最新基础管理心得体会怎么写(汇总7篇)

时间:2023-09-18 作者:温柔雨最新基础管理心得体会怎么写(汇总7篇)

心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

基础管理心得体会怎么写篇一

心 得 体 会

根据市委市政府、县委县政府关于开展“夯实基础管理、落实工作责任、依法依规办事”集中教育整顿活动的工作部署,我局专门成立了该活动领导组以及工作机构,组织学习了党章、十八大报告等重要内容。通过这次学习,我深刻反思,经过发现问题、分析问题、解决问题这么一个过程,使我无论是在思想方面还是在工作方面都有了新的深刻认识。

一、在思想认识上,开展本次活动的出发点和落脚点是要求我们必须提高我们的思想觉悟和服务意识,真心实意、一心一意为人民服务。

要在思想上始终坚持为人民服务的方向,就必须坚持不断的学习马克思列宁主义、毛泽东思想以及中国特色社会主义理论体系,始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想以及中国特色社会主义理论体系为指导,始终身体力行,践行马克思列宁主义、毛泽东思想以及中国特色社会主义理论体系。科学认识,科学学习,不断提高自身的思想觉悟,不断取得自身思想认识的进步。只有在思想上做到深刻认识,才能为做好本职工作做好铺垫,打好基础。

好自我岗位职责。

第一,夯实基础管理,改变管理方式,提高管理效率

消除管理低效率、消除扯皮推诿、消除责任真空,将所有职责一次划分到岗位,实现“人人有事做、事事有人管”。传统管理做法没有明确的岗位分工,效率低下无法改变,传统的管理体制,导致不敢负责或不愿意负责,效率低下,这种传统的粗放式管理已无法适应当前社会发展的需要,必须摒弃,传统的管理思维必须改变。强调权责划分、强调职责清晰,提高管理效率,必须将工作职责直接落实到岗位,必须要求每一位同志都要转变管理观念,改变思维方式,要求每位同志工作摆在面前时,首先想到的是自己的岗位职责。只有切实做到管理思维、管理方式的转变,才能切切实实的夯实基础管理。

第二,落实工作责任、依法依规办事要做到以下几个方面。

(一)把宗旨意识和服务意识落实到工作中

要时刻注意落实宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,发扬吃苦在前的优良传统,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,进一步落实服务意识,把人民群众的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

(二)加强学习,提高业务水平,落实工作职责

脑;也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,增强处理复杂问题、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。也只有不断地学习、不断地实践,才能更好的做好自己的本职工作。

(三)不断进取,踏实地做好每一项工作

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作实绩。

(四)强化工作作风,依法依规办事,努力树立新形象

在工作中要做到严格要求自己,依法依规办事,切实把干部作风体现到日常的作和生活的方方面面。时刻反省和检查自己的工作作风,时刻检讨自己是否切实做到依法依规办事,切实履行工作职责,兢兢业业,克己尽责,振奋精神状态,朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的对待每一项工作,善于在依法依规办事的要求下开拓创新。

变,使每位同志认识到自我的使命和责任。是我们的工作又上了一个新的台阶。通过这次学习,是我们认识到我们必须用干部的标准严格要求自己,努力提高服务水平,提高工作效率,为社会进一步发展做出应有的贡献。

基础管理心得体会怎么写篇二

第一段:引言(150字)

基础管理是组织中最基本也是最关键的一环,是管理的基石,对于企业可持续发展至关重要。在我过去的工作中,经历了很多挑战和机遇,让我有机会深入探究和思考基础管理的实践和理论。本文将分享我对基础管理的体会和心得,希望能够帮助其他管理人员更好地实现企业的目标。

第二段:基础管理意义及原则(250字)

基础管理涵盖了人力资源管理、财务管理、市场营销、生产管理等多个领域。它的目的是为了使企业的日常运营更加高效、流畅。对于企业和团队来说,基础管理的准确性将直接影响企业的核心经营效益,因此要非常谨慎和细致。 在我看来,基础管理的原则是准确、规范、系统和长期性。准确性是指数据输入的准确程度,规范性是指数据处理的标准,系统性是指基础管理的流程、制度和手册化,长期性是指持续追踪、监测和更新。

第三段:人力资源管理的实践经验(300字)

