励志培训心得报告范文(16篇)

时间:2023-11-14 作者:文锋励志培训心得报告范文(16篇)

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励志培训心得报告范文(16篇)篇一

20xx年10月29日, 以“学科转化”为主题的经验交流现场会在红城中学进行,在这次活动中我受益匪浅,感触很多:

1、领导的讲话为今后的课题研究工作指明方向。

领导的讲话,从客观存在的思维角度分析了学困生研究课题中的突出问题,深入浅出地阐明事理,严肃认真地作了要求,为所有课题研究者注入一剂强兴剂。

2、学习各基地学校课题研究先进的理念

在培训时,不仅亲眼目睹红城中学的档案资料的管理成效,还听取了八所基地学校的经验介绍。

从经验介绍来看,各基地学校的课题研究工作是实事求是、锐意进取的,用自身的工作践行着学困生课题研究的理念。

3、围绕“三维目标”,深入开发工作。

从观摩课、教师的教案设计、学生的学业成绩,无不体现出红城中学在学生的培养方面,紧扣“三维目标”开展工作,从档案资料的展示,发人深省,值得借鉴。

20xx年3月11日我参加了乡组织的课题研究培训,感受颇多。

在培训会上,县教研室范宜鹏主任,周丽华主任作了精彩的报告,我乡王志刚校长也做了报告。

现在将心得体会写出来。

范宜鹏主任的《以课题研究为平台,促进教师专业成长》,使我知道了课题就是一个问题、愿景、主题,课题研究是科学研究最常见最基本的方式。

课题研究的过程包括课题的选择与论证、制定研究计划、查阅文献资料等。

我们就行课题研究是学校发展的需要,教师成长的需要。

课题的原则一共有8个,那就是:方向性原则、科学性原则、过程性原则、合作性原则、推广性原则。

课题研究的一般流程有选题、论证、成立课题组、申请立项、开题、制定课题实施方案、按计划实施研究、结题鉴定。

课题的来源有理论和实践两方面,选题一共有四个方面:1。

从日常的教学实践中发现问题。

2,从教育教学实际,所急需解决的问题中提出问题。

3、从先进的经验和方法中提出问题。

4、从有关部门发布的课题指南中得到问题。

选题注意事项一是从实际出发,在研究中实践,在实践中研究。

二是不攀高、不求大、不贪多,提倡小课题。

课题论证是对已初步确定的课题进行分析、评价和预测,是课题确定的深化。

我认为搞一个课题研究真不容易,要有一个业务能力强,组织能力强的团队,踏踏实实干事的人。

现在,我们乡就缺少这样一个团队、一个核心人物,领导者、组织者谁会是这个人呢?我也同样坚信认识比行动更重要,我们要进行课题研究,一定要首先认识到课题研究的重要性,从思想上改变自己,然后落实到行动上。

我们要全身心的投入,不断思考,不断尝试新的挑战。

我们要见了一个规范的团队,不断学习,要科学、有一定的策略。

周丽华主任的《把教研做在课堂上》的报告使我知道了教育应该是一种幸福而完整的生活,我们要然课堂焕发生命的活力。

一堂好课,一共有五个基本要求,那就是:有意义、有效率、有生成型、常态性(为学生为孩子上课)、有待完善,扎实、充实、丰实、平时、真实,组成了一堂好课的基本要求。

我认为不要教给学生现成答案,一定要让学生经历学习的过程,要让学生爱上课堂。

我们要给孩子学习的动力,我们教师自身就是一种教学资源,一定要挖掘好。

我们要面带微笑、满怀激情的上好每一堂课。

我认为我们课堂现在存在的问题主要是重结果轻过程。

我们教学时千万不要急于求成,一定让学生去经历、探究,我们当老师一定要的帮助学生去学习、探究,而不是教给学生多少知识,我们要尊重学生让学生学得愉快。

环境我们不能改变,别人人我们不能改变,但是我们能改变自己。

从想在开始我要接纳我不能改变,努力改变我能改变的做一个合格的人民教师

我们乡王志刚校长的《课题研究贵在持之以恒》的报告,使我懂得了我们要不断思考、不断反思、不断进步,立足课堂致力于课堂改革让自己的课堂越来越精彩。

我们要像王志刚校长一样进行课题研究,寻找合适的切入点,选择适合的课题进行研究。

酸甜苦辣都是营养,成功失败都是收获。

最后把简单的事做好,持之以恒进行课题研究。

课题研究,我们正在上路……

本人非常有幸参加了院学生会的学生干部培训课.培训涉及学生干部及社团干部的培训内容,给我留下了很深的感触,使我的思想境界有了新的提高,使我对学生干部的性质有了更深的认识,学生会干部培训心得体会。

而作为一名学生会干部,在此,我重点就学生干部工作体会作一下汇报。

这次培训使我对以后的素质,工作以及学习,生活都有了更加明确的方向。

而这些决定了学生干部如何才能成为一名受老师及同学欢迎的干部。

几位前辈津津乐道,传授宝贵经验给我们,知无不言言无不尽,感受了前辈的热情与关爱的同时,我也学到了很多难得的.东西,可以说是站在巨人的肩膀上看世界了。

我们现在在锻炼的正是做事,做人的能力。

在老师们的精彩演讲中,我学会了如何去策划,去承办一件事。

其实,不是我们小而会完成不好,而是要敢于去想,去做。

做之前一定要有充足的准备,一定要做到谨慎周密,虽然对一些事情,我们还不了解,但一定要多接触,一定要有责任心。

学会了“严于律己,宽以待人”的做人道理。

对待自己一定要严格,作为一名学生干部,更要以身作则。

做一件事一定要持之以恒,一旦决定去做,就要坚持到底把它做好。

不敢保证每件事情都能做得尽善尽美,有时也会有失败,这时我们要有坚强的信念,甚至要学会享受挫折,因为从每一件事中,我们总能学到一些东西。

然后就是不要淡忘了我们的职责,工作是要尽心尽力去做,也不要忽视了自己的学习。

作为一名学生干部,必须要做榜样,以身作则。

还有一点就是要学会礼貌,这样才能和同学,老师处理好关系,把工作和学习搞好。

对待别人更要有宽容。

宽容与理解永远是世界上最美好的东西。

为此我们还要学会感恩父母,尊敬师长,珍惜朋友,珍惜自己所爱的人。

只有这样,才能成为一名合格,优秀的学生干部。

首先,作为团学干部,要有一定的个人能力。

一,组织能力。

学生干部作为学生的骨干和带头人,经常是各种学生活动的策划者和实施者,需要把广大同学组织起来。

这就需要学生干部能号召群众,组织群众,发动群众的能力。

二,表达能力。

作为学生干部,经常碰到制定计划,写总结及各种材料,无良好的文字,语言表达能力是很难做到的。

此外,需要经常对同学进行思想教育,没有良好的表达能力,更是难以胜任的。

三,收集处理信息的能力。

作为学生干部,应及时了解、掌握并反馈各种信息,及时作到上情下达。

通过收集信息、分拆信息,发现问题,进而尽快找到解决问题的方法。

因此,学生干部应深入同学当中,与同学打成一片,广泛听取同学意见。

另外学生干部还需要具备社交能力和团结协作能力,因为学生工作不是依靠一两个同学就能够完成的,而是需要大家共同参与,依靠大家的力量才能开展。

来到大学,我们的任务与目标就变了。

作为一名大学生,更作为一名学生干部,我们需要多种素质。

江杰英师哥告诉我们,要树立大局意识,集体观念,要有服务意识,有创新意识,竞争意识,更要有责任意识。

虽然很多时候,学生工作与学习或者是自己的事情有冲突,但做为一名合格的学生干部,如果连这个都处理不好,一点大局意识都没有,怎么配得上“干部”二字呢?而我自己认为,责任意识是最重要的。

