小学秋季值周总结教师值周总结(实用8篇)

时间:2023-09-23 作者:念青松小学秋季值周总结教师值周总结(实用8篇)

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。那么,我们该怎么写总结呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

小学秋季值周总结教师值周总结篇一

本学期,我校要以科学发展观为指导,深入贯彻落实国家、省、市《教育规划纲要》,以提高教育质量为核心,以深化教育改革为动力,以教师队伍的建设和管理、资源优质化为重点。不断强化责任意识,使全体教师的工作水平再提高;不断优化管理效能,使教育品质再提升;不断落实提质增效,使学校各项工作再发展,确保“十二五”教育工作实现良好开局。

一、强化师德,打造优秀教师队伍

1.树立教师责任感

一是健全政治学习制度。坚持“立师德、强师能、做受学生爱戴的老师,这一永恒主题,组织教师再学习福建省、泉州市、南安市《关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见》精神,进一步规范教师职业行为。二是扎实做好师德考核和绩效考评。组织教师认真学习《石井中心小学教师师德规范考核方案》、《石井中心小学教职工绩效实施方案(试行)》、《石井中心小学推荐参评晋升小高或小中高量化积分意见》等方案,用准则指导行动。

2.培养骨干教师,搭建“共同成长”平台。

(1)关注青年教师,鼓励青年教师脱颖而出。组织兼职教研员走进青年教师课堂,开展听课、评课、课堂诊断等活动,促进他们尽快熟悉教育教学业务。

(2)继续参与“名师工程”活动。

一要做到以研修促提升。扎实开展专业研修活动,个人研修与团队研修相结合。二要以活动促成长。通过开展研讨课、读书交流会、专题研究等活动,积极参加各级各项教研活动并取得好成绩,促进教师的专业成长。三要参加实景中心各项研讨活动,以老带新,搭建共同成长平台。

二、立足常规教育,提高学生思想道德

1、以强化学生日常行为规范养成教育为中心。利用早会、班会课组织学生认真学习贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,坚持每日学生日常行为规范的督查与讲评工作,促进学生行为规范养成。

2、充分利用升旗仪式、主题班会等形式,有计划地开展革命传统教育、理想与信念、心理健康等主题教育。围绕德育阵地、社会实践、重大节日,以及学校实际,开展弘扬与培育民族精神活动、爱国主义教育、建党90周年等一系列实践活动。

3、打造一支乐于奉献的班主任队伍。鼓动班主任积极参加培训和学习,参加德育工作研讨或德育论文评选,不断改进工作疗法,提高班级管理效益。

打造一支全员育人的学科教师德育队伍。全体教师要树立全员德育意识,树立教书育人意识,在各科教学、学校活动等教育中有机地开展德育教育,做到学生教育人人有责、遇到问题人人主动管、共性问题全校齐抓共管,把德育工作贯穿到班级教育的全过程。

充分发挥社会、家长学校,关心下一代协会的德育功能,形成合力。

4、实施校园文化建设行动。

(1)精心布置校园环境。立足育人和熏陶功能。要注重划分各区域教育功能,鼓励师生自制作品展示。科学规划、整体设计、逐步实施,布置好校园的宣传栏,各班班级每一面墙,每一处场所,每一处花草,尤其要注重走廊、楼梯、德育墙、图书室的育人功能,力求净化、美化、人文化、教育化,建设平安、文明、和谐的优良校园环境。

(2)精心布置班级环境。班级布置中体现共性与个性相结合,一方面要规范地张贴好国旗、守则、规范、班规、班训、读书角等,定期出好板报;另一方面要根据班级学生发展特点,设立学生展示园地、学习园地等展示自我、共同交流的园地。

(3)搭建学生个性和特长的平台,大力倡导开展形式多样的校园文化活动。

三、强化管理,提升学校管理水平

1、完善管理制度。组织教师学习7月教代会通过新修订的制度。贯彻执行《泉州中心小学办学行为“五规范”督导评估》、《石井中心小学工作绩效综合考评方案》、《石井中心小学教师师德规范考核方案》、《石井中心小学教职工绩效文施方案(试行)》等方案,继续开展教师绩效评定。

2、抓细抓实抓严过程管理,规范教育教学行为。

文、数学科测试及非语文数学科考查及分析反馈工作。

3、落实教学常规督查与反馈制度。

要切实落实教学常规月检查制度,及时反馈、整改、收集资料。

4、规范学籍管理。

一要认真做好招生巩生工作。要按时组织适龄儿童入学,严禁招收不及龄学生,确保小学适龄儿童入学率达100%,学前一年幼儿入园率达100%,学前三年幼儿入园率达90.5%以上。

二要严格执行《福建省小学学籍管理办法》,严格把好借读、转学、休学关,及时进行学籍异动,每月18日报送学生变动情况表及相关证明,以及做好电子学籍异动,建立完整、规范的学籍档案。

