医院职工代表发言稿(专业22篇)

时间:2023-11-10 作者:GZ才子医院职工代表发言稿(专业22篇)

发言稿可以通过使用修辞手法、运用幽默、表达情感等方式来吸引听众的注意力。发言稿的写作技巧有很多,下面是一些写作技巧和经验的分享,希望能对大家有所帮助。

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇一

努力建设一支思想超前、管理一流、技术精湛、作风过硬的职工队伍,全力打造“业务精、懂管理、爱企业”的专业技术人才和管理人才队伍。

首先是加强领导班子建设。以“四好”领导班子建设为重点,强化班子的政治素质、经营水平、团结协作能力以及作风形象。不断提高班子政治理论素养,增强政治敏锐性和鉴别力,坚决贯彻落实公司各项决策部署;认真贯彻民主集中制原则,发挥班子整体功能;关心员工,维护稳定,以强烈的事业心和责任感影响、带动广大员工;廉洁自律,廉洁从政,加强党风廉政建设,建立教育、约束、监督并重的惩治和预防腐朽体系。以班子的发展进步辐射员工的发展进步,共谋企业的发展进步。

其次是抓好员工队伍建设,精心培育与企业同心同德同发展的员工。一方面强化员工教育培训。加强员工政治理论教育、思想道德教育和业务技能教育,以综合素质培养为目标,采取实用新颖的培训形式和内容,增大培训覆盖面和培训效果,培养复合型人才;另一方面着力营造“人才辈出”的良好氛围,为企业发展储备优势资源。对那些思想素质好、业务能力强、群众呼声高的员工,要“不拘一格”、“大胆任用”,用事业、待遇和情感不断给他们鼓劲、助力、加压,实现个人价值与企业价值的和谐统一。

建筑公司没有“听命”于恶劣的市场环境,而是以不懈努力去搏取市场份额,成绩虽小,但市场不再很远。,我们会继续加大市场开发力度,并通过强化内部管理维护现有市场,为市场开发提供强有力的支撑。

在市场开发方面,我们会用无限的热情和智慧去叩开建筑市场的大门。通过“攀高枝,联左右,携外联”、“谨慎承诺,有诺必践,违诺必究”的市场开发战略,积极捕捉市场信息,认真研究、分析市场环境与动态,稳妥跟踪项目发展,针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异,及时调整开发思路;不断提高投标质量,既要严谨细致、又突出特色和优势,保证投标(中国论文联盟整理)报价的准确率;积极调动各方力量参与市场开发,扩大市场占有率。在此借大会这次机会,希望大家踊跃提供信息和资源,我们将不胜感激。 在市场维护方面,我们会用高效严格的管理维护赖以生存的市场环境。一是加强经营管理。强化工程预结算,快速实现收益,增强资金周转效率。建立项目管理责任量化分解体系,明确责、权、利。强化合同管理,规避风险、堵塞漏洞;二是加强安全管理,落实安全责任,细化安全工作细节,完善安全生产评价考核机制,确保思想、责任和措施“三到位”,实现第十个安全生产年;三是加强施工质量技术管理。规范过程管理,严格监督检查验收制度,强化品牌意识,精心组织、精心管理、精心施工,塑造出“精品工程”、“艺术品工程”。

三、做好拓展这篇文章

底,公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理,这为分公司的发展注入了新的活力,但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建,涉足电建,学会用两条腿走路,就要从基础工作抓起,从小事做起。我们将采取

“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针,内强素质,外塑形象,内外兼修,合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作,要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程,从质量、安全、经营管理等多方面强化工程效益,提升职工素质,维护企业稳定;另一方面积极探索电建管理新格局,以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业,以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控,逐步进入电建施工总体规划管理,通过做实做细进而做强做大,为分公司的发展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们,是极具挑战、满怀希望的一年,新的目标和方向已定,建筑公司全体员工将认真贯彻落实会议精神,不负众望,再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下,团结一心、拼搏进取、开拓创新,不断充实自我、砺炼自我、完善自我,用所有的智慧和力量,共创公司美好未来!

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是电费管理中心的.××,今天作为职工代表在这里发言,我深感荣幸。请允许我代表所有职工,向今天来参加会议的各级领导表示衷心的感谢!向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同志们致以崇高的敬意!

作为××电力电费管理中心的一名普通职工,与公司所有职工一样,亲历了公司近年来发生的令人无比振奋的变化,特别是公司的持续、健康、快速发展,让全体员工品尝到了奋斗后的甘甜,奉献过的欣慰,企业真正成为了我们全体员工幸福生存的家园,是我们的衣食父母。××电力又承载了我们的理想和智慧,是我们奋进前行的源泉和动力。“饮水思源”、“滴水之恩,涌泉相报”,我们应该感谢企业,感谢企业培养了我们,感谢企业让我们健康成长,为我们提供了实现自我价值的平台。

为企业的兴旺发达献计出力。

其次要立足本职,认真履责,严格执行企业各项规章制度,从一点一滴做起,从身边事情做起,努力完成各项工作任务,有一份光发一份热,为企业的和谐发展拚搏奉献,任劳任怨,为建设“一强三优”现代公司做出新贡献。我们还要胸怀大志,审时度势,紧跟时代的步伐,抓住发展机遇,努力学习,不断提高自身综合素质,增强服务企业的过硬本领,与企业同成长共繁荣,为了企业的今天和明天,团结奋斗,众志成城。

我们深知,新的征程在前方等待着我们,我想,所有获得荣誉的同事都不会沉醉在今天的掌声中,这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。我们相信,在公司各级领导的领导下,全体员工的共同努力下,我们××电力的明天一定会更加灿烂、更加辉煌!

谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇二

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是电费管理中心的××,今天作为职工代表在这里发言,我深感荣幸。请允许我代表所有职工,向今天来参加会议的各级领导表示衷心的感谢!向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同志们致以崇高的敬意!

作为××电力电费管理中心的一名普通职工,与公司所有职工一样,亲历了公司近年来发生的令人无比振奋的变化,特别是公司的持续、健康、快速发展,让全体员工品尝到了奋斗后的甘甜,奉献过的欣慰,企业真正成为了我们全体员工幸福生存的家园,是我们的衣食父母。××电力又承载了我们的理想和智慧,是我们奋进前行的源泉和动力。“饮水思源”、“滴水之恩,涌泉相报”,我们应该感谢企业,感谢企业培养了我们,感谢企业让我们健康成长,为我们提供了实现自我价值的平台。

为企业的兴旺发达献计出力。

其次要立足本职,认真履责,严格执行企业各项规章制度,从一点一滴做起,从身边事情做起,努力完成各项工作任务,有一份光发一份热,为企业的和谐发展拚搏奉献,任劳任怨,为建设“一强三优”现代公司做出新贡献。我们还要胸怀大志,审时度势,紧跟时代的步伐,抓住发展机遇,努力学习,不断提高自身综合素质,增强服务企业的过硬本领,与企业同成长共繁荣,为了企业的今天和明天,团结奋斗,众志成城。

我们深知,新的征程在前方等待着我们,我想,所有获得荣誉的同事都不会沉醉在今天的掌声中,这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。我们相信,在公司各级领导的领导下,全体员工的共同努力下,我们××电力的明天一定会更加灿烂、更加辉煌!

