工商银行培训心得体会(汇总19篇)

时间:2024-04-03 作者:琴心月

在写培训心得体会时,我们可以对自己在培训中的收获和不足进行客观评价。以下是一些同学在培训中撰写的心得体会,它们涵盖了不同的角度和思考,希望能启发你的思维和写作。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇一

近年来,随着经济的不断发展和金融市场的日益开放,工商银行作为中国最大的商业银行之一,在发展中取得了显著的成就。本文通过对工商银行的发展历程和经验进行分析,总结出一些重要的心得和体会。

首先,工商银行在发展中始终坚持稳健经营的原则。稳健经营意味着在追求利润的同时,更加注重风险管理和合规运营。工商银行在不断扩大市场份额的同时,也保持了相对较低的不良贷款率和资本充足率,有效控制了风险,保护了客户利益。这一稳健经营的理念为工商银行长期稳定发展提供了坚实的基础。

其次,工商银行注重创新和技术应用,不断提升服务质量。随着互联网和移动支付的快速发展,工商银行积极应对挑战,迅速推出了一系列新产品和服务,包括网上银行、手机银行等,为客户提供了更加便捷、高效的金融服务。工商银行还通过大数据分析和人工智能技术,提升了风险识别和预警能力,为客户提供更加安全可靠的金融服务。

再次,工商银行积极拓展海外市场,推动国际化发展。作为国有大型银行,工商银行有着广泛的国际合作网络和资源优势。工商银行积极参与国际金融合作和项目投资,积极推动人民币国际化进程。同时,工商银行也加大了对跨境贸易和投资的支持力度,为中国企业走出去提供了强大的金融支持。

最后,工商银行注重社会责任,积极回报社会。作为国有大型银行,工商银行肩负着更多的社会责任。工商银行通过设立公益基金、支持教育事业、推动扶贫等方式,积极参与社会公益事业,为社会发展和民生改善做出了积极贡献。这种注重社会责任的行为不仅提升了工商银行的社会形象,也赢得了更多客户的支持和信任。

总之,工商银行的发展心得体会可以概括为稳健经营、创新发展、国际化布局和社会责任。工商银行的成功经验为其他银行提供了宝贵的借鉴和参考。作为中国金融业的重要组成部分,工商银行将继续坚持稳健经营的原则,积极拓展业务领域,推动金融服务的创新和升级,为中国经济的可持续发展做出更大的贡献。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇二

工商银行一直以来都将合规作为重要的经营理念之一,为了加强员工的合规意识、规范员工的行为举止,银行定期进行合规培训。最近我参加了工商银行的合规培训,并从中获得了一些宝贵的心得体会。

首先,合规培训使我深刻认识到合规的重要性。合规不仅仅是一种规则,更是一种信任的基础,是银行能够长期稳定运营的前提。作为银行的一员,我们在提供金融服务的过程中应该时刻牢记自己的合规责任,遵循相关法律法规,遵守银行内部的各项规定和流程。只有通过合规,我们才能取得客户的信任,才能使银行更好地服务社会,实现自身的可持续发展。

其次,合规培训让我认识到无论是个人还是组织,合规工作都是永无止境的。合规工作需要不断学习、更新知识,及时了解法律法规的变化,并加以应用。银行作为一个金融机构,承担着广泛的风险和责任,必须时刻保持高度警惕,不断提升自身的合规能力。在合规培训中,我们学习了很多相关的知识和技能,但这只是一个开始,我们还需要在实践中不断总结经验、强化合规意识,保持敬畏之心,时刻提醒自己做合规的标兵。

此外,合规培训也让我明确了合规工作是一个团队的事情。在合规培训中,我们与来自不同分行、不同岗位的员工共同学习、探讨,互相交流心得。在讨论中,我深深感受到合规工作需要全员参与,需要各个岗位密切配合,形成合力。每个人都要有合规意识,要时刻关注自己的行为是否符合合规规定,相互监督、相互提醒。只有形成团队合作,才能更好地防范风险,确保银行的可持续发展。

最后,合规培训让我意识到,合规工作不仅仅是为了符合法律的要求,更是银行优秀企业文化的体现。合规不仅仅是符合规定,更是一种良好的行为习惯。在培训中,我们不仅学习了银行的发展历程和信用文化,还学会了如何与客户进行沟通和交流。合规工作不仅关乎银行的形象和声誉,也关系着我们每个员工的个人形象和职业发展。只有通过合规工作,我们才能更好地展示自己的专业能力和职业素质,为自己的职业生涯添砖加瓦。

总结起来,工商银行合规培训让我深刻认识到合规的重要性,使我明确了合规工作是一个团队的事情,需要团结协作。合规工作不仅仅关乎金融机构的发展,更是每个员工个人形象和职业发展的体现。在今后的工作中,我将时刻保持合规意识,加强自身的合规能力,为银行的可持续发展做出积极的贡献。我相信,只有坚持合规、强化合规,才能使工商银行在竞争中脱颖而出,为客户提供更优质的金融服务。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇三

工商银行作为中国最大的商业银行之一,在过去几十年里取得了巨大的发展成就。从1978年成立至今,工商银行不断创新,积极进取,逐渐成为了国际化、综合化、全面化的银行业务集团。通过对工商银行的观察和研究,我深深感受到了它的成功之道,从中汲取了许多宝贵的心得体会。

第二段:提升金融创新能力。

要想在激烈的市场竞争中立于不败之地,金融创新是至关重要的。工商银行在长期的发展过程中深刻认识到了这一点,并不断提升自身的金融创新能力。它积极拥抱科技创新,推出了一系列具有市场竞争力的金融产品和服务,如网络银行、移动支付等,满足了不同客户的需求。工商银行还大力推进科技和金融的深度融合,通过人工智能、大数据等技术手段,提升了金融业务的效率和质量。这给我启示,要不断创新,积极适应新的科技和市场变化,才能在激烈的竞争中立于不败之地。

第三段:加强风险管理能力。

作为一家银行,风险管理能力举足轻重。工商银行在风险管理上下了很大的功夫,形成了一套完善的风险管理体系。它加强了对金融风险的监控,建立了风险预警机制,通过早期发现和有效控制风险,保护了银行的稳定运营。此外,工商银行还注重内部控制和合规管理,加强了对员工和经营行为的监管和约束。作为学习者,我认识到,要加强对各类风险的识别和监控,及时采取行动,降低风险对银行业务的影响。

第四段:注重客户体验。

客户是银行的生命线,注重客户体验是保持银行竞争优势的关键。工商银行非常重视客户需求,提供全方位的金融服务。它不断优化服务流程,提高服务质量,提供贴合客户需求的金融产品和方案。通过建立健全的客户关系管理体系,工商银行不仅能够保持既有客户的忠诚度,还能够吸引更多的新客户。我深感到,作为银行从业者,要始终以客户为中心,不断提升服务水平,为客户提供更好的体验。

第五段:加强社会责任。

工商银行在发展的同时,始终坚持践行社会责任,积极参与社会公益事业。它积极推动金融扶贫,支持贫困地区和贫困群众的发展。工商银行还加大对小微企业的金融支持,为经济发展提供了有力保障。此外,工商银行还注重环境保护,推动可持续发展。工商银行的社会责任意识启示了我,作为未来的干部,要以身作则,履行自己的社会责任,为社会进步贡献一份力量。

总结:在工商银行的发展过程中,金融创新能力、风险管理能力、客户体验、社会责任等方面取得了积极成效。通过学习工商银行的成功经验,我深知要想在未来的发展中获得成功,需要不断提升自己的能力,适应市场变化,关注社会责任。愿工商银行在未来能继续保持其领先地位,为中国经济的发展做出更大贡献。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇四

近期,我参加了工商银行的柜员培训,这是一次非常宝贵的经历。在这个培训过程中,我不仅学到了很多专业知识和技能,更重要的是,在互动交流中得到了一些有关工作和人生的启示。以下是我对这次培训的心得体会。

首先,这次培训使我深刻体会到了团队的重要性。在培训期间,我们被分成了不同的小组,每个小组负责一项任务。通过与组员的合作,我意识到只有团结协作,才能更好地完成任务。在小组合作中,每个人的分工明确,大家都能充分发挥自己的优势,为整个小组的目标努力。这让我明白到,无论在工作中还是生活中,团队精神和合作能力都是不可或缺的,只有真正理解并学会合作,才能取得更好的成果。

其次,这次培训让我对待工作更加认真和细致。在柜员培训中,我们学习了很多与工作相关的知识和技能,从客户服务到金融产品的推销,再到操作系统的熟练运用。这让我意识到,作为一名柜员,我们的工作需要非常的耐心和细致,因为一丝不慎就有可能对客户的利益产生重大影响。为了做好每一次服务,我会不断地学习和提升自己的技能,力求做到最好。同时,我还意识到,只有真正对待工作负责,才能得到客户的信任和支持。因此,在今后的工作中,我将更加认真和细致地对待每一个客户和每一项工作。

然后,这次培训也让我明白了自身的不足和提升空间。在培训期间,我们经受了一系列考核和模拟操作,每一次的出错和失误都让我深感自己的不足。然而,正是通过这些不足,我才更加清楚自己需要努力提升的地方。例如,我发现自己在操作系统方面还需要更加熟练,需要更多的实践和训练。同时,我也意识到,作为一名柜员,仅仅具备一定的技术能力是远远不够的,还需要不断学习和了解金融市场的变化。因此,我会继续不断努力,提升自己的各方面能力,成为一名优秀的柜员。

最后,这次培训给我留下了对职业生涯规划的深思。在培训期间,我与一些工作多年的柜员们进行了一些交谈,听取了他们的经验和建议。通过和他们的交流,我认识到不断学习和持续发展是职业生涯中至关重要的一部分。只有不断学习新知识和适应新技术,才能在工作中保持竞争力。因此,我决心在未来的职业生涯中,不仅要做好每一项工作,还要不断学习和积累经验,为自己的未来打下坚实的基础。

总而言之,工商银行柜员培训是一次非常有意义的经历。通过这次培训,我增长了专业知识和技能,也对工作和生活有了更深刻的理解。在未来的工作中,我会牢记团队合作的重要性,对待工作更加认真和细致,不断提升自己的能力,并为自己的职业生涯制定明确的规划。我相信,通过不断学习和努力,我可以成为一名出色的柜员,并在银行业取得更大的成就。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇五

随着金融市场的快速发展,银行业面临更加复杂和严峻的挑战。作为我国最大的商业银行之一,工商银行深知合规风险对企业的重要性。为了确保员工合规意识的提高,工商银行开展了一系列的合规培训。近期,我有幸参加了工行的合规培训,并对此有了一些体会。

首先,工商银行的合规培训注重理论与实践的结合。课堂上我们学习了相关的法律法规,学习了金融市场的合规要求,并了解了各类违规案例及其惩罚措施。与此同时,工商银行通过案例的引导和角色扮演的形式,让我们将学到的知识转化为实际操作中的合规行为。这种理论与实践相结合的方式使得合规知识更加深入人心,能够更好地应对日常工作中的实际问题。

其次,合规培训重视员工的参与和互动。在培训过程中,老师并不是单纯的讲授知识,而是注重与学员的互动,鼓励我们提问和表达观点。这样的互动形式让我们更加积极主动地参与到培训中,增强了我们的学习动力。在互动中,我们还结合自身工作经验,进行了一些小组讨论和案例研究,这样能够更好地将知识融会贯通,进一步提高我们的合规能力。

第三,工商银行合规培训提供了丰富的学习资源。除了课堂教学,工行还为我们提供了大量的学习资料,包括电子书籍、视频教程等。这些资源不仅可以帮助我们对合规知识进行复习和巩固,还能够帮助我们深入学习和理解专业知识。此外,工行还定期组织在线测试和考试,检验我们的学习效果。通过学习资源的充实和学习评估的过程,我们能够更好地提高自己的合规素质。

第四,合规培训强调团队合作和文化建设。在培训中,我们不仅要与老师进行互动,还要与同事们一起参与小组活动。通过小组讨论和合作,我们能够更好地倾听他人的观点,提高自己的沟通和协作能力。而文化建设方面,工行将合规理念融入到企业文化中,并通过培训课程弘扬合规精神。这种团队合作和文化建设的方式,不仅能够加强员工之间的互信和合作,还能够形成良好的组织合规氛围。

最后,合规培训的收获不仅仅停留在知识的层面,更是一种价值观和道德观的培养。合规不仅仅是为了规避风险和遵守法律,更是一种道德和职业操守。通过合规培训,我们不仅对工行的合规要求有了更深入的了解,也明白了作为一名金融从业者的责任和义务。这种价值观和道德观的培养对于我们个人和整个金融行业的健康发展具有重要意义。

综上所述,工商银行的合规培训通过理论与实践相结合、员工参与和互动、丰富的学习资源、团队合作和文化建设等方式,将合规知识融入到我们的工作和日常生活中。这次合规培训不仅提高了我们的合规能力,也培养了我们正确的价值观和道德观。相信在今后的工作中,我们能够更加严格遵守法律法规,做到合规经营,促进金融业的健康发展。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇六

段一:入职准备与培训介绍(200字)。

作为一名即将进入工商银行柜员岗位的新员工,我非常珍惜这次培训机会,并对自己的未来发展充满期待。在入职前,我查阅了各种资料,了解了工商银行的发展历程以及柜员的工作职责。这使我更加明确了自己的目标,并相信通过这次培训,我将得到更多实践经验和专业知识。