5、强化安全管理

贯彻落实《福建省教育厅关于加强和创新中小学幼儿园安全管理的意见(试行)》,加强安全防范工作,全力维护校园安全稳定大局,全力保障广大师生健康平安。一是开展创建活动。开展安全教育和管理“标准化建设三年行动”和创建“平安先行学校”活动,严格要求,按时完成。二是进一步加强教育培训。要结合学校实际,举行消防生存、校园暴力、应急疏散等突发事件应急预案演练,开展团结友爱、游泳、交通、饮食、消防、地震、预防传染病、预防拥挤踩塌等安全教育,以及普法教育。三是进一步加强接送学生车辆整治力度。四是进一步加强保安员管理,落实《福建省中小学校幼儿园保安管理工作暂行规定》,保安员应争取具备上岗条件,履行工作职责,充分发挥在维护校园治安秩序的重要作用。五是进一步加强校门口执勤。每天上学放学期间,要安排数名教师在校内外定点执勤。

四、深化教育研究,提高教学质量

1、扎实开展校本教研

一是教研组、备课组建设。要进一步建立健全教研组、备课组机构及活动机制,教导处加强对教研组、备课组的指导和检查,依托教研组、备课组开展周三校本教研,做到期初有周三校本教研活动计划,活动有专人负责,活动主题有保证。

二是聚焦课堂。围绕研究主题,以及学校研究主题,开展课堂教学研讨,使全体教师学会钻研教材、悟化《课标》,进一步深化有效课堂教学这一主题。

2、推进集体备课。

以“向备课要质量”为目标,进一步创新研讨机制,规范管理,将继续围绕“教材钻研与教学设计”两个主题,切实开展集体备课。

3、重视课题研究。

积极开展课题研究,鼓励教师研究自己的问题,构建实践与研究的桥梁。认真做好校木课程研究,开展一次校内研讨活动。

五、加强财务管理,优化办学条件。

1、加强财务管理。

要加强招生收费管理。组织教师学习上级有关教育收费、招生工作等工作要求,规范行为,严禁索要、摊派等行为。在学校校务公开栏张贴公示,公布举报电话,并作好学生代办费收支情况的报告告知工作。

要规范财务管理。严格预算、民主理财,学期初制定学校财务收支预算,凡开支在2000元以上的要经校务会研究后,并经审核同意后方可报销;推行校务公开,切实加强财务监督工作,严格执行政府集中采购制度,自觉抵制商业贿赂,严禁私设小金库。

要加强附属幼儿园资金的使用与监管。

2、加强工会组织建设。

充分发挥工会的组织作用,全面落实好校务公开,广泛调动教职工参政、议政的主动性和创造性。充分发挥教工之家作用,增强工会组织的感召力和影响力。关心教职工,开展病、困教师送温暖活动;积极组织教职工参加元旦活动,丰富教职工业余文化生活。

3、科学规划、扎实推进,优化办学条件。

(1)积极推进标准化学校创建工作。要以全面推进学校标准化建设为抓手,有计划有步骤地推动学校达到“四有”办学要求。

(2)加快学校附属设施的改造。

(3)充实学校教学设备设施。要利用政策补助和学校节余资金对实验室、电脑室、综合实践活动室、图书室、体育室及其它教具,学具的补充。同时要防止重“建”轻“管”,只“摆”不“用”的现象,最大限度地提高设备的利用率。

小学

2011年9月1日

小学秋季值周总结教师值周总结篇二

一、指导思想我校的教育工作要以十九大会议精神为指导,以实现“双高普九”“十配套”为重点,扎实推进课程改革,全面推进素质教育,努力提高教育质量,为把学校办成一所教育教学质量一流、富有鲜明个性、充满生机和活力的学校而努力。为全面建设小康社会作出贡献。

二、工作目标

1.加大教研力度,确保“课改”工作上新台阶促进教育质量全面提高。

2.围绕“双高普九”完善各项数据、表册卡。

3.抓特色、出精品,上台阶。抓住少先队工作特色、队改与课改相结合,促进少先队工作的持续发展。在教育科研方面、常规管理方面、德育工作方面、教育质量方面出精品,上台阶。

4、本学期争创 “十配套”达标,争创教研先进单位;加大教育投入,优化教学设备,美化绿化校园环境。塑造后埔小学新形象。

2、做好教师素养的提高,实施课程改革,教师的素质是关键,通过抓学习,抓培训,抓科研着力提高教师的理论素养和专业素养, 始终把提高教师素养作为基础教育课程改革实验的重点工作紧抓不懈。

1、狠抓落实,加强“双高普九”工作。继续做好招生巩生工作,保证小学在校生的全额巩固率。做好6周岁儿童入学工作。深入了解本校学生的在学情况,健全贫困生档案,对个别家庭有特殊困难的学生,采取减收费等措施。严格把好转学、借读手续关。及时做好有关资料的流动工作,完善“外来生”的学籍管理。学籍档案做到规范化,有专人负责,责任到人。要准备好“双高普九”相关材料,确保各种证明材料齐全。