谢谢大家!

一、做好队伍建设这篇文章

努力建设一支思想超前、管理一流、技术精湛、作风过硬的职工队伍,全力打造“业务精、懂管理、爱企业”的专业技术人才和管理人才队伍。

首先是加强领导班子建设。以“四好”领导班子建设为重点,强化班子的政治素质、经营水平、团结协作能力以及作风形象。不断提高班子政治理论素养,增强政治敏锐性和鉴别力,坚决贯彻落实公司各项决策部署;认真贯彻民主集中制原则,发挥班子整体功能;关心员工,维护稳定,以强烈的事业心和责任感影响、带动广大员工;廉洁自律,廉洁从政,加强党风廉政建设,建立教育、约束、监督并重的惩治和预防贪腐体系。以班子的发展进步辐射员工的发展进步,共谋企业的发展进步。

其次是抓好员工队伍建设,精心培育与企业同心同德同发展的员工。一方面强化员工教育培训。加强员工政治理论教育、思想道德教育和业务技能教育,以综合素质培养为目标,采取实用新颖的培训形式和内容,增大培训覆盖面和培训效果,培养复合型人才;另一方面着力营造“人才辈出”的良好氛围,为企业发展储备优势资源。对那些思想素质好、业务能力强、群众呼声高的员工,要“不拘一格”、“大胆任用”,用事业、待遇和情感不断给他们鼓劲、助力、加压,实现个人价值与企业价值的和谐统一。

二、做好“市场”这篇文章

建筑公司没有“听命”于恶劣的市场环境,而是以不懈努力去搏取市场份额,成绩虽小,但市场不再很远。,我们会继续加大市场开发力度,并通过强化内部管理维护现有市场,为市场开发提供强有力的.支撑。

在市场开发方面,我们会用无限的热情和智慧去叩开建筑市场的大门。通过“攀高枝,联左右,携外联”、“谨慎承诺,有诺必践,违诺必究”的市场开发战略,积极捕捉市场信息,认真研究、分析市场环境与动态,稳妥跟踪项目发展,针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异,及时调整开发思路;不断提高投标质量,既要严谨细致、又突出特色和优势,保证投标(中国论文联盟整理)报价的准确率;积极调动各方力量参与市场开发,扩大市场占有率。在此借大会这次机会,希望大家踊跃提供信息和资源,我们将不胜感激。 在市场维护方面,我们会用高效严格的管理维护赖以生存的市场环境。一是加强经营管理。强化工程预结算,快速实现收益,增强资金周转效率。建立项目管理责任量化分解体系,明确责、权、利。强化合同管理,规避风险、堵塞漏洞;二是加强安全管理,落实安全责任,细化安全工作细节,完善安全生产评价考核机制,确保思想、责任和措施“三到位”,实现第十个安全生产年;三是加强施工质量技术管理。规范过程管理,严格监督检查验收制度,强化品牌意识,精心组织、精心管理、精心施工,塑造出“精品工程”、“艺术品工程”。

三、做好拓展这篇文章

底,公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理,这为分公司的发展注入了新的活力,但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建,涉足电建,学会用两条腿走路,就要从基础工作抓起,从小事做起。我们将采取

“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针,内强素质,外塑形象,内外兼修,合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作,要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程,从质量、安全、经营管理等多方面强化工程效益,提升职工素质,维护企业稳定;另一方面积极探索电建管理新格局,以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业,以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控,逐步进入电建施工总体规划管理,通过做实做细进而做强做大,为分公司的发展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们,是极具挑战、满怀希望的一年,新的目标和方向已定,建筑公司全体员工将认真贯彻落实会议精神,不负众望,再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下,团结一心、拼搏进取、开拓创新,不断充实自我、砺炼自我、完善自我,用所有的智慧和力量,共创公司美好未来!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇三

亲爱的老师们尊敬的各位领导:大家早上好。

人的发展要建立在终身学习的基础上,我们都有发展、成长的愿望,特别是要向着教师专业化发展,但常常苦于个体学习的导向性不清,而常常迷失自己、怀疑自己。值此学校学习型团队的组建,使我们拥有了目标明确的学习共同体,在集体的智慧中,在团队的合作中,会让自我发展得更快,更高。

为此,我们全体科任教师将积极参与学习型团队,并通过团队成熟、发展自己,共同促进学校教育教学工作。我们将从以下几个方面做出努力。

一、自觉遵守学校各项规章制度,增强自制力。

没有规矩不成方圆。我们科任集体,各学科组别分散,常常让学校感觉不好管理。在聆听和民主参与了学校各项规章制度后,我们可以感受到规章中的许多严格之处,制度中的许多人文关怀。学校从爱护但不放纵的角度关心教师的.工作、学习,我们以将以自觉遵守规章制度为荣。

二、通过团队学习发展自己,通过教学实践成熟自己。

学习型团队给予了我们一个站在别人肩膀上前进的氛围,我们科任教师将积极从团队中汲取营养,充分利用好学习时间,求得合作探究伙伴,完善理论基础,快速地提升教育教学能力。并通过不断地教学实践成熟自己,明确自我教学发展目标,快速形成自我的教育教学风格。

我们科任教学拥有一课多讲的机会,也就拥有更多的反思、再实践的机会。我们将充分利用好这一特点,积累丰富教学经验,打造个性教学特色。

三、积极配合学校教育目标,发挥全体教师教育作用。

学校以育人为目标,我们科任教师将积极配合学校做好学生教育工作,以身作则,以良好的师德形象做好学生学习的典范。

传统的“教书匠”要想成为优秀的教师或教育专家,需要的是像科学家那样的探索精神、目光,审视自己的昨天和今天;审视从他人那里学习来的经验;审视一切正在使用的方法和自己原有的知识积淀。通过不断的学习对已有教育思想和教育实践的审视、反思和辨析研究探索实践,从而形成一种新教育信念。我们将为之不懈努力!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇四

幼儿园九届三次教职工代表大会于20xx年2月15日举行,教职工代表7人参加了本次会议。会议听取并讨论了园长的工作报告。并分组对提交的提案进行了认真而热烈的讨论和审议,决议如下:

一、会议认为,园长所作的工作报告全面、客观、细致地总结了幼儿园各方面工作所取得的成绩,并结合我园实际情况和整体发展目标,对幼儿园工作全局进行了全面阐述,明确了今后一段时期的工作任务,为幼儿园发展指明了方向,是新时期我园改革与发展的行动指南。与会代表们相信,在领导班子的引领下,全体教职员工齐心协力,一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教学质量、师资队伍和职工队伍的水平上取得新的突破。代表全数通过园长的工作报告。

二、会议通过激烈的讨论、交流,并以举手表决的方式通过了提交会议审议的各项提案。包括:

1.5;1比例发放。一等(50a以上、1c、不含d)、二等(40a以上、不超过5c、不含d)、三等(30a以上,不含d)、四等(20a以上)、五等(10a以上),(按全学期岗位职责完成考核表计)。

