精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)

时间:2023-10-27 作者:MJ笔神精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)

生活中的点滴小事让我明白了人生的意义不在于追求物质,而在于感受和珍惜每一天的快乐。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考,希望能给大家一些启发和借鉴。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇一

经营是企业发展的重要组成部分,总经理是企业的最高领导者,制定战略和规划企业的未来方向。为了更好的了解企业的发展状况,总经理需要撰写经营报告来总结过去的业绩并提出未来的计划。在撰写经营报告的过程中,总经理需要深入分析企业环境,科学制定发展战略,进一步提高企业价值和综合竞争力。以下是我就撰写经营报告所得到的一些心得体会。

第二段:认真分析企业的外部环境。

无论哪个公司都面临着不同程度的竞争压力,需要总经理认真分析企业的外部环境。这包括了经济、政治、文化乃至社会的各个方面。在分析这些因素时,总经理需要评估企业的竞争对手和消费者的需求。只有这样,总经理才能确定像开拓新市场或者改进现有生产线等战略型举措,并及时地适应市场变化。

第三段:科学制定企业的发展战略。

更进一步,总经理需要科学地制定企业的发展战略。对于任何一个企业来说,发展战略都是至关重要的,它可以为企业指明未来的前进方向。总经理应该清晰明确的表达企业的愿景,并制定实际可行的计划落实该愿景。同时,统计数据和经验教训能够帮助总经理更好地评估业务成本、增长率、盈利和市场份额等重要指标,其中分析内部的实际数据可以支持企业在战略制定过程中作出更快更有效的决策。

第四段:加强团队管理。

一个优秀的企业是不可能依赖总经理一个人的能力和管理实力来实现的,更合适的方法是加强团队管理。总经理需要始终聘用并发掘高素质的团队成员,并按照专业技术和人际关系打造高效的工作团队。在和团队成员的合作中,总经理需要发掘团队成员的优点,并在有效解决团队成员之间的任何问题时进行沟通。

第五段:总结与展望。

经营报告是总经理重要的工作之一,尤其是在企业发展的关键时期。撰写这份报告需要总经理全力以赴的认真对待,并优化企业的发展理念和业务流程。总经理需要在撰写经营报告的同时,反思企业过去的业绩,并利用这些反思来制定新的计划和战略,以更符合市场需求和未来需求的方式推动企业向前发展。总之,经营报告是总经理在管理企业过程中,不可或缺的一部分。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇二

经营报告是企业管理中至关重要的一环,总经理作为企业最高层领导者,承担着指挥、协调和管理企业的重任,对于经营报告的编制和发布扮演着至关重要的角色,本文将从总经理的角度出发,探讨经营报告编制的必要性以及对总经理的作用和性格要求。

一个企业的发展离不开经营报告,经营报告是公司高管推动公司的发展所需的重要工具,对于总经理而言,经营报告不仅可以帮助他更好地了解公司的运营情况,也为他提供了一种优化业务流程和提升业务效率的方式。总经理能否深刻领悟经营报告的内容,也决定了他是否能在公司的管理中发挥出更大的作用。

总经理在经营报告编制过程中扮演着重要的角色,他不仅需要对企业发展的各个环节进行评估,还需要做出适当的决策,以确保公司能够在市场中立于不败之地。除了简单的决策,总经理还需要在经营报告中传递公司的文化和价值观,以帮助员工们更好的理解和认同公司的使命和目标。

第四段:总经理需要具备的性格要求。

作为公司领袖的总经理,他需要对公司整体运营负责,需要在公司不同的部门间进行协调和沟通,需要拥有敏锐的商业洞察力和判断力,同时还需要对市场和客户的变化做出迅速的反应。总经理还需要奉行高道德标准,并在行为和言语中体现这些标准,给公司带来积极的影响力,树立公司的良好声誉。

第五段:总结。

总经理在经营报告编制中扮演的角色非常重要,他需要对公司运营情况有深刻的了解,熟悉市场变化,并能作出适当的决策。同时,他还需要具备卓越的领导才能和管理能力,以带领企业成长和发展。对于总经理而言,经营报告是一项很好的工作,也是提高公司整体运营质量的关键步骤。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇三

车桥是汽车的重要组成部分之一,其质量的好坏直接影响到汽车的性能和安全。车桥生产报告记录了车桥生产中的各项指标和质量控制情况,是生产管理者了解车桥生产情况的重要依据。最近,我读了一份车桥生产报告,深感受益匪浅,下面我将就此分享我的心得体会。

第二段:深入了解车桥生产指标(介绍生产报告中的数据)。

读完报告后,我深入了解了车桥生产的各项指标。报告中详细记录了车桥生产过程中的生产数量、合格率、质量问题和处理情况等数据,通过这些数据可以对车桥生产的质量进行全面评估。同时,我也了解了车桥生产中的各个环节和流程,包括生产设计、加工制造、质量检验等,更深刻地认识了车桥生产的全貌。

第三段:发掘生产报告的价值(强调生产报告的重要性)。

车桥生产报告不仅是生产管理者了解生产情况的重要依据,更是对企业发展战略做出决策的重要参考。通过对车桥生产报告的分析,可以发现生产中的质量问题和瓶颈,进而制定相应的措施加以解决;同时,可以了解生产效率,发挥优势,趋利避害,为企业的可持续发展提供坚实的支持。

第四段:深刻认识质量管理的重要性(谈论企业质量管理)。

作为车桥生产的重要环节,质量管理是企业可持续发展的重要保障。在报告中,我看到了企业注重质量管理、严格执行各项标准的实践,同时也看到了一些质量问题的存在。通过对车桥生产报告的分析,更深刻地认识到质量管理对企业发展的重要性,企业应加强质量教育、优化质量流程、提高质量标准,为客户提供更好的产品和服务,提高企业的市场竞争力。

第五段:总结感悟(强调学习的重要价值)。

通过阅读车桥生产报告,深刻认识了质量管理的重要性,对企业质量管理流程和质量控制有了更深入的了解,同时也发现了企业质量管理中的一些问题。通过学习,不断发现问题、总结经验,才能不断提升自己的能力和水平,为企业的发展创造更大的价值。我相信,在今后的工作中,我将更加注重质量管理,不断提升自己的能力和技巧,为企业的发展作出更大贡献。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇四

我担任新建煤业有限公司生产副矿长,分管煤矿生产、开拓掘进煤矿调度工作,根据公司安排,下面我对20_年上半年工作进行总结汇报:

第一、思想上能和上级保持一致,在矿上能和班子保持团结一致,积极维护大局,推动我矿发展;能自觉学习,认清形式,与时俱进,积极参加和组织公司和矿的各种活动;认真学习,增强反腐倡廉教育,端正作风,廉洁自律,时刻提醒自己“拒腐蚀、永不沾”,严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,以无愧于组织的信任和员工的期望,坚决抵制各种不正之风,树立良好的公仆形象,积极深入现场,深入井下,不摆官架子,与职工打成一片,深获基层干部和职工的好评。

第二、在生产中,紧密围绕生产布局,扎实做好生产准备工作。积极同技术人员对矿生产布局进行探讨安排布置,克服不利因素,针对井下采场实际情况、生产格局的总体安排,合理调整开拓布局,努力做好采掘系统的安全生产管理工作,确保生产正常接替。

第三、20_年上半年以来,我矿掘进总进尺累计;其中303运输巷过空区,调向,系统改造;303机轨运输大巷系统顺利改造完成;采煤工作面回采累计。30205采煤工作面遇到建矿以来地质变化带最多,地质条件最为复杂的时候。遇地质构造带,导致煤层变薄、煤炭质量差、构造区域安全工作带来极大隐患。