在人力资源管理方面,构建一个高绩效团队是一个最基本的问题。对于我来说,重要的是定制各个职位的绩效评价标准,并制定绩效管理方法。我们在设定绩效目标时,将目标分解,赋能和普及到每个员工,帮助他们理解如何将公司的战略目标与自己的日常工作联系起来。此外,不断提升员工的技能和经验也是一个必不可少的过程,我们定期进行培训和考试来确保员工满足工作需求。

第四段:市场营销的管理策略(300字)

在市场营销领域,我深刻理解到,成功的市场营销不仅仅是一件创造性的工作,更是科学的、系统的和长期的过程。我们采用了目标客户定位来确定目标受众,并让营销工具和信息定向投放给他们。我们也为市场营销团队制定清晰的营销策略和指标,并建立了一个以数据为基础的决策支持系统,以帮助跟踪并测量广告活动对销售额的影响和贡献。总的来说,市场营销必须以客户为中心,深入了解和琢磨客户需求,始终保持灵敏和沟通。

第五段:结论(200字)

总之,基础管理是企业中非常关键的一部分,也在我工作生活中起到了重要作用。通过深入理解各项领域的操作细节以及运用适当的管理方法和原则,我们能更好地进行管理和控制,从而为企业创造更大的价值。如果我们足够脚踏实地和经常性地评估我们的管理实践,就会发现一些变化和提高,让我们的业务变得更好。

基础管理心得体会怎么写篇三

为了提高自身的计算机管理业务素质,促进信息技术教学工作的顺利开展,我于20xx年3月份在中小学继续教育网上选学了《计算机应用基础》的课程学习。这次培训非常适合我们农村中小学教师专业发展的需要、它给了我们一个掌握现代教育媒体技术的好机会。当前,计算机行业是个飞速发展的行业,日新月异,因此,不断加强理论学习,拓展知识领域,进行知识更新,是我们当前最为迫切的任务。由于我们农村教师长年工作在教学一线,工作任务繁重,没有时间外出参加培训活动,需要一种能够适合个人工作形式的培训方式,中欧项目为广大农村教师提供了这样一个场所,在这个场所里,教师可以借助配置的学习资源和自身的经验,开展有组织、以自学为主的培训,提高自己的教育教学能力。正是在这样的背景下上级部门组织了这一次学习。

培训中我们学习了以下这样一些知识内容:

1、计算机的基础;

2、计算机的硬件安装与维护;

3、系统软件的安装与维护;

5、网络的维护;

6、卫星接收;

7、光盘刻录。

虽然这次培训的时间很短,但对我来说受益匪浅,以这次培训为契机,积极接收新的教育教学理念,更新了观念,开阔了教学研究的视野,充分认识到了现代教育教学媒体的特点和重要性。主要有以下这几个方面的体会:

1、培训学习让我了解了计算机的硬件与系统软件的安装、维护知识。在学习这一部分内容时授课老师深入浅出,让我们自己积极动手操作,结合实践来提高自己的操作能力,使每个学员得到了一次锻炼的机会。

2、学习了常用的办公软件,主要有office、word、excel、powerpoint等,以及常用的几种软件的应用技巧,同时也学习了一些解决实际应用过程中经常出现的问题的方法,相信这次学习,会让我在今后的工作中运用电脑时能够得心应手。

3、在我们农村小学,大家对网络方面的知识较为贫乏,大多数人还从未接触过网络知识,还不能超前地认识到网络带来的好处。因此为了提高大家的认识,老师不仅采用实物演示的办法,而且还为我们提供实践操作的机会来为大家讲解有关组建局域网以及网络维护方面的知识,介绍了一些平时我们很少用到的网络检测命令,对我今后维护学校自己的局域网络有很大的帮助。在整个学习过程中我始终认真学习,把知识及时作以整理和复习,以便提高自身的知识水平和教学能力,以适应信息时代对我们教育工作者的要求。

计算机知识更新是很快的,随着教育体制的改革和教育理念的更新,以及信息技术的飞速发展,如何接受新的教育理念,转变我们传统的教育观念,来充实我们的专业技能,已经成为我们每一个教育工作者必须要解决的第一个问题。只有不断地学习,才能掌握最新的知识,把工作做得更好。

我们也渴望能够参加更多的这类培训活动,以便更好地为各位老师提供学习的机会,使我县的教育教学水平能更上一个台阶,由此教育教学法质量的提高,促进学生的全面发展和成长。

