精选干部担当作为心得体会(案例16篇)

时间:2023-11-05 作者:纸韵精选干部担当作为心得体会(案例16篇)

心得体会是我们在学习和工作中得到的宝贵财富,通过写心得体会,我们可以记录下来,方便日后回顾和分享。以下是小编为大家收集的心得体会范文,希望能给大家提供一些启示和借鉴。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇一

近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。

深入学习《意见》后,我想,组织未来一定会各级大力教育引导干部担当作为、干事创业。我们要始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志,我们要不忘初心、牢记使命,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,要满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。

未来组织将更加鲜明树立重实干重实绩的用人导向。坚持好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。我们要从对党忠诚的高度来担当作为,注重自己的精神状态、作风状况与政治素质,既在日常工作中有担当,又在大事要事难事上勇于担当。

要提高干部素质。以强化宗旨观念和服务意识为重点,坚持不懈地开展政治理论学习,路线、方针、政策、法规学习,提高广大干部思想政治觉悟,法律政策水平,依法行动和廉洁从政能力,切实解决广大干部权为谁所用,利为谁所谋问题。要健全日常考核机制。运用大数据手段,加强对干部完成目标任务特别是脱贫攻坚等重大工作任务情况的实时监测和动态跟踪,综合运用民生监督、督促检查、专项巡察、日常监督等措施加强监管考核、强化动态管理,科学分析评价干部履职情况和工作实绩。要坚持严格管理和关心信任相统一,强化考核结果运用,凭实绩论英雄,干得好的要褒奖使用,干得差的要批评惩戒,大力推进干部能上能下,形成优者上、庸者下、劣者汰。

要建立关怀激励机制,激活干部的工作热情。加大脱贫攻坚一线干部关怀激励力度,强化服务管理和人文关怀,对履行岗位职责好、完成目标任务成绩突出的干部,运用选拔任用、经济待遇、基层导向、学习提升、精神荣誉、人文关怀“六大激励措施”。要按照“平时与定期、定性与定量、领导与群众、内部与外部”相结合的原则对干部进行考核,做到科学、合理、全面地评价干部的思想和工作,并将考核结果作为奖惩培养和使用的重要依据。

我们要适应新时代新任务新要求,思想是行动的先导,是激发干部担当作为的动力源泉。《意见》坚持把思想教育摆在首位,鲜明提出坚持“一个武装”、强化“三个要求。“一个武装”,就是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑。“三个担当”:一是引导干部不忘初心、牢记使命,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,增强对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当。二是引导干部深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求,努力改革创新、攻坚克难,增强时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。

我们要努力进行专业知识、专能力、专业作风、专业精神的培养,并且干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行。我们要紧密围绕新时代、新目标、新部署对专业化的新要求,培养更加精准化和实效性,有针对性的进行知识更新和能力拓展。坚持理论培训与实践锻炼并重,我们要在基层一线培养锻炼,在实践中砥砺品质、增长才干。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇二

7月1日上午,庆祝中国共产党成立xx周年大会在北京天安门广场隆重举行。中共中央习近平总书记、国家主席、中央军委主席发表重要讲话,代表党和人民庄严宣告,经过全党全国各族人民持续奋斗,我们实现了第一个百年奋斗目标,在中华大地上全面建成了小康社会,历史性地解决了绝对贫困问题,正在意气风发向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标迈进。这是中华民族的伟大光荣!这是中国人民的伟大光荣!这是中国共产党的伟大光荣!

举世瞩目的盛典,亿万人民期待的节日。在这光荣辉煌庄严的时刻,我们聆听习近平总书记重要讲话,更加深刻理解“办好中国的事情,关键在党”“没有中国共产党,就没有新中国,就没有中华民族伟大复兴”的真理;更加深刻理解中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”的道理;更加深刻理解坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民的伟大建党精神的思想内涵;更加坚定在中国共产党坚强领导下,沿着中国特色社会主义道路阔步前进、奋力谱写中华民族伟大复兴新篇章的信心和决心。

筑牢信仰之基,赓续共产党人精神血脉。历史和人民选择了中国共产党,中国共产党不负人民重托,从诞生之日起,就把马克思主义鲜明地写在自己的旗帜上。百年大党一路走来,无论是处于顺境还是逆境,从未动摇对马克思主义的坚定信仰。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。理想之光不灭,信念之光不灭,照耀着我们党历经血与火的考验,从小到大、由弱到强,不断从胜利走向胜利。实践证明,中国共产党之所以能够从胜利走向胜利,靠的就是对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,为的就是坚持真理、坚守理想,这是信仰信念的伟力。

心中有信仰,脚下有力量。习近平总书记强调:“共产党人坚持的初心,就是对共产主义理想的坚定信仰,就是对党和人民事业的永远忠诚。”由此可见,信仰信念是共产党人忠诚之“源”。共产党人的忠诚,是基于马克思主义信仰和党性原则的政治忠诚,是对党和人民的伟大事业高度热爱的朴素情怀。政治忠诚,立根固本。立根固本,就要坚定这份信仰、坚定这份信念、坚定这份忠诚。对每一位共产党员来说,必须把对党绝对忠诚作为基本政治素养,始终做到心中有党,在党言党,在党忧党,在党为党。也只有理想信念坚定,心中有党、对党忠诚,才能有牢固思想基础。只有这样,才能创造属于我们这一代人、无愧于新时代的历史功绩。

坚持人民至上,始终爱民为民造福于人民。为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴是中国共产党的初心和使命,全心全意为人民服务,是党的根本宗旨,是我们党一切行动的根本出发点和落脚点。没有一个党像我们党这样,始终把“人民”放在心中最高位置,与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗,坚定不移把群众路线视为党的生命线。可以说,百年大党,为人民而生,因人民而兴。读懂中国共产党,必须读懂党同人民群众牢不可破的血肉联系。人民是我们党执政的最大底气,是我们共和国的坚实根基,是我们强党兴国的根本所在。人民是历史发展和社会进步的主体力量,是决定党和国家前途命运的根本力量。

江山就是人民,人民就是江山,人心向背关系党的生死存亡。赢得人民信任,得到人民支持,党就能够克服任何困难,就能够无往而不胜,就能够创造一个又一个奇迹。坚持党同人民群众的血肉联系是一个永恒课题,人民对美好生活的向往永远是奋斗目标。始终坚持党性与人民性的统一,始终植根人民、依靠群众,党才能根基牢固、长期执政、完成使命。坚持人民至上,就要把尊重民意、汇聚民智、凝聚民力、改善民生贯穿党治国理政全部工作之中,始终同人民群众想在一起、干在一起、风雨同舟、同甘共苦,真正做到一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去,始终坚持把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。

无愧使命担当,在新征程上奋斗创造新辉煌。一百年来,一代又一代中国共产党人,始终用大无畏的奋斗精神,以“我将无我,不负人民”的胸襟与豪情,以“踏平坎坷成大道,越是艰险越向前”的精神品质,为赢得民族独立和人民解放、实现国家富强和人民幸福,前仆后继、浴血奋战,艰苦奋斗、无私奉献,谱写了气吞山河的英雄壮歌。刚刚荣获“七一勋章”的29名功勋党员,就是共产党员的先进代表,他们身上生动体现了中国共产党人坚定信念、践行宗旨、拼搏奉献、廉洁奉公的高尚品质和崇高精神,他们奉行“党员永远在路上”的信念,不管什么岗位,都是“为人民服务”的阵地,在他们心里,“党员是不退休的”,为了国家的繁荣富强,他们可以奋斗终身。这种坚守与忠诚、责任与奉献,也正是我们党始终保持蓬勃朝气、不断从胜利走向胜利的秘诀之一。

踏上新征程,新时代中国共产党人如何担当新使命、交出新答卷?唯有坚持党的全面领导,不断完善党的领导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,牢记“国之大者”,不断提高党科学执政、民主执政、依法执政水平,方能在“乱花渐欲迷人眼”中做到“乱云飞渡仍从容”,走好“上坡路”、开好“顶风船”,引领中华巨轮沿着正确方向行稳致远。对每位共产党员来说,就是要坚守初心使命,拼搏奉献,不畏艰难努力奋斗,锚定目标不懈奋斗,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的责任担当,真抓实干不松劲,在新时代新征程上创造无愧于历史和人民的新业绩,奋力谱写中华民族伟大复兴新篇章。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇三

有担当才能有作为习近平总书记高度重视担当精神,特别强调党员干部要有担当,“有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。”党的十九大报告强调,“建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲”。近日,中共中央办公厅又印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,《意见》着眼于激励广大干部新时代新担当新作为,健全容错纠错机制,做好容错纠错工作,通过上级为下级担当、组织为干部担当,引导广大党员干部更好地为事业担当,以昂扬的精气。

