万元。争取到全国农村地区可再生能源建筑应用示范县（市）专项资金1600万元，20xx年建设项目37个，完成推广示范面积任务万平方米，两年内完成推广示范面积任务72万平方米；及时兑现20xx年度乡镇镇区及清洁乡村工程“以奖代补”资金，20xx年全市乡镇镇区及清洁乡村工程完成投资4372、2万元，兑现“以奖代补”资金1000万元。二是加大农业和农村基础设施建设资金投入。我市被纳入第三批小农水重点建设县，发展高效节水灌溉，争取到中央补助资金1500万元，省级配套800万元。全年拨付农村饮水安全补助资金480万（包括中央投资和省级配套资金）；清洁能源入户工程建设项目资金30万元；畜牧水产贷款贴息资金347万元；拨付农业生产救灾资金214万元；农业板块基地建设40万；马铃薯产业发展资金10万；巩固退耕还林成果专项资金505万元。三是抓好各项财政惠农政策落实，促进农民收入持续增长。今年共发放各种涉农补贴资金2094万元，其中：中央油菜补贴资金188万元，农作物良种补贴资金269万元，马铃薯原种生产补贴9万元；能繁母猪补贴资金160万元；兑现农业机械购置补贴660万元；发放退耕还林补助资金808万元。拨付扶贫资金少数民族发展资金84万元和以工代赈资金386万元；农村劳动力转移培训补助资金64万。四是实施农业综合开发推进农业产业化。20xx年向省办申报项目7个，已批复立项7个，其中贷款贴息项目2个、财政补贴项目3个、土地治理项目2个，财政总投资797、5万元，实际到位财政资金797、5万元，目前项目正在建设中。五是稳步推进农村综合改革。进一步完善农村公益服务“以钱养事”新机制，其中20xx年全市每个服务岗位平均预算核定基本服务报酬3、5万元，今年平均预算标准达到3、8万元，确保了服务人员报酬的平均水平不低于所在乡镇公务员工资的平均水平。顺利通过省综改办对我市20xx年农村综合改革工作的考评验收，连续七年被评为优秀等次，排名宜昌第一。
2、加大社保投入力度，推动公共卫生、医疗、就业保障体系进一步完善。一是全面落实保障待遇。进一步做好新农保试点工作，20xx年全市参加新型农村养老保险人数达到151810人，参保率达到90、5%，续保率达到99%。当年实现新农保基金收入4460、86万元，当年实现新农保基金支出5072万元，新农保待遇按月实行了社会化发放；全年完成五项社会保险基金征收收入44985万元，实现基金支出31599万元，确保了各项待遇按时足额发放；落实城乡低保资金5547万元，其中城市低保4044万元、农村低保1503万元，从今年7月1日起，对农村低保按月实行了社会化发放；审核拨付被征地农民养老保险补贴资金2338、68万元，今年，实施农村困难群众危房改造209户，补助资金150、5万元。二是积极促进就业再就业。筹集就业再就业资金3282万元，帮助全市1205名“4050”城镇下岗失业人员实现再就业，培训转移农村劳动力25万名，城镇登记失业率下降为3、1%。发放小额担保贷款、残疾人担保贷款、妇女创业贷款总规模达1656万元；积极争取农家乐创业扶持资金88万元，扶持农家乐经营户吸纳就业人员450人。三是大力支持医疗保障体系建设。20xx年，核定乡镇卫生院财政补助资金1875、88万元，比上年度1668、14万元增加207、74万元，增长12、5%；拨付医疗卫生体制改革资金13490万元；落实城镇居民基本医疗保险资金777万元；落实新型农村合作医疗配套资金5790万元，20xx年我市参合农民287356人，参合率达98、38%，新型农村合作医疗基金的筹集标准为每人每年230元；筹集城乡医疗救助资金720万元，对符合条件对象实施医疗救助，帮助全市16610名农村五保户和低保户免费参加新农合。
3、切实保障重点支出，促进全市社会事业全面发展。一是加大教育投入力度，在财政预算中优先安排教育经费，足额落实教育专项资金8083万元，比上年4979万元增加3104万元，增长62、34%。按全市42所中小学校在校学生人数、学校规模以及各中小学校所处区域，全年安排新机制学杂费、公用经费、住宿费预算1036、06万元，同时附加安排本级在校学生人数以及在岗教师公用经费预算102、43万元。兑现20xx年农村义务教育阶段家庭经济困难寄宿生生活费补助资金306、346万元，兑现20xx年中等职业学校春季国家助学金166、545万元，涉及学生人数2226人，对贫困家庭大学新生，按每生1000－2000元的标准一次性给予学费资助并提供助学贷款；对在校就读的贫困大学生，按每生每月100元的标准补助生活费。20xx年，共资助金额29、5万元，资助名额196人。二是全力保障重点部门经费。优先保证人员经费按时足额发放，按照国家和省级财政已出台的工资政策和标准，将基本工资、岗位津贴、规范后的津贴补贴等项目全额纳入年初预算，按时足额直达个人工资账户；市财政投入2261万元用于新建拘留看守所、市法院大审判庭、司法业务用房、车管所等建设项目及政法业务专用装备购置和更新；预算安排203万元用于我市基础地理信息系统一期工程建设，60万元用于接访中心改造。三是建立民生保障资金。年初财政预算安排司法救助资金50万元，法律援助资金15万元，专项用于解决农民工和困难群众打官司请不起律师的问题；从20xx年起分别建立了特困老干部帮扶基金10万元、党员创业帮扶基金50万元、大学生村官创业基金30万元等。
（三）不断推进财政改革创新，科学理财水平进一步提高。