基础管理心得体会怎么写篇四

财务管理基础实训课程是我大学期间所学习的一门重要课程,通过这门课程我不仅了解了财务知识的基础理论,而且还得到了实际应用的机会,加深了对财务知识的理解和掌握。在实践中,我逐渐领悟到了一些心得,这些经验对我以后的学习和工作都有很大的帮助。

第二段:熟悉财务知识

在实践过程中,我充分认识到熟悉财务知识的重要性。在平时的课堂学习中,老师不仅讲解了财务知识的基础理论,而且还通过实例让我们感受到这些理论的应用。在实践操作中,我更加深刻体会到了财务知识对于企业决策的重要性。

第三段:认真培养财务分析能力

在实践操作中,我发现自己在运用财务知识分析企业业务情况时,还存在某些问题。这些问题大多数是由于自己财务分析能力不够强造成的。因此,我开始认真培养自己的财务分析能力,提高自己对财务数据的理解和处理能力。这些努力让我在实践中能够更加深入和准确地分析企业的财务状况,为企业决策提供建议。

第四段:合理运用财务工具

在实践中,我已经充分认识到了财务工具对于企业决策的重要性。一个企业管理者,应该善于运用财务工具,从财务报表中分析出生产、运营和销售方面的问题,并能够针对这些问题制定出改进方案。只有将财务工具与实际经营活动紧密结合起来,才能更好地发挥财务管理的作用。

第五段:严谨把握财务管理细节

在实践操作中,我也发现了自己在细节把控方面的不足。这些细节包括对企业财务流程的掌握、对企业资产负债表和现金流量表的管理、对会计记录的审核等方面。对于这些细节,我们一定要严格把控,并且不断提高自己的管理水平。

总结:

财务管理基础实训课程是一门非常实用的课程,实践操作让我们对财务知识有了更加深刻的理解,并且提高了我们的财务分析能力。同时,我们还需要合理运用财务工具,关注企业细节管理,认真培养自己的综合素质和能力,为今后的学习和工作打下良好的基础。

基础管理心得体会怎么写篇五

不知不觉中,一个学期快要过去了,而我们学习的创业基础课程也即将结束。不知道大家最初是基于怎样的想法选择了这门课程,估计是五花八门吧。而我,说实话,是被这门课的名字所吸引选择的。创业,是每个人都会做的美丽的梦。有的人梦想成真,而有的人却竹篮打水一场空。其实,创业成功也是基于很多因素,这个梦,不是那么容易实现的。 创业,对于许多大学生来讲,是非常具有诱惑力的。苦读十多年,能够考上理想中的大学,几乎所有同学都对前途充满期盼,都希望能实现自己的人生理想和价值。但怎么去实现呢?创业无疑是其中的一条道路。同时,创业是非常具有挑战性的,伴随的往往是高付出、高风险、知识面有限和技术能力不够等,许多大学生因此望而生畏,更多人则认为自身能力不足,希望工作一段时间后等待时机再去创业。但是在我们面临困惑时,创业基础课程为我们解答了难题,让我们在层层迷雾中,找到了方向。学习这门课程,让我们更加了解创业的知识,也让我们认识到自己的不足和前进的动力。

在创业基础课程上,我们了解到一些专业的知识,比如创业是创业者对自己拥有的资源或通过努力能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。简单的来说,就是创业者积极地探寻机会,积极整合资源,充分利用机会,实现价值创造的过程。 创业的本质在于把握机会、创造性地整合资源、创新以及快速行动,是具有企业家精神的个体与有价值的商业机会的集合,目的是创造利润和新价值。还有创业的功能是促进城乡结构的优化,加快我国城市化进程;促进产业结构优化,加快第三产业发展;促进所有制结构的优化;促进经济规模结构的优化;促进投资结构的优化,加快民间投资进入;带来劳动力就业的倍增放大效应;提高政府就业管理工作效能。通过一大批创业的微型、小型企业的设立和成长,还能够增加国家税源,成为国民经济的新增长区域;成千上万以勤俭、诚信创业的小业主将成为中产阶级的中坚力量,为发家致富提供正面的典型示范,其社会效果和经济效果不可估量。这些关于创业的知识让我们受益匪浅。