只有内心责任心强,才能把事情做好,成为一名合格的,优秀的学生干部。

励志培训心得报告范文(16篇)篇二

在人们的成长和职业发展过程中,培训是一个不可忽视的环节。通过培训,我们不仅可以获得专业知识和技能,还能够提升自己的思维能力和领导力。在一次培训中,我领悟到了许多励志的短句,这些短句激励着我不断前进,与大家分享一下我的心得体会。

第二段:接受挑战,成就自我。

"只有踏上征途,才能领略到风景壮丽。"这句话勾起了我对挑战的渴望,尽管面对困难和艰险,但只有勇敢地面对,才能实现自我价值。在培训中,我们经常会遇到一些新的、困难的课程和任务,但正是这些挑战让我们能够不断成长。在面对挑战时,我们不要退缩,而是要坚持下去,相信自己的能力,相信成功的结果。

第三段:相信自己,超越自我。

"相信你自己,你能做到比你认为的更好"。这句话告诉我们,自信心是成功的关键。在培训中,我发现许多人在面对困难时丧失了信心,但是只要有了信心,我们就能够克服一切困难。我们要相信自己的能力,相信自己的价值,相信自己能够超越自己,实现更大的目标。只有相信自己,我们才能够勇往直前,不断突破自己的极限。

第四段:积极思考,创造机会。

"积极思考,创造机会"。这句话告诉我们,在面对困境和挑战时,我们不能被消极情绪控制,而是要积极思考解决问题的办法。只有积极思考,我们才能找到突破口,创造机会。培训中,我们学到了很多新的知识和技能,但能够真正发挥出来,还需要我们积极思考和灵活运用。只有积极思考,我们才能够在工作和生活中创造更多的机会。

第五段:坚持努力,追逐梦想。

"不积跬步无以至千里"。这句话告诉我们,成功需要坚持不懈的努力。在培训中,我们可能会遇到一些繁琐的任务和乏味的学习,但只有坚持不懈,我们才能够取得进步。我们要时刻牢记自己的梦想,时刻保持对梦想的追求,只有不断努力,我们才能够跨越困难,走向成功。

结尾:

通过这次培训,我真正体会到了“相信自己,超越自我”的重要性。只有相信自己,我们才能够面对困难勇敢前进,不断创造机会。我将永远保持积极的思维方式,并始终坚持努力追逐梦想。我相信,只要我坚持不懈,就一定能够实现自己的目标。希望通过我的努力和成长,能够成为激励他人的力量,一起追逐梦想,共同成长。

励志培训心得报告范文(16篇)篇三

班主任岗位是具有较高素质和人格要求的重要专业性岗位,我们的教育对象又是社会中最活跃的一个群体—青少年,他们受到了我国社会形态变化的最大影响,生理、心理和社会特征不断发生变化,生理成熟时间的提前和心理成熟时间的滞后所带来的心理和生理教育两者互不协调,对我们的班主任工作提高了新的挑战。这些问题都要求我们班主任在工作中作出积极的调整和改善,个人素质需要不断地完善和提高,否则难以应付学生群体特征的变化。

而今天,中小学的班主任老师都在体育学院的大会场里济济一堂,在上午聆听了全国着名教育专家、全国模范班主任——任小艾的班主任工作报告。《现代教师素质与班主任工作艺术》这堂精彩讲座,赢得大家的阵阵掌声。大家或专注凝听,或专心笔记,亦或是一阵小声的议论,会场上不时传出阵阵会心的笑声,大家就在这样一种专注而投入的气氛中地传递着心灵洗礼后的愉悦。这一次的培训令广大班主任受益匪浅。

回想这着堂讲座,任老师的许多话还浮现脑海:

“小学以培养习惯和兴趣为主。”

“习惯是道德的根基。”

“一个好习惯从培养到形成至少要用三个月。”

“班主任是心灵的耕耘者、心灵的沟通者。”

“教师最大的品德就是:耐心。”

……。

是的,教育应该是快乐的,是师生共长的,而班主任的耐心似乎是孩子成长的养料和力量。既然一个好习惯的培养,最少都需要三个月,那么作为老师和家长似乎可以少一些恨铁不成钢的急躁,少一些看不惯孩子重复坏习惯时的批评,而是多一些耐心,耐心地一次次引导他体会什么是好习惯,耐心地等待他螺旋上升似的缓慢进步。这让我不自觉地想起了张爱玲的《弯路》,我以为写得很好,很适合现在家庭教育和学校教育。

无论家长还是老师,都不能成为主宰孩子的人,应该给孩子以理解、爱和耐心,不能因为他没有十全十美地、毫无疏漏的完成你对他习惯养成的一个要求,而让他承受过多的压力和不快,应该尊重孩子的选择,错了或者是我们认为错了,也应该让他们自己在实践中去真正认识和体会,我想这样对于孩子真正的成长可能更有帮助些吧。

有的孩子可能就是要把学习上弯路走够走完了才会懂事起来,好习惯的培养可能就是这样缓慢而反反复复地挑战着你的耐心。如果当时我们急于求成,或者要求过高,甚至扮演“法西斯”,他可能也会被k得没了兴致,半途而废,丧失信心。教育值得我们认真思考的地方很多,每个人都有各自的差异,教育的方式也不一样。而作为教师,也应该是学习性的,和孩子一起成长,这样才能真正影响孩子,提高我们自己,这也算是一种真正的教育者吧!

教育需要耐心。再看陈鲁豫、于丹、马云等人的成长历程,我们完全没有必要去要求孩子成为我们心中的孩子,应该相信他们,顺应他们的心理发展特点,相信他们会朝着前进的路走的,不论这条路是笔直的,还是弯曲的,或者是崎岖的,我们都应该全力地支持他们,成为他们坚强的后盾,做他们航行的灯塔,成他们歇息的港湾,将关爱和支持陪伴他们一生!