段二:雄厚的培训资源与深入的专业知识学习(300字)。

在培训的第一天,我们迎来了一位经验丰富的导师,他为我们详细介绍了工商银行的发展情况以及我们在岗位上的职责。接着,我们开始学习专业知识,包括银行的业务流程、金融产品知识以及风险管理等。这些知识的学习使我对工商银行的运作有了更深入的了解,并且为以后提供高质量的服务打下了坚实的基础。

段三:丰富多样的培训形式与实际操作的培训环节(300字)。

培训过程中,为了更好地帮助我们理解和掌握知识,工商银行采用了多种培训形式。除了课堂讲解之外,导师还组织了小组讨论、案例分析、角色扮演等多种形式。这不仅提高了我们的学习效果,还增加了与同事的互动和交流。另外,我们还有机会亲自操作各类银行设备和软件,并模拟实际业务操作,这让我更加熟悉了工作流程,提高了自己在实践中的应对能力。

段四:团队合作与服务意识的培养(200字)。

在培训过程中,我们还进行了很多团队合作的活动。无论是小组讨论还是角色扮演,都需要大家互相合作,共同完成任务。通过这些活动,我学会了倾听他人的意见,与他人有效沟通并解决问题。同时,培训还重点强调了服务意识的培养,每一次理论知识的学习都与实际案例相结合,注重培养我们关注客户需求和提供优质服务的意识。

段五:对未来的期望与总结(200字)。

通过这次培训,我不仅掌握了丰富的专业知识,还培养了良好的团队合作精神和服务意识。我非常期待能够在工商银行的柜员岗位上发挥自己的专业能力,为客户提供优质的金融服务。同时,我也希望通过不断学习和提升自己,争取能够在未来有更多的发展机会和职业提升。这次培训不仅是我人生中重要的一步,也是银行业职业道路中的起点,我会珍惜并坚持努力。

综上所述,工商银行柜员培训给我提供了一个宝贵的学习平台,通过丰富多样的培训形式和深入的专业知识学习,我更加了解了工商银行的业务流程和工作职责。同时,培养了我团队合作与服务意识,为我未来在柜员岗位上的发展奠定了良好的基础。我相信,凭借着不断学习和努力,我一定能够胜任并出色地完成工商银行柜员的工作。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇七

法纪方面的培训是我步入工行接受的非常重要内容,用预防针还形容非常的贴切和形象。法纪培训让我明白了在金融待业从事工作的基本注意事项,对于以后的工作及个人前途都十分有意义。

这次培训是对我们新入行员工的重视和期望,省分行投入了大量的人力、财力,聘请到专业人员给我们进行业务知识的讲解和礼仪指导,同时又请到了几个地市分行多位经验丰富的领导以及优秀员工为我们介绍基础知识和工作经验,让我们受益匪浅。短短的二十天,把我们凝聚在一起,了解了银行的基本情况,融入了工商银行这个大集体中。培训对我的教育会永远指导我的职场生涯。

短暂的培训快结束了,我们就要回到不同地区的岗位上开始工作,这期间大家培养了深厚的感情,共同的经历会是我们一生的财富。在工商银行培训学校这样优秀的平台上会培养出更多的优秀团队,而我们则会成为更加出色的工行职员。千里之行,始于足下。我们会在今后的工作中踏实勤恳,把学到的知识运用到工作中,做一个有责任心,充满自信的工行新人!

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇八

-->,供大家参考。

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

当前,银行业普遍认同一个“二八定律”,我认为“二八定律”针对我们邮政储蓄银行,尤其是县级以下及农村二级支行来说,这个定律尤为显得贴切和突出,即银行80%的利润来自于20%的客户。可见,20%的高端客户针对我们邮储银行带来的收益就可想而知,但是如何让这20%的高端客户真正成为我们的忠诚客户,那就需要支行自身利用和优化现有的资源,透过生日礼物、病期探视、各大节日特色祝福等等来拉近与客户的亲属感并透过交叉营销,让客户透过各种体验途径购买咱们银行自身的多种产品,以更优质更快捷的服务等等让20%的高端客户从心里产生对我们邮政银行的忠诚度。

1、要进一步增强存款工作的危机感和使命感,大力促进各项存款快速增长,全力提升存款业务的市场地位,加大储蓄存款竞争力度,全力提升市场份额。坚持“大个金”发展战略,运用我行点多面广,覆盖城乡的网点资源和营销潜能,做大储蓄市场。

2、着力推进中间业务和新型业务的全面、协调发展,透过代理保险、信用卡、以及下一步就要推行的ic卡、惠农卡能产品,抓好全年每个季度每个时间段。发展业务有的人说要分业务淡季旺季,我个人认为业务的发展与否不应有淡旺季之分,而是取决于一个支行,一个团队的思想意识之团队精神,我们发展业务也决不只能坐门等客,而是要走出去,走进市场,走进商户、农户之中进行有针对性、策略性的实质营销,不是有这样一句话嘛:时不我待,只争朝夕!我们不能把“与时俱进”当做一句空话,我们需要实际性地主动出击。

利用周例会、晨会月经营分析会及网上下载警示教育片等把风险防范意识深深灌入每位员工的思想灵魂深处让合规的经营理念融入到工作的每一环节争做遵章、守纪、知法、守法的邮政储蓄银行人。

针对支行员工应表扬先进,激励后进,和员工多沟通、少批评,坚持以人为本,利用现有的职工小家资源,透过和员工一齐生日、节日聚餐,乒乓球、象棋、羽毛球友谊赛等,和员工每日持续一种愉悦的情绪,良好的心态,同时也要进一步抓好网点柜面规范化服务,进一步加大服务检查力度,健全服务监督检查网络,要引导员工换位思考,站在客户的角度看待自己带给的"服务,自动自发做好服务工作,树立良好的企业形象,提高社会知名度和美誉度。

何谓执行力执行力“就是按质按量地完成工作任务”的潜力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人潜力和工作态度,潜力是基础,态度是关键。所以,我们要提升个人执行力,一方面是要透过加强学习和实践锻炼来增强自身素质,而更重要的是要端正工作态度。那么,如何树立用心正确的工作态度我认为,关键是要在工作中实践好“严、实、快、新”四字要求。

1、要着眼于“严”,积极进取,增强职责意识。职责心和进取心是做好一切工作的首要条件。职责心强弱,决定执行力度的大小;进取心强弱,决定执行效果的好坏。

2、要着眼于“实”,脚踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成。

3、要着眼于“快”,只争朝夕,提高办事效率。“明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎。”因此,要提高执行力,就务必强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、立刻就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。

4、要着眼于“新”,开拓创新,改善工作方法。只有改革,才有活力;只有创新,才有发展。应对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的这天,创新和应变潜力已成为推进发展的核心要素。

以上是结合本次省行培训资料和从事本岗位经验的一些打算和体会,不妥之处敬请领导批评指正。

工商银行培训。

心得。

心得体会。

篇二。

在信用卡的营销过程中,我觉得以下四个方面是十分重要的。

第一,是对产品的把握;。

第二,是对市场的了解和开拓;。

第三,与客户面对面的营销;。

最后,就是。

申请。

表格的填写和客户的维护。

首先是对产品的把握。

熟悉产品的各种功能并不代表对产品的把握。

刚开始,我拿到资料后的第一感觉是,这么好的产品,一定会有市场,我还准备了很多套说辞,如果客户问我这是什么卡?我就这么说。

如果客户问我,你们行的卡有什么特点?我就那么说。

可是当我真正面对客户时,他们的问题完全出乎我的意外,已经脱离了本身的功能。

他们根本不会问你信用卡的好处,而是问你,你们的卡收不收年费?或者说我钱包里的信用卡已有好几张了,我不想办了?还有的说你们行的网点少,还钱不方便。

说的最多的是,我没有用卡的习惯。

这些问题弄的我是措手不及,我开始重新审视这张令我自豪的、非常漂亮的信用卡。

到底是我出了问题,还是客户出了问题。

另外一个就是中国人的消费习惯,量入为出;。

第三个就是人故有的性格在作怪,明知是好东西,偏偏不办,因为他对你不熟,请人办事要讲人情的。

经过一阵时间的思考,我对信用卡的认识开始转变。

我们只有站在用户的角度来看问题,才算是真正把握信用卡。

信用卡在银行。

工作。

人员眼中是可以透支的卡,但在客户眼中,它是什么?是放在身边的一颗定时炸弹,是一个鼓励你用钱的工具,是放在皮夹里的累赘,是用来可以交换人情的砝码等等。

目前的信用卡市场是很不成熟的,没有我们想象的那么完善。

我们一味去强调信用卡的透支消费功能,我觉得是一种误导。

很多消费者不接受这种理念。

所以我营销的时候就说这张卡只是一张应急的卡,当资金周转不灵的时候,你可以用这张卡来救急。

这样一说,相当一部分人会认同,他们认同了,就有机会了。

营销到了这种程度,那些问什么是信用卡,信用卡有哪些功能的人,反而倒很容易成为卡的用户。

就是那些有着让人意想不到的问题的客户,我们只有对症下药了。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇九

随着经济的快速发展,中国银行业也迎来了空前繁荣的机遇。作为国内最大的商业银行之一,工商银行始终致力于不断提升自身实力和服务水平,为客户提供更好的金融服务。在这个过程中,工商银行积累了丰富的经验和心得体会。以下是我对工商银行发展的一些心得体会。

首先,工商银行注重创新,不断推出符合市场需求的金融产品。在金融市场竞争激烈的大环境下,工商银行通过创新产品来满足客户多样化的需求,根据市场趋势推出不同类型的理财产品、贷款产品等。此外,工商银行还积极引进互联网技术,开拓线上银行业务,提供便捷的网上银行、手机银行等服务,满足客户的个性化需求。

其次,工商银行注重风险管理,确保资金安全性。作为金融机构,风险管理是银行的首要任务之一。工商银行倡导严谨的内控管理,建立完善的风险管理制度。通过不断加强内部管理和对市场的监控,工商银行能够及时发现和解决潜在的风险问题,确保资金的安全性,为客户提供可靠的金融服务。

再次,工商银行注重员工队伍建设,提升服务质量。员工是银行的核心竞争力之一,工商银行注重员工的培养和成长。银行通过不断加强员工培训、激励机制的建设和晋升途径的开放,吸引优秀的金融人才,培养出一支专业素质过硬、服务意识强的团队。这对提升银行的服务质量、增强客户的获得感具有重要作用。

此外,工商银行注重社会责任,积极履行企业公民的角色。在金融市场的浩如烟海中,工商银行注重建立良好的社会形象。工商银行积极参与公益事业,捐款捐物,扶贫济困,关心青少年教育,为社会和谐稳定做出积极贡献。此举不仅提升了银行的知名度和声誉,也传递了工商银行的正能量。

最后,工商银行注重科技创新,推动金融业的数字化转型。随着互联网技术的迅速发展,数字化转型成为银行发展的必然趋势。工商银行积极引入人工智能、大数据和区块链等先进技术,致力于提升业务效率和客户体验。通过推出智能柜员机、自助服务设备等创新产品,工商银行能够提供更便捷、高效的金融服务,满足客户的个性化需求。

综上所述,工商银行在长期的发展过程中积累了丰富的经验和心得体会。创新、风控、员工队伍建设、社会责任以及科技创新成为工商银行发展的关键因素。未来,工商银行将继续秉承“为客户创造价值,为股东创造回报,为员工创造机会,为社会创造效益”的经营理念,不断提升服务水平,追求长期、稳定、可持续的发展。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十

工作是成就事业的基础,人只有在工作中才能找到自身的价值。因此,我们必须学会怎样对待工作。下面是整理的范文,欢迎阅读。

一日,在电梯中看到一片充满朝气的脸,发现不知从何时起自己居然也被必恭必敬地称作老师时,才突然意识到原来自己已经是一名老员工了,真是时光飞逝啊。

回忆起五年前自己应聘的场景,就好像发生在昨天。其实当初应聘工行的想法很单纯,甚至有几分幼稚,仅仅是觉得人们每天从银行存存取取那么多钱,银行的信贷员随口谈着被常人认为是天文数字的资金……金融企业对我而言就像座神秘的城堡。于是怀着一点点的好奇和冲动,我挤进了里三层外三层的招聘展台,经过笔试、面试,我顺利地加入了工行浦东分行。

进行后我被分配到信贷部,回忆起上班前一天的心情,真是又兴奋又紧张。兴奋的是自己就要操纵数百万甚至更多的资金了,紧张的是万一算错了一个零,那可是几辈子也赔不上呀。行里为我指派了老师对我进行指导,这时我才知道原来信贷工作不仅是填填借据算算利息那么简单,而是要向客户提供一套全面的金融服务。为了摆脱客户"一问三不知"的尴尬,我开始"恶补"银行业务,虚心向"老法师"求教……很快我成为了业务骨干。

人的成长和周围环境有着很大的联系。一直认为我很幸运,能在这样一个充满了机遇和挑战的环境中成长。工行具有最丰富的客户资源,最强大的资金和网络的支持,这些都是我用来争取优质客户的法宝。同时客户对服务的专业要求,也使我接触到最全面的业务,这些都是其他商业银行所不能给予的。现在我才能真正体会到"学业务到工行"的说法。