创业不是想象中那么容易,但也不是高不可攀无法逾越。

首先,要懂得借鉴与窃取。也许有人会不认同,但不可否认的是,不是所有伟大的创业理念都是原创的。就拿我们身边的例子来说,最近腾讯出的几款手机游戏,天天爱消除、天天连萌、飞机大战等,其实这些都是以前我们玩过的游戏,但是腾讯却能推陈出新,获得大家的喜爱,甚至爱不释手。所以,不是所有的创业理念都要闻所未闻,见所未见,最关键的还是看你的经营方式。正确的经营方式,即使创业理念相似,也一样能成功。

第二,要目标明确。阿里巴巴集团、淘宝网、支付宝创始人马云说过,“我觉得真的是不缺钱,想法也满天都是。中国缺的是有一个想法,并且能够持之以恒把这个想法不断坚持做下去的人。”最初的创业者也许脑海里有许多天马行空的创业想法,觉得这个也好,那个也好,犹豫不决,但是要知道,这样会让你错失很多机会。千万不要轻易将注意力从一个目标转向另一个目标。一定要在全面考虑下,确定一个明确的目标,并咬着牙坚持走下去。有很多人的成功,都是在所有人都不理解时仍坚持不懈的做下去。记得有人说过,同样的一件事,你做一百次,一万次,那你就成功了。

第三,要吃得了苦,耐得住寂寞,耐得住压力,懂得坚持。生活是公平的,哪怕吃了很多苦,只要你坚持下去,一定会有收获,即使最后失败了,你也获得了别人不具备的经历。就像之前流行的聚美优品创始人陈欧的广告词,“你只闻到我的香水,却没看到我的汗水;你有你的规则,我有我的选择;你否定我的现在,我决定我的未来;你嘲笑我一无所有不配去爱,我可怜你总是等待;你可以轻视我们的年轻,我们会证明这是谁的时代。梦想,是注定孤独的旅行,路上少不了质疑和嘲笑,但,那又怎样?哪怕遍体鳞伤,也要活得漂亮。我是陈欧,我为自己代言。”不得不说,这个广告词把一个创业者所经历的表现的淋漓尽致。

现实中没有天上掉馅饼的好事,也没有不劳而获的成功。要知道,创业者切记侥幸心理,耍小聪明。有些困难是必须要经历的。史玉柱说过,“创业前,很多困难你都不会把它认为是困难,当它突然成为你的困难时,很多人会承受不了压力,就放弃了,这样的人一定是不能成功。”创业不是一帆风顺的,但是要坚持不放弃,要相信黎明总会到来。最后,要懂得团队合作。我先讲个在创业基础课程上听到的一个关于海豚的故事:饥饿的海豚在觅食,忽然它们欣喜若狂看到海洋深处游动着一个很大的鱼群,这时它们并没有为饥饿冲向鱼群急于求成。因为如果那样,鱼群就会被冲散。它们游动尾随在鱼群后面,用特有的声音“吱、吱??”向大海的远方召唤。一只、两只、三只??越来越多的伙伴游了过来,不断地加入到队伍中一起高声呼唤着!当海豚的数量汇聚到一百多只的时候,奇迹发生了!所有的海豚围着鱼群环绕,形成一个球状把鱼群全部围绕在中心。它们分成小组有秩序地冲进球形中央,慌乱得鱼群无路可走,变成这些海豚的腹中佳肴。当中间的海豚吃饱后,它们就会游出来替换在外面的伙伴,让它们进去美餐。就这样不断循环往复,直到最后,每一只海豚都得到了饱餐。相信看到这个故事,大家都会了解到团队合作的重要性。“全球风险投资之父”多里特说“我更喜欢拥有二流创意的一流创业者和团队,而不是拥有一流创意的二流创业团队!”可见,创业团队是非常重要的。创业团队有较高的商业机会识别能力,团队内的信息分享机制也有利于团队成员对商机达成共同认知。并且可以提供满足企业发展的多样化人才资源,使得企业不致因为一个灵魂人物的退出而崩溃。一个完整的创业团队是获得风险投资支持的必备条件。而创建一个高成长企业和一个能够创造重要价值企业,必须要有一个强有力的创业团队。现在的创业时代,不是个人英雄主义的时代,而是一个合作共赢的时代。懂得团队合作,会让你的创业之路平坦宽阔很多。总而言之,创业成功需要“天时、地利、人和”三因素的有效聚合。

其实,在创业基础课程上,我学到的远远不止这些,它给我带来了很大的帮助。在这里讲的,是我个人在学习创业基础课程后的.一些感悟。我觉得,我们大学生趁年轻,可以去试一下,去闯一下,去拼搏一下,创业并不是那么遥不可及,勇敢地迈出第一步,成功已经在向你招手!

