收银员培训心得体会(汇总22篇)

时间:2023-12-09 作者:BW笔侠

培训心得体会的写作可以促使我们思考,加深对培训内容的理解和应用。小编为大家整理了一些精彩的培训心得体会,希望能够给大家带来一些新的思路和见解。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇一

收银员是企业的关键岗位,是直接为顾客服务、又直接收取、归集企业销售款的重要岗位,是对全店销售款的安全及收银设备的正常运转负责的重要岗位。下面是小编精心整理的收银员。

欢迎大家学习和参阅。

我是一名入职不久的新员工,虽说是新员工,但在公司已经有将近二个多月的工作时间了。转瞬之间已经过去了好长时间,在这二个月的时间里,我有过欢喜,也有过失落。自己不但学得了很多专业知识,同时也学会了人与人之间的交往,这对自己来说是十分宝贵的。同时也是自己取得的巨大进步。

也许世纪百悦的工作对大家来说,都觉得是一件很简单的事情。收银员只负责收银,其他员工各司其职,不会有什么难的。我以前也是这么认为的,可是现在看来,等我自己成为商场员工的时候,我才感觉到其中很多的困难,并没有想象中那么简单,那么容易,我想说,其实做什么工作都会遇到困难,没有一项工作是简单易做的,只有努力才能够做好!

通过近二个月的工作和学习,商场的工作我也可以应付自如了,或许说这些话有些自满,但当有状况发生时,公司的同事都会向我伸出援助之手。这使我心中不经万分感动。在这二个月的时间里,自己一直保持着对工作的热情,心态也是以平和为主。我深深的知道,作为一名世纪百悦的工作人员,坚决不可以把个人的情绪带到工作中来。顾客永远是对的,不能与顾客发生任何的不愉快,所以我们要以会心的微笑去接待每一位顾客,纵然顾客有时会无理取闹,但我们也要做到沉着冷静,保持好自己的心态,尽量避免与顾客之间发生矛盾。

虽然自己做收银工作的时间不是太长,自身的专业素质和业务水平还有待提高,但是自己觉得只要用心去做,努力去学习,就能够克服任何困难。我们要树立良好的形象,因为我们不仅仅代表着我们自身,更代表着公司的形象。在工作期间我们要积极的向老员工请教和学习,能够踏实认真的做好这份属于我们自己的工作。这是公司的需要更是自己工作的需要。针对自己在工作中遇到的问题,探讨自己的心得和体会,也算是对自己的一个。

工作总结。

吧。

在这段工作期间内,自己感觉到还有很大的不足,对于自己的业务水平和技能还有待提高,这样才能在方便顾客的同时也方便我们自己的工作,使我们的工作效率有所提高。当然自己觉得对顾客的服务才是最重要的,作为服务行业的一员,我们能做的就是服务顾客,让顾客满意而归。这就要求我们自身具备良好的个人素质,做到热情耐心的接待好每一位顾客,不要在工作中将自己的小情绪带进来,更不能在工作时间内聊天、嬉戏,这样会让自己在工作中出现许多不必要的麻烦,为了防止自己与顾客之间产生矛盾,我们必须要保持好自己的心态。

在工作之余,自己还应该多学习关于自己工作方面的专业知识,自己只有不断的学习,不断的提高,不断的进步,才能立足于如今如此竞争激烈的社会之中,这也是我们为自己所做的准备,只有做好这些,有足够的资本,才能在这份岗位中脱颖而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成绩,这并不是一件易事。

时光飞逝,虽然自己在这份岗位中工作了短短二个多月的时间,但给自己的的感受却很深,无论是在自己做人方面,还是在自己的工作当中都给了自己很大的帮助,在今后的工作当中自己应该多学习多进步,做好做精自己的工作。为了美好的明天,我们努力吧。

时间过得真快,现价段的培训又过去了,在这里我要再次感谢酒店领导和培训教师给我一个良好学习机会。

现价段的培训是工作岗位中的一个重要环节,是酒店企业文化的一个主要内容,包括技能理论培训,军事训练及相关知识的统一学习,在近期的培训中,我深刻理解到岗位服务知识要学习致用,把所学的东西运用到工作当中。

现对当前阶段性的培训总结如下:

一技能培训:

1.了解宾客入住酒店的要热情接待各方来宾,为客人提供良好的服务,搞好住客关系。

2。熟悉接待和问讯工作程序及应掌握的业务和知识面,处理住客延期住宿,制定前台有关统计报表。

3.管理并制作房卡编号时进行邮件分类,分发报纸,提代叫醒服务。

4.熟练掌握业务知识操作技能,负责有关住房、房价散客或团队安排。

5.掌握客人入住时收银工作。

6。了解客人结帐时,收银员掌握结帐方式。

二、军事训练。

1.培养吃苦耐劳的精神,发扬革命前辈不怕苦,不怕累的优良传统;。

2.加强赏的身体训练,养成良好的生活习惯,得于今后工作;。

3.全面培养学员的综合素质,例题发展,相互提高共同进步;。

通过学习,我了解更专业性的服务和工作环境,有责任心,有耐心,为我的新工作岗位打基础。

前台是酒店服务的窗口。我的岗位是前台收银员,主要负责酒店客房、餐饮等各项帐务的结算,为酒店运行起着举足轻重的作用。在此我想谈谈几年来从事收银工作的心得。

一、对顾客笑脸相迎。

客人走进酒店后,看到我们热情的笑脸,才会有亲切感,才能体味到宾至如归的感觉。即使在结帐服务工作中遇到一些不愉快的事情,如果我们仍以笑脸相迎,相信再无理的客人也没有道理发脾气,所谓“相逢一笑,百事消”嘛!。

二、“急客人之所急,想客人之所想。”

前台服务人员每天都会接触到不同类型的客人,针对不同类型的客人我们应提供不同的服务,其服务宗旨是不变的“把宾客当作我们的上帝”。服务准则“让客人方便是服务的最高准则,客人的需求是服务最高命令,永不说‘no’”。对酒店的常客,我们提供礼貌细微的服务,首先要了解客人的习惯,比如客人一般在几点退房,我们可以提前把帐务整理好,等客人来时直接退房即可,这样一来,即能为客人节省时间,又能让客人感觉到在我们酒店颇受重视,相信下次客人来济南时依然会选择我们名雅。

三、不要对客人做出没有把握的许诺。

当客人的需求需由其他部门或个人的协助下完成时,就应该咨询清楚后再作决定,因为客人想得到是准确的答复。但无论如何这并不意味着可以不想尽一切办法为客人解决问题,关键是让客人明白他的问题不是你可以马上独立解决的,而你确实在尽力帮助他。

许多客人在前台要求多开发票,我们就委绝婉拒,并建议客人可以在其他经营点消费,计入房费项目,这样既能为酒店增益,又能满足客人的需求,但绝不可为附和客人而违背原则。

四、考虑如何弥补同事及部门工作的失误,保证客人及时结帐,令客人满意。

前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结帐时向我们投诉酒店的种种服务,而这些问题并非由收银人员引起,这时,最忌推诿或指责造成困难的部门或个人,“事不关已,高高挂起”最不可取的,它不但不能弥补过失,反而让客人怀疑整个酒店的管理,从而加深客人的不信任程度。所以,应沉着冷静发挥中介功能,由收银向其他个人或部门讲明情况,请求帮助。在问题解决之后,应再次征求客人意见,这时客人往往被你的热情帮助感化,从而改变最初的不良印象,甚至会建立亲密和相互信任的客我关系。

五、不断学习,不断提高自己的道德修养,不断提高自己的服务技巧。

“剑虽利,不砺不断”、“勤学后方知不足”。只有学习才能不断磨砺一个人的品行,提高道德修养,提高服务技巧。让我们迈着矫健的步伐,不断的向前走,才能走我们的一片可以展翅高飞的天空!名雅的兄弟姐妹们,为了我们的明天而努力吧!