工行给了我广阔的发展空间,无论在业务学习上还是角色定位上都给了我有力的支撑。如今,我有幸成为了一名二级支行的管理者,这对我来说是一个全新的体验。"麻雀虽小五脏俱全",我学会了如何处理和协调各方面的事物。

5年的时间很长,在这个大熔炉中,我已经由一个稚气未脱的学生蜕变为一名成熟的"工行人"。5年的时间很短,因为每一天我都享受着这里忙碌而充实的生活。

从去年开始在工商银行工作,到现在已经有半年多的时间了。在工行工作的这段时间里,让我从开始的忐忑到现在的得心应手,因为在这段时间里我学到了知识,交到了朋友,拥有了最可爱的同事们。大半年来我一直处于一种幸运而满足的状态之中。

进入银行学习新的业务知识,适应新的生活环境都让我不断的成长,让我在工作半年之余很快的找到的人生的目标,有了最大的追求。其实在工作中,让我最深的感触就是同事和领导的帮助和关心。由于我是外地人在工商银行工作,人生地不熟,对于地方的语言和生活方面也有许多的不熟悉,这些都让我在刚开始工作时有很多的不顺利,但是我的同事们总会很热情的帮我解决生活上的问题,在工作中我的师傅也会很耐心的解答我不懂得地方,尤其当我犯错误的时候会协助我进行正确的处理,手把手的教导我,这让我很感激,更加感受到工行大家庭的温暖,很幸运能遇到这样的一个团队,这样一帮同事。

每一份工作的开始都会有一些不如意的地方,但是我始终相信好的事情会比坏的多,好的我会深深的记住,不好的很快的忘记。有那么一句话“记忆是一张网,滤去了痛苦的留下了幸福的”。这样我们才会更懂感恩,更加幸福。在工作中,有许多方面我还很不足,但我会尽力做好自己所能做的,努力做到现在能做的最好点。

大半年经历不少,学到很多,也尝试了很多,很感谢领导对我的关心,让我感觉很亲近,即使是远离家乡,也能够在异地收获到一份亲情。工作以来,我最大的收获就是学会了感恩,这使我在柜面的工作中,即使面对焦躁的客户,也能够保持一颗平静的心,来为他们服务,真心的理解客户的难处,学会换位思考。业务上也能够虚心受教,不断学习。我自己认为进入工行是我的一种幸运,这样的工作让我很满足,而我会珍惜这份缘分,尽职尽力做好工作,成为一个优秀的工行员工。并且要对自己要求,没有更好,只有最好。

我是工行的一名员工,初次来到这个地方看到大家都在谈论自己的工作感受。感到很亲切,由此也来谈谈自己在工作中对工行的一些感触。目前我所工作的地方,工行员工最近的工资一降再降,而员工的压力一加再加。一天到晚不是考试就是所谓的培训。我们那边最可怜的储蓄所一个月每人最少时只能拿到不到500块的工资。然而他们却要面对多的向天文数字一样的任务。最为可恶的是在每次裁员中大部分被裁掉的都是一线员工。而内部科室基本不动。

我本人自认为对经济和管理学有一定的研究,我用尽我的全部所学都无法解释他们的这种经营和管理方式。先谈谈代理中间业务。这个业务是工行今年工作的重点。工行发展的最早的`中间业务是代收水电气和电话费业务,也是我所认为的最为失败的领导层决策之一。代收水电气和电话费业务的直接结果是导致我行柜面出现长期排队的局面,一方面是我们有限的一线人力资源至少被长期占用约1/4。由此对我们的正常业务发展带来了很大的阻碍。另一方面由于缴费所带来的和缴费储户(或许这样称呼不太准确,因为其中有一大部分人再工行并没有存款)一些摩擦,对我行的在公众之中的形象带来了很的的负面影响。从市场营销学的角度讲,我们由此损失了很多潜在的企业公众。这种影响造成的损失是无法估量的。事实上从工行接收代收水电气和电话费业务以来,相对于其他三大银行的正常业务发展明显滞后,我们的市场份额被抢占了相当的一部分。至于最近接手的基金业务和保险业务,由于种种原因我不便做评论。

接下来再谈谈人事制度,我行的员工分为三种,正式工。柜员制合同工以及临时用工。这种划分是我最想不明白的,我们对工行都是一种聘用关系,而且从事的都是相同的工作。但是在福利和待遇上却有很大的差别。而且后两类员工在工行基本上不可能得到升职。如果是在美国的话工行的任何一名柜员制合同工和临时用工都有权力起诉工行对他们进行歧视。由此带来的结果就是人才流失,即使使留下来的人也不会敬业。因为对他们而言工作只不过是一种暂时的谋生的手段而已。一旦有机会哪怕是其他地方的待遇稍微低一些,只要有更好的发展。他们都会跳槽。另外在人事任用方面工行目前的情况基本上是任人唯亲,人浮于事。据我了解我周围的所有人都是通过关系进行的。(当然我也不例外,不过对于我而言我实在是很无奈。)另外我所了解的历次招聘都是过场而已。

以上是我在工作中的一些感触。当然我做为一名下层员工,也许我看到的只是一个片面的工行或者一个地方的工行。但是如果说全国上下都是如此这般。那么我只能说:工行完了。喜欢这篇帖子的人希望狂顶或是发表自己的见解,别让它沉下去。不喜欢的人就当我写的是一个笑话。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十一

在工商银行实习期间,对基层干部要加强知法守法教育,严惩“三乱”,对滥用职权,侵犯存款人利益的要坚决追究其法律责任和经济责任,在此分享心得体会。下面是本站小编为大家收集整理的工商银行。

欢迎大家阅读。

在寒假期间,我有幸在学校的安排下到保定市商业银行永华支行实习。在大堂实习了两周,学习了两周,学到了很多在柜面学不到的东西。在这个角色转换的过程中,也了解了一些以前没有注意到的柜员与大堂经理、银行与客户之间的现象。

在实习的期间,我主要学习了大堂经理相关业务的基本知识。大堂经理是连接客户、高柜柜员、客户经理的纽带,因此首先就得学习相关知识,才能更好的解答客户问题,引导客户办理相关业务,维持大唐秩序,减轻柜员的工作量,提高整体服务效率。在学习的过程中,要非常用心,因为这些知识点既散又细,而且对于一位银行服务人员来说,任何一点细小的规定如果操作失误就可能酿成不可估量的后果。同时学习商业银行下达的相关文件,结合商业银行的内部规定变动了解银行改革的方向和动态。只有全面了解了这些文件规定,才能树立更强的服务意识和竞争意识,以优质的服务让顾客满意,以强劲的竞争力为银行争取更大的生存空间。

银行大堂经理的工作是忙碌而繁琐的,工作的第一天上午,大堂经理陈经理给我讲解了大堂经理的职责和要求后,我便开始了在商业银行的正式工作。

办法,合理的处理客户与银行的矛盾。这几周实习下来,我对大堂经理这个岗位有以下者几点看法:

一、首先大堂经理一定要熟悉业务。

要求大堂经理对公的业务、对私业务都要熟悉,因为大堂经理是客户来银行第一个接触到的银行员工,当客户询问起业务方面的问题时,你若回答不上来或去询问他人,就会给客户造成一种不信任的感觉。如此不光是后面为客户办理业务,乃至就连后续的营销活动进展起来也会增加额外的难度,所以大堂经理一定要熟悉业务,赢得客户的信任。

二、大堂经理一定要处理好客户与银行之间的矛盾。

经过观察,我发现在我行办业务的客户人数最多一般出现在中午吃饭时间和下午四点以后,中午因为柜面员工要轮流吃饭,而客户有的趁中午单位休息来办个业务,所以中午等位的客户较多也比较焦急,这时身为大堂经理一方面要耐心的去和客户作解释和沟通,一般客户也会理解,另一方面也要询问客户办理哪种业务,如果是卡卡转账或开户之类的业务,可以引导客户去pb或atm机办理,合理的将客户进行分流。4点以后来的客户一般是下班的或做生意的把一天的账结完了,来银行办理业务,这时大堂经理需要做的就是做好客户引导,在客户等候时间让客户提前写好要填的单据,并对一部分目标客户作一些小产品的营销,如短信服务、网银等,尽可能的让客户感到等待时间是短暂的。

三、大堂经理最重要的职责还是营销。

在工作中我发现,不仅要了解客户需求,更要引导客户需求。很多客户由于不了解金融产品,并不知道自己需要什么,来我行的对理财产品有需求的这部分客户,年龄多在中年或中年以上,他们一般的需求就是保本型产品,收益高于存款,所以此时就需要合理的引导,我们要根据客户的资金状况和风险承受能力去推荐适合他们的理财产品。而一部分年轻的客户,对电子银行类产品的接受能力比较强,他们也对这方面的产品比较感兴趣。也就是说:作为一个大堂经理,划分目标市场,定位目标客户,是非常重要的一步。针对不同的目标,采取不同的措施,才能做到有的放矢,达到较好的效果。所以要对客户进行简单的划分,以进行合理的营销。另外,不光要稳定原顾客群,还要结合新业务,扩大客户群。利用宣传资料、电脑展示等有效方式,激发客户的兴趣,达到吸引客户、稳定客户、发展客户的目的。当客户对某企业的产品越了解,使用越频繁,他认定该产品的稳定性就越高,对该企业的信赖度就越高。大堂经理迅速将新业务介绍给客户,对客户群的稳定和扩大将起到很大的促进作用。实习收获与体会:

的一种人。首先态度是乐观的,将人生视为一种在不断奋斗中的历练,经得起人生的大起大落,能够以宽容的胸怀善待一切。总是将复杂的事简单做,简单的事重复做,重复的事快乐做,快乐的事用心做。要是想变得伟大,其实不一定成就辉煌的功业,因为构成伟大的决定性因素,恰恰在做得比平凡者更平凡而已。认清了这些以后,角色转变也就不再是问题。

二:要熟悉业务知识、金融产品,更要加强自身职业道德修养,坚守自己的职业道德。平时在工作中,大堂经理是第一个接触到顾客的人,因此他的一言一行会第一时间受到客户的关注,这就要求他必须要有过高的综合素质,才能更好的展示银行的实力与形象。由于很多顾客都是直接拿着相关证件来咨询,还经常需要大堂经理帮忙指导atm的操作等问题,这些都涉及了顾客的切身利益,坚决遵守“为顾客保密”的原则就成为每个大堂经理的最基本素质,最基本的职业道德。

理水平,改善银行的业绩,为员工、客户提供一个舒服的环境!

其实,我认为要做好大堂经理细节才是最重要的,服务细节决定服务品质。细节是一种积累的经验和习惯,又是敬业和专业的态度。如果缺乏对服务细节的关注,往往是地上的一片纸屑、一个不文明的动作都会令服务品质大打折扣。点滴的关爱,真切的细心,都会在无形中赢得客户,进而在竞争中取得优势!

暑假期间,我有幸来到了中国工商银行永登县支行进行了为期一个月的会计实习,学到了许多书本以外的知识,受益非浅。下面是我对银行储蓄存款实名制进行的一点简单探讨。

一、储蓄存款实名制的含义。

储蓄存款实名制是指居民在金融机构开户和办理储蓄业务时,必须出示有效身份证明,银行员工有义务给予记录,并要求存款人在存单上留下自己姓名的制度。其根本宗旨在于有效保护个人利益和维护国家利益的前提下,促进金融体系在公平、公正、公开的基础上进行,保证个人金融资产的真实性、合法性。

我国建国五十年来,储蓄存款制度一直实行的是记名(虚名)储蓄制度。其记名可以是真名、假名、代码亦可以是亲友的名字。特别是活期储蓄,银行只认存折不认人,只要取款人提供存折出示印鉴或输对密码(由取款人开户时约定)银行即按折付款。储蓄存款实名制是发达国家早已实行的一项金融制度,也是绝大多数发展中国家实行的金融制度。

二、为什么要实储蓄存款实名制。

我国现行的储蓄存款记名制可以说从源头上造成了一系列社会经济问题,已经妨碍了改革开放的进程,到了积重难返的地步。

1、储蓄存款加快增长现象下掩盖了触目惊心的社会财富转移。截止年6月末,我国商业银行储蓄存款总额(本外币全折人民币)达6.3万亿元。我国居民储蓄存款是呈几何级数增长的,年,我国居民储蓄存款余额仅3073亿元,年突破1万亿元,年突破2万亿元,年突破3万亿元,到年末更是达5.3万亿元,而仅仅半年,年6月末已达6.3万亿元。年以来,我国gdp增长率虽然走上了快速增长的通道,最高的年份是年的14.1%,最低的年份是年的7.8%,从年到年,算术平均数也仅10.76%,gdp的增长与储蓄存款增长不同步,这说明两点,一是国民收入的分配过份向个人倾斜。二是有些个人收入已经不来源于国民收入,而是直接来源于国有资产的流失。

2、税收征管困难,偷逃税款严重。纳税是公民的义务,但在现实条件下,能偷逃税赋成了个人的本事,对不少财务管理人员来说,逃税倒成了其义务,我国个人所得税规模占人均gdp的比重大约在0.28%左右,远低于发展中国家平均水平的2.1%,税源流失过多,根源在于我国的现行储蓄存款制度根本无法支持个人所得税的征收和监管,而存款制度的不完善,不利于建立公民的信用体系,不能明确个人对国家应尽的义务,无法通过税收杠杆调节居民收入差距和贫富差距,缓解社会矛盾,使国家集中力量办大事。