“健康成长,成长快乐”,“为孩子的终身幸福奠定基础。”这是我们实验小学每一名教师的理想,更是我们教育细节的灵魂。总有一天,我们会发现,原来孩子总是会长大的,就象一棵苗,茁壮成长的,可以成为参天大树,弯曲而长的,可以成为一盆珍贵的盆景,泛泛而长的,可以和其他的树合为林,美化环境,清新空气,各自发挥自己的作用,释放自己的能量。

励志培训心得报告范文(16篇)篇四

8月11至12日,公司请来了中国科学院资深教授----卢存岳教授给管理人员进行了为期2天的培训。培训课题包括了薪酬激励机制、员工职责、企业文化及客户投诉处理四部分。卢教授理论联系实际,结合自己的丰富经验和亲身经历,将理论性的课题讲得生动形象、深入浅出。经过2天的培训交流,本人觉得受益匪浅,作为公司基层的管理者,对自己的管理思路受到很大的启发;下面我就从激励机制谈谈个人的体会。

激励这个概念用于管理,是指激发员工的工作动机,也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标。因此,企业实行激励机制的最根本的目的是正确地诱导员工的工作动机,使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要,增加其满意度,从而使他们的积极性和创造性继续保持和发扬下去。由此也可以说激励机制运用的好坏在一定程度上是决定企业兴衰的一个重要因素。如何运用好激励机制也就成为各个企业面临的一个十分重要的问题。

一、物质激励要和精神激励相结合。

物质激励是指通过物质刺激的手段,鼓励职工工作。它的主要表现形式有正激励,如发放工资、奖金、津贴、福利等;负激励,如罚款等房地产e网。物质需要是人类的第一需要,是人们从事一切社会活动的基本动因。事实上人类不但有物质上的需要,更有精神方面的需要,美国管理学家皮特就曾指出"重赏会带来副作用,因为高额的奖金会使大家彼此封锁消息,影响工作的正常开展,整个社会的风气就不会正。"因此企业单用物质激励不一定能起作用,必须把物质激励和精神激励结合起来才能真正地调动广大员工的积极性。在二者的结合上要注意以下几个方面:。

(一)创建适合企业特点的企业文化。

管理在一定程度上就是用一定的文化塑造人,企业文化是人力资源管理中的一个重要机制,只有当企业文化能够真正融入每个员工个人的价值观时,他们才能把企业的目标当成自己的奋斗目标,因此用员工认可的文化来管理,可以为企业的长远发展提供动力。

(二)制定精确、公平的激励机制。

激励制度首先体现公平的原则;其次要和考核制度结合起来;最后是在制定制度是要体现科学性,企业必须系统地分析、搜集与激励有关的信息,全面了解员工的需求和工作质量的好坏,不断地根据情况的改变制定出相应的政策。

(三)多种激励机制的综合运用。

企业可以根据本企业的特点而采用不同的激励机制,例如可以运用工作激励,尽量把员工放在他所适合的位置上,并在可能的条件下轮换一下工作以增加员工的新奇感,从而赋予工作以更大的挑战性,培养员工对工作的热情和积极性;其次可以运用参与激励,通过参与,形成员工对企业归属感、认同感,可以进一步满足自尊和自我实现的需要。例如美国ibm公司有一个"百分之百俱乐部",当公司员工完成他的年度任务,他就被批准为"百分之百俱乐部"成员,他和他的家人被邀请参加隆重的集会。结果,公司的雇员都将获得"百分之百俱乐部"会员资格作为第一目标,以获得那份光荣。这一激励措施有效地利用了员工的荣誉需求,取得了良好的激励效果。事实上激励的方式多种多样,主要是采用适合本企业背景和特色的方式,并且制定出相应的制度,创建合理的企业文化,这样综合运用不同种类的激励方式,就一定可以激发出员工的积极性和创造性,使企业得到进一步的发展。

二、多跑道、多层次激励机制的建立和实施。

联想集团的激励模式可以给我们很多启示,其中多层次激励机制的实施是联想创造奇迹的一个秘方。联想在不同时期有不同的激励机制,对于80年代第一代联想人公司主要注重培养他们的集体主义精神和物质生活基本满足;而进入90年代以后,新一代的联想人对物质要求更为强烈,并有很强的自我意识,从这些特点出发,联想制定了根据高科技企业发展的特点激励多条跑道:例如让有突出业绩的业务人员和销售人员的工资和奖金比他们的上司还高许多,这样就使他们能安心现有的工作,而不是煞费苦心往领导岗位上发展,他们也不再认为只有做官才能体现价值,因为做一名成功的设计员和销售员一样可以体现出自己的价值,这样他们就把所有的精力和才华都投入到最适合自己的工作中去,从而创造出最大的工作效益和业绩。联想集团始终认为只激励一条跑道一定会拥挤不堪,一定要激励多条跑道,这样才能使员工真正能安心在最适合他的岗位上工作。其次是要想办法了解员工需要的是什么,分清那些是合理的和不合理的;那些是主要的和次要的;那些是现在可以满足的和是今后努力才能做到的,总之联想的激励的手段是灵活多样的,是根据不同的工作、不同的人,不同的情况制定出不同的制度,而决不能是一种制度从一而终。

三、充分考虑员工的个体差异,实行差别激励的原则。

企业要根据不同的类型和特点制定激励制度,而且在制定激励机制时一定要考虑到个体差异:例如女性员工相对而言对报酬更为看重,而男性则更注重企业和自身的发展;在文化方面,有较高学历的人一般更注重自我价值的实现,既包括物质利益方面的,但他们更看重的是精神方面的满足,例如工作环境、工作兴趣、工作条件等,这是因为他们在基本需求能够得到保障的基础上而追求精神层次的满足,而学历相对较低的人则首要注重的是基本需求的满足。因此企业在制定激励机制时一定要考虑到企业的特点和员工的个体差异,这样才能收到最大的激励效力。

励志培训心得报告范文(16篇)篇五

敬爱的党组织:

曾经参观过很多烈士陵园,认为他们的实际很感人。他们的人格很崇高,我知道他们就是我的榜样。我想将来有一天自己如果真的成成为一名名副其实的党员,我也会像他们一样背负上更多的责任。

没有奖励,没有奖章,为了一个共同的目标。他们不屈不挠,勇往直前,成立了新中国。没有鲜花,没有掌声,为了一个坚定的信念,他们求实创新,建设着新中国。他们不怕流血,不俱牺牲,为振兴中国而奋勇拼搏。不怕辛苦,不怕劳累,为复兴中华而前赴后继。

这一切感染着我,启发着我,让我真正认识到作为一名中华民族的子孙真的有义务向这样一个伟大的党靠近,而今我真的坐在党校培训的课堂上,来接受党的考验和洗礼。我很高兴得此殊荣,端详着这些可爱的人们,我很幸福,在我的生命中能接受他们的熏陶。我再一次向前跨了一步,更加走进了共产党,严肃的面孔下有着对未来的坚定,也有着对我们年轻一代的期待。我感受到了这份期待,作为一个入党积极分子,我会以一个共产党员的职责要求自己,作出像他们一样的事业,中国是个有潜力的国家,而中国的未来有寄托在我们的身上,就让我们充实自己的头脑,担负起这份职责,为中国,为人民作出自己的贡献。