为全面解决此问题,提高煤炭日产量、煤炭质量,保障安全生产工作顺利进行,对工作面暂时安排放炮过断层,6月中旬,顺利推进到停采线,并为工作面回收做准备工作;为7月中旬30205外工作面、8月份30201东工作面安排工作面扩切眼,为下半年安装做好准备工作。

第四、狠抓职工职业培训,严格基层干部管理,深化基层队伍建设。近年来,我矿掘进队伍调出频繁,新进职工多,从年初至今,为满足矿井发展需求,矿对现有掘进队伍进行了改建重组,招收新职工50余人,相对管理难度增加,安全压力较大。依据班组建设平台,本人认真贯彻落实建立教育培训等严格的制度,通过亲自参加班前会、到井下迎头现场考察等方式深入调查、熟悉,进行教育引导强化队伍建设管理,提高队伍素质。合理抓好劳动组合,搞好优化组合。在队伍新、人员新,新掘巷道开口多、采煤搬家频繁的情况下,重点抓工时工序利用,减少浪费与提效。

第五、大力配合加强安全质量标准化建设。结合井下和队伍自身实际情况,为安全生产积极营造良好的工作环境和氛围,狠抓标准化,不断打造示范工程,矿多处系统环境和工程质量得到极大改善,事故隐患点大幅下降。

半年来,在各级领导的正确带领下,在各部门的大力配合下,在各级管理人员和广大员工的大力支持下,本人及本人分管的各项工作能够顺利进行,本人非常感谢。通过半年来的努力,本人分管的系统,顺利完成生产工作,虽然今年上半年生产任务有所欠缺,但在积极采取措施弥补。

通过半年来的工作,本人在各方面有了很大提高,但也存在一些缺点和不足,管理能力有待加强,知识水平有待提高,推广创新力度不够,政治理论水平欠缺。本人决心要不断加强自身修养与建设,时刻保持自重、自省、自警、自励,以无愧于组织的信任和员工的期望。20_年,我矿生产接替任务日趋繁重,新工人人数多,管理难度有所加大,安全、质量、环境、单进等各方面要求不断提高,本人将致力于安全生产工作,“用心、细心、尽心”,求真务实,探索新路子、新办法,积极和矿两委班子配合,充分调动和发挥各级人员的积极性和创造力,在上级领导和组织的关怀下,踏实工作,为完成公司和矿目标而努力奋斗。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇五

生产是一个企业的核心部分,生产效率的高低直接关系到企业的运作和盈利。因此,每个企业都需要对生产进行定期的报告,以便了解生产情况,优化生产流程,提高生产效率。在过去的一年里,我作为一名生产部门的主管,参与了报告的编写和撰写工作。在这个过程中,我收获了很多经验和体会,这都是对我的成长帮助很大的。在这篇文章中,我将分享我的体会,与大家一起探讨生产报告的编写和撰写工作。

第二段:了解报告的目的和意义。

在开始编写报告之前,我们首先需要了解报告的目的和意义。在我的经验中,一个好的报告应该具有以下几个方面的特征:准确、简洁、清晰、重点突出、图文并茂。只有这些特征同时满足,才能使报告更有说服力、更有效地为决策提供依据。

除此之外,我们还需要明确报告的目的和意义,并根据具体情况来编写报告。在报告中,我们需要回答以下几个问题:什么是生产状况?生产状况是否符合预期目标?生产中存在哪些问题?如何解决这些问题?报告的目的就是要回答这些问题,并为决策者提供可靠的参考。

第三段:报告的基本组成部分。

一个好的报告必须要有一定的组成部分。在我的工作经验中,我总结了生产报告的基本组成部分:

第一,报告的标题和主题。一个好的标题和主题可以吸引读者的注意,概括报告的内容,让读者能够快速了解报告的重点。

第二,报告的背景和目的。在这一部分中,我们需要介绍报告的背景和目的,让读者了解报告的来源和意义。

第三,报告的主要内容。这一部分包括报告的各项指标数据、生产过程和问题的分析,解决方案等。这一部分应该是报告的重点,在报告中占据很大的篇幅。

第四,报告的结论和建议。在这一部分中,我们需要总结生产报告的主要内容,并提出相应的建议。这些建议应该是可行的、实用的,并且要针对性强。

第五,报告的附录。报告的附录是指一些实验数据、报表、图片等非正文内容。这些附录内容可以让读者深入了解报告的细节,从而更好地理解报告的内容。

第四段:报告的撰写要点。

在编写报告的过程中,有几个关键要点需要注意:

第一,报告要客观。报告应该以数据为依据,对生产状况进行客观分析,而不是主观猜测。

第二,报告要有重点。一个好的报告应该突出重点,明确重点,用简洁的语言阐述清楚。

第三,报告要有图表。图表是报告中最重要的辅助工具之一。一个好的图表能够提高读者的阅读体验,使读者更好地理解报告的内容。

第四,报告要准确。报告中的数据应该是准确的,并且需要进行多次核对和验证。在报告中,任何数据错误都会对报告的可信程度产生影响。

第五,报告要结论明确。最后的结论应该明确,简洁,提出具体建议,以便决策者能够很快做出决策。

第五段:结尾。

通过对报告的编写和撰写过程的总结,我认为一个好的报告不仅仅是一个简单的汇报,而是需要有深入的分析和思考。在编写报告的过程中,我们需要注重细节,尽可能地创造出一个有说服力的报告,让读者能够对报告中的内容有清晰的认识。通过这种方式,我们才能够为决策者提供更好的支持,促进企业的发展。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇六

在车桥生产这个行业中,产出高质量的产品是功成身退的必要条件之一。然而,达到目标产出水平是一个复杂的过程,需要充分利用和整合不同资源和技能。本文将带领读者通过对车桥生产报告的心得体会来深入探讨如何实现高质量的车桥生产,以及如何为客户提供更多的选择和价值。

第二段:解决方案。

在车桥生产过程中,解决方案的重要性无可替代。从生产前的规划到生产后的质量控制,每一个阶段都需要仔细考虑。为了保证生产能够顺利进行,车桥生产的管理团队必须制定质量保证计划,并且与供应商进行密切合作。生产计划必须根据市场需求进行制定,而在生产过程中,则应确保工艺流程严格按照标准执行。质量控制检验必须在每个环节进行,确保不良产品尽早排除,并及时监控生产质量水平。

第三段:多元化。

客户怀有不同的需求和偏好。为满足不同的市场需求,车桥生产团队应该采用多种生产工艺,同时也需要适应不同的市场环境和法规。多元化通过增加生产能力和扩大客户丰富多样的选择,为企业创造了进一步的发展机会。同时,多元化还可以降低企业风险,因为几个不同的领域可以分别避免任何领域的市场波动。

第四段:推动技术创新。

车桥生产领域是技术密集型的行业。因此,通过推动技术创新,企业可以获得巨大的竞争优势和市场份额。有着不断变化的客户需求和合规要求,推动技术创新可以帮助企业打造革新和创新的产品,进而进行需求开拓和市场批准。此外,界面开发、材料控制、机器学习等推动技术创新也会增强企业的生产效率,减少生产时间和成本。

第五段:总结。

综上所述,企业发展必须生产创新和多元化。要提高生产质量和客户满意度,在整个生产流程中,必须始终贯彻质量保证制度和严格的质量检验流程。企业还应该不断推进技术创新,以使其具有更高的生产效能和经济性,同时也能适应不断变化的客户需求和市场动态,进一步得以生产多样化的产品,实现企业的可持续发展。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇七

第一段:引言(150字)。

生产报告是企业管理的重要组成部分,它能够有效地描绘企业的生产状况,帮助管理者分析问题并制定对策。最近,我在公司的生产报告中收获了很多思考。在这篇文章中,我将分享我对生产报告的心得体会。