今年以来，市财政局继续加大改革创新力度，深化财政各项改革，强化财政监管，加强财政“两基”建设，提高了财政资金使用效益和财政管理水平。
1、部门预算改革扎实推进。增强部门预算执行约束力，将年初部门预算编制和年中部门预算执行情况定期向市人大常委会报告，依法调整部门预算，同时接受市纪检监察、审计部门检查监督，切实提高部门预算执行力，今年全市纳入部门预算管理单位达到202家，真正做到了部门预算编制横向到边、纵向到底，涵盖了全市所有行政事业单位；建立部门预算定额标准动态调整机制。在全市抽选市政府办等18个单位，重点调查摸底单位办公费、水电费等12项日常公用经费指标和交通费（小车经费）实际支出情况，考虑物价水平上涨等因素，对分类分档定员（定车）定额标准进行了适时调整；规范部门财政预算编制程序。按照“两上两下”的编制程序、“八统一”的编制原则、“三个三”的编制办法，实现了单位编制上报、财政审核汇总、批复下达执行等全过程信息化管理，真正做到部门预算编制科学化、精细化。
2、非税收入管理进一步规范。20xx年向各行政事业单位下达全年任务47455、16万元，全市全年完成非税收入85332万元，为全年计划47455、16万元的180%，同比增加5938万元，增长7048%。进一步强化收入预算管理，将除教育收费以外按预算外资金管理的收入全部纳入预算管理，全市所有政府非税收入分别纳入基金预算、一般预算、部门预算管理，全额缴入“非税收入汇缴结算户”，全年缴库资金82989万元，其中缴入一般预算的非税收入为30335万元，缴入基金预算的非税收入为52654万元。进一步扩大了非税收入征缴面，从20xx年5月起，将松宜矿区、局行资科纳入非税收入汇缴结算户管理。今年11月23日，在全省召开的财政住房资金和土地出让收支管理培训会议上，我局作为县级市的唯一代表，作了题为“强化保障房建设筑就广厦千万间”的典型经验交流。
3、财政“两基”建设不断夯实。一是加强国库集中收付管理，对我局现有财政专户进行了全面清理和整改，全年共下达预算单位各类财政资金用款额度212578、13万元，集中支付186291、02万元，用款额度结余26287、11万元。纳入国库集中支付的村级双代管资金108881、25万元，支付97660、56万元。二是推进财政管理信息化，对国库集中收付系统、社会保障统一发放系统、行政事业单位资产管理系统、实时非税管理系统等信息系统进行了维护升级，对乡镇财政信息化建设开展了全面调研，积极推进乡镇财政信息化建设。三是加强会计管理工作。深入推进会计从业人员信息化管理，完成了我市会计人员基本信息采集工作，对“会计人员集成管理系统”进行了升级；认真组织开展了会计信息质量检查，有力规范了财务行为；完成了20xx年会计从业资格证考试工作，并以提高会计人员从业素质为目标开展了会计培训活动。四是加强财政票据管理，共向上级部门领用财政票据195、04万份，发放234、47万份，结存31、68万份。五是加强基层财政所建设。进一步修订了乡镇财政所量化考核办法，实施规范化管理；招录5名大学生充实乡镇财政干部队伍；五眼泉、红花套、潘家湾财政所档案管理晋升“省一级”。
4、财政资金使用效益进一步提高。一是加大政府采购力度。进一步扩大政府采购范围和规模，创新政府采购方式，采取“限时现场报价”询价、竞争性谈判和公开招标等采购方式，继续推行公务车辆定点维修，公务车辆轮胎、公务车辆装饰，办公设备和公务资料印刷等采购协议供货。今年，全市政府采购总额达到68065、9万元，同比期增长35、23%，节约资金7499、8万元。其中：货物类采购9432、4万元，工程类采购55233、6万元，服务类采购为3399、9万元，政府采购直接支付59219、9万元。通过政府采购，我市对机关事业单位公务用车省内高速公路通行费实行etc电子支付管理，有效降低了公务用车成本。二是加强财政投资评审，一年来，我局委托评审项目73个，送审项目金额12672、61万元，审定金额11815、11万元，审减金额857、5万元，审减率达6、77%。其中，预算评审项目66个，送审项目金额11948、94万元，审减金额800、63万元，审减率达6、7%；结算评审项目7个，送审项目金额723、67万元，审减金额56、87万元，审减率达7、86%。
5、医疗卫生体制改革稳步推进。一是建立城镇职工基本医疗保险、城镇居民医疗保险住院二次补偿和新农合大病补充医疗补偿机制，缩小城乡差距，推进城乡一体化建设步伐。二是启动农村儿童重大疾病救治工作。对符合提高医疗保障水平的0－14周岁儿童先天性心脏病及儿童白血病实行“费用包干、定额结算”方式补偿，启动儿童急性淋巴细胞白血病、急性早幼粒细胞白血病救治试点工作。三是启动乡村卫生一体化管理工作和实施国家基本药物制度，在全市建立起以乡镇卫生院管理为主要组织形式，以“五统一、两独立”为基本内容的乡村卫生一体化管理制度，对村卫生室采取一般诊疗费补助和财政直接补助的方式予以弥补，测算全市139个卫生室年度补助资金876万元，室均63021元。
（四）加大专项资金追踪问效力度，坚持依法理财，财政监督管理更加规范化、科学化。
市财政局围绕财政中心工作，通过构建公开、公平、民主的财政监督机制，全力打造阳光财政，推动财政工作科学化、民主化、法治化进程。