新的时代,社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分发展之间的矛盾,解决好发展不平衡不充分问题,需要大批有能力、敢担当的党员干部带领人民去干事业。干部是改革发展的中坚强力量,干部的整体水平关系着改革发展的整体大局。干部激励机制的健全,让干部有了更明确地行动发展方向。宽容机制更是让“多干多错、不干不错”的流言不堪一击,更让干部有了发展的定心丸。

敢于尝试、敢于创新、敢于在前进中摸索的干部是时代发展的召唤,是每一名党员干部都必须坚守的职责和使命。正所谓“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志”。因此,广大干部要有服务意识,做一个有担当精神、乐于担当、善于担当的人。

通过学习,我要争做一个有担当的人。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇四

党的十八大以来,***总书记在新的历史条件下,向全党提出“对党忠诚、个人干净、勇于担当”要求,这是在新的历史时期,对党员干部指明了修身之本、为政之道、做人之德、成事之要的厚爱关怀和谆谆告诫,是管党治党、党性修养、党建工作的精辟思想内涵。我必须要认真领会,努力实践“忠诚干净担当”的深刻内涵和具体要求,把“忠诚干净担当”作为修身做人的基本遵循,作为做事的行为准则,做个为民、务实、清的党员干部。

忠诚是一种品质、一种职责,更是一种美德,是发自内心的一种情感。是评价一个人道德的基本要求。对党员领导干部来说,忠诚就是要对党忠诚,就是要绝对忠于党、忠于祖国、忠于人民的事业,在任何状况下,不管遇到什么困难,不管遇到什么风浪,都要同以***总书记为首的党中央持续高度一致,站稳自己的政治立场。

对党忠诚是我们每个党员领导干部最根本的政治品质,是党性的基本要求。党员领导干部如果丧失了对党的忠诚,就丧失了作为共产党员的最起码资格。我是一名党员领导干部,从小读毛**的书长大,参加过不少党组织的理论学习教育,受党多年教育培养,在过多岗位锻炼,任过不同职务,经历的事也不少,个性是经历过动乱和市场经济条件下的政治纪律考验,我的政治立场始终是与党中央持续高度一致的,是绝对做到对党忠诚的。随着形势发展,对党忠诚认识和履行更加至关重要,对党员领导干部的理想信令心、宗旨意识、政治纪律要求也是一次更大考验。作为入党多年的领导干部,就是要坚定共产主义理信念不动摇,坚定不移走中国特色社会主义道路,牢记党的宗旨,永远跟党走。在现实工作中,不被各种噪音所干扰、杂音所迷惑。要对党忠城坦白,扎实干事,清白做人,自觉遵守党的政治纪律,坚决反对“四风”,坚决同一切腐败现象作斗争。

要忠诚人民。忠诚人民是对党忠诚的本质要求。人民群众是我们党一切工作的力量来源,密切联系群众是我们党的政治优势,是我们党无往不胜的法宝。忠诚人民,就是要坚持走群众路线,当好人民的勤务员,和群众打成一片,站在群众的立场上说话事。在工作中相信群众、发动群众、依靠群众,倾听群众呼声,关切群众利益。我是州人大代表、州人常委会委员,负责人大民族工作,就是要脚踏实地贯彻落实党的民族宗教政策,深入群众,关注民生,努力实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。

要忠诚事业。忠诚事业是对党忠诚的具体体现。忠于事业就是忠于党、忠于国家、忠于人民最现实、最直接的体现。在人大工作,不意味着缺乏干事创业的激情,也不意味着没有事做,只要心中穿着人民,以热情的工作态度,扎实的工作作风,严谨的工作纪律,在自身的岗位上尽心履职,就能让人民群众享受更多的政策,得到更多的实惠;就会更加密切党群干群关系,就能更好发挥人大民族工作的职能作用。

的组织纪律和机关规章制度,坚持上下班制度,做到不迟到、不早退、不串岗、不评论是与非。第四要自觉理解监督。现实中不管领导干部还是普通党员,都要理解监督。监督是一种保护,是一种关爱,自觉理解监督就是理解保护,让自己在阳光下勤政为民。

我上世纪八十年代初参加工作,至今已三十四年。在党组织的培养教育下,在过党委、人大、政府工作,任过干部科长、组织部长、州委副秘书长、州人大办公室主任等多岗职,官虽不大,但实权不小。这几天,我在用“干净”这句话来反思过去,检查自己,也有被吓出冷汉的时候。比如,时任富宁组织部长、州人大办主任期间,以前遇到过金矿老板为了承包矿山送金条,房地产商为了征地,找我帮忙说情送红包的事(金条上交县纪委、红包当场退本人)。我从农民儿子走上工作岗位,党组织把自己培养成为正处级干部,已是知足感恩了。受父母“宁可正而不足,不可邪而有余”家教熏陶,常怀“君子爱财,取之有道”警句。在多年的工作中,无论实权在手,还是熟人较多,我始终持续清醒头脑,干干净净做人、踏踏实实做事,虽然做不了大事,但持续个人干净,做点别人不愿做的小事是可能的。

敢于担当是共产党人的鲜明政治品格,是党员干部的职责所系、使命所在。是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担当,是检验每一名党员身上是否真正体现共产党人全心全意为人民服务的重要方面。敢于担当,就是要敢想、敢做、敢当、敢挑重担、敢负职责。坚持原则、敢于亮剑,在困难面前迎难而上,在危险时刻挺身而出,在失误当中敢担职责,应对歪风邪气敢于斗争。敢于担当,既要做到不回避问题,不上交矛盾,不推卸职责;又要做到脚踏实地,真抓实干,在其位、谋其政,任其职、尽其责。我在人大民族工作的岗位上,就是要担起贯彻落实党的民族宗教政策,关注民生的职责,透过法律监督和工作监督,深入调研、多听民意,多为群众办事,以担当精神体现党员职责。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇五

习近平总书记在庆祝中国共产党成立xx周年大会上讲到:中国共产党立志于中华民族千秋伟业,百年恰是风华正茂!回首过去,展望未来,有中国共产党的坚强领导,有全国各族人民的紧密团结,全面建成社会主义现代化强国的目标一定能够实现,中华民族伟大复兴的中国梦一定能够实现!伟大、光荣、正确的中国共产党万岁!伟大、光荣、英雄的中国人民万岁!这铿锵有力的讲话充分体现了走过百年光辉历程的中国共产党的强大自信,进一步说明了“当今世界,要说哪个政党、哪个国家、哪个民族能够自信的话,那中国共产党、中华人民共和国、中华民族是最有理由自信的!”

对于中国共产党而言,自信不仅仅是一个理论问题或者是实践问题,更是一个关乎民族命运、关乎党性宗旨的根本问题。因为自信是理想信念的自然流露和生动表达,拥有坚定的理想信念是共产党人的本质特征,对于中国共产党而言,坚定理想信念就是要坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。

回顾百年奋斗历程,必须坚定“道路自信”。鞋子合不合脚,只有自己穿了才知道;路走得对不对,只有人民群众的体会最真。从1921年到2021年,中国共产党一路走过了充满艰辛的革命之路、重重考验的建设之路、波澜壮阔的改革之路,聚焦于实现民族独立、人民解放和国家富强、人民幸福的两大历史任务,成功地带领中国人民实现了站起来、富起来和强起来的伟大飞跃,创造了一个又一个彪炳史册的人间奇迹,为中华民族和中国人民作出了伟大历史贡献。从1921年浙江嘉兴南湖红船的艰难创建到带领中国人民经过28年的浴血奋战建立了中华人民共和国,从新中国成立初期的社会主义革命到社会主义建设的艰辛探索,从党的十一届三中全会开启中国改革开放的伟大历程到新时代全面建设社会主义现代化国家的目标推进,中国共产党始终坚守和践行初心和使命,走过的百年是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的百年,是历经艰辛、饱经风雨仍砥砺前进、不懈奋斗的百年。

回顾百年奋斗历程,必须坚定“理论自信”。理论是旗帜,旗帜是方向,方向一致,力量才齐。在“四个自信”中,理论自信是强大的思想支撑与精神保障,令人自信的理论则是指导中国特色社会主义事业的“伟大工具”。马克思主义理论具有最深厚的人文性、最严谨的科学性、最不竭的创新性。中国共产党始终坚持和发展马克思主义。从毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,到新时代中国特色社会主义思想,理论的先进性,发挥着强劲的先导性作用,科学回答了“如何实现社会主义革命”“什么是社会主义、怎样建设社会主义”“建设什么样的党、怎样建设党”“实现什么样的发展、怎样发展”等一系列重大时代课题。站在百年历史的新起点,理论自信是我们理直气壮,铿锵回应“新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义”的最大底气,是开创中国特色社会主义新局面的“思想金钥匙”,必须坚定不移、一以贯之。

