最热冷库工作总结(模板14篇)

时间:2023-10-31 作者:温柔雨最热冷库工作总结(模板14篇)

每个月的工作总结都是一份宝贵的经验积累,可以在以后的工作中发挥重要的参考价值。这些月工作总结范文涉及了各行各业的不同情况,适合不同群体的参考和借鉴。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇一

20xx年已进入尾声,我们将挥手告别过去非凡的一年,迎接新的一年新的挑战与机遇。现在我将对过去一年的工作作如下总结:

一、在过去一年的工作中主要分为两方面:

一、品管部日常工作,主要包括:品管部各项日报表的填制、装钉,部门文件的存档、归集,以及每月月度报表的编制、汇总,品管部人员入职、离职的相关手续。

二、文控中心日常工作,主要包括:外来文件、工程部发出的各项工艺流程、指导书、物料清单;公司程序文件的整理、编号及保存。

在这过去的一年中,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,能够达到工作岗位要求,做好自已的份内工作,能够保管好公司的工艺资料、物料清单、外来文件等重要资料。及时将各部门需要的资料发放到位并回收旧资料,没有出现大的疏忽或错误。与同事间也能和睦相处,共同进步。与此同时也存在着些许做得不到位的地方,如:工作还不够细心,一些细微的错误没能及时发现,学习态度需再加强等等。

20xx年我将继续保持20xx年良好的工作状态,同时也决心改进做得不到位的地方!做到更细心、更认真、更出色!

最后,在此祝愿我司明天更好美!

最热冷库工作总结(模板14篇)篇二

甲方:

乙方:

甲方将自建冷库用于冷藏经营,乙方因生产需求租用甲方冷库。根据《^v^合同法》及相关法律法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用原则,双方就本租赁事项,达成如下协议:

一、储物品种及仓储条件。

1、乙方贮藏商品类型为。

2、甲方向乙方提供冷库贮藏商品的位置。

3、甲方向乙方提供的冷库温度不得高于-18℃。

二、收费标准与结算方式。

1、按实际存放货物重量计算:

单价元/吨/月,元/吨/15天。

2、如乙方需甲方负责装卸,则甲方依照元/吨收取装卸费;

3、甲方在每月日向乙方发出书面对账单,经乙方审核无误后,甲方依据对账单金额向乙方开具发票,乙方在收到甲方发票后15个工作日内付清款项。

三、储物出入库规定。

2、出库时,应以双方签字确认的出库单据为凭证;

3、乙方有用料需求时,提前告知甲方,甲方把货物在4小时内送达至乙方指定地点;

4、双方商品交接地点为甲方冷库,双方如对商品数量产生争议,以货物进出库单据为准。

四、甲方权利义务。

(一)甲方权利。

1、如果乙方货物所有权转移、在没有签订新的合同的情况下,甲方继续按本合同执行。

2、如乙方所存商品已过保质期,甲方在发现后应及时书面通知乙方。

3、如发现乙方要求存放的货物已经变质或有其他质量问题,甲方有权拒绝乙方货物入库。

(二)甲方义务。

1、甲方冷库承诺各种手续齐全并提供副本给乙方作为本合同附件,保证乙方货物可以正常进行出入库工作。

2、冷冻货物储存期间,甲方应将乙方储存的货物动态、信息资料等有关单据妥善保管,未经乙方书面许可,不得交由他人阅览。如因甲方保管不善给乙方造成损失,由甲方承担责任。

3、甲方必须严格遵守消防安全条例,保证冷库消防安全;及时做好冷库的清洁、消毒工作,保证冷库内外清洁无异味。

4、甲方正常保管过程中,因甲方原因导致的货物发生包括但不限于灭失、短少、变质、污染、损坏、串味,甲方应按乙方货物实际损失进行赔偿。

5、甲方保管过程中发生的火灾、坍塌等事故,产生的任何货损由甲方承担。

6、甲方所保管的乙方物品应在单独空间存放,与甲方储存的第三方物品分别保存或采取隔离措施保存;并禁止与化工类等易串味物品在同一空间内存放。

7、甲方承诺冷库的低温环境不因任何原因(包括断电等第三方原因)中断或温度升高,如果甲方发生超过3次/月以上的温度高于-18℃等情形,或高于合同约定温度累计时间达到30分钟以上的,乙方有权单方解除本合同,并不予支付当月保管费。

8、甲方承诺,任何情况下,放弃对乙方货物的留置权,如有纠纷,另行主张。

五、乙方权利义务。

(一)乙方权利。

1、乙方有权要求甲方按照合同规定的要求对货物进行储存保管,冷冻货物储存温度必须低于-18℃,冷库内卫生条件必须符合行业标准,甲方应确保冷库内货物的安全,如乙方货物受损、缺失,乙方有权要求甲方赔偿并承担违约责任。

2、乙方有权对储存在甲方的冷冻货物进行调配,甲方必须按照乙方的出库计划安排合理的货物出库工作,在合同履行期间不得拒绝乙方货物出库调配。

3、乙方如在冷库中添附相关财产,所有权归乙方所有。

(二)乙方义务。

1、按合同约定向甲方支付费用。

2、入库及储存的货物质量正常、外包装完整、规格重量标识清晰。因乙方责任造成的货损由乙方自行承担责任。

六、违约责任。

1、因甲方未按合同约定提供贮藏温度导致乙方货物变质损失的,甲方负责全额赔偿。

2、发现存货数量不符时,双方应进行调查核实,非因乙方原因导致的,则甲方负责全额赔偿价款及因此发生的损失。

七、通知条款。

甲乙双方确认下述为各自联系方式为本合同内容通知的有效途径,任何一方向下述地址发出的信函、通知,在发出后三日内均视为送达,任何一方如联系方式发生变动,均应书面通知对方,否则视为未变化,向该地址发出的文件、信函仍有送达效力。

