实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)

时间:2023-11-03 作者:文轩实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)

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实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇一

连日来,尉犁县团结乡各村(社区)为深入推进“去极端化”工作,充分利用冬闲及周末中小学生返乡之际,开展形式多样的“引领现代文化去除极端化”宣传教育活动,进一步提高广大群众抵制极端思想渗透的能力,牢固树立维护社会稳定和民族团结的思想。

11月20日,乡机关组织干部群众50余人于二楼会议室开展“去极端化”专题讲座,讲座以《认清宗教极端思想的实质和危害》为主题,重点围绕宗教极端主义的本质特征、宗教极端势力的渗透破坏活动等方面的内容,采取集中讲解和与干部职工互动的方式进行,使与会人员进一步充分理解讲述的内容,增强了对非法宗教活动危害性的认识。

12月8日,富强社区组织群众居民30余人开展去极端化趣味活动,通过顶乒乓球、“桃花朵朵开”系列活动,使群众居民充分认识到团结一心维护民族团结的意识。12月12日,南门社区通过开展“我运动我健康我快乐”为主题的冬季长跑运动,各族群众参与其中,感受体育的激情,享受运动的快乐,提高民族团结的意识。

12月16日,东海子村组织农民群众60余人,以开展宣讲、文娱活动等方式,以农民自编自演的“去极端化”小品为开场,进行了文体活动竞赛。西海子村通过给居民发放“去极端化”小品光盘10张、书籍60余本,使农民群众在农闲之际充实精神食粮。

12月17日,团结新村组织农民群众30余人开展法制教育,乡司法所工作人员专门针对劳务法,合同的履约等方面对农民进行了详细讲解,让农民群众在懂法、守法、用法的基础上,积极参与“去极端化”活动,共建和谐、稳定尉犁。

参加长跑比赛的南门社区居民热依拉高兴地告诉笔者:“这样的活动好,通过跑步,我和邻居朱丽婷的感情更深了,关系也更好了,热斯亚克西!”该乡乡机关干部阿依先木卡德尔表示,一定要坚决反对极端势力,努力做一个遵守法律,维护法律的人。

据了解,尉犁县乡镇通过积极开展各类农村文化活动暨去极端化宣传教育工作,巩固和加强了宣传文化阵地、让群众文化主动担当起维护社会稳定和长治久安的历史责任,争得意识形态反x裂斗争的主动权。

为进一步扩大“去极端化”活动影响力,增强活动实效,托乎拉乡主动将“去极端化”活动融入到常规性基层组织建设工作当中,以“十个起来”活动为载体,为“去极端化”活动的开展修建“快车道”。

阵地用起来,建立“去极端化”中心站。利用每周一、三、五下午2个小时的时间,结合《托乎拉乡“五日”学习法》在各行政村党支部会议室、图书阅览室开展“去极端化”学习讲座27场次,不断提高村民群众对“去极端化”活动中要性的认识。每周一上午12点至中午2点组织1至2名村干部专门在村委会附近发放“去极端化”宣传资料并进行讲解,强化村民群众思想意识。建立“去极端化”信息收集制度,充分利用“十支队伍”在全乡范围撒网,以各村级阵地为中心建立严密的信息情报网络,截至目前,共收集有用信息48条。

活动搞起来,搭建“去极端化”寓教桥。组建托乎拉乡“去极端化”模特队,分别在全乡9个行政村开展“最美服饰秀,扮靓托乎拉”走秀活动18场次。开展“去极端化,民族同喜”集体婚礼1场,共有13对汉族新人和民族新人参加,弘扬了民族团结精神。以乡村大舞台为载体,组织托乎拉乡业余文化演出队巡演18场次,通过“去极端化”现实小品、诗朗诵、歌唱舞蹈等形式寓教于乐的向群众传达了“去极端化”活动的重要性和紧迫性。

喇叭响起来,接通“去极端化”广播台。更换每日广播内容,主动向“去极端化”正面教育倾斜,早、中、晚各播放一次,邀请乡党政主要领导、乡“去极端化”办公室干部、爱国宗教人士共9名,以访谈的形式宣传和解读“去极端化”活动的重大意义。新增“去极端化”你问我答广播栏目,针对乡“去极端化”办公室工作人员提供的群众最想了解的“去极端化”活动的19个问题进行详细解答,进一步深化活动效果,让群众心有所明。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇二

2014年以来,在市委、市政府的正确领导下,认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,主动适应经济发展新常态,倾力打造“研发、认证、质检”三位一体的产业升级版,较好地完成了年初预定的各项目标任务。初步估计,全年生产总值实现25.6亿元、同比增长13.6%,固定资产投资完成50.1亿元、同比增长25%,规模以上企业主营业务收入实现65.4亿元、同比增长30%,规模以上工业增加值21.3亿元、同比增长41%,保持了总体平稳、稳中趋好的良好态势。

一、抓实项目建设,提升产业支撑力。

(一)提升增量抓选资。放大资源优势,提高招商门槛,变招商为选商、引资为引智,着力承接一批投资规模大、科技含量高、经济效益好、能源消耗低、环境污染少、拉动作用强的大项目、好项目。今年以来,新引进中信国安、新明珠陶瓷、山友、瑞祥、胜发等项目10余个,总投资近百亿元。其中,中信国安区新材料科技园项目,总投资50亿元以上,占地面积3000亩,着力打造世界前沿的新材料科技园区,这是入驻我区第一个世界500强“国”字号企业,对提升产业水平、壮大产业规模具有示范引领作用;广东新明珠陶瓷项目,投资20亿元,建设8条生产线,年产值20亿元,可吸纳2000多人就业。

(二)优化存量抓技改。对现有企业进行技术改造,大力推进保温板材项目,去年筛选的恒源、怡和等10家企业技术改造项目,已全部竣工,并陆续投产,年生产能力达4千万平方米,产业集群效应日益凸显;塘洼公司与苏州非金属设计院合作的年产2万吨活性膨润土项目已正式投产,这是目前国内最先进的全自动生产线,也是我区第一条膨润土深加工生产线,改变了多年来贱卖膨润土原矿,仅有珍珠岩单个矿种产业的落后局面。

(三)强化服务抓落地。把今年作为项目落地年,对签约项目抓落地、落地项目抓建设、建设项目抓投产、投产项目抓达产。年初,就成立了重点项目建设工作指挥部,由处级干部任指挥长、副指挥长,下设七个工作小组,所有科级以上干部都有工作任务,切实做到了人人头上有指标、个个肩上有任务。定期召开征地拆迁工作推进会,专题听取进展情况汇报,现场解决存在问题,进一步明确工作进度,征地拆迁工作取得阶段性成果,为重大项目顺利落地打下了坚实基础。目前,华城项目正在准备安装设备,预计年底前可建成投产;申创陶瓷项目近期可试产,年产值近亿元;中信国安、新明珠陶瓷项目前期进展顺利,各项工作扎实有序推进;山友板材项目已完成厂区大门、围墙、土地平整等前期工作,正在建设厂房和职工公寓。

二、搭建服务平台,提升核心竞争力。

(一)搭建科技研发平台。坚持创新驱动,围绕产业链,构建创新链,搭建研发平台,加强院校合作,以“智慧”推动企业占领“智高点”,以“智高点”抢占产业发展制高点。政府层面,在去年与武汉理工大学、中国非金属研究所、浙江大学材料学院、中国建材咸阳陶瓷研究设计院合作的基础上,今年与信阳师院签订战略合作协议,共建“绿色建材协同创新中心”。目前,珍珠岩关键技术得到突破,保温板胶结剂通过成果鉴定,配方正在进一步优化,预计年前即可交接并投入使用;申报的河南省绿色建材特色产业基地,已初步通过专家组审核;河南省非金属矿产业技术创新战略联盟正在申报;今年,全市科技活动周暨科技服务企业活动启动仪式在我区隆重举行。企业层面,申报市级科技重大专项1个、市级对外合作项目3个、市级科技攻关项目2个,新增省级高新技术企业2家、市级高新技术企业1家,申请专利5项、获批3项。方浩公司填补世界空白,历经五年时间,研发出轻质、隔音、耐火、装饰、保温一体的建筑用陶瓷保温板;怡和公司以“863”国家重大科技攻关项目为依托,制定珍珠岩加工重大技术装备行业标准;恒源公司与咸阳陶瓷研究设计院签订国家“十二五”科技支撑项目,进一步丰富了高温板材的品种,增强了行业市场竞争力;怡和公司申报的综合利用项目被列入河南省重大科技项目(全省共10项,实现我市工业方面在省级重大科技专项的零突破),已通过专家评审;创新型中小企业在省里备案数量位居全市首位。研发中心方面,建成省级工程技术研究中心2个、省级重点实验室1个和市级工程技术研究中心4个,方浩公司正在积极申报国家级工程技术研究中心,恒源公司申报省级工程技术研究中心已通过初审。