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇二

作为一名零售店的收银员,掌握电脑操作技能成为了日常工作中必要的能力。然而,长期以来我都存在一些不足,特别是在快速处理顾客结账时,会出现错误的可能性。因此,在公司组织的收银员电脑培训课程中,我积极参加并学习,并在实践中体会到了一些收获和感悟。

第一段:课前的准备工作。

参加电脑培训之前,我仔细了解了本次课程的教学内容和培训时间,并为此调整了自己的工作安排。同时,了解了课程的形式并准备好笔记本和笔,方便记录课堂上的重点内容和自己的疑惑。我深知,提前的准备是一次成功学习的前提。

第二段:课程体验。

培训课程以利用电脑进行快捷结账为主线展开。在老师亲自演示后,我们收银员一一上台操作。每个环节老师都详细讲解与指导,帮助我们及时纠正不正确的操作并记录下来,方便回去之后再次练习。通过多次实践,我们的电脑操作能力有了大大的提高,尤其是结账时,可以非常快速地完成结账任务。

第三段:智慧收银工具。

在课堂中,我了解到利用智能收银软件可以更好地服务顾客,实现快捷结账。同时,在课堂中还学会了如何向顾客介绍会员功能和价格政策,有效提升顾客体验,增加公司营业额。智慧收银工具的使用,不仅仅是为了快捷地收银,更是为了提高店面的经营效益。

第四段:培训的指导意义。

不仅仅是学习电脑操作技能,更是充分认识到作为收银员的重要性。作为收银员,我们是店面的重要一员,需要具备高度质量的服务意识,提供更好的服务,为顾客打造一个良好的购物环境。同时,我们也需要经常掌握信息,积极与店内其他员工之间进行更加紧密的沟通。

第五段:展翅飞翔。

通过参加公司电脑技能的培训,在不断的实践中,我深刻拥有了一些显著的成长和体会。结账速度明显加快,而且准确率更高。同时,作为一名服务员,我也更加明白自己的角色和使命,和顾客早早沟通并积极向他们提供便利,让顾客满意地离开店面,才是真正的收银员。因此,我将坚持学习、实践、反思和总结,进一步提高自己的服务质量和技能水平,更好地为客户服务,为公司发展作出贡献。

总之,参加公司提供的电脑培训,让我在提高自身技能的同时,更加深刻理解收银员应有的职责,并努力提升自己,为公司的发展做出积极贡献。我相信通过不断学习和实践,我会在服务中不断进化,发展自己在零售市场中的职业生涯。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇三

一、各项经济指标完成情况:。

全年实现营业收入____元,比去年的____元,增长____元,增长率__%,营业成本___元,比去年同期的___元,增加___元,增加率___%,综合毛利率___%,比去年的___%,上升(或下降)___%,营业费用为___元,比去年同期的___元,增加(或下降)___元,增加(或下降)率___%,全年实际完成任务___元,超额完成___元,(定额上交年任务为____万元),酒店餐饮部工作总结。

二、今年完成的主要工作:。

(一)落实酒店经营承包方案,完善激励分配制度,调动员工的积极性。

今年,餐饮部定额上交酒店的任务为380万元,比去年的___万元,上升__万元,上升率为__%。为了较好地完成任务,餐饮部领导制定了内部经营方案和效益工资分配方案,按照部门、岗位、技术、技能、劳动强度等方面的不同,把经济指标分解到各个分部门,核定了各分部门的营业额、出品额、费用额、毛利率,逐月核算,超额提成,节能加奖,充分体现了任务与效益工资挂钩的原则,使他们发挥各自的优势,能想方设法,搞好经营,调动了员工的积极主动性。今年人均月收入____元,比去年同期的____元,增加了____元,增长率为____%。

(二)抓好规范管理。强化协调关系,提高综合接待能力。

1.健全管理机构,由餐饮部领导、分部门经理组成的质量管理小组,全年充分发挥了作用,小组既分工,又协作,由上而下,层层落实管理制度,一级对一级负责,实行对管理效益有奖有罚,提高了领导的整体素质,使管理工作较顺利进行。

2.完善餐饮部的会议制度。会议包括年终总结会、季度总结会、每月经营分析会、每周例会、每日检讨会、班前班后会、财务监督稽查会、卫生安全检查汇报会等,由于制度的完善,会议质量提高了,上级指令得到及时落实执行。

3.建立出品估清供应监督制度。为了限度降底估清品种,协调各分部门做好出品供应工作,每天早、午、晚市检查出品供应估清情况,对当市估清的品种设专薄记录,同时到有关分部门核实查证,并要求管理人员签名,以分清责任。制度建立后,原耒每市估清五、六个菜式的现象已成为历史,现在出品供应情况已处于正常化。

4.加强协调关系。酒店分工细,环节多,一项工作的完成,有赖于各部门之间的协调合作,每周例会上反复强调,出现问题,部门之间不得相互责怪、推搪,要敢于承认错误,多发现对方的优点,搞好协调,今年大大减少了过去存在的一些脱节不协调的现象。

5.提高综合接待能力。今年,全面抓好服务规范,出品质量,使接待能力大大提高。在做好各类社团宴会、酒会、喜宴、自助餐、会议餐接待的同时,还做好高级领导和各大公司、酒店的各类型宴会的接待,如接待了多个外国国家总统、元首、总理和使团,国内的中央部委级领导、省长、司令员、军长、市长等等领导;3月18日晚市接待单位宴客、婚筵等订餐共165席,创开业以耒日订餐总席数的记录;9月29日晚,接待婚筵共75席,创历史纯婚筵总席数的记录。由于环境优美、价格合理、味道可口、服务一流,使宾客高兴而耒,满意而归。

(三)开拓经营,发展增收渠道,扩大营业收入。

今年在餐饮业不景气,生意难做的情况下,餐饮部领导经常进行市场调查,做经营分析,不断探索,大胆偿试,英明决策,走自己的经营路子。第一,全年开设经营项目六个:_______(筹备中)。

开展联营活动,餐饮部与客房部、桑拿中心、茶艺馆相互配合,共同促进经营;如宾客凭住宿卡消费可享受八五折优惠,桑拿中心送餐业务,向茶艺馆提供香茶美点,工作总结《酒店餐饮部工作总结》。

全年开展促销活动八次,让利酬宾加州鲈每条一元,贵宾房免最低消费,特惠菜式益食家,每款15元。优质服务月活动、文明礼貌月活动、推销有奖活动等。

营业部与出品部,根据市场消费需要,每月定期推出新菜、点18款。全年推出千年老龟汤等新菜共200多款,扩大营业收入100多万元,酒店通过一系列经营活动,提高了知名度,取得了良好的经济效益和社会效益。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇四

第一段:引入背景和目的(100字)。

作为一个饭店的收银员,我非常重视培训,并认为这是提升自己工作能力的一种重要途径。最近,我参加了一次饭店收银员的培训课程,并收获了很多心得和体会。在这篇文章中,我将分享我参加培训的经历以及对于这次培训的感受。

第二段:培训内容介绍(200字)。

这次培训的内容非常丰富和全面。首先,我们接受了一些理论课程,学习了基本的收银员职责和流程。我们了解到如何处理各种支付方式,并学习了如何处理客户的退款及投诉。其次,我们进行了一些实际操作的练习,如使用收银机操作和模拟不同情况下的结账。最后,我们还受邀参观了一些顶级的饭店,观察他们的收银过程和服务标准。

第三段:培训的收获(300字)。

通过这次培训,我收获了很多知识和技能。首先,在理论课程中,我学到了很多关于收银员工作的细节,以及如何更好地与客户交流。我了解到在收银过程中,细心和耐心是非常重要的品质,能够更好地为客户提供服务。其次,在实际操作中,我通过多次的练习,掌握了收银机的操作技巧,并且学会了如何在紧张的情况下保持冷静,提高工作效率。最后,参观其他饭店的经历给了我许多启发,我看到了其他饭店的优点并借鉴了他们在收银过程中的效果。

第四段:体会和收获(300字)。

这次培训不仅让我学到了很多专业知识和技能,同时也让我对收银员这个职位有了更深入的理解和体会。我明白了收银员是饭店中至关重要的一个环节,他能直接影响客人对饭店的整体观感。通过这次培训,我更加意识到了自己的责任,我要以更加专业和热情的态度对待工作,努力提升自己的服务水平。同时,我也明白了只有不断学习和提高自己,才能在这个竞争激烈的行业中站稳脚跟,并获得更好的发展机会。

第五段:总结(200字)。

通过这次培训,我不仅学到了专业知识和技能,更重要的是提高了自我意识和职业认同感。我深刻理解到作为一名饭店收银员的责任和重要性,以及个人应该怎样与他人相处,为顾客提供优质的服务。我将会将这次培训中学到的理念和技巧贯彻到我的日常工作中,努力成为一名优秀的收银员,并不断提升自己的能力,为顾客和饭店带来更好的体验和效益。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇五

在饭店工作的收银员不仅需要良好的数学能力和操作技能,还要具备良好的服务态度和沟通能力。为了提升自己的工作技能和服务质量,我参加了一次饭店收银员的培训课程。在课程中,我学习了很多关于收银员工作的知识和技巧,并且体会到了饭店服务行业的独特之处。在这篇文章中,我将分享我的培训心得体会。

第二段:知识与技巧的学习。

在培训课程中,我学习了收银系统的使用方法和操作流程。通过实践操作,我熟悉了收银软件的各个功能模块,并学会了如何进行商品录入、销售结算和退款等操作。除此之外,还学习了如何对顾客办理开房登记、办理会员卡和领取发票等常见业务。这些知识让我对饭店前台工作的流程和标准有了更清晰的认识,提高了我的工作效率。

第三段:服务态度的培养。

在课程中,我们深入学习了服务态度的重要性。作为饭店收银员,我要时刻保持微笑并以积极态度面对每一位顾客。在处理顾客投诉和疑问时,要保持耐心和善意,不论面对怎样的挑战都要保持冷静和专业。通过课程的学习,我明白了服务态度对于顾客满意度的重要影响,也看到了一个良好的服务态度可以赢得顾客的信任和口碑。