第二段:生产报告的价值(250字)。

生产报告在企业管理中有着非常重要的价值。首先,它能够帮助管理者全面了解企业的生产状况,包括生产成本、销售情况、库存状况等。其次,生产报告能够帮助管理者识别问题,并及时采取对策。最后,生产报告也是企业对外沟通的一种方式,有效地传递企业的信息。

编写生产报告需要考虑以下几个方面。首先,思考生产报告的目的,分析需要收集什么数据。其次,准备好数据,并通过表格、图表等方式进行可视化呈现。最后,总结数据并解读财务指标,分析问题并提出对策和建议。值得注意的是,生产报告需要以简洁明了的语言呈现,同时遵循规范,确保数据的准确性。

第四段:如何运用报告中的信息(300字)。

生产报告提供了丰富的数据信息,但这些数据意义深远。因此,需要对数据进行分析,识别问题并采取对应措施。例如,如果生产报告显示销售状况不佳,管理者就应该分析原因并采取销售促进措施。此外,生产报告还可以用于对比不同时间段或不同产品的数据,帮助管理者调整业务策略,提高生产效率。

第五段:结语(200字)。

生产报告为企业管理提供了有力的工具,能够帮助企业管理者全面认识企业状况,及时识别问题并采取对策。通过编写生产报告,企业管理者能够有效地提高企业的经营管理水平,为企业的持续发展注入新的动力。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇八

北京车桥厂是一家以生产汽车车桥为主的企业,作为一个在此工作的年轻人,我参与了该厂的生产报告和经验交流。通过这次学习交流,我深刻体会到了企业如何确保产能和质量,并在其中获得了很多收获和启迪。

第一段:生产现状和面临的问题。

在报告会上,首先介绍了车桥厂的生产现状。通过数据说明,大家看到了厂区繁忙的场景,而在这样生产的状态下,我们面临的问题主要在于生产节奏、技术水平提升、及产品供应链的完善。其中生产节奏方面,主要体现在如何确保生产效率最大化;技术水平提升则主要体现在如何提高技术工人的能力,加速优化车桥的生产线;产品供应链的完善,则主要体现在如何建立一套物流体系,减少交货期时间。

第二段:生产优化和现代管理思维。

面对上述难题,车桥厂从管理、技术、客户服务等诸多方面来提出了一系列解决方案。在报告会上,厂长详细讲述了车桥厂生产优化以及现代管理思维的应用。厂长强调,高效、优质的生产必须以全面的管理理念和未来可持续的发展规划为保障。只有在这种情况下,企业才能够在市场上有竞争力,在日后的发展和变革中保持不断前行。

第三段:关于制造产量和效率的提高。

在生产优化中,提高制造产量和效率是最核心的,而也为这个问题,车桥厂对于各个通道进行的技术改造以及电子化生产也在这次报告上得到了充分的展示。车桥厂人员对于前方生产控制的不断优化、设备改造以及生产线自动化的落地实施,让人对于这个企业有了更加深刻的敬畏之情。

第四段:车桥的质量保证和消费者满意度提高。

显然,来自消费者的高昂要求和对于汽车的使用体验也深深影响着车桥的生产。因此,在保证质量的前提下,车桥厂对于用户体验方面也进行了诸多的努力。这次报告中,车桥厂的相关工作人员详细介绍了与客户进行的深度交流和问题反馈,他们更是提出了有关于销售方面、售后服务设施建设等等多方面的改善方案,对于消费者的满意度得到了有效提高。

第五段:基于全球市场实现全面覆盖。

最后,在报告会整个展示中,车桥厂也强调了自己的定位,那就在于利用全球市场分布的优势,实现全面覆盖的目标。其目的,在于充分利用全球资源、优化分配、以及提供国际标准的产品,从而实现更为广泛的国际化发展。

总之,参加车桥生产报告会给人带来很多启迪和收获。其重点是如何提高产能和质量,并通过消费者反馈等实现更好的服务。对于现在的我来说,这些都是值得学习和借鉴的,并且这些经验和教训会成为我日后职业发展中的强有力的驱动力。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇九

度,在公司领导的正确指导及公司各职能部门同仁的配合下,我xx工程项目部的全体员工坚持与时俱进、开拓进取的精神,认真开展工程项目管理的各项工作,并取得了必须的成绩。现将的工作情景作一个述职报告如下:

1.1工程进展情景。

xx工程土建结构部分已基本完成,钢构部分构建制作也已完成,目前调配吊装中;xx四期工程基桩工程已完成,目前土建结构部分施工中。

1.2各工程产值完成情景。

截至目前xx厂2972.9万元,xx四期900万元,预计年底完成产值共约4500万元。

项目部现有管理人员5人:项目经理,安全员,质量员,安全员施工员。

项目部积极配合建设单位、监理单位及质安站等部门来推动施工现场的安全、质量等工作,经过我们一年的努力,在项目部所有管理人员的努力下,协调各种关系,处理各种问题,保证工程安全及质量。目前没有出现重大的质量及安全事故,在进度控制及礼貌施工控制上所有项目都做的较好。

干一项工程,树一座丰碑,交一方朋友,开拓一片市场,这是项目部的经营理念,干好在建工程,赢得业主的信任,这是承揽后续工程的关键。项目部全体员工在干好在建工程的基础上,在外协队伍的努力协助下,积极配合市场经营部开拓市场,配合跟踪潜在中标项目。

在项目部全体员工团体努力下克服困难并取得了不错的成绩圆满地完成了本年度工作。

展望,项目部全体员工充满信心,决心为公司的进一步发展贡献一点力量,同时为使工程管理水平能够更上一个台阶,为使我项目部营销指标能够更上一层楼,我项目部力争在做好以下几方面工作:

1、抓好安全、礼貌施工工作。

在项目部对于所涉及工程首先制定更高的目标,这样能够做到管理有的放矢。建立以专职的岗位安全管理为核心,以各专业工程师为骨干,班组长及工人全员参与的安全管理体系,加强安全交底工作,异常是对协作队伍的交底,使总包与协作队伍安全管理体系构成连动,将生产与安全的.紧密结合,同时依靠公司管理力量,切实做好安全、礼貌施工工作,确保实现工程安全管理目标。

2、切实做好质量控制工作。

在度,为更好的控制质量,建立各级质量职责制,坚持把质量放在施工生产的首位,全员抓质量,把职责落实到每个管理岗位上,异常是要落实到外协队管理人员身上,加强对外协队伍质量意识教育,教育面要到达100%。

加强质量专检,项目部设立专门质量检查人员,每一天进行工程质量检查,充分抓好预防和把关作用,争取不发生任何质量事故。

3、做好管理与沟通工作。

进取做好项目管理工作,经过交流、培训,提高外协队伍的管理水平,进取与业主、监理及其他项目参建单位沟通交流,提升项目部的形象。

4、进取开拓市场。

一如既往积极配合公司经营部门做好市场开拓工作,准确及时供给市场信息,争取为公司在经营规模上做大做强作出更大的贡献。

5、加强后备人才的培养。

大力培养后备人才,将一些青年学生推至一线进行实践锻炼,充分发挥青年学生的优势,提升项目的管理水平。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十

是公司有史以来经营收入最好的一年,也是本人分管的安全生产及物业保卫等工作稳中向好的一年。一年来,我认真贯彻执行上级组织和领导的部署与安排,团结同志、凝心聚力,立足生产工作一线,努力察实情、出实招、办实事、求实效,取得了一定的成绩。现述职报告如下:

(一)主要工作成效。

1、经过积极协调、周密组织、持续改进,确保公司如期通过了省市区三级联合专家组三轮现场考评,获得了“安全生产标准化二级企业”资质;全年安全教育培训率100%、隐患整改率100%、重伤及以上安全事故发生率为o;经所专家组12月29日现场综合考评,公司度安全生产责任目标考核得分为96分。