1、进一步完善财政监督检查制度。一是建立健全财政内部监督检查制度。制定出台《宜都市财政局内部监督检查工作实施办法》，进一步规范财政内部监督检查行为；成立了乡镇财政监督检查组，初步形成了市乡两级财政监督网络。对各乡镇财政所、机关科室及局属事业单位20xx年度财政政策和财经纪律执行情况开展内审，促进财务行为的不断规范，全年按工作计划安排，对8个单位进行了内审。二是扎实开展“小金库”专项治理。对全市78个党政机关、138个事业单位、73个社会团体和6个国有及国有控股企业共计295个单位开展专项治理检查；组织编写《“小金库”治理政策汇编》，系统详实的阐述了“小金库”治理各项政策规定。三是认真做好强农惠农资金清理检查。按照宜昌市纠风办要求，组织专班对全市20xx年度各项惠农政策和资金落实情况进行了拉网式检查，共清理检查上级强农惠农资金59项23453万元，其中中央项目39个19328万元，省级项目19个4098万元，宜昌市项目1个27万元。四是强化财政信息公开。依托“宜都财政与编制政务公开网”、“宜都财政网”等平台全方位公开财政资金、财政职能、财政收入等信息；借助“三万”活动、通过发放惠民政策宣传袋、农村党员远程教育点、中邮专送广告、“送戏下乡”等多种方式组织开展了惠民资金流动查询和两公开网站宣传，咨询服务群众达到10余万人次；抓好来信来访及网评网议，收到网民建议、咨询、投诉26件，均在10天内予以答复，网上答复满意率达到100%。五是积极开展规范公务员津贴补贴实施情况自查工作。本次纳入自查清理的公务员管理和参照公务员管理单位80个，实行规范津贴补贴发放人员3284人，我市20xx年度共发放各类津贴补贴7704、9万元，无自行新设津贴补贴项目、自行提高津贴补贴标准和扩大实施范围现象。
2、切实加强资产和财务管理。一是加强行政事业单位国有资产管理。行政事业国有资产收益实行预算管理，编入单位部门预算，资金纳入非税收入征收系统管理。各单位的国有资产收益及承租人缴纳的资产租赁履约保证金，全部缴入指定银行的非税收入专户；对全市公务用车情况进行了全面登记、清理，重新核定了全市公务用车编制，全市全部行政事业单位定编公务用车442辆，其中行政事业事业单位定编315辆，所属事业单位定编127辆；对全市行政事业单位所办所管的企业和经济实体进行了全面的调查和摸底，为脱钩工作做准备。二是妥善化解政府债务。出资20万元包干购买债权，解决我市原房屋开发公司银行债务；对原红花职高债务进行清理认定，来债务本金为101、3万元，由市财政逐年安排资金解决，资产及财务由职教中心接管。三是盘活国有资产。对20xx年拟处理的存量资产分类排队，并将处置目标任务分解落实，报经批准后分期分批进行公开处置；加大组织协调处置闲置资产力度，共组织协调处置国有资产3宗，实现国有资产收益8550万元。
（五）加强干部队伍建设，重点突出服务效能，党建和精神文明建设再上台阶。
今年来，我们突出以人为本的工作理念，始终围绕建设一支“廉洁高效、作风优良、业务精湛、服务一流”干部队伍的目标，加强党风廉政建设和机关效能建设，不断深化干部队伍建设，财政干部综合素质和服务水平全面提高。连续三届被省委、省政府表彰为“最佳文明单位”，局党委被宜昌市委表彰为“先进基层党组织”，裴学中同志被表彰全国财政“五五”法制宣传先进个人，郑亚芹同志被表彰为全省财政“五五”法制宣传先进个人，李建国同志被表彰为宜昌市“优秀党务工作者”，陈凤彪、罗兵同志被表彰为宜都市“优秀共产党员”，王会玲同志凭借高水平的做账能力被《基层财会》杂志予以推介。
1、倡导良好学风，推进学习型组织建设。一是健全完善学习型组织制度建设。制定《宜都市财政局创建学习型组织实施方案》，对局机关全体干部的学习任务进行安排，将任务落实到人；实行学习积分百分制、学习管理一卡制、参学对象考勤制、参学结果定期通报制，将干部职工学习积分作为干部职工年度考评和考核评选先进的重要依据之一，与年度考核、争先评优挂钩。二是组织参与课堂培训。积极组织干部职工参加市“两江讲坛”学习活动，加强党的政策理论及国情市情教育；主动邀请专家、学者到局机关授课，加强财政业务知识及理论学习；举办“业务骨干讲业务”等学习交流活动，把讨论交流重点、热点、难点问题制度化；安排组织干部职工赴外地的学习，先后分2批组织财政干部40人参加厦门国家会计学院举办的基层财政人员培训班。三是把实践作为学习的主阵地，结合三万活动积极开展实践活动，走访农户796户，发放民情调查问卷金800份，对农村现状进行了大量调查研究，并撰写了情况全面、内容翔实、分析深入的调研报告，机关干部在三万活动的实践中从丰富的感性认识中提升了理性认知。《人民日报》、中央电视台、湖北电视台等多家重量级媒体报道了我局“三万”活动。
2、坚持警钟长鸣，推进党风廉政建设。一是开展警示教育。组织全体干部职工对江西省鄱阳县财政局经建股长套取近亿元公款外逃典型案例进行剖析，引以为戒；组织机关全体干职工参观了宜都市公安局看守所、宜都市预防职务犯罪警示教育基地。二是开展宣教活动。开展党风廉政建设宣教月活动，邀请市“勤廉之星”先进事迹报告团给全体财政干部作“勤廉之星”先进事迹演讲；邀请市检察院检察长作法制讲座，局党委书记、局长上廉政党课；组织《廉政准则》知识的学习和理论知识考试。三是填写廉政档案。局机关33名副科级以上领导填写了党员领导干部《廉政准则》执行情况对照检查表；局党政班子成员如实填写了廉政档案，并向市纪委申报了家庭年收入等具体情况。四是落实好“十个全覆盖”工作任务。把推进反腐倡廉建设“十个全覆盖”工作各项任务分解到相关职能部门，明确责任领导、责任单位，每项“全覆盖”工作都制定了切实可行的工作方案，建立健全了上下联动、齐抓共管的工作机制，深入推进国库集中收付、公务卡消费、部门预算等各项财政改革，加强监督检查，深入推进“小金库”专项治理工作。开展工程建设领域突出问题专项治理，制定财政政策标准，扩大社会监督层面，建立风险防控长效机制。通过强化措施，狠抓落实，以高标准、高质量迎接了省纪委考评验收。