第四段:沟通技巧的提升。

在饭店前台工作中,与顾客和同事的良好沟通是不可或缺的。培训课程中,我们学习了如何与顾客进行有效的沟通,包括倾听顾客的需求、表达自己的意见和解决问题的技巧。通过模拟场景的练习,我提高了自己的沟通技巧,学会了与各种类型的顾客进行有效的沟通和互动。这不仅促进了工作效率的提升,也增加了我与同事之间的合作和团队精神。

第五段:对饭店服务行业的认识。

通过参加饭店收银员的培训课程,我对饭店服务行业有了更深入的认识。我了解到,饭店的服务质量对顾客的体验和满意度有着至关重要的影响。作为收银员,我不仅是一名订单的结算者,也是顾客满意度的重要因素之一。我要不断提升自己的服务水平,通过自己的工作为饭店赢得更多的客户和好评。同时,我也感受到了饭店服务行业的快节奏和工作压力,这让我更加珍惜我所学到的知识和技能。

总结:

通过这次收银员培训,我不仅学到了实际操作技能和专业知识,还培养了良好的服务态度和沟通技巧。这不仅对我目前的工作有着直接的帮助,也为我未来的职业发展奠定了基础。我相信,只要不断努力学习和提升自己,我能够成为一名优秀的饭店收银员,为顾客提供更好的服务体验。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇六

作为一名收银员,我们的工作关键之一就是要熟练掌握收银系统。然而,在我刚刚开始这份工作时,我对电脑并不熟悉,这使得我的工作进度非常慢,效率低下。为了解决这个问题,我参加了公司为我们提供的电脑培训。在这次电脑培训中,我学到了很多有关电脑和收银系统的知识和技能,让我感到非常受益。在这里,我想分享一下我的收银员电脑培训心得体会,希望对大家也能有所启发。

第一段:电脑培训的原因和必要性。

在我工作的这个超市,需要使用电脑来进行收银和库存管理,但是我却并不是一个精通电脑的人。因此,我的工作进展非常缓慢,经常出现输入错误和卡顿等问题。这不仅拖慢了我的工作节奏,还浪费了顾客的时间。为了更好地完成我的工作,提高自己的工作效率,我参加了公司提供的电脑培训课程。

第二段:电脑培训的内容和方法。

在这次电脑培训中,我们主要学习了与收银系统相关的知识和技能。包括收银软件的界面和功能介绍、收银机的操作方法、使用条码枪扫描商品的方法、以及常见问题的解决方法等。同时,我们还学习了如何查看和维护收银数据、如何备份数据、如何处理系统故障等。

在课程中,我们采用了讲解、演示和实践相结合的方式进行。老师先讲解相关知识和技能,然后通过演示给我们展示如何操作。最后,我们将在实践中进行掌握和运用。这种方法非常适合我们这种视觉、听觉、动觉都能够接受知识和技能的人。

第三段:电脑培训的效果和收获。

在学习了这些知识和技能之后,我发现我的工作效率得到了极大的提高。我能够更快速地扫描商品,避免了输入错误的问题,急需简化操作,令整个收银过程变得更为流畅。这不仅让我感到更自信和满足,也使得我的顾客感到很满意。

除了工作效率的提升外,我还学会了如何在电脑上备份和恢复数据,以及如何解决系统故障等问题。这些技能不仅对我的工作非常有帮助,而且在我的生活中也很实用。我对电脑的使用更加得心应手,这是我参加这个培训最大的收获。

虽然我在电脑培训中受益良多,但也发现了一些可以进一步改进的地方。首先,培训的时间不要太长。因为我们每天都有很多工作要做,没有太多时间。其次,在培训过程中应该更多地借助实践来巩固知识和技能。最后,今后我们在店内工作时,应该勤于练习和巩固所学的技能,以更好地应用于我们的实际工作中。

第五段:总结。

在这次收银员电脑培训中,我学到了很多有用的知识和技能,以此提高了我的工作效率。同时,我也认识到了电脑对我们现代化的工作有着重要的帮助。我们要努力学习有关电脑和技术的知识,以便更好地适应我们的工作。只有这样,我们才能更好地服务于我们的顾客,提高我们的工作质量,为公司创造更大的价值。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇七

在我成为一名服务员和收银员之前,我对这个岗位并不是很了解。然而,我意识到这是一个需要与人打交道和处理金钱的工作,我决定接受相关的培训来提升自己。在培训开始前,我充满了期待和好奇心。我努力准备自己,熟悉各种收银系统和服务技巧,希望在这个培训中学到应用于实际工作中的知识和技能。

在收银员培训中,我学到了很多与处理金钱有关的技巧和知识。我们学习了如何快速准确地进行找零和计算零钱,以避免错误和纠纷。此外,我们还学习了如何有效地使用收银系统和处理信用卡交易。这些技能对于成为一名出色的收银员至关重要,我感到很荣幸能够通过培训掌握它们。

服务员培训的过程中,我认识到服务行业的重要性。我们学习了如何与客人建立良好的沟通和关系,如何提供高质量的服务并解决客人的问题。这些技巧不仅在餐饮行业中适用,也适用于其他与顾客有接触的行业。我从培训中明白到,只有向顾客提供真诚和友善的服务,才能让他们有好的体验并愿意再次光临。

第四段:培训中面临的挑战与解决办法。

在培训过程中,我也遇到了一些挑战。收银员培训中,我发现有时在面对高峰时段和繁忙的情况下,很容易搞混订单和找错零钱。为了解决这个问题,我开始使用笔记本记录订单,以确保不会出错。此外,我也向老师和同事寻求帮助和建议,他们给了我很多有价值的建议和技巧。逐步地,我发现自己在处理订单和找零方面越来越熟练。

第五段:培训的总结和展望。

通过这次服务员和收银员的培训,我获得了很多宝贵的经验和技能。我学会了如何与不同类型的客人沟通和交流,以及如何高效地处理金钱交易。这些技能不仅对我目前的工作有帮助,也对我的职业发展有着积极的影响。在将来,我希望能够继续提升自己的服务技能,并成为一个出色的服务员和收银员。

总之,通过服务员收银员培训,我不仅掌握了许多与处理金钱和提供服务相关的技巧,更深刻地认识到了服务行业的重要性和挑战。培训中有困难和挑战,但通过努力和不断学习,我逐渐解决了这些问题,并取得了进步。这次培训是我职业生涯中的一次宝贵经历,我希望将来能将所学运用到实际工作中,并不断提升自己的能力和专业性。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇八

因为刚来我们公司一个月,工作总结谈不上“总结”,所以我此刻就我谈一下个人今后将如何工作、如何克服工作中存在的不足:

人们常说:“越是艰苦的地方,越能锻炼人的意志,越能使人感到充实。”来到x电器工作之后更能感到这句话的意义。每一天都在同一个收银台工作几个小时,应对的是来来往往的顾客,其中的艰辛是不言而喻的。

在工作中紧跟领导的步伐,围绕xx分公司工作重点,认真的去完成各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。

始终树立客户第一的思想,把客户的事情当成自我的事来办,急客户之所急,想客户之所想,要求自我对待工作必须有强烈的事业心和职责心,任劳任怨,进取工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都尽心尽力,按时保质的完成,在日常工作中,始终坚持对自我高标准,严要求,顾全大局,不计得失。

为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,经过自我不懈的努力,为自我今后的人生交上一份满意的答卷。

今后我必须会更加以一颗饱满的心来对待我的工作,把xxx今后的发展当作自我毕生的事业来做!相信在众多同事和我的共同努力下,x的明天必须会更加完美!也相信在全国千万名x人的共同努力下x电器集团也必须会更加辉煌!

相信我国在推进社会主义现代化建设中今后x电器必须会做出它更加不可磨灭的贡献!让我们团结一心,众志成城共同为打造世界上最大的电器零售品牌而努力奋斗。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇九

在现代社会,计算机已成为商家和顾客交易的主要工具。为了更好地服务顾客,职业培训中心为有志于成为优秀收银员的学员提供了电脑培训课程,本文将从我自己的角度出发,探讨我参加电脑培训的体会和感受。

第二段:电脑培训的课程安排。

在这个课程中,我们学习了电脑基础知识,如键盘的使用和计算机操作系统。这些基础知识是我们后面的操作的基础。接着,我们学习操作收银系统的方法。这些课程包括如何处理交易,如何打印收据,以及如何使用不同的收银设备。此外,还有一些实操课程,让我们亲自操作收银系统并解决常见问题。

第三段:学习思路的重构。

在这个课程里,我深深体会到了重新构建思维的重要性。在学习过程中,我们通常会使用一些比较技术性的术语,但是要记住这些概念需要重新构建我们的逻辑思维。我们需要重新整理一下自己的思维方式,感受到怎样在这个新的领域下思考并运用知识。

第四段:感受与体会。

在完成了培训后,我深深体会到这个过程对我带来的改变。从学习电脑的基础知识到操作收银系统的过程中,我不仅掌握了新的技能,还对未来的职业规划有了更加明确清晰的认识。在咨询过一些有经验的前辈们之后,我对于未来的职业道路有了更加清晰的规划,并且也认识到了自己未来的不足之处,需要的是不断地学习和提升。