励志培训心得报告范文(16篇)篇六

员工张亚男,工号f9601296.于20xx年2月12日走进富士康科技集团这个大家庭,先服务于shzbg产品事业群ipeg华南塑艺制造组装二工厂生产二部生产六课。检讨是改善的前提,改善是进步的源泉。通过工作总结与检讨,可以不断发现自己的缺失,并以此改善自我,超越自我。藉此机会,特就入职以来的学习工作等方面情况向上级主管汇报如下,并请主管批评指正。

工作学习情况。

1,开源节流,控制成本;该花的钱不要省,但不该花的钱,一分也不能多花。我们这个工作本来就极为特殊且重要,一个产品的成本那么高,只因为一点点的缺陷而报废掉,实属不该有的浪费,所以我们会尽自己最大的努力杜绝掉这种浪费。与此同时,要加强我们的作业手法,提高动手能力。

2,安全第一,预防为主;我们这个工站的危害物品比较多,像乙丙醇、热风枪,所以在使用的时候一定要注意安全,做好安全防护措施。这些都是关于我们自身利益的。安全工作做不好,其它方面的再突出也是徒劳。不仅如此,如果这方面工作有什么闪失的话,不仅自己的前途毁于一旦,还会牵连到直接主管甚至高阶主管。因此,无论什么工作,首先把安全问题想在前面。

3,工作中常怀感恩的心;自进公司以来,我有了不少的进步,能力有了提高,专业得到了拓展,在工作中得到了锻炼。选对公司,跟对主管。工作起来自然得心应手,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,没有主管的信任与历练,就没有我成长进步的空间。因此,我非常感激主管的栽培,始终带着一个感恩的心投入工作。

4,团结就是力量;团队合作是克敌制胜的法宝。孤掌难鸣,任何一个人离开团队的支持,即便有再大的本事,也难取得长久的成功。“众人拾柴火焰高”,有了大家的团队合作,做起事来的效果也是事半功倍的。

5,执行力;对于上级主管的安排,要有绝对的执行力,合理的要求是训练,不合理的要求是磨练。当天完成的,绝对不拖到第二天。这一切关键在于对待工作的一种责任感,一个事业心。虽然,这不是执行力的全部,但我相信,随着工作的深入,我会做的更好的。发展意愿。

1,继续学习,积累经验。为服务集团打下坚实的基础。

2,尊重主管吧,服从管理。向表现优异的同仁学习。

3,做好本职工作,扎实基础。

4,专注重复,挑战自我,突破自我。

心胸有多大,舞台就有多大;机会总是留给有准备的人。今天,我由一名新人成长为一名合格的富士康人,离不开各级主管对我的帮助,培养。对此,我深感感激。明天,在集团提供的广阔舞台,有各级主管的信任与栽培,有同仁们的支持与配合。我相信,我的梦想将从这里延伸到未来。

以上是我入职以来的工作心得报告,恳请上级主管指正。

励志培训心得报告范文(16篇)篇七

首先,励志报告是一种鼓舞人心、激励自己的方式。每个人都在生活中遇到过挫折和失败,但是只有那些勇于面对并能够从中汲取力量的人才有可能走出困境。而来自成功者的“励志报告”,则是一种强有力的鼓励和激励,能够让人在生活中多一份动力和勇气。

其次,励志报告能够深刻地触动我们的内心。经常听到成功者的讲述,能够自然而然地激发自己从内心深处产生共鸣。这时,我们就会对自己的困境有了更深入的认识和理解,同时也更加清晰地感受到自己追逐成功的渴望。励志报告的实质就是在帮助我们激发自己的内在动力,成为一个更加有活力和积极的人。

第三,从励志报告中我们可以获取到许多宝贵的经验和教训。从那些成功之人的故事和经验中,我们能够学到他们的成功之道。这些经验和教训可以用在我们自己的生活和事业中,在面对各种困境和障碍时,能够帮助我们更加从容地迈过难关。

第四,在阅读励志报告的过程中,我们也能体会到成功者的人性魅力和敬业精神。那些成功之人,往往都是拥有强大内心力量的人,他们有着无限的耐力、时间观念和耐心,以及对自己和事业的执着和热爱。这种精神上的美质,能够感染周围的人,让人惊叹于成功者的人格和价值观。

最后,阅读励志报告对于我们的人生价值有着重要的意义。励志报告是对成功之路的总结和回顾。而对我们来说,在攀升自己的人生阶梯时,也可以从中找到自己的方向和选择,使我们的人生更有意义和价值。励志报告是一篇篇启示性的文章,对于自己的努力和目标的确定,能起到很重要的作用。

综上所述,励志报告,是一份充满鼓舞和力量的礼物。当我们用心阅读这些报告时,就会体会到其中的真谛和价值,同时也更加清晰地认识和定位自己。无论在什么时候,如果我们面临挫折和困境,都可以从励志报告中获取到力所能及的鼓舞和激励。让我们一起积极面对人生,脚踏实地走向我们的梦想和目标。

励志培训心得报告范文(16篇)篇八

时间过的真快,转眼间,一学期的教育教学工作有接近了尾声。本学期,我任六年级的数学教学工作,一年来,我能认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,用心探索,改革教学,收到很好的效果。为了克服不足,总结经验,为使今后的工作取得更大的进步,使今后的工作更上一层楼,现对本学期教学工作作出如下总结:

一、认真备课。

为了使教学更加有序,每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,认真备课,备课时,不但备学生,而且备教材、备教法。根据教材资料及学生的实际,设计课的类型,拟定采用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作了详细的记录,认真写好教案。课后及时对该课作出总结,写好教后感,教学反思,写下自己执教时的切身体会或疏漏,记下学生学习中的闪光点或困惑,及时进行教学经验的积累和教训的吸取,以便今后改善课堂教学和提高教学水平。

二、注重课堂教学。

我注重认真上好每一节课。本学期我把课堂教学作为有利于学生主动探索的数学学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把数学教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程。上课时注重学生主动性的发挥,发散学生的思维,增强上课技能,提高教学教学质量。在课堂上个性注意调动学生的用心性,加强师生交流,充分体现学生学得容易,学得简单,觉得愉快,注意精神,培养学生多动口动手动脑的潜力。注重综合潜力的培养,有意识的培养学生的思维的严谨性及逻辑性,在教学中提高学生的思维素质,保证每一节课的质量。

三、做好课后辅导工作。

学生学习潜力各有不同,在课后,为不同层次的学生进行相应的辅导,以满足不同层次的学生的需求,避免了一刀切的弊端,同时加大了后进生的辅导力度。后进生通常有些是基础差,存在很多知识断层,这些都要个性注意给他们补课,把他们以前学习的知识断层补充完整,这样,他们就会学得简单,进步也快,兴趣和求知欲也会随之增加。