2、全年组织收取水电费72.5万元、暖气费78.7万元、房屋租赁费98.9万元,做到了应收尽收。

3、全年组织完成水电气暖等基础设施维修50多次,以外包形式保证了冬季供暖(与往年相比节省费用2万元),为生产生活提供了有力保障。

4、全年社会治安案件发生率、火灾发生率均为o。

5、在38佳园和兰电小区疫情“前后夹击”的严峻形势下,有效组织联防联控、群防群治,确保了公司员工及家属o感染。

6、想方设法,妥善化解了一次“运营风险”(豁免30万元行政罚款),维护了公司形象,保护了公司利益。

7、迎难而上、加班加点,起草完成了《公司出城入园搬迁计划总体方案》,获得了所主管领导和产业处的好评。

8、带队完成了lt项目首次进入404现场装调启动工作。

9、及时完成了上级和公司交办的其它工作。

(二)主要工作措施。

一是解放思想、转变观念,提高履职尽责水平。平时工作中,自己主动克服“凭经验思考、靠习惯办事”的思想,树立了“注重规章制度与流程、依法依规依纪工作”的新观念,无论是开展治安保卫工作,还是提供物业服务,特别是在安全生产管理中,尤其注重怎样把政策法规依据和上级主管部门要求与公司实际相结合,从工作计划安排到检查考核,努力做到了原则的坚定性与方法的灵活性,履职尽责的'水平有了一定的提高。

二是勤奋学习、学以致用,提高业务管理能力。随着新《安全生产法》、《民法典》和军工安保规程的颁布实施,本人分管工作的法律强制性特点越来越突出,只有认真学习掌握才能保证工作的高效有序。为此,平时除了积极参加公司党委理论学习中心组组织的党的路线方针政策学习,以及航天集团与五院和510所有关会议精神以外,自己十分注重学习业务管理知识,目前本人“学习强国”已近5万分、“甘肃党建”达1万5千分、五院“追梦空间”党史竞赛排名第79。这些学习收获,为自己更好地开展工作谋划、教育培训、鼓舞士气、牵头引领等业务管理奠定了基础。

三是求真务实、精准施策,提高分管工作效能。本人分管的全部工作说到底就是为公司发展保驾护航,但实际情况是:一方面要坚决执行法律规定和国家标准,另一方面要立足硬件设施严重不够达标的现实,因此无论安全生产、还是物业保卫,客观上都面临着“两难选择”,既要接待各级主管部门领导及专家一年多达20多次的执法检查,又要保证其中每一次检查都能够达标过关,工作确实难上加难。自己只有从公司实际出发,施行“物防是基础、技防是保障、人防是关键”的策略,推行全员安全值日制度,自己带头坚持每天至少巡查一次生产现场安全管理情况,发现问题当场解决,如履薄冰地保障了公司生产工作的安全运行。

四是严以律己、勤政廉洁,提高带头示范效应。一是积极参加政治理论与政策法规学习,不断掌握上级组织和公司党委对党风廉政建设的部署与要求,做到率先垂范、以身作则;二是时刻注意工作中的一言一行,努力用新时代党员干部的标准要求自己,注重在纪律与规矩方面意识和行为的统一;三是坚持自觉履行好“一岗双责”,注意把党风廉政建设责任落实到自己平时工作中去,凡会必讲廉洁、凡事必讲纪律,全年没有发生违纪违法事项。

本人工作中存在的主要问题可以概括为“不够、不全、不强”。工作谋划实施不够细致深入,比如在安全生产管理中没有完全杜绝磕碰划伤等轻伤事故,主要是公司员工流动性增加,新入职人员增多,安全教育培训没有深入人心;工作检查考核不能全面彻底,抓面上的问题多、抓点上的问题少,主要是公司生产零件量大面广、工序点多线长、现场人流物流无法整齐划一,安全监管有时顾此失彼;工作问责处罚不是严格有力,平时多了一些批评教育,少了一些处罚处分,主要是自己主观上有公司“基础设施老化脆弱、生产条件十分艰苦、员工收入还比较低”的顾虑,存在问责处罚时“打折扣”的心理。

本人将更加紧密地结合公司发展实际遵循“守法依规、担当作为、务实管用、廉洁高效”的工作思路在认真完成上级组织和公司交办其它工作任务的同时着重做好以下两个方面的重点工作:

一要聚焦纪委执纪问责主业,保障公司健康高效运营。一是抓好政治监督,贯彻落实全面从严治党方针和要求,紧盯“三重一大”事项、“关键少数”、关键环节,加强对党员干部执行“六大纪律”情况的监督,做到警钟长鸣;二是用好“四种形态”,畅通反映、投诉、举报等收集问题线索渠道,坚持抓早抓小、防微杜渐,做到有问题必追查、有追查必追责,防止个别“小毛病”演变成“大病灶”;三是完善纪检工作体系,立足实际,做到“有支部就有纪检人员、有党员就有纪律监督”,把设立违规违纪问题举报箱、签订廉洁自律承诺书、定期报告个人廉政情况等工作落到实处。

二要贴合生产经营工作主流,保障公司生产安全运行。

一是实现“三个转变”,理念上由“重目标、重绩效、重结果”向“重细节、重过程、重实效”转变,方法上由“检查、指导、督办”向“落实、协调、服务”转变,作风上由“唯上、唯书、求稳”向“唯实、唯新、求进”转变;二是建好“两个体系”,建好安全标准化体系,力求现场、岗位、行为同步达标,同时建好风险预防体系,按公司安全责任区域、职责清单和管理层级,抓好排查风险点、辨识危险源、隐患整改和考核追责等工作;三是着力推进安全文化建设,加大教育培训力度,巩固深化“人人都是安全员、天天都有人监管”的安全生产工作氛围。

以上报告,敬请领导和同志们批评指正,谢谢大家!

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十一

前不久公司20_年度工作会议成功召开,总经理代表公司做了题为《团结奋进再接再厉,为实现公司跨越式发展而努力奋斗》的报告,通过对此次工作会议的学习,我重点针对工作报告谈一下自己的心得体会:

李总经理的工作报告共分为三个部分,一是20_年度的工作回顾,20_年公司在国投集团和董事会正确领导下和国务院各部委、自治区各级党委、政府及社会各界大力支持下,紧紧围绕“罗钾精神”这一基本方针和战略任务,以创先争优活动为契机,以科学发展观和行业共同价值观为指导,以一流企业为导向,以文体活动为载体,以“三重一大”、“工程建设领域突出问题专项治理”和“小金库”专项治理工作为重点,狠抓各项重点工作的全面落实,圆满完成了全年各项目标任务。过去的一年里,全系统干部职工面对前所未有的挑战和困难,认真贯彻落实科学发展观,团结一致向前看,一心一意谋发展,公司发展始终保持良好态势。第二部分是公司20_年面临的形式和任务,20_年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年,当前我国经济发展中不平衡、不协调的矛盾和问题仍很突出,节能减排形势严峻,经济金融等领域也存在一些不容忽视的潜在风险,世界经济复苏的不稳定性不确定性上升,给我们带来诸多挑战。可以说,形势严峻,我们要有紧迫感,同时要有信心,才能做好自己的工作。

今年公司面临的形势同样严峻:企业成本大幅上升;市场因素给我们生产经营带来很大影响;产品发运难题依然存在,安全管理及节能减排工作不容忽视,同时人才队伍引进面临激烈竞争。这些都要求我们要时刻保持清醒的头脑,增强危机意识,加强风险评估,及早准备预案,及时采取措施,有效化解各种风险,要正确看待去年的经营成绩,发展的有利条件和积极因素,坚定做好各项工作的决心。今后的几年对于我公司而言,即使调结构,强转型,上水平的关键期,有时可以大有作为的重要战略机遇期;既是不跨越就失利的困难期,更是讲责任比奉献的考验期。面对复杂的形式和艰巨的任务,“十二五”我们要把“抓住生产经营这个主题和资源综合利用这条主线”作为主要任务。