第五段:总结。

总之,通过参加职业培训中心提供的电脑培训,我不仅掌握了新的技能,还重新构架了自己的思维方式并深刻认识到自己职业规划上的一些问题。未来,我会不断努力,提升自己,为自己的职业生涯奠定更加坚实的基础。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十

第一段:引言(100字)。

作为一名饭店收银员,我近期参与了一次关于提高服务质量的培训活动。通过这次培训,我获得了很多宝贵的经验和技巧。在这篇文章中,我将分享我在培训中的收获和心得体会。

第二段:提高服务意识(200字)。

在培训的第一部分,我们学习了提高服务意识的重要性。作为收银员,我们与顾客接触的时间虽然短暂,但却是他们对饭店整体服务质量的一个重要评判指标。通过培训,我明白了做好服务需要细致入微,比如微笑、礼貌、沟通等。例如,我们应该始终保持微笑,向顾客问候并主动提供帮助,这会让顾客感到受到尊重和关注。在日常工作中,我尽量将这些技巧贯彻到实践,并获得了很多顾客的赞赏。

第三段:提高操作技能(200字)。

在培训的第二部分,我们学习了如何提高操作技巧。在繁忙的收银环节,高效的操作是保证顾客满意度的关键。通过培训,我学会了如何迅速而准确地处理各种付款方式,如现金、刷卡和移动支付。我们还学习了如何处理退货和退款问题,以及如何使用收银系统的高级功能。在实践中,我们进行了模拟操作和角色扮演,大大提升了我的操作技能。通过这次培训,我相信我能提供更加高效和精准的服务。

第四段:解决问题技巧(300字)。

培训的第三部分是关于解决问题技巧的学习。在收银员的工作中,经常会遇到一些问题,如顾客抱怨、支付纠纷等。通过培训,我们学会了如何高效地解决这些问题,以保证顾客的满意度。重要的是要冷静应对,倾听顾客的投诉或疑虑,并提供积极的解决方案。我们还学习了如何与其他部门的员工进行有效的沟通合作,以便更好地解决问题。我在实践中运用这些技巧,发现它们非常实用,可以帮助我应对各种突发情况。

第五段:总结与展望(300字)。

通过这次培训,我意识到饭店收银员这个岗位并不仅仅是简单地完成交易。作为一名合格的收银员,我们需要综合运用服务意识、操作技能和问题解决能力,为顾客提供高质量的服务。此外,我也认识到培训只是一个开始,现实工作中的挑战会更加多样化。因此,我决定继续学习和不断提升自己的技能,以更好地应对未来的工作挑战。

总的来说,在这次培训中,我充分认识到了提高服务质量的重要性,通过学习和实践,我相信自己在提供高质量服务方面会有更大的突破。同时,这次培训也让我明白,作为一名饭店收银员,要从事这份工作需要不断学习和适应变化的能力。我对未来的职业发展充满信心,并坚信通过不懈地努力,我能够成为一名更加出色的饭店收银员。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十一

在服务行业,服务员和收银员是店铺的门面和重要支持。他们的形象和态度直接影响到顾客的体验和对店铺的评价。为了提升服务员和收银员的专业素养,我参加了一期为期五天的培训课程。在这次培训中,我收获了很多,并对自己的工作有了新的认识。以下是我对培训课程的心得体会。

首先,培训课程增强了我的服务意识。在课程中,培训老师强调了服务员和收银员在店铺中的重要性,以及他们的角色和职责。我之前一直只把服务当作工作中不可缺少的一环,单纯地完成工作要求。但通过这次培训,我了解到,服务不仅仅是简单的工作,它是一种态度和责任,需要用心去做并且不断提升自己的专业素养。我要时刻保持微笑、主动问候和关心顾客,用礼貌和友善的态度对待每一位顾客,为他们提供优质的服务体验。

其次,培训课程提高了我的沟通技巧。作为服务员和收银员,与顾客的沟通是十分重要的。我们不仅要精确地了解顾客的需求,还要耐心地解答顾客的问题,以及处理一些突发情况。在培训课程中,老师给予了我们许多关于如何有效地与顾客沟通的技巧和方法。例如,我们要学会积极倾听顾客的需求,用简洁明了的语言回答顾客的问题,如果需要帮助,要及时向上级同事寻求支持。通过这些技巧和方法的学习,我相信我能更好地与顾客进行沟通,提供满意的服务。

第三,培训课程加强了我对工作流程的了解。作为收银员,处理付款事务是我们每天都要进行的一项重要工作。然而,在培训课程之前,我对于这个过程的了解并不够全面。通过培训课程中的模拟练习和现场操作,我逐步掌握了收银员的工作流程,并学会了正确操作收款设备和处理异常情况。我了解到,正确熟练地操作收款设备和迅速准确地完成收款事务,既能提高工作效率,也能给顾客带来便利和满意的体验。因此,我会以培训课程中所学为基础,进一步完善自己的工作流程。

最后,培训课程加深了我对团队合作的认识。在服务行业,平常的工作中需要与同事们进行合作,共同完成店铺的日常工作。而培训课程中也注重培养我们的团队合作精神。在培训期间,我们组织了一次小组合作项目,每个小组负责完成一项任务。通过与同事们的交流合作,我们共同解决了问题,完成了任务。在这个过程中,我意识到团队合作对于工作的顺利进行是非常重要的。每个人都有自己的优势和特长,通过团队合作,可以更好地发挥个人的优势,并且相互支持,共同完成工作任务。

通过这五天的培训,我深刻地认识到作为服务员或收银员,自身的素质和态度对于提升服务质量至关重要。我将会以新的认识和心得为指导,把培训所学应用到实际工作中。我相信,通过不断学习和提升自己,我能够成为一名优秀的服务员和收银员,并为店铺的发展做出贡献。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十二

作为一名服务员兼收银员,在接受了一段时间的培训后,我深深感受到了这个岗位的重要性和挑战性。通过这段时间的学习和实践,我对于服务员和收银员的工作职责有了更深入的了解,也获得了不少宝贵的经验和体会。

首先,作为一名服务员,态度和服务质量是至关重要的。在培训课程中,我们学习了如何与客人进行良好的沟通和面对面的服务。我通过模拟练习和实际工作,不断提高自己的表达能力和沟通技巧。在服务过程中,我注重细节,例如注意客人的需求和要求,并及时回应和解决问题。我发现,只有真心诚意地对待客人,才能够赢得他们的信任和满意。

其次,作为一名收银员,准确和高效是必备的技能。在培训中,我们学习了如何正确操作收银机和计算机系统,并了解了不同的支付方式和退款流程。我通过不断练习,提高了自己的数字识别能力和计算速度,同时也学会了如何与客人友好地沟通并妥善处理支付问题。在忙碌的时候,我学会了保持冷静并迅速应对,尽量减少客人等待的时间,以达到高效、满意的收银服务。

此外,在培训过程中,我也意识到团队合作的重要性。作为一名服务员和收银员,与厨房、其他服务员和收银员之间的紧密协作是必不可少的。只有通过良好的团队合作,我们才能够更好地协调工作、提高效率,并为客人提供更加良好的服务体验。我深深体会到,只有牺牲个人利益,为团队的整体利益着想,才能真正地实现团队目标。

另外,我也认识到学习和进步的重要性。在培训课程中,我学习了一些关于服务业和收银工作的基本知识和技能。然而,这只是一个起点。在实际工作中,我发现仅仅掌握这些知识还不够,我们需要不断地学习和进步,以适应日益变化的市场和客人需求。我时常主动请教经验丰富的同事,参加与岗位相关的培训和讲座,不断提升自己的专业素养和技能水平。只有不断学习和进步,才能为客人提供更加出色的服务。

最后,作为一名服务员兼收银员,在这段培训的过程中,我真切地感受到了这个行业的辛苦与快乐,也获得了不少宝贵的经验和体会。通过这段时间的学习和实践,我对于服务员和收银员的工作职责有了更深入的了解,并认识到了自身的不足之处。我会继续努力学习,提高自己的工作能力和业务水平,为客人提供更好的服务体验。在未来的工作中,我将一如既往地尽职尽责,认真对待每一位客人,同时也会与团队成员紧密合作,为客人提供更加满意的服务。

总结起来,服务员和收银员是服务行业中重要的一环,从事这个职业需要具备良好的服务态度和高效的工作能力。通过培训,我加深了对于服务员和收银员的工作职责的理解,同时也获得了不少宝贵的经验和体会。我将把这些经验应用到实际工作中,继续提升自己的专业素质,为客人提供更好的服务。同时,我也希望更多的人能够认识到服务员和收银员的重要性,对他们的努力和付出给予更多的肯定和支持。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十三