甲方:地址:

传真:

电话:

电子邮件(必须填):

乙方:地址:

传真:

电话:

电子邮件(必须填):

八、争议解决。

甲乙双方在履行合同过程中如发生争议,应友好协商解决,协商不成的,由乙方所在地人民法院管辖。

九、其他。

1、本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,与本合同具有同等效力。

2、本合同附件是本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

3、本合同一式份,各执份,经各方签字或盖章后生效。

甲方:

乙方:

日期:

最热冷库工作总结(模板14篇)篇三

为进一步抓严抓实抓细冷库及冷链食品疫情防控工作,严把市场流通关和冷库关,切实做好“外防输入、内防反弹、人物同防”工作。

连日来,**县市场^v^持续开展冷库及冷链食品专项检查行动,全力筑牢疫情防线。动态摸排清底数。

严格按照^v^联防联控机制综合组专项行动要求,对全县范围内进口冷链食品生产经营者冷库和第三方冷库、冷链物流企业冷库开展动态摸排,建立“一企一户一台账”和从业人员健康管理台账,确保冷库底数清、人员情况明。日夜巡查强监管。

严格落实属地管理责任,日夜巡查开展冷库及冷链食品专项检查,重点检查经营业户落实索证索票和进货查验情况、“山东冷链”系统注册使用情况、从业人员健康管理情况、经营贮存环境消杀情况等,督促各市场主体严格履行疫情防控主体责任,落实“五有”要求,实现冷链食品全程可追溯,抓实抓牢抓细行业排查和冷库管理。

严打违法强震慑。加大监督执法力度,持续保持高压态势,针对违反省冷链组明确的“八不+2”要求的行为,从严从重进行查处打击,坚决做到发现一起,停业整顿一起,处罚曝光一起。

截至目前,累计出动执法人员9000余人次,摸排冷链食品经营单位800余家、冷库490个,停业整顿违反疫情防控要求的进口冷链食品经营单位7家、进口水果经营店9家。

下一步,**县市场^v^将持续聚焦冷库及冷链食品疫情防控工作,强化宣传引导,加大监管力度,以监管责任落实倒逼市场主体责任落地,进一步强化常态化疫情防控工作,保障人民群众的生命安全和身体健康。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇四

甲方:

乙方:

甲方将自建冷库用于冷藏经营,乙方因生产需求租用甲方冷库。根据《^v^合同法》及相关法律法规,遵循*等、自愿、公*和诚实信用原则,双方就本租赁事项,达成如下协议:

1、乙方贮藏商品类型为。

2、甲方向乙方提供冷库贮藏商品的位置。

3、甲方向乙方提供的冷库温度不得高于-18℃。

1、按实际存放货物重量计算:

单价元/吨/月,元/吨/15天。

2、如乙方需甲方负责装卸,则甲方依照元/吨收取装卸费;

3、甲方在每月日向乙方发出书面对账单,经乙方审核无误后,甲方依据对账单金额向乙方开具发票,乙方在收到甲方发票后15个工作日内付清款项。

2、出库时,应以双方签字确认的出库单据为凭证;

3、乙方有用料需求时,提前告知甲方,甲方把货物在4小时内送达至乙方指定地点;

4、双方商品交接地点为甲方冷库,双方如对商品数量产生争议,以货物进出库单据为准。

(一)甲方权利。

1、如果乙方货物所有权转移、在没有签订新的合同的情况下,甲方继续按本合同执行。

2、如乙方所存商品已过保质期,甲方在发现后应及时书面通知乙方。

3、如发现乙方要求存放的货物已经变质或有其他质量问题,甲方有权拒绝乙方货物入库。

(二)甲方义务。

1、甲方冷库承诺各种手续齐全并提供副本给乙方作为本合同附件,保证乙方货物可以正常进行出入库工作。

2、冷冻货物储存期间,甲方应将乙方储存的货物动态、信息资料等有关单据妥善保管,未经乙方书面许可,不得交由他人阅览。如因甲方保管不善给乙方造成损失,由甲方承担责任。

3、甲方必须严格遵守消防安全条例,保证冷库消防安全;及时做好冷库的清洁、消毒工作,保证冷库内外清洁无异味。

4、甲方正常保管过程中,因甲方原因导致的货物发生包括但不限于灭失、短少、变质、污染、损坏、串味,甲方应按乙方货物实际损失进行赔偿。

5、甲方保管过程中发生的火灾、坍塌等事故,产生的任何货损由甲方承担。

6、甲方所保管的乙方物品应在单独空间存放,与甲方储存的第三方物品分别保存或采取隔离措施保存;并禁止与化工类等易串味物品在同一空间内存放。

7、甲方承诺冷库的低温环境不因任何原因(包括断电等第三方原因)中断或温度升高,如果甲方发生超过3次/月以上的温度高于-18℃等情形,或高于合同约定温度累计时间达到30分钟以上的,乙方有权单方解除本合同,并不予支付当月保管费。