2. 《幼儿园奖惩制度》中,增加一项:凡在编职工旷工2次以上,本年度考核评定为不合格(不称职)。凡合同职工旷工2次以上视作自动离职处理。

3. 《幼儿园奖惩制度》中,增加一项:教科研成果奖,根据完成质量的情况给予课题组成员适当(人均300元)的奖励。

本次教代会在幼儿园工会和幼儿园党总支的领导下,围绕园健康发展的中心工作,充分发扬民主,集思广益,群策群力,圆满地完成了会议的各项任务,是一次团结的会议、民主的会议、促进幼儿园各项工作的会议。

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇五

各位代表、同志们:

大家以高度的责任感和使命感,认真地听取并审议通过了张文海同志所作的行政工作报告,这个报告对某矿20xx年工作进行了实事求是的总结,并精辟地分析了当前我矿所面临的严峻形势,筛网滤布具体地部署了20xx年的各项工作。报告谈的'实事求是,客观公正,对今年的工作任务讲的目标明确,措施具体,具有较强的操作性。我们要以“报告”精神为动力,动员和带领广大职工群众,为我矿实现120万吨这一目标而努力奋斗。大会还对先进集体和个人进行了表彰,希望这些单位和个人要在今后的工作中起到表率和示范作用,扎实工作,勇攀新高,为某矿的明天贡献力量。会议始终充满祥和气氛,收到了预期的效果,取得了圆满的成功。

我们相信,通过这次大会的召开,必将进一步调动广大职工完成xx年各项生产任务的积极性,激发他们爱岗敬业、奉献矿井建设的热情,引导他们以更饱满的热情、更昂扬的斗志再建新功,再创辉煌!我们相信,一届一次工会领导班子一定能够团结一心,并肩战斗,开创我矿工作新局面。

各位代表、同志们:希望大家回去后,把大会精神迅速传达到广大基层职工中去,真正把各项工作落到实处,为全面完成本次大会提出的目标任务,作出应有的贡献。

现在我宣布,某矿一届一次工会成立大会胜利闭幕!

祝各位代表身体健康,压滤机滤布工作顺利,万事如意!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇六

尊敬的各位领导、姐妹们:

在阳春三月、阳光明媚的日子里我们迎来了第xxx个“三八”妇女节,我很高兴作为一名后勤女职工能作为先进代表发言。首先,请允许我向工作在学院各个战线的妇女姐妹们问一声:“节日好”!

作为奋战在后勤一线的普通员工,能够站在这里发言,我感觉这是后勤战线全体女职工的骄傲;我个人的荣誉,实际上是代表着学院师生对后勤工作的肯定。值此三八妇女节之际,此时此刻我最想说的是:作为航院后勤女职工,我们是幸福的。在工作上,我们与男同胞一起并肩耕耘,播撒着汗水,拥有同样的广阔天地,拥有同样的平台尽情施展着才华,我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持,这一切极大的丰富了我们的工作和生活。我深知,这一切的一切,都源于学院的发展,源于学院“以人为本”的文化。今天我作为学院的一名先进女职工,代表的不是我个人荣誉,而是代表后勤战线那些在自己的工作岗位上默默耕耘,为航院的发展奉献着青春和汗水的女职工。在此,我谨代表后勤女职工们向关心女职工工作和生活的各位领导、老师们致以诚挚的感谢,谢谢你们!

我们是学院教育教学生活工作的后勤服务保障,我们认真落实“热情、细致、周到、高效”的后勤服务理念,坚持“讲文明、讲作风、讲规矩、讲学习,构建组织文明”的要求,在日常工作中培养锻炼我们自身的修养,不断学习业务,学习技术、学习科学知识,工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己。特别是女职工在各自的岗位上积极工作,锐意进取,不计名利,充分发挥了半边天作用。长期以来,我们后勤展现了精神面貌好、服务态度好、勤俭节约好、团结协作好、整体素质高的良好形象,是一支作风踏实、纪律严明、不怕困难、赶打硬仗、战斗力特别强的优秀队伍。我们用有限的条件和资源较好地保障了学院教育教学和生活,用顽强的信心和坚定的信念战胜了一个又一个困难。后勤人的无私奉献、尽职尽责,赢得了全院师生的理解、感动和尊重,赢得了今天后勤人在人们心中的地位,正所谓“有为才有位”。 后勤管理处在学院党委和行政的正确领导下,在相关部处关心支持下,在后勤人上下共同努力下,较好地完成了学院后勤保障工作,广大师生对后勤的满意度达到了93%。

目前学院示范性高职建设正在进行,新校区正在建设,学院教育教学工作成绩斐然。俗话说,“红花虽好,还需绿叶扶衬”。我们要正确定位,当好绿叶,搞好保障,始终坚持“三服务、两育人”的宗旨,规范管理,强化服务意识,进一步提高后勤服务水平,增强后勤保障能力,朝着管理科学化、服务规范化,运行专业化的方向发展。为学院建设发展做出更大的贡献。

最后,我恭祝姐妹们节日快乐,身体健康,工作顺利。谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇七

各位代表:

分公司十二届二次职工代表大会,在与会代表的共同努力下,圆满的完成了会议的各项议程。会上,张经理全面总结了分公司20xx年的工作,对20xx年分公司的工作和任务进行了布暑,并与车队签订经济责任书;郑经理代表公司作了业务招待费使用情况的报告和分公司各项规章制度修改情况的报告;牟队长代表车队作了信心十足的表态。应该说,我们这次会议是一次统一思想,鼓劲加油,团结奋斗的会议。

20xx年,我们油品运输分公司创造了历史的辉煌,一个车队创造的产值相当于原整个二大队的产值,这是分公司广大干部职工共同努力奋斗的结果,是大家用心血和汗水换来的,在此,我代表分公司向全体员工,表示衷心的感谢和诚挚的敬意。

20xx年,我们油品运输分公司,面临的形势是十分严峻的,一是经济责任制指标完成的压力很大。公司给我们下达经济责任制指标是180万元,比去年增加了60万元,另外,职工和押运员工资纲性增长达到50多万元,两项加起来增加了110多万元的利润指标。二是市场压力很大。去年底先后有四个拉油点进了管线,平均每天要少出车7台次,一年下来就要少出20xx多个车次,另外,今年还有一个拉油点要进管线。三是安全生产的压力很大。一方面去年我们的安全生产出了大问题,一方面我们是从事危货运输的,任何时候都隐藏着重大安全隐患。四是成本压力很大。特别是变动成本居高不下,是我们提高经济效益的最大障碍。面对这四大压力,我们怎么去解压?怎样完成公司下达的经济责任制指标?怎么保证员工个人利益是实现?关键还是要靠油品公司的每一个员工。为此,我在这里提几点要求。

第一是要坚定信心。目前,虽说我们的生产存在不饱满的问题,但,我们的市场还是相对比较稳定。下一步,随着松滋采油厂原油拉运的进入,浩38、马36两个拉油点的回来,井下和采油厂洗井收污量的增加,生产的被动局面就会得到改观。所以,作为油品运输分公司的每一名员工,都应该坚定信心,并相信通过大家的共同努力,一定能够实现全年的经济责任制指标。

