最热岗位转变心得体会大全(19篇)

时间:2023-11-03 作者:曼珠最热岗位转变心得体会大全(19篇)

心得体会是个人对某个事物、经历或工作的深刻认识和理解。心得体会是在学习、工作或生活中对自己的感悟和经验总结的一种文字表达方式,它可以帮助我们加深理解,提升自我反思能力,我觉得写一篇心得体会很有必要。那么怎样写一篇有深度的心得体会呢?首先,要关注于个人的真实感受和体验,然后结合具体的事件或情境进行描述,同时加入自己的思考和分析。以下是小编为大家整理的一些精彩心得体会范文,希望能给大家提供一些灵感和参考,一起来欣赏一下吧。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇一

伴随着新年钟声的敲响,又迎来了崭新的、布满期盼的xx年。回看xx年度的工作生活,感遭到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化,我们的品牌在快速提升着,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们预备以全新的面貌来迎接新年的到来时,也不忘往返顾和总结过往一年来所做的努力。

1、招聘工作。

a、结合xx年各部门人员需求计划,并根据各部门人员的实际需求,透过各种招聘渠道有针对性、合理性招聘各类优秀员工以配备各岗位。

b、xx年行政人事部共参加了x次招聘会(其中x次毕业院校双选会),吸引了超多人才前来应聘,并最终满足了相关岗位的人员需求。

2、建立、健全、规范人事档案管理。

a、为新员工办理入职手续,建立并完善其电子档和纸质档案(含身份证、学位证、职称资格证书、体检报告、照片等信息),并为其发放《员工手册》,xx年公司新入职职工人数为:x人。

b、协助部门主管及时为贴合转正条件的员工办理转正手续。

c、为离职员工办理离职手续,督促其物品/工作交接的顺利完成,xx年公司离职员工人数为:x人。

d、参与收集整理xx年度及之前年度的各类档案材料,将其按年份及种类进行分类归档,放置于x楼档案室,并建立相应的电子档案,方便查阅。

e、每月底对新进、转正、调薪、离职人员进行统计核对并发至相关领导。

3、员工培训工作。

协助部门主管对新入职员工开展入职培训,xx年行政人事部共组织开展了x次针对入职xx以内职工的培训课,培训资料主要包括公司发展历程、企业文化、公司各种规章制度。

4、劳动合同及社保保险的综合管理。

a、社会保险是指基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险。

b、及时与贴合条件(透过公司考核)的员工签订劳动合同,并及时为其办理社保保险的增加,xx年与公司签订劳动合同并增加社保的职工人数为:x人。

c、及时办理离职员工的劳动合同的解除工作,并及时办理其社保的减少工作,xx年与公司解除劳动合同并减少社保的职工人数为:x人。

5、值日及值班工作的综合管理。

a、及时更新、完成公司日常及周末值日(值日人员)的安排检查评比。

b、完成法定节假日的放假通知及值班安排工作,从我进入公司以来,在部门主管的指导下顺利完成了x个节假日的放假通知及值班安排工作。

6、管理公司工会,定期或不定期配合协调组织员工开展各种形式的活动,并做好与上级工会组织的对接、沟通工作。

1、学习是做好工作的重中之重。

我认为工作价值的是在工作中,得到不断地提升,不断地去学习得到进步。个性是从事一份跨专业且从未接触过的工作,在这个相对陌生的领域,更就应透过学习加强各个方面知识才能更好的进行工作。

2、之前的从业经验对目前工作的帮忙。

毕业之后我在x公司从事了x年x的工作,其业务范围与“xxxx公司”大致相同,相同的行业背景,使我能更快的了解公司的各种状况及行业状况;同时xxxx工作使我熟练于数据的整理、管理及报表的制作整理工作,我在开始从事这份新工作时也使我能更快、更好的掌握员工信息表的更新管理工作及档案的整理、归类、建档工作。

3、虚心请教,融入群众。

进入了行政人事部,我会找准自我的工作定位,做到踏实肯干,用心和同事讨论在工作过程中的问题,有一些专业上不懂的地方我虚心向领导及其他有经验的同事请教,听从领导的指挥,快速的融入这个新的环境。

4、认真负责的做好工作。

手中的每一份工作,不仅仅是为了部门和公司,同样也是为自我而做,在工作过程中,所得到的并不仅仅仅是工作的报酬,还有技术的锻炼,品质的提升,我努力培养自我尽职尽责的工作精神。

5、工作中存在的不足。

a、由于今年才入职,当工作中应对一些突发状况时,应变潜力不够快,还有待提高;

b、有时会因工作杂、事情多而暂时忽略掉个别工作任务,说明我在工作过程中还不够细心,以后应加强做事情的条理性,能够用备忘录的形式规划好工作的步骤,保证工作的顺利完成。

c、处理一些复杂的工作时不够认真,导致工作的完成状况不够理想,在xx年里,我将以的工作态度来迎接这份工作,应对挑战绝不退缩。

在xx年的工作基础上,在xx年里,我除了要做好基本的日常工作外,xx年将重点做好、完善以下工作:

1、将人事资料与劳动合同整理完善,做到无漏洞。

2、将公司的文件、档案整理完善,建立完整的档案目录表。

3、将公司人员社保购买到位。

4、协助领导做好对公司员工的人文关怀,增强员工的归属感,减少员工的离职率。

新的一年我将更加努力学习,力争在提高自身专业素质上取得新突破,争取更好的胜任目前岗位。不仅仅是人事专员岗位的知识,还要学习做人的道理,处世的方法,加强人际间的沟通,更好的适应公司的大环境。用心参与部门各类知识的培训,及时更新自我的知识,提高自我的工作和专业潜力。虚心向同事学习,取他人之长,补自我之短。我会努力工作争取做出好成绩。随着公司不断扩大、规范、完善,能够预料我们的工作将更加繁重,要求也将更高,收集整理,需掌握的知识需更广,为此,我将更加勤奋学习,提高自身各项素质和技能,适应公司发展要求。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇二

我是廊坊万福医院妇产科的一名普通医生,自2012年6月至今,已在我院妇产科助产组工作一年有余。一年的时间虽然很短暂,但对于刚到万福医院的我,体会却是极为深刻的。

一年前,我怀着对医生行业的憧憬,踏进了我院的大门。从此,我便与产科结下了不解之缘。在我院发展的大环境下,在同事们的帮助下,我不断成长,由窗口售药发展到成为助产组的一员。在此,我要感谢院领导及各个科室的同事们,是你们给了我锻炼和成长的机会。

还记得在校上学时,就很羡慕无影灯下全神贯注的身影,可以为患者解除各种病痛。毕业之后走上了工作岗位,我用满腔热情去从事着自己喜欢的事业。工作最忙碌的时候,分不清时间的分分秒秒,在产房里,腿酸了要站得住,肚子饿了要挺得住,眼睛困了要熬得住……多少个深夜,我们被急诊电话惊醒,不畏严寒和酷暑,冲入茫茫的黑夜之中,多少次从忙碌中迎来日出。紧张劳累的工作,让我逐渐体会到了助产医生的平凡和艰辛;渐渐明白在产房的得心应手,凝聚了医生背后的多少心血。既然选择了妇产科医生,也就选择了风险与奉献,要受别人难以理解的压力,要不分时间的随时满足孕妇的需要。

能平安顺利出生。在产房里,我们细心观察每一名孕妇的变换。“健康所系,性命相托”,这是医者责任的体现。每次在产房外,看到孕妇家属焦灼的眼神,我们没有理由懈怠。每次听到新生婴儿的啼哭声,我们助产组的每个成员内心都会觉得兴奋和自豪。

医学的不断发展要求医生需终身学习。一年多的工作经历也使我深刻认识到,作为一名年轻的医护工作者,要想在平凡的工作岗位中做出不平凡的贡献,就要立足自己的本质工作,就应该做到以下几点:

一、勤奋学习,挖掘进步之源。

随着社会的日新月异,知识更替越来越迅速。作为我院产房一线的医疗工作人员,要做好本质工作,提高工作效率,应该重视学习。一方面,要努力学习专业知识。另一方面,要注重实践经验的积累。在万福医院,我的工作是临床助产,要做好工作,必须要不断提高自身专业素质。在本职工作的实践积累中,我始终加强对孕妇的服务意识,熟悉与助产相关的各种专业知识。对于在工作中遇到的各种问题,积极向经验丰富的同事虚心请教,力求把问题彻底解决。

二、大胆探索成功之道。

医学难题每时每刻都会出现,然而在难题面前,我们应该始终保持蓬勃向上的朝气,敢闯敢试的锐气,开拓进取的勇气,放开手脚,大胆实践。唯有在实际工作中充分调动自己的主观能动性,勇于采用新方法,新形势,并在实践中加以总结完善,才能在下一次的工作中顺利完成任务,将医生的神圣称谓加以诠释。

三、团队合作。

我们的工作团队是助产组,在助产组中,只有进行明确的分工,人员间精诚的合作,才能提高整个助产组的工作效率。在合作中,发挥每个人的最大优势,使每个人都能心情愉悦、高效率地工作。而对于团队中的每一个人来讲,要认真对自己的工作,明白自己在团队中的位置,清楚自己在工作中的环节。在助产组中,人员多交流、多沟通,做好自己的工作,同时协助别人完成工作,营造良好的工作氛围。

干一行,爱一行,专一行,精一行。让我们立足本职,努力学习,把爱岗敬业的精神,写在廊坊万福医院全体医护人员的心中。我们虽然平凡,但我们要在平凡的工作岗位上,做出不平凡的贡献,为我院的发展尽一些绵薄之力。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇三

爱岗,是我们的职责;敬业,是我们的本分;青春,是我们的资本;奉献,是我们崇高的追求。今天,我重新理解这段话的含义,便发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。

坚定理想信念,胸怀全局,奋发进取,工作突出;坚持勤奋学习,善于学习,勤于思考,积极实践科学发展观的;践行根本宗旨,全心全意为人民群众服务,敬业奉献,对工作极端负责;恪守职业道德,一丝不苟,坚守工作岗位;刻苦钻研业务,孜孜不倦,严谨求实,精研技术,勇攀科技高峰,对工作精益求精。

立足岗位做贡献。首先要从小培养优良品德,这是一个人做人做事的根本,只要人人心中有国家、有集体、有他人,我们的社会就会变得更加美好。我们要继承和发扬中华民族的传统美德,从一点一滴,一言一行做起,努力成为一个品德高尚的人,一个有益于社会、有益于人民的人。

守,把握自己;只有加强自律,才能注意识别和抵制个人主义、极端利己主义、享乐主义等错误的人生价值观,保证走出坚实正确的人生道路,更好的为人民做贡献。

再次,要善于学习。有位优秀的共产党员、基层宣传干部就经常说,学习是干好一切工作的源泉。他是这样说的,也是这样做的。不会就学,不懂就问,随时随地为自己加油充电,一有空闲时间就阅读报纸杂志、上网浏览新闻、查阅资料。书架上摆着各类书籍和读书笔记,电脑里存放着各种文件和学习资料。我们也应该用中国特色社会主义理论体系武装自己的头脑,学习掌握新知识、新技能,不断加强自身理论素养和实践能力;同时要做到虚心向同事学习,做到在干中学,学中干,切实提高自身落实科学发展观的执行力,争做勤学善用、勇于创新的模范。

最后,要有高度的奉献精神。干一行,爱一行,爱岗敬业、甘于奉献是在平凡工作岗位上争创佳绩的最好诠释。要求自己,带头弘扬正气,做好表率;同时要充分发扬奉献、友爱、互助、进步”的精神,本着对工作和岗位高度负责的精神,以极强烈的责任感尽职尽责,真正做到埋头苦干,无私奉献。

否永远坚守你生活的岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我们无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。

德化街司法所2011年5月20日。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇四

3月13日全乡“转变作风见行动,立足岗位做贡献”教育活动学习动员会后,通过认真领会李书记讲话精神,认真学习乡教育活动实施意见和印发的教育活动学习辅导材料,进一步增强了对这次教育活动重要性的认识。我县组织开展的这次教育活动的目的,就是针对当前干部队伍中在思想作风、学风、工作作风、干部生活作风中存在的突出问题,通过“破旧、克满、戒躁、纠散、反奢、防片”,大力提高各级干部贯彻落实科学发展观的能力,促进干部作风进一步转变,为在新起点上实现又好又快发展提供组织保证。这次教育活动,非常及时、非常必要,一定能够促进全县各项工作的顺利开展。作为一名基层工作人员,应积极参与这次教育活动,并通过教育活动进一步提高自身素质。

根据这次教育活动的安排和要求,结合基层工作实际和自身实际,我清醒认识到基层在人员现状、思想观念、思维方式、政策措施方面,与当前形势要求、工作需要还存在一定差距,我们面临解放思想的任务更重。通过学习,我的认识是:

一、强化学习,为解放思想打基础。

二、开拓创新,在创新中谋求发展。

与时俱进、开拓创新,是我们党保持旺盛生命力的关键所在,也是乡镇工作不断前进的动力所在。

三、热情服务,争做让人民满意的公务员。

“为人民服务,让人民满意”是公务员的行为准则,也是我们改进工作作风的衡量标准。为人民服务是全体公务员义不容辞的天职,选择了公务员的岗位,就是选择了为人民服务,就要责无旁贷地做好人民的公仆,让人民满意。特别是基层的工作人员,要做热情服务的表率,做“为人民服务”的模范,要模范践行“八荣八耻”的荣辱观,大力倡导八个方面的良好风气,不断弘扬公务员精神,真正转变工作作风,把工作作风转变到干事业上,树立党政干部“为民、务实、清廉、勤政”的政府形象。

四、团结协作,不断升提党员干部的战斗力。

团结才能凝聚智慧,产生力量,才能纠散、防片,形成合力。团结协作,就是心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,把意志和力量都统一到乡党委政府的总体要求和工作部署上来,战胜各种困难,齐心协力搞好工作。

以上学习汇报,请领导和同志们指正!

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇五

转变岗位是人生中必然面对的一个问题。这个选择可能是自己主动做出的,也可能是被迫做出的。无论如何,它都意味着一种新的挑战和机会。我曾经遇到过转岗的问题,这个过程虽然不断地让我面临挑战和考验,但它对我个人的成长和职业发展都起到了积极作用。下面我想分享一下我在转岗过程中的心得体会。

第二段:理由。

首先,转岗会让你拓宽自己的知识面和视野。在之前的工作中,我主要负责的是技术研发方面的工作,但在转岗后,我被分配到了市场营销的岗位。这让我接触到了新的领域和客户,学习了大量的市场推广策略,并深入了解了我们公司产品的市场人群。这种拓展我对自己的职业生涯产生了更加清晰的认识,也带给了我不同的思考方式和更加全面的看待问题的能力。

第三段:挑战。

转岗也带给了我挑战和压力。尤其是在开始的时候,我还不熟悉这个市场营销部门的工作,对很多工作流程和策略并不是很了解。但我的主管给了我足够的支持,在我遇到困难的时候,她建议我去参加培训课程,多请教同事的经验,鼓励我多往前看,同时也多保持耐心。这让我慢慢适应了新的环境和工作,也变得更加自信和能力更强。