8、甲方承诺,任何情况下,放弃对乙方货物的留置权,如有纠纷,另行主张。

(一)乙方权利。

1、乙方有权要求甲方按照合同规定的要求对货物进行储存保管,冷冻货物储存温度必须低于-18℃,冷库内卫生条件必须符合行业标准,甲方应确保冷库内货物的安全,如乙方货物受损、缺失,乙方有权要求甲方赔偿并承担违约责任。

2、乙方有权对储存在甲方的冷冻货物进行调配,甲方必须按照乙方的出库计划安排合理的货物出库工作,在合同履行期间不得拒绝乙方货物出库调配。

3、乙方如在冷库中添附相关财产,所有权归乙方所有。

(二)乙方义务。

1、按合同约定向甲方支付费用。

2、入库及储存的货物质量正常、外包装完整、规格重量标识清晰。因乙方责任造成的货损由乙方自行承担责任。

1、因甲方未按合同约定提供贮藏温度导致乙方货物变质损失的,甲方负责全额赔偿。

2、发现存货数量不符时,双方应进行调查核实,非因乙方原因导致的,则甲方负责全额赔偿价款及因此发生的损失。

甲乙双方确认下述为各自联系方式为本合同内容通知的有效途径,任何一方向下述地址发出的信函、通知,在发出后三日内均视为送达,任何一方如联系方式发生变动,均应书面通知对方,否则视为未变化,向该地址发出的文件、信函仍有送达效力。

甲方:地址:

传真:

电话:

电子邮件(必须填):

乙方:地址:

传真:

电话:

电子邮件(必须填):

甲乙双方在履行合同过程中如发生争议,应友好协商解决,协商不成的,由乙方所在地人民法院管辖。

1、本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,与本合同具有同等效力。

2、本合同附件是本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

3、本合同一式份,各执份,经各方签字或盖章后生效。

甲方:

乙方:

日期:

最热冷库工作总结(模板14篇)篇五

**年,**区供销社按照省、市社工作部署,紧紧围绕**“三区三化”战略和区委区政府中心工作,以深化供销社和农合联改革、加快推进农业供给侧结构性改革为抓手,不断推进供销社综合改革,深入探索和实践“三位一体”农合联运行体制机制,加强联合合作、积极培育新型农业生产经营主体,为推动一、二、三产融合发展,努力打造“三位一体”改革杭州样本和加快美丽幸福新**建设建功立业。

一、**年主要工作。

(一)主要经济指标持续增长。

**年,全区供销社系统经营总收入实现亿元,同比增长11%;商品销售总额达247亿元,同比增长;连锁销售额达亿元,同比增长;农产品批发市场交易额达2亿元,同比增长;电子商务销售额达亿元。实现经营利润总额505万元,同比增长;资产总额亿元,同比减少;所有者权益亿元,同比减少;上缴税金158万元。

(二)“三位一体”改革取得实效。

今年以来,**区供销社重点围绕深化农合联改革,建立四大服务体系,创新为农服务模式,努力把农合联打造成全程化、社会化、一体化、现代化综合服务平台。

1、健全两项基本制度。设立1000万元农民合作基金,基金首期400万元已到位,300万元列入**年财政预算。制订《农民合作基金管理暂行办法》,促进基金管理规范化和保值增值,提升基金使用效益。注册资金1000万元的区农合联资产经营公司组建成立并开展实质性运行。

3、健全城乡商贸服务体系。借助杭州市社和杭州安厨电商公司战略合作的契机,成立**供销安厨电子商务有限公司,策划包装,上线地方特色农产品40余种。建立了区农合联“**农好”微信公众号推广平台,发布三农政策、产品销售信息等近50期。积极承接和履行农产品展示展销职能,举办**区首届农企对接会,把农合联会员单位的优质农产品推向本地学校、超市、机关。组织各类生产经营主体参加省、杭州市和上海名特优农产品博览会,扩大**农产品品牌效应。举办和参与组织开展**区首届山货节、昌化大米节、板桥香榧节、天目山小香薯文化节等系列农特产品推广销售活动。与上海国安社区签订战略合作协议,依托国安社区综合服务平台,推进**优质农产品进上海进社区。加快推进启高虹商贸城改造工程建设。

5、创新美丽乡村服务体系。**年,**区农合联积极参与和助推全区美丽乡村建设、“五水共治”和小城镇环境综合整治工作。制定下发了《**市废弃农药包装物回收处置实施细则》,明确了以各镇街为责任主体,行政村保洁员队伍辅助配合,**惠多利有限公司为归集运输责任单位,农资经营店为回收主体,相关部门为监督主体的市场化运作机制。全年共回收废弃农药包装物吨,无害化处置率100%。

(三)供销体制建设日趋完善。

1、恢复“三会”制度。制定《**市供销合作总社恢复实行“三会”领导管理体制工作方案》,分年度明确目标任务,召开**区供销合作总社第五次代表大会,修改《杭州市**区供销合作总社章程》,选举产生新一届理事会、监事会,全面恢复代表大会、理事会、监事会“三会”领导管理体制。

2、启动钱王大酒店改建工程。**年,**区社紧紧抓住机遇,在区委区政府的领导下,在相关部门的支持配合下,加快启动钱王大酒店改扩建工程,基本解决了消防、土地、解百钱王商厦和天目科技公司转让等一系列问题,改扩建项目于12月14日正式启动。