回顾百年奋斗历程,必须坚定“制度自信”。一个国家的制度有没有优势,不是自诩自封的,也不取决于理论上的论证,而是取决于实践的成效。中国共产党在领导中国现代化建设过程中,始终从国家发展实际需要出发进行制度选择和制度建设,以制度的有效性增进制度的合理性,在制度建设发展中逐步确立人们的制度自信。新中国成立70多年来,中国共产党带领人民在一穷二白的基础上创造了世所罕见的经济快速发展和社会长期稳定奇迹,用几十年时间走完了发达国家几百年走过的工业化历程,跃升为世界第二大经济体,综合国力、国际地位显著提升。在新冠肺炎疫情防控中始终坚持生命至上、人民至上,打赢了这场没有硝烟的战争,保障了中国人民的生命安全,彰显了中国制度的显著优势。与此同时,脱贫攻坚战在党的领导下也如期取得了全面胜利,完成了消除绝对贫困的艰巨任务,创造了又一个彪炳史册的人间奇迹。

回顾百年奋斗历程,必须坚定“文化自信”。文化自信,是一个国家、一个民族、一个政党对自身文化价值的充分肯定,对自身文化生命力的坚定信念。中华民族拥有着深厚的传统文化底蕴,在继承和发扬优秀传统文化的基础上,在中国革命、建设、改革的伟大实践过程中又孕育出了具有中国特色的革命文化和社会主义先进文化。这三种文化交织融合在一起形成了中华民族独特的精神标识,奠定了文化建设的根基,构成了我们强大的底气。历经五千年历史的锤炼,中华民族依然屹立于世界民族之林,这是薪火相传的文化自信气质与积淀的历史底蕴使然。社会主义中国巍然屹立在世界东方,这是新时代中华民族新文化的自信赋予的强大生命力,是对中华优秀传统文化的创造性转化和创新性发展,是中国特色社会主义文化的力量使然。

“自信人生二百年,会当水击三千里”。一个政党的自信,根本上是源于每一名党员的自信。作为新时代的中国共产党人,我们身处浩浩荡荡的世界大潮之中,携手走在雄伟壮观的民族复兴和国家富强康庄大道的最前列,我们有幸作为这支世界上队伍最大、力量最强、效率最高、事业最为宏伟、成就最为显著的政党的一员,我们没有什么理由不自信,没有什么理由不自豪!

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇六

近日,中共中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,以下简称《意见》,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。《意见》是对于习近平新时代中国特色社会主义和党的十九大精神的贯彻落实,其中,《意见》对于对建立激励机制和容错纠错机制做出了明确要求,主要有以下几点:

一、大力教育引导干部担当作为、干事创业。二、鲜明树立重实干重实绩的用人导向。三、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用。四、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。五、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力。六、满怀热情关心关爱干部。七、凝聚形成创新创业的强大合力。

从以上的几点意见中,首先我们可以了解党中央关于建立激励机制的部署,我们党倡导广大党员干部敢做敢当,实干创业,要求我们要确实干出实绩,而不是空喊口号,我们党要善于敢于启用“想干事、能干事、干成事的干部”,要给优秀敢为的党员干部施展作为的舞台,党组织要为这样的同志作后盾,支持优秀人才做出利国利民的实绩来,切忌畏手畏脚,要鼓励党员干部大胆放手去做,而对于不作为不敢担当的党员做出相应处理,坚持优者上、庸者下、劣者汰。其次,党组织对于容错纠错机制也做出了明确指示,《意见》提出了“三个区分开来”的重要要求,以建立健全容错纠错机制,“把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误,同明知故犯的违纪违法行为区分开来;把尚无明确限制的探索性试验中的失误错误,同明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来”,“三个区分开来”要求我们党组织要对于党员干部在实践创新中出现的无意的失误要适当宽容对待,这充分体现了我们党对于敢想、敢试、敢干的党员干部的理解与宽容,人都是会犯错误的,由于在新领域的探索中避免不了因缺乏经验而犯一些错误,这就要求党组织要及时分析错误原因,正确处理党员干部的失误,及时补救,将错误影响降到最低,但依然要为这些为党和国家的事业艰苦奋斗,勇于承担责任,不谋私立的干部加油鼓劲,适时宽容他们的错误,保护这些党员干部的积极性。但是对于某些党员以权谋私,蛮干冒进犯得错误要严厉惩罚,绝不姑息。

总之,我们各级党组织要认真贯彻落实《意见》的各项部署与要求,切实调动和激发党员干部的积极性,主动性,创造性。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇七

战鼓声声催人奋进。做新时期的合格组工干部,必须牢记组织工作的任务使命,胸怀党的组织工作全局,胸怀河北改革发展的全局,以下是小编整理的关于组工干部新时代新担当新作为。

心得体会。

供大家学习和参阅。

战鼓声声催人奋进。做新时期的合格组工干部,必须牢记组织工作的任务使命,胸怀党的组织工作全局,胸怀河北改革发展的全局,在践行新时代党的组织路线的过程中,要做到提高站位,加强政治性,用全局性思维来思考问题,历史的、辩证的看待组织工作的目标,把党的组织资源转化为改革发展资源,把党的建设成果转化为改革发展成果,实现组织工作与经济社会发展的同频共振、互动双赢,真正做到围绕中心、服务大局。

“党有部署我出手、党有号召我带头”是组织部门的责任,通过发挥党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用、干部的组织实施作用和人才的智力推动作用,让新时代党的组织路线成为一条具体生动、硕果累累的丰收线。各级组工干部要以高度的政治自觉、饱满的精神状态、扎实的工作作风,不折不扣把各项任务落到实处,才能为开创新时代全面建设经济强省、美丽河北新局面提供更高质量、更高水平的组织保证。

作为一名普通党员干部,我们要坚定坚决维护核心地位,坚决贯彻落实以为核心的党中央决策部署。不断增强自身能力素质,通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想,撰写心得体会,用新时代理论武装头脑,指导实践。

坚持以党章统一思想、指导行动。时刻保持对党章的学习、使用,做到常学常新,自觉地以党章为行为基准,使自己的日常活动,工作、学习、生活等,同党的各项事业联系起来,以自己的全部精力乃至血肉身躯践行以身许党许国、报党报国的铮铮誓言,努力为党和人民的事业做出自己的一份贡献。始终坚持以党章为我们区分正确与错误的标尺,深刻领会和正确把握党章,提升我们分辨是非、美丑、对错的能力,使自己保持清醒头脑,同那些与党章相悖或根本对立的错误东西划清界限。

在党的十九大报告中,指出:“广大青年要坚定理想信念,志存高远,脚踏实地,勇做时代的弄潮儿,在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想,在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章。”新时代的万千气象,激荡着每一个青春梦想;新时代的蓬勃朝气,激励着每一种青春奋斗。

青春是用来奋斗的。雨果曾经说:“谁虚度了年华,青春就将褪色。”是的,青春是用来奋斗的,不是用来挥霍的。青年人要做一个有追求的人,决不能以“佛系”自居,要给自己的生命设定一个高地,并为之奋斗,把自己活成一个大写的人。新时代属于每一个人,也不会辜负每一个人,但天下没有坐享其成的好事。只有奋斗,才能给梦想插上腾飞的翅膀;只有奋斗,才能改变自己的命运;只有奋斗,才能为新时代注入青春力量。新时代为青年人的奋斗提供了最广阔和舞台和最有力的支撑,只要高扬奋斗之帆,紧握奋斗之浆,必能找到人生出彩的地方。“现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的”。

奋斗也是艰辛的、长期的、曲折的。追逐梦想的中途一定不会平坦,但是“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”。人间万事出艰辛,没有人能随随便便成功,幸福也不会自己来敲门。每一个人在工作和生活中都会遇到各种压力,逃避没有用,青年人要学会负重前行、迎难而上,不能找各种理由原谅自己的逃避,否则自制的目标将遥遥无期了。记得有一句话说:“当你觉得很累的时候说明你在走上坡路。”上坡路永远是费劲的,但是通过努力它能让你增值,有压力才能激发潜在更深的潜力。撑过短暂的黑暗,前方就是光明了。“愿你在被打击时,记起你的珍贵,抵抗恶意;愿你在迷茫时,坚信你的珍贵,爱你所爱,行你所行,听从你心,无问西东”。

说过,“青年时期多经历一点摔打、挫折、考验,有利于走好一生的路”。在新时代的伟大征程上,奋斗是青年人永远的。

座右铭。

要想在新时代活出自己的精彩,实现自己的梦想,拥抱自己的幸福,唯有奋斗,才能让每个人的梦想在新时代照进现实已经启程的20xx年,让我们一起奋斗、感受幸福、成就梦想。

党章明确规定,群众路线就是“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去,把党的正确主张变为群众的自觉行动。”这句话来自于党数十年艰苦卓越的斗争历程,饱含深意,至今都是很好的鞭策和警示。它告诉我们:人心向背决定事业成败,坚持群众路线,才能赢得民心。