(二)搭建质量检测平台。始终秉承“以质量求生存、以品牌求发展”理念,严厉打击掺杂施假行为,切实保护好“区”原产地品牌。联合市质监局建立的省级非金属矿产品检验中心,申请国家级检验中心筹备工作进展顺利,国家质检总局最后一次专家评审会已于12月12日顺利通过,预计农历年前即可正式批复。今后,未经检验的产品不得以“区”名义出售。并成立了矿业协会和板材联盟,加强行业自律,避免恶性竞争。协会一方面加强对会员单位产品质量的监督与管理,阻止假冒伪劣产品流入市场;另一方面协助企业建立iso9000质量保证体系,切实提高“区”品牌知名度。

(三)搭建标准认证平台。积极帮助企业搞好新产品的开发认证,帮助协调质检部门,大力推进企业参与国家、地方标准制定。依托我区企业编制的板材行业标准(国家标准)已批准实施,委托河南省建筑设计研究院编制的《膨胀珍珠岩板薄抹灰外墙外保温工程技术规程》(dbj41/t134-2014)和《膨胀珍珠岩板薄抹灰外墙外保温构造》(dbjt1-19-2014)已由省住建厅颁布实施,并于12月20日在全省推广应用,12月19日和市住建局联合承办,隆重召开了珍珠岩保温板产品推介会,产品深受市场青睐。方浩公司编制的集装饰、保温、防火于一体的建筑用陶瓷保温板国家标准已基本完成,预计近期即可发布实施。随着板材国家、地方(河南省)标准的发布实施,制约我区产业升级的瓶颈得到破解,实现了从工厂到市场、从产品到产业的飞跃。

三、

完善功能配套,提升园区承载力。

(一)规划引领科学布局。委托河南五方设计院对区产业集聚区总体规划进行修编,专家评审工作已结束,新修订的《区产业集聚区总体规划(2013-2030)》与信阳市总体规划实现无缝对接、融合发展。控制性规划、修建性详细规划正在编制,着力形成生产、生活、生态合理布局、功能完善的城市建设规划体系。非金属产业规划已经完成并实施,将对加速产业化、提升产业发展水平、增强产业发展的可持续性、前瞻性具有十分重要的意义。

24、纳入省“十二五”交通规划、很快可以开工建设,改变了我区无干线公路的历史,天平路(黑马石大道)下穿京港澳高速工作与平桥区对接顺利,方案已呈报市政府,土城大道、天勤路、天安路、珍珠南路和行政路二期等一大批基础设施工程已经启动,物流中心、公交车定点停靠站项目正在进行前期工作,农村公路路网规划工作圆满结束,区内交通网络纵横交错,南北滨河路直达主城区。向省国开行申请的5亿元基础设施建设申贷项目,前期所有程序和手续均已结束,省国开行行长王卫军也亲临我区进行实地考察。待资金到位后,将对现有基础设施进行全面改造提升。

(三)持续完善配套服务。公租房围绕项目建,安置房围绕民意建,商品房围绕商业功能区建,突出宜居宜业,确保安居乐业。2012年和2013年公租房项目(共计300套),已完成主体工程和室内外装饰工程建设,水、电、路、绿化、亮化等配套工程预计年前可全部完工;山友公租房项目开工建设,8万平方米的安置小区规划方案已完成,征地拆迁工作正强力推进。投资3亿元的物流园(lng)项目按计划有序有力推进,建成投产后完全能够解决我区产品外运问题。垃圾中转站建成并投入使用,新规划的自来水厂正在做前期规划,污水处理厂项目已进入设计选址阶段。银企座谈会定期召开,积极申请金融机构对我区加工企业打捆给予适当的信用额度。4月,与中国工商银行信阳分行签订全面合作框架协议,为园区企业提供25亿元综合授信,将在未来三年累计投放各类融资80亿元;广东珠江银行计划在我区设立二级分行,正在编制可研报告;组建区担保中心工作顺利推进。

四、持续改善民生,提升发展向心力。

(一)坚持就业优先。把优先解决本地居民就业作为项目入驻的前置条件,大力开发公益性就业岗位,建立完善就业服务信息平台。先后出台了《关于开展企业员工岗前(岗位)及农村剩余劳动力培训的通知》、《关于对产业集聚区入驻企业新录用人员岗前培训进行补贴的通知》、《区劳动力就业培训暂行办法》等规章制度,鼓励辖区失地农民参加就业技能培训,并给予适当补贴。区职业技能培训基地建成并投入使用,具备100人同时授课培训能力;依托农民工培训中心和信阳市六技校常年为企业开展岗前培训、技能培训、个性化培训,有效解决了企业的“用工难”问题;同时,积极组织企业参与“信阳市人力资源网上超市”注册工作,已有10家企业成功注册。

(二)强化社会保障。出台社会保障实施细则,全面落实就业、就医、就学、低保、养老、救助、救济等社会保障政策,切实解决群众后顾之忧。全区新农保参保人员7002人,征缴保费65.4万元,参保率98%;全年发放农村低保资金82.8万元、城市低保资金8.1万元,救灾资金3万元,优抚资金31.3万元;基本公共卫生服务项目运行顺利,居民健康档案建档率达100%,新农合门诊报销15.3万元,住院报销386.2万元;教育事业健康快速发展,持续加大监管力度,整顿规范民办幼儿园,投资近百万元新建土城小学幼儿园,扩建区小学幼儿班,初步满足辖区居民对学前教育的需求;投资30余万元,改扩建中学食堂和宿舍,有效改善了寄宿生生活条件。

(三)维护和谐稳定。加强基层服务型党组织建设,强化“双基”、推进“双治”、实现“双安”。区人民法庭已正式运行;结合信阳市蓝天工程计划专项行动,及时出台《信阳市区非金属矿区环境综合整治实施方案》,深入推进综合治理,园区企业新建废水循环水池2座、排气筒8个、增加污染防治设施22台,环境污染问题大幅减少,群众拍手称快;走实联系服务群众“最后一公里”,认真落实领导接访包案制度,积极开展干部下访活动,开通民生手机短信平台,落实“一村一警”,实行依法逐级走访,全面建立“四有”群众工作机制,有苗头就立即解决、有情绪就及时疏导、有矛盾就积极化解、有缺失就认真弥补,较好地维护了群众合法权益;对省委巡视组交办的8起信访件,按照谁主管、谁负责和“一岗双责”的要求,认真调查核实、查明真相,已办结5起,未办结案件正在积极协调解决。同时,认真抓好安全生产工作,全面落实安全生产责任制,安全专项整治和隐患排查常态化,顺利完成四家工贸企业安全生产标准化评审工作,圆满完成2014年度高危行业企业主要负责人和安全管理人员安全资格证培训任务,安全生产形势总体稳定可控。

五、扎实开展活动,提升群众认可力。

认真履行“受教育、抓活动”的双重责任,严格按照中央、省委和市委部署,以学习教育、听取意见为基础,以查摆问题、开展批评为关键,以整改落实、建章立制为根本,深学细照笃行焦裕禄精神,聚焦“四风”不跑偏,立行立改见实效,坚持真抓实做,突出领导带头,做到了“规定动作不走样、自选动作有特色”,取得了人民群众满意的实效。

(一)群众观念得到持续强化。通过认认真真、原原本本学xxx省委、市委规定必读书目和习近平总书记系列重要讲话精神,开展廉政文化大讲堂,集中观看专题片,现场接受廉政教育,积极开展学习讨论,大力弘扬焦裕禄精神,广大党员干部普遍受到了一次深刻的马克思主义群众观点教育,增强了政治敏锐性和政治鉴别力。

(二)“四风”问题得到有效遏制。针对工作不实的问题,狠抓精文减会、蹲点调研,大力推行电子办公、网上办公,会议精简21.3%,文件精简22.6%;针对工作不作为的问题,集中整治“门难进、脸难看、事难办”等问题,开展暗访督查12次;针对贪图享受、讲究排场等问题,深入开展“庸懒散软拖”专项整治,清理腾退办公用房867㎡,干部“走读”现象得到扭转,“吃空饷”人员全部清理完毕;针对铺张浪费等奢靡之风问题,严格执行公务接待规定,“三公”经费支出较去年同期下降29%。

(三)群众切身利益问题得到妥善解决。围绕群众反映强烈的民生问题,在就业、就医、住房等方面办了一大批实事好事;围绕影响社会稳定的共性问题,认真开展领导干部大接访和带案下访活动,妥善化解了矛盾纠纷;围绕影响党群干群关系的热点问题,领导干部违规经商办企业问题清理完毕,发生在群众身边的腐败问题得到有效遏制。