第四段:提高。

在转岗的过程中,我还提高了自己的稳定性和适应能力。这是我们在工作中都非常需要的能力,尤其是在人流动性极大的公司里,没有稳定的工作状态和对于各种工作状态的适应能力,很难给公司和团队带来更加稳定的工作表现。转岗让我多了解了不同的业务流程和项目看法,更加深入的看到公司架构的优势,也让我更好的为公司的进一步发展做出贡献。

第五段:结论。

总之,转岗并非是一件容易的事情,需要勇气和自信。但它对于一个人的职业生涯和个人成长都具有非常积极的意义和作用。人生就像一栋高楼,我们需要不断的挑战自己,去攀登它,去看到更高的景色和更广阔的天空。转岗正是这个过程中的一条挑战路线,让我们在职场中能够站的更加稳定和更高。这种转换让我们更加全面,更加有技能,更具竞争力,也能够为我们的职业道路增加更多的可能性,让我们更加有机会去实现我们的梦想和目标。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇六

在这次的教育实践活动中,本人经过学习培训、自我剖析、整改提高三个阶段的深入实践,精神上经受了一次深刻的洗礼,促进了日常学习和工作,效果十分明显。以下是本人参加这次活动的情况总结。

一、积极参加学习培训,提高了思想认识。

在组织动员、学习培训阶段,我始终把学习放在第一要务上,不断提高自身素质。

积极参加集体学习,并自觉进行自学。动员会议以后,积极参加了农业局的每一次集中学习,认真聆听讲课,并做好学习笔记,仔细体会学习内容。在农业局机关部党支部组织下,系统学习了《转变作风见行动立足岗位做贡献》教育实践活动学习材料汇编。撰写心得体会文章1篇,积极参与民主生活会大讨论,勇于发表自己的个人见解,悉心听取他人的意见,收获颇多。

通过学习,我深刻的认识到,“转变作风见行动立足岗位做贡献”,就是要在自己的工作岗位上脚踏实地地实践“三个代表”重要思想。一是要有高度的政治觉悟,努力提高自身的政治敏感性和洞察力。二是有较强的带领能力,模范地学习、工作、研究,切切实实地担负起党员的领头雁作用。三是有强烈的社会责任,不但关注本职工作、本公司工作而且要关注社会,增强为社会发展服务的意识,在推进全面建设小康社会中建功立业。

二、认真开展分析评议,查摆了问题和不足。

一是发扬民主,广泛征求意见。在广泛征求意见环节过程中,用“诚心”来面对来自党员和群众的意见,对反馈回来的意见征求表仔细分析,查找不足。

二是严肃认真,开好民主生活会。为了确保民主生活会质量,达到积极开展批评与自我批评、共同提高的目的,会前,进行了精心准备,对自己的分析材料进行了深入的修改,主要是挖思想根源,达到找准问题的目的。在民主生活会上,认真深入地进行了自我批评,虚心认真地听取了大家提出地宝贵意见和建议。

民主生活会后,针对征求意见、民主评议两个环节所查摆出来的问题,认真制定了详细的整改计划书,对自己的整改措施、时限、目标进行了明确,以在第三阶段进行认真整改。

三、加强整改,不断完善提高自己。

通过第二阶段认真查摆问题,明确了当前需要重点改正的问题,主要表现在:宗旨观念弱化;学习意识淡化;工作作风建设有待加强。针对这些问题,制定了切实可行的整改措施。

在今后的生活工作中,进一步坚定对马列主义的信仰,坚定对共产主义的信念,坚定对实现社会主义现代化的信心,坚定对党和政府的信任。要努力增强大局意识、责任意识和党性意识。

针对自己理论学习不够的问题,一是做到真学,把深入学习和工作实际结合起来,正确处理工作与学习的关系,统筹兼顾,有的放矢,增强学习的计划性、系统性。二是做到真懂,把理论学习的着眼点放在提高思想理论素质上,树立正确的世界观、人生观、价值观,不断增强政治意识、大局意识、素质意识,提高辩证思维能力和改造主客观世界的能力。三是做到真用。做到联系实际,学以致用,对在“转变作风见行动立足岗位做贡献”教育实践活动中学到的重要思想,既要刻苦钻研,又要躬身实践,使之真正进入思想,进入工作,用科学的理论去认识、去分析、去解决。

转变工作作风,解决工作中存在的问题。树立明确的目标,争取更快地掌握专业技能,在此基础上能够接受更大的挑战。热爱本职工作,干一行爱一行。具备危机意识,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,不断总结和完善已有的经验,工作中勇于提出新思想、新方案,为开创工作新局面做贡献。加强业务学习,增强做好工作的本领。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教;树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。培养艰苦朴素,勤奋扎实的作风。

总之,学无止境,奋斗无止境。“转变作风见行动立足岗位做贡献”教育实践活动虽然暂时告一段落,但它所带来的深远影响却是无法估量的。今后一段时期,我将继续保持在这一活动中所形成的良好作风,开拓进取,勇于创新,在自己所承担的工作领域里不断创造佳绩,不断完善和提高自己。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇七

每一个人在职场上都会面临各种变化,一些变化是四通八达的,而另一些则需要个人适应。其中一个可能的变化可能是岗位转换,当从一份工作中转换到另一份工作时,我们必须调整心态并学习新技能。在本篇文章中,我将分享我对于转换岗位的心得体会。

第二段:理解当前形势。

当我们决定要转换岗位时,我们要了解新的职责、工作内容和需求。我们需要花费一定的时间来观察和学习,帮助我们理解新的形势和变化。这也是我们了解新工作的职责、我们要达成的成果以及与之相关联的任何特定要求的时间。

第三段:寻找新的挑战。

转换岗位需要我们学习新技能和技术,可以帮助我们成长并通过挑战自己来提高自己。新的工作可能需要我们具备一些新的知识,这也让我们拥有了新的机会来不断发展。在这个过程中,我们可以找到新的动力和激情,不断提高自己。

第四段:积极适应新环境。

当我们为新的工作岗位做好准备时,我们应该思考如何积极适应新环境。我们需要做到理解企业文化、了解新的同事、重新调整职业方向。让新岗位的同事和我们合作并出色完成任务,让他们感到我们很快就可以适应我们的新角色是至关重要的。

第五段:总结体会。

转换岗位是一个良好的发展机会。通过转变岗位,我们可以获得新的机遇,学习一些新的技能,并发现我们的潜在能力。合理地面对和适应新的角色对于我们来说,是一个重要的迭代过程,需要我们投入足够的时间和耐心。最后,当我们掌握了这些技能和知识时,我们将会更加自信,更加成熟,并且有更多的机会去实现我们的职业和个人目标。

结语。

在工作中转换岗位这一过程中,我们会遇到许多挑战,甚至可能会面临一些创伤。但是,这种经验提醒我们,机遇和挑战同在。通过加强我们适应新环境,并掌握新的技能,我们可以获得很多新的成长机会和提升自我的机会。所以,当机会来临时,我们要积极面对,因为只有这样才有可能让我们更好,迎接着未来的到来。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇八

20__年是岳阳物业公司学习、摸索并逐渐稳定的一年。在公司总经理_年年终会议精神指导下,在以李颀总经理为首的各级领导的支持和关爱下,在戴总的精心指导带领下,以及全体员工共同努力下,岳阳物业公司已基本完成20__年的工作计划,现将具体工作总结如下:

1、客服中心:

(1)认真落实部门各班的日常管理工作;热情接待来访业主和往来单位;认真、耐心地办理业主的入伙手续67户和装修手续40户;配合业主入住,对房屋进行严格的验房,发现问题及时电话及书面报给开发商进行整改并不断地追踪。

(2)严抓水电、公共配套设施设备的日常检查和月度检查;一期水泵房因变压器调试有问题,导致二次供水不能正常供应。客服中心及时制定紧急方案,一边解决业主二次供水问题,一边督促和协助外来单位调试水泵房变压器,电工班员工连续加班协助调试并学习相关技能;在大家的共同努力下,小区二次供水得以正常运行。