2、重过程、抓实效,做好学生各项教育工作。加强法制教育。注重普法教育活动的针对性和实效性,杜绝学生严重违纪和违法犯罪现象。加强安全教育。要加强对学生进行人身安全和交通安全教育,增强学生自我保护意识;师生安全是头等大事,每一位教职员工均有教育和保护学生的义务和责任。严防学生走失,杜绝学生校内伤害、病毒传染、食物中毒以及溺水、电击、坠楼、车祸等重大事故发生。加强礼仪教育。利用班队课及各种活动课,加强学生礼仪教育,要使《常规》内容细化,贴近实际生活。加强心理教育。将行为、心理等异常的学生及表现及时反馈学校、家长,教师要及时找学生谈话,做到细心和耐心,并防止异常情况的反复。

本学期,我校教务工作根据市镇教务工作意见,结合我校实际情况,深入实践科学发展观,以全面提升教育质量为目的,以校本教研为抓手,以促进教师的专业成长和学生的和谐发展为根本,推进我校教育教学工作持续、协调、健康地发展。

一、加强学习,实践理念行为化。

1.加强学习,丰厚自身内涵。以期初读书会为契机,要求教师多阅读,多交流,本学期主要阅读镇教委办分发的《致加西亚的信》,做好读书笔记,写好心得体会,培育教师的职业理想,培养教师的审美情操,提高教师专业素养和综合素质,提升教师的精神境界、人文素养和教育教学能力。

研读新课标,准确把握教材,体会课标精髓。学校为每位教师征订新课标,做到人手一册,期初学校开展新课标学习的校本培训。借助晋江市开展的义务教育学科课程标准20**版远程培训的平台,要求每位老师积极地参与其中,老师必须深入研读本学科课程标准,准确理解和把握新课标的变化,完成培训要求的各项作业和任务,并将学习新课标的体会和心得落实到教学实践中,实践理念行为化,努力造就一支适应现代化教学要求的专家型、学者型教师队伍。

3.加强对骨干教师和未来名师培养班成员的培养。采用 请进来,走出去 等方式,积极搭建优秀教师成长平台,为他们提供学习机会,如挂职学习、选送进修、实践锻炼、教育考察等多种渠道;鼓励他们进修高学历,积极参加各级课堂教学评比或其他比赛,在比赛锻炼自我、超越自我;发挥名教师的引领和带动作用,与新教师结成 派对帮扶合作伙伴 关系,每位帮扶教师至少要为受帮扶对象提供一节课堂教学现场、指导撰写一篇教学设计、帮助分析一门学科质量。本学 期,我校名优教师将参加安海镇名教师教学成果展示活动。

二、规范教务,实现管理专业化。

1.强化课程意识,规范课程管理。本学期,我校综合实际情况,合理排好功课表,开足开齐各课程,特别是英语学科,每周保证三节。制定好教务三表,切实减轻学生过重的学业负担。要求教师严格执行课程计划,不私自调换功课,不挤占体育课、艺术课、综合实践等教学时间,以生为本,因地制宜,重新编写开发校本教材《民族英雄郑成功》(上)(中)(下)三册,在全校的校本课程中使用,让学生了解学校的历史,感受到文化的传承。由我校泉州市 五一 奖章获得者黄杰雄老师开发《楷书硬笔教程》和《毛笔教程》分别在三、四、五、六年级实行,发挥泉州市 语言文字示范校 的示范作用,拟在本学期申报 福建省中小学规范汉字书写教育特色学校。

(2)教材重研读;(3)备课重实效;(4)课堂重效益;

(5)作业重精选,书写重质量;(6)培优扶差重坚持;

(7)教学反思重深入。坚决纠正随意加深课程难度,随意增减 课程和课时、赶超教学进度和提前结束课程的现象。一旦发现 无故缺勤、无批改作业、试卷,上无准备之课 等行为,将取消该教师当年的个人评优评先资格。坚决纠下教师从事 有偿补课 的错误做法。

一、二年级不留家庭书面作业成绩,其他年级书面家庭作业量控制在1小时以内。

5.增进学校、家庭、社区间的联系、互动,在一至三年级继续开设 家校互动乐园,在四至六年级开设 家校交流平台,让家校之间的联系互动活跃起来,促进班级、学校的教育教学质量的提高。

三、做实校本教研,切实提高教学质量。

1.加强学校教研组的建设,推进教研组团队研究。以教导处为抓手,下设8个教研组:语文低、中、高、毕业班四个教研组,组长分别是黄惠月、许紫芸、陈育青、蔡雅蓉老师;数学也是四个教研组,组长分别是高明月、林月影、黄慧芸、林小苗老师;技能科教研组组长是洪珊璜老师。随着课改深入进行,英语、体育学科得到越来越大的重视,上学期我校增设英语科教研组,本学期又增设体育教研组,组长分别是颜婷婷、吴侨美老师。充分发挥教研组长的作用,立足本校实际,开展校本研训工作,完善集体备课制度,形成备课、听课、评课、反思一条龙,把 自我反思、同伴合作、专家引领 落到实处,开展行动研究、反思研究、案例研究、区域研究等活动。