群众路线是中国共产党人在革命斗争中总结出来的经验之谈。毛泽东同志曾把共产党人比作种子,把群众比作土地,当我们到了一个地方,就要同那里的人民群众结合起来。只有深入群众,以群众的视角看问题,才能赢得群众的信赖,在群众中生根、开花。正是人民群众的拥护和支持,才使得我党历经艰险,赢得了战争和建设的巨大胜利;而我党所犯的激进、冒进的错误,无一不与群众路线精神的缺失有关。

群众路线是中国共产党人吸收民智的优良传统。从战火纷飞的革命战争时代到热火朝天的建设时代,正是为民务实、襟怀天下的作风,使得共产党人得以深入群众生活,接触到丰富的、土生土长的民间智慧。从战争年代的“地雷战”“地道战”到和平年代吴金印深入乡村、改造环境兴业创业、“大包干”改革,生动的民间智慧深刻影响着中国社会的进程,人民的首创精神是推动时代的动力,而赢得民心就是赢得这种智慧。当前,部分党员逐渐淡忘传统,把基层干部与人民群众的鱼水关系变成蛙水关系,群众路线教育活动,恰如当头棒喝,让广大党员干部明白使命,通过反省自身以防微杜渐,赢得民心才能赢得人民群众伟大智慧的支持。

群众路线是中国共产党人发扬人民力量的生命线。在战争年代,在“打土豪分田地”政策的激励下,无数普通农民奔忙在前线后方,为解放战争的胜利立下不朽功勋。在建设年代,数以亿计的农民工日夜辛劳,扛起中国制造的大旗,成为时代周刊的主角。群众路线不仅反映在工作形式上要与群众打成一片,更关键的在于,要成为广大人民群众利益的代言人,为民请命。作为从人民中成长的精英群体,共产党人天然应当心怀民众,不忘本,不自肥。只有在心里记着人民,真心关爱群众,才能受到群众的爱戴。所以,要赢得民心,赢取群众鼎立支持的力量,就要捍卫群众造福的理念,这是在捍卫党的生命线。

回顾往昔,无论是在炮火烽烟中为保护群众牺牲的共产党人,还是社会主义建设时期与群众同吃同住同劳动的领导干部,他们都在践行着共产党对人民的伟大承诺,以人民的利益作为自身最大的利益。在社会经济发展步入新常态的当代,面对深化改革的艰巨任务,政府开始用自我的革命换取社会的进步和发展。只有坚守群众路线,全心全意为人民谋福利,共产党才能得到人民的信赖和支持,取得新时代革命的伟大胜利。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇八

是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。以下是小编整理的青年干部勇担当敢作为范本范文五篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

成功,没有捷径,靠的是拼博,靠的是奋斗。所有的成功者,都是一步一个脚印走出来的,都是一点一点打拼而来的。新时代的青年干部,肩负着祖国的未来和民族的希望,要富含定力、毅力、魄力“三力”营养素,加强内外兼修,不断锻造坚强的意志,不断加油振翅,才能在祖国绘就美丽蓝图的征程上大显身手、大展宏图。

初心如磐,永葆气定神闲的定力筑牢理想信念之基。忠诚、干净、担当,是衡量好干部的标准。新时代的青年干部要把党的初心、党的使命铭刻于心,时刻坚定政治定力,在纷繁复杂的形势变化中坚持正确的政治立场和政治方向。在复杂严峻的斗争中,经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,经风雨、见世面、壮筋骨,真正锻造成为烈火真金。青年干部年轻气盛、血气方刚,要在常学常思中加强修养,在真学真干中提升自我,要坚持纪律定力,不断增强个人修养和自我约束力,始终保持对党纪国法的敬畏之心,做到不放纵、不越轨、不逾矩,把党的纪律规矩时时刻刻印在心上。随时保持头脑要特别清醒、立场要特别坚定,在各种重大斗争考验面前做到“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”。千万不要因“乱花渐入迷人眼”而迷失自己,忘记自己的身份、职业道德和奋斗目标。更不要被一些无味的饭局、酒场消费掉宝贵的青春,摧毁了斗志。要时刻做到初心如磐、本色不变。

磨杵成针,涵养坚不可摧的毅力挑战人生之巅。“只要功夫深铁杵磨成针”,“疾风知劲草、烈火练真金”。青年干部在新时代会面临许多的机遇与挑战,要勇于天下先,敢吃第一个“螃蟹”,坚持不懈,才能得到组织和群众的认可。要“咬定青山不放松”,不怕风吹雨打,不惧艰难险阻,以昂扬的斗志,奋发图强,创造出无愧于新时代的新伟业。要时刻保持持之以恒、滴水穿石的精神状态,满怀“不破楼兰终不还”的韧劲,敢于“钻牛角尖”的专注,砥砺前行。要深知,所有的美味羹汤都是经过长时间熬制而成,所有的海市蜃楼都凝结着创造者的汗水和泪水。遇到挫折时要沉得住气、吞得下委屈,要像韩信一样受得“胯下之辱”,像吴王夫差一样吃得十年的“卧薪尝胆”之苦。“不经一番寒彻骨,哪知梅花扑鼻”。青年干部,要能屈能伸,越挫越勇,方能在新时代的书签上“描红画绿”。

大显身手,凝聚气冲霄汉的魄力担负祖国之任。“天生我材必有用,千金散尽还复来”。青年干部要满怀信心,有胆识、有谋略,以“舍我其谁”的勇气和魄力,迎风破浪,勇立潮头。要主动申请到条件最艰苦的地方去锻炼,到群众最需要的地方去服务,到问题最多的岗位去磨练。以敢涉险滩,敢越高山的魄力,发扬斗争精神、丰富阅历、提升能力。在一次一次的挑战中去超越自我,完善自我、成就自我。通过不懈的学习实践,不断的调研试验,不停的倾情奉献,锻造一副坚硬的臂膀,成就一颗“少年老成”的内心。锤炼过硬本领,培养坚韧毅力。随时以敢于担当、善于担当,想干大事、能干大事的自信和勇气,迎接组织和人民的挑战和检验,在青春的扉页上抒写壮丽篇章,在成长的道路上干出一番业绩,做人民满意的好公仆。

“路漫漫其修远兮”。青年干部在成长的道路上,要时刻保持不变的定力、旺盛的精力,不断蓄力、发力,以大雪压不倒、狂风吹不断的韧劲一往无前。愿你青春无敌,归来仍是少年。

通过此次学习,我思想受到了很大的触动,对责任有了更深一层的理解——工作既是自己谋生的手段,也是个人对家庭、对社会的一份责任。现谈几点体会:

第一,“责任”从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。我明白了一个道理,那就是只有负责任的人,才能克服一切不利的客观困难成就一翻事业;缺乏责任心的人,也就没有了发挥才能的舞台,而整日沉溺于“怨天尤人”之中。

第二,每一个人都在生活中饰演不同的角色,无论一个人担任何种职务,做什么样的工作,都对他人和自己负有责任,这是社会法则,是道德法则,也是心灵法则。我们在工作中,就是要清醒地认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作。那么,工作就由压迫式、被动式转化为积极主动,当遇到困难时,就会积极想办法去克服,而不是找借口,退缩。通过几个让我们亲身体会的游戏也说明,当一个人意识到自己的责任并去努力承担时,责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定了我们的工作业绩。

第三,任何人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。有些事情并不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距只取决于我们的责任意识。

第四,工作要有使命感和远大理想,这样才能永葆工作激情,也才能产生使命感和责任感。激励大师约翰〃库缇斯,天生严重残疾,没有腿,身患癌症,受尽歧视和折磨,但他取得了板球、橄榄球教练证书,他能开车,他能游泳、潜水,他能溜滑板,他能打乒乓、打网球。他的故事感动了每一个人,改变了许多人。爱默生也说:“责任具有至高无上的价值,它是一种伟大的品格,在所有价值中它处于最高的位置。”再折射到我们自己身上,我们大部分时间是和工作联系在一起的,假如我们非常热爱工作,那我们的生活就是天堂;假如我们非常讨厌工作,我们的生活就是地狱。放弃了对自己、对家庭、对社会的责任,就放弃了一切使命、忠诚和信守。责任是对工作出色的完成,责任是忘我的坚守,责任是人性的升华。

总而言之,我们每个干部在完善个人素质的同时,都应当牢牢记住:“责任胜于能力”。因为,只有这样的干部才真正值得大家信任和领导赞赏,才能真正担当起群众赋予的责任。

党员不讲担当,如何尽党员义务、履行党的使命?毛泽东、刘少奇、周恩来、邓小平等老一辈革命家,哪一位不是讲党性、讲担当的典范!新时期落实习“四个全面”,还得靠党员的担当精神和党性的觉悟。可以说担当和党性是不可分割的,讲担当就是讲党性。