3、完善社有经济治理体系。按照“社企分开、双线运行”的思路,整合现有社有资产和资源,组建成立供销投资发展有限公司,实行企业化管理,市场化运行,进一步理顺了供销社和社有企业的关系。制定供销社《参股企业管理办法》,加强对社有企业的指导和监管,推动建立和完善产权清晰,责权明确,社企分开、管理科学的现代企业制度,稳步发展社有经济。积极盘活河桥、太湖源、於潜等基层社闲置、老旧资产,启动於潜文体中心项目建设。

(四)基层组织建设不断强化。

新建农民专业合作社6家,联合社4家,累计领办专业社84家,联合社8家;完成**区农产品经纪人换届工作,举办高级农产品经纪人培训班,参训63人。积极推进基层供销社和乡镇农合联融合发展,成立昌岛山核桃专业合作社联合社,依托岛石镇便民服务中心成立岛石镇农合联为农服务中心,为联合社、合作社、种植大户等提供综合服务。岛石镇农合联联合浙江“中农在线”成立了山核桃专科医院,定期组织专家坐诊、巡诊,为成员社开展农技培训服务。组织开展春耕支农惠农和“送科技、送信息、送农资”三下乡活动25期,赠送化肥吨,金额万元,培训农户1560人次。

二、**年重点工作。

下一步,**区农合联、区供销社将继续围绕进一步健全完善农合联体制机制,打造“三位一体”杭州样本的总体目标,积极探索,认真履职,并重点抓好以下几方面工作:

(一)深化生产合作,搭建产业综合服务平台。

做实金惠粮油专业合作社联合社,努力把联合社打造成**“三位一体”农合联建设的样板。进一步完善联合社内部治理结构,加快联合社成员扩容和增资扩股,完成农合联资产经营公司注资控股联合社。在天目山镇周云村集体完成600-800亩土地股份制流转的基础上,完成联合社与村集体股份制公司的组建和联合社核心基地的建设并开展种植经营。组建联合社生产、技术和经营专业队伍,加大教育培训,丰富社会化服务内容和项目,提高社会化服务组织化程度和服务水平。加快联合社二产加工项目和配套服务设施建设的前期工作,尽早启动项目建设。注册联合社产品品牌,加大培育和推广,提升品牌价值。

以实施山核桃三年亮牌行动为契机,有序推进昌岛山核桃联合社社员扩容,完善以利益连接为纽带的内部治理结构和管理制度。强化社会化服务,巩固和加强现有4支专业队伍服务能力建设,运行好山核桃专科医院,拓展和丰富服务项目,进一步提高服务专业化和组织化程度。按照山核桃产业“减量提质”的要求,充分运用风险池基金作用。积极探索加快山核桃林地流转、托管和生态化经营新模式,在推动种植结构调整优化方面发挥示范引领作用,促进山核桃产业健康发展。增强联合社自身造血功能,拓展联合社开源渠道,尝试土地股份制流转,联合社与村集体合作开展其它经济作物种植经营的方式,增加联合社经济收入,提高反哺社会化服务的能力。加快竹笋、高山蔬菜、香榧等特色产业专业合作社联合社的组建和规范化建设,依托联合社开展社会化服务,促进特色农产品品牌建设。

(二)深化供销合作,构建农产品流通服务体系。

继续围绕线上和线下,加大资源整合力度,有效拓宽**特色农产品销售渠道。加强农合联电商服务中心建设,运行好供销安厨电商平台、“**农好”app等,整合和导入农合联为农服务资源,讲好农产品**故事。积极争取在农信银行“丰收购”省级线上平台开通运行**农特产品展示展销中心,进一步扩大**农产品市场知名度和影响力。深化与上海国安社区的合作,加快**农特产品进上海、进社区,争取更多企业和专业合作社的农产品进驻国安社区线下实体体验店,实现线上线下同步推广销售。精心组织涉农企业和专业合作社参加海外、上海、省、市农产品博览会,加强布展设计和策划,展示**对外整体形象。进一步加强农产品经纪人协会建设,充分发挥协会在推动农产品市场销售方面的作用。借助《农民专业合作社法》在**年7月1日施行的东风,合力提升规范农民专业合作社,积极引导专业合作社转型升级。积极参与组织和举办地方农特产品展示展销活动,助力“一镇一品”的培育和推广。

(三)深化信用合作,完善金融支农惠农服务体系。

建立区农合联与农信银行、保险公司等金融服务机构的会商沟通长效机制,进一步整合金融支农惠农的相关政策。深化区农合联与区农信银行的合作,细化工作举措,丰富服务内涵。结合农合联会员专业合作社星级评定,组织开展两级农合联会员信用调查、信用评定和授信工作,用好农联贷金融服务工具。加强与区财政和保险公司对接,优化和充实保险项目品种。抓紧落实和开展自然灾害救助保险,积极推动开展支农融资信用保证保险和山核桃干旱指数保险试点,有效缓解涉农企业融资难问题,进一步提高林农抗自然风险的能力。抓住杭州农信担保公司转变为政策性担保公司的有利时机,积极争取相关政策,调整优化担保结构,提升**农信担保服务三农的能力。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇六

xx月xx日部门质量例会上,大家又讨论到了一个敏感的话题—如何行使品管职权及提高与其他部门之间的配合度。从事品控工作四年来,也听到不少关于做品控难的抱怨:领导不重视、其他部门不配合、薪水低、没地位、容易得罪人且吃力不讨好、工作枯燥、心理压力大等等,其中关于生产部门不配合的为最多,我想结合昨天领导会上给予的启发及自身的工作经历,谈谈自己的看法。