(四)党内政治生活更加严格。区党委班子先行一步,专题民主生活会开得“辣味十足”,营造了自我揭短不怕丑、相互批评不避嫌、触及思想不怕痛、吸纳意见不怕刺的良好氛围。在区党委的带动下,全区各级党组织比着学、跟着做,专题组织生活会都普遍开出了高质量、高水平。

(五)制度体系日益完善。在领导班子建设上,区党委带头研究制定加强和改进中心组学习的意见,进一步修订完善党委会议事、决策规范和程序;在干部选拔任用上,全面清理超职数配备干部,以实绩为导向选人用人;在党风廉政建设上,制定出台《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见(试行)》,建立健全惩治和预防腐败体系,进一步规范了权力运行。

在充分肯定成绩的同时,我们也深知,在工作中还存在许多困难和问题:一是项目落地难。中信国安、新明珠陶瓷项目预计需要土地5000亩左右,而现有园区建成区面积才3.5平方公里,辖区面积小,小加工厂多,产业园区既有入驻企业、还有群众居住,征地拆迁工作十分困难;上级征地标准变化频繁,许多项目征地工作需跨年度才能完成,导致我们具体操作标准没法把握,许多已签协议的群众出现反弹现象。二是资金压力大。一方面,基础设施建设、征地拆迁等前期工作需大量资金投入;另一方面,我区仅有一家农信社分支机构,银行支持实体经济不够,大多数中小企业融资十分困难。三是创新能力弱。一方面,高新企业少,有自主知识产权的企业少,能在行业内起到示范和引领作用的企业相对较少;另一方面,缺乏较高层次的研发机构和科研队伍,自主创新能力相对较弱。

纵观国际、国内和省市宏观经济形势,发展的机遇与挑战并存、困难与优势同在。有利的方面:一是中央经济工作会指出,面对经济发展新常态,继续坚持“稳中求进”的经济总基调,保持宏观经济政策的连续性和稳定性,全面深化改革必将进一步释放新的动力和活力;二是制约板材项目快速发展的“行业标准、技术规程、施工图集”等陆续发布,明年即可大规模生产上市,从而实现从工厂到市场、从产品到产业的飞跃;三是利用中信国安平台,奥地利碧路生物能源生产贸易有限公司、日本宇部兴产株式会社等一大批世界知名企业来我区实地考察、洽谈合作事宜,必将有力推进区加快转型跨越发展;四是省、市支持产业集聚区发展的氛围日益浓厚,一系列打基础、增后劲、管长远的政策举措将逐步见效;五是s224项目纳入省交通规划,长期制约我区发展的交通瓶颈即可破解;六是今年征地拆迁取得突破性进展,为明年的重大项目顺利落地打下了坚实基础。不利的方面:一是宏观形势不容乐观,经济仍然存在下行压力,市场需求依然疲软,经济发展面临提质增效、提速增量“双重压力”;二是要素保障能力不强,在用地、资金、用人等方面还存在不同程度的制约,土地储备和投融资平台建设相对滞后,特别是市场化融资、市场化运作能力有待进一步提升;三是大项目、好项目匮乏,产业链条短,缺少科技含量高、产品附加值高、带动示范作用强的项目。2015年,区将在市委、市政府的正确领导下,主动适应经济发展新常态,以提高经济增长质量和效益为中心,以项目建设抓手,继续实施创新驱动战略,持续抓好整改落实,不断改善和保障民生,着力打造世界级绿色建材研发及深加工基地!重点做好以下几方面工作:一是加速项目建设。一方面,注重招大引强,充分利用中信国安平台,放眼全省、全国、全球,瞄准非金属领域的大企业、大集团,瞄准世界500强、国内100强企业,出台优惠政策,优化发展环境,真诚登门招商,吸引投资兴业。另一方面,加快项目建设进度,7个重点项目建设工作小组继续发挥作用,集聚全区之力,全力打好征地拆迁攻坚战。对中信国安、新明珠陶瓷等大项目、好项目,严格按照合同约定,全力提供优质、高效服务,力促项目早落地、早开工、早投产、早产生效益。第三,加快企业转型升级,出台优惠政策,鼓励园区企业从事保温板材生产,持续壮大产业集群效应。第四,优化发展环境,把优质高效的服务贯穿于项目洽谈和企业发展全过程,拓宽服务领域,扩展服务内容,提升服务层次,着力营造领导围着客商转、部门围着企业转、企业围着效益转、全区围绕发展转的浓厚氛围。

二是实施科技创新。坚持创新驱动,靠创新推动产业升级,大力发展高端产品、终端产品,不断向价值链高端攀升。加大与中非研究所、浙江大学材料学院、武汉理工大学、咸阳陶瓷研究设计院、信阳师范学院等科研机构的合作力度,加快关键核心技术攻关,着力实现研发速度更快、技术标准更高、产品转化更迅速,迅速占领珍珠岩产业科技发展制高点。三是抓好整改落实。对照整改台账一项一项倒查整改事项,需长期整改的决不“戛然而止”,整改不到位的决不“蒙混过关”,承诺没兑现的决不“抛诸脑后”。对于进展顺利、已经完成的,防止反弹;对于整改不到位、群众不满意的,进行“补课背书”;对遇到困难、进展不顺的,及时研究解决;对暂时没有条件解决的,做好诚恳解释;对于需要较长一段时间才能解决的,明确具体时限、责任人、路线图,防止开“空头支票”,以整改落实的实际成效取信于民。

四是持续改善民生。将基础设施和公共服务设施延伸到群众家门口,并在社会保障上加大力度,让改革开放成果惠及广大人民群众。在基础配套方面,利用省国开行5亿元基础设施贷款,加快道路、给排水、排污、通信等基础设施建设,把绿化、商业服务、公共服务、住房安置等配套设施同步实施。在社会保障方面,统筹发展教育、文化、卫生等各项社会事业,不断完善社会保障和救助体系,全力抓好保障性安居工程和安置区建设,逐步把矿区和产业集聚区内拆迁群众全部安置到位。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇三

为认真贯彻落实自治区、自治州、县委、政府稳定工作会议和深入推进“去极端化”宣传教育工作会议精神,大西沟乡党委政府,围绕“社会稳定和长治久安”总目标,把“去极端化”作为当前的一项紧迫的政治任务,按照“打击的一手要硬、教育疏导的一手也要硬”的原则,保持主动进攻态势,现将上半年工作总结如下:

成立以乡党委书记为组长的领导小组,包村领导任副组长,各村支部书记、工作组、四老人员为成员,形成全乡各部门参与的“一盘棋”格局,制定“去极端化”实施方案和考核办法,把“去极端化”宣传教育各项工作部署落细、落小、落实,齐心协力打赢“去极端化”这场战役。

在各村四老人员家庭设立“讲传统、讲历史、讲法制”文化大院,每月组织帮教转化人员开展1次集中宣讲,四老人员以自己的切身经历和感受讲革命传统,讲历史事迹,发挥余热;由各村驻村工作组、村干部、党员、宗教人士等人员成立“去极端化”联合宣讲小组,采取集中宣讲与入户宣讲相结合的方式,扩大宣传面。宣讲内容因材施教,工作组成员讲法规政策,农村党员干部讲发展变化,通过通俗易懂的语言讲解,促进宣传取得实效。

坚持问题导向、树立问题意识,根据每个村、每次宣讲对象的不同情况,制定有针对性的.宣讲材料,吹响“发动群众、宣传群众、教育群众、引领群众”人人主动发声亮剑的集结号,形成“人人都是宣传员,时时寻找宣传机会,处处搭建宣传平台”的大宣传工作格局,实现“凝心聚力、弘扬正气、团结鼓劲、和谐稳定”的大宣传目标。截至目前为止,在宗教人士、重点人群、妇女、“8090后”人群中、文明单位中、葡萄种植户中开展“去极端化”宣讲达30余场。

大力发展“末梢工程”、“巷巷乐”工程,依托文化示范户,引导群众走向文体活动;开展“亮心扉结对子”融情教育活动,形成民族团结一家亲的良好局面;在上、下村开展“身边人讲身边事”活动,通过宣讲促进乡风文明建设。以身边人的典型事迹为原型拍摄“去极端化”微电影2部;利用大喇叭同期声每日下午为大家灌输“去极端化”思想;配合乡综治办依法开展治理“三非”活动,坚决切断宗教极端思想的传播渠道。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇四

连日来,尉犁县团结乡各村(社区)为深入推进“去极端化”工作,充分利用冬闲及周末中小学生返乡之际,开展形式多样的“引领现代文化去除极端化”宣传教育活动,进一步提高广大群众抵制极端思想渗透的能力,牢固树立维护社会稳定和民族团结的思想。

11月20日,乡机关组织干部群众50余人于二楼会议室开展“去极端化”专题讲座,讲座以《认清宗教极端思想的实质和危害》为主题,重点围绕宗教极端主义的本质特征、宗教极端势力的渗透破坏活动等方面的内容,采取集中讲解和与干部职工互动的方式进行,使与会人员进一步充分理解讲述的内容,增强了对非法宗教活动危害性的认识。