“您有担当吗?”这个问题问的好!“您”可以指一个人,或是一个单位、一个组织、一个民族、一个国家……担当就是“接受并负起责任”。不同历史时期有不同担当。而在民族大义面前,担当是一种英雄气概和牺牲精神,是自觉自愿肩负起责任和使命。党的后,以为的党中央正是以担当精神,带领华夏56个民族追寻中华民族百年复兴梦。

担当是一种责任和使命。有担当才有作为,有作为才会经历诸多磨难,才能砥砺心志在风雨中茁壮。党的后,习一再告诫党员干部要勇于担当,敢于坚持原则。同志更是用行动带头示范、以上率下,极大影响了各级领导干部,带来了全社会担当意识。习亲自担任多个领域、多个方面的改革领导小组组长,派出多轮中央巡视组打“老虎”“苍蝇”,开展教育实践活动转作风……桩桩件件无不体现一种担当精神,一种治国理政的坚定决心和意志。这种担当正带领国家扫除前进道路上的阴霾,推进社会各领域发展,迈步法治中国节奏,走向民族复兴和人民幸福道路。

有担当干部让群众踏实。担当就是有作为,就是认真履职不差劲,服务群众不惜力;不担当就是不作为,就是推诿、扯皮、“踢皮球”,让群众奔波吃苦头。这种躲事作风是躲了一时躲不了一世,不能解决问题反而会加剧矛盾,不少群体事件皆因此演变而来。合格干部一定是心里装有群众,一定是想干事、会干事、能干成事,把困难当锻炼来磨砺心智的人。有这样的干部在群众身边,群众才会有依靠,才会有主心骨,才会感到踏实。

没有担当何来民族复兴。口号喊不来事业成功,兴邦兴业得靠实干。民族复兴之路是艰难的,需要每一个人的智慧和贡献,需要拧成一股绳,用集体的力量,全民族的努力才能实现。民族的复兴如同盖大厦,得靠每一个人的担当,所谓众人拾柴火焰高,大家的添砖加瓦才能堆砌铺成。担当让一个民族更有进取心,更能适应时代迈向未来。一个有担当的民族才会有好国运,才能克服复兴之路上的砍坷,让理想成为现实。

担当是中华儿女的责任。历史是最好的教课书,中华民族百年屈辱告诫华夏子孙:好男儿当自强,民族复兴要敢当。这是血和泪铸就的嘱托,是百年屈辱烙下的印记,不容忘记!历史是沉重的,时刻提醒和平年代的人们要警惕,不能让惨痛苦难重演,不能让人民再遭到不幸。要让警钟长鸣,告诫华厦儿女永远牢记、永不松懈。担当要见行动,要从点点滴滴做起,从微不足道的岗位做起。涓涓溪水成长河!每一个华夏儿女担当,铸就的是千里堤坝、大好河山、强盛祖国、幸福天堂......

当下离小康社会建设还剩下不到五年时间,时间不等人。每一个中华儿女都肩负有责任和使命,必须以担当精神去奋斗才能实现。小康社会仅仅是民族复兴道路上迈出的一小步,还要在2050年达到中等发达国家水平,更远还要达到最发达国家水平......民族复兴之路任重而道远。让我们携手并进、勇挑重任,在以为的党中央领导下,克服前进道路上的一切艰难险阻,为中华民族的美好明天,为子孙后代幸福安康,以担当精神肩负起民族复兴的重任,让中华民族道路越走越宽广。

近期,中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,并发出通知,要求各地区各部门认真贯彻执行。

如今,“两学一做”学习教育的号角已经吹响,广大党员都应抓住这一契机,把党章党规和系列讲话学深悟透,自觉坚定理想信念、保持对党忠诚、树立清风正气、勇于担当作为,始终以系列讲话指导实践、推动工作。学做双轮驱动,充分发挥党员先锋模范作用。

做合格党员要强化党员干部的宗旨意识。

“两学一做”既要教育引导党员树立党章意识,逐字逐句研读党章,把握精髓要义,始终做到对党忠诚,又要强化党员规矩和纪律意识,自觉按照党章党规要求筑牢为人做事的底线,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,还要认真学习、深入领会、准确掌握书记系列重要讲话精神,始终清楚明白我们应该做什么、不能做什么、怎样去做。“学”内化于心,更关键的是要外践于“行”,广大党员既要在实践中对标党章党规自觉“看齐”,又要把那些治国理政的新理念、新思想、新战略当作干事创业的指引,用行动去落实、向实践要成效。

做合格党员要强化党员干部的责任担当。

党的十八届五中全会提出的创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,是“十三五”乃至更长时期我国发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现。如果我们每一名党员,都能具有实事求是、解放思想、改革创新的精神,都具有立足本职、创造一流佳绩的精气神,能当先锋、做表率,就能真正成为一名合格党员,就能始终保持干事创业、开拓进取的精气神,立足岗位奉献,勇于担当作为,在本职岗位上发挥先锋模范作用,为党和人民的事业多做贡献,为党旗多添光彩。

做合格党员要强化党员干部的看家本领。

书记指出:“检验我们一切工作的成效,最终都要看人民是否真正得到了实惠,人民生活是否真正得到了改善,这是坚持立党为公、执政为民的本质要求,是党和人民事业不断发展的重要保证。”因此,作为一名合格党员,就应该拧紧心系群众、为民谋福的总开关,一方面,要树立为民服务意识,要在人民群众关心的社会保障、医疗救助、惠农政策等民生实事上考出实实在在的“民生成绩单”;另一方面,要不断提升群众工作能力,在实践中探索新时期群众工作的新方式、新方法,着力增强群众工作的科学化水平,用带给百姓的“大实惠”和赢得群众的“真点赞”来汇聚新时期合格党员的纯真本色正能量。

党组书记要求全体党员要增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,要将“讲奉献、有作为”作为做合格党员的落脚点,全体同志要坚持以学促行、知行合一,切实做到“三学三做三争”,即学党章党规,学系列讲话,学监督法规;做业务能手,做安全卫士,做合格党员;争岗位先锋,争先进模范,争优秀党员。

讲奉献、有作为是党员的义务和时代要求。奉献就是“能吃苦、能吃亏、能吃气”,要有吃苦的品格,甘为人梯的精神,海纳百川的胸襟。感恩是奉献的动力、实干是奉献的基础、进取是奉献的需要。作为就是人在事业中的建树与成就,体现在本职岗位上默默付出,勤勉敬业,精心谋事、潜心干事、专心做事。讲奉献、有作为是为党之基,是党内法规的要求,是中国共产党性质所决定的。我们讲奉献、有作为不能停留在嘴上,必须落实到实际行动中,要从本职岗位上做出佳绩来体现对党的忠诚,对审判事业热爱和执着。要立足岗位奉献,践行为民宗旨,勇于担当尽职,始终保持干事创业、开拓进取的精气神。要直面司法改革,投身改革,积极参与支持改革,法院的发展靠我们法官去坚守和奉献,我们必须义无反顾、砥砺前行。

讲奉献、有作为是党员的责任担当。责任担当是党员的基本素质、是中国共产党的政治本色、是中华民族传统的精神品质,“天行健,君子以自强不息”、“士不可以不弘毅,任重而道远”、“为官避事平生耻”,高度概括了担当精神。作为党员我们必须要具有担当的素质,挺起脊梁为党的事业去奋斗。当前,在国家各级机关中存在着不讲责任担的“为官不为”现象,由过去的“门难进”、“脸难看”、“事难办”变成了现在的“门好进”、“脸好看”、“事不办”消极不作为的懒政、怠政。总书记概括为三种情况,即能力不足而“不能为”,动力不足而“不想为”,担当不足而“不敢为”。上述情况,我院党员干警中也多多少少存在诸如缺乏责任心、工作不主动、务虚不务实等担当不够的问题。如何克服和改变担当不够的问题,应当通过“三个教育”,打牢“三个基础”来实现:一是加强党性教育,为讲奉献有作为敢担当打牢思想基础;二是加强学习教育,为讲奉献有作为敢担当打牢能力基础;三是加强宗旨教育,为讲奉献有作为敢担当打牢精神基础。

做合格党员法官要带头讲奉献、有作为。我们绝大多数干警既是党员又是法官,必须要把“做合格党员”与“做合格法官”结合起来,既要以合格党员的标准来严格要求自己,又要以合格法官的标准来约束自己,要带头讲奉献、有作为,对党忠诚,对审判事业负责,牢固树立核心意识、大局意识、责任意识、看齐意识,不辱使命。具体来说,讲奉献、有作为,必须要有全身心投入的精神、追求完美的“工匠精神”、废寝忘食吃苦耐劳的奉献精神;必须坚守法律信仰,加强党性修养,提升司法能力。只有这样,讲奉献、有作为在工作中能够得到践行和升华,心系党、心系国家、心系群众,“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标就会实现。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇九