基础管理心得体会怎么写篇六

基础管理是企业运营中的重要组成部分,决定着企业的运行效率和管理水平。为了提升自身的管理能力,不久前我参加了一次基础管理检查,从中获得了不少心得体会。本文将结合自己的经验,总结出五条关于基础管理的重要观点。

首先,规范标准是基础管理的关键。在进行基础管理检查时,我发现规范标准是保证一切工作有序进行的基础。在规范标准的指导下,员工的工作目标明确,工作程序清晰,责任权利明确。通过合理的规范标准,可以确保工作的质量和效率。因此,在进行基础管理时,及时修订和完善规范标准显得尤为重要。

其次,有效的沟通是基础管理的基石。在实践中,我发现沟通是保证基础管理顺利进行的重要因素。及时的信息传递和沟通能够有效地协调各个部门之间的工作,避免信息流失和决策失误。因此,促进沟通、加强信息传递渠道的建设和畅通是基础管理中不可忽视的一环。

第三,全面评估是基础管理的动力。在基础管理检查中,根据绩效评估的结果,可以及时发现和解决问题,激励员工的积极性和创造性。全面评估包括对企业内部各个环节、各个方面的评估,既有专业的产量及品质评估,也有员工的绩效考核评估,甚至还有企业形象及客户满意度评估等。通过评估,可以不断提升工作效能,形成良性循环。

第四,培训发展是基础管理的永恒主题。在基础管理检查过程中,我深刻地意识到加强培训是提升管理水平的有效途径。培训不仅可以提高员工的技能和能力,还可以增加员工的工作动力和归属感。因此,在日常工作中,我会及时安排培训活动,对员工进行业务培训、管理培训等,提供学习和成长的机会。

最后,基础管理要持续创新和改进。基础管理不是一成不变的,它需要随着时代的发展和企业的需求不断进行创新和改进。在基础管理检查中,我明白了基础管理不能满足于眼前成绩,而是要不断积累经验,保持持续改进的态度。只有不断创新和改进,才能适应变化的市场环境和企业的发展需求。

总之,通过基础管理检查,我深刻认识到规范标准、有效沟通、全面评估、培训发展和持续创新是基础管理的重要环节。只有在这些方面不断努力,才能够提高企业的运行效率和管理水平。我将会在今后的工作中,将这些心得体会融入到实际工作中,不断完善自己的管理能力,为企业的发展做出更大的贡献。

基础管理心得体会怎么写篇七

为期两天的“新基础教育”理念的培训,从宏观的背景出发,引出新基础教育的初心;从理论的高度,引领我思想观念的转变;也从真实具体的案例,引发我对教育教学现状的反思。两位教授高屋建瓴,给我构建了“新基础教育”的理念框架,也娓娓道来地讲述教学案例,深入浅出,让我受到了思想的洗礼;也以其儒雅的气质和稳重风趣的演讲姿态,让我感受到他们身上经过学术浸润后散发出的魅力。

本人任教语文6年,在第一个循环的教学中,以模仿学习为主,从模糊走向清晰,渐上轨道;现在处于第二轮教学,学会了批判性地接受别人的模式,尝试开拓,探索更适合自己的教学方式,然而尝试不够到位,研究还不够深入。审视身边的教学环境以及自己的教学,确实很浓厚的应试教育氛围。如串讲文章、强调书本观点和考点,方法教学变成了应试技能教学,身边甚至连诗意的古诗词也成了死记硬背划重点的教学内容。以我们学校为例,每个学期的教学都得赶进度,不是因为教学时间不够,而是习惯式地以三分之二的时间教教材,再以三分之一的时间复习考试,为考试服务。审视自己,虽意识到不足,也陷入常规化的怪圈里被同化,虽想改变现状,却无从下手。

对照当下,反思自我,受益匪浅,获得了不少启发。一、勇于试验,探索适合自己的“新基础教育”课堂模式。当前正值各种模式行天下的时候,各种课堂教学模式如风暴一般走向课堂,可是当模式的弊端显现出来,便在谋求另一个模式风暴。然而教育具有复杂性,没有一种具体的模式可以走遍天下,新基础教育不搞生硬的模式化,但建立常规,给课堂提供基本的支架,灵活地处理课堂教学。