第二是要全力抓好本次职代会精神的落实。张经理在本次职代会提出了,08年分公司完成收入2040万元,实现利润230万元的奋斗目标,并围绕这个目标,明确了工作的总体思路,确立了具体的工作措施。把思路贯穿到日常的工作中,把措施落实到行动上,就是本次职代会后的主要任务,把油品市场做大了,就为分公司嬴得了更大的效益空间;把节本降耗工作作细了,就为分公司提高经济效益打下了基础;把安全防范做好了,就为分公司实现全年无重大责任事故发生的目标提供了可靠的保证;把职工的技术素质提高了,就为分公司参与市场竞争增强力势力;把职工队伍的情绪理顺了,就为分公司和谐发展奠定了良好的基石。因此,不管是机关组室,还是车队,包括我们每一个职工都要认真贯彻落实好张经理的报告精神。此外,本次职代会,还采取充分民主的形式,对分公司的各项规章制度进行了修改,会后,要加大规章制度的落实力度,充分发挥规章制度在强化企业管理中的重要作用。

第三是凝聚大家智慧,共谋分公司的和谐与发展。职工代表大会是员工讨论、审议企业重大决策,参与企业管理的基本形式和主渠道,更多的民主管理工作,体现在职代会闭会后的民主管理活动中。我们的企业是国有企业,建设好、发展好企业,就需要最广泛的集中大家的聪明才智和创造力,就需要最广泛的听取职工群众的意见和建议,就需要最广泛的组织员工积极参与到各项事务中来,就需要最广泛的接受职工群众的全面监督。本次职代会后,分公司一是要加大各种事务的透明度,给职工更多的知情权,二是要在重大决策、重要管理、重点工作上,广泛听取大家的意见和建议,进一步扩大职工的参与权,三是要针对企业的生产经营、内部管理、生活福利、和谐稳定等方面的工作,大力开展群众性合理化建议活动,把大家的智慧,把大家的才干,把大家的热情和干劲,集中到分公司的又好又快的发展上来。

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇八

各位代表、同道们:

院八届三次职代会,经过与会代表和全体同道的共同努力下,完成了各项预定议程,会议取得了圆满成功。

为了全面贯彻落实好大会提出的各项任务,群策群力,推进发展,我代表院党委,夸大三点意见:

一、 坚持科学发展,推动医院各项工作再上新台阶

卫生体制改革今年将全面启动和整体推进,改革既是机遇,但更多的是挑战。尤其对于我们这种企业性质的医院而言,不确定因素增多,形势比较严重。为有效应对改革和日趋激烈的行业竞争,我们必须要抢抓机遇,乘势而上,推动总院各项工作不断迈上新的台阶。

要坚持科技兴院,打造可持续发展的竞争上风。医院之间竞争的决定权和话语权就是技术,技术是医院的硬实力。固然经过多年努力,我院的医疗技术有了长足的进步,取得了可喜的发展,但底子雹不稳定、上风不强等题目依然十分突出,必须要下大力气加以解决。要高度重视重点学科建设,落实科室发展规划,致力于高新技术的引进应用,以创新和实干的精神,不断开拓新的领域,攀升新的高度。要高度重视人才的培养,强化技术人才的后备队伍建设,保持公道的、可控制的人才梯队和技术接续,尽快形成一支具有较强影响力的领军团队和一批具有发展潜力的中间气力。

要坚持安全发展,努力保持安全形势的持续稳定。安全工作不仅关系病员的健康和生命,安全工作的能力和成效也是医疗行业竞争的重要内容。往年,通过不断强化制度建设,加大安全检查、奖罚和投进力度,取得了较好的效果。但我们也要看到,在日常工作中,安全规范制度的执行还不够严格,安全隐患仍然大量存在,医疗纠纷时有发生,实现全年安全目标压力很大。我们必须将安全放在各项工作的首位,坚持安全发展,将安全作为第一目标追求,在任何时候、任何条件下都不能有丝毫松懈,确保稳定的安全局面,营造一个安全文明的医疗和工作环境。

二、坚持依靠方针,进一步进步医院民主建设水平

发展依靠职工,发展成果沾恩于职工。随着医院的发展进进了一个新的阶段,民主治理逐步走向制度化,医院民主建设也同步踏上了一个新台阶。当前,新的形势和任务对医院民主建设提出了更高的要求,职工民主参与医院治理和监视的意愿也会越来越强烈。职工与医院利益比任何时候都需要更紧密地联系在一起。

加强医院民主建设,要切实维护和发展好职工正当权益。维护和发展好职工的正当权益是落实依靠方针的具体体现。医院推进改革、制定政策都要尊重职工的正当权益。涉及职工亲身利益的重要改革方案和重大政策措施都要经职代会审议通过,体现职工意愿,切实做到不经职代会审议通过的事项不出台、不实施。院务公然是职工民主监视的有效形式,对职工关心的热门、焦点题目,能够公然的都要公然,重大事项和治理过程让职工知情,接受职工监视,经得起职工评议,让权力在职工有效的监视下运行。

加强医院民主建设,必须充分发挥职工的主人翁作用,集中职工聪明和气力。无论今后形势如何变化、医院如何发展,职工的主人翁地位不能改变,全心全意依靠职工办医院的方针不能有丝毫动遥要通过加强医院民主建设,真正把职工的积极性调动起来,把职工的聪明集中起来,把各方面的气力凝聚起来,形成汇聚医院发展的强大协力。要充分发挥职代会的议事平台作用,把职工好的意见和建议收集起来,修改完善,保证医院科学民主决策,凝聚方方面面的气力完成医院的改革发展任务。职工代表是医院民主建设的重要气力,既要为医院发展建言献策,提出好的意见和建议,又要反映职工的意见和呼声,担负起参政议政的责任,切实发挥好职工代表作用。这次职代会讨论各代表组严厉认真,从医院发展的大局提出了很好的建议和意见,会后我们将整理和研究,尽快落实。

三、坚持以人为本,加快和谐医院建设

和谐医院建设是推进医院持续发展的基础和保障,也是医院的重要战略目标。实现医院和谐关键就是要让职工充分享受到医院改革发展的成果,让职工实实处处感受到医院这个大家庭的'热和。

要积极创造条件,促进职工全面发展。没有职工的发展和进步,就没有医院的发展壮大。要把推动职工全面发展作为推动医院发展的基础工作来抓,深进开展创建学习型医院、学习型科室、学习型职工活动,继续组织治理干部培训、专业技能学习,加大规模选送专业技术职员参加学术交流、专业进修,进步职工队伍整体专业能力和技能水平,让职工把实现个人理想与做好本职工作紧密结合起来,促进职工与医院一同成长。要持续加强医院文化建设,广泛开展健康向上的文体娱乐活动,满足职工日益增长的文化生活需求,创造团结协作、积极向上的人文环境。

要发挥政治上风,深进做好思想政治工作。坚持不懈地开展好形势任务宣传、安全教育,通过讲形势鼓舞人心、讲目标振奋人心、讲任务凝聚人心、讲远景激励人心。广大职工代表要发挥联系职工的桥梁纽带作用,当好民情的反映者、民意的代言人、医院重点任务实施的带头人、医院发展思路的宣传员,做到上情下达、下情上传,把职工群众的思想和行动同一到医院改革发展的目标上来。要不断加强医德医风建设,把教育、监视、考核有机结合起来,形成一种自觉关爱病员、遵章守纪、维护形象的良好风气。要做好维稳工作,增强做好稳定工作的主动性和预见性,帮助职工解决实际困难,正确疏导职工思想熟悉,及时化解各种矛盾,为职工营造一个融洽和谐的工作和生活氛围。