(3)公司提供的便民服务与日常小修服务为许多业主,特别是老人和妇女解决了生活中的难题,深得业主的好评。

(4)坚持每日严抓装修管理,保安部上门勤检查,保洁班监督,发现违规装修及时反馈、沟通并提出整改意见。

(5)认真做好住户的投诉登记工作,并派人进行调查、核实、处理、回访,至今未有一件重大有效投诉。

(6)监督绿化承包员对小区的花草树木及时进行养护(浇水、锄草、修剪、施肥、补苗等),现小区整体绿化效果有很大的改观。

(7)安排保洁每周对小区重点部位进行灭鼠、杀虫和消毒;整体卫生搞得不错,得到大部分业主的一致好评。保洁班各员工一向厉行节约,在保证服务质量的前提下,节约了大量的各种日耗品,如垃圾袋、洗衣粉、抹布、拖把等等,为公司节约成本。

(8)客服中心每月制定催款计划,采取“一电话、二电话、三书面、四上门”的催款方式催收拖欠费用的业主。因前期遗留问题不断出现,有相当一部份业主因各种原因据交物管费,例如,因开发商漏水等工程质量问题据交的有8户,因前康美物业纠纷而拒交的有2户,无其他正当理由拒交的有3户,以办入伙但一直空置并未交费的有16户。多次与业主委员会协商交涉,共同努力解决欠款催交工作。

(9)不断督促新天地开发商逐步解决遗留问题(如房屋和外墙漏水、烟道串烟等),虽有些许成效,但遗留的问题还得继续追踪。

(10)努力抓好围墙广告位的出租和管理,与9家公司签订广告位协议,为公司创造收入。

(11)将相关资料输入物业软件中,便于管理和存档,同时缓解人员困境,提高办公效率,实现办公自动化。

(12)与业主委员会联手成立小区各社团部:太极拳队、乒乓球队,篮球队等,并多次举行篮球友谊赛和集体晨练太极拳,丰富了业主的业余生活。

(13)组织好全体员工为时3个月的物业基础知识培训工作,并根据培训情况对所有员工进行考核,全面提高了员工的物业理论知识和综合服务素质,使我公司的整体服务质量实质性地提高了一个台阶。

(14)不时地与华菱开发商就一期房屋接管验收工作进行沟通和协商,并制定出详细、周密、具有可行性操作的方案。同时与其他家装公司合作,避免我公司人员不足和开发商不积极交房等造成的工作困难。

(15)积极配合各部其他日常工作,加强部门员工的节能降耗意识、团队协作意识、服务意识、“主人翁”意识。

2、保安部:

(1)每日抓好保安员形象,主要是坐姿、站姿、礼貌礼节、言行举止等方面,从而提高了物业公司的形象。

(2)抓好安全、消防、车辆日常管理工作,发现问题及时采取有效措施进行处理。并两次抓获小区小偷。

(3)坚持做好保安的队列训练,并保证训练质量。积极参加公司组织的培训工作,提升自己的专业水平。

(4)将消防设施设备作为巡查内容,发现问题及时采取有效措施进行处理。

(5)华菱交房期间,安排保安人员加班,全力配合公司交房时的安全保卫和其他临时工作,为华菱业主交房提供了安全有序的保证。

(6)严格抓好了小区的车辆管理工作,做到了指挥车辆进出、停放有序,保证了小区的日常交通秩序。

(7)做好了公司用车和日常采购工作,积极配合各部各项工作。

(8)加强节能降耗意识和团队协作意识、安全意识、服务意识、“主人翁”意识。

3、综合财务部:

每日对各项收费已进行详细记录,并作好了每日台账,在小区入伙率76.4%,入住率58%的前提下,收取20__年1月1日至20__年12财务出纳年底工作总结范文在今年5月底,也就是咱们第三展厅办公的第一天,我正式加入了安都这个大家庭,转眼间已经到年末了,我也从一个开始只负责出纳工作的财务人员提升到了负责整个财务工作的部门主管,在这里非常感谢董事长和王经理给我这次机会,谢谢他们的信任和鼓励,也谢谢各位同事对我工作的理解和支持,谢谢大今年的财务部有了一个全新的开始,人员结构有较大的调整,基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高,我对这半年多的工作做一下简单的总结:

首先,在客观、严谨、细致的原则下,截止到20__年12月底,审核各类单据19000余份,制作凭证2800余份,编制各类报表百余份,准确率均达到99%以上。其次,在公司的支持下,财务部与外部建立并保持了良好的联系,友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支,同时与银行建立了优良的银企关系,与税务机构建立了良好的税企关系,并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报工作,为公司下一步更好的完成财务工作,打下了良好的基础。尤其今年完成了几项重要的工作:

第一,开通了基本账户的网上银行,因为咱们的基本账户在平谷,距离比较远,开通网银之后,大大方便了各种业务的收付以及账户的查询和管理工作,挺高了工作效率,减少了成本费用。

第二,安都数控正式成为一般纳税人,增值税专用发票限额由1万元增至10万元,为数控公司以后的发展奠定了良好的基础。

第三,在王经理的大力支持下,财务部帮全体正式员工办理的社保手续,让大家得到了实惠,以后的生活也得到了保障,工作起来无后顾之忧在新的年度中,财务部的工作还有很多地方有待改进,财务制度要逐步完善,执行力度要更加强大。

在下一步的工作中,我们要虚心向同行和同事学习工作和管理方面的经验,借鉴好的工作方法,同时努力学习业务理论知识,扩大猎取知识的范围,不断提高自身的业务素质和管理水平,使财务的全面素质再有一个新的提高,以适应公司的发展和需要,可以为领导排忧解难,做到让领导省心,公司放心。总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与安都共同走向辉煌!

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇九

我曾听过一个黑色幽默说的是:白宫里有一位尽职尽责的老清洁工,有一次她说:“我的工作同克林顿的工作差不多,他是在收拾美国,我是在收拾白宫,我们都是在做自己该做的事。”这位老清洁工以平淡的语气说出了令人深思的话。她并没有因从事着最简单、最基层的清洁工作而自卑、抱怨,而是以幽默的言语把自己的工作同总统的工作相提并论,显示了一种豁达、平和的心态。

对照这个小故事,我感触较深。虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗、尽职守则的精神和全心全意为人民服务的宗旨应该都是一样的,不管是身居要职,还是平凡岗位的一员,我们都应该认认真真、兢兢业业地做好自己的本职工作。

在我们公司的员工队伍里,每个人都从事着不同的岗位,有的是基层一线员工,如操作工、维修工、验级员、司炉工、电工等等,有的是机关管理人员,或者是中层管理干部、甚至是公司领导,但我们每一个人都应该抛开职务、岗位、身份高低的思想顾虑,以平和的心态扎扎实实地做好自己的份内工作。

社会分工本来就千差万别,人的机遇、能力也各不相同,这就注定了我们会有分工和职业的不同。但无论如何,我们每个人都应以平和心态看待自己的能力、职位和收获,真正把自己的工作当成是一种境界、一种品格去追求,用100%的努力去对待,凭借一种高尚的职业道德和精神追求,扎扎实实做好自己的份内事,就无愧于心,无愧于我们的职业和回报。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十

怀着一种空杯的心态,我有幸参加举办的销售知识与业务技能培训的培训。在此次培训过程中,xx学院的教授对销售技巧,客情关系的管理等等进行了详细介绍,并对其中的一些进行了重点讲解,包括销售技巧中的策略,如何开拓市场,如何扩大销量。还有客情关系的建立和维护。并且用大量生动的案例教学,实用性和操作性强,采用互动和现场问答等方式,生动易懂,张弛有度,使我们在轻松的学习中掌握更多的方法和技能。此次培训得到了大家的高度评价和认可。下面就此次培训,我简单谈谈我的。