3、以服务为抓手，深化机关效能建设。不断深化机关效能建设，提高机关办事效率，更好的服务社会群众。一是积极制定实施方案，年初制定了20xx年机关效能建设实施方案，将机关效能建设植入财政工作的各个领域，使其贯穿全局，发挥更大效用；二是积极开展整风整纪，将治赌工作作为效能建设的重要内容，开展了治理打牌赌博专项行动，通过层层签订责任状、加强重点场所督查、严肃惩处打牌赌博行为等方式，进一步肃清了机关风气；三是严格执行效能督查，全年来共开展效能督查24次，扣发效能奖7人次800元。
4、巩固文明成果，开展文明创建活动。一是深入开展庆祝建党90周年系列活动。在全市财政系统开展了“党运昌、财运兴”的征文演讲活动，以讴歌财政干部在财政改革和建设中取得的喜人成绩以及涌现出来的典型，李文娟同志被选送宜昌参加演讲比赛并获得优秀奖；评比表彰了优秀党务工作者、优秀共产党员、“勤廉之星”及先进党支部。二是积极开展创先争优活动。进行了创先争优公开承诺，开展了党员亮诺、比诺、践诺、述诺、评诺等活动，部分科室及局属事业单位负责人和各支部书记、党员代表积极带头公开承诺。三是扎实开展文明创建系列活动。创办机关文明创建宣传专栏，并在局机关设立了市民学校；在局机关开展了控烟行动，制定控烟方案并付诸实施。四是展开财政文化建设的大讨论，在全系统开展文化理念征集活动，进一步做好财政文化的总结提炼和传承创新工作，打造宜都财政文化品牌。
20xx年，我局将在市委、市政府和上级财政部门的领导下，围绕我市党的代表会、人代会和全市贯彻宜昌市三级干部会议精神确定的“实现跨越发展，冲刺全国百强”的奋斗目标，加大财政改革发展和创新的力度，以发展经济为主线，更新理财观念，创新理财手段，不断做大财政蛋糕，为宜都市经济发展、社会进步和冲刺全国百强目标的实现作出更大贡献。
（一）“四个五”推动全市经济跨越腾飞。
1、定位财政收入目标，财政总收入净增过5亿元。20xx年力争全年财政总收入在20xx年的基础上净增过5亿元，达到24亿元。
2、加大财源建设投入，支持企业发展投入过5亿元。加大培植财源，提高财政持续增收的能力，支持工业园区不断扩容增能；支持优势产业和新兴产业突破发展，重点扶持优势产业和新兴产业，巩固和拓展精细化工、新型电子、食品加工、建材、纺织等各产业优势，培育和扶持新能源、生物医药、装备制造业等新兴产业成为支柱产业；支持中小企业快速成长，支持项目建设顺利实施等，总量投入过五亿元。
3、提升人民群众幸福指数，民生保障投入过5亿元。充分发挥财政职能作用，不断加大对民生领域的投入，优先保障和改善民生，优先支持教育投入，进一步完善社会保障体系，支持深化医药卫生体制改革，全面落实新型农村合作医疗、城镇居民基本医疗保险、城乡医疗救助等政策，实现城乡医疗卫生服务保障全覆盖，进一步提高新型农村养老保险的财政补贴，加大对文化、体育、科学技术等事业投入。
4、努力促进农村民富村美，新农村建设投入过五亿。发展高效生态农业，围绕农业增效和农民增收，把扩大规模、提升层次、打造品牌、科技创新作为投入主攻方向，促进农业综合生产能力和经济效益全面提高。要扶优做强优势主导产业，培育壮大柑桔、茶叶、畜禽养殖等特色产业，努力形成规模优势、整体优势和效益优势。要持续壮大农业产业化龙头企业，构建完善现代农业产业体系。着力在培育新农民、倡导新风尚、发展新文化、打造新环境、增创新优势上加大投入，推动农村建设科学发展。
（二）“四个必须”推动财政工作不断创新超越。
1、必须增强冒尖意识，高扬争创一流财政大旗不犹豫。财政作为冲刺全国百强的重要部门，不能辜负市委市政府的殷切希望，不能辜负宜都39万人民的热切期盼，要比以往任何时候都要更加坚定地高扬争创大旗，高标准定位、高起点落实，勇当全省跨越赶超、奋力崛起的“领头雁”；勇当财政科学发展的“排头兵”；大胆地闯、大胆地冒、大胆地试，勇当全省乃至全国改革创新的“探路者”，财政工作的将在全国财政系统先进集体的基础上争创“全国文明单位”。
2、必须增强机遇意识，坚持对上各项争取不动摇。以全球的眼光认识机遇，以敏锐的眼光捕捉机遇，以超前的眼光用好机遇，先人一步、快人一拍，自觉打好财政对上争取用好宜都进百强这张牌，用心思考与上级财政部门的联系和沟通，在政策上、资金上、项目上多向上级财政部门汇报，借助外力发展自己，为宜都的发展争取了更大的空间。
3、必须增强创新意识，坚持财政改革开拓进取不停步。始终坚持用改革的办法、创新的精神来破解财政前进中的难题。大力弘扬“敢为天下先”精神，积极营造鼓励财政管理创新、财政改革创新、财政发展创新，形成善待挫折、宽容失败、激励成功的浓厚氛围。坚持以“敢”字当头，敢担责任，敢冒风险，继续深化部门预算、国库集中支付、政府采购及收支两条线“四项改革”，将行政事业单位资产纳入预算管理，继续完善税收级次管理，坚持对财政收支及政府债务实行月分析月报告制度，以科学化、规范化手段提高财政管理绩效。