四、认真批改作业。

布置作业力求有针对性,有层次性。有布置就要有检查,因此我及时对学生的作业批改,认真分析并记录学生的作业状况,将他们在作业过程出现的问题做出分类总结,进行透切的讲评,并针对有关状况及时改善教学方法,做到有的放矢。还有一些是因为一向以来学习习惯差,加上家长由于工作等各种原因对孩子缺少必要的监督和指导使孩子长期以来自由懒散惯了,构成了不良的习惯。作业写的十分马虎,更严重的是经常少写、不写作业。对于这部分学生不放下进行个别教育,及时督促。

五、树立良好的学风。

有为数不少的学生,因为怕老师批评,学习上存在的问题不敢问老师,作业也因为怕不对而找别人的来抄,这样就严重影响了成绩的提高。对此,我狠抓学风,在班级里提倡一种认真、求实的学风,严厉批评抄袭作业的行为。这样学生在学习中有难题明白来问老师了。后进生基础太差,考试成绩都很差,有些同学是经常不及格。我找差生了解原因,提出批评以后再加以鼓励,并为他们定下学习目标,时时督促和帮忙他们。一些学生基础太差,抱着破罐子破摔的态度,或过分自卑,考试怯场等,我就帮忙他们找出适合自己的学习方法,分析原因,鼓励他们不要害怕失败,要给自己信心,并且要在平时多问几个为什么。同时,一有进步,即使很小,我也及时地表扬他们。经过一个学期,绝大部分的同学都有进步,但是还有反复,我就不断地进行教育和疏导,要允许学生在行为上有反复。

励志培训心得报告范文(16篇)篇九

第一段:引言(100字)。

近年来,励志报告越来越受到大众的欢迎。每年,成千上万的人们在听取励志者的故事时受到了鼓舞和启发。我也有幸参加了一些励志活动,听取了不少优秀人士的演讲。在这些活动中,我学到了很多实用的知识和技巧,也感受到了肯定、支持和鼓励。今天,我想与大家分享我的一些心得体会,希望对你们有所启发和帮助。

第二段:认知励志的重要性(200字)。

在我的学习和工作生涯中,我不断面临挑战和困难。有时候,我会感到迷茫和无助,觉得自己无法完成工作或学业上的任务。这时,我就会寻求励志的信息和精神支持,以激励自己继续前行。我发现,励志的故事和经历可以让我重新认识自己,发现自己的潜力和优势。励志可以帮我建立正确的价值观和心态,避免消极情绪和想法的干扰。因此,我认为励志是乐观、积极、进取和自信的基础。

第三段:学会从他人身上汲取力量(300字)。

我曾经参加过一次名为“发现自我,释放梦想”的励志讲座。在这次讲座中,我听到了一个年轻母亲的真实故事,她通过自学和实践成为了一名国际大厨。她的经历鼓舞了我,让我相信只要有勇气和毅力,任何事情都可以做到。我还听到了一名企业家的经历,他通过自己的策略和思路让公司从倒闭边缘走向了崛起。这个故事让我认识到成功的关键在于创意、创新和实践。通过这些励志的故事,我学会了从他人身上汲取力量,鼓起自己的士气和信心,以迎接未来的挑战。

第四段:励志带给我的改变(300字)。

励志带给我许多改变。首先,我变得更加自信和勇敢。以前,当我面临工作或学习上的困难时,我往往会感到沮丧和脆弱,缺乏自信心。但通过听取励志者的故事和成功经验,我看到了自己的优点和优势,学会了克服自己的不足和弱点。其次,我变得更加积极和乐观。以前,我总是看到问题和障碍,很难发现其中的机遇和“阳光大道”。但通过励志,我学会了以积极的心态和思维来看待挑战,认为任何问题都可以通过智慧和创新来解决。最后,我变得更加坚强和有韧性。面对挫折和挑战时,我不再轻易放弃或自闭,而是学会了振作起来、寻求解决之策,不断向前奔跑。

第五段:励志的启示和价值(200字)。

在我的励志经历中,我学到了很多实用的启示和价值。首先,励志可以让我看到生活的美好和多彩。在励志者的故事中,我看到了原来生活中有那么多奇妙和神奇的故事,有那么多意想不到的成就和成功。这些故事让我感受到了生命的重量和意义,让我对未来充满信心和期待。其次,励志可以让我建立正确的价值观和思想体系。在励志的中,我看到了勤奋、诚实、公正、创新等优良品质的力量和重要性。这些品质成为我人生的向导和座右铭,让我在遇到抉择和选择时更加明晰和果敢。最后,励志可以让我感受到关爱和支持。在励志者的演讲中,我听到了许多鼓励和表扬,感受到了团结和友爱的气息。这些支持让我倍感温暖和欣慰,使我在生活和工作中更加坚韧和有力。

结语:

在励志的道路上,我从许多优秀、杰出的人物中学到了许多。他们用自己的实际行动和人生经验,给我献上了最好的礼物。这些礼物不是金银财宝,更不是虚假的口号和承诺,而是真挚的心灵交流和语言启示。我相信,只要我们把励志和实践结合起来,坚定地朝着目标前行,最终都能实现自己的梦想和抱负,成为一名自信、乐观、积极和有担当的人。

励志培训心得报告范文(16篇)篇十

青春是人生中最美好的时光,而励志是我们消磨青春的不二法门。为此,我参加了一次青春励志培训,这次经历让我汲取了许多宝贵的经验和智慧。我经历的每一天都是一段成长和探索的旅程。在这篇文章中,我将分享我在培训中的心得体会。

第一段:开篇引言(150字)。

青春励志培训是一次让我受益匪浅的经历。在这段时间里,我不仅了解了许多关于成功的故事,还学到了如何正确设定目标并为其努力的方法。通过与其他年轻人的交流和互动,我逐渐认识到自己的潜力和挑战。这次培训让我相信,只要坚持努力,追求自己的梦想是有可能实现的。

第二段:明确目标(250字)。

在青春励志培训的第一天,我们被要求思考并写下自己的人生目标。我意识到我要花更多的时间投入到学业中,以提高成绩。我决定成为一个有品德、有智慧的人,为自己的梦想不断努力。在整个培训过程中,我们学习了如何明确目标,并为之付出努力和行动。通过设定明确的目标,我们可以更好地规划时间和资源,提高效率,最终达到成功。

第三段:自我激励(250字)。

在青春励志培训中,我们学到了如何激励自己,克服困难和挑战。尤其是在实现目标的过程中,自我激励是至关重要的。我们被教导用积极的态度对待每一次困难和失败,并从中汲取经验教训。我学会了培养自律和坚持的习惯,不管遇到什么困难,都不轻易放弃。通过不断地激励自己,我相信自己可以战胜任何挑战。

第四段:团队合作(250字)。

在励志培训中,我们还进行了许多团队合作的活动。通过参与这些活动,我意识到团队合作对于实现目标来说是至关重要的。一支好的团队可以互相激励和支持,共同战胜困难。通过和团队成员合作,我学到了如何倾听他人的意见和想法,以及如何分配任务和合理利用每个人的优势。团队合作不仅可以完成任务,也能够培养自己的领导能力和合作精神。

