工作进度计划(模板14篇)

时间:2023-12-15 作者:雁落霞

在工作过程中,定期编写和更新工作计划书可以让我们及时调整工作重心,实现目标的逐步实现。以下是一些关于工作计划书的实例分析和分享,希望能对大家的工作提供一些指导和启示。

工作进度计划(模板14篇)篇一

1、开展《农村土地承包纠纷调解仲裁法》的学习宣传。订购了15本《农村土地承包经营纠纷调解仲裁理论与工作实务》,组织大家自学,深刻领会法律基本精神,营造依法调解仲裁农村土地承包经营纠纷、加强农村土地承包管理工作的良好社会氛围。

2、拟在年底前成立县级农村土地承包仲裁委员会,现正在开展制订仲裁委员会和仲裁员管理制度、仲裁规程等配套制度及相关法律文书,落实仲裁员等相关准备工作。

3、全面启动我县“三项试点”工作。除继续搞好在新盛镇天鹅村8社、9社开展土地经营“小集中”试点外,对拟在区域重点镇(金山镇)开展土地经营“小集中”试点进行了前期准备工作。新盛镇天鹅村8社、9社已按现有的田地按人平均重新落实了承包田地;目前,这两个社的农户,已按重新落实的承包田地种植了小春作物,正在进行机耕道及沟渠整治;这两个社土地经营“小集中”前有田399块、地360块;“小集中”后有田140块、地91块;镇、村、社干部及农户十分支持土地经营“小集中”试点工作。

4、土地股份合作社试点工作。对拟在略坪镇、白马关镇组建土地股份合作社开展了前期准备工作。目前在御营镇响石村3组已组建了**县御西土地合作社,该社以御营镇响石村3组79户社员408亩土地19年的经营权为基础招股,按1亩折算1股入社;实行按户投票,按股分红。

5、对拟在金山镇、蟠龙镇和新盛镇建立土地流转服务中心开展了前期准备工作。

6、全县统一印制和使用了规范的土地流转合同文本。

7、参与了我县土地利用开发调查,并撰写了调查报告。

(二)加强农民负担监督管理,确保减轻农民负担和强农惠农政策落到实处。

1、健全完善了纠正损害农民利益突出问题工作联席会议制度,强化和落实党政领导责任制和专项治理部门责任制。狠抓了任务的落实,认真履行职责,做好专项任务的牵头和协办相关工作。

2、农民权益义务监督卡在5月底以前发到社100%到户95%以上。全县按市上统一内容、统一格式,统一印制监督卡70543份,并由各镇政府监章后,按要求发到农户。

3、坚持和完善农民负担预决算制度。对全县109个村农民权益义务预算方案进行了严格审核、审批,并对xx年农民负担开展了决算工作。对2个镇(涉及6个村17个社)村内“一事一议”筹资13。13万元进行了严格审核审批。

4、认真做好涉农收费审查备案和涉农收费公示。县农民负担监管办会同县财政局、县物价局和县监察局对全县涉及农民负担的项目依据中央、省、市已出台的法律、法规和政策规定进行了严格审查,共审查涉农收费项目34项,备案保留34项,并及时上报了审查备案情况。

5、开展农民负担检查,及时纠正查处违反农民负担政策和惠农政策的行为。开展了农民权益义务监督卡发放、强农惠农政策落实等方面情况的监督检查,及时纠正违反农民负担和惠农政策的行为。

6、认真做好了粮食直补、农资增支综合补贴和油菜、小麦、玉米、水稻良种补贴面积核实工作。并与有关部门一道对略坪镇联丰村从粮食直补款中抵扣水费等费用一事进行了调查处理,并对群众反映的问题进行了纠正。

7、继续开展了农民负担动态监测工作。在**、白马关、御营、新盛4个镇确定20个调查村20户调查农户,开展了农民缴纳税费动态监测工作,并按要求及时上报了监测资料。

(三)加强农民专业合作组织建设。

1、理顺管理体制,与供销社、农工办等部门建立了**县农民专合社组织建设工作联席会议制度(罗委办发[xx]7号),明确了各自分工和任务。

2、加强了与专业合作社的联系。确定了略坪蔬菜种植专合社、**县大霍山枣子专合社、**县天马山翠冠梨专合社等5家专合社为示范社,建立长久联系,保持经常联络,从规范化、标准化、品牌化和市场化4个方面的建设上为其提供帮助指导服务,并积极帮助专合社争取有关项目支持。

3、及时掌握农民专业合作组织发展动态,按时上报了报表;并针对农民专合组织建设与发展的新情况、新问题,提出对策措施建议。

(四)进一步加强了农村“三资”管理。

1、加强了村组民主理财小组建设。指导各镇开展对民主理财小组成员的培训,帮助村组建立健全民主理财民主监督有关制度。并就民主理财小组的职责、权利及理财规定等作出了统一要求。

2、积极推行“会计委托代理制”和财会电算化。对万安、蟠龙等已有7个镇推行的“会计委托代理制”进行了完善,并在慧觉镇和新盛镇开展了财会电算化试点前期准备工作。

3、继续做好以财务公开为主要内容的村务公开工作。一是按全县统一的公开内容、程序、时间、方式等环节开展了财务公开,并对财务公开工作进行了指导和检查督促。二是配合有关部门将粮食直补、良种补贴的数额计算到户并张榜公布。全县村务公开面达到100%。

4、认真开展农村审计工作。一是指导各镇开展了农村财务、农民负担、村社干部任期和离任经济责任等审计工作。已审计村组数565个占村社总数的42%,审计金额3857。26万元。二是由市、县、镇组成联合审计组,对调元镇双埝村财务收支情况进行了就地审计。通过审计维护了农村正常的经济秩序,强化了村社经济和财务收支约束监督。

5、建立健全村组债权债务台账,及时掌握村组债务动态,为党委政府化解村级债务当好参谋。

6、参与了县政协开展的村级实施民主管理调研活动,并形成了调研报告。

7、加强财务管理制度建设。今年6月,印发了《**县村社集体财务管理实施细则》(罗府办发[xx]69号),从财务公开等方面进行了规范,建立了11个有关农村“三资”管理制度。

(五)认真开展农村经济、农业生产等统计工作。

(六)其他工作。

1、认真办理农民群众来信来访。全年共接待8起11人次有关惠农政策落实、土地承包等方面的来访,并进行了妥善处理,做到了热情接待、耐心解释、认真调查、协调处置、事事有回音,并及时上报了来访回复材料。

2、积极开展农经调研。围绕土地利用、农村“三资”管理、农民增收等内容,共完成了4项专题调研,并形成了调研报告。

(一)农村土地承包及土地流转管理。

1、进一步搞好《农村土地承包纠纷调解仲裁法》的宣传学习和贯彻落实工作;进一步做好土地承包和土地流转合同的签订指导、审查鉴证、纠纷调解等日常工作。

2、做好县级农村土地承包仲裁委员会日常工作,指导镇建立健全镇级农村土地承包经营纠纷调解工作机制和相关制度。

3、做好土地“小集中”、土地流转服务中心和土地股份合作社相关工作,扩大机制创新成果。

4、进一步完善农村土地承包及土地流转信息化管理系统,建立土地流转信息平台;规范土地承包和土地流转管理。

(二)农民负担管理。

1、健全完善纠正损害农民利益突出问题工作联席会议制度,防止农民负担反弹;认真搞好农民负担预决算、监督卡发放、涉农收费审查备案和农民负担专项审计;严格执行“一事一议”制度。

2、开展农民负担明察暗访,加强和完善日常监督检查。

3、将减轻农民负担工作纳入政府综合目标管理考核内容,签订目标责任书。

4、继续在4个镇20个村20户开展农民负担动态监测。

(三)农民专业合作组织建设。

1、对确定的5家专合社作为示范社,建立长久联系,保持经常联络,为其提供帮助指导服务;及时掌握农民专合组织发展动态。

(四)农村“三资”管理。

1、加强村组民主理财小组建设,提高他们参与民主管理和民主理财的水平和能力。

2、继续推行“会计委托代理制”和财会电算化。

3、做好以财务公开为主要内容的村务公开工作;继续开展对三分之一以上村社财务审计;市、县镇联审1个村。

4、建立健全村组债务债权台账,及时掌握村组债务动态。

5、继续贯彻实施《**县村社集体财务管理实施细则》等规定,抓好各项财务管理制度建设。

(五)认真开展农村经济统计、农业生产统计及统计调查和统计分析,及时上报材料。

(六)继续搞好农民群众来信来访工作;开展农经调研,为党委政府决策提供参考。

工作进度计划(模板14篇)篇二

(1)施工计划在实施过程中,随着各种条件的变化,须对计划进行综合平衡、调整。综合平衡工作,既要保重点,又要兼顾全面安排。通过施工计划调整,使施工计划安排更科学可行,以保证业主要求的工期目标准点实现。

(2)做好计划执行中的综合平衡,不断地深入现场掌握施工动态,在实际执行中,应根据不断变化着的情况,项目部、专业施工队对工程施工进度经常地进行综合平衡。

(3)施工进度计划经批准下达,一般不准修改,遇下列情况,由项目部向业主写出书面报告,经批准同意后才能修改:

不可预见的自然灾害和人力无法抗拒的灾害,任务发生变化,向业主提出修改计划的要求。

工作进度计划(模板14篇)篇三

工作需要提前做好计划才能有序进行,下面是小编为您精心整理的工作计划进度表,希望大家喜欢。

安排进度计划的目的是为了控制时间和节约时间,而项目的主要特点之一即是有严格的时间期限要求,由此决定了进度计划在项目管理中的.重要性。基本进度计划要说明哪些工作必须于何时完成和完成每一任务所需要的时间,但最好同时也能表示出每项活动所需要的人数。


工作进度计划(模板14篇)篇四

(1)项目部随时对计划进行检查,检查计划内容包括:施工计划的执行情况、存在哪些问题、采取什么补救措施,并以书面形式提供领导决策。

(2)项目部、专业施工队负责人、技术负责人应经常深入现场检查计划执行情况,并及时解决存在的问题。

月度计划:项目部每月至少检查一次,并召开一次计划平衡会,检查本月计划执行情况,平衡解决存在的问题。

工作进度计划(模板14篇)篇五

9月23日,市政府督查室下发了《关于对几项重点工作进展情况进行专项督查的通知》,要求各县区、各部门于10月8日收假后上报落实今年以来市委、市政府出台的一系列关于促进经济增长的意见措施等情况。上报工作情况反映出一个单位的工作态度和工作作风,全市大多数县区和部门都能够按时上报,而市交通局、市卫生局和甘泉县政府经市政府督查室多次催要才上报,市旅游局至今没有上报工作进展情况。从上报材料的内容来看,吴起县、子长县政府和市财政局、市发改委、市人社局等部门工作情况一目了然,重点突出;市民政局、市农业局的材料没有对照文件要求上报,重点不明。把市委、市政府出台的一系列调结构、促增长的政策落实到位,归根结底,在于实干、在于落实。个别县区、部门要端正工作态度,改进工作作风,采取强有力工作措施,以抓铁有痕、踏石留印的精神,不折不扣把市委、市政府的决策部署落到实处。

一、贯彻落实经济增长政策措施情况。

按照全市促进经济增长的政策要求,安塞、延长、延川、洛川、宜川、甘泉等县区结合各自实际,及时制定出台促进经济增长的政策措施,为当地企业发展提供更加宽松的生产环境。安塞县出台了《关于支持安塞华油天然气有限公司加快生产的意见》,对按时完成年度目标任务的项目,一次性给予100万元资金奖励。吴起县对完成年初县委、县政府下达生产计划的企业,在市上奖励100万元基础上,县上再奖励200万元;对参与气化吴起,在县城、重点镇、新型农村社区新开工天然气建设一个项目的,市上补助50万元基础上,县上再补助10万元。宜川县列支70万元,重奖为经济发展作出突出贡献的部门单位和企业。

二、工业生产。

1.原油生产及加工。截止9月30日,我市共完成原油生产1279万吨,其中延长石油完成原油生产712.48万吨,较去年同期净增51.17万吨,增长7.74%,完成市计划的76.94%;长庆油田完成原油生产564.68万吨,较去年同期减少9.63万吨,递减1.68%,完成市计划的72.4%;延安公司完成原油生产8689吨,较去年同期净增4518吨,完成市计划的4.35%;中石化华北分公司陕西项目部完成原油产量9700.12吨,较去年同期净增3266.06吨,完成市计划的19.4%。长庆已配置延长原油77.14万吨,较去年同期减少44.43万吨,完成市计划200万吨的38.57%,减少配置原油主要原因是由于成品油价格走低,延长加工原油赔本而限制接受长庆油田原油所致。

2.天然气生产。截止9月30日,全市生产天然气12.61亿方,较去年同期净增4.6亿方,完成市计划的31.53%。其中,延长石油完成3.98亿方,完成公司计划15亿方的26.5%,较去年同期增长12.75%;长庆油田完成8.63亿方,完成公司计划10亿方的86.39%,较去年同期增长91.8%。

3.煤炭生产。市煤炭局对涉煤收费清理了除文件保留的5项政府性基金和5项行政事业性收费外的所有收费项目,平均减负约为40元/吨。落实了运煤车辆高速公路通行费减半的政策,发出票据1270本,已经使用764本,运煤142.81万吨。推进资源整合矿井的验收进度,目前13处矿井进行了联合试运转验收,7处矿井即将进行竣工验收。预计9月底,实现原煤生产3300万吨。

4.工业项目。全市39个工业项目,目前已开工31个,完成投资227亿元,占年度计划投资的48%。列入省考项目的共5个,8月底累计完成投资12.4亿元,占年度计划的45%。志丹延长石油炼化公司年产20万吨lng项目、吴起圣地佰诚lng项目、黄陵2×30万千瓦煤矸石电厂、黄陵甲醇驰放气综合项目、黄龙县太阳能光伏电站建设项目、贯屯煤矿、党家河煤矿建设等项目顺利实施,年内可建成投产达效。洛川县一亿条编织袋项目建成投产,陕北杂粮深加工项目预计10月底建成投产。

三、第三产业发展。

1.贯彻落实情况。《市政府关于支持现代服务业加快发展的意见》和《市政府办关于做好下半年第三产业发展有关工作的通知》下发后,宝塔区、黄龙县等县区召开会议进行了传达学习。黄龙县制定了加快第三产业发展、扶持餐饮住宿企业发展等相关政策;洛川县转发了《市政府关于支持现代服务业加快发展的意见》,出台了《关于激励“四上企业”规范发展办法(试行)》;安塞县、志丹县起草了《关于加快服务业发展的实施意见》。宜川、安塞等县将市上下达的涉及7大类19项三产统计指标任务全面分解落实到有关部门,明确了任务,夯实了责任。

2.制定优惠政策,培育发展“四上企业”和“个转企”。洛川县列支200万元“四上企业”发展基金,对年底成功实现“个转企”的给予每户3万元的奖励。延长县对下半年注册登记达到规模以上或限额以上并统计入库的工业及服务业企业,每个企业奖励10万元。同时对下半年注册的新增非能源“四上”和“个转企”企业,每年较上年新增加的地方税收收入由县财政返还企业。志丹县对于2014年新入库的“四上”企业,较上年新增地方税金将由县财政返还给企业。今年下达规上、限上服务业企业入库任务数共141户,其中规上服务业企业新增41户,限上服务业企业净增100户。截止目前,各县区共筛选出符合规上、限上服务业入库条件的企业80户,其中规上服务业企业35户,限上服务业企业45户,占总任务数的56.7%,正在进行材料审核和上报。另外,各县区共筛选出临近限上、规上服务业企业18户,已列入培育计划。

3.相关部门工作责任落实情况。市直各有关部门、单位对涉及7大类19项三产指标职责任务,采取有效措施,发挥了各自职能作用。市工商局开展了“个转企”摸底调研工作,召开个体户座谈会,进行广泛宣传动员;对年营业收入达到200万的餐饮业个体户,年营业收入达到500万的零售业个体户,年营业收入达到2000万的个体批发商,进行重点转型引导,目前已有延安川云酸菜面、延安尚荣大酒店等42户个体户转型升级为企业;草拟了《关于鼓励支持个体工商户转型升级为企业的实施意见》。市商务局制定《关于在全市范围开展限额以上企业征集入库工作的方案》,积极引导限上、规上服务企业加入名录库,会同市统计局下发了《关于进一步加强贸易企业入库工作的通知》《关于在全市范围内开展“集中收银”、“个转企”对象摸底调查工作的通知》《关于对限上企业入库和社零统计工作进行专项督查的通知》,还会同统计等部门深入13个县区进行督导,督促企业应报尽报。市金融办起草了《延安市支持企业上市专项资金使用管理暂行办法》(初稿)。市人社局组织完成了市直事业单位公开招聘、基层人才振兴计划、特岗教师、县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生、村官招聘等招录工作,重点对民办学校、私立医院等非营利性服务业行业从业人员的劳动报酬和社保福利政策落实情况进行了检查,截止9月底,全市其他非营利性服务业从业人员及劳动报酬分别增长14%和15%。

4.完成情况。第三季度,预计全市第三产业实现增加值206.62亿元,完成年度计划的72%,同比增长6.8%,距离建议计划相差0.2个百分点。宝塔区、吴起县、志丹县、安塞县、子长县、宜川县预计可完成三季度建议计划;延川县、富县、黄龙县预计略低于三季度建议计划,其中延川县与建议计划相差0.9个百分点、富县与建议计划相差0.7个百分点、黄龙县与建议计划相差0.1个百分点;延长县、甘泉县、洛川县、黄陵县预计分别相差1.5%、2.2%、2.5%,延长县、甘泉县经济发展相对滞后,城乡居民收入偏低,金融借贷、储蓄、保险、住宿、餐饮、娱乐等服务业发展的消费动力不足。洛川县规模以上服务业单位个数少,纳入统计的延炼服务有限公司取消套管业务,很大程度影响了全县三产增速,同时银行贷款余额下降,影响三季度增速,且洛川为典型的农业县,外来人口少,流动人口对促进商贸流通业发展作用不明显,流通业资本投入不足。黄陵县受煤炭产量下降以及旅游市场不景气的影响,导致货运、住宿餐饮业持续下降。4县均受政策减支影响明显,财政一般公共支出下降严重。