信心是人办事的动力,信心是一种力量。每天工作开始的时候,都要鼓励自己。要用一种必胜的心态去面对客户和消费者,在推销商品之前要把自己给推销出去,对自己要有信心,只要把自己推销给客户了,才能把产品推销给客户。凡事要有诚心,心态是决定一个人做事的基本要求,必须抱着一颗真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当朋友,才会接受你的产品。业务代表是公司的形象,企业素质的体现,是连接企业与社会,消费者,经销商的枢纽,信任是你业务的保障。处处留心皆学问,要养成勤于思考,善于销售经验。机会是留给有准备的人,同时也留给有心的人,作为业务员,客户的每一点变化都要去了解,努力把握每一个细节,做个有心人不断的提高自己。销售靠合作,离不开领导的英明决策,离不开公司的运筹帷幄,离不开各部门的支持配合。总的一句话,耐心细致,感动至上。

一件好的产品,要有好的市场,好的销售策略。同时网络的建设是销售产品的主宰,让你掌握产品的一切相关事由。开发市场需增进与客户的友谊,熟悉客户的经营状况,改善自身经营管理水平,更好的将产品推销到客户手上。好的销售策略是有准备的,有的,是帮助客户怎样更好的去销售产品,为客户出谋划策,包装产品,做促销活动。让客户觉的你是真诚的人,是可以信赖的人。我们和客户是利益的纽带是信任的保证。

通过这次培训,我受益匪浅,真正认识到销售技巧和客情关系在工作中的重要性和必要性。我们要保持一个积极的心态,要有信心,责任心,要有虚心,进取心,要有恒心,要有感恩之心,做到超越平凡,追求卓越。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十一

如果说生命是一条长河,那么挫折则是这长河里骤然掀起的一朵朵浪花,因为有了浪花与岩石的碰撞,河流才会越挫越勇。

因为公司不断地发展壮大,所以新校区的建设势在必行。相对来说,我们公司实力还是比较强的,这都源于每一个老师的努力,那一份责任心。2月13日早上8点是公司竞聘的日子,早都听说这次竞聘上级非常重视,是其他地方的老总来当评委,共有5个评委,其他校区的校长在下面旁听。参赛选手年龄不一,有50多,有40多,30多,大部分28左右,我是参赛里面年轻的,参赛者都是各个校区比较有实力的选手,至少口才称得上是佼佼者。我们校区包括我有5人,其他各校区本来有12人,总共17人,后因1人临时退出,不知道是不是心理素质不强硬,所以最后参赛人数16人。在2月12日之前,我超乎想象的平静,总感觉有点不正常,以我平常的个性,总是在比赛前比较紧张,然后开始讲的时候很镇静,就像上次语文组交流会,表现还算是非常不错的(自恋两下)。2月13日早上,我6点15分就自然醒了,也不知是不是潜意识的紧张,6点25分,朋友打电话叫我起床(平常我是起不来的),然后快速的洗漱完毕,接着把演讲稿认真地温习的一遍,7点从家里出发,7点半到公司,然后吃早饭。等一切准备就绪后,是7点50。负责人拿着抽签的东西过来,旁边的人一直说,不要抽到1号,千万别抽1号(因为1号审核没有参照标准,很严格,且话说“枪打出头鸟”)。哈哈,我很镇定地把手一伸,快速地抽了一个号码,打开一看,上面赫然写着“1”,看到这个数字,我心里倒没什么感觉,只是旁边人都在开玩笑:王老师,恭喜你哈,中了。连我们校区的校长都看着我笑了两下。现在是7点55,我平定了一下自己的心情,内心是有点紧张的。

8点整,负责人过来叫“1”号,我就进去了(其他的参加竞聘的人只能在外面等)。我一看教室的人,不看则已,一看吓一跳,5个评委并排坐一行,确实都是老总的姿态,再往后面一看,都是各个校区的校长,还有我们校区的'校董,还有老师和咨询师。我们校区的校长拿着录像机,我先调整了一下自己的情绪。站在前面,面对这么多的眼睛,我还是有点紧张的(以前从没参加过这么隆重的演讲),也没见过这么大的场面。我竞聘的是金坛校区的校长,主要讲的内容是自己的经验,优势,校区建设的目标及工作的落实。站在上面,原先的那种紧张感倒是越来越淡化了,能够从容的面对下面听众的眼光,演讲完毕。我很坦然地给评委及老师们深深地鞠躬。当下一位演讲者完毕后,我的分数出来了(60.2分,总分是70分)在前五位应聘者中,我的分数是最高的,基本上是54,57,58左右,但到了后面的,分数开始有浮动了,因为到了后面,评委的分数自然有所放松,不过他们也确实不错,都是教务主管,市场主管,经验比较多。在前15名的应聘者中,我的位置排名第6名,最关键的就看最后一位了,因为我们取前6名参加下午的6选2(因为选两位校长)。听完他的演讲,我以为他会分数没我高,但我忽略了一个重要的因素,他是人事主管,经验比我丰富多了,又有市场的丰富经验,自然他超越了我,我华丽丽的排在了第七名,被刷了……最后前六名的分数是:66.664.363.763.462.361.3……我大度地进行了自我安慰,好歹我也是上了60分的,而且是第一个,能上60非常不错了。我后面的那几个老师都是低于60,我还是有点欣慰,遗憾的只是没资格参加下午的30分随机问题回答。下午最后选出的两位是:上午的66.6分,排名第一(他的演讲都把我给折服了,我心服口服,尤其是对金坛市场的分析,牛逼得一塌糊涂,因他本人是金坛人,优势更大),另一位就是上午对我构成威胁的市场主管,不过他确实是有水平的,对我帮助也很大,在竞聘前还跟我说应该从哪几方面入手,他去年都参加过竞聘,没选上,卧薪尝胆了一年,今年终于东山再起啦……恭喜他们!

竞聘完之后,很多老师都说,王老师,你已经非常不错了,你在台上台风不错,看不出紧张。校长也诙谐地说,从演讲水平来看,你的演讲是非常不错的,下次还有机会,手气好点,不要再抽“1”号啦,哈哈,其实我对自己的表现还算是满意的,有进步。对于自己这次竞聘校长,我分析了下自己被淘汰的原因,主要有以下几方面:

1.竞聘不是单纯的演讲,最重要的是工作的思路,如何快速的打开市场,如何发展新的校区。

2.思路不是很清晰,没有把自己的优势凸显出来(这是另外一个校区的校长和我说的),不过这方面我确实比较惭愧,我感觉自己虽然参加工作2年多了,还不知道自己有什么优势,跑过一段时间市场,受不了别人异样的眼光,就放弃了。

3.经验不足,把自己的设想处于一种理想化的状态,看着他们竞聘上的那两人,真的非常不错!经验丰富,有耐力,至少在市场行业坚持了几年。

收获也是颇多的,又让自己成长了一次。写此文,纪念我26岁的青春,也是为了看到自己的成长,为了弥补大学四年从不敢参加演讲的遗憾,因为胆怯。今天终于能够从容的面对,尽管失败了,但还是可以跟自己大声地说:你是有进步的!以后的岁月,我仍旧会让自己不断去超越!