4、必须增强公仆意识，坚持财政服务工作不缺位。把作风转变作为第一手段，服务企业，当好“小保姆”，设身处地为企业承着想，帮助企业解决实际困难，为企业发展提供全方位支持。服务发展，当好“贤内助”。始终把支持地方经济发展作为财政工作的重要内容，用好每分钱，用活每笔款。服务政府，当好“红管家”。牢固树立“财政当好红管家、人人都是小当家”的新理念，全力服务市委、市政府冲刺百强县市目标。
（三）“四个更加”推动财政管理更加科学精细。
1、财政管理更加精细化。市财政局将以冲刺全国百强为契机，进一步深化财政精细化管理工作，从部门预算、财政服务、财政监督、财政绩效等方面形成一套行之可效的措施，把财政管理夯实，把公共财政做细。
2、队伍建设更加素质化。以提高财政服务能力和服务效率为目标，继续深化机关效能建设，加强财政干部教育培训，提升财政干部综合素质及业务能力，继续创新服务方式和服务手段，细化制度管理，以人性、优质、高效、灵活的服务提升财政服务绩效。
3、廉政建建设更加安全化。廉政建设上四个确保，即确保“权力行使安全、资金运用安全、项目建设安全、干部成长安全”。
4、效能建设更加优质化。严格执行限时办结制、集体会办制的“三制”服务体系、专项资金到帐告知制、24小时响应制等制度，努力建设“办事态度最好，办事程序最少，办事节奏最快，办事效率最高”的人民群众满意财政，以效能建设的实际成效取信于民。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十七
一是有效提升预算编制的合规性和准确性。准确梳理行政事业单位基本支出标准，有效提升部门基本支出预算编制的合规性和准确性;强化对部门专项资金特别是政府性重大专项支出使用绩效、预算执行的考核;二是有效保障年度重点工作。结合区委、区政府年度重点工作安排，继续严格执行xx区已出台的各项经费支出管理相关规定，确保各项财经制度严格执行到位，在确保财政资金专款专用的同时不断提升资金使用绩效，为打造“幸福xx”提供有力的财政保障;三是有效提升财经制度规范落实水平。严把监督检查关，落实省、市统一部署开展作风建设自查自纠专项行动，牵头组织了通讯套餐(补贴)、会议费自查自纠、地区互查和重点抽查，对发现问题及时督促整改;会同相关部门对部分区级单位和园区(街道)开展公务(商务)接待、公务用车管理、食堂支出等专项检查和抽查，严肃财经纪律，对发现问题及时督促整改。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十八
xxxx年，是极不平凡的一年，面对疫情性减收、经济性减收、政策性减收“三叠加”，防控性增支、逆周期调节性增支、基础保障性增支“三碰头”的挑战，区财政局全局上下深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记考察重要讲话精神，坚决贯彻上级财政部门和区委区政府的决策部署，以更加积极有为的责任担当落实更加积极有为的财政政策，服务“六稳”“六保”工作大局。全区实现财政总收入xx、xx亿元，增长—x、x%，其中一般公共预算财政收入完成xx、x亿元，增长—x、x%，位列全市第二。各项工作齐头并进，取得显著成效。xxxx年度，区财政局获得省市区绩效考核全优（全省财政系统考核优秀、全市财政系统绩效管理考核优秀、区级机关工作目标责任制考核优秀）等荣誉。
（一）担当有为助力“两战两赢”。一是支持疫情防控有强度。根据疫情防控的新形势新要求，简化工作流程，加快防疫资金拨付，全力保障医疗救治、卫生防疫、医疗物资等重点支出，迅速将资金拨付到相关单位及重点领域，支持全区疫情防控常态化工作开展。全年共落实疫情防控经费xxxx万元。二是支持复工复产有力度。出台优企惠企“xx条”、税收惠企“xx条”等政策，全年兑现“五减”政策支出xx、x亿元。全年减免采购文件工本费、取消投标保证金、降低履约保证金等共计x、x亿元。不折不扣落实“两直”资金。出台《xx区“两直”资金监督管理办法》，筹集区级配套资金x亿元，惠企利民资金池规模达到x、xx亿元，加快资金落地，惠及市场主体xxxxx万户。三是同心抗疫有温度。组成“xx企管家”服务团队，深入工业企业一线检查指导企业开展防疫工作，指导帮助企业充分了解政策、用足用好政策，助力企业稳步复工。为加强社区一线防疫力量，全局党员干部发挥先锋模范作用，到联系社区（xx社区）和自己所在社区“双报到”，积极做好交通要道值守、疫情防控知识宣传等工作，累计开展志愿服务xxx余人次；安排全局干部到联系卡点（平田庄前）开展防疫监测点值守，累计出动执勤人员xxx人次；组织全局党员干部捐款支持新冠肺炎疫情防控工作。