第五段:感悟与总结(300字)。

通过参加这次培训,我收获了许多宝贵的经验和智慧。我认识到青春是成长与探索的过程,每一天都是一次机会,一个新的开始。我学会了设定明确的目标,并为之努力奋斗;我学会了激励自己,克服困难和挑战;我学会了和团队合作,共同实现目标。这些经验和能力将伴随着我一生,成为我通向成功的关键。

总结起来,青春励志培训让我认识到自己的潜力和挑战,学会了明确目标,激励自己和团队合作。这次经历使我对自己和未来更有信心,让我相信只要努力奋斗,追求梦想是有可能实现的。我将用培训中学到的智慧和经验去面对未来的挑战,不断追求进步和成功。这次青春励志培训的心得体会将一直伴随着我,成为我追逐梦想的动力。

励志培训心得报告范文(16篇)篇十一

培训是我们不断提升自己的机会,通过培训,我们可以学习到新的知识和技能,提高自己的能力。在以往的培训经历中,我曾经遇到过许多困难和挫折,但每一次的努力都让我有很多收获和成就感。经历了这么多次的培训,我深切体会到培训的重要性,也产生了一些励志语,希望通过这篇文章能够与大家一起分享和鼓励。

第二段:培训的艰辛和付出。

在每一次的培训过程中,都会遇到各种各样的困难和问题。学习新的知识和技能需要付出大量的时间和精力。尤其是在面对一些专业性较强的培训时,更需要我们不断地钻研和学习。只有经过长时间的努力和坚持,才能够逐渐掌握新的技能,提升自己的水平。正如苏格拉底所说:“智慧就是一点一滴地积累的结果。”

第三段:培训的收获和成就感。

虽然在培训的过程中会遇到许多困难,但是当我们成功地掌握了一项技能或达到了一个阶段时,那种成就感是无法言喻的。这种成就感不仅能够提升我们的自信心,也会激发我们继续学习和进步的动力。正如爱因斯坦所说:“知识是无穷的海洋,我们只是在岸边捡起了一颗石子。”每一次的培训都是我们在那个海洋中又捡起了一颗宝贵的石子。

第四段:培训对人生的影响。

培训不仅仅是在工作中不断进步的机会,也是我们个人成长的重要途径。通过培训,我们可以不断提升自己的素质和能力,拓宽自己的视野。同时,培训也让我们接触到各种各样的人,丰富了我们的人脉资源。正如托尔斯泰所说:“书籍是人类进步的阶梯,而培训就是书籍中的一个重要篇章。”不断地学习和培训可以让我们在人生的道路上越走越宽广。

在培训过程中,我收获了许多的知识和体会,也产生了一些个人的励志语。我相信每个人都有自己的励志语,它们可以成为我们前进的动力和支撑,帮助我们克服困难和挫折。我的励志语是:“人生没有彩排,每一天都是现场直播。”这句话告诉我,我们要珍惜每一天的时间和机会,积极投入到培训和学习中,不断提升自己,追求更好的未来。

总结:

通过培训,我们不仅能够学习到新的知识和技能,也能够提升自己的能力和素质。培训是一段艰辛的过程,但只要我们坚持努力,一定会有获得感和成就感。培训不仅仅是在工作中进步的机会,也是我们个人成长的重要途径。每个人都有自己的励志语,它们可以成为我们前进的动力和支撑。让我们珍惜培训的机会,不断追求进步和成长。

励志培训心得报告范文(16篇)篇十二

在现代社会中,越来越多的人意识到了自己的学习和提升自我的重要性。因此,“培训”成为了我们的日常生活中不可或缺的一部分。如何在培训过程中得到更好的学习效果,对于每一个求知的人来说都是非常关键的。下面,将会分享我在培训中的一些心得体会,希望对大家有所启发和帮助。

第二段:积极学习态度的重要性。

在培训中,最重要的是心态。如果我们将学习视为一种任务,那么我们就会失去学习的乐趣,也很难取得好的成绩。所以,我认为要有积极向上的学习态度,不断地激励和鼓励自己,这样才能够取得更好的学习效果。

第三段:时间规划的重要性。

在学习和工作之间进行平衡是非常重要的。为了达到这个目标,我认为要进行时间规划。制定一个良好的学习计划可以帮助我们将学习分散到周中,不会使学习压力过大。此外,还需要坚持计划,才能够养成一个良好的习惯。

第四段:课程内容的理解与实践。

在培训课程中,学习的内容和理解是非常重要的。如果我们不能够理解和运用这些知识,那么学习的过程将毫无意义。我们应该理解每一个学习的知识点,并积极地将其应用到实践中。这样可以加深自己的理解和记忆,不会忘记。

第五段:总结。

通过上述的体会,我们可以看到一个好的学习心态、合理的时间规划、对课程内容的理解与实践,是取得良好学习效果的必要因素。在学习的过程中,我们需要始终保持要有良好的心态,努力去理解和运用所学知识,而且需要及时总结和反思,通过不断地进步来提升自我的能力和水平。

励志培训心得报告范文(16篇)篇十三

报告培训是在一定主题范畴内,让听众听讲者讲述的内容,意在传递知识、思想、经验和技能。近日,我参加了一场关于报告培训的训练,获得了丰富的知识和经验,并在此分享我的体会。

【第一段感受培训的心态状态】。

我坦白地说,在开始这场报告培训前,我并不是十分自信。但是,慢慢地随着老师的讲授,我逐渐融入进来,进而变得自信,并且与人交流得更好。我也从中领略到了培训本身所带给我的各种体验:充实,愉悦,希望和成长。

【第二段掌握技能的培训体验】。

在报告培训中,我不仅掌握了如何设计并组织报告的技能,还学会了总结。这对未来的工作中我将会非常有益。更为重要的是,我现在能够通过合适的方法将我的想法和情感传达给别人,这是一项非常重要的技能。

【第三段培养团队的培训感受】。

在报告培训中,我认识了很多来自不同领域、资深有经验的同学。这让我明白,只有团队的支持,才能实现自我价值的最大化。我相信,在未来的团队中,我可以发挥自己的优势,同时也受益于同伴的支持与借鉴。

【第四段关于自我发展的思考】。

经过这次报告培训,我学会了如何更好地学习和思考。我现在更加重视自己的自我成长,在掌握新技能的同时,我也不断地提升自己的思考能力、观察力、逻辑分析能力等。这些都是我发展自我、实现更高价值的重要因素。

【结语】。

通过这次报告培训,我深刻地认识到了珍惜每次学习机会的重要性。我珍惜这个过程,同时也感恩每一个伴我学习的同伴。希望我今后的人生中,能够持续参与学习,不断提升自我,在成长的过程中实现更大价值。

励志培训心得报告范文(16篇)篇十四

_______年____月____日至____月____日,我参加了全省中学教师培训。通过_______天的培训,我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。这次中学教师培训的内容十分丰富,理论上包括对“教学。

规章制度。

教学常规师德中学教育的常识和特点”等诸多方面的系统学习,实践上包括观摩有着丰富教学经验的老教师的教学示范课和新教师的现场教学示范课。通过认真的培训和自己的学习,获得了很大的收获,现将自己的。