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十二

还清晰记得20__年7月3日,那天我正式加入__公司,成为公司的一名员工,转眼间__年即将过去,不知不觉的参加工作快四年了,在这将近四年的时间里,自己不断地发现问题、总结问题,感慨颇深。

回首走过的这几年,工作上,我自愿服从组织和领导的安排,在认认真真、踏踏实实做好每件事的同时,监督企业的经济业务活动,注重企业的财务管理;思想上,坚持国家政策方针,加强政治理论知识的学习,严于律己,坚持原则。现将这几年具体工作、思想、学习方面的总结汇报如下:

一、基础工作及财务核算方面:

20__年:材料入库、出库,每月与物管部门核对收发存汇总表。

20__年:材料入库、出库以及外包、外协、产品专项费等成本的归集与核算。

20__年:外包、外协、产品专项费等成本的归集与核算,外包外协、经营采购所有资金对外付款。

20__年:开具发票、确认收入,应收节点款管理、资金计划管理、逐渐开展成本分析工作。

20__年11月到__年3月期间外借:协助财务报表决算工作,负责nc数据初始化工作等,学习了解修船企业的财务制度,较为系统地掌握了其财务核算的方面相关知识。

在这几年财务核算的工作中,熟练掌握了造船企业材料核算、收入成本核算,熟悉了解企业采购、生产等方面的业务流程以及一些关键的业务控制点。

除此之外,利用工作之余,学习了解税务、固定资产,保函、信用证等方面的相关知识。按时编制快报、月报、年度预、决算报表以及参与企业年总财产清查盘点工作等。

在会计基础工作方面,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时做到实事求是、加强监督,严格执行财务纪律,严格审核原始凭证,考虑每笔经济业务发生科学合理性,有无虚增成本管理费用,隐瞒收入等情况的发生,造成国有资产的损失,在经过严格的审核基础上再进行相关的账务处理,对于记载不准确、不完整的原始凭证坚决不予以入账,只有这样才能保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用;整理凭证、合同以及相关资料、打印财务账簿等并及时装订归档;开具发票,做好发票的登记、保管等工作。

二、财务管理方面:

(1)强化资金管理。每月、季在规定上报的资金计划及报告,在此基础上,更突出了资金周计划的上报工作,及时和相关部门沟通,要求其按客商上报周资金收付款计划,在上报计划的基础上,进行汇总分析,区分轻重缓急,供领导分配资金额度,进行统一付款,强化了资金付款的计划性,有效的控制了企业资金存量,实现了资金的统筹管理;同时,每周上报在外资金存款余额,防范在外资金的风险。

(2)完善相关财务制度。随着企业的不断发展,一些财务管理制度的规定已经不能满足企业管理的需求,不能更完善的反映企业的经济业务活动,因此,在今年八月份修订完善了银行资金支付管理办法财务制度,积极配合部门领导推动了企业财务管理制度的建立,完善了财务管理体系。

(3)加强公司应收账款管理,加速资金周转。财务部分船东、单船以及每个节点金额等建立应收账款台账,定期与经营部门对账,测算因不能及时收回的账款给企业带来的汇兑损失及延期付款产生的利息等,以督促经营部门及时回收资金。

总之,在这几年的财务工作中,虚心向经验丰富的老同志学习,总结方法,增强业务知识,掌握业务技能,并能团结同事,加强协作,很快适应财务多方面的工作;由于平时有些临时性分外工作,经常需要加班加点,按质按量的完成各项工作,不考虑个人的利益得失,在工作中发扬不怕吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。回顾这几年的工作,自己虽然没干出什么大的成绩、但我问心无愧,在自己的工作岗位上爱岗敬业、不怕困难、扎实工作、一切以集体利益为重,在本职岗位上发挥出应有的作用。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十三

古人云:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”意思是说;从书本上得到的知识毕竟比较肤浅,要透彻地认识事物还务必亲自实践。所以在大学生完成全部课程之后,学校会安排实习。对于我们会计专业的学生,平时只看重理论学习,缺乏实践经验,因此实习对我们来说显得更为重要。

在这次实习过程中,我系统的掌握了填制和审核原始凭证与记账凭证、登记账簿、以及编制报表的会计工作技能和方法,而且理论知识得到了巩固,透过这次的实习,我将会计理论与会计实践相结合,并有了以下的深刻体会。

透过实习过程我发现,单单是掌握理论知识对于我们来说是不够的,从刚进大学开始我们就在学习会计理论,能够说是十分熟悉了,有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本掌握。但是在实践过程中我发现很吃力,感觉自我好像从来没学过会计知识,这让我深刻的体会到,实践对工作的重要性。

会计工作本来就很繁琐,实习过程中我更是深有体会。在开始实习的时候,整天对着枯燥无味的'账目和一大堆密密麻麻的数字,让我很头痛,以致于简单的填写凭证、记账都历,让我能全面的了解这个社会。我相信,只要努力奋斗,我的未来必须会很完美。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十四

欢送新年过,喜迎春训来。我局按照市局的工作要求,积极开展了“岗位就是责任”的春训专题,分局班子率先垂范,勤勉尽责;干部职工恪尽职守、依法履责,增强了责任意识,提升了履责能力,求真务实,尽职尽责、创先争优的.良好氛围逐步形成。

有岗就有责,在纳税服务岗上,我们责任就是将每一位纳税人当成自己的朋友,从一个阳光的微笑到一句温暖的问候,从一个简单的问题到税收政策的讲解,阳光办税,真情办税,采取延时服务、预约服务、上门服务和绿色通道等多种服务方式,让纳税人在服务亲爱的伙伴们,让我们一起努力,为xx的成长贡献自己的力量,也为我们美好的明天而加油!

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十五

第一段:引言(150字)。

转变是人类社会发展的一个永恒主题。无论是个人生活还是社会运行,都需要经历不断的变革和适应。然而,转变并不是一件容易的事情,它需要我们面对自己的不足和固有思维模式的挑战。在我最近的一次经历中,我深刻地感受到了转变的力量和重要性,并获得了一些宝贵的心得体会。

第二段:面对挑战(250字)。

在过去的一段时间里,我参加了一个由非营利组织举办的领导力培训活动。这个活动涵盖了领导力的各个方面,从沟通技巧到团队管理,从决策能力到冲突解决。每个参与者都被要求将所学到的知识应用到自己的生活和工作中。对于我来说,这是一个充满挑战的过程。我发现自己在很多方面都有待改进,特别是在面对冲突和压力时。我深入思考自己的行为和想法,并发现了很多可以改进的地方。这个过程不仅是一次技能培训,更是一次对自己的深入剖析。

第三段:接受变化(250字)。

转变心得体会的关键是要接受变化。在经历了培训活动后,我意识到,要想真正改变自己,首先要停止对过去的抱怨和逃避。我开始审视自己的行为和思维模式,并主动寻找改变的机会。我学会了对自己的过去和现状进行直面,而不是逃避。这让我感受到了一种释放和轻松的感觉,同时也激发了我对未来的期许。

第四段:灵活适应(250字)。

在转变中,灵活适应是至关重要的。我们往往习惯了自己的思维和做事方式,但转变时必须要有灵活适应的能力。我开始试着改变自己的思维方式,放弃一些过去的固有思维模式,尝试接受不同的观点和方法。这并不容易,有时甚至会让我感到不舒服和不安。然而,正是这种灵活适应的能力让我更加开放和接受不同的想法,同时也帮助我与他人更好地合作和沟通。

第五段:持续努力(300字)。

转变是一个漫长而艰难的过程,需要持续的努力和坚持不懈。通过这次经历,我明白了一个道理:转变的过程不是一蹴而就的,它需要时间和耐心。虽然有时会遇到困难和挫折,但只要保持坚定的信念和行动,我们就能够迈向成功。在过程中,我明确了自己的目标,并制定了一系列的计划和行动步骤。我开始每天给自己设定小目标,并努力实践和改进。随着时间的推移,我逐渐看到了自己的进步和成长,这也更加坚定了我继续努力的决心。

总结(100字)。

通过这次转变心得体会,我体会到了转变的力量和重要性。面对挑战,接受变化,灵活适应和持续努力是转变的关键要素。尽管转变的过程充满挑战,但只有我们敢于面对和改变自己,才能够获得成长和进步。我相信在今后的生活和工作中,我会更加积极主动地面对转变,并不断努力实现自己的目标。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十六