规范教研流程,做真、做实校本教研。以 泉州市中小学开展有效教研指导意见(试行)和晋江市教师进修学校姚永宁副校长《深入校本教研的思考》为指导,组织教研组长再次学习《关于进一步辔小学校本教研制度建设的工作意见(试行)》,明确校本教研的内容、工作方向、一般研究流程等,把握住从 问题 话题 专题 校本研究小课题 科学实验课题 的校本教研工作流程,本着 问题即课题,教学即研究,成长即成果 的理念,主动探索,大胆创新,善于总结,逐步形成适合我校实际情况的教学研究制度。

一是扎实推进 周四教研日 和 每听必评 两项制度,引导教师提高课堂教学效率,促进教师的专业成长。二是开展 研学课标、研透教材、研活教学 等三研活动,进一步提高学科教育教学质量。三是教导主任和教研组长应把好各自分管学科的特点,找到教研的突破口,提升教研的质量。

3.提升课题研究。继续加强晋江市 十二五 语文课题 拓宽渠道读写结合快乐发展的研究 的实验,上学期已通过中期验收,本学期侧重于深入开展读写结合的实验工作,总结出一套可行的、有价值的教与学的方法,推动教师的专业成长。关注研究成果在课堂教学中的应用,发挥前几轮课题实验成果在教学中的作用,提高教学质量。

4.探索校本小课题。从教学中不断发现问题,提出问题,然后借助教研组提炼成话题,再提升为专题,鼓励老师申报校本小课题,学校将逐步规范校本小课题的指导和管理。

小学秋季值周总结教师值周总结篇三

教师队伍是学校发展的第一生产力,我们将继续全力打造一支爱岗敬业、综合素质优良的管理队伍、教师队伍、班教组长队伍,坚持以人为本,以教师为主体,进一步解放思想,激发教师活动,创造力,不断增强学校的发展动力。

程,使学校常规工作的实施变得更加实在、清晰,以此提高办学效率和管理绩效。转变教师干部思考方式、行为方式,加大考核力度,提高干部教师的管理能力与计划执行能力,提升学校的管理效能。

2.丰厚教师队伍建设,提升个体素养。

强化师德师风。党支部要组织教师学习《师德规范》,倡导全体教师树立正确的教育观、价值观,将遵守职业道德,规范教师行为化作自身的自觉行动,不做有偿家教。德育处和工会定期开展“关爱教育论坛”、师德演讲、牵手故事、经验交流等活动,结合各个主题,老师们不断学习、交流、碰撞、思考,引导广大教师争做学生爱戴、家长满意、社会认可的阳光幸福教师。

加强业务学习。提高业务学习的实效性,将模式学习、新课标学习和基本功训练相结合。教师自我阅读学校配发的《问题学生诊疗手册》教辅读本,结合自己的工作实践写好“个案诊疗”报告,生成教师自己的教育智慧(个案诊疗,就是对一个学生或一个教育事件进行具体分析并拿出对策。个案诊疗是因材施教原则的科学化、具体化、可操作化)。我们将开展多种形式的读书报告、“教育智慧”论坛活动,继续编写学校“教育智慧”文集参加区级评审,发挥这本书的最大效益。把“教育智慧课程”与导师牵手制相结合,做好所有教师与牵手学生的个案研究。

3.深入班教小组改革,提高工作水平。

进一步推进班级教育小组改革,形成班教小组的工作实施方案,组织全体教师进行培训,明确工作任务,进一步了解班教小组的工作制度、章程、运行机制、考核评价体系等。积极转换教师、学生和家长的角色理念,学生、家长、教师共同参与管理班级,营造全员育人的良性教育氛围,引领可利用的教育资源共同加入班级教育改革实践。充分展现学校教育的核心价值,突显我校教育教学的特色内涵,努力提升学校在全面育人、文化育人、行动育人方面的综合水平。

加强对班教小组组长的管理和培训,通过聆听专家讲座、撰写工作案例、开展班级管理论坛、组织队活动观摩、进行基本功比赛等活动,不断提高他们的业务水平和工作能力。加强理论学习,鼓励班教组长阅读有关优秀理论书刊,开好班教组长例会,传播先进的管理理念,反思工作中的得与失,从理论层次上提升班教组长,达到学习先进经验的目的,同时促使他们科学管理班集体。其次,要求班教组长、班教组员使用好《班教小组工作手册》,对班级晨夕会作好相应的安排,分解、落实学校各月份的教育要点,使学校的各项德育工作能真正落到实处。另外,加大检查力度,尤其是班级常规工作的检查力度。建立“优秀班教工作者”、“优秀家委会及成员”评比制度,进一步提高班级教育小组工作的积极性和实效性。班级教育小组改革与教师绩效考核挂钩,实行以班级为单位的捆绑式考核体系。确立班荣,我荣;班耻,我耻的意识,努力提高班级教育小组工作向心力和凝聚力,从而促进我校班教改革深入开展,收获丰硕果实。

小学秋季值周总结教师值周总结篇四

以培育学生核心素养为中心,以全员、全程、全方位育人为追求,更加注重夯实基础、创新机制、深化内涵,更加注重拓展育人途径、强化育人合力、增强育人实效,扎实推进我校德育工作科学、可持续发展,紧紧围绕润州教育局的几项改革,积极思考、实践。