为贯彻落实党的十九大报告指出的:“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。”精神,近日,中办印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》。读了之后,感受很深。

一、《意见》全面、公正、客观。

《意见》从教育引导、用人导向、激励鞭策、撑腰鼓劲、本领能力、关心关爱、强大合力七个方面明确了要大力加强干部思想教育,引导和促进广大干部强化“四个意识”,坚定“四个自信”,切实增强政治担当、历史担当、责任担当,事业担当;要落实好干部标准,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,鲜明树立重实干重实绩的用人导向;要完善干部考核评价机制,改进考核方式方法,充分发挥考核对干部的激励鞭策作用;要全面落实习近平总书记关于“三个区分开来”的重要要求,宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误错误,旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲;要围绕建设高素质专业化干部队伍,强化能力培训和实践锻炼,同时把关心关爱干部的各项措施落到实处;要大力宣传改革创新、干事创业的先进典型,激励广大干部见贤思齐、奋发有为,撸起袖子加油干,凝聚形成创新创业的强大合力。同时,还明确了要准确把握政策界限,对违纪违法行为必须严肃查处,防止混淆问题性质、拿容错当“保护伞”,搞纪律“松绑”,确保容错在纪律红线、法律底线内进行。

二、解除了广大干部的精神“包袱”,激发了广大干部的工作热情。

中国特色社会主义进入了新时代,决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的步伐不断加快,对干部的要求越来越高,纪律要求越来越严,工作任务越来越重。客观的讲,做事越多,出错的机率超高(如果能知错就改,吸取经验教训,对干部的成长是有好处的)。这是很多干部长期以来的一块心病,想干事,想多干事,想干好事,但又怕一旦失误,就“吃不了兜着走”。《意见》的出台,客观公正的解决了这个难题,给敢于担当,想干事、能干事的好干部吃了一颗定心丸,解除了他们的后顾之忧,必定极大的激发广大干部干事创业、勇于奉献的工作热情,努力创造属于新时代的光辉业绩。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十

激励干部队伍活力、推动广大干部撸起袖子加油干,激励干部担当作为是新时代干部队伍建设的重要命题,是建设高素质干部队伍的紧迫任务,是优化干部队伍来源结构的战略举措。以下是小编整理的关于组工干部新时代新担当新作为。

心得体会。

供大家学习和参阅。

激励干部队伍活力、推动广大干部撸起袖子加油干,激励干部担当作为是新时代干部队伍建设的重要命题,是建设高素质干部队伍的紧迫任务,是优化干部队伍来源结构的战略举措。近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,充分彰显了以为核心的党中央着眼新时代新使命,大力推进高素质专业化干部队伍建设的坚定决心和鲜明导向,对推动广大干部跟上时代节拍、堪当时代重任,实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦,激发干部在困难矛盾面前敢于担当、风险考验面前敢于负责、大事难事面前敢于作为,为提高和优化干部队伍整体素质、加强各级领导班子的选拔配备奠定坚实基础。

千秋大业,贵在用人。党的十九大报告指出,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。对于我国当前形式来说,贯彻落实好《意见》,关键是要以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是选人用人思想为遵循,打好干部工作“上下管育爱”组合拳,坚持思想引导和能力提升相结合、干部能上和能下相结合、从严问责和容错免责相结合、严格约束和正向激励相结合,综合施策、多措并举,有力有效推动各项激励措施落实落地,为党的事业的全面发展凝聚持久强劲的内生力量。

注重正向激励,营造担当作为的良好氛围。从严管理出战斗力,真情关爱出凝聚力。激励干部担当作为,必须坚持严管与厚爱结合、约束与激励并重,满怀热情关心关爱干部,引导干部全身心投入到干事创业中。切实做到政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀。会主义是干出来的。我们要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,激发起广大干部担当新使命、展现新作为的干劲和热情,干部队伍一定会焕发出更加蓬勃的朝气、凝聚起更加强大的力量。

面向新时代,党员干部必须撸起袖子加油干。新时代党的组织路线强调要建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系,树立体现讲担当、重担当的鲜明导向。在实现中华民族伟大复兴中国梦的关键历史时期,党员干部面临的机遇前所未有,面对的挑战也前所未有,唯有坚持“坚决干”“抓紧干”“同心干”才能在平凡的岗位上做出无愧于时代的业绩。

中共中央党校(国家行政学院)9月1日举行了20xx年秋季学期入学学员开学典礼。中共中央政治局委员、中央党校(国家行政学院)校长(院长)陈希在发言中强调,要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉践行新时代党的组织路线。揭示了着力培养忠诚干净担当高素质干部的本质要求。

党中央历来对高素质干部培养高度重视,各级部门都在选人用人上严格把关。要成为高素质干部,成为党和国家的可靠接班人,既要有工作的能力,又要有吃苦耐劳的精神,最关键的,还是要学好王继才同志对党“忠”“干”义“担”的品质。

“忠”即“忠诚”,一心一意一辈子跟党走。西方婚礼誓词中,牧师最后都会郑重的询问新人,“你愿意对她(他)一生一世,不离不弃,忠诚直到永远。”中国古典《诗经》里也曾说道“靡不有初,鲜克有终。”可见,要做到一辈子的“忠诚”,是不易的。这不禁让我们想起“守万里海疆不忘初心,倾一腔热血唯酬夙愿”的王继才同志。别人不愿意守的他来守。32年守岛卫国,自己的几位亲人相继去世,却无法见到最后一面,他虽然觉得遗憾,却无怨无悔。这种对党忠诚不二的精神非普通人所能比拟。王继才用自己的一辈子践行了一位共产党员对党的忠诚。在他平凡而又不平凡的岗位上用血泪书写他的爱国情怀。党员干部要不忘初心,但更要长长久久。

“干”即“干净”,毫无私心,不干净的钱坚决不要。开山岛因为独有的地理位置,一度成为犯罪分子眼中的“摇钱岛”。很多人想通过贿赂王继才从而达到自己的目的。而他却始终保持着一个共产党员应有的品德。北宋周敦颐的《爱莲说》中写道“出淤泥而不染,濯清涟而不妖,中通外直,不蔓不枝,香远益清,亭亭净植,可远观而不可亵玩焉”。其作者为官三十余载,廉洁从政,他爱“莲”,更爱“廉”。他和王继才一样有着“干净”这一共同点。古人很早就将廉洁的理念注入诗句,于后人仍有重要的价值和意义。党员要廉洁、干净,要经得起组织一次次的考验,安于本分,不贪图名利,抵得住诱惑。律人先律己,正身先正心。

“担”即“担当”,对上不“打太极”,对下不“踢皮球”。基层的岗位,基层的工作,很多时候都是平凡而又单调。要坚守得住寂寞,长久的保持好的心态不易。而王继才守护的小岛,先后几批守岛人都因为恶劣的天气和条件相继离开了。他却大义能“担”,忍受着与世隔绝的清苦和孤独,条件落后,但工作从不落后,书写下32载的一段传奇。对比现在一些年轻干部,与其老仰着头幻想着一年一个台阶,不如朝下看一步一个脚印。基层工作最怕听到“不作为”这三个字。它意味着嘴上“不敢谓”、行动“不敢为”、工作“不到位”。有些干部工作拖延、敷衍、互相推诿。“不作为”“慢作为”的党员都不是好干部。好干部不找理由、不找借口,他们愿担当、敢担当、会担当。党员应学王继才,开山守岛有肩膀,爱国奉献敢担当。

广大党员干部从此次校长上的。

开学第一课。

开始,牢记“忠诚干净担当”,争做一名“忠”“干”义“担”的高素质好干部,在新时代涌现出更多象王继才那样的好党员、好同志。

战鼓声声催人奋进。做新时期的合格组工干部,必须牢记组织工作的任务使命,胸怀党的组织工作全局,胸怀河北改革发展的全局,在践行新时代党的组织路线的过程中,要做到提高站位,加强政治性,用全局性思维来思考问题,历史的、辩证的看待组织工作的目标,把党的组织资源转化为改革发展资源,把党的建设成果转化为改革发展成果,实现组织工作与经济社会发展的同频共振、互动双赢,真正做到围绕中心、服务大局。

“党有部署我出手、党有号召我带头”是组织部门的责任,通过发挥党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用、干部的组织实施作用和人才的智力推动作用,让新时代党的组织路线成为一条具体生动、硕果累累的丰收线。各级组工干部要以高度的政治自觉、饱满的精神状态、扎实的工作作风,不折不扣把各项任务落到实处,才能为开创新时代全面建设经济强省、美丽河北新局面提供更高质量、更高水平的组织保证。

作为一名普通党员干部,我们要坚定坚决维护核心地位,坚决贯彻落实以为核心的党中央决策部署。不断增强自身能力素质,通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想,撰写心得体会,用新时代理论武装头脑,指导实践。