第三部分是20_年度工作安排:今年是国投集团“二次创业”的收官之年,公司各项经营任务的完成,对国投集团“二次创业”画上圆满句号有着重要意义。20_年公司工作的总体要求是:认真贯彻落实中央经济工作会议、中央新疆工作座谈会和国投集团20_年度工作会议精神,紧紧围绕公司董事会确定的目标任务和要求,紧紧抓住生产经营这个主题和资源综合利用这条主线,稳步推动300万吨钾肥项目二期工程建设,更加注重节能减排工作,更加注重改善员工的工作和生活条件,更加注重企业文化建设,努力实现公司又好又快发展。

结合自身岗位,要做好以下几方面的工作:(一、二、三……)。

通过认真学习李总经理的工作报告,使我们思路更加清晰,目标更加明确,我们也始终相信,紧紧围绕公司为中心,继续发扬“罗钾精神”的优良传统,着力上水平,实现新发展,为实现我公司跨越式发展打下坚实的基础。

脚步达不到的地方,眼光可以达到:眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我公司一定会更强大、更和谐!

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十二

时光飞逝,已将悄然离去,在这一年里,根据公司领导的安排,我就任分公司副经理,主要负责分公司日常生产管理工作,主管安全生产管理工作,设备管理工作及内部日常管理工作,一年来,我紧密团结在公司党政周围,动员和带领分公司干部职工,团结一心,积极进取,经全体干部和职工同志们的共同努力下,圆满的完成公司下达各项生产任务,取得了优异的成绩,为进一步履行好职责,现就履行职责的情况作述职报告,请各位领导和同志进行审议。

我知道只有不断的加强自身的学习,才能提高政治思想觉悟,提高自己的各项业务水平,使自己在新时期发展之中立于不败之地;一年来,我始终将公司“两会”精神作为贯穿全年工作的行动指南,积极组织和参与公司开展的“争创“四强”党组织,争做“四优”共产党员”活动,对“四强四优”活动进行了系统的学习,并撰写了心得体会;在组织分公司党员干部开展“四强四优”活动的同时与开展劳动竞赛、班组建设等活动结合起来一起开展,形成浓厚的学习、工作氛围。通过开展“四强四优”活动,增强了分公司各级组织的创造力、凝聚力、战斗力,提高了党建工作科学化水平、促进了分公司科学化发展。

自己只有不断努力学习,才能及时掌握党在各个不同时期的工作目标、方针政策、各项法规,这样才能跟上时代的脚步,才能把自己磨砺成为新时期里德才兼备的干部。

对我们公司来说是极不平凡的一年,也是我在生产组织上最为困难的一年。由于受世界经济危机的风暴影响,各项费用不断的上涨等诸多不利因素的影响,制约着生产的全面展开。面对困难,我一方面认真分析生产形势,积极采取措施,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了生产的顺利进行,圆满地完成了各项施工生产任务,我主要从以下几个方面来抓的:

1.以生产经营为主线抓好生产运行管理。

(2)开展科技创新活动,不断开发新产品,让公司在激烈竞争的市场上站稳脚;

每个单位围绕本单位实际工作至少提出一项操作性强的改进意见并切实落实。三确保:确保安全指标同比下降50%,确保质量损失金额同比下降50%,确保经营目标任务圆满完成),为确保劳动竞赛顺利进行,分公司加强了竞赛活动的组织领导,出台了劳动竞赛实施办法、各项考核评比办法及相关细则;干部职工踊跃参加,活动中我分公司合理化建议27条,其中我提出4条建议,有8条建议在整改中;通过活动有效的起到了鞭策后进、鼓励先进的作用。

(4)在生产管理上做到:三个坚持.两个要求,即,坚持从计划作业指挥生产,坚持每周一.三.五早会检查生产.指导生产,坚持现场督促指导生产,要求执行力.要求质量保证按时完成,并主动配合加工车间.六车间按月完成生产任务。做到生产管理有计划、有次序,有安排、有检查,保质保量保安全地完成各项生产任务。在立足本职的情况下,还协助其他车间完成公司下达的各项任务。

(5)靠前指挥,及时解决问题。在生产中,为了及时掌握生产进展的第一手材料,深入一线,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,大大地提高了工作效率,有效地促进了各个生产的进度。全年开发新产品个,完成经济利润350万元,上缴利润50万元,有效的促进了公司的发展。

2、加强安全管理工作,做到生产无事故。

安全生产工作是电力企业稳定发展的基础工作,是电力企业永恒主题。我深刻地认识到安全是基础,设备是重点,管理是关键,人员是保证的真谛。坚持“以人为本”的理念和“安全第一,预防为主”的基本方针,加强对安全生产的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;今年在安全管理工作上我积极推进6s管理,即为了树立我公司良好的`外部形象,在全公司范围内全面推行整理(seiri)、整顿(seiton)、清扫(seiso)、清洁(seiketsu)、素养(shitsuke)、安全(safety)的6s管理模式,我将6s管理活动分四个阶段进行开展,即宣传发动阶段、全面实施阶段、总结提高阶段、巩固成果阶段,通过6s管理,改善了我公司办公环境和生产现场面貌,提升了全体员工的工作品质,树立了我公司良好的外部形象;今年6月份,我们还结合全国安全生产月的契机,在分公司开展了大战六月劳动竞赛及产品外观质量竞赛活动,通过竞赛,大大激发了职工的主人翁责任感。全年没有发生一起安全事故,确保全公司安全管理工作的平稳运行。

在工作中我严格要求自己,遵守廉洁自律,守原则,讲公道,时刻提醒自己,“不能忘记党的教导和公司对我的期待”,对于分公司生产上发生的每一笔费用,都要深入把关,不该花的钱坚决不花,要花的钱也要想法降低成本,时刻不忘公司的组织纪律,一年来,没有违反廉政规章和制度的行为,对自己能够严格要求,严以律己。

一年来所取得的成绩是领导信任和同志们支持的结果,更是大家齐心努力工作的成果,在今后的工作中,我将以更加饱满的工作热情,争取把各项工作完成得更圆满、更美好,为公司的发展壮大贡献自己的力量。以上是我一年来的工作述职。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十三

xxx,男,现担任xxxx有限公司生产部经理,兼管品控部、设备部、仓储部、研发部等工作。

一年来所属部门及所管辖部门工作都有所提升,具体表现在生产成本控制、产品质量控制、物流、人员效率等方面;实际工作中也存在不少的问题,值此年末之际汇总报告如下,是为本人年终总结或述职报告。

成本控制

a、设立了专人进行成本核算,并结合以往公司的核算方法进行两次大的改进;达到了两个方面的目的,一是成本核算更加真实、及时、有效,二是对相关人员的考核提供了依据。

d、月末公布成本情况并召开专题会议进行分析,制定改正方案,跟踪纠正措施的执行情况;同时对相关人员执行严格的考核制度。

通过以上方法、措施使得全年各类原材料成本偏差控制在:0.3.2%

符合公司的标准成本偏差。

各级管理人员及生产员工的成本意识均得到了加强和提高。

目前存在的主要问题:

b、维修费未进行统计,指标不清楚,尚未纳入责任考核;未建立相应管理制度;

c、低值易耗品进行了部分制度规范(《劳保用品发放标准》、《低值易耗品发放制度》等),但是统计不完善,指标不清楚,未纳入责任考核。

d、非生产部门成本意识不强,没有具体的部门成本控制指标和相关制度(例如:仓储部装卸费、整库费、周转费、租库费等的控制;品控部客诉费、检测费、公关费等),部分管理人员数字观念不强。