(一) 落细落实学生意识形态教育

牢牢把握中小学思想政治和德育工作主导权,保证中小学成为坚持党的领导的坚强阵地。把学生意识形态教育,纳入德育工作内容。培养学生成为爱党爱国、具有社会主义核心价值观的公民。

1、结合“建队日”“国庆节”“改革开放40周年”等节点和大型活动为契机,积极开展“红领巾寻访新时代”“传承红色基因”等革命传统教育和党的光辉历史教育活动,用民族文化、革命传统和现代精神哺育少年儿童。

2、在德育课程中促进学生素养、社会主义核心价值观地形成。制定详细地适合本班的教育计划,将计划落实到每一节夕会、班队课、每一次的美德课堂。

(二)德育三项改革落地初显成效

班教小组:

1、规范班教老师工作要求、明确工作分工。在充分讨论和听取意见的基础上,德育处修改班教团队工作每月考核细则和综合考核细则,这些制度的制定,强化班教老师岗位责任意识,年度评选“优秀班教工作”,使班教工作更具规范性。

2、考虑我校规模小、教师分管工作头绪多的现状,整合一些班级管理事务,如:大课间、午休管理工作,让教师的精力更高效,从而更好的投入工作中去。

3、继续加强“班教小组背景下乡村小学导师制实施的途径与方法”基地建设,并与“教育智慧课程”相结合,做好所有教师与牵手学生的个案研究,提高全体教师教育学生的智慧。

4、重视现代班级集体建设,制定现代班集体建设总体方案(明确现代班集体内涵、现代班集体建设内容、现代班集体建设的策略和现代班集体建设展示与评价)。制定班级学期目标、开展班级文化建设、强化班级常规管理、组织丰富的班级活动等。

评价制度:

1、通过今日之星天天评、班级之星周周评,学校之星月月评,德育处每月将评出6名班级之星,并给予表彰。

2、统一学生个人成长袋管理模式,为每生准备一个档案袋,记录学生的成长过程,并在班级设立一处临时成长袋角落,随时搜集学生的成长材料,班教小组教师成员中,专人负责每月整理学生材料至学生个人成长袋中。

志愿者:

校内志愿者:在班级、学校落实志愿者制度,学校设立了书吧管理、大队部(室)管理、一日常规检查值日、雨伞加油站管理、物品招领处管理、午餐秩序监督、爱心基金管理以及“爱心家园”管理志愿岗位,培养学生服务他人的能力与意识。

校外志愿者:拓展志愿者活动空间,结合节日节点让学生走进社区、街道,及己所能的去奉献、帮助别人。让学生传承“互帮互助、助人自助、无私奉献、不求回报”的精神。

(三)学校、家庭和社会教育“三结合”

1、建设好“关爱讲堂”家长学校和家委员会,做到组织到位、计划与活动到位、管理与总结到位。定期邀请家长进行校访,拉近学校与家长之间的距离,形成良性沟通。每学期召开两次家长委员会会议,充分利用家委会职能,起到家长与老师,家长与学校之间的纽带作用,学期评选优秀家委会委员。

2、继续做好每学期一次全员家访活动,一学年走进每一位学生的家庭,做好家访记录。

3、本学期德育活动与学科教学进行有机整合,同时各班级和教研组还要充分挖掘家长资源,开展“家长志愿者”活动,借助家庭、社会教育协作体,引导学生在实践过程中形成高尚的品德行为。

小学秋季值周总结教师值周总结篇五

无论春夏秋冬、放假与否等,都要严格遵守以下作息时间:

1、早晨6:40起床,3分钟穿衣时间;

2、早餐6:50准时吃饭;

3、7:10出发上学;

4、中午11:50之前到家,中途不能玩耍或去同学家逗留;

5、12:40之前结束午餐;

6、12:40---2:30进行午休:

7、2:30分出发去上学;

8、下午放学后,5:45准时回家;

9、晚上8:00之前休息,遇有特殊情况延长至8:30分。

3、对老师布置的作业认真独立完成,不准应付,一些家庭作业完成后,主动让家长检查;

4、在学校尊敬师长,团结同学,做一个有礼貌、有修养的小学生;

5、每天坚持独立写一篇日记,可以把当天发生的人和事记录下来,也可以写遇到的景和物,每次字数不限,但应工整不能抄袭别人及书本上的范文。每天应于睡觉前交由父母检查,每次日记不能提前完成任务,也不能拖延完成。

1、每次睡觉前,应将第二天所穿衣物提前找好,放在自己的床头;

4、在生活和学习过程中,对于父母的意见和批评,应当虚心接受,不能讲理或者顶嘴。

小学秋季值周总结教师值周总结篇六

继续开展每月1—2次的少先队活动观摩课,一次集中研讨,通过集中观摩研讨、互观互检、案例评比等形式积极推动少先队活动课程建设。

围绕纪念改革开放40周年,对少先队员深入开展具体化、有温度的成就教育。围绕“从小学习做人、从小学习立志、从小学习创造”及“记住要求、心有榜样、从小做起、接受帮助”,举办主题队会,打造我校“红领巾校社团”。

加大对中队辅导员、和各中队队委的培训,加强日常行为习惯的检查监督,提高值日、值周质量,强化两操质量,促使学生养成规范、有序、守纪的基础素质。

规范升旗仪式。坚持每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中开展美德微课堂,让学生接受到爱国主义教育。

发挥家长的教育力量,开展“经营好家庭、涵养好家教、培育好家风”等家校共育主题活动,让少先队员在社会主义家庭文明新风尚建设中受益。

小学秋季值周总结教师值周总结篇七

新学期学习计划,希望能对你有帮助!