有句话说:生产是钱,质量是命,有哪个企业愿要钱不要命?而且,大家都明白一个简单的道理“今天的质量就是明天的销量,没有质量的产量就是浪费,而且产量越大浪费越多。”所以,产品质量是至关重要的,关系到企业的生存发展。然而,长期以来,品管工作的开展不是很顺利,甚至是处处受阻,这也是绝大多数*食品企业的通病。如何更好的行使品管职权及提高与其他部门间的配合度,我认为以下几点很重要。

大家在品管岗位工作中,肯定都会有这样感觉,在企业里,如果品管部门比较强势,很多质量方面的事情处理起来就比较顺利,其它部门都很配合这方面的工作。反之,如果品管部门在企业里处于弱势,那么工作开展起来总是非常被动,好像受制于其它部门。而品管部的强势与否主要取决于领导对品质的态度,如果领导对质量问题视而不见或见怪不怪、习以为常,那么员工就更不会把质量当回事,品控工作就很难推行下去。

曾经在一家外企工作了几年,期间经历了两个总经理。前任经理是研发出身,很重视产品的质量,对于*时的质量异常情况是丝毫不肯放过,每次总是亲自下车间查明原因,提出纠正及预防措施,积极参加品控组织的质量例会。这样不仅督促生产部加强质量管理,对于品控提出的问题更是积极配合整改,而且也督促品管人员积极开展工作。两年后,由于公司总部组织结构调整,公司来了一个销售出身的总经理,他把主要精力放在销售上,对*时的质量异常情况不敏感,品管组织的质量例会也很少参加。就这样,质量管理工作得不到领导的高度重视和支持,出现问题时,责任部门就会找各种理由推脱,品管部也不像往常一样有工作积极性等,公司的质量管理工作很明显的下滑。所以,只有高层领导重视了,中层领导才重视,从而使员工的质量意识增强。这样才能形成一个良好的质量观,从而避免“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的质量悲哀。

就像xx经理经常跟我们说的“在埋怨别人做得不好时,首先要搞清楚自己能干什么,应该干什么。既然我们选择了这个行业,就应该爱自己的这个岗位,好好想想怎么把工作做好”。理所当然,我们品管的职责就是要全面管理一切与质量有关的因素(包括人、机、料、法、环),而不仅仅是根据已定的指标去核对生产情况,更重要的是发现异常,找出这些异常的原因,采取纠正和预防措施,以防止这些异常转移到产品质量上,成为食品安全隐患和质量缺陷。

几个月前,在一家知名国企糕点生产车间做线控工作,那里线控人员的高度责任感及积极工作态度让我感触很深、受益匪浅。其产品主要销往xxx等高级消费场所,所以对产品的质量要求非常严格,产品的各项指标须严格按标准执行,特别是产品的外观,切片蛋糕不能缺楞少角,大小、颜色需相对均匀一致等。还深刻记得,当时自己负责区域的一款产品菌落总数不合格,品管经理知道情况后,立马给予指导,让我对此款产品做生产过程全程跟踪,检查生产员工是否按照工艺流程操作、是否定时消毒、是否按照规定的两个半小时内加工完毕、加工完的成品是否及时推入冷冻库、其他可疑的问题点等等。最后经过连夜的现场跟踪,终于发现了问题的原因所在,并及时的采取了纠正及预防措施,修改相应的作业指导书。*时经常有合作商来工厂参观检查,线控人员就要负责现场的一切,如车间卫生情况、车间机器设备、防虫防鼠设备等等。当然,这里并不提倡什么都要品控人员来管,该谁的职责谁负责,品控只是起到监督作用,但每个品管员都应该有这种高度的责任感,而不要认为这不归我管,那我没权管,既然公司设立了这样一个部门,那么所有一切影响品质的因素,都和我有关,有权利和义务去管。

首先,品管员要有过硬的专业知识。别人与你*起*坐,为什么要听从你,只有你的专业极具权威,才能令人信服,所以品管员需要很强的专业知识。只有这样,我们才能比人有更高的理论高度。同时能够在遇到问题时,找出问题的真正原因,制定切实可行的有效措施,给人予指导帮助,让人心服口服,久而久之建立自己的威信。

其次,是品管员要有一定的沟通能力及韧性。昨天的部门质量例会上,两个领导都提到了沟通能力问题,在埋怨别人不容易沟通的时候,首先要检讨一下自己的沟通方式方法是否妥当。*的语言广泛,可能因为一句话的语气不对让人产生误解,再加上人与人之间的性格差异,与人沟通难免会有摩擦。沟通能力也是我自己的弱项,但不能气馁,而是从实践中不断的摸索,提高自己的沟通技巧。另外,就像会上xxx经理说的,我们要不惧失败,不断的尝试,一百次失败了就要有一百零一次的尝试,那怕一次起作用了,也能减少一次的风险,所以与人沟通我们还要有坚持不懈的韧性。

总之,品质管理是一个持续改进的过程,不是某个部门就能解决的问题,总的来说就是八个字:意识、责任、沟通、协作,只有这样我们才能找到问题的根本原因所在,找到解决问题的办法,从而不断地完善公司的质量管理体系,最终达到保证质量、提高市场信誉度、提升销量,为企业创造更多效益。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇七