12月8日,富强社区组织群众居民30余人开展去极端化趣味活动,通过顶乒乓球、“桃花朵朵开”系列活动,使群众居民充分认识到团结一心维护民族团结的意识。12月12日,南门社区通过开展“我运动我健康我快乐”为主题的冬季长跑运动,各族群众参与其中,感受体育的激情,享受运动的快乐,提高民族团结的意识。

12月16日,东海子村组织农民群众60余人,以开展宣讲、文娱活动等方式,以农民自编自演的“去极端化”小品为开场,进行了文体活动竞赛。西海子村通过给居民发放“去极端化”小品光盘10张、书籍60余本,使农民群众在农闲之际充实精神食粮。

12月17日,团结新村组织农民群众30余人开展法制教育,乡司法所工作人员专门针对劳务法,合同的履约等方面对农民进行了详细讲解,让农民群众在懂法、守法、用法的基础上,积极参与“去极端化”活动,共建和谐、稳定尉犁。

参加长跑比赛的`南门社区居民热依拉高兴地告诉笔者:“这样的活动好,通过跑步,我和邻居朱丽婷的感情更深了,关系也更好了,热斯亚克西!”该乡乡机关干部阿依先木卡德尔表示,一定要坚决反对极端势力,努力做一个遵守法律,维护法律的人。

据了解,尉犁县乡镇通过积极开展各类农村文化活动暨去极端化宣传教育工作,巩固和加强了宣传文化阵地、让群众文化主动担当起维护社会稳定和长治久安的历史责任,争得意识形态反x裂斗争的主动权。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇五

(2008年3月25日)。

各位领导、各位理事:

我受理事会委托就去年知联会的工作作简要回顾,并提出今年的工作要点,请大家审议。

一、2007年的工作回顾。

一年来,我会在市委、市政府的领导和市委统战部的关心、支持和指导下,在全体理事的共同努力下,围绕自身宗旨,按照章程和年初制定的工作要点,振奋精神,积极进取,努力工作,夯实了基础,加强了联系,扩大了影响,知联会各项工作有了一定的发展。

(一)参政议政,增强民主参与能力。

—1—会和各民主党派、工商联负责人的意见,较好地发挥了参政议政的作用。

(二)发挥知识优势,围绕中心工作开展活动。

知联会集中了全市各个领域、各个专业的一批高学识、高资历、高层次的知识分子,具有智力密集、科技密集的特点,如何充分发挥知识分子联谊会人才智力优势,做足知识文章,发挥知识效益一直是知联会开展工作的重点。我们积极引导各位理事立足本职,围绕台州社会、经济发展中的热点、难点、焦点问题积极撰写社情民意和调查报告,为领导决策提供依据,受到单位领导好评。

(三)立足本职,开展公益活动。

积极开展和参与各种形式的社会公益活动,我们进一步凝聚会员力量,扩大组织影响。知联会成立后,主要开展了以下活动:

—2—校活动中,我们发现接受体检的学生有30%存在营养不良现象,主要原因是学生的饮食结构不合理,营养不均衡。省、市新闻单位对此作了报道。台州市教育局高度重视,并已积极研究相关解决办法,拟进一步开展调查和指导。同时,也得到了社会各界的支持,例如,今年“三八”妇女节,椒江国税分局妇委会成员到我市民工子弟学校开展送“营养费”活动。

2、走访企业,服务会员。去年下半年,我们先后到会员企业中国玉宏房地产集团、浙江双鸽贸易有限公司、浙江利欧股份有限公司和杰克缝纫机股份有限公司开展走访调研活动。通过走访,努力推动日常联系与沟通,了解会员的工作、思想和需求,征集会员企业的意见和建议,尤其是当前民营企业发展所面临的困难与问题,综合情况,及时反馈,积极向党委政府及有关政府部门反映,建言献策。同时,帮助会员企业解决在实际生产经营中碰到的一些实际困难。

(四)加强自身和组织建设,增强凝聚力和向心力。市知联会自成立以来,一直把加强自身和组织建设、健全工作制度作为本会长远发展的基础工作来抓。在自身和组织建设方面,我们主要做了以下工作:

—3—实用科学发展观指导知联会的各项工作。征订《中国统一战线》刊物,每位理事人手一份,便于大家学习理论和业务知识。

2、学习考察与联谊活动。为学习兄弟市党外知识分子联谊会工作的做法和经验,加强同各市知联会的联系,去年10月17日-19日,我们组织部分副会长以及台州市已成立知联会的黄岩区、路桥区、临海市和三门县知联会的会长、副会长一行16人,专门赴杭州和温州知联会考察。这两个市建会比较早,积累了一些成功经验,影响力比较大。通过这一次学习考察和双方之间的交流,对我们的工作启发很大。事后,我们考察团18位成员还进行座谈交流,畅谈感想,效果非常好。

3、建立健全县级知联会组织网络。去年,市知联会积极指导天台、椒江和仙居知联会相继成立,并到会祝贺。目前,台州市除温岭市和玉环县外,其他县市区都已成立了知联会,组织网络不断健全。我会加强与县市区知联会的联系沟通,整合资源,实现市县二级联动,共同做好知联会各项工作。特别是临海市的知联会工作,最有成效,社会影响最大。去年11月份,全省党外知识分子工作现场会在临海召开,受到省委统战部、省知联会的肯定。

—4—制度的建立一方面增强了民主决策,另一方面也提高了办事效率。其次配备专职工作人员,充实了力量。由于知联会是一个群众组织,所有会员理事均是兼职人员,大家的工作比较繁忙,知联会日常工作的开展受到较大的制约,知联会因此通过市人事局人才网站招聘了一个专职工作人员。第三,编印通讯录,便于大家联系;编印知联会简报六期,及时交流信息。

一年来,知联会的工作在市委统战部的领导下,在理事们的努力下,有了一定的进展,有的工作还得到了上级部门的肯定,但是我们也应该看到,还有很多不足和问题,一是活动的内容和形式有待进一步探索,个别理事因工作繁忙或思想认识方面的问题,参加活动的积极性不高;二是知联会的影响力有待进一步提高,我会的智力优势和参政议政的热情还未充分挖掘和发挥;三是有效的工作机制还需要进一步探索建立,由于知联会的组织是松散型的,尚未建立一套符合我们知联会实际需要的,有知联会特色的工作机制。这些欠缺和不足有待于我们在今后的工作中逐步加以完善和提高。

—5—重点,以组织开展活动为平台,以扩大社会影响为目标,落实市委、市委统战部对本会工作的各项要求,充分发挥本会作为党和政府联系党外知识分子的桥梁、纽带作用,围绕中心,服务大局,求真务实,努力完成各项工作任务。

(一)参政议政,努力扩大本会的社会影响。

要围绕党的十七大精神、省委“创业富民、创新强省”总战略,围绕市党代会确定的全面实施“内生台州、海上台州、市外台州”战略的重大决策,把“创业服务年、创新推进年”作为全年工作的总抓手,开展广泛的调查研究:一是充分利用市“两会”这一参政平台,每位人大代表和政协委员都要提交一至两份高质量的议案或提案。所提议案或提案都要进行充分的调查研究,要有分析、有建议,所提建议要具有可操作性;二是每年要组织有关会员围绕全市或县(市、区)经济、政治、文化、社会建设开展专题调研,并向同级党委政府提交二至三份有分析、有思想、有建议、可操作的议政调研报告;三是做好反映社情民意工作。要注重拓宽信息渠道,充分发挥知联会会员联系面广、群众基础好的特点,及时了解社会生活中的重要情况和群众关注的热点问题,积极开展建言立论,努力为党和政府决策提供有见解、有分量的意见和建议。

要精心组织好参政议政调研工作以及提案撰写工作,不断提高参政议政的水平。在工作中要充分发挥知联会人才智力优势,—6—强调突出特色,注重全局性、前瞻性问题的研究。注意创新参政议政的形式和途径,不断总结新经验,使参政议政工作再创新佳绩。

(二)组织活动,加强理事之间的联谊与沟通。

在会务活动方面做到“四个一”。一是今年拟计划组织理事外出学习考察活动,取长补短,学习取经。二是开展理事之间联谊活动。三是指导各小组开展一次以上活动。我们已对市知联会全体理事进行分组,市直单位理事分成3组,其他县市区理事按地域自然成组。今后知联会小型活动多以小组为单位开展。四是不定期地组织一些休闲、娱乐活动。这样既能缓解理事平常的工作紧张、疲惫,促进他们的身心健康,又能增进会员相互交流,增强组织的凝聚力,营造我们知联会组织和谐、民主、团结的活动氛围,吸引优秀的无党派人士加入知联会。