伴随新学期的开始,我已步入小学阶段的最后一年。为了养成良好的生活、学习习惯,以便为初中紧张的学习生活打下扎实的基础。六年级为创造一个良好的开端,我为自己制定了以下学习计划:

周一至周五早晨6:30起床,读英语20~30分钟,随后,边吃饭边听英语;内容北京师范大学《英语》和新概念《初中英语》。

周一至周四首先完成学校的作业,然后周一、周二和周四读新概念《初中英语》,读英语20分钟,然后电话教学。周二和周五共做2篇英语阅读新版《小学英语100篇》,做阅读前先复习上一次阅读中遇到的生词。

然后再做当天的阅读文章,遇到不会的生词,待做完阅读后查明词义,并记录到书上。周五放学后做奥数作业,按照老师的要求写明思路,且力图多种方法。每天预习第二天所学内容:语文要求圈出文中生字,并组词至少两个;读课文,了解文中大意。数学了解第二天所学内容,找出自己不懂的地方。英语找出生词,查明词义及读音。

周六、周日睡到自然醒,然后周六上午10:10上奥数课,老师讲解后做奥数作业中不会的题,要求写清思路;下午3:30上舞蹈课,然后休闲活动,例如读名著等。周日写学校的周末作业和新概念初中英语作业(含复习本周的课堂笔记),晚上6:30上新概念初中英语。

本学期读书目录:《巴黎圣母院》、《钢铁是怎样炼成的》、《呼啸山庄》原着。

每天晚上10:30之前睡觉。

希望本学期自己能够严格按以上计划执行!(法定节假日除外吆!呵呵……)

妈妈感言:

孩子,新学期开始了!你能有一个良好的开端,为自己制定如此详细的学习、生活计划,妈妈很高兴!

但一个新知识的掌握需要一个过程:从认知、理解、掌握及应用的过程,因此预习很重要,也就是认知,初步了解的过程,即先知道它对你是个难点;然后认真听老师讲解,达到明白、理解的'目的;再通过做作业等复习手段达到掌握及应用的程度。

这一点,妈妈以前做得也不好,没有提醒过你,看到你写的学习计划,妈妈才想起来,希望还不晚!因此这需要一个过程,尤其是比较生疏的内容,大约需要三个时间点,一是当天预习、复习,二是第八天(即一周后)再复习,三是第三十天(即一个月后)的巩固。

因此,孩子对于你,妈妈认为生疏的知识点月末需要巩固,这样你到期末时就会很轻松。

孩子,列计划容易,坚持起来可不那么容易!我可要看你的表现呀!妈妈期待着!!

一个月后,如果你做得很好,妈妈请你吃大餐,你来选呀!

小学秋季值周总结教师值周总结篇八

认真贯彻落实省市区教育体育工作会议精神,以迎评江苏省首批教育现代化示范区为契机,坚持以立德树人,提高质量为基本导向,深化教育改革,启动“新教育”实验,推进精致管理,改进工作作风,强化工作落实,提高工作效能,打造优秀团队,推进学校走上“以德立校,科研兴校,质量强校,文化润校,特色亮校”的内涵发展之路,进一步提高办学效益和办学水平,努力办好人民满意的教育。

1、强化德育工作,提高德育工作实效性。注重全校教师师德行风建设,以学生行为规范教育为抓手,以“争创八星,星光灿烂”为载体,不断丰富德育活动的内容,创新德育工作方式,建立学校、家庭、社会三结合教育体系。

2、加强队伍建设,全面提高教师综合素质。一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精致化管理意识,增强主动性、提升执行力,多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际,围绕质量抓服务;另一方面学校教师要以树师表形象为重点,强化师德教育,做到依法执教、廉洁从教、文明施教,积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校教师群体形象。

3、深入推进课改,全面提升教育教学质量。坚持以教学质量为中心不动摇,实施教育教学“微变革、微创新”行动方案,把课堂教学改革推向深水区。以教学科研为载体,细化教学过程管理,促进质量提升。进一步加快学校特色建设步伐,在已有的基础上,要创新思维、创新举措,做成精品,同时积极开发新的特色项目。

4、做精做优学校文化,用文化的力量发展学校,给孩子享用一辈子的东西,强势推进特色建设,彰显办学新特色。

5、实施好留守儿童关爱工程,营造温馨家园,促进留守儿童健康快乐成长。

6、树立服务意识,提高后勤服务质量。增强经费预算观念和节俭办学意识,合理使用教育经费,发挥经费的效益。健全总务后勤和财务管理制度,强化内部监督,及时调控各项开支。规范食堂管理,提高师生及社会的满意度。