2022年是充满激情的一年,在这里一年里,我在领导的精心栽培和指导下,逐渐成长起来。在这里,我首先表达一下我对他们,对公司深深的感激之情。

回首20xx年,在上级领导的指导关心下,通过姐妹们的配合支持,还有我们全体团队的共同努力下,我从一名员工在美容院的搭理培养下,加上自己的努力,成了一名副店长,当我接受这一殊荣,我深感到责任的重大,我深感到多年的经验,从员工到店长一路走来我们都曾品尝过心酸、欢笑与泪水的滋味,一个人的成长就是这样一点点积累而来的,成功与失败不断的刺激着我们,使我们的团队走向顶峰。

回首过去,我和我的姐妹们精心配合,通力协作,在我们全体员工共同努力下,还有大区经理的支持和培养下,和我自己的不断的学习和努力,我成为了普丽缇莎广西梧州美容院加盟店的一名店长,这是一个责任重大的职务,当我踏上这个工作岗位的时候,我的内心是欣喜的,也是忐忑的。多年的从业经验,从一名普通的美容师成为一名店长,我有过心酸的泪水,也有成功的喜悦。可是,谁的成长路上是一帆风顺的呢?成功和失败交替,也让我的内心逐渐变得强大起来。

展望未来,我们还有很长的路去走,我们一定会更加的努力,一起为我们的企业创造出更辉煌的成绩。秉承着“让天下女人更美丽”的`良好愿景,给我们的顾客带来更好的服务。

美容院店长年度总结注意事项。

1、条理清晰。

美容院店长在写年度总结时,一定要注意条理清晰,这点十分关键。美容院店长可先在脑海里打好草稿或者列好提纲,明确自己要总结哪方面,然后写出具体的内容。

2、忌讳浮夸,用数据说话。

美容院店长在年度总结中,要坚持用数据对工作进行总结。这需要美容院店长在平时的日常工作中,有心地对工作进行记录,年度工作总结的数据来自于每月、每周、每日,甚至每时的工作总结。

3、发现问题,提出建设性意见。

美容院店长是个管理职位,这个管理是全方位的,包括美容院的方方面面。要发现美容院存在的问题,就需要美容院店长在平时的工作中,细心观察美容师的工作状态,观察美容院的管理制度是否切实可行,想想怎样做才能使美容院发展得越来越好等等,这种发现问题并提出解决方案的过程是真正体现美容院店长管理能力的渠道。

4、做好明年的工作计划。

年度总结的重要一部分就是做好明年的工作计划,美容院店长在做年度总结时要重视这一点。工作计划一定要从店的实际出发,从每位员工的工作能力出发,从美容院的发展出发,让计划切实可行。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十四

在海悦花园大酒店的五个月实习生涯已经结束了,我从这段时间的工作中受益很多:

首先是严谨的态度。收银员是和钱有关的工作,不允许出现任何失误,需要处理各种情况的数据,需要细心地有条不紊地理账,这都要求我必须用严谨的态度来对待。每个新收银员刚来都会注意到这点,但往往随着时间的推移,就开始变的散漫。为了求简单,以前该做的细节现在则直接略过,这样做看似并无大碍,其实是有一定风险的,大的错误都是由很多小错误一点点积累起来的。所以不能因为自己资格老了、已经熟练了,就开始变得散漫。当然,严谨并不是说要死板地按规行事,灵活地处理突发事件也很有必要。记得我刚到这边时就亲眼目睹了一起事故,一个中餐厅的服务员因为粗心,在给客人刷卡的时候少按了两个零,结果三千多块钱只刷了三十多,幸好客人是打电话预定的,留了联系方式,最后给打了折才把剩下的钱追回来。

其次,处理事情的能力得到很大提高。对一些突发性事件的处理,弥补失误、处理失误的能力。即使有些失误是其他部门或上一个交接-班的人照成,但到了我这个环节,都要立即解决掉,否则就可能遭来客人的不满。处理突发事件,这里就涉及到部门员工之间的沟通和协调,这就是我得到的另一个受益:“团队精神”。部门里面是一个小团队,部门和部门之间是一个大团队,公司上下所以员工都应该秉着团队精神互相帮助,而不应因为部门间的隔阂而故意为难其他部门员工,更不应该员工之间勾心斗角,舍大义而求小利绝对是不明智之举。工作期间,我深刻地感受到酒店部、市场部、工程部、财务部、人事部等等,各个部门之间的密切配合,让团队精神的概念深入人心。

还有就是这次实习让我深刻的感受到了社会竞争的激烈。当今的时代,竞争机制已经渗入社会各个领域和人生的整个过程,学习,生活,工作无一例外。因此,我觉得我们有必要在择业和就业前就要强化自身的竞争意识。我们要在正确自我评价的基础上,充分相信自己的实力,敢于通过竞争去达到理想的目标。

另外,还必须从社会进步和深化改革的角度来加深对竞争机智的认识,强化自身的竞争意识,自觉的正视社会显示,转变观念,作好参加竞争的心理准备。但要想在求职与择也中取得趁工,仅仅敢于竞争还不够,还必须善于竞争。善于竞争体现在具备良好的心理素质,势力和良好的状态。每个大学生结束大学生活,离别学校,踏上社会之前,都将面临一个重要的心理准备,就是要转变角色,抛开浪漫,抛开幻想,认识自己所处的真实地位和‘严酷’的社会现实,实事求是的面对就业这样一个现实。这次实习对我以后踏入新的工作岗位是非常有益的。一旦牵扯到利益的纠纷,就必须严禁。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十五

酒店前台收银员的工作是确保客人在入住和离店时享受到顺利和愉快的体验。以下是我对这项工作的一些心得体会:

1、确保准确和及时记录客人的信息,包括入住信息、离店信息、消费信息和意见反馈等。这有助于客人在离店时能够及时获得他们需要的信息,并且有助于酒店了解客人的需求和偏好,从而更好地满足他们的需求。

2、保持礼貌和耐心。当客人提出问题或需要提供帮助时,应该保持礼貌和耐心,尽可能详细地回答他们的问题。这有助于建立客人对酒店的信任和好感,并且有助于增加客人的满意度和忠诚度。

3、确保准确地计算入住和离店费用。这有助于酒店避免额外的费用,并且有助于客人了解他们的消费情况。在计算费用时,应该仔细核对客人的入住和离店信息,确保计算准确无误。

4、确保酒店设施和设备的状态良好。应该定期检查酒店设施和设备的'状态,确保它们处于良好状态。如果发现设施或设备出现问题,应该及时向客人提供服务并解决问题。

5、确保及时完成工作。应该确保在规定的时间内完成工作,并确保客人的入住和离店流程能够按时完成。这有助于减少客人的不满和抱怨,并且有助于提高酒店的效率。

6、不断学习和提高自己的技能和知识。前台收银员的工作是复杂和多样化的,需要不断学习和提高自己的技能和知识。应该阅读相关的书籍和资料,参加培训课程,并与其他收银员交流经验。这有助于更好地应对客人的需求和挑战,并且有助于提高竞争力。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十六

随着超市日益走进了寻常百姓的生活,与传统的百货商店售货员不同,超市员工一般并不直接或主动与顾客打交道。顾客在店内通过比较,选购自己喜欢的商品之后,自行到超市出口处结账。这时候,超市收银员的重要性就显现出来了。

我先前以为,收银员的工作很简单,就是把顾客所选物品的价款结清。实际上,虽然为顾客提供结账服务是收银员的基本工作,但这不是收银工作的全部,不能简单地把收银工作等同于结账工作。这是因为,大多数超市的出入口都与前台收银作业区设计在一起,顾客踏进超市,看到的第一个超市员工就是收银员,选好商品结账时,直接接触的还是收银员,收银员的一举一动、言谈举止都代表了超市的形象。因此,超市收银员的工作职责还包括为顾客提供良好礼仪服务的重要内容。另外,超市作为一个经营实体,其经营特点决定了超市收银工作必须配合整个超市的经营工作,以达到超市利润最大化。所以,超市收银员的工作职责还包括现金管理、推广促销以及防损等工作。

此时必须要高度的.准确,杜绝任何错误的发生,以防止任何损害顾客或者企业利益的事情发生。

收银员不仅要熟练掌握收银工作技能,还要全面了解整个商场商品的布局。在顾客询问时,要能够准确回答顾客的问题,热情礼貌待客,做好导向服务。

顾客在结账时,会因某种原因将一些商品留在收银台上,这时,收银员应及时将顾客不需要的商品归位到货架上,避免不必要的损耗。从某种程度上说,收银员也是兼职防损员。

超市经常有各种各样的促销活动,收银员在推广促销活动中,除正常收银作业以外,应特别注意做好宣传和告知工作,告知的内容主要包括以下三项:

1、得到优惠或赠品的条件,当顾客所购商品的金额已接近这次活动所需金额时,收银员应提醒顾客再选购一些商品就可以得到某种优惠或赠品等,这样可以使顾客获得某种意义上的满足并感受到被尊重。

2、有关注意事项,收银员在解答顾客关于促销活动的问题时,应将有关注意事项告知顾客,比如:截止日期、参与条件等。

3、促销活动的类型,促销活动有累计计算和不累计计算之分。在不累计计算的促销活动中,收银员应注意此项活动特点的宣传与说明,避免一些不愉快的场面出现。

为顾客服务,特别是在顾客到收银台的那一刻我们自始至终都要把最美的微笑最好的心情带给顾客,在与顾客交流的过程中礼貌用语更不可少。如:“您好,欢迎光临““请稍等,请拿好”“请慢走,欢迎下次光临”。