3、使我国的相关调整政策无所适从,实施效果大打折扣。比如,针对我国内需不旺、消费疲软的状况,国家出台了一系列刺激消费的政策,如连续下调利率、鼓励消费信贷、征收储蓄利息所得税、增加公务员和事业单位人员工资收入、刺激教育消费等等,但这些政策实施效果很不明显,为什么?因为储蓄存款记名制掩盖了贫富差距,立法和行政机构很难对症下药,对少部分暴富阶层的人士来说(据非官方资料,这部分仅占存款人数7%的阶层控制了约60%以上的储蓄存款总额),收入只是数字的增加减少,钱对他们来说几辈子也花不完,该有的都有了,因此他们对刺激消费的政策很麻木。

4、个人信用制度无法建立起来。市场经济就是信用经济,一切经济关系要靠信用来维系,没有好的信用制度,就会产生“交易冷淡”和“投资锁定”现象,由于互不信任,交易方式会向现金交易和以货易货等原始的刻板的方式滑落,“银行惜贷、企业惜投、个人惜借”的悲观情绪弥漫,造成经济活力日益下降,宏观调控政策难以发挥作用。个人信用制度建立当然是一个复杂的程序,涉及到金融法律法规建设、金融产品创新、技术创新和管理创新等诸多内容,但储蓄暑期。

实习报告。

存款实名制则是最基本、最核心的内容。

三、如何实行储蓄存款实名制。

存款实名制的记录和支持下,每个人的每一笔收入、交易、纳税、借款、还款的情况都记录在案,作为考核信用的基础。

2、明确一个申报确认期,对现有个人帐户及个人财产进行申报登记,说明可计算的合法来源,对于到期按兵不动,无人认领的,以及无法说明合法来源的,国家给予冻结调查,违法收入将没收充公。

3、实行银行帐户与税务机关联网,个人帐户收支情况在授权范围内报送税务局,由税务局作为纳税依据,税务局有义务对个人财产高度保密,并建立相应的惩罚措施。为堵塞现金交易、逃避税务检查的漏洞,银行应严格控制大额存取款的数量和次数,对不正常情况报送税务局。

4、要促进支付手段的票据化,为财产登记和依法征税提供依据。尤其是个人帐户要普及支票转帐业务,票据清算要实现电子化、即时化、通存通兑化,切实提供“随时、随地、随意”的个人转帐业务,逐步改变传统的依赖现金交易的做法。

四、实行储蓄存款实名制中要注意减轻负面影响。

年来,我们是靠广大老百姓的勤俭节约的美德和高储蓄率才支撑起社会和经济的稳定和发展。金融是经济的核心,金融稳定了,人心才能稳定,社会才能稳定和发展。发展储蓄需要安全感,安全感源于储蓄保密性,实行储蓄存款实名制,有可能造成存款人不安全心理的增加,因为“怕露富”是一种普遍的社会心理,老百姓怕露富,贪污腐败分子也怕露富,如何在两者之间权衡,趋利避害,很费思量,这是我们实行储蓄存款实名制要考虑的第一个问题。第二,推出储蓄存款实名制后,大批黑色和灰色收入将退出银行储蓄,一部分深怀恐慌心理的老百姓也可能提款增加,而这种存款下降必然首先冲击中小银行,因为中小银行的历史、背景和存款实力一直是老百姓把握不住的。存款的过份提取将造成银行流动性风险和支付压力,所谓水落石出,存款的下降有可能使商业银行的不良资产突冗出来,由此冲击到整个银行体系,甚至引起金融恐慌。

因此,减轻实行储蓄存款实名制的负面影响,关键要做好以下三点:

1、加强法律法规配套建设。如“保密法”、“个人财产保护法”。

2、加强职业道德教育。对银行内部工作人员和公安、法院、纪检、审计等执法部门内部工作人员进行职业道德教育,严格执法,严格保密。加大对执法部门的监督力度,控制好执法机构对个人金融财产查询、冻结、划扣的权力。

3、反对腐败。某些地方基层机构乱收费、乱摊派、乱罚款比较严重,实行储蓄存款实名制,有可能使干部更容易掌握居民的家底,因而更容易有的放矢治理“三乱”效率更高。因此对基层干部要加强知法守法教育,严惩“三乱”,对滥用职权,侵犯存款人利益的要坚决追究其法律责任和经济责任。

我是xx,xx,对于此次的一个月的工商实习,我感触颇多,不仅仅是学习到了不少东西,而且还收获了很多的快乐。

刚来的时,在大堂里,什么都不懂,帮别人取号的时候都不知道怎么取,在不断地问张经理,罗经理,王经理和俩位保安爷爷,逐渐的熟悉并且流利的帮别人正确的取到号,不断地扩大自己的知识范围,我又在大堂里后边的自助机上,学习到了不少的业务。到现在能流利且正确的回答出客户的不少问题全得助于不断地积累。当然,来的第一天,站了一天,到家感觉自己的脚都快废了,但是,过去一星期后,身体已经完全适应了。银行里的哥哥姐姐们都非常的好,每天都充满热情,努力工作,带给我鼓励,不会懈怠,还有从事保险行业的王姐姐,把她知道的都给我讲解,我真的非常感激。平凡的人乃是一种无过高期望但又极认真生活的一种人。首先态度是乐观的,将人生视为一种在不断奋斗中的历练,经得起人生的大起大落,能够以宽容的胸怀善待一切。总是将复杂的事简单做,简单的事重复做,重复的事快乐做,快乐的事用心做。要是想变得伟大,其实不一定要成就辉煌的功业,因为构成伟大的决定性因素,恰恰在做得比平凡者更平凡而已。我们必须端正态度,做好充分的准备。另外,我还体会到我们对待每一份工作都要有责任心,不能半途而废;做事情要谨慎认真,因为业务是复杂多样的,小小的错误就会给顾客和银行带来损失。还有就是要谦虚,有什么不懂的要虚心请教,那些资历老的员工都会很热心地帮助我们。在这个实习过程中我也感受到了银行员工的团队精神、敬业精神、创新精神和奉献精神。

下面再谈一下我对工行的一些感想,工行应该是四大银行中客户量最多的银行,每天客户基本上都面对同一个有些头疼的问题—排队客户最多的问题也是:“我这个号要等到什么时候?”“我这个号今天还能办完吗”,“我前面怎么又一百多号在等候?”,有的人等待了一上午都可能办不上业务,最后只能伤心的走了,这样我想这个问题还会存在很长一段时间,而且必须要采取一些措施予以缓解。可以增加几个存取款一体机,外边的机子一坏大厅里就挤满了人,而且在大堂里后边的自助机真的该换了,交罚款的时候连续死好几次机真的非常耽误效率和声誉。希望领导们能想出办法解决。

这次的实习是一次十分难得的机会,让我可以这么早就接触社会,能够这么早就积累经验。在辛苦和快乐中度过的这一个月将会给我带来很多益处,我将把这特殊的经验永远铭记在心,在将来的学习和工作中进行借鉴和完善。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十二

根据学校毕业实习要求,本人于__年__月到__月底期间在中国__银行__支行城关分理处进行了为期__周的毕业实习.实习期间,在学校和单位指导老师的帮助下,我熟悉了金融机构的主要经济业务活动,系统地学习并较好掌握了银行会计实务工作,理论水平和实际工作能力均得到了锻炼和提高.现将毕业实习的具体情况及体会作一系统的总结.

一、实习单位简介。

中国__银行是四大国有银行之一,是中国金融体系的重要组成部分,总行设在__.在国内,中国__银行网点遍布城乡,资金实力雄厚,服务功能齐全,不仅为广大客户所信赖,已成为中国的银行之一.在海外,__银行同样通过自己的努力赢得了良好的信誉,被《财富》评为世界500强企业之一.中国__银行__支行城关分理处是__支行直属的一个营业网点,一直鼎立支持__经济的发展,在地方经济建设中发挥着极其重要的作用,以优美的环境,丰富的金融产品,竭诚为各类企事业单位和城镇个人客户提供安全,快捷的全方位优质金融服务.

二、实习过程。

此次实习的目的在于通过在__银行的实习,掌握银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务的操作流程以及工作制度等.实习过程主要包括以下几个阶段:

(一)了解实习单位基本情况和机构设置,人员配备等.

(二)学习银行的基本业务流程与交易代码,主要包括以下方面:银行业务基本技能训练,如点钞,珠算,五笔字型输入,捆扎等;银行的储蓄业务,如活期存款,整存整取,定活两便等;银行的对公业务,如受理现金支票,签发银行汇票等;银行的信用卡业务,如贷记卡的开户,销户,现金存取等.

(三)了解银行会计核算方法,科目设置与账户设置,记账方法的确定等.区别与比较银行会计科目账户与企业的异同.

(四)总结实习经过,并完成实习手册,实习报告.

三、实习内容。

在正式学习银行业务前,我在实习指导老师的指导下首先学习银行工作必需的基本技能,包括点钞,捆钞,珠算,五笔字型输入法,数字小键盘使用等.这似乎给了我一个下马威,本来自以为银行业务相当的简单,却没发现我原来有这么多基本的技能不会操作.看着同事熟练的点钞,真是又佩服又羡慕,而我只能笨拙的从一张一张数起.对于珠算,刚开始我一直无法理解为什么不用计算器,这不是更方便吗后来慢慢才了解,原来银行柜员经常需要查点现金,看是否能账实相符,而人民币有多种卷别,在点钞时需要累加,这时使用算盘就要比计算器方便,因为计算器显示的结果超过一定时间便会消失.

经过一个星期的"苦练",我虽然还不能熟练操作银行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所谓熟能生巧,主要是靠以后勤加练习了.于是接下来,实习指导老师便让我学习储蓄业务.该分理处的储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户,存取现金,挂失,解挂,大小钞兑换,受理中间业务等.对于每一笔业务,我都学习了其abis系统的交易代码和操作流程,业务主要可分为单折子系统和信用卡字系统两类.此外我还学习了营业终了时需要进行的abis轧账和中间业务轧账,学习如何打印流水,平账报告表,重要空白凭证销号表,重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续,金额是否准确,凭证要素是否齐全等.

在银行实习,学习柜员间每天交接工作时的对账是必不可少的,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等.而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折,银行卡,存单等.

经过一段时间的学习并背记储蓄业务的交易代码和操作流程后,我开始学习银行的会计业务,即针对企业的业务.对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤,记账,复核与出纳.城关分理处的票据业务主要是指支票,包括转账支票与现金支票两种.对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额,出票日期,收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整.对于现金支票,会计记账员审核无误后记账,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对账后).转账支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记账员审核记账,会计复核员复核.

这次实习,除了让我对__银行的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的.作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础.

首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心.在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责.如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿.

其次,我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养,正所谓做一行就要懂一行的行规.在这一点上我从实习单位同事那里深有体会.比如,有的业务办理需要身份证件,虽然客户可能是自己认识的人,他们也会要求对方出示证件,而当对方有所微词时,他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做.现在银行已经类似于服务行业,所以职员的工作态度问题尤为重要,这点我有亲身感受.在我实习快要结束时,基本业务流程我也算是掌握的差不多了,所以偶尔在空闲时指导老师让我上岗操作.没想到,看似简单的业务处理,当真正上岗时却有这么多的细节需要注意,比如:对待客户的态度,首先是要用敬语,如"您好,请签字,请慢走";其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送,最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答.这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度,这样才能在自己的岗位上有所发展.