四、项目和投资建设。

1.项目开工。各县区、各部门对上半年未开工的项目,加强与项目主管部门、投资主体的对接沟通,夯实项目推进责任,加快项目前期工作,促进尽快开工。截止9月底,全市今年安排的125个重点项目开工101个,占计划的81%,同比增长13%,完成总投资595亿元,同比增长25%,占年度计划投资的52%。延川县开复工率达到95%,完成固定资产投资26.5亿元,完成任务的82.7%,同比增长41.5%。宝塔区今年计划实施的35个区级重点项目中已建成2个、在建24个,完成投资40.8亿元,占年计划的81.4%,其中,6个市级重点项目中在建4个,完成投资5.44亿元,占年计划的67%。黄陵县正式开复工111个,开复工率为78%,累计完成投资39.2亿元,占年计划的58.8%;完成固定资产投资60亿元,占年计划的46%。

2.项目融资。市财政局在安排重点项目建设资金的同时,还通过资金调度和预拨、借款等方式,支持重点项目实施,支持适度有序举借政府债务发展经济,截止9月底,市级已到位融资42.9亿元。给市中小企业融资担保公司注入资本金1900万元,1-9月,该公司已为47户企业担保贷款3.83亿元,目前在保企业82户、在保余额6.24亿元。

3.新区建设。新区北区各项建设稳步推进,6条新老城区连接线快速实施,核桃树塔连接线已建成通车,尹家沟、杨家岭、杜家沟、桥沟连接线年内可达到通车,4条城市主干道及其水电气相关的配套设施开工建设;与北京师范大学、北京第二实验小学签订了合作办学协议,新区第一高级中学、第一初级中学、北京第二实验小学延安分校、新区幼儿园以及延安市中医院迁建工程均已开工建设,延安大剧院、延安历史博物馆、中国石油博物馆、延安城市规划展览馆等项目全面启动,市级行政中心和市民服务中心已进入装修阶段;总建筑面积117万平方米的廉租房、棚户区改造、灾后重建等保障性住房项目、120万平方米5400余套的商品房住宅小区正在加紧施工;4个绿地公园广场和2个山体公园今春已开始实施苗木种植和景观打造,完成了主干道行道树的栽植和场平区8000余亩的植被恢复工程;签约项目达16个,总投资318.75亿元,融资及贷款资金已到位32亿元,土地出让准备工作就绪。

4.旧城改造。清凉山居民下山工程(b区)已签订协议96户,兑付资金0.84亿元;宝塔山至龙湾居民下山项目已签订协议201户,兑付资金1.1亿元。体育场周边片区改造项目已竣工并对外开放,杜甫祠景区恢复及周边环境整治项目正在施工,尹家沟建材市场片区改造项目一期已完成征收工作,正在实施新区道路连接线;火车站西广场建设项目正在进行主体施工,七里铺村、粮贸大厦、长青路等项目已完成征收工作;南门坡周边片区改造项目勘测工作已完成,文艺之家、大东门市场、七里铺社区服务中心及中心广场建设项目、烟洞沟至黄蒿湾道路烟洞沟段建设等项目已全部启动征收工作。已完成土地收储1976亩,出让土地11宗441.7亩,收回土地出让金8.0255亿元。

5.城镇体系建设。5个省级重点示范镇目前开工项目67个,开工率达95%,累计完成投资11.7亿元,镇均完成投资2.34亿元。其中:黄陵县店头镇完成投资2.886亿元;宝塔区河庄坪镇完成投资2.862亿元;延川县永坪镇完成投资2.839亿元;子长县杨家园则镇完成投资2.145亿元;洛川县交口河镇完成投资9682万元。19个市级重点镇:全年计划项目209个,计划投资21.4亿元,目前开工项目182个,开工率达99%,累计完成投资12.17亿元,镇均完成投资6405万元。其中完成年度目标任务进度较快的有洛川县旧县镇、黄龙县石堡镇、宝塔区南泥湾镇,进度较慢的有安塞县沿河湾镇、志丹县旦八镇、甘泉县下寺湾镇。11个县级重点镇:全年计划项目119个,计划投资5.68亿元,目前开工项目88个,开工率达96%,累计完成投资3.858亿元,镇均完成投资3507万元。其中完成年度目标任务进度较快的有宝塔区临镇镇、黄陵县田庄镇,进度较慢的有志丹县永宁镇、甘泉县道镇。2个文化旅游名镇:全年计划项目23个,计划投资1.53亿元,目前开工项目22个,开工率达100%,累计完成投资9505万元,镇均完成投资4753万元。截止目前,101个新型农村社区开工项目634个,占计划项目总数的92.6%;完成投资231400.9万元,占计划投资总额的78.4%。

五、增收工作。

1.农业农村工作。14个市级现代农业示范园建设项目全部启动,省市级现代农业示范园区建设工作正在加快推进。新型农业经营主体培育“十百千万”工程确定的10个高级示范社和100个家庭农场正在建设之中。预计全年粮食播种面积可达到306.7万亩,全年新建苹果面积可达15万亩以上,全年粮食、蔬菜、苹果产量可分别达到78万吨、112万吨和280万吨以上;全年第一产业增加值和农民人均纯收入可分别增长5%和14%以上。

2.就业工作。出台了《关于进一步加强农民工工作的意见》《关于进一步整合培训资源切实加强职业培训的实施意见》,起草了《关于鼓励和扶持民营企业吸纳就业困难人员就业的实施意见》《关于创新小额担保贷款工作意见》。截止9月底,全市城镇新增就业16127人,占年任务的84.9%,城镇下岗人员实现再就业5702人,占年任务的81.5%,就业困难人员实现再就业2355人,占年任务的78.5%,就业培训3444人,占年任务的86.1%,创业培训2128人,占年任务的96.7%,大学生创业863人,政府购买公益性岗位1320个,占年任务的76.7%,城镇登记失业率3.68%,低于计划控制目标0.62个百分点;发放小额担保贷款24284万元,占年任务的64%,带动就业6845人;农村劳动力转移就业28.28万人,占年任务的96.7%,农村劳动力转移就业前培训15万人,引导性培训5.02万人,占年任务的100.41%,创经济收入29.8亿元,占年任务的85.64%。

3.财税增收工作。印发了《进一步加强建筑和房地产行业综合治税工作方案》《延安市税收保障管理办法》,明确部门综合治税责任。实行重点税源分级分层管控,堵塞税收征管漏洞。共清理漏征漏管户200多户,查补税款540余万元;对家俱建材、成品油、房地产、交通运输等行业实施税收专项检查,查补税款3800万元。加大涉税风险控管力度,通过省市县三级联动评估机制,对大型商场超市等商贸企业实施重点纳税评估工作,入库税款1542万;联合省级部门和其他地市提前清算长庆油田上年税款,做好跨地区企业税收征管工作。组成专项评估小组,深入延长集团和长庆油田实施专项税务审计工作,评估增收2.8亿元;加强对零负申报等异常申报数据的动态监控,促使企业所得税收入实现2.78亿元,增收7200万元,增长35%。1-9月份,全市地方财政收入完成119.2亿元,增长8.4%。

六、市政府党组群众路线教育实践活动部门整改情况。

目前,21条立行立改措施已基本落实,32条近期整改措施正在落实中。具体落实情况如下。

附件:1.21条立行立改措施落实情况。

2.32条近期整改措施落实情况。

文档为doc格式。

工作进度计划(模板14篇)篇六

由于在上一学年开学初始我们就在行为规范这个环节上加大力度,不仅是做了详尽的计划、分析,更是一直保持高度的重视。因此我班在行规方面一直表现良好,并以此优势评为示范班集体。同样,这一学年还要保持下去。除了在同学们遵守校规班规的基础上加强学生自主管理外,还要严抓两分钟预备铃、午自修及两操,确保班级常规行为分的领先地位。

1.两分钟预备铃、午自修:班级有时比较吵闹,为此,出台的一些行之有效的奖惩制度依然实行,值日班长及各个干部再加大了兼管力度,使情况进一步改善。

2.两操:广播操曾是我班的薄弱环节,因为我班以女生居多,所以做广播操力度不够,失分过多,但我们绝不松懈,体育委员将负责和做不到位的同学一起练习纠正;至于眼保健操,我们要继续保持。

3.迟到早退:步入高三,必然由于学习的繁重导致学生迟到的现象发生,我们仍将严格执行提早到校制度,以7:20分为准,并采取迟到做值日生的惩罚办法,杜绝迟到现象,这样,也能对收发作业及早自修的正常进行起到了有效的保证。

4.卫生工作:我班一向实行的是“三扫”,由女生包干的制度,虽为高三学子,我们对待今后的轮扫、值勤也将尽心尽力,不愧“示范班集体”的称号。

5.午饭:午饭分餐是由男生包下的,使午餐时间井井有条,将继续保持。

6.值日班长制度:上一学年拟下的由班干部轮流担当值日班长的计划在一学年的试验下,锁定了两位较为负责的干部担任这份工作,本学年依然如此,让她们在老师不在的情况下管理好班级。

二、学习工作:

高三学生要以学习为主,从分班到现在我班的学习成绩不理想,但仍在不断取得进步。为使进步的良好势头保持下去,我班应在学习工作上制订完善的计划,多多努力。

1.收交作业工作。

收交作业是每天的固定工作。也是营造良好学分风的基础。我班要求每一位同学都配合好课代表的工作,每天在7:20前到校,并把作业交到各排小组长的手上,待小组长收齐后再交到各科课代表手中,每位课代表需十分负责地记录作业的收交情况,并在7:30之前将作业送到办公室。