（二）围绕中心服务发展大局。一是保障打好“三大攻坚战”。去年是全面建成小康社会目标实现之年，全局上下聚焦打赢脱贫攻坚战，共计投入xxxx万元扶贫专项资金，在就业扶持、产业扶持、教育扶持、健康扶持、住房扶持、兜底保障六个方面开展脱贫攻坚，促进低收入农户增收脱贫。积极支持打好污染防治攻坚战，加大资金统筹力度，大力支持中央环保督察整改工作，推进山水林田湖草修复试点，开展水生态环境质量提升、矿山生态环境修复、水土流失防治、森林质量改善和土地整治与土壤污染修复等x大类建设工程xx个项目，总投资约xx亿元，为全省生态保护修复工作提供“xx样板”。深入实施防范化解地方政府隐性债务风险专项行动，应用全口径债务监测系统强化日常债务监测，严控隐性债务增量，依法规范政府债务限额管理。二是扎牢铁心过“紧日子”的篱笆。加大压减一般性支出和非急需、非刚性的项目，严控“三公”经费预算，同比压减x%，节约的资金用于疫情防控、企业扶持等经费保障。盘活存量资金，全年共清理收回部门存量资金xxxx万元，统筹安排用于全区重点领域、重点项目。三是筑牢实体经济发展的基石。继续发挥财政资金的杠杆作用，促进企业转型升级，累计兑现各类惠企资金达x、x亿元，为历年之最。充分发挥“政采云”平台效益，引导xx有限公司、爱玛电动车xx生产基地、xx有限公司入驻“精品馆”，截至目前，共有xx家企业入驻“政采云”“精品馆”。同时，以“政采贷”助力中小企业发展，打通中小微企业的融资平台，推动企业运用“政采云”平台上的政府采购合同进行线上融资。截至目前共有xx家金融机构提供“政采贷”服务，全年完成政采贷共计xxx万元。设立总规模x、x亿元的产业基金，计划撬动社会资本xx多亿元。加大企业上市培育支持力度，对申请境内上市的企业，每家企业最高给予xxxx万元奖励。投入xxx万元资金成立xx凤凰学院，为本地优质企业在科技创新、企业上市等方面提供课程培训和资源对接。安排财政资金xxxx万元率先在全国开展省级小微企业信用贷款评级试点，新增小微信用贷款需求户xxxx户、小微企业融资xx、x亿元，有效破解企业融资难、融资贵问题。开展“四百”重点财（税）源建设专项行动，深入了解、提前排摸我区重点企业的生产经营现状和税收情况，建立“一户一档”机制，精准服务企业需求。四是做大重点项目的资金蛋糕。全力争取中央、省、市政策和资金，全面掌握政策动向，做好信息收集，主动对接项目部门，根据政策方向和政策条件强化项目储备、培育、申报，积极争取政府债券资金，继xxxx年荣膺第一轮省“两山（二类）”建设财政专项激励（x亿）区县后，在xxxx年度绿色转化财政专项激励资金竞争性评选中突围成功，再次成功向上级争取x亿元绿色转化财政专项激励资金。
砥砺奋进开新局谋新篇。一是“最多跑一次”改革稳步推进。全力推进部门间“最多跑一次”改革及财政票据电子化改革。推进政务服务网统一公共支付平台实施应用，全年通过统一公共支付平台实现x、x万笔电子缴款，合计金额xx、x亿元。二是国资国企改革持续深化。出台《xx区区属国有企业机构设置与编制管理办法（试行）》《xx区区属国有企业员工招聘与流动管理办法（试行）》《xx区区属国有企业工资总额预算管理暂行办法》《xx区区属国有企业监事会工作指引（试行）》《xx区区管国有企业负责人经营业绩考核与薪酬核定暂行办法》等文件，进一步对区属国有企业投资设立公司、设置内设机构、确定人员编制数量、招聘员工等方面进行明确，强化对区属国有企业全流程、全方位的有效管理。三是街道财政管理体制持续完善。为提高街道基本财力保障水平，对八个街道全部实行部门预算管理体制，街道行事人员基本支出与运行经费由区级财政按部门定员定额标准进行保障，同时留有一定缺口，激发街道创收积极性。拟定《xx区街道预算审查监督办法（试行）》，加强对街道办事处预算的审查监督，规范财政预算行为。四是财政专项检查成效凸显。开展脱贫攻坚专项检查。联合派驻纪检组深入基层一线，查找扶贫工作薄弱环节，发现问题xx个，主动推动问题整改，并全部整改到位。开展基层财政资金管理及财政扶贫资金和项目管理专项检查，根据上级通知要求，对xxxx年至xxxx年基层财政资金管理情况进行专项监督检查，联合区审计局、区西部扶贫开发委等部门成立xx个专项检查小组，由局班子成员带队，分x组赴乡镇基层财政所开展实地调研，督促各地边查边改、以查促改。五是资金存放指标不断优化。引导金融机构加大对政府工作支持力度，修改新增税收、金融工作中心考核指标、疫情防控支持贷款等指标，全年共组织x期财政资金竞争性存放招投标，共计存放金额xx、xx亿元，增加收益xxxx、x万元。六是重点项目“四算”审核监督工作积极有为。出台《xx区政府投资项目预结算管理暂行办法》，优化审核工作程序，实现项目审核“少跑”、“零次跑”，开启xx政府投资项目预结算编审质量管理新篇章。
强化淬炼打造“硬核”队伍。一是全面从严治党不断推进。局党委切实履行全面从严治党主体责任，按照管党治党的要求，将政治建设摆在首位，守土有责、守土尽责，从严从紧、落细落小抓好党的建设各项工作，财政干部的红线意识和底线思维进一步强化。二是党建基础不断夯实。我局于xx月成立区财政局（区国资办）党委，调整局机关党委委员，成立局机关纪委，配强专职、激活兼职，优化支部委员配置，合理设置党小组，深化星级评定工作，健全职责分工、议事规则等日常运转机制，切实增强履职意识，提升党建工作合力，进一步激发了财政干部干事创业激情，推动各项工作开展。三是清廉机关品牌不断深化。以“清廉财政、为政服务”为主题的清廉机关，恪守“财为政服务”工作理念，提炼了“五廉五财”工作品牌。同时还在每层楼道中间呈现了廉政文化、警示案例、习近平金句等内容，充分展示“严谨、坚守、创新、奉献”的财政职业精神，被评为xx区清廉文化进机关示范点，区国企党建联盟被评为xx区机关党建示范点。四是财政廉政文化持续弘扬。宣传集中财力办大事的财政政策体系，结合xx区一号工程“官河古道”项目，拍摄微电影《官河人家》。五是内部管理不断强化。信息宣传再续辉煌，省厅的信息考核连续六年获得全省优秀，市局的信息考核连续六年排全市第一。扎实做好财政网络信息安全建设，稳步推进信息化项目实施，全力支持“数字xx”建设。加强规范性文件管理，完善财政管理责任制度体系建设，全面铺开浙政钉掌上执法系统应用，圆满实现“七五”普法工作收官。