在irfp的课堂结构中,注重几个方面的策略:第一步,有向开放;第二步,互动生产;第三步,反馈回收;第四步,巩固练习。真正做到重心下移,给学生提供充分的思考和参与的空间,在开放与互动中生成新的课堂资源,尊重差异、允许错误,并从中获得课堂的资源。注意以生为本,备课中建立核心的课堂目标和内容,但不必步步紧从,限制了课堂的鲜活生命力。同时,在有效课堂实施中,应避免:1、虚假的演出,假开放的“钓鱼式”教学;2、没有例外,给孩子带上枷锁的教学;3、矮化学生;4、人为地“高大上”。

在学习中比较深刻的是这个课堂案例,教师让学生仔细阅读文章,找出文中哪些人分别用了什么方式救了小白鲸,学生阅读不到一分钟的时间便举手回答,分别四个学生回答了不同的人物和方式,每回答一个,老师板书一个,过程中,追问“还有吗?”“还有谁?”等。在板书过程中,老师按照自己预设的顺序板书,而没有按照学生的回答顺序写。

这是日常教学中,最常见不过的教学场面,殊不知满是槽 点,确实惭愧,今天才意识到这是“有问题”的教学。没有从本质上去批判、质疑的话,就不能意识到自己的问题所在,新基础教育强调“批判”,从差异和错误中找到提升的空间。习惯于现状不一定都是好的,打开眼界,在对比与批判中,找到不足,发现更好,才能让自己不断提升。此外,在开放的课堂应注重读出学情。培训中卜教授让我们分析学情和教情,然而,我们并不熟悉,因为我们没有分析学情的习惯。然而开放的课堂,应该随时敏感地捕捉学生的资源,缺乏了分析,就难以“敏感”起来。还有,在课堂上我们启动问题往往忽视了提问背后的意义和价值,只着眼与内容性的知识,忽视了思维性的知识。大部分问题只是单纯为了串联教学,为了教“内容”,只是碎片式地点状呈现,没有引导学生构建宏观的知识体系,让学生难以掌握知识背后的逻辑性思维和学科思维。

在“有向开放”方面,反思自身的教学实际,确实存在着很多 “钓鱼式”“限制式”和“白开放式”的教学情况。提问时总时自以为聪明地限制了学生甚至“矮化”了学生,如案例中,在一个班中提问“文中最弱小的是什么”,换一个班问“对于文中穿雨衣地事情,你有什么疑问?”第一个问题显然是简单的,答案也是单一的信息,但换了问法后却勾出了学生许多“新奇”的问题,在不同问题和观点中碰撞出更多的火花。第一种问法,只是按照老师的教案去走,而第二种问法打开了学生的思路,让学生敢于勾连自己的体验,也让老师更加真实地了解学生。因此,开放的课堂中提问需要技巧,需要设法走进学生,提出让他们愿意有向开放的问题。此外,关于反馈回收,就需要老师要有接受错误、解读差异的能力,这也是考验教师的功底和教学智慧重要挑战。不按套路不等于没有预设,这要求教师在教学前要做更充分的准备,从解读教材、单元、课文和学情入手,制定好课堂教学的目标,明确课堂的主心骨,并能因应各种变化把课堂生成的资源“收回”到课堂的核心内容上。

课堂应变的智慧也应在备课上下功夫,把握课堂教学的内在关系,注意考虑学生的经验起点、年段成长线、学科年段要求,从而确立文化知识和教育目标。

此外,教师应对教学内容有足够的敏感度,应能宏观地掌握学科的知识结构,从而判定知识点的定位以及它所辐射的内容。当学生熟练地掌握某个知识点时,可以往相关的知识点深度挖掘;当学生不熟悉这个知识点时,又可以通过旧知识或旁支的知识来补充教学。这样才能快速地以学定教,根据学情来扩展延伸或深化教学内容。