2.学习互助中心。

学习互助中心从班级成立以来就一直开展活动,本学年依然由各科课代表任中心成员,负责起与同学互助的责任。

我班的语文学习互助中心,由语文课代表负责,分单、双周进行活动,单周进行课内古诗文及文学常识的默写工作,双周则进行集体古诗词鉴赏活动。我班在语文老师的协助下集体编纂的一本《古诗词鉴赏集》依然可供同学日常翻阅和学习互助中心活动时进行集体鉴赏。

数学学习互助中心活动的开展,将在原来的基础上加大习题量,并定期进行小测验。

英语学习互助中心的活动内容也将由讲解语法变为阅读与默写生词,以此增加同学的英语词汇量。

政治是我班必修科目,政治学习互助中心依然以背诵基本概念和了解时事为主。

三、团组织、文艺工作小结:

本学年,我班将坚持每两周开展一次团组织生活,形式丰富多样,内容积极向上。包括1名非团员同学在内的全班同学都要积极参加团组织生活,大家一起讨论,一起参与,共同提高。具体工作计划如下:

1、不断提高同学们对团章的认识。每隔1次团组织生活,就组织团员认真学习团章,深刻理解团的性质,明确团的任务和目标,使团员保持先进的积极的思想,紧密地与团组织联系在一起,使非团员同学认识团的性质、任务、目标,积极地与团组织靠拢。团干部要认真地组织每次团组织生活,起到带头作用。

2、积极开展读书看报活动。由于我班是政治班,不但平时需多读书看报,还要联系所学的书本知识,因此团干部应结合“两会”精神,组织团员学习讨论,充分认识国家的政治经济形势和发展目标。

3、志愿者服务队活动一直是我班特色,我班曾与共和新路敬老院结成对子,每周双休日安排部分同学坚持去那里志愿为孤老服务。通过为孤老打扫卫生,陪孤老聊天等活动,我班同学与孤老之间产生了亲戚般的感情,同学们都把孤老当成了自己的亲人。由于“非典”的突如其来,我们不得不中断了这项活动,但同学们都表示愿意在“非典”病毒过去之后,继续为孤老们服务。因此,本学年我班还将继续发扬无私奉献的精神,为孤老们服务。

工作进度计划(模板14篇)篇七

市科技局党建工作总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,紧紧围绕新时代党的建设总要求,坚持和加强党的全面领导,深入贯彻落实市委四届六次全会精神,突出以党的政治建设为统领,以健全组织体系、发挥政治功能、提升组织力为重点,深入推进党组织标准化规范化建设,实施党建助力脱贫攻坚行动,不断提升机关党建工作质量,发挥“走前头、作表率”作用,切实把从严治党落到实处,为打赢“三大攻坚战”和“五个战役”、建设创新美丽幸福xx提供坚强组织保证,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。

一、深化理论武装,旗帜鲜明讲政治。

(一)把党的政治建设摆在首要位置。认真学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和习近平总书记关于加强政治建设的有关重要论述,切实把政治建设摆在首位,统筹推进机关党的各项建设,加强党组织遵守政治纪律和政治规矩情况的监督检查,严肃党内政治生活,加强党的政治文化建设,大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,完善和落实民主集中制的各项制度,引导广大党员树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保中央大政方针和省委市委的各项决策部署不折不扣落实。

(二)持续强化理论武装。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实开展“讲政治、敢担当、改作风”主题教育,把思想政治教育、初心使命教育、担当作为教育、纪律作风教育融入日常、抓在经常,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,做合格党员。采取集中辅导、专题研讨、参加培训、网络互动、“学习强国手机app”、知识竞赛等各种形式,制定学习计划,明确学习重点,干部职工每周组织1次集体学习,党组中心组每月组织1次集中学习,每季度1次专题研讨,党组成员每人至少讲1次专题党课,切实促进全体党员政治理论水平和业务工作能力提升,真正把思想政治教育和理论武装成果转化为广大党员干部忠诚履职尽责、担当作为干事的自觉行动。

(三)认真落实意识形态工作责任制。按照中央、省委和市委有关要求,将意识形态工作纳入重要议事日程,融入党建工作责任制,融入目标绩效管理、融入纪律监督检查范围,进一步加强队伍、阵地建设和管理,落实好研究、报告、处置、问责等制度,着力巩固壮大思想舆论,着力优化舆论环境,依托xx科技信息网机关党建栏目及微信群等网络平台,做好网络意识形态,打造线上交流阵地,教育引导机关党员干部自觉规范线上线下言行,弘扬主旋律、凝聚正能量,掌握主动权,深入开展“文明礼仪进机关”活动,引导党员干部自觉践行社会主义核心价值观。

二、加强基层组织建设,提升党建服务效能。

(一)持续推进机关党建“三化”建设。进一步夯实党组的领导责任,推行“清单制+责任制”工作模式,明确党组书记、支部书记、监察室和党务干部党建工作职责,突出问题导向,制定“五个责任清单”,挂牌上墙公示,接受党员监督。实施季督查指导、年考评总结,抓实局党组织书记向工委述职、党组审议党建工作、干部群众民主评议党建工作,强力推进党建工作整体推进,进一步强化措施创新载体,提升“深化科技服务、助推追赶超越”党建品牌效能。

(二)加强和规范党内政治生活。严格贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话和党员领导干部过双重组织生活等基本制度,规范和落实支部“主题党日”,深入开展“主题党日+”活动,增强党员活动实效,坚持民主集中制原则,用好批评和自我批评锐利武器,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

(三)重点抓好党组织标准化建设。加大党组织规范化建设力度和进度,对标“组织设置、班子建设、党员队伍、组织生活、工作运行、基础保障”等六个方面工作内容,对标落实、争先创优,通过分类指导、抓点示范,巩固提升机关支部标准化建设成效,指导和督促下属单位支部抓好标准化党支部建设,发挥支部战斗堡垒作用。对照标准化党支部创建标准,扎实开展“评星晋级、追赶超越”创建活动。结合“七一”表彰活动,对优秀共产党员和先进工作者给予表彰奖励。

(四)严格党员发展和教育管理。严把政治关、程序关,注重从优秀青年中培养和发展党员,落实政治审查和定期报告制度,做好党员发展的教育和培养工作,提高党员发展质量。全面开展“党员+”融合教育,以党员教育带动全体干部职工教育,推动党建与业务同谋划、同部署、同推进、同督查、同考核,统筹教育一起抓、统筹资源一起用、统筹工作一起推,实现“党员作表率,干部树形象,工作争一流”目标。开展“小岗位,大形象,共产党员在身边”和承诺践诺志愿服务、结对帮扶活动,加强党内关怀帮扶。

(五)加强党务干部队伍建设。严格落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和市委《实施意见》,按要求配齐配强专兼职党务干部。加强对专兼职党务干部的培训,建设一支爱党建、懂党建的专业化队伍。严格按照《关于中国共产党党费收缴、使用和管理规定》,做好党费的收缴、管理和使用工作,自觉接受群众监督。

(六)加大干部教育培训力度。认真落实市上干部教育培训计划,积极组织机关党组织书记、党务干部、党员实行全员参加各类专题教育培训,采取驻村扶贫、交流轮岗、以会带训、外出学习等多种形式,强化培训教育,着力增强“八种本领”(学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领),使全体党员干部重点围绕落实“五新”战略、科技扶贫、追赶超越、“五个扎实”、“三大攻坚战”和“五个战役”等重点工作。深入开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”主题活动,激励科技战线广大党员干部在新时代自觉弘扬爱国奋斗精神,在工作实践中提升能力、增强本领,提升推动改革发展和科技创新服务工作水平。

三、严明机关纪律作风,营造风清气正环境。

(一)加强党风党纪教育。加强经常性纪律教育,重点强化政治纪律、组织纪律,带动工作纪律、群众纪律、廉洁纪律和生活纪律严起来。抓好《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习教育,定期组织开展党风廉政学习教育培训,充分发挥提醒、教育、警示作用,筑牢道德高线和纪律底线。

(二)持之以恒转变机关作风。严格落实中央八项规定《实施细则》和省委、市委《实施办法》,在常和长、严和实、深和细上下功夫,巩固拓展十八大以来党内教育和作风建设成果,聚焦形式主义、官僚主义隐形变异、改头换面等新问题,在重大节日和重要时间节点前后,开展提醒教育,坚决防止“四风”回潮反弹。

(三)强化党内监督工作。扎实推进“两个责任”落地生根,不断探索健全党风廉政建设“五个五”长效机制,切实严肃党内政治生活,加强党内监督,推进标本兼治,驰而不息纠正“四风”,特别是坚决整治形式主义、官僚主义,着力解决庸懒散慢、表态多调门高、行动少落实差;重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”;不愿干、不想干、不会干,拈轻怕重、敷衍塞责;自我要求不严、服务意识不强;作风不实、深入基层少;工作缺乏激情、畏难情绪严重、走捷径、工作效率不高等问题。持之以恒落实中央八项规定精神及实施细则,扎实深入开展违规收送礼金问题专项整治,紧盯重点问题、重点时段,加强专项检查和随机抽查,落实“十必谈”要求,及时开展约谈提醒,做到抓早抓小,防微杜渐。对顶风违纪的人和事一经发现严肃问责,推动党风政风持续好转。

(四)加大监督执纪力度。运用好监督执纪“四种形态”,特别是第一、第二种形态,抓早抓小、防微杜渐,加强对权力运行的制约和监督。充分发挥机关纪委作用,认真履行监督责任,着力解决在履行主体责任方面认识不够、抓党风廉政“一手硬一手软”和监督执纪工作不到位、重点不突出、方法不灵活、执纪问责不严、表率作用发挥不够等问题,做到失责必问、问责必严。