年的各项目标任务,以优异的工作成绩向建国60周年献礼。

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇九

各位代表、各位老师、同志们:

xx中学第一次教职工代表大会今天在这里隆重召开了,这是xx中学全体教职工政治生活中的一件大事,也是学校在改革与发展进程中的一件大事,在此,我谨代表教育工会向大会表示热烈的祝贺!向辛勤工作在教学、管理岗位上的广大教职工致以亲切的问候和崇高的敬意!向关心支持工会工作的学校党政领导表示衷心的感谢!

xx中学的广大教职工在学校党总支的领导下,认真贯彻党的xx大精神和党的教育方针,树立科学发展观,不断探索和深化各项改革,坚持把改革作为学校发展的动力,大力提高教学质量和办学效益,切实抓好师资队伍建设和干部队伍建设,抓住机遇,促进发展,充分调动教职工的积极性和创造性,培养了大批合格人才。

多年来,学校党总支重视发挥教代会在学校改革和发展中的作用,把教代会做为群策群力办好学校的一个十分重要的渠道,支持重大改革方案和问题提交教代会讨论审议制度,尊重教代会代表的民主权利,认真进行民主评议中层领导干部,重视教代会代表的提案落实,调动了广大教职工参与学校管理的积极性。同时,积极发挥工会组织在教代会建设中的重要作用,保证了学校决策的正确性、科学性和可行性,也保证了学校发展和大局的稳定。

以上这些成绩的取得充分体现了学校党总支的正确领导和全心全意依靠教职工办学指导思想的落实,同时也充分显示了学校教代会和工会组织所发挥的积极作用。在此,我向学校党政领导和教代会代表、工会工作者及工会积极分子表示崇高的敬意和衷心的感谢!

同志们,教职工的政治思想素质和业务能力如何,主人翁精神如何,工作主动性、积极性和创造性如何将直接关系到学校教育教学改革和进程,关系到学校的稳定和发展,党的xx大明确和强调了职工代表大会是基层民主管理的基本形式,多少年来的实践证明,教代会是集中全校教职工的智慧和力量办好社会主义学校的需要,是调动和保护广大教职工参与学校教育改革积极性的需要,是保障教职工依法行使民主权利、推动学校民主建设的需要。健全教代会制度,提高教代会质量,畅通民主渠道是学校发展的内在要求,特别是随着学校内部管理体制改革的进一步深化,涉及学校发展大计和教职工切身利益的问题、矛盾将日益突出,这些都将更加需要广大教职工的理解和支持,需要他们自觉地广泛地参与改革,成为推动改革的重要力量。

工会组织是党联系教职工的纽带和桥梁,是教代会的工作机构。《中国工会章程》规定,“基层工会的基本任务之一是组织职工通过职工代表大会参加本单位的民主管理和民主监督。”学校工会要切实承担起教代会工作机构的任务,研究教代会的性质、任务和职权,不仅做好教代会在筹备会议、召开大会及闭会期间的各项工作,特别要在党组织的领导下,研究如何进一步落实教代会职权、提高教代会质量,参与学校逐步推行校务公开等问题,使教代会制度更加健全、完善、规范。工会干部要发扬不畏艰难、勇于开拓、情系教工、乐于奉献的精神,努力把学校工会办成教职工信赖的“教职工之家”,更好地发挥党联系群众的桥梁和纽带作用。

各位代表、同志们,我们希望并且相信,在教育局党委和学校党总支的领导下,xx中学教代会和工会组织一定能够以“xxxx”思想为指导,团结和动员全校教职工,振奋精神,同心同德,为把xx中学办成一流的学校,实现新的跨越式发展而努力奋斗。

祝代表们、同志们身体健康,事业成功,家庭幸福!

祝大会圆满成功!

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医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十

尊敬的各位领导、姐妹们:

在阳春三月、阳光明媚的日子里我们迎来了第xx个“三八”妇女节,我很高兴作为一名后勤女职工能作为先进代表发言。首先,请允许我向工作在学院各个战线的妇女姐妹们问一声:“节日好”!

作为奋战在后勤一线的普通员工,能够站在这里发言,我感觉这是后勤战线全体女职工的骄傲;我个人的荣誉,实际上是代表着学院师生对后勤工作的肯定。值此三八妇女节之际,此时此刻我最想说的是:作为航院后勤女职工,我们是幸福的。在工作上,我们与男同胞一起并肩耕耘,播撒着汗水,拥有同样的广阔天地,拥有同样的平台尽情施展着才华,我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持,这一切极大的丰富了我们的工作和生活。我深知,这一切的一切,都源于学院的发展,源于学院“以人为本”的文化。今天我作为学院的一名先进女职工,代表的不是我个人荣誉,而是代表后勤战线那些在自己的工作岗位上默默耕耘,为航院的发展奉献着青春和汗水的女职工。在此,我谨代表后勤女职工们向关心女职工工作和生活的各位领导、老师们致以诚挚的感谢,谢谢你们!

我们是学院教育教学生活工作的后勤服务保障,我们认真落实“热情、细致、周到、高效”的后勤服务理念,坚持“讲文明、讲作风、讲规矩、讲学习,构建组织文明”的要求,在日常工作中培养锻炼我们自身的修养,不断学习业务,学习技术、学习科学知识,工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己。特别是女职工在各自的岗位上积极工作,锐意进取,不计名利,充分发挥了半边天作用。长期以来,我们后勤展现了精神面貌好、服务态度好、勤俭节约好、团结协作好、整体素质高的良好形象,是一支作风踏实、纪律严明、不怕困难、赶打硬仗、战斗力特别强的优秀队伍。我们用有限的条件和资源较好地保障了学院教育教学和生活,用顽强的信心和坚定的信念战胜了一个又一个困难。后勤人的无私奉献、尽职尽责,赢得了全院师生的理解、感动和尊重,赢得了今天后勤人在人们心中的地位,正所谓“有为才有位”。后勤管理处在学院党委和行政的正确领导下,在相关部处关心支持下,在后勤人上下共同努力下,较好地完成了学院后勤保障工作,广大师生对后勤的满意度达到了93%。

目前学院示范性高职建设正在进行,新校区正在建设,学院教育教学工作成绩斐然。俗话说,“红花虽好,还需绿叶扶衬”。我们要正确定位,当好绿叶,搞好保障,始终坚持“三服务、两育人”的宗旨,规范管理,强化服务意识,进一步提高后勤服务水平,增强后勤保障能力,朝着管理科学化、服务规范化,运行专业化的方向发展。为学院建设发展做出更大的贡献。

最后,我恭祝姐妹们节日快乐,身体健康,工作顺利。谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十一

尊敬的各位领导、各位代表:

下午好!