最后,我觉得到了实际工作中以后,学历并不显得最重要,主要看的是个人的业务能力和交际能力.任何工作,做得时间久了是谁都会做的,在实际工作中动手能力更重要.因此,我体会到,如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,用实践来检验真理,使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识,这才是我们实习的真正目的。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十三

工商银行始终将公司治理作为增强核心竞争力的基础工程,围绕公司价值可持续增长和卓越股东回报的经营目标,积极借鉴公司治理国际领先实践和原则,构建完善由股东大会、董事会、监事会和高级管理层组成的现代公司治理架构,下面给大家分享一些关于工商银行实习心得体会,供大家参考。

一.顶岗实习目的:

根据学校顶岗实习要求,本人于20__年8月至今在中国工商银行__支行进行顶岗实习。实习期间,在单位老师的帮助下,我逐步熟悉了工商银行这一金融机构的主要业务活动,并且系统地学习了银行相关业务知识,并通过自己的努力出色的胜任了大堂经理这一职位,也通过这一次顶岗实习使自己的理论水平和实际工作能力得到了锻炼和升华。现将此次顶岗实习的具体情况及一些心得体会作一总结。

中国工商银行(简称“工商银行”)成立于1984年1月1日。作为中国资产规模最大的商业银行,经过近30年的改革发展,中国工商银行已经步入质量效益和规模协调发展的轨道。自2007年7月以来,工商银行连续6年蝉联全球“市值第一银行”。由于中国经济快速扩张,去年11月,工商银行的市值达到顶峰时期的3740亿美元,当时成为中国崛起为全球强国的标志之一。

三、顶岗实习内容:。

(一)学习相应理。

论基础知识及银行相关各种文件在实习的第一周,我主要学习了柜面操作基本知识以及相关的人民银行下发的各种文件。大堂经理是连接客户、柜面人员、客户经理的纽带,因此首先就得学习柜面的相关知识,才能更好的解答客户问题,引导客户办理相关业务,维持大堂秩序,减轻柜员的工作量,提高整体服务效率。柜面相关知识主要有五大部分:对公业务,,对私业务,联行业务,授信业务,公共业务。其中具体包括对凭证及相关传票、操作流程、交易代码的学习。

在学习的过程中,要非常用心,因为这些知识点既散又细,而且对于一位银行服务人员来说,任何一点细小的规定如果操作失误就可能酿成不可估量的后果。故而学习乃至工作中容不得半点马虎。在学习业务知识同时,作为一名银行从业人员我还得学习人民银行下达的相关文件,结合商业银行的内部规定变动了解银行改革的方向和动态。只有全面了解了这些文件规定,才能树立更强的服务意识和竞争意识,以优质的服务让顾客满意,以强劲的竞争力为银行争取更大的生存空间。

(二)学习大堂营。

销技巧及解答客户咨询我实习所在支行网点的经理曾告诉我,“在大堂工作时要特别注重礼仪,这不仅仅是工作的要求,更是一个人生存的基本素养”因为其代表着企业的形象与信誉,所以一切都要谨小慎微。因此要做好一名合格大堂经理的工作就必须做到以下几个方面:干练,稳重,自信,亲和。对顾客的需求要能够迅速作出反应,对大堂里出现的不同问题要能够表现出遇事不慌的心态,机智的处理并解决出现的状况,作为一个大堂经理要能够以低姿态友善地与客户沟通、交流,但也不能唯唯诺诺,在任何时刻我们都应该对自己充满信心。在客户迷茫时,我们为其指明方向;在客户遇到困难时,我们施予援手;当客户不解时,我们耐心解释;当客户不满时,我们及时安抚。我们要随时随地,急客户所急,想客户所想,以完美无缺的服务去赢得每一位客户的信赖。要让每一位客户感受到我们的微笑,感受到我们的热情,感受到我们的专业,感受到宾至如归的感觉。

营业中的礼仪主要有四大内容:

(1)解答客户问题。

(2)营业中分流客户。

(3)维护大堂秩序。

(4)适当理财产品。

的营销。所以,作为一名大堂经理要有丰富的知识,随机应变的能力,以及善于营销的口才。

四、实习收获与成果。

(一)尽快实现角色的转变,对于我们即将进入社会的学生来说这是一个急需面临的问题。这不仅要我们从行动上改变,更要先从心理上、思想上接受并改变,要充分认识到伟大都是从平凡累积起来的。正如书中所说,成功是一种努力的累积。经得起人生的大起大落,能够以宽容的胸怀善待一切。总是将复杂的事简单做,简单的事重复做,重复的事快乐做,快乐的事用心做才能真正做到改变自我。

(二)作为一名大堂经理,不但要熟悉业务知识、金融产品,,更要加强自身职业道德修养,坚守自己的职业道德。平时在工作中,大堂经理是第一个接触到顾客的人,,因此她的一言一行会第一时间受到客户的关注,,就要求她必须要有过高的综合素质,才能更好的展示银行的实力与形象。由于很多顾客都是直接拿着相关证件来咨询,还经常需要大堂经理帮忙指导atm的操作等问题,这些都涉及了顾客的切身利益,坚决遵守“为顾客保密”的原则就成为每个大堂经理的最基本素质,最基本的职业道德。

(三)作为一名大堂经理,必须具有敏锐的洞察力,能够及时的发现顾客的需求与困难,随时提供帮助。顾客就是上帝,我们必须为每一个客户提供及时、全面、周到、热情的服务,但不是对所有的客户都提供千篇一律的服务,首先得迅速判断顾客的需求,然后提供差异化的服务。银行跟一般企业的经营目的一样,都是寻求利润最大化,,堂经理又是客户与银行的纽带,所以要特别能够挖掘黄金客户并想办法留住他们,这样才能发挥大堂经理的真正作用。同时,大堂经理必须及时发现顾客的问题,积累并分析,向银行提出具有建设性的建议,不断提高银行的服务、管理水平,改善银行的业绩,为员工、客户提供一个舒服的环境。

五.存在问题与今后实习方向:

不过,跟任何工作一样,成功的见习需要学员足够正确的态度。在见习过程中不可避免的会遇到各种困难,关键在于大家是否能坚定目标,坚持见习。就拿我来说,一开始最大的障碍就是对业务的不熟悉,面对客户提出的问题我都不知道,所以善于观察,主动理解,不断尝试,是使自己快速独立的好办法。每个学习工作都有一个过程,而开始的过程又是最易让人放弃的。“坚持”就是每个学员走向成功的基石。

回顾这段时间的实习工作,我学习到了很多,也体会到了很多,我会在今后的实习工作中更加努力,将前面学习到的东西更加合理的运用到实际工作中,争取以最完美的成绩完成此次实习。

不知不觉在工商银行的滨河西里储蓄所里已经实习了近半个月了,在这半个月中我感受到了以前在学校从未有过的感觉,收获到了初涉社会的经历同时也明白了许多做事做人的道理。

还记得刚来的时候,我在大堂方面的业务知识很是缺乏可以说是一切都得从零开始,但随着时光一天天流逝,经过所主任和前台的哥哥姐姐们对我的悉心指导和耐心讲解,我对大厅的业务有了一定的了解,再加上日常的实际操作,更加深化了我对这些业务的认识,使我逐渐从不懂到明白,从明白深入到熟练。

在大堂实习的这些天里,给我最大的启发就是只要自己熟练掌握基础业务,用微笑和真诚去迎接每一位顾客,他们都会真心对待你。只要你耐心向他们讲解疑点,他们一定会说声“谢谢!”每次看到客户脸上露出灿烂的笑容并说句简短的“谢谢”两字,我的心里面就感到特别温暖幸福,那时候真是觉得能够帮助到别人,为他人排忧解难是一件多么开心快乐的事情啊!但是,并不是所有的顾客都好脾气,有时有些客人心情不太好,说话比较冲,即使你对他笑脸相迎,他也会置之不理而且若是业务处理得不够好还会大发雷霆,在大厅里大嚷大叫。这个时候一定不能跟他们争,实在劝阻不了最好的办法就是保持沉默或求助于主任或前台人员。

在与社会各种人群接触的过程中,我慢慢学会了要用灿烂的笑容迎接每位顾客,不同人群要用不同态度和方式去对待。比如说,对待老人家一定要十分的耐心,无论他们是来询问基金或是查看存折、存单,我们一定要主动迎接上去,哪怕是搀扶他们方便行走休息;而对待年轻人就不同了,有的客户自己很清楚自己要办理的业务需要填写什么单子或凭条,我们就不用太操心解释这方面的问题了,而主要负责将其业务进行分流引领到自动机具上去,以达到缓解排队压力的目的;对于一些特殊人群就要格外给予照顾和帮助,特别是孕妇、残疾人或办理突发事件和加急业务人员等,对于这些人群要以优先原则为准,争取做到既能照顾他们的同时又不影响他人的正常办理业务的进度。

虽然在储蓄所里呆的时间不长,但是在这里所学到的东西都是以前在书本上和学校里所无法学习和给予的,从中既包括了心理上的历练又蕴含了做人的哲理。在所里所有人都对我很好,无论是主任、前台办公人员、保安、保洁人员还是中信证券公司以及储蓄保险公司的哥哥姐姐们,他们对我就像一家人似的很亲切很关心,无论是在业务方面还是在交际为人处事上都给予了我极大的帮助和教导,真是让我受益匪浅,在日常的一点一滴当中我学会了包容一切,懂得了博爱与宽容。

转眼已经在这实习了近半个月了,但由于工行代理的业务品种多而繁琐再加上学习的时间有限,至今我对大堂个别业务还不是特别熟悉,有些单证表格的填写和业务对应不是太娴熟。有时人一多就蒙了,偶尔也犯撕错单证的错误,但这些都刺激了我学习改正的上进心,我每天坚持将很容易弄混淆的业务抄在一个小本子上,忘记了就拿出来翻阅看,我相信熟能生巧,看多了自然就熟练了,而且再有不明白的地方先不要着急回答要先询问请教主任或前台人员再给顾客一个满意的答复。

我坚信我能用百倍的认真度去对待我所热爱的工作,争取能接触更多不同的人们从社会的各个角落和各个方面深入了解我们所生活的这个既复杂而多变的大集体,不断开拓我的视野和见识,在实习中锻炼出与人打交道的本领,从青涩懵懂到成熟稳重,毕竟走入了这个社会就再也不能象学生时代那样无拘无束地玩耍生活。

而是要主动承担起养活自己的重担,真正明白其实赚钱并不容易,当今大学生的就业压力如此之大,能找到一份像样的好工作是在是相当困难。所以,这份宝贵难得的实习经历就成了我就业前的一笔宝贵财富,我想通过这份工作用自己的努力和劳动去证明我的实力,为以后的正式工作打下坚实的基础!

通过这几天的工作,我也深深体会到了现在老百姓的理财观是越来越合理前卫了,刚来这几天每天早上都有一大群老大爷老奶奶来开户购买基金,而且有的几乎天天都是大清早就排队在门口等着银行开门营业,这种毅力就连年轻人也望尘莫及啊;还有的老人家知道银行存贷款利息上调后,为了防止利息的损失就决定把活期钱取出来再转存为另一笔,其实这样算下来也没多出来多少利息钱,但老人家们就清楚地计算到每分每厘,我打心底佩服他们灵活的经济头脑和时髦的理财观念。

反而是我们这些年轻人一天到晚只知道花父母的血汗钱,却永远不明白挣钱的辛苦,这样看来实在有些惭愧啊。不过从今以后,我懂得要珍惜自己和父母亲挣来的每一分钱,充分利用好这次实习机会增长自己的见识和磨练自己的毅力,多接触多认识一些各个阶层的人群,了解他们不同的消费理财观念,从他们身上学习到有价值的东西努力转变为属于我们自己的财富。

最后,再次感谢银行的各位领导和员工,是你们使我更好的成长,你们的努力一定不会白费,我会用百般热情和万分努力去实现我的人生价值,在接下来的时间里,我会继续一如既往地干好自己的本职工作,全心全意为顾客服务,为我自己也为工行增添光彩和荣耀!

我会永远铭记这次工行实习带给我的所有与一切,它让我真正学会成长懂得了为人处事,希望这次实习能顺利开展下去,希望以后工行与我校能继续开展这样有益于同学们也方便银行的社会实践活动,预祝这次实习圆满成功!

暑假期间,我有幸来到了中国工商银行双流县支行进行了为期一个月的会计实习,学到了许多书本以外的知识,受益非浅。下面是我对银行储蓄存款实名制进行的一点简单探讨。

一、储蓄存款实名制的含义。

储蓄存款实名制是指居民在金融机构开户和办理储蓄业务时,必须出示有效身份证明,银行员工有义务给予记录,并要求存款人在存单上留下自己姓名的制度。其根本宗旨在于有效保护个人利益和维护国家利益的前提下,促进金融体系在公平、公正、公开的基础上进行,保证个人金融资产的真实性、合法性。

我国建国五十年来,储蓄存款制度一直实行的是记名(虚名)储蓄制度。其记名可以是真名、假名、代码亦可以是亲友的名字。特别是活期储蓄,银行只认存折不认人,只要取款人提供存折出示印鉴或输对密码(由取款人开户时约定)银行即按折付款。储蓄存款实名制是发达国家早已实行的一项金融制度,也是绝大多数发展中国家实行的金融制度。

二、为什么要实储蓄存款实名制。

我国现行的储蓄存款记名制可以说从源头上造成了一系列社会经济问题,已经妨碍了改革开放的进程,到了积重难返的地步。

1、储蓄存款加快增长现象下掩盖了触目惊心的社会财富转移。截止年6月末,我国商业银行储蓄存款总额(本外币全折人民币)达6.3万亿元。我国居民储蓄存款是呈几何级数增长的,年,我国居民储蓄存款余额仅3073亿元,年突破1万亿元,年突破2万亿元,年突破3万亿元,到年末更是达5.3万亿元,而仅仅半年,年6月末已达6.3万亿元。年以来,我国gdp增长率虽然走上了快速增长的通道,最高的年份是年的14.1%,最低的年份是年的7.8%,从年到年,算术平均数也仅10.76%,gdp的增长与储蓄存款增长不同步,这说明两点,一是国民收入的分配过份向个人倾斜。二是有些个人收入已经不来源于国民收入,而是直接来源于国有资产的流失。

2、税收征管困难,偷逃税款严重。纳税是公民的义务,但在现实条件下,能偷逃税赋成了个人的本事,对不少财务管理人员来说,逃税倒成了其义务,我国个人所得税规模占人均gdp的比重大约在0.28%左右,远低于发展中国家平均水平的2.1%,税源流失过多,根源在于我国的现行储蓄存款制度根本无法支持个人所得税的征收和监管,而存款制度的不完善,不利于建立公民的信用体系,不能明确个人对国家应尽的义务,无法通过税收杠杆调节居民收入差距和贫富差距,缓解社会矛盾,使国家集中力量办大事。

3、使我国的相关调整政策无所适从,实施效果大打折扣。比如,针对我国内需不旺、消费疲软的状况,国家出台了一系列刺激消费的政策,如连续下调利率、鼓励消费信贷、征收储蓄利息所得税、增加公务员和事业单位人员工资收入、刺激教育消费等等,但这些政策实施效果很不明显,为什么?因为储蓄存款记名制掩盖了贫富差距,立法和行政机构很难对症下药,对少部分暴富阶层的人士来说(据非官方资料,这部分仅占存款人数7%的阶层控制了约60%以上的储蓄存款总额),收入只是数字的增加减少,钱对他们来说几辈子也花不完,该有的都有了,因此他们对刺激消费的政策很麻木。