（一）围绕科技创新，在首位战略首位保障上求实效。力争确保财政科技投入增长要在xx%以上，助推xx江科创带建设。进一步强化政策引导和研发激励，大力培育科技型企业，落实科技型企业税收优惠和财政支持政策。落实重点人才项目资金保障，安排人才发展专项资金用于人才工作和政策兑现。
（二）围绕统筹兼顾，在稳住收支平衡大局上求实效。按照“匹配性、均衡性、可持续性”的要求，合理把握组织收入力度和节奏。牢固树立铁心过“紧日子”的思想，集中财力办大事，严格控制“三公”经费，除重点项目和刚性支出外，一般性项目支出再压减xx%以上，公用经费直接压减xx%。
（三）围绕共同富裕，在纵深推进乡村振兴战略上求实效。全面落实各项支农惠农政策，落实中央及省市对农民补贴政策，促进农民持续稳定增收，巩固拓展脱贫攻坚成果。继续做好省级乡村振兴蜜橘产业数字化示范试点工作，力争继续走在全省前列。全力争取创建省级乡村振兴高山罗幔东魁杨梅集成创新示范区。
（四）围绕数字赋能，在推进预算管理一体化改革上求实效。有序推进全省预算管理一体化系统建设落地和实施，并以预算管理一体化为支撑，撬动财政体制机制各方面改革，提高项目储备、预算编制、预算调整和调剂、资金支付、会计核算、决算和报告等工作的标准化、自动化水平。借助云计算、大数据等先进技术，充分发挥“资产云”“政采云”“一网通兑”和统一公共支付平台的作用，推进财政数字应用，实现“技术+制度”上的突破。
（五）围绕争资争项，在争试点争资金上求实效。要强化抢抓意识、争先意识、大局意识，各条线、各业务口都要积极向上对接，争试点、争资金。要提前谋划、超前部署xxxx年新一轮的专项债券资金争取工作，在总结前期经验教训基础上，提前商定xxxx年债券资金督查落实考核办法。
（六）围绕绿色转化，在厚植绿色发展底色上求实效。要集中财力、精选项目，在认真总结第一轮“两山”建设财政专项激励资金工作经验和不足，全力用好新一轮绿色转化财政专项资金x亿元，擦亮xx财政资金使用绩效的招牌。
（七）围绕杠杆作用，在做大做强政府产业基金上求实效。把运用好政府产业基金作为财政部门优化营商环境的第一大抓手。第一期x亿元资金已经到位，拟通过直投跟投和参股子基金的模式运作，计划撬动社会资本xx多亿元。xxxx年要立足实际需求，加紧设立人才子基金、模塑产业类的子基金，引导更多、更优的社会资本投入到xx的主导产业中去，带动xx产业高质量发展。
（八）围绕激活动力，在深化国资国企改革上求实效。完善国资国企监督管理制度，推进国有企业违规经营投资责任追究工作体系建设，保障企业合规经营和高质量发展。开展混合所有制改革，争取混合所有制改革试点，推动完善国有企业的公司治理，发挥国有资本的影响力和带动力。着力做好国企党建工作。
（九）围绕守好底线，在防范化解重大风险上求实效。增强“三保”支出保障能力，持续兜牢“三保”底线。积极研判省社保基金统筹新政策，落实好企业职工养老保险省级统筹后的有关财政责任承担工作。科学实施防范化解地方政府性债务风险专项行动，以五年化债计划为目标，在确保不踩红线、坚守底线的前提下，多渠道筹集偿债资金，保障化债任务顺利完成。加强债务风险源头管控，严格落实“三个不得立项”要求，规范政府投资项目审批。
（十）围绕忠诚担当，在打造xx超强财政铁军上求实效。着力打造一支“政治强、业务强、标准高”的财政铁军，盯牢区委区政府中心工作，以钉钉子精神做好财政保障。更好地关心关爱干部职工；树牢正确选人用人导向；抓好干部教育培训；激发干事创业激情，通过颂歌献给党活动，增强党员干部凝聚力，向建党100周年献礼。
区财政局年度工作总结（专业19篇）篇十九
20xx年适逢党的“十八大”胜利召开，面对世界经济环境复杂多变和国内经济下行压力加大的严峻形势，在市委市政府的正确领导下，全市各级财政部门主动作为，迎难而上，深入实施“八项工程”，积极服务“三重一大”，注重提升收入质量，促进收入平稳增长，牢牢把握“调结构、惠民生、促发展”的支出方向，大力推动财政实现“三个转型”，较好地完成了全年财政工作任务，实现财政收支平衡，为促进全市经济社会发展提供了有力的财力保障。全市公共财政预算收入完成366、76亿元，增长15、2%，连续7年超过全省平均增幅。公共财政预算支出完成527、87亿元，增长16、2%。
一、转方式、调结构，全力促进经济转型升级。
一是引导产业结构优化升级。筹措拨付支持经济发展资金30、62亿元，支持重点骨干企业和现代服务业发展。安排1、6亿元设立新兴产业引导基金、高新技术创业投资基金，定向投向新能源、物联网、软件和服务外包等新兴产业和成长型高新技术企业。矿大科技园成为全省唯一一家国家a类大学科技园，xx工业园科技创业园、大学生创业服务中心获批省级科技企业孵化器。
二是支持企业自主创新。全市科技支出投入12、45亿元，增长20、2%。积极发挥财政资金导向作用，引导商业银行加大对企业信贷资金的投放力度，支持企业自主创新。加大对知识产权保护的投入，支持组建江苏银行科技支行，加快自主知识产权向科技成果转化。全年组织申报四批科技成果转化风险补偿资金项目，34家企业获得贷款资助6，500万元。创立创业种子基金，与xx中欧科技等4家高科技企业签订投资协议，采取股权投资等形式支持初创期科技型中小企业发展。