1、扎实推进“新教育“实验,掌握一个核心理念(过一种幸福完整的教育生活;行动,就有收获。),实现四大改变(改变学生的生存状态、改变教师的行走方式、改变学校的发展模式、改变教育的科研范式),达到四重境界(使实验成为教师实现专业发展的理想舞台、使实验成为学校提升教育品质的理想平台、使学校成为学生享受成长快乐的理想乐园、使学校成为‘新教育共同体’的‘精神家园’和共同成长的‘理想村落’。),倡导四种精神(第一个理想主义;第二个是田野意识;第三个是合作精神;第四个是公益情怀。)。实践五大理念(无限相信学生与教师的潜力、交给孩子一生有用的东西、重视精神状态,倡导成功体验、强调个性发展,注重特色教育、让师生与人类崇高精神对话。),开展十大行动(营造书香校园、师生共写随笔、聆听窗外声音、培养卓越口才、构建理想课堂、建设数码社区、推进每月一事、缔造完美教室、研发卓越课程、家校合作共建。)

2、完善“迎评”材料,迎接省教育现代化示范区评估验收。按照区局“建成江苏省首批教育现代化示范区”的任务要求,积极落实评估验收的各项准备工作。

3、细化安全环节,力求安全稳定。进一步加强安全教育,细化分工,强化责任,严格督查,对校车等安全重点环节要严防死守。真心实意关心帮助教师,密切关注教师的诉求,积极帮助教师合理_,力争实现“零集访、零投诉、零举报”。

4、加快学校规划建设步伐,启动塑胶田径场建设项目,完成东河边驳岸工程。

(一)转变观念,积极开展“新教育”实践体验

以新教育实验基本理念和实践要求为指导,以让师生“过一种幸福完整的教育生活”为核心价值追求,以推行每月一事、研发卓越课程、构筑理想课堂、家校合作共育和缔造完美教室为重点,以创建书香校园为载体,扎实开展新教育“十大行动”(营造书香校园、师生共写随笔、聆听窗外声音、培养卓越口才、构建理想课堂、建设数码社区、推进每月一事、缔造完美教室、研发卓越课程、家校合作共建。),深入推进新教育实验,努力实现“教师的行走方式、学生的生存状态、学校的发展模式、教育的科研范式”四大改变,促进教育教学质量全面提升。

(二)加强德育工作,提高德育工作实效性

党的报告提出,教育的根本任务是立德树人。坚持立德树人、提高质量的基本导向是学校工作的聚焦点、着力点和落脚点。

1、加强德育工作领导。建立校长、分管德育负责人、德育处主任、少先队大队辅导员、年级组长、班主任组成的德育领导小组,具体负责统筹学校德育工作,保证德育渠道和德育计划的实施。

2、班主任培训常做常新。贯彻落实教育部印发的《中小学班主任工作规定》,关注班主任的教育工作,定期召开班主任工作会议,为班主任工作排忧解难;进行中队观摩研讨活动,为年轻的班主任辅导员老师指点方法,提供平台;根据班主任工作状况,实施切实有效的班主任工作培训与班主任工作绩效考核。

3、常规工作扎扎实实。开学初做好一学期集体晨会的安排计划,认真准备讲话稿;加强晨会、班会课的管理,定期组织主题班队会研讨课,形成合力,共同创造研究班队会、重视班队会的良好氛围;加强三簿一册、班主任工作计划的管理,期初发放到位,工作计划定期检查,期末统一归档管理;注重黑板报、学习园地、队角等的建设,定期进行不同内容的手抄报展示,为学生的思想道德、文化学习创设氛围。

4、精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强的道德实践活动。如利用各种法定节日、传统节日、革命领袖、民族英雄等历史人物的诞辰和逝世纪念日等重大历史事件纪念日等有特殊意义的重要日子,举行各种纪念、庆祝活动和必要的仪式,进一步落实《关于在全省开展未成年人文明礼仪养成教育的意见》,引导学生崇德向善,崇尚文明,弘扬民族精神,增进爱国情感,提高道德素养。组织学生参加社会实践基地活动和校外实践活动,提高学生能力。

5、不断加强社会、家庭、学校三者之间的联系和沟通,为学校发展构建良好的社会环境氛围。学校定期,各班不定期的召开家长会,让社会和家长了解我们的学校,我们的教育,形成教育的合力,同时我们在工作中要针对农村学校的教育现状,研究留守儿童,外来务工人员子女等问题,采取多种措施,切实提高德育工作的有效性和针对性。

(三)加强队伍建设,全面提高综合素质

教师是教育事业的第一资源,是提高教育质量的根本依靠,推动学校发展,教师是关键。

1、强化师德师风建设。一是组织学习,抓好落实。结合区教育局下发的《关于进一步加强师德师风建设工作的实施方案》《中小学教师职业道德规范》,进一步完善学校师德师风建设制度,建立师德师风管理机制。二是开展活动,榜样引领。以“做最美乡村”为主题,学校将继续组织学习“盐都最美教师”先进事迹、开展“基层党组织统一活动日”项目和各类师德征文演讲比赛等活动,引导广大教师学先进、赶先进、争先进。三是奖惩结合,考核促进。继续评选年度师德标兵、先进教育工作者、优秀班主任,成立师德师风建设领导小组,扎实抓好师德师风评议工作,对家长、学生、社会反映的问题,认真核查,对影响学校声誉的教师要依情节进行相应的处理。坚决把师德师风评议结果与教师聘用、绩效工资发放、职称评审、评优晋级、干部任用等挂钩,对违反师德搞有偿家教、体罚或变相体罚学生等行为,实行“一票否决”制。