4、个人信用制度无法建立起来。市场经济就是信用经济,一切经济关系要靠信用来维系,没有好的信用制度,就会产生“交易冷淡”和“投资锁定”现象,由于互不信任,交易方式会向现金交易和以货易货等原始的刻板的方式滑落,“银行惜贷、企业惜投、个人惜借”的悲观情绪弥漫,造成经济活力日益下降,宏观调控政策难以发挥作用。个人信用制度建立当然是一个复杂的程序,涉及到金融法律法规建设、金融产品创新、技术创新和管理创新等诸多内容,但储蓄暑期实习报告存款实名制则是最基本、最核心的内容。

三、如何实行储蓄存款实名制。

1、以现有的个人身份证号码为基础,建立储蓄存款实名制。信用是公民活在世上的面子和通行证,个人信用的好坏直接关系到能否享受贷款、透支和分期付款,还影响到退休保障。在储蓄存款实名制的记录和支持下,每个人的每一笔收入、交易、纳税、借款、还款的情况都记录在案,作为考核信用的基础。

2、明确一个申报确认期,对现有个人帐户及个人财产进行申报登记,说明可计算的合法来源,对于到期按兵不动,无人认领的,以及无法说明合法来源的,国家给予冻结调查,违法收入将没收充公。

3、实行银行帐户与税务机关联网,个人帐户收支情况在授权范围内报送税务局,由税务局作为纳税依据,税务局有义务对个人财产高度保密,并建立相应的惩罚措施。为堵塞现金交易、逃避税务检查的漏洞,银行应严格控制大额存取款的数量和次数,对不正常情况报送税务局。

4、要促进支付手段的票据化,为财产登记和依法征税提供依据。尤其是个人帐户要普及支票转帐业务,票据清算要实现电子化、即时化、通存通兑化,切实提供“随时、随地、随意”的个人转帐业务,逐步改变传统的依赖现金交易的做法。

四、实行储蓄存款实名制中要注意减轻负面影响。

年来,我们是靠广大老百姓的勤俭节约的美德和高储蓄率才支撑起社会和经济的稳定和发展。金融是经济的核心,金融稳定了,人心才能稳定,社会才能稳定和发展。发展储蓄需要安全感,安全感源于储蓄保密性,实行储蓄存款实名制,有可能造成存款人不安全心理的增加,因为“怕露富”是一种普遍的社会心理,老百姓怕露富,___分子也怕露富,如何在两者之间权衡,趋利避害,很费思量,这是我们实行储蓄存款实名制要考虑的第一个问题。第二,推出储蓄存款实名制后,大批黑色和灰色收入将退出银行储蓄,一部分深怀恐慌心理的老百姓也可能提款增加,而这种存款下降必然首先冲击中小银行,因为中小银行的历史、背景和存款实力一直是老百姓把握不住的。存款的过份提取将造成银行流动性风险和支付压力,所谓水落石出,存款的下降有可能使商业银行的不良资产突冗出来,由此冲击到整个银行体系,甚至引起金融恐慌。

因此,减轻实行储蓄存款实名制的负面影响,关键要做好以下三点:

1、加强法律法规配套建设。如“保密法”、“个人财产保护法”。

2、加强职业道德教育。对银行内部工作人员和公安、法院、纪检、审计等执法部门内部工作人员进行职业道德教育,严格执法,严格保密。加大对执法部门的监督力度,控制好执法机构对个人金融财产查询、冻结、划扣的权力。

3、反对腐败。某些地方基层机构乱收费、乱摊派、乱罚款比较严重,实行储蓄存款实名制,有可能使干部更容易掌握居民的家底,因而更容易有的放矢治理“三乱”效率更高。因此对基层干部要加强知法守法教育,严惩“三乱”,对滥用职权,侵犯存款人利益的要坚决追究其法律责任和经济责任。

暑假去了工行实习,把整个暑假都实习掉了。从放假第二天回家一直到放假结束前一天,除去周末,我都在工行分行下的一个支行渡过,下面谈谈我在那实习的体会,与大家交流交流。

我是回我家乡实习的,哪呢,就是所谓经济特区之一,最没有实力的那个,不用我明说吧。虽不是对家乡的惭愧,还是没有自豪感。我对家乡还是很自豪的,例如小吃,相信也是闻名天下的。但是对于经济方面,实在是无法苟同。正是在这样的环境下,去到银行实习更能感受到这个地方的经济。

第一天去到分行总部,进去办公室完全就是死气沉沉,也不打扫一下,每个人都在那不知道干什么。因为是投简历的关系,去到那还被要求留下一份学生证复印件,最后才拿到分行人资开出的实习通行条。然后拿着这张条子又马不停蹄地赶到老市区的一个一级支行那报到。这里小解释一下,一级分行一般是指省行,二级分行就是一个市行,一级支行是指该市的一个区或者县级市里面的区域管辖,二级支行一般就是什么储蓄所,从属于一级支行的。国有企业就是这么等级森严。

去到那问问保安,“您好,请问行长办公室在哪?”由于那天我穿着正装,他上下打量了我,估计可能是一间大公司头下面的一个跑腿儿,没好气指了指楼上,“二楼上去右转尽头的办公室。”于是乎我就匆匆上楼,回想起来,那时的会计结算中心的同事们好像还狐疑地盯着我,哈哈,当然这是后话。

上去后迎面碰见一个人,因为之前在储蓄所曾见过支行行长,所以与大脑印象一对比,不是他。但出于礼貌我还是跟来人笑笑地打了招呼,没想到他开口就是,“你是新来的那个实习生吧。”原来人家是副行。-_-!还好我有打招呼,不然糗大了。然后就被他拉去行长办公室。在那先接受他的非正式面汤,还不错,态度很好,还跟我说了会他大学的经历。后来就见到行长,接受第二次面试。最后把我先分配到综合管理部那先实习一个多星期了。

现在回想起来,很多人都觉得综合管理部就是那行政管理嘛,最无聊那个。我刚开始也是这么想,但是要不是先去那,恐怕我没法在最快时间内了解工行了,这样的基础课还是非常重要的。这个部的经理对我很好,非常客气,让我都觉得不习惯,特别是听到我是在这实习的(不是应聘)更是眉飞色舞地跟我说工行怎么怎么了。当然这些话我只是听着,笑笑也就过去了。千万不能附和这时候,大家都懂得啦。

然后他就把我安排一个人带我,当然也是我的上司咯。还好她属于内向型,也nice,刚开始不给我什么艰巨任务,后来我每天去那第一件事冲茶倒水,热情地跟她打招呼,她才慢慢跟我说开,也给我适当的艰巨任务。所以,遇到内向型上司,一定要用热情感化她,冲茶倒水,主动积极,没事时聊聊天,特别是知道她有个小孩后,还特意聊聊教育话题,一下就投机了。这也是个经验哈。

在综合管理其实就是整理文档,归档,打印通知,弄弄word文档什么的,但是整理文档过程中我明白工行实际上是用文件管理系统,也就是靠下行文件来传达沟通的,上到总行,下到分行,都有文件可以查找,有理有据地执行。而且还实现信息交流,实际上就是一个平台。然后每个文件的文头都用来头,什么工行办就是工行总部办公室,什么工行粤办就是省分行的办公室发的文件了,等等诸如此类,十分复杂庞大。

总体来说,在那虽然学不到什么业务操作,但是绝对能进一步了解工行,大致是怎么运作的。对于初来咋到的我还是很有帮助的,也为以后打下基础。(后来证明是有用的)。

在综合管理部干了一个多星期后,我又“转行”到了信贷中心。说实话,在这工作的那段时间是最矛盾:一方面工作很轻松,主管几乎不让我碰什么,所以非常轻松,偶尔还能上上网,偷偷懒;另一方面也就学不到非常实际的操作。不过主管不肯教我,究其原因,我大胆猜测:一,一开始以为我是要来这工作,怕抢饭碗。别看了发笑,现在的银行,特别是信贷中心,压力非常大,是按绩效拿工资的,就算是主管,也不敢打包票每个月都有很好的业绩,当然工资也就少啦。二是后来了解到我不来这工作(其实是我一再强调),她又改变态度,不教我,就是懒。反正教我也没好处,还要费时费精力的。三是工作比较繁忙,无暇顾及。总之,实习生对她来说本来就是可有可无。还好,本人比较外向,两天就记住了中心里面6个人的全名(这对我来说并非易事,记人名非我强项),很快就跟他们混熟了。所以慢慢的,我也从影帝(打印复印)上升到查漏员,也就是帮忙看看那些信贷对象是否缺失相应资料等,这才对信贷有了实质了解。还好那有个姐姐很好人,虽然不是信贷的(是负责外汇的,但为了节省成本和在一起办公),有时还教教我外汇的东西,曾经还叫我代笔写分行发下来的调查问卷。说起这事,我才想说,其实在大学的那些考试,看起来很废,但是在那时却帮了我大忙。老实说我那时对外汇一窍不通,有什么业务,什么制度,但是要回答一些开放问题啊。没办法,只能从问卷找资料,然后按逻辑写一些(当然包括了一些吹水)。结果出来的效果非常好!竟然和行长有几点类似,哈哈。

在那确实体会到一些办公室政治。就是女的喜欢聚一起,可以聊时装啊什么的。男的聚一起,是为了一起吸烟喝茶聊天。但是彼此暗地里也争得你死我活的,生活就是这样。害人之心不可无,放人之心不可有啊!

此外我还看过他们的工资条,发现工行工资并不是外面想象那么高,相反,是辛苦又拿不了高工资的,特别是后来我去下面的结算中心(也算柜台啦),更有深刻体会了。

最后的最后,说一些事,是关于我们大学生的。在我调去信贷中心的时候,刚好也来一名实习生,学校名气其实是和我学校差不多的。我们私底下也有过交流,但是很快我就发现这个小女生很天真,大大咧咧固然是好事,但是心直口快就不一定是好事了。刚开始她在那边做和我一样的事,刚开始还兴趣盎然的,慢慢就烦躁了。到后来更主动提出调到信贷这边,说要跟我一样。后来我去了解一下,发现带我的那个姐对她也是不十分感冒。后来来到这边,因为我家离实习地点比较远,所以都是争取提前到,然后就冲茶倒水。大家别笑,我觉得这些事很基础,正是因为基础,我们更应该做好,我们本来就是来学基础的嘛。可是她来就耍小姐脾气。后来实在不好意思就收敛,也冲冲茶。但是大家早已经看在眼里了。此外,她进来前夸海口说自己计算机厉害,特别是ppt。我那时听了就想笑,要说ppt,所有从我们学校毕业的个个都是ppt高手。我们学校是著名的cpu(crazypresentationuniversity),那个主管就叫她来做,结果她还跑来问我,结果被主管看到了,慢慢那个ppt就由她做转为我全权负责了。而她,很不幸,又回去那综合管理部了。我一开始并没有急于表现自己能力出来,如果你急着要去抢,反而适得其反。这也算是策略吧。

所以生活就是这样,你要竞争过别人,虽然从情感上来讲,我很想提醒她,但是现在只是实习,到了工作,更是没人会提醒你。你只能自己领悟,自己参透。边看边学。在该说话的时候说话,在该沉默学习的时候抓紧学习,有张有弛!

本来(中)提到那事,现在想来应该算是经验之谈吧,纯属个人见解,不一定是对的。

后来在信贷中心呆了一星期,说实话这种核心业务对于我这个非金融专业的人来说,确实是比较难染指的。所以学了一些皮毛,期间学了一点点外汇的知识,然后就轮换到楼下的结算中心。其实也是变相柜员啦,不过比现金区那些高级一点,不用天天数着钱。对着票据、单据和凭证。不过在这呆了接近3个星期,学到了好多东西,比起前面两个部门。这要感谢带我的那位大哥,虽然他年长我十来岁,但是很照顾我,遇到不懂的问题他都会耐心教我,以至于后来我都可以临时顶替一小会。

我还清楚记得第一天是怎么过来的,就是一天盖过来的!对,我盖了一天的公章。后来我好像连续盖了2天,把一箩筐的凭证都给我盖完了,盖到后来手肿了,不过现在盖章我都是熟练了很多,以前经常盖不好,现在可好了,不仅会,而且快准狠,高效率。

之后就知道填写转账单,汇兑这些,再后来也知道怎么分别凭证,不过我接触的大都是电信的,所以超多。有时候光撕和分这些就要n小时。

有空还去电子回单格去投放单证,也是蛮好玩的,现在,我对键盘上的数字也是非常熟练了,都是那时候输入账号给练出来的,哈哈。

在那也好多人照顾我,肯教我好多东西,所以过的好开心,每天去到那冲茶倒水,也是快乐的时候,因为都是有同事一起做,然后有说有笑。恰逢那时北京奥运,有时候跟这那位大哥偷偷溜进客户部那边看比赛,非常好玩。

总之那段时间可以说是最快乐的实习时光,我也非常满足。当然对比另一位,她后来还去客户部那边呢,不过我就不喜欢那,基本属于无所事事,更别说能学到什么,最多就是聊天技巧提高了。

总结下来,其实去实习,关键是要摆正心态,把自己当成学生,对谁都要谦虚,即使是清洁阿姨。因为你每时每刻都是有人盯着的(后来证实,大家都说我有礼貌,呵呵。。。)所以去实习久了,切忌不能把自己放太开了,毕竟你是去学习,不是去干别的。而且一进去要从小事做起,就算没事冲茶倒水也好!好过你没事在那干坐,像雕塑一样!然后多问,多想为什么,求知欲要高,人家也更愿意教你,当然要在人家空闲时候,别挑人忙。最后,可遇不可求,就是有好人带你,学的快多,所以我非常感谢那位大哥,他确实教会了我好多好多!当然他也开心,因为我和他兴趣差不多,聊的开。我把同桌另一个同事,内向变外向,哈哈。原来他很酷,不过后来也是话多多,而且搞笑的很!