二、质量控制

a、通过召开会议及组织培训提高员工的质量意识;

b、全年无重大恶性质量事故;

c、对质量问题及时处理并做通报,强化员工质量观念;

d、考试工艺规范、操作规范;

e、完善部分生产记录(投料记录等)、发货记录等,使产品具备可追溯性;

目前存在主要问题:

a、没有系统的质量管理体系,需建立并运转;

c、与质量管理相关的记录不完善,需进一步加强并实际运转;

d、品控管理人员的培训没有完善的制度机制,需建立并实施;

e、需要明确品控员职责;

尊敬的各级领导:

岁月如梭,时间一晃而过,转眼间我在公司工作已八个多月,回想走过的历程,令人难忘,沥沥在目。

工作的辛苦,收获的甘露,就像一杯陈年老酒,直浇心田,回味无穷!也许对有的人来说,这只是生活的一次经历或者体验,但对我而言,它更似一笔生活的财富,是我人生路上一次不可缺少的历炼。

假日的夜晚总有几分喧嚣后的宁静,但也因为这样,我才得以有空闲、有心情整理思绪,回忆过去。

生活需要思索,万物都是在不断地在实践中总结,吸取经验,扬长补短,再实践再总结,这样才能清楚地发现自己的不足,并加以改正,从而也看到了进步和成功的希望。

现将我这些日子的工作情况简要汇报如下,敬请各位领导评议。

今年2月,公司实行了管理人员竞聘上岗的人事制度。

通过考试,我有幸地从资材课仓管补聘为生产部主管。

很感谢公司领导给我了这次机会,让我拥有了一个新的发展空间。

通过这次竞聘,使我感觉到了竞争带来的机遇、挑战和活力,同时也看到了自己知识的匮乏,明白了只有不断充实自己,才能激烈地竞争中立于不败之地。

走上新的工作岗位以后,一切都变了,生产部对我来说不仅是一次全新的角色转变,也是一种新的责任和使命。

正是这种责任,这种使命,使我不敢有半点懈怠,我暗暗要求自己,一定要格尽职守,认真做好每一件事情。

俗话说“隔行如隔山”,同是在卫浴公司工作,生管和仓管也仅有一字之差,可做了两年仓管的我对生管这份工作却一点经验也没有。

因为生产部是全公司运做的枢纽,是公司内部生产的核心位置,就好像人体中的大脑,只有指挥得当,人才不致于出现错乱或失误。

而生产部也只有管理得好,公司所有生产部门才能按照生产计划有条不紊地完成产量,达到目标;反之如果管理不当,将会造成公司生产秩序混乱,甚至因种种原因完不成生产计划,给公司造成不必要的损失。

所以最初接触这份工作时,我深知责任之重大,感到很有压力,但正所谓有压力才有动力,尽管任务艰巨,我也没有胆怯、气馁,我要敢于挑战,我相信,只要尽心尽力,就没有办不成的事。

有人说‘环境可以改变一个人,也可以造就一个人’。

我也感同身受。

新的任务摆在了我的面前,为了弥补知识和经验上的不足,我学习了公司生产管理的所有流程,并阅读了一些关于企业生产管理办法的书籍。

我总告诫自己,你只有加倍地努力,做好自己的本职工作,才能辜负领导对自己的期望。

如今,两个多月过去了,我的付出并没有白费,我可以告诉自己,我做到了。

在这里,我非常感谢公司同事们对我的许多帮助和支持,正因为有了他们,我才能每一天都充满信心,心情愉悦地工作。

另外很感谢我的上司吴经理,他总是在我不懂的时候教导我,在我错误的时候指点我,在我失落的时候鼓励我,并借给我一些管理方面的书籍,从而增强了我的信心,开阔了我的识野,丰富了我的知识,使我的思想得到了进一步的提升。

下面就是我这两个月做生管的一些个人体验与心得。

生管,简单地说就是公司内部的生产管理,按照公司生产流程,我具体负责工作如下:

1、依据销售计划制订生产计划,以确保客户订单能够按时完成出货;

2、依倨生产计划制定物料需求计划,以保证在生产过程中不因缺料而停产;

3、结合仓库现有库存和车间最大生产能力制定月、周生产计划,并下达生产订单;

4、监控生产订单完成生产进度。

我觉得要想成为公司一各合格的生管员,必须做到以下三点:

首先,工作时必须做到四个字:认真细心。

因为我们所做的物料需求计划和生产计划,关系到全公司生产工作的正常运转。

如果所做的的物料需求在某个地方出了差错,公司急用的物料没有请购,却请购了我们暂时不用的物料,那么必将造成该来的不来,不该来的却来了一堆。

生产车间也会因为物料不足而停滞待料;又或者我们下达的生产订单没有按照出货日期排序,车间按照计划订单生产了暂时不出货的产品,而等着出货的产品却未能完成,这样到了出货日期不能按时出货,必将引起客户抱怨,降低公司信誉,给公司造成不可估量的损失。

所以我每天工作时都尽量保持清醒地头脑,确保每一份计划都能准确无误,把生产效率提高到最高点。

其次,做为生管,必须要有坚定不移、不厌其烦的跟催精神。

有人说:计划反正已经做了,东西到没到就不管我的事了。

其实不然,要想成为一个好的生管员,必须要有坚韧、坚持的态度。

计划是下了,但还要经常到仓库查看这些物料究竟不有没有到。

倘若已经快到出货日期,而有的物料却还是没有按时到达,就一定要督促采购部门,并与供应商沟通,以保证生产计划能顺利进行。

在这个过程中关键一点就是不要让计划与生产脱节,变成你计划你的,我生产我的,从而造成生产秩序的混乱。

所以跟催物料是非常重要的。

最后,做为生管,必须要与各部门这间处理好人际关系。

一个人的力量是有限的,但一个团队的力量却是巨大的。

工作过程中,同事之间磕磕碰碰有时也在所难免,但我始终抱着一种平和的心态来对待这些问题,并找出问题关键之所在,解除误会,化解矛盾,从而营造一个和谐的工作环境。

只有心情好,才能在工作中发挥自己最大的潜能。

一个团队,最重要的就是同心协力,只有做到这一点,公司的发展才能越来越好。

回顾过去,虽然有了一些可喜的成绩,但同时也发现自身存在的不少问题。

在工作中,有的时候开拓、创新意识不够,事业的发展需要不断地创新,但自己却总是求稳怕乱,在有些问题的处理上瞻前顾后,不够果断。

另外在生产过程中出现突发状况时,有时却未能即时向领导汇报。

针对自身存在的这些问题,我将认真总结经验,发扬成绩,克服不足,进一步加强理论学习和工作实践,不断地提高自己的业务能力和管理水平。

生活每一天都在继续,过了今晚,东方的太阳又将点燃新的希望。

社会在进步,公司在发展,我也会通过学习不断地完善自己,为公司发展尽自己微薄之力。

我相信,只要肯付出,只要有着坚定的信念,无论环境如何改变,也阻挡不了前进的步伐,愿公司的明天更加美好。

最后,我引用一句话来结束自已的述职“相信自己,笑对人生。”

谢谢!