(三)夯实基础,切实搞好本会的自身和组织建设。

1、加强学习,不断提高自身素质和工作能力。加强学习是提高素质,适应形势发展和开展工作的需要。根据市委统战部的统一部署,在无党派人士中开展以“自觉接受中国共产党的领导,坚持走中国特色社会主义道路”为主题的政治教育活动。本会还将积极创造条件,采取多种形式,为理事提供学习、提高的机会。同时要求全体理事积极参加本单位组织的各类政治、业务的学习、培训,结合在岗自学,努力提高自身政治理论素质和工作能力,—7—为推进“三个台州”建设作贡献。

2、发展会员,规范推进新会员发展工作。继续争取市委统战部的支持,积极稳妥地做好组织发展工作,通过规范的程序,将政治素质好,社会责任感强,具有一定的参政议政能力和热心知联会工作的无党派人士,及时吸纳入会,增添新鲜力量。发展会员的程序为:由本人提交入会申请书,并经所在单位党组织或工作所在地党委统战部或本会会员推荐;经驻会会长议事成员集体研究;理事会审议表决通过;报市委统战部备案。我会成立之初没有发展会员,07年也没有发展会员,所以今年拟发展会员数量为现有理事成员比例的20%,即18名。

各位领导、各位理事,台州市党外知识分子联谊会工作正处在一个新的历史起点上,做好知联会工作任重道远。我们要学习贯彻党的十七大会议精神,以科学发展观为指导,扎实工作,开拓进取,服务创业创新,深入实施“三个台州”战略,为台州经济社会再上新台阶作出新的贡献!

最后,祝大家工作顺利、身体健康、万事如意!谢谢大家!

—8—。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇六

11月7日,喀什地区在疏附县召开“去极端化”宣传教育工作推进会。总结推广各县市在“去极端化”宣传教育工作中的有益经验,安排部署以“去极端化”为核心,加强教育疏导工作,以点带面、整体突破,全面推进全地区“去极端化”宣传教育工作深入开展。

当天上午,与会者观摩了疏附县站敏乡等4个乡镇的“去极端化”宣传教育观摩点和疏附县宣传中心,观看了疏附县“去极端化”农民画展和农民小品演出。下午,疏附、巴楚、英吉沙、麦盖提、疏勒、泽普和喀什市等7个县市以及地区妇联从不同角度总结汇报了“去极端化”宣传教育工作的做法和经验。

今年,喀什地区坚决贯彻落实中央、自治区党委决策部署,按照打击的一手要硬,教育疏导的一手也要硬的要求,研究出台了《关于进一步加强教育疏导工作的意见(试行)》,紧紧围绕“去什么”和“怎么去”两个根本问题,疏堵结合、综合施策,深入推进“去极端化”工作。地区及各县市都紧密结合实际,积极探索和创新了许多到人管用有效的经验做法。

疏附县在已有的工作基础上,学习借鉴先进经验,动作快、力度大、措施实、有创新。比如,县委一次性解决26个编制成立县宣传中心,构建了大宣传格局,明确了工作职责,很快开展了工作;全县各级领导干部带头深入乡村开展“大宣讲”;“去极端化”农民画和农民小品丰富多彩;以“六个彻底”解决“去极端化”。即:彻底解决部分群众婚礼不弹不唱的问题;彻底解决部分群众丧礼不做乃孜尔的问题;彻底解决部分群众不看电视的问题;彻底解决部分初中毕业生不升高中的问题;彻底解决妇女蒙面、年轻人留大胡须、穿戴极端宗教服饰的问题;彻底解决农村文体活动不能常态化、经常化的问题。通过一系列措施铲除宗教极端思想滋生的土壤、条件、气候,引导各族群众转变观念,自觉抵御宗教极端思想的渗透,向世俗化、现代化的生产生活方式迈进,收到了良好的社会效果。

喀什地委要求,当前和今后一个时期,全地区要紧紧围绕自治区党委的重大部署,着眼于“到人、管用、有效”,深入开展“去极端化”冬季大揭批、大宣讲、大宣传、大讨论活动,坚决把自治区党委关于“去极端化”宣传教育的各项工作部署落细、落小、落实、落到基层,做到落实到位,执行到位;要构建大宣教格局,把“去极端化”宣传教育融入经济社会发展各项工作,动员各个部门和全社会积极参与,最大限度凝聚宣传教育合力;要抓住重点,突出抓好党员干部、教师、青少年(青年学生和80、90后青年)、宗教人士、农村妇女、流动人口、重点人员等人群的教育;要加大整治“三非”活动工作力度,坚决封堵和打击宗教类非法出版物传播渗透,坚决遏制有害信息在网上蔓延,严查彻纠非法出版物案件。要创新方法,加大网上正面宣传,最大限度地发挥网络的积极作用。切实提升教育引导的能力,坚决把教育疏导的一手硬起来。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇七

为深入揭批“三股1势力”的反动本质,使拜什艾日克镇中学全体师生彻底认清宗教极端思想的真实面目,旗帜鲜明的反对民族分裂,维护祖国统一和民族团结,根据《关于在全县开展以现代文化为引领“去极端化”宣传教育活动实施方案》具体工作部署安排,我校领导班子高度重视,切实贯彻实施文件精神要求,现将“去极端化”第一阶段工作总结如下:

我校以中国特色社会主义核心价值体系建设为抓手,以践行“新疆精神”为着力点,倡导科学文明、包容开放、敢于创新,反对愚昧落后、封闭保守、不思进取;倡导“我能行”的主体意识,以“四个认同”及自治区、地区、县委《关于进一步依法治理非法宗教活动、遏制宗教极端思想渗透的.若干指导意见》,统一共识,积极开展升国旗宣誓活动、“爱祖国爱家乡”双语演讲比赛活动、“去极端化”千人签字等一系列活动,自觉抵制非法宗教活动,遏制宗教极端思想渗透,引领全校教职员工和学生自觉团结在党和政府的周围,不断增强向心力和凝聚力,让求发展、谋富裕、盼和谐、思稳定成为全县师生的共同梦想。

我校按照现代文化引领要求,积极搭建活动载体,学习现代文化知识和先进文明成果,传播现代文化理念,严厉打击防范非法宣传品的传播、渗透,引导广大师生远离宗教极端思想,在全校形成崇尚科学、热爱真理、反对迷信、拒绝愚昧、追求健康文明的良好氛围,使“新疆精神”融入到教育教学之中,渗透到师生日常生活工作之中,内化为师生群体意识,外化为师生的自觉行动,筑牢抵制宗教极端思想渗透的防线,把“去极端化”中的生动故事和强大声势大力宣传,在全校形成对宗教极端化和暴恐分子同仇敌忾、人人喊打的局面,坚决打赢“去极端化”的人民战争。

我校根据以现代文化为引领“去极端化”宣传教育活动具体工作实施方案,结合学校实际,切实落实方案要求,明确具体任务标准,抓紧为开展“去极端化”教育活动第二阶段营造校园德育氛围。我校充分利用教育局公众微信、qq群、校园广播、简报、橱窗、校刊、校报、电子屏、黑板报、升国旗仪式、团队活动、家长学校、道德讲堂等宣传阵地,大力宣传开展“去极端化”活动的重要目的及深远意义,切实营造浓厚的活动氛围,为下一步工作奠定了坚实的基础。

我校要紧紧围绕“去极端化”教育这一主题,通过召开教职工和学生大会、教职工座谈会、主题班会、主题团队会、主题教育活动等方式,深入开展大讨论、大揭批活动。深刻揭露乌鲁木齐“4〃30”、“5〃22”、 莎车“7〃28”、墨玉“8〃1”、轮台“9〃21”等事件真相,揭批声讨境内外“三股1势力”的险恶用心和反动本质,并成立宣教队,定时定期在全校开展宣讲活动,让广大教职工和学生擦亮眼睛,明辨是非,形成自觉维护民族团结,自觉同民族分裂分子作斗争的良好局面。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇八

尊敬的各位领导、各位专家:

大家好!首先我代表焉耆县第一小学全体师生对各位领导莅临我校检查指导去极端化工作表示热烈欢迎!向多年来关心、支持、指导我校各项工作的各位领导、专家表示衷心的感谢!现就我校去极端化工作向各位领导、专家做以汇报,请多提宝贵意见。

一、基本情况。

焉耆县第一小学始建于1934年,是焉耆县具有80年办学历史的一所学校。校园面积30618平方米,建筑面积15340平方米。学校现有48个教学班,学生2197人,其中有双语班9个,双语学生329人;教职工162名,其中双语教师有22名。专任教师146人,高级教师14人,一级教师79人,二级教师46名,小教三级1名。