2、加强管理队伍建设。一是加强校长队伍建设。校长班子成员以身作则、率先垂范,凡是学校管理的各项规定,都不折不扣地做到,提高执行力和公信力;勤于学习、勇于创新,每人结合一个年级段,参加一个备课组,拥有一份教改试验田,密切把握教育改革发展的动态,掌握教育教学主动权;二是加强中层干部队伍建设。学校将建立健全中层干部岗位目标责任管理,提高管理干部的规范意识、创新能力和落实之功。三是加强班主任队伍建设。学校将按照《中小学班主任工作规定》和学校《班主任工作考核方案》对班主任工作进行考核考评。加强班主任的理论学习,增强班主任工作中的责任感、使命感和幸福感,充分发挥班主任在推进有效教学中的促进作用,积极探索班级管理的有效途径,开展先进班主任事迹交流会、班主任例会等活动,提高班级管理工作的针对性和实效性,着力打造一支品行优秀、能力较强、工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。

3、重视教师专业成长。要建设学习型学校,促进教师自觉终身学习;以课改为抓手,切实实施校本培训;以“名师工程”为依托,从大力培育骨干教师群体等方面入手,大力加强教师教育工作。积极鼓励在职教师参加各类培训,进一步提高全校教师的学历层次。继续开展“青蓝工程”结对帮扶活动,积极组织参加市、区各级教学优质课评比活动,促进青年教师快速成长。

(四)重抓课改深入,全面提升教育教学质量

1、加大课程管理与改革力度。一是学校领导班子每个成员或结合一个学科,或结合一个年级,或结合一个薄弱班级推门听课、现场评议,抓课堂教学有效性。规定中层以上干部每周随机听课不得少于2节,听后查看四册并和授课人及时交流,促课堂常规精细化。每月组织教研组长和备课组长对教师的“四册”检查,及时通报,发现问题,纠正;二是深化课改抓突破。有序推进学校“微变革、微创新”行动方案实施,深入探索阅读、写字教学的开展,积极组织教师参加各级各类“微变革、微创新”交流研讨活动,不断激发全校教师深化课改的动力和智慧,深入推进“三学一练”活动单导学课堂教学模式改革向“深水区”迈进。

2、以教学“五认真”为抓手,全面提升教育教学质量。一是本学期,我们继续落实教师教学“五认真”工作考核细则,尤其要抓好备课、上课、作业批改和辅导工作,突出教师在备课、上课方面的个性体现和创新实力,确保课堂教学效率的提高;二是制定系统的、科学的、周密合理的教学计划,建立学生成绩档案,并做好跟踪调查,既要抓“尖子”,同时也要严格控制低分率;加强教学质量的检测和监控,结合教学实际,适时组织对学科的教学质量调研,认真做好质量分析,每次调研教务处将反馈调研情况,与学科教师共同探讨教学中存在的一些问题,通过不断总结、反思,提高教学质量。

3、打造办学特色,促进学生个性化发展。本学期,我们将继续抓好传统特色项目,科学制定大课间和课外活动计划,正常开设以刻纸、科技、拉丁舞、跳绳、踢毽子等各类课外活动兴趣小组,满足不同特长、不同兴趣、不同层次学生的发展需要。通过丰富百佳社团,多措并举、协调发展,以特色发展驱动科学发展、内涵发展、和谐发展。积极参加市区级比赛,组织开展校内课余文体比赛和各类实践活动,展示学生特色特长,培育学校办学特色。

(五)完善“迎评”材料,高质量迎接省首批教育现代化示范区的评估验收。

1、全面开展自查。分管领导按照迎评工作分工对照省评估标准,认真开展自查,按照学校实施方案将任务分解细化,形成书面材料。

2、制定整改措施。分管领导针对自己分管工作存在的主要问题和薄弱环节,研究制定整改方案,学校据此制定综合整改方案。

3、解决突出问题。围绕义务教育均衡发展中的政策统筹、经费保障、学校标准化建设、教师队伍、素质教育、差异程度等方面的困难和问题,认真整改,扎实推进,确保达到评估验收的标准。

4、完善档案资料。认真做好迎评资料的搜集整理工作,做到数据准确、上下合角、资料翔实、内容丰富、佐证有力,确保在督导评估过程中得高分、不失分。

(六)细化安全环节,确保安全稳定

新学期,新起点,新目标,新跨越。我校以迎接省首批教育现代化示范区评估验收为契机,以教育教学改革为切入点,凝心聚力抓课改,真用心用功谋发展,扎实推进精致管理,全面提高教育质量,为办好人民满意的教育做出新的更大的贡献!

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