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十四

达的各项考核指标,为公司的可持续发展奠定了坚实的基础。下面,请允许我从以下几个方面进行述职:

xxx科技的主营业务为智能化系统集成、网络工程设计施工、互联网业务运营、软件开发等。除了在传统项目继续保持高稳发展外还在独有宣传品牌以及宽带运营建设方面有了新的突破。

1、强化市场网络着力生产经营。

集成项目稳步发展,先后完成了冷水江国际、湖天一色、在水一方、金滩春天一期、辰溪武陵城酒店、飞山新城二期等弱电项目实施,在设备选型、工程进度控制和工程质量上做xx,充分体现了二级安防设计、施工企业的水准;在做好传统项目的同时,为保持企业持续发展,先后介入了湖天一色、金滩春天等小区的宽带网、电话网工程实施,迈开为全面运营小区宽带业务的步伐,并有意在中方桃花源小区开展包括宽带增值业务在内的小区综合信息服务;公司承建的中方县劳动局综合信息工程建设,是xxx市县级劳动保障部门中设备最先进、设计最标准、投资最高的县级综合信息工程,其中的监控和网络设计并受到了省劳动部门高度赞誉。

培育项目,互联网项目有提升。公司互联网事业部坚持以对外业务为先导,以服务于集团为前提,在保持传统项目优势的同时,逐步拓展了手机短信群发、集团信息化引导、软件租用、宽带网运营、液晶广告等新型业务体系;开展了以dm杂志、e0745网xxx房地产频道等新项目的策划与运营;完成了xxx环保网、xxx地方志网、极特网络的英文的制作,保持了xxx互联网行业的领军地位。

2、运营良好影响力有提升。

公司于2月整体接管集团,全面改版后武陵城集团网,8个子全部更新,房地产项目专题基本完成全面更新;2—12月,累计完成原创信息稿件1294篇,图片新闻160组。集团作为企业的形象窗口和员工互动交流的平台影响力稳步提升。通过近1年的运营,总访问量首次突破百万次,年访问量近60万次,超额完成全年点击率40万次的任务(度点击次数为25万次),点击率和影响力在全市企业中处于领先地位。

e0745网继续走在xxx门户的前列,日浏览率保持在20——30万。特色鲜明,本土新闻、企业资讯、二手频道等更新快,信息量多,已成为广大网友了解xxx时政、商务信息的重要窗口;广告形式多样,采取首页全屏广告、对联广告、浮动广告等形式,发布集团形象或项目广告29条,成为集团信息发布的主流形式之一;社会影响力不断增强,系西洽会·农博会、xxx电视台节目主持人大赛、少儿歌曲汇演、城区道路改造工程报导等指定官方和信息发布平台。

3、完善内部管理提高工作质量。

坚持管理向一线倾斜,向项目倾斜,向技术骨干倾斜。公司生产技术部门继续实行技术核心奖,在“激励”上做xx,临聘技术岗位实行技术等级工资;全面推行项目制管理,(略去)万元以上的工程项目须组建项目组,项目经理由公司选拔任用,项目组成员在公司内部各部门统一调剂。今年共选拔3名年轻的技术骨干担任项目经理,虽未提高工资待遇,但提高了责任感、荣誉感和工作能力。公司通过项目制运作,锻炼了项目施工人员,强化了项目管理机制。

为了解决公司自有资金不足,项目启动、实施困难的问题,一方面在企业内部加强成本核算,统筹兼顾收支平衡,减少占用,将有限的资金投入到生产中,最大限度地保证了工程(项目)进度要求;另一方面,减员增效,公司“三定”核定正式编制18人,实际在岗13人;临聘编制8人,实际在岗3人,大大降低了人力成本。

4、规范售后,创建服务品牌。

首先从源头上加强工程质量管理;其次,售后服务公示,接受全员监督;第三,设立限时服务制度,维护设备备用制度;第四,组织专职维护员的'业务培训,提高岗位技能。在年底,公司联合董事局秘书处进行的《售后服务问卷调查》统计显示,广大员工普遍对xxx科技的项目质量、售后服务等表示了认可。

回顾公司一年来的工作,在取得一定成绩的同时,也暴露出很多的问题和不足,需要我们在以后的工作中加以改善。

1、公司整体盈利能力与盈利面扩展上尚需增强,盈利面拓展有突破,但整体盈利能力相对脆弱,对外市场开拓力度不足,宽带增值服务、液晶广告项目等可持续发展项目尚处于前期阶段,e0745网商务项目运营无实质性突破。

2、融资能力不强,企业流动资金短缺,严重制约公司项目的运作,并影响了公司可持续发展。

3、高水平的研发人员、工程项目经理、复合型人才储备不足,满足不了可持续项目的运作和企业发展的需要。

4、售后服务尚处于表层管理,离董事长“产品优、服务好”的要求相之甚远。

是xxx科技可持续发展至关重要的一年,机遇与挑战并存。结合去年公司运作情况,我们的工作思路是:

1、提高赢利水平,可持续项目全面启动。将中方桃花源小区、湖天一色宽带增值服务项目的实施作为公司工作的重中之重。

2、围绕集团主业,力足创新。在智能化小区、集团信息化建设方面做好后台支撑和服务。

3、开拓对外市场,实现新的增长。在系统集成、建设、dm广告、e0745网商务等方面力求新的突破。

4、整合资源,提升服务档次。成立服务中心,实施智能小区维护与集团网络维护联动服务。

5、有限度开展液晶广告体系得推广,结合广告,创立独有宣传品牌。

6、以集团为阵地,运营尝试对集团项目及企业文化作深挖掘,进一步实现从报道到运营的转变。

7、全面强化公司项目管理机制、落实成本管理,进一步提升公司管理层整体管理能力,成为一支出之能战,战之能胜的精兵。

以上为度全年述职报告,请各位董事予以审议!

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十五

本人现任xx公司副经理,焊工技师,主抓生产以及现场管理工作。现将我20xx年上半度工作情况做简要总结:

我公司主要负责篦冷机,堆取料机,收尘器等水泥设备制作和水泥设备备品备件的生产以及集团公司大,中,小,抢修工作,工作量繁重,突发事件多,其特点造就了生产内容的复杂性和生产不均衡性。如何安排好生产,成为我工作中的重中之重。经过今年艰苦的努力,精细的筹划、严密的组织,在公司领导和各职能部门领导帮助下,完成了:

1.集团内部1-6月份我们共制作:

篦冷机:共计5台套,总产值4781万元。

堆取料机:共计5台套,总产值1139万元。

收尘器:各种型号171台套,总产值2016万元。

选粉机:2种型号,4台套,总产值500万元。

窑尾大布袋:1台套,制作安装共计总产值974万元。

预热器塔架:1.5台套,总产值650万元。

计量秤:完成制作10台套,总产值600万元。

风机:合计产值600万元。

2.集团外部:为集团外公司加工制作篦冷机及备件、收尘器等500万元。

3.现场检修、技改及备件制作:

a技改:我们于13年3月份为xx公司的篦冷机进行了彻底改造,消除了设备本身和液压系统存在的隐患,保证了设备的正常运转。12年底至13年初经过70天的艰苦奋战,我们对公司总部一线篦冷机和预热器进行了彻底的拆除及改造,半年以来,运转正常,得到业主的认可。

b发挥特长,抢占篦冷机的维修市场,到目前为止,集团公司内部的所有第四代篦冷机的维修及备件,都由我们来完成。我们参与了xx、xx、xx、xx以及xx公司篦冷机维修任务。

针对集团内部水泥产能的不断增加,水泥设备堆焊修复的工作量不断加大,按照公司未来发展战略及公司领导要求,由本人主持开发辊压机辊子修复等堆焊业务。前期已对相关专业厂家进行考察、进行可行性分析研究,并洽谈初拟合作意向,另对公司内需增加的车间厂房进行规划建设,需增加的设备进行选型及厂家考察。现在堆焊车间已基本建成,年底即可投入生产。

按每年我们堆焊修复华北区子公司31个辊子算,产值预计为778万元,每年堆焊耐磨板2200平米,产值预计为440万元。合计产值1218万元。按照20——25%的利润率,每年利润预计为240——300万元。

质量是企业生存的根本,为了提高产品的市场竞争力,我公司的质量检查部,负责产品质量检验,由公司经理牵头,由我负责,确保产品在出厂前消除各种缺陷和制作误差,产品不合格不能出厂,责任到人,层层落实严格把关。使产品在市场上信誉飞跃提升,增加市场竞争力。

20xx年上半年,我公司生产取得了优异的成绩,受到领导高度好评,但是仍有不足之处,在今后的工作中将不断改进。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十六

听了宁总经理在集团公司2010年度总结表彰大会上所做的《年度工作报告》,感受颇深,收获颇多!