一直以来,学校以‚教师发展,学生成才,社会满意‛的办学理念,秉承‚一笔一画写好字,一生一世做真人‛的校训,以‚学会做人,学会求知,学会做事,学会合作‛为育人目标,努力践行‚诚信求实自主和谐‛的校风、‚铭责修身博爱善导‛的教风、‚乐学会学勤学博学‛的学风,倡导全体师生努力做到‚择善人而交、择善书而读、择善言而听、择善行而从‛;立足于写字课题、读书活动、社团活动、家长学校模式等特色的实践和探索。在上级党委、政府的关怀下,学校办学条件不断改善,校园环境和硬件设施得到了根本的改变,积极发展‚校园文化年‛‚校园文化提升年‛活动,提升校园文化品位;德育工作、常规管理、艺术教育、教育科研等方面均形成了鲜明的特色。学校先后被授予‚全国优秀红旗大队‛、‚自治区精神文明单位‛、‚自治区德育示范校‛、‚自治区依法治校示范校‛、‚自治区绿色学校‛、‚自治区课改实验先进校‛、‚自治区写字课题实验优秀学校‛、‚自治区模范教工之家标兵‛、‚自治区模范职工之家‛、‚自治区校务公开先进集体‛、‚自治州民族团结先进单位‛、‚自治州防震减灾科普示范学校‛、‚自治县‘巾帼建功’先进集体‛等多项荣誉,成为州、县同类学校中具有较高知名度的学校,充分发挥了其示范作用,赢得了家长、学生和社会的好评。2016年初学校近6000平米的综合教学楼将竣工使用,各大功能室和心理咨询室将会以崭新的面貌发挥它特殊的育人作用,将成为孩子们学习成长的摇篮、教师展示才华的舞台。

一根据县教育局下发的关于去极端化的各项文件精神,结合我校实际,特制定此次活动方案,活动领导小组,抓好思想动员,明确责任分工,安排部署教育实践活动,充分发动教师,积极开展各项工作,确保此次活动取得实效。“去宗教极端化”教育活动我校是分两个层面开展的,一个是教师层面,一个是学生层面,在这项活动中我们又通过“小手牵大手”走访活动把它延伸到家庭,让家长也融入到去宗教极端化教育活动中,认识到什么是非法宗教活动,他有什么危害,以及为什么要去除宗教极端思想等,并且取得了一定成效。教师这个层面我们是这样开展的:首先是校领导先行一步学习,进一步统一思想认识,精心组织研究制定是和我校实际情况操作性强的“去宗教极端化”的实施方案,及时召开动员会,启动这一活动,发动教师自觉参与“去宗教极端化”活动中来,发挥教职工示范引领的作用。

二、加强学习,提高“去宗教极端化”的思想认识。我校严格落实县委县教育局党委下发的“去宗教极端化”相关文件要求,按照预防期,治疗期、康复期这三个阶段扎实开展工作,通过采取集中学习、自学等活动形式,认真学习了“去宗教极端化”26种表现,“两个不得、五个严禁”等相关内容,进一步增强了教职工的政治思想认识,要求每名教职工对照自己的言行,查摆出自身在安全稳定、政治思想、师德师风、教育教学、履行职责等方面存在的隐性问题,并针对查找出来的问题制定了相应的“去宗教极端化”整改方案,有效规范了教师的行为,给学生起到了示范性的作用。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇九

20xx年是我乡突破性发展的一年,在县委、县政府的正确领导下,在全乡干部群众的共同努力下,我们破难解困、负重自强、艰苦奋斗、用于担当、全乡上下团结一心,以建设”四个新xx”为目标,以抓建设、强推xx发展为出发点,狠抓工作落实,如期完成了县委、县政府下达我乡的各项工作目标任务,现将工作完成情况和来年工作思路报告如下:

(一)农业产业结构成效显著。

我们始终坚持以农业为基础,狠抓产业结构调整,全乡发展优质黑花生亩,其中规范种植500亩,发展脆李200亩,西瓜200亩,核桃200亩,蜜柚200亩,推广优质稻2500亩,地膜玉米500亩,生猪存栏10000余头,牛2100头,羊5000只,家禽45000余只,现有1000头生猪养殖场1个,500头生猪养殖场3个,200头黄牛养殖场1个,10头以上养牛大户15户,500只黑山羊养殖户1户,100只以上养羊户18户,小家禽养殖大户12户,养鱼水域面积2亩以上8户,推进了种养两业快速发展,促进了农业增产、农民增收、群众生产观念得到了转变。

(二)安全稳定,社会平安。

安全工作无小事,责任重于泰山,我们始终把安全稳定作为第一抓手,随时保持高压态势,坚持把煤矿、道路交通、学校安全、食品卫生、森林防火作为重点,充分发挥板块职能作用,坚持煤矿安全“三追责,三重查”不动摇,常年巡查,建立台帐,坚持道路交通巡路检查,严肃查处各类违章行为;信访工作以稳控为重点,加强做好重点人员、挂牌人员的稳定工作,并及时解决好群众的诉求,时刻关心热点,难点问题;以保护人民群众的根本利益为出发点,全面推行了村务、政务、财务公开,实现了村账乡管,每季度做一次账。开展了领导干部、部门负责人、广场大接访活动,同时建立了“108”工作站,逢场天书记、主任轮流到乡办公。保证了全乡安全,无重大责任事故发生,全乡政通人和,人民安居乐业。

(三)基础设施建设,不断加快。

完成了黑龙街改造,和风貌打造,加快了牛尾巴堑建设,修建了月牙广场,实施了乌金街油化、雨污分流、完成了秀水街商贸文化,步行街打造,搬迁了农贸市场,加宽了黑天池柏树坪村公路11公里,硬化了杏树梁至龙洞河公路6公里,杨柳关村公路4公里,新修了宝塔村李家湾公路2公里,柏杨坪村奚家河坝公路4公里,整治维修山坪塘7口,新修了宝塔村、麒麟村、杨柳关村、三叉河社区办公室,维修并添置了柳茂村、黑天池村、石鼓村、柏树坪村、柏杨坪村办公室设备设施。

(四)切实关注社会弱势群体。

一是认真开展了全乡城乡低保、五保量化评定工作,新增农村低保对象171人,城镇低保6人;二是开展了对贫困党员、贫困群众、退伍军人、社会弱势群体慰问工作,全年慰问贫困党员20人,贫困群众40人,残疾人15人,退伍军人100人;三是按时发放各类救灾金和补贴金,全年发放救灾生活救助资金13万元,临时困难救助金2.1万万元,高领补贴4.32万元,大学生救助金8000.00元,孤儿保证金4.8万元,医疗救助金12.5万元;四是狠抓了精准扶贫工作,对全乡8个村的困难群众进行了精准登记,落实了帮扶单位、帮扶队员、制定了帮扶措施、脱贫规划、开展了民勤走访,把政策和温暖送到困难户手中,确保了扶贫对象准确,帮扶到位,做到了真扶贫。

(五)全面落实各种惠农政策。

全乡落实粮食直补金1869139.48元,良种补贴162797.5元,农机补贴20000余元,落实农作物保险5088亩,3564户,收取保费64250元,受灾理赔1473户,金额146537.86元,新农合县外住院170人次,报账37.6万元,本院住院393人次,报账50.1万元,门诊统筹3080人次,补偿报销28.7万元,参加新农保3820人,参加居民医疗保险549人,参加小额意外保险4978人。

(六)计划生育工作成效显著。

全年处置违法生育45人,收取社会抚养费62万元,落实奖励扶助108人,特别扶助10人,病发症扶助10人,完成育龄妇女孕前检查120人。

(七)社会各项事业,协调发展。

一是教育工作,成效显著,小学会考及中考成绩名居全县同类学校榜首,当年考入宣汉中学12人,南坝中学27人,职高12人,升学率90%,入学率99.8%,巩固率98%;二是卫生工作认证做好了群众健康检查,建立居民健康档案15762人,65岁以上免费体检1569人,0-6岁免费体检972人,高血压随访1274人,糖尿病随访388人,精神病随访53人,全面落实了新农合工作,参合人数13086人,参合率达99%,医疗卫生服务及公共卫生受到了群众拥护;三是人大工作开展了代表回访选民和评议工作,全年对国土、畜牧、规建办工作进行了民主评议,对正副乡长进行了民主测评;四是规建工作认真开展了违法占地和违法建房集中清理整治,严格城乡建房手续审批;五是城乡环境工作全面落实了社区直管、乡督促监管制度;六是畜牧工作强化了春秋动物防疫和狂防工作,捕刹面100%,预防接种率100%,消刹100%。