又是一个三八妇女节即将到来,我很荣幸今天能代表先进女职工在大会上发言,此时此刻最想说的是:作为成都航院的女职工,我们是幸福的。在成都航院这片沃土上,我们与男同胞一起并肩耕耘,播撒着汗水,拥有同样的广阔天地,拥有同样的平台尽情施展着才华,我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持,这一切极大丰富了我们的生活和事业。我们深知,这一切的一切,都源于学院的发展,都源于学院实力的增强,源于学院“以人为本”的文化。

今天我作为先进女职工的代表,代表的不是我个人,而是代表所有默默耕耘在工作岗位,为学院发展默默奉献的女职工。在此,我谨代表全院女职工们向关心女职工工作和生活的各位领导、各位同仁们致以诚挚的感谢,谢谢你们!

当前,学院正处在加快发展的关键时期,国家的教育改革发展纲要,给我院提供了难得的发展机遇,同时也使我院面临着严峻的挑战。20xx年我院如期入住龙泉新校区,并实现新校区的正常运行,这都得于全院职工共同努力的结果。作为学工系统的一员我在上一年的工作中,努力按照学院对学生工作的要求,踏踏实实做好自已的本职工作,取得了一些成绩,这都得益于学院领导的关心及部门同志的共同努力的结果,为了学院更快更好的发展,为办好人民满意的高职教育,培养更多的高素质高技能人才,我们要抓住机遇,只争朝夕,更加努力的工作,以“从严、从细、从实”的标准严格要求自己,不断学习,以适应当前社会对学生工作的更高要求,努力提高自已的综合素质。成绩仅代表过去,不断的学习、不断的进步才能适应未来。姐妹们,让我们与男同胞们一起共同努力,做出应有的贡献,与学院同发展,同进步,为创造我院更加辉煌的明天充分发挥“半边天”的作用,最后祝各位领导、各位同仁工作顺利!祝全体女同胞们节日快乐!

谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十二

尊敬的各位领导、姐妹们:

在阳春三月、阳光明媚的日子里我们迎来了第__个“三八”妇女节,我很高兴作为一名后勤女职工能作为先进代表发言。首先,请允许我向工作在学院各个战线的妇女姐妹们问一声:“节日好”!

作为奋战在后勤一线的普通员工,能够站在这里发言,我感觉这是后勤战线全体女职工的骄傲;我个人的荣誉,实际上是代表着学院师生对后勤工作的肯定。值此三八妇女节之际,此时此刻我最想说的是:作为航院后勤女职工,我们是幸福的。在工作上,我们与男同胞一起并肩耕耘,播撒着汗水,拥有同样的广阔天地,拥有同样的平台尽情施展着才华,我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持,这一切极大的丰富了我们的工作和生活。我深知,这一切的一切,都源于学院的发展,源于学院“以人为本”的文化。今天我作为学院的一名先进女职工,代表的不是我个人荣誉,而是代表后勤战线那些在自己的工作岗位上默默耕耘,为航院的发展奉献着青春和汗水的女职工。在此,我谨代表后勤女职工们向关心女职工工作和生活的各位领导、老师们致以诚挚的感谢,谢谢你们!

我们是学院教育教学生活工作的后勤服务保障,我们认真落实“热情、细致、周到、高效”的后勤服务理念,坚持“讲文明、讲作风、讲规矩、讲学习,构建组织文明”的要求,在日常工作中培养锻炼我们自身的修养,不断学习业务,学习技术、学习科学知识,工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己。特别是女职工在各自的岗位上积极工作,锐意进取,不计名利,充分发挥了半边天作用。长期以来,我们后勤展现了精神面貌好、服务态度好、勤俭节约好、团结协作好、整体素质高的良好形象,是一支作风踏实、纪律严明、不怕困难、赶打硬仗、战斗力特别强的优秀队伍。我们用有限的条件和资源较好地保障了学院教育教学和生活,用顽强的信心和坚定的信念战胜了一个又一个困难。后勤人的无私奉献、尽职尽责,赢得了全院师生的理解、感动和尊重,赢得了今天后勤人在人们心中的地位,正所谓“有为才有位”。后勤管理处在学院党委和行政的正确领导下,在相关部处关心支持下,在后勤人上下共同努力下,较好地完成了学院后勤保障工作,广大师生对后勤的满意度达到了93%。

目前学院示范性高职建设正在进行,新校区正在建设,学院教育教学工作成绩斐然。俗话说,“红花虽好,还需绿叶扶衬”。我们要正确定位,当好绿叶,搞好保障,始终坚持“三服务、两育人”的宗旨,规范管理,强化服务意识,进一步提高后勤服务水平,增强后勤保障能力,朝着管理科学化、服务规范化,运行专业化的方向发展。为学院建设发展做出更大的贡献。

最后,我恭祝姐妹们节日快乐,身体健康,工作顺利。谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十三

敬爱的老师、亲爱的同学们:

下午好!

站在这里,我很激动,因为我要郑重的向大家宣布我要竞选中队长!入校以来,在老师和同学们的帮助下,我由一个干事磨磨蹭蹭成长为一个勤奋学习,真诚待人,乐于交友的好学生。

同时,我还有着广泛的兴趣爱好,喜欢钢琴、轮滑、电脑、手工等等。我之所以要参加竞选,因为我觉得我能行!在家里,我能够孝敬父母,帮助父母干家务,善于和父母交流,而且独立性很强,自己下楼买东西!在学校,我能够团结同学,帮助有困难的同学,同时,也能帮助老师做力所能及的事情。

因此,我觉得我有信心有能力做好同学的服务员,做好老师的小助手。当然,如果我当上了中队长,我也会有自己的想法。

以下就是我的设想:假如我当选中队长,我一定会高标准要求自己,好好学习,认真工作,做同学们的好榜样!好朋友!假如我当选中队长,我一定努力做好老师的小助手,尽量减轻老师的工作负担,认真处理好班级的各种事务!假如我当选中队长,我一定甘心情愿的做同学们的勤务员,主动关心同学,热心帮助同学,为大家排忧解难,正直无私,成为同学们最信任的好朋友!阿基米德说过:“给我一个支点,我将撬动整个地球”。今天,在这里为老师和同学们许下郑重的承诺!请同学们信任我、支持我,投我一票,给我一次锻炼的机会吧!我会经得住考验的!相信在老师和同学们的支持下,我一定会实现我的承诺!当然,如果我竞选失败,我会一如既往,努力学习,支持老师的工作,做同学们的好朋友!

谢谢大家。

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医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十四

尊敬的各位领导、各位女同胞们:

今天我很荣幸能够站在这里,感谢领导给我这个机会。此时此刻我作为公司女职工的代表,不仅仅代表着个人,而是代表全公司所有默默耕耘在工作岗位上,为公司的发展奉献青春和汗水的的全体女职工们。在热烈庆祝“三八国际劳动妇女节”之际,我们诚挚地向关心女职工工作和生活的各位劳动表示衷心感谢,谢谢你们!