因此,新基础教育的课堂,在开放与回收中回环上升,大胆组织开放,有智慧地回收,这是在课堂教学值得努力的方向。

二、改变教学观念,追求高品质化的教学

重建我国课堂教学的新价值观里提到共通价值观是:促进每个学生、积极主动、高品质的学习。注重公平化、积极化和高品质化。其中让我印象最深刻的就是“高品质化”。

这里卜玉华教授先给我们讲了她儿子学习英语的例子,她儿子初中时期在一所著名的私立学校就读,老师布置他学习三个单词,有三个任务,第一,给单词注音标;第二,给单词进行词性转换;第三,用单词造几个句子。刚开始时还在做起来很费解也很费时,但第二次、第三次……久而久之他在学习单词中找到了规律,学会了自学单词、理解了音标、词性、用法等,并形成了一定的学习习惯,当他长久做下去后,这样的学习就不再困难,并内化成自己的学习方法。启发我们,在教学中传授的知识、技能很可能只是学科体系中的冰山一角,深藏在水面下的还有更广阔的天地,如学习策略、学科独特的视角思维策略、审美等,也有合作交往能力、自律、好奇心、热爱学习、毅力等品质。

反思当下,我们的教学视角太狭窄了,“一叶障目,不泰山”片面地只看到某个单元,某篇课文,甚至还找不到课文间的联系。点状式、碎片式的教学不利于学生有效记忆、也不利于学生培养良好的逻辑思维。语文学科知识体系庞大,作为老师,必须先建立起自己的学科知识体系,这个体系不仅要关注内容性的,更要关注思维性的,甚至关于情感态度价值观的,这样才能发挥语文学科多元的育人价值,实现高品质化的教学。

在教学中,也要重视“程序性知识”的传授,重视思维的培养,总结方法。其中,在“思维外显化”方面做出努力。正如学英语单词的例子,重视通过日常的教学活动,帮助学生一步步体验获得知识,引导他们总结方法和程序,帮助他们形成习惯。在方法的教学方面,不仅仅关注答案的内容,更应关注思维的过程,并引导学生把思维过程表达出来。

三、]持之以恒,追求终生发展。

语文的内涵和育人价值是十分丰富的,作为语文老师,学无止境,持之以恒地学习,当是毕生的追求。在教育事业中,应乐于研究,在工作中研究,利用研究指导工作,不断完善自己。产生职业倦怠,是因为不停地重复过去,也是因为视野狭隘,看到当前的琐碎而看不到高层次的格局。因此在工作中也要不时从宏观角度审视自己,把工作放在研究的角度看待,让自己变得更有意义。

有扎根的意识,也要有离开的勇气。从教六年,有自己的“舒适区”,但也有自己未知和需要完善的领域。六年可以舒适,但也可以在前期的积累下,快速发展。希望自己鼓起勇气投入到新基础教育改革的浪潮中,在尝试、质疑、批判中磨砺成长。

最后,终身学习不能忘,语文老师应丰富自己的阅历,让 自己的人生丰厚起来,以自信、阳光的心态引领学生,再以学识渊博,腹有诗书气自华的气质打动学生。坚持阅读、学习、思考、表达,让自己有良好的精神品质,追求终生发展!

今天读“新基础教育”研究手册的第164—203页,首先想到的是叶澜的这句话:

感悟有以下几点:

1.学习教案剧的课堂中,老师关注的是知识、教案、评委、唯独缺少学生,课堂中老师通过讲授,把控课堂,是填鸭式的课堂,课堂不是满堂灌就是满堂问,学生主动学习、生生互动、动态生成、探究发现、知识结构、学生发展关注的少。

“新基础教育”研究特别关注课堂教学中学生主动状态、教师与学生互动生成。每个学科除了学科知识以外,关注育人价值,满足生命的成长需要。所有学科的教学改革实践要把专题研究转化为日常化的研究实践。以教师的自主发展需要为出发点,激发教师主动发展愿望,实现师生生命的自觉。

2.“新基础教育改革”首先是还学生主动学习的时间空间和提问权等,进行“长程两段式教学设计”,通过“教结构”和“用结构”,由慢而快的推进教学过程,运用学到的知识结构和方法结构,主动地在课堂上学习类似或相关的的新知识。新基础教育主张“五还”,教师要舍得放,在“多向互动”中呈现多种资源,把握好“放”和“收”,在“交互反馈”中推进课堂生成。

3.面对活起来的课堂,我们做好“放”“收”结合的课堂。课堂放下去时,要用“大问题”激活课堂,促使每个学生都能参与课堂,“放”是生生、师生教学资源生成的过程,“收”是师生互动、回应反馈,一“放”一“收”有机结合,促进教学“过程生成”的过程。

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