(八)基层组织建设逐步加强。

一是强化了干部学习,开展了“开门评风”、“百姓听音”、“基层问政”、“广场大接访”等活动;二是深入开展了“院坝服务”活动,每名干部联系一个村、包一个社、帮五户困难群众、挂一个项目,干部群众“面对面、心贴心”,解民困,化民怨,密切了党群、干群关系;三是认真开展了“忧患教育”,增强了党员干部忧患意识,提高了办事效率;四是落实工作重点,实现五个大变样,以重抓安全维稳,实现平安xx大变样,强化场镇建设,实现宜居xx大变样,夯实公路建设,实现畅通xx大变样,大抓产业发展,实现小康xx大变样,增强党政活力实现xx干部作风大变样;五是狠抓党员干部作风建设,全面落实了干部职工上下班工作制度、会议学习制度、请销假制度、签到签离制度、出差派差制等一系列内务管理规章制度,促进了作风转变,增强了工作积极性和自觉性;六是强化党员干部管理,深入开展党员民主评议,乡、村主要领导述职述廉活动;七是继续推进干部板块工作制,将乡政府工作分为农业农村工作、场镇建设管理工作、煤炭道路交通工作、党务工作四大板块和城乡环境建设、计划生育、综治维稳、三大专项工作,按照板块和专项工作制定目标落实责任,增强了干部务实精神。

二、存在的.主要问题。

一是农业基础差,增收难度大,由于我乡是产煤大乡,大多数人均以煤矿务工为主,对农业重视较差,需要逐步转变观念;二是财政资金拮据,运转困难,近两年乡政府修建防洪堤、绕场公路打造乌金街、秀水街等重点建设,投资较大;三是矛盾纠纷多,维稳压力重,“3602”襄渝铁路民工等重点人员无理诉求难以解决,又特别是丁木沟煤矿、大河沟煤矿关闭后下差工人工资、工程款、土地复耕等矛盾纠纷十分突出,由此给我乡带来了巨大的压力,需要在新的一年中去认真解决。

脚踏实地,真抓实干,奋力拼搏。

(一)指导思想。

坚持科学发展观,围绕党的十八大五中全会精神,按照县委、县政府提出的工作目标,以建设“四个新xx”为落脚点,继续坚持以,“夯基础、抓转型、惠民生、尚法治”的总体工作思路,确保全年工作有序开展,推进新突破,再上新台阶。

(二)奋斗目标。

实现gdp在20xx年的基础上增加13%,人均纯收入增加300元,招商引资1.2亿元,劳务收入1.2亿元。

1、重抓安全维稳工作,牢固树立“以人为本,安全至上,平安xx”理念,充分发挥安办、打非办、信访办、交管办、综治办的综合职能作用,坚持以煤矿生产、道路交通、地质灾害、食品安全、森林防火、校园安全为重点,全面推行村务、政务、财务公开,认真抓好村账乡管,坚持逢场天支书、主任集中办公,深入开展领导广场大接访活动,重点抓好“3602”襄渝铁路和挂牌老户的稳控工作,维护社会稳定,确保一方平安。

2、继续推进板块工作,全面调动干部职工的工作积极性,充分发挥个人特长,合理安排干部工作,仍将政府工作分为农业农村工作、煤矿交通工作、场镇建设工作、党务工作四大板块和计划生育、城乡环境、综治维稳三大专项工作,按员设岗,按岗定责,年终决算,斗硬奖惩。

3、认真抓好农业农村工作,充分利用山区资源优势,大力发展种植、养殖业、重抓“三线、三园”打造,发展建设好,宝塔村、柏树坪村蜜柚园;石鼓村核桃园;大窝凼脆李园;一是种植业发展上,稳定发展黑花生,规范种植500亩,成片发展核桃种植3000亩,脆红李300亩;二是在养殖业上巩固发展壮大现有养殖场,以明珠养殖专业合作社,明松养殖专业合作社。稳大哥养牛专业合作社为示范,带动全乡发展,新增一个不低于100头蜀宣花牛养殖场1个,新增100只以上养羊大户2户。三是积极搭建乡、村、社三级劳务输出平台,及时传递用工信息,抓好煤矿用工衔接,支持外出务工,千方百计增加收入。

4、强化基础设施建设,一是全面完成黑龙街牛尾巴堑风貌打造,实现街面亮化、绿化、彩化、完成凉桥建设改造;二是建成陈家咀货运停车场并投入使用;三是完成绕场路石鼓坝至水泥厂建设;四是启动黑天池寺风景打造;五是争取项目硬化公路5公里,新建公路3公里;六是争取启动迎凤街广面油化及雨污分流。

5、大力推进生态文明建设,尊重科学,顺应自然,强化水土流失治理,加快农田水利建设,切实保护森林,加大环境保护,严厉打击破坏野生动物资源违法行为,切实解决群众健康,建立生态环境保护制度,完成植树造林200亩,完成曹家坝河道清淤500米,维修整治山坪塘9口。

6、加快社会事业发展,一是优先发展教育事业,强化公共卫生服务,提倡全民健康,进一步强化人口与计划生育管理;二是大力发展文化、体育,做好低保、劳保工作,不放松老年、档案、保密、防邪、妇女、工会和关心下一代工作;三是坚持党委中心组学习,强化干部自觉性;四是进一步搞好党风廉政建设;五是认真抓好精准扶贫工作,做到真扶贫、扶真贫、如期实现脱贫目标;六是加强干部队伍建设,坚持周一、周五例会学习不动摇,坚持上下班签到签离不动摇,坚持请销假不动摇,坚持出差派差制度不动摇,坚持个人工作定期总结汇报不动摇,强服务,转职能,务真求实,量力工作。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇十

为深入贯彻落实县委十二届五次全委(扩大)会议精神,进一步加强学校“去极端化”工作,巩固提升学校“去极端化”工作成果,霍城县水定镇中心学校多措并举做好寒假前后的“去宗教极端化”教育活动。

上好主题教育观摩课。1月19日,结合学生期末总结教育课,我校以班为单位,采取观看宣传教育片,班主任解读,学生讨论的方式,对学生进行“去宗教极端化”的宣传教育。其中低、中、高段各选出了一个班级召开主题班队会,组织同阶段的班主任、教师、班干部观摩、交流、学习。全校共举“去宗教极端化”宣教19场次,受教育学生916人。组织主题班队会观摩3场次。参会教师105人。

召开专题家长会。组织一年级三个班的158名学生家长召开“去宗教极端化”主题家长会。通过观看音视频宣传教育片、班主任宣讲、家长交流,对学生家长进行了一次形象生动、准确详实的正面教育,提高了家长在“去宗教极端化”方面对孩子的教育能力。

签订承诺书、发放《告家长一封信》。为扩大“去极端化”主题宣传教育面,学校与全校学生家长签订了《家长承诺书》,保证孩子在寒假期间不参与任何形式的宗教活动。并发放了《告家长一封信》,告知家长学校寒假工作的安排和对学生的要求等,强调家长切实履行好监护人职责,做好孩子在假期的安全教育工作。共签订承诺书1079份,发放告家长一封信1079份。

安排了假期绘画、手抄报创作工作。围绕“去宗教极端化”手抄报、绘画大赛主题活动,安排学生在寒假期间以自身所见、所闻、所思、所想进行“去宗教极端化”绘画、手抄报创作,提高学生反宗教极端化的思想意识。为开学开展“去宗教极端化”手抄报、绘画评比活动奠定基础。

通过系列活动,多措并举,形成了学校、家庭、社会共同教育学生抵制宗教极端思想渗透的整体合力,为学生健康成长创作了一个良好的环境。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇十一

1、深入推进反恐严打专项行动,“去极端化”

(1)我校开展“去极端化”宣传教育以来,对重点人员、特殊群体进行摸排,我校不存在有“极端化思想”的重点人员、特殊群体。

(2)按照一名转化对象一名责任领导、一个转化教育小组一套工作方案和一套工作档案的要求,采取“一对一、点对点、面对面”的方式,成立转化教育小组,确定工作方案,我校不存在有“极端化思想”的重点人员、特殊群体,并随时做好排查,发现不良苗头及时转化疏导。安排所有在职中层以上领导干部包联一到两名退休干部,与退休干部结成帮扶对子,做好退休教职工的“去极端化”宣传教育等工作。

(3)我校自开学初利用周xxx政例会、周五全体教职工大会、年级组会积极开展法律、宗教知识、惠民政策宣传工作。

2、深入整治“三非”,“去极端化”

(1)我校不定期排查,师生中无参加地下讲经、学经、封斋、进入清真寺和利用讲台向学生宣讲反动言论和宗教思想等。

(3)我校于4月24日召开离退休教职工座谈会,加强对离退休教职工“去极端化”宣传、教育、管理,并签订责任书。组织全体教职工分维、汉两种语言签订了《焉耆县第一中学维稳工作责任书》。安排所有在职中层以上领导干部包联一到两名退休干部,与退休干部结成帮扶对子,做好退休教职工的“去极端化”宣传教育等工作。

(4)积极组织师生揭发检举非法宗教活动和宗教极端言行等。

3、切实加强意识形态领域工作,“去极端化”