在过去的一年里,我们广大女职工在公司党委正确领导下,以坚定的信念,尽职尽责,默默无闻地奉献着,以“巾帼不让须眉”的精神,在平凡的岗位上建功立业,为公司的安全生产贡献着自己的全部力量。

目前我们公司正处于大发展的时期,新时期给了我们新的机遇和挑战,也为我们广大女职工提供了良好的发展空间。我们决心在以后的工作做到:

一、认清形势,坚定信心,振奋精神,以高昂的姿态自觉投入到公司安全生产中。

二、加强学习,提高素质,适应需要,以良好的形象展示新时期“巾帼风采”。

三、立足本职,爱岗敬业,勤奋工作,以实际行动努力撑起公司的“半变天”。

四、坚持以安全生产为中心,牢固树立“安全第一”的指导思想。严格按照安全法规和操作规程的要求,时时刻刻尊章守纪,时时处处按章作业,切实绷紧安全弦,全力筑牢安全生产防线。

全体女同胞们,今后的工作中我们将面临的任务更加艰巨而光荣,我们要在高昂党委、工会、女工委的领导下,充分发挥“半边天”的作用,与公司同发展、同进步,为开创公司各项工作新局面而努力工作!

最后,祝全体女同胞们节日快乐,工作顺利,身体健康,阖家幸福。

谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十五

大家好!

能够作为员工代表上台发言,我倍感自豪。首先,我想借此机会,向曾经在工作给予我指导和支持的领导们、同事们,致以最衷心的感谢!

我从20xx年进入公司,从一名车工干起,在工作当中,不论职务的高低、工作量的多寡,我都保持一贯积极和认真的工作态度,踏踏实实地做自己的事,尽量使自己的任务完成的更圆满些。通过公司领导及同事们的帮助,不断丰富自身的工作经验,提高办事能力,在工作中得以逐渐的成长,得到公司领导及同事们的认可,并被推选为组长。

虽然在过去的工作中取得了一些成绩,然而俗话说“人往高处走”,这也正是我一直以来努力的方向,因此,我新的`工作目标是“不断提升自我,创造更好成绩”,同时,也希望在实现这个目标的过程中,能够继续得到大家的支持。

转眼间,20xx年又过去了,在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。在新的一年里,在公司领导的关心和同事的协助下,我们将以全新的面貌,积极进取,全面提升。只要我们同心同德、全力以赴,以积极的心态来认真做好该做的每一件微小的工作,以迎接明天挑战的心态来努力学好该学的知识,我坚信,我们平山公司一定能够劈风破浪顺利到达理想的彼岸!

最后,请允许我再次向在座各位表示衷心的感谢。谢谢大家!

xxx。

20xx年1月16日。

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十六

尊敬的各位院领导、主任、各位代表:

大家下午好!

我很荣幸有这个机会代表广大职工在这里发言。首先祝贺职工代表大会隆重召开,祝大会圆满成功!

20xx年,在医院领导班子和全体职工的共同努力和辛勤工作下,医院建设日新月异,事业发展蒸蒸日上。我们科在院领导班子和全院职工的关心与呵护下,在主任的带领和同事间的相互协作、磨合下,科里不断进行管理创新、技术创新和服务创新,科室业务量得到了飞速的增长,业务水平也同时得到了锤炼与进步。我们科已成熟运用philips16排螺旋ct扫描机,常规开展进行ct三维重建、cta、ctu、骨密度仪等新技术、新项目;工作量较往年增长飞速。xx月,与两位科主任通力合作,顺利通过了放射防护规范化医院创建活动考评。并取得了丽水市青年放射医师技能比武大赛一、二等奖殊荣。

我作为一名共产党员,我将始终牢记自己的始命,坚决拥护党和政府的领导,全力遵循院领导班子的改革思路,积极配合科主任的工作,努力完成各项工作任务指标,为医院的建设、发展树立良好的先锋模范形象。

我将严格按照省市住院医培训要求,对每一位学员都因材施教、严谨教学,亲力带教指导,担当起一名住院医师规范化培训放射专科秘书的责任。

20xx,我们将始终牢记“以病人为中心,以质量为核心”、全心全意为人民服务的办院宗旨,牢固树立“质量第一”、“服务第一”、“病人第一”的服务理念,满怀激情、意气风发、热忱地服务于每一位患者;加强同临床各科室间的交流合作、沟通学习、共同壮大进步,更好地服务于临床、服务于社会。

我相信只要我们全院职工齐心协力,群策群力、团结拼搏,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,我们有信心、有决心、有能力提高医院整体业务水平,增长业务量,顺利地完成各项工作任务;为医院的发展贡献自己的力量,为新区医院的建设添砖加瓦。

最后,让我们一起为新区医院的美好明天而共同努力奋斗吧!

祝大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,事业有成。谢谢大家!

文档为doc格式。

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十七

尊敬的各位院领导、主任、各位代表:

大家下午好!

我很荣幸有这个机会代表广大职工在这里发言。首先祝贺职工代表大会隆重召开,祝大会圆满成功!

20__年,在医院领导班子和全体职工的共同努力和辛勤工作下,医院建设日新月异,事业发展蒸蒸日上。我们科在院领导班子和全院职工的关心与呵护下,在主任的带领和同事间的相互协作、磨合下,科里不断进行管理创新、技术创新和服务创新,科室业务量得到了飞速的增长,业务水平也同时得到了锤炼与进步。我们科已成熟运用philips16排螺旋ct扫描机,常规开展进行ct三维重建、cta、ctu、骨密度仪等新技术、新项目;工作量较往年增长飞速。__月,与两位科主任通力合作,顺利通过了放射防护规范化医院创建活动考评。并取得了丽水市青年放射医师技能比武大赛一、二等奖殊荣。

我作为一名共产党员,我将始终牢记自己的始命,坚决拥护党和政府的领导,全力遵循院领导班子的改革思路,积极配合科主任的工作,努力完成各项工作任务指标,为医院的建设、发展树立良好的先锋模范形象。

我将严格按照省市住院医培训要求,对每一位学员都因材施教、严谨教学,亲力带教指导,担当起一名住院医师规范化培训放射专科秘书的责任。

20__,我们将始终牢记“以病人为中心,以质量为核心”、全心全意为人民服务的办院宗旨,牢固树立“质量第一”、“服务第一”、“病人第一”的服务理念,满怀激情、意气风发、热忱地服务于每一位患者;加强同临床各科室间的交流合作、沟通学习、共同壮大进步,更好地服务于临床、服务于社会。

我相信只要我们全院职工齐心协力,群策群力、团结拼搏,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,我们有信心、有决心、有能力提高医院整体业务水平,增长业务量,顺利地完成各项工作任务;为医院的发展贡献自己的力量,为新区医院的建设添砖加瓦。

最后,让我们一起为新区医院的美好明天而共同努力奋斗吧!

祝大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,事业有成。谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十八

尊敬的各位领导、各位女同胞们:

大家好!

今天我很荣幸能够站在这里,感谢领导给我这个机会。此时此刻我作为公司女职工的代表,不仅仅代表着个人,而是代表全公司所有默默耕耘在工作岗位上,为公司的发展奉献青春和汗水的的全体女职工们。在热烈庆祝“三八国际劳动妇女节”之际,我们诚挚地向关心女职工工作和生活的各位劳动表示衷心感谢,谢谢你们!