自20xx年8月3日进入中山市x物业管理服务有限公司应聘为物业总监助理以来,在公司领导的正确指导下,各位同事的热情支持配合下,日常工作得以顺利的开展,以下就这两个月以来的工作,总结如下:

1、日常工作中密切的配合x总监开展各项管理工作,协助落实各项工作任务,监督和跟进相关工作执行状况,收集各方面动态管理信息,给上司带给准确、可靠的参考资料。

2、准确迅速做好各种办文工作,如物业公司各种文件的编制、打印、复印、呈送、下发、立卷、归档等工作。

3、协调各管理处做好服务质量体系的建立,包括业主投诉宗数与处理率、维修单数与及时率、设备设施完好率、环境卫生达标率、费用收缴率等统计汇总。

4、重点做好x华庭40—49幢新交楼的业主资料的整理、入档工作。负责三个项目业主房屋档案资料、工程图纸资料、设备台帐资料的收集、整理与存放工作。

5、建立x华庭小区物业管理软件信息库,包括业主资料的录入与维护,以及在试运行期间发现问题的跟踪(联系科耐物业软件公司陈小红工程师给予技术支持,以便解决,并做好记录)。

6、做好对营销部转发和回收各楼盘业主签署的《前期物业管理服务协议》,交接时数目明确,并签字确认。

7、物业公司各种会议的组织与"会议纪要"的记录、整理、下发,以及各小区每月度的物业综合大检查的记录、整理、下发和整改的跟进。

8、每月28日提示和收集各管理处经理及主任人员下月度的工作计划;每月5日收集各管理处经理及主任上月度工作总结;将相关计划和总结交x总监审核后,及时抄报董事办、总经办以及行政人事部。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十七

为搞好信用社内部监督管理,完成一年的各项目标任务,根据联社要求和信用社工作的实际情况,本年度我主要开展了以下几项工作:

一、组织柜员场天早训,指出柜员在办理业务过程中存在的问题,帮助其分析原因,并限期整改。在采取这种方法后,柜员在办理业务过程中存在的问题得到了较好的解决,平时缺章缺传票的现象也逐步消失了。

二、根据联社稽核科下发的整改意见,认真分析原因,提出整改措施,逐项进行整改。规定柜员交接印章、印鉴片、钥匙只能在一个登记簿上登记,避免交接不清:对授权业务的流程做出规定,授权人必须当面审核凭证;将主社两个主管柜员修改为1个:由副主任和主办会计按月对社内往来和其它往来账户换人勾对并做好记录;补齐借据审批人签章。

三、组织柜员学习省联社《关于进一步加强三道防线建设的指导意见》,加强柜员对风险防范的认识。

四、配合人民银行新版人民币的发行,通过张贴宣传标语、加强柜面宣传,向广大老百姓宣传新版人民币的特征和防伪标识。

五、组织柜员学习教育储蓄的相关规定和文件,加强了教育储蓄的柜面宣传工作,取得较好成效。本月我社共动员教育储蓄__万元,比上月__万元增长__万元,增幅达到__%。

六、对单位账户进行了清理,督促各单位补报账户资料,本月我社共上报基本账户__户、一般账户__户、专用账户__户,获得核准的基本账户__户、一般账户__户,现我社已核准的基本账户有_户、一般账户_户。另外我们还通知单位存折户变更为支票户,我社共有单位存折户__户,现已变更__户,销户__户。

七、对信用社固定资产、手续费支出、费用支出等进行了清理,未发现帐实、帐款、帐表、帐帐不符的情况,费用列支均符合联社规定。

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十八

“太浅了,写不出来,我一直不知道。”我在学校学了两年理论知识。在医院实习10个月,知道了学校和社会的距离,也明白了理论和实践的差距。只有通过实践才能检验自己的知识,只有通过实践才能真正学到有用的知识。

在医院10个月的实习期间,我从泌尿外科、骨科、普通放射科、ct室、mri室、b超检查室一路走来,看到了很多,学到了很多。

虽然我只是一个医院实习的“大专”毕业生,但我不愿意平庸。我乐观、自信、上进心强,能够处理好人际关系,有很强的责任感和使命感。曲靖医学院两年的训练,为我实现梦想打下了坚实的基础。大学两年的医学理论知识学习,让我形成了严谨的学习态度,严谨的思维方式,培养了良好的学习习惯。我10个月的临床实践经验提高了我分析问题和解决问题的能力。

特别是实习期间,实习医院给我提供了很多动手实践的机会,让我对影像科的外科无菌操作和换药以及ct、dr、cr、c臂、床旁_线机等影像设备有了更深入的了解,培养了我扎实的独立操作能力。对常见部位拍照不再是问题,我可以对常见的成像性能做出正确的诊断。同时对b超、mri检查技术有较深的了解,能对相关影像学表现做出正确的诊断意见。责任心强,学习兴趣强,动手能力强,接受能力快,出色完成各项任务,使我赢得了老师的好评。

从一个在校的医学生,到一个医院的“实习生”,在进入医院实习之前,我觉得要解决以下几个问题:

你从实习中学到了什么?在我看来,实习的主体是“方法”,而不是疾病。原因很简单。认识和掌握一种疾病,终究只是一种疾病。掌握了认识疾病的方法,就能发现更多的疾病,从而认识和掌握更多的疾病。

“实习生”是实习生加医生的意思。所以作为实习生,他有双重身份。在老师眼里,实习生是学生,在病人眼里,实习生也是医生。正确处理这种双重身份,是实习生首先要解决的问题之一。

在实践的过程中,“学”自然要放在主位,这种“学”和学校里的“学”是有很大区别的。首先,内容上有区别。在学校学习重在学习理论知识,而在实践中学习不仅要学习相关的理论知识,还要学习一个医生应该具备的基本素质,临床工作的基本方法,治疗方法,思维方法,甚至社会适应能力的学习。所以实践中的学习内容比学校里的要广泛的多。其次,学习方法也有差异。在学校,老师主要是讲解,而实习是从理论到实践的实践过程。所以实习的学习方法要以独立思考为基础,有的甚至是潜移默化的感染,比如教老师的工作作风,医疗作风。

在三个多月的临床实习中,可以说临床实习涉及的内容几乎都是在校学习的内容,但实习的时间相对较短。每次去临床科室都会应用接触的方法学习影像专业知识。因为影像检查技术是每个临床科室必不可少的辅助检查手段,所以我能在每个临床科室找到x线、ct、mri片、b超检查报告等影像资料。我也是一边练临床病一边学专业知识,一举两得。最大的好处是可以系统的了解疾病的全部资料,包括临床症状、个人史、病理及影像学表现。下面我将我所实习过的临床科室的感悟做一些总结:

内一科是我的第一个实习科室。心血管内科同时也与影像密切联系,因为其最为重要的一个辅助检查就是影像技术的检查,如超声心动图、胸部线检查等等。

首选的影像检查方法,能明确许多心、大血管疾病的诊断。透视的优点是可以从不同角度观察心、大血管的形状、搏动及其与周围结构的关系,还便于选择最适当的角度进行斜位摄影。但其影像清晰度较差,时间也短促,需与摄影结合进行诊断。我们在曲靖市第二人民医院实习期间最常见到的是心脏二位片的摄影检查,即吞钡摄取胸部后前位和右前斜位。

近代一些新成像技术的进展和临床应用如超声心动图、ct、mri等极大地弥补了传统_线检查的不足,使心血管疾病的临床诊断加准确可靠。

骨科是实习的重点科室之一,也是与我们专业密切联系的一个科室。

在骨科所有的辅助检查中,与骨科关系最密切的莫过于_—线检查了,特别是对外伤病人,它不仅为临床医生提供准确有效的临床诊断依据,而且为医生选择治疗方法提供重要的参考资料。