坚持以党章统一思想、指导行动。时刻保持对党章的学习、使用,做到常学常新,自觉地以党章为行为基准,使自己的日常活动,工作、学习、生活等,同党的各项事业联系起来,以自己的全部精力乃至血肉身躯践行以身许党许国、报党报国的铮铮誓言,努力为党和人民的事业做出自己的一份贡献。始终坚持以党章为我们区分正确与错误的标尺,深刻领会和正确把握党章,提升我们分辨是非、美丑、对错的能力,使自己保持清醒头脑,同那些与党章相悖或根本对立的错误东西划清界限。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十一

担当,是指一个人在面对责任和困难时,主动承担起自己的责任和义务,并全力以赴去解决问题或完成任务。担当意味着不逃避责任,不推诿扯皮,而是积极主动地承担负重前行。作为一个年轻人,我深知担当的重要性,通过在学业、工作和生活中的种种经历,我体会到了担当的意义和价值。

担当是成长的必经之路。记得大学时,我曾经是学生会的一员,负责组织学生活动。一次重大活动前夕,我们遇到了一系列的问题,时间紧迫,任务繁重。在这个关键时刻,我毫不犹豫地挺身而出,承担起组织者的责任。我与团队成员一起策划活动内容,制定时间表,协调资源,并确保活动的顺利进行。虽然任务的重压让我焦头烂额,不过最终的成功和成长,让我深刻理解到,只有担当起责任,才能真正成长为一个有能力有担当的人。

担当是团队合作的基础。在工作中,一个人的担当精神和责任心将直接影响团队的凝聚力和工作效率。我曾经在一个团队里工作,团队协作的重要性得以充分体现。在项目推进的过程中,每个人都需要履行自己的职责,但一旦遇到困难,大家会相互帮助,共同解决问题。我有幸作为团队的一员参与其中,亲身感受到了团队中担当的力量。每当任务紧迫,大家都能主动承担责任,相互支持,齐心协力解决问题。这种集体担当的精神,不仅使项目得到成功,也让我学会了倾听他人,理解他人,更好地与人合作。

担当是实现个人目标的关键。在人生的道路上,我们都有着自己的梦想和目标。然而,梦想与现实之间常常存在一道巨大的鸿沟。只有担当起责任,才能跨越这道鸿沟,迈向成功。作为一名大学毕业生,我曾经遇到就业的困难。面对种种未知和压力,我决定担当起自己的人生,积极面对困难,并不断提高自己的能力。我主动参加各种培训,积极投递简历,不断改进自己的求职方式。最终,我找到了一份满意的工作,实现了自己的人生目标。这个过程让我深刻理解到,只有担当起自己的人生,才能让理想成为现实。

担当是社会进步的基石。一个社会的进步离不开个人的担当和责任心。作为一个公民,我们应该担当起自己的社会责任,积极参与社会公益活动。在大学期间,我加入了一家志愿者机构,参与了多个公益活动。每当看到那些需要帮助的人们重获笑容,感受到他们对生活的满足,我就深感担当的重要性和意义。在这个过程中,我学会了关心他人,理解他人,并深度认识到每个人都有责任为社会进步贡献自己的力量。

总结起来,担当是一个人成长和完善的必经之路,是团队合作和实现个人目标的关键,更是社会进步的基石。通过担当,我深刻认识到只有积极承担责任,主动解决问题,我们才能不断成长,更好地服务于集体和社会。因此,我们应该在日常生活中时刻保持担当的精神,勇于承担责任,并将其融入到自己的行动和思考中,为实现个人梦想和社会进步贡献自己的力量。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十二

第一段:引言(200字)。

纪检干部作为党和人民的利益守护者,肩负着捍卫党纪国法、保持一方政治清明的重任。在当前反腐斗争的背景下,纪检干部面临的工作任务十分繁重且紧迫,必须具备强烈的担当意识。担当是担负起应尽的责任,迎难而上,无论面对什么困难和压力,都能勇于承担。只有做到真正的担当,纪检干部才能更好地履行自己的使命和职责。

第二段:深化理解(200字)。

从思想层面对担当进行具体的分析,揭示和扩展担当的内涵。

担当既是一种责任心,也是一种意志力和行动力。心得体会担当的首要任务就是要时刻保持解放思想、实事求是的精神风貌。既要引以为戒,不断检视自身,时刻保持清醒头脑,增强担当意识;又要增强为民谋利的意识,树立正确的权力观,将自身的利益与党和人民的利益紧密结合起来,以实际行动来担当。

第三段:践行担当(250字)。

通过举例说明在实践工作中如何体现担当的精神。

担当是纪检干部推动工作的基本要求,感受担当需要在实践中体现出来。在工作中,纪检干部必须勇于担当作为,及时发现问题并果断处理。要运用好各种工作手段,坚决防止和纠正腐败现象的发生,保障党和人民群众的利益。此外,纪检干部还应积极参与改革创新,不断提升工作水平和履职能力。只有通过不断的实践,我们才能更好地领会担当带来的意义和价值。

第四段:优化环境(250字)。

分析创造良好的工作环境对担当形成的重要作用。

创造良好的工作环境是纪检干部体验担当的重要保障。领导部门应该提供有利于发挥纪检干部担当精神的政策扶持和舆论支持;更要加强纪检干部的培养和选配工作,重点培养一批担当意识强、业务能力高、作风优秀的纪检干部。同时,纪检干部自身也要主动适应新的环境,更新自己的担当理念,提升自身综合素质。

第五段:总结(300字)。

纪检干部心得体会担当是成功履行工作职责的必备条件。担当能够凝聚维护党的纪律的共识,推动工作目标的实现,塑造出风清气正的政治生态。为了更好地体现担当精神,纪检干部应准确把握自身角色和使命,增强职业道德意识,把担当能力与才华结合起来,为党和人民事业的发展贡献力量。同时,政府部门也要加大对纪检干部的培养和激励,为他们营造一个积极向上、肯定奋进的环境,以激发纪检干部更大的担当精神。总之,只有真正体会和践行担当,纪检干部才能在工作中充分展现自己的价值,并为党和人民的事业发展作出更大的贡献。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十三

第一段:引言(200字)。

好干部敢于担当是对一个领导者的要求,他们在面对重大责任和挑战时能够勇敢担当并解决问题。作为一名合格的好干部,我深刻体会到担当的重要性,不仅是对自己职责的履行,也是对他人、组织和社会的负责。在实践中,我积累了一些心得体会,总结如下。

第二段:内在要素(200字)。

一个好干部敢于担当首先要有内在的要素。首先是坚定的信念,信念是一个人的精神支柱,只有坚定的信念才能使一个人在困难时坚守初心、妥善解决问题。其次是勇于承担责任的意识,一个好干部要清楚自己的责任范围和职责,主动承担各种任务和挑战。另外,也需要有适应变化的能力,面对瞬息万变的社会环境,好干部要懂得灵活应变,及时调整策略,全力应对各种困难和挑战。

第三段:外在行动(200字)。

内在的要素只有通过外在的行动才能体现出来。一个好干部应该有勇于担当和负责的勇气。这个勇气不仅体现在行动上,也体现在决策上。面对一个问题或挑战,好干部能够迅速做出决策并果断行动,不拖延、不推诿。此外,好干部还应该具备良好的沟通协调能力,团结和带领团队成员进行合作,共同解决问题。在处理复杂问题时,要能够根据实际情况,灵活运用各种手段解决问题,不断提高自身的综合应对能力。

第四段:积累经验(200字)。

好干部的担当不是一蹴而就的,它需要在实践中积累经验。通过分析问题和总结经验,可以发现并改进自身存在的不足之处。同时,好干部还应该具备学习的心态,不断提高自己的专业素质和领导能力。掌握更多的知识和技能,有助于更好地应对各种挑战。此外,结合实际工作,加强分析和判断能力,形成科学有效的决策方法,从而更好地履行自己的职责。

第五段:实现担当的意义(200字)。

好干部敢于担当,除了展现个人的能力和担当精神外,更重要的是为组织和社会做出贡献。一个能够担当的好干部,不仅能够解决问题,还能激励身边的人,提高团队的凝聚力和战斗力。他们能够影响他人,改变困境,推动事业进步。通过担当,好干部能够更好地为人民服务,为社会做出积极的贡献。

结尾(100字)。

好干部敢于担当并非易事,但只有敢于担当,才能做出有意义的事情。作为一名好干部,我将坚持内外兼修,不断积累经验,努力提升自己的领导素质和能力。我相信,在今后的工作中,只要勇敢担当,就能够更好地服务人民,为社会的进步贡献力量。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十四

介绍:作为咸安地区的一名干部,我深感责任重大,心存使命感和担当精神。在这个连贯的五段式文章中,我将分享一些我个人的心得体会,希望能够激励更多的干部担当起自己的责任,为咸安地区的发展做出更大的贡献。