**年,我县供销社深入贯彻《^v^中央^v^关于深化供销合作社综合改革的决定》中发〔2015〕11号、**省委、省政府皖发〔2015〕25号、宣城市委、市政府宣发[2016]24号和绩发[**]25号精神。坚持为农服务宗旨,按照“改造自我,服务农民”的总体要求,结合党的十九大报告提出的实施乡村振兴战略等关于“三农”工作的新部署新要求,县社在实施乡村振兴战略中积极作为,助推扶贫攻坚,促进农业农村现代化,加快推进供销社综合改革,具体工作总结如下。

一、**年主要工作完成情况。

(一)主要经济指标完成情况。

全县商品销售额完成情况,预计全年全系统经营总额完成亿元,利润万元,较好于往年。预计到**年12月底可全面完成市社下达的各项经济指标。

(二)全面推进综合改革。

1、农业社会化服务。

我社因地制宜开展土地托管服务模式,通过依托中巧食用菌种植、马道悠然、临溪设施农业等专业合作社,完成土地托管850亩,以土托管带动地方农业发展,形成规模化、科学化种植,产业化、规范化运作,托管土地覆盖徽州贡菊、食用菌、葡萄、覆盆子、山核桃、有机蔬菜等果蔬产业,辐射面积5000亩,辐射带动农民12000人,其中110户贫困户实现产业脱贫。

2、健全基层组织建设。

3、加强社有资产管理。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇八

定做方:(以下简称甲方)合同编号:

承揽方:(以下简称乙方)签订地点:

一、工程概况。

1、合同总金额:

2、完成期限:

二、项目内容及质量技术要求:

1、定做方负责提供合格的施工场地及必要的施工条件,

2、承揽方负责工程材料的购买、加工、运输、到场安装等,

3、双方约定的规格见报价单,

4、承揽方按照行业规范或双方约定的方法进行施工。

三、技术资料、图纸提供办法:

四、验收标准、方法、期限:

1、按照双方约定、同时在场检测为准,

2、接到承揽方竣工通知后,定做方及时组织验收,三日内没有验收视为验收合格。

3、定做方启用该设施既视为验收合格。

五、结算方式及期限:

合同签订后,定做方预付%货款、货到场付至%货款、安装完毕后付清余额。

六、违约责任:

由违约方按照工程违约部分×违约日1%赔付无过错方。

七、工程的变更及洽商:

变更方应提前七日提出书面变更协商函,双方协商认可后变更所增加的费用由变更方承担,工期顺延。

八、解决合同的方式:

双方协商、协商不成可到当地人民法院诉讼解决。

九、其他条款:

本合同一式二份共二页,双方各执一份,具同等效议,签字盖章后生效。

十、售后服务:

本工程保修期为一年。(人为及不可抗力除外)。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇九

(一)“对照^v^和的号召和要求”方面。一是学习新时代中国特色社会思想的主动性还不强,比如,存在领导点一下、学一下的情况,主动学习、深入钻研还不够。二是系统学习还有差距,对党的十九届六中全会、省第xx次党代会和市第x次党代会精神的学习,存在学习时间碎片化;对ds学习教育指定教材的学习,存在赶进度、为学而学、囫囵吞枣。导致学习不深入、不全面、零散化。三是学习成果运用还有差距,存在着学用“两张皮”的现象,没能把重要讲话和ds学习教育成果应用到工作中,理论推动业务工作还不够。

(二)“对照新时代合格党员标准”方面。一是党员意识树得还不牢,对“四个意识”“四个自信”“两个确立”“两个维护”理解还比较肤浅,认识还不深不细。二是党员先锋模范作用发挥不够,感到自己只是个普通党员,做好自己分内的事情就行了的错误思想,一定程度了弱化了党员的先锋模范作用和先进性。

(三)“对照入党誓词”方面。一是履行入党誓词还不够,虽然多次参加支部组织的“重温入党誓词”活动,但还存在举手时热血沸腾,放手后心平气和的现象,没能一如既往的用入党誓词规范自己的工作。二是落实工作与入党誓词还有差距,对负责的工作大胆抓、大胆试、全力推还不够好,特别是工作任务繁重时有完成任务、交差了事的思想。

(四)“对照革命先辈和先进典型”方面。一是牺牲奉献精神弱化,满足于过好小日子,虽关注台海、中印边境、乌克兰危机等国际国内大事,但感觉到有党的坚强领导,有人民军队做坚强后盾,自己作为普通公民,想为国而战,但还轮不到自己的思想。二是以先辈和典型为榜样,推进工作还不力,特别是在工作繁忙时,存在标准不严、质量不高,只讲篇幅、不讲内容,只讲进度、不讲质量,为完成任务而完成任务的情况。

(五)“党员不准信仰宗教和参加宗教活动”方面。一是有宗教与已无关的思想,自己不信教,也没有参加过宗教活动,导致对宗教不关心、不关注,更不了解。二是对宗教政策学习缺乏,仅仅从“学习强国”做题、挑战答题等方面接触过宗教知识,接触面很窄,主要是党和国家对宗教的大政方针政策。