在过去的一年里,我们广大女职工在公司党委正确领导下,以坚定的信念,尽职尽责,默默无闻地奉献着,以“巾帼不让须眉”的精神,在平凡的岗位上建功立业,为公司的安全生产贡献着自己的全部力量。

目前我们公司正处于大发展的时期,新时期给了我们新的机遇和挑战,也为我们广大女职工提供了良好的发展空间。我们决心在以后的工作做到:

一、认清形势,坚定信心,振奋精神,以高昂的姿态自觉投入到公司安全生产中。

二、加强学习,提高素质,适应需要,以良好的形象展示新时期“巾帼风采”。

三、立足本职,爱岗敬业,勤奋工作,以实际行动努力撑起公司的“半变天”。

四、坚持以安全生产为中心,牢固树立“安全第一”的指导思想。严格按照安全法规和操作规程的.要求,时时刻刻尊章守纪,时时处处按章作业,切实绷紧安全弦,全力筑牢安全生产防线。

全体女同胞们,今后的工作中我们将面临的任务更加艰巨而光荣,我们要在高昂党委、工会、女工委的领导下,充分发挥“半边天”的作用,与公司同发展、同进步,为开创公司各项工作新局面而努力工作!

最后,祝全体女同胞们节日快乐,工作顺利,身体健康,阖家幸福。

谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇十九

尊敬的领导和各位同志:

大家好!

环境卫生与人民的生产和生活息息相关,一个城市要想正常运转,协调发展,就一刻也离不开环卫工作。环卫工作水平的高低是城市文明程度的直接体现,是人们评价一个城市优劣的窗口。

过去的一年,我们在县局领导的关怀、支持下,在所领导的合理规划、科学管理下,在全体职工的共同努力下,我们的环卫事业又取得了新的成绩,虽然工作非常辛苦,但看到城市越来越干净,得到各级领导的关心以及群众的认可,我们感到很欣慰。

今天,县局领导出席了庆祝活动,并作了重要讲话,也表示了祝贺,这再次体现了党和政府对环卫工作的关心、重视,体现了人民群众对环卫工作重要性的肯定。这些年来,县委、县政府为全县环卫职工解决了一系列的切身利益问题;加大对环卫基础设施建设的投入;制定城市环境卫生管理政策,科学化、规范化、程序化、精细化的管理,这些都倾注了县局领导对辛勤工作在第一线环卫工人的一片深情,这是对从事环卫工作这一光荣职业的尊重,也是对环卫工人的鼓励。在此,我代表环卫工人感谢您们!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇二十

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好!

刚才聆听了x矿长所作的行政工作报告及书记的党建工作报告,报告内容翔实,振奋人心,目标催人奋进,使我们进一步明确了20xx年工作任务和目标,为我们指明了方向。新的一年,我队将在本次会议精神指导下,紧密围绕矿各项工作目标,开拓创新、奋发进取,精心打造一支吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的队伍,我们决心做好以下几项工作:

1、牢固树立“安全第一、生产第二”思想,全力抓好安全生产工作,抓好队班子建设及班组长的安全生产管理,杜绝轻伤人身伤害事故,确保实现安全生产。

2、加强文明化、标准化建设,强化管理,坚持高标准、严制度、严管理,做到标准化、文明化动态达标,20xx年的文明化、标准化工作再上新台阶。

3、加强煤质管理,严格执行煤质管理制度,确保皮带沿线的淤泥、水、杂物不上皮带。加强煤矸分运,确保我矿的煤质。

4、加强机电设备检修,确保运输系统畅通,保证设备完好,各种保护装置灵敏可靠。杜绝中断事故,减少运输系统影响。

5、加强安全培训工作。坚持实行“三项制度”,进一步规范职工安全行为,提高我队员工的安全素质和业务技能。

总之,20xx年是极具挑战、满怀希望的一年,新的目标和方向已定,xx队全体员工有决心、有信心,在矿领导班子的带领下,职能科室和兄弟单位的大力支持下,团结一心、拼搏进取,坚决完成20xx年各项工作目标!

最后提前祝大家新年愉快、身体健康、合家欢乐,工作顺利。永远平安!谢谢大家!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇二十一

各位代表:

大家好!

弹指一挥间,我们将送走硕果累累的20__年,在这辞旧迎新之际,我代表学校向全校广大教职工致以节日的祝贺。请代表们转告广大教师,我对一年来辛勤工作在教学教研、学校管理、后勤服务等各个方面的同志们表示衷心的感谢!祝大家家庭幸福,万事如意。

挥洒着奋斗的汗水,回味着成功的喜悦。我们共同度过了意义深远的20__年,我校在上级党委政府和教育行政部门的领导下与时俱进,进一步转变教育观念,坚持素质教育,把落实党和国家的教育方针同我校的具体实际紧密结合,按教育规律办事。以科研兴教为先导,以提高教师素质为保证,各项工作齐头并进,圆满完成本学期的各项工作。一年来,在全体老师的共同努力下,我校取得了可喜的成绩,赵书珍、夏桂静老师被评为区优秀,陈昌平老师参加网络教学资源优秀课件评选获奖省一等奖,参加区教师教学基本功竞赛16人获奖,6人获区教育先进工作者称号;参加区中小学学生运动会7人次获奖,周明老师被评为区优秀裁判员,参加各级征文8人次获奖,学生共计15人次获区级以上表彰。学校校容校貌有了较大的进步,为形成健康文明、高雅向上的校园奠定基础,开展丰富丰富多彩的教育活动。认真组织教师撰写论文、参加各种竞赛。积极开展学生各项竞赛,发现人才,促进全面发展,我校领导班子高度认识到:只有努力提高办学质量才能摆脱学校目前发展所遇的困境。学校多次召开专门会议,深化学校内部管理。我校加大对学校教育硬件设施的建设,一年来投入资金十五万余元建设学生宿舍、防盗设施、消防设施。此外学校还开源节流,想方设法节约水电等费用开支,委派专人对校园内的花草树木及卫生进行管理,加班加点维护各幢楼的防盗门窗,定期对食堂的卫生进行抽查和整改,完善学校消防设施,做好消防、饮食卫生安全检查和改进工作,一年来没有发生安全事故案件。

20__,一个新的开始,一个新的未来。我们将进一步加强师德建设,深化教学改革.,狠抓校园文化建设,进一步推动学校各项工作再上一个新的台阶。相信在全校师生共同努力下,我们的学校一定会在前进的道路上走得更快、更稳,我们的明天更美好!

医院职工代表发言稿(专业22篇)篇二十二

各位领导、同事朋友们:

一、做好队伍建设这篇文章。

20xx年底,公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理,这为分公司的发展注入了新的活力,但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建,涉足电建,学会用两条腿走路,就要从基础工作抓起,从小事做起。我们将采取“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针,内强素质,外塑形象,内外兼修,合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作,要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程,从质量、安全、经营管理等多方面强化工程效益,提升职工素质,维护企业稳定;另一方面积极探索电建管理新格局,以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业,以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控,逐步进入电建施工总体规划管理,通过做实做细进而做强做大,为分公司的发展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们,是极具挑战、满怀希望的一年,新的目标和方向已定,建筑公司全体员工将认真贯彻落实会议精神,不负众望,再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下,团结一心、拼搏进取、开拓创新,不断充实自我、砺炼自我、完善自我,用所有的智慧和力量,共创公司美好未来!

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