在骨科实习得出过程中,我利用上班及休息时间总结了有关骨折的基本知识,如骨折的临床表现、影像学检查方法如骨折的_线检查、骨折的治疗原则(骨折的治疗有三大原则,即复位、固定和康复治疗)及骨折的复位标准,这些知识同时也是每个实习生在进入骨科实习应该具备的基本知识。

在骨科实习过程中,掌握了这些基本基本知识就能实习得很轻松,并能学到更多的有关骨科的知识,此外还学习到了骨科的基本手术及换药知识。

在呼吸科实习,是学习和掌握呼吸系统疾病体征的极好机会。利用实习时间很好的弄清楚清音、过清音、浊音、实音的区分,干罗音、湿罗音、粗湿罗音、细湿罗音、哮鸣音、痰鸣音的区分等等,弄清楚这些疾病体征将有助于呼吸内科基本疾病的诊治。

在呼吸科,与我们影像专业密切联系的也是其相关辅助检查。在辅助检查方面,我都会结合实际病人,了解肺炎、肺结核、肺癌病人_线的特点及临床表现,同时这些疾病的知识同时也是我们影像专业的基础知识,系统的理解影像学表现及其治疗方法,有助于自己全面的发展和提升自己的医学知识能力,这种结合实际病人学习的效果,要比看书的效果好得多。

泌尿外科与我们影像检查学业联系也十分密切。

在实习过程中我通过学习提前掌握了腹部平片的摄取范围和条件、检查前准备、检查时体位及结石的_线表现(包括肾结石_线表现、输尿管结石_线表现、膀胱结石_线表现、盆腔静脉石_线表现)及其静脉尿路造影(kubivp)检查方法及其临床意义。

同时应用临床资料了解到了有关b超检查对于泌尿系结石的目的。

要明确泌尿外科常见的临床症状的定义、临床意义以及有关的鉴别诊断及辅助检查,对泌尿系常见疾病进行诊断及鉴别诊断十分有用。

经过前面几个临床科室的认真实习,严格遵守医院的各项规章制度,所有操作都严格遵循无菌原则,在所实习的各个科室里,都是认真细心的做好各项工作,我对临床基本医疗文书的书写有了深刻的认识,同时也对基本操作如心电图的打印、血糖值的测定及外科的手术及换药、无菌观念有了深层次的理解和应用,在实习过程中我也充分应用临床病例学习专业影像知识,为以后的实习打下了坚实的基础。

影像科室的实习相对临床科室来说简单多了,因为在学校已经了解了一些,加上我在临床科室的学习,更加深刻的理解了影像对于临床的意义及作用。通过在影像科室(普放、ct检查技术、mri检查技术及b超检查技术)七个多月的实习,初步掌握了专业基本知识及影像学表现,能对独立操作影像检查设备如dr、ct等并能对基本病变做出准确的诊断意见。通过实习,我明白_线摄片、ct、磁共振成像及b超检查技术可称为四驾马车,四者有机地结合,使当前影像学检查既扩大了检查范围,又提高了诊断水平。

实习的及最终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种诊疗技能。所以在带教老师“放手不放眼,放眼不放心”的带教原则下,我们积极努力的争取每一次的锻炼机会,同时还不断丰富临床理论知识,积极主动地思考各类问题,对于不懂的问题虚心的向带教老师或其它老师请教,做好知识笔记;加上每个周影像科上都有一次讲座,还有梁主任、龚主任耐心、细致的给我们讲解、分析病例,比如在遇到成骨不全症时,龚老师带领我们收集临床资料,分析片子,教会了我们如何系统的收集及分析一个病例,从中获益匪浅。

“工欲善其事,必先利其器”。在无涯的学海里,我不断地挑战自我、充实自我。要成为一名合格的影像师,我觉得我们应该做的还很多。影像专业不同于临床医学专业,在掌握了基本的理论知识、入门以后需要多看,看图片、看病例,只要肯下功夫,病例资源有很多,这一点决定影像这个专业业务水平提升的速度可以很快;学好影像必须学好解剖学、病理学、影像诊断专业课程及临床;初级水平的工作者,在掌握好基础学科的基础上,要提升很高的水平还要提升自己的临床知识。

通过在曲靖市第二人民医院10个月的的实习,我受益匪浅,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,认识到了许多在学校学不到的东西,不再局限于书本,而是有了一个比较全面的了解。总结过去,只为更好的收获将来,相信只要用心,我的未来不是梦!

最热岗位转变心得体会大全(19篇)篇十九

在人的一生中,转变是不可避免的。无论是在生活中还是工作中,我们都会面临各种各样的转变。而如何应对和适应这些转变,对于每个人来说都是一项重要的能力。在我自己经历的转变中,我不仅在逐渐成长,也逐渐体悟了一些转变心得和体会。

第一段:转变是成长的机遇。

首先,我意识到转变是成长的机遇。在一次工作机会的变动中,我从一个不太重要的岗位转变到了一个更有挑战性的职位。一开始,我感到很害怕和压力山大,不知道如何迎接转变带来的挑战。然而,随着时间的推移,我开始发现这个转变对我来说是一个机会。我获得了更多的责任和机会展示自己的能力。通过迎接挑战和努力工作,我不仅在专业能力上有所提高,同时也在人际关系和领导能力上得到了锻炼。这次转变让我明白,只有通过接受转变并积极应对,我们才能够成长和进步。

第二段:转变是追求梦想的机会。

其次,我深刻认识到转变是追求梦想的机会。在我追求自己的梦想的道路上,我也经历了一些转变。由于工作环境的变动,我曾一度迷茫和失落。然而,正是在这种转变的过程中,我重新审视了自己的梦想,并决定要朝着更加真实的梦想奋斗。我利用转变给我带来的机会,转而寻找了与自己梦想相关的机会,并付诸了行动。尽管这条路充满了挑战和不确定性,但我相信只有通过不断尝试和转变,我们才能够实现自己的梦想。

第三段:转变需要积极心态和勇气。

然而,要应对转变并从中受益,我们需要保持积极的心态和勇气。在一次人际关系的转变中,我曾经遇到了许多挫折和困难。在争执和纷争中,我曾经想过放弃。然而,我意识到,只有勇往直前,积极地去面对这个转变,才能够找到解决问题的途径。我主动去寻求和沟通,与他人建立良好的合作关系。通过持续努力和包容心态,我终于克服了困难,得到了他人的理解和支持。这次转变让我懂得,只有保持积极心态和拥有勇气,我们才能够在转变中获得成长和成功。

第四段:转变需要适应和学习。

适应和学习是应对转变的重要方法。在一次环境变动中,我面临了新的工作场所和新的工作要求。刚开始的时候,我一度感到无所适从和不知所措。然而,通过与新同事的交流和经验的积累,我逐渐适应了新环境和新工作任务。我努力学习和研究,提高了自己的专业素养。不断地学习和适应让我在转变中不断优化自己,更加适应新的工作需求。这次转变让我明白,只有不断地学习和适应,我们才能够在转变中保持竞争力。

第五段:转变是人生的常态。

最后,我认识到转变是人生的常态。在不同的生活阶段和工作领域,我们都要面对各种各样的转变。没有哪一种状态是永恒不变的,只有转变才是唯一的常态。因此,我们应该以一种积极的态度去迎接和应对转变。只有持续地接受和应对转变,我们才能够不断适应和成长,才能够在继续前进的路上越走越远。

总结:

通过上述的转变心得和体会,我深刻认识到转变是我们成长和追求梦想的机会,需要我们保持积极心态和勇气去应对,并要时刻保持适应和学习的姿态。同时,我们也要明白,转变是人生的常态,只有持续地接受和应对转变,我们才能够不断成长和进步。因此,无论是在生活中还是工作中,我们都要拥抱转变,乐观面对,使转变成为我们不断获得成功和成长的路上的助力。

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