二、产生问题的原因分析。

(一)对学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会、省第十一次党代会、市第六次党代会精神不够。虽然在平凡的岗位上工作,但作为一名党员,是党的肌体上的一个细胞,只有自己这个细胞运转好,才能为党执政兴国夯实基础。才能保证方向不偏、目标不移,我对此认识上有些偏差,导致只顾低头做事,而是把看方向的任务依赖单位和支部领导。当前,学习新时代中国特色社会主义思想,学习党的十九届六中全会、省市党代会是重中之重的工作,只有把自己摆进去,深入系统学,才能把自己的思想统一到中央、省委和市委的部署要求上来,工作才会有方向。

(二)合格党员标准没有入心入脑,没有体现在实践工作中。党章对党员的标准作了明确的要求,但对照自己的学习、工作和生活,只能勉强达到,对照党员的先进性标准,差距还很大,没有把党员标准放在实践工作中检验,导致做了点工作,就感到知足了、行了,没有用更高的标准要求自己,没有意识到“逆水行舟、不进则退”的危机。

(三)入党“誓词”深入骨髓不够,仅停留在嘴上、停留在本本里。对入党誓词深入、系统的学习理解不够,在工作实践中践行誓词不深入,导致学用脱节、践行不力,没有把入党誓词作为自己一生的追求来实践,没有把入党誓词铭刻在心上,没有把入党誓词深入到骨髓里。

(四)对照先辈、对照典型推动工作实践不力。在我国革命斗争、社会主义建设的史历长河中,涌现出了许许多多的革命先辈和典型人物,他们为党、为国家建设牺牲奉献了一切,是我们永远值得学习、铭记的榜样。但在我个人的工作中,对照他们的英雄事迹指导工作不够,导致“小胜即喜、小成即满”而沾沾自喜。

(五)宗教政策学习不够。仅仅停留在自己不参与、不信教上,没有深入、系统的学习党的宗教政策,不知识哪些是提倡的、哪些是不提倡的,所以导致不会做群众宗教方面的工作,也就不敢做这方面的工作。

三、下一步整改措施。

一是进一步加强党的十九届六中全会精神的学习。把学习十九届六中全会精神作为自己的必修课,通过学习中国特色社会主义思想和省委、市委党代会精神来强化对十九届六中全会精神的理解、掌握。确保自己进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”、做到“两个维护”。

二是用合格党员的标准随时要求自己。不管在工作上、学习上,还是在生活中,随时把党员标准挺在前面,随时用党员标准要求自己,不把自己等同于普通群众,用自己作为党员的先锋模范作用带动群众,高质量、高标准的完成组织交给的各项工作任务。

三是将入党誓词铭记在心、刻进骨髓。不能只是重温入党誓词时心情激荡,放下手后也要随时铭记,随时用誓词规范自己的言行,随时用誓词践行工作,随时准备为党和人民牺牲一切,永远维护党的利益,永不^v^。

四是以革命先辈和先进典型为榜样,推动工作落实。学习革命先辈为新中国的诞生、先进典型为社会主义建设做出的卓越贡献,随时以他们为榜样,把自己负责的工作做好,用“钉钉子”精神抓好落实这篇文章。

五是学习宗教政策,正确认识党和国家对宗教的政策要求。通过“学习强国”等平台,加强对宗教政策的学习,在自己不信、不参与的同时,正确认识宗教,正确认识信教群众,不把合法的宗教当成洪水猛兽。以上是我的对照检查,请同志们提出批评意见。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇十

时间过得真快,转眼20xx年即将过去,在工作的这段时间里我也学会了很多知识,让我感觉到要做好每件事只要用心去学一定会成功!作为一名仓管员,我非常清楚自己的岗位职责,也是严格在照此执行。在20xx年来临之际,回顾201xx年的工作具体总结如下:。

1.负责仓库各种产品容器及配件的入库、出库、日常卫生等工作。

2.做到每月对仓库材料定期盘点,做到数据、材料相符。

3.严格做好材料的质量及数量的验收工作。按合同或订单的要求,对已到材料应立即进行外观质量、数量检验,并做好记录。发现问题及时汇报,立即整改。

4.协助车间物料员做好容器的发放工作,严格执行物料发放管理规定,敢于坚持原则,保证材料数据的准确性。坚持做到“先进先出”原则。

5.做好材料进出仓。正确记载材料进、出、存动态,对仓库进行不定期的检查,完成好上级领导交予的任务及协调供应商退货工作。

6.在工作中能够严格要求自己,所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

7.仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。

8.加强做好仓库管理工作,对仓库产品做好防潮、注意防火工作。

每天的工作中都有很多问题发生,发现问题并在第一时间去解决,加强学习仓储保管,物流相关知识,这是我还有所欠缺的。我想通过工作学习能有更大的进步。

总之一年来干了一些工作,也取得一些成绩,但成绩只能代表过去。工作中也存在着一些不足,在新的一年里我一定会继续努力,把工作做到最好,请公司领导批评指正。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇十一

制定本规程之目的是为了生产流程程序化,规范化,使厨房每位员工更能了解到冷冻库内的正确存放及保管运作,以便更好地工作,确保完成生产任务并保证餐食质量。

2、适用范围。

本规程适用于厨房所有员工。

3、管理制度。

3.1进出冷冻库必须随手关门;。

3.4容易渗水的产品放入冷冻库时,篮子底部需加用塑料盆,预防废水滴在冷冻库地面;。

3.8绝对禁止员工因天气炎热而打开冷冻库门降温,严禁将冷冻库当空调使用;。

3.9保持冷冻库达到规定的温度,使用过程中,如发现温差、损坏等问题应及时上报厨师长,与工程部联系维修,不得自行修理。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇十二