(1)20xx年寒假放假前在全体教职工中开展集中教育活动后又在春季开学初针对学生进行为期4天的集中教育。3月10日下午,召开了“去极端化”工作动员会,卡哈尔·热合曼作了动员讲话,要求全体师生们能旗帜鲜明的维护社会稳定,反对xxx,维护民族团结,遏制宗教极端思想向校园渗透。4月23日,由党支部书记卡哈尔·热合曼、副校长吾买尔江·阿吉针对高一、高二所有维语言学生进行主席系列讲话精神和反对宗教极端思想的讲座。

(2)按照教科局“千名教师进万家”大家访和包联帮扶等工作的要求将全体学生包联到课任教师在寒假期间已完成第一轮走访,现在利用周末课余时间进行二轮家访,不断追踪学生、家长思想动态。

(3)学校所有班级、民、汉师生之间已结成帮扶对子,进行生活习惯、学习方法、教学理念等交流探讨。

(4)学校组织所有课任教师利用节日、假日走进帮教教职工和学生家中,以开展了感化融情教育等工作。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇十二

宗教极端主义是当代世界政治生活中的一个毒瘤。它利用各种宗教形式,宣扬宗教极端主义、宗教狂热思想及实施暴力恐怖活动,破坏社会稳定,企图达到其罪恶目的。宗教极端主义的本质是反社会、xxx、反科学、反文明,因此宗教极端主义是人类社会一股邪恶的反动势力,是全世界和平与发展的共同敌人。从宗教极端主义的定义和现实表现来看,它不属于宗教范畴的问题,而是纯粹的政治问题。

当前,xxx主义以宗教极端主义为手段,不断制造暴恐活动,已成为新疆社会稳定的最现实、直接的严重危害。这也是xxx破坏活动的新动态,我们必须坚决打击其破坏活动,维护新疆社会稳定。然而,要实现首府社会稳定、长治久安,必须要“去极端化”,铲除干扰经济发展,改善和提高群众生活水平的滋生与土壤。

“四个定位”:新疆是我国西北的战略屏障,是实施西部大开发战略的重点地区,是我国向西北开放的重要门户,也是全国的能源基地和运输通道;“三个看清”看清新疆发展大势,看清做好新疆工作对全党全国大局的影响,看清新疆工作在统筹国内国际两个大局中的地位。xxx关于要坚持教育优先,培养优秀人才,全面提高入学率,让适龄的孩子们学习在学校、生活在学校、成长在学校的部署,令人感到无比振奋,新疆教育迎来了跨越发展的新机遇。我们要充分利用这个机遇努力完成自己的使命。

发言人:热娜。

实用去极端化工作总结及工作思路(模板13篇)篇十三

我县20__年春季动物防疫工作,在县委县政府的直接领导和上级业务部门的指导下,已经如期按质按量完成防疫任务。取得了较好的成绩,进一步巩固我县无疫区建设成果、确保我县20__年上半年重大动物疫病的零发生。

一、召开全县防疫工作会议,宣传发动加强培训力度。

我县春季防疫工作于20__年3月1日开始,4月30日结束。为了做好春季防疫工作,我县畜牧兽医局于20__年3月1日到5日召开全县各乡镇畜牧站负责人员及各村防疫员会议一次,对全县188名防疫员进行相关业务培训共4次,使防疫员的防疫知识和技能得到新的提高和巩固,同时对全县各行政村进行宣传发动工作,张贴防疫白皮书共600张,挂横幅12条,使养殖者和农民加深对重大动物疫病防控的重要性的认识,为防疫工作的开展打下了坚实的基础。

二、制定防疫目标。

目标明确规定,在我县境内饲养的健康畜禽(除上市屠宰外),一律强制性免疫,要求对禽流感、鸡新城疫、口蹄疫、猪瘟、高致病性猪蓝耳病、狂犬病等的免疫率、发证率、挂标率(犬除外)均要达到98%以上。免疫抗体合格率应达到70%以上,制定全县防疫方案,流行病学调查和监测方案。

三、加强领导,落实防疫责任制和追究责任制。

县畜牧兽医局领导班子具体分片管理,抓落实,县政府和镇政府、县畜牧兽医局和各镇农技中心(原畜牧兽医站)均签订防疫责任状,村级防治员也和乡镇农技中心(原畜牧站)签订防疫责任状,做到目标明确,责任到人。

四、实施防疫监督制。

县畜牧兽医局由疫控中心、监督所、办公室等部门组成监督小组,定期与不定期对各镇各村进行跟踪监督,及时改进和整改防疫中出现的问题。

五、认真组织好防疫物资的发放。

疫控中心负责组织防疫物资的发放与使用,据统计、全县春季共发放疫苗:猪口蹄疫灭活浓缩苗20万亳升,猪口蹄疫合成肽苗10万亳升,牛羊口蹄疫双价灭活浓缩苗29.5万毫升,高致病性猪蓝耳病灭活苗44万毫升,禽流感一新城疫冻干苗100万羽份,禽流感重组灭活苗126万毫升,猪瘟冻干苗23万头份,发放消毒药品110箱、发放防疫登记表450本、金属注射器100支、针头380盒、连续注射器90支、酒精190瓶、棉花1000包、药物190盒、耳标钳50把等物资。

六、开展流行病学调查和免疫抗体监测工作。

结合全县防疫工作,我们要求每位防疫员在防疫过程中,同时做好口蹄疫、禽流感、狂犬病等重大动物疫病进行流行病学调查工作,每村每月一次进行流行病学调查,据统计,全县春季共对11个镇188个行政村进行4次流调。其中调查牛8万头,羊9万只,猪25万头,家禽100万羽,家犬2万只,候鸟0.5万只。经流调,我县目前均未出现重大动物疫病的发生,在流调与免疫基础上,严格实行免疫抗体监测,据统计口蹄疫监测:猪300头,合格率95%,牛150头,合格率100%,羊100只,合格率90%,猪瘟300头,合格率99%。禽流感监测:家禽200羽,合格率85%,鸡新城疫监测100羽,合格率98%,布病:种牛50头,种羊100只,种猪150头,均呈阴性。同时、上送省猪、牛、羊、家禽等血情250份,棉拭子250份;野生动物粪便和口腔棉拭子共20份;为今后的防疫规划提供了可靠的数据。

七、以监测促进免疫,全面提高免疫密度。

在流调和监测的基础上,我们根据监测结果,及时对防疫不合格的村场,提出加强免疫和补免的具体要求,以监测检验免疫效果、以监督促进免疫,是我县的做法,确保了我县免疫密度的提高,据统计,今年春季防疫畜禽的免疫密度分别为:猪瘟95%;猪口蹄疫92%;高致病性猪蓝耳病90%;牛口蹄疫94%;羊口蹄疫95%;鸡新城疫91%,禽流感(鸡、鸭、鹅平均值)98%;狂犬病80%。

八、严格检疫关,坚决杜绝流通领域的病原传播。

加强屠宰场、市场、流通环节的检疫,并积极实施各环节的监督,凡上市或进入流通领域的畜禽及产品,实行监督岗位责任制,并每两天对市场、屠宰场实行消毒,并做好监督的记录、建档工作,对未经检疫的畜禽产品依法查处。春防工作开展以来,我局共检出染病动物猪12头,禽450只(羽),均按规定进行无害化处理;没收并销毁未经检疫的动物产品0.8吨,并对我县85家养殖场(小区)共无害化处理病猪5051头,补刘资金40.4万元已全部发放到位,同时,全县新建无害化处理池8个,新规划深埋区33个,扩建无害化处理池6个,扩建深埋区51个,近几年来,我县病死猪无害化进展顺利,没有发现乱丢病死猪尸体现象,有力村绝了病源的传播,确保畜禽产品质量安全。

九、总结表彰。

对经过评比,先进的防疫单位和个人给予表彰,对后进或不合格的进行整改,直到达到防疫的要求,并组织相关畜牧兽医站人员和防疫员相互交流,学习和借鉴经验,是我县在防控工作中必须坚持的又一做法。今年拟表彰全县6个先进站和34个先进个人,并推广其先进经验和做法,对防疫工作起到了促进作用。

十、存在问题及建议。

1、财政对防控经费投入十分不足,地方财政应加大投入.

2、县级要有应急处置专项经费,没有免疫应急死亡赔偿专项经费。制约着防疫工作特别是口蹄疫的免疫,地方政府应有此专项经费。

3、农村犬的狂犬病免疫,没有可靠保定器械,防疫员自身免疫的保护没有到位,这给免疫带来难度;防疫员应首先个人接种狂犬病疫苗,也应列入财政开支。

4、村级防疫员应每人配备一部冰箱,但因经费不足,目前尚未达到,造成村级使用疫苗质量有所降低,应用1-3年时间由财政逐步配齐到位。

5、目前相当一部分村级防疫员业务水平低,进取心不强,认识不到位,积极性不高,更不能独挡一面开展全面工作,应加大培训力度和培训经费。

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