在工作的这短短的几个月中,虽然有时会有些失落,不过,也有过很多的欢喜,特别是每次听到顾客说这小女孩的态度真好,我心里就特开心。还有,每次有不懂得问题时,老员工都会积极的告诉我应该怎么做这都使我特别感动。其实做什么工作都会遇到困难,难免有些失落,不过只要我们能积极的去问努力的去学习,我相信没有什么做不好的。

自己虽然做收银的工作并不长,自己的技术水平跟专业素质还有待提高,但我觉得只要我们用心去学习,就一定能克服困难。更重要的是我们要树立良好的企业形象,因为我们不仅仅代表着我们自身,更代表着公司的形象。在工作中遇到不懂问题更要积极的向老员工请教学习。

在工作的这段期间中,我觉得对顾客的服务态度是极为重要的。作为服务行业中的一员,让顾客满意而归是我们对自身的要求。这就需要我们时刻保持好良好的情绪,做到热情耐心的对待每一位顾客,在工作中不要将自己的小情绪带进来,特别是当顾客对你发火时,我们一定要面带微笑真诚的向顾客解释。

结账过程中,当商品标价与电脑不符时,我们要及时通知课组人员并进行核实,然后要积极向顾客解释并请顾客耐心等待。还有,就是一定要运用微笑服务,微笑是最为迷人的表情,一个微笑不费分文却给予甚多,懂得对生活微笑的人,将会拥有美丽的人生。

我们每天都会遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾气,针对不同的顾客我们应提供不同的服务,因为这一行业不变的宗旨是:“顾客至上”。面对顾客,脸上始终要面带微笑,提供礼貌的服务,要让顾客体会到亲切感,即使在服务工作中遇到一些不愉快的事情,如果我们仍然以笑脸相迎,那么再无理的客人也没有理由发脾气,所谓“相逢一笑,百事消”,这样一来顾客开心自己也舒心。

在工作之余,自己还应该多学习关于商品和财会方面的专业知识,虽然自己的业务水平离工作的实际要求还有一定的差距,不过我相信态度决定一切只要自己用心去做努力去学习,就一定能克服困难,成为一名优秀的收银员。

虽然这只是简简单单的一个收银员,在别人看来是那么微不足道,可是从中却教会人很多道理,提高我们自身的素质。不断地学习,不断地提高自己的道德修养,不断提高自己的服务技巧。“只有学习才能不断磨砺一个人的品行,提高道德修养,提高服务技巧。哪怕是普通的一个收银员,只要不断的向前走,才能走我们自己想要的一片天!

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十七

我从事超市收银工作的时间不是太长,自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有一定的差距,但我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,积极的向其他同志请教和学习,能踏实、认真地做好本职工作,为超市的发展作出了自己应有的贡献。现针对自己在工作中遇到的问题谈谈自己的心得和体会,也算是对自己工作的一个总结吧。

收银员在营业时身上不可带有现金,以免引起不必要的误解和可能产生的公款私挪的现象。收银员在进行收银作业时,不可擅离收银台,以免造成钱币损失,或引起等候结算的顾客的不满与抱怨。收银员不可为自己的亲朋好友结算收款,以免引起不必要的误会和可能产生的收银员利用收银职务的方便,以低于原价的收款登录至收银机,以企业利益来图利于他人私利,或可能产生的内外勾结的“偷盗现象。在收银台上,收银员不可放置任何私人物品。

因为收银台上随时都可能有顾客退货的商品,或临时决定不购买的商品,如果有私人物品也放在收银台上,容易与这些商品混淆,引起误会。收银员不可任意打开收银机抽屉查看数字和清点现金。随意打开抽屉既会引人注目并引发不安全因素,也会使人产生对收银员营私舞弊的怀疑。不启用的收银通道必须用链条拦住,否则会使个别顾客趁机不结账就将商品带出超市。收银员在营业期间不可看报与谈笑,要随时注意收银台前和视线所见的卖场内的情况,以防止和避免不利于企业的异常现象发生。收银员要熟悉卖场上的商品,尤其是特价商品,以及有关的经营状况,以便顾客提问时随时作出正确的解答。

将结算好的商品替顾客装入袋中是收银工作的一个环节,不要以为该顶工作是最容易不过的,往往由于该项工作做得不好,而使顾客扫兴而归。装袋作业的控制程序是:硬与重的商品垫底装袋;正方形或长方形的商品装入包装袋的两例,作为支架;瓶装或罐装的商品放在中间,以免受外来压力而破损;易碎品或轻泡的商品放置在袋中的上方;冷冻品、豆制品等容易出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品,先应用包装袋装好后再放入大的购物袋中,或经顾客同意不放入大购物袋中装入袋中的商品不能高过袋口,以避免顾客提拿时不方便,一个袋中装不下的商品应装入另一个袋中;超市在促销活动中所发的广告页或赠品要确认已放入包装袋中。装袋时要绝对避免不是一个顾客的商品放入同一个袋中的现象;对包装袋装不下的`体积过大的商品,要用绳子捆好,以方便顾客提拿;提醒顾客带走所有包装入袋的商品,防止其遗忘商品在收银台上的情况发生。

离开收银台时,要将“暂停收款”牌放在收银台上;用链条将收银通道拦住;将现金全部锁入收银机的抽屉里,钥匙必须随身带走或交值班长保管;将离开收银台的原因和回来的时间告知临近的收银员;离开收银机前,如还有顾客等侯结算,不可立即离开,应以不是收银工作的全部,不能简单地把收银工作等同于结账工作。这是因为,大多数超市的出入口都与前台收银作业区设计在一起,顾客踏进超市,看到的第一个超市员工就是收银员,选好商品结账时,直接接触的还是收银员,收银员的一举一动、言谈举止都代表了超市的形象。因此,超市收银员的工作职责还包括为顾客提供良好礼仪服务的重要内容。另外,超市作为一个经营实体,其经营特点决定了超市收银工作必须配合整个超市的经营工作,以达到超市利润最大化。所以,超市收银员的工作职责还包括现金管理、推广促销以及防损等工作。

此时必须要高度的准确,杜绝任何错误的发生,以防止任何损害顾客或者企业利益的事情发生。

收银员不仅要熟练掌握收银工作技能,还要全面了解整个商场商品的布局。在顾客询问时,要能够准确回答顾客的问题,热情礼貌待客,做好导向服务。

顾客在结账时,会因某种原因将一些商品留在收银台上,这时,收银员应及时将顾客不需要的商品归位到货架上,避免不必要的损耗。从某种程度上说,收银员也是兼职防损员。

超市经常有各种各样的促销活动,收银员在推广促销活动中,除正常收银作业以外,应特别注意做好宣传和告知工作,告知的内容主要包括以下三项:

1、得到优惠或赠品的条件,当顾客所购商品的金额已接近这次活动所需金额时,收银员应提醒顾客再选购一些商品就可以得到某种优惠或赠品等,这样可以使顾客获得某种意义上的满足并感受到被尊重。

2、有关注意事项,收银员在解答顾客关于促销活动的问题时,应将有关注意事项告知顾客,比如:截止日期、参与条件等。

3、促销活动的类型,促销活动有累计计算和不累计计算之分。在不累计计算的促销活动中,收银员应注意此项活动特点的宣传与说明,避免一些不愉快的场面出现。

通过这次的实践,我充分的了解了有关收银员的工作内容和职责等等。在工作的过程中,我学习到了很多,特别是一个人一定要有责任感,不管是在为人处世还是在工作的过程中都应该尽职尽责。为社会贡献自己的力量,找到自己的社会定位和实现自己社会的价值。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十八

1、点钞是收银员的基本功,要做到快和准。

2、识钞是收银员所要具备的最基本也是最重要的技能,如果发现顾客拿出来的是假钞,一般不能直接说那是假钞,而应该委婉地让顾客换一张同面值的人民币。

3、普通话是每一个收银员都必须掌握的,并且要达到一定的水平。

4、收银员所要掌握的计算机基本常识,包括扫描器的使用收银软件的操作,计算机脱网的处理、死机的处理等。

1、提前半小时到财务处领取备用金并当场点清,进行收银台的区域整理,开启收银机,整理各种备用品,最的熟记并确认当日特价商品,变更售价商品与价签,促销活动,及重要商品所在位置。

2、顾客结账的方式分为现金结账、银行卡结账、ic卡结账,并配合会员卡积分使用,顾客结账时,更问清顾客使用哪种方式结账,有没有积分卡等,如果顾客银行卡结账,银行卡凭证一式两份,其中一份在顾客确认后签字收回留底,一份顾客自己保留。