三是积极帮助企业走出困境。全面落实扶持企业发展各项优惠政策，减免税收6、32亿元，退税5、33亿元。积极开展“营改增”试点，全市8，800户企业纳入试点范围，九成以上企业税负减轻。增加银行贷款增长风险补偿奖励资金投入，鼓励银行金融机构加大对中小企业信贷支持力度。市财政安排12亿元间歇性资金与银行贡献度挂钩，鼓励金融机构服务地方经济发展。成立股权登记中心，为非上市股份公司提供快速和低成本的股权融资服务，成功助推江苏财发铝业等三家企业登陆天津产权交易所。
四是服务“三重一大”建设。市财政筹集城建重点工程资金23、4亿元，支持三环东路高架快速路、奥体中心、珠山景区、xx植物园、科技广场、公共自行车投放等重点工程建设和为民办实事项目实施。制订《xx市轨道交通建设项目资本金筹集方案》，合理确定市区筹资比例，推动轨道交通建设项目尽快获批实施。
二、惠民生、促和谐，全力提升基本公共服务能力。
一是社会保障水平不断提升。全社会社保支出160亿元，增长18%。安排各项补助资金68亿元，落实“新农合”及城镇居民医保补助标准提高、基本药物制度实施等一系列医改惠民政策，“新农合”政策范围内报销比例位居全省第一。筹措落实资金64、09亿元，保证全市30、63万名退休人员按时足额领取养老金。继续实施低保标准自然增长机制，落实城乡困难群众医疗救助、城乡困难群众临时生活救助和无固定收入重残人员生活救助等制度，全市拨付社会救助资金11亿元，受益困难群众达50万人。
二是教育投入得到优先保障。全市教育支出112、52亿元，增长24、8%。进一步完善和落实教育经费保障机制，提高各类教育保障水平。市财政设立2，000万元学前教育奖补专项经费，增加对学前教育的财政投入。义务教育中小学生均公用经费标准分别达750元/生。年、550元/生。年，特殊教育学校提高到普通中小学标准的8倍。建立中等职业教育经费保障机制，对中等职业学校农村家庭经济困难学生和涉农专业学生免收学费。完善高校生均公用经费标准，加快高等教育发展。市财政拨付资金5，000万元，支持实施中小学校舍安全、校车安全、农村偏远学校教师公租房等工程建设。
三是农林水事业加快发展。全市农林水事务支出80、3亿元，增长30%。市财政整合支农资金3、5亿元，重点支持农业现代化工程、水利水务现代化工程和“美好城乡”建设。落实强农惠农财税优惠政策，加大对高效设施农业、粮食功能区、绿色生态xx、农产品质量安全建设的支持力度，推进中心镇、新农村示范村、农村人口饮水安全建设，统筹城乡区域发展。市财政筹措拨付资金2、98亿元，保障以水环境为重点的环境综合治理工作，支持黄河故道二次综合开发，“第二次进军荒山”，骆马湖、微山湖千岛湿地生态保护，小型农田水利等基础设施建设。
四是文体事业取得显著成效。加快文化强市建设，全市文化体育事业投入5、5亿元，增长24、9%。积极推动文化品牌战略实施，安排各类文化专项资金1、02亿元，用于支持公共文化事业发展。市财政安排宣传文化专项资金4，000万元，支持《汉典华章》、《彭城怀古》、《刘邦大帝》等系列工程，打造“舞动汉风”品牌，深入实施文化建设“六大工程”。市财政筹措安排专项资金6，800万元，大力建设群众体育设施，完善全民健身公共服务体系，支持第十八届省运会筹备和备战。
五是县（市）区经济社会发展加快。认真落实帮扶政策，筹措拨付县（市）区专项补助资金26、5亿元，支持丰沛铁路建设、铜山棚户区改造、邳州徐洪河航道工程征迁安置、开发区节能减排和可再生能源发展、贾汪采煤塌陷地农业综合开发等项目实施，提升县（市）区城镇居住、公共服务、社区服务等功能，推动工业化、城镇化建设步伐，齐心协力共同奔小康。
三、强管理、重绩效，全力深化财政管理创新。
一是预算编制管理不断完善。突出“一条主线”，实现“两个改变”，注重“三个结合”。坚持以提高财政资金效益为主线，细化项目支出预算编制。创新财政拨款方式，采取项目建设资金注入、国有土地作价注入、国有资产划拨等多种形式，把有效资产变成资本投入，做大政府投融资平台资本金规模，推动其在城市基础设施建设等方面发挥更大作用。对经营领域的财政拨款方式由无偿拨款改为有偿投资。改变政府职能部门提供公共服务的方式，积极推广政府向社会组织购买服务，推动社会管理创新。将预算编制与结余结转资金、绩效目标管理结果和预算执行进度相结合，提高项目预算编制的科学性。
二是预算执行管理不断优化。出台《重大支出事项联合审议暂行办法》，推进重大支出事项决策的科学化和规范化。实施《xx市市级预算支出执行进度考核管理暂行办法》，增强预算支出执行的时效性和均衡性，市本级财政支出进度明显加快，达92、6%，比上年提高3、1个百分点。继续深化国库集中支付改革，以覆盖所有预算单位和财政性资金为目标，稳妥推进会计集中核算向集中支付转变。优化公务卡办理流程，深入推行公务卡改革。
三是财政监督管理不断加强。积极推进预算信息公开，12个部门率先公开了部门预算。深化部门绩效目标管理，选择6个市级部门实施绩效目标管理试点，对其所有的专项资金进行全过程预算绩效管理，涉及126个项目、5、23亿元财政资金。扩大绩效评价范围和规模，实施绩效评价的部门66个、项目145个、资金26亿元。引入第三方绩效评价，对9个项目、1、3亿元专项资金进行第三方独立评价，邀请86名市人大代表、政协委员、高等院校、社会中介机构和主管部门的专家全过程参与绩效管理。完善财政检查复核、财政监督公示公告制度，确保财政资金的安全性和完整性。