心得体会。

总结如下:

通过对几种教育法规的学习,我了解作为一名教师最基本的义务——教书育人。教师应无私地将知识传授给自己的学生,维护自己的学生,并关爱他们,以自己高尚的品行为学生树立起榜样。面对后进的学生,不能采用暴力或体罚等行为,而是应该用加倍的爱去帮助他们进步,这不仅是从职业角度,更是从法律角度对教师的义务作出了规定。教育不仅是教,更是教与学互动的一个过程。一味地向学生灌输书本知识只是一个教书匠的水平。只有通过在教育中不断学习,在学生实际情况的基础上对教学有所创新,才能逐渐提高教学水平。

在培训期间,最让我印象深刻的就是关于《教师职业道德》。谈到职业道德,其实每一项职业都要求具备一定的职业道德。但是对于教师这个职业而言,就显得尤为重要,且具有一定的特殊性。因为作为一名教师,一言一行都是学生眼中的榜样和标准。教师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,教师的形象之高大甚至超过他们的父母。所以,教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。教师必须具备高尚的职业道德,这一点非常重要。

我觉得教师的职业道德,集中体现在教育责任感,关爱学生和工作效率上。教育事业关系着下一代的身心发展,关系着祖国建设的明天,是中国建设中举足轻重的一部分。教师的工作责任感应该是极其强烈的,只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。教师要时刻注意自己的言行并留意学生的反应和变化,为学生树立好的榜样,改正不良的习惯都是教师的基本责任。如果缺乏对学生负责的心态,又如何将工作热情融入自己的工作中呢?更别谈兢兢业业地为学生服务了。

光有责任感还是不够的,教师不应只成为学生的导师和帮手,更应该是学生的朋友。所以关心、爱护学生是一个好教师最起码的道德,是强烈责任感的体现和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的尊重,以公平客观的眼光去看待和评价每一个学生,不能以偏见、片面的态度对待他们。除了关心他们的学习以外,还应关注他们的心理健康,引导他们向着积极、乐观、上进的方向发展。除了关心他们在校的行为,还应了解他们课堂以外的生活,以便及时、适当、全面地帮助和引导他们健康成长。

教师的职业道德还体现在工作效率上。教师最重要的职责就是教书育人。教师应无私地奉献自己的知识,传授学生先进的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艰难的事,关键看一个老师如何看待。如果只是单调地将自己肚中的知识塞给学生,这就是件简单的事。如果要在知识传递的过程中,既能引导学生举一反三,学会学习,又能懂得思考,充分发挥主观能动性,这就是件艰难的事。优秀老师能在不同的条件下,坚持不懈地研究教学方法,有所创新,有所成就,这是非常不容易的。也为我们新教师树立了楷模,时刻教育我们不能在工作中只积累经验,更要边教边思考,有所实践,有所创造。培训内容中,对加强师德师风建设这部分内容我也有很多感受。到底什么是师德师风?师德,是教师职业道德、师风,是教师的行为规范。师德师风对一个教师特别重要。因为,教师是学生行动的标杆。“其身正,不令而行;其身不正,随令不行。”爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦…….这些都是师德师风的体现。

短短的几天的培训学习,令我的心情久久不能平静,可以说是我近年来教学生涯中,一次难忘的学习交流。在学校这些勤恳敬业老师的发言中没有多少华丽的辞藻,却流露出大光华人的那种朴实真诚、谦虚好学,勤奋敬业的工作态度,让我在这次学习中受益匪浅,百听不厌,百学不倦。

我想,“作为教师,不仅是一个学者,她更应该是一个研究者,”在教学育人的过程中,我们教师必须以局内人的身份“进入”生活本身,“入乎其内”,根据教学现场当时的“内在真实”,来展示教学的真实面貌。

“十年树木,百年树人”,踏上了三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。怎样才能做一名好教师呢?,通过培训,我认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养。经过培训学习,我更坚定了自己“教书育人”的思想,要逐步从以下几个方面努力去做:

这是我的教育观和思想观。我不会有“当一天和尚撞一天钟”的逍遥懈怠思想,有的就是一种教师的使命感。因为我深深地懂得:教师的工作是神圣的,也是艰苦的,教书育人需要感悟、时间、精力乃至全部心血的付出。这种付出是需要以强烈地使命感为基础的,是要以强烈的责任心做代价的。一个热爱教育事业的人,是要甘于辛劳,甘于付出,甘于无怨,这是师德的首要条件。

我要在新学年里,不断学习他人的新经验,使自己具有一桶源源不断的“活水”。如果不强化“自育”意识,力学苦练,做到“问道在先”“术业有专攻”恐非易事。

教师必须关爱学生,尊重学生的人格,促进他们全面健康地发展。这种热爱,首先应该是温暖的,是充满情感和爱的事业。作为教师,应该多与学生进行情感上的交流,做学生的知心朋友、这种爱也需要教师对学生倾注相当的热情,对他们给予各方面的关注,从心灵上、思想上、身体上、学习上去关心、热爱、帮助,把教学中存在的师生的“我”与“你”的关系,变成“我们”的关系。爱使教师与学生在相互依存中取得心灵的沟通,共同分享成功的喜悦,分担挫折的烦恼。

通过培训,我懂得了怎样去爱学生。“爱”是一门艺术,能爱是一个层面,善爱则是另一个层面、作为教师,今后我要努力做到能爱、善爱,去关爱学生成长过程中的每一个微小的“闪光点”,要爱他们具有极大的可塑性,要爱他们在教育过程中的主体能动性,要爱他们成长过程中孕育出来的一串串的成果。

“爱”要以爱动其心,以严导其行;爱要以理解尊重,信任为基础;“爱”要一视同仁,持之以恒;“爱”要面向所有学生。在教育这个舞台上每天发生着许许多多平凡的和不平凡的教学故事,这些在教育教学活动中所发生、出现、遭遇、处理过的各种事件,不是瞬间即逝,无足轻重,淡无痕迹的,它会长久的影响学生和教师的教育教学。从培训中老师所谈的这些亲身经历的事件中,我们能够学到很多东西,得到很多大启发,甚至会产生心灵的震撼。

走近名师,感受名师,更使我明白了我们教师应该热爱学生,诲人不倦。爱,是教育的基础;没有爱,就没有真正的教育。在今后的教学中,我将针对自己的不足,以名师为榜样,研究他们的教学艺术和教学思想,为己所用,取人之长补己之短,争取使自己的教学更趋完美。

此次培训活动安排分三个阶段:第一阶段,理论学习(10天);第二阶段,教学实践(基地学习50天);第三阶段,集中研讨(20天)。这次培训既有发人深省、启迪智慧的专题讲座、讨论互动、观摩研讨、案例评析、论文撰写的理论培训,也有亲近课堂、体验名师风采的实践锻炼。这些活动都是我们一线教师所关注的领域,是我们发自内心想在这次培训中能得到提高的内容。三个月的培训学习,让我重新接受了一次系统的理论和实践提升的机会,受益良多。