3、收款结束后要认真做好商品装袋工作,询问顾客是否需要塑料袋,提醒顾客带走所包装入袋的商品,防止遗忘商品在收银台上的情况。

4、收银员下台后把现金拿到财务室内,在财务的监督下点清,先进后签定确认,中班员工要在下台前关闭机器,关掉电源之后才能到财务点款。

1、化妆品、牙膏、内衣等都有可能被掉包,有的人会将价格贵的商品带出超市,所以收银时要将商品包装里打开检查,以免掉包和夹带的情况发生。

2、有时是新商品还没有贴价格和条码,就被顾客拿到收银台,有时是原条码上的覆盖条码掉了,这些情况都会导至价格打不出来,一般,如果遇到这种情况,就会让顾客自己去换,如果顾客不肯,得找区域员工或主管帮忙交换。

3、顾客抱怨收银台服务态度不好,很多是顾客自己的情绪发泄在收银员身上,在购物的高峰时段,收银前台常常会排起长队,顾客得漫长的等待,当轮到他们时,心中的不满就爆发了出来,这时我们应该送上亲切的安慰:对不起,让您久等了”。以我们优质的服务满足顾客的要求。

4、收银员在进行收银作业时,不可擅离岗位,如果必须离开的话,就要将“暂停收款”牌放在台上,知会营业员,将现金全部锁入收银机的抽屉中,钥匙必须自己随身带上。

5、要熟悉卖场上的商品,尤其是特价商品,以及有关的经营状况,以便顾客提问时随时作出正确的解答,对重扫商品,挂单由系统冲红处理。

6、在收银的过程中,如果收款机出现故障,应不时叫系统人员进行修理,有时难免会遇上一些商品用激光扫描国际条码无效时,可以用手工敲入商品货号或是制编码。

在收银工作中取得的成绩,主要是上级领导正确的领导,也要感谢周围同事的热心帮助,我也存在很多不足之处,须在以后的工作过程改进,收银其实是份简单的工作,但是错与正确只是一瞬间的粗心与细心的问题。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇十九

也许商场工作对大家来说,都觉得是一件很简单的事情。收银员只负责收银,其他员工各司其职,不会有什么难的。我以前也是这么认为的,可是现在看来,等我自己成为一名商场员工的时候,我才感觉到其中很多的困难,并不是想象中那么简单,我想说,其实做什么工作都会遇到困难,没有一项工作是简单易做的,只有努力才能够做好!

通过近20天的工作和学习,卖场的工作我也可以应付自如了,或许这些话有些自满,但当有状况发生时,组里的人都会向我伸出援助之手的。这是我心中不经万分感动。这近20天的时间里,自己一直保持着工作似的热情,心态也是以平和为主。我深深的知道,作为一名卖场的工作人员,坚决不可以把个人的情绪带到工作中来。顾客永远是对的,这是我们工作的宗旨,所以我们要以会心的微笑去接待每一个顾客,纵然顾客有事无理取闹,我们也要做到沉着冷静,保持好自己的心态,尽量避免与顾客之间发生矛盾。

虽然自己做收银工作时间不是太长,自身的专业素质和业务水平还待提高,到自己觉得只要用心去做,努力去学习,就能够克服困难。我们要树立良好的形象,因为我们不仅仅代表着我们自身,更代表着公司的形象。在工作期间我们要积极的想老员工请教和学习,能够踏实认真的做好这份属于我们自己的工作。这是公司的需要更是自己工作的'需要。针对自己在工作遇到的问题,探讨自己的心得和体会,也算对自己的一个工作总结吧。

在这段工作期间,自己感觉到还有很大的不足,对于自己的业务水平和技能还有待提高,这样才能在方便顾客的同时也方便我们自己的工作,是我们的工作效率有所提高。当然自己觉得对顾客的服务才是最重要的,作为服务行业的一员,我们能做的就是服务顾客,让顾客满意而归。这就要求我们自身具备良好的个人素质,做到热情耐心的接待好每一个顾客,不要在工作中中将自己的小情绪带进来,这样会让你在工作中出现许多不必要的麻烦,为了防止自己与顾客之间产生矛盾,我们必须要保持好自己的心态。

在工作之余,自己还应该多学习关于商品和财会方面的专业知识,我们只有不断的学习,不断的提高,不断的进步,才能立足于如今如此竞争激烈的社会之中,这也是我们为自己所做的准备,只有做好这些,有足够的资本,才能这这份岗位中脱颖而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成绩,这并不是一件易事。

时光飞逝,虽然自己在这份岗位中之工作了短短十几天的时间,但给自己的的感受却很深,无论是在自己做人方面,还是在自己的工作当中都给了自己很大的帮助,在今后的工作当中自己应该多学习多进步,做好做精自己的工作。为了美好的明天,我们努力吧。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇二十

因为刚来我们公司一个月,工作总结谈不上“总结”,所以我此刻就我谈一下个人今后将如何工作、如何克服工作中存在的不足:

人们常说:“越是艰苦的地方,越能锻炼人的意志,越能使人感到充实。”来到苏宁电器工作之后更能感到这句话的意义。每一天都在同一个收银台工作几个小时,应对的是来来往往的顾客,其中的艰辛是不言而喻的。

在工作中紧跟领导的步伐,围绕__分公司工作重点,认真的去完成各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。

始终树立客户第一的思想,把客户的事情当成自我的事来办,急客户之所急,想客户之所想,要求自我对待工作必须有强烈的事业心和职责心,任劳任怨,进取工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都尽心尽力,按时保质的完成,在日常工作中,始终坚持对自我高标准,严要求,顾全大局,不计得失。

为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,经过自我不懈的努力,为自我今后的人生交上一份满意的答卷。

今后我必须会更加以一颗饱满的心来对待我的工作,把__苏宁今后的发展当作自我毕生的事业来做!相信在众多同事和我的共同努力下,苏宁的明天必须会更加完美!也相信在全国千万名苏宁人的共同努力下苏宁电器集团也必须会更加辉煌!

相信我国在推进社会主义现代化建设中今后苏宁电器必须会做出它更加不可磨灭的贡献!让我们团结一心,众志成城共同为打造世界上最大的电器零售品牌而努力奋斗。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇二十一

作为一名ktv收银员,每天都能接触到各式各样的人群,乐于唱歌的顾客、热情高昂的员工,而且与他们的交流不仅仅停留在名字和价格上。通过这份工作,我不断地接触新鲜事物,了解各类歌曲、各种音乐风格,同时也更深入地了解人性的各种表现,这些都成为了我工作中的心得体会。

第二段:处理人际关系的技巧。

在一个ktv包厢中,一次成功的消费体验离不开一个和谐愉快的人际关系。作为收银员,我需要细致地与顾客沟通,了解他们的需求,给予他们恰到好处的服务。有的人可能会因为自己的帐单出现错误而愤怒不已,有的人可能会因为过度喝酒而产生情绪波动。我通过处理各类人际关系,学会了与人沟通的技巧,并且在工作中积累了一定的经验。

第三段:改善工作效率的经验。

ktv作为一个娱乐场所,高峰期时人流量巨大,为了提高工作效率,我在工作中总结了一些经验。首先,我学会了合理地安排工作时间和工作流程,在最繁忙的时段,设立更多的收银员窗口,以缩短等候时间。其次,我不断学习新的软件和技能,以提高自己的操作速度和准确度。通过这些方法,我成功地提高了工作效率,为顾客提供更好的服务。

第四段:洞察人性的感受。

在ktv工作期间,我也遇到了各类人性的表现,这让我更加洞察人性的复杂性。有的人在开心的时候会慷慨大方,给予小费,而有的人则会因为一点小事而大发脾气。有的人为了刷存在感,会唱一整晚的歌曲,而有的人则半夜才开口唱歌。这些都让我感受到了人性的多样性和复杂性,让我更加理解每个人的需求和态度。

第五段:工作中的快乐与收获。

作为一名ktv收银员,我虽然没有机会上台唱歌,但我通过这份工作收获了很多快乐。我能够在工作中感受到顾客的满意和开心,我能够与员工共同努力,共同成长。这份工作同样锻炼了我的耐心和沟通能力,让我更加成熟。通过这份工作,我学到了很多社交技巧和处理问题的方法,这些收获对我人生的其他领域同样适用。

总结:作为一名ktv收银员,我通过工作不断学习,不断成长。我接触到了新鲜事物,学会了处理人际关系的技巧,改善了工作效率,洞察了人性的复杂性,并从中获得了快乐和收获。这份工作对我来说不仅仅是一份职业,更是一种成长和锻炼的机会。

收银员培训心得体会(汇总22篇)篇二十二

我们心里有一些收获后,有这样的时机,要好好记录下来!这么做可以让我们不断思考不断进步。以下小编在这给大家整理了一些收银员心得体会最新,希望对大家有帮助!