(五)切实激励干部担当作为。认真贯彻落实中办《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》和市委的《实施意见》,充分发挥“三项机制”作用,进一步完善《干部职工日常考核实施办法》和“目标任务清单式管理”等考核评价体系,提高考核的合理性和灵活性,完善鼓励激励、容错纠错、能上能下的实施细则和配套办法,加大落实运用力度,定期开展点评会,激发干事创业活力。加大对困难党员、干部、职工帮扶力度,做好关怀帮助和心理疏导工作。

(一)夯实目标责任,狠抓工作落实。进一步强化领导,全面落实党组书记负总责,机关党组织负责人负实责,班子成员各负其责,各科室、下属单位要细化分解任务,明确主抓责任,切实将责任落到实处,将措施落实到人,真正做到“两手抓、两不误、两促进”,把全面加强机关党建工作作为完成年度目标任务的`重要抓手和保障措施。

(二)结合机关实际,突出工作重点。紧紧围绕贯彻落实中省科技大会精神和市委市政府的决策部署,实施创新驱动发展战略和“乡村振兴”战略,实施重大科技项目,统筹科技人才资源,培育转化科技成果,创建科技园区和示范基地,加大科技型企业和高新技术企业培育力度,加快建设科技创新平台和服务体系,推动“大众创业、万众创新”,充分发挥科技创新在精准扶贫、追赶超越和打赢“三大攻坚战”中的支持作用,助力创新型xx建设。同时,紧密结合中心工作,同步推进深化改革、依法行政、四城联创、机要保密、统一战线、工会妇联、安全生产和非公党建的指导管理等各项工作。

(三)强化督促检查,务求工作实效。将党建重点工作任务和各项活动开展情况,同各自职能工作任务一并纳入《干部职工日常考核实施办法(试行)》考核内容,按照“一月一考核,一季一点评,年度一总结”的要求,定期进行考核点评,考核点评结果作为民主评议党员、年度考核、评优树模的主要依据,确保党建工作同科技创新各项业务工作同部署、同推进、同落实、有成效。

(四)聚力抓党建促脱贫攻坚。加强驻村工作队选派管理,督促工作队员认真履职、建功立业。将党建工作与脱贫攻坚紧密结合,深入开展“三进三服务”党建主题活动:进农村,大力实施推广“党支部+‘三变’改革+集体经济+贫困户”党建领航促脱贫和“三联三帮三带”等科技扶贫模式,巩固和拓展科技特派员和“三区人才”助力脱贫攻坚、实现贫困村全覆盖工作成效,全面完成科技扶贫的各项目标任务和定点帮扶村的脱贫攻坚任务;进社区,深化“四化五联”工作法服务社区,推进城市党建,抓实在职党员进社区志愿服务工作;进企业,以高新技术企业、科技型企业培育、企业研发平台建设和高新区创建及提升增效工作为抓手,帮助企业延伸产业链、提高自主创新能力和核心竞争力,充分发挥科技创新在脱贫攻坚中的支撑作用。

工作进度计划(模板14篇)篇八

初中的八年级是学生最容易产生两极分化的年级,我所担任的八年一个班,经过一个学期的努力,班级的学风、班风都有了很大的'进步,但还存在着很多不足,为作好这学期的班主任工作,特制定如下计划。

1、第一周召开班委会议,明确具体分工,使班委工作正式运作。

2、及时进行班风校纪的教育,以常规管理为载体,规范学生的各项管理要求,重申学校各方面的要求,防患未然。

3、开展礼仪教育和人文素质教育,从学生的吃穿住行等方面入手,养成良好的卫生习惯,同时进一步优化人文素质环境,增强集体凝聚力。

4、开展法制监督员值日活动。让每一位同学成为沟通老师和学生的纽带,带头做好老师布置的各项工作。特别是在一些师生之间、同学之间的矛盾化解上起到桥梁和纽带的作用。

5、继续做好后进生工作,稳定、激发同学们的集体主义观念和积极上进的学习自觉性。

6、继续开展写周记、周贩私活动,征求同学们的意见,及时把握学生的心理状态,做到和学生时刻保持心灵上的沟通。

7、划分交叉管理小组,实施互帮互管制度,做到人人监督管理,人人接受管理,创设民主监理的班级管理氛围。

8、以学习委员为核心,以各科课代表为主的早自习课和午间自主学习活动,开展好每天的一节自习课,开发学生的学习自主性和创造力,培养自主学习的习惯。

9、充分利用课余时间办好黑板报和学生的小报活动。

10、制定适合班级实际情况的各项管理制度,进一步约束同学们的思想行为。

11、尝试实施班干部轮换制度。评选优秀班干。

12、倡导在班级工作和学习中大力实行《学生一日常规活动》,培养竞争意识,开发创造力。

13、严格请假制度,坚决杜绝私自外出,无故旷课的情况。

14、大力加强安全教育,时时处处讲安全,以防为主,同家长经常取得联,防止各类事故的发生。

15、充分利用考试的杠杆作用,每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失,查找经验与不足,并列出整改计划和下次考试的目标。

16、开展心理健康教育,增强学生的心理品质,摆正学生的同学交往观念,确保主要精力放到学习上。

17、做好“双差生”的工作和重点学生的家访工作。

18、对学校布置的各项工作不折不扣的完成。

19、坚决服从学校的管理,并教育学生令行禁止,有问题时可以通过正当的渠道进行逐级汇报妥善解决。

20、做好班级的勤工俭学工作,做到既环保又有班级的活动资金。

21、采取有效的措施,杜绝学生进网吧。

22、经常进行班级工作的总结和各项计划的调整以更好的做好班级各项工作,使班级各项工作得以更好的开展。

每个班级在管理方面都有一定的难度,在教育和班级管理过程当中难免会出现一些意想不到的事件,这样就要求自己在班级管理过程中不断学习,沟通与外界的联系,跟上改革与发展的脚步,树立信心,鼓足勇气,以更好地开展班级管理工作。

1、抓好班级的日常管理,注重学生的养成教育,要有一个严明的班风、学风。良好的班风是一个班级成功的关键,因此,在八年级开学后一定要加强自身养成教育,提高其素质,让他们认识到自己的主人翁地位,有必要为班级环境建设贡献自己的力量,班风维护靠所有学生。

2、加强校园文化建设。找寻成功人士的资料、影片,听取他们的成功经历。理解其艰辛,主要是理解知识对他们人生的帮助。让学生理解外面的世界很精彩,从很多渠道都能发现外面的世界,通过对比,让学生心中有一种向往,一种憧憬。

3、继续大力开展“四个一”工作。从生活中,学习做人。认识教材,从巧处作文章。只有让学生觉得它不难,有趣,有价值,学生都有可能去发掘它。

4、加强安全教育、心理教育。心理安全教育是防止学生走上邪路的重要武器,只有让学生彻底地远离四厅,特别是远离网吧。只有这样,才能保障学生心理上能向一个新的方向发展。

5、加强班级委员会建设。一个良好的班委,能领导全班学生走上正常化的道路,在选用班干部时,一定要选威信高,品质好,有带头作用的人,以免引起副作用。一定要把班干部培养成班主任的左右手,千里眼和顺风耳,以便对班级有充分的了解。

6、建立教师、家长合作式“树人计划”。要与学生家长沟通好,主要是多联系,多反馈。这样就要家访,谈学生前途,了解学生动态,教师家长、学校家庭,只有双管齐下,才能把握学生的心理。

7、做好纪律差生的思想工作。在控流方面要努力去抓,多与思想有波动的学生谈心,使他们有一个正确对待的求学欲望。鼓励学生加中国共产主义青年团,并发挥其在班级的积极作用,并通过共青团的学习。使他们真正懂得生活的价值意义。

第1至3周:安排学生的值日,以及入学教育。

第4至7周:阶段性的总结,将学习好的同学进行表彰,同时树立榜样。

第8至10周:及时做好期中考试的安排,让学生全身心的考出理想的成绩。

第11至15周:及时做好后进生的查漏补缺工作。

第16至20周:准备期末考试,及时做好总复习。

在积极响应学校的整体规划的前提之下,七年二班的班级活动紧张而有序的开展,在做好以上工作的同时,工作仍然存在着许多的不足之处,所以在新的学期我要努力的进一步完善。尤其是,要将班主任工作的落实,从小处着手,关爱学生要面向每一个孩子。

工作进度计划(模板14篇)篇九

化学的复习还未开始,目前化学还有三章内容未进行完,怎样面对繁重的复习任务,如何高效、快节奏的完成教学复习计划,更好的迎接中考,化学组教师特制定如下教学计划:

时间是3月1日到3月22日,这一部分内容是全书的重点内容,因此在上新课时要稳扎稳打,争取让大部分同学在学新课时就能将大部分内容掌握清楚并学会,具体安排如下:

初三化学进入总复习了,经化学组全体老师研究讨论决定,我们的复习计划和进度按照下列原则完成。

1、一个中心:以学生为中心。教师为了学生,学生是复习的主体,教师起到主导作用。

2、两个基本点。教师的指导要到位,不能越位,有效的组织备课,明确教学复习的起点和教学目标。

3、合理把握四度。梯度,跨度,深度,密度。

化学复习分为三个阶段,即三轮复习,具体的安排如下:

第一轮复习是重中之重,是复习的重点,只有打好基础,才会有日后的提高。要求教师要重视以教材为本,让学生领会万变不离教材的道理,学会自己看书,自己总结知识点,教师则依据《课程标准》和教材提供相应的看书计划、提纲、试题。

一、时间:3.23————4.23

二、内容安排:以单元复习为主,一周两个单元,按8到1的次序,计划六周时间完成。

一、初三化学知识的一个特点是:内容广泛,且分散渗透。总复习就要把分散的知识集中起来,以线网或图表形式把它们联系起来,从中找出规律性的东西。按照知识的有机组合,以课本为依据,按中考指要进行全面、扼要、系统地复习。 具体做法:

1、以单元为单位进行知识归类,把学生的知识点连成线,织成网,提高综合的能力。

2、教师下发知识点或让学生自己总结(区别对待),整理出复习提纲,并配有单元检测和综合能力检测。

3、强化重点知识的记忆和应用,形成分析问题解决问题的能力。 4、课后要求学生拿出一定的时间关注教材,不留遗憾。

四、具体日程安排:(机动时间自己分派,合理运用)

关注学生的需要、学生的问题、学生的动态,控制题量,精选精炼。同时进行初三化学实验操作训练 一.时间:4.26------6.3二.内容要求:

初三化学实验操作训练安排表:

(二) 综合训练试题(试卷6套-----10套)

巴彦淖尔市样卷一套,各地区模拟一共6-10套,每人自拟一套(20xx中考必备为主)。 三.要求:

自拟的试题量以巴彦淖尔市的中考为准,

一.时间:6.3----6.30 二.内容要求:

三.具体安排:

以巴彦淖尔市各地区试题为主,精讲有价值的试卷,以中考的方式考几套试题,帮助学生树立必胜的信心。

四、加强中考信息反馈,及时调整计划

1、加强审题训练:审题要仔细,解题速度要适当,特别是一些分步解决的问题,须依次作答,才可取得较好成绩。提高表达能力:不少学生知思路,就是说不清,逻辑混乱,书写潦草,要想得高分必须对解题规范和书写格式严格要求,力争不失分。

2、要训练学生的记忆力,化学要记要背的东西很多,用到时要信手拈来,要总结一些必备的知识点让学生去记忆。

五原三中

初三化学组

20xx.3.5

工作进度计划(模板14篇)篇十

人才高地的构筑,是一项系统工程。吸引人才、用好人才、留住人才,环环相扣,哪一个环节都不容忽视,不可掉以轻心。企业的竞争归根到底是人才的竞争;人才之间的竞争,又是人才管理体制和模式的竞争。因此,2018年我们要着力于创建良性的软环境,触发人才潜能的发挥,用各方面的优势,去建设一个和谐、进取、平等、稳定的工作环境。

1、加快人才培养,要加快高新人才的引进、培养和使用。以工程项目为舞台,加快培养青年人才,让他们在施工第一线挂职锻炼。

2、从现有的人员中发现人才、培养人才是企业人才获得的一个最重要的来源。而培养人才的着重点是如何把青年培养成为能够适应企业发展、完成企业使命的人才,培养不仅要着重于专业技能教育更要注重素质教育。另一方面对培养的青年人才要“加荷”,使用部门要根据青年人才的具体情况安排工作,使他们在工作中把学到的知识融会贯通,变为自己的技能,通过大胆放到关键岗位使用激发其潜能。

3、提倡“团结、启发、互助、提高”的工作形式,营造和谐的工作氛围是留住人才的关键环节之一,我们不仅要对青年人的稳定工作做思想工作,同时还要强调业务骨干、基层领导的工作作风和领导方法问题,通过与青年人“教技术、谈心声、交朋友”,为青年的更快成才搭建舞台。打造有战斗力的项目管理队伍。坚持以人为本,搞好青年人的培养工作,构建合理的人才梯次。

4、搞好项目部管理机制的建设,使项目管理制度化,规范化。提高成本管理意识,研究成本挖潜的方法,提高管理工作的科技含量,向管理要效益,向技术要效益。完善管理人员绩效考核制度,实现多劳多得、奖罚分明。

5、实行荣誉激励制度,大力选树优秀典型。分公司将设立一系列表彰活动,激励员工爱岗敬业的进取意识,让广大员工学习身边的先进典型,掀起比、学、赶、帮、超的竞争高潮。在以创先争优的各种活动中,我们将评优重心向青年人才倾斜,激发他们昂扬向上。

二、经营开发方面。

经营开发工作是一项相当复杂的工作,时有真假难辩,鱼目混珠的局面,稍有不慎,就会误入歧途,让工作变得被动。所有的项目在运作前都要采取规避风险的措施,对项目、合作人员要进行详细的调查、了解和筛选,承接一个项目不但要有经济效益,更要有社会效益。

1、坚持以求真务实的态度,冷静地分析市场,确定企业自身的实力和在市场中的位置。进一步密切关注市场动态,认真分析市场趋向,根据市场需求,把注意力更多地放在资金实力雄厚、回款能力好、社会影响大、利润高的项目上。通过适时转换经营格局,充分挖掘市场潜力,为分公司经营工作稳步提速,加快发展做好扎实的工作。

2、深化全员经营意识,大力宣传经营理念。使得全体员工明白经营工作不仅仅是个别部门、个别人员的工作,不仅仅是投标作标书的工作,而是全体员工的任务,是做好每一件工作的任务。实现全员经营模式,充分发挥企业每一名员工的积极性,以增强分公司在市场竞争中的整体实力。坚持诚信经营,靠优质的产品、优质的服务去赢得市场、赢得信誉、赢得效益。坚持换位思考,保证在施工程质量,为业主提供满意的服务,强化施工人员“每个在施项目都是新起点”的经营意识,发展和加大后续任务量,真正做到干一项工程立一座丰碑交一方朋友,得到一批新的经营信息。

3、利用社会一切可利用的关系、渠道,进一步拓展、扩大市场。坚持利用一切可以利用的条件,大力宣传公司整体优势和综合实力,开通信息渠道,扩大信息储备量。包括外埠人员、外单位人员在内,形成一支分公司的外围经营队伍,以此,扩大企业的影响力和信息渠道,形成固定的经营渠道,争取自揽任务的比率调整至主导位置,在提高市场占有率的同时,提高企业经济效益。

三、项目管理创新,实施精细核算。

一是要创新项目考评制度,完善项目管理制度。将项目责任指标细化为进度、安全、文明施工、材料管理、劳动力管理、技术、质量、成本、结算管理等多项内容,并进行分解落实到每个岗位上,以此来规范项目各岗位的权利和责任范围。摈弃原有“事后算”的被动项目成本管理方式,重点加强实际所发生的成本控制。抓好基础性工作,强化项目的日常管理,建立成本考核的预警机制,保证项目承包责任制落实到实处。

二是要推进“诚信”工程建设,以双赢为目的,抓好项目整体建设。面对“多工种、高风险、快变化、严质量、短工期、低成本”的多数施工项目现状,我们要转变观念,提高认识,深刻理解和认识施工企业属于服务行业这一概念,为业主服好务,当好参谋和助手。要广泛汲取兄弟单位项目管理经验,积极探索适应施工实际的项目建设思路和办法,克服市场因素和内部资金紧张等诸多困难,坚持不懈地从项目内部全责承包中创效创利,以此为项目增收的新突破点,使经济运行质量逐步提高。

三是要实现对施工现场管理的过程控制。加强过程控制,抓好工程质量。在工程施工中严把质量关,控制和降低工程的质量成本,减少返修、废品、复检等不必要的损失。做好现场的签证工作,对施工过程中需要修改变动的部分,经甲方同意后,均应采用书面形式予以记录。合同、预算中未包括的工程项目和费用,应及时办理现场签证,避免事后补签而造成的结算困难。

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工作进度计划(模板14篇)篇十一

工程项目进度计划管理是项目管理的龙头,同时也是项目管理工作的基础和根本出发点,在项目管理中扮演着非常重要的角色,进度计划管理的好坏将直接影响项目能否实现合同要求的进度目标和经济效益。

进度计划管理;工作分解结构(wbs);控制

工程项目进度计划管理在项目管理中扮演着非常重要的角色,进度计划管理的好坏将直接影响项目能否实现合同要求的进度目标和经济效益,最终目标是项目承包商通过对工程项目的工期、成本、质量和安全的管理与控制,保证按合同约定按时完成项目并实现项目的经济效益。

2.1 明确合同范围

在项目进度计划编制的前期阶段,首先要明确合同约定的工作范围、与业主的工作界面以及合同中的关键里程碑节点,同时也要大致明确各阶段的主要工程量及其它相关制约因素,从而为进度计划的编制提供必要的依据。

2.2 项目工作分解结构(wbs)

工作分解结构(wbs)是对项目范围的一种逐级分解的层次化结构及相应的wbs编码。

2.3 项目进度计划分级编制

项目进度计划编制的原则是由上而下逐层分解。

2.3.1 一级进度计划(里程碑计划)

一级进度计划作为项目的总体控制计划,明确了整个项目的开始日期、结束日期、设计、采购、施工和试车各阶段的开始、结束日期及项目实施过程中的关键里程碑节点。作为项目的总体进度目标,里程碑计划是项目实施过程中的纲领性计划,不能随意进行调整,通常情况里程碑计划也会通过excel图表的方式表达,内容尤其注意设计工作的开始、第一批材料mto的发布、长周期设备、材料的采购、施工的开始、大型机具的进场、大型设备的吊装、机械竣工的完成时间等。