本次培训的安排中理论讲座占三分之二,内容涵盖多个方面,北京来的专家、教授,还有各校一线教师,他们从自己切身的经验体会出发,畅谈了他们对小学教学各个领域的独特见解。让我们开阔了视野,增长了知识。尤其是北京专家李涛和王天镪讲述的“微格教学”让我们耳目一新。我觉得这无论在专业知识提升上还是在教学技能提高上,都对我们有很大的帮助。

在理论集中学习期间,集宁师范学院还安排我们参观了察哈尔民俗博物馆、乌兰察布市博物馆以及集宁战役纪念馆,跟随着讲解员的讲解,大家对乌兰察布市的民风民俗及历史文化有了一个简单地了解,在民俗馆里无处不显示出察哈尔人民的智慧,在集宁战役纪念馆里了解到和平的来之不易,是很多人用智慧和鲜血换来的,所以我们一定要珍惜我们现在的生活。

在“影子教师”的带领下,我讲了公开课,经过自我诊断和影子教师及同伴的诊断后进行教学策略的修正,在这样对比教学的方式下,使我深刻感触到课堂教学中最本源的东西是生活。在这期间,我也领略到了一些老师在长期的教学实践中,积累了丰富的教学经验,锻炼了精湛的教学技艺,积淀了深厚的文化素养,这些都值得我学习和借鉴。

我们是在12月15日从基地返回集宁师院的,我们40多位学员间的互动交流成为每位培训人员提高自己教学业务水平的一条捷径。在培训过程中,学员之间积极交流,在交流过程中,了解到各盟市的新课程中遇到的各种困惑,以及他们对新课程的把握和处理。在培训中,我们不断交流,真正做到彼此之间的“相长”,在培训最后几天,我们进行了教学反思研讨会,研修论文答辩,总结汇报,这对于我们今后的教学有着积极的作用。

总之,“国培”给了我一个极好的学习机会,让我从中学到了很多,也弥补了我以前认识上的不足。尤其是聆听了一线老师及班主任的讲座,他们站在讲台上,神采飞扬地讲述她们在教学中的一个个生动的案例,虽然辛苦,但幸福,快乐溢于言表。我被她们感染了,浑身充满了力量,决定在今后我一定将全身心的投入到教学工作中,爱我的学生,做一名幸福快乐的老师。

励志培训心得报告范文(16篇)篇十五

这学期,我有幸参加了德育教育的学习。我认真听取各位专家的专题讲座,顺利地完成了相关课程的学习培训。通过这次学习和培训,对于刚刚走上德育教师这个工作岗位上的我,培训是及时的,收获是丰厚的,意义是重大的!学习完了以后,我对自己今后的德育工作有了更大的信心。下面就谈谈我参加本次培训的收获和体会。

一、德育工作的重要意义。

在我们农村中小学校的教育过程中,“重智育,轻德育”的倾向是比较明显的,很多人认为,“德育工作可有可无,只要学习好,成绩好,考得高分就好”等等。其实不然,德育工作是我们各级各类学校的重要组成部分,是我们教育的核心。因为只有培养出有良好品德的学生,我们的教育才算是取得成功,就像讲课的老师们讲到一样,我们是要培养出考取大学而像马加爵一样会杀同学的尖子生还是培养出有品德、知善恶的一般学生呢?我想答案是不容置疑的。因为要培养出能遵纪守法、有礼貌有道德而又有知识有理想的人才是我们教育的根本目的。所以在新时代新形势下的教育,我们应该走出误区,既要重视智育,更要重视德育。

通过本次培训,让我体会到了这一点,德育工作是我们中小学校的工作的重中之重。对于社会的发展而言,教育放首位;而对于教育而言,德育是首位的。我想,我们要开展好学校的德育工作,首先应从思想觉悟上来认识到这一点,这样我们才会努力地开展工作,抓好德育工作,下功夫去完成好每一个工作内容。面对不断发展而又缤纷复杂的现代社会,面对越来越不听话的青少年,我们的教育越来越显得力不从心,其实根本原因就在于我们的德育还没有真正起到作用。所以,在今后的工作中,我们更应该重视我们的这一项工作,脚踏实地地把它做实做细。

二、德育工作的艰巨性。

我们的德育工作不像文化教育课一样教什么就有立竿见影的效果,也不像其他工作是显而易见的。简单来说是因为德育是对人的心灵的教育和塑造,是对学生思想行为的指导,是对学生心理的辅导等,换而言之,我们德育工作者既是对学生教育的组织者和管理者,是学生成才的导师,也是学生灵魂的工程师,更是学生健康成长的引路人。这种多角色的我们,要想把这项工作做好,不下功夫,不从细微工作做起,不研究好工作方法,是不会取好的成果的。况且,在当今这种社会环境下:网络不断侵蚀着孩子们的生活,不良社会风气影响着他们的思想,家庭教育又滞后不前,等等,特别是那些留守儿童更是受到了非常大的影响。除此以外,德育工作还包括有学校的安全工作等,而安全工作也是学校乃至全社会的重要工作,并且学校的安全问题是随时随地都会面临的。

面对如此复杂而的工作内容和任务,而我们的社会环境和条件又不利于开展工作,作为德育工作者的我们,要把这项工作做好,是个艰巨的任务。那么,是不是我们就避而不谈德育工作和安全工作呢?我认为这是行不通的,正因为面临着如此多的问题和困难,才更需要我们不懈努力的工作来破除各种困难和问题,为学生的健康成长保驾护航!

励志培训心得报告范文(16篇)篇十六

在人生的不同阶段,我们都需要不断地学习与成长。而培训就是一个非常好的机会,让我们拓宽知识边界,提高技能水平。本文将分享我参加培训的心得体会,以此为激励,继续努力前行。

第二段:分享经验。

在参加培训的过程中,我发现最重要的是保持开放的态度。即便是自认为很懂这个领域的专家,也要虚心听取新的想法。另外,大量的实践也是培训的一大特点。只有通过实践才能够真正掌握和应用所学,这也是培训和纯理论学习的区别。

第三段:强调意义。

参加培训不仅仅是为了获取新的知识和技能,更是为了提高自己的自信心和能力。有些人可能会认为自己永远无法掌握某个技能,不过,只有付出足够的努力,才能够看到真正的收获。所以,只要有耐心和恒心,我们就能够实现自己的目标,为自己的未来增加更多的可能性。

第四段:总结收获。

通过培训,我不仅学到了许多新的知识和技能,还加深了我对自己职业发展的认识。我体会到:只有相信自己,才能够驱动自己不断地成长。每一步的进步都是自己努力的结果,这也会让我们感受到自己在工作中的价值和地位。

第五段:展望未来。

接下来,我会继续保持学习的态度,跟上时代的发展。同时,我也会将所学到的知识和技能付诸实践,为自己和公司的发展做出更多的贡献。我相信,不论在什么时间,只要肯去努力,就一定会有所收获。

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