回顾过去变化巨大,竞争激烈的美容行业,我们可能有过辛酸,有过泪水,当然也有过鲜花和微笑,为了求得长期的生存和发展,我们必须思考,必须谋划,制定出正确的战略计划。战略计划不同于一般意义上的短期或长期计划,是根据美容院外部市场营销环境和内部资源条件而制定的适应美容院各个方面(包括财物管理、人力资源管理、营销管理等)的带有全局性的重大计划。因此,制定战略计划的过程必须要考试包括规定美容院任务,确定美容院目标,合理安排美容院的业务组合以及制定新业务计划在内的一系列计划。

以上就是我的一点工作经验和体会。人无完人,我在工作中任然存在许多问题。就工作经验而言,相对于优秀的美容师,我要学的很多。人生是一个不断学习的过程。我们要正确地定位自我,审视自身的各方面能力。

下半年,我将继续从以下几个方面去着手学习和强化:

(1)美容基本知识:女性的生理周期、皮肤的结构、人体穴位、中医和美容的相关知识等。

(3)美容基本技能:各种按摩手法、各种美容仪器的功能和使用方法、各种美容项目的护理流程、美容院产品的功效和调配原则等。

(4)美容院销售技巧:礼仪接待、心理沟通、发现需求、判断顾客类型、回答顾客疑问、成交技巧等。

(2)美容院产品知识:美容院产品种类,产品结构,产品的功效,产品的成分,产品的卖点,产品的文化。

(5)美容院工作制度:晨会流程、考勤、职责、薪酬待遇、接打电话、派卡、收款。

以上就是我本年度的工作总结和下年度工作计划,在过去的工作中我很感谢各位领导和同时对我工作的支持和信任,在接下来的工作中,我会愈发努力,再接再厉,不断总结经验,改正不足,争取以更好的成绩来交一份满意的答卷。

不知不觉,在超市工作快半年了,快年底了。也许对每个人来说,做收银员是一件很简单的事情。收银员只负责收钱,其他员工各司其职,不会有什么困难。以前我也是这么想的,但是现在,当我成为一名出纳的时候,我意识到事情并没有我想象的那么简单。其实不管做什么工作,没有一份工作是容易做的。只有努力才能做好!这五个月的工作总结如下:

作为一名收银员,你必须有一个进取、热情、主动、周到的态度来服务每一位顾客。在我们的工作中,每天都会遇到不同的客人,他们有不同的脾气。我们应该为不同的客户提供不同的服务,因为这个行业的一贯宗旨是“客户第一”。在与客户打交道时,我们应该总是面带微笑,提供礼貌的服务,让客户感到友好。即使我们在服务工作中遇到一些不愉快的事情,如果还是微笑着跟他们打招呼,无理取闹的客人也没有理由发脾气。所谓“相逢一笑,百事必消”,让顾客开心舒适。你一定不能有负面情绪,这不仅会影响你自己的情绪,还会影响你对客户的态度。做好以下三点工作:

1、为客人着急,想客人所想。

我们的服务宗旨是为客人做一切,让他们满意,让他们满意。客户就是上帝,对待客人的态度就是对待亲人。)。

2、对顾客微笑。

给自己微笑,让自己更自信,给客人微笑,用最贴心的一面让客户有宾至如归的感觉。即使你在结账服务中遇到不愉快的事情,你仍然可以笑脸迎人。我相信客户再怎么无理取闹,也没有理由发脾气。)。

3、不要对客人做出不确定的承诺。

(对客户承诺,就一定要做到。如果你不知道你能不能做到,就不要对客户承诺。否则,如果不帮客户解决问题,只会降低客户对酒店的信任,影响超市的形象。)。

在这里工作期间,我明白有很多事情没有做好,但我可以在以后的工作过程中不断改进。我知道,无论我决定将来在哪里发展,既然我现在选择了那里,我就会做好我的工作。无论做什么工作,都要认真负责,做好了就做好。虽然收银员在别人眼里只是一份琐碎的工作,但它真的给了我在那里的锻炼。简单的工作做不好,就谈不上梦想和抱负。在那里,同事也教会了我很多。比如热情主动的学习,不懂的及时询问,做好备忘录记录。没有人有义务告诉自己该做什么和不该做什么。一切都要自我吸收,自我发现,自我总结。

最后,感谢领导的培养和同事的帮助。在这个大家庭里,虽然有过不开心的时候,但是更温暖。

20__年很快过去了,在这一年里我严格要求自己,自觉履行__规章制度和做好收银员的职责,认真完成领导布置的每一项工作,现在来谈谈我工作的心得体会:

一、服从管理,虚心学习。

做为一名收银员,最重要的是要明白自己的责任,在领导合理安排下,努力完成所交代的业务,认真学习业务知识,不管是前台收银还是餐饮收银都代表着__的形象,言行举止一定要符合__的标准,收银员职责要求和工作纪律铭记在心,虚心接受领导对自己的批评和员工的建议,坚持向领导和同事学习,取人之长补己之短,努力丰富自己,提高自己。

我们的工作是直接面对客人,收银是整个工作中最后一个环节,作为收银员我们应牢记,要百分百的用心服务,要想客人之所想急客人之所急,我牢记着一句话:服务工作无小事,一切应从细节入手。正是这样,多为客人考虑一点,自己的服务质量将提高一点,一点点的积累,一点点的进步,不仅证实了自己的能力,也为收银工作中增添光彩,努力努力,顾客是上帝。当然,面对客人时难免出现差错,但要学会客服困难,遇到问题及时上报领导,在原则的基础上灵活处理。

三、尊重自己的工作,尊重每一个人。

作为一名收银员我跟收银员讲要作一名好的收银员必须具备一颗积极、热情、主动、周到耐心的心态去服务每一位顾客,在工作中偶尔会遇到很多不愉快的事,但是我们都必须克服,不能在工作中带有负面的情绪,因为这样不仅使自己的心情不好同时也会在对客服务中影响到客人,我们每天多会遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾气,应针对不同的客人我们提供不同的服务,面对客人时脸上始终要保持微笑,提供无微不至的服务,要让客人体会到亲切感,像对待自己的亲人一样对待客人,得到客人的认可,这样才是成功的服务。

四、明确目标,正确把握。

面对收银工作我跟她们讲要用学习的眼光去看待工作,不仅要做好自己的本职工作,还要熟练的掌握收银操作流程和收银工具。要学的东西有很多,从工作的开始就给自己定一个方向,要做到什么程度是要给自己一个完美的交待,明确自己的目标,让自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。

五、再接再厉,永创佳绩。

没有好的个人,只有好的团队,每一年都会有每一年的收获,20__已经到来了,我坚信在领导的带领下我们团结一心将会迎来龙腾虎跃的一年。以上是我个人的总结,希望领导多提宝贵意见。

一年来,在科长的正确领导下,在同事们的进取支持和大力帮忙下,我能够严格要求自我,较好的履行一名领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评。总结起来收获很多。

一、在工作中学习,不断提高自我的业务水平。

作为一名收银员领班,首先是一名收银员,仅有自我的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下头的人员。虽然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,经过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下头的同志做指导。

二、做好了员工的管理,指导工作。

领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,所以,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下头的员工,所以他们都十分尊重我,都服从我的管理,一年下来,我们的工作得到了领导的肯定。

三、合理安排好收银员值班、换班工作。

收银员的工作不累,但得细心,所以收银员必须任何时候都坚持良好的心态和旺盛的精力。所以,在给几名员工作排班时,我总是挖空心思,既要让收银员休息好,又不能影响自身的工作,还要照顾好她们的特殊情景。

四、抓好一级工作,给领导分忧。

做为一个领班,能够在收银员一级解决的问题,我决不去麻烦领导,对商场里的大事,又从不失时机的向领导请示汇报。

经过年终的总结,我有几点感触:

其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为,一个人的本事必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这必须要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的职责感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的提高无形的带动了大家共同提高。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。

其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门坚持联系,听听它们的意见与提议,发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。

其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。这就给我们财务人员提出了更高的要求逆水行舟,不进则退。如果想在事业上有所发展,就必需武装自我的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。

人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自我的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。

我是一名不到3个月的新员工,这些日子以来错误连篇,让领导有些失望了,更别说带新员工了。领导给了我很大的压力,但俗话说的好,没有压力就没有动力!培训新员工是老员工的职责,我们耐心的教,他们细心的学,日常工作中多加细心,出现的错误就会很少。毕竟师傅领进门,修行在个人!好的结果都是自己练出来的!带领新员工的同时自己也在学习,吃一堑长一智嘛!

我会把我所学的所知道的知识会毫无保留的教给新员工,把我的经历与错误警告于他们,把好的一面展现给他们,让新员工超越自己。正所谓长江后浪推前浪,一浪更比一浪强。然而收银这个工作把一个人的细心度提高了很多,毕竟,人往往在磨练中成就自己!

我的信念依然那么的坚定而执着,别人能干好的我也能干好,绝不会因为一些错误而退缩,越干不好我越更加努力把它干好,我保证绝不犯同样的错误,我更加的相信,我们收银部在翟清华的带领下,一定是一支精明能干敢于挑战超越自我的团队!

__购物广场即将盛大开业,全体领导以及员工全部都拭目以待,收银部是商场一道亮丽的风景线,也是服务的最后一个关口,我们东安集团以至高无尚一流的服务和物美价廉的商品来征服广大群众,同时我们收银部一定会打赢这场开业的硬仗!

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