2.3.2 二级进度计划(总体实施计划,通常会以时标网络图的形式展现)

根据项目里程碑计划及工作分解结构(wbs)中分层体系进行对项目总体的综合分析,在里程碑计划的基础上进一步的细化,进行对项目总体实施计划的编制。

2.3.3 三级进度计划(项目的基准计划文件/工作包计划)

三级进度计划是在二级进度计划基础上,结合项目特点、工艺流程,将设计、采购、施工阶段工作内容进一步细化并找出各阶段间彼此存在的逻辑关系进行对计划的编制,编制深度具体到工作包层级(工作包定义:wbs的最低层次的项目可交付成果)。三级进度计划在编制过程中尤其注意必须要体现设计、采购、施工等阶段各专业间的合理交叉和相互协调,以保证项目专业间协调的系统性及控制过程中的目标明确性,三级计划将作为项目的目标计划文件。以实际过程中计划编制说明,设计阶段三级计划必须编制到各专业下子目录(图纸类型)级,例如电气专业的电气原理图、电气系统图;采购三级计划则是按照物资类别将计划编制到材料的第几批次及每台设备的具体的采购周期;建造则编制到最细作业工序的上一级,例如xxx设备(位号/名称)的安装周期。

2.3.4 四级进度计划(作业计划)

四级进度计划是在三级计划基础上,考虑人、材、机及其它资源等因素而编制的设计、采购、施工、试车各阶段的比较详细的作业级计划(由工作包分解到各个作业项),编制过程需要充分考虑各阶段作业层间的逻辑关系、合理交叉及相互制约等因素。四级计划的编制深度更为详细,设计需编制到每张图纸的设计、校核及审核;采购则需要编制每台设备及每批次材料的请购单的接收、询价、评标定标、合同签订、p.o发布、制造周期、发运、清关及到场;建造则是排出诸如设备安装的每一道工序,例如吊装就位、一次找正、二次找正及灌浆等。四级进度计划在项目实施中可以根据资源投入、外部环境等影响因素的变化进行相应的调整,但前提是必须要在满足项目三级进度计划不受影响尤其是不能影响到关键路径作业的时间要求的前提下进行调整,四级计划同时也是作为班组任务分工的主要的计划指导与执行性的文件。

2.3.5 专题计划

项目实施过程中根据项目的重点、难点项目(例如大型机组的安装计划)可以进行专题计划的编制,跟踪检测过程中也可以进行对专项计划的专项跟踪及汇报。

例如本人在巴基斯坦pvc聚合一体化项目中关于电站的发电机组及蒸汽轮机的安装由于是大型设备机组,设备安装工艺及精度要求比较高,因此针对这部分内容专门编制专题计划进行专项跟踪,从对机组基础的验收、发电机主体安装、联轴节的安装对中等将每一道工序及工序间的紧密逻辑关系进行细致的编排,以便后续比较细致的跟踪。

目前项目计划编制软件在国内较为常用的为美国primavera公司的p3和p6软件,部分项目的编制有时也采用微软公司的microsoft project软件,但目前一般对计划工程师的软件要求也要会应用p3或p6软件,表达方法通常是横道图和网络图。

4.1 进度跟踪及检测

项目进度检测是按项目工作分解结构(wbs)逐级进行检测,进度检测与计划编制的不同之处就在于计划制定的顺序是由上而下逐层分解,而进度检测的检测顺序则是由下而上逐层累计,通过检测最低级作业的计划执行情况达到逐层汇总进而展示每层每级计划的完成情况。进度检测是对项目动态控制的过程,是项目进度管理和控制的核心工作,具体内容如下:

1)项目进度检测采用“赢得值”原理,根据wbs结构分解的测量权重进行对实物工作量状态的量化检测。

2)在项目目标计划批准后按照wbs分解结构建立项目的权重检测表并绘制项目s曲线(部分项目也要求绘制香蕉曲线)。

3)项目实施过程中每月定期(一般项目通常以每月的25日作为月度统计的日期)统计设计、采购、施工、调试各阶段的当月完成值及累计完成值(进度统计的时间段通常是自上月的26日至本月的25日),将相关数据填入项目进度检测表,根据权重汇总计算形成项目的实际进度曲线,从而形成与计划进度曲线的对比,以评估和检测进度计划的执行效果。

4.2 偏差分析与纠偏

当项目计划进度与实际进度发生偏差时,需对产生偏差的部分以及由此可能造成对后续工作的影响进行分析,切实找出问题的源头所在,从根本上解决问题,从而为后续专业的进度起到具体的推动作用,以便能够准确的采取相关的措施和方法弥补落后的工期。

为准确、及时地反映项目的实际情况,提高各方对项目运行具体情况的综合了解,需编制和发布相关的提高工程项目管理的科学化、规范化,结合项目的实际情况,制定项目周、月进度报告制度,必要时可以进行对日报告的编制及汇报,同时针对项目特殊问题(如专题计划)可进行专题报告的汇报。

5.1 报告发布日期

1)月度报告每月25日出版发布;

2)周进度报告提交时间一般为每周的星期五;

3)进度报告的正式发布方式以书面报告为主,并且报告上面有明确的编制、审核、批准责任人的签字及盖章。

5.2 项目周/月度报告内容

1)本期项目进度执行情况文字描述(包括质量、安全);

2)项目总体进度曲线及各阶段进度曲线;

3)本期人力、机具、材料投入报告;

4)实际进展与项目计划偏差的原因分析及拟采取的相关纠偏措施;

5)下期项目详细的进度计划安排;

6)下期人力、机具、材料投入计划;

7)需要业主及相关方协调解决的问题;

8)下期项目进度计划预测情况(月报告)。

工作进度计划(模板14篇)篇十二

在确保工程质量和安全的基础上,对工程施工进度实行严格控制,以总进度网络计划为依据,按不同施工阶段、不同专业工种分解为不同的进度分目标,以各项技术、管理措施为保证手段,进行施工全过程的动态控制。

确保在计划工期内完成任务,力争提前竣工。

1、按施工阶段分解,突出控制节点。

以关键线路为主要线索,以网络计划中心起止里程碑为控制点,在不同施工阶段确定重点控制对象,制定施工细则。以确保控制节点的顺利完成。

2、按施工单位分解,明确分部目标。

以总进度网络计划为依据,明确各个单位的分部目标,通过合同责任书落实相关责任,以分头实现各自的分部目标来确保总目标的实现。

3、按专业工种分解,确定交接时间。

在不同专业和不同工种的任务之间,要进行综合平衡,并强调相互间的衔接配合,确定相互交接的日期,强化工期的严肃性,保证工程进度不在本工序造成延误。通过对各道工序完成的质量与时间的控制达到保证各分部工程进度的实现。

4、按总进度网络计划的时间要求,将施工总进度计划分解为年度、季度、月度、旬期和周等不同时间控制单位的进度网络计划。

1、工程开工前,必须严格根据施工招标书的工期要求,提出工程总进度计划,并在对其是否科学、合理,能否满足合同规定工期要求等问题,进行认真细致论证。

2、在工程施工总进度计划的控制下,施工过程,坚持逐月(周)编制出具体的工程施工计划和工作安排,并对其科学性、可行性进行认真的推敲。

3、工程计划执行过程,如发现未能按期完成工程计划,必须及时检查分析原因,立即调整计划和采取补救措施,以保证工程施工总进度计划的实现。

施工进度计划的控制是一个循环渐进的动态控制过程,施工现场的条件和情况千变万化,施工项目经理部要及时了解和掌握与施工进度有关的各种信息,不断将实际进度与计划进度进行比较,一旦发现进度拖后,要分析原因,并系统分析对后续工作会产生的影响。调整有施工管理经验的人员担任管理工作,并针对技术、质量、安全、文明施工、后勤保障工作配置数名项目副经理主抓分项工作。

1、建立严格的《施工日记》制度,逐日详细记录工程进度,质量、设计修改、工地洽商和现场拆迁等问题,以及工程施工过程必须记录的有关问题。

2、坚持每周定期召开一次由工程施工总负责人主持,各专业工程施工负责人参加的工程施工协调会议,听取关于工程施工进度问题的汇报,协调工程施工外部关系,解决工程施工内部矛盾,对其中有关施工进度的问题,提出明确的计划调整意见。

3、各级领导必须“干一观二计划三”,提前为下道工序的施工,做好人力、物力和机械设备的准备,确保工程一环扣一环地紧凑施工。对于影响工程施工总进度的关键项目、关键工序,主要领导和有关管理人员必须跟班作业,必要时组织有效力量,加班加点突破难点,以确保工程总进度计划的实现。

五、保证工期的技术措施

在施工生产中影响进度的因素纷繁复杂,如设计变更、施工技术、资金、机械、材料、人力、水电供应、气候、施工组织协调等等,要保证目标总工期的实现,就必须采取各种措施预防和克服上述影响进度的诸多因素,其中从技术措施入手是最直接有效的途径之一。

1、设计变更因素:是进度执行中最大干扰因素,其中包括改变部分工程的功能引起大量变更施工工作量,以及因设计图纸本身欠缺而变更或补充造成增量、返工,打乱施工流水节奏,致使施工减速、延期甚至停顿。针对这些现象,项目经理部要通过理解图纸与业主意图,进行自审、会审和与设计院交流,采取主动姿态,最大限度地实现事前预控,把影响降到最低。