对实习的总结就是这样,三样:勤奋,好学,平易近人!保证你能学到很多,也能让用人单位满意的!愿与更多应届生共勉!!!

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十四

2021年7月1日至7月31日,工商银行开展了“拥抱数字经济,领先未来”主题活动,旨在倡导数字化转型,推广数字经济,助力企业发展。活动涉及支付、融资、投资等多个方面,通过线上线下多种形式向广大客户传递数字化转型的重要性与必要性。

第二段:活动收获。

参与此次活动让我意识到数字化转型的重要性和广泛性。作为银行客户,通过网上银行、手机银行等数字化服务,我们可以大幅提升办理业务的效率,避免了排队等待的不便。参与活动让我更深刻地认识到,数字化转型已成为企业发展的重要支撑,不仅可以提升企业的生产效率,缩短交易周期,而且能够开拓新的市场机遇,使企业具备更强的竞争力。

第三段:活动内容。

此次活动以多种形式开展,如推出数字化金融服务产品,企业数字化转型讲座、数字化服务体验、网络直播等。其中,我参加了数字业务体验和数字化金融服务产品宣传活动。数字业务体验可以亲身感受到数字化服务的便利,支付宝、微信、京东金融等数个数字化支付工具,电子商务平台和众筹平台等,无不体现了崭新的商业模式和便捷的操作方式。此外,数字化金融服务员工也针对企业客户介绍了本行推出的数字融资产品,令人耳目一新。

第四段:活动反思。

参加此次活动,我感到学到了很多精华内容,但同时也觉得自己还需要不断学习,进一步加强数字化知识的掌握。在未来发展中,数字化的转型趋势将更为明显,对于银行业态而言,数字化的转型已经成为一种共识,也是企业生存的必要条件。在这一趋势下,普通客户应继续关注数字化金融服务的推出和发展,争取将其带到企业营销、生产和管理的各个环节中,参与到数字化转型中。

第五段:总结。

此次活动对于我个人而言,是一次十分有意义和富有启发性的经历。通过活动,我更加深入地了解和了解了银行数字化转型的重要性,对于数字经济的发展也有了更深的认识,同时也学到了不少金融知识。在今后的工作和生活中,我会不断学习和掌握数字化知识,争取在数字化转型的浪潮中抓住机遇,成为未来数字经济的参与者和推动者。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十五

根据学校有关社会实践课程的安排,我于。20__。年。6。月。17。日至。20__。年。7。月。6。日到赣州市工商银行信丰支行实习。在将近半个月的实习时间里,透过单位工。作人员的帮忙,。我熟悉了信丰工商银行大堂经理及综合柜员的主要工作,加深了。我对银行经营管理理念的理解,掌握了银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务。的操作流程以及工作制度等,为今后的工作奠定基础。

一、实习单位概况。

(一)工商银行基本状况。中国工商银行是中国的国有独资商业银行,。基本任务是依据国家的法律。和法规,透过国内外开展融资活动筹集社会资金,加强信贷资金管理,支持企业。生产和技术改造,为我国经济建设服务。中国工商银行成立于1984年1月1日。作为中国资产规模的商。中国工商银行业银行,经过。27。年的改革发展,中国工商银行已经步入质量效益和规。模协调发展的轨道。20__。年末资产总额约。52,791。亿元人民币,占中国境内银。行业金融机构资产总和的近五分之一。截至。20__年末,工商银行总资产。134,。586。22。亿元左右,当前总市值。14,344。70。亿元左右,居全球上市银行之首。。工商银行信丰支行国际业务在赣州地区勇夺双冠,业务繁荣可见一斑。

工商银行的经营范围是《商业银行法》规定的所有银行业务,主要包括:吸。收公众存款,发放短期、中期和长期贷款;办理结算;办理票据贴现;发行金融。债券;代理发行、代理兑付、承销政府债券;买卖政府债券;从事同业拆借;提。供信用证服务及担保;代理收付款项及代理保险业务;带给保险箱服务;外汇存。款;外汇贷款;外汇汇款;外币兑换;国际结算;结汇、售汇;同业外汇拆借;。外汇票据的承兑和贴现;外汇借款;外汇担保;外汇信用卡的发行;买卖和代理。买卖股票以外的外币有价证券;。发行和代理发行股票以外的外币有价证券;自营。和代客外汇买卖;。代理国外信用卡的发行及付款业务;。离岸金融业务;。资信调查、咨询、见证业务。经中国人民银行和中国银行业监管管理机构批准的其他业务。。而我实习所在的信丰支行,。主要产品服务有:人民币存款、贷款、结算业务,。人民币储蓄业务;外汇存款、外汇贷款、外汇汇款、外币兑换;国际结算;经中。国人民银行批准的其他业务。计划要实施零售业务经营模式的转变,透过开展理。财、个人信贷、信用卡等业务,争取、培育高端客户,实现负债业务的增长,为。全行业务发展带给充足的资金来源。

工商银行信丰支行有六大部门。信丰支行对上理解市分行的领导和监督,对。下行使其对部门的管理权。。支行职权的行使和职责的履行主要透过全行六大职能。部门实现,。五大职能部门分别是运营部、业务部、个人信贷部、财会部、办公室。这六个部门分管不同的工作。业务部主要负责贷款投放、项目申报、评级、客。户营销拜访,授信及授信项下支用和内部管理。运营部主要负责服务检查、财务。核算、检查整改、营销组织、营运管理。个人信贷部主要负责召开客户经理月例。会、走访中介机构、业务收费项目自查、配合网点工作、公积金主城区管理、确。定按揭贷款事项。财会部主要负责计划考核、财务管理、税务管理、成本费用管。理、集中采购方面、价格利率及中间业务方面。办公室则主要负责各个部门的协。调统一、会议安排、邮件收发、日常接待等综合业务。

二、实习资料。

(一)学习相应的理论基础知识及银行相关各种文件。

在实习的前几天里,。我主要跟主任学习相应的理论基础知识及银行相关各种。文件。一方面要学习相关的实务操作,其中国际结算占决大多数,既要强化已有。的知识,还要学习新的知识,另一方面,还要学习人民银行下达的相关文件。结。合中行金融报,金融研究等杂志刊物,了解银行改革的方向,动态。银行的创新。和进步,是与国外银行竞争的基本条件。所以银行从上到下,都要树立一种竞争。意识,服务意识。同时透过实习还让我了解银行的业务,工行的业务结构较为多。元化,有公司业务、个人业务、资金业务、网上银行业务以及国际业务。我实习的主要是非现金结算柜台业务,。主要包括托收、结汇。信用证为主的个人业务。

(二)学习银行基本业务操作。

在学习各种相关银行知识的同时,。我还用心向综合柜员学习银行基本业务操。作。因为此刻银行是实行的是柜员制,所以我并没有机会去进行实时操作,所以。能做的就是把培训时的技能操作和综合柜员的操作结合起来,寻找两者的不同,。并记录下不同业务类型的交易码和分析码及特殊业务的类型。。但是就是从旁边的。学习中,。我同样学到了很多的东西。当银行提出从以产品创新为中心到以顾客为。中心转变的原则时,。就是对业务员的挑战和考验。业务员所要求的不仅仅是熟。练的业务操作,更应懂得如何同顾客交流,为顾客服务,服务优于管理,一个好的管理者更是一个好的服务者。。起初对于那种一张报纸,一杯茶的管理者的生活。在这彻底改变,报纸是了解客户,了解银行的手段。茶是服务于客户的。“建立。学习性组织,争做学习性员工”每个员工勤奋学习的精神,带动着银行业务的广。泛开展。

透过与业务员的接触,。我还了解了银行的操作流程及储蓄业务方面的知。识。储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都能够办理所有的储蓄业务,。即开户,存取现金,挂失,解挂,大小钞兑换,受理中间业务及外汇业务等。对于每一笔业务,我都学习了其。nova。系统的交易代码和操作流程,业务主要可。分为单折子系统和信用卡字系统两类。此外我还学习了营业终了时需要进行的。nova。轧账和中间业务轧库,学习如何打印流水,平账报告表,重要空白凭证销。号表,重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续金额是否准确,凭证要素。是否齐全等。以及明白了事中监督和事后监督的重大好处。

(三)大堂营销技巧及解答客户咨询。在实习的大部分时间里,。我除了跟综合柜员学习非现金结算业务外就是跟大。堂经理学习大堂营销技巧,。维持大堂的排队秩序及解答客户的咨询。在大堂工作。要个性注重礼仪,。礼仪是人们在交往活动中构成的行为规范与准则,成天与客户。打交道的大堂经理,代表着企业的形象和名誉,所以一切都要留意谨慎。经理告。诉我要做好大堂的礼仪工作,就务必做到以下四个方面,干练、稳重、自信、亲。和。营业中的礼仪主要有四大资料:

(1)解答客户问题。

(2)营业中分流客户。

(3)。维护大堂秩序。

(4)适当理财产品的营销。其中解答客户问题就要求大堂经理必。须了解银行的每一业务及其操作流程,所以要想做好一个大堂经理,务必拥有丰。富的知识面。。透过这次毕业前的实习,。除了让我对工商银行的基本业务有了必须了解,并。且能进行基本操作外,。我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。作为一名一向。生活在单纯的大学校园的我,。这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平。台,为我今后踏入社会奠定了基础。

虽然这只是两个星期的实习,虽然短暂但却又十分的充实,对我来说,是大。学生涯中甚至是人生中很重要的一部分积累和经验,。这在我以后的学习和生活中。都会发挥着很重要的作用。。而且这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会的一个平。台,为我今后踏入社会奠定了良好的基础。而尽快实现主角的转变,是作为一个。大学毕业生刚步入社会时要面临的首要任务。对此,我们务必端正好自己的心理和态度。。另外我还体会到我们对待每一样工作都要有必不可少的职责心,做事情。要谨慎留意,因为业务是复杂多样的,小小的错误就会给顾客和银行带来损失。。还有就是要虚心,。有什么不懂的要虚心请教。在这个实习过程中我也无时无刻地。感受到了员工之间的团队精神、敬业精神、创新精神和奉献精神。

综上所述,我总结了以下几点实习体会:

(一)要有很强的职责心和扎实认真的工作态度。在工作岗位上,我们务必要有强烈的职责感,要对自己的岗位负责,要对。自己办理的业务负责。我们对待每一样工作都要有必不可少的职责心,做事情要。谨慎留意,因为业务是复杂多样的,小小的错误就会给顾客和银行带来损失。比。如:在银行工作,如果没有完成当天就应完成的工作,那职员务必得加班;如果。是一个柜员的汇款业务没经其他柜员审核,汇款就不会发出,柜员就会受到风险。出罚。如果是不留意弄错了钱款,而又无法追回的话,那也务必由经办人负责赔。偿。。所以在办理与银行现金有关业务时必须要谨慎留意。上班期间要认真准时地。完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事,对工作每一笔业务都要谨慎留意。

(二)要坚守自己的职业道德、努力提高自己的职业素养。

正所谓做一行就要懂一行的行规。比如,挂失业务办理时需要本人亲自持本。人身份证件办理。。而在实际业务发生时往往很多人因为身份证丢失而持本人户口。簿或他人持身份证为丢失人挂失等虽然可能明知是本人,这些都是不被允许的。。而当对方有所疑问时,。也务必要耐心的解释为什么务必得这么做。此刻银行已经。类似于服务行业,。所以职员的工作态度问题尤为重要。。对于客户的一些问题和咨。询务必要耐心的解答。。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致。的工作态度并虚心向他人请教。

(三)要有明确的职业规划。

透过实习,。从一个在职员工的角度来了解工商银行,又从一个客户的角度来。审视工商银行,体会到的感受远远超过书本上对银行的介绍。读万卷书,不如行。万里路。想要真的进入银行工作,融入银行这个圈子,成为真正的银行人,不可。能仅仅凭借考取的银行从业资格证,。也不可能凭借学过读过的寥寥基本关于银行。的书。需要的是一个端正的心态,需要的是献身银行事业的决心,需要的是埋头。苦干的恒心。否则,会在进入银行之后倍感失望,对反复重复的工作唉声叹气,。这样的应聘者,也不会成为最终的银行人。。今后在工作之余还要抓紧时间努力学习银行相关知识,。早日透过银行理财师的考试,相信只有这样才能在自己的工作岗位上得到更好的发展。

(四)要将理论与实践联系起来。

这次实习过程中,。让我得益最深的就是能够到运营部学习,因为这些都属于。银行内部运营的机构。在这些机构中我学习到了平时书本没有详细介绍的知识。。这使我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,。也是对这四年大学里所学知识。的一个巩固与运用。。