《宁总经理新年工作报告》客观实际地总结了去年的工作,对今年的工作,进行了系统的安排和部署,既有具体量化的指标,也有翔实的安排,令人振奋、催人奋进。

奋发有为的“十一五”让我们看到了一个“管理规范、运作有序、各司其职、兢兢业业、工作愉快”奋发向上、蒸蒸日上的企业。2010年的骄人业绩,作为金种子的普通员工亲眼看到,亲耳听到也亲身体验到它的不平凡!

加速发展的“十二五”,让我们看到了未来的几年我厂的远景规划的宏伟蓝图。金种子面临着发展的大好机遇。作为一名金种子人倍感骄傲和自豪。

这将作为我工作的前进动力,在今后的工作中,我力争做到:。

一、加强政治学习,注重提升个人修养。

作为一名中共党员,必须时刻保持自己的先进性和表率作用,要突出的发挥党员的模范带头作用。为此我严格要求自己,认真做好每一项工作。拥护共产党的领导,认真学习“三个代表”的重要思想,深入把握其精神实质。积极参加思想政治学习,提高自己的政治理论水平和综合素质,并在实际工作,根据自身岗位特点,切实作好本职工作。进一步提高思想政治觉悟和道德品质修养,做到了与人为善,和睦相处。提高工作的系统性、预见性和创造性。

二、加强业务学习,提高工作能力。

正确履行会计职责,认真学习国家财经政策、法令,熟悉财经制度;积极钻研会计业务,精通专业知识,掌握会计技术方法;热爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规,强化核心团队的创新意识,注重成本控制。

作为物管科一名财务人员,负责全厂物资的收发和结算工作,深感自己肩上的责任重大,这就需要有更大的耐心和细心,努力做好本职工作,力争树立良好的服务窗口形象!

三、遵纪守法,廉洁自律,树立财务工作者的良好形象。

坚持以自律为本,以廉洁奉公为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中严格遵守法纪,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。

四、加强忠诚敬业的奉献意识。

在金种子跨越发展的新形势下,解放思想,更新观念,在理念上丰富奉献的内涵,在境界上提高奉献的层次,在行动上转变奉献的方式,在结果上强调奉献的质量,充分认识到有贡献才是最大的奉献,奉献是实现自我价值的最好诠释。

作为一名合格的财务工作者,不仅要具备相关的知识和技能,而且还要有严谨细致耐心的工作作风,从改变中找到创新。工作中不断向身边的人虚心请教和学习,我深知自己工作上还有不小的差距。在今后的工作中,我将进一步发挥自己的主动性,注重自身思想修养的提高,努力提高自己的业务工作能力,力争出色完成自身工作和领导安排的任务,为金种子的美好明天奉献自己的微薄之力。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十七

4月8-10日制造部部长组织三天的学习,通过学习,作为一名车间管理者,在车间内部出了上传下达之外,还要与其他分厂之间进行平级沟通与协调(如工作重组,资源整合,进行协调人员借调等),以交换意见,促进彼此了解,加强合作,保证企业正常运转。

车间要做定员管理,定员是企业的一项基础管理工作,采取措施保证企业合理的配备人员,达到节约成本,提高效率的目的,定员的管理范围包括所有部门和岗位,即包括直接生产人员和从事生产技术工作人员,从事管理服务工作人员,还有车间总人数,各岗位人数,技能人员的人数以及他们之间的比例关系。车间还要做到生产环境,制定生产计划,做好生产准备,实施作业分配,准确接收并按期完成生产部下达的生产计划。车间管理中生产计划是企业生产经营活动的纲领性方案,是企业计划达到产品品种,质量产量,产值等生产任务的计划和对产品进度的总体安排,而车间作业计划是生产计划的扩展,延伸和具体措施。

车间通过编制作业计划,明确作业任务,目标时间方法,合理,充分利用车间生产能力和各种条件,实施均衡协调生产,保证按期生产出高质量的产品,为公司打造高效率的车间管理。

精选总经理生产报告心得体会(通用18篇)篇十八

我同广大同事们一起认真听取学习了赵总的《以发展统揽全局,将幸福开泰事业继续推向前进》工作报告。报告中,赵总明确了公司今后时期的发展奋斗目标,展现了新开泰辉煌灿烂美好的前景,激励了我们奋勇、向前,肩负起公司付与的历史使命,共同去创建完成开泰事业的又一座丰碑。

20_年,在以“抓管理,抓效益,强文化,促发展”的工作方针指引下,在坚强而果断公司领导团队统一领导下;在公司企业文化理念的科学指引下,在“发展是硬道理”的企业生存的必由之路的进程中。我们统一思想,提高认识,团结协作,共同战胜困难,完成全年工作目标,取得了较好的经济效益,使我们的收入又一次增加,生活得到进一步改善,在这里,我要感恩公司给予的良好的工作环境,感恩公司交付的工作机会,更加感恩各级领导给予的关爱。在公司开展的争创“卓越员工”,评选“三无”和“信得过”员工活动中,使我进一步净化了思想,端正了工作态度,增强了工作责任心。“金点子”促进我工作中需要更加的用心去工作,发扬企业主人翁的精神,树立“厂荣我荣,厂衰我耻”的工作理念,以为公司创造最大化效益,做出自己的一份努力。工作中,以用心做好自己的工作为本分,以工作中无小事为准则,立足本岗,严格执行标准程序作业法,完成各项检修任务;对所辖设备仪表认真巡检,查找缺陷,消除隐患,保证了设备装置的安稳运行;加强自身业务知识学习,不断掌握检修技能,提高了处理事故的能力。严格执行安全劳动纪律,保障人身安全。较好的完成了班组的各项基础工作。

在过去的一年工作中,也暴露出了很多细小的问题,如在分析事故原因中,只看到事故表面现象,还不能够深入问题的实质,给检修工作带来较大的被动;在外委施工监护中,存在着管理松懈、监护不力的现象。因此在以后的工作中要进行不断的完善和改进,改正浮躁的工作作风,切实解决每一个存在的微小问题,提高工作质量。

20_年,“发展、管理”成为了我们的工作方针,为“精细化管理年”指引了方向,新项目的建设将成为公司发展的重中之重的任务。今年要以提高工作标准为基础,把本职工作做得更精,更细,更准,更严。要用头脑用心地去工作,精益求精,一丝不苟地去完成各项任务。作为老区员工,必须全力以赴地精心维护所辖设备,牢固树立“安全第一”的工作理念,将存在的老问题提出有效的整改措施,落实特护包机各项细则,加强巡检力度,不放过任何隐患死角,保证生产安稳运行,更要加强理论知识的学习,提高业务水平,熟练掌握工艺流程,更好地服务于生产一线,为新项目开工保驾护航,加强能源计量仪表的维护,保证公司获得应有的效益。在车间务实、发展、阳光、用心的文化理念的指引下,认真学习各项政策规章制度、秉承公司先进的工作理念,提高思想认识、团结合作、为营造良好的班组工作环境切实做好各项基础工作,用心工作的同时享受工作的乐趣,以愉悦的心情完成公司交予的各项任务。

最后,我们要立即行动起来,紧跟公司发展思路,树立坚强必胜的信心,要正视困难、敢于拼搏、勇于奉献,让我们以饱满的热情投入到建设新开泰的发展道路中,为实现公司远大宏伟的发展目标而努力奋斗!

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