为了切实做好预防接种服务的组织实施工作,根据《国家基本公共卫生服务规范》和《河南省基本公共卫生预防接种项目指导方案》,结合我镇实际情况,特制订一下目标责任:

1、疫苗和冷链设备实行专人管理,严格执行供应渠道。2、每周一进行疫苗库存上报,并上报疫苗需求计划。3、建立真实、完整、准确的疫苗和注射器出入库记录。并认真记录疫苗和注射器的名称、生产厂家、规格、批号、有效期、出入库数量,出入库日期。

4、冰箱内储存的疫苗要摆放整齐,疫苗与箱壁、疫苗与疫苗之间应留有1-2cm的空隙,并按品名和效期分类摆放。

5、每台冰箱内部冷冻室和冷藏室要分别配有温度计,实行温度监测检测每天记录2次温度,且间隔少于6小时。做好停电,维修记录。

6、对个别外观异常、破损、过期等失效疫苗和注射器在做好出库记录的同时,要将失效疫苗和注射器上交县疾病预防控制中心处理。

7、保证冷链室卫生干净清洁,做好用电安全。

责任人:

****年**月**日。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇十三

作为一个合格的管理者,首先要有一个良好的职业道德和操守,怀着服务公司、服务客户的心态去工作。不仅要在本职业务上要游刃有余,同时在各部门之间的沟通与协调上下足功夫。运营部门是一个单独的部门,但是要想做好运营工作,需要各个部门的协同配合,例如库内设施设备出现问题需要工程部门来解决,人员方面的配置上,需要综管部门和人事部门的配合等。在具体的业务能力上,需要对物流第三方软件能够熟练运用,例如我们常用的erp、tms、wms等物流和办公软件,同时要具备积极学习的能力,这样才能紧随市场的步伐,不断的提升我们的业务水平和服务意识。在库区管理和运营的过程中,不免会有紧急情况和事件的发生,作为仓库负责人,要有发现问题和解决问题的能力也是很重要的。在工作上能积极主动的去完成公司下达的任务,端正工作心态,上行下效,这样才能带领自己的团队不断的前进,为公司效益的提升做出最大努力。

最热冷库工作总结(模板14篇)篇十四

20xx年即将结束,新的20xx年即将来临;我们回顾一下20xx年度冷库1月至11月份进仓量与20xx年度1月至11月份进仓量对比分析做好。

一.从表中我们不难看出,20xx年1月至11月份进仓量较20xx年1月至11月份进仓量增加3745·6吨,较去年20xx年1月至11月份同期处置费增加149824元,较同期平均每月为处置费收入增加13620元/月。

二.平面仓的利用率约80~90%,冷库的最大利用率是60~70%,现在的二期冷库因设计时为双层利用,现由于设施配套不完善,仅使用单层,再加上蔬菜存储的.要求,二期冷库的高度为6·5米,利用率仅为40%。一期冷库最大存放量约480吨,二期冷库(9#10#)库最大存货量约407板/吨,故两期冷库实际利用率为50%(注:马铃薯的实际利用率达到80%,蔬菜的利用率为50%)。

三。以这几年冷库运营的情况来看,我司冷库容易形成两种情况,一来是冷库爆满,另一个是货源不足,库位空闲。一年中储藏量较大就是马铃薯和大白菜。从每年一月份开始大白菜将陆续进仓,现已做好充分的准备,经初步市场调查,预计大白菜的储藏量在900吨左右,储藏期1~2个月。由于出口霸州吊菜大量出仓后造成库位空闲,从3月底到6月初冷库基本属于淡季,在此期间货源枯竭,直到6月底7月初马铃薯又将大批进仓,连续几年马铃薯的储存量都在逐年上升,初步估算20xx马铃薯储存量不会低于1500吨。20xx年的储藏的马铃薯客户反映质量较好,20xx年的储藏质量较20xx年的储藏质量更有所提高,客户普遍反映良好。

四。对储藏淡季的应对。我们冷库人员不但积极在挖掘本市场新的客户,也在努力开拓场外市场。以一流的服务态度和良好的存储质量来赢得客户的信赖与支持,将冷库发挥最大的潜能,使冷库的存储量更上一个台阶。不过场外客户的拓展还希望公司有关部门协调与支持,我们也会尽力做好客户的信息收集,及时反馈给公司,尽可能多走访客户,倾听客户的心声。另一方面,我们将尽最大努力降低冷库的营运成本,从点滴做起,进出仓做到随手关门关灯,地台板随坏随修,机器故障及时检修(一般故障立即处理,大修部分及时申报维修,把费用尽量降低)。

五。储藏淡季具体的应对措施:。

1、场内客户。在淡季来临前做好市场调查,了解市场行情,多走访客户,了解客户的需求,在不有损于公司利益的前提下,尽量满足客户的需求。

2、场外客户。下桥水果客户我们将尽量做到以点带面,依托老客户发展新客源。并定期电话串访客户。力争在新的20xx年冷库的存储量和存储质量更上一个台阶。

六.总结:今年冷库将面临更加严峻的仓储形式,新的挑战!为此我冷库部各位同仁将会秉承积极开拓场外市场,调剂冷库满足客户多元化仓储需求,以优质的仓储质量回馈客户,为公司的发展壮大尽献绵薄之力。

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