在这次实习过程中,。我还体会到了实际的工作与书本上的知识是存在必须距。离的,并且我需要进一步的学习。这样才能使我在银行的基础业务方面的知识,。不仅仅仅局限于书本,。而是有了一个比较全面和深刻地了解。这些最基本的业务往。往是不能在书本上彻彻底底理解和学习的,所以基础实务尤其显得重要。如果将。我在大学里所学的知识与更多的实践结合在一齐,用实践来检验真理,使一个本。科生具备较强的处理基本实务的潜力与比较系统的专业知识,。这才是我学习与实。习的真正目的。

(五)要转换主角、重新定位。

虽然大多时候我都认为自己是一个开朗的很容易融入新环境的人,。但是在实。习初期我发现这方面自己有很多需要提高的地方,。我就应更加注意提高自己如何。更快的适应新环境、溶入新环境的潜力。。有些时候自己也会为自己是重点大学的大学生而自得,。实习期间跟很多人接。触过后我才发现其实学历并不能证明一个人的潜力,关键是你是谁,而不是你来。自哪里,只有把自己的位置放低,才能够非得更高,正如某散文家所说,天使为什么会飞,是因为她把自己看的很轻。所以以后要学会放低自己,补充自己。所缺,努力积攒知识与潜力,了解自己能做什么,善于做什么,和别人分享,积。极的融入到团队当中。学习别人的优点,给自己积累资本。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十六

根据学校毕业实习要求,本人于xx年2月底到4月底期间在中国银行**县支行城关分理处进行了为期8周的毕业实习。实习期间,在学校和单位指导老师的帮助下,我熟悉了金融机构的主要经济业务活动,系统地学习并较好掌握了银行会计实务工作,理论水平和实际工作能力均得到了锻炼和提高。现将毕业实习的具体情况及体会作一系统的总结。

中国银行是四大国有银行之一,是中国金融体系的重要组成部分,总行设在北京。在国内,中国银行网点遍布城乡,资金实力雄厚,服务功能齐全,不仅为广大客户所信赖,已成为中国最大的银行之一。在海外,银行同样通过自己的努力赢得了良好的信誉,被《财富》评为世界500强企业之一。中国银行宁海县支行城关分理处是宁海县支行直属的一个营业网点,一直鼎立支持宁海经济的发展,在地方经济建设中发挥着极其重要的作用,以优美的环境,丰富的金融产品,竭诚为各类企事业单位和城镇个人客户提供安全,快捷的全方位优质金融服务。

二、实习过程。

此次实习的目的在于通过在银行的实习,掌握银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务的操作流程以及工作制度等。实习过程主要包括以下几个阶段:。

(一)了解实习单位基本情况和机构设置,人员配备等。

(二)学习银行的基本业务流程与交易代码,主要包括以下方面:银行业务基本技能训练,如点钞,珠算,五笔字型输入,捆扎等;银行的储蓄业务,如活期存款,整存整取,定活两便等;银行的对公业务,如受理现金支票,签发银行汇票等;银行的信用卡业务,如贷记卡的开户,销户,现金存取等。

(三)了解银行会计核算方法,科目设置与账户设置,记账方法的确定等。区别与比较银行会计科目账户与企业的异同。

(四)总结实习经过,并完成实习手册,实习报告。

三,实习内容。

在正式学习银行业务前,我在实习指导老师的指导下首先学习银行工作必需的基本技能,包括点钞,捆钞,珠算,五笔字型输入法,数字小键盘使用等。这似乎给了我一个下马威,本来自以为银行业务相当的简单,却没发现我原来有这么多基本的技能不会操作。看着同事熟练的点钞,真是又佩服又羡慕,而我只能笨拙的从一张一张数起。对于珠算,刚开始我一直无法理解为什么不用计算器,这不是更方便吗后来慢慢才了解,原来银行柜员经常需要查点现金,看是否能账实相符,而人民币有多种卷别,在点钞时需要累加,这时使用算盘就要比计算器方便,因为计算器显示的结果超过一定时间便会消失。

经过一个星期的"苦练",我虽然还不能熟练操作银行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所谓熟能生巧,主要是靠以后勤加练习了。于是接下来,实习指导老师便让我学习储蓄业务。该分理处的储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户,存取现金,挂失,解挂,大小钞兑换,受理中间业务等。对于每一笔业务,我都学习了其abis系统的交易代码和操作流程,业务主要可分为单折子系统和信用卡字系统两类。此外我还学习了营业终了时需要进行的abis轧账和中间业务轧账,学习如何打印流水,平账报告表,重要空白凭证销号表,重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续,金额是否准确,凭证要素是否齐全等。

在银行实习,学习柜员间每天交接工作时的对账是必不可少的,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等。而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折,银行卡,存单等。

经过一段时间的学习并背记储蓄业务的交易代码和操作流程后,我开始学习银行的会计业务,即针对企业的业务。对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤,记账,复核与出纳。城关分理处的票据业务主要是指支票,包括转账支票与现金支票两种。对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额,出票日期,收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整。对于现金支票,会计记账员审核无误后记账,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对账后)。转账支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记账员审核记账,会计复核员复核。

这次实习,除了让我对银行的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础。

首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责。如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿。

其次,我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养,正所谓做一行就要懂一行的行规。在这一点上我从实习单位同事那里深有体会。比如,有的业务办理需要身份证件,虽然客户可能是自己认识的人,他们也会要求对方出示证件,而当对方有所微词时,他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做。现在银行已经类似于服务行业,所以职员的工作态度问题尤为重要,这点我有亲身感受。在我实习快要结束时,基本业务流程我也算是掌握的差不多了,所以偶尔在空闲时指导老师让我上岗操作。没想到,看似简单的业务处理,当真正上岗时却有这么多的细节需要注意,比如:对待客户的态度,首先是要用敬语,如"您好,请签字,请慢走";其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送,最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度,这样才能在自己的岗位上有所发展。

最后,我觉得到了实际工作中以后,学历并不显得最重要,主要看的是个人的业务能力和交际能力。任何工作,做得时间久了是谁都会做的,在实际工作中动手能力更重要。因此,我体会到,如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,用实践来检验真理,使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识,这才是我们实习的真正目的。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十七

20__年4月,我有幸加入了__镇银行的大家庭,能够参加主发起行的新员工培训,受益颇多。在这段时间的培训中,我不仅学到了许多银行业相关的金融知识和柜员必备的基础技能,也深切地体会到应该如何成为一名优秀的银行柜员。

首先,是要有优秀的修养和品质。《礼记·大学》里有一句话:修身齐家治国平天下。这句话中,把修身放在了第一位,充分说明了礼仪在生活中举足轻重的地位。银行业作为高素质服务行业,通过为客户提供知识服务,超值服务和个性服务,用良好的仪容仪表和精神面貌来塑造本行良好的服务品牌形象,来赢得社会的信赖与支持。反之,如果我们举止失度,待人接物冷若冰霜或者傲慢无礼,就会破坏银行形象,逐渐失去客户的信任。所谓先做人后做事,也是这个道理。

其次,是扎实的基础技能。柜员是直接与客户打交道的银行员工,客户进入银行遇到的第一类人就是柜员,他们亲切的与客户交流,却又时时刻刻如同侦察机一般严阵以待,能随时勘破并停止错误的交易以避免银行有所损失。作为柜员,首先要学习的就是点钞技能,五笔打字和百张传票的输入。基础技能对综合柜员十分重要,只有扎实的基础,才能在以后的柜面业务上得心应手。因为是零基础的学习,刚上手的时候非常生疏,在几日的练习后,渐渐熟练起来,但在时间控制和准确度的把握上还有待提高。除此之外还学习了银行必备的会计基础知识,存贷款业务,支付结算业务,支票业务,电子汇划业务,行外通存通兑业务,以及综合前台的操作应用。

第三,是业务风险和职业操守。违规就是风险,安全就是效益,合规创造价值,依法合规的观念已经深入人心,银行业是个高风险的行业,更要注重业务风险的防范。对自身,要提高个人的职业道德,坚定自己的信念和原则,做好自己分内的工作,承担自己的责任与义务。在业务上,加强对业务操作风险的防范,时时刻刻保持高度的警惕,规范自身的操作流程,防范不法分子有机可乘,在柜台业务中时刻防范诈骗等违法行为,保障自身及银行的利益。

第四,团队精神。众人拾柴火焰高,在培训学习中,一次集体竞技游戏的参与中,让我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神的重要性,团结是我们工作取胜的关键。无论哪个行业,无论哪个部门,同事之间都需要积极配合,只有不同部门之间、同事之间相互沟通、相互配合、团结一致,才能提高工作效率,进步更快。

感谢这次新员工的培训,我会将在培训中学到的知识融会贯通,应用到今后的工作实践中,时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识和努力改正自己的不足,成为一个优秀的银行人。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十八

我要先声明一下,我本人并没有参加过工商银行的面试,所以以下的内容仅仅是我的个人观点和心得体会,供大家参考。

第一段:面试前的准备工作(200字)。

在参加工商银行的面试前,我认真准备了一些面试所需要的基本知识和技巧。首先,我研究了工商银行的业务范围、发展历程、企业文化等方面的信息,以便在面试时能够回答相关的问题。其次,我复习了一些金融知识,包括基本的理论、业务操作和风险管理等方面的内容。此外,我还通过模拟面试来提升我的表达能力和应变能力。总之,充分的准备工作是面试成功的关键。

第二段:面试中的表现和感受(300字)。

在工商银行面试的过程中,我努力展现出自己的优势和潜力。首先,我始终保持自信、镇定的态度,表现出自己对金融行业的热爱和追求。其次,我在面试中积极与面试官进行互动,用自己的言辞和思路来回答问题,以展现出自己的逻辑思维和语言表达能力。此外,我还注意展示出自己的团队合作精神和沟通能力,以及在工作中的责任心和细致的工作态度。通过这些努力,我感觉我的表现得到了面试官的认可和肯定。

第三段:面试中的挑战和亮点(300字)。

在面试过程中,我遇到了一些挑战,但也有一些亮点。首先,面试官提问的问题可能会比较复杂和细致,需要我耐心思考和准确回答。其次,面试的竞争可能会比较激烈,需要我在与其他面试者的竞争中脱颖而出。然而,正是面对这些挑战,我完全发挥出了自己的优势和潜力。我能够冷静思考问题,并用简洁有力的语言回答;我在与其他面试者的竞争中保持自信和乐观的态度,并展现出自己的独特魅力和实力。这些亮点让我感到自豪和满意。

第四段:面试后的反思和总结(200字)。

在完成了工商银行的面试后,我反思了自己的表现,并总结了一些经验教训。首先,我发现自己在准备过程中还有一些不足之处,比如对工商银行的业务和发展情况了解不够深入,以及在一些细节方面还需要加强自己的理解和掌握。其次,我意识到面试过程中还有一些需要提升的地方,如回答问题时可能过于啰嗦,表达不够简洁明了。通过这次面试的经验,我相信自己能够不断地提升自己,在以后的面试中取得更好的表现。

第五段:展望未来(200字)。

通过参加工商银行的面试,我意识到自己在金融领域的潜力和前途。未来,我会继续提升自己的知识和能力,不断学习和积累经验。同时,我还将与同行们保持联系,相互交流、学习,共同进步。毋庸置疑,工商银行是一个很好的平台和舞台,它提供了广阔的发展空间和机会。我相信只要我继续努力,我一定能够成为工商银行这个行业的精英,并为公司的发展做出重要贡献。

工商银行培训心得体会(汇总19篇)篇十九

2021年7月23日,我参加了工商银行所举办的“迎接银行业的新起点,共创银行未来”主题活动。此次活动旨在加强员工对银行行业发展趋势的了解,提升员工的职业素质和竞争力。

第二段:活动内容与体验。

活动主要分为客户需求洞察、行业发展趋势、数字化管理和领导力四个板块。在客户需求洞察板块,专业的培训师深入浅出地为我们讲解了如何深入挖掘客户的需求,从而提高工作效率和客户满意度。在行业发展趋势板块,我们了解到了银行业的发展趋势和当前面临的剧变和挑战。在数字化管理板块,我们学习了银行数字化管理的现状、现代化服务流程和智慧银行的最新发展。在领导力板块,我们学习了如何成为优秀的领导者,并掌握了现代领导力的基本原则。

第三段:活动对我的影响。

通过此次活动,我深刻感受到了工商银行的用心良苦和培养员工的决心。同时,我也更加明确了自己的职业方向和发展目标。学习了银行业的发展趋势和数字化管理,我在工作中更加注重服务质量和智慧化的应用。同时,领导力板块也使我坚信只要不断学习和提升自己,就一定能够成为优秀的领导者。

第四段:活动的可持续性。

此次活动也具有很好的可持续性。活动内容丰富多彩,涵盖了许多实用的知识和技能,可以有效地促进员工的职业成长和提升竞争力。同时,通过与其他员工的交流和分享,我们可以互相学习和促进,使得工作更加顺畅和高效。

第五段:结语。

总之,此次工商银行的主题活动不仅加深了我对银行行业的认识,也使我在职业发展上更加明确了自身的定位和方向。通过学习新领域和新理念,我相信我会更好地适应挑战和变化,并不断进步。我也期待更多类似的活动,让我们不断提升职业素质,为银行的未来共同努力。

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