2、保证资源配置:

(1)、劳动力配置:在保证工程劳动力需求的条件下,优化对工人的技术等级、思想、身体素质等的'管理与配备。流水作业方式以均衡流水为主,以利施工组织,对关键工序、关键环节等影响工程工期的重要环节配备足够的施工劳动力。

(2)、材料配置:按照施工进度计划要求及时进货,做到既满足施工要求,又要使现场无太多的积压材料,以便有更多的场地安排工程施工。建立有效的材料市场调查、采购、供应部门。

(3)、机械配置:为保证工程的按期完成,配备足够的施工机械,不仅满足工程正常施工使用,还要保证有效备用。如在现场配备自动计量配料的应急混凝土搅拌场,以防止商品混凝土因特殊原因(如交通原因)供应不上导致混凝土施工中断的现象;为确保在市电网停电的情况下也能正常施工,在工地配备柴油发电机以备用。另外,要做好施工机械的定期检查和日常维修,保证施工机械处于良好的状态。

(4)、资金配备:根据施工实际情况编制月进度报表,根据合同条款申请工程款,并将预付款、工程款合理分配于人工费、材料费等各个方面,确保施工能顺利进行。

(5)、后勤保障:后勤服务人员要作好生活服务供应工作,重点抓好吃、住两大难题,工地食堂的饭菜要保证品种多、味道好,同时开饭时间要随时根据施工进度进行调整。

3、技术因素:

(1)、实行工种流水交叉,循序跟进的施工程序,抢工期期间昼夜分两班作业。

(2)、发扬技术力量雄厚的优势,大力应用、推广“三新项目”(新材料、新技术、新工艺),运用1so9002国际标准、tqc、网络计划、计算机等现代化的管理手段或工具为本工程的施工服务。

工作进度计划(模板14篇)篇十三

1、本节内容的重点是,难点是准确操作计算器.

2、计算器上的标准差用 表示,和教科书中用s表示不一样,但意义是一样的.而计算器上的s和我们教科书上的标准差s意义不一样.在计算器上s和 是并排在一起的,按同一键,都是统计计算用的.因s在前, 在后,这样要想显示出标准差 ,就需要发挥该键的统计功能中第二功能,于是就得先按 键,再按 键.

使学生会.

培养学生正确使用计算器的能力.

培养学生认真、耐心、细致的学习态度和学习习惯.

通过本节课的教学,渗透了用高科技产品求方差值的简单美,激发学生的学习兴趣,丰富了学生具有数学美的底蕴.

重点·难点·疑点及解决办法

1.教学重点:用计算器进行统计计算的步骤.

2.教学难点:正确输入数据.

3.教学疑点:学生容易把计算器上的键s主认为是书上的标准差s,教科书中的符号s与cz1206计算器上的符号s的意义不同,而与计算器上的符号 相同.

4.解决办法:首先使计算器进入统计计算状态,再将一些数据输入,按键得出所要求的统计量.

(一)明确目标

请同学们回想一下,我们已学过用科学计算器进行过哪些运算?(求数的方根、求角的

三角函数值等),那么用计算器和用查表进行这些运算在运算速度、准确性等方面有什么不

同,(计算器运算速度快、准确性高,查表慢,且准确性低).这节课我们将要学习用计算器进行统计运算.它会使我们更能充分体会到用计算器进行运算的优越性.

这样开门见山的引入课题,能迅速将学生的注意力集中起来,进入新课的学习.

进行统计运算,是科学计算器的重要功能之一.一般的科学计算器,都含有统计计算功

能,教科书以用cz1206计算器进行统计计算为例说明计算方法.用cz1206计算器进行统计计算,一般分成三步:建立统计运算状态,输入数据,按键得出所要求的统计量.这些统计量除了平均数 、标准差 外,还有数据个数n,各数据的和 ,各数据的平方和 .衡量一组数据的波动大小的另一个量s.计算器上的键s,并不表示教科书上的标准差s.

教师首先讲清解题的三个步骤,第一步建立统计运算状态.方法:在打开计算器后,先按键2ndf、stat,便使计算器进入计计算状态.第二步输入数据,其过程一定要用表格显示输入时,每次按数据后再按键data.表示已将这个数据输入计算器.这时显示的数,是已输入的数据的累计个数,表中所有数据输入后显示的数为8,表明所有数据的个数(样本容量)为8,如果有重复出现的数据,如有7个数据是3,那么输入时可按3×7(前面是输入的数据,后面是输人数据的个数).第三步按一下有关的键,即可直接得出计算结果.

在教师讲情操作要领的基础上,(把学生分成两组)让学生自己操作,用计算器求14.3节例1中两组数据的平均数、标准差与方差.

在学生操作过程中,教师要指导学生每输入一个数据,就检查一下计算器上的显示是否

与教科书的表格一致,如发现刚输入的数据有误,可按键del将它清除,然后继续往下输入.

教师还要指出教科书上的符号s与cz1206型计算器上的符号s的意义不同,而与该计

算器上的符号 相同,在cz1206型计算器键盘上,用 表示一组数据的标准差.由于这个计算器上未单设方差计算键,我们可以选按键 ,然后将它平方,即按键× =,就得到方差值 .

根据表5,得到

根据表6,得到

让学生把表5、表6与前面的笔算结果相比较,结论是一致的.引导学生通过比较计算器与笔算两种算法,总结出计算器有哪些优越性;(省时,省力,计算简便.)

这样做的目的,是使学生亲自动手实践.参与教学过程,不仅便于学生掌握用计算器进

行统计运算的步骤和要领,而且能使学生充分认识到计算器的优越性,更有利于科学计算器

在中学的普及使用.

课堂练习:教材p177中1、2.

知识小结:

通过本节课的学习,我们学会了用科学计算器进行统计运算.在运算中,要注意操作方

法与步骤,由于数据输入的过程较长,操作时务必仔细,避免出错,在用计算器进行统计计算的前提下,可通过比较两组数据的标准差来比较它们的波动大小,而不必再转到相应方差的比较.

方法小结:用cz1206型计算器进行统计运算.一般分成三步:建立统计运算状态,输入数据,按键得出所要求的统计量.

工作进度计划(模板14篇)篇十四

第一、 确定好改水电、打墙等位置打完墙后,水电工根据实际情况给出水电改造图,业主确认后,开始打线槽改水电。改水电要注意:

1、尽可能避开承重墙、原来的水、电管路,少走交叉管,不要走转弯过多的线管,强弱电要分开。水管改完后没封沙浆前要打压。

2、卫生间、厨房要设计好插座等位置,如卫生间的排气扇、镜前灯是否要改动等。这时泥工也可以进场修补。这时需要的材料有水、电管、电线等水电材料,这时不要开关、灯具、洁具等后期安装材料,还需要水泥、沙子等泥工材料。

第二、 水电改完后,做卫生间、厨房等防水,防水干了后。泥工开始贴瓷片,先贴墙面。这时要注意:

1、如因做完防水后的墙面太滑不好贴,可以先用沙浆把墙面薄薄批荡一遍,这样就好贴了。

2、在墙面下方一周留一块瓷片不要贴,等墙面上方贴完了,在把地面重做一遍防水,做到墙面还没贴瓷片的位置。防止工人在贴墙面的时候,对地面防水有破坏,这样再做一遍要安全的多。做完防水后做闭水,合格后贴地面。

3、木工在水电改完后也可以进场,如客厅等地要贴地砖,最好等木工做完再贴,因木工施工中要使用电锯、空压机等工具,防止对地砖有破坏。用纸、皮等保护起不到太大作用。木工施工要注意:

1、所用材料是否和合同报价单上材料品牌、规格等相同,面板颜色是否一至,实木线条、板材是否有暇丝等一些板材质量问题。

2、白乳胶、强力胶等辅材是否有质量问题。

3、一切木制品背靠墙一面都要刷光油贴上防潮棉,做好防潮处理。这时要的材料:瓷片、水泥、沙子等泥工材料,木工材料有各式各样的板材,如面板、木工板、各式各样的实木线条等。

第三、 木工、泥工完工后。油工就可以进场,油工施工顺序:前做木制漆后做墙面漆。此时要注意:如是二手房建议要铲去原墙面腻子,铲完后刷一遍光油或者用白乳胶加水刷都行,这样做出的墙面效果要好一点。业主买来后期要安装的材料,只能放在卫生间、厨房等不做墙面油漆的地方,墙面要施工的房间不要放置,以免发生意外破碎。这时要的材料:批墙腻子又分成品腻子和自配腻子二种,自配腻子是用双飞粉、白乳胶、熟胶粉等绞拌而成的。要注意有人用建筑胶,油漆又分底漆、面漆,底漆便宜面漆贵一点,底漆一定要刷一遍。注意有人用底漆加面漆,当面漆用。还有人用别的牌子底漆加面漆当面漆用。木制漆也是。油漆在计量面积上也要注意,因计量方法不同而价格不同,(如按正面面积计量、展开面积计量等)这就是为什么价格差别大的原因之一。

第四、 油工完工后,后期安装就可以开始了,如灯具、洁具、空调、木地板等。但要注意:要合理安排好安装时间,时间不要太紧了。先安装插座,因空调要试机,木地板安装要用电。在全部安装完后,油工来修补一下墙面交工。此时的材料最多最繁锁,除灯具等外,还要卫生间等处的挂件,业主要早一点去选购。

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