第一段:担当起责任。

作为一名咸安干部,我们首先要担当起自己的责任。责任意味着对自己的岗位尽职尽责,对人民群众负责。只有心存使命感,把人民利益放在首位,我们才能够做好工作,推动咸安地区的发展。在我担任干部的这几年里,我始终牢记自己的责任,不断提升自我修养、专业能力和服务水平,努力做到实事求是、以人为本。

第二段:承担压力。

担当心得体会的第二点是承担压力。作为咸安地区的干部,我们要面对各种各样的压力,来自工作任务的压力、来自上级领导的压力、来自群众期望的压力等等。但是,担当就是要勇于承担这些压力,并且善于化解和应对。我在面对压力的时候,常常进行自我反思,不断学习和成长,同时也善于倾听他人的建议,与同事们共同研究解决问题的方案。通过这样的方式,我逐渐学会了如何处理来自各方面的压力,使自己能够在工作中更加从容和高效地应对各种挑战。

第三段:敢于担当。

担当心得体会的第三点是要敢于担当。在工作中,我们经常会遇到各种困难和矛盾,当遇到困难的时候,干部们要有勇气承担起解决问题的责任。我个人经历了许多这样的时刻,有些时候,问题看似棘手,解决起来并不容易,但是我始终坚信,只要敢于担当,就会有突破的机会。因此,我鼓励我的团队成员们勇于担当,与他们一同面对问题,寻找解决方案,并且鼓励和支持他们在解决问题的过程中发挥自己的创造力和智慧。

第四段:真诚服务。

担当心得体会的第四点是要真诚地服务人民群众。咸安地区正面临着许多发展的挑战和民生的问题,干部们要时刻保持一颗真诚的服务之心,才能够更好地为人民群众提供帮助和支持。我常常将自己置身于群众之中,耳听民意,观察民情,了解他们的需求和关切。在服务群众的过程中,我始终坚守为群众解决问题的初心,真心实意为他们排忧解难。而这种真诚服务的精神也激励着我的团队成员们,大家同心协力,为解决咸安地区的各种问题而不懈努力。

第五段:共同进步。

担当心得体会的最后一点是要保持共同进步的心态。作为咸安地区的干部,我们要不断学习和成长,扩大自己的知识面。只有不断提高自己的综合素质和能力,我们才能够更好地发挥自己的作用,为地区的发展做出更大的贡献。在我个人的成长过程中,我始终坚持学习的态度,不断提升自己的专业技能和领导能力。同时,我也积极参加培训班和交流活动,与其他干部进行学习和交流,互相借鉴和学习,共同进步。

总结:担当是咸安干部应该具备的重要素质,也是我们肩负的使命和责任。只有担当起责任,承担压力,敢于担当,真诚服务人民群众,并且保持共同进步的心态,我们才能够更好地推动咸安地区的发展,实现人民的美好生活愿景。希望更多的干部能够坚守使命,勇于担当,为咸安地区建设出色贡献自己的聪明才智和力量。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十五

干部担当免责是指干部在履行自己职责的同时,在面对失败或过失时勇于承担责任而不逃避,以积极的态度解决问题,从而提高自身能力和实现工作的持续改进。作为一名干部,担当免责意味着我们要勇于承担责任,敢于面对问题,以积极的态度解决问题,同时也是我们工作能力和责任拓展的体现。下面我将结合自己的亲身体会和感悟,对干部担当免责进行探讨。

二、自我检讨的重要性。

作为干部,我们要时刻对自己进行反思和自我检讨的重要性。只有了解自身的优缺点,才能更好地发挥自己的潜能和优势。在工作中,我曾经遇到过一次重大失误,当时我没有勇于面对问题,只是推诿责任,结果导致问题越来越严重。之后我深刻反思,意识到自己的错误。我决心改正这种不负责任的态度,从而提高自己的工作能力和免责能力。

三、担当责任的重要性。

担当责任是干部应有的品质之一。在工作中,我们面对的问题可能会有很多,有时候是困难,有时候是挫折。但是作为干部,我们不能逃避责任,而是要主动承担起来。只有勇于承担责任,我们才能真正地解决问题,提高工作效率和团队凝聚力。我还记得有一次,我负责的项目出现了重大问题,本来可以推给下属去解决,但我主动承担起责任,通过与团队密切合作,最终成功解决了问题。这次经历让我深刻体会到担当责任的重要性,也让我更加自信和坚定地面对工作中的各种挑战。

四、积极解决问题的思维方式。

在工作中,不可避免地会遇到各种问题和困难。而作为干部,我们应该具备积极解决问题的思维方式。首先,我们要主动对问题进行分析和评估,查找问题的原因和解决方法。其次,我们要掌握沟通技巧,与团队成员和上级进行及时有效的信息交流和沟通,以便更好地解决问题。最后,我们要坚持问题导向的工作思维,不断改进自己的工作方法和方式,使工作更加高效和质量更好。通过积极解决问题的思维方式,我在工作中逐渐形成了以问题为导向,以解决问题为目标的工作态度,提高了自己的工作能力和免责能力。

五、总结与展望。

干部担当免责是一项需要不断自我提升和改进的能力。通过自我检讨、担当责任和积极解决问题的思维方式,我们可以不断提高自己的工作能力,增加工作的成功率,实现自身价值和团队目标的最大化。未来,我将继续保持对此的高度重视,不断学习和进取,不断提高自身素质和能力,以更加优秀的干部形象,为团队的发展贡献自己的力量。同时,我也希望身边的干部朋友们都能认识到干部担当免责的重要性,并积极践行,共同创造出更加和谐、稳定和有益的工作环境和团队氛围。

精选干部担当作为心得体会(案例16篇)篇十六

作为宣传干部,我们肩负着向社会传递正确信息、引导舆论导向的重要责任。在工作中,我们常常面对各种各样的挑战和困难,需要勇于担当,并克服这些困难。在这个过程中,我深深体会到了勇担当的重要性,也有了一些心得和体会。

首先,在宣传干部的工作中,勇担当是一项重要的素质。正是勇担当让我们能够勇敢面对困难和挑战,积极主动地解决问题。在推广宣传某项工作时,我们常常会面临舆论压力和各种外界干扰,只有勇于担当起传递正确信息的责任,才能够坚守初心、不受干扰,确保宣传工作的顺利进行。勇担当让我们能够敢于承担责任,不回避困难,有时甚至需要冒一些风险。但只有勇于承担,才能够有所作为。

其次,勇担当需要坚定的信念。作为宣传干部,我们传递的信息往往涉及到社会热点、敏感问题,常常会引发争议和质疑。这时,勇担当就需要有坚定的信念作为支撑。我们需要对自己所传递的信息有足够的自信,相信自己的工作是为了社会的公共利益。同时,我们也需要在传递信息的过程中展示出自己的专业素养和客观公正的态度,以获得更多人的认可和信任。只有坚定的信念,我们才能在困难面前保持内心的坚定,不受外界的动摇。

第三,勇担当需要善于沟通与协调。在宣传工作中,我们常常需要与各方面的人进行沟通与协调,以确保所传递的信息能够得到有效传播。有时候,我们需要与媒体合作,将信息发布出去;有时候,我们需要与社会各界进行交流与合作,以共同推动某项工作的开展;有时候,我们还需要与上级、同事进行有效的协调,以确保宣传工作各环节的顺利进行。勇担当需要我们善于倾听,善于理解他人的观点和诉求,并且能够做出妥善的决策和行动。只有做到了有效的沟通与协调,我们才能够打破信息壁垒,取得更好的工作效果。

第四,勇担当需要不断学习与进步。宣传干部的工作环境常常发生变化,新的媒体技术和传播方式不断涌现,我们需要不断学习并积累新的知识与技能,才能跟上时代的步伐。而这个过程中,常常伴随着失败和错误。只有勇于担当自己的错误,勇于接受批评和指导,我们才能够不断成长与进步。勇担当需要我们有不畏失败的勇气,同时也需要我们有勇于面对自己不足的勇气。只有不断学习与进步,我们才能够更好地完成工作,更好地为社会做出贡献。

最后,勇担当需要善于总结经验与教训。作为宣传干部,我们每天都在不断地面对新的问题和挑战。只有善于总结经验与教训,才能够更好地指导我们的工作。在工作总结中,我们需要注意分析问题的根源,寻找解决问题的方法和路径。同时,我们还需要善于发现自身的不足,制定个人的成长计划。只有善于总结经验与教训,我们才能够更好地应对今后的工作,提高自己的工作能力和素质。

总之,宣传干部勇担当是一项重要的素质,需要我们在工作中不断锤炼和提升。只有勇于担当、坚定信念、善于沟通与协调、不断学习与进步、善于总结经验与教训,我们才能够更好地完成自己的工作,更好地传递正确信息,为社会的进步发挥应有的作用。让我们共同勇担当,共同努力,为社会的繁荣与进